第一篇：2015紡絲EP復(fù)習(xí)題完整版講解

股份紡練紡絲崗位EP復(fù)習(xí)題

一、填空題

1、股份公司安全文化是：（愛崗敬業(yè)）一切為了企業(yè)和（員工）的安危

2、安全生產(chǎn)中“三不傷害”是指 ：我不傷害（自己）、我不傷害他人、我不被(他人)傷害

3、公司事故按類別分為：(傷亡)事故、(燃爆)事故、(泄漏)事故和(未遂)事故

4、粘膠短纖維品種是以(纖度)和(切斷長(zhǎng)度)來(lái)表示

5、酸浴五項(xiàng)工藝指標(biāo)是（溫度）、（硫酸），（硫酸鈉），（硫酸鋅）、（比重）。

6、紡塑工序職業(yè)健康危害因素主要包括：（噪聲）、（二硫化碳）、（硫化氫）、（硫酸）等。

7、所有進(jìn)入紡塑工序現(xiàn)場(chǎng)（作業(yè)）人員，必須穿戴好（勞動(dòng)保護(hù)用品）；噪聲源崗位帶好（耳塞）；涉及（酸性腐蝕品）及（有毒氣體）崗位必須配備(防酸服)、(耐酸鞋)及(防毒面具)等。

8、紡絲機(jī)的主要作用是，將工藝指標(biāo)合格的（粘膠）以一定的壓力通過(guò)（機(jī)頭）、（機(jī)尾）兩個(gè)接口輸入粘膠管，然后從浸在凝固浴中的噴絲頭的小孔以（細(xì)流）的形式噴出，立即產(chǎn)生化學(xué)反應(yīng)，凝固成（絲束），并通過(guò)導(dǎo)絲鉤將絲束引至（紡絲盤），作適量（牽伸），然后將各紡絲錠位生成的絲束經(jīng)過(guò)紡絲盤上方的（導(dǎo)絲角）集束后引至車尾，出車尾五個(gè)導(dǎo)絲角除去一部分（凝固浴液）后，進(jìn)入下道工序進(jìn)行塑化牽伸。

9、可紡性可以直接用（非計(jì)劃換頭率）加以評(píng)定。

10、處理紡絲盤繞絲時(shí)不能（戴手套），輕微時(shí)可（直接）處理，嚴(yán)重時(shí)必須搏開（紡絲盤齒輪），再處理。

11、紡絲機(jī)定位（漏膠）時(shí)，首先要通知(維修)及時(shí)處理，并在漏膠的定位用(水)沖洗，定時(shí)對(duì)紡絲(地面)、(溝道)進(jìn)行沖洗，若不定時(shí)沖洗會(huì)造成紡絲區(qū)域的(空氣)質(zhì)量差，對(duì)員工造成身體傷害

12、處理回酸系統(tǒng)時(shí)，必須（兩）人以上，戴好防毒面具，一人（處理）、一人（監(jiān)護(hù)）。

13、粘膠（越老），酸浴中硫酸含量應(yīng)該向（下限）控制。

14、我們公司短纖生產(chǎn)采用的是（組合式）噴絲頭。

15、紡絲工在使用噴頭的過(guò)程中必須（輕拿輕放），從內(nèi)精密領(lǐng)取噴頭時(shí)，先檢查是否有

損壞的噴頭，確認(rèn)無(wú)誤后再套上（橡膠保護(hù)帽）。

16、紡絲工抬錠時(shí)，必須先掐斷（絲束），(再）抬錠，再(斷開)計(jì)量泵。嚴(yán)禁先斷開(計(jì)量泵)后抬錠。

17、非計(jì)劃升頭時(shí)在一牽出一人（拉絲）、一人（監(jiān)護(hù)）一人（沖水）、一人（提滅火器）

18、當(dāng)一牽輕微纏棍時(shí)，降（紡速）處理；嚴(yán)重纏棍時(shí)必須（停車處理）不需要報(bào)請(qǐng)（班長(zhǎng)或值班長(zhǎng)）以上的管理人員批準(zhǔn)。

19、當(dāng)維修人員在處理設(shè)備故障時(shí)，當(dāng)班崗位員工有義務(wù)對(duì)他們進(jìn)行（安全監(jiān)護(hù)）

20、特（tex）或分特（dtex）特或分特是國(guó)際單位制（法定計(jì)量單位）。1000米長(zhǎng)的纖維的重量（克）數(shù)稱為（特）；其十分之一為（分特）。由于纖維細(xì)度較細(xì)，用特?cái)?shù)表示細(xì)度時(shí)數(shù)值較小，故通常以分特表示（纖維）的細(xì)度。

21、粘膠短纖維是一種以（天然植物纖維）為原料，通過(guò)（化學(xué)）和（機(jī)械）加工方法而制得的在生（纖維素）纖維22、23、24、25、26、27、28、29、30、31、絲麗雅的核心人文文化是（美麗）（魅力）（快樂(lè)）

酸浴五項(xiàng)工藝指標(biāo)是（溫度）、（H2SO4-），（NaSO4），（ZnSO4）、（比重）。粘膠的（過(guò)濾性能）、（組成）、（粘度）、（熟成度）是粘膠的主要質(zhì)量指標(biāo)。酸浴中的污垢造成（噴絲頭）堵孔嚴(yán)重，形成（膠塊），（毛絲）等各種疵點(diǎn)絲。紡絲酸浴由（硫酸）、（硫酸鋅）和（硫酸鈉）組成。正常情況下，紡絲機(jī)粘膠壓力控制在（0.22MPa）。

正常生產(chǎn)時(shí)，每（2）小時(shí)摸絲一次；可紡性差時(shí)，每（半）小時(shí)摸絲一次。噴絲頭孔有部份孔被堵塞，則會(huì)造成單絲纖度(偏粗)。計(jì)量泵每轉(zhuǎn)的流量為(100ml)。

正常生產(chǎn)情況下酸浴槽回酸排污閥處于(關(guān)閉)狀態(tài)。

32、在不同速度下檢測(cè)計(jì)量泵、紡絲盤、一牽、二牽、三牽實(shí)際速度，要求實(shí)際

8、速度與理論速度偏差控制在(1%)以內(nèi)。

33、紡絲上絲方式：絲束噴出后，經(jīng)過(guò)(導(dǎo)絲鉤)、(刮酸輪)，先上(分絲棒)再上(紡絲盤)。

34、目前我部主要生產(chǎn)產(chǎn)品有（2.22dtex×51mm），（1.67dtex×38mm），（1.67dtex×32mm），（1.33dtex×38mm），（1.33dtex×32mm），雅賽爾（1.22dtex×38mm）

35、紡絲使用的噴絲頭組件規(guī)格為（52*1900*0.055）36、37、38、粘膠管進(jìn)膠形式：（頭尾兩端進(jìn)膠），泵軸拖動(dòng)形式：采用（兩端）傳動(dòng)。

紡絲盤傳動(dòng)軸拖動(dòng)形式：采用長(zhǎng)邊軸（兩端）傳動(dòng)。

39、因單臺(tái)車錠位高達(dá)102錠，紡絲機(jī)長(zhǎng)度較長(zhǎng)，前20錠升頭時(shí)按照“周新波升頭操作法”操作，20錠以后按“李春弟操作法”操作。40、我部故障生產(chǎn)速度為（30m/min）。

41、停車后，必須及時(shí)將（噴頭）抬出酸浴槽，防止酸浴（倒灌入）噴頭內(nèi)，導(dǎo)致粘膠與酸浴反應(yīng)生成膠塊絲將（噴孔）堵死，無(wú)法（清洗干凈）。

42、特種勞動(dòng)防護(hù)用品有三證一標(biāo)志。即：（生產(chǎn)許可證或安全標(biāo)志證)、（產(chǎn)品合格證、安全鑒定證和特種勞動(dòng)保護(hù)用品安全標(biāo)志。43、44、一般粘膠纖維的橫切面表現(xiàn)為（鋸齒形），分為（皮層）和（芯層）

噴絲頭表面（不光潔），有黃斑或有過(guò)多硫磺或硫化鋅顆粒沉積在（噴絲頭）表面，易產(chǎn)生膠塊。

45、在紡絲盤上纏有廢絲。紡絲盤直徑相應(yīng)（增大），同時(shí)又吸附絲條上的（酸浴），造成絲（上浴不足），紡出的絲（結(jié)構(gòu)松散），（低強(qiáng)高伸），吸色值高

46、噴絲頭牽伸是指（纖維）從噴絲頭至（導(dǎo)絲盤）之間的牽伸。

45、塑化槽的關(guān)鍵控制點(diǎn)是（真空度）、（補(bǔ)充水溫度）

47、可紡性是指紡絲的（穩(wěn)定程度）。可紡性的優(yōu)劣要結(jié)合（換頭率）、（廢絲率）、（毛絲率）和（優(yōu)等品率）作綜合評(píng)定。

48、當(dāng)絲束（超過(guò)）或（低于）切斷的（能力）時(shí)，會(huì)出現(xiàn)（超長(zhǎng)纖維）

49、我公司的產(chǎn)品主要用在（環(huán)錠紡）、（氣流紡）、（渦流紡）判斷題

1、紡絲浴又被稱為酸浴，它是紡絲成型過(guò)程中的一種重要溶液。（√）

2、安全生產(chǎn)原則是：安全第一，預(yù)防為主、管生產(chǎn)必須管安全和安全否決的原則（×）

3、影響安全生產(chǎn)的因素有：人為的因素、機(jī)械因素、環(huán)境因素和管理缺陷（√）

4、纖維在伸長(zhǎng)至斷裂時(shí)的長(zhǎng)度比原來(lái)長(zhǎng)度增加的百分?jǐn)?shù)就是纖維的斷裂伸長(zhǎng)率。（√）5、7S是指：整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全、環(huán)保（×）

6、纖維在伸長(zhǎng)至斷裂時(shí)的長(zhǎng)度比原來(lái)長(zhǎng)度增加的百分?jǐn)?shù)就是纖維的斷裂伸長(zhǎng)率。（√）

7、員工在作業(yè)過(guò)程中，可以戴耳塞聽音樂(lè)，不準(zhǔn)和同時(shí)打鬧。（×）

8、粘膠越老，酸浴中硫酸含量應(yīng)該向上限控制。（×）

9、處理回酸系統(tǒng)時(shí)，必須兩人以上，一人處理、一人監(jiān)護(hù)。（×）

10、交接班中的十交是指一交任務(wù)、二交指標(biāo)、三交通知、四交細(xì)節(jié)、五交質(zhì)量、六交問(wèn)題、七交通知，八交工具，九交清潔衛(wèi)生，十交記錄。（×）

11、塑化槽大道管應(yīng)該是正壓的時(shí)候塑化槽的塑化水才不會(huì)從塑化槽進(jìn)出口溢出（×）

12、紡絲機(jī)頭是報(bào)警燈在閃爍報(bào)警時(shí)，說(shuō)明紡絲排風(fēng)機(jī)出現(xiàn)故障，這時(shí)候應(yīng)該緊急停車員工緊急疏散到安全場(chǎng)所。（√）

13、粘膠越嫩，酸浴硫酸含量應(yīng)該向下限控制。（×）

14、酸浴在酸浴槽內(nèi)是否分配均勻?qū)徑z成形有較大的影響。（×）

15、短纖生產(chǎn)通常所說(shuō)的紡絲速度是指紡絲機(jī)的運(yùn)行速度。（×）

16、紡絲升頭時(shí)候員工應(yīng)該佩戴防酸、防酸手套、防酸圍腰、防酸雨靴、防毒面罩（√）

17、紡絲升頭時(shí)候?qū)⒓徑z機(jī)的防護(hù)窗全部打開，待升頭完畢后才可以將防護(hù)窗關(guān)上（×）

18、粘膠粘度間接表示纖維聚合度，粘膠粘度直接影響纖維的強(qiáng)度。（√）

19、調(diào)整酸浴組成、溫度等是根據(jù)紡速調(diào)整與纖維品種無(wú)關(guān)。（×）20、紡絲在進(jìn)行濾器更換時(shí)，操作人員不能污染濾芯。（√）

21、絲束的粗細(xì)會(huì)影響切短的長(zhǎng)度。（√）

22、集束操作時(shí)，手不可以超過(guò)紅線。（√）

23、當(dāng)電器原因引起火災(zāi)時(shí)，必須先切斷電源，再用二氧化碳滅火器進(jìn)行滅火。（×）

24、固定噴絲頭是鵝頸管的作用之一。（√）

25、從業(yè)人員可以邊上崗作業(yè)邊進(jìn)行上崗安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。(×)

26、目前紡絲崗位一個(gè)噴絲頭組件是由98800噴絲孔組成（√）

27、酸浴五項(xiàng)工藝指標(biāo)是指：溫度、H2SO4、NaSO4、ZnSO4 HCL(×)

28、粘較、酸浴濺到身上時(shí)，立即用堿水沖洗。（×）

29、企業(yè)文化也是精神生產(chǎn)力，這種說(shuō)法是不正確的。（×）30、短纖紡絲機(jī)代號(hào)為L(zhǎng)的為右手機(jī)。（×）

31、紡絲浴又被稱為酸浴，它是紡絲成型過(guò)程中的一種重要溶液。（√）

32、作業(yè)完后必須清場(chǎng)，各類物品、工器具放回原位。（√）

33、短纖紡絲的速度是以二牽的數(shù)據(jù)為參考的。（√）

34、嚴(yán)禁攜帶火種進(jìn)入紡練特級(jí)安全監(jiān)控區(qū)域。（√）

35、員工在作業(yè)過(guò)程中，不準(zhǔn)戴耳塞聽音樂(lè)，不準(zhǔn)和同時(shí)打鬧。（√）

36、二硫化碳回收管道可以用作接地線。（×）

37、塑化槽清洗后，升車前必須向塑化槽中加入酸浴。（√）

38、粘膠越嫩，酸浴硫酸含量應(yīng)該向下限控制。（×）

39、短纖牽伸率由一道牽伸、二道牽伸和三道牽伸三部分組成。（×）40、目前塑化槽的補(bǔ)充水全部來(lái)至烘干烘干冷凝水。（×）

41、纖維染色色澤的深淺與單纖維的粗細(xì)無(wú)關(guān)。（×）；

42、堿纖維素的均勻性對(duì)粘膠過(guò)濾性能有較大的影響。（√）；、43、熟成度對(duì)成品纖維的染色均勻性和強(qiáng)伸度有較大影響。（√）；

44、酸堿指示劑一般是弱的有機(jī)酸或有機(jī)堿。（√）、45、硫酸鈉的作用是改進(jìn)纖維的成形效果、使纖維具有較高的韌性和較優(yōu)良的疲勞性能。（×）

46、滴定對(duì)零點(diǎn)時(shí)從零開始或從接近零的任一刻度開始。（√）；、47、使用砂輪機(jī)嚴(yán)禁兩人同時(shí)操作，應(yīng)側(cè)身站立。（√）

48、三不傷害是指在生產(chǎn)過(guò)程中要做到，不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。（√）、49、操作時(shí)應(yīng)注意玻璃、粘膠、酸浴、鐵刀、電源等危險(xiǎn)源損傷自己，并做好防護(hù)措施。（√）50、生產(chǎn)場(chǎng)所的坑、溝、池必須有蓋板式圍欄，但因作業(yè)需要取出后，未放回原位，也無(wú)關(guān)系。（×）

51、紡絲車間停電，所有人員應(yīng)立即撤離現(xiàn)場(chǎng)。（√）、52、對(duì)出現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)及時(shí)向工段、班組及相關(guān)人員反應(yīng)。（√）

53、生產(chǎn)過(guò)程中，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程是杜絕安全事故的重要保證。（√）

54、防護(hù)窗提起、拉下時(shí)，必須輕拿、輕放，防止玻璃、重錘下落傷人。（√）

55、進(jìn)入易燃易爆、有毒或通風(fēng)不良設(shè)備、容器內(nèi)的檢修，必須戴防毒面具，系安全帶，外面

有專人監(jiān)護(hù)才能入內(nèi)工作，并且入罐前反復(fù)用水沖洗或空氣置換，置換后空氣中有害物質(zhì)不超過(guò)允許濃度。（√）三、單項(xiàng)或多項(xiàng)選擇題

1、普通粘膠短纖維與棉纖維相比，具有許多優(yōu)越性能，下面哪些性能不是它具備的（D）。

A、高的吸濕性能

B、優(yōu)良的染色性能

C、抗靜電性能

D、抗變形性能

2、線密度又稱為纖度，常用的表示方法有（ABC）

A、特

B、支

C、旦

D、目

3、特、目、旦、支的換算關(guān)系為（BC）

A、特=10目

B、支×分特=10000 C、支×旦=9000

D、旦=10/9目

4、粘膠短纖維紡絲是（AD）

A、將粘膠溶液通過(guò)多孔噴絲頭以細(xì)流狀壓入液相的凝固浴中，B、將粘膠溶液通過(guò)計(jì)量泵、噴絲頭等工藝間后壓入也向的凝固浴中，C、使粘膠狀態(tài)及性質(zhì)發(fā)生物理、化學(xué)反應(yīng)生成絲條的過(guò)程 D、使纖維素黃酸酯凝固為絲條，然后再分解為水化纖維素。

5、紡絲盤上纏有廢絲，相當(dāng)于（B）了紡絲盤的直徑，牽伸率（A）。

A、減小

B、增大

C、不變、酸浴經(jīng)過(guò)紡絲后，酸浴中（B）增加，（D）減少

A、水、硫酸

Ｂ、硫酸鈉、水 Ｃ、硫酸鋅、硫酸鈉 Ｄ、硫酸鋅、硫酸

E、水、硫酸鋅

7、發(fā)生事故大多數(shù)是由于“三違”（A）所造成。

A、違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律 B、違反安全規(guī)程、違反操作規(guī)程、違反工藝流程

8、在生產(chǎn)中如果眼睛內(nèi)濺入硫酸、酸浴或粘膠，應(yīng)立即（C）。

A、緊閉雙眼避免風(fēng)光

B、低頭向下靠重力流出硫酸、酸浴或粘膠C、尋找水源沖洗眼部，立即到醫(yī)務(wù)室就醫(yī)，不得用手搓眼部

9、電器著火應(yīng)首先切斷電源，應(yīng)適用下列（A）滅火器。

A、干粉滅火器

B、二氧化碳來(lái)火器

C、泡沫滅火器

10、激勵(lì)的作用有（A B C D）

A．有利于調(diào)動(dòng)和激發(fā)員工的積極性

B.有利于將職工的個(gè)人目的和企業(yè)目標(biāo)統(tǒng)一起來(lái)

C．有利于員工利益的實(shí)現(xiàn)

D.有利于增強(qiáng)組織的凝聚力，促進(jìn)組織內(nèi)部的協(xié)調(diào)和統(tǒng)一

11、對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定組織（ABC）的職業(yè)健康檢查。

A.上崗前

B.在崗期間

C.離崗時(shí)

D.下崗期間

12、從業(yè)人員可以行使的權(quán)利有（ABCD）。

A.有權(quán)對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問(wèn)題提出批評(píng)、檢舉、控告

B.有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)

C.有權(quán)了解其作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施

D.停止作業(yè)或撤離現(xiàn)場(chǎng)

13、職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷或視同工傷(ABCD)A.工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； B.在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； C.在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的； D.患職業(yè)病的；

新進(jìn)員工（包括實(shí)習(xí)人員）必須經(jīng)三級(jí)安全教育（ABD）不得分配到生產(chǎn)崗位；

14、A、公司級(jí)；B、車間級(jí)；C、工段級(jí)、D班組級(jí)、15、屬于人的不安全行為是（ABCE）

A操作錯(cuò)誤

B造成安全裝備失效

C使用不安全設(shè)備

D防護(hù)用品缺陷

E手代替工具操作

16、酸浴五項(xiàng)工藝指標(biāo)是（A）、（B），（D），（F）、（H）。

A溫度、B硫酸、C雙氧水、D二硫化碳E硫酸鈉F硫酸鋅G蒸汽H比重

17、可紡性是指紡絲的（A）。可紡性的優(yōu)劣要結(jié)合（B）、（D）、（F）和（G）作綜合評(píng)定。

A穩(wěn)定程度

B換頭率

C上浴不足

D廢絲率

E噴絲頭F毛絲率G優(yōu)等品率

18、紡塑工序職業(yè)健康危害因素主要包括：（B）、（C）、（D）、（F）等

A粉塵 B噪聲C二硫化碳D硫化氫E粘膠F硫酸

19、處理紡絲盤繞絲時(shí)不能（A），輕微時(shí)可（C）處理，嚴(yán)重時(shí)必須搏開（E），再處理。

A戴手套B直接不

C直接 D導(dǎo)絲鉤 E紡絲盤齒輪 20、在紡絲盤上纏有廢絲。紡絲盤直徑相應(yīng)（B），同時(shí)又吸附絲條上的（D），造成絲（E），紡出的絲（G），（I），吸色值高

A 減少B增大C粘膠D酸浴E上浴不足F結(jié)構(gòu)密集G結(jié)構(gòu)松散H高強(qiáng)低伸I低強(qiáng)高伸

四、簡(jiǎn)答題

1、紡絲升頭的標(biāo)準(zhǔn)化操作步驟。

1、檢查噴絲頭對(duì)安裝好的噴頭檢查表面清潔組件緊適；

2、摸絲判斷對(duì)紡絲錠位進(jìn)行逐錠摸絲，判斷是否更換有明顯膠塊、成型不良更換有明顯膠塊，成型不良需更換；

3、掐斷絲束對(duì)需要換噴頭，從導(dǎo)絲鉤下掐斷絲束一次性掐斷；

4、抬起換頭手握鵝頸管，拉起噴頭出浴面抬出酸浴液面；

5、斷開計(jì)量泵手拉計(jì)量泵，斷開供膠動(dòng)作不能過(guò)大；

6、清潔噴頭表面用干凈絲束清洗噴絲頭表面，檢查噴頭是否變形；

7、套上保護(hù)帽套上相應(yīng)噴頭的保護(hù)帽；

8、拆下噴頭用雙手將噴頭旋松，用一手托噴頭，一手轉(zhuǎn)動(dòng)至噴頭脫落，放入盒內(nèi)；

9、裝干凈噴頭取一只干凈噴頭，同樣一只手支撐，一手轉(zhuǎn)動(dòng)至鵝頸管頸口緊固用洗干凈的手套；

10、壓下計(jì)量泵一手握住鵝頸管，壓下計(jì)量泵動(dòng)作輕緩；

11、壓下噴絲頭當(dāng)粘膠剛露出噴頭表面時(shí)，壓下鵝頸管至酸浴中動(dòng)作輕緩；

12、升頭①待噴絲頭絲束從浴中冒出，用手把絲束掛在導(dǎo)絲鉤上，掐斷絲束。（絲束必須抓完）②兩手交替拉絲③迅速將絲束繞過(guò)分絲棒、導(dǎo)絲盤④將繞過(guò)導(dǎo)絲盤的絲束迅速在主絲束上打結(jié)或嵌入主絲束，①掛過(guò)導(dǎo)絲鉤②升頭絲不長(zhǎng)于1米，無(wú)明顯竹節(jié)絲③繞2.5圈④打結(jié)要緊；

13、觀察摸絲升頭完畢，觀察絲束及摸絲，確定生產(chǎn)正常查找原因，不正常繼續(xù)更換。

2、紡絲時(shí)產(chǎn)生膠塊的原因是什么？

答：紡絲時(shí)產(chǎn)生膠塊的原因：剛離開噴絲孔的粘膠細(xì)流由于受酸浴沖擊等各種應(yīng)力作用，易于斷裂，使粘膠在噴絲頭表面上漫流，并與周圍粘膠細(xì)流粘附，來(lái)斷成為較大的膠塊，到一定程度就隨絲條帶出，以簿片狀或顆粒狀硬塊附著在絲餅上或混在短纖維中，并將周圍絲條或纖維粘結(jié)在一起，有的膠塊則不帶纖維

3、酸浴中各指標(biāo)的作用：

（1）H2SO4：中和粘膠中的堿，使纖維素黃酸鈉分解，析出纖維素。

（2）ZnSO4：改進(jìn)絲條的成形效果，使纖維具有較高的韌性和較優(yōu)良的疲勞性能。（3）Na2SO4：可緩解H2SO4的劇烈作用以及鹽析脫水作用,提高絲的質(zhì)量減少脆性。

4、、造成絲條纖度偏差的原因：

答、(1)紡膠的a—纖維素含量發(fā)生波動(dòng)。

(2)當(dāng)供膠壓力波動(dòng)，引起供膠量不足，造成絲條的纖度偏差。(3)錠位有漏膠的情況：如燭形濾器、曲管螺帽，噴頭帽等。(4)計(jì)量泵流量產(chǎn)生偏差。

5、紡絲工藝流程

原液粘膠→計(jì)量泵→搖擺管→燭形濾器→鵝頸管→噴絲頭→凝固浴→導(dǎo)絲勾→紡絲盤→導(dǎo)絲盤→五個(gè)導(dǎo)絲角→一牽牽伸機(jī)

6、酸浴各組份的作用

硫酸：A使纖維素黃酸鈉分解，再生出纖維素

B中和粘膠中的堿，使粘膠凝固 C使黃化產(chǎn)生的副產(chǎn)物分解

硫酸鈉：抑制硫酸的離解，減緩纖維素的再生速度，促進(jìn)粘膠鹽析脫水而凝固

硫酸鋅：與纖維素黃酸鈉生成穩(wěn)定的中間產(chǎn)物纖維素黃酸鋅，纖維素黃酸鋅在凝固浴中的分解速度比纖維素黃酸鈉慢得多，有利于拉伸，纖維強(qiáng)度較高。

7、當(dāng)發(fā)生什么樣的情況下紡絲可以不經(jīng)過(guò)請(qǐng)示緊急停車 ⑴發(fā)生重大安全事故。

⑵ 堿噴淋風(fēng)機(jī)停運(yùn)，（紡絲機(jī)機(jī)頭報(bào)警燈閃爍）塑化槽4臺(tái)排風(fēng)同時(shí)停運(yùn)。⑶ 塑化槽起火或者蒸汽嚴(yán)重泄漏、單臺(tái)排風(fēng)風(fēng)機(jī)停運(yùn)大于10分鐘。⑷ 烘干和精開棉起火。

⑸ 供膠系統(tǒng)中斷供給。（IIIF供膠泵故障、粘膠主管打爆、計(jì)量泵電機(jī)自停）⑹ 供酸系統(tǒng)中斷。（酸管斷裂或者高位槽爆裂）⑺ 導(dǎo)絲盤自停或者牽伸機(jī)一、二、三牽同時(shí)自停。⑻ 一牽嚴(yán)重繞輥。⑼ 牽伸輥脫落。⑽ 集束箱羊角破裂。

8、紡絲崗位開車前有哪些準(zhǔn)備工作 ⑴檢查泵軸、導(dǎo)絲盤等是否正常運(yùn)轉(zhuǎn) ⑵酸浴循環(huán)，檢查漏點(diǎn)

⑶提前更換濾芯、裝配好機(jī)配件，做好機(jī)臺(tái)衛(wèi)生，㈣從內(nèi)精密取噴絲頭到紡絲操作臺(tái)。

9、紡絲崗位開車前放膠程序是什么？

⑴干管排膠：打開機(jī)頭、機(jī)尾排污閥，通知三道過(guò)濾啟供膠泵，開始排膠，直到無(wú)氣泡為止。⑵機(jī)臺(tái)排膠：緩慢關(guān)閉機(jī)頭排污閥，待粘膠壓力達(dá)2kg/cm2以上時(shí)分別從機(jī)尾、中間、機(jī)頭開始逐錠進(jìn)行放膠，至鵝頸管無(wú)氣泡為止。（升車排膠前將鋼鈀管放入廢膠回收管，升車紡膠至水槽，用除鹽水沖洗，沖完后拔出鋼鈀軟管）

⑶放膠結(jié)束后，上噴絲頭升車，升一定錠位后緩慢關(guān)閉機(jī)尾排膠閥，整個(gè)升車過(guò)程中紡絲班長(zhǎng)和DCS密切配合關(guān)注供膠壓力，相互配合保證供膠壓力在2.0kg左右。

10、紡絲升車的程序是什么？

⑴機(jī)尾、中間、機(jī)頭分別先升兩錠，再?gòu)臋C(jī)尾向機(jī)頭方向逐錠升頭。

⑵絲條浮出浴面后，用雙手將絲條全部抓起，單手提起絲條，經(jīng)導(dǎo)絲鉤掐斷絲條，引向紡絲 盤，繞兩圈后立即不停頓迅速的嵌入主絲束內(nèi)。

⑶塑化工幫助下，將絲條通過(guò)機(jī)尾五個(gè)導(dǎo)絲角和一牽，塑化工配合拉絲。

⑷頭完畢后，檢查紡絲狀態(tài)，對(duì)可紡性差的錠位及時(shí)更換噴頭，一切正常后，做好機(jī)臺(tái)衛(wèi)生，按規(guī)定位置擺放好工具，拉下防護(hù)窗。

⑸時(shí)將所結(jié)膠倒入三道過(guò)濾接膠盤。

11、簡(jiǎn)述紡絲崗位安全操作規(guī)程

⑴、紡絲工進(jìn)入生產(chǎn)崗位應(yīng)穿戴好工作服等勞動(dòng)保護(hù)用品，更換噴頭、濾芯、升頭必須佩戴眼鏡、圍腰和膠手套，機(jī)頭升頭時(shí)必須戴防毒口罩。

⑵、拆、裝噴絲頭時(shí)應(yīng)雙手操作，防止頭子落下碰傷或落到酸浴槽內(nèi)。

⑶、紡絲機(jī)臺(tái)沒(méi)開送、排風(fēng)，不得開車，不得打掃機(jī)臺(tái)衛(wèi)生，確認(rèn)機(jī)臺(tái)周圍無(wú)人檢修，方可開車，嚴(yán)禁濕手開關(guān)機(jī)器。

⑷、排膠時(shí)，注意壓力，以防墊圈漲爆，粘膠噴在身上。

⑸、開車壓膠時(shí)，臉部不要對(duì)著鵝頸管的喇叭口，避免粘膠噴在臉上。粘膠或酸浴濺到眼睛或皮膚上，必須迅速用大量清水清洗。

⑹、處理紡絲盤繞絲時(shí)不能戴手套，輕微時(shí)可直接處理，嚴(yán)重時(shí)必須搏開紡絲盤齒輪，再處理。⑺、非正常順序停車時(shí)，計(jì)量泵一旦抬起應(yīng)及時(shí)從凝固浴中抬起噴頭，嚴(yán)禁噴頭在凝固浴中二次啟動(dòng)。

⑻、用酸浴沖洗紡絲機(jī)內(nèi)芒硝時(shí)，注意安全。

⑼、處理回酸系統(tǒng)時(shí)，必須兩人以上，戴好防毒面具，一人處理、一人監(jiān)護(hù)。

紡絲機(jī)臺(tái)排泡放膠時(shí)不得面對(duì)出膠口，抬壓計(jì)量泵手柄注意不要壓傷手腳。

⑽、操作完畢，隨時(shí)注意關(guān)好防護(hù)窗，盡可能減少二硫化碳等有害氣體的散發(fā)對(duì)環(huán)境的污染。⑾、升90錠/94錠時(shí)，絲向后繞上主絲，避免羊角堵絲；處理羊角堵絲，多利用牽伸機(jī)帶，小心卡手。

⑿、遇到緊急停車，出現(xiàn)滿酸浴現(xiàn)象，人員立即撤離紡絲區(qū)域。⒀、處理堵羊角時(shí)小心手被帶進(jìn)主絲束，必須有人守急停開關(guān)。

第二篇：ISO14001-2015復(fù)習(xí)題多選講解

ISO14001：2015轉(zhuǎn)版復(fù)習(xí)題(多選題)

1.環(huán)境管理的系統(tǒng)方法可向最高管理者提供信息，以通過(guò)以下方式獲得長(zhǎng)期成功和為實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)建不同的方案：（ABCD）

A．預(yù)防或減少環(huán)境不利影響，保護(hù)環(huán)境

B．幫助組織履行遵規(guī)性義務(wù)

C．實(shí)施環(huán)境無(wú)害且可鞏固組織市場(chǎng)地位的備選方案，以獲得財(cái)務(wù)與運(yùn)營(yíng)收益

D．與有關(guān)相關(guān)方交流環(huán)境信息

2.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)持續(xù)改進(jìn)環(huán)境管理體系的（ABC），以提升環(huán)境績(jī)效。

A.適宜性

B.充分性

C.有效性

D.符合性

3.績(jī)效是可測(cè)量的結(jié)果，下列描述正確的是（ABC）

A與定量的調(diào)查結(jié)果相關(guān)

B與定性的調(diào)查結(jié)果相關(guān)

C績(jī)效可以與管理活動(dòng)、過(guò)程、產(chǎn)品（包括服務(wù)）、體系或組織有關(guān)

D.績(jī)效就是指環(huán)境績(jī)效

4.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)6.1.2條款，組織應(yīng)保持的文件化信息包括（ABC）

A.環(huán)境因素和相關(guān)的環(huán)境影響

B.重要環(huán)境因素

C.確定重要環(huán)境因素的準(zhǔn)則

D.法律法規(guī)清單

5.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)中環(huán)境的定義，外部環(huán)境可能用（ABCD）或其他特征來(lái)描述。

A.生物多樣性 B.生態(tài)系統(tǒng)

C.氣候 D.其他特征

6.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn),下面關(guān)于環(huán)境方針的說(shuō)法正確的有：(ACD)

A.環(huán)境方針是一系列以承諾形式申明的原則

B 環(huán)境方針不包含提高環(huán)境績(jī)效的承諾

C保護(hù)環(huán)境的承諾不僅是通過(guò)污染預(yù)防來(lái)防止對(duì)環(huán)境的不利影響，而且還要保護(hù)自然環(huán)境免受組織的活動(dòng)、產(chǎn)品和服務(wù)所帶來(lái)的危害和退化

D.環(huán)境方針要適合于組織的目的和組織所處的環(huán)境

7.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織有權(quán)利和義務(wù)決定如何滿足本標(biāo)準(zhǔn)的要求，包括詳細(xì)程度和范圍，包括：（ABC）

A.建立一個(gè)或多個(gè)過(guò)程，確信它（們）按策劃被控制和實(shí)施，并取得預(yù)期的結(jié)果；

B.將環(huán)境管理體系要求整合到其各業(yè)務(wù)流程中，如設(shè)計(jì)和開發(fā)，采購(gòu)，人力資源，銷售和市場(chǎng)營(yíng)銷；

C.在其環(huán)境管理體系內(nèi)體現(xiàn)與本組織的環(huán)境（見 4.1）和相關(guān)方要求（見 4.2）有關(guān)的事項(xiàng)。

D.地理區(qū)域

8.監(jiān)視是確定某個(gè)體系、某個(gè)過(guò)程或某項(xiàng)活動(dòng)的狀態(tài)。為了確定狀態(tài)，可能需要（ABD）

A.實(shí)施檢查 B.實(shí)施監(jiān)督

C.需要用儀器實(shí)施測(cè)量 D.實(shí)施嚴(yán)謹(jǐn)?shù)挠^察。

9.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，管理評(píng)審時(shí)應(yīng)考慮下列內(nèi)容（ABC）

A.以往管理評(píng)審所采取措施的狀況；

B.來(lái)自相關(guān)方的有關(guān)信息交流，包括抱怨；

C.持續(xù)改進(jìn)的機(jī)會(huì)

D.任何與組織戰(zhàn)略方向有關(guān)的結(jié)論

10.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)作用和承諾”，以下說(shuō)法正確的是（ABD）

A.最高管理者對(duì)環(huán)境管理體系的有效性負(fù)責(zé) B.確保可獲得環(huán)境管理體系所需的資源

C.指導(dǎo)員工操作環(huán)保設(shè)備

D.指導(dǎo)并支持員工對(duì)環(huán)境管理體系的有效性做出貢獻(xiàn)。

11.策劃環(huán)境管理體系時(shí)，組織確定需要應(yīng)對(duì)的風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇的作用，包括：（ABC）

A.確保環(huán)境管理體系能夠取得預(yù)期的結(jié)果

B.預(yù)防或減少負(fù)面結(jié)果

C.實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)

D.緊急情況

12.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.1條款的要求，從生命周期的觀點(diǎn)出發(fā)，組織應(yīng)：（ABC）

A.制定控制措施，適當(dāng)時(shí)，確保考慮產(chǎn)品和服務(wù)生命同期的每一階段，在其設(shè)計(jì)和開發(fā)過(guò)程中提出環(huán)境要求

B.適當(dāng)時(shí)，確定產(chǎn)品和服務(wù)采購(gòu)的環(huán)境要求

C.與外部供方（包括承包方）溝通其相關(guān)環(huán)境要求

D.考慮與環(huán)境管理體系相關(guān)的外部和內(nèi)部的事項(xiàng)的變化

13.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)6.1.4條款，組織應(yīng)策劃措施管理（ABD）

A.重要環(huán)境因素 B.合規(guī)性義務(wù)

C.經(jīng)營(yíng)要求

D.所識(shí)別的風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇

14.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.2條款的要求，以下關(guān)于應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)的說(shuō)明正確的是（AB）

A.按策劃的措施準(zhǔn)備響應(yīng)，以預(yù)防或減輕緊急情況所帶來(lái)的不利環(huán)境影響

B.緊急情況發(fā)生時(shí)，組織應(yīng)采取與緊急情況和潛在環(huán)境影響的嚴(yán)重程度相適宜的措施

C.組織須每年一次試驗(yàn)已策劃的消防應(yīng)急預(yù)案

D.組織應(yīng)向相關(guān)方提供應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)相關(guān)的信息和培訓(xùn)

15.信息交流使該組織能夠提供和獲取與其環(huán)境管理體系有關(guān)的信息，包括與其（ABCD）相關(guān)的信息。

A.重要環(huán)境因素 B.環(huán)境績(jī)效

C.合規(guī)義務(wù) D.持續(xù)改進(jìn)建議

16.不同組織的環(huán)境管理體系文件化信息的復(fù)雜程度可能不同，取決于：(ABCD)

A.組織的規(guī)模及其活動(dòng)、過(guò)程、產(chǎn)品和服務(wù)的類型

B.證明其履行合規(guī)義務(wù)的需

C.過(guò)程及其相互作用的復(fù)雜程度

D.在組織控制下工作的人員的能力

17.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.1條款的要求，組織應(yīng)建立、實(shí)施、控制并保持滿足環(huán)境管理體系要求以及實(shí)施（CD）所識(shí)別的措施所需的過(guò)程。

A.4.1 B.4.2

C.6.1 D.6.2

18.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，在策劃如何實(shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)時(shí)，組織應(yīng)確定(ABCD)

A.完成時(shí)間 B.需要的資源

C.如何評(píng)價(jià)結(jié)果 D.責(zé)任者

19.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)確定監(jiān)視和測(cè)量的內(nèi)容時(shí)，組織宜考慮(ABCD)

A.環(huán)境目標(biāo)的進(jìn)展 B.重要環(huán)境因素

C.合規(guī)義務(wù) D.運(yùn)行控制

20.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)確定與環(huán)境管理體系（AC）

A.有關(guān)相關(guān)方

B.所有相關(guān)方

C.有關(guān)相關(guān)方的需求和期望

D.所有相關(guān)方的需求和期望

21.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，在確定環(huán)境因素時(shí)，組織可以考慮(ABC)

A.向大氣的排放 B.向水體的排放

C.空間的使用 D.物理屬性

22.ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)符合ISO有關(guān)管理體系的要求，這些要求包括（BCD），旨在有利于用戶實(shí)施多個(gè)ISO管理體系標(biāo)準(zhǔn)。

A．基于風(fēng)險(xiǎn)的思考 B．一個(gè)高層次的架構(gòu)

C．含有核心定義的通用術(shù)語(yǔ) D．相同的核心文本

23.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)確定環(huán)境管理體系的范圍時(shí)，組織應(yīng)考慮(ACD)

A.所確定的內(nèi)外部事項(xiàng)

B.認(rèn)證機(jī)構(gòu)的要求

C.所確定的合規(guī)義務(wù)

D.組織實(shí)施控制與施加影響的權(quán)限和能力

24.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)9.1.2條款的有關(guān)要求，組織應(yīng)（BD）

A.評(píng)價(jià)合規(guī)性并應(yīng)采取措施

B.評(píng)價(jià)合規(guī)性，必要時(shí)采取措施

C.所有合規(guī)義務(wù)均需要予以評(píng)價(jià)

D.根據(jù)組織的合規(guī)義務(wù)類型確定需要評(píng)價(jià)的合規(guī)義務(wù)

25.環(huán)境績(jī)效是與環(huán)境因素管理相關(guān)的績(jī)效，在環(huán)境管理體系的背景下，環(huán)境績(jī)效的結(jié)果可以對(duì)照（ABC）來(lái)測(cè)量

A.組織的環(huán)境方針

B.組織的環(huán)境目標(biāo)或其他準(zhǔn)則

C.可以使用參數(shù)來(lái)測(cè)量

D.必須由第三方來(lái)測(cè)量

26.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，以下有關(guān)最高管理者說(shuō)法正確的是（BCD）

A.最高管理者必須是最高層指揮和控制組織的一個(gè)人

B.最高管理者擁有在組織內(nèi)授權(quán)的權(quán)力

C.最高管理者擁有在組織內(nèi)提供資源的權(quán)力

D.如果管理體系的范圍僅覆蓋組織的一部分，那么最高管理者是指那些指揮和控制組織那部分的人

27.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)視和測(cè)量的結(jié)果是（ABC）。

A.可靠的 B.可重現(xiàn)的

C.可追溯的 D.可量化的 28.環(huán)境管理體系的詳細(xì)和復(fù)雜程度的不同，取決于多方面的因素，如（ABC）

A．環(huán)境管理體系覆蓋的范圍 B．組織的合規(guī)義務(wù)

C．組織所處的環(huán)境 D．組織的環(huán)境績(jī)效

29.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)7.5.3條款的要求，為了控制文件化信息，適用時(shí)，組織應(yīng)采取以下哪些措施(ABD)

A.分發(fā)、訪問(wèn)、檢索和使用 B.存儲(chǔ)和保護(hù)，包括保持其易讀性

C.應(yīng)建立、實(shí)施并保持一個(gè)或多個(gè)程序

D.變更控制（例如：版本控制）

30.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn),下面關(guān)于環(huán)境方針的說(shuō)法正確的有(ACD)

A.環(huán)境方針是一系列以承諾形式申明的原則 B 環(huán)境方針不包含提高環(huán)境績(jī)效的承諾

C保護(hù)環(huán)境的承諾不僅是通過(guò)污染預(yù)防來(lái)防止對(duì)環(huán)境的不利影響，而且還要保護(hù)自然環(huán)境免受組織的活動(dòng)、產(chǎn)品和服務(wù)所帶來(lái)的危害和退化

D.環(huán)境方針要適合于組織的目的和組織所處的環(huán)境

31.依據(jù)ISO14001:2015 標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)采取措施以獲得所必需的能力，適當(dāng)措施可包括（ABCD）

A.向現(xiàn)有員工提供培訓(xùn) B.向現(xiàn)有員工提供指導(dǎo)

C.重新委派職務(wù) D.聘用、雇傭勝任的人員 32.伴隨著（ABD），氣候變化以及生態(tài)系統(tǒng)與生物多樣性的減少，社會(huì)對(duì)可持續(xù)發(fā)展，透明度及責(zé)任的期望值已發(fā)生了變化。

A．法律法規(guī)的日趨嚴(yán)格 B．環(huán)境污染

C．資源的利用 D．廢物管理不當(dāng)

33.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，在策劃如何實(shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)時(shí)，組織應(yīng)確定(ABCD)

A.完成時(shí)間 B.需要的資源

C.如何評(píng)價(jià)結(jié)果 D.責(zé)任者

34.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)通過(guò)（BCD）方式來(lái)評(píng)估采取行動(dòng)消除不符合原因的需求。

A.處理善后，包括減輕不利的環(huán)境影響 B.評(píng)審不符合

C.確定不符合的原因 D.確定是否存在或是否可能發(fā)生類似的不符合

35.組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持與環(huán)境管理體系有關(guān)的內(nèi)部與外部信息交流所需的過(guò)程，包括(ABCD)

A.信息交流的內(nèi)容 B.何時(shí)進(jìn)行信息交流；

C.與誰(shuí)進(jìn)行信息交流； D.如何進(jìn)行信息交流。

36.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織的內(nèi)部特征或條件可包括：（ABCD）

A、文化 B、戰(zhàn)略方向 C、過(guò)程 D、知識(shí)

37.組織的環(huán)境管理體系，在確定需要應(yīng)對(duì)的風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇時(shí)應(yīng)與（ABCD）相關(guān)。

A.環(huán)境因素 B.合規(guī)性義務(wù)

C.相關(guān)方需求和期望 D.組織的環(huán)境狀況

38.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.1條款的要求，組織應(yīng)建立、實(shí)施、控制并保持滿足環(huán)境管理體系要求以及實(shí)施必要過(guò)程，通過(guò)（ABD）

A.為過(guò)程建立運(yùn)行準(zhǔn)則

B.按照運(yùn)行準(zhǔn)則實(shí)施過(guò)程控制

C.可行時(shí)，定期試驗(yàn)策劃的響應(yīng)措施

D.保持必要程度的文件化信息，以確信過(guò)程已經(jīng)按策劃進(jìn)行了實(shí)施

39.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，管理評(píng)審的輸出應(yīng)包括（ABD）

A.環(huán)境目標(biāo)未實(shí)現(xiàn)時(shí)，如需要，所采取的措施

B.環(huán)境管理體系變更的任何需求的決定，包括資源需求

C.自身的重要環(huán)境因素

D.如需要，改進(jìn)環(huán)境管理體系與其他業(yè)務(wù)過(guò)程融合的機(jī)遇

40.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，文件化信息說(shuō)法正確的是（ABC）A.文件信息可以是任何格式和媒介，任何來(lái)源

B.為了組織運(yùn)行所產(chǎn)生的信息

C.包括獲得的結(jié)果證據(jù)

D.應(yīng)包括環(huán)境管理手冊(cè)、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書

第三篇：ISO14001-2015復(fù)習(xí)題單選講解

ISO14001：2015轉(zhuǎn)版復(fù)習(xí)題(單選題)

1.ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了使組織能夠?qū)崿F(xiàn)其為環(huán)境管理體系所設(shè)立的（A）的要求。

A．預(yù)期結(jié)果 B．最終結(jié)果 C．環(huán)境目標(biāo) D．環(huán)境方針

2.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)持續(xù)改進(jìn)環(huán)境管理體系的適宜性、充分性與有效性，以提升（B）。

A.體系績(jī)效 B.環(huán)境績(jī)效 C.公司形象 D.風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇的應(yīng)對(duì)

3.采納ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)本身并不能保證得出最佳的環(huán)境結(jié)果。不同組織對(duì)本標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)用的不同歸于組織所處環(huán)境的不同。兩個(gè)從事類似的活動(dòng)，但具有不同的（D）的組織，都可符合本標(biāo)準(zhǔn)的要求。

A．合規(guī)義務(wù)，環(huán)境方針和環(huán)境目標(biāo) B．合規(guī)義務(wù)，環(huán)境方針、環(huán)境技術(shù)和環(huán)境績(jī)效

C．合規(guī)義務(wù)、環(huán)境方針和環(huán)境技術(shù)D．合規(guī)義務(wù)/環(huán)境方針的承諾、環(huán)境技術(shù)應(yīng)用和環(huán)境績(jī)效目標(biāo)

4.PDCA運(yùn)行模式為組織提供了一個(gè)用于實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)的、循環(huán)往復(fù)的過(guò)程。該模式可應(yīng)用于：（C）

A．整個(gè)環(huán)境管理體系 B．體系中的每個(gè)單獨(dú)要素

C．整個(gè)環(huán)境管理體系及體系中每個(gè)單獨(dú)要素 D．A B C

5.ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)符合ISO有關(guān)管理體系標(biāo)準(zhǔn)的要求，這些要求包括一個(gè)高層次的架構(gòu)，相同的核心文本，以及含有核心定義的通用術(shù)語(yǔ)，旨在有利于用戶實(shí)施（B）A．環(huán)境管理 B．多個(gè)ISO管理體系標(biāo)準(zhǔn)

C．質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的標(biāo)準(zhǔn) D．環(huán)境管理體系

6.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，下述有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)范圍的描述不正確的是（B）

A.適用于任何組織，無(wú)論其規(guī)模、類型和性質(zhì)。

B.適用于組織確定的其可控制或能夠施加影響的環(huán)境因素，不強(qiáng)求考慮生命周期觀點(diǎn)。

C.環(huán)境管理體系的預(yù)期結(jié)果包括：提升環(huán)境績(jī)效，符合合規(guī)義務(wù)，實(shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)。

D.本標(biāo)準(zhǔn)可整體或部分被用于系統(tǒng)地改進(jìn)環(huán)境管理。如果組織聲稱符合本標(biāo)準(zhǔn)，必須將標(biāo)準(zhǔn)的所有要求都納入其環(huán)境管理體系。

7.合規(guī)義務(wù)可能來(lái)自于（A）要求，或來(lái)自于自愿性承諾。

A.強(qiáng)制性 B.適用的 C.特殊的 D.政府的

8.組織是具有自身職能、職責(zé)、權(quán)限和相互關(guān)系以實(shí)現(xiàn)其目標(biāo)的（D）或團(tuán)體。

A.機(jī)關(guān) B.公司 C.事業(yè)單位 D.個(gè)人

9.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)(C)環(huán)境管理體系所需的資源。

A.確定并提供 B.建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)

C.確定并提供建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn) D.提供并建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)

10.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，以下對(duì)目標(biāo)的描述正確的是(A)A:目標(biāo)可能是戰(zhàn)略性的、戰(zhàn)術(shù)性的或運(yùn)行層面的 B:目標(biāo)應(yīng)涉及不同的領(lǐng)域

C:目標(biāo)不可以用運(yùn)行準(zhǔn)則來(lái)表述 D:以上答案都正確

11.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于信息交流，以下說(shuō)法正確的是（B）

A.建立一個(gè)信息交流過(guò)程不是必須的 B.策劃信息交流過(guò)程時(shí)，組織應(yīng)考慮合規(guī)義務(wù)

C.由誰(shuí)負(fù)責(zé)信息交流需聽相關(guān)方的安排 D.以上都正確

12.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，生命周期是產(chǎn)品（或服務(wù)）系統(tǒng)從（B）到報(bào)廢處理的連續(xù)的和相互聯(lián)系的階段。

A.設(shè)計(jì) B.自然資源中采集或產(chǎn)生原材料 C.生產(chǎn) D.使用

13.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織須明確與其目的相關(guān)并影響其實(shí)現(xiàn)環(huán)境管理體系（C）的能力的外部和內(nèi)部事項(xiàng)。

A.環(huán)境方針 B.環(huán)境目標(biāo) C.預(yù)期結(jié)果 D.合規(guī)義務(wù)

14.通過(guò)將環(huán)境管理融入到組織的業(yè)務(wù)流程、戰(zhàn)略方向和決策制定中，與其他業(yè)務(wù)優(yōu)先項(xiàng)結(jié)合，并將環(huán)境管理納入組織的全面管理體系中，最高管理者就可以有效地解決其面臨的（A）

A．風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇 B．風(fēng)險(xiǎn) C．機(jī)遇 D．環(huán)境問(wèn)題

15.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于組織理解相關(guān)方的需求和期望的最為確切的說(shuō)法是（C）

A.把確定的有關(guān)相關(guān)方形成文件化信息

B.把確定相關(guān)方有關(guān)需求和期望形成文件化信息

C.確定相關(guān)方有關(guān)需求和期望哪些成為合規(guī)義務(wù)

D.以上全部

16.一個(gè)管理體系可重點(diǎn)關(guān)注（A）。

A.一個(gè)領(lǐng)域或多個(gè)領(lǐng)域 B.一個(gè)領(lǐng)域 C.多個(gè)領(lǐng)域 D.環(huán)境管理

17.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn),最高管理者應(yīng)確保相關(guān)角色的職責(zé)和權(quán)限在組織內(nèi)得到（B）和溝通。

A.分析 B.分配 C.規(guī)定 D.確定

18.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)作用”，以下說(shuō)法正確的是（C）

A.最高管理者應(yīng)親自制定環(huán)境方針和目標(biāo) B.最高管理者編寫并批準(zhǔn)環(huán)境手冊(cè)

C.最高管理者應(yīng)支持其他管理人員在其職責(zé)范圍內(nèi)證實(shí)其領(lǐng)導(dǎo)作用 D.最高管理者應(yīng)指定管理者代表

19.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)確定環(huán)境管理體系范圍的要求是（D）

A.組織應(yīng)與咨詢單位一同確定環(huán)境管理體系的范圍 B.組織的管理層應(yīng)參與確定

C.環(huán)境管理體系范圍應(yīng)在外審時(shí)確定 D.組織須明確環(huán)境管理體系的邊界和適用性

20.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，與組織所處的環(huán)境相關(guān)的內(nèi)部事項(xiàng)不包括：（B）

A.戰(zhàn)略方向 B.氣候 C.文化 D.能力（如人員，知識(shí)，過(guò)程，體系）21.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)確保所交流的環(huán)境信息與環(huán)境管理體系形成的信息（B）。

A.具有相關(guān)性 B.一致且真實(shí)可信 C.具有相近性 D.以上都正確

22.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，管理評(píng)審應(yīng)考慮下列內(nèi)容的變更：（D）

A 風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇 B 其重要環(huán)境因素 C 資源的充分性 D A B

23.按ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)6.1.1條款要求，組織確定風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)會(huì)，應(yīng)與（B）有關(guān)。

A.顧客要求 B.合規(guī)性義務(wù) C.最高管理者承諾 D.持續(xù)改進(jìn)

24.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，管理評(píng)審應(yīng)考慮組織環(huán)境績(jī)效方面的信息，包括以下方面的趨勢(shì)(D)

A.監(jiān)視和測(cè)量結(jié)果； B.審核結(jié)果； C.其合規(guī)義務(wù)的符合情況 D.以上全部

25.按ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)要求，在策劃環(huán)境管理體系時(shí)，以下哪項(xiàng)不是組織應(yīng)考慮的因素（B）。

A。影響其實(shí)現(xiàn)環(huán)境管理體系預(yù)期結(jié)果的能力的外部和內(nèi)部因素

B.重要環(huán)境因素的評(píng)價(jià)準(zhǔn)則

C.合規(guī)性義務(wù)

D.相關(guān)方的需求與期望

26.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)就信息交流過(guò)程所確定的，以及合規(guī)義務(wù)所要求的有關(guān)環(huán)境績(jī)效的信息進(jìn)行（C）溝通。A.內(nèi)部 B.外部 C.內(nèi)部和外部 D.管理層

27.組織應(yīng)確定的環(huán)境因素，不包括（B）

A.能夠控制的 B.期望控制的 C.能夠施加影響的 D.合理可預(yù)見的緊急情況

28.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，以下對(duì)“風(fēng)險(xiǎn)”描述正確的是（D）

A.是不確定性的影響 B.風(fēng)險(xiǎn)的影響可能是積極的

C.風(fēng)險(xiǎn)通常被描述為潛在事件和后果或其組合 D.以上答案都正確

29.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)對(duì)計(jì)劃內(nèi)的變更進(jìn)行控制，并評(píng)審（D）變更的后果，必要時(shí)，應(yīng)采取措施降低任何不利的影響。

A.計(jì)劃內(nèi)的 B.計(jì)劃外的 C.預(yù)期性的 D.非預(yù)期性

30.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，下列關(guān)于合規(guī)義務(wù)正確的表述是（C）

A.組織需考慮如何將合規(guī)義務(wù)應(yīng)用于組織 B.合規(guī)義務(wù)不會(huì)給組織帶來(lái)機(jī)遇

C.組織應(yīng)保持其合規(guī)義務(wù)的文件化信息 D.組織應(yīng)保留其合規(guī)義務(wù)的文件化信息作為證據(jù)

31.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，最高管理者應(yīng)證實(shí)其對(duì)環(huán)境管理體系的領(lǐng)導(dǎo)作用和承諾，通過(guò)（A）：

A.確保將環(huán)境管理體系要求融入組織的業(yè)務(wù)過(guò)程 B.主持管理評(píng)審

C.采購(gòu)環(huán)保設(shè)備 D.批準(zhǔn)環(huán)境手冊(cè)

32.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織建立環(huán)境目標(biāo)時(shí)須考慮組織的重要環(huán)境因素及相關(guān)的合規(guī)義務(wù)，并考慮其（A）。

A風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇 B.人員能力 C.信息反饋 D.業(yè)務(wù)過(guò)程

33.伴隨著法律法規(guī)的日趨嚴(yán)格、環(huán)境受污染的壓力越來(lái)越大、資源低效使用，廢物處理不當(dāng)、氣候變化以及生態(tài)系統(tǒng)與生物多樣性的減少。社會(huì)對(duì)（D）的期望值已發(fā)生了變化。

A．可持續(xù)發(fā)展、合規(guī)制及透明度 B．責(zé)任、溝通協(xié)調(diào)及可持續(xù)發(fā)展

C．透明度、可持續(xù)發(fā)展及溝通協(xié)調(diào) D．可持續(xù)發(fā)展、透明度及責(zé)任

34.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)7.2條款的要求，組織應(yīng)確定（C）所需的能力。

A.全體員工 B.在組織控制下工作的人員

C.在其控制下工作，對(duì)組織環(huán)境績(jī)效和履行合規(guī)義務(wù)的能力有影響的人員 D.相關(guān)方人員

35.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)確保在其控制下工作的人員都知道（C）。

A.環(huán)境目標(biāo) B.對(duì)外信息交流重要性

C.他們對(duì)環(huán)境管理體系有效性的貢獻(xiàn)，包括對(duì)提高環(huán)境績(jī)效的貢獻(xiàn) D.編制文件化程序重要性

36.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，最高管理者應(yīng)在確定的環(huán)境管理體系范圍內(nèi)建立、實(shí)施并保持。環(huán)境方針應(yīng)該：（D）

A.適用于組織的目的 B.適合于組織所處的外部環(huán)境

C.適合于組織所處的內(nèi)部環(huán)境 D.以上都正確

37.按ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)6.1.1條款要求，策劃環(huán)境管理體系時(shí)，組織應(yīng)考慮到的因素中下面提法中最符合標(biāo)準(zhǔn)要求的是：（D）

A.環(huán)保部門要求 B.組織員工期望

C.重要環(huán)境因素 D.環(huán)境管理體系范圍

38.環(huán)境管理體系及ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)要求的文件化信息應(yīng)受到控制，以確保其受到充分的（B）。

A.保密B.保護(hù)C.保持D.閱讀

39.組織在策劃風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇管理措施時(shí)，應(yīng)考慮如何將這些措施整合和實(shí)施在其（A）

A.環(huán)境管理過(guò)程或其他業(yè)務(wù)過(guò)程B.環(huán)保產(chǎn)品

C.環(huán)境管理過(guò)程 D.其他業(yè)務(wù)過(guò)程

40.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)7.5.3條款的要求，下列說(shuō)法最為正確的是（B）。

A.確保對(duì)策劃和運(yùn)行環(huán)境管理體系所需的外來(lái)文件做出標(biāo)識(shí)，并對(duì)其發(fā)放予以控制

B.組織應(yīng)識(shí)別所確定的對(duì)環(huán)境管理體系策劃和運(yùn)行所需的來(lái)自外部的文件化信息，適當(dāng)時(shí)，應(yīng)對(duì)其予以控制。

C.確保對(duì)策劃和運(yùn)行環(huán)境管理體系所需的外來(lái)文件做出標(biāo)識(shí)，適當(dāng)時(shí)，應(yīng)對(duì)其予以控制。

D.組織應(yīng)識(shí)別所確定的對(duì)環(huán)境管理體系策劃和運(yùn)行所需的來(lái)自外部的文件化信息，應(yīng)對(duì)其予以控制。

41.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.1條款的要求，應(yīng)在環(huán)境管理體系內(nèi)規(guī)定對(duì)過(guò)程實(shí)施控制或影響的類型與（C）

A 種類 B 風(fēng)險(xiǎn) C 程度 D 可能

42.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.1條款的要求，組織應(yīng)保持必要程度的文件化信息，以（C）過(guò)程已經(jīng)按策劃進(jìn)行了實(shí)施。

A.確認(rèn) B.評(píng)審 C.確信 D.驗(yàn)證

43.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.2條款的要求，下列說(shuō)法正確的是（B）。

A.適用時(shí)，組織應(yīng)對(duì)實(shí)際發(fā)生的緊急情況做出響應(yīng)

B.進(jìn)行試驗(yàn)后，組織應(yīng)評(píng)審過(guò)程和策劃的響應(yīng)措施

C.組織應(yīng)定期試驗(yàn)策劃的響應(yīng)措施

D.組織應(yīng)向相關(guān)方、組織工作的人員提供應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)相關(guān)的信息和培訓(xùn)

44.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)9.1.1條款，組織應(yīng)監(jiān)視、測(cè)量、分析和評(píng)價(jià)其（C）。

A.環(huán)境管理體系 B.環(huán)境狀況 C.環(huán)境績(jī)效 D.組織所處的環(huán)境

45.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)保持其合規(guī)情況的（A）和對(duì)其合規(guī)情況的理解。

A.知識(shí) B.技能 C.方法 D.途徑

46.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織建立，實(shí)施，保持和持續(xù)改進(jìn)環(huán)境管理體系是為了（C）。

A.經(jīng)營(yíng)和決策； B.環(huán)境管理； C.提高環(huán)境績(jī)效； D.提高組織的知名度。

47.出現(xiàn)以下（D）變更情況，環(huán)境因素不需要調(diào)整。

A.新開發(fā)項(xiàng)目 B.產(chǎn)品轉(zhuǎn)型 C.成立分廠 D.領(lǐng)導(dǎo)更換

48.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)確定改進(jìn)的機(jī)會(huì)并實(shí)施必要的行動(dòng)來(lái)實(shí)現(xiàn)其環(huán)境管理體系的（A）

A.預(yù)期結(jié)果 B.環(huán)境目標(biāo) C.改善結(jié)果 D.合規(guī)義務(wù)

49.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，確定環(huán)境管理體系范圍時(shí)，組織應(yīng)考慮（A）

A.其實(shí)施控制與施加影響的權(quán)限和能力。B.組織的副產(chǎn)品

C.組織的員工宿舍 D.組織內(nèi)部矛盾問(wèn)題

50.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)9.1.1條款，組織應(yīng)評(píng)價(jià)其環(huán)境績(jī)效和環(huán)境管理體系的（C）。

A.適宜性 B.充分性 C.有效性 D.符合性

51.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織一旦確定了范圍，都應(yīng)納入環(huán)境管理體系的是哪些方面（C）。

A.組織的主要活動(dòng)

B.組織的主要產(chǎn)品和服務(wù)

C.所有在這個(gè)范圍內(nèi)的組織的活動(dòng)、產(chǎn)品和服務(wù)

D.這個(gè)范圍內(nèi)外組織的活動(dòng)、產(chǎn)品和服務(wù)

52.環(huán)境管理的系統(tǒng)方法可向最高管理者提供信息，以通過(guò)一些方式獲得長(zhǎng)期成功和為實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)建不同的方案。這些方式不包括：（D）

A．預(yù)防或減少環(huán)境不利影響，保護(hù)環(huán)境 B．提升環(huán)境績(jī)效

C．采用生命周期的觀點(diǎn)來(lái)控制或影響組織的設(shè)計(jì)、制造、交付、消費(fèi)以及產(chǎn)品廢棄和服務(wù)的方式，以避免在生命周期內(nèi)將環(huán)境負(fù)擔(dān)無(wú)意間轉(zhuǎn)移到其他地方

D．通過(guò)多種途徑，促進(jìn)法律要求的不斷提高和日趨嚴(yán)格

53.依據(jù)ISO14001:2015 標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于“7.2能力”，以下說(shuō)法最為確切的是（B）

A.組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持一個(gè)或多個(gè)程序，使為它或代表它工作的人員都具備相應(yīng)的能力。

B.組織應(yīng)保留適當(dāng)?shù)奈募畔⒆鳛槟芰Φ淖C據(jù)

C.組織應(yīng)保留保持適當(dāng)能力方面的文件化信息

D.以上均不對(duì)

54.PDCA運(yùn)行模式為組織提供了一個(gè)用于實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)的、循環(huán)往復(fù)的過(guò)程。該模式可應(yīng)用于：（C）

A．整個(gè)環(huán)境管理體系 B．體系中的每個(gè)單獨(dú)要素

C．整個(gè)環(huán)境管理體系及體系中每個(gè)單獨(dú)要素

D．A B C

55.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，下述有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)范圍的描述不正確的是（B）

A.適用于任何組織，無(wú)論其規(guī)模、類型和性質(zhì)。B.適用于組織確定的其可控制或能夠施加影響的環(huán)境因素，不強(qiáng)求考慮生命周期觀點(diǎn)。

C.環(huán)境管理體系的預(yù)期結(jié)果包括：提升環(huán)境績(jī)效，符合合規(guī)義務(wù)，實(shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)。

D.本標(biāo)準(zhǔn)可整體或部分被用于系統(tǒng)地改進(jìn)環(huán)境管理。如果組織聲稱符合本標(biāo)準(zhǔn)，必須將標(biāo)準(zhǔn)的所有要求都納入其環(huán)境管理體系。

56.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)7.5.1條款的要求，組織的環(huán)境管理體系應(yīng)包括(D)

A.標(biāo)準(zhǔn)要求的文件化信息；

B.組織確定的實(shí)現(xiàn)環(huán)境管理體系有效性必需的文件化信息。C.手冊(cè)、程序

D.A B

57.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，體系要素不包括組織的（D）

A.結(jié)構(gòu)、作用與職責(zé) B.績(jī)效評(píng)價(jià)與改進(jìn)

C.策劃與運(yùn)行 D.內(nèi)部環(huán)境

58.環(huán)境狀況是指在某一時(shí)間點(diǎn)所確定的環(huán)境的（B）。

A.污染情況 B.狀態(tài)或特征

C.狀態(tài) D.現(xiàn)狀

59.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于生命周期以下說(shuō)法正確的是（C）。

A.生命周期是指產(chǎn)品（或服務(wù)）系統(tǒng)中前后銜接的一系列階段，即從設(shè)計(jì)、生產(chǎn)到最終處置的一系列過(guò)程

B.生命周期是指產(chǎn)品（或服務(wù)）系統(tǒng)中前后銜接的一系列階段，即從原材料采購(gòu)、生產(chǎn)加工到產(chǎn)品使用完成使命報(bào)廢的過(guò)程

C.生命周期階段，包括原材料獲取、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、運(yùn)輸/交付、使用、壽命結(jié)束后的處理和最終處置

D.產(chǎn)品報(bào)廢即該產(chǎn)品的生命周期結(jié)束

60.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，最高管理者應(yīng)證實(shí)其對(duì)環(huán)境管理體系的領(lǐng)導(dǎo)作用和承諾，以下說(shuō)法那項(xiàng)正確（D）：

A.最高管理者需任命管理者代表

B.由管理者代表對(duì)環(huán)境管理體系的有效性負(fù)責(zé)

C.成立環(huán)保部對(duì)環(huán)境管理體系的有效性負(fù)責(zé)

D.最高管理者應(yīng)對(duì)環(huán)境管理體系的有效性負(fù)責(zé)。

61.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)7.4.1條款的要求，以下說(shuō)法正確的是（C）

A.組織應(yīng)保留文件化信息作為其信息交流的證據(jù) B.組織應(yīng)保持信息交流的文件化信息

C.適當(dāng)時(shí)，組織應(yīng)保留文件化信息作為其信息交流的證據(jù)

D.適當(dāng)時(shí)，組織應(yīng)保持信息交流的文件化信息

62.參數(shù)是（A）可測(cè)量的表述

A.運(yùn)行條件或狀態(tài)、管理或狀態(tài)

B.環(huán)境指標(biāo)

C.環(huán)境目標(biāo)

D.以上都是

63.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，針對(duì)外包錯(cuò)誤說(shuō)法是（B）

A.盡管外部組織是在管理體系的范圍外，組織也需要將外包納入體系范圍內(nèi)管理。

B.外包的功能或過(guò)程不在組織的環(huán)境管理體系范圍內(nèi)。

C.安排外部組織執(zhí)行組織的部分職能或過(guò)程

D.應(yīng)確保外包過(guò)程受控或可施加影響。

64，依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，與組織所處的環(huán)境相關(guān)的外部事項(xiàng)可包括：（D）

A.法律 B.財(cái)務(wù)

C.自然 D.上述都是

65.實(shí)現(xiàn)（D）之間的平衡被認(rèn)為是即滿足我們現(xiàn)今的需求，又不損害后代人滿足的能力的基礎(chǔ)。

A．社會(huì)、經(jīng)濟(jì)和政治 B．發(fā)展、環(huán)境和社會(huì)

C．社會(huì)、發(fā)展和環(huán)境 D．環(huán)境、社會(huì)和經(jīng)濟(jì)

66.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織須明確環(huán)境管理體系的（B），以確定其范圍。

A.地理位置 B.邊界和適用性

C.活動(dòng)領(lǐng)域 D.過(guò)程

67.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，下列關(guān)于合規(guī)義務(wù)正確的表述是（C）

A.組織需考慮如何將合規(guī)義務(wù)應(yīng)用于組織 B.合規(guī)義務(wù)不會(huì)給組織帶來(lái)機(jī)遇

C.組織應(yīng)保持其合規(guī)義務(wù)的文件化信息

D.組織應(yīng)保留其合規(guī)義務(wù)的文件化信息作為證據(jù)

68.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)9.1.1條款，組織應(yīng)確定評(píng)價(jià)其環(huán)境績(jī)效所依據(jù)的準(zhǔn)則和適當(dāng)?shù)模–）。

A.數(shù)據(jù) B.信息

C.參數(shù) D.趨勢(shì)

69.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織建立，實(shí)施，保持和持續(xù)改進(jìn)環(huán)境管理體系是為了（D）。

A.取得預(yù)期的結(jié)果 B.提升環(huán)境績(jī)效

C.提高顧客的滿意度 D.A B

70.組織的重要環(huán)境因素是由（B）

A.社會(huì)公認(rèn)的 B.組織運(yùn)用其準(zhǔn)則確定的

C.相關(guān)方指定的 D.法規(guī)要求的

71.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，最高管理者應(yīng)證實(shí)其對(duì)質(zhì)量管理體系的領(lǐng)導(dǎo)作用和承諾，可以通過(guò)（A）：

A.確保環(huán)境管理體系實(shí)現(xiàn)其預(yù)期結(jié)果

B.維修環(huán)保設(shè)備

C.對(duì)污染物排放進(jìn)行檢驗(yàn)

D.培訓(xùn)人員

72.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，(B)是指組織的環(huán)境管理體系是否滿足本標(biāo)準(zhǔn)的要求并適當(dāng)?shù)貙?shí)施。

A.適宜性 B.充分性

C.有效性 D.符合性

73.組織在策劃如何實(shí)現(xiàn)其環(huán)境目標(biāo)時(shí)，組織應(yīng)確定包括用于監(jiān)視實(shí)現(xiàn)其可測(cè)量的環(huán)境目標(biāo)的進(jìn)程所需的（A）。

A.參數(shù) B.過(guò)程

C.結(jié)果 D.數(shù)據(jù)

74.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn),關(guān)于組織作用、職責(zé)和權(quán)限說(shuō)法錯(cuò)誤的是（B）

A.弱化了形成文件化的信息的要求

B.強(qiáng)調(diào)了形成文件化的信息的要求

C.不再明確提出管理者代表的要求

D.強(qiáng)調(diào)了最高管理者在職責(zé)和權(quán)限上分配和溝通方面的職責(zé)

75.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，下述哪項(xiàng)理解最為確切（A）。

A.組織應(yīng)保留適當(dāng)?shù)奈募畔ⅲ鳛楸O(jiān)視、測(cè)量、分析和評(píng)價(jià)結(jié)果的證據(jù)

B.組織應(yīng)保留文件化信息，作為監(jiān)視、測(cè)量、分析和評(píng)價(jià)結(jié)果的證據(jù)

C.組織應(yīng)保持監(jiān)視、測(cè)量、分析和評(píng)價(jià)適當(dāng)?shù)奈募畔?/p>

D.組織應(yīng)保持監(jiān)視、測(cè)量、分析和評(píng)價(jià)文件化信息

76.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于組織理解相關(guān)方的需求和期望的最為確切的說(shuō)法是（D）

A.確定有關(guān)相關(guān)方

B.確定有關(guān)相關(guān)方有哪些要求

C.篩選有關(guān)相關(guān)方的要求哪些需要成為合規(guī)義務(wù)

D.以上全部

77.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)9.1.1條款，組織應(yīng)必須確定的內(nèi)容不包括（B）。

A.需要被監(jiān)視和測(cè)量的對(duì)象

B.監(jiān)視、測(cè)量、分析與評(píng)價(jià)的方法 C.實(shí)施監(jiān)視和測(cè)量頻次與時(shí)機(jī)

D.對(duì)監(jiān)視和測(cè)量結(jié)果進(jìn)行分析的時(shí)機(jī)

78.按ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)6.1.1條款要求，應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇的措施應(yīng)確保（A）

A.得到預(yù)期的結(jié)果

B.得到確認(rèn)的結(jié)果

C.得到已知的結(jié)果

D.得到最優(yōu)的結(jié)果

79.組織應(yīng)建立、實(shí)施、（B）并保持滿足環(huán)境管理體系要求以及實(shí)施6.1和6.2所識(shí)別的措施所需的過(guò)程。

A.改進(jìn) B.控制

C.管理 D.調(diào)整

80.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，環(huán)境管理體系是管理體系的組成部分，用于：（D）

A.管理環(huán)境因素 B.履行合規(guī)義務(wù)

C.應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇 D.以上全部

81.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)按其建立的信息交流過(guò)程及其（B）的要求，就環(huán)境管理體系的相關(guān)信息進(jìn)行外部信息交流。

A.交流內(nèi)容 B.合規(guī)義務(wù)

C.交流方式 D.社會(huì)責(zé)任

82.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，下列哪項(xiàng)說(shuō)法不正確（C）

A.確定環(huán)境因素時(shí)，組織要考慮到生命周期的觀點(diǎn)

B.確定環(huán)境因素時(shí)，組織只要認(rèn)真考慮可被組織控制或影響的生命周期階段就足夠了。要考慮到生命周期的觀點(diǎn)，但并不要求進(jìn)行詳細(xì)的生命周期評(píng)價(jià)

C.確定環(huán)境因素時(shí)，組織需進(jìn)行生命周期評(píng)價(jià)

D.組織不必單個(gè)考慮每個(gè)產(chǎn)品、組件或原材料以確定和評(píng)價(jià)其環(huán)境因素

83.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，以下關(guān)于環(huán)境方針的要求正確的是（C）

A.與2004版標(biāo)準(zhǔn)對(duì)環(huán)境方針的要求完全一致

B.為滿足新版標(biāo)準(zhǔn)要求，組織必須增加方針中所承諾的內(nèi)容

C.應(yīng)作為形成文件的信息予以保持

D.環(huán)境方針可為公眾所獲取

84.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)持續(xù)改進(jìn)環(huán)境管理體系的適宜性、充分性與有效性，以提升（B）。

A.體系績(jī)效 B.環(huán)境績(jī)效

C.公司形象 D.風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇的應(yīng)對(duì) 85.組織在策劃風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇管理措施時(shí)，應(yīng)策劃（B）

A.組織的環(huán)境 B.如何評(píng)價(jià)這些措施的有效性

C.組織的合規(guī)性義務(wù) D.以上全對(duì)

86.按ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)要求，應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇的措施不需要解決（C）

A.預(yù)防負(fù)面效果 B.減少負(fù)面效果

C.杜絕負(fù)面效果

D.持續(xù)改進(jìn)

87.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)(C)環(huán)境管理體系所需的資源。

A.確定并提供 B.建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)

C.確定并提供建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)

D.提供并建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)

88.ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)的的目的是為各組織提供系統(tǒng)性框架，以保護(hù)環(huán)境，響應(yīng)變化的（時(shí)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)需求保持平衡(A)。

A．環(huán)境狀況 B．環(huán)境因素

C．環(huán)境污染 D．環(huán)境法律

89.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.2條款的要求，下列關(guān)于說(shuō)法最為確切的是（D）。A.按策劃的措施準(zhǔn)備響應(yīng)，以預(yù)防緊急情況所帶來(lái)的不利環(huán)境影響。

B.按策劃的措施準(zhǔn)備響應(yīng)，以減輕緊急情況所帶來(lái)的不利環(huán)境影響。

C.按策劃的措施準(zhǔn)備響應(yīng)，以消除緊急情況所帶來(lái)的不利環(huán)境影響。

D.A B

90.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)對(duì)與其環(huán)境管理體系相關(guān)的信息交流做出（C）

A.接收 B.保持文件化信息

C.響應(yīng) D.回應(yīng)

91.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)確保其信息交流過(guò)程能夠促使在其控制下工作的人員（C）。

A.具備相應(yīng)的能力增強(qiáng)環(huán)境保護(hù)意識(shí)

C.對(duì)持續(xù)改進(jìn)做出貢獻(xiàn)

D.符合要求

92.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，能夠影響組織或受組織影響的環(huán)境狀況不包括：（C）.A.土地使用 B.氣候

C.文化 D.生物多樣性

93.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)采取措施實(shí)施改進(jìn)時(shí)，組織宜考慮（D）A.環(huán)境績(jī)效分析和評(píng)價(jià)

B.合規(guī)性評(píng)價(jià) C.內(nèi)審和管理評(píng)審的結(jié)果

D.以上全部

94.風(fēng)險(xiǎn)是（A）的影響。

A.不確定性 B.可能性

C.預(yù)期的偏差 D.潛在的

95.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)確保外包過(guò)程受控或（C）

A.可調(diào)查 B.可了解

C.可控制 D.可施加影響

96.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.1條款的要求，運(yùn)行控制可能包括工程控制和（D）

A.工序控制 B.作業(yè)控制

C.手冊(cè) D.程序

97.相比ISO14001:2004標(biāo)準(zhǔn)，以下哪項(xiàng)是ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)的更為明確表述的要求（D）

A.組織應(yīng)對(duì)實(shí)際發(fā)生的緊急情況和事故作出響應(yīng)，并預(yù)防或減少隨之產(chǎn)生的有害環(huán)境影響

B、組織應(yīng)定期評(píng)審其應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)程序

C、可行時(shí)，組織還應(yīng)定期試驗(yàn)上述應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)程序

D、適用時(shí)，向相關(guān)方，包括為組織工作的人員提供應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)相關(guān)的信息和培訓(xùn)

98.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)要求，在環(huán)境管理體系范圍內(nèi)，組織應(yīng)確定的緊急情況是（B）

A.人身傷害 B.潛在的污染事故

C.質(zhì)量事故 D.食物中毒

99.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，管理評(píng)審時(shí)應(yīng)考慮下列內(nèi)容：（D）

A.合規(guī)義務(wù)的變更； B.資源的充分性

C.監(jiān)視和測(cè)量結(jié)果的趨勢(shì) D.以上全部

100.持續(xù)改進(jìn)是指不斷提升（C)的活動(dòng)。

A.目標(biāo) B.要求

C.績(jī)效 D.規(guī)范

第四篇：事故事件復(fù)習(xí)題講解

1、生產(chǎn)安全事故分為哪幾類？

答：三類（1）工業(yè)生產(chǎn)安全事故；（2）道路交通事故（3）火災(zāi)事故。

2、發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，書面報(bào)告至少包括哪些內(nèi)容？

（1）事故發(fā)生單位概況；

（2）事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場(chǎng)情況；（3）事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)；

（4）事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)（包括下落不明的人數(shù)）和初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失；

（5）已經(jīng)采取的措施；（6）其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告的情況。

3、根據(jù)事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失，事故分為幾級(jí)，分別是? 答：四級(jí)。分別是特別重大事故、重大事故、較大事故、一般事故，一般事故具體細(xì)分為三級(jí)：一般事故A級(jí)、一般事故B級(jí)、一般事故C級(jí)

4、發(fā)生一般事故C級(jí)、B級(jí)事故，事故單位應(yīng)在多長(zhǎng)時(shí)間之內(nèi)向安全環(huán)保處報(bào)告？ 答： 1小時(shí)

5、對(duì)發(fā)生一般事故A級(jí)事故，事故單位應(yīng)在多長(zhǎng)時(shí)間之內(nèi)向安全環(huán)保處報(bào)告？ 答： 1小時(shí)

6、什么是較大事故？

答：較大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1000萬(wàn)元以上5000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；

7、什么是一般事故A級(jí)？

答：是指造成3人以下死亡，或者3人以上10人以下重傷，或者10人以上輕傷，或者100萬(wàn)元以上1000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；

8、什么是一般事故B級(jí)？

答：是指造成3人以下重傷，或者3人以上10人以下輕傷，或者10萬(wàn)元以上100萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；

9、企業(yè)事故調(diào)查組成員由哪些部門人員組成? 答：調(diào)查組成員應(yīng)當(dāng)由安全、生產(chǎn)、設(shè)備、人事勞資、監(jiān)察、工會(huì)等有關(guān)職能部門人員組成。

10、事故調(diào)查組職責(zé)有哪些？

（一）查明事故發(fā)生的經(jīng)過(guò)、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟(jì)損失；

（二）認(rèn)定事故的性質(zhì)和事故責(zé)任；

（三）提出對(duì)事故責(zé)任者的處理建議；

（四）總結(jié)事故教訓(xùn)，提出防范和整改措施；

（五）提交事故調(diào)查報(bào)告。

11、事故調(diào)查報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括哪些內(nèi)容？

（一）事故發(fā)生單位概況；

（二）事故發(fā)生經(jīng)過(guò)和事故救援情況；

（三）事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟(jì)損失；

（四）事故發(fā)生的原因和事故性質(zhì)；

（五）事故責(zé)任的認(rèn)定以及對(duì)事故責(zé)任者的處理建議；

（六）事故防范和整改措施。

12、什么是事故處理“四不放過(guò)”原則？

答：事故原因未查明不放過(guò)，責(zé)任人未處理不放過(guò)，整改措施未落實(shí)不放過(guò)，有關(guān)人員未受到教育不放過(guò)

13、事故情況發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)續(xù)報(bào)，關(guān)于事故比去年同期下降的要求是什么？

自事故發(fā)生之日起30日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。交通事故、火災(zāi)事故自發(fā)生之日起7日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。

14、什么是工業(yè)生產(chǎn)安全事件？

答：工業(yè)生產(chǎn)安全事件是指在生產(chǎn)場(chǎng)所內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生的造成人員輕傷以下或直接經(jīng)濟(jì)損失小于1000元的情況；

15、根據(jù)事件損害程度，事件分為幾級(jí)，分別是？ 答：分為五級(jí)，分別是：限工事件，醫(yī)療事件，急救箱事件，經(jīng)濟(jì)損失事件，未遂事件。

16、什么是限工事件？

答：限工事件是指人員受傷后下一工作日仍能工作，但不能在整個(gè)班次完成所在崗位全部工作，或臨時(shí)轉(zhuǎn)崗后能在整個(gè)班次完成所轉(zhuǎn)崗位全部工作的情況。

17、什么是急救箱事件：

答：急救箱事件是指人員受傷僅需一般性處理，不需要專業(yè)醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行治療，且不影響下一班次工作的情況。

18、什么是未遂事件？

答：未遂事件是指已經(jīng)發(fā)生但沒(méi)有造成人員傷害或直接經(jīng)濟(jì)損失的情況。

19、事故、事件有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任分為幾類？

答：事故、事件有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任分為直接責(zé)任、主要責(zé)任、主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。20、什么是直接責(zé)任：

答：是指在其職責(zé)范圍內(nèi)，不履行或者不正確履行自己的職責(zé)，對(duì)事故、事件的發(fā)生起決定性作用的責(zé)任。

21、什么是主要責(zé)任？

主要責(zé)任，是指在其職責(zé)范圍內(nèi)，不履行或者不正確履行自己的職責(zé)，對(duì)事故、事件的發(fā)生起主要作用的責(zé)任。

22、《集團(tuán)公司生產(chǎn)安全事故與環(huán)境事件責(zé)任人員行政處分規(guī)定》規(guī)定行政處分為哪幾類？

答：警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、降職、撤職、留用察看、開除。

23、對(duì)發(fā)生較大事故、事件負(fù)有直接責(zé)任者的管理人員和技術(shù)人員，給予何種行政處分？ 答：給予降職、撤職、留用察看、開除處分；負(fù)有主要責(zé)任者，給予降級(jí)、降職、撤職、留用察看處分；

24、對(duì)發(fā)生較大事故、事件負(fù)有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者的管理人員和技術(shù)人員，給予何種行政處分？

25、對(duì)發(fā)生一般事故A級(jí)、一般環(huán)境事件負(fù)有直接責(zé)任的管理人員和技術(shù)人員，給予何種行政處分？

答：給予降級(jí)、降職、撤職、留用察看、開除處分。

26、對(duì)發(fā)生較大及以上事故、事件負(fù)有直接責(zé)任的操作服務(wù)人員，給予何種行政處分？ 答：給予留用察看、開除處分；

27、對(duì)發(fā)生較大及以上事故、事件負(fù)有主要責(zé)任的操作服務(wù)人員，給予何種行政處分？

答：給予降級(jí)、留用察看、開除處分。

28、對(duì)發(fā)生一般事故A級(jí)、一般環(huán)境事件負(fù)有直接責(zé)任的操作服務(wù)人員，給予何種行政處分？ 答：給予降級(jí)、留用察看、開除處分；

29、對(duì)發(fā)生一般事故A級(jí)、一般環(huán)境事件負(fù)有主要責(zé)任的操作服務(wù)人員，給予何種行政處分？ 答：給予記大過(guò)、降級(jí)、留用察看處分。

30、對(duì)發(fā)生一般事故B級(jí)、C級(jí)負(fù)有直接責(zé)任的操作服務(wù)人員，給予何種行政處分？

答：給予警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)處分；

31、對(duì)發(fā)生一般事故B級(jí)、C級(jí)負(fù)有主要責(zé)任的操作服務(wù)人員，給予何種行政處分？ 答：給予警告、記過(guò)、記大過(guò)處分

32、違反事故、事件報(bào)告和調(diào)查規(guī)定，對(duì)發(fā)生的事故、事件遲報(bào)、謊報(bào)、瞞報(bào)或故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)、偽造或毀滅證據(jù)、阻撓事故調(diào)查處理的，如何處理？

答：根據(jù)情節(jié)給予責(zé)任單位負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、降職、撤職、留用察看處分。

33、違章指揮，強(qiáng)令員工違章作業(yè)，導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)追究誰(shuí)的責(zé)任？

答：應(yīng)追究責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)分管負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

34、違反規(guī)定超能力、超負(fù)荷、超定員趕工期、搶進(jìn)度組織生產(chǎn)及工程建設(shè)，導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)追究誰(shuí)的責(zé)任？ 答：應(yīng)追究責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)分管負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

35、批準(zhǔn)不符合規(guī)范的設(shè)計(jì)或擅自更改設(shè)計(jì)，致使建設(shè)項(xiàng)目存在嚴(yán)重缺陷，導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)追究誰(shuí)的責(zé)任？ 答：應(yīng)追究責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)分管負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

36、批準(zhǔn)購(gòu)買、使用不符合標(biāo)準(zhǔn)或設(shè)計(jì)要求的原材料、設(shè)備、裝置、防護(hù)用品、器材、安全檢測(cè)儀器，導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)追究誰(shuí)的責(zé)任？

答：應(yīng)追究責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)分管負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

37、購(gòu)買不符合標(biāo)準(zhǔn)或設(shè)計(jì)要求的原材料、設(shè)備、裝置、防護(hù)用品、器材、安全環(huán)保檢測(cè)儀器，導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)追究誰(shuí)的責(zé)任？

答：應(yīng)追究責(zé)任單位相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)分管負(fù)責(zé)人以及有關(guān)管理人員和技術(shù)人員的責(zé)任。

38、設(shè)計(jì)上存在錯(cuò)誤或缺陷，導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)追究誰(shuí)的責(zé)任？

答：應(yīng)追究責(zé)任單位相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)分管負(fù)責(zé)人以及有關(guān)管理人員和技術(shù)人員的責(zé)任。

39、無(wú)證或者未按規(guī)定持有效資格證擅自上崗操作，導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)追究誰(shuí)的責(zé)任？

答：應(yīng)追究責(zé)任單位有關(guān)操作服務(wù)人員的責(zé)任。

40、違反勞動(dòng)紀(jì)律，擅離職守，或在工作時(shí)間從事與崗位工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)，導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)追究誰(shuí)的責(zé)任？ 答：應(yīng)追究責(zé)任單位有關(guān)操作服務(wù)人員的責(zé)任。

41、《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，哪些情形應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷？ 答：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

（四）患職業(yè)病的；

（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；

（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

42、《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，哪些情形應(yīng)視同工傷？

答：職工有下列情形之一的，視同工傷：

（一）在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的；

（二）在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；

（三）職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

43、《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，哪些情形不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷？

答：職工符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條、第十五條的規(guī)定，但是有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷：

（一）故意犯罪的；

（二）醉酒或者吸毒的；

（三）自殘或者自殺的。

44、誰(shuí)是工傷認(rèn)定的申請(qǐng)主體？時(shí)限和受理如何規(guī)定？ 答：職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。

用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

45、操作員工工作期間違反操作規(guī)程導(dǎo)致個(gè)人受到事故傷害的，能否認(rèn)定為工傷？ 答：能認(rèn)定為工傷。

46、職工上班期間上廁所滑倒受傷，能否認(rèn)定為工傷？ 答：能認(rèn)定為工傷。

47、職工參加單位組織的籃球比賽受傷，能否認(rèn)定為工傷？ 答：能認(rèn)定為工傷。

48、職工在工作崗位上突出腦出血，經(jīng)搶救無(wú)效30天后死亡，能否認(rèn)定為工傷？ 答：不能認(rèn)定為工傷。

49、某司機(jī)駕車執(zhí)行工作任務(wù)途中，違章駕駛導(dǎo)致個(gè)人受到事故傷害，該司機(jī)被認(rèn)定負(fù)交通事故全部責(zé)任，能否認(rèn)定為工傷？

答：能認(rèn)定為工傷。

50、某司機(jī)駕車上班途中，違章駕駛導(dǎo)致個(gè)人受到事故傷害，該司機(jī)被認(rèn)定負(fù)交通事故全部責(zé)任，能否認(rèn)定為工傷？ 答：不能認(rèn)定為工傷。

第五篇：紡絲、卷繞操作規(guī)程

紡 絲 操 作 規(guī) 程

1、生頭前應(yīng)將噴霧硅油、銅鏟刀、提燈準(zhǔn)備好。銅鏟刀必須保持刀口鋒利、平滑，不亂丟亂放。

2、卷繞間發(fā)出生頭準(zhǔn)備通知后，將絲束弄斷。

3、用抹布清潔噴絲板的周圍和側(cè)吹風(fēng)網(wǎng)的邊緣、邊墻和分隔板的單體。

4、距噴絲板面30cm處用硅油適當(dāng)點(diǎn)射噴絲板表面，再用銅鏟刀清潔干凈。每個(gè)位白班的第一落絲必須鏟板，并做好記錄。

5、清除絲室的廢絲、雜物，檢查油嘴是否順暢。

6、清潔完畢后，通知卷繞，將絲束拋入甬道，待卷繞工用吸絲槍吸住絲束后，將絲束納入油嘴，導(dǎo)絲鉤中。

7、檢查絲路是否正確，上油是否良好。

8、檢查完畢后，關(guān)好絲室門，清除地面廢絲。

9、在《紡絲記錄表》上做好原始記錄。

10、按規(guī)定做好單體抽吸系統(tǒng)、紡絲絲室清潔，以及油嘴、導(dǎo)絲鉤的檢查。

11、每小時(shí)進(jìn)行一次巡回檢查，并做好記錄。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)處理或報(bào)告。打飄絲錠位應(yīng)準(zhǔn)確記錄，并通知卷繞降等處理。

12、紡絲位如果斷絲應(yīng)立刻清理掛在油嘴和導(dǎo)絲鉤上的殘絲，防止滴油或絲條下落到卷繞。

13、做好交接班工作。

卷 繞 操 作 規(guī) 程

1、各班卷繞操作工提前10分鐘交接班，做好生產(chǎn)、衛(wèi)生情況交接。

2、回收紙管選用好，嚴(yán)重分層、破損、鉤刀劃傷的紙管嚴(yán)禁使用，紙管內(nèi)的標(biāo)簽要撕干凈。

3、卷繞生頭操作

(1)生頭前做好卷繞頭的機(jī)臺(tái)衛(wèi)生，檢查各導(dǎo)絲器、網(wǎng)絡(luò)器的完好情況，壞的必須更換。裝好紙管，打信號(hào)聯(lián)絡(luò)燈通知紡絲工投絲，準(zhǔn)備生頭。(2)拿起卷繞生頭吸槍，當(dāng)見到紡絲投絲下來(lái)時(shí)，打開吸槍開關(guān)吸絲。(3)待紡絲分絲完成后，開始掛絲分絲，依次進(jìn)入卷繞導(dǎo)絲器、GR1、GR2、往復(fù)導(dǎo)絲器，絲條進(jìn)入預(yù)網(wǎng)絡(luò)、主網(wǎng)絡(luò)，待GR2、往復(fù)導(dǎo)絲器到位后，啟動(dòng)卷繞頭，掛好絲條進(jìn)入自動(dòng)生頭程序。(4)生完頭后關(guān)閉吸槍，檢查好絲路。確認(rèn)無(wú)誤后關(guān)好網(wǎng)絡(luò)窗。

4、卷繞落筒操作

(1)準(zhǔn)備好掛絲車、落絲車，并將絲車上的纏絲和衛(wèi)生搞干凈。(2)日班第一次落絲時(shí)，一定要將絲束打斷，通知紡絲工鏟板。

(3)當(dāng)卷繞絲餅達(dá)滿卷自動(dòng)切換時(shí)，待推絲按鈕閃爍后，再按蘭色推絲鍵按鈕，將絲餅緩慢推至落絲小車上。推絲前應(yīng)將卷繞頭上的油污抹干凈。(4)絲餅掛在絲車上的順序：依次從右往左、自上而下掛。

(5)操作工搬絲餅要求：戴好手套用手抱住絲餅的外表面往絲車上掛絲，嚴(yán)禁將絲餅的端面碰毛或碰傷，以及造成人為油污。(6)按卷繞頭錠位貼好標(biāo)簽，貼標(biāo)簽時(shí)要貼在筒管內(nèi)，從右往左依次平貼。(7)將筒管筒尾絲扯干凈，填好筒子車說(shuō)明卡，做好落絲自檢。(8)在落筒時(shí)，發(fā)現(xiàn)疵絲情況要及時(shí)停位，通知保全工或班長(zhǎng)處理。(9)鉤刀使用情況按車間規(guī)定執(zhí)行。

5、做好交接班工作。