第一篇：員工崗位工作職責

員工崗位工作職責

銷售經理：

1、嚴格遵守公司各項規章制度，處處起到表率作用；

2、在區域經理領導下與各部門密切配合完成銷售工作；

3、制訂銷售計劃、銷售政策、設計銷售模式；

4、應收賬目管理、帳款回收、防止呆帳壞帳；

5、負責將銷售過程中出現的情況及時匯總、匯報并提出合理建議；

6、協助區域經理全面完成其他日常工作；

技術推廣部經理：

1、嚴格遵守公司各項規章制度，處處起到表率作用；

2、在區域經理領導下與各部門密切配合完成技術推廣工作；

3、負責制訂產品試驗方案設計及實施，負責數據調查、試驗驗收、匯總分析；

4、負責產品宣傳策劃、安全科學施藥培訓；

5、負責將試驗、培訓情況匯總、匯報并提出合理建議；

6、協助區域經理全面完成其他日常工作； 技術員工作職責：

1、認真貫徹公司規章制度，服從部門領導的工作安排；

2、協助部門經理完成工作；

3、協助部門經理完成實驗方案設計及實施，協助部門經理完成數據調查、試驗驗收、匯總分析；

4、協助部門經理完成產品宣傳策劃、安全科學施藥培訓；

5、完成部門領導交辦的其他任務； 財務經理助理：

1、嚴格遵守公司各項規章制度，處處起到表率作用；

2、在財務經理領導下完成本區域財務各項工作；

3、會計人員要以實際發生的經濟業務為依據，記賬、算賬、報賬，做到手續完備，內容真實，數字準確，賬目清楚，日清月結，按期報賬，如實反映財務狀況、經營成果和財務收支情況。

4、進行會計核算，及時地提供真實可靠的、能滿足各方需要的會計信息。

5、實行會計監督。會會計人員對不真實、不合法的原始憑證，不予受理；對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求更正補充；發現賬簿記錄與實物、款項不符的時候，應當按照有關規定進行處理；無權自行處理的，應當立即向本單位行政領導人報告，請求查明原因，作出處理；對違反公司統一的財政制度、財務制度規定的收支，不予辦理。

7、負責企業相關證件年審工作及養老保險辦理工作。

8、協助區域經理全面完成其他日常工作； 出納崗位職責：

1、認真貫徹公司規章制度，服從部門領導的工作安排；

2、按規定每日登記現金日記賬，根據記賬憑證首付現金；

3、每日負責盤清庫存現金，核對現金日記賬，按規定程序保管現金，保證庫存現金及有價證券安全；

4、保管好各種空白支票、票據、印鑒；管理好公章、合同章、發票章，做好用章使用記錄；

5、負責接收各項銀行到款進賬憑證，并傳遞到有關的制單人員；

6、負責代理記賬單位出納工作；

7、完成部門領導交辦的其他任務； 銷售內勤工作職責

1、認真貫徹公司規章制度，服從部門領導的工作安排；

2、編制銷量、應收、回款統計表，將結果報區域經理、銷售經理。按時登記明細帳目。

3、編制月份銷售計劃完成情況分析表及月份資金回籠計劃完成情況分析表。

4、建立用戶檔案。接、發、處理、保管一切商務來電來函及文件。對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理。

5、定期電話拜訪客戶，及時了解客戶的經營狀況、庫存狀況及市場需求，并作記錄，及時以書面形式報公司銷售經理及區域經理。

6、接發貨

做好接貨工作，核對好品名、規格、數量，及時登帳。如發現問題及時反饋給廠家及區域經理，協商解決。

做好發貨工作，發貨前確認發貨數量品種、確認發貨方式、運費承擔方式；貨物發出后及時將信息以短信形式反饋給客戶然后做好貨物跟蹤；貨到后與客戶確認到貨數量，并及時登帳。

7、完成領導交給的其他任務。云南辦員工分工：

一、銷售經理：曹瑞海 主要負責地方客戶銷售工作； 工作具體要求

1、周工作計劃內容包括：總結上周情況計劃下周工作，市場走訪、銷售預測、產品需求數量及種類、回款計劃。周計劃提交時間：每周六

2、月計劃內容包括：總結上月計劃成情況計劃，市場走訪、銷售預測、產品需求數量及種類、回款計劃。月計劃提交時間：每月23日

25日

二、技術推廣部經理助理：閆海江

1、周工作計劃內容包括：總結上周情況計劃下周工作，詳細工作計劃及完成時間，主要負責人及配合人員。針對上周出現的問題，下周工作中有解決方案。周計劃提交時間：每周六

2、月計劃內容包括：總結上月計劃成情況計劃，詳細工作計劃及完成時間主要負責人及配合人員，月計劃提交時間：每月23日

25日

3、試驗示范要求：有負責人、有試驗方案，有數據調查、有結果驗收、有試驗報告

三、財務部經理助理：龔海波

1、賬目要做到日清月結，針對賬目中出現的問題要及時上報處理。

2、下月3日前結完上月賬目。

四、出納：李榮鴻

1、賬目要做到日清月結

五、銷售內勤兼倉管：李榮鴻

龔海波協助

第二篇：員工崗位工作職責（熱門14篇）

篇1：員工主要工作職責

1、目的：規范藥品的購進工作，保證購進藥品的合法性和質量可靠性。

2、依據：《藥品經營質量管理規范》。

3、適用范圍：適用于藥品采購人員。

4、責任：藥品購進人員對本職責的實施負責。

5、工作內容：

5.1擇優選擇合法經營和信譽好的企業購進藥品，不與非法藥品經營單位發生業務聯系，保證購進藥品質量保證，價格公平合理。

5.2購進前認真核對供應商的經營方式和經營范圍，所購進的藥品不得超出供應商的經營范圍。

5.3與供應商簽訂的購貨合同中必須明確質量條款或與供貨單位簽訂質量保證協議。

5.4購進藥品有合法票據。

5.5嚴格按照規定進行首營品種、首營企業的審批，經企業負責人批準后方可簽訂合同進貨。

5.6分析銷后和庫存狀況，優化藥品結構，為保證滿足市場需求和保證在庫藥品質量打好基礎。

篇2：員工主要工作職責

1、崗位職責

1.1在車間主任的領導和組長的直接指揮下開展工作。

1.2嚴格遵守、認真貫徹落實公司各項方針政策和規章制度。

1.3堅守生產崗位，遵守勞動紀律，保證完成和超額完成生產任務。

1.3自覺遵守公司安全、品質、衛生等各項規章制度，自覺服從工作安排。

1.4嚴格按照產品工藝要求及操作規程進行作業。

1.5強化品質觀念和工作責任心，各工序作業者須檢查前工序作業的品質，并確保自己加工的產品無錯/混或不良品流入下道工序。

1.6精心維護保養設備，做到“三好”(管好、用好、修好)，四會(會使用，會保養、會檢查、會排除故障)，正確、合理使用工卡量具，儀器儀表，使之經常處于良好狀態。

1.7苦練基本功，積極開展技術革命與技術革新，不斷改進操作技術，努力掌握新技術，新工藝，提高技術水平。

1.8節約用電，用油，用水，降低工具物料消耗，堅持交舊領新。

1.9增強效率意識，加強協調配合，確保當班生產任務的按時完成。

1.10養成“看清楚才拿，問明白再做”的習慣，杜絕錯亂與混淆。對各種材料、按規格、移植號、批次等進行嚴格的分區放置并做好標記、樹標牌，及時正確填寫流轉卡，保證數量的準確性。

1.11定置定位擺放現場所有設備、物料、工具，確保現場整潔、走道通暢。

1.12隨時檢查設備的運行情況，出現故障及時報修并監督維修人員填寫“設備維修記錄”。保管好所在工序機械、設備的維修、調試等工具。

1.13按規定填寫當班各項相關記錄，并按時上報或整理各項表格填寫(記錄須及時、工整、準確，字跡要清楚，簽名要寫全名)。有交接班時認真做好交接班工作。

員工崗位責任和義務

3、責任

3.1因本人過失造成下列過失，應承擔其責任并依相關規章接受處理

3.2自身原因影響車間生產或達不到均衡生產的要求。

3.3自身原因造成工時、物料、能源的浪費。

3.4違規作業、違規操作，違反工藝、流程規定生產。

3.5對前工序作業品質檢查不嚴或未作檢查，而造成相關品質項目在本工序失控。

3.6違反企業其他各項規章制度。

3.7對其他員工的上述不良知情不報、故意甚至幫忙隱瞞。

3.8其他過失、失職及違規違紀。

員工崗位工作內容

1、服從分配、聽從指揮，嚴格遵守各項操作規程和各項規章制度，使生產規范化;

2、隨時檢查設備的運行狀態，做好日保工作，發現問題及時上報處理，保證生產安全操作;

3、在生產過程中，發現生產出的產品質量有問題時，應停止生產，及時處理或上報;

4、節約能源、愛惜材料，對落地的材料、產品廢棄物及時撿起，分料盒隔離放置，杜絕浪費因素;

5、修機、換模停產時，當班人員不準私自離開崗位，離崗時必須經車間主任的同意，換下的模具及使用工具，要歸放原處;

6、對產品的操作，員工應提高創新能力、提高工作質量和工作效率，人人都應具有提高企業形象的意識;

7、每天下班時，清理工作臺面和機器設備清潔，臺面衛生，做好衛生值日工作，日常負責打掃車間清潔衛生;

8、對生產產品的質量及不認真作業，造成浪費或完不成指定生產任務負責;

9、對因工作不認真或不按照規格操作，造成身體傷害負責。

篇3：車間員工崗位工作職責

1、懂得和實操車輛維修保養的相關技術及知識，能獨立操作車輛保養維修，有責任心和維修專長，每天按要求完成工作操作工作，及時整理整頓車間、責任范圍內的衛生

2、嚴格按照操作規范和工藝流程對客戶的車輛進行快速、正確的修理

3、對維修作業項目進行自檢，自檢合格后交付

4、完成車間內規定的其他任務

5、有效提高工作效率和提升客戶服務意識

篇4：車間員工崗位工作職責

1、在車間主任的指揮下開展工作;

2、嚴格遵守、認真貫徹落實公司的各項方針和規章制度;

3、堅守生產崗位、遵守勞動紀律，保證完成生產任務;

篇5：文秘崗位工作職責

承擔全處日常行政事務、綜合協調職能，其主要職責為：

1、調查研究，參與提來源工作計劃與總結。

2、認真組織落實處辦公會議構成的決定、決議;組織協調綜合性工作和各科工作關系;協助處領導做好日常行政工作;

3、參與制定后勤管理各項規章制度，并督促檢查各項規章制度的執行狀況;

4、承擔本處的文秘、檔案工作及印章的使用、保管。

5、負責文件、資料的保管與流傳，處日常工作的檢查與督促辦理。

6、負責做好宣傳工作，及時反映處工作動態;

7、做好全處職工年終考評、各種評優評獎、職稱申報審核等工作。

8、協調內外關系，掌握各科室的'工作信息，及時協調解決有關問題。

9、負責對處退休、調離等人員辦理離職交接手續的監督工作。

10、完成處領導交辦的其它工作。

篇6：文秘崗位工作職責

一、做好各類行政文件，信函、報告等材料的收發、轉遞工作，做到手續完備，及時準確。需要清退歸檔的，資料應做好登記和立卷工作。

二、負責做好公司內外來訪人員的接待工作，認真熱情，態度和藹，做到用心主動、不推諉、不拖拉。

三、負責保管和正確使用公司印鑒，開具介紹信或出具證明，做好登記，做到有據可查不出差錯。

四、及時、準確地向領導和有關人員傳達上級機關及有關部門的通知事項和每周的會議安排。

五、負責公司各類行政會議的通知，記錄和辦公會議紀要、決議、決定的起草，印發，同時協助公司領導起草有關行政文件。

六、要準確無誤地完成公司領導交辦的事宜，并將完成狀況及時匯報。

辦公室主任（副）主任崗位職責制：

一、按著辦公室的職責，負責主持辦公室的全面工作。二、在經理領導下，負責組織起草公司行政綜合性的工作報告、決議、規劃和決定等文件。負責各種事項的通知，會議決定的草擬和發布θ

三、負責辦公室內部的基礎建設和業務知識的學習，監督檢查部門的崗位職責制的執行，努力提高工作水平和工作效率。

四、協助經理組織安排經理辦公會議議程，并做好會議記錄，同時負責檢查會議的執行狀況。

五、負責審核以公司名義所發的決定、報告等文稿，并及時轉呈領導簽閱，建立相應的登記薄。

六、認真及時處理，批轉傳閱上級有關文件和其它事項的通知。

七、負責公司人事檔案及統計等項工作。

八、負責公司的安全保衛工作。

九、負責組織協調各部門共性的綜合性工作，及時做好領導交辦的其它事宜。

十、注意了解與全局有關的狀況和問題，搞好信息反饋工作，并提出解決辦法，為領導決策帶給參考。

十一、會同黨支部共同抓好辦公室的政治和業務學習，思想政治工作，堅持“兩個禮貌”一齊抓。

篇7：船務崗位工作職責

1、在船長的領導下，負責全船的安全生產、行政管理，技術業務、生產計劃、思想教育等工作。貫徹執行各項規章制度和安全操作規程，服從調度命令，完成上級交給的各項任務。

2、保持船體結構、艙面設備及工具處于良好狀態，保管好船舶技術資料和文件，編制各種預防、檢查計劃和修理計劃，并做好各項記錄。

3、參與船舶維修和工具保養，并負責保管、防火、救生等設備工具以及海損應急材料，并保證貫徹防火、防水措施，配合水手一道做好船舶加水、排污工作，()并負責監督檢查。

4.態度和藹，禮貌待客，語言文明，熱情服務，對乘客提出的問題耐心回答，態度不得粗暴或與客人發生爭吵，照顧好老弱病殘游客，不斷提高服務質量。

5.做好游船清潔衛生工作，主動做好游船的維修保養和進廠修理。

6.認真填寫航行日志和各種有關記錄，做好交接班工作。

篇8：船務崗位工作職責

1、根據客人訂單的S/W時間及工廠的貨期，提前向客人指定的貨代訂倉。

2、收到SO后，安排工廠根據客人的相關要求裝柜及走貨事宜。

3、并及時的提交SI?? 給貨代，安排支付相關費用給貨代。

4、核對提單，并保證單證相符

5、收到正本提單后，如TT則收到款項后。安排寄單給客人清關，如LC單，則根據LC的要求。準備全套的文件交單到銀行。

5、根據客人的付款方式（TT,LC)的不同，來制作相關的`文件.一般包括INV,PL,等。

6、單證及文件的整理及歸檔等

篇9：護林員崗位工作職責

一、宣傳、貫徹我國有關保護森林的法律、法規、規范性文件和規章制度。引導當地群眾提高森林保護意識;

二.每月在站上班與住宿時間應達到場20天以上，正常休假不超過10天(含回家的時間，但進站必須在上午10時以前)，如有法定假和年休假除外。

三、巡護森林時，應檢查進入林區人員是否攜帶火種或在林區野外違章用火。做到見煙就查，見火險隱患就整改，及時制止違法、違章行為，必要時，及時向分管場長匯報。

四.保護好護林站房屋,生活用具設施,搞好護林站房屋周邊的衛生.

五、發現火情及破壞森林資源行為，應做到第一時間趕往現場，了解情況，及時組織處置并立即報告。

六、協助林場工作人員做好營造林調查規劃設計和檢查驗收、林木采伐管理;森林資源調查;森林病蟲害防治等工作。

七、協助有關部門調查森林火災、破壞森林資源案件及森林病蟲害災情。

八、保證做到責任區內無侵占林地，盜伐林木嚴重的事件發生，切實保護好管理責任區域內的一切資源。

九、必須保證手機通訊的通暢，尤其在重點防火時期。

十、應維護管護區林區便道的通暢，加強對來往車輛的檢查，發現可疑車輛不能放行，并及時向場部匯報。

十一、每月如實向場部書面報告一次管護區的管護情況，每季度書面總結本季度工作1次。

十二、護林員不得擅自離崗或空站，離崗或空站1次，予以經濟處罰100元，2次予以經濟處罰200元，3次予以轉崗，具體落實到直接責任人。

篇10：護林員崗位工作職責

一、積極配合分場場長工作，努力完成工作任務。

二、按時上下班，做好責任山場竹木的守護巡查。

三、熟悉和掌握分管山場情況，每月對巡山護林、失盜木竹情況進行自查登記，做到心中有數。

四、認真做好看護山場的防火工作，加強巡視和防范，及時消除火災隱患。

五、對分場的責任山場出現失盜情況，要及時反映匯報，保護現場，摸清情況，主動配合有關部門查明失盜原因。

六、嚴格考勤制度，做到有書面請假，不超假，模范遵守場規場紀。

七、按規定在分場住宿，不擅自離場外出。

八、加強學習，嚴格要求自己，愛護公物，遵紀守法。

九、團結互助，尊敬領導，做一名優秀的護林員。

森林防火辦公室工作職責

1、負責制訂全城區森林防火有關管理制度和具體辦法;

2、制訂各項工作計劃，組織檢查指導鄉鎮森林防火工作，籌備森林防火指揮部成員例會;

3、負責森林防火基礎設施設備建設規劃和計劃，儲備、調撥森林防火各種物資設備，負責滅火機具和通信器械的檢修;

4、制訂森林防火撲救預案，協調、組織、指導撲救重特大森林火災，協助查處火災案件，參與界定森林火災事故責任;

5、負責做好森林防火科學研究，推廣森林防火技術，負責有關業務培訓、打火隊伍培訓工作;

6、負責處理森林防火案件的來信來訪，火災統計匯報、檔案管理;

7、協調做好森林火險天氣預測預報和發布森林火險信息。負責內務監督管理，做好值班檢查;

8、承擔城區人民政府、局領導交辦的其它工作。

篇11：殘聯崗位工作職責

1、準確調查、掌握殘疾人的狀況和需求;

2、核發《中華人民共和國殘疾人證》;

3、密切聯系殘疾人，聽取殘疾人意見，反映殘疾人需求，維護殘疾人權益，為殘疾人服務;

4、團結、教育殘疾人遵守法律，履行應盡的義務，發揚樂觀進取精神，自尊、自信、自強、自立，為社會主義建設貢獻力量;

5、弘揚人道主義，宣傳殘疾人事業，溝通政府、社會與殘疾人之間的聯系，動員社會理解、尊重、關心、幫助殘疾人;

6、開展殘疾人康復、教育、勞動就業、扶貧、文化、體育、科研、用品供應、福利、社會服務、無障礙設施和殘疾預防等工作，促進殘疾人“平等、參與、共享”;

7、協助政府研究、制定和實施殘疾人事業的法規、政策和計劃，對有關業務領域進行指導，發展和管理殘疾人事業;

8、承擔政府殘疾人工作協調委員會的日常工作，做好綜合、組織、協調和服務工作，加強殘疾人事業的交流與合作;

9、負責對各類殘疾人社會團體組織進行監督管理;

10、完成上級交辦的其他工作。

篇12：殘聯崗位工作職責

一、貫徹執行有關殘疾人事業的法律、法規和政策，結合本地實際,積極協助政府研究、制定、實施殘疾人事業的發展計劃、規劃、政策和措施，落實各項優惠殘疾人的政策和規定，發展和管理殘疾人事業。

二、聽取殘疾人意見，反映殘疾人需求，維護殘疾人合法權益，全心全意為殘疾人服務。

三、宣傳殘疾人事業，溝通政府、社會與殘疾人之間的聯系，弘揚人道主義，動員社會理解、尊重、關心、幫助殘疾人。

四、團結教育殘疾人遵紀守法，履行應盡義務，發揚樂觀進取精神，自尊、自信、自強、自立，為社會主義建設貢獻力量。

五、開展殘疾人康復、教育、勞動就業、職業培訓、文化、體育、用品用具供應、福利保障、無障礙建設、殘疾預防、社會募捐和社會服務工作，創造良好的環境和條件。

六、做好殘疾人信訪、維權工作，開展殘疾人事業的對外交流。

七、認真組織好“全國助殘日”、“國際殘疾人日”、“國際聾人節”、“國際盲人節”等活動，組織好“紅領巾助殘”、“結對幫扶助殘”以及適合當地特點的助殘活動，發動社會力量，深入開展“幫、包、帶、扶”活動，促進扶殘解困工作走向社會化。

八、準確調查、掌握殘疾人的狀況和需求，建檔立卡。

九、承擔政府殘疾人工作委員會的日常工作，搞好綜合組織、協調和服務工作，指導各村(居、社區)殘協開展工作。

十、完成黨委、政府和上級殘聯交辦的其他工作。

篇13：教師崗位工作職責

1、認真學習教學大綱、新課程標準及有關政治教學的指導材料，認真鉆研教材，不斷改進教學法，提高課堂教學效果。

2、認真備課，努力做到四備：備教材、備學生、備大綱及新課標、備時政。

3、教學中，態度要誠懇，過程要嚴密，內容要科學，方法要生動，要求要嚴格，效果要明顯，講理論要深入淺出，作結論要正確清楚。

4、教學中要處理好師生關系，既注意調動學生學習政治的積極性，同時又不失去教師應有的主導地位。

5、教師要潛心鉆研業務，積極動手、動腦，逐步做到教具自制與購買互補，提高使用教具的水平;認真學習計算機操作，不斷增強使用現代教學手段的能力。

6、認真布置、批改作業，及時糾正作業中的錯誤;注意嚴格要求與減輕學生課業負擔相結合，不斷豐富學生基礎知識，努力提高學生的政治覺悟和理論水平。

7、認真組織好月考，注意及時反饋，針對不同層次學生分類輔導，使每位學生在原有的基礎上都有所提高;要做好平時采分記錄，積極推行文科綜合評價制度。

8、組織好政治學科課外興趣小組活動，積極地開展一些有意義的活動，拓展學生的知識面，提高自學能力和分析判斷能力;活動中要引導學生動口、動手、動腦，并做好記錄。

9、認真組織參加各種競賽活動，力爭取得好成績、好名次;指導學生寫好政治小論文。

10、積極參加教研組活動，踴躍參加相互聽課和集體備課活動，創造條件與其他學校同行切磋教學經驗，提高教學水平;按時、按量、按質地完成提交與政治教學有關的計劃、報表、論文和總結。

11、努力學習思想政治理論，有計劃地學習教育學、心理學、邏輯學，拓寬自身知識面，加強業務進修，在教改試驗中，不斷更新知識，以適應時代和社會的發展要求，促進教學水平的不斷提高。

【教師個人工作總結范文】

本職工作，認真學習新的教育理論，廣泛涉獵各種知識，形成比較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，發揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，為了下一學年的教育工作做的更好，下面是本人的本學期的教學經驗及教訓。

一、政治思想方面：認真學習新的教育理論，及時更新教育理念。積極參加校本培訓，并做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們在課堂上重復講書，我們必須具有先進的教育觀念，才能適應教育的發展。所以我不但注重集體的政治理論學習，還注意從書本中汲取營養，認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。

二、教育教學方面：要提高教學質量，關鍵是上好課。為了上好課，我做了下面的工作：

1、課前準備：備好課。

2、認真鉆研教材，對教材的基本思想、基本概念，每句話、每個字都弄清楚，了解教材的結構，重點與難點，掌握知識的邏輯，能運用自如，知道應補充哪些資料，怎樣才能教好。

3、了解學生原有的知識技能的質量，他們的興趣、需要、方法、習慣，學習新知識可能會有哪些困難，采取相應的預防措施。

4、考慮教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學生，包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

5、課堂上的情況。 組織好課堂教學，關注全體學生，注意信息反饋，調動學生的有意注意，使其保持相對穩定性，同時，激發學生的情感，使他們產生愉悅的心境，創造良好的課堂氣氛，課堂語言簡潔明了，克服了以前重復的毛病，課堂提問面向全體學生，注意引發學生學數學的興趣，課堂上講練結合，布置好家庭作業，作業少而精，減輕學生的負擔。

6、要提高教學質量，還要做好課后輔導工作，小學生愛動、好玩，缺乏自控能力，常在學習上不能按時完成作業，有的學生抄襲作業，針對這種問題，就要抓好學生的思想教育，并使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去，還要做好對學生學習的輔導和幫助工作，尤其在后進生的轉化上，對后進生努力做到從友善開始，比如，握握他的手，摸摸他的頭，或幫助整理衣服。從贊美著手，所有的人都渴望得到別人的理解和尊重，所以，和差生交談時，對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重，還有在批評學生之前，先談談自己工作的不足。

7、積極參與聽課、評課，虛心向同行學習教學方法，博采眾長，提高教學水平。

8、熱愛學生 ，平等的對待每一個學生，讓他們都感受到老師的關心，良好的師生關系促進了學生的學習。

三、工作考勤方面：我熱愛自己的事業，從不因為個人的私事耽誤工作的時間。并積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。在本學年的工作中，我取得了一定的成績：輔導的科幻繪畫《太空花園》獲壽光市二等獎，我班的劉小麗在市古詩詞表演中獲故事大王稱號，為語文網絡資源設計的腳本獲山東省三等獎，輔導的作文《美麗的仙人掌》獲濰坊市三等獎，輔導王家帥在小學全國英語競賽中獲三等獎。 “進無足赤，人無完人”，在教學工作中難免有缺陷，例如，課堂語言平緩，平時考試較少，語言不夠生動。考試成績不穩定等。

走進21世紀，社會對教師的素質要求更高，在今后的教育教學工作中，我將更嚴格要求自己，努力工作，發揚優點，改正缺點，開拓前進，為美好的明天奉獻自己的力量。

[教師崗位工作職責]

篇14：教師崗位工作職責

1、努力貫徹外語教學的實踐性原則，堅持用英語上課，不斷激發學生的學習興趣，調動學習英語的積極性，努力提高課堂教學效率。

2、認真搞好早自修輔導，對學習困難生要給予關懷和幫助;作業批改方式可靈活變動，或全收全改，或部分批改或學生自評互改，搞好評講工作，其中全收全改的次數不低于60%。

3、考試、考核工作要逐步做到客觀、科學，有利于改進教學，每次考試后，做好評卷工作，認真做好質量分析，以便改進教學。

4、抓好外語第二課堂活動，在培養興趣、提高運用語言的能力上下功夫。

5、努力搞好在職進修，重點放在提高語言實際應用的能力上。辦法是：多讀一點，多聽一點，多用一點。

6、負責學校有關外語翻譯工作。

7、負責“僑聲中學常用英語500句”的傳播工作，提高師生英語口語水平。

第三篇：辦公室員工崗位工作職責

辦公室員工崗位工作職責

第一條辦公室主任職責：

1.全面領導辦公室工作并具體主持行政事務工作；

2.召集辦公室每周例會，制訂每周工作計劃；

3.負責防火、防盜及交通等安全管理工作；

4.負責員工的住宿管理；

5.負責對外經濟合同的審核簽章及公司法律事務協調；

第二條行政主管職責：

1.實施物資采購和小型用品采購；

2.安排員工的住宿、餐飲事項；

3.繳納電話費；

4.環境衛生的管理；

5.外來賓客安排；

6.車輛年檢、年審、保險、維修等事項的具體辦理；

8.其他工作配合。

第四條辦公室副主任職責：

1.各部門每周工作計劃的監督與上報；

2.員工思想動態的反映和激勵機制的研究、報批與實施；

3.內部會議資料的安排與布置；

4.中心各部門資料整理協助；

5.檔案管理；

6.文件、記錄及內刊的審查和編輯配合。

第五條文員崗位職責：

1.文件、資料打印、登記、發放、復印、裝訂；

2.公司辦公用品與器材保管、登記和按規定發放；

4.辦公用品計劃申報主任審批；

5.主任室客人接待與通報。

第六條司機職責：

1.及時出行與安全駕駛；

2.公司領導上下班用車及來賓接送用車；

3.車輛的安全保管及日常清洗、維護、保養

4.其他工作。

第四篇：車間員工崗位工作職責

車間員工崗位工作職責

1、根據生產計劃，按班組要求，每天及時完成本崗位裝配任務。

2、正確理解并熟練掌握本崗位加工產品的工藝或作業標準要求，以及所用設備、工裝、工具的性能、操作規程和生產中可能出現的問題。

3、熟悉上下工位的工藝卡片或作業指導書的要求，嚴格執行三檢制度。

4、每天嚴格按規定要求正確使用和管理裝配設備，確保人身和設備安全，并做好設備的維護保養工作。

5、能正確判斷所做產品的質量狀況并作出正確處置，每天作好生產過程中的各項記錄工作。

6、做好產品生產過程中零部件、半成品、成品的搬運、貯存和防護工作。

7、遵守公司勞動紀律和各項規章制度，搞好現場安全文明生產和“5S”管理活動，及時完成上級領導交代的臨時工作。

8、積極參加培訓，提高技術質量水平和綜合素質水平，提出合理化建議

車間員工崗位工作職責21、在車間主任的領導下開展工作，服從管理聽指揮;

2、堅守生產崗位，遵守勞動紀律，保證完成生產任務;

3、自覺遵守公司安全、品質、衛生等各項規章制度;

4、嚴格按照產品生產工藝要求及操作規程進行作業;

5、認真遵守考勤管理制度;

車間員工崗位工作職責31、能夠獨立完成CNC操作，簡單調試，懂得NC程序。

2、看圖審圖思路清晰，了解加工工藝

車間員工崗位工作職責41、服從分配、聽從指揮,嚴格遵守各項操作規程和各項規章制度,使工作規范化;

2、隨時檢查設備的運行狀態,做好日保工作,發現問題及時上報處理,保證生產安全操作;

3、在生產過程中,發現生產出的產品質量有問題時,應及時處理或上報;

4、節約能源、愛惜材料,絕浪費因素;

車間員工崗位工作職責51、在車間主任的指揮下開展工作;

2、嚴格遵守、認真貫徹落實公司的各項方針和規章制度;

3、堅守生產崗位、遵守勞動紀律，保證完成生產任務;

車間員工崗位工作職責61、懂得和實操車輛維修保養的相關技術及知識，能獨立操作車輛保養維修，有責任心和維修專長，每天按要求完成工作操作工作，及時整理整頓車間、責任范圍內的衛生

2、嚴格按照操作規范和工藝流程對客戶的車輛進行快速、正確的修理

3、對維修作業項目進行自檢，自檢合格后交付

4、完成車間內規定的其他任務

5、有效提高工作效率和提升客戶服務意識

車間員工崗位工作職責7

一、協助部門經理按生產計劃組織安排生產活動;

二、協助檢查落實工藝操作規程及對工藝操作規程提合理化建議;

三、協助監管車間設備的日常維修和保養;

四、協助部門經理制定生產管理辦法和制度，提高效益和效率;

五、負責現場管理及控制，及時處理工作現場出現的問題;

六、負責對車間員工的安全生產和環保知識教育和管理;

七、對本部門清潔衛生進行監督;

八、完成上級領導臨時安排的任務。

第五篇：水上樂園員工(崗位工作職責)

水上樂園

員工崗位工作職責

主管崗位工作職責

1、主持水上樂園日常工作的開展，負責公司相關政策在本部門的組織和實施，對部門重要事務提出可行性方案并組織實施。

2、負責督促、檢查和指導各崗位責任人職責履行情況。

3、負責園區固定資產（如：游樂設施、器材等）的監管和維護工作，組織實施好水上娛樂設施、設備的日常保養和維修。

4、對園區的安全工作負總責。并定期開展督促、檢查和指導工作，確保園區各項安全管理工作落到實處。

5、搞好游客關系管理，妥善處理客戶投訴。定期組織召開部門例會，提高工作人員的服務質量，提升游客滿意度。

6、按時完成公司交辦的其他任務。

檢票員崗位工作職責

1、負責水區的檢票、驗票工作，嚴格執行公司相關票務管理制度。

2、協助主管開展好水上游客的安全防護工作，執行公司相關安全制度，具體負責本區域內游客的人身安全。

3、協助主管開展好游客關系管理，妥善處理好客戶投訴，對客戶提出的意見和建議應及時反饋到相關部門，提高服務質量。

4、負責監督游客是否攜帶易燃、易爆、有毒、腐蝕性、放射性、污染物和殺傷性等危險品進入水區，及時排除和解決安全隱患。

5、負責對本區域內水上娛樂設施、設備的日常維護和檢查，協助主管開展好固定資產的管理工作。

6、負責本區域內的“6S”現場管理，維護好公共環境衛生，落實好本區域的“三包”工作。

7、完成主管交辦的其他工作任務。

安全員崗位工作職責

1、具體負責本區域內游客的安全救護工作，及時查找安全隱患，協助主管開展好固定資產的管理。

2、協助主管、檢票員作好游客的服務和安全告知，處理好客戶投訴，提高游客的安全防護意識。

3、協助主管開展好客戶關系管理工作，作好違禁物品的檢查和安全事項的告知，確保無安全責任事故發生。

4、密切關注游客水上游覽的安全狀況，督促游客按規定入園游玩，禮貌勸阻客人的違規行為,保障游客的絕對安全，并負責游客的安全救護。

5、完成主管交辦的其他工作任務。

責任人簽字：