第一篇：崗位工作職責大全

行政助理工作職責

1.制度建立與完善：根據公司發展的實際情況，制定出合乎企業現狀的規章制度，知會各部門及人員，收集合理化建議，并在企業發展中及時調整和完善，使制度更加規范和合理，提高制度的可執行性和有效性，切實可行地提高員工工作主動性和規范性。

2.部門溝通與人員協調：了解近期的工作重點、業務要點及管理方面的思想。準確理解公司領導意圖、做好上情下達的工作。以主動謙虛的態度與其他部門人員充分溝通，盡可能及時了解各項業務的進展情況，并將信息及時整理反饋給公司領導，有效地協助上級推進工作。在日常的工作中，注意與其它部門和同事的協作，協調與各部門之間的關系，建立服務意識。

3.績效考核：全面了解，評估員工工作績效，發現優秀人才，提高公司工作效率，考核范圍為公司全體員工。考核原則是通過考核全面評價員工的各項工作表現，使員工了解自己的工作表現與取得報酬、待遇的關系，獲得努力向上、改善工作的動力。使員工有機會參與公司管理程序，發表自己的意見。考核目的、考核對象、考核時間、考核指標體系、考核形式應相匹配。以崗位職責為主要依據，堅持上下結合，左右結合，定性與定量考核相結合。考核可采取上級評議、同級同事評議、自我鑒定、下級評議、外部客戶評議等。工作內容:

1、人事檔案管理

2、人事考核作業

3、員工教育培訓

4、作息考勤管理

5、獎懲辦法的執行

6、各類公告的發布

7、招聘、錄用、升遷、離退職的辦理

8、各項規章制度監督與執行

9、協助經理制訂公司各項管理制度及業務計劃

10、全面組織及督導店員的銷售工作

11、辦公用品的預算及購買

銷售助理崗位職責

1、在品類銷售主管統一安排下，協助主管進行日常銷售及部門管理工作，確保銷售指標順利達成。

2、負責公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。

3、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫，并隨時答復領導對銷售動態情況的質詢。

4、負責收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新產品、替代品、客源等信息資料，提出分析報告，為部門業務人員、領導決策提供參考。

5、與客戶、各代理店的溝通協調等工作，了解客戶需求，6、協助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作；在銷售人員缺席時，及時轉告客戶信息，妥善處理。日常工作內容：

1、銷售數據和訂單數據的錄入和歸檔

2、處理銷售訂單

3、協助銷售人員綜合協調日常銷售事務

4、銷售相關文檔管理：銷售數據和訂單數據的錄入、歸檔

訂單處理

3、與客戶、各代理店的溝通協調等工作

1、銷售相關文檔管理

2、訂單處理

1、負責公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。

2、銷售數據和訂單的錄入、歸檔；

3、協助銷售人員綜合協調日常銷售事務；

4、訂單的跟蹤；（2）、銷售工作：

1、輔助銷售人員工作；

2、跟蹤訂單，聯系客戶；

3、通過與客戶溝通了解客戶需求, 尋求銷售機會；

4、開發新客戶，建立和維護客戶檔案；

5、收集和分析市場數據，并定期反饋最新信息。

1、銷售相關文檔管理

2、訂單處理

3、與客戶、各代理店的溝通協調等工作

1、負責公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。

2、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫，并隨時答復領導對銷售動態情況的質詢。

3、負責收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新產品、替代品、客源等信息資料，提出分析報告，為部門業務人員、領導決策提供參考。

4、協助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作；在銷售人員缺席時，及時轉告客戶信息，妥善處理。

銷售助理工作職責:

1.銷售支持：各種協議管理，換貨登記;相關公章申請

銷售助理工作職責:

·銷售數據的匯總、統計及銷售報表分析;

·協助銷售總部處理日常事務工作;

·做好與工作相關的報告、資料的存檔工作，保證資料的完整性;

·上級主管交辦的其他工作。

銷售助理工作職責：

鄭州三全食品股份有限公司

銷售助理工作職責：

1.負責銷售日常工作協調;

2.負責銷售、市場相關數據的統計、整理及報表制作;

3.管理日常的預案、流程，將相關數據信息錄入公司數據庫系統;

4.辦公室的其他日常工作。

銷售助理是干什么的，現在你大略知道了吧。

了。讓上級信任你，讓下級擁戴你，你的明天肯定回一片光明。

以下是標準的廠長助理的職責：（是一般普通情況下）

工作責任：參與企業發展規劃、業務計劃的編制和企業重大決策的討論； 組織制訂企業的人力資源規劃；

組織企業的招聘及對員工的評價、考核和激勵工作； 組織制定培訓計劃并指導實施； 組織處理企業的勞資關系與薪酬設計； 負責企業的財務管理，指導財務科長提報年度預算與財務報告； 審核財務計劃與監督資金運作；

協助廠長協調各科室之間的業務關系，掌握主要業務活動情況； 組織編寫企業年度大事記；

負責召集企業辦公會議，檢查督促會議決議和廠長布置的工作任務的貫徹落實情況；

最后記住一定要和廠長搞好關系，你和他接觸的時間是最多的，察言觀色是第一課。呵呵。

1、領導執行、實施董事長的各項決議:全面領會董事長的各項決議內容及其重要意義、組織實施董事長的各項決議；對各項決議的實施過程進行監控，發現問題及時糾正，確保決議的貫徹執行。

2、實施公司的總體戰略:組織實施集團公司的發展戰略，發掘市場機會，領導創新與變革。其他地方的總經理崗位職責網，應該這里的總經理崗位職責全面，確定是哪兒都能找到總經理崗位職責，原因是總經理崗位職責很容易找的，而且總經理崗位職責現在也不是太難找。找具體的總經理崗位職責，我推薦你到這里看看總經理崗位職責，之所以這里的總經理崗位職責比較全

主要職責與工作任務:

1、領導執行、實施董事長的各項決議:全面領會董事長的各項決議內容及其重要意義、組織實施董事長的各項決議；對各項決議的實施過程進行監控，發現問題及時糾正，確保決議的貫徹執行。

2、實施公司的總體戰略:組織實施集團公司的發展戰略，發掘市場機會，領導創新與變革。

3、根據董事長下達的年度經營目標組織制定、修改、實施公司年度經營計劃。

4、建立良好的溝通渠道:負責與董事長保持良好溝通，定期向董事長匯報經營戰略和計劃執行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調配情況及其他重大事宜；領導建立公司與客戶、供應商、合作伙伴、上級主管部門、政府機構、金融機構、媒體等部門間順暢的溝通渠道；領導開展公司的社會公共關系活動，樹立良好的企業形象、領導建立公司內部良好的溝通渠道。

5、主持、推動關鍵管理流程和規章制度，及時進行組織和流程的優化調整、領導營造企業文化氛圍、完善企業識別系統，塑造和強化公司價值觀。

6、主持集團公司日常經營工作:負責公司員工隊伍建設，選拔中高層管理人員；主持召開總經理辦公會，對重大事項進行決策、代表公司參加重大業務、外事或其他重要活動；負責簽署日常行政、業務文件、負責處理公司重大突發事件，并及時向董事長匯報、負責辦理由董事長授權的其它重要事項。

7、領導財務部、人力資源部等分管部門開展工作:領導建立健全公司財務管理制度，組織制定財務政策，審批重大財務支出；領導建立健全公司人力資源管理制度，組織制定人力資源政策，審批重大人事決策。

權力和責任：

權力：

對公司經營方針和重大事項的決策權

對董事會經營目標的建議權

對副總經理、財務部長的人事任免建議權及其它員工的人事任免權

對公司各項工作的監控權

對下級之間工作爭議的裁決權

對所屬下級的管理水平、業務水平和業績的考核評價權

董事會預算內的財務審批權

責任：

對公司年度經營計劃、費用預算及計劃和預算的實施結果負全面責任 對因經營管理失誤造成的重大損失負領導責任

對公司經營決策失誤造成的損失負責

對提交的報告、報表、決定的準確性、及時性負責

對所簽署的合同、協議負責

公司違法經營所應承擔的相應責任 |評論

2012-2-24 09:25 熱心網友

總經理是公司的業務執行的最高負責人。但實際上，總經理所在的層級，還是會因公司的規模而有所不同。

在一般的中小企業，總經理通常就是整個組織里職務最高的管理者與負責人。而若是在規模較大的組織里(如跨國企業)，總經理所扮演的角色，通常是旗下某個事業體或分支機構的最高負責人。

股份公司的總經理是董事會聘任的，對董事會負責，在董事會的授權下，執行董事會的戰略決策，實現董事會制定的經營目標。并通過組建必要的職能部門，組聘管理人員，形成一個以總經理為中心的組織、管理、領導體系，實施對公司的有效管理。總經理的主要職責是負責公司日常業務的經營管理，經董事會授權，對外簽訂合同和處理業務；組織經營管理班子，提出任免副總經理、總經濟師、總工程師及部門經理等高級職員的人選，并報董事會批準；房地產業：薪酬增幅下降 定期向董事會報告業務情況，向董事會提交年度報告及各種報表、計劃、方案，包括經營計劃、利潤分配方案、彌補虧損方案等。

直接上級 董事長 直接下級

財務部部長、人力資源部部長、技術部部長、經營部部長、安全質量部部長、辦公室主任、各項目部長、分公司部長。

本職：領導執行、實施董事長的各項決議，完成董事長下達的年度經營目標；領導制定、實施公司總體戰略，帶領公司健康發展；領導公司各部門建立健全良好的溝通渠道；負責建設高效的組織團隊；領導直接所屬部門的工作。主要職責與工作任務:

1、領導執行、實施董事長的各項決議:全面領會董事長的各項決議內容及其重要意義、組織實施董事長的各項決議；對各項決議的實施過程進行監控，發現問題及時糾正，確保決議的貫徹執行。

2、實施公司的總體戰略:組織實施集團公司的發展戰略，發掘市場機會，領導創新與變革。

3、根據董事長下達的年度經營目標組織制定、修改、實施公司年度經營計劃。

4、建立良好的溝通渠道:負責與董事長保持良好溝通，定期向董事長匯報經營戰略和計劃執行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調配情況及其他重大事宜；領導建立公司與客戶、供應商、合作伙伴、上級主管部門、政府機構、金融機構、媒體等部門間順暢的溝通渠道；領導開展公司的社會公共關系活動，樹立良好的企業形象、領導建立公司內部良好的溝通渠道。

5、主持、推動關鍵管理流程和規章制度，及時進行組織和流程的優化調整、領導營造企業文化氛圍、完善企業識別系統，塑造和強化公司價值觀。

6、主持集團公司日常經營工作:負責公司員工隊伍建設，選拔中高層管理人員；主持召開總經理辦公會，對重大事項進行決策、代表公司參加重大業務、外事或其他重要活動；負責簽署日常行政、業務文件、負責處理公司重大突發事件，并及時向董事長匯報、負責辦理由董事長授權的其它重要事項。

7、領導財務部、人力資源部等分管部門開展工作:領導建立健全公司財務管理制度，組織制定財務政策，審批重大財務支出；領導建立健全公司人力資源管理制度，組織制定人力資源政策，審批重大人事決策。權力和責任： 權力：

對公司經營方針和重大事項的決策權 對董事會經營目標的建議權

對副總經理、財務部長的人事任免建議權及其它員工的人事任免權 對公司各項工作的監控權 對下級之間工作爭議的裁決權

對所屬下級的管理水平、業務水平和業績的考核評價權 董事會預算內的財務審批權 責任：

對公司年度經營計劃、費用預算及計劃和預算的實施結果負全面責任 對因經營管理失誤造成的重大損失負領導責任 對公司經營決策失誤造成的損失負責

對提交的報告、報表、決定的準確性、及時性負責 對所簽署的合同、協議負責 公司違法經營所應承擔的相應責任 考核指標：

營業額、利潤、市場占有率、應收賬款、重要任務完成情況、預算控制、關鍵人員流失率、全員勞動生產率、安全生產率、領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執行能力

2、文 章

第二篇：崗位工作職責

崗位工作職責范文

1.制定和實施公司總體戰略和經營計劃

a)

領導制定公司的發展戰略，并根據內外部環境進行調整

b)

組織實施公司總體戰略，發掘市場機會，領導創新與變革

c)

依據公司戰略規劃，制定公司經營管理計劃，報行業集團審批

2.分解指標和對經營活動的監督檢查

a)

根據行業集團下達的經營管理計劃，分解指標，通過組織協調，授權各分管部門組織實施，確保經營指標的全面落實

b)

負責召集辦公會，通過各部門的工作報告，監督檢查經營管理項目的執行情況和公司財務收支計劃的執行結果，提出有效的糾正措施，確保經營目標的實現

c)

依據市場環境的變化趨勢和公司內出現的問題，召集經營管理專題決策會議，對經營目標和經營管理措施提出調整、修訂方案，重大調整方案，如新的業務方向選擇，組織管理體制的變革等，報行業集團審批后組織實施

3.專題匯報

負責定期參加行業集團會議，對公司經營管理計劃執行情況和重大經營管理項目的實施情況作出專題匯報，以確保公司各項工作得到行業集團的認可和支持

4.建立健全公司統一、高效的組織體系和工作體系

a)

主持、推動關鍵管理流程和規章制度，及時進行組織和流程的優化調整

b)

領導營造企業文化氛圍，塑造和強化公司價值觀

5.領導行政人事部、財務部、工程部、招商營運部、辦公室等部門開展工作

a)

領導建立健全公司人力資源管理制度，組織制定人力資源政策，審批重大人事決策

b)

領導建立健全公司財務管理制度，組織制定財務決策，審批重大財務支出

c)

領導建立健全行政與后勤管理制度

6.主持公司日常經營工作

a)

代表公司參加重大業務或其它重要活動

b)

負責公司員工隊伍建設，選拔中高層管理人員

c)

負責處理公司重大突發事件，并及時向行業集團匯報

7.根據工作需要，完成行業集團交待的其他工作

第___篇:售后人員崗位工作職責

直接上級：售后主管

根據員工實際工作能力，將其分為三個等級，本部門所有職員在晉升方面享有均等的機會。

(1)初級售后服務人員要求：

1.熟悉圖書館學的基本知識以及圖書館工作流程和實際操作。

2.熟悉軟件的安裝和使用。

3.能獨立出差進行軟件安裝和操作培訓，并能取得用戶認可。

4.能解決客戶簡單服務電話。

5.了解基本的弱電知識

初級售后服務人員職責：

1.負責產品售后的裝機服務。

2.負責圖書管理員培訓班輔助教學。

3.負責接聽電話并做好電話記錄、辦公室接待工作。

4.負責簡單文檔的處理。

5.完成部門主管分配的所有工作。

6.完成弱電的基本安裝

(2)中級售后服務人員要求：

1.掌握圖書館工作流程和方法。

2.掌握軟件的安裝和各功能操作。

3.能獨立出差進行軟件安裝和操作培訓，并能取得用戶認可。

4.熟悉軟件的運行環境(Windows

___和SQL

Sever),能勝任技術服務工作;或者能較好的進行圖書管理員的培訓，并能取得用戶的認可。

5.能完成弱電設計與安裝，售后服務。

中級售后服務人員職責：

1.負責公司產品的售后裝機服務。

2.負責圖書管理員培訓班的教學活動。

3.負責產品的售后技術服務。

4.完成部門主管分配的所有工作。

5.能獨立完成弱電系統的安裝與調試

(3)高級售后人員要求：

1.掌握公司產品工作流程和方法。

2.掌握公司產品的安裝和各功能操作。

3.能獨立出差進行軟件安裝、操作培訓。

4.熟悉軟件的運行環境(Windows

___和SQL

Sever),能勝任技術服務工作。

5.能完整進行公司產品的培訓。

6.有豐富的知識，能勝任多項工作。

7.具有豐富的弱電知識，能獨立完成項目經理的工作職能。

高級售后服務人員職責：

1.負責本部門新員工的技術培訓指導。

2.負責公司產品培訓班的教學活動。

3.負責公司內部計算機技術支持，例如公司網站管理。(視各人能力而定)。

4.負責產品的售后技術服務。

5.完成部門主管分配的所有工作。

6.完成弱電系統設計與安裝，售后服務。

第___篇:綜合部部門崗位工作職責

1、制定公司業務發展規劃和工作目標，并協助分解落實。

2、負責組織公司重要文件，管理制度，計劃和工作辦法的制定，負責相關文件的起草、會簽、呈報及各類資料的立卷沒，歸檔和管理工作。

3、負責公司人事管理工作，對公司人員實施工作考核，落實公司員工各項工資福利待遇手續，制定人力資源管理工作規劃及人力資源管理制度、辦法，并組織實施。

4、制定員工崗位設置、以崗定編，以崗定薪，并組織實施。

5、依法與員工簽訂勞動合同，維護公司和員工雙方合法權益，做好人力資源管理。

6、負責公司對外宣傳、形象設計、策劃交流、樹立良好的公司形象。

7、負責公司后勤保障、車輛管理等工作，營造舒適安全的公司環境。

8、負責管理維護好公司網絡系統，搞好公司網站，公司局域網的管理建設。

9、組織公司辦公會議，承擔股東大會，董事會的組織召開。

10、協調域外機關各部門的關系，進行對外業務宣傳，組織開展企業文化和精神文明建設。

11、收發各類文電，審核并印發公司文件。

12、負責和加強公司印章的使用與管理，負責各種重要憑證的管理;

13、負責公司的黨工團，員工之家的工作開展工作。

14、提供公司員工餐飲、公務交通、會務服務、公務接待等后勤保障服務。

15、負責辦公營業場所的日常管理，安全，衛生，綠化等環境保護等的管理，低值易耗品的采購。

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第三篇：崗位工作職責

管 理 人 員 崗 位 工 作 職 責

江蘇興安建設集團有限公司

項目經理工作職責

1、遵守國家政策、法令、法規和企業規章制度。

2、全面履行、實施公司與建設單位簽定的工程承包合同。

3、主持編制項目管理實施方案，主持或參與編審施工組織設計并組織實施。

4、參與簽訂或在公司授權范圍內簽訂分包合同。

5、負責項目工程款回收工作，辦理工程款撥付手續，編制項目資金使用計劃。

6、協助公司機關組織做好工程索賠工作，辦理工程結算，確保企業資金的正常運轉。

7、做好項目部內部管理，建立健全內部崗位責任制。

8、項目部的政治理論學習、思想工作。

9、按有關規定及時上報各種報表，自覺接受各業務部門的監督、檢查。

10、負責綜合管理體系的實施。

項目生產副經理工作職責

1、全面負責生產施工全過程的生產管理工作。

2、負責貫徹執行公司下達的生產計劃、施工進度。

3、負責本項目工程的施工組織設計方案的貫徹執行。

4、嚴格按施工組織設計、工方案組織施工生產。

5、負責根據生產狀況（計劃完成情況與進度部位）調配勞動力。

6、負責組織定期的安全生產、文明施工、檢查與整改措施落實。

7、負責定期組織生產協調會以及每天生產碰頭會。

8、參加甲方或監理公司組織召開的有關工程施工管理的工作會。

9、向項目經理及技術負責人匯報及反映工程生產情況和出現的問題。

10、負責提供索賠依據，協助做好工程索賠工作，參加施工組織、設計的編制及討論。

11、負責職業健康安全工作。

12、負責基礎設施與機電設備的管理工作。

技術負責人工作職責

1、認真學習貫徹國家頒布的技術法規、規程規范，用建筑法指導質量管理工作，嚴格執行評定標準及各項施工驗收規范。

2、協助項目經理全面履行、實施工程承包合同。

3、樹立高度的責任意識，以技術人員的工作質量來確保施工的工程質量，對項目施工人員進行質量意識教育。

4、熟悉圖紙，主持編審施工組織設計并組織實施。負責對工程洽商、變更的簽認。

5、負責解決落實生產過程中出現的擾民與民擾、環境保護及空氣污染等問題，對外協調。

6、參與各項技術管理工作，針對項目情況制定質量設計方案，記錄以項目為單位的全面質量管理體系。

7、審核分包單位施工隊伍的資質，嚴格控制不具備專業素質的外包人員施工。

8、對施工操作進行工序優化，建立分項工程質量目標，以施工的樣板來規范作業質量。

9、對質量部門加強管理，監督施工過程中的質量動態，做好預先控制。

10、運用質量否決權，對不合格的項目及時進行處理，做到勤檢查、勤督促、勤教育，加強作業層的控制力度，防止質量隱患的發生。

11、按總公司綜合管理體系要求對項目進行全方位管理。

預算員工作職責

1、協助項目經理抓好生產施工全過程的經營管理工作，貫徹執行有關工程造價的政策規定，加強業務學習。

2、負責建立健全項目部經營管理措施與相關臺帳。

3、負責簽定與施工項目有關的經濟合同、施工合同及材料設備供應合同。協助材料設備部做好材料加工定做，對進場材料數量、質量把關。

4、負責編制各分包施工單位的工程款、勞務款、設備物資款及材料款的臺帳與款項的撥付。

5、負責同甲方辦理因設計變更發生費用款項的確認手續。負責編制工程概預算、洽商變更及工程結算和工程索賠資料的收集、匯總。

6、負責向因甲方原因給施工單位造成的經濟損失的費用索賠數。

7、負責施工成本、人工成本控制與使用，制定措施降低成本。

8、負責定期組織召開項目部的成本使用分析會與經濟狀況分析會。

9、負責預算外費用的審核。

10、負責督促、檢查各項合同的履行。

11、負責配合項目部有關部門月報工

12、完成領導交與的其它工作。

質量檢查員工作職責

1、在項目經理的領導下負責施工過程中的質量管理工作，建立質量體系，施工隊質量管理體系的正常運轉。

2、編制單位工程質量計劃，并對各分包施工單位質量管理人員進行技術質量交底。

3、負責每個分項工程的質量評定后的審核工作。

4、參加隱檢、預檢驗收，并簽署驗收。

5、負責與現場監理人員按規范進行工程報驗工作。

6、負責項目“三檢制”、“樣板制”的落實工作。

7、負責對現場的材料進行檢驗，對不合格材料有權責令退場。

8、負責項目質量資料的報驗，整理及存檔工作。

9、負責項目各分包施工單位按規范、設計及施工質量評定標準的匯總。

10、進場材料的質量把關。

11、參加施工組織設計的編寫。

12、運用質量否決權，對不合格的項目及時進行處理，做到勤查，勤督促、勤教育，加強作業層的控制力度，防止質量隱患的發生。

13、負責整體工程中分項、分部單位工程質量資料的真實、準確、完整，最終達到本工程質量驗收達到國家標準。

14、按總公司綜合管理體系要求管理項目質量。

技術員工作職責

1、熟悉設計圖紙，參加會審、設計交底，負責辦理設計變更洽商，編制施工方案。

2、深入現場檢查了解施工中存在的質量問題，編制糾正與預防措施，及時解決施工中遇到的技術難題。

3、負責試驗工作審核確認，做好對試驗工的交底工作，負責檢查施工現場計量、環保工作。

4、參與有關部門組織的中間驗收、竣工驗收、文明施工檢查及重大事故的處理。

5、積極參與新技術、新工藝推廣工作。參與ISO9000管理體系在技術管理中貫徹實施工作。

6、協助質量檢查員、資料員完成工程報驗、資料的匯集等工作，參與樣板工程的檢查驗收。7.認真宣傳貫徹、執行計量法令、法規和公司的計量管理辦法。

8.負責本單位計量工作的統一管理，指導分包單位的計量管理業務，完成技術質量管理部下達的計量工作任務。

9.責組織本單位：能源、經營、工藝質量計量檢測點和計量器具的配備。負責對本單位計量器具的統一管理。

10.定期核查在用計量器具和計量器具臺賬，做到賬物相符。11.負責本單位的檢測數據的統一上報工作。

12.負責組織本單位計量器具的送檢，并保證按月完成周檢計劃。13.配合有關部門做好審核和評審。

技術資料員工作職責

1、熟悉國家的建筑法規、有關文件、技術資料程序。

2、負責技術資料收集、整理，做到認真、及時、齊全。

3、負責檢查分包單位資料管理、收集工作，接受上級的檢查，并及時反饋有關部門，保證資料的完整、準確、及時。

4、根據工程進展，及時收集物資材料的合格證、檢測報告及其相關的其它資料。

5、工程資料與工程同步進行，不可提前預制，也不可滯后補做。

6、管理指導試驗員工作，做到試驗報告及時收集、整理統計。

7、做好有關資料的報驗、上報工作。

8、負責公司綜合體系、程序文件中所規定的工作。

9、參與繪制工程竣工圖。

10、工程竣工及時整理好竣工資料，并負責移交建設單位、公司。

11、完成項目經理交辦的其它工作。

安全員工作職責

1、認真貫徹執行國家有關安全工作方針政策、法令、規章制度，并監督檢查執行情況，協助領導做好安全工作。

2、參加本單位生產協調會，提出安全生產存在的有關問題，會同有關部門做好新機具、新設備、新工藝、新施工方法的鑒定驗收工作。

3、定期與不定期進行安全檢查，調查研究安全生產存在的問題，提供有關部門解決，制止違章指揮和違章作業，發現險情有權指令先行停止生產，并立即報告領導處理，對嚴重事故隱患按規定予以經濟處罰。

4、發生死亡、重傷、重大未遂事故后，立即向上級主管部門進行匯報，并參加事故調研會，提出處理意見。

5、組織開展安全評比、獎懲活動，組織推廣交流，推動安全工作。

6、負責與分包單位簽定文明施工、治安、消防承包責任書。

7、負責現場文明施工、形象宣傳、治安、消防、保衛等工作。

8、負責有關治安、消防事故的調查和處理工作。

9、負責工地擾民及民擾問題的處理，現場分包單位的入場教育工作。

10、負責現場消防設備設施的管理，檢查現場安全操作、執行情況。

11、負責落實檢查用火制度的執行情況，現場安全例會的組織落實情況，對現場各分包隊伍的安全、消防執行的好壞及時向項目經理反映，及執行安全情況獎勵和處罰的建議。

12、負責項目部環境保護工作。

13、負責環境標準的實施、宣傳工作。

14、負責施工現場環境因素的識別、排查，以及環境污染的預防和補救。

試驗員工作職責

1、對分工負責送試的工程物資，應嚴格按照有關標準和規定取樣、送試，對試樣的代表性、真實性負責，做到不漏試。

2、嚴格按照有關規定留置、制作、保管、養護好混凝土、砂漿試塊，并按單位工程進行各種試驗的連續統一編號工作。

3、檢查施工現場混凝土、砂漿的原材料的質量及配合比執行過程中的計量、坍落度、攪拌時間等情況，發現異常現象及時向有關領導匯報，并做好檢查記錄。

4、對有見證取樣試驗要求的項目，嚴格按其要求的比例數認真執行。

5、負責砂、石含水率的測定。

6、負責回填土的取樣和試驗工作（按試驗平面布置圖）并填寫試驗記錄。

7、負責填寫試驗委托單，混凝土、砂漿試塊的制作臺帳（包括檢查記錄）及各種原材料送試記錄（包括焊接鋼筋）。

8、負責向技術員（資料管理員）遞交和各種試驗報告單。

9、協同工長做好混凝土、砂漿施工前的定磅計量后臺明示掛牌工作，并對原材料的變化加以控制。

測量（驗線）員

1、熟悉測量儀器的性能及操作方法，保證儀器準確無誤。

2、熟悉施工圖紙、標高、坐標、軸線數據，做好施工前的準備工作。

3、嚴格遵照測量規范及操作規程，填寫好測量工作表格，確保數據準確無誤。

4、負責對外施單位測量人員放線進行復驗，如有誤差，及時核實糾正。

5、按照項目經理生產計劃及進度安排，及時測量放線復驗。

6、各類相關技術資料必須手續齊全，按照資料管理規范進行整理、存檔備查。

7、進入現場戴好安全帽，與有關工種交叉作業時，對可能發生的安全問題，應事先聯系安排，確保施工放線的安全。

工長工作職責

1、教育所管轄的作業人員了解總公司質量方針，并將方針目標和《項目質量計劃》在施工過程中認真貫徹執行，認真執行標準，實現所承擔工程的質量目標。

2、學習掌握施工圖和相關圖紙，參加圖紙會審和設計交底，把圖紙問題解決在施工之前。

3、參加施工組織設計（方案）及項目其他管理措施的討論，按各自承擔的專業范圍，認真貫徹施工組織設計（方案）及項目其他管理措施。

4、熟悉施工圖紙，掌握施工工藝，抓好工藝搭接，根據生產計劃安排，按《項目質量計劃》規定的活動順序，向作業班組或包工隊下達施工任務，進行書面技術交底、質量交底和安全交底，必要時進行操作交底。

5、隨時檢查班組（含包工隊）施工的工序質量，對關鍵工序、特殊過程要以專項作業指導書進行詳細交底，必要時對作業指導書進行補充，并親自監控把關，作好施工記錄。

6、嚴格執行計量、試驗制度，對施工現場使用的混凝土、砂漿，應按試驗室批準的配比數據，建牌標識，開盤前要有批準手續。

7、嚴格執行隱、預檢，未經質檢部門驗證合格，不能進入下道工序。施工中發現不合格材料或不合格工序，應及時處理糾正并做好記錄。

8、嚴格按照質量標準施工，及時驗收工序質量，發現質量不符合要求時，責令班組或包工隊返修或返工，直至合格。出現不合格工序時，按質量部門和上級規定的糾正方案認真執行，并請求復驗。

9、認真填寫質量記錄，連同施工日志和有關技術資料，經質檢部門檢查簽認的質量記錄，為工序質量等級的唯一性標識，必須完整保存，按規定時間及時整理，交資料員歸檔。

10、管理施工中的各種標識。

材料保管員工作職責

1、遵守工作時間，不得擅離工作崗位，有事請假。

2、每日上、下班前，要檢查庫房、庫區、場區周圍是否有不安全因素存在，門窗是否完好，如有異常應采取必要措施并及時向安全員反映。

3、收料時必須嚴格執行“三驗制”，即驗數量、驗質量、驗規格型號。

4、建立進出庫材料臺帳，認真辦理進出庫材料各種手續，確認無誤后及時登記。

5、材料必須嚴格按照施工平面布置圖，合理地存放各類材料及構配件。

6、發料時，必須核對限額數量，嚴格按照預算員編制的限額領料單發料，做到品種、型號、數量無差錯，發料時手續完備齊全，保存完好。

7、所在入庫材料做到嚴格驗收入庫，認真執行驗收規定，發現問題按規定處置，及時向項目經理報告。

對所管物資做到按不同材質、規格、品種、型號分別存放，帳、物、卡三相符。

8、做好每季度庫存物資的盤點，做好帳、冊、單據等的日清月結，并裝訂成冊，妥善保管。

9、熟練掌握使用防火防盜設施和器材，保持本倉庫區內的消防設備、器具的完整、清潔，做好倉庫內設施器材的保護，無丟失、無損壞、不得挪作他用，保證隨時可以使用到位。對危險品物資要專放，對易燃易爆物品要采取隔離措施，單獨存放。消滅不安全的因素，防止事故的發生。

10、倉庫內嚴禁明火及吸煙，禁止攜入火種。對入庫人員有進行宣傳教育、監督、檢查義務。工作時間不得將鑰匙亂扔亂放；人離庫時應立即鎖門，不得擅離職守。

11、領料人員和其它人員不得隨意進出庫房，如需領料人員進庫搬運的物資，要在庫內點交清楚，不得在搬運中點交，以防出現差錯和丟失。

12、任何人不得隨意將私人物品存入庫內。

施工班(組)長工作職責

1、施工班(組)長是具體施工操作的組織者，是把設計意圖的技術措施要求變成現實的直接指揮者，對本班(組)的施工質量負直接責任。

2、認真執行上級各項質量管理規定、技術操作規程和技術措施的要求，嚴格按圖紙施工，切實保證本工序的施工質量。

3、組織本組的質量自檢及班組間的互檢，并認真做好檢查記錄、施工記錄和必要的標記工作。施工質量不合格，不得向下道工序移交，否則追究班(組)長的責任。

4、接受技術人員、質量檢查人員對本班(組)施工過程的監督、檢查，并為他們提供必要條件和技術質量數據。

5、發現投入施工的材料有異，必須向上級反映。拒絕使用質量不合格的材料，避免因材料問題造成質量事故的發生。

6、對出現質量問題或事故，應本著實事求是的精神，提供真實情況和數據，以利事故的分析和處理，隱瞞或謊報，均應追究班(組)長的責任。

材料采購員工作職責

1、必須具有較高的思想素質，愛崗敬業，顧全大局，大公無私。

2、具有較強的市場，懂得行業特點，善于對外經營，了解材料性能，務實精明。

3、根據施工任務安排，會同有關人員編制月、季、工程材料采購計劃，報領導審批后確定材料供貨單位，簽訂采購合同，嚴禁不合格材料進入施工現場。

4、嚴格遵守國家有關物資管理政策和規定，熟悉材料品種、規格、性能及用途，掌握材料的預算價格和市場價，根據工程需要和采購計劃，保質保量按時完成采購任務。

5、堅持勤儉辦企業，精打細算，工程材料的采購必須做到優質、價廉、近距、便運，盡量降低材料成本，及時辦理托運，驗收和財務結報手續。

6、采購工作必須按《采購控制程序》的有關規定進行，一是供方應為合格的供應商并經通過評審、領導確認的供貨單位，預防上當受騙；二是所采購物資必須符合工程質量要求。

7、深入現場掌握材料、設備、構配件用量和庫存情況，負責催貨，嚴格把好材料、構配件質量關，確保符合質量要求。

8、健全各項材料管理制度，經常深入施工現場，檢查督促有關人員管好、用好現場施工工程材料，必須做到工完，料盡、場清。

9、定期組織材料清庫盤點，發現變質、變形、過期等問題應及時向領導報告，并組織整理及處理。

10、積極完成領導交辦的其他工作任務。

操作者工作職責

1、施工(生產)的操作者是直接將設計意圖付諸實現，在一定程度上，對工程質量起決定作用的責任者。因此說，操作者應對工程質量負直接操作責任。

2、堅持按技術操作規程、技術交底及圖紙要求施工。凡因違反上述要求，造成質量事故的，均應負直接操作責任。

3、認真按規定要求作好質量自檢，做好自檢記錄和必要的質量責任標記。

4、對本崗位、本工序操作負責，做到三不，即:不合格的材料、配件不使用；上道工序質量不合格不承接；本道工序質量不合格不交出(交工)。

5、虛心接受質量檢查員和技術人員的監督檢查。出現質量問題,主動提供真實情況，不隱瞞、不謊報，否則追究操作者的責任。

警衛工作職責

1、嚴格執行施工現場門前三包責任制。

2、嚴格履行警衛職責，遵守職業道德。

3、熟悉消防器材的性能與使用方法，熟悉消防法規、治安管理條例。

4、熟知施工現場暫舍消防設備、消火栓的位置，會報火警、匪警。

5、嚴格執行項目部安全管理部門制定的治安、消防規章與措施，定期向安保部門匯報及反映工作中的情況與問題。

6、負責防火、防盜、防破壞、防煤氣中毒、防施工人員持械聚眾斗歐事故發生。

7、發現火險、治安隱患，立即匯報，并采取可行防范措施，防止和制止事故的發生。

8、對進場行為可疑人員，主動上前詢問，落實來訪登記制度。

9、嚴格執行持物出門條檢查制度，防止國家及個人財產丟失。

現場機械管理人員工作職責

一、機械管理人員在工地負責人的領導下工作，具體負責管理施工現場的機械設備，確保施工機械的安全使用，更好、地服務于施工生產。

二、施工現場的機械管理必須嚴格按照，《北京市建筑施工現場安全防護基本標準》中的機械安全管理規定和要求實施有效地管理。

三、機械管理人員要對施工現場機械的安全運行負責。施工現場的機械要定期進行保養、維修。機械管理人員每月要檢查機械的運行狀況，每周要對機械的技術狀況進行一次普查，發現故障要及時進行排除。并監督檢查各類機械設備的維修、保養情況，確保施工現場的機械技術狀況處于良好狀態，以保證施工生產的安全使用。

四、監督檢查機械操作人員的作業情況，做好機械使用的安全交底，并留有記錄。嚴格要求機械操作手切實遵守操作規程，發現違章作業應立即糾正。對新的操作手要進行指導幫助并定期進行考核，嚴禁無上崗證人員單獨作業，杜絕非操作人員操作機械，嚴防事故發生。

五、對租賃的機械設備要進行有效地管理。要對所租賃的機械設備認真進行檢查驗收，確保所租賃的機械設備的完好和安全可靠，方可進入施工現場。

六、做好施工現場機械管理資料整理工作，做到資料齊全，內容充實，語言準確，邏輯性強。

七、發生機械事故要保護好現場，認真做好事故的調查處理工作，認真分析發生事故的原因，提出處理意見，制定防范措施。

第四篇：施工員崗位工作職責

施工員崗位職責

一、在項目負責人的帶領下，負責所承擔作業范圍內的施工組織安排和施工管理工作。

二、熟悉設計圖紙，參與設計技術交底及圖紙會審，作好交底及會審記錄，檢查、督促施工班組按各級技術交底要求進行施工工作。

三、參與編寫施工組織設計及分部分項工程施工方案。

四、參與本項目測量、定位、放線、計量、技術復核工作，做好有關記錄工作。

五、嚴格執行施工規范和驗收標準，指導各專業班組按圖紙設計要求進行施工。

六、做好施工現場的安全生產，文明施工，負責對現場存在事故隱患和問題進行檢驗和整改落實。

七、負責工程技術擋案、各項技術資料的準備、簽證工作，并將有關簽證、記錄及時交資料員收集、整理、匯總。

八、參與檢查分部分項工程驗收及工程竣工驗收工作，準備好驗收工作有關資料。

九、認真做好工程施工日記的記錄，及時整理工程的技術資料和竣工驗收資料。

十、參與安全事故調查和處理，做好工傷（交通）事故的統計、分析和上報工作，會同有關人員提出防止事故的措施，并監督檢查實施。

技術員崗位職責

一、認真貫徹執行國家各項施工規范、操作規程和驗收標準，執行省、市及公司下達的各項有關規定。

二、熟悉施工圖紙，參加圖紙會審，了解工程項目的特點。

三、堅持現場指揮，嚴格執行施工規范和驗收評定標準，指導各專業班組按圖紙設計要求進行施工。

四、按施工規范和驗收標準對分部、分項工程做好質檢內業。

五、協助技術負責人，處理施工中遇到的各類問題。配合質檢人員對分部、分項工程進行檢查驗收，把好質量關。

六、負責本項目測量、定位、放線、計量、技術工作，做好有關記錄工作。

七、負責對所需檢驗的工程材料，按國家標準進行送檢。

八、配合施工員做好施工現場平面、場容的管理，定期對施工人員住所進行衛生、安全檢查，對不符和安全衛生條件的要堅決予以糾正。

九、工程竣工前將所有內業資料圖紙整理完畢，按標準和要求報送上級有關部門。

十、參與各主管部門和公司的動態管理檢查，完成項目經理及公司指定的其他技術任務。

質檢員崗位職責

一、掌握施工規范，操作規程，對施工全過程進行質量監督。

二、在工程質量管理中，主持編制工程的質量保證措施，并全面檢查其落實情況。

三、堅決制止違章指揮和違章作業。

四、參加分部、分項工程的質量等級核定及隱蔽工程的核查驗收，并填寫有關記錄。

五、監督檢查各班組做好自檢、互檢、交接檢，隨時查驗施工班組的各項質量檢查記錄和質量分析會記錄。

六、及時反映施工質量問題，對違章作業有權停工、返工。

七、負責單位工程的驗收和質量評定工作。

八、對原材料、半成品、砼配合比進行檢查，對不符合質量標準的要制止使用。

九、逐月填寫工程質量報表，如實記錄工程當前月的質量情況。

十、服從工地技術負責人的指揮，及時完成技術負責人交待的臨時工作。

安全員崗位職責

一、貫徹執行國家、自治區安全生產管理相關條例及有關安全技術勞動保護法規，對施工全過程進行安全監督。

二、協助項目經理建立安全生產保證體系、安全防護保證體系、機械安全保證體系。

三、負責施工現場工程安全標志的管理工作，配合政府及公司有關部門對施工現場進行安全檢查。

四、按照國家及公司有關規定開展安全教育工作。

五、對施工腳手架、外用電梯、安全防護等進行定期檢查。

六、定期檢查設備，對無防護罩、無漏電保護、線頭裸露等設備應及時組織修理，嚴禁帶病運轉。

七、對施工現場每天進行安全巡回檢查，并作好記錄。

八、按職權范圍和標準對違反安全操作規程和違章指揮人員進行處罰，對安全工作做出成績的提出獎勵意見。

九、作好安全臺帳，記錄遵章守紀及未遂事故調查報告情況，收集安全技術交底或安全活動記錄，驗收安全設施及機械安全裝置。

十、作好安全生產中的規定資料的記錄、收集、整理和保管。發現問題及時提出改進意見并向上級反映。

資料員崗位職責

一、認真學習國家、自治區及公司建筑工程技術資料的有關文件、規定，掌握建設檔案的歸檔要求。

二、工程開工前，列出項目所需的技術資料清單并備齊所需的有關表格，下發給相應部門和有關人員。

三、收集工程使用的原材料、制品、設備等產品的質量證明文件，做好材料、施工機具和設備的檢驗和報審工作。

四、負責施工技術資料的搜集、整理、裝定、審查，及時、準確的提供各類建筑材料、試件的試驗資料。

五、深入現場，了解施工進度，掌握質量情況，確保資料的真實性，確保資料與工程同步。

六、負責有關工程圖紙、文件的收發工作，及時整理、歸檔并作好收發文登記臺帳。

七、協助有關部門和人員填寫各種表格和資料。

八、負責整理各階段驗收資料和交竣工資料，整理和歸檔裝訂竣工圖。

九、負責竣工后資料的移交，及時辦理好驗收移交手續。

十、完成領導交辦的各項任務。

核算員崗位職責

一、根據施工合同、設計圖紙、有關預算定額、取費文件、調價文件編制工程施工圖預算。

二、根據施工進度計劃及建安經濟規章、技術措施，編制施工預算。

三、及時收集、整理、測算勞務費單價、材料單價，為領導決策提供依據，審核物資采購資金計劃。

四、負責對甲方的單項、單位工程的預結算，對量工作，及時提交材料匯總表，分部分項材料匯總表，并進行經濟技術分析。

五、根據技術部提供的每月進度計劃計算工作量計劃，負責向公司和甲方報送工程量產值計劃報表。

六、編制單位工程材料控制計劃，上報編制臨時設施費指標和現場經費指標，上報公司，參與項目部管理責任狀制定。

七、深入現場，以防出現預算外費用漏簽，少淺現象。

八、收集工程變更資料，及時辦理增加項目。

九、按照結算資料和有關定額、文件合同編制工程施工圖結算價值表，并送單位主管內審。

十、收集整理好竣工資料，編制施工決算。審核預算時應分析、匯總、列明項目人工計劃、材料計劃、機械計劃、間接分類等管理數據。

材料員崗位職責

一、熟悉國家及自治區、公司對建筑材料的有關規定及驗收標準，并嚴格執行。

二、匯總編制本施工項目需求總物資計劃、月（季）度材料計劃、用料計劃和施工機械使用計劃，并按計劃組織實施。

三、負責施工現場材料按平面布置圖進行堆放，負責對現場材料的管理和合理使用。

四、負責本施工項目物資和施工機械現場管理。

五、建立健全物資收、耗、存臺賬和限額領料帳單，收集保管工程用材料、設備、質保書、合格證、保修單等。

六、負責辦理入庫材料的驗收手續。

七、負責庫存物資、施工機械保管、維修、安排。

八、負責施工中材料邊角料、廢舊料、包裝物等回收分類、保管。

九、執行公司確定的其他工作標準。

十、完成項目經理交辦的其他工作。

收料保管員崗位職責

一、熟悉各種材料及機具、用具、工具的用途及使用方法。

二、對入庫材料做到三不入：1）劣質材料不入庫；2）數量不清，質量不足不入庫；3）不能使用的物料不入庫。

三、對市場采購材料，做到依實物入庫，不得以票據入庫，并對入庫材料分類堆放，懸掛標志，做到一目了然、堆放整齊、帳物相符。

四、每月月底對庫房進行盤查，對上月的所有機械、機具、工具用具、辦公用品及材料分類匯總，上報項目部經理。

五、各種材料的發放，必須要有項目負責人批簽后的領料單，方可發放。

六、各班組及個人、施工組團領用的一切財物，若損壞或丟失，按其材料價值列表造冊，上報項目負責人。

七、認真協助材料員做好各種材料的驗收與發放工作。經常對庫管材料進行日常盤點和定期盤點，及時根據出庫料單記好材料臺賬。

八、常用消耗材料不足時，要提早向材料負責人或項目經理匯報，及時購進補進，以免影響正常生產。

九、樹立安全第一的思想，堅持“預防為主，防消結合”的原則，杜絕火種，火源進入庫房。禁止閑雜人員進入庫房，確保財產安全完整。

十、經常保持庫內、庫外衛生整潔，同時做好露天存放物料防雨防曬工作和環境衛生。

保安員崗位職責

一、自覺遵守國家法律法令及公司和項目部的各項制度及規定。

二、負責施工區域的安全保衛工作，保障項目工地施工的順利進行。

三、負責每天下班后施工工地或物料場地的查看，督促用料單位和庫管人員，對能收集的工具、材料等其它物料，收集存放。

四、負責施工區域范圍內的安全巡查，發現可疑的人和事要進行盤查監控，及時勸離進入工地的無關人員。

五、堅持原則，明辨是非，敢于同違法犯罪分子作斗爭。發生突發事件，做好應急處理并保護好現場，及時通知上級主管和項目負責人。

六、堅持預防與打擊處理相結合，進行經常性治安防范巡視和防火安全檢查，發現隱患及時匯報施工安全員或上報主管負責人。

七、嚴禁外來閑雜人員進入施工區域，來訪參觀人員經請示有關領導準許后，方可入內。

八、對進出車輛和停放車輛要嚴格管理，統一指揮，嚴禁亂停亂放，未經登記允許不得進入施工區域。

九、嚴格遵守項目部的各項規章制度，做好各項登記及交接班記錄。

十、完成項目部或上級主管交辦的其它工作任務。

第五篇：項目崗位工作職責

項目部崗位工作職責

一、項目經理/項目執行經理

1、在輸變電分公司的領導下，全面負責項目部的各項管理工作。是落實變電所施工現場管理職責的第一責任人，在授權范圍內代表施工單位全面履行施工承包合同；對施工生產和組織調度實施全過程管理；確保工程施工順利進行。

2、組織建立相關施工責任制和各種專業管理體系并組織落實各項管理組織和資源配備，監督有效地運行，負責項目部員工管理職責的考核及獎懲，進行利益分配。

3、組織編制符合工程項目實際的《項目管理實施規劃（施工組織設計）》、《工程創優施工實施細則》、《安全文明施工實施細則》、《應急預案》和《輸變電工程施工強制性條文執行計劃》等實施性文件，并負責落實和監督。

4、組織制訂施工進度、安全、質量及造價管理實施計劃，實時掌握施工過程中安全、質量、進度、技術、造價、組織協調等的總體情況，組織召開項目部工作例會，安排部署施工工作。

5、對施工過程中的安全、質量、進度、技術、造價等有關要求執行情況進行檢查、分析及糾偏。

6、針對工程實施和檢查中出現的重大問題，負責妥善處理，提請有關方協調解決，并制訂糾正預防措施。

7、負責項目部經營管理工作，組織編制項目部經營目標計劃及成本計劃，落實各級經濟責任制，負責項目部財務分析和成本控制工作，負責項目部人力資源管理和管理人員的效績考核。合理安排工程資金使用；審核“安措費”使用計劃。

8、組織落實安全文明施工、職業健康和環境保護有關要求，促進項目的各項管理活動的開展落實。

9、組織工程內部驗收和質量評定工作，申請工程驗收，安排工程竣工后期相關管理工作。

10、負責項目部的外部關系協調，確保項目部各項工作正常運轉。

11、項目投產后，組織對項目管理工作進行總結；接受審計，安排項目部解體后的收尾工作

二、項目總工

1、在項目執行經理的領導下，全面主持項目部生產管理工作，對項目部在施工過程中安全、質量、進度、技術、造價、分包單位組織協調等各項工作進行負責。

2、組織召開項目部的周生產例會，編制項目部的各項生產計劃，并進行部署、檢查、評價等工作。

3、認真貫徹執行上級和施工單位頒發的規章制度、技術規范、標準。組織編制符合變電所工程實際的實施性文件和重大施工方案，并在施工過程中負責技術指導和把關。

4、組織對施工圖及時預審，接受業主項目部組織的交底活動。對施工圖紙和工程變更的有效性執行負責，在施工過程中發現施工圖紙中存在問題，負責向監理項目部提出書面資料。

5、組織相關施工作業指導書、安全技術措施的編審工作，組織項目部安全、質量、技術及環保等專業交底工作。負責對承擔的施工方案進行技術經濟分析與評價。

6、組織編制設備、材料供貨計劃、大型機具配置計劃、技術培訓計劃并督促實施。

7、組織本項目部全員的安全、質量、技術及環保等相關法律、法規及其他要求等的培訓。

8、定期組織項目專業管理人員，檢查或抽查工程安全和質量。當工程項目安全和質量存在問題或隱患時，提出技術解決和防范措施。

9、負責及時組織項目部管理人員收集、整理及匯總施工過程資料，項目投產后組織移交竣工資料。

10、協助項目執行經理做好其他各項施工管理工作。

11、負責施工新工藝、新技術的研究、試驗、應用及總結。

12、負責項目部視覺形象識別系統的策劃，組織項目部的宣傳工作，做好項目部宣傳稿件的收集、整理、傳送與推薦；工程項目施工過程的對外形象宣傳。

三、項目專職安全員

1、積極協助項目經理全面負責施工過程中的安全文明施工和管理工作，確保施工過程中的安全。

2、認真貫徹執行上級和公司頒發的規章制度、安全文明施工規程規范，結合項目特點制訂安全健康環境管理制度，并監督指導施工現場落實。

3、負責施工人員的安全教育和上崗培訓，參加項目總工組織的安全交底。參與有關安全技術措施等實施文件編制，審查安全技術措施落實情況。

4、負責制訂工程項目安全工作目標計劃。負責編制安全防護用品和安全工器具的購置計劃。負責建立并管理安全臺賬。

5、負責布置、檢查、指導施工隊伍安全施工措施的落實工作，并協助施工隊伍提高專業水平，開展各項業務工作。

6、監督、檢查施工場所的安全文明施工情況，每星期組織安全大檢查和召開安全專業工作例會，總結安全工作。

7、調查安全事故，提交調查報告，提出整改意見和防范措施。有權制止和處罰違章作業和違章指揮行為。有權根據現場情況決定采取安全防范措施；對嚴重危及人身安全的施工，有權指令先行停止施工，并立即報告領導研究處理。

8、督促并協助施工班組做好勞動防護用品、用具和重要工器具的定期試驗、鑒定工作。

9、開展安全施工的宣傳和推廣安全施工經驗。

10、完成項目經理安排的其他各項施工管理工作。

四、項目專職質檢員

1、積極協助項目執行經理和項目總工全面負責項目實施過程中的質量控制和管理工作。

2、認真貫徹執行上級和公司頒發的規章制度、技術規范、質量標準，參與編制符合項目管理實際情況的質量實施細則和措施，并在施工過程中監督落實和業務指導。

3、組織項目部職工學習工程質量驗收規范和產品質量標準。定期檢查工程施工質量情況，參加質量事故調查，提出事故處理意見。

4、按照有關要求或檔案資料管理辦法，收集、審查、整理施工記錄表格、試驗報告等資料。并對工程數碼照片的收集進行把關，負責整理和收集亮點數碼照片。

5、組織進行隱蔽工程和關鍵工序檢查，對不合格的項目應責成返工，督促班組做好質量自檢和施工記錄的填寫工作

6、負責組織開展質量競賽、評比活動，定期召開質檢工作會議，研究和制定質量檢驗存在的問題、解決處理的方案，協助總工組織定期對質量檢查，選評優質項目和亮點項目。

7、負責編制質量檢驗大綱，根據項目檢驗劃分表，做好項目的質量監督、檢查、驗收工作，做好質量統計和匯報材料，迎接公司和省質監中心站的檢查。

8、了解和掌握設備、材料供應方的有關質量情況，并做好設備、材料進貨時檢查驗收工作，對不合格的產品（包括原材料、設備、制作件等）要及時提出，并不予驗收簽證。

9、完成項目經理安排的其他各項施工管理工作

五、項目技術員

1、認真貫徹執行有關技術管理規定，積極協助項目執行經理和項目總工做好本專業范圍內的技術工作，負責施工作業票的編制。

2、認真閱讀有關設計文件和施工圖紙，做好施工圖會審工作。在施工過程中發現設計文件和施工圖紙存在問題及時向項目總工提出，并做到閉環管理。

3、編寫和送審本專業范圍內各工序施工作業指導書、安全技術措施等技術文件；并在施工過程中負責督促落實有關要求和進行技術指導。

4、在工程施工過程中隨時進行檢查和技術指導，當存在問題或隱患時，上報項目部，并協助總工提出技術解決方案和防范措施。

5、負責按照上級各規章制度要求指導班組進行各項施工記錄、施工作業票的編寫，及時收集、整理、上報本

專業各種工程資料及數碼照片等音像資料，及時向業主、監理項目部的進行報審，并建立文件資料管理臺賬，并每月申請分公司資料組進行審查、完善。

6、負責本專業范圍內物質需用計劃、工機具計劃、施工計劃、施工協調、物質材料等方面的技術管理工作，負責本專業范圍內的物質材料和設備的驗收，協助項目副經理和總工做好本專業范圍其他各項技術管理工作。

7、負責本專業范圍內的現場安全文明施工和施工工藝質量的策劃、監督實施工作，參與項目部組織的定期檢查工作，并對檢查出來的問題，負責整改、閉環。

8、負責本專業范圍內的數碼照片的收集。

9、負責組織施工隊伍做好項目施工過程中的施工記錄和簽證。

10、不斷提高自身的業務素質，并從技術方面指導和支持項目部的各項管理工作。

11、完成項目執行經理安排的其他各項施工管理工作。（施工周報的填報、周列會紀要的整理）。

六、項目綜合管理員

1、負責項目部的雙文明建設管理和生活、后勤、安全保衛工作

2、負責現場的接待和各種會議會務管理工作

3、負責人力資料管理工作，做好員工出勤、考核、工資發放工作。

4、負責財務的日常報銷工作，與公司財務密切聯系，保證項目開支的正常運轉和工資的及時發放。

5、做好項目部工會信息工作，指導開展勞動競賽，組織廣大員工開展合理化建議、技術革新活動，做好項目部各種文體活動的組織工作，做好員工的各項福利待遇和活動經費的控制和審批。

6、做好項目部的物業管理工作，為廣大員工提供優質服務，保證員工居住和生活環境整潔，加強對員工食堂飯菜質量的監督與檢查，保證員工身心健康。

7、完成項目執行經理安排的其他各項施工管理工作。

七、項目材料管理員

1、嚴格遵守物資管理及驗收制度，加強對設備、材料和危險品的保管，建立各種物資供應臺賬，做到賬、卡、物相符。

2、以審定后的設備、材料供應計劃為依據，負責辦理甲供設備材料的催運、裝卸、保管、發放，自購材料的供應、運輸、發放、補料等工作。

3、負責對到達現場（倉庫）的設備、材料進行型號、數量、質量的核對與檢查。收集項目設備、材料及機具的質保等文件。

4、負責工程項目完工后多余材料的沖減退料工作。

5、做好到場物資的跟蹤管理，以實現質量可追溯性。

6、負責項目部的工機具管理，建立工機具管理臺賬，做到賬、物相符。

7、做好物質需用計劃的收集、整理工作，材料員未到位的情況下，由綜合員兼任。

8、完成項目執行經理安排的其他各項施工管理工作。

八、項目資料員

1、負責工程圖紙資料日常管理。按合同規定及時到業主方資料室領取施工設計圖紙，并進行登記、發放和利用，及時輸入計算機進行管理。

2、負責項目部做好甲供設備、材料廠家資料的收集、整理、發放和利用工作。

3、負責對項目文件資料和音像資料的整理、歸檔、移交工作。

4、負責對項目工程技術資料的復印和掃描工作。

5、負責對項目圖書資料的接收、發放、利用、銷毀等工作。

6、協助項目部維持專業質量、安全健康、環境管理體系的正常運行。

7、完成分公司領導交辦的臨時任務。

九、項目接待員

1、負責項目部外來人員的接待招待工作。

2、協助項目綜合管理員進行相關辦公文秘工作。

3、負責項目辦公區域的衛生清掃工作。

4、負責項目會議室和項目部領導辦公室的整理和日常衛生維護。

5、協助資料員進行相關文件、資料的復印、掃描工作。

十、項目司機

1、全面負責項目部管理人員的用車工作。

2、協助綜合員進行材料采購、接待、后勤等工作。

3、司機應愛惜車輛，平時要注意車輛的保養，經常檢查車輛的主要機件。每月至少用半天時間對自己所開車輛進行檢修，確保車輛正常行駛。

4、司機發現所駕車輛有故障時要立即檢修。不會檢修的，應立即報告負責人，并提出具體的維修意見(包括維修項目和大致需要的經費等)。未經批準，不許私自將車輛送廠維修，違者費用不予報銷。

5、出車在外或出車歸來停放車輛，一定要注意選取停放地點和位置，不能在不準停車的路段或危險地段停車。司機離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。不準私自用車。

6、司機駕車一定要遵守交通規則，文明開車，不準危險駕車(包括高速、追尾、爭道、賽車等)。行車途中如發生交通事故，能適用快速處理的，應采用快速處理方式解決；如必須現場處理，應當立即報警待處，不得逃離現場。如因違反交通規則而發生事故的，司機應承擔全部后果和責任。

7、需要用車時，要準時出車，不得誤點。出車后，按要求作好行車記錄，詳細記錄行車時間、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等，并由乘坐人簽字確認。

8、司機對管理人員的工作安排，應無條件服從，不準借故拖延或拒不出車。

9、司機未經領導批準，不得將自己保管的車輛隨便交給其他人駕駛。

10、接受項目部領導安排的其它工作任務。