第一篇：實業總公司運輸公司司機班長工作標準（最終版）

運輸公司司機班長工作標準 范圍

本標準規定了汽車司機班長的崗位職責、崗位技能、工作目標、工作內容、檢查與考核規則。本標準適用于汽車司機班長崗位的工作.2 規范性引用文件

下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單或修訂版均不適用于本標準，然而，鼓勵根據本標準達成協議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本適用于本標準。崗位職責

3.1 崗位關系

3.1.1 本崗位主要對汽車運輸公司經理負責。

3.1.2 在公司經理領導下，全面負責本班人員、車輛管理等各項工作。3.2 責任

3.2.1 對本班的安全、車輛保養等負責任。3.2.2 承擔因本人工作失誤造成的直接責任。3.3 權限

3.3.1 對本班各項工作有權計劃布置、統籌安排、檢查督促、提出獎勵考核意見。

3.3.2 有權安排本班職工出車并對執行出車任務過程中的安全與服務工作提出具體要求。3.3.3 有權安排本班職工值班、年休假、不超過三天的休班和在職工自愿情況下的加班。3.3.4 有權對本班所屬的車輛維護檢修和環境衛生治理工作實施檢查監督并提出整改意見。3.3.5 有權安排本班組各項臨時性的工作任務。

3.3.6 有權糾正本班組職工的違章違紀行為并提出處理考核意見。3.3.7 有權對本班車輛的分配提出意見和建議。

3.3.8 對違反國家、行業法令法規和企業規章制度的事項，有權拒絕執行，并提出改正意見。崗位技能

4.1 基本條件

4.1.1 具有高中及以上學歷或相當高中文化程度，并經過崗位培訓。4.1.2 身體健康，能適應本崗位工作。4.2 專業知識

4.2.1 具有履行本崗職責所需要的理論水平和政策水平。

4.2.2 具有比較豐富的道路交通安全、車輛管理、車輛檢修維護等專業知識，熟悉本班工作任務、車輛技術狀況和管理工作情況。

4.2.3 具有一定水平的組織協調和管理能力。

4.2.4 熟練掌握企業與本班工作相關的各項規章制度，具有一定的文字表達能力。4.3 實際技能

4.3.1 具有組織安排完成各項工作任務的能力。

4.3.2 能正確理解、掌握上級的工作部署和要求，并落實到各項具體工作之中。

4.3.3 能堅持原則，大膽管理，秉公辦事，自覺接受職工的意見和建議，公正處理班組的各項日常事務。

4.3.4 能夠正確評價班組成員的工作技能和工作質量，合理安排工作任務，及時糾正各種違章和偏差，保證行車安全和服務質量。

4.3.5 能夠真實記載班組的日常工作、反違章檢查，建立車輛技術檔案。

工作目標

5.1 愛崗敬業，恪盡職守，實事求是，勇于創新，堅持原則，秉公辦事，廉潔自律，以身作則，遵章守紀，規范管理，嚴細認真，一絲不茍，作風扎實、服務熱情，團結友愛，凝聚合力。5.2 保證交通安全和優質服務，確保各項出車任務安全順利完成，及時完成上級下達的各項工作任務。5.3 保持班組所屬車輛技術性能完好，車容衛生整潔。5.4 保持班組良好的工作秩序和整潔的環境衛生。

5.5 全面提高班組職工的思想道德水平和專業技術素質。工作內容

6.1 周期性工作

6.1.1 每周一下午按照公司安排學習內容組織安全日活動。6.1.2 每日按員工出勤情況進行考勤登統。6.1.3 安排本班的出車任務。

6.1.4 每日填寫班組工作記錄、反違章檢查記錄、行車日志、車輛技術檔案。6.2 非周期性工作

6.2.1 車輛常規檢查維護、檢修、環境衛生治理以及各項臨時性的工作任務。

6.2.2 組織召開班組會議，及時傳達落實上級的指示精神、工作部署和要求，組織開展危險點分析與控制、反違章檢查與交流、安全行車教育和職工培訓。

6.2.3 負責保存整理上級下發的各種文件、通報、書籍等資料。

6.2.4 掌握班組成員身體情況、思想動態，做好職工隊伍穩定工作，負責本班員工的思想政治工作和素質教育。檢查與考核

7.1 按照本標準及總公司《經濟責任制實施方案》及運輸公司的各項規章制度進行檢查和考核。7.2 本標準的執行情況由公司經理進行檢查、考評，并對本崗位進行相應的獎罰。

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第二篇：實業總公司檢修班長工作標準

實業總公司××公司生產技術部檢修班長工作標準 范圍

本標準規定了實業××公司技術部檢修班長的崗位職責、崗位技能、工作目標、工作內容、檢查與考核規則。

本標準適用于××發電廠實業××公司技術部檢修班長崗位的工作。規范性引用文件

下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單或修訂版均不適用于本標準，然而，鼓勵根據本標準達成協議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本適用于本標準。

《××公司管理制度》

《××公司經濟責任制考核辦法》 崗位職責

3.1 崗位關系

3.1.1 本崗位主要對公司生產技術部技術管理主管負責。

3.1.2 在公司生產技術部技術管理主管領導下全面負責本班的檢修管理工作。3.2 權限

3.2.1 在經理、副經理和技術主管授權的范圍內和本崗位職責范圍內有指揮決策權。3.2.2 有權對本班人員提出獎懲建議和進行獎金分配。有權按規定審批相應的假期。3.2.3 有權拒絕違章指揮和制止違章作業，并可向上級反映。3.2.4 有權對本班員工的勞動紀律情況進行檢查和考核。

3.2.5 有權指揮調度當班檢修人員，完成設備的正常檢修維護和各項臨時工作。3.2.6 有權對本班組的異常情況和突發事件進行處置。3.2.7 對公司檢修建設有建議調整權。崗位技能

4.1 基本條件

4.1.1 中專及以上學歷，具有電力系統及電廠熱能動力專業崗位培訓合格證書。并取得本專業中級工職業技能鑒定資格。

4.1.2 身體健康，能適應本崗位工作。4.2 專業知識

4.2.1 熟悉電力系統及發電企業熱能動力設備的專業知識。

4.2.2 掌握《電力生產二十五項反措》、《火力發電廠安全性評價》（第二版）、《檢修工藝規程》、《電業安全工作規程》等相關知識。

4.2.3 掌握安全、經濟、節能、環保等生產管理基礎知識。

4.2.4 熟悉掌握設備的保護裝置、連鎖裝置及保養規定，并了解其性能。4.2.5 熟悉責任制范圍內主要設備的參數、性能和各項經濟指標。4.3 實際技能

4.3.1 具有獨立完成各項分管工作的綜合能力。

4.3.2 具有豐富檢修工作經驗，能正確判斷和處理本專業設備異常問題。做出全面分析和制定預案。4.3.3 具備一定的公文寫作能力。

4.3.4 具有組織協調本班組成員工作的能力。

4.3.5 具有較強的協調溝通能力和語言文字表達能力。

4.3.6 有高度責任感和事業心、實事求是、原則性強，具有一定的團隊協作、管理能力。

工作目標

5.1 堅持黨的四項基本原則，擁護黨的方針政策，政治上與黨中央保持一致，實事求是，密切聯系群眾，廉潔奉公，遵紀守法。愛崗敬業，事業心和責任心強，忠于職守，開拓進取。工作內容

6.1 在經理、副經理、技術主管、運行專工領導下，全面負責本班組的技術及管理工作。6.2 認真落實各項法律法規及本公司相關規章制度的各項具體要求，確保人身和設備安全。

6.3 根據公司下達的檢修項目，制定本班工作計劃，分配工作任務，合理安排勞動力，完成本班設備大小修及設備日常維護、消缺工作，確保所轄設備安全、經濟、穩定運行工作。

6.4 按照設備責任制要求，組織全班人員做好設備巡視檢查和設備消缺工作，確保設備正常運行。6.5 按照企業對安全管理的各項要求，加強班組安全管理，組織過好班組安全日，對發生的不安全問題及時分析，制定整改措施。

6.6 抓好本班職工的技術培訓，積極開展技術革新活動，針對所管轄設備存在的問題提出改進意見。6.7 根據企業對節能管理的各項要求，樹立成本意識，嚴格執行物資消耗定額，努力降低消耗，節約原材料，節約生產及生活能源，確保所轄設備經濟運行。

6.8 監督本班組人員認真遵守勞動紀律，貫徹執行各項規章制度，嚴格執行“兩票三制”，及時制止違章行為。

6.9 做好檢修項目和備品備件的數據統計、匯總。定期對數據進行更新、備份，按要求準確上報各種表單。

6.10 負責組織本班組環境治理的各項具體工作，布置、監督、檢查檢修和消缺現場、辦公場所及所轄責任區的環境衛生治理工作，負責整改項目落實。

6.11 根據企業的各項要求，做好公司各項管理工作，完成領導交辦的臨時性工作。檢查與考核

7.1 按照本標準及總公司《經濟責任制實施方案》進行檢查和考核。

7.2 本標準的執行情況由經理、副經理、技術主管、運行專工進行檢查、考評，并對本崗位進行相應的獎罰。

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第三篇：實業總公司物業管理熱水站班長工作標準

實業總公司物業管理熱水站班長工作標準 范圍

本標準規定了物業公司熱水站班長的崗位職責、崗位技能、工作目標、工作內容、檢查與考核規則。本標準適用于物業公司熱水站班長崗位的工作。規范性引用文件

下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單或修訂版均不適用于本標準，然而，鼓勵根據本標準達成協議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本適用于本標準。

《熱水站運行規程》 《電力生產安全規程》 《檢修工藝規程》 崗位職責

3.1 崗位關系

3.1.1 本崗位主要對物業公司副經理負責。

3.1.2 在物業公司經理及副經理領導下，全面負責本班各項工作。3.2 責任

3.2.1 對本班所負責的工作負全面責任。3.2.2 對本班的安全負管理責任。

3.2.3 承擔因個人失誤造成的直接責任。3.3 權限

3.3.1 在公司經理及副經理授權的范圍內和本崗位職責范圍內有指揮決策權。3.3.2 有權對本班組生產工作進行組織和指揮。

3.3.3 有權拒絕違章指揮和制止違章作業，并可向上級反映。3.3.4 有權對本班人員提出獎懲建議和進行獎金分配。3.3.5 有權按規定審批相應的假期。崗位技能

4.1 基本條件

4.1.1 具有中專學歷，熱能動力專業，取得本專業初級工職業技能鑒定資格。4.1.2 具有從事熱水站運行三年以上的工作經歷。4.1.3 堅持黨的四項基本原則，擁護黨的方針政策。4.1.4 身體健康，無妨礙本崗位工作的疾病。4.2 專業知識

4.2.1 熟悉責任制范圍內主要設備的參數、性能和各項經濟指標； 了解《檢修工藝規程》、《電業安全工作規程》等相關知識；掌握安全、經濟、節能、環保等生產管理基礎知識；熟知《熱水站運行規程》。4.3 實際技能

4.3.1 有豐富的汽熱水站運行工作經驗，能正確判斷和處理本專業設備異常問題，做出全面分析和制定預案具有合理組織協調本班組工作的能力。

4.3.2 具有較強的協調溝通能力和語言文字表達能力。工作目標

5.1 確保運行人員、檢修人員人身安全，杜絕違章現象的發生，兩票合格率達100%。落實“四級安全目標控制措施”、“三不傷害”保證書的各項要求。

5.2 保證供水各參數在規定范圍內，不發生超溫、超壓、設備損害，設備不合理運行情況。詳細記錄設備運行各種數據資料。崗位培訓、事故預想按規定進行。5.3 確保職工家屬飲用水的安全。

5.4 班組嚴格執行“兩票三制”制度，認真分析研究安全工作、設備運行、參數調整中的規律和經驗，指導工作。

5.5 現場環境做到照明良好，地面無積水積塵。班組及責任區環境做到干凈整潔。及時、保質保量落實環境治理各項整改項目。工作內容

6.1 周期性工作

6.1.1 每日組織全班人員按照熱水站運行規程和責任制要求，做好設備巡視、檢查、設備操作、參數記錄，保證設備正常運行。

6.1.2 每周一下午進行班組安全日活動，學習安全文件和安全簡報、反違章簡報，嚴格執行安全管理規定，參加各項安全管理活動，履行安全管理職責。6.1.3 每周五前上交本班周工作計劃。

6.1.4 每月20日前上交本班組下月工作計劃和本月工作計劃完成情況。6.1.5 每季度末月15日前上交本班組下季度工作計劃和季度計劃完成情況 6.2 非周期性工作

6.2.1 按照企業對安全管理的各項要求，加強班組安全管理，對發生的不安全問題及時組織分析，制定整改措施，認真落實防汛、消防、交通安全及治安保衛各項法律法規及本企業相關規章制度的各項具體要求，確保人身和設備安全。

6.2.2 根據企業對技術管理的各項要求，加強班組技術管理，抓好職工技術培訓，積極開展技術革新活動，針對所管轄設備存在的問題提出改進意見，及時向檢修人員提供設備技術數據。

6.2.3 根據企業對節能管理的各項要求，樹立節能意識。在嚴格執行運行規程的前提下，保證最佳經濟參數運行，節水、節汽、節電。

6.2.4 根據企業對環境治理的各項要求，負責組織本班組環境治理的各項具體工作，布置、監督、檢查工作現場、辦公場所及所轄責任區的環境衛生治理工作，負責整改項目落實。

6.2.5 根據企業的各項要求，做好班組各項管理工作，完成領導交辦的臨時性工作。檢查與考核

7.1 按照本標準及總公司《經濟責任制實施方案》進行檢查和考核。

7.2 本標準的執行情況由物業公司副經理進行檢查、考評，并對本崗位進行相應的獎罰。

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第四篇：實業總公司物業管理綠化班長工作標準

實業總公司物業管理綠化班長工作標準 范圍

本標準規定了物業公司綠化班長的崗位職責、崗位技能、工作目標、工作內容、檢查與考核規則。本標準適用于物業公司綠化班長崗位的工作。規范性引用文件

下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單或修訂版均不適用于本標準，然而，鼓勵根據本標準達成協議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本適用于本標準。

《花卉管理大全》 《安全工作規程》 崗位職責

3.1 崗位關系

3.1.1 本崗位主要對物業公司經理負責。

3.1.2 在物業公司經理領導下，全面負責本班組各項工作。3.2 責任

3.2.1 對廠區、生活區的綠化工作負全責。3.2.2 對本班的安全負管理責任。

3.2.3 承擔因個人失誤造成的直接責任。3.3 權限

3.3.1 在公司經理授權的范圍內和本崗位職責范圍內有指揮決策權。3.3.2 有權對本班組生產工作進行組織和指揮。

3.3.3 有權拒絕違章指揮和制止違章作業，并可向上級反映。3.3.4 有權對本班人員提出獎懲建議和進行獎金分配。3.3.5 有權按規定審批相應的假期。崗位技能

4.1 基本條件

4.1.1 中專學歷，取得本專業初級工職業技能鑒定資格。4.1.2 具有從事花卉園藝三年以上的工作經歷。4.1.3 堅持黨的四項基本原則，擁護黨的方針政策。4.1.4 身體健康，無妨礙本崗位工作的疾病。4.2 專業知識

4.2.1 掌握《電力生產二十五項反措》、《火力發電廠安全性評價》（第二版）、《檢修工藝規程》、《電業安全工作規程》等相關知識；掌握安全、經濟、節能、環保等生產管理基礎知識； 4.3 實際技能

4.3.1 《花卉園藝工》專業知識。

4.3.2 有豐富的園藝工作經驗，能正確判斷和處理園藝設備異常問題，做出全面分析和制定預案具有合理組織協調本班組工作的能力。

4.3.3 具有較強的協調溝通能力和語言文字表達能力。工作目標

5.1 按照要求完成月度、季度、計劃，確保按照安全、質量、進度、成本等要求的順利完成。實現高效低耗園藝管理水平。

5.2 綠化機械設備保持完好可用狀態，設備使用、檢查維修有記錄，設備有專責使用和保管人。

5.3 確保園藝工作安全施工，杜絕違章現象的發生，落實“四級安全目標控制措施”、“三不傷害”保證書的各項要求。

5.4 班組各項園藝工作嚴格執行“三級驗收”制度，園藝工藝記錄工作準確齊全及時。

5.5 認真落實節能計劃，園藝工程達到經濟運行，物資消耗達到定額規定，工作中自覺節約原材料，降低消耗，節約生產及生活能源。

5.6 以計劃為依據，完成園藝工作月歷，完成生產、養護計劃。工作內容

6.1 周期性工作

6.1.1 每周一下午進行班組安全日活動，學習安全文件和安全簡報、反違章簡報，嚴格執行安全管理規定，參加各項安全管理活動，履行安全管理職責。6.1.2 每周五前上交本班周工作計劃。

6.1.3 每月20日前上交本班組下月工作計劃和本月工作計劃完成情況。6.1.4 每季度末月15日前上交本班組下季度工作計劃和季度計劃完成情況 6.2 非周期性工作

6.2.1 根據園藝計劃，合理組織落實本班組計劃，完成樹木、花卉管理。

6.2.2 按照設備責任制要求，組織全班人員做好設備巡查、抽檢及維護工作，確保設備正常運行。6.2.3 按照企業對安全管理的各項要求，加強班組安全管理，組織過好安全日，對發生的不安全問題及時組織分析，制定整改措施.認真落實監護、防汛、消防、交通安全及治安保衛各項法律法規及本企業相關規章制度的各項具體要求，確保人身和設備安全。

6.2.4 據企業對技術管理的各項要求，加強班組技術管理，抓好職工技術培訓，積極開展技術革新活動，針對園藝工作存在的問題提出改進意見。

6.2.5 根據企業對節能管理的各項要求，樹立成本意識，嚴格執行物資消耗定額，努力降低消耗，節約原材料，節約生產及生活能源，確保園藝工程有序開展。

6.2.6 根據企業對環境治理的各項要求，負責組織本班組環境治理的各項具體工作，負責整改項目落實。

6.2.7 根據企業的各項要求，做好班組各項管理工作，完成領導交辦的臨時性工作。檢查與考核

7.1 按照本標準及總公司《經濟責任制實施方案》進行檢查和考核。

7.2 本標準的執行情況由物業公司經理進行檢查、考評，并對本崗位進行相應的獎罰。

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第五篇：實業總公司水廠質檢員工作標準

實業總公司水廠質檢員工作標準 范圍

本標準規定了××山××河實業總公司××山青宇飲用水有限公司質檢員的崗位職責、崗位技能、工作目標、工作內容、檢查與考核規則。

本標準適用于××山××河實業總公司××山青宇飲用水有限公司質檢員崗位的工作。規范性引用文件

下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單或修訂版均不適用于本標準，然而，鼓勵根據本標準達成協議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本適用于本標準。崗位職責

3.1 崗位關系

3.1.1 本崗位主要對水廠經理負責。

3.1.2 在水廠經理領導下，全面負責本崗位各項工作。3.2 權限

3.2.1 負責組織實施水廠質量體系的建立和運行，使其科學安全有效。3.2.2 做好質量管理工作，負責工藝文件的制定，質量管理的分析。3.2.3 負責原輔材料、質量控制點、成品的檢測、對成品質量的檢測。3.2.4 負責計量設備的周期檢定及質量管理工作。崗位技能

4.1 基本條件

4.1.1 具有高中及以上學歷或相當高中文化程度，并取得崗位培訓合格證書。4.1.2 身體健康，能適應本崗位工作。

4.1.3 堅持黨的四項基本原則，擁護黨的方針政策，政治上與黨中央保持一致 4.2 專業知識

4.2.1 具有履行本崗職責所需要的理論水平和技術水平。

4.2.2 具有比較豐富的電力生產專業知識，熟悉本水廠生產、經營、管理工作情況。

4.2.3 熟悉國家質檢總局頒發的食品質量安全、衛生標準、飲用水的檢驗標準的有關規定。4.2.4 具有計算機應用知識。4.3 實際技能

4.3.1 具有獨立完成本職工作的能力。

4.3.2 能正確理解、掌握黨和國家的各項方針、路線及政策，并善于運用于各項具體工作之中。4.3.3 具有能夠正確分析判斷水廠實際情況，在職責范圍內依據政策、法規，做出正確的實施工作。4.3.4 具有腳踏實地的工作作風，善于深入實際。

4.3.5 具有一定的語言表達能力，能撰寫一般管理制度、會議紀要、水廠日志，做到內容正確，層次清楚。

4.3.6 具有適應本崗位工作的計算機使用能力。工作目標

5.1 愛崗敬業，恪盡職守，實事求是，勇于創新，堅持原則，秉公辦事，廉潔自律，以身作則，遵章守紀，規范管理，嚴細認真，一絲不茍，作風扎實、服務熱情，團結友愛。工作內容

6.1 6.2 6.3 6.4 6.5 6.6 6.7 6.8 在水廠經理領導下，全面負責水廠質檢部各項工作。每天化驗水質并認真填寫原始記錄和檢驗報告。每天記錄本單位的工作日志。

負責每周一的安全日學習的組織及記錄工作。

負責組織完成水廠質量安全各項工作，并完成水廠經理交辦的各項臨時性任務。負責編制組織全員安全技術培訓、規程、制度。

負責收集、整理并保存好××河發電廠、實業總公司、相關廠的資料、質量監督局的相關文件。負責收集、整理并保存好各項檢驗報告及原始記錄。

檢查與考核

7.1 按照本標準、總公司《經濟責任制實施方案》、水廠的管理制度及考核辦法進行檢查和考核。7.2 本標準的執行情況由水廠經理進行檢查、考評，并對本崗位進行相應的獎罰。

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