第一篇：法治醫院創建工作開展情況匯報

XXXXXX醫院

法治醫院創建工作開展情況匯報

尊敬的各位領導、同仁！

上午好！

XXXXX醫院法治醫院創建工作，在市衛計局的正確指導及院領導的高度重視下，認真按照“創建”規劃總體要求和部署，精心組織，周密安排，強化指導，狠抓落實，取得了顯著的成效。領導班子依法行政、依法管理能力明顯提升，干部職工法制觀念、法律意識得到增強，有力地帶動了醫院工作的全面開發展。我院法制醫院創建工作的主要做法是：

一、加強組織領導，發揮核心作用。

成立了由院長任組長，副院長為副組長，各科主任為成員的法治醫院創建工作領導小組，領導小組下設依法執業內部管理機構（法務部），業務職能與醫務科職能合并，由醫務科主任兼任部長，負責法治醫院創建工作的組織協調和管理運行工作，深入開展法制創建工作。領導小組每月至少召開一次專項工作會議，研究部署本月創建工作。認真制定了法制醫院創建工作規劃及年度計劃，做到與醫院業務工作同計劃、同檢查、同評比、同總結，使我院創建工作日趨規范化、制度化、日常化，形成了法制醫院創建工作的長效性機制。

二、加強醫療規范學習，增強法治醫院創建意識。

為確保創建工作落到實處，醫院將創建工作的學習、宣傳、考試及檢查評比情況列為職工年度考核、晉升、評聘的依據之一。從抓好法治學習入手，著力提高全院職工的法律意識和法制觀念。

1、依照年度“創建”工作計劃，由法務部每月組織職工進行法律法規學習、講座和學習輔導。學習了《執業醫師法》、《藥品管理法》、《傳染病防治法》、《獻血法》、《醫療機構管理條例》、《醫療事故處理條例》等相關法律、法規及醫療服務道德規范。聘請了XX律師事務所專職律師XXXX作為我院的法律顧問，并為全院職工進行醫療普法講座。聯系人民保險公司為全院醫護人員上了醫療責任險。

2、為病房科室配發病歷書寫規范文書，組織考查測試、樹立典型等多種形式的輔導學習，提高醫務人員病歷書寫質量，增強醫療護理人員法治意識，形成自覺守法和依法執醫的優良風氣。

3、醫務科組織全院醫護人員進行心肺復蘇等急救操作演練，醫護參訓率達100%.4、要求每個科室對照《濰坊市法制醫院基本標準》兩周一自查，每科建立自查檔案，醫院法務部一月一檢查，對每個科存在情況進行通報。

5、把法制教育列為醫護人員必修課。通過院內外電子顯示屏、懸掛橫幅將法制醫院建設融入到醫療診治的各個環節，落實在施醫全過程，通過依法施教，營造出職工學法、知法、守法、護法的優良環境。

6、每個科室指派專門人員作為醫療安全信息員，全院每月召開安全信息員例會，查擺問題、糾正醫療行為中的違規違法問題。同科主任簽訂安全生產責任書，并要求包括科室主任在內的全科人員對會議內容傳達確認并建立專門檔案。

7、定期組織感染辦、預防保健科、藥事委員會、輸血委員會對醫療廢物、傳染病上報、毒麻藥品、處方管理、輸血流程等各個環節進行檢查。

8、在放射科設置輻射危害醒目標志，完善放射工作人員培訓、個人計量檢測、健康檔案；在醫院超聲科設置禁止違反規定鑒定胎兒性別和選擇性別終止妊娠醒目標志。嚴禁醫護人員特別是超聲科人員擅自進行胎兒性別鑒定。

三、加強制度建設，規范內部管理。

在開展普法教育的過程中，醫院堅持以制度管事，以制度管人，重新修訂了《醫院制度匯編》、《法制醫院建設管理考核辦法》。通過各項制度的制訂和完善，嚴格依法執醫，使醫院管理日趨目標化、規范化、法治化。如職工考勤、績效獎懲、科主任護士長津貼的發放、職稱評聘、工作評優、投訴及醫療糾紛等工作的處理均嚴格做到有法可依、有章可循、有據可查，各部門運作有序，各環節管理有條不紊。為確保制度落實，醫院還進一步明確了院級、科室和人員三級管理崗位目標責任，并層層簽訂了目標責任書，要求各部門“管好自己的人，辦好自己的事，看好自己的門”，做到分工明確、責任到人、措施到位、獎罰分明，工作效率大幅度提高，做到讓社會放心、患者稱心、職工舒心。

四、加強監督管理，推行院務公開。

我院不斷完善各項監督機制，堅持“黨務、政務、院務、財務”四公開原則，有效調動了廣大職工“知院情、議院事、監院務”的積極性和主動性。

1、醫院決策注重民主，辦事注重民意，不斷完善職代會制度，實行院務公開，實施民主監督。每年召開職代會一次，對醫院計劃、總結、績效考核辦法、職工考勤制度等方案進行了審議，行使表決權，充分發揮職工代表參政、議政和民主監督的職能。

2、提高院務工作透明度和職工的主人翁地位。如：醫院的重大決策，財務收支，職工的評優、評先、晉級，職稱評定，績效工作考核等都進行公示，杜絕暗箱操作，努力做到決策公開、過程公開、結果公開。

3、隨時準備患者及家屬來訪，虛心聽取患者及家屬對醫院各項工作的意見和建議，抓好行風建設和依法行醫工作。

五、關于“創建”工作期間的不足與缺陷。

（一）雖然醫院建立了二三類醫療技術分級管理制度，但因為各種原因一直未備案。

（二）醫院新上DSA項目，因對審批規定了解不透徹，以為只開展放射防護檢測就符合規定，未進行放射診療建設項目職業病危害放射防護預評價和職業病危害控制效果放射防護評價。

（三）個別科室存在執業助理醫師在節假日等清閑時段單獨值班

現象。

(四)檢驗科對關于輸血管理中血庫的建立存在部分不達標現象。

（五）醫院在媒體上發布廣告未經過有關部門審批。

（六）創建經費保障不足。我院根據法制醫院創建工作能夠達到明顯的效果的要求，需要進一步加大法制宣傳、學習、完善硬件的經費及獎勵經費。

六、創建工作整改措施。

針對我院在“創建”工作期間存在的問題，院創建工作領導小組專門進行了督查，研究并對下一步工作進行了部署：

（一）對照《濰坊市法制醫院基本標準》，于2015年7月向省一級衛生主管部門進行了二三類醫療技術進行了審批申報，于2015年10月份向市一級主管部門進行了備案。

（二）依據《標準》，于2015-11-2委托XXX環境檢測有限公司對我院DSA項目做了放射診療建設項目職業病危害放射防護預評價和職業病危害控制效果放射防護評價，等報告做出后，我們會進一步完善材料向市一級衛生主管部門申請新增診療科目審批。

（三）針對助理醫師單獨執業問題，院班子會研究決定通知相關科室主任以后杜絕類似現象發生，并制定獎罰政策刺激執業醫師考試通過率。

（四）針對檢驗科血庫不達標，院班子會研究決定立即整改，嚴標準高要求達標。

（五）整形科醫療廣告備案審批事宜，醫院法務部已于2015-10

月在衛生主管部門審批備案。

（六）關于創建經費問題，醫院法務部根據法制宣傳教育工作的需要，已向院班子會提出申請。

七、下一步工作重點：

1、加大法制醫院創建宣傳、教育工作力度，進一步提高職工法制創建意識。

2、充分認識中層領導工作的重要性，組織專門的中層領導進行法制醫院創建培訓，提高依法執業的藝術性和工作責任心。

3、創新法制醫院學習教育載體，以豐富多彩的活動為載體，進一步抓好法制學習、教育工作。組織執法各部門加大檢查力度。

堅持始終堅持把法制醫院創建工作放在首位，按照市衛計局關于法制醫院創建的具體部署，堅持創建學習、筆記檢查和業務檢查并重，創建考核與醫學質量考核并重，使創建工作和醫療業務工作同部署、同檢查、同考核。由于醫院重視創建工作，職工法制意識良好，普法氛圍濃厚，形成了自覺遵紀守法的優良風氣，確保了長期無治安案件、刑事案件和醫療事故發生。醫院現已成為職工務實、勤學、紀律嚴明的平安和諧醫院。

XXXX醫院

2015年11月1日

第二篇：醫院開展創建法治醫院方案措施

如皋xx醫院開展創建法治醫院方案措施

為進一步推進全市衛生系統依法治理工作，加強衛生法制建設。根據如皋市衛生局相關文件精神，結合我院衛生工作實際，制定本實施方案。

一、指導思想

開展創建法治單位活動，是促進地方衛生法制建設、提高衛生事業法治化管理水平的重要法治實踐。我院要全面貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神，深入貫徹落實科學發展觀，大力開展法制宣傳教育，弘揚法治精神，全面落實依法治國基本方略，不斷鞏固和深化衛生系統法治建設，切實保障人民群眾的合法權益，維護社會公平正義。

二、工作目標

爭創“法治醫院”的具體實踐活動，是一項長期的任務和持續的過程。通過創建活動，進一步提升我院法治建設效果，促進依法行政，促進公正執法，促進民主政治建設，促進廣大干部職工法律素質和法治化管理水平的提高，促進我院衛生事業健康可持續發展。

堅持以人為本，緊密結合醫院實際，扎實開展“法治醫院”建設，確保廣大職工的生命和財產安全，確保正常的醫療秩序，確保醫院的長期穩定，不出現醫療差錯，醫療糾紛，為醫院的改革發展創造良好的環境，為“法治醫院”建設做出貢獻。

三、工作重點

（一）加強質量管理，規范診療行為，持續改進醫療質量，確保患者安全。

認真落實醫療質量和醫療安全的核心制度。嚴格落實首診負責、三級醫師查房、疑難病例討論、危重患者搶救、會診、術前討論、死亡病例討論、交接班等醫療上的核心制度，落實查對制度、護理工作制度等護理核心制度，嚴格執行《病歷書寫基本規范》和《手術安全核對制度》，規范病歷書寫和手術安全核對工作，保障醫療質量和醫療安全。要嚴格執行各項診療、護理技術規范和操作程序，做到有效溝通及合法、合理、合情告知，告病危要科主任去解釋，二值制度完善，有突發事情，能找到二值，能找到科主任，避免糾紛發生。加強院內感染控制和血液管理，確保醫療質量和醫療安全。積極推行國家基本藥物制度。嚴格規范診療服務行為，做到合理治療、合理用藥、合理檢查。

（二）改善服務態度，優化服務流程，不斷提升服務水平，努力為群眾提供優質的服務。

建立危重疾病的綠色通道，先檢查治療，后收錢，改進服務態度，加強醫患溝通。堅持“以人為本”的服務理念，把人文關懷貫串于醫療服務的全過程。創建“文明窗口”，努力做到服務態度熱情周到，著緊病人，急病人所急，加強責任醫生與患者的醫患溝通，充分尊重和維護患者的知情權、選擇權，努力構建和諧的醫患關系。優化服務流程和就醫環境。做到指示標識規范、醒目，布局合理，并在門診大廳及病房等公共區域設置公示收費項目及主要藥品價格公開，公布便民信息等，使患者就醫舒適度有明顯提升。建立院務公開和醫療服務信息公開機制。

建立健全醫療糾紛處理機制。建立以張建院長負總責、分管副院長具體負責，院長分解到各科主任，職能科室和臨床科室共同參與的醫療糾紛應急處理機制。醫務科專門受理醫患糾紛，并在醫院門診公開受理糾紛辦公地點和電話，認真落實醫療投訴處理辦法，嚴格執行首訴負責制，及時處理有效投訴，及時反饋處理結果，規范醫療糾紛處理機制，深入開展創建“法治醫院”活動，配合公安機關嚴厲打擊“醫鬧”，構建和諧醫患關系。

要加強對醫務人員的醫德醫風教育，加強安全用藥和醫療價格管理，杜絕不合理收費現象。要完善醫療服務場所防盜竊、防扒竊、防火災等各種安全防范設施，加強患者在住院期間的安全管理，有效防止意外事故和突發事件對患者造成傷害，保護患者在就診期間的財產安全和生命安全，嚴防醫療糾紛事故的發生

（三）加強業務學習，加強普法教育工作。

業務學習要學到有用的東西，不要形式，充分利用院里現有的宣傳櫥窗、公示欄，信息平臺、醫院的網站等多種形式，認真開展各種法律法規的學習，切實提高廣大干部職工的遵紀守法觀念，形成一個人人學法、人人懂法、人人守法的大好局面。

在醫院的日常管理中，要做到在制度面前人人平等，讓大家有話說到明處，有意見提到明處，使日常管理民主化。要認真做好和妥善處置醫院改革、發展及職工之間的各種矛盾事件。及時處置各種突發事件，把不穩定隱患消除在萌芽狀態，把不穩定帶來的負面影響降低到最低程度。

（四）加強醫院安全工作，切實保護職工安全。

加強院內的安全檢查，及時消除不安全隱患。定期對全院員工進行消防安全知識培訓及消防演練。定期和不定期地對消防安全進行全面檢查，對容易引發火災、存放危險品及人員集中的場所進行重點檢查（如供應室、配電室等），要對消防設施進行定期維護更換，確保消防器材的完好。實行院領導帶班，行政、后勤24小時總值班制度，值班期間要進行全院巡視，發現問題及時上報，及時處理。密切加強與公安部門的協作，切實維護醫院治安秩序，確保醫院穩定。嚴格落實科室安全責任制，發現問題立即整改。

（五）加強醫院治安防控體系建設。

建立健全適合醫院特點的治安防控體系，制定切實可行的人防、物防、技防應急措施。認真落實各項防范措施，及時排查和消除各種不安定因素和安全隱患，制訂和完善防破壞、防災害事故、防群體性突發事件的應急處置預案并組織演練，對重點安全崗位工作人員定期進行學習培訓，提高全院職工安全意識和治安防范意識。醫院保衛科要把保護醫護人員和患者人身財產安全、維護正常的醫療工作秩序作為內部保衛工作的重點，要積極加強與公安、信訪等部門密切協作，及時有效地排查、協調、處理醫療矛盾和糾紛。醫務科要建立和健全化解醫患矛盾和預防、排查、調解醫療糾紛的工作機制，完善醫患協調工作制度，依法、公正、及時處理醫療糾紛。

四、工作要求和保障措施

（一）建立組織，加強領導。

為了加強創建“法治醫院”的組織領導，醫院成立張建院長任組長、分管院長任副組長，各相關科室負責人為成員的創建“法治醫院”活動領導小組（名單見附件），明確了各自的具體職責任務。以“法治醫院”創建活動的深入開展，帶動醫院的各項工作的發展。

（二）明確目標，落實職責。

具體目標是通過本院開展創建“法治醫院”的活動，經過積極努力，確保職工的生命和財產安全，確保正常的診療秩序，確保醫院穩定。與科室簽訂創建“法治醫院”的目標責任書，層層落實職責。將創建活動列入考核重要內容，對成績突出的科室（病區）和個人給予表彰獎勵，對措施不利、失職瀆職的，嚴肅追究責任。

（三）統一思想，提高認識,結合實際，突出重點。

創建“法治醫院”是優化醫療衛生服務環境、創造和諧穩定的社會環境、促進衛生事業發展的重要保證，務必把“法治醫院”的創建工作擺到更加重要的位置上，責任分解到科主任，在工作重心上要立足于臨床一線科室，在工作突破上要立足于創新，在工作作風上要立足于務實。切實解決干部職工在民主意識、法制觀念、服務意識等方面存在的問題，提高全院職工的思想政治素質。著力化解各類醫患矛盾糾紛，保護醫患雙方的合法權益、維護正常的醫療服務秩序、建立和諧健康的醫患關系。要始終把醫院的穩定、患者和職工的生命、財產安全作為創建“法治醫院”的重中之重。

（四）做好規范執業，確保醫療質量安全。

加強醫院的質量管理，醫務科定期抽查醫療質量，定期開展有實效的業務學習和業務水平的考核，對考核不及格的進行重點培訓，努力提高醫務人員的執業能力。積極開展醫德醫風教育，讓全院營造良好的道德氛圍，全心全意為群眾服務。嚴格按照各種診療和護理常規開展服務，讓醫療安全工作放在首位。

（五）加強宣傳，營造氛圍。

創建“法治醫院” 是造福廣大職工和患者的一項重要舉措，也是需要廣大職工共同參與的一項重要工作。最大限度地，通過宣傳欄、信息平臺、網站等多種形式的廣泛宣傳，努力營造人人關心、人人支持、人人參與創建“法治醫院”的濃厚氛圍。

（六）認真學習法律法規、上級文件和有關突發事例的經驗教訓。

要組織全院員工，認真學習各項有關安全工作的政策、措施、規范要求和相關的法律法規，在學習貫徹中認真討論和學習有關事件的經驗和教訓，提高全院員工防范事故發生的思想覺悟和警惕性，認真做好自己科室的安全工作。只有每個職工都有安全意識，才能達到全方位的創建“法治醫院”的目的，確保長期不出現醫療差錯，醫療事故。

如皋xx醫院

第三篇：法治創建平安醫院

海口市瓊山區人民醫院開展法治創建平安醫院

實施方案

為進一步推進全市衛生系統依法治理工作，加強衛生法制建設。根據《海口市衛生局關于印發海口市衛生系統開展法治城市法治區創建活動的實施方案的通知》（海衛字〔2012〕291號）精神，結合我院衛生工作實際，制定本實施方案。

一、指導思想

開展創建法治單位活動，是促進地方衛生法制建設、提高衛生事業法治化管理水平的重要法治實踐。我院要全面貫徹落實黨的十七大精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，大力開展法制宣傳教育，弘揚法治精神，全面落實依法治國基本方略，不斷鞏固和深化衛生系統法治建設，切實保障人民群眾的合法權益，維護社會公平正義。

二、工作目標

爭創“法治單位”的具體實踐活動，是一項長期的任務和持續的過程。通過創建活動，進一步提升我院法治建設效果，促進依法行政，促進公正執法，促進民主政治建設，促進廣大干部職工法律素質和法治化管理水平的提高，促進我院衛生事業健康可持續發展。

堅持以人為本，緊密結合醫院實際，扎實開展“平安醫院”建設，確保廣大職工的生命和財產安全，確保正常的醫療秩序，確保醫院的長期穩定，不出現醫療差錯，醫療糾紛，為醫院的改革發展創造良好的環境，為“平安醫院”建設做出貢獻。

三、工作重點

（一）加強質量管理，規范診療行為，持續改進醫療質量，確保患者安全。

認真落實醫療質量和醫療安全的核心制度。嚴格落實首診負責、三級醫師查房、疑難病例討論、危重患者搶救、會診、術前討論、死亡病例討論、交接班等醫療上的核心制度，落實查對制度、護理工作制度等護理核心制度，嚴格執行《病歷書寫基本規范》和《手術安全核對制度》，規范病歷書寫和手術安全核對工作，保障醫療質量和醫療安全。要嚴格執行各項診療、護理技術規范和操作程序，做到有效溝通及合法、合理、合情告知，告病危要科主任去解釋，二值制度完善，有突發事情，能找到二值，能找到科主任，避免糾紛發生。加強院內感染控制和血液管理，確保醫療質量和醫療安全。積極推行國家基本藥物制度。嚴格規范診療服務行為，做到合理治療、合理用藥、合理檢查。

（二）改善服務態度，優化服務流程，不斷提升服務水平，努力為群眾提供優質的服務。

建立心肌梗塞、外傷、顱腦疾病的綠色通道，先檢查治療，后收錢，改進服務態度，加強醫患溝通。堅持“以人為本”的服務理念，把人文關懷貫串于醫療服務的全過程。創建“文明窗口”，努力做到服務態度熱情周到，著緊病人，急病人所急，加強責任醫生與患者的醫患溝通，充分尊重和維護患者的知情權、選擇權，努力構建和諧的醫患關系。優化服務流程和就醫環境。做到指示標識規范、醒目，布局合理，并在門診大廳及病房等公共區域設置公示收費項目及主要藥品價格公開，公布便民信息等，使患者就醫舒適度有明顯提升。建立院務公開和醫療服務信息公開機制。

建立健全醫療糾紛處理機制。建立以書記及院長負總責、分管副院長具體負責，院長分解到各科主任，職能科室和臨床科室共同參與的醫療糾紛應急處理機制。醫務科專門受理醫患糾紛，并在醫院門診公開受理糾紛辦公地點和電話，認真落實醫療投訴處理辦法，嚴格執行首訴負責制，及時處理有效投訴，及時反饋處理結果，規范醫療糾紛處理機制，深入開展創建“平安醫院”活動，配合公安機關嚴厲打擊“醫鬧”，構建和諧醫患關系。

要加強對醫務人員的醫德醫風教育，加強安全用藥和醫療價格管理，杜絕不合理收費現象。要完善醫療服務場所防盜竊、防扒竊、防火災等各種安全防范設施，加強患者在住院期間的安全管理，有效防止意外事故和突發事件對患者造成傷害，保護患者在就診期間的財產安全和生命安全，嚴防醫療糾紛事故的發生

（三）加強業務學習，加強普法教育工作。

業務學習要學到有用的東西，不要形式，充分利用院里現有的宣傳櫥窗、公示欄，信息平臺、醫院的網站等多種形式，認真開展各種法律法規的學習，切實提高廣大干部職工的遵紀守法觀念，形成一個人人學法、人人懂法、人人守法的大好局面。在醫院的日常管理中，要做到在制度面前人人平等，讓大家有話說到明處，有意見提到明處，使日常管理民主化。要認真做好和妥善處置醫院改革、發展及職工之間的各種矛盾事件。及時處置各種突發事件，把不穩定隱患消除在萌芽狀態，把不穩定帶來的負面影響降低到最低程度。

（四）加強醫院安全工作，切實保護職工安全。

加強院內的安全檢查，及時消除不安全隱患。定期對全院員工進行消防安全知識培訓及消防演練。定期和不定期地對消防安全進行全面檢查，對容易引發火災、存放危險品及人員集中的場所進行重點檢查（如高壓氧、供應室、配電室等），要對消防設施進行定期維護更換，確保消防器材的完好。實行院領導帶班，行政、后勤24小時總值班制度，值班期間要進行全院巡視，發現問題及時上報，及時處理。密切加強與公安部門的協作，切實維護醫院治安秩序，確保醫院穩定。嚴格落實科室安全責任制，發現問題立即整改。

（五）加強醫院治安防控體系建設。

建立健全適合醫院特點的治安防控體系，制定切實可行的人防、物防、技防應急措施。認真落實各項防范措施，及時排查和消除各種不安定因素和安全隱患，制訂和完善防破壞、防災害事故、防群體性突發事件的應急處置預案并組織演練，對重點安全崗位工作人員定期進行學習培訓，提高全院職工安全意識和治安防范意識。醫院保衛科要把保護醫護人員和患者人身財產安全、維護正常的醫療工作秩序作為內部保衛工作的重點，要積極加強與公安、信訪等部門密切協作，及時有效地排查、協調、處理醫療矛盾和糾紛。醫務科要建立和健全化解醫患矛盾和預防、排查、調解醫療糾紛的工作機制，完善醫患協調工作制度，依法、公正、及時處理醫療糾紛。

四、工作要求和保障措施

（一）建立組織，加強領導。

為了加強創建“平安醫院”的組織領導，醫院成立由書記及院長任組長、分管院長任副組長，各相關科室負責人為成員的創建“平安醫院”活動領導小組（名單見附件），明確了各自的具體職責任務。以“平安醫院”創建活動的深入開展，帶動醫院的各項工作的發展。

（二）明確目標，落實職責。

具體目標是通過本院開展創建“平安醫院”的活動，經過積極努力，確保職工的生命和財產安全，確保正常的診療秩序，確保醫院穩定。與科室簽訂創建“平安醫院”的目標責任書，層層落實職責。將創建活動列入考核重要內容，對成績突出的科室（病區）和個人給予表彰獎勵，對措施不利、失職瀆職的，嚴肅追究責任。

（三）統一思想，提高認識,結合實際，突出重點。

創建“平安醫院”是優化醫療衛生服務環境、創造和諧穩定的社會環境、促進衛生事業發展的重要保證，務必把“平安醫院”的創建工作擺到更加重要的位置上，責任分解到科主任，在工作重心上要立足于臨床一線科室，在工作突破上要立足于創新，在工作作風上要立足于務實。切實解決干部職工在民主意識、法制觀念、服務意識等方面存在的問題，提高全院職工的思想政治素質。著力化解各類醫患矛盾糾紛，保護醫患雙方的合法權益、維護正常的醫療服務秩序、建立和諧健康的醫患關系。要始終把醫院的穩定、患者和職工的生命、財產安全作為創建“平安醫院”的重中之重。

（四）做好規范執業，確保醫療質量安全。

加強醫院的質量管理，醫務科定期抽查醫療質量，定期開展有實效的業務學習和業務水平的考核，對考核不及格的進行重點培訓，努力提高醫務人員的執業能力。積極開展醫德醫風教育，讓全院營造良好的道德氛圍，全心全意為群眾服務。嚴格按照各種診療和護理常規開展服務，讓醫療安全工作放在首位。

（五）加強宣傳，營造氛圍。

創建“平安醫院” 是造福廣大職工和患者的一項重要舉措，也是需要廣大職工共同參與的一項重要工作。最大限度地，通過宣傳欄、信息平臺、網站等多種形式的廣泛宣傳，努力營造人人關心、人人支持、人人參與創建“平安醫院”的濃厚氛圍。

（六）認真學習法律法規、上級文件和有關突發事例的經驗教訓。

要組織全院員工，認真學習各項有關安全工作的政策、措施、規范要求和相關的法律法規，在學習貫徹中認真討論和學習有關事件的經驗和教訓，提高全院員工防范事故發生的思想覺悟和警惕性，認真做好自己科室的安全工作。只有每個職工都有安全意識，才能達到全方位的創建“平安醫院”的目的，確保長期不出現醫療差錯，醫療事故。

附：海口市瓊山區人民醫院法治創建“平安醫院”活動工作領導小組。

海口市瓊山區人民醫院 二0一二年八月六日

附表：

海口市瓊山區人民醫院法治創建“平安醫院”活動工作領導小組組長：鄧高鵬書記

吳清壯院長

副組長：胡少敏副院長、麥篤雄副院長、毛新龍副院長。小組成員：徐志鵬、胡金牛、李俠陽、王斌、羅婭、梁孔居、林雪蓮、施妙萍、陳愛娟、梁日東、覃宗興。

第四篇：創建“法治校園”匯報材料

創建“法治校園”匯報材料

我校一直十分重視法制教育工作。在依法治國的今天，對青少年進行法制教育就顯得特別重要。“五五”普法期間，為了搞好我校的“法治校園”創建工作，我們著重做了以下幾點：

一、提高認識，充分認識新時期新形勢下，加強青少年學生法制教育的重要性

新形勢對青少年學生法制教育工作提出了許多新的要求。加強青少年學生法制教育任重而道遠。

加強青少年學生的法制教育，有利于引導、保障和促進青少年的健康成長。通過法制教育，培育廣大學生的法律意識和法律素質，也能更好地預防和減少青少年犯罪，維護社會的穩定。

加強青少年學生法制教育，是全面提高學生素質的內在需求。學生的整體素質包括思想政治道德素質、文化科學素質，也包括法律素質。法律素質教育是素質教育的重要組成部分。從一定意義上講，法制教育有思想道德教育的因素，也有文化知識的成分，對于擴大學生的知識面，增強判斷能力和創新能力，促進學生的全面發展，都具有積極作用。

加強青少年學生的法制教育，是引導和保障青少年健康成長的重要保證。青少年正處于生理和心理的生長發育階 段，辨別是非觀念比較差，自控能力比較弱，可塑性很強，容易受到各種消極因素的影響。青少年特別是在校學生是弱勢群體，他們往往容易成為犯罪分子侵害的對象，需要提高自我防范能力。加強青少年法制教育，有利于從小培養青少年學生的遵紀守法、依法辦事的法律意識，增強明辨是非，抵御“黃、賭、毒”等不良社會現象影響的能力，以及依法維護自身合法權益的意識和能力。

二、在創建法治校園方面，我校進行了一些有益探索 法治校園的創建是一項重要的長期的工作，需要與時俱進，扎實工作，不懈努力。

1.加強領導，認真貫徹上級文件精神。我校積極組織全校教職工認真學習教育類法律法規，撰寫心得體會。學校不斷加強所有教職員工的法制教育，增強他們的法律意識，使全校教職員工都能依法辦事，使每一位教師都能成為法制宣傳員。學校在人、財、物等方面為法制教育提供必要的條件。做到了教材、課時、師資、計劃的四落實。

2.總結經驗，加強工作指導。在法治校園創建工作中，我們不斷總結歸納，采取有效措施加以推廣好的經驗和做法。例如，主課堂法制滲透教育是在實踐中探索出的一種新型法制教育模式。品德老師在講授《品德與社會》課程時，結合書本“保護環境、愛護地球”的主題，向學生介紹森林法和環境保護法；數學老師在講授“科學記數法”時，結合 全國發生的火災數量，向學生滲透《消防法》中的一些章節等等。同時，每學期都給任課老師按學科分類，分別培訓，幫助老師掌握法制滲透的相關法律知識，以確保法制滲透教育在主課中的有效落實。

3.注重法制教育的針對性和實踐性。根據不同年齡段學生的生理、心理、興趣和接受能力等特點，設定相應的學習內容、目標要求和方式方法，通過一系列學生易于接受的活動，將法律知識深入淺出地融入學生們熟悉的社會生活中，使法制教育變成一種生動直觀的生活體驗。

4.學校教育要與社會、家庭教育配合。把握青少年學生法制教育的綜合性，整合學校、家庭和社會多種教育資源，為學生法制教育營造一個健康的立體空間，使學生在不同時間、不同地點、不同人群中，都能感受到一種強烈的法治氛圍，鞏固和擴大法制教育的實際效果。充分發揮學校法制教育主渠道的作用，努力提高法制課的質量，并積極開展法制教育講座等活動。積極創辦家長學校。使學校、家庭、社會形成合力，共同做好青少年學生的法制教育工作。我校還聘請了法制副校長，法制副校長由來自政法一線的同志擔任，任務是配合學校對學生做好法制教育工作，對加強學生的法律意識和法制觀念，綜合治理校園周邊治安，保證學校有一個良好的工作和學習環境起到了不可替代的作用。

5.開展豐富多彩的法制教育活動，提高學生學法的積 極性。通過國旗下演講、班隊會、板報、手抄報、櫥窗等多種形式，極大地調動了學生學習法律知識的熱情，提高了課堂法制教學效果，讓學生了解和熟悉法律知識，不斷增強法律意識，提高法律素質。

三、加強法治校園創建工作的思考

1．突出學生法制教育的計劃性和規范性。我校充分發揮課堂教育主渠道作用，狠抓計劃、教材、教師、課時的“四落實”工作。

2．突出學生法制教育的社會性和綜合性。在開展在校學生法制教育工作的實踐中，注重整合社會資源，把法制教育延伸到社會和家庭，努力構筑學校、家庭、社會三位一體的立體化教育網絡，形成全社會齊抓共管的教育格局。學校設立了家長學校、與家庭密切配合、聘請從事法制工作的同志兼任學校法制副校長，配合學校做好學生法制教育工作。

3．突出學生法制教育的實踐性和娛樂性。在上好法制課的基礎上，通過組織參觀、征文、知識競賽等多種形式的教育活動，把課堂教育與課外活動、社會實踐結合起來，鼓勵學生踴躍參與。

總之，“法治校園”工作的創建，極大地提高了廣大教師和學生的法律素質。教師們在教育教學實踐中自覺做好依法育人、依法施教的同時，還不斷研究、探索符合學生特點的教育方法和途徑，努力提高法制教育的針對性。學生們更 是在長期系統化、規范化的法制教育和法制實踐活動中，增強了知法、守法、用法的綜合能力。

師宗縣雄壁中學

2013年9月

第五篇：創建“法治校園”匯報材料

創建“法治校園”匯報材料

我校一直十分重視法制教育工作。在依法治國的今天，對青少年進行法制教育就顯得特別重要。“五五”普法期間，為了搞好我校的“法治校園”創建工作，我們著重做了以下幾點：

一、提高認識，充分認識新時期新形勢下，加強青少年

學生法制教育的重要性

新形勢對青少年學生法制教育工作提出了許多新的要

求。加強青少年學生法制教育任重而道遠。

加強青少年學生的法制教育，有利于引導、保障和促進

青少年的健康成長。通過法制教育，培育廣大學生的法律意識和法律素質，也能更好地預防和減少青少年犯罪，維護社會的穩定。

加強青少年學生法制教育，是全面提高學生素質的內在需求。學生的整體素質包括思想政治道德素質、文化科學素質，也包括法律素質。法律素質教育是素質教育的重要組成部分。從一定意義上講，法制教育有思想道德教育的因素，也有文化知識的成分，對于擴大學生的知識面，增強判斷能

力和創新能力，促進學生的全面發展，都具有積極作用。加強青少年學生的法制教育，是引導和保障青少年健康

成長的重要保證。青少年正處于生理和心理的生長發育階 1

段，辨別是非觀念比較差，自控能力比較弱，可塑性很強，容易受到各種消極因素的影響。青少年特別是在校學生是弱勢群體，他們往往容易成為犯罪分子侵害的對象，需要提高自我防范能力。加強青少年法制教育，有利于從小培養青少年學生的遵紀守法、依法辦事的法律意識，增強明辨是非，抵御“黃、賭、毒”等不良社會現象影響的能力，以及依法維護自身合法權益的意識和能力。

二、在創建法治校園方面，我校進行了一些有益探索 法治校園的創建是一項重要的長期的工作，需要與時俱進，扎實工作，不懈努力。

1.加強領導，認真貫徹上級文件精神。我校積極組織全校教職工認真學習教育類法律法規，撰寫心得體會。學校不斷加強所有教職員工的法制教育，增強他們的法律意識，使全校教職員工都能依法辦事，使每一位教師都能成為法制宣傳員。學校在人、財、物等方面為法制教育提供必要的條件。做到了教材、課時、師資、計劃的四落實。

2.總結經驗，加強工作指導。在法治校園創建工作中，我們不斷總結歸納，采取有效措施加以推廣好的經驗和做法。例如，主課堂法制滲透教育是在實踐中探索出的一種新型法制教育模式。品德老師在講授《品德與社會》課程時，結合書本“保護環境、愛護地球”的主題，向學生介紹森林法和環境保護法；數學老師在講授“科學記數法”時，結合全國發生的火災數量，向學生滲透《消防法》中的一些章節等等。同時，每學期都給任課老師按學科分類，分別培訓，幫助老師掌握法制滲透的相關法律知識，以確保法制滲透教育在主課中的有效落實。

3.注重法制教育的針對性和實踐性。根據不同年齡段學生的生理、心理、興趣和接受能力等特點，設定相應的學習內容、目標要求和方式方法，通過一系列學生易于接受的活動，將法律知識深入淺出地融入學生們熟悉的社會生活中，使法制教育變成一種生動直觀的生活體驗。

4.學校教育要與社會、家庭教育配合。把握青少年學生法制教育的綜合性，整合學校、家庭和社會多種教育資源，為學生法制教育營造一個健康的立體空間，使學生在不同時間、不同地點、不同人群中，都能感受到一種強烈的法治氛圍，鞏固和擴大法制教育的實際效果。充分發揮學校法制教育主渠道的作用，努力提高法制課的質量，并積極開展法制教育講座等活動。積極創辦家長學校。使學校、家庭、社會形成合力，共同做好青少年學生的法制教育工作。我校還聘請了法制副校長，法制副校長由來自政法一線的同志擔任，任務是配合學校對學生做好法制教育工作，對加強學生的法律意識和法制觀念，綜合治理校園周邊治安，保證學校有一個良好的工作和學習環境起到了不可替代的作用。

5.開展豐富多彩的法制教育活動，提高學生學法的積

極性。通過國旗下演講、班隊會、板報、手抄報、櫥窗等多種形式，極大地調動了學生學習法律知識的熱情，提高了課堂法制教學效果，讓學生了解和熟悉法律知識，不斷增強法律意識，提高法律素質。

三、加強法治校園創建工作的思考

1．突出學生法制教育的計劃性和規范性。我校充分發揮課堂教育主渠道作用，狠抓計劃、教材、教師、課時的“四落實”工作。

2．突出學生法制教育的社會性和綜合性。在開展在校學生法制教育工作的實踐中，注重整合社會資源，把法制教育延伸到社會和家庭，努力構筑學校、家庭、社會三位一體的立體化教育網絡，形成全社會齊抓共管的教育格局。學校設立了家長學校、與家庭密切配合、聘請從事法制工作的同志兼任學校法制副校長，配合學校做好學生法制教育工作。

3．突出學生法制教育的實踐性和娛樂性。在上好法制課的基礎上，通過組織參觀、征文、知識競賽等多種形式的教育活動，把課堂教育與課外活動、社會實踐結合起來，鼓勵學生踴躍參與。

總之，“法治校園”工作的創建，極大地提高了廣大教師和學生的法律素質。教師們在教育教學實踐中自覺做好依法育人、依法施教的同時，還不斷研究、探索符合學生特點的教育方法和途徑，努力提高法制教育的針對性。學生們更

是在長期系統化、規范化的法制教育和法制實踐活動中，增強了知法、守法、用法的綜合能力。

師宗縣雄壁中學

2013年9月