第一篇：太平場鎮中心校基礎教育改革總結

南川區太平場鎮中心校

基礎教育課程改革工作總結

我校現有18個教學班，學生1000余人，教職工88人。學校堅持正確的辦學方向和可持續發展的辦學策略，在“改革、發展、創新”辦學思想的指導下，扎實走好“科學管理立校、教育科研興校、素質教育強校”之路。從2005年秋季進入基礎教育課程改革實驗，在這6年的課改實驗工作中，我校認真貫徹《基礎教育課程改革綱要（試行）》，落實市、區教委有關開展基礎教育課程改革的工作精神，確保課改實驗的逐步推進。大力加強課堂教學，提高課堂教學質量，一、規范管理，確保課改順利進行

我們深知，新課程改革是一項政策性強、涉及面廣、專業要求高的工作，因此學校領導高度重視該項工作的開展。自2005年秋，我們根據區教育局的要求，成立了以校長為組長，教導主任、教科室主任為副組長，各教研組長為主要成員的課程改革實驗領導小組，做到校長親自抓，教導主任、教科室主任直接抓，教研組長具體抓。我們還明確規范了在新課程改革實驗中，學校各職能部門要共同參與，明確職責，分工協作，密切配合，形成課改的合力，做到層層有人抓，層層抓落實，以確保新課程實驗工作的順利開展。學校還要求全體行政、教研組長要率先垂范，轉變教育觀念，樹立新課程理念，在課改工作中學在先，走在前，同時要幫助教師加深對新課程理念的認識，不斷轉變教育思想和觀念，確立正確的人才觀，質量觀和學習觀。從而使我校新課程改革工作得以順利開展。

二、轉變理念，促進學生全面發展

從2005年9月起，我校抓住新課程改革的機遇，明確工作思路，即“圍繞一個核心、堅持兩個結合、落實三個保證、狠抓四個環節”。圍繞一個核心就是以全面落實培養目標、實施素質教育為核心；堅持兩個結合就是課程改革與教師專業發展相結合，典型示范與面上指導相結合；落實三個保證就是從組織領導、隊伍建設與教學條件三個方面提供保證；狠抓四個環節就是抓住規劃、實施、評估和總結四個環節。要求全體教師一切以學生終身可持續發展為根本，為學生的全面發展努力創造條件，通過平等、信任、尊重、理解、引導、激勵等手段，最大限度地調動學生的內在動力，為每一位學生提供展示才華的空間和機會，要求全體學生積極主動參與、樂于探究、勤于動手的學習習慣，不斷提高分析和解決問題的能力，交流和合作的能力。

1、堅持德育為先的教育教學理念，轉變教育、教學方法。努力營造民主、平等、和諧的教育氛圍，建立融洽的師生關系，提倡全體教師對學生多鼓勵、多肯定、多贊許，堅持以正面教育為主，最大限度地激發學生的主動性和創造性。

2、以活動為載體，深化主題教育。以經歌經典傳唱、運動會、作文、書法、手工制作比賽、以傳統節日活動，主題班會等形式，對學生開展規范教育、誠信教育、法制教育、感恩教使學生在各種活動中既有自己發揮個性的空間，又在活動中受到深刻的教育。

3、面向全體學生，切實減輕學生的課業負擔。學校嚴格按照學校課程標準安排課程表，控制學生在校活動總量，在課堂教學中轉變學生的學習方式和教師的教學方式，盡力把減負落實到實處。

4、認真上好綜合實踐活動課。利用節假日開展社會實踐活動，使學生進一步了解家鄉，熱愛家鄉。

三、求真務實，在校本教研中促進教師專業發展

新課程改革成功與否關鍵在于教師專業發展。為建設學習型的學校，提高教師專業素養和教學業務水平，積極推進課程改革，充分發揮教育科研在教育教學中的靈魂作用，提升我校教育教學質量，我校切實建立校本教研工作制度及校本培訓制度，拓寬了教師的知識視野，提高了教師的整體素質，促進了我校課程改革的深入開展。

1、加強學習，提升理念。我們將校本教研與教師業務學習結合起來，充分利用網絡資源，采取集中及自學相結合的方式，通過專題講座，開展具有較強針對性的新課程培訓。組織教師學習掌握現代信息技術、現代遠程教育資源運用等，利用網絡教學，切實提高課堂教學效益。在課余時間，充分利用網絡優勢，上網搜尋新的觀點，好的經驗，了解國內外最新的教育動態，開闊視野，確保在新課程改革的浪潮中不掉隊。

2、組織有效的集體備課活動。

為了體現集體備課的實效性，突出集體備課的交流和反思作用，各年級組集體備課活動按個人自備、集體議課、反思修改的程序開展工作。做到“三定”、“四統一”（定時間、定內容、定中心發言人；統一教學目的、統一重點、統一作業內容、統一教學進度），并做好記錄。每學月一次，分教研組進行，人人參與，講究實效。解決老師們在鉆研教材中的困惑和疑問，交流處理教材的方法，探討如何創造性使用教材，及時探討新課程實施中出現的問題。

3、以課例為載體，開展主題式校本教研。

我們深知：以課例為載體、以反思為抓手的主題校本教研是促進教師專業化發展的一個有效而現實的途徑。教學研究的主題應該來自于課堂、來自于教師的親身實踐，是一線教師在教學過程和自我反思中發現的困惑和問題。各年級組引導教師發現問題、搜集問題，確立帶有共性的、有研究價值研究主題，落實主講人，每期開展一至二次具有針對性和實效性的主題教研活動。其他教師在觀課、議課，圍繞研究主題，自由交流、討論，力求達成共識，提升為教學經驗，并將其運用到自己的課堂中，改進教學方法。形成“搜集問題—確定主題—理論學習—指導實踐—課后反思—再實踐—隨筆、心得”的校本教研過程，推進新課改工作全面、健康、深入地發展。

4、抓好課題研究 為切實提高我校新一輪課改的質量，我們大力抓好教育科研的研究，努力提高教育科研的層次和水平，力爭使我校的課程改革走在全區的前列。近幾年來，學校課改實驗領導小組成員和實驗教師都積極參加我校立項區級實驗課題《小組合作學習的有效性研究》運用新理念，按實驗方案認真開展試驗，積極探索，大膽創新，定期開展學習交流活動，并做好各項資料的積累、整理，該課題取得一定成效，獲南川區課題實驗成果三等獎，最關鍵的是促進了教師和學生的各方面的轉變，把課改落到實處。

5、探索網絡教研之路。

網絡教研，是現代教研發展的新方向。根據我校青年教師較多的特點，我們學校建立了校園博克網站，很多青年教師也建立了自己的博克，在網站發表很多教學文章，總結教學經驗和反思教學得失。不但提升了學校的知名度，依托網絡平臺，使教師的整體素質又一次得到展示和提升。有近20位教師學歷培訓以及10多位教師英特爾未來教育的培訓，有效地拓寬了教師的知識視野，提高了教師的整體素質，促進我校課程改革的深入開展。

6“請進來，走出去”。

專家是課程改革的領路人。學校領導充分認識到專家引領的重要作用，近6年來學校先后選派100多位教師參加省、市、區級的學習培訓，得到了有關專家的引領和指導，外出學習培訓后的教師回校要求上匯報課。區教研室各科教研員多次深入我校，深入課堂，他們通過聽課、評課，解答問題，傳遞信息等形式參與學校的課改活動，幫助教師把握課改方向，為我校課改工作增強了信心和力量，使課改工作走上正軌。

四、集思廣益，課改工作取得明顯成效

近6年來，我們按照《基礎教育課程改革綱要（試行）》的主要目標和實施措施，有目標、有計劃、多渠道地開展了課改實驗研究工作，取得了一定的成效。

1、教育理念的轉變。在課改實驗中，我們遵循新課程理念，真正確立了以人為本的教育思想，逐步從應試教育走向素質教育。在目標理念方面，突出了由單一傳授知識逐步走向培養學生發現學習、合作學習的能力，培養學生的創新精神和實踐能力，為學生的終身發展奠定扎實的基礎。在師培理念方面，突出抓理論學習，著重培養教師的角色意識，促進了教師由單一傳授型向科學研究型轉變。在評價理念方面，突出主體性課堂教學評價，初步形成了較為全面科學的評價體系，以代替單一分數評價體系，把評價重點放在課堂教學上，突出過程性評價。

2、教師教學行為的轉變。在實驗中，課堂氣氛活躍起來了，教師學會了用鼓勵性語言來評價學生的獨特性、興趣、愛好和專長，發現學生的閃光點及時鼓勵學生，調動他們的積極性。創設寬松、和諧的學習環境，主動關注學生的需求和發展。學會了解放學生，尊重學生，理解學生，信任學生；學會了如何駕馭課堂教學；學會了使用富有人文性、藝術性、鼓勵性的語言來進行組織教學活動。課堂教學真正呈現出師生互動、生生互動，學生主動、合作、探究學習氣氛異常活躍，教師成為學生學習的組織者、參與者和引導者，課堂教學過程是生成的、動態的過程，充分體現出師生在課堂上教學相長和共同發展的生命活力。

在各類課堂教學實踐活動，鍛煉了教師隊伍，提高教師課堂教學研究能力。自課改以來，我校教師區、片區、校級公開課和課堂教學展示大約200余節次，撰寫了100多篇課改實驗總結或論文及一批優秀課例，先后有10多篇論文獲獎或發表在教學刊物上，涌現3名區級骨干教師。

3、學生學習行為的轉變。教學工作是師生共同發展的過程，教學方式的改革，也要求建立新的學習觀。在實驗中，我們以學生為學習的主體，突出培養學生的創新精神和實踐能力，改變了以聽課，記筆記，完成作業的傳統學習方式。重視創設合理情境，重視留給學生思考空間，使學生樂學；重視滲透學法指導，使學生善學。把課堂變為師生相互溝通、交流、合作、探究的學習樂園，讓學生有足夠的時間操作、觀察、思考、質疑、討論、練習、評價等，使學生逐步形成具有較強的自主學習能力，從而更加主動地合作、探究學習，更好發展。

4、學校教研氛圍十分濃厚。

在新課程改革面前教師充分認識到教學研究的重要性，課改既是一種機遇，更是一種挑戰，課改勢在必行，是人人繞不過去的一道門檻。教師們自覺參與聽課、評課、教研活動；自發征訂和學習有關課改的報刊雜志；積極撰寫教學反思、教學隨筆、經驗總結、教學案例；主動上網找解決困惑的辦法；許多教師主動向學校要求明年秋季擔任課改實驗教學工作；教師參加繼續教育、學歷提高空前火熱；教師主動提供研究課例，養成了課前研討和教后反思的習慣；一批青年教師正在迅速成長??隨著新課程改革的深入發展，教師的科研能力和科研水平也在逐步提高。

五、不斷反思，基礎教育課改中也存在困惑

我校在基礎教育課程改革中做了大量的工作，取得了階段性的成果，但也存在著一些問題值得重視和研究。

1、部分教師的思想觀念不能適應課改的要求。一些還不能使用先進的教學技術，還沒有真正確立新理念，教育教學實踐有穿新鞋走老路的現象，主要原因是受應試教育思想影響太深，理論學習不夠，對課改的意義認識不足。

2、課堂教學還存在著“假、浮、虛”的現象，不重視基礎知識的教學，有合作無實效，為夸獎而夸獎，把“自主”變成“自流”，把“對話”變成“問答”，課堂教學華而不實。

3、現有的硬件設施與實施新課程的要求差距較大。學校僅有一臺多媒體教室，各班要運用多媒體上課，得排好秩序，有的一期只能到多多媒體教室上課的次數是有限的。學校圖書資源，相關教學設備還不能滿足教學需要。

4、對學生的評價方式還有待進一步探索，雖然改變以往單一的以分數評價學生，但評價的方式方法還不夠科學，應摸索更多更好的評價方法。如此種種問題和困惑還有很多，有待于在我們今后的課程改革工作中逐步加以解決。今后，我們將繼續認真總結、反思實驗中存在的問題，加快新課程改革的步伐，加大宣傳力度，讓社會，家長多理解，多支持新一輪課程改革，力爭更上一個新的臺階。

南川區太平場鎮中心校

2010年平3月23日

第二篇：太平場鎮中心校基礎教育綜合改革實驗學校申報材料

太平場鎮中心校基礎教育教學改革實驗申報材料

一、學校總體概況

太平場鎮中心校是一所九年義務教學學校。現有15個教學班，在校生700余人，教職工72人，其中本科學歷25人，教師學歷達標率100%，有區級骨干教師3人，校級骨干教師7人，師資雄厚，有很高的自身素質。學校內部設施設備完善。每間教室配有現代化多媒體演示平臺。還有六大功能室即勞技室（綜合實踐室）、科技室、音樂室、美術室、體育室、衛生室。均有先進的設備，圖書室擁有圖書14300多冊，其中新增8300多冊，每天借閱100多冊。

我校以“學生主體成長，教師專業成長，行政指導成長，家長參與成長”為學校辦學思路，以“以德促智，以人為本，面向全體，全面發展”為辦學理念，大力實施素質教育，發展學生特長，注重學生的學習行為和生活習為的養成教育、環境教育。教學質量穩步上升，每年的全區質量抽檢都同類學校的前面，個別學科名列前茅。

二、課堂教學改革前期成果

1、我校區級課題《小組合作學習有效性研究》結題并在學校推廣運用。自2006年立項開展研究以來，2008年結題，取得一些成果，并獲南川區第四屆優秀教研成果獎。然后將研究成果在3—9年級推廣運用，學生合作意識明顯增強，教師業務能力逐步提升，形成了自己的教學風格，為課改作好了前期準備。

2、教師教學思想發生了變化。課堂教學改革之初，很多教師存在著懷疑、觀望、排斥的態度，一是對原來的教學方法深信不疑，不相信新的教法能取得好的收效；二是擔心課堂教學改革耽誤時間、影響學生成績。學校一方面實行了強力推進的政策，要求大家要認識到開展課堂教學改革的必要性，每個教師在上課時必須使用高效課堂的模式，逼大家上路。

3、是教師的角色發生了變化。變傳統教師圍繞教材，主宰課堂，一講到底，為教師是學生學習的組織者、合作者和引導者，成了學生學習的引路人。學生在課堂中與老師展開對話、合作和交流，真正形成了平等、民主的師生關系，師生之間變得更加和諧了。

4、積極推進素質教育實施，按上級教育行政部門制定的課程方案開齊開足課時，有效實話“2+2”活動項目，根據學校實際開發校本課程，有地方特色，有效實施。校本教研活動務實開展，針對教學改革中的疑點難點問題進行研究，對骨干教師培養效果好，能起到示范帶頭作用。

三、當前課堂教學中存在的主要問題

（一）重形式、輕內容，重活動、輕訓練，導致課程教學目標落實不很到位

由于部分教師不能很好地理解和把握“三維目標”是相互滲透，融為一體的有關系，為了顯示課堂教學形式的多樣化，而刻意組織多種教學形式。不能根據教學目標和教學內容去選擇恰當的教學方法和形式，導致“雙基”掌握不牢固。

（二）重學生、輕教師，新型師生關系中教師地位嚴重喪失

新課程強調“以生為本”，但部分教師理解有偏差，為了最大限度地彰顯學生的主體

地位，卻忽視了自我，把教師的主體地位置于教育教學過程的邊緣。教師無所作為，貶低否定教師的地位和作用。不能找準自己的位置，和學生共建“學習共同體”。

（三）課堂合作學習低效

新課改強調“合作、探究”學習形式的構建。有的教師在課堂教學中頻繁地組織學生合作學習，表面看花樣翻新，教學形式多樣，氣氛活躍。但實質上由于教師給的時間短，盲無目的和要求，隨意性大，責任不清，學生淺嘗輒止，把話語權轉給了部分學習好的學生，有合作無競爭。

（四）重問答、輕對話，學生主體地位并沒真正發揮

新課程要求課堂上師生的平等對話，但部分教師把問答等同于對話。一問一答，或多人答，或一問全班齊答，或老師一再追問，學生大聲答，學生群情激昂、聲音洪亮，著實宣染了課堂氣氛。但實際上如此問答式教學，學生還是被動地學。沒有參與回答問題的學生有的仍答不上來，也不知道老師的問題從何而來，為什么這樣問。特別是學生齊答機會過多，使一部分學生言不由衷地跟著起哄，學生還是處于被動地位。

四、研究內容

針對以上現狀和存在的問題，為了使課程改革步伐得以推進，真正實現教學方式變革，我們確定實驗研究內容如下：

1．推行“自主探索互動合作”課堂教學模式

2．有效推行學生合作式學習方式的策略和途徑。

3.研究“導學案”的制定及實施策略，確保“學案導學” 課堂教學改革的順利開展，實現教學方式的變革

4.研究課堂教學評價，課堂教學模式的改變必然導致評價內容、標準、形式的改革，學校會進一步完善考核辦法。

五、研究計劃

學校結合實際，制訂課堂教學改革方案，擬訂實施計劃。各教研組、學科組也要制定相應的實施計劃和細則，保證課堂教學改革工作規范有序地進行。并在行動、觀察、反思中不斷細化、分化、調整研究方案，使研究根植于實踐、不脫離實踐，在引領和解決教育教學現實問題中“行思并進”。

1．準備階段2013年3月—2013年6月

①成立課題組，明確分工

②組織學習有關理論，及相關的課題研究經驗，尋求借鑒，形成課題方案

③做好部分文獻研究和調查研究工作，為實驗階段做好充分的準備。

④召開研究成員會議，從理論和實踐兩個層面明確課題研究的目的和意義，并對提出的課題進行初步的研究

2.實驗階段2013年9月—2014年12月

①繼續收集整理有關文獻資料，進一步完善本課題的理論依據，提出教學案的初步框架，并進行理論層面上的研究。

②編制調查問卷，進行調查，了解學生目前的情況，以便及時調整學生對教學案的要求，同時征求學生的意見和看法。

③不定期召開研討會，商討模式，研究課堂教學和實驗驗證的具體方法和思路。

④組織研究人員進行課堂教學活動實驗驗證和探索，進一步修正完善，形成模式運用的操作方略和成功經驗，同時共同研究模式運用的評價問題，制定一套比較完善的評價制度。

⑤總結研究經驗，積極撰寫研究論文，參加各種形式的交流，爭取有論文獲獎。

⑥組織各種形式的研討會，交流課題研究情況，總結研究經驗，修正研究方案，進一步提高課題研究的質量，爭取市級研究課擴大影響力。爭取把成功的教學案模式對外推廣。

3.總結階段2015年3月—2015年6月

①匯集整理各種資料，整理學習材料形成實驗分析報告，收集論文和教案，各種材料按要求裝訂。

②撰寫課題工作報告和研究報告，邀請有關教科專家和主管部門領導對本課題進行鑒定，參加課題評獎活動并做好課題研究成果的推廣工作。

六、研究方法

（1）文獻研究法。在課題研究準備階段，實施階段都要收集整理文獻資料，并通過業務講座、論壇交流等形式幫助教師科學認識課程改革理念，指導教學實踐。

（2）教育觀察法。在課題研究的整個過程中，通過校本教研，課堂展示活動等有目的地、有計劃地考察學生個體對象，及時發現問題，總結經驗，從而提供有效的指導。

（3）行動研究法。融教育理論與教育實踐與一體，體現一個循環往復、螺旋上升的研究過程，遵照“計劃—行動—反饋—調整—再行動”的研究步驟和要求，提高研究的實效。

（4）資料收集。資料主要是有效教學的相關理論及實踐研究成果。設備主要依托現代教學媒體輔助。研究手段主要是采取在行動中研究，在研究中行動。主要運用實踐反思、文獻借鑒、調查研究、經驗總結等方法。

七、保障措施

（一）、成立課改領導小組

組長：謝剛。職責：課堂教學改革的主要決策人和負責人，負責總體規劃、宏觀調控。副組長：趙明友。職責：組織實施校長決策，檢查課堂教學改革的實施，協調各部門的工作。

成員：宋興平、張遠祿、鄭延柳及各年級組長。職責：具體負責整個教學改革的指導、實施、調度和督查。

（二）、強化管理，抓實過程

一強化管理。學校主要領導和業務領導深入課堂，對課改工作進行督促和檢查，及時進行工作總結；教務處每學期要分學科將教師導學案等課堂教學資料整理歸檔。二抓實過程。

教科室每年組織一次課堂教學改革示范課評比活動，每期組織各年級學科課改展示課；學科組每期開展一次集體研討交流，每位教師每期必須上一次公開交流課。

(三)、培植典型，示范帶動

按照面向全體與突出重點相結合的原則，在全面推開的同時著力培養一批骨干教師，及時總結他們的成功經驗，為其他教師提供便捷有效的學習途徑，推動課堂教學改革向縱深發展。一是分學科組織“導學案”教學設計和課堂教學評比活動，提高教師的課堂教學水平； 2.是組織教師結合實際總結課堂教學的經驗與做法，開展教學論文評選，提升教師的教學理論水平；3.是組織教師從自己的“學案”中選出優秀“學案”，從成功案例中選出優秀案例，參與評比，教師研究好教學案例，促進教師成長。

（四）經費投入。學校應有專項經費投入，用于教師培訓，教學研究活動，評價獎勵等方面的開支。

南川區太平場鎮中心校

2013-6-9

第三篇：太平場鎮中心校退休教師座談會主持詞

在退休教師座談會上的主持

各位領導、各位老前輩，同志們：

大家上午好！今天，我們在這里舉行退休教師座談會，首先，我代表學校工分對你們長途跋涉遠道而來表示熱烈的歡迎，對你們曾經在這里辛勤耕耘，忘我工作表示崇高的敬意，并對全體退休教師致以美好的祝福！

一、請謝校長宣讀文件

二、請退協小組組長潘述華老師講話。

三、請趙明友書記宣讀表彰文件，請謝校長，趙書記，包校長頒獎。

一直以來，我們廣大離退休教師人離校心卻沒離校，長期關心和支持學校的各項工作，尤其是近幾年，在潘老師的帶領下，更是做了大量的工作，在這里讓我們在一次用熱烈的掌聲對獲得表彰的老同志表示祝賀……

回首人生，老同志是一部歷史；把握今朝，老同志是一面旗幟；憧憬未來，老同志是一道風景。

太平場鎮中心校是我們共同工作、耕耘的園地，你們既是我們的同事，又是我們的長輩，更是我們的老師。在你們身上，我們學到了“為伊消得人憔悴，衣帶漸寬終不悔”的敬業精神，學到了真誠坦蕩、相互尊重的待人哲理，學到了治學嚴謹、一絲不茍的良好作風。在過去的歲月里，您們把汗水灑在了哺育學生的講臺上，在長期的教育、教學實踐中積累了豐富的經驗，對教育工作有著深厚的感情，至今仍是我校引以為傲的財富。

你們老驥伏櫪，壯心不已，余熱生輝，志在千里，太平場鎮中心校的成長發展，滲透了你們的心血和汗水，離不開你們的辛勤探索和奉獻。學校的一磚一瓦都銘刻著你們獻身教育事業的功勞，學校的一草一木都浸潤著你們孜孜求索的深情，太平小學仍期盼著您們的關注和支持。

現在學校正處在發展的關鍵時期，教育教學改革發展的號角已經吹響，全校師生員工積極動員，狠抓教育教學改革，加強教學管理，大力提倡校園文化。所有這些工作，都還要得到老同志的關注和指導，也希望老同志今后一如既往，發揮余熱，為學校發展獻計獻策，給我們的工作多提寶貴意見。我們也要定期邀請本校的離退休教師常“回家”走走看看，加強聯系，增進感情，傾聽你們對教育工作的意見和建議，通過大家的努力奮斗，再創學校的輝煌。

四、請請學校謝校長講話，大家掌聲歡迎……

關心尊重老同志，是我們黨的優良傳統；尊老、敬老、愛老是中華民族的傳統美德，是構建社會主義和諧社會的重要內容之一。進一步做好離退休教師工作，讓廣大離退休教師“老有所養、老有所醫、老有所樂、老有所學、老有所為”，讓每一位離退休教師晚年生活充實、身體健康、心情愉快，是我們教育系統十分重要、必須長期堅持的一項工作。

各位前輩，“最美莫過夕陽紅”。再一次向老同志敬賀節日快樂，祝大家身體健康，愿你們如青松不老，古楓吐艷，晚菊傲霜，漫步人生夕陽紅！

五、請各位退休老師與潘老師一起參觀校園。

第四篇：關于基礎教育改革

基礎教育改革

──人民教育出版社魏運華博士在線交流精彩回顧

曾紅梅 整理

*mey對*魏老師說：老師要如何面對基礎教育改革？

*魏老師對*mey說：教師首先要學習課程標準，領會課程標準的精神實質。其次要實驗，即使精神領會了，也不一定能把課教好，因為新的課程標準畢竟是新的，誰也沒有現存的經驗，必須要摸索，要實驗。

*mey對*魏老師說：現在的基礎教育改革中有什么弊病。

*魏老師對*mey說：我覺得，主要問題是教師的教學方式與學生的學習方式。*mey對*魏老師說：教學的教學方式存在什么問題？

*魏老師對*mey說：譬如不能以人為本，以學生的發展為本。*SayTian對*魏老師說：和中國相比有什么優缺點？ *魏老師對*SayTian說：學力差。

*黑暗執政官對*SayTian說：你不要總崇洋媚外！雖然外國的教育體制比咱們的發達，但是也不一定不存在弊病！

*魏老師對*韓雨—說：日本學生的學力不如中國學生。*韓雨—對*魏老師說：有用的東西學得比中國學生多。

*黑暗執政官對*魏老師說：外國學生所擁有的是能力，這正是中國的學生所欠缺的。*SayTian對*魏老師說：我同意黑。

*~蕭零~對*韓雨—說：沒用的東西學得比外國多。*ruby-yue對*黑暗執政官說：中國學生也很好。*韓雨—對*黑暗執政官說：舉一反三難能可貴。

*黑暗執政官對*魏老師說：中國的教育思想只是對學生進行模式的應試教育，而沒有培養學生的能力，使得學生無法和其他國家的人比。

*黑暗執政官對*ruby-yue說：可是中國教育體制有問題。*黑暗執政官對*ruby-yue說：對學生有影響。*魏老師對*黑暗執政官說：我基本同意您的觀點。*魏老師對*黑暗執政官說：不過那是過去，現在不一樣了。*mey對*魏老師說：完全否定應試教育是不是也是不對的？

*魏老師對*mey說：我覺得應試教育應該否定，但傳統教育不能否定。傳統教育中有很多有優秀的東西應該繼承和發揚。

*mey對*魏老師說：能應試也是一種能力。*魏老師對*mey說：是的，但考試方式需要改革。

*可憐的學生么~奮起吧對*魏老師說：以后我們的教育體制是向美國那方面發展呢？還是像韓國那方面發展。

*魏老師對*可憐的學生么~奮起吧說：我覺得不是的，但要學習別人先進的方面。*mey對*魏老師說：教育改革中，考試制度有變化嗎？

*魏老師對*mey說：當然有，譬如要把過程性評價與終結性評價結合起來。更多地注重過程性評價。*mey對*魏老師說：改革是不是也帶來一些混亂。

*魏老師對*mey說：剛開始混亂是正常的。因為大家對一些新的理念還不能很好地理解。所以需要培訓。這次基礎教育課程改革，教師是關鍵。因為課程標準的實施要經過很多層次。要使專家的理想課程變成學生的習得課程，關鍵在教師。

*mey對*魏老師說：我看見一個國外的材料，創造性低的老師教出的學生反而創造性高，這怎么解釋？ *魏老師對*mey說：我覺得那是個別現象，不具有普遍性。也可能是學生的差異造成的。不一定是老師的教學方法造成的。這次課程改革對老師的教學方式提出了很高的要求。譬如，要以學生的發展為本，要培養學生的創新精神和實踐能力。要發展學生的個性。

*mey對*魏老師說：學生如何適應基礎教育改革。

*魏老師對*mey說：學生要改變以往單純聽老師講的學習方式。要進行探究性學習。要學會自己去尋找問題的答案，而不是等待老師提供答案。

*風之刃對*魏老師說：您覺得現在的考試制度是否合理？ *魏老師對*風之刃說：不盡合理，需要改革。

*風之刃對*魏老師說：那你覺得有哪些方面需要改革呢？ *黑暗執政官對*魏老師說：只是希望盡快解決這個關鍵性問題。*魏老師對*風之刃說：譬如考試的方式。由以往的只注重結果，改為結果和過程并重。甚至更注重過程。

*風之刃對*魏老師說：我覺得應該重視實驗考核。*魏老師對*風之刃說：同意您的觀點。

*mey對*魏老師說：如果老師不適應新的教材，怎么辦？

*魏老師對*mey說：結合基礎教育課程改革精神，對教師進行培訓。培訓既包括學科培訓，還包括通識培訓。如果教師能理解課程標準的精神，即是教材編得差一些，他也能糾正過來。

*陳weiguo1952對*魏老師說：比如，現在很多學生厭學，并不是學習特別困難，而是與老師的教育教學態度有關。

*魏老師對*陳weiguo1952說：關鍵還在于教師。教師應該尊重學生的個性，尊重學生的差異。重視學生的興趣和經驗。學生應該主動去發現問題，探究問題，自己尋找解決辦法，自己尋找答案。對每一個問題，不同的學生可能會有不同的答案。因為他們的經驗不同。他們在建構知識的過程中，對世界的理解也會不同。科學知識包含真理性，但不是絕對正確的最終答案。所以我認為當前的教育改革，教材改革雖然必要，但老師的教育教學素質的提高可能更重要。

*風之刃對*陳weiguo1952說：還有實踐能力。

*陳weiguo1952對*風之刃說：是的，老師的教育實踐能力需要提高，但需要有一個良好的實踐環境。*風之刃對*陳weiguo1952說：增加師大老師的實習時間。

*陳weiguo1952對*風之刃說：現在我國教育的實際問題是學生高分低能問題并沒有得到有效的解決，這也體現了一個教育的質量觀問題。

*陳weiguo1952對*風之刃說：我想學校如何建立客觀有效的評價機制非常重要，而現行的評價機制往往導致教師并不真正重視素質教育，也不重視教育方法的改革。

*風之刃對*陳weiguo1952說：這才是考試的重點。

*陳weiguo1952對*風之刃說：現在的考試機制只重視學生的分數，當然用分數衡量是必要的，但考什么，如何考，把考試變成學生學習的動力更重要，但現在的問題是，學生把考試看作是負擔。

*黑暗執政官對*陳weiguo1952說：可是怎么改革呢？～大家都適應了現在的形勢。*黑暗執政官對*陳weiguo1952說：要慢慢來是對的，可是也要有一個目標吧！

*陳weiguo1952對*黑暗執政官說：是，教育的改革絕不是短暫時間里可以解決的，需要一個過程，只是這個過程被人為延長了。*陳weiguo1952對*風之刃說：其實我們已經提倡多年的職后教育，就是主張要不斷提高教師的素質，加強對教師業務能力的培訓，然而經濟方面的因素，卻使多數教師得不到培訓，這也是影響教育改革的重要原因。

*mey對*魏老師說：為什么建構主義現在很流行，據我了解，這也不是什么新理論。

*魏老師對*mey說：因為這個理論可以解釋我國現在課程改革的許多新理念。或者說是這次課程改革的重要理論依據之一。

*mey對*魏老師說：建構主義有沒有不適合我國國情的地方？

*魏老師對*mey說：當然有。不像西方的小班授課。我國的班級人數比較多。很多理念在大班中很難實現。

*mey對*魏老師說：其實每一種理論都有它優勢和劣勢，只在一種理論指導下進行改革，會不會它的劣勢也特別明顯呢？

*mey對*魏老師說：是不是應該綜合幾種理論的長處來改革？ *魏老師對*mey說：同意你的觀點。

*魏老師對*mey說：但是，我們在學習一個理論，運用一個理論時，還是要多看這個理論的長處。發揮其長處，克服其短處。建構主義理論的許多觀點，的確值得我們好好學習。

*魏老師對*mey說：譬如，建構主義強調，學生并不是空著腦袋走進教室的。在日常生活中，在以往的學習中，他們已經形成了豐富的經驗，從自然現象到社會生活，他們幾乎都有一些自己的看法。再比如，建構主義認為，世界是客觀存在的，但是，對于世界的理解卻是由我們每個人自己決定的。建構主義還認為，在認知策略上，學生具有的策略與教師認為他們應該具有的策略不同，學生學習某課文的目的與教師認為其應有的目的不同，學生對教師認為的重點不一定感興趣，學生對實驗結果的理解與教師認為他們應該理解的也不盡相同，學生實際的認知結構與教師認為他們應該有的認知結構不相同，造成教師在教學工作中達不到理想的結果。上面這些觀點，我覺得都很不錯，值得廣大教師和學生學習和借鑒。

*聊天室管理員對*陳weiguo1952說：拖堂的老師好不好？

*陳weiguo1952對*聊天室管理員說：拖堂實際上是浪費時間，到了時間，教師講什么學生都不會記住的。

*聊天室管理員對*陳weiguo1952說：支持，而且學生會有反感。

*黑暗執政官對*陳weiguo1952說：有時候老師上課來得晚了，耽誤了時間，肯定要拖堂的。*黑暗執政官對*聊天室管理員說：你們也為老師想想！

*陳weiguo1952對*黑暗執政官說：教師上課來晚上和拖堂都是極端錯誤的。學生就那么點時間，應該有效利用。*黑暗執政官對*聊天室管理員說：我覺得我們老師就不容易，有時候講不完了就會下節課再說，決不拖堂！

*陳weiguo1952對*黑暗執政官說：其實上課是對教師的考試，我有一句格言：當我向學生講課的時間，面前是渴求知識的學生。當我面向黑板寫字的時候，背后是探索智慧的學生。這樣自己就知道應該如何上課了。

*黑暗執政官對*陳weiguo1952說：既然你是老師，你就應該知道拖堂的原因～有些時候不能主觀的去考慮問題～拖堂現象是客觀因素造成的。你的想法很好，如果老師都能像你一樣我覺得改不改革都無所謂了。

*陳weiguo1952對*黑暗執政官說：不對，拖堂絕不是客觀原因，是教師主觀上的問題。我曾經在學校管理教學期間搞過兩年的實驗，每節課改為40分鐘，效果非常好，這說明教師完全沒有拖堂，沒有必要拖堂。

*黑暗執政官對*陳weiguo1952說：可是現在已經形成了一種模式，就是拖堂～

*聊天室管理員對*陳weiguo1952說：我們Ｃ語言老師每次授課只有２０分鐘，但效果非常好，學生都能學到東西。

*陳weiguo1952對*聊天室管理員說：是的，其實教師完全沒有必要講課45分鐘，真正有效的語言大概有20分鐘左右就可以了。而利用更多的時間組織學生研究問題，研究方法可能比講課45分鐘效果更好。比如，魏樹生教學方法，課堂上教師講課時間也就十幾分鐘，而他的學生素質也很好。

*聊天室管理員對*陳weiguo1952說：其實，要改變的就是老師的授課方式。

*陳weiguo1952對*黑暗執政官說：上課是必要的，但教師應該知道如何上課，學生也應該知道如何聽課。只有二者形成了合力，教育質量才能真正提高。

*黑暗執政官對*陳weiguo1952說：可現在的體制使得大部分學生根本不愿意去聽課，愿意聽的也是迫不得已。

*陳weiguo1952對*黑暗執政官說：不過解決問題是復雜的，因為每一個教師的素質不同，所處的環境也不同。所以我主張教師首先要有銳意改革的決心，并勇于探索，才有可能先在自己的課堂上找到解決問題的辦法。

*陳weiguo1952對*黑暗執政官說：我其實也很一般，只是我在教學過程中經常回憶自己在學生時代所遇到的問題，這些問題，我不想再犯我的老師們犯過的錯誤而已。

*陳weiguo1952對*黑暗執政官說：不要指望上級部門制定什么政策，因為教育行政主管部門是不研究具體問題的，教育方法之類的問題需要教師自己主動去探索和研究。

*mey對*魏老師說：如何保證教師培訓的質量？

*魏老師對*mey說：時間要有保證，方式要多種多樣。譬如，人教社的培訓方式就有三種：面對面培訓、電視培訓和發放培訓包。*apple97220對*魏老師說：關于新課程改革，我不想談教師，想談談學生，覺得現在的學生好像受家長的影響太深，他們無法及時轉變觀念。

*apple97220對*魏老師說：有很多學生喜歡教師采用講授式方法，把取得好成績當作自己的學習目的，而其他關于能力和情感方面，他們似乎不感興趣。

*apple97220對*魏老師說：做教師的有種力不從心的感覺。*魏老師對*apple97220說：我能理解。

*apple97220對*魏老師說：謝謝，可能我們缺乏向家長解釋新課程的必要性。*魏老師對*apple97220說：您說的確是一個問題。*魏老師對*apple97220說：主要是考試制度改革要跟上。

*魏老師對*apple97220說：評價制度不改革，教師的積極性沒法調動起來。

*apple97220對*魏老師說：可是評價一下子確實很難改革，因為這是一個很大系統的問題。*魏老師對*apple97220說：家長更多關心的是孩子的考試成績。所以說考試評價制度亟待改革。*mey對*魏老師說：家長如何看待基礎教育改革？

*魏老師對*mey說：家長更多地是擔心孩子的考試成績。只要考試評價制度改革跟上了，家長對課程改革就會理解和支持。

*mey對*魏老師說：基礎教育改革能提高考試成績嗎？ *魏老師對*mey：當然能。

*陳weiguo1952對*mey說：不要把考試成績看得那么重要，考試成績只能作為一個參考標準使用。*mey對*魏老師說：有沒有出現因改革反而使學生學習成績下降的現象？

*魏老師對*mey說：我覺得沒有，即使有也只有兩種可能，一種是考試的內容和方式不合適，一種是改革的成果暫時還沒有體現出來。

魏老師對*mey說：前不久，教育部對兩年來的課改進行了階段總結和研討，發現課改實驗區已經發生了很多變化，譬如，教師開始基本適應新教材與新課程，這個比例占到90%以上。教師的教學觀念、教學方式正在發生改變。對課程評價理念和對學生的評價方式發生了變化。另外，學生的學習方式發生了明顯的變化。

第五篇：基礎教育改革

基礎教育改革 1．第1題

《中國人你為什么不生氣》這篇文章的作者是（）A.龍應臺B.余秋雨C.柏楊D.畢淑敏

標準答案：A 2．第5題

從敘事的主題和內容上看，敘事研究不包括（）

A.教學敘事B.自傳敘事C.教學生活敘事D.教學行為敘事 標準答案：D 3．第10題

教師人格中最重要的品格是（）

A.進取精神B.主動精神C.學習精神D.民主精神

標準答案：B 4．第11題

由“自然類比”研究方法而形成比較完整的教育思想的教育家首推（）A.洛克B.盧梭C.夸美紐斯D.杜威 標準答案：C 5．第17題

好老師擁有一個最基本的元素是 A.細心B.恒心C.耐心D.愛心

標準答案：D 6．第18題

“嘗試教學法”的倡導者的是（）A.顧泠沅B.邱學華C.段力佩D.杜威

標準答案：B 7．第26題

《容忍比自由更重要》這篇文章的作者是（）A.魯迅B.胡適C.毛澤東D.陳獨秀

標準答案：B 8．第28題

《人性的弱點》的作者是? A.皮亞杰B.海明威C.比爾？蓋茨D.卡耐基

標準答案：D 9．第29題

根絕小說《飄》改編的電影是？

A.《苦月亮》B.《傲慢與偏見》C.《亂世佳人》D.《春風化雨》

標準答案：C 10．第46題

教育中“類比研究”的代表人物是（）A.孔子B.孟子C.荀子D.莊子

標準答案：B 11．第48題

管理的根本精神是（）

A.公平B.平等C.自由D.民主

標準答案：D

12．第50題

教師的教學智慧主要顯示為教師的（）

A.課前行為B.課堂行為C.課后行為D.日常行為

標準答案：B 13．第56題

下列哪部電影體現了“像母親一樣慈愛”的主題？

A.《鄉村女教師》B.《放牛班的春天》C.《回歸》D.《十八歲的天空》

標準答案：A 14．第59題

“螞蟻抱團”可以體現以下哪種精神? A.團隊精神B.樂觀精神C.急性子D.愛心

標準答案：A 15．第63題

“自強不息，厚德載物”出自（）A.論語B.大學C.中庸D.周易 標準答案：D 16．第3題

素質教育的基本精神是（）

A.創新精神B.實踐能力C.態度、情感、價值觀D.知識與技能

標準答案：A|B|C|D 17．第7題

教師的教學智慧包括

A.傳道B.解憂C.授業D.解惑 標準答案：A|C|D 18．第12題

教師專業發展的基本途徑包括（）

A.教師學習B.教師行動C.教師發表D.教師敘事

標準答案：A|B|C 19．第14題

韓愈提出的一個“好教師”的基本標準是（）A.傳道B.授業C.解憂D.解惑 標準答案：A|B|D 20．第22題

“明心論”的代表人物有（）A.陸九淵B.孟子C.老子D.朱熹 標準答案：A|B 21．第23題

新課程倡導的教學方式（）

A.自主學習B.創造性學習C.合作學習D.探究學習標準答案：A|B|C|D 22．第24題

教師的主動精神顯示為（）

A.控制感B.創造性地執行C.生涯設計D.厚德載物 標準答案：A|B|C

23．第34題

“博學論”的代表人物有（）A.孔子B.王陽明C.荀子D.朱熹

標準答案：A|C|D 24．第35題

課程資源包括（）

A.教材B.教師C.學生D..社區

標準答案：A|B|C|D 25．第36題

有關學習的三條隱喻是

A.學走路B.認地圖C.打游戲D.學畫畫

標準答案：A|B|C 26．第44題

貫穿整個西方教學論的基本主題是（）和（）之間的爭執 A.實質教育B.自由教育C.個性化教育D.形式教育

標準答案：A|D 27．第52題

實驗教育學的代表人物是（）A.杜威B.馮特C.梅伊曼D.拉伊

標準答案：C|D 28．第53題

敘事研究可以分化為（）

A.敘事的德育研究B.敘事的教育行動研究C.敘事的教育人類學研究D.敘事的教育社會學研究

標準答案：B|C 29．第62題

中國近現代教學改革的基本主題包括（）

A.自學輔導B.人生觀教育C.研究性學習D.生活實踐

標準答案：A|B|C|D 30．第65題

教師的樂觀精神主要包括（）

A.自信心B.有激情的生活C.賞識意識D.寬容精神

標準答案：B|C|D 31．第2題

沒有哪一個學生完全是老師教出來的。

標準答案：1 32．第6題

自卑是折磨人的一種情緒，他會把學生的成績一口一口地咬掉。標準答案：1 33．第8題

做老師和做學生一樣，最重要的是讀書。標準答案：1 34．第9題

教師應參與課程開發。標準答案：1

35．第19題

一個善于講課的老師，他可能在不斷地講，但實際上他是在與學生進行心與心的交流。標準答案：1

36．第20題

一個好的老師不止要有專業智慧，還要有人格魅力。標準答案：1 37．第21題

不是教教材，而是用教材教。標準答案：1 38．第27題

行動研究包括教師學習、教師行動和教師發表三個部分。標準答案：1 39．第30題

實習老師的好在于：年輕、平等、有激情。標準答案：1 40．第31題

“教師博客”也稱為“教師發表”。

標準答案：1 41．第32題

好的教師應該讓學生有敬畏感。標準答案：1 42．第33題

“異步教學法”提出了“小步子教學”的原則。標準答案：0 43．第47題

清華大學的校訓“自強不息，厚德載物”出自《大學》。

標準答案：0 44．第49題

教師的樂觀心態和主動精神是兩個相輔相成的品格。標準答案：1 45．第51題

渴望賞識是人性的一大缺點，而不是優點。標準答案：0 46．第57題

教師在授課時要重視知識結構。標準答案：1 47．第58題

教學智慧可以表述為傳道、授業、解惑。標準答案：1 48．第60題

“教師行動”也可稱為“做中學”。標準答案：1 49．第61題

教材是重要的課程資源。標準答案：1 50．第64題

真正出色的教學工作者，首先是一個課程工作者。標準答案：1 51．第4題

簡述“教師的人格魅力”。

標準答案：參考課本、自由發揮

52．第13題

你如何理解教師的“主動精神”？

標準答案：參考課本、自由發揮

53．第15題

談談你對教學中民主管理的理解。

標準答案：參考課本、自由發揮

54．第16題

簡述“什么知識最有價值”。

標準答案：參考課本、自由發揮

55．第25題

“做正確的事情”何以比“正確地做事情”更重要？ 標準答案：參考課本、自由發揮

56．第37題

你贊成“教師拜師”嗎？為什么？ 標準答案：參考課本、自由發揮

57．第38題

簡述“西方課程探究的三種范式”。

標準答案：參考課本、自由發揮

58．第39題

簡述細節教育與整體教育的區別。

答案參見教材第56-57頁 59．第40題

談談你對“期望效應”或“皮革馬利翁效應”的理解。參見教材P113-114 60．第41題

你認為教師學習的方式有哪些？ 標準答案：參考課本、自由發揮

61．第42題

論述敘事研究的兩條道路。

標準答案：參考課件內容、自由發揮

62．第43題

簡述“受學生歡迎的十種教師”。標準答案：參考課本、自由發揮

63．第45題

簡述“自學輔導教學”實驗的步驟。標準答案：參考課本、自由發揮

64．第54題

簡述教師如何超越教材。

標準答案：參考課本、自由發揮

65．第55題

簡述教師如何吃透教材。

標準答案：參考課本、自由發揮

1．第25題

更新教材又可稱作（）

A.超越教材B.拋棄教材C.開發教材D.補充教材 標準答案：C 2．第26題

管理的根本精神是（）

A.公平B.平等C.自由D.民主 標準答案：D 3．第27題

《人性的弱點》的作者是? A.皮亞杰B.海明威C.比爾.蓋茨D.卡耐基 標準答案：D 4．第28題

好老師擁有一個最基本的元素是 A.細心B.恒心C.耐心D.愛心 標準答案：D 5．第29題

教師行動有一個“前因后果”，其中“前因”是（）A.教師發表B.教師寫作C.教師研究D.教師學習

標準答案：D 6．第30題

教師超越教材的做法是（）

A.以“除法”的態度對待教材B.以“加法”的態度對待教材C.以“減法”的態度對待教材D.以“乘法”的態度對待教材

標準答案：B 7．第31題

“自強不息，厚德載物”出自（）A.論語B.大學C.中庸D.周易 標準答案：D 8．第32題

由“自然類比”研究方法而形成比較完整的教育思想的教育家首推（）A.洛克B.盧梭C.夸美紐斯D.杜威

標準答案：C 9．第58題

目標教學是以下哪個的延伸和更新？

A.單元教學法B.異步教學法C.嘗試教學法D.設計教學法 標準答案：A 10．第59題

“異步教學法”的倡導者是（）

A.魏書生B.竇桂梅C.黎世法D.顧泠沅 標準答案：C 11．第60題

教師人格中最重要的品格是（）

A.進取精神B.主動精神C.學習精神D.民主精神 標準答案：B

12．第61題

《中國人你為什么不生氣》這篇文章的作者是（）A.龍應臺B.余秋雨C.柏楊D.畢淑敏 標準答案：A 13．第62題

從敘事的主題和內容上看，敘事研究不包括（）

A.教學敘事B.自傳敘事C.教學生活敘事D.教學行為敘事 標準答案：D 14．第63題

美國學者（）被稱為設計教學法之父。A.帕克赫斯特B.克伯屈C.昆西D.沃特 標準答案：B 15．第64題

“嘗試教學法”的倡導者的是（）A.顧泠沅B.邱學華C.段力佩D.杜威 標準答案：B 16．第10題

實驗教育學的代表人物是（）A.杜威B.馮特C.梅伊曼D.拉伊 標準答案：C|D 17．第11題

敘事研究可以分化為（）

A.敘事的德育研究B.敘事的教育行動研究C.敘事的教育人類學研究D.敘事的教育社會學研究 標準答案：B|C 18．第12題

素質教育的基本精神是（）

A.創新精神B.實踐能力C.態度、情感、價值觀D.知識與技能 標準答案：A|B|C|D 19．第13題

“博學論”的代表人物有（）A.孔子B.王陽明C.荀子D.朱熹 標準答案：A|C|D 20．第14題

什么樣的老師受學生歡迎（）

A.實習教師B.像母親一樣慈愛的老師C.充滿愛心的老師D.寬容的老師 標準答案：A|B|C|D 21．第15題

課程資源包括（）

A.教材B.教師C.學生D..社區

標準答案：A|B|C|D 22．第16題

從敘事的主題和內容上看，敘事研究大體包括（）

A.教學生活敘事B.管理生活敘事C.教學敘事D.自傳敘事

標準答案：A|C|D

23．第17題

教師的樂觀精神主要包括（）

A.自信心B.有激情的生活C.賞識意識D.寬容精神 標準答案：B|C|D 24．第35題

教師的教學智慧包括

A.傳道B.解憂C.授業D.解惑 標準答案：A|C|D 25．第36題

中國近現代教學改革的基本主題包括（）

A.自學輔導B.人生觀教育C.研究性學習D.生活實踐 標準答案：A|B|C|D 26．第53題

教師專業發展的基本途徑包括（）

A.教師學習B.教師行動C.教師發表D.教師敘事 標準答案：A|B|C 27．第54題

貫穿整個西方教學論的基本主題是（）和（）之間的爭執 A.實質教育B.自由教育C.個性化教育D.形式教育

標準答案：A|D 28．第55題

韓愈提出的一個“好教師”的基本標準是（）A.傳道B.授業C.解憂D.解惑

標準答案：A|B|D 29．第56題

“好老師”的所具有的要素包括（）

A.專業智慧B.敬業精神C.人格魅力D.管理智慧

標準答案：A|C 30．第57題

教師的主動精神顯示為（）

A.控制感B.創造性地執行C.生涯設計D.厚德載物 標準答案：A|B|C 31．第1題

真正好的小說，能讓人看到人性中的神性。標準答案：1 32．第2題

學英語實際上是一種整體學習。標準答案：1 33．第3題

渴望賞識是人性的一大缺點，而不是優點。標準答案：0 34．第4題

教師閱讀不能導致“教師行動”。標準答案：0 35．第5題

教師應從事行動研究。標準答案：1

36．第6題

“用鋼筆錄像”是教學敘事的第二個步驟。標準答案：0 37．第7題

一個好的老師不止要有專業智慧，還要有人格魅力。標準答案：1 38．第8題

“學習就是學走路”暗示了主動學習的原理。標準答案：1 39．第9題

“目標教學”提出的一個很重要的策略就是“重新再做一次”。標準答案：1 40．第43題

好的行動研究報告要有一種“自傳感”。標準答案：1 41．第44題

“傳道“中的“道“只能傳遞的，不可以感染。標準答案：0 42．第45題

生涯設計不是“自強不息”的一個要素。標準答案：0 43．第46題

行動研究不一定要超越經驗。標準答案：0 44．第47題

清華大學的校訓“自強不息，厚德載物”出自《大學》。

標準答案：0 45．第48題

行動研究包括教師學習、教師行動和教師發表三個部分。標準答案：1 46．第49題

德育敘事是敘事研究的重點。

標準答案：0

47．第50題

教師的課程智慧主要顯示為教師的備課行為。

標準答案：1 48．第51題

“解惑”即引起學生主動學習。

標準答案：1 49．第52題

貫穿整個中國教學論的基本主題是“形式教育”與“實質教育”之間的爭執。

標準答案：0 50．第65題

每一個老師都有自己的個性，但個性是可以被超越的。標準答案：0 51．第18題

簡述“死亡詩社”的精彩片段。標準答案：參考課本、自由發揮

簡述教師更新教材的必要性。標準答案：參考課本、自由發揮

53．第20題

簡述“教師的人格魅力”。

標準答案：參考課本、自由發揮

54．第21題

談談你對“教師博客”的看法。

標準答案：參考課本、自由發揮

55．第22題

簡述“西方課程探究的三種范式”。

標準答案：參考課本、自由發揮

56．第23題

談談你對“期望效應”或“皮革馬利翁效應”的理解。標準答案：參見教材P113-114 57．第24題

論述敘事研究的兩條道路。

標準答案：參考課件內容、自由發揮

58．第33題

簡述梅伊曼對拉伊“實驗教育學”的批判意見。

標準答案：參考課件內容、自由發揮

59．第34題

簡述什么叫做教師的課程智慧 標準答案：參考課本、自由發揮

60．第37題

簡述“自學輔導教學”實驗的步驟。

準答案：參考課本、自由發揮

61．第38題

簡要談談你是如何開展“教師閱讀”活動的。標準答案：參考課本、自由發揮

62．第39題

“做正確的事情”何以比“正確地做事情”更重要？ 標準答案：參考課本、自由發揮

63．第40題

簡述細節教育與整體教育的區別。標準答案：答案參見教材第56-57頁 64．第41題

論“班主任與家庭教育聯盟”的策略。標準答案：參考課本、自由發揮

65．第42題

簡述中國近現代教學改革的三個基本主題。標準答案：參考課件內容、自由發揮

1．第2題

教師的課程智慧主要顯示為教師的（）A.備課B.上課C.改作業D.聽課 標準答案：A 2．第3題

下列哪部電影體現了“像母親一樣慈愛”的主題？

A.《鄉村女教師》B.《放牛班的春天》C.《回歸》D.《十八歲的天空》 標準答案：A 3．第4題

教師人格中最重要的品格是（）

A.進取精神B.主動精神C.學習精神D.民主精神

標準答案：B 4．第5題

教師的教學智慧主要顯示為教師的（）

A.課前行為B.課堂行為C.課后行為D.日常行為

標準答案：B 5．第6題

“民主管理”的前提條件是（）

A.教師行動B.教師行為C.教師威信D.教師權威 6．第7題

由“自然類比”研究方法而形成比較完整的教育思想的教育家首推（）A.洛克B.盧梭C.夸美紐斯D.杜威

標準答案：C 7．第8題

美國學者（）被稱為設計教學法之父。A.帕克赫斯特B.克伯屈C.昆西D.沃特 標準答案：B 8．第34題

《人性的弱點》的作者是? A.皮亞杰B.海明威C.比爾.蓋茨D.卡耐基

標準答案：D 9．第35題

“異步教學法”的倡導者是（）

A.魏書生B.竇桂梅C.黎世法D.顧泠沅 標準答案：C 10．第36題

教師行動有一個“前因后果”，其中“前因”是（）A.教師發表B.教師寫作C.教師研究D.教師學習

標準答案：D 11．第37題

不屬于教育中“類比研究”的代表人物是（）A.柳宗元B.龔自珍C.洛克D.赫爾巴特

標準答案：D

12．第38題

敘事研究的重點是（）A.管理敘事B.德育敘事C.教學敘事D.學習敘事

標準答案：C

13．第39題

“學習即是學走路”的教育隱喻意味著學習是一個（）的過程。A.成長B.努力C.自學D.困難

標準答案：C 14．第44題

教師超越教材的做法是（）

A.以“除法”的態度對待教材B.以“加法”的態度對待教材 C.以“減法”的態度對待教材D.以“乘法”的態度對待教材

標準答案：B 15．第45題

“自學輔導教學法”實驗的主持人是（）A.何文浩B.王澤釗C.邱學華D.盧仲衡

標準答案：D 16．第17題

實驗教育學的代表人物是（）A.杜威B.馮特C.梅伊曼D.拉伊

標準答案：C|D 17．第20題

敘事研究的內容包括（）

A.德育敘事B.管理敘事C.教育敘事D.教學敘事

標準答案：A|B|D 18．第21題

敘事研究可以分化為（）

A.敘事的德育研究B.敘事的教育行動研究C.敘事的教育人類學研究D.敘事的教育社會學研究

標準答案：B|C 19．第22題

“明心論”的代表人物有（）A.陸九淵B.孟子C.老子D.朱熹

標準答案：A|B 20．第23題

“好老師”的所具有的要素包括（）

A.專業智慧B.敬業精神C.人格魅力D.管理智慧

標準答案：A|C 21．第24題

教師學習的方式包括（）

A.教師授課B.教師研修C.教師拜師D.教師閱讀

標準答案：B|C|D 22．第25題

貫穿整個中國教學論的基本主題是（）與（）之間的爭鳴 A.行B.學C.思D.知

標準答案：B|C 23．第26題

教師的樂觀精神主要包括（）

A.自信心B.有激情的生活C.賞識意識D.寬容精神

標準答案：B|C|D

24．第51題

教師專業發展的基本途徑包括（）

A.教師學習B.教師行動C.教師發表D.教師敘事

標準答案：A|B|C 25．第52題

教師怎樣做行動研究？

A.校本課程開發B.校本教育研究C.校本教學研究D.校本管理研究

標準答案：A|C|D 26．第53題

貫穿整個西方教學論的基本主題是（）和（）之間的爭執 A.實質教育B.自由教育C.個性化教育D.形式教育

標準答案：A|D 27．第55題

韓愈提出的一個“好教師”的基本標準是（）A.傳道B.授業C.解憂D.解惑

標準答案：A|B|D 28．第56題

教師的“人格魅力”包括（）

A.樂觀B.主動C.有生活情趣D.老黃牛

標準答案：A|B|C 29．第57題

從敘事的主題和內容上看，敘事研究大體包括（）

A.教學生活敘事B.管理生活敘事C.教學敘事D.自傳敘事

標準答案：A|C|D 30．第58題

中國近現代教學改革的基本主題包括（）

A.自學輔導B.人生觀教育C.研究性學習D.生活實踐

標準答案：A|B|C|D 31．第1題

管理的核心是讓學生學會自我管理、自主發展。標準答案：1 32．第9題

幼兒園、小學的男性教師越來越少，女性越來越多，這是一種積極的教師分布。標準答案：0 33．第10題

“教師行動”也可稱為“做中學”。標準答案：1 34．第11題

閱讀是一種精神的出差、文化的出軌。標準答案：1 35．第12題

真正好的小說，能讓人看到人性中的神性。標準答案：1 36．第13題

自卑是折磨人的一種情緒，他會把學生的成績一口一口地咬掉。標準答案：1

37．第14題

教師應從事行動研究。標準答案：1 38．第15題

教師的教學智慧主要顯示為教師的備課行為。標準答案：0 39．第16題

分類研究典型的思維方式是“像??”或“??是??”。標準答案：0 40．第18題

類比研究典型的思維方式是“像??”或“??是??”。

標準答案：1 41．第19題

不是教教材，而是用教材教。標準答案：1 42．第40題

每一個老師都有自己的個性，但個性是可以被超越的。標準答案：0 43．第41題

電影《音樂之聲》介紹了一種“不寬容的老師”的角色。標準答案：0 44．第42題

教師應該尊重家長，不能收取家長好處也不能訓斥家長。標準答案：1 45．第43題

生涯設計不是“自強不息”的一個要素。標準答案：0 46．第46題

教師應參與課程開發。標準答案：1 47．第48題

教師的課程智慧主要顯示為教師的備課行為。標準答案：1 48．第49題

“學習就是學走路”暗示了主動學習的原理。標準答案：1 49．第50題

只有在有效教學的“眼光”與行動研究的“方法”二者相互支持的地方，才可能發生“校本教學研究”。標準答案：1 50．第54題

好的教師應該讓學生有敬畏感。標準答案：1 1．第31題

好老師擁有一個最基本的元素是 A.細心B.恒心C.耐心D.愛心

標準答案：D

2．第32題

根絕小說《飄》改編的電影是？

A.《苦月亮》B.《傲慢與偏見》C.《亂世佳人》D.《春風化雨》 標準答案：C 3．第33題

教師人格中最重要的品格是（）

A.進取精神B.主動精神C.學習精神D.民主精神

標準答案：B 4．第34題

“敘事的教育行動研究”主要的行動者是（）A.大學教師B.校長C.校外研究員D.中小學教師 標準答案：D 5．第35題

從敘事的主題和內容上看，敘事研究不包括（）

A.教學敘事B.自傳敘事C.教學生活敘事D.教學行為敘事 標準答案：D 6．第36題

教育中“類比研究”的代表人物是（）A.孔子B.孟子C.荀子D.莊子

標準答案：B 7．第37題

“嘗試教學法”的倡導者的是（）A.顧泠沅B.邱學華C.段力佩D.杜威 標準答案：B 8．第50題

教師的課程智慧主要顯示為教師的（）A.備課B.上課C.改作業D.聽課

標準答案：A 9．第51題

《人性的弱點》的作者是? A.皮亞杰B.海明威C.比爾.蓋茨D.卡耐基

標準答案：D 10．第52題

教師行動有一個“前因后果”，其中“前因”是（）A.教師發表B.教師寫作C.教師研究D.教師學習

標準答案：D 11．第53題

教師的教學智慧主要顯示為教師的（）

A.課前行為B.課堂行為C.課后行為D.日常行為

標準答案：B 12．第54題

游戲的一個很重要的秘密是？

A.好玩B.有趣C.及時反饋D.合作

標準答案：C

13．第55題

敘事研究的重點是（）

A.管理敘事B.德育敘事C.教學敘事D.學習敘事 標準答案：C 14．第56題

更新教材又可稱作（）

A.超越教材B.拋棄教材C.開發教材D.補充教材

標準答案：C 15．第57題

管理的根本精神是（）

A.公平B.平等C.自由D.民主

標準答案：D 16．第16題

實驗教育學的代表人物是（）A.杜威B.馮特C.梅伊曼D.拉伊

標準答案：C|D 17．第17題

敘事研究可以分化為（）

A.敘事的德育研究B.敘事的教育行動研究C.敘事的教育人類學研究D.敘事的教育社會學研究

標準答案：B|C 18．第18題

韓愈提出的一個“好教師”的基本標準是（）A.傳道B.授業C.解憂D.解惑

標準答案：A|B|D 19．第19題

教師的主動精神顯示為（）

A.控制感B.創造性地執行C.生涯設計D.厚德載物

標準答案：A|B|C 20．第20題

新課程倡導的教學方式（）

A.自主學習B.創造性學習C.合作學習D.探究學習

標準答案：A|B|C|D 21．第21題

教師的行動研究包括（）

A.教師學習B.教師發表C.教師行動D.教師上課

標準答案：A|B|C 22．第22題

貫穿整個中國教學論的基本主題是（）與（）之間的爭鳴 A.行B.學C.思D.知

標準答案：B|C 23．第25題

教師的樂觀精神主要包括（）

A.自信心B.有激情的生活C.賞識意識D.寬容精神

標準答案：B|C|D

24．第43題

敘事研究的內容包括（）

A.德育敘事B.管理敘事C.教育敘事D.教學敘事

標準答案：A|B|D 25．第44題

素質教育的基本精神是（）

A.創新精神B.實踐能力C.態度、情感、價值觀D.知識與技能

標準答案：A|B|C|D 26．第45題

教師的“人格魅力”包括（）

A.樂觀B.主動C.有生活情趣D.老黃牛

標準答案：A|B|C 27．第46題

教師的教學智慧包括

A.傳道B.解憂C.授業D.解惑

標準答案：A|C|D 28．第47題

有關學習的三條隱喻是

A.學走路B.認地圖C.打游戲D.學畫畫

標準答案：A|B|C 29．第48題

從敘事的主題和內容上看，敘事研究大體包括（）

A.教學生活敘事B.管理生活敘事C.教學敘事D.自傳敘事

標準答案：A|C|D 30．第49題

中國近現代教學改革的基本主題包括（）

A.自學輔導B.人生觀教育C.研究性學習D.生活實踐

標準答案：A|B|C|D 31．第1題

清華大學的校訓“自強不息，厚德載物”出自《大學》。

標準答案：0 32．第2題

類比研究典型的思維方式是“像??”或“??是??”。標準答案：1 33．第3題

教材是重要的課程資源。

標準答案：1 34．第4題

教師的課程智慧主要顯示為教師的備課行為。標準答案：1 35．第5題

學習的唯一合法定義是自學。標準答案：0

36．第14題

嘗試教學法提倡“先學后教”、“先練后講”。

標準答案：0

37．第15題

“解惑”即引起學生主動學習。標準答案：1 38．第38題

做老師有一個底線，這個底線就是：一定要說話算話。標準答案：1 39．第39題

生涯設計不是“自強不息”的一個要素。標準答案：0 40．第40題

真正出色的教學工作者，首先是一個課程工作者。標準答案：1 41．第41題

好的教學應該引起學生的主動學習。標準答案：1 42．第42題

教師行動的“前因”是“教師學習”，“后果”是“教師發表”。標準答案：1 43．第58題

“教師博客”也稱為“教師發表”。標準答案：1 44．第59題

沒有哪一個學生完全是老師教出來的。標準答案：1 45．第60題

教師應參與課程開發。標準答案：1 46．第61題

“用鋼筆錄像”是教學敘事的第二個步驟。標準答案：0 47．第62題

知識教育比人格教育更重要。標準答案：0 48．第63題

不是教教材，而是用教材教。標準答案：1 49．第64題

教師的教學智慧主要顯示為教師的備課行為。標準答案：0 50．第65題

“學習就是學走路”暗示了主動學習的原理。標準答案：1