第一篇：呈貢區(qū)工商局2012年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報(bào)告

強(qiáng)基固本

卓越創(chuàng)新

為服務(wù)呈貢工商局中心工作做出新貢獻(xiàn)

——呈貢區(qū)工商局2012年度黨風(fēng)廉政建設(shè)

工作報(bào)告

呈貢區(qū)工商行政管理局紀(jì)檢組長(zhǎng) 曾昭生

（2012年8月17日）

同志們：

今天召開呈貢區(qū)工商局2012年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，會(huì)議的主要任務(wù)是：深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹落實(shí)省、市工商黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神、呈貢區(qū)紀(jì)委一屆一次會(huì)議精神，回顧總結(jié)2011年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，安排部署2012年度的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。下面，我代表呈貢區(qū)工商局黨組作工作報(bào)告。

一、2011年度工作回顧

2011年，在省、市工商局黨組和呈貢區(qū)委政府、區(qū)紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，呈貢區(qū)工商局認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹省、市局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神，確定了“圍繞一條主線、強(qiáng)化兩項(xiàng)建設(shè)、突出抓好三個(gè)三”的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作思路，以此全面推進(jìn)了呈貢工商局2011年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，為全局各項(xiàng)工作的開展提供了有力的政治保障。

一、圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制全面強(qiáng)化黨建暨廉政兩項(xiàng)工作開展

2011年我局圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制這條主線強(qiáng)化黨建及廉政兩項(xiàng)工作，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，黨員干部帶頭遵守廉潔從政各項(xiàng)規(guī)章制度，帶頭開展廉政教育活動(dòng)，帶頭查找自身廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，達(dá)到黨建工作與廉政建設(shè)互促互進(jìn)的效果。

同時(shí)，全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作堅(jiān)持一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)向一級(jí)負(fù)責(zé)，層層簽訂責(zé)任書，進(jìn)一步完善“橫向到邊、縱向到底”的責(zé)任體系。堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部一手抓業(yè)務(wù)工作、一手抓廉政建設(shè)的政治責(zé)任。黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做到了年度有計(jì)劃、季度有分析、半年有小結(jié)，專題教育有實(shí)施方案，責(zé)任分解有細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)，考核檢查有量化指標(biāo)，各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)同部署、同落實(shí)、同檢查，基本形成了“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，紀(jì)檢監(jiān)察統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，監(jiān)察室組織實(shí)施，各部門各負(fù)其責(zé)，干部職工全員參與”的黨風(fēng)廉政工作格局。

二、加強(qiáng)三方面建設(shè)，廉政文化建設(shè)進(jìn)一步拓展。2011年度我局主要從三方面開展廉政文化建設(shè)：一是做到教育保廉。2011年全局各部門共召開廉政專題會(huì)議4次，開展廉政專題學(xué)習(xí)8次，開展預(yù)防職務(wù)犯罪的教育1次，舉辦《經(jīng)緯》報(bào)10期。二是做到活動(dòng)促廉。2011年適逢建黨90周年，全局結(jié)合建黨90周年開展了唱紅歌、學(xué)黨史、評(píng)先進(jìn)、志愿

服務(wù)等一系列活動(dòng)，斗南分局在斗南、烏龍街道辦事處的四個(gè)社區(qū)組織開展紅色電影巡播活動(dòng)取得良好效果，全局組建合唱隊(duì)在區(qū)委區(qū)政府慶祝建黨90周年紅歌賽中取得了一等獎(jiǎng)的優(yōu)異成績(jī)。三是做到環(huán)境熏廉。2011年我局在區(qū)紀(jì)委的關(guān)心指導(dǎo)下，通過廉政文化示范點(diǎn)的創(chuàng)建活動(dòng)在全局營(yíng)造良好廉政氛圍。

三、構(gòu)筑風(fēng)險(xiǎn)防范體系，廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作進(jìn)一步推進(jìn)。2011年呈貢工商局的廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作受到區(qū)紀(jì)委乃至市人大檢查組的高度評(píng)價(jià)，區(qū)紀(jì)委2次派人到我局學(xué)習(xí)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作經(jīng)驗(yàn)，我局圍繞構(gòu)筑“一書一圖四防五圍繞”的風(fēng)險(xiǎn)防范體系，制作了《呈貢區(qū)工商行政管理局廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作手冊(cè)》一書，受到區(qū)紀(jì)委的好評(píng)和推廣。全局在各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的廉政風(fēng)險(xiǎn)防范方面進(jìn)一步拓展，人事科組織全局學(xué)習(xí)遠(yuǎn)程視頻《市場(chǎng)監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)與防范》來提升市場(chǎng)監(jiān)管人員風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，全局各部門人員建立《個(gè)人廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理表》，根據(jù)崗位職責(zé)分類查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)并做出了風(fēng)險(xiǎn)防范承諾。

四、創(chuàng)新四種方式，效能督察工作力度進(jìn)一步加強(qiáng)。2011年度呈貢區(qū)工商局認(rèn)真按照市局效能督察的工作要求，結(jié)合自身實(shí)際，創(chuàng)新提出了網(wǎng)上督察、延伸督察、跟蹤督察、突擊督察四種督察方式，同時(shí)結(jié)合市局提出的同步攝錄并回放積極開展創(chuàng)衛(wèi)工作督察，共開展創(chuàng)衛(wèi)督察7天，攝錄督察視

頻151段，不但確保了創(chuàng)衛(wèi)工作的有效開展，同時(shí)也發(fā)掘了許多先進(jìn)典型。2011年共發(fā)布效能督察通報(bào)14期，其中網(wǎng)上督察1期，延伸督察6期，跟蹤督察2期，突擊督察6期，共通報(bào)批評(píng)部門7個(gè)，個(gè)人3人次，為全局完成“五項(xiàng)指標(biāo)、六項(xiàng)重點(diǎn)工作”提供了堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保障。

五、狠抓政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，工作作風(fēng)進(jìn)一步優(yōu)化。2011年呈貢局積極開展“三項(xiàng)教育”、健全“五項(xiàng)機(jī)制”，全面貫徹落實(shí)全市工商系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)工作會(huì)議精神，同時(shí)針對(duì)2010年區(qū)委區(qū)政府對(duì)我局行風(fēng)評(píng)議的提出的8條意見建議，認(rèn)真查找問題、制定措施，從群眾關(guān)心、關(guān)注的問題入手，從群眾不滿意的地方開展整改落實(shí)，各部門重點(diǎn)加強(qiáng)了窗口服務(wù)建設(shè)，企業(yè)科堅(jiān)持以“行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效”為要求，以“方便快捷、便民利民”為工作原則，提出“六制”認(rèn)真推進(jìn)窗口規(guī)范化建設(shè)。雨花所緊緊圍繞“不設(shè)路障設(shè)路標(biāo)”、“不說不能辦、多說怎么辦”的理念,認(rèn)真推行“四項(xiàng)制度”服務(wù)市場(chǎng)主體發(fā)展。洛龍工商所通過創(chuàng)新親情式服務(wù)模式，塑造便民、親民的良好行業(yè)形象，受到轄區(qū)服務(wù)對(duì)象的一致好評(píng)。城關(guān)分局著力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，遵循“學(xué)習(xí)牢基礎(chǔ)，制度固保障，廉政是準(zhǔn)則，黨員樹旗臶，三心管理添動(dòng)力”的思路，采取“五項(xiàng)措施”，打造高素質(zhì)服務(wù)窗口。斗南分局結(jié)合分局的工作計(jì)劃和工作實(shí)際制定“三項(xiàng)措施”深入推進(jìn)部門政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。在2011年度的行風(fēng)評(píng)議工作中，我局受

到了區(qū)民主評(píng)議機(jī)關(guān)和行業(yè)作風(fēng)工作小組的高度評(píng)價(jià)，行風(fēng)評(píng)議得分89.60分，在全區(qū)10個(gè)垂直管理部門中取得了第二名的優(yōu)異成績(jī)。

六、狠抓工商自身建設(shè)，工作基礎(chǔ)進(jìn)一步強(qiáng)化。2011年我局以四個(gè)到位（組織領(lǐng)導(dǎo)到位、制度落實(shí)到位、工作措施到位、監(jiān)督考核到位），打造效能政府，建設(shè)效能工商；以抓實(shí)“三公”（公平、公正、公開），打造陽(yáng)光政府，建設(shè)陽(yáng)光工商；以權(quán)責(zé)統(tǒng)一，打造責(zé)任政府，建設(shè)責(zé)任工商；以落實(shí)“四項(xiàng)制度”積極加強(qiáng)工商自身建設(shè)。2011年，呈貢工商局共受理涉及服務(wù)承諾事項(xiàng)12058件；向區(qū)目督辦報(bào)送《陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度工作推進(jìn)月報(bào)表》及《擬實(shí)施的重大決策聽證重要事項(xiàng)公示重點(diǎn)工作通報(bào)月報(bào)表》20份；在云南省人民政府網(wǎng)及昆明市工商紅盾信息網(wǎng)上公示呈貢紅盾動(dòng)態(tài)信息301篇、呈貢重大決策聽證4項(xiàng)、呈貢重要事項(xiàng)公示20項(xiàng)、呈貢重點(diǎn)工作通報(bào)58項(xiàng)、呈貢政務(wù)信息查詢13項(xiàng)。

七、狠抓執(zhí)行力提升年活動(dòng)開展，工作效率進(jìn)一步提升。2011年湛江局長(zhǎng)提出了“政令暢通、務(wù)實(shí)創(chuàng)新”兩項(xiàng)原則，呈貢局以開展執(zhí)行力提升年活動(dòng)加強(qiáng)政令暢通原則的建設(shè)，要求全局干部職工重點(diǎn)把握“三落實(shí)、三提增”：一是把執(zhí)行力落實(shí)到自我超越上，以優(yōu)良作風(fēng)提增發(fā)展內(nèi)動(dòng)力。二是把執(zhí)行力落實(shí)到提速增效上，以優(yōu)良作風(fēng)提增現(xiàn)實(shí)高效率。三是把執(zhí)行力落實(shí)到破難解困難上，以優(yōu)良作風(fēng)提增區(qū)域競(jìng)

爭(zhēng)力。作為機(jī)構(gòu)改革后的第一年，2011年全局各部門一把手高度重視執(zhí)行力建設(shè)，如斗南分局在機(jī)改后一個(gè)月內(nèi)就召開紀(jì)律專題會(huì)議確保政令暢通；城關(guān)分局從改變學(xué)習(xí)、工作、做事、生活四方面習(xí)慣入手，切實(shí)提高部門整體執(zhí)行力。各部門通過執(zhí)行力建設(shè)營(yíng)造“干部職工一條心、工作局面一盤棋”的團(tuán)結(jié)干事氛圍，確保年終全面或超額完成“五項(xiàng)指標(biāo)、六項(xiàng)重點(diǎn)工作”。

八、落實(shí)三項(xiàng)管理制度，實(shí)現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作全覆蓋 一是落實(shí)廉政檔案制度。除黨組成員外，全局73人均建立了完整的廉政檔案，并制定了《呈貢區(qū)工商局廉政檔案制度》，由監(jiān)察室統(tǒng)一規(guī)范管理。二是落實(shí)基層述職述廉制度。2011年我局的述職述廉工作分兩個(gè)層次進(jìn)行了開展，一是在市局陳志良紀(jì)檢組長(zhǎng)的親自參與下，我局圓滿開展了局黨組班子成員的述職述廉工作；二是各分局（所）在監(jiān)察室人員的參與下，認(rèn)真開展了基層執(zhí)法人員向監(jiān)管對(duì)象的述職述廉工作。三是落實(shí)兼職紀(jì)檢監(jiān)察員制度。全局13個(gè)部門配備了13名兼職紀(jì)檢監(jiān)察員，使各部門都有業(yè)務(wù)強(qiáng)，黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、有能力、敢管善管的黨員干部來抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

2011年呈貢工商局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作接受了各級(jí)單位共11次考核檢驗(yàn)，我局先后申報(bào)為市級(jí)學(xué)習(xí)型黨組織示范點(diǎn)、區(qū)級(jí)廉政文化建設(shè)示范點(diǎn)、區(qū)級(jí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)暨基層黨建

工作示范點(diǎn)，在區(qū)紀(jì)委對(duì)全區(qū)各單位的年終考核中，我局榮獲呈貢區(qū)2011年推進(jìn)懲防體系建設(shè)及落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作一等獎(jiǎng)、呈貢區(qū)2011年“永葆先進(jìn)性?云嶺先鋒”工程一等獎(jiǎng)和2011年昆明市工商系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)一等獎(jiǎng)，行風(fēng)評(píng)議工作也在全區(qū)十個(gè)垂直管理單位中取得第二名的好成績(jī)。

在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，也要清醒認(rèn)識(shí)到我們的工作還存在一些問題和不足：一是黨風(fēng)廉政建設(shè)服務(wù)中心工作不足，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作對(duì)全局其他工作的促進(jìn)作用有待進(jìn)一步加強(qiáng)，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在貫徹領(lǐng)導(dǎo)意圖方面不夠，一些部門對(duì)黨風(fēng)廉政工作不重視、不支持，出現(xiàn)消極應(yīng)付的情況，效能督察的結(jié)果得不到充分運(yùn)用，導(dǎo)致一些部門紀(jì)律不夠嚴(yán)明，政令不夠暢通；二是黨風(fēng)廉政建設(shè)的亮點(diǎn)工作不突出，全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作還缺少一些在區(qū)委區(qū)政府和全市工商系統(tǒng)內(nèi)叫得響的創(chuàng)新工作，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作量集中在監(jiān)察室，向局屬各其他部門推進(jìn)深度和力度不夠，導(dǎo)致全局各部門在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的創(chuàng)新不足。面對(duì)這些問題，我們必須引起重視，務(wù)必請(qǐng)黨組、全體中層乃至每位干部職工全面加以努力克服和解決。

二、2012年度工作任務(wù)

2012年，呈貢區(qū)工商局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作將認(rèn)真貫徹省、市局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報(bào)告精神，同時(shí)在呈貢區(qū)紀(jì)委的

關(guān)心指導(dǎo)下，以圍繞一個(gè)核心強(qiáng)基礎(chǔ)（黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制），突出三個(gè)重點(diǎn)作保障（紀(jì)律監(jiān)督工作、政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)、創(chuàng)新工作）、加強(qiáng)三項(xiàng)建設(shè)出實(shí)效（廉政文化建設(shè)、廉政風(fēng)險(xiǎn)防范建設(shè)、效能督察建設(shè)），堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理，努力適應(yīng)新形勢(shì)、把握新特點(diǎn)、探索新方法、開辟新途徑，突出前瞻性，力求實(shí)效性，不斷拓展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的新局面，為建設(shè)一支“政令暢通、務(wù)實(shí)創(chuàng)新”的呈貢工商隊(duì)伍提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保障，推進(jìn)呈貢工商向“呈貢新區(qū)爭(zhēng)第一、全市系統(tǒng)爭(zhēng)標(biāo)兵、全省系統(tǒng)爭(zhēng)前列、全國(guó)系統(tǒng)爭(zhēng)先進(jìn)”的目標(biāo)前進(jìn)。

一、圍繞黨風(fēng)廉政責(zé)任制核心強(qiáng)基礎(chǔ)，全面推進(jìn)呈貢工商局懲防體系建設(shè)

要繼續(xù)抓好責(zé)任制落實(shí)這個(gè)龍頭，強(qiáng)化班子責(zé)任。各部門要認(rèn)真組織班子成員和干部職工學(xué)習(xí)、理解、落實(shí)這次省、市工商局長(zhǎng)座談會(huì)的講話和今年的黨風(fēng)廉政工作報(bào)告。班子成員對(duì)本人擔(dān)負(fù)責(zé)任的內(nèi)容，要做到了然于心、熟記熟知，認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，承擔(dān)起抓業(yè)務(wù)工作和抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的雙重責(zé)任。做貫徹執(zhí)行省、市局黨組決議、決定的模范，做建設(shè)“學(xué)習(xí)型工商”的標(biāo)兵，做“魅力權(quán)力”建設(shè)的先鋒，積極營(yíng)造“人人知目標(biāo)、個(gè)個(gè)有責(zé)任、事事有壓力、時(shí)時(shí)有動(dòng)力、評(píng)優(yōu)靠業(yè)績(jī)”的氛圍。班子成員要嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》、“三個(gè)暫行規(guī)定”和各項(xiàng)紀(jì)律制度，切實(shí)做到廉潔自律。

要繼續(xù)堅(jiān)持把建立完善黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度與建立完善各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作制度結(jié)合起來，加強(qiáng)建章立制，進(jìn)一步推進(jìn)呈貢工商局懲防體系建設(shè)。要認(rèn)真抓好信訪舉報(bào)、信息宣傳、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等工作，不斷夯實(shí)工作基礎(chǔ)。認(rèn)真抓好“效能建設(shè)年”、“狠抓落實(shí)年”各項(xiàng)工作，按照省、市局黨組和區(qū)紀(jì)委的部署安排，全面落實(shí)、圓滿完成好今年黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、突出三個(gè)重點(diǎn)作保障

（一）強(qiáng)化監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)，嚴(yán)明紀(jì)律。

嚴(yán)明政治紀(jì)律。教育和引導(dǎo)干部職工增強(qiáng)政治敏銳性、政治鑒別力和政治紀(jì)律性，堅(jiān)決做到“三個(gè)嚴(yán)禁”，切實(shí)做到在大是大非面前頭腦清醒、在大風(fēng)大浪面前立場(chǎng)堅(jiān)定、在關(guān)鍵時(shí)刻經(jīng)得起考驗(yàn)，始終在思想上、政治上和行動(dòng)上自覺與黨中央保持高度一致。

嚴(yán)明組織紀(jì)律。教育和引導(dǎo)干部職工牢固樹立昆明工商“大局意識(shí)、集體觀念、正確面對(duì)困難并在困難中求發(fā)展的意識(shí)”，不允許任何人以任何方式詆毀、中傷、損害昆明工商這個(gè)大集體，堅(jiān)決制止無組織、無紀(jì)律、不負(fù)責(zé)的言論，堅(jiān)決制止亂議論、亂告狀等歪風(fēng)邪氣，堅(jiān)決制止有令不行、有禁不止和“上有政策、下有對(duì)策”等行為，確保政令暢通、令行禁止。

嚴(yán)明工作紀(jì)律。在堅(jiān)定地執(zhí)行市局出臺(tái)的各項(xiàng)禁令、各

項(xiàng)制度的同時(shí)，圍繞行政許可、行政執(zhí)法、會(huì)費(fèi)收取使用等工作，全局要強(qiáng)調(diào)以下“六個(gè)嚴(yán)禁”：嚴(yán)禁在受理符合注冊(cè)登記條件的申請(qǐng)時(shí)，推諉婉拒、不予受理或頂著不辦、拖著不辦、吃拿卡要；嚴(yán)禁在行政審批及企業(yè)年檢工作和企業(yè)監(jiān)督管理中，搭車收取會(huì)費(fèi)或以收取會(huì)費(fèi)代替處罰；嚴(yán)禁不按協(xié)會(huì)章程，超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍收取會(huì)費(fèi)或?qū)?huì)費(fèi)挪作他用；嚴(yán)禁違反管轄權(quán)有關(guān)規(guī)定，擅自越權(quán)查辦案件；嚴(yán)禁未經(jīng)市局審批立案查處“兩虛一逃”違法行為；嚴(yán)禁在辦案過程中泄漏案情、通風(fēng)報(bào)信、干擾正常執(zhí)法辦案。

圍繞以上紀(jì)律要求以及市局制定的各項(xiàng)禁令、制度，全局要加強(qiáng)隊(duì)伍教育，嚴(yán)格監(jiān)督，嚴(yán)格管理，不允許任何人觸碰這條“紅線”。如有違反，無論是誰，堅(jiān)決依法依紀(jì)處理，對(duì)違反人員提請(qǐng)市局，該問責(zé)的問責(zé)、該免職的免職、該給予處分的給予處分，決不姑息。

（二）以政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)為龍頭，提供核心保障 在2011年的行風(fēng)評(píng)議中我局取得了全區(qū)垂直管理部門第二名的好成績(jī)，今年行風(fēng)評(píng)議的目標(biāo)是保二爭(zhēng)一。三月份我局按照市局的布臵開展了政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)倒查倒看和集中教育整頓月活動(dòng)，對(duì)穿衣戴帽等“小細(xì)節(jié)”、手插褲包等“小動(dòng)作”、亂丟亂吐等“小問題”、辦公室衛(wèi)生等“小環(huán)境”四小問題進(jìn)行了專項(xiàng)治理，在提升隊(duì)伍素質(zhì)和儀表形象方面取得了較好的成效。除此之外，今年的政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)還要抓好

以下幾方面的工作：

一是要全面整改呈貢區(qū)2011行業(yè)評(píng)議工作對(duì)我局的意見建議，打好今年行風(fēng)評(píng)議的各項(xiàng)基礎(chǔ)。我局在呈貢區(qū)2011民主評(píng)議機(jī)關(guān)和行業(yè)作風(fēng)雖然取得了第二名的成績(jī)，但同時(shí)社會(huì)各界人士和廣大群眾也對(duì)我局提出了4條意見和建議，針對(duì)這些意見建議，全局各部門要嚴(yán)格按照《呈貢區(qū)工商局對(duì)2012年行風(fēng)評(píng)議意見建議整改落實(shí)方案》來進(jìn)行整改落實(shí)，各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)要主動(dòng)與牽頭部門共同推進(jìn)整改工作。要抓牢“一個(gè)落實(shí)”，就是要堅(jiān)定地落實(shí)好市局出臺(tái)的各項(xiàng)措施。要抓緊“一個(gè)整治”，就是要緊密結(jié)合當(dāng)前的形勢(shì)，圍繞各項(xiàng)禁令、紀(jì)律制度的檢查、督察、執(zhí)行，著力整治當(dāng)前隊(duì)伍工作作風(fēng)中的“庸、懶、散”，領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)中的“假、浮、蠻”，為政不廉中的“私、奢、貪”，行政審批和行政管理中的“低、拖、緩”等問題，認(rèn)真查找并有效解決一批反映突出、影響政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的問題。

二是要加強(qiáng)開展為企為民辦十件實(shí)事活動(dòng)，認(rèn)真做好基層工商所（分局）向監(jiān)管服務(wù)對(duì)象代表述職述廉工作。要進(jìn)一步擴(kuò)大“十件實(shí)事”在企業(yè)和群眾當(dāng)中的覆蓋面，讓更多的企業(yè)和群眾能夠感受到工商部門在為他們辦實(shí)事、辦好事，努力讓“十件實(shí)事”為群眾所知、為群眾服務(wù)、受群眾歡迎、使群眾受益，在工商部門與企業(yè)和群眾之間架起“連心橋”，成為全市工商部門落實(shí)“四群”工作、服務(wù)企業(yè)和人民群眾的

“品牌工程”、“民生工程”、“民心工程”，擴(kuò)大工商部門的社會(huì)影響力。要抓好“一個(gè)參與”，就是要廣泛動(dòng)員干部職工積極參與民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)，進(jìn)一步提升干部職工的大局意識(shí)、集體觀念和責(zé)任感、榮譽(yù)感，教育引導(dǎo)大家本著對(duì)組織負(fù)責(zé)、對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)工商的發(fā)展負(fù)責(zé)的態(tài)度，積極參與政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)工作。要結(jié)合政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和評(píng)議活動(dòng)的開展，認(rèn)真做好基層工商所（分局）向監(jiān)管服務(wù)對(duì)象代表述職述廉工作，積極開展走訪、座談、慰問、服務(wù)活動(dòng)，加強(qiáng)宣傳，樹立形象，贏得支持。

三是要加強(qiáng)信息宣傳工作，爭(zhēng)取區(qū)行風(fēng)評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組工作支持。全局各部門要積極向局辦公室、監(jiān)察室報(bào)送在開展政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和為企為民十件實(shí)事方面的工作簡(jiǎn)報(bào)，政風(fēng)行風(fēng)簡(jiǎn)報(bào)要求每個(gè)部門每月報(bào)送1篇以上，為企為民十件實(shí)事簡(jiǎn)報(bào)要求各牽頭部門及分局（所）每月報(bào)送4篇以上，同時(shí)，我局將在本月內(nèi)召開政風(fēng)行風(fēng)工作座談會(huì)，屆時(shí)將邀請(qǐng)區(qū)紀(jì)委糾風(fēng)辦、區(qū)黨風(fēng)巡查組、區(qū)人大等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參會(huì)，聽取我局政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)及為企為民十件實(shí)事方面的工作措施和取得的成效，為我局年終行風(fēng)評(píng)議打好輿情基礎(chǔ)。其次，局監(jiān)察室要繼續(xù)向區(qū)紀(jì)委和黨風(fēng)巡查組報(bào)送《政風(fēng)行風(fēng)季度專報(bào)》，以此加強(qiáng)與區(qū)行風(fēng)評(píng)議工作領(lǐng)導(dǎo)小組的溝通聯(lián)系，爭(zhēng)取區(qū)行風(fēng)評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組的工作支持。

（三）強(qiáng)化工作創(chuàng)新，努力推動(dòng)全市黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

實(shí)現(xiàn)新拓展。

在8月7日的全市工商局長(zhǎng)座談會(huì)上，市局黨組提出了昆明工商一定要“通過努力，堅(jiān)定地站牢全省工商系統(tǒng)排頭兵的位臵，努力步入全國(guó)工商系統(tǒng)先進(jìn)行列”的目標(biāo)，市局監(jiān)察室提出了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作一定要通過努力，堅(jiān)定地站牢全省工商系統(tǒng)排頭兵的位臵，努力步入全國(guó)工商系統(tǒng)先進(jìn)行列的目標(biāo)。我們要求呈貢工商局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作一定要保持在全市系統(tǒng)先進(jìn)行列的水平，紀(jì)檢監(jiān)察工作一定要有一項(xiàng)或幾項(xiàng)在全市工商系統(tǒng)內(nèi)“數(shù)得上”、“叫得響”、有典型意義的做法。由于在去年市局出臺(tái)《工作創(chuàng)新管理制度》、開展創(chuàng)新工作評(píng)選以來，沒有一項(xiàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“入圍”，這次市局黨風(fēng)廉政工作會(huì)直接明確了全市系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)創(chuàng)新的主攻方向是：廉政文化建設(shè)、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理、效能督察“三項(xiàng)重點(diǎn)工作”，要求五華、盤龍、官渡、西山四個(gè)局圍繞“三項(xiàng)重點(diǎn)工作”每一項(xiàng)要確定1 個(gè)試點(diǎn)，其它縣市區(qū)局至少要選擇其中的一項(xiàng)確定試點(diǎn)，選擇工作基礎(chǔ)好、創(chuàng)新能力強(qiáng)的工商所（分局），積極開展試點(diǎn)工作。經(jīng)局黨組研究決定，我局今年的黨風(fēng)廉政創(chuàng)新工作要在四個(gè)分局（所）同時(shí)進(jìn)行開展，各分局所要圍繞“三項(xiàng)重點(diǎn)工作” 通過制度、機(jī)制、方法、措施、載體、內(nèi)容的全方位拓展，努力實(shí)現(xiàn)黨風(fēng)廉政創(chuàng)新工作的新突破。到年底，每個(gè)分局（所）要向監(jiān)察室上報(bào)1-2項(xiàng)創(chuàng)新工作或亮點(diǎn)工作。完不成的，對(duì)部門年終

考核進(jìn)行扣分。

三、加強(qiáng)三項(xiàng)建設(shè)出實(shí)效

（一）加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，打造廉政文化“一局一品”。廉政文化建設(shè)作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的長(zhǎng)期工作，市局在今年的工作報(bào)告中提出了多項(xiàng)具體的工作要求。按照市局廉政文化建設(shè)的要求，我局今年重點(diǎn)要做好以下幾個(gè)方面工作：一是辦好《經(jīng)緯》。教育和引導(dǎo)干部職工把參與辦報(bào)作為一次學(xué)習(xí)、思考、提升的機(jī)會(huì)，多一些原創(chuàng)的文章，少一些摘錄，用我們身邊的人、身邊的事這些富有生命力的內(nèi)容增強(qiáng)報(bào)紙的生命力和感染力。二是繼續(xù)堅(jiān)持“四廉五融入”，抓好各種形式的“五進(jìn)五上”活動(dòng)。積極運(yùn)用現(xiàn)代科技手段和通訊手段、利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)和執(zhí)法終端平臺(tái)，探索新方式新途徑開展廉政宣傳、廉政教育。三是打造廉政文化品牌，我局將以積極“營(yíng)造五種環(huán)境、發(fā)揮五種力量”的思路來培育呈貢工商廉政文化“一局一品”。四是抓好廉政文化示范點(diǎn)建設(shè)，落實(shí)廉政文化長(zhǎng)廊建設(shè)。五是把思想政治教育、理想信念教育、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和“三感”教育結(jié)合起來，把典型示范教育與警示教育結(jié)合起來，通過講廉課、看光碟、看展覽、組織到教育基地實(shí)地參觀學(xué)習(xí)等多種方式，在全局大力營(yíng)造說廉、議廉、倡廉、踐廉的氛圍。

（二）加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作，維護(hù)隊(duì)伍安全和監(jiān)管安全。繼續(xù)抓好廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作，2012年呈貢工

商局將繼續(xù)圍繞“一書一圖四防五圍繞”的工作思路來深入開展我局廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作。把加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控與服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、黨的基層建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)工作結(jié)合起來，融入業(yè)務(wù)工作管理流程之中，實(shí)現(xiàn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控與服務(wù)中心工作的相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展；局黨組班子成員要認(rèn)真開展廉政談話工作，對(duì)分管部門的風(fēng)險(xiǎn)警示要常抓不懈；機(jī)關(guān)各業(yè)務(wù)科室要認(rèn)真查找部門業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)和風(fēng)險(xiǎn)崗位，對(duì)相關(guān)人員要定期、定位進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防提醒，辦公室要加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)的清查管理，嚴(yán)防管理漏洞；財(cái)務(wù)室要加強(qiáng)財(cái)務(wù)報(bào)銷方面的監(jiān)管，對(duì)“三重一大”事項(xiàng)嚴(yán)格集體討論審議并提前指導(dǎo)；企業(yè)科及分局所的窗口部門要轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度，對(duì)行政許可事項(xiàng)嚴(yán)格按流程來辦；法規(guī)科要加強(qiáng)對(duì)全局案件的審核，嚴(yán)格執(zhí)行重大案件討論制度，嚴(yán)控辦案程序；市場(chǎng)科及食品科要加強(qiáng)轄區(qū)的動(dòng)態(tài)監(jiān)管，加強(qiáng)與區(qū)其他單位的工作協(xié)調(diào)；商廣科對(duì)各類違法違規(guī)廣告要提前介入，把監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)扼殺在萌芽狀態(tài)；各分局所的巡查辦案人員要加強(qiáng)轄區(qū)走訪巡查，要熟悉轄區(qū)情況，對(duì)轄區(qū)復(fù)雜的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)要提前預(yù)警，及時(shí)向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及部門報(bào)告，規(guī)范巡查及辦案程序，杜絕行政裁量權(quán)的濫用。2012年要建立全局各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警體系，各部門對(duì)重大工作的預(yù)警要提前報(bào)監(jiān)察室備案。

（三）加強(qiáng)效能督察工作，推進(jìn)中心工作落實(shí)和紀(jì)律制

度執(zhí)行。繼續(xù)加強(qiáng)開展效能督察，確保工作目標(biāo)完成。2012年我局將繼續(xù)加強(qiáng)開展效能督察工作，制定《呈貢區(qū)工商行政管理局效能督察工作實(shí)施方案》，明確工作總體要求及指導(dǎo)原則，一是與業(yè)務(wù)科室開展聯(lián)合督察，規(guī)定每個(gè)業(yè)務(wù)部門牽頭的業(yè)務(wù)督察全年不得少于2次，全局9個(gè)科室全年?duì)款^的業(yè)務(wù)督察累計(jì)不少于18次；二是由局督察隊(duì)組織的效能督察，全年不得少于6次，將重點(diǎn)圍繞業(yè)務(wù)工作、作風(fēng)紀(jì)律及信訪工作等方面進(jìn)行開展；三是由黨組班子成員牽頭組織的督察，黨組班子成員要了解某些工作的開展情況，可以直接帶隊(duì)開展效能督察，提出督察要求，并決定對(duì)督察情況是否發(fā)出督察通報(bào)，全年無次數(shù)限制。督察隊(duì)年終統(tǒng)計(jì)各部門被督察通報(bào)的情況，對(duì)于無客觀原因被督察通報(bào)批評(píng)且不進(jìn)行整改達(dá)到2次的部門年終將取消評(píng)先選優(yōu)資格。

同志們，2012年時(shí)間已經(jīng)過半，面對(duì)下半年時(shí)間緊、任務(wù)重的工作局面，呈貢工商局將認(rèn)真圍繞省、市局2012年度黨風(fēng)廉政工作報(bào)告的要求，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，鞏固成果，在市局和呈貢區(qū)委政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，更加緊密地融入到呈貢新區(qū)一步城市化建設(shè)中，立足基層一線，狠抓貫徹落實(shí)，努力實(shí)現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)與服務(wù)中心工作的同頻共振，為服務(wù)呈貢新區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家！

第二篇：工商局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報(bào)告

同志們：

今天會(huì)議的主要任務(wù)是：學(xué)習(xí)貫徹中紀(jì)委第五次全會(huì)、省紀(jì)委、市紀(jì)委六次全會(huì)和國(guó)家總局、省局、市局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神，總結(jié)XX分局黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作，安排部署XX年的工作任務(wù)。下面，我代表分局黨組作工作報(bào)告。

一、XX年分局黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作情況

XX年，我們?cè)趨^(qū)委、區(qū)政府和市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展為根本，從落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、扎實(shí)開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)、深化工商廉政文化建設(shè)、推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作、組織行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)等方面著力，堅(jiān)持廉潔從政、依法行政，黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作得到穩(wěn)步推進(jìn)，取得了顯著成績(jī)。XX年，分局被省局評(píng)為“全省工商系統(tǒng)廉政文化建設(shè)先進(jìn)單位”，通過了省文明委、市文明辦“省級(jí)文明機(jī)關(guān)”和“市級(jí)文明單位”的復(fù)查，被區(qū)委、區(qū)政府評(píng)為“政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位”，在全區(qū)的行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)中，連續(xù)六年進(jìn)入執(zhí)法單位前三名。17個(gè)工商所均被當(dāng)?shù)攸h委政府或街道辦事處評(píng)為先進(jìn)單位。在全區(qū)為民服務(wù)窗口科室政風(fēng)行風(fēng)民主評(píng)議中，我局駐區(qū)行政服務(wù)中心窗口和市場(chǎng)監(jiān)管局均進(jìn)入先進(jìn)行列，其中，駐區(qū)行政服務(wù)中心窗口取得了第一名的好成績(jī)。

（一）思想重視，措施有力,黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到進(jìn)一步落實(shí)

一是思想高度重視。分局領(lǐng)導(dǎo)班子始終高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)作為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的總抓手，不斷完善“一把手”負(fù)總責(zé)，親自抓，分管局長(zhǎng)按照分工靠上抓，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)具體抓的工作格局。4月份組織全體人員召開了專題會(huì)議，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行了全面部署。在系統(tǒng)開展的“三創(chuàng)一優(yōu)”、“基層建設(shè)年”、“機(jī)關(guān)規(guī)范化建設(shè)年”等活動(dòng)中，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做到了逢會(huì)必講，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作始終做到放在心上，抓在手上；二是責(zé)任分工明確。按照分局《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的意見》和“一崗雙責(zé)”的要求，明確了黨組成員的具體職責(zé)。局長(zhǎng)代表黨組與各直屬局、科室、工商所主要負(fù)責(zé)人簽定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，直屬局、科室、工商所主要負(fù)責(zé)人與本單位的工作人員之間也簽定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，建立起了一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的嚴(yán)格的責(zé)任體系和工作機(jī)制；三是嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲。認(rèn)真落實(shí)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核意見》，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作列入單位及個(gè)人考核內(nèi)容，實(shí)行單項(xiàng)考核，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作考核成績(jī)達(dá)不到85分的及單位工作人員因違反“六項(xiàng)禁令”、“五項(xiàng)禁令”受到處罰達(dá)兩人次（含）以上的，在年終評(píng)先選優(yōu)時(shí)，實(shí)行“一票否決”，有效地促進(jìn)了分局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。四是制度健全完善。集中力量完成了各項(xiàng)內(nèi)部管理制度、業(yè)務(wù)工作制度和執(zhí)法監(jiān)督制度的廢、改、立工作，對(duì)重新修訂完善的21項(xiàng)內(nèi)部管理制度、14項(xiàng)業(yè)務(wù)工作制度、5項(xiàng)考核獎(jiǎng)懲制度、13項(xiàng)工作考核標(biāo)準(zhǔn)、12項(xiàng)業(yè)務(wù)工作流程進(jìn)行整理匯編，編緝成冊(cè)，形成了完善的制度體系，規(guī)范了工作流程，嚴(yán)明了紀(jì)律，成為規(guī)范干部日常工作行為和監(jiān)管執(zhí)法服務(wù)行為的準(zhǔn)繩，推動(dòng)了系統(tǒng)內(nèi)部管理和監(jiān)管執(zhí)法服務(wù)行為的規(guī)范。

（二）大力開展反腐倡廉教育，拒腐防變的思想道德防線得到進(jìn)一步構(gòu)筑

一是扎實(shí)開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。在不斷加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)的基礎(chǔ)上，我們?cè)趨^(qū)委區(qū)政府的安排部署和指導(dǎo)下，立足部門特點(diǎn)、突出實(shí)踐特色，確定了具有工商部門特點(diǎn)的活動(dòng)主題和實(shí)踐載體，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，嚴(yán)格按照活動(dòng)規(guī)定的步驟、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)去開展，環(huán)環(huán)相扣，步步深入，有序推進(jìn)，做到堅(jiān)持環(huán)節(jié)不減少、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)不走樣，不折不扣地抓好了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)各個(gè)階段任務(wù)的落實(shí)?；顒?dòng)期間共組織集中學(xué)習(xí)活動(dòng)20余次，撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)文章50余篇，黨員記學(xué)習(xí)筆記人均2萬余字。開展了“服務(wù)科學(xué)促發(fā)展”大走訪、大調(diào)研活動(dòng)，走訪貧困戶15戶，深入35戶代表戶、200余家企業(yè)開展了座談，征集到建議和意見30條，形成調(diào)研報(bào)告40余篇。為征求廣大黨員、人大代表、政協(xié)委員、監(jiān)管服務(wù)對(duì)象的意見，發(fā)放征求意見表57份，征集評(píng)價(jià)和建議44條，在此基礎(chǔ)上，召開了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)和黨員組織生活會(huì)，形成了高質(zhì)量的領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告，發(fā)放分析檢查報(bào)告評(píng)議表150份，滿意率達(dá)96%。全局廣大干部職工受到了一次系統(tǒng)的理想信念、黨紀(jì)政紀(jì)、法律法規(guī)、廉潔從政教育，增強(qiáng)了服務(wù)科學(xué)發(fā)展意識(shí)和拒腐防變的能力。

二是深化工商廉政文化建設(shè)。為進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍廉政教育，我們積極探索黨風(fēng)廉政建設(shè)新途徑，突出工商行政管理特色，充分借助圖片、字畫等媒介，深入開展了廉政文化“五進(jìn)”（進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)基層、進(jìn)崗位、進(jìn)家庭、進(jìn)市場(chǎng)）、“五上”（上強(qiáng)面、上桌面、上網(wǎng)絡(luò)、上講臺(tái)、上舞臺(tái)）活動(dòng)；充分發(fā)揮家庭助廉的積極作用，開展了家屬助廉活動(dòng)。制定了家庭廉政公約，干部職工個(gè)人與家屬之間簽訂了家庭助廉承諾書，并認(rèn)真填報(bào)了個(gè)人基本情況表、個(gè)人收入申報(bào)表、禮品登記表、個(gè)人重大事項(xiàng)登記表，進(jìn)一步發(fā)揮了干部職工及其家庭成員之間相互教育、相互影響、相互激勵(lì)、相互監(jiān)督的作用，實(shí)現(xiàn)了廉政建設(shè)從八小時(shí)之內(nèi)向八小時(shí)以外延伸，從單位向家庭和社會(huì)延伸。同時(shí)，17個(gè)基層工商所都分別設(shè)立了別具特色的廉政文化陣地，在辦公場(chǎng)所設(shè)立了廉政文化專欄、廉政文化走廊，懸掛格言警句、張貼廉政宣傳畫，做到了廉政警句抬頭可讀、低頭可見，在系統(tǒng)內(nèi)營(yíng)造了濃厚的廉政文化氛圍，使廣大干部職工樹牢了以廉為榮、以貪為恥的廉政榮辱觀，做到了常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心。

三是認(rèn)真組織開展警示教育活動(dòng)。與業(yè)務(wù)培訓(xùn)相結(jié)合，邀請(qǐng)檢察院領(lǐng)導(dǎo)講授預(yù)防職務(wù)犯罪的有關(guān)知識(shí)，受到了責(zé)任意識(shí)教育；組織23名科級(jí)以上干部觀看了萊蕪梆子現(xiàn)代廉政戲《兒行千里》,用生動(dòng)鮮活的故事使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部接受了深刻的廉政警示教育，進(jìn)一步提高了干部職工認(rèn)真履行職責(zé)的積極性，增強(qiáng)了廣大黨員干部遵紀(jì)守法的自覺性，筑牢了拒腐防變的思想道德防線。

（三）加強(qiáng)監(jiān)督，注重防范，懲治和預(yù)防腐敗體系得到進(jìn)一步完善

一是積極健全完善內(nèi)外兩大監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。一方面，注重建立完善上下聯(lián)動(dòng)的內(nèi)部自我監(jiān)督體系。組織行風(fēng)督查隊(duì)全年不間斷地開展督查暗訪活動(dòng)，及時(shí)將問題消滅在萌芽狀態(tài)。另一方面，以系統(tǒng)“千家萬戶評(píng)工商”活動(dòng)的開展為契機(jī)，分局機(jī)關(guān)從社會(huì)各界重新聘請(qǐng)了35名政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員，各工商所也調(diào)整充實(shí)了行風(fēng)監(jiān)督員隊(duì)伍，并分別組織召開了行風(fēng)座談會(huì)，采取“面對(duì)面”交流、“背靠背”征求意見等形式，自覺接受社會(huì)各界“無縫隙、全方位”監(jiān)督。

過去的一年，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作在區(qū)委、區(qū)政府和市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全局上下的共同努力下，取得了較好的成績(jī)。但我們也清醒地認(rèn)識(shí)到與上級(jí)要求、與形勢(shì)發(fā)展的要求相比仍存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)為：黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)展不均衡，個(gè)別單位對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作重視程度不夠；黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制在個(gè)別單位落實(shí)不到位；有關(guān)規(guī)章制度沒有得到很好地落實(shí)；個(gè)別人員還存在不廉潔行為等。對(duì)此，我們要高度重視，在今年的工作中圍繞系統(tǒng)重點(diǎn)工作的開展，采取有力措施加以整改，扎實(shí)推動(dòng)全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作深入開展。

二、XX年分局黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作的主要任務(wù)

XX年，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作的總體要求是：以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照中紀(jì)委第五次全會(huì)、省紀(jì)委及市紀(jì)委第六次全會(huì)和系統(tǒng)各級(jí)黨風(fēng)廉政工作會(huì)議的部署、要求，緊緊圍繞工商工作的中心任務(wù)，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律，加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，以完善具有工商機(jī)關(guān)特點(diǎn)的懲治預(yù)防腐敗體系為重點(diǎn)，全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作，為全面履行職能，努力實(shí)現(xiàn)“四個(gè)統(tǒng)一”，推進(jìn)“四個(gè)轉(zhuǎn)變”提供強(qiáng)有力的保障。

（一）加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政教育，促進(jìn)廉潔自律

一是以樹立正確權(quán)力觀為重點(diǎn)，在廣大干部職工中深入開展理想信念、黨紀(jì)國(guó)法、廉潔從政、艱苦奮斗教育和職業(yè)道德教育，培養(yǎng)良好的職業(yè)操守，牢固樹立為民執(zhí)法、廉潔執(zhí)法、依法行政的執(zhí)法理念。要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，一旦發(fā)生苗頭性問題，及時(shí)提醒，防止小錯(cuò)釀成大錯(cuò)，促使干部職工樹牢拒腐防變的思想道德防線。二是進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督、嚴(yán)格執(zhí)行“十個(gè)方面的要求”和“五項(xiàng)制度”，切實(shí)把作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定落到實(shí)處。三是認(rèn)真學(xué)習(xí)、堅(jiān)決執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》（以下簡(jiǎn)稱《廉政準(zhǔn)則》）。各單位要從加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)的高度，充分認(rèn)識(shí)貫徹實(shí)施《廉政準(zhǔn)則》的重要性，切實(shí)承擔(dān)起政治責(zé)任，采取有效措施，抓好貫徹落實(shí)。要把作風(fēng)建設(shè)和執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》的情況納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核范圍，經(jīng)常開展專項(xiàng)檢查，對(duì)違反規(guī)定的，要嚴(yán)肅處理。四是積極開展警示教育和作風(fēng)建設(shè)教育。通過開展經(jīng)常性的警示教育、理想信念教育，增高干部職工拒腐防變的自覺性和堅(jiān)定性。五是大力加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。要在鞏固以往廉政文化建設(shè)成果的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步豐富廉政文化建設(shè)的載體，創(chuàng)新廉政文化建設(shè)的形式，深化廉政文化建設(shè)的內(nèi)涵，不斷推動(dòng)廉政文化健康發(fā)展，在全局范圍內(nèi)形成“以廉為榮、以貪為恥”的濃厚氛圍。

（二）進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督，完善監(jiān)督制約機(jī)制

一是強(qiáng)化對(duì)行政執(zhí)法行為的監(jiān)督，進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，特別加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督和回訪，著重推行行政處罰案件紀(jì)檢監(jiān)督辦法，對(duì)案件查辦的全過程進(jìn)行監(jiān)督。二是通過完善監(jiān)督、信訪、督察等方面的制度，規(guī)范紀(jì)檢監(jiān)察督辦工作。三是不斷完善政務(wù)公開和服務(wù)承諾的內(nèi)容形式，促進(jìn)“陽(yáng)光作業(yè)”。四是強(qiáng)化明察暗訪的力度。今年要針對(duì)年檢驗(yàn)照等敏感時(shí)段和重點(diǎn)工作進(jìn)行明察暗訪，并將結(jié)果在全局進(jìn)行通報(bào)。五是充分發(fā)揮行風(fēng)社會(huì)監(jiān)督員作用，通過走訪、召開座談會(huì)、發(fā)放征求意見函等形式廣泛征求意見、建議，充分發(fā)揮外部監(jiān)督的作用，提高監(jiān)督的整體效能。

（三）加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)

要在充分發(fā)揮工商職能作用，關(guān)心群眾生產(chǎn)生活，解決民生問題，切實(shí)維護(hù)好群眾消費(fèi)權(quán)益的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步強(qiáng)化自身建設(shè)，把政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)提高到一個(gè)新水平。按照省局、市局的要求，今年要突出抓好以下五個(gè)方面：一是嚴(yán)格規(guī)范工商機(jī)關(guān)和工商干部的監(jiān)管執(zhí)法行為，堅(jiān)決糾正執(zhí)法爭(zhēng)利、執(zhí)法擾民等損害群眾利益的問題；二是強(qiáng)化依法辦事意識(shí)，堅(jiān)決糾正巧立名目變相收費(fèi)、亂攤派、濫施罰款等行為；三是繼續(xù)推進(jìn)政務(wù)公開、政府信息公開和局務(wù)公開，積極探索黨務(wù)公開的新途徑，切實(shí)保障人民群眾和系統(tǒng)內(nèi)黨員群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)；四是充分發(fā)揮各級(jí)行風(fēng)督察隊(duì)的作用，加大明查暗訪工作的力度，堅(jiān)決糾正違反總局“六項(xiàng)禁令”和省局“五項(xiàng)禁令”的行為；五是積極參與民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)和“政府在線”、“市長(zhǎng)公開電話”，深化基層執(zhí)法人員向市場(chǎng)主體、監(jiān)管服務(wù)對(duì)象述職述廉工作，虛心聽取社會(huì)各界的意見建議，自覺接受監(jiān)督，以政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的實(shí)際成果取信于民，樹立工商機(jī)關(guān)的良好形象。

（四）以制度建設(shè)為總抓手，深入推進(jìn)全系統(tǒng)懲防體系建設(shè)

按照國(guó)家工商總局的安排部署，積極開展“制度創(chuàng)新年”活動(dòng)。要結(jié)合工作實(shí)際，在嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)現(xiàn)有政策法規(guī)制度的同時(shí)，進(jìn)一步加大制度創(chuàng)新力度，以建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系各項(xiàng)制度為重點(diǎn)，以制約和監(jiān)督權(quán)力為核心，以提高制度執(zhí)行力為抓手，大力推進(jìn)工商機(jī)關(guān)反腐倡廉教育制度、監(jiān)督制度、預(yù)防制度和懲治制度，逐步建成內(nèi)容科學(xué)、程序嚴(yán)密、配套完備、有效管理的工商機(jī)關(guān)反腐倡廉制度體系，從源頭上遏制腐敗行為的發(fā)生。一是要完善分局黨組中心組和工商所黨支部學(xué)習(xí)制度、廉政文化建設(shè)制度、反腐倡廉專題民主生活會(huì)等制度。二是圍繞對(duì)行使行政審批權(quán)、行政執(zhí)法權(quán)和隊(duì)伍管理權(quán)的有效規(guī)范與制約，建立健全企業(yè)登記、商標(biāo)注冊(cè)、食品流通許可證核發(fā)、案件查辦等監(jiān)督制度。完善領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、誡勉談話、行政問責(zé)等制度，強(qiáng)化對(duì)干部選拔任用工作的監(jiān)督。三是圍繞推行“陽(yáng)光政務(wù)”，進(jìn)一步完善政務(wù)公開、局務(wù)公開、政府信息公開和廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理制度，積極探索黨務(wù)公開制度，自覺接受社會(huì)監(jiān)督和系統(tǒng)內(nèi)部黨員群眾的監(jiān)督。

（五）認(rèn)真受理信訪舉報(bào)，加大查辦案件工作的力度

要加強(qiáng)和改進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察信訪工作，按照省紀(jì)委《關(guān)于在全省紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)開展“信訪監(jiān)督年”活動(dòng)的意見》和市局監(jiān)察室的的工作要求，認(rèn)真做好信訪舉報(bào)工作。建立健全矛盾調(diào)處機(jī)制、權(quán)益保障機(jī)制，暢通群眾反映問題、表達(dá)訴求的渠道，從源頭上防范和化解信訪問題，提升信訪舉報(bào)工作的質(zhì)量和水平。

要配合市局嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件，充分發(fā)揮懲治的威懾力。今年市局確定查辦案件的重點(diǎn)是：嚴(yán)肅查辦濫用職權(quán)、貪污賄賂、失職瀆職的案件；嚴(yán)肅查辦利用行政審批權(quán)、行政執(zhí)法權(quán)和隊(duì)伍管理權(quán)謀取非法利益的案件；嚴(yán)肅查辦工商干部接受商業(yè)賄賂的案件；嚴(yán)肅查辦嚴(yán)重侵害群眾利益的案件和群體性、重大責(zé)任事故背后的腐敗案件；嚴(yán)肅查辦嚴(yán)重違反政治紀(jì)律和組織人事紀(jì)律的案件；嚴(yán)肅查辦領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為本人和特定關(guān)系人謀取不正當(dāng)利益的案件。今年1月至9月，省局還將在全省范圍內(nèi)開展企業(yè)登記代理違法違規(guī)行為專項(xiàng)治理，對(duì)袒護(hù)、包庇違法中介活動(dòng)，以及利用整治行動(dòng)吃拿卡要的行政執(zhí)法人員，要堅(jiān)決依紀(jì)依法嚴(yán)肅處理。

在做好以上重點(diǎn)工作的同時(shí)，分局紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)和紀(jì)檢監(jiān)察干部，要按照“政治堅(jiān)強(qiáng)、公正清廉、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”的要求，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，帶頭加強(qiáng)學(xué)習(xí)，帶頭執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，努力提高政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和執(zhí)紀(jì)能力，切實(shí)擔(dān)負(fù)起承擔(dān)的重任。各工商所要明確一名政治素質(zhì)過硬、思想覺悟高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、熟悉相關(guān)工作的同志為兼職紀(jì)檢監(jiān)察員，具體負(fù)責(zé)本單位的考核、監(jiān)督等工作，并配合分局紀(jì)檢組開展有關(guān)工作。通過加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)，為全面做好分局黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作提供強(qiáng)有力的組織保障。

同志們，XX年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)已經(jīng)明確，任務(wù)艱巨，責(zé)任重大。讓我們?cè)趨^(qū)委區(qū)政府和市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以高度的政治責(zé)任感，以更加堅(jiān)決的態(tài)度和更加有力的措施，開拓創(chuàng)新，積極作為，不斷取得黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新成效，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家！

第三篇：呈貢工商局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)材料匯報(bào)材料

明思路 求實(shí)效 出特色

在呈貢新區(qū)一步城市化建設(shè)中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)

——呈貢工商局深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)情況

呈貢工商局有干部職工78人，其中中共黨員 60人。黨組織設(shè)黨總支，下設(shè)6個(gè)黨支部。自創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開展以來，呈貢工商局積極融入新區(qū)一步城市化進(jìn)程，圍繞國(guó)家工商總局“提高履職盡責(zé)能力、提升服務(wù)發(fā)展水平、增強(qiáng)干部隊(duì)伍素質(zhì)、樹立工商良好形象”的活動(dòng)主題和省工商局相關(guān)工作要求，在市工商局的領(lǐng)導(dǎo)下，明確思路，精設(shè)載體，緊扣職能，突出重點(diǎn)，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)取得了好的實(shí)效，受到了各級(jí)各部門和人民群眾好評(píng)。呈貢工商局先后被呈貢新區(qū)黨工委、管委會(huì)評(píng)為全區(qū)基層黨建示范點(diǎn)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)集體、永葆先進(jìn)性〃云嶺先鋒工程目標(biāo)一等獎(jiǎng)，今年以來全局共有17人次獲各級(jí)表彰。

一、具體做法

呈貢工商局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)做法概括為“12345”，即：圍繞一條主線明思路，加強(qiáng)兩項(xiàng)建設(shè)打基礎(chǔ)，精設(shè)三個(gè)載體建平臺(tái)，緊扣四項(xiàng)職能求實(shí)效，突出五個(gè)重點(diǎn)出特色。

（一）圍繞一條主線明思路。

找準(zhǔn)定位、明確思路是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)取得實(shí)效的首要前提。呈貢新區(qū)隨著昆明市黨政機(jī)關(guān)正式入駐，一步進(jìn)入了城市化，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)生著廣泛深刻的變革：一是人口數(shù)量急劇增加。9所大學(xué)已經(jīng)入駐師生10萬人，全部入駐后將達(dá)30萬人。市級(jí)行政中心搬遷后，約7000人進(jìn)駐工作，隨之而來還有大量的外來人員；二是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)加速升級(jí)。

一、二產(chǎn)業(yè)

逐步淡出，第三產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展?，F(xiàn)代服務(wù)業(yè)、樓宇經(jīng)濟(jì)、總部經(jīng)濟(jì)快速興起；三是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。市場(chǎng)主體大量增加，經(jīng)營(yíng)業(yè)態(tài)日趨復(fù)雜，市場(chǎng)行為日益活躍，矛盾糾紛不斷增多。這些變化對(duì)工商建設(shè)提出了新的要求和挑戰(zhàn)。

面對(duì)這些新要求、新挑戰(zhàn)，呈貢工商局黨組認(rèn)為：呈貢開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)必須緊緊圍繞呈貢新區(qū)一步城市化這一發(fā)展主線，在服務(wù)呈貢新區(qū)一步城市化建設(shè)中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。通過分析研究新區(qū)發(fā)展的外部形勢(shì)和自身建設(shè)的內(nèi)部形勢(shì)后，局黨組提出了“明確一個(gè)目標(biāo)、做到三個(gè)緊跟、實(shí)現(xiàn)三個(gè)轉(zhuǎn)變，著力打造昆明行政中心新工商”的工作思路，以此統(tǒng)領(lǐng)和指引全局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開展。明確一個(gè)目標(biāo)：就是呈貢新區(qū)爭(zhēng)第一、全市系統(tǒng)爭(zhēng)標(biāo)兵、全省系統(tǒng)爭(zhēng)前列、全國(guó)系統(tǒng)爭(zhēng)先進(jìn)。做到三個(gè)緊跟：就是緊跟昆明建設(shè)區(qū)域性國(guó)際城市步伐、緊跟全市工商系統(tǒng)步入全國(guó)先進(jìn)行列步伐、緊跟呈貢新區(qū)一步城市化步伐。實(shí)現(xiàn)三個(gè)轉(zhuǎn)變：就是服務(wù)理念由服務(wù)農(nóng)村向服務(wù)城市轉(zhuǎn)變、服務(wù)方式由粗放向?qū)I(yè)化轉(zhuǎn)變、服務(wù)手段由傳統(tǒng)向智能化轉(zhuǎn)變。

（二）加強(qiáng)兩項(xiàng)建設(shè)打基礎(chǔ)。

基礎(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖。要服務(wù)好呈貢新區(qū)一步城市化建設(shè)，打牢基礎(chǔ)是關(guān)鍵。呈貢工商局從干部隊(duì)伍入手，堅(jiān)持不懈抓班子，帶隊(duì)伍，建設(shè)一支聽指揮、懂業(yè)務(wù)、善監(jiān)管、知禮節(jié)的隊(duì)伍，著力開展兩項(xiàng)建設(shè)。

一是加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)。全局圍繞省工商局納局長(zhǎng)視察時(shí)呈貢工商提出的“思考五個(gè)方面問題”、“確定兩個(gè)目標(biāo)”等要求，開展思想大討論活動(dòng)。加強(qiáng)市情、縣情、局情教育，讓干部職工通過新區(qū)的發(fā)展變化，感受到危機(jī)感、緊迫感，樹立開拓創(chuàng)新的意識(shí)。認(rèn)真貫徹市局黨組提出的“保證昆明

工商隊(duì)伍與全國(guó)同行同一時(shí)間接受全國(guó)最好的觀念、意識(shí)教育”的理念，緊盯先進(jìn)地區(qū)、先進(jìn)理念，以“請(qǐng)進(jìn)來、走出去”的方式，組織干部到系統(tǒng)內(nèi)的五華、盤龍、官渡、西山等工商局觀摩學(xué)習(xí)、交流取經(jīng)，不定期邀請(qǐng)專家學(xué)者為全局干部職工講解授課。通過這些措施，讓干部職工樹立“等不起”的責(zé)任感、“慢不得”的危機(jī)感、“坐不住”的急迫感、“拖不起”的使命感，推動(dòng)思想解放，觀念轉(zhuǎn)變，作風(fēng)提升。

二是加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。積極推進(jìn)基層黨組織建設(shè)，夯實(shí)黨建工作基層。做任何工作，做任何事情，沒有一定的基礎(chǔ)就是一句空話，為此，我們堅(jiān)持做到了圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展。一是加強(qiáng)黨性教育。堅(jiān)持星期五學(xué)習(xí)日制度，主要學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”的有關(guān)論述，學(xué)習(xí)十六大報(bào)告和新《黨章》，大家通過討論，形成統(tǒng)一的認(rèn)識(shí)，提高黨員、干部的思想政治水平，堅(jiān)持開展“三評(píng)一促創(chuàng)五好”活動(dòng)，努力爭(zhēng)創(chuàng)五好班子，使大家充分認(rèn)識(shí)新時(shí)期黨建工作的重要性和特點(diǎn)，以及搞好黨建工作的深遠(yuǎn)意義，要保持執(zhí)政黨的先進(jìn)性，就是要從每個(gè)黨員做起。抓黨建，就是保持黨的先進(jìn)性的必要措施之一。二是狠抓班子建設(shè)，及時(shí)調(diào)整充實(shí)了各支部班子，提高班子的活力。今年以來，伴隨著我局機(jī)構(gòu)改革的完成，縣局黨總支積極請(qǐng)示縣黨委，迅速選舉了新一屆工商局總支領(lǐng)導(dǎo)班子，圓滿完成了新舊黨總支的工作交接，隨后，在縣局黨總支的統(tǒng)一指導(dǎo)下，相繼完成了6個(gè)支部的換屆和新增1個(gè)支部的建設(shè)工作，為我局下一步更好更快開展黨建工作奠定了良好基礎(chǔ)。

（三）精設(shè)三個(gè)載體建平臺(tái)。

一是開展授旗評(píng)星活動(dòng)，激發(fā)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)內(nèi)在動(dòng)力。按照省、市工商局“授旗評(píng)星”活動(dòng)部署，以爭(zhēng)創(chuàng)“紅旗黨支

部”、爭(zhēng)當(dāng)“黨員工作之星”、爭(zhēng)做“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”和創(chuàng)建“黨員示范分局（所）”、創(chuàng)建“黨員示范科室”、創(chuàng)建“黨員示范窗口”為內(nèi)容的“三爭(zhēng)三創(chuàng)”活動(dòng)，組織黨員干部開展比業(yè)務(wù)、比創(chuàng)新、比素質(zhì)、賽技能、賽作風(fēng)、賽服務(wù)，著力樹立一批典型示范。全局共命名紅旗黨支部、黨員示范分局（所）、黨員示范科室、黨員示范窗口5個(gè)，評(píng)出先鋒黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者7名；開展 “先鋒儲(chǔ)績(jī)”活動(dòng)，根據(jù)各黨支部和每位黨員在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中的實(shí)績(jī)表現(xiàn)、貢獻(xiàn)大小進(jìn)行量化評(píng)議，促進(jìn)黨支部和黨員改進(jìn)工作方式，提升服務(wù)水平。積極樹立先進(jìn)典型，帶動(dòng)群眾，在全局叫響“向一把手看齊、向黨組成員看齊、向紀(jì)檢干部看齊、向中層干部看齊、向共產(chǎn)黨員看齊”，樹立起了李常、段玉飛等多個(gè)先進(jìn)典型，在全局營(yíng)造出比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍。

二是開展“四亮四評(píng)四滿意”活動(dòng)，樹立工商形象。在“四亮”中，通過制作便民卡，設(shè)置首問督辦導(dǎo)辦臺(tái)，制作工作流程圖等對(duì)辦事要件、行政許可項(xiàng)目、收費(fèi)項(xiàng)目等進(jìn)行公開、公示，做到亮流程。通過規(guī)范著裝、佩戴黨徽、胸卡、桌牌、公示牌等將干部職工姓名、職務(wù)、監(jiān)督電話、崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)等進(jìn)行公開、公示，做到亮身份。通過電子觸摸屏、人員職責(zé)公示牌、宣傳欄等將部門職責(zé)、工作人員職責(zé)、服務(wù)內(nèi)容等進(jìn)行公開、公示，做到亮職責(zé)。通過承諾卡、公示欄、網(wǎng)絡(luò)等將服務(wù)承諾、完成時(shí)限和兌現(xiàn)情況等進(jìn)行公開、公示，接受監(jiān)督，做到亮承諾。在“四評(píng)”中，各支部實(shí)行“一周一點(diǎn)評(píng)”，黨員干部通過“每日三問”的方式進(jìn)行自評(píng)，按照現(xiàn)場(chǎng)議問題、集中評(píng)效果的方式進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，指出存在問題，提出整改要求，明確整改時(shí)限，對(duì)照抓落實(shí)。通過聘請(qǐng)義務(wù)監(jiān)督員，設(shè)立意見箱、觸摸屏電子測(cè)評(píng)系統(tǒng)，發(fā)放測(cè)評(píng)表，扎實(shí)開展基層工商執(zhí)法人員向監(jiān)管服務(wù)對(duì)象述職述廉活動(dòng)等形式，主動(dòng)接受社會(huì)各界監(jiān)督，收集社會(huì)公眾對(duì)工商人員服務(wù)態(tài)度、服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量的反饋和評(píng)價(jià)。通過認(rèn)真開展“四亮四評(píng)”主題實(shí)踐活動(dòng)，全局服務(wù)效能進(jìn)一步提升，社會(huì)各界對(duì)工商服務(wù)的滿意度大為提高。

三是開展黨性教育活動(dòng)，不斷增強(qiáng)干部黨員意識(shí)。全局以慶祝建黨90周年為契機(jī)，開展“唱紅歌、學(xué)黨史、頌黨恩”主題實(shí)踐活動(dòng)，通過組隊(duì)參加區(qū)黨工委歌詠比賽，組織黨員干部參觀革命教育基地，重溫入黨誓詞、觀看革命歷史、紀(jì)錄片，讀黨史書籍等多種形式，增強(qiáng)黨性教育活動(dòng)的感染力和實(shí)效性，讓黨員干部堅(jiān)定理想信念，牢記黨的宗旨。掀起學(xué)習(xí)楊善洲同志的熱潮，全體黨員圍繞“入黨為什么、當(dāng)官做什么、身后留什么”展開黨性大討論。深入開展“一幫

一、結(jié)對(duì)子”活動(dòng)，組織黨員干部成立志愿隊(duì)深入村莊、社區(qū)和企業(yè)，訪貧問苦，了解群眾生產(chǎn)生活情況，為群眾服務(wù)。

（四）緊扣四項(xiàng)職能求實(shí)效。

一是緊扣市場(chǎng)準(zhǔn)入職能，在服務(wù)企業(yè)中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。全局著力加強(qiáng)登記窗口建設(shè)，提升窗口服務(wù)水平，打造暢通無阻的市場(chǎng)主體準(zhǔn)入通道。加快轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，要求窗口工作人員從“管理行政”向“服務(wù)行政”轉(zhuǎn)變。加強(qiáng)法律法規(guī)知識(shí)和現(xiàn)代信息技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)，組織登記注冊(cè)人員參加視頻集中培訓(xùn)、座談?dòng)懻?、崗位練兵等學(xué)習(xí)活動(dòng)。建立服務(wù)績(jī)效考核機(jī)制，實(shí)行量化考核。創(chuàng)新服務(wù)措施，全面落實(shí)延時(shí)服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、值班服務(wù)等辦事服務(wù)制度。積極運(yùn)用商標(biāo)、合同、動(dòng)產(chǎn)抵押、股權(quán)質(zhì)押等手段幫扶企業(yè)拓展市場(chǎng)，提升競(jìng)爭(zhēng)力，解決融資難問題。今年以來，全局共辦理個(gè)體工商戶565戶、新發(fā)展企業(yè)140戶，為企業(yè)融資5.7億元。培育商標(biāo)5件，申報(bào)市知名商標(biāo)認(rèn)定3件，省著名商標(biāo)2件。

二是緊扣消費(fèi)維權(quán)職能，在保障民生中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。緊緊圍繞打造12315昆明工商知名品牌，全力構(gòu)建消費(fèi)維權(quán)平臺(tái)，繼續(xù)推進(jìn)“一會(huì)兩站”建設(shè)，在全區(qū)建立了8個(gè)消協(xié)分會(huì)，49個(gè)投訴站和聯(lián)絡(luò)站，實(shí)現(xiàn)了新區(qū)所有街道、社區(qū)、重點(diǎn)區(qū)域的全覆蓋，“一會(huì)兩站”邁向工作程序化、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、設(shè)施規(guī)范化、管理制度化。加強(qiáng)12315申、投訴和舉報(bào)受理，完善受理、分流、處結(jié)、反饋各環(huán)節(jié)流程，堅(jiān)持100%受理、100%處理兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)調(diào)處消費(fèi)糾紛，消費(fèi)維權(quán)能力得到提升。今年以來，全局共受理消費(fèi)者申投訴舉報(bào)39件，涉及消費(fèi)金額9.7萬元，為人民群眾挽回經(jīng)濟(jì)損失2.72萬元。三是緊扣市場(chǎng)監(jiān)管職能，在規(guī)范市場(chǎng)中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。全局認(rèn)真貫徹落實(shí)市局黨組“不昧良心、不辱使命”的工作要求，抓住市場(chǎng)中的難點(diǎn)、熱點(diǎn)，強(qiáng)化市場(chǎng)監(jiān)管。加強(qiáng)食品安全監(jiān)管，嚴(yán)格食品市場(chǎng)準(zhǔn)入，深入開展食品安全專項(xiàng)檢查和快速檢測(cè)，扎實(shí)搞好“食品安全示范店”創(chuàng)建工作，打造監(jiān)管一條線、出現(xiàn)問題點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的食品安全防控格局。加強(qiáng)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)計(jì)量衡器檢查，邀請(qǐng)省計(jì)量學(xué)院專業(yè)人員對(duì)全區(qū)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)計(jì)量衡器進(jìn)行檢測(cè)，凈化公平交易環(huán)境。加大打擊傳銷規(guī)范直銷工作力度，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。以藥品、保健品、美容服務(wù)等為重點(diǎn)，加強(qiáng)廣告信息監(jiān)測(cè)，堅(jiān)決打擊虛假?gòu)V告。推進(jìn)社會(huì)治安綜合治理，堅(jiān)決查處取締照經(jīng)營(yíng)，深入開展安全生產(chǎn)、禁毒防艾等工作。同時(shí)，按照新區(qū)黨工委、管委會(huì)部署，積極有效地開展農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)創(chuàng)衛(wèi)工作。今年以來，呈貢工商局共查處類違法違章案件105件，切實(shí)維護(hù)了規(guī)范有序的市場(chǎng)環(huán)境。

四是緊扣社會(huì)管理職能，在自身建設(shè)中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。全局深入推進(jìn)法治、陽(yáng)光、責(zé)任、效能工商創(chuàng)建工作，嚴(yán)格落實(shí)16項(xiàng)制度，做到“三不一讓一滿意”，即：不為難一名辦事群眾、不推走一戶辦事企業(yè)、不拒絕一件具體事務(wù)，讓上級(jí)和當(dāng)?shù)攸h委、政府放心，爭(zhēng)做人民滿意工商。至目前，共受理各類涉及服務(wù)承諾事項(xiàng)9263項(xiàng)，均在規(guī)定的承諾時(shí)限內(nèi)辦結(jié)，限時(shí)辦結(jié)率100%。組織完成重大決策聽證1項(xiàng)；完成重要事項(xiàng)公示6項(xiàng)；重點(diǎn)工作通報(bào)37項(xiàng)；96128政務(wù)信息查詢專線累計(jì)應(yīng)答電話47次，接通率100%。

（五）突出五個(gè)重點(diǎn)出特色

一是突出解決失地農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)問題。呈貢新區(qū)一步城市化使失地農(nóng)民快速增加，呈貢工商局為此把服務(wù)失地農(nóng)民作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓，分類別、分層次從四方面進(jìn)行幫扶：第一，支持失地農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)，利用各社區(qū)黨員冬訓(xùn)時(shí)黨員較集中的機(jī)會(huì)，在黨員中宣傳自主創(chuàng)業(yè)的有關(guān)政策，引導(dǎo)黨員自主創(chuàng)業(yè)并帶動(dòng)周圍群眾，鼓勵(lì)和幫扶失地農(nóng)民創(chuàng)辦私營(yíng)企業(yè)和從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)；第二，支持失地農(nóng)民集體創(chuàng)業(yè)。按照“一放兩進(jìn)一創(chuàng)”的工作思路，發(fā)揮呈貢菜、果、花等農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)種植優(yōu)勢(shì)、倉(cāng)儲(chǔ)物流優(yōu)勢(shì)、品牌特色優(yōu)勢(shì)，引導(dǎo)失地農(nóng)民組建專業(yè)合作社?！耙环拧本褪前艳r(nóng)民專業(yè)合作社的登記權(quán)下放到工商所（分局）?！皟蛇M(jìn)”就是引導(dǎo)和幫助農(nóng)民專業(yè)合作社生產(chǎn)的果蔬進(jìn)超市、花卉進(jìn)拍市?！耙粍?chuàng)”就是引導(dǎo)和幫助農(nóng)民專業(yè)合作社注冊(cè)商標(biāo)，爭(zhēng)創(chuàng)三級(jí)品牌；第三，支持失地農(nóng)民異地創(chuàng)業(yè)。對(duì)到外地租地的失地農(nóng)民，引導(dǎo)走規(guī)模化、品牌化發(fā)展道路，并與租地所在工商部門建立橫向協(xié)作機(jī)制保護(hù)其合法權(quán)益；第四，引導(dǎo)街道及社區(qū)開辦企業(yè)并吸納失地農(nóng)民就業(yè)，讓失地農(nóng)民由農(nóng)民轉(zhuǎn)變?yōu)楣と?。截?/p>

目前，呈貢縣失地農(nóng)民在晉寧、嵩明等地租地創(chuàng)業(yè)戶數(shù)已達(dá)5400戶，人數(shù)達(dá)10620人。引導(dǎo)街道及社區(qū)成立公司20戶，吸納失地農(nóng)民2000余人就業(yè)。

二是突出推進(jìn)花卉產(chǎn)業(yè)商標(biāo)戰(zhàn)略實(shí)施。呈貢有“中國(guó)花卉第一縣”的美譽(yù)，“斗南花卉”作為中國(guó)第一件花卉馳名商標(biāo)，對(duì)呈貢的農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)民增收、農(nóng)村繁榮發(fā)揮著巨大的作用。呈貢工商局全力支持斗南花卉產(chǎn)業(yè)和品牌進(jìn)一步做強(qiáng)做大，組建商標(biāo)工作小分隊(duì)走進(jìn)花卉企業(yè)、花卉基地，采取提前介入、主動(dòng)協(xié)調(diào)、重點(diǎn)指導(dǎo)、全程跟蹤的服務(wù)模式，抓商標(biāo)宣傳和培育，引導(dǎo)花卉企業(yè)爭(zhēng)創(chuàng)三級(jí)品牌。針對(duì)一些中小花卉企業(yè)資金短缺、融資渠道少的問題，積極與商業(yè)銀行和小額貸款公司協(xié)商，篩選品牌美譽(yù)度高、成長(zhǎng)性高、誠(chéng)信度高的企業(yè)，整體推薦給商業(yè)銀行和小額貸款公司，對(duì)具備條件的企業(yè)提供包括商標(biāo)專用權(quán)質(zhì)押貸款在內(nèi)的融資支持，將商標(biāo)專用權(quán)等無形資產(chǎn)變成活的現(xiàn)金流。此外，為促動(dòng)斗南花卉產(chǎn)業(yè)與國(guó)際國(guó)內(nèi)市場(chǎng)信息融通，呈貢工商局還著手研究引入信息化的管理手段，準(zhǔn)備在斗南花卉市場(chǎng)設(shè)置交易信息動(dòng)態(tài)顯示屏，采集全國(guó)甚至國(guó)際知名花卉交易市場(chǎng)的交易信息，為各方提供經(jīng)營(yíng)決參考。通過商標(biāo)的杠桿作用，斗南花卉市場(chǎng)不斷發(fā)展壯大，2010年鮮切花交易量突破47億枝，交易額達(dá)34億元，占全國(guó)鮮切花銷量的50%。

三是突出加強(qiáng)高校師生消費(fèi)維權(quán)保護(hù)。呈貢新區(qū)大學(xué)園區(qū)內(nèi)云集云大、藝術(shù)學(xué)院、昆明理工大學(xué)等9所大學(xué)。為給大學(xué)生們創(chuàng)造一個(gè)安全有序的校園周邊環(huán)境，呈貢工商局在加大市場(chǎng)秩序整治的同時(shí)，結(jié)合大學(xué)生的特點(diǎn)和需求，度身推出了多項(xiàng)服務(wù)大學(xué)生的創(chuàng)新措施。為提高大學(xué)生的維權(quán)意識(shí)，呈貢工商局在各大學(xué)校園舉辦消費(fèi)維權(quán)講座，開展現(xiàn)場(chǎng)

法律維權(quán)咨詢、維權(quán)有獎(jiǎng)知識(shí)問答、問卷調(diào)查等系列維權(quán)宣傳活動(dòng)，特別制作了以食品安全為內(nèi)容的宣傳片在校園內(nèi)播放，深受大學(xué)生們歡迎。把全局年輕黨員、共青團(tuán)員和青年干部組織起來，組建工商青年先鋒隊(duì)，利用他們熟悉現(xiàn)代信息網(wǎng)絡(luò)、善于與青年人溝通的優(yōu)勢(shì)，以先鋒隊(duì)名義開通飛信平臺(tái)、QQ平臺(tái)、博客等，加強(qiáng)與大學(xué)生們的互動(dòng)交流，為他們提供申、投訴和各類工商咨詢服務(wù)，收集他們對(duì)工商的意見和建議。青年先鋒隊(duì)在呈貢轄區(qū)內(nèi)實(shí)行無時(shí)限、全天候，無邊界、全領(lǐng)域，無限制、全方位的綜合巡查服務(wù)，配有專門的巡查車，車上除了配備與工商業(yè)務(wù)有關(guān)的文書資料和設(shè)備外，還配備地圖、聯(lián)系卡、針線、小藥箱和急救藥品等，隨時(shí)為大學(xué)生和人民群眾提供服務(wù)。

四是突出轄區(qū)經(jīng)濟(jì)特點(diǎn)打造一所一品。呈貢工商局轄城關(guān)、斗南、洛龍、雨花四個(gè)工商所（分局），在服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中，呈貢工商局統(tǒng)籌兼顧區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展特點(diǎn)，結(jié)合實(shí)際，開展“一所一品”創(chuàng)建活動(dòng)，每一個(gè)工商所（分局）找準(zhǔn)所轄區(qū)域主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)或特色進(jìn)行重點(diǎn)幫扶，重點(diǎn)打造一個(gè)監(jiān)管品牌，走特色監(jiān)管之路。城關(guān)分局在老城區(qū)打造傳統(tǒng)文化品牌，著力規(guī)范餐飲娛樂、文化休閑行業(yè)。斗南分局打造“亞洲花都”品牌，著力開展商標(biāo)戰(zhàn)略，保護(hù)花卉產(chǎn)業(yè)發(fā)展。雨花工商所打造綠色校園品牌，著力加強(qiáng)與學(xué)校、團(tuán)委等部門溝通聯(lián)系，力爭(zhēng)做到校園內(nèi)無傳銷活動(dòng)、無黑網(wǎng)吧、無問題食品、消費(fèi)投訴渠暢通的“三無一暢通”目標(biāo)。洛龍工商所打造核心商圈品牌，著力強(qiáng)化媒體廣告監(jiān)管，為總部經(jīng)濟(jì)和樓宇經(jīng)濟(jì)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。通過打造一所一品，呈貢工商局對(duì)轄區(qū)的監(jiān)管服務(wù)形成各具特色、共同推進(jìn)的良好局面。

五是突出效能工商建設(shè)完成工作任務(wù)。省局“五項(xiàng)指標(biāo)”、“六項(xiàng)重點(diǎn)”工作和市局確定的工作重點(diǎn)，是全年工作的中心任務(wù)，能否圓滿完成是檢驗(yàn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)取得實(shí)效的重要方面。為確保這些工作任務(wù)完成，呈貢工商局堅(jiān)持用科學(xué)的方法抓落實(shí)，積極運(yùn)用“一表一圖”管理法，對(duì)各項(xiàng)工作任務(wù)進(jìn)行程序化、精細(xì)化管理。建立三級(jí)責(zé)任、三級(jí)督察機(jī)制抓落實(shí)，層層負(fù)責(zé)、層層督察。三級(jí)責(zé)任就是第一項(xiàng)工作有黨組領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)具體抓，有業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施，有承辦部門或是承辦人負(fù)責(zé)具體落實(shí)。三級(jí)督察就是黨組領(lǐng)導(dǎo)督察業(yè)務(wù)科室、業(yè)務(wù)科室督察承辦部門，承辦部門督察承辦人員。推行個(gè)人崗位績(jī)效抓落實(shí)，采取以崗定責(zé)、以責(zé)定考、以考定懲，根據(jù)崗位職責(zé)履行和目標(biāo)任務(wù)完成情況，對(duì)每名工作人員進(jìn)行績(jī)效考核和綜合評(píng)定。截止上半年，呈貢工商局新發(fā)展個(gè)體工商戶565戶，新發(fā)展企業(yè)140戶，分別完成目標(biāo)任務(wù)的78%、184%，為企業(yè)融資5.7億元。新注冊(cè)商標(biāo)5件，申報(bào)知名商標(biāo)認(rèn)定3件、著名商標(biāo)認(rèn)定2件，分別完成目標(biāo)任務(wù)50%、150%、200%；完成貸免扶補(bǔ)10戶，完成任務(wù)100%。新發(fā)展農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人20戶，培育誠(chéng)信市場(chǎng)9個(gè)，創(chuàng)建星級(jí)食品安全示范店4戶，分別完成任務(wù)的100%、300%、200%。今年以來，全局共受理消費(fèi)者申投訴舉報(bào)39件，涉及消費(fèi)金額9.7萬元，為人民群眾挽回經(jīng)濟(jì)損失2.72萬元。

二、幾點(diǎn)體會(huì)

縣（區(qū)）級(jí)工商局在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活中承擔(dān)著承上啟下的樞紐作用，既是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的組織者，又是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的指導(dǎo)者，同時(shí)也是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的實(shí)踐者。呈貢工商局通過創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的實(shí)踐，深深體會(huì)到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)要在基層保持生命力并取得實(shí)效，必須切實(shí)把握好三個(gè)方面：一是必須緊密與地方實(shí)際結(jié)合起來，融入地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，才會(huì)有

創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)無限拓展的平臺(tái)，才能不斷推動(dòng)科學(xué)發(fā)展。不融入地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)就沒有依托。二是必須緊密地與履職盡責(zé)結(jié)合起來，才能找到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的有力抓手，才能創(chuàng)出特色，取得實(shí)效。將創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)與履職盡責(zé)割裂開來，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)就會(huì)流于形式。三是必須緊密地與服務(wù)人民群眾結(jié)合起來，把維護(hù)最廣大人民群眾利益作為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的最終落腳點(diǎn)，將創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)各項(xiàng)舉措轉(zhuǎn)換成人民群眾看得見、體會(huì)得到、摸得著的實(shí)惠和便利，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)才會(huì)有生機(jī)、有活力。脫離人民群眾的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，是得不到人民群眾認(rèn)可的。下一步，呈貢工商局將總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，鞏固成果，在市工商局的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)堅(jiān)持創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作思路，更緊密地融入到呈貢新區(qū)一步城市化建設(shè)中，立足基層一線，認(rèn)真履好職，服務(wù)好群眾，創(chuàng)出更加優(yōu)異的工作實(shí)績(jī)，為呈貢新區(qū)的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

第四篇：呈貢區(qū)工商局廉政風(fēng)險(xiǎn)防范暨黨務(wù)公開工作匯報(bào)

呈貢區(qū)工商局廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理暨黨務(wù)

公開工作匯報(bào)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！

首先我代表呈貢區(qū)工商局的90名干部職工對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)們蒞臨指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和最衷心的感謝。2011年，呈貢區(qū)工商局在省、市、區(qū)局的領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照“三個(gè)到位”和“六個(gè)好”的工作要求，緊緊圍繞“五項(xiàng)指標(biāo)”、“六項(xiàng)重點(diǎn)工作”目標(biāo)任務(wù)，以廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)管理工作為重要抓手，以基層黨務(wù)公開工作為突破口，進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，扎實(shí)有序開展工作，大膽探索，取得了顯著成效?，F(xiàn)將有關(guān)情況作如下匯報(bào)：

一、呈貢工商局基本情況

昆明市呈貢區(qū)工商行政管理局現(xiàn)有干部職工90人。轄區(qū)面積約108平方公里，有各類企業(yè)1510戶，個(gè)體工商戶7884戶，分布著國(guó)家5A級(jí)誠(chéng)信市場(chǎng)龍城農(nóng)資市場(chǎng)、全國(guó)最大的花卉市場(chǎng)斗南花卉市場(chǎng)等多個(gè)大型市場(chǎng)，是昆明市新的行政中心和大學(xué)城。呈貢工商局為能迅速適應(yīng)呈貢新區(qū)快速繁榮發(fā)展的社會(huì)經(jīng)濟(jì)，在呈貢社會(huì)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展中當(dāng)好經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士，做出自身的貢獻(xiàn)，2011年呈貢工商局黨組進(jìn)一步提出了我局發(fā)展的新思路，即：明確一個(gè)目標(biāo)（呈貢新區(qū)爭(zhēng)第一、全市系統(tǒng)爭(zhēng)標(biāo)兵、全省系統(tǒng)爭(zhēng)前列、全國(guó)系統(tǒng)爭(zhēng)先進(jìn)）、做到三個(gè)緊跟（緊跟昆明建設(shè)區(qū)域性國(guó)際城市的步伐、緊跟全市工商系統(tǒng)步入全國(guó)先進(jìn)行列的步伐、緊跟呈貢新區(qū)一步城市化的步伐）、實(shí)現(xiàn)三個(gè)轉(zhuǎn)變（服務(wù)理念由服務(wù)農(nóng)村向服務(wù)城市轉(zhuǎn)變、服務(wù)方式由粗放向?qū)I(yè)化轉(zhuǎn)變、服務(wù)手段由傳

統(tǒng)向智能化轉(zhuǎn)變）、著力打造昆明行政中心新工商。并以此統(tǒng)一全局干部職工的思想，引領(lǐng)全局發(fā)展。

結(jié)合工商工作職能，為了能在行政審批、市場(chǎng)監(jiān)管、行政執(zhí)法等工作環(huán)節(jié)把好廉潔關(guān)，呈貢工商局從2008年下半年開始，采取分類查找、線上查找、外部查找三種方法查找各個(gè)工作崗位上存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，按照其對(duì)社會(huì)危害程度進(jìn)行科學(xué)評(píng)估，較系統(tǒng)地建立了三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)體系、三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控責(zé)任體系和三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任追究體系，扎實(shí)開展了廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作的探索和實(shí)踐，并在長(zhǎng)期的工作實(shí)踐中總結(jié)出了“一書一圖四防五圍繞”的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作經(jīng)驗(yàn)，取得了明顯成效。

二、工商部門廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)存在的主要表現(xiàn)

一是在行政執(zhí)法中執(zhí)法尋租，為部門和個(gè)人謀取利益的現(xiàn)象。實(shí)施監(jiān)管執(zhí)法的過程中，會(huì)出現(xiàn)執(zhí)法偏差以及行政不作為、作為不當(dāng)甚至亂作為等問題；二是在行政審批中利用手中的權(quán)力，簡(jiǎn)化行政審批重要環(huán)節(jié)等；三是監(jiān)管不到位、出現(xiàn)失職瀆職現(xiàn)象。因此，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)工商部門廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的防范管理，將每一個(gè)的不廉潔現(xiàn)象遏制在萌芽狀態(tài)，對(duì)于從根本上強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)無疑是一個(gè)良方。

三、采取“一書一圖四防五圍繞”的方式開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作。

呈貢工商局在開展今年的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作中，堅(jiān)持把握好省局的“六項(xiàng)原則”，結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真思考，采取“一書一圖四防五圍繞”的方法深入開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作。

一書：即是指《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》是每年黨風(fēng)廉政工作的提綱挈領(lǐng)，他確定了從部門

到個(gè)人的廉政工作責(zé)任，使開展部門和個(gè)人風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的查找有據(jù)可依。通過層層簽訂責(zé)任書，讓部門和個(gè)人落實(shí)各項(xiàng)廉政工作，遵守各項(xiàng)廉政制度，一旦將責(zé)任書中要求的廉政工作和廉政制度做到了位，也就達(dá)到了廉政風(fēng)險(xiǎn)防范的效果。2011年呈貢工商局共簽訂部門黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書13份，個(gè)人黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書78份。

一圖：即是指《廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作流程圖》。呈貢局制定了部門的《廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作流程圖》及崗位的《廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作流程圖》。特別是結(jié)合各部門和各人的工作職能制定風(fēng)險(xiǎn)防范流程圖，讓相關(guān)部門和人員在開展本職工作的時(shí)候，嚴(yán)格對(duì)照流程圖進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管，達(dá)到風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、免疫、防范的效果。流程圖的好處是能將各個(gè)工作環(huán)節(jié)緊密地銜接起來，更加直觀，避免了風(fēng)險(xiǎn)防范承諾表或承諾書所造成的各風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)脫節(jié)的缺點(diǎn)。2011年呈貢工商局共制作部門及科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作流程圖共10份。

四防：

1．思想預(yù)防。一是廉政教育。組織黨員干部進(jìn)行廉政教育，引導(dǎo)養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)、自警自省自律的習(xí)慣，筑牢思想道德防線，提高政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)。二是談心活動(dòng)。建立領(lǐng)導(dǎo)與干部職工談心制度，了解黨員干部的思想動(dòng)態(tài)，幫助黨員干部認(rèn)清是非界限，澄清模糊認(rèn)識(shí)。三是人文關(guān)懷。堅(jiān)持以人為本，注重從精神生活上關(guān)心、愛護(hù)、幫助黨員干部，倡導(dǎo)高尚的精神追求和積極向上的生活情趣，營(yíng)造良好的廉政文化氛圍。

2．程序預(yù)防。一要明確職權(quán)。通過定崗、定職、定責(zé)，規(guī)范權(quán)力行使的依據(jù)、程序、時(shí)限及相應(yīng)責(zé)任，編制權(quán)力運(yùn)行流程圖。二要適度分權(quán)。理清權(quán)力運(yùn)行界限，推行崗位權(quán)

力分權(quán)制約，建立完善崗位制約措施，防止權(quán)力失控。三要優(yōu)化程序。按照“工作有程序，程序有控制，控制有標(biāo)準(zhǔn)”的要求，規(guī)范工作程序，減少中間環(huán)節(jié)，提升辦事效率。

3．制度預(yù)防。一是建立崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)檔案。將崗位的職能、履職依據(jù)、廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和具體防范措施等內(nèi)容，按照“一崗一檔”的要求，建立崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)檔案，并進(jìn)行公布、公示，實(shí)現(xiàn)“人人都知道自己的崗位風(fēng)險(xiǎn)，人人都知道他人的崗位風(fēng)險(xiǎn)”，使崗位工作人員在接受他人監(jiān)督同時(shí)，又能監(jiān)督他人。二是建立廉政風(fēng)險(xiǎn)分析制度。采取調(diào)查分析法，通過信訪調(diào)查、各類測(cè)評(píng)，特別是對(duì)行政相對(duì)人和服務(wù)對(duì)象的調(diào)查，確定廉政高風(fēng)險(xiǎn)崗位和監(jiān)督重點(diǎn)；采取邏輯分析法，通過對(duì)日常行政審批、執(zhí)法、投訴中的異常情況以及同行業(yè)發(fā)生的腐敗問題進(jìn)行邏輯分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)廉政風(fēng)險(xiǎn)隱患；采取流程分析法，通過對(duì)權(quán)力運(yùn)行過程和管理流程逐步、逐環(huán)節(jié)地進(jìn)行梳理，分析廉政風(fēng)險(xiǎn)在何種工作環(huán)節(jié)、崗位、人員上可能發(fā)生，及時(shí)掌握廉政風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生、演變的表現(xiàn)形式和內(nèi)在規(guī)律。三是建立單位內(nèi)控制度。重點(diǎn)圍繞決策權(quán)、自由裁量權(quán)、行政審批權(quán)、干部人事權(quán)、資金和財(cái)務(wù)管理權(quán)、工程項(xiàng)目和大宗物品采購(gòu)權(quán)以及對(duì)下屬單位日常監(jiān)控等，從崗位管理的基本制度、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行的廉政制度、監(jiān)督制度執(zhí)行的違規(guī)處罰制度等方面入手，建立健全工作管理制度，確保各項(xiàng)制度的針對(duì)性、可操作性和執(zhí)行性。

4．科技預(yù)防。運(yùn)用科技手段，積極探索廉政風(fēng)險(xiǎn)實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)預(yù)防機(jī)制。對(duì)各類廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，依托科技手段，將業(yè)務(wù)流程進(jìn)行優(yōu)化、固化和程序化，逐步將行政審批、行政執(zhí)法、行政處罰、重大事項(xiàng)決策執(zhí)行、資金管理使用等重點(diǎn)環(huán)節(jié)的運(yùn)轉(zhuǎn)過程，通過政務(wù)網(wǎng)或局域網(wǎng)實(shí)現(xiàn)過程公開，納入綜合電

子監(jiān)察系統(tǒng)監(jiān)控范圍，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)監(jiān)控，對(duì)違反規(guī)定的實(shí)行分級(jí)預(yù)警。

五圍繞：

圍繞建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、免疫、防范、監(jiān)督、考核“五個(gè)機(jī)制”的要求，通過采取前期預(yù)防、中期監(jiān)控、后期處臵等措施，形成以崗位為點(diǎn)，以制度建設(shè)為線，以落實(shí)工作目標(biāo)為面的良好風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)管理工作格局，確保全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

1.是以崗位為點(diǎn)排查風(fēng)險(xiǎn)，落實(shí)“風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警”機(jī)制。對(duì)部門特點(diǎn)和崗位環(huán)節(jié)可能產(chǎn)生的廉政勤政風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析研究，通過發(fā)動(dòng)干部職工認(rèn)真查、集體議，排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，把查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的過程作為提高干部職工廉政勤政意識(shí)的過程，切實(shí)增強(qiáng)干部職工廉政勤政的自覺性。經(jīng)過梳理、歸類，從9個(gè)類別確定24個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，其中一級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)14個(gè)，包括行政審批、自由裁量權(quán)、兌現(xiàn)舉報(bào)獎(jiǎng)、會(huì)費(fèi)收取等工作；二級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)5個(gè)，包括食品監(jiān)管、市場(chǎng)監(jiān)管、財(cái)務(wù)管理等工作；三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)5個(gè)，包括紀(jì)律監(jiān)督、政務(wù)公開等工作。

2.是落實(shí)“風(fēng)險(xiǎn)免疫”機(jī)制，增強(qiáng)隊(duì)伍風(fēng)險(xiǎn)免疫力。從加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)入手，通過觀看光碟、讀好書等形式深入開展示范教育、警示教育、崗位廉政勤政教育，強(qiáng)化對(duì)黨員干部的教育力度；充分利用廉政文化建設(shè)宣傳平臺(tái)，通過網(wǎng)絡(luò)傳播、廉政走廊、家庭助廉等形式，采取制作流程圖、懸掛卡通漫畫、設(shè)臵電腦屏保等措施，通過營(yíng)造氛圍和環(huán)境熏陶，使干部職工耳濡目染，知曉風(fēng)險(xiǎn)何在，增強(qiáng)干部職工的廉潔意識(shí)。分局領(lǐng)導(dǎo)班子，在春節(jié)、國(guó)慶等法定假日前，編寫“勤政廉語”發(fā)給干部，簡(jiǎn)潔溫馨的廉政信息讓人印象深 5

刻，這種嚴(yán)肅而又不失溫情的提醒方式，起到了“提神醒腦”的作用，努力營(yíng)造廉政勤政工作氛圍。

3.是以制度建設(shè)為線，落實(shí)“風(fēng)險(xiǎn)防范”機(jī)制，構(gòu)筑抵御風(fēng)險(xiǎn)的防火墻。針對(duì)查找出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，對(duì)原制定的規(guī)章制度、管理辦法進(jìn)行認(rèn)真梳理，圍繞權(quán)力運(yùn)行建制度，圍繞勤廉教育建制度，圍繞風(fēng)險(xiǎn)信息建制度，圍繞防控辦法建制度，圍繞預(yù)警措施建制度，圍繞責(zé)任追究建制度，制定完善《呈貢工商局規(guī)章制度匯編》，建立完善風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)防措施46個(gè)，加強(qiáng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的監(jiān)控和管理。如為防范行政執(zhí)法工作中，“有案不查、瞞案不報(bào)、大案辦小、小案辦無”，行政處罰程序不當(dāng)，濫用自由裁量權(quán)導(dǎo)致失職瀆職風(fēng)險(xiǎn)，推行“指定辦、分類辦、互動(dòng)辦”案件查辦“三辦”模式。所謂指定辦，就是在辦案過程中，按照“誰主辦、誰負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)行案件主辦人責(zé)任制，每案確定一名主辦人員，這名主辦人員可以在分局內(nèi)要求他人協(xié)助開展辦案工作。所謂分類辦，就是對(duì)案件線索進(jìn)行了分類處理，對(duì)無照經(jīng)營(yíng)等常見案件類型交給辦案時(shí)間不長(zhǎng)、辦案經(jīng)驗(yàn)不足的辦案人員，讓他們從簡(jiǎn)單案件入手，積累辦案經(jīng)驗(yàn)，逐步提高辦案能力。而案情較為復(fù)雜、涉及領(lǐng)域較新的案件交給辦案時(shí)間較長(zhǎng)、辦案經(jīng)驗(yàn)豐富的辦案人員，鼓勵(lì)他們拓寬案件領(lǐng)域、拓展案件類型。所謂互動(dòng)辦，就是辦案人員經(jīng)常開展辦案經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)，共同對(duì)棘手案件進(jìn)行探討，群策群力解決執(zhí)法辦案中遇到的困難與問題，提高辦案技能和質(zhì)量。

4.是以落實(shí)工作目標(biāo)為面強(qiáng)化監(jiān)督，落實(shí)“風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督”機(jī)制。圍繞落實(shí)工作，促履職到位，加強(qiáng)內(nèi)外監(jiān)督，按照“一表一圖管理法”，將重點(diǎn)工作列出“任務(wù)管理明細(xì)表”，對(duì)號(hào)入座抓好落實(shí)，根據(jù)工作進(jìn)展制做“工作進(jìn)度圖”，及時(shí)

掌握指標(biāo)任務(wù)完成情況，通過“一表一圖管理法”實(shí)施，使各項(xiàng)工作量化、細(xì)化、具體化，促使全體人員積極履職，降低被實(shí)施行政問責(zé)的風(fēng)險(xiǎn)。一方面開展“三評(píng)”活動(dòng)，主動(dòng)接受外部監(jiān)督。公開政策法規(guī)、工作紀(jì)律、辦理依據(jù)、辦理?xiàng)l件、辦理程序、辦理時(shí)限、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、投訴電話等讓群眾了解這些崗位的職責(zé)權(quán)力，讓群眾評(píng)議；聘請(qǐng)黨風(fēng)廉政建設(shè)外部義務(wù)監(jiān)督員、軟環(huán)境建設(shè)外部監(jiān)測(cè)員、食品安全外部義務(wù)監(jiān)督員，拓寬監(jiān)督渠道，采取問卷調(diào)查、實(shí)地走訪、召開座談會(huì)等方式，讓監(jiān)督員評(píng)議；認(rèn)真開展向監(jiān)管服務(wù)對(duì)象述職述廉活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)行政執(zhí)法人員執(zhí)法行為、廉潔勤政情況的社會(huì)監(jiān)督，讓監(jiān)管服務(wù)對(duì)象評(píng)議。

5.是落實(shí)勤政廉政“風(fēng)險(xiǎn)考核”機(jī)制。我局按照定期自查與階段性檢查相結(jié)合、動(dòng)態(tài)考核與綜合評(píng)估相結(jié)合方法，實(shí)行“月查、季評(píng)、年考”制度。在推行“一圖一表工作法”基礎(chǔ)上，將每個(gè)人的工作量化為動(dòng)態(tài)考核數(shù)據(jù)。同時(shí)分局領(lǐng)導(dǎo)每月采取明查暗訪、專項(xiàng)檢查、查閱學(xué)習(xí)教育臺(tái)賬及各種活動(dòng)記錄等方式，抽查重點(diǎn)人員及崗位落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)防范措施的情況，每季度組織一次考評(píng)，每半年組織一次情況自查。針對(duì)中期監(jiān)控發(fā)現(xiàn)的問題，視情節(jié)嚴(yán)重程度，由分局領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行廉政指導(dǎo)、警示提醒、誡勉談話、責(zé)令改正，及時(shí)糾正，堵塞漏洞，避免發(fā)展成違紀(jì)違法行為。對(duì)容易發(fā)生問題的崗位和時(shí)期，對(duì)有關(guān)人員及時(shí)下發(fā)整改通知書；對(duì)群眾有反應(yīng)，可能出現(xiàn)問題的人員，進(jìn)行警示提醒；對(duì)警示提醒后仍未改正的，要進(jìn)行誡勉糾錯(cuò)；對(duì)已實(shí)施錯(cuò)誤行為，構(gòu)成輕微違規(guī)違紀(jì)的人員，進(jìn)行責(zé)令改正?？己私Y(jié)果作為公務(wù)員考核以及評(píng)先選優(yōu)的重要依據(jù)之一。

通過抓廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)管理工作，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任

制，為超額完成省局“五項(xiàng)指標(biāo)”、“六項(xiàng)重點(diǎn)工作”目標(biāo)任務(wù)，提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織紀(jì)律保證，確保了領(lǐng)導(dǎo)班子不出問題和隊(duì)伍不出問題；維護(hù)了隊(duì)伍安全和市場(chǎng)安全。截止目前，全縣新增私營(yíng)企業(yè)280戶，新增戶數(shù)完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)的343%；新增內(nèi)資企業(yè)14戶，新增戶數(shù)完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)的121%；新增個(gè)體工商戶1023戶，新增戶數(shù)完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)的133%；新增農(nóng)民專業(yè)合作社24戶，新增戶數(shù)完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)的140%，減免登記費(fèi)13.35萬元。在推進(jìn)商標(biāo)戰(zhàn)略方面：完成弛名商標(biāo)申報(bào)１件，完成新申請(qǐng)認(rèn)定著名商標(biāo)2件，完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)的200%；完成新申請(qǐng)注冊(cè)商標(biāo)8件，完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)的80%；查處商標(biāo)侵權(quán)案件10件，完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)的250%。在市場(chǎng)監(jiān)管方面：確定新發(fā)展農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人24戶，待培訓(xùn)考試后完成此項(xiàng)工作；誠(chéng)信市場(chǎng)創(chuàng)建成效明顯，斗南花卉市場(chǎng)成為全省唯一一家被國(guó)家局授予“誠(chéng)信市場(chǎng)創(chuàng)建先進(jìn)單位”，同時(shí)創(chuàng)建省級(jí)“５A(chǔ)級(jí)誠(chéng)信市場(chǎng)”１個(gè)，創(chuàng)建“4A級(jí)誠(chéng)信市場(chǎng)”1個(gè)，“3A級(jí)誠(chéng)信市場(chǎng)”1個(gè)，完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)的100%；新創(chuàng)建2戶“守合同重信用”企業(yè)，完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)的100%；創(chuàng)建“星級(jí)食品安全示范店”6 戶，完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)的100%；查處食品安全案件152件，罰款42.5萬元；開展市場(chǎng)缺斤少兩的專項(xiàng)檢查5次，完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)的125%；完成９個(gè)市場(chǎng)的信用分類監(jiān)管工作，完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)的100%。在“貸免扶補(bǔ)”工作方面：完成10戶個(gè)體工商戶“貸免扶補(bǔ)”任務(wù)指標(biāo)，完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)的100％。

四、呈貢工商局黨務(wù)公開工作情況

為深入推進(jìn)我局的黨務(wù)公開工作，呈貢工商局認(rèn)真按照區(qū)委區(qū)政府黨務(wù)公開工作的有關(guān)要求，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，黨要管黨、從嚴(yán)治黨，始終堅(jiān)持把黨務(wù)公開作為加強(qiáng)

黨內(nèi)民主監(jiān)督，推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)的重要內(nèi)容，通過精心組織、規(guī)范運(yùn)作，扎實(shí)抓好我局黨務(wù)公開的各項(xiàng)工作，全面提高黨務(wù)公開工作水平，增強(qiáng)了黨務(wù)公開的實(shí)效性，擴(kuò)大了黨員的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，密切了黨群干群關(guān)系，為我局基層黨組織建設(shè)夯實(shí)了基礎(chǔ)。

一、打牢“三項(xiàng)基礎(chǔ)”，不斷夯實(shí)黨務(wù)公開工作基石 工商局黨組高度重視黨務(wù)公開工作，切實(shí)做好“組織領(lǐng)導(dǎo)、制度建設(shè)、宣傳動(dòng)員”三項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，不斷夯實(shí)黨務(wù)公開工作基礎(chǔ)，為黨務(wù)公開工作的深入開展提供了有力保障。

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為加強(qiáng)對(duì)全局黨務(wù)公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了由局長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，各下屬支部書記任成員的區(qū)委黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組。同時(shí)，各下屬支部也相應(yīng)調(diào)整了黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦事機(jī)構(gòu)，做到了領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)構(gòu)、人員“三到位”，形成了總支和各下屬支部“上下聯(lián)動(dòng)，條塊結(jié)合”的運(yùn)行機(jī)制。同時(shí)，將黨委公開工作納入黨風(fēng)廉政建設(shè)考核內(nèi)容，明確工作任務(wù)，落實(shí)工作責(zé)任，做到一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，確保了黨務(wù)公開工作的有序開展。

2、加強(qiáng)制度建設(shè)。為促進(jìn)黨務(wù)公開工作的規(guī)范化發(fā)展，我局制定了《呈貢工商局關(guān)于推進(jìn)黨務(wù)公開工作的實(shí)施方案》，使各項(xiàng)制度貫穿于公開前、公開中、公開后的全過程，不斷提高我局黨務(wù)公開的規(guī)范化水平。同時(shí)，全局7個(gè)下屬支部也結(jié)合自身實(shí)際，進(jìn)一步修訂完善了黨務(wù)公開的規(guī)章制度，為我局的黨務(wù)公開工作提供了有力的制度保障。

3、加強(qiáng)宣傳動(dòng)員。為確保我局黨務(wù)公開工作的迅速開展、深入推進(jìn)，局黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)召開黨務(wù)公開工作會(huì)議，下發(fā)推進(jìn)黨務(wù)公開工作的通知，對(duì)全局7個(gè)支部的黨

務(wù)公開工作進(jìn)行安排部署，進(jìn)一步加大督促檢查力度，確保黨務(wù)公開工作切實(shí)落到實(shí)處。加強(qiáng)對(duì)黨務(wù)公開工作的宣傳力度，不斷加深廣大基層黨員對(duì)黨務(wù)公開的認(rèn)識(shí)，為推進(jìn)黨務(wù)公開工作創(chuàng)造良好的工作氛圍。

二、抓好“三項(xiàng)規(guī)范”，積極推進(jìn)黨務(wù)公開有序運(yùn)行 我局在黨務(wù)公開工作中認(rèn)真按照黨務(wù)公開工作的要求，不斷規(guī)范黨務(wù)公開的內(nèi)容、時(shí)限和程序，積極推行“陽(yáng)光黨務(wù)”建設(shè)，努力推進(jìn)黨務(wù)公開工作規(guī)范化建設(shè)。

1、規(guī)范公開內(nèi)容。堅(jiān)持把黨員、群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問題作為公開的重點(diǎn)，明確對(duì)不涉及黨和國(guó)家秘密的工作進(jìn)行公開。一是確定黨組織的組織設(shè)臵和領(lǐng)導(dǎo)分工、黨組織的議事規(guī)則、決策程序，領(lǐng)導(dǎo)班子及成員工作、任期目標(biāo)完成情況等為固定公開內(nèi)容，長(zhǎng)期向黨員群眾公開。二確定黨組織的理論學(xué)習(xí)、民主生活會(huì)情況，領(lǐng)導(dǎo)班子及成員年終評(píng)議、實(shí)績(jī)考核情況，黨員民主評(píng)議、黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨費(fèi)收繳情況等為定期公開內(nèi)容，分季度向黨員群眾公開。三是確定黨員教育、發(fā)展、管理情況，領(lǐng)導(dǎo)干部選拔、任用情況，聽取和采納黨員、群眾意見、建議情況等為逐段公開的內(nèi)容，分階段向黨員群眾公開。四是確定對(duì)上級(jí)黨組織的工作部署的貫徹落實(shí)情況，黨組織重要會(huì)議精神，黨組織的重大決策部署、重要政策措施、重要人事變動(dòng)、大額資金安排使用情況，處理違紀(jì)黨員情況，開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)情況等為及時(shí)公開內(nèi)容，及時(shí)向黨員群眾公開。五是確定不涉及黨和國(guó)家秘密，按有關(guān)保密規(guī)定可以公開的黨內(nèi)事務(wù)為依申請(qǐng)公開內(nèi)容，按照申請(qǐng)程序向黨員群眾公開。

2、規(guī)范公開時(shí)限。按照固定公開與逐段公開相結(jié)合，定期公開與及時(shí)公開相結(jié)合的原則確定公開時(shí)限，確保黨務(wù)

公開的實(shí)效性和長(zhǎng)效性。堅(jiān)持固定公開內(nèi)容長(zhǎng)期公開、定期公開、逐段公開內(nèi)容分階段公開、及時(shí)公開內(nèi)容及時(shí)進(jìn)行公開。堅(jiān)持在公開后，認(rèn)真聽取群眾意見，對(duì)群眾提出的合理化建議要積極采納，對(duì)群眾反映的合理訴求問題及時(shí)予以協(xié)調(diào)解決。

3、規(guī)范公開程序。嚴(yán)格規(guī)范黨務(wù)公開程序，對(duì)需進(jìn)行公開的事項(xiàng)按照提出方案、審核內(nèi)容、實(shí)施公開、反饋意見、歸檔管理的程序?qū)嵤鞔_各級(jí)黨組織主要負(fù)責(zé)人是黨務(wù)公開的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)對(duì)黨務(wù)公開內(nèi)容進(jìn)行審核，涉及全局重要工作、重大事項(xiàng)、群眾關(guān)心重大事件等公開內(nèi)容，須報(bào)局黨組審核后再進(jìn)行公開。公開期間，明確專人負(fù)責(zé)篩選、整理群眾通過各種渠道反映的意見和要求，及時(shí)將處理和落實(shí)情況予以公開，接受群眾監(jiān)督。對(duì)黨務(wù)公開的內(nèi)容和黨員、群眾的意見、建議及處理落實(shí)情況，及時(shí)整理，分類歸檔。

三、突出“兩個(gè)環(huán)節(jié)”，確保黨務(wù)公開工作取得實(shí)效 為確保黨務(wù)公開工作取得實(shí)實(shí)在在的效果，我局突出抓好“創(chuàng)新黨務(wù)公開形式，加強(qiáng)監(jiān)督檢查”兩個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，不斷提高黨務(wù)公開工作水平，切實(shí)增強(qiáng)黨務(wù)公開的工作實(shí)效。

1、創(chuàng)新公開形式。針對(duì)不同的內(nèi)容確定公開的形式和公開的層次，按照先黨內(nèi)、后黨外的順序?qū)嵤┕_，不斷創(chuàng)新公開形式，努力增強(qiáng)黨務(wù)公開效果。一是在局辦公樓大廳設(shè)臵局總支黨務(wù)公開專欄，同時(shí)設(shè)臵電子公告欄，滾動(dòng)播出各類黨務(wù)公開信息，方便群眾及時(shí)了解最新工作信息。二是按照區(qū)委區(qū)政府要求，在區(qū)統(tǒng)一構(gòu)建的黨務(wù)公開網(wǎng)上積極建設(shè)好工商局黨務(wù)公開的子網(wǎng)頁(yè)，將呈貢工商局黨務(wù)公開的內(nèi)容在網(wǎng)上公布，方便群眾查詢。三是呈貢工商局黨總支下屬的7個(gè)黨支部也設(shè)立黨務(wù)公開欄，及時(shí)將各級(jí)黨組織的班子

情況、發(fā)展黨員情況、干部工作情況、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況等黨務(wù)工作向黨員群眾公開，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。

2、強(qiáng)化監(jiān)督檢查。一是聘請(qǐng)黨務(wù)公開監(jiān)督員。我局將全局13 個(gè)部門的兼職紀(jì)檢監(jiān)察員同時(shí)聘任為黨務(wù)公開監(jiān)督員，負(fù)責(zé)對(duì)全局黨總支及7個(gè)下屬支部的黨務(wù)公開工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。同時(shí)，下一步各基層黨組織將相應(yīng)從離退休老干部中聘請(qǐng)黨務(wù)公開監(jiān)督員，對(duì)黨務(wù)公開工作進(jìn)行全程監(jiān)督。二是強(qiáng)化監(jiān)督考核。局黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)對(duì)7個(gè)下屬支部黨務(wù)公開工作的日常性督促指導(dǎo)和定期性檢查考核，總結(jié)和推廣好的經(jīng)驗(yàn)和做法，督促存在問題的單位進(jìn)行整改，確保黨務(wù)公開工作順利開展。三是建立黨務(wù)公開責(zé)任追究制度。對(duì)黨務(wù)公開措施不到位、弄虛作假、工作效果不明顯、群眾意見較大的，將嚴(yán)肅追究有關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，呈貢工商局的廉政風(fēng)險(xiǎn)防范及基層黨務(wù)公開工作在省、市、區(qū)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下和新區(qū)黨委的關(guān)心指導(dǎo)下，取得了一些成效，但與先進(jìn)單位還存在一些差距；在今后的工作中，我們有決心、有信心，進(jìn)一步解放思想，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，為推動(dòng)工商事業(yè)的發(fā)展，促進(jìn)新區(qū)又好又快的建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

我的匯報(bào)完了，謝謝大家！

呈貢區(qū)工商行政管理局 二0一一年十一月二十八日

第五篇：工商局工作報(bào)告

工商局工作報(bào)告

工商局工作報(bào)告2007-12-07 17:57:59第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)工商局工作報(bào)告工商局工作報(bào)告(2)工商局工作報(bào)告

繼往開來再接再厲全面推動(dòng)工作上新臺(tái)階

二四年一月十二日

同志們：

非常高興今天能來×區(qū)工商局參加工商行政管理工作會(huì)議?！痢痢痢聊?，×區(qū)工商局的各項(xiàng)工作都走在了全市的前列，整規(guī)方面力度加大，獲得了全省的先進(jìn)工商局稱號(hào)，服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)成為共識(shí)，貫第1文秘版權(quán)所有穿于工作的全過程，信用體系建設(shè)扎實(shí)深入開展，取得的成績(jī)有目共睹，隊(duì)伍建設(shè)卓有成效，隊(duì)伍的作風(fēng)、精神面貌有了很大的轉(zhuǎn)變，形成了務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)的工作氛圍。今天在此召開全區(qū)工商行政管理工作會(huì)議，既對(duì)××××年工作作回顧、總結(jié)，也對(duì)××××年的工作作了具體的部署，希望大家在××××年取得成績(jī)的基礎(chǔ)上，繼往開來，再接再厲，將各項(xiàng)工作全面推上一個(gè)新階。

回顧××××年的各項(xiàng)工作，×區(qū)工商局所取得的成績(jī)是有目共睹的，實(shí)現(xiàn)了剛才卓局長(zhǎng)所說的頭年打基礎(chǔ)，次年見成效的目標(biāo)，不管是在日常工作，還是在工作創(chuàng)新上都取得好成績(jī)應(yīng)該說這非常不容易，這和局黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)以及大家的共同努力是分不開的。我想××××年×區(qū)工商局在以下幾個(gè)方面的工作是比較突出的。

一、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展成為共識(shí)。

我是經(jīng)常聽到卓局長(zhǎng)講到這樣一句話：沒有地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，也就沒有工商的發(fā)展。由此可見，服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的觀念在×區(qū)工商局已經(jīng)是深入人心。監(jiān)管和服務(wù)并舉，這也是此次全省

工商工作會(huì)議上周金伙局長(zhǎng)特別強(qiáng)調(diào)的，要加強(qiáng)監(jiān)管，也要強(qiáng)化服務(wù)，×區(qū)局××××年在這方面工作就做得不錯(cuò)：一是樹立了服務(wù)理念，把提供高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)和創(chuàng)造公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境作為切入點(diǎn)；二是繼續(xù)深化項(xiàng)目帶動(dòng)戰(zhàn)略，重點(diǎn)服務(wù)于兩個(gè)工業(yè)園區(qū)的建設(shè)，實(shí)行先照后證等優(yōu)惠政策，提高工作效率，特別是對(duì)投資百萬元以上的項(xiàng)目由局領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行跟蹤服務(wù)；三是繼續(xù)實(shí)行“四個(gè)一”掛鉤幫扶，局領(lǐng)導(dǎo)、各股室、基層單位和個(gè)私協(xié)會(huì)分別掛鉤一批企業(yè)和個(gè)體戶，進(jìn)行結(jié)對(duì)幫扶，這點(diǎn)我看也是荔城區(qū)局的獨(dú)創(chuàng)；四是進(jìn)一步完善“紅綠燈”制度，公示鼓勵(lì)和限制的產(chǎn)業(yè)，引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，促進(jìn)良好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的形成；五是加強(qiáng)窗口服務(wù)，簡(jiǎn)化審批手續(xù)，提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率，并經(jīng)常進(jìn)行督查；六是一如既往，扶持下崗職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，為地方政府分憂，同時(shí)繼續(xù)不折不扣地落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策。

二、信用管理體系建設(shè)扎實(shí)開展。

信用管理體系建設(shè)是我具體分管的，××××年×區(qū)工商局非常重視試點(diǎn)工作，投入了大量的人力物力，試點(diǎn)工作走在了全市的前列，積累了經(jīng)驗(yàn)。一是以完善經(jīng)濟(jì)戶口管理為基礎(chǔ)，建立起了信用信息的征集制度。以巡查為依托，通過綜合監(jiān)管來全面采集企業(yè)和個(gè)體工商戶的靜動(dòng)態(tài)信息，記入監(jiān)管手冊(cè)和監(jiān)管卡，建立起了靜動(dòng)態(tài)檔案，進(jìn)一步加強(qiáng)了“經(jīng)濟(jì)戶口”管理；二是以信用信息的整理為手段，建立起企業(yè)、個(gè)體工商戶信用情況的評(píng)級(jí)和公示制度。根據(jù)各單位定期報(bào)送的信用情況信息，對(duì)照《不信用行為積分量化表》進(jìn)行整理、評(píng)分，根據(jù)得分情況評(píng)出四個(gè)等級(jí)。并對(duì)企業(yè)、個(gè)體工商戶的不信用行為累積分以墻報(bào)、上網(wǎng)等形式予以公示，×區(qū)工商局精心制作了信用信息的公示網(wǎng)頁(yè)，內(nèi)容詳實(shí)，設(shè)計(jì)美觀；三是以信用等級(jí)的評(píng)定為依據(jù)，全面啟動(dòng)守信激勵(lì)以及失信警示、懲罰機(jī)制。對(duì)不同等級(jí)的企業(yè)、個(gè)體工商戶分別給予相應(yīng)的優(yōu)惠政策或限

制措施。通過信用管理體系建設(shè)，對(duì)企業(yè)、個(gè)體工商戶的管理進(jìn)一步趨于規(guī)范化，初步建立了長(zhǎng)效管理的機(jī)制。在信用管理建設(shè)中，×區(qū)工商局舍得投入，在經(jīng)費(fèi)緊張的情況下，投入萬多元開發(fā)了信用信息的管理軟件，實(shí)現(xiàn)了信用信息的自動(dòng)整理、評(píng)分，受到了省局和市局的充分肯定?！痢痢痢聊晷庞皿w系建設(shè)的現(xiàn)場(chǎng)會(huì)也是在荔城區(qū)工商局成功召開的，×區(qū)工商局的經(jīng)驗(yàn)為其他縣區(qū)局提供了很好的借鑒。省局周金伙局長(zhǎng)和辦公室朱昌彬主任都曾來荔城區(qū)局調(diào)研，對(duì)荔城區(qū)局的探索予以了充分的肯定。

三、信息化建設(shè)取得長(zhǎng)足進(jìn)步。

信息化建設(shè)是形勢(shì)發(fā)展的必然要求，由于歷史原因，不僅是×區(qū)局，在全市這也是比較薄弱的環(huán)節(jié)?！痢痢痢聊?，×區(qū)局進(jìn)一步加強(qiáng)重視，加大投入，信息化建設(shè)取得了長(zhǎng)足進(jìn)步：一是加大硬件設(shè)備的投入，共投入資金元，配備電腦部，打印機(jī)部，傳真機(jī)部，傳統(tǒng)相機(jī)部，數(shù)碼相機(jī)部，特別是基層單位現(xiàn)代辦公

設(shè)備配備全部到位，這在全市來講也是力度很大的；二是積極探索，投入萬元進(jìn)行基層信用體系管理軟件的開發(fā)，剛才上面已經(jīng)提到，現(xiàn)在這套軟件已在基層單位試運(yùn)行；三是加強(qiáng)了人員信息化技術(shù)的培訓(xùn)，確保每個(gè)基層單位有人，股室有人能熟練操作電腦，能在局域網(wǎng)上完成各種流程的操作，剛才卓局長(zhǎng)也提到××××年要舉辦三期的電腦應(yīng)用知識(shí)培訓(xùn)班，這非常必要，明年不單單是局域網(wǎng)的應(yīng)用，而且還有辦公自動(dòng)化，如果不加強(qiáng)人員的電腦知識(shí)的培訓(xùn)，不是說適應(yīng)形勢(shì)的問題，不懂電腦，工作就無法正常開展；四是建章立制，嚴(yán)格管理，加強(qiáng)局域網(wǎng)的管理和維護(hù)，確保網(wǎng)絡(luò)暢通、安全，能嚴(yán)格按規(guī)定程序

工商局工作報(bào)告