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阿左旗逸夫回校青年教師培養工作總結(最終五篇)

時間:2019-05-12 15:50:08下載本文作者:會員上傳
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第一篇:阿左旗逸夫回校青年教師培養工作總結

阿左旗逸夫回校青年教師培養工作總結

課改的春風,創新的理念,滋潤著阿左旗逸夫回校這一方教育改革的豐腴沃土。無數投身教苑的年輕耕耘者,期盼著迎來碩果滿枝頭的收獲季節。隨著教育改革的不斷深化,時代和形勢的變化,我們深刻感受到:教育大計,教師為本。提攜青年教師,加大青年教師的培養工作,是學校教育改革和發展的根本大計,是保證教育可持續發展的首要任務,是教育工作永恒的主題。為此,我根據學校教育教學現狀和未來發展的需要,制定青年教師的培養計劃,拓寬培養渠道,切實加強對青年教師的培養和管理,以適應學校教育事業發展的需要。

一、青年教師的心理特點分析。今天的青年教師與七、八十年代的教師相,有其明顯不同的心理特點。主要表現如下:

1.自信心很強,渴求他人理解,注重他人尊重,但對自己缺乏嚴格的要求,不善于接受他人的批評意見。在學校時他們受過比較系統而嚴格的專業訓練,具有較深厚的專業理論知識。他們中的絕大多數認為以自己所學的知識來教中學是“綽綽有余”的,對自己勝任工作充滿信心。同時他們渴求領導、中老年教師的理解,很注重別人對他們的尊重。然而,他們又往往以自己的企望代替自己的實際水平,對自己的評估容易偏高,對自己存在的不足容易忽視,對他人的批評幫助有時會難以接受。

2.思想敏銳,愛獨立思考,但容易受社會錯誤思潮影響而使感情偏激。青年教師絕大多數是實行改革開放后上完師范或大學而走上教育崗位的。改革開放打破了人們思想上的禁錮,促進了青年教師自我意識的覺醒,增強了民主的意識。他們關心國家大事,關心世界的發展變化,喜歡獨立思考,不輕信盲從。表現出很高的愛國熱情。但由于他們缺少社會實踐經驗,習慣用理想的尺度衡量現實,往往感情偏激,思考問題容易脫離實際。

3、文化素養較高,業務能力不強。現在的青年教師大都是師范院校畢業的,具有文化高,觀念新,現代化意識強的特點。但由于剛參加工作,缺乏實際工作經驗,業務能力不強。要適應教育教學,還有一個過程。

4、自主性強,協作性不夠。從現在的情況看,許多青年教師崇尚獨立作戰,缺少群體意識,缺乏同他人協作攻關的思想。

5、成就感很強,注重自我價值的實現,但“奉獻”觀念淡薄。大多數青年教師都渴望能最大限度地發揮自己的才能,希望成為一名好教師。但由于受人生價值觀多元化的影響,工作中缺乏苦干實干及對學生高度負責的精神。顯然,目前青年教師的思想觀念和實際狀況與教師職業的特點、職業要求是不相適應的。要改變這種狀況,就只有加強對青年教師的培養和管理。

二、培養和管理青年教師的對策。

根據學校青年教師的現狀,針對所面臨的問題和需要,我以實施新課程為重點、以教育科研和集體備課為突破口,立足常規及本校教師的成長需要,促進其專業化發展,提高辦學水平和學校,進行了以下幾項工作:

1.加強同伴互助,積極合作交流

教師全員參與教學研究是校本研究的基本特征,教師在學校教學研究中互助合作是校本教研的標志和靈魂。

(1)加強集體備課。通過教師集體備課,不僅能更好地把握教材,而且在交流中能更好的碰撞教學觀與學生觀,同時也增進了人際交流的機會,使教師間的交往更密切。通過集體研討,使每位青年教師都能準確掌握教學目標,合理處理教材,有效地選擇教法;使資源得到有效的共享,提高教學效率,減輕教師負擔;在合作過程中互相學習,在實踐中及時反思,積極地作出改進措施,有利于青年教師的專業發展。

(2)落實“一幫一,結對子”的活動。剛剛走向工作崗位的青年教師,在教學上應該說是像一張白紙。如何在這張白紙上繪出燦爛的圖來,這就需要給他們在走上講臺時有一個好的引導,好的榜樣,好的導師。“老帶新、新促老”是促進教師盡快成長,發揮學校骨干教師作用的重要途徑,是合作交流的形式之一。同時還可以通過教師間的組合,尋找共同的研究問題,在研究中交流,在研究中互助,切實解決教育教學難題。

(3)堅持新課前的詳備。力求讓每位教師對要上的每一節課都做到心中有數,高效率的完成教學任務。新教師們雖然每晚都不能準時下班,但可以通過大家的研討,老教師的指導,進一步提高對教材的理解,從而避免了一個人費時費力的繁重的備課工作。

(4)專題性示范課幫助教師獲取直接教學經驗。從學校和學年角度開展各種不同類型的示范科、打樣課,多為教師提供特級教師、學科帶頭人的專題性示范課,使青年教師從活生生的教學實踐中得到感性體驗與指導。

(5)專題聽課學習。學校在盡可能的情況下安排青年教師們走出校門外出學習、考察活動,盡快讓他們成熟起來。

2.提供專業引領,滿足發展提高

要使教師得到全方位的專業提高,還要在以下幾個方面加強:

(1)教學工作:除了經常的教學常規外,我思考近五年我校的教師在教學方面的培養目標:

第一步,新教師參加工作的第一年,要適應學科教學各項工作,掌握學校工作的一般規律,遵守學校規章制度,謙虛謹慎,勤奮努力,初步掌握教學常規和教學基本功,熟悉課程標準和教材:懂得課堂設計;能夠調控課堂。學習班主任的教育及管理工作。能初步應用先進教育技術服務教學。

第二步,在教學第二年要對照落實課程標準的各項要求,嚴格按教學規律辦事,突出學科教學特點,總結經驗教訓,改進完善教學方法,養成良好的教學習慣,掌握教學基本功。綜合考評得到學生的信任,可接任班主任工作。在教學過程中,能應用現代教育技術及理論服務和指導教學。第三步,在教學第三年要加強理論聯系實際,在課標的指導下創造性的開展教學工作,在吸收他人經驗的基礎上初步形成自己的教學風格,研究課堂教學最優化,爭創優質課,教學基本功全部達到合格,勝任任何一年級班主任工作。熟練使用現代教育技術,能進行教改教研實踐。

第四步,教育教學基本功熟練扎實,教育教學思想先進,教育理念與時俱進。善于學習研究,有很好的教育教學方法,教學水平高。具有一定的教育科研能力,針對教學實踐,開展科研活動和教育創新,成為教育改革和研究的探索者、實踐者。能在學校工作中挑大梁、唱主角,成為學校教育教學和科研骨干。

(2)教育科研工作:努力推進群眾性教育科研,倡導人人投身于教育科研。鼓勵做低起點、小而精,研究課堂教學實際問題的課題,加強成果的提煉和總結,爭創省、市級名優成果,提高課題研究的檔次和水平,擴大學校影響力,提高學校知名度。

(3)班主任工作:建立指導班主任制度。青年教師要全程參與學生管理。所有新任教師,任班主任者,接受被指定的有經驗的班主任的幫帶指導;未任班主任者,均被指定為一個有經驗班主任的助理,助理班主任作為助。

本學年,我校在青年教師繼續培訓教育工作中雖然取得了一些成績,但對照飛速發展的時代對教育的要求,我們深感任重道遠,必須不斷努力,才能為學校教育事業的進一步發展打下堅實的基礎。

阿左旗逸夫回校

2012年12月

第二篇:逸夫創新工作總結

永和鎮逸夫小學本創新工作總結

本,學校工作任務明,確步調一致,圍繞“ 自信 陽光 感恩 奮進”不斷深化教育教學改革,重視學生的養成教育,加強校園軟、硬件建設,以“讓學校逐漸成為師生們追真、向善、求美的家園和樂園”作為我們的教育目標,力創精致優美的一流校園,科學高效的一流管理,樹立德高業精的一流教師,培養陽光智慧的一流學生,打造生優質高的一流學校,奏響了校園和諧發展的樂章。

一、課堂教學改革

為了優化課堂教學,提升教學質量,促進教師的專業成長。本多次組織教師外出學習并加強課程改革理論知識學習,深入研究,充分論證,決定以探討“小學語、數、英課堂有效合作學習”模式為起點,組織教職工通過“聽”“評”“學”名師課,通過多方論證,與教師座談,確立了“學”“思”“練”高效課堂模式,以導學案為依托,學校給每位教師下發有關課改的學習材料并配以課改筆記,讓每位教師隨時記載自己在教學中的感悟,教研組組織教師利用周四晚上集中學習材料,課外時間分散學習,記好筆記,做好討論。同時,學校在上級部門的支持下,城市優質教育資源進村校項目組于11.4日在省國培辦王孝軍主任的帶領下在我校進行了為期一周的教學指導工作,四位專家以點帶面,輻射全鄉,注重教學現場,11月4日、5日,進行的9節診斷課,4位專家深入課堂,認真聽課,詳細記錄,全面觀察。課后,對9節課各環節多角度、全方位進行客觀、雙向點評,本著不抹殺亮點、不遮掩缺點、促進教師專業成長的態度,誠懇提出問題,手把手指導他們。通過望聞問切、全面把脈,找到了課堂效率不高的癥結,直面每位講課教師課堂教學中知識、能力、方法技巧的缺失,指出目標設計、導入、新授、練習等環節的優劣,從教學效果上總結出我校教師在親和力、學法指導、師生互動等方面存在的問題。四位專家不厭其煩走進真實課堂師徒結對,因地制宜,給我校的一次課堂教學大“換血”,使教師的專業素質得以提升。

二、第二課堂的開展

為繼續加大素質教育的力度,豐富學生第二渠道活動的內容,強化學生的興趣,培養學生的能力,發展學生的個性,拓寬學生的知識面。永和逸夫小學基于現代教育對少年兒童身心發展的科學認識,本著:“對學生負責,為學生一生幸福奠基”的宗旨,適時提出了“開辟第二課堂,豐富課余生活,打造快樂校園”的管理思想,利用每周三下午1-2個小時組織學生開展豐富多彩的文體活動,逐漸形成了(1)舞蹈組①動感少年健身操:②快樂跳跳:(2)快樂英語組:(3)鼓號組(4)書法組①硬筆書法組:②毛筆書法組:(5)巧手折紙組:(6)橡皮泥組:(7)繪畫組:(8)針工組:(9)手抄報組。學校為此提供了必需器材,制作了專門的噴繪標語,政教處每周根據活動開展情況檢查登記,制定了《永和逸夫小學第二課堂活動實施方案》、有《永和逸夫小學第二課堂活動記錄表》,并根據實施情況把所獲成績一并計入教師績效考核之中。

三、文明禮儀養成教育 我校結合自身實際,扎實有效的開展了文明禮儀教育工作。學校把文明禮儀工作作為一項教學常規來抓。

1、我們首先對全校學生進行文明禮儀教育,從上好每一節文明禮儀課、開好每一次主題班會開始,打好基礎、形成氛圍。我們充分發揮黑板報、宣傳走廊等文化宣傳陣地,少先隊每周評選出文明小明星、文明監督員,為其他學生樹立榜樣,并以此作為評選學期文明禮儀班級的標準;堅持每周一的升旗儀式,國旗下的講話內容以此為主線,根據學校的實際情況,每周講話內容有明確的主題,內容充實,能真正起到引起師生的共識;班級內有文明禮儀專欄,學生在每天下午預備鈴響后齊聲誦讀《永和逸夫小學一日常規》,使文明禮儀知識牢記于心。

2、夯實禮儀教育內容。老師們利用班會課、《品德與社會》課對學生進行日常行為教育,結合《中小學生守則》、有層次、有針對性的對學生實施思想道德指導和文明養成教育,以日常行為規范教育入手,從學生進校門互相打招呼,見到老師主動問好,高年級同學幫助低年級同學,不欺負小同學,打水時不涌不擠、自覺排隊,從小事做起,除此之外,為了加大文明禮儀教育的力度,實現家校聯合,少先隊組織各中隊收看了鄒越老師的《感恩父母》,并于第十二周召開了家長會,通過大聲向父母說出“我愛你”傳遞親子之情,使學生通過這種形式把對父母的感激之情說出來,在會上部分家長淚流滿面,尤其是六年級家長,有許多表示自己很久沒和兒子(女兒)說過話了,學校此次活動使他們父子(母子)冰釋前嫌,對學校的作法大加贊賞。通過一系列活動,逐漸使學生從“要我這樣做”轉變為“我應該這樣做”,讓良好的行為習慣內化為學生的自覺行為,逐步讓學生養成良好的道德情操、行為習慣。

四、學校建設

本以來,我校在原建基礎上,新購置花木2000余元;制作關于教學改革、學生行為習慣等內容的噴繪標語20多副,建成了一個20米長文化長廊;另外本學期開學初更換班牌12個,讓班牌成為成為每個班級的名片;學校通過綠化、美化校園,為師生努力營造良好的學習、生活環境。而且,學校在經費極度短缺的情況下,多方籌集資金添置學生桌椅600套,更換了教師辦公桌椅;為各處室安裝辦公電話9部。極大的改善了老師辦公條件,調動老師了教學熱情。

學校將在肯定成績,發揚長處的同時,正視困難,直面不足,在上級主管部門的正確領導下,沐浴課改春風,創造性的開展各項工作,努力將我校建設成“社會放心,家長滿意,孩子成才”的學校。

第三篇:逸夫小學工作總結

逸夫小學深入學習

實踐科學發展觀學習調研階段總結

(2009年9月24日----10月30日)

根據市委關于開展深入學習實踐科學發展觀活動的實施意見和學習調研階段實施方案的通知精神,在指導檢查組的具體領導和幫助下,我校積極組織,創新思路,抓住主題,較好地完成了學習調研階段的啟動動員、學習、專題調研、解放思想討論等各個環節的工作任務,取得了階段性成效,現將工作完成情況總結匯報如下。

一、完成的任務和取得的成果

按照市委學習實踐科學發展觀活動要求,我校于9月下旬正式啟動學習實踐科學發展觀活動,并在指導檢查組的領導下,按照計劃和時間安排順利完成了各項工作任務。

(一)順利完成組織動員和活動啟動工作。

2009年9月24日,我校按照市委和教育局的安排部署,召開深入學習實踐科學發展觀活動動員大會,柴局長、郭局長代表學習實踐活動指導檢查組親臨我校指導。

此次動員大會的主要任務是認真貫徹落實黨的十七大精神和中央關于開展深入學習實踐科學發展觀活動的重大決策,落實上級部門關于實踐活動的精神和要求,為保證我校學習實踐活動的有序開展,我校成立了由許利華書記擔任組長、彭明望、朱曉芳任副組長的工作小組。在動員大會上許利華書記做了題為《學習實踐科學發展觀活動,推動我校教育事業穩步發展》的動員報告。報告中強調四點要求:

(一)統一思想,提高認識,努力增強學習實踐的自覺性和堅定性。

(二)聯系實際,求真務實,確保學習實踐科學發展觀活動見實效。

(三)認清科學發展觀與教育發展的關系,推進學校可持續發展。

(四)加強領導,狠抓落實,確保學習實踐科學發展觀活動有序開展。同時,學校黨支部制定了《關于深入學習實踐科學發展觀活動實施方案》。要求全校上下一定要高度重視,嚴格按照中央要求和市委教育工委部署,加強領導,精心組織,把深入學習、提高認識貫穿始終,把解放思想、改革創新貫穿始終,把解決問題、完善制度貫穿始終,把依靠群眾、發揚民主貫穿始終,確保學習實踐活動取得實實在在的成效。

按照市委的總體要求,結合我校實際,學習實踐活動以“全面提升教育質量,辦人民滿意學校,創文明和諧校園”為主題,以“重常規管理夯基石抓教學質量促發展”為實踐載體,準確把握科學發展觀的重要意義、科學內涵、精神實質和根本要求,把學校工作重心轉移到學校內涵發展上來,著力解決影響和制約學校發展的突出問題,建立與完善充滿活力、富有效率、有利于學校科學發展的體制機制。

(二)圓滿完成各項學習任務。

學習培訓活動是學習調研階段的第一個環節,也是提高學習效果、深化對科學發展觀理解的重要途徑。學校從實際出發,妥善處理教學與學習的關系,在保證正常教學安排的同時,堅持利用每周四組織學習。在學習方式上,將集中學習與個人自學有機結合,互為穿插,既保證集體學習,又兼顧個人的自學;既有理論學習,又有專題輔導,既有書本研讀,又有知識問答。

黨支部要求全體黨員,特別是中層以上干部要做好讀書筆

記,學校還給每位同志發了學習書籍,配備學習筆記本。黨員干部已深入學習了有關重要文件精神和領導講話,深入學習了新課程背景下基礎教育發展的有關理念、政策等。通過學習,無論是領導干部還是普通黨員,對科學發展觀有了深刻認識,對學校發展有了清晰思路。學校開辟了“學習實踐科學發展觀心得體會專欄”,張貼黨員干部的心得體會進行交流。

(三)廣泛征求意見、查找問題。

我校把征求意見、查擺問題貫穿到學習實踐始終,積極發

揚民主,暢通群眾參與渠道,誠心誠意聽取意見。活動起步階段,學校就召開了專門會議,查擺、反思問題,經過認真深入的討論、梳理,確定了涵蓋教育教育、學校管理、后勤服務等四個領域共計大小5個問題。在深入進行學習調研階段,組織召開了4次不同層次、不同范圍的座談會,認真聽取各方面的意見建議,為學校發展把脈,開展了“我為學校科學發展獻一策”征集活動。經過認真梳理,最后整理出意見建議4個方面5條,為下一階段分析檢查、落實整改,進一步破解學校發展難題提供了依據。

(四)深入進行解放思想討論。

按照市委和指導組精神,黨支部廣泛發動全體黨員干部和教職工參與解放思想討論。要求圍繞教育教學工作活動目標主題:“有效教學和諧課堂”進行討論,尋找問題與瓶頸,集思廣益,建言獻策,進一步開闊思路、開闊胸襟、開闊視野,增強黨員的發展意識、責任意識和憂患意識。

在學習、調研、討論的基礎上,學校組織開展了4次解放思

想集中討論:

10月13日 我校英語組進行大討論活動。趙慧英老師談去

呼市學習的體會,秦亞吉老師和申江英老師報告《英語教學與多媒體教學結合提高學生英語閱讀能力》的課題。英語組教師就

我校現在英語教學中存在的問題和好的建議,與校領導進行了交流。

11月11日,數學教研組進行大討論活動。數學教師以期中

考試為重點,深入剖析了各自工作中存在的問題。

11月12日,語文教研組進行大討論活動。語文數學教師集

體備課,共同備《大白鵝》一課,大家投入到激烈的討論中。張欣梅老師談這一課的編寫特點、教學重點、教學難點,馮艷玲老師談這一課的講授導入,王桂梅老師就這一課的易寫錯的字詞及多音字讀法做了強調,其他老師就寫作背景做了補充說明,郭小東老師談到這一課與多媒體教學相結合。通過活動,大家暢所欲言,取長補短,達到了集體備課的目的。

10月23日 音體美教研組進行大討論活動。海濱老師談了

去多倫學習小學生體質檢測達標交流會的心得,及我校下一階段需要登錄學生體質的具體工作。武建新老師談了近期開展的美術活動,閆宏偉老師分析學生學習音樂的動力因素。郭宏波老師談了本學期教學的進度今后的打算,其他老師還就教學中設想和努力方向談了各自的看法。活動在和諧友好的氣氛中進行。

總之,老師們帶著學習和進步的心態,參與到教研活動中來了。在活動中,老師們感受到了同事的激情,感受到了溫馨、關愛,感受到了快樂、成功,留下了思考、感悟……

我校解放思想討論按照科學發展觀要求,圍繞“有效教學和諧課堂”的主題,緊密結合當前基礎教育發展形勢,組織全體職工,立足學校發展,結合本部門、本崗位工作,圍繞如何提高教育質量和辦學水平,進行解放思想大討論。通過討論,廣大黨員特別是黨員領導干部,克服滿足現狀、因循守舊等思想,進

一步開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟,大膽解放思想,積極采取新舉措,在促進學校可持續發展上形成了新共識、找到了新問題、明確了新思路,收到了十分顯著效果。

二、取得的主要經驗和體會

學習調研階段是學習實踐活動的第一階段,是整個學習實踐活動的重要基礎。在學習調研階段,我們著重在抓學習、抓落實、求實效上下功夫。

一是重視到位,思想統一。學校領導對學習實踐活動非常重視,提出三個明確,即:明確開展深入學習實踐科學發展觀活動的重大意義、指導思想、主要原則和目標要求,明確學習實踐活動的領導和組織工作,明確黨員特別是中層以上領導干部在學習實踐活動中,做到認識上有高度,落實上有行動,學習上有力度。二是組織到位,推進有序。在市黨委做出統一部署后,黨支部研究制訂了實施方案和工作方案,成立領導小組,認真部署深入學習實踐科學發展觀活動,迅速在全校掀起學習貫徹的高潮。

三是宣傳到位,烘托氛圍。加大宣傳力度。充分利用板報、簡報、條幅等形式進行宣傳,擴大影響面,營造氛圍。設立了學習實踐活動心得體會交流宣傳欄,展示黨員干部心得體會文章;在校園宣傳欄布置的宣傳標語,擴大對外宣傳力度。

三、存在的問題和下一步打算

我校學習調研階段工作進展順利,為后續環節和下一階段工作打下了良好基礎。但和市委及檢查指導組的要求相比,和其它突出的學習實踐活動單位相比,仍存在一些不足的地方,主要表現在以下幾個方面:

一是個別黨員對開展學習實踐活動重要性的認識還不夠深

刻、不夠到位,學習的自覺性和主動性還有待于增強。

二是在聯系思想和工作實際解決具體問題上力度還不夠大,學習實踐的質量和效果還有待于進一步提高,對學習實踐活動開展情況的宣傳報道上還有待加強。

三是在不斷把學習實踐活動引向深入上也還有需要加強和改進的地方。這都需要我們在下兩個階段的學習實踐活動中,引起高度重視,采取有效措施,認真加以解決

總之,在市委學習實踐科學發展觀活動領導小組的正確領導下和指導組的具體指導下,學校學習實踐科學發展觀活動第一階段工作進展順利,達到了預期目標。下一步,黨支部將根據市委和指導組的統一要求,按照活動方案部署,進一步發揚成績,彌補差距,克服不足,扎實開展好后兩個階段的學習實踐科學發展觀活動。

第四篇:逸夫小學教導工作總結

逸夫小學教導工作總結

教學質量是學校教育的生命線。一年來,教導處在上級領導的正確領導和大力支持下,教導處緊緊圍繞全面提高教育教學質量這一中心開展教學教研活動,加強教師業務素質培訓與教研工作,努力提高教師教育教學水平;規范教師的教學行為,加大常規教學管理力度,整體教學工作有條不紊。

一、加強業務培訓,抓好教師素質提高。

為提高教師業務素質,我們從加強教師理論學習和個人基本功訓練入手。

1、積極組織教師以校本培訓為主要方式,深入學習各科課程標準認真學習,認真作筆記。領悟新課改精神、新課程理念,轉變教師的教育教學思想,鞏固強化對已有理念的領悟。

2、積極創造條件,鼓勵教師走出去學習,以點帶面,共同進步。一年來,學校有計劃的組織教師參加各類教學教研活動30多次,參加學習培訓的教師達50多人。讓絕大多數的教師都能夠去感受名師、大家的風采,領略他們的教學魅力。

3、把好的經驗“送”出去。三位老師參加了送教下鄉活動。他們的課贏來了教育局領導和老師們的好評。

4、理論指導實踐。學校對教研組的教學研究活動、集體備課次數、教師的聽課節數作了具體規定。實行推門聽課制度,既檢驗教師新理念的領悟程度,又推動同伴互助互學。

5、開展了許多教學教研活動:新進教師的過關課;各年級的“百校千課”活動;單元集體備課等。每次活動都有討論,有記錄,有評價,有總結。這些教學教研活動,為教師的專業成長搭建了舞臺。教 師們學有所得,研有所樂。

二、加大常規管理力度,教學管理系統化。

一年來,教導處在教學常規方面加大了檢查管理力度。

1、每月一次對教案、聽課記錄、業務筆記、教學隨筆、教研組活動檢查記錄等進行認真檢查,及時公示記錄并反饋本人,每次檢查結果與工資掛鉤。

2、加強教學管理。每天教導處都對各班的教學情況進行巡查,發現問題及時與老師溝通。規范了教師的教學行為,每個學期都對教師的教學行為進行了學生調查問卷,取得的很好的成效。

3、加強了巡課管理,加大了對課堂教學的監控力度。

4、不定期抽查教師的教案和學生的作業本。從抽查效果看,許多教師能對教學進行有效的設計,每講完一個內容就寫教學反思。學生的作業本簿比較規范,但學生書寫還需加強。

5、規范教師的教學行為。學校經常在教師例會上強調教師要功規范自己的教學行為,嚴格執行上級的各項規章制度,不踩“高壓線”。學期末學校還組織了調查問卷,取得了很好的效果。

三、加強教研組管理,教研活動經常化。

一年來,7位年級組長和3位教研組長切實起到了帶頭作用。教研組活動內容有主題、時間有保證。在教導處的指導下,全體教師能圍繞“有效課堂”,通過“百校千課”形式進行嘗試研究,在研究中有方案、有過程、有總結,研究過程踏實、穩進。教師們能深入鉆研教材,研討問題,課前精心討論,能精心設計教案,上課認真扎實,課后能較好地研討反思。一年來,每位教師(包括學校班子成員)都上了一節公開課,從而提高了教師的教學水平。

四、教學教研成績:

經過全體教師的努力工作,學校教導工作取得了很好的成績。教師的專業化成長取得了階段性的成果:有1名教師被評為市級名師,2名教師被評為縣級名師。周鳳梅老師獲得省教學競賽特等獎、市級一等獎,這是新干教育史上的最好成績。教師在各級各類教育刊物發表論文多篇。有2個國家級1個省級1個市級課題立項,1個市級課題結項。我校六年級成績名列片區第一名,在六年級綜合能力競賽中,我校有29名同學被錄取(全縣錄取人數最多的)。在華杯賽中,我校也取得了優異的成績:共有20位同學獲獎,其中獲市級獎8人,縣級獎12人。

五、存在問題及構想

教導處的中心工作是教學,提高教學質量不是一句空口號,它需要以扎實而創新的日常工作為基礎。在工作中我們也感到一些問題的存在,如教師的業務提高,名師的培養、深造問題;轉入學生知識漏空特別是英語學科知識漏空問題如何更好解決;怎樣才能更好實現分層次遞進教學,全面提高學生能力;怎樣使“百校千課”落到實處等。下一年我們的設想是把日常教學工作的開展再扎實一些,創造性更多一些,創新求實,穩步提高教師素質和教育教學質量。

新干縣逸夫小學 2012年12月5日

第五篇:逸夫小學扶貧工作總結

逸夫小學黨員“一幫一”扶貧工作總結

為了深入實踐“兩學一做”學習教育,全面貫徹落實國家提出的黨員“一幫一”扶貧工作會議精神,進一步發揮黨員干部在扶貧工作中的帶頭模范作用,根據縣局安排部署,我們逸夫小學八名黨員在陳文藝校長帶領下分別對裴寨鄉的石坡扶村和鈔里村的王芳俠等八名幫扶對象,進行了多種形式地幫扶。在多次下鄉入戶交談中,為這些貧困戶解政策,辦實事,做難事。

一、積極宣傳黨的扶貧政策。

我們一行八名黨員干部在深入幫扶對象家中,全面地、詳細地了解每位貧困戶家中的基本情況及致貧原因,摸清他們子女的身體情況和就學情況以及生活中的實際困難。通過與貧困戶交談了解他們“兩不愁,三保障”的詳細情況。陳從軍老師幫扶對象王黨孝從小患有小兒麻痹癥,獨居,無勞動能力,居住的房屋破爛不堪,抬頭見天,逢雨必漏。陳從軍老師及時如實地向村委會反饋所得信息,與村委會協商盡快改善王黨孝的居住條件,通過自己爭取,讓村委會為王黨孝送去一臺電視機,使獨居的王黨孝寂的生活有了一些生機。王艷霞幫扶的賈鵬立,患有尿毒癥,腎衰竭,家庭特別貧困,王艷霞老師經常下鄉入戶為其整理家務,清掃門前垃圾。我們每位黨員在下鄉入戶中,積極宣傳黨的扶貧政策,使每一位幫扶對象清楚地全面地了解扶貧產業、教育、醫療救助,危房改造、就業及低保兜底等各項政策。對幫扶對象不太清楚的國家政策,詳細解讀,使其真正了解國家的扶貧每項政策。讓他們感受到國家政策的光明和溫暖。

二、辦實事、拉家常,為其出謀劃策。

在下鄉入戶時,我們與困難戶促膝長談,真正做到:將扶貧工作落實到實處。每位黨員在了解幫扶對象的家庭實際情況后,根據他們各自的實際困難,與幫扶對象共商幫扶措施。就像對待自己的親戚一樣,使他們的生活真正有所改善。陳文藝校長幫扶的貧困戶王芳俠,居住危房,孩子在禮泉縣一中上學,享有教育扶貧政策,陳文藝校長多次下鄉入戶與其溝通,建議王芳俠在縣城租房一邊照顧孩子,一邊做零工,并聯系村委會盡快改造王芳霞居住的危房。在政策允許的情況下陳老師為王芳俠的孩子爭取社會教育資助,幫其減輕生活負擔。董紅霞老師幫扶對象聶娟,丈夫早逝,家里缺少勞力和資金,生活極度貧困。孩子在外打工,自己在家務農,介于這種情況,董紅霞老師建議聶娟農閑之際可以去縣城務工(做保姆,做清潔,打零工等)。并四處為聶娟攬活,幫助其渡過生活難關。對聶娟反應的因擴路損壞自己十幾棵桃樹的賠償情況,代其與村委會溝通,使得賠償一事得到很好的解決。

三、做難事,解幫扶對象之所難。

通過下鄉入戶走訪,我們了解到各幫扶對象最大的難事就是政策不明朗,落實困難,身有殘疾購買生活用品不方便,缺乏與相鄰溝通,心理自卑,對生活沒有多大信心,覺得低人一等。了解到這些情況,我們認為幫扶這些人,首先從思想方面做工作,講政策,規劃前景,讓幫扶對象認為國家并沒有拋棄他們,從點點滴滴政策的解讀上,使他們感受到社會的溫暖。其次在生活小事上關心他們。例如逢年過節,我們每位黨員會為他們送去慰問品,中秋佳節的一盒月餅,會使幫扶對象心里樂開了花;暴雨之夜,一個關心的電話,會使幫扶對象熱淚盈眶;走訪中,一個握手,一起干家務,詢問今年的收成等等,會使我們與幫扶對象距離更近。盧濤副校長幫扶對象卞芳琴,年級72歲,獨居,享受低保,盧副校長經常下鄉入戶,和其談心。近幾天氣溫驟降,他及時查看卞芳琴的過冬取暖設施,一再叮囑注意安全,以防煤氣中毒。張曄、芮雪婷的幫扶對象茍明遠、茍文哲,均年老體衰,家里缺少勞動力,生活困難。這兩位同事,每次下鄉入戶中,都會幫這兩位老人打掃衛生,整理家務。看到老人自己烙的餅子,皮焦里生,非常心疼老人,下鄉中不忘給老人買點饅頭送去。

通過這段時間的下鄉入戶走訪,與幫扶對象多次見面,多次交談,使我們更深一步了解到精準扶貧工作的重要性和必要性。在今后的工作中,我們在做好自己的本職工作的同時還要將扶貧工作做得更細,更準。除過每周二的扶貧日下鄉入戶走訪,在平時的時間還要與幫扶對象多見面,多溝通,急幫扶對象之所急,想幫扶對象之所想,解幫扶對象難解之事。為我縣脫貧攻堅戰中貢獻自己最大的力量。

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