第一篇：2008年千分考評工作匯報

2008年千分考評工作匯報

鞏義五中

趙煥章

尊敬的各位領導：

大家好！十分歡迎各位領導不辭勞苦到我校檢查指導工作！

現就我校主要工作簡要匯報如下，不當之處，請各位領導批評指正。

一、教育教學質量一年一個新臺階

2007年高考，我校進優秀線72人（含藝術生），完成率為142%；進良好線171（含藝術生）人，完成率分別為142%、172%；本科、專科均超額完成市局下達的教育教學目標任務。

體育、藝術類考生也取得了突出成績：進本科線45人；進專科線68人，進線率88.3%，居各校之首。其中被重點院校錄取17人（中國美院3人，西南交大2人，燕山大學2人，魯迅美院、蘭州大學、重慶大學、安徽大學各1人……）。

2008年高考，進本科進線126人（含藝術生），完成率為162%；較上一年增加20個百分點。進專科線262人（含藝術生），完成率為129%；超額完成市局下達的教育教學目標任務。是鞏義市十所普通高中中唯一一所各項指標均超額完成的學校。

2008年高考，體育、藝術類考生也取得了突出成績：進重點線22人，進本科線77人；專科進線111人，進線率為91%。藝術生進本科和專科線人數居十校之首，較去年進線人數又有大幅度提升，也使我校特色教育具有突破性進展。已錄取到重點大學的有18人 分別是：

張亞菲：南開大學 周晶晶：華中師范大學 趙琳琳：華中師范大學

劉超贏：東北師大 李四偉、謝亞威、焦陽撥、肖瑤瑤、李雅蒙、孫玉帥、賀一兵、張倩丹：燕山大學 李工、宋家寶、韓曉南：河南大學 張文靜：鄭州大學 翟曉旭：華北水利水電學院 李玉龍：河南農大

2008年高考，取得了全面性的勝利。

二年級在期末統考中，優秀完成43人，完成率為143%；良好完成187人，完成率為107%。兩項指標均超額完成市局下達到教學目標任務，市排十校前4名。一年級優秀超額完成任務。

鞏義五中連年來，在市局的直接領導下，不斷取得新的進步，一年一個新臺階，一年一個新變化，正不斷從勝利走向新的勝利。07—08學年，我校被評為鞏義市校本教研先進單位、安全工作先進單位，鄭州市衛生先進單位，鞏義市特色建設先進單位，鞏義市千分考評先進單位，教學質量先進單位。新學年我校又被鞏義市教體局命名為新課標“樣本校”試驗基地。

二、明確辦學方向，全面貫徹黨的教育方針

能堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，努力貫徹鞏義市教體局《千分考評試行方案》、《教學質量等級認定辦法》等有關文件精神，端正辦學思想，優化學校管理，提升辦學理念，打響四個品牌（書香校園、校本研究、家長學校、特色建設）。

我們始終堅持“特色引領，文理并重，”的辦學宗旨，緊緊圍繞“樹名師、創品牌、重管理、辦特色”這一先進的辦學理念，全面貫徹黨和國家的教育方針，努力實施素質教育和新課改理念，尊重學生 2 人格，對學生終身發展負責。以強烈的責任心和使命感，為每一位學子傾心服務。以培養學生的創新精神和實踐能力為著重點，造就“有理想、有道德、有文化、有紀律”的德、智、體、美全面發展的合格畢業生；為高校輸送更多的優秀人才。

我們追求的目標是：實 施 成 功 教 育，創 建 特 色 學 校。

三、以人為本，加強了領導班子和師資隊伍建設

1、領導班子建設

我校領導班子成員具有“實干精神，吃苦精神，協作精神和犧牲精神”。要求班子成員真正做到實干帶頭、出勤出力、精通業務、不搞空談虛喊。正確處理苦與樂，付出與報酬的關系，真正成為學校各項工作的組織者和引領人。執行對領導班子成員從政治素質、知識水平、管理能力、工作作風、工作績效等方面的目標管理和責任追究制。要求班子成員每周至少聽一節課，參加一次教研活動，走訪一位教師和學生。領導包年級（高三趙煥章、付新民、馬文宗，高二薄奇功、王彭濤，高一劉洪峰、周豐超、韓江濤）、包教研組、包班級，包學生；學校還實行了領導每日帶班制，對當天學校工作全面檢查、負責。

2、黨員的思想建設

我校32名共產黨員在各級黨委的領導下，學習不斷得到強化，思想不斷受到陶冶，僅08年一學期廣大黨員記讀書筆記2100多篇，達90多萬字，寫心得體會128篇，寫思想匯報76篇。上學年學校發放征求意見表500多份，支部及黨員召開師生座談會200多人次，廣 泛征求師生、學生家長意見。并組織廣大黨員到楊樹溝學習艱苦奮斗的精神，支部及黨員形成黨性分析材料33篇，新老黨員、黨員培養對象、入黨積極分子重溫入黨誓詞；召開黨員生活會；活躍了生活，堅定了信念。

3、教師隊伍建設。

一是繼續加強了師德教育，依法從教，依法治校，教育教師轉變觀念，珍惜今天的教師崗位，關愛學校，就是關愛自己，真正樹立校興我榮的思想，充分調動其內在積極性、主動性、創造性；二是堅持不懈地抓好教育理論學習，以實現其觀念更新、方法創新；鞏固教師的專業思想，堅持記政治學習筆記和業務學習筆記。三是在經濟條件和政策允許的情況下，努力為教師辦實事、辦好事；四是鼓勵教師在職進修，繼續開展一幫一活動，對青年教師實施傳幫帶，發揮骨干教師的引領作用。定期召開青年教師培訓會，定時組織青年教師上匯報課、過關和觀摩課。五是定期開展書法、教案、優質課比賽活動，使廣大教師提高認識、轉變觀念；對教學過程、教學成績進行排序，對教育教學理論進行測試。六是組織教師收聽收看專家報告或講學，組織教師到名校考察學習，上學期學校先后兩次赴商城高中取經，又到鞏義二中、七中、大峪溝二中學習，使學校發生了深刻的變化；七是努力培養我校骨干教師和名教師，打造鞏義市名教研組和名備課組；啟動了“星級教師”、“功勛教師”工程，星級教師（一星至五星）即學年度完成學科教育教學目標為一星，依次類推，逐年升級；三星及三星級以上為學校“功勛教師”。

四、新課程 新理念 追求新突破

1、打破舊觀念，走進新課程。今年暑假，教體局在二中組織高 4 中校長、業務校長和高一教師參加的新課改通識性培訓和新教材培訓，為課程改革迎來了第一個春天。我校除了讓高一全體教師參加以外，學校領導組全體成員（共計10人）全部參加了通識性和新教材培訓兩個階段的全部。我校被定為新課改“樣本校”實驗基地，這是對我們的極大邊策。新理念帶來新挑戰，為新課程的全面實施，領導組多次召開擴大會議，研究課改對策，制定實施方案。組織教師學習《河南省普通高中新課程實驗實施方案》、《河南省普通高中新課程設置方案》，《鞏義市高中新課程試驗工作方案》，《鞏義市高中新課程教師培訓實施方案》。分別召開了教研組長、備課組長研討會，并組織教師開展新課程問題大討論。

全體教師觀念得到了轉變，領導組達成了共識，首先成立了新課程實施委員會，由韓思周校長任主任，趙煥章、付新民校長任副主任。委員會下設分管領導組，有趙煥章校長任組長，劉洪峰、周豐超、韓江濤主任任副組長。經課程實施委員會反復討論、修繕，先后制定了《鞏義五中新課程實施方案》、《學生綜合素質評價方案》、《學生學業評價與學分管理辦法》、《新課程設置方案》、《新課程教學常規》等十余項管理方案。隨后，教研培訓中心下發了《高中新課程學科教學指導意見》，并對高一教師進行“跟進式”培訓，我校積極參與，曾先后派課任老師到鄭州、開封、新鄉等地學習，并及時向學科組作了反饋，從而對課任教師的觸動越來越大，對新課程的討論越來越深入。

2、抓住亮點，突出重點，開辟校本課程、綜合實踐活動課程新領域

校本課程的開發與綜合實踐活動的開展是本次課改的最 大亮點。我校邊摸索，邊實踐，邊反思，摸著石頭過河，雖不知道深淺，卻也邁出了可貴的第一步。

（1）、突出特色，以點帶面

鞏義五中地處小關山區，地理位置并不占優勢，又在夾縫中生存，因此學校早已把“特色引領，文理并重”作為發展的目標。07年高考進本科線72人，08年進本科線126人，一年上一個大臺階，尤其是體育藝術類考生成績顯著，07、08高考，進重點線39人，進本科線122人，藝術教育 取得了一點兒成績，贏得了一點兒聲譽。但這都不是藝術課程開發的全部，今年在高一開足開全了體育、音樂、美術課程，在高

二、高三實行了美術音樂走班制，使課程開發與專業發展更趨合理化。結合校情和當地實際，美術、音樂教材得到進一步挖掘，一是發展剪紙藝術，到民間收集剪紙作品，向民間學習剪紙技巧，使同學們對藝術產生了廣泛的興趣，用自己的巧手，創作出了靈動的剪紙作品。我校校園的18塊黑板，為學生的書寫、漫畫卡通畫的制作提供了廣闊的空間（每周一期）。在對學生藝術美的培養方面，我們還就地取材，對操場文化藝術氛圍的規劃設計到美術字、裝飾畫、動作畫的制作，都有美術老師和學生共同來完成，培養了學生的廣泛興趣，受到廣大師生的共同好評。在實踐中，培養了學生的審美能力。在音樂方面，除了高一的音樂課和二三年級的走班制以外，學校配備兩個音樂教室，還有兩架鋼琴，若干手風琴和電子琴，為學生創造展示的舞臺，學生備有板胡、二胡、古箏等各種樂器，學校成立了合唱團，定期匯報演出。鞏義市藝術節活動和當地文藝節目演出，年年獲獎。最近學校應愛好舞蹈學生的 要求，投資2萬余元，裝配一個舞蹈教室，發展舞蹈藝術，同時也為教工提供了娛樂場所。

（2）、我校校本開發和綜合實踐活動立足三個基本點（基礎、出發點），即“貼近學生，貼近社會，貼近生活”。我校學科不同，特色各異：語文學科立足于寫作，舉辦各種形式的小報，如黑板報，寫作報，新聞和調查報告，每四周各學科都要布置一次社會調查，如《農民生活今昔對比》、、《經濟風暴與銀行降息》等；數學學科立足于學生的動手操作，使其更具直觀性，注重各種幾何教具的制作，并走出教室，觀察校園樓房，畫出直觀圖；外語的手抄報，歷史的“圖說歷史”、小論文等。在黨支部牽頭工會主席馬文宗老師的組織下，每學期組織兩次師生書法美術大賽，08年5月、11月兩次大賽，300余幅作品，獲獎人數近50人次。我們還大力開展了讀書活動，充分利用早操前、早讀、早飯后時間開展班級背書比賽，在教務處指導下，班班建立了“識記跟蹤表”專欄，根據背書情況設計不同標志，如對號、紅星、笑臉等，我校晨讀蔚然成風，“識記跟蹤”起到了關鍵作用。我們還組織了學困生學習班，定期對這些同學實施德育、智育、美育等全方位教育，受到良好效果。

綜合實踐活動作為高中課程結構八大學習領域之一，是國家規定的必修課課程，共23個必修學分，包括研究性學習、社區服務和社會實踐。研究性學習要求高一階段完成一個課題，我們現在還處在選題階段；社區服務在高一二每個學年，要完成5個工作日活動，我校每一個月安排1-3次社區服務，一是利用大星期安排分散活動，二是 學校集體組織： 11月份在韓校長、謝主任、劉主任的帶領下，組織高一學生到無紡布廠參觀學習，郅董事長給師生講了無紡布廠創業的歷史，并介紹產品知識，學生受到震撼。社會實踐，要求平均每學年不少于一周，我們的活動大大超過這個時間：每學年安排有軍訓，每一周安排學生值周，每一天安排有校園廣播，這些組織和活動全部由學生參與。我們的課任老師利用當地資源優勢，帶領學生到大自然中參加各種實踐活動，生物老師劉婷帶領學生采集各種植物，并利用課余時間制成標本，在生物教師劉婷、李華旭老師指導下，修剪校園花草，并查閱資料，為每一種植物制作了說明書，校園植物就有30余種，我校中心花園也變成了生物園地。地理教師劉海軍、王中良，先后帶領學生到小關礦山和老廟山采集鐵質巖、大理巖、沉積巖等各種礦石，返回后，由師生共同查閱資料，整理歸類。這些活動使學生學到了書本上學不到的知識。開闊了視野，陶冶了情操，大大提升了同學們學習的濃厚興趣。

五、校本教研

鞏義五中是市局命名的校本教研基地，也是06年鞏義市校本研討先進單位。鞏義五中校本教研是從2004年起步的，2005 年建立了較完善的校本教研機制，同年被定為校本教研基地。到2006年，我校對校本研究有了進一步認識，并十分具體地明確了教研組與備課組的關系和職責，強化了備課組，并開始結合教學中存在的實際問題，邊研討邊教學，非常注重研討與實際教學相結合，06年3月份，我校校本研討成果在市局《教研通訊》上發表12篇。2007年，教研已 成為風氣，教學成績已突顯校本教研的巨大作用。

尤其是對基礎教學的研討，已見成效，我們在研討中、實踐中摸索出經驗，總結出規律，從2006年開始，將跟蹤表推廣到各個學科，并建立完善跟蹤表：①、《識記背誦跟蹤表》；②、《作業情況跟蹤表》；③、《培優補差成績跟蹤表》，班主任、任課教師各執一套表格，教室各張貼一套表格，不斷檢查、落實、評比，這也是我校狠抓基礎的重要方式之一，目前已取得了良好效果，統考成績是很好的佐證。

新課改實施以后，我們更是以課堂教學改革為核心著重抓了三個方面，一是先從教學設計做起（教案與學案并舉），二是轉變教師教學行為（把教變為引），三是完善學生學習方式（即自主、合作、探究的學習方式）。并不斷實施公開課、觀摩課、示范課教學，本期已進行了兩輪，使課堂教學改革蔚然成風。

六、“家長學校”與“校園文化”

對學生進行踐行教育，成立家長委員會及社區教育組織，繼續實施校信通，定期召開會議研究學生教育問題，聘請法制副校長及有關人士到校上法制教育課，每學期召開一次家長會，給學生家長寫一封信或通一次電話，走進學生家中進行一次家訪，給每個學生談一次話，召開一次座談會，使教育責任化、社會化。

上學期期末，我們開展了全校師生共同參與“表彰暨沖刺高考誓師會”和主題班會活動：全校師生精心準備，給家長發《邀請書》和子女在校學習成績《喜報》，組織全校學生給家長寫一封《感恩信》。安排各班借助家長會舉辦《做一個無愧時代的五中人》主題班會和沖 刺高考的《知識改變命運、讓人生無悔》主題班會。建立《學生成長記錄冊》。一生一袋，及時與家長溝通，展現學生成長情況，大大增強了學生的成長意識和對美好生活的追求與向往。

本學年我們在充分研究、積極實踐的基礎上，推出“建設書香校園，陶冶學生情操”的計劃。

1、加強學校圖書室建設，完善師生借閱制度。我校在充分發揮圖書室的作用，鼓勵全體師生主動借閱的基礎上，爭取不斷充實圖書數量，更新圖書的種類。學生每天課外活動為借閱時間，還可以到學校閱覽室讀書看報。老師隨時可以借閱學校各種圖書、雜志等資料。

2、開辟多種渠道，豐富閱讀資源。每個班級建立一個學習園地。通過學生自我張貼，精心設置，在教室后面辦了風格各異的班級文化，在團委書記的帶領下，全部由學生自編自組辦校報，一周一期。校園的18塊黑板，全都成了學生展示才華的樂園。高三年級還專門在教室外張貼各種高考信息，普及學生心理知識教育，消除學生高考急躁情緒。

通過開展“建設書香校園，陶冶學生情操”活動，著力營造濃郁的文化氛圍，創建一所特色鮮明、教師隊伍充滿活力、學生素質和諧發展的人文文化品牌學校。

七、調整管理思路，狠抓過程落實

通過多次外出學習，我校多次召開領導組會議、擴大會議，并讓教師展開大討論，研討五中發展之大計，達成共識：要想生存和發展，必須走自強之路。這條路靠我們自己走，路在我們自己的腳下。達成共識之后，主要進行了以下改革：

1、強化了時間觀念 改變了作息時間，學生早上5：20起床以后，寢室鎖門一直到晚上9;40方可開門，首先讓學生能坐得住。

2、強化班主任管理，每天的中午12;30到1：30也有班主任守住。要求班主任全方位管理班級。

3、強化了對教師的管理 開會、辦公、研討、上課、輔導、訓練等各項過程工作均有檢查、有落實、有兌現。

4、結合等級認定辦法實施教學成績排序制

5、啟動星級教師和功勛教師工程

6、重新修訂了《教學質量考評辦法> 總之，通過一系列的改革措施，教師的觀念得到了轉變，學生學習的態度發生了變化，班風、校風有了新的起色，學校面貌煥然一新！

八、加強后勤服務，全力服務教育教學

1、加強了學校硬件建設

為了更新設備，07年開始，學校就投資47000多元，安裝了校園廣播系統。學校在原有大型多媒體教學設備的情況下，又安裝了兩個小型多媒體教學設備，供分層次教學使用。學校投資上萬元，對學校田徑場地進行水管隧道安裝。對原有體育器材進行了維修，又購置一部分體育器材供學學生鍛煉身體使用。為了改善教師辦公條件，學校投資十多萬元，對教師集體辦公室，領導組成員辦公室，職能部門室安裝空調共24臺，電腦20臺，受到全體教師的熱烈擁護。學校還投資兩萬余元完善了教工之家，建立了臺球室、乒乓球室、舞蹈室，豐富了教師的業余生活。學校年年都投資校園文化建設，先后制作大型橫幅紅額20余幅。烘托文化氣氛。激勵學生上進，構建和諧校園。

九、存在問題

以上雖然取得了一定的成績，但也還存在諸多不足，比如在新課改的大潮中，我們也有許多困惑。困惑一，新課程的實施，必然帶來課堂教學等一系列變化，如何把握教材、運用教材、提高課堂效率是教學的關鍵。困惑二，新課標強調學生的實踐能力、動手能力，這是大勢所趨，但高考和綜合實踐還是一種間接關系，這就為教學增加了難度。針對一些問題，我們出了15到討論題，供老師們研討。但總體上講，我們一是要進一步轉變教師觀念，學習新課改理念，不斷反思，勇于創新，時刻增強危機感和責任意識，使我校新課改樣本校走向樣板校。二是以新課改理念為突破口，以課堂教學改革為核心，就如何激活學生思維，在自主、合作、探究的學習方式上做文章。三是在管理需進一步科學化、制度化。四是需進一步改善辦學條件。以上這些都需要在今后的工作中，認真總結反思，發揚成績，糾正不足。請領導放心，我們會抱著對學校對個人負責的態度對待校本研究等四個品牌，我們將不斷學習，改革創新，勤奮工作，狠抓落實，是我校各項工作再上一個新臺階。

鞏義市第五高中 2008年12月

2008

年千分考評工作匯報

鞏義市第高五中

2008年12月

第二篇：看守所管教工作千分考評標準

沙河市：看守所管教工作千分考評標準

發布時間：2007-10-30 09:1

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3信息來源:邢臺市紀委監察局

按：機關公務人員的“績效考評、科學管理”一直是機關效能建設中需要解決的重要課題。沙河市公安局看守所以激勵民警工作熱情，激發工作潛能為切入點，從05年開始在全所推行“千分考評”制度。該制度的基本內容是把每個人平時應該做的每一項工作都進行量化，實行“日記、月評、年積累”，該所工作面貌發生極大變化，正規化管理水平大幅度提升，干警從思想上實現了“叫我干，到我要干”的質的飛躍，該所被評為市公安系統正規化管理先進單位。現將沙河市看守所“千分考核”制度予以刊發，望各單位從中受到啟發，結合實際制定出切實有效的措施，進一步促進機關管理工作升級進位，為貫徹落實黨的十七大精神，建設“法制、服務、責

任、效能”機關而努力。

沙河市看守所管教工作千分考評標準

根據管教工作實際，經研究，現制定具體考評標準如下：

一、談話記錄(100分)

1、①在押人員的基本情況(姓名，別名，綽號，性別，出生年月日，民族。文化，婚姻，戶口所在地，住址，入所前工作地，工種)；②家庭情況(父母，妻子、兒女，重要社會關系)；③本人簡歷(上學，服役、務工情況)；④有無前科(何時何地因何原因受過何種處理)；⑤身體狀況(重點了解高血壓、心臟病、乙肝、肺結核、性病等傳染病，以及確診情況，女性是否懷孕，有無殘疾)。(該項缺1項扣1分)

2、簡要案情：①時間；②地點；③過程；④結果；⑤動機；⑥同案情況等。

(該項缺1項扣1分)

3、①了解入所情況(入所時情緒、思想變化、有無裝瘋、裝病、裝傻等現象)；②認罪態度(誠心認罪、報有僥幸心理、對抗情緒)；③做檢舉揭發爭取主動工作。

(該項缺1項扣1分)

4、監室表現：①遵守監規；②服從管理；③積極參加勞動；④配合案件偵察；⑤熟知監規和自己依法享有的權益。(該項缺1項扣1分)

5、①能夠配合政府工作，主動反映監室內的情況；②對監所生活的認識。(缺

l項扣1分)

6、①現在所處訴訟環節；②所在每一環節的思想反映。(缺1項扣1分)

7、認真完成談話記錄(以在押人員為基數)，并按規定錄入計算機，每少寫少錄一篇扣2分，同時按標準確定的重點人，必須有針對性的談話記錄，耳目和重點人談話記錄錄入計算機。每少寫少錄一篇扣2分。所有談話記錄要體現出重點環節。每上班一天談話不得少于2人次，每少1人次的扣5分，凡發現他人代寫

現象的，即扣除100分。

二、現場考問（150分，該項脫稿回答問題的加20分）

8、監室基本情況：①包括監室人員數量，重刑及擬判重刑人員數量；②所包監室重點人情況及現實表現；③所包監室人涉嫌犯罪分類情況。(答不對人員者扣

10分)

9、重刑人員表現：①重刑人員數量；②重刑人員訴訟環節；③重刑人員在每個環節的思想反映和現實表現。(答不對1人員者扣5分)

10、①所包監室當前存在的主要問題是什么；②下一步擬采取的措施與對策。(基礎分為10分，每發現一個問題加5分，上不封頂，主要查帶班長交接記錄)

三、監室穩定情況(50分，查帶班長交接班記錄)

11、鬧情緒或絕食后，因做工作不徹底又再次反復鬧情緒者。(基礎分為10

分，每解決一起加5分)。

12、鬧調號，因做工作不徹底又再次反復鬧的。(基礎分為10分，每解決一

起加5分)

四、監室秩序情況

13、有無喊號現象。(基礎分30分，每發現處理1人次的，加5分，發現其

它問題并做處理的每人獎加2分)

14、凡發現監區有一人喊號未及時發現處理的，該班每人扣10分。

15、凡發現非看守所民警進監區(二道門內)一人未佩帶監區出入證的，該班

每人扣10分。

16、凡發現非看守所民警帶手機進入監區一人者，該班每人扣10分。

17、凡發現在監區內(一道門里)一人翻撲克、下象棋、玩游戲者，該班每人

扣10分，扣10元。

18、安全責任捆綁民警相對應的生產技術員、炊事員、售貨員凡發現一次輕微違反看守所有關規定的。給予該主管副所長、發現民警每人加50分。但發現未處理未報告未記錄的，每人扣50分；凡發現一次嚴重違反看守所有關規定的給予主管副所長、發現民警加100分；但發現未處理未報告未記錄的，每人扣100分扣發100元。造成后果的，扣除200分，現金200元，造成嚴重后果的，扣除千分考評中全部分值，停止執行職務一個月，期間停發一切補助福利待遇。

五、巡視情況(30分)(以智能巡梗棒記數據為準)

19、每月對巡視任務民警的巡視情況進行一次講評，如有3天未完成巡視基數任務的，扣10分，夜間每漏查一次扣10分。

六、考勤情況

20、每天值班民警都要自覺刷卡考勤，上班刷卡、下班刷卡，每少刷卡1次

扣0.5分。(以門禁系統記錄為準)

七、安全清查(100分)(以平時檢查記錄和交接班記錄為準)

2l、監室藏有現金、打火機、金屬針、手機、長繩索、通風報信資料及其它違

禁物品。(發現1件物品扣5分)

22、監室有外送食品或煙的。(每發現1人發現民警加20分)

八、牢頭獨霸(100分，主要是測評和查帶班長交接班記錄)

23、稱王稱霸現象包號民警未發現的。(通過測評，經查證確存在該現象的，發現一人扣2分。民警每發現一起加3分，包號民警扣1分。)

24、拉幫結伙現象包號民警未發現的。(通過測評，經查證確存在該情況的，發現一起扣5分，民警每發觀一起加3分，包號民警扣1分。)

25、強吃強占現象未及時發現的。(通過測評，經查證確存在的，發現1人扣2分，民警每發現一起加3分，包號民警扣1分。)

26、聚眾毆打他人。(民警發現一起加10分，包號民警扣2分。)

27、因鬧矛盾引起打架的。(每發現一起，發現民警加8分，當班民警共同發現每人加2分，包號民警扣2分，主要查帶班長交接班記錄)

28、經常欺壓他人而又未能發現的。(每發現一起發現民警加8分，當班民警共同發現每人加2分。包號民警扣2分，主要查帶班長交接班記錄)。

九、當場查看提問在押人員(70分)(以現場提問結果為準)

29、熟悉監規情況、知道自己權利、是否存在號長現象、值日員是否輪流、查體是否有外傷、民警是否談過話、是誰組織學習生產，負責排班。

十、耳目建設(50分)

30、耳目建全(未按規定建耳目的，扣2分)

31、耳目談話情況。

32、耳目未能發揮作用的(扣5分)。

十一、內務衛生評比(100分)(基礎分為80分，每得流動紅旗一次加5分，每受表揚一次加3分)

33、每月進行內務衛生評比4次。

十二、文明監室評比(100分)(基礎分為80分，每得流動紅旗一次的加1

5分。每受表揚一次加5分)

34、每月進行文明監室評比1次，每半月通報表揚1次。

十三、按時填寫交接班記錄(40分)

35、帶班長和管教民警要認真填寫交接班記錄，凡發現各排交接班記錄漏記

一次的，該班每人扣10分。

36、凡發現值機記錄一次未填寫的，該班每人扣10分。

十四、在押人員隊列訓練(70分)

37、每月組織在押人員進行一次隊列訓練考核、分為4個檔次、每得1等獎加30分，2等獎如20分。3等獎加10分，4等獎的不加分。

十五、周講評情況(10分)(以電腦記錄情況為準)

38、管教民警每周要組織所包監室在押人員一次講評會，批評差的，表揚好的，并錄入計算機，沒有按規定完成講評任務，少1次的扣5分。

十六、提供案件線索(以獄偵中隊案件線索登記為準)

39、提供一般案件線索，經查證屬實的。(加10分)

40、提供嚴重刑事犯罪案件線索，經查證屬實的。(加20分)；提供命案線索的經查證屬實的。(加50分)

十七、加班(加分不封頂)

41、犧牲休息時間，出公差，每晝夜加40分。

十八、發現問題隱患(加分不封項，以交接班記錄為誰)

42、發現傳遞線條，通風報信1人次的。(包括民警、臨時工、技術員)(加

20分)

43、發現往監區送食品、煙的。(每發現1人次加20分)

44、發現往監區送違禁物品的。(每發現1人次加10分)

45、發現其它隱患的。(每發現1次加10分)

十九、禮節禮貌(30分)

46、人犯報告詞規范(發現1人不規范扣1分)

47、政府進監室時要有：“政府好”。離開監室時要有“政府再見”。(無問候扣

2分)

48、無長頭發、長胡須(發現1人扣3分)

二十、獄情分析報告(滿分為50分)

49、獄情分析報告基本內容為五項：①了解所包監室的基本情況，含監室總體情況；②重點人情況；③突出問題和難題；④牢頭獄霸現象；⑤擬采取的對策與措施，每月25日前向所里寫一篇獄情分析報告。

獄情分析報告分為一般(加30分)，基本可以(加35分)，可以(加40分)，良好(加

45分)，優秀(加50分)

二十一、教案(滿分為50分)

50、教案即對在押人員進行認罪、悔罪、學法守法教育的材料。每月交一篇一般教案的加20分。交一篇基本可以教案的加30分，交一篇比較好的教案加40分，交一篇優秀教案加50分。每月交兩篇以上的按該計算方法累計加分。

二十二、建議(滿分不封項)

51、每月提管教工作合理化建議、每被采納1條的加5分。

二十三、帶班長考評

52、帶班長根據平時工作情況對每個民警進行月考評。(帶班長月考評滿分為

30分)。

二

十四、說明

通過考評總分達到600分者，可參加三級獎評比；總分達到800分者可參加二級獎評比；總分達到950分以上，有獄情分析報告，所包監室沒有牢頭獄霸現象的，可進入一級獎評比；總分達到1200分以上可獲得特級獎。

第三篇：考評工作匯報

關于政績考評工作有關情況的匯報

下面，我簡要匯報一下我市政績考評工作的有關情況：

一、我市考評體系的歷史沿革

我市是從90年代初開始實行領導班子和領導干部崗位目標管理責任制綜合考評的，直至2008年年末。2008年12月，根據市委意見，由組織部牽頭，組織相關人員先后到北票市、朝陽縣進行了考察學習，考察學習后，在總結我市近年來實行的重點工作崗位目標管理考評辦法的基礎上，認真研究形成了以“公平公正、同類同考、突出重點、獎優罰劣、考以致用”為特點的考評體系。為加強對考評工作的領導，我市于2009年成立了重點工作目標管理考評領導小組，組長由市委副書記擔任，成員為常務副市長和組織部長，負責審核當年考評結果及下年考評辦法，研究處理考評工作中出現的重大事項等；同時，成立了市政績考評辦公室，為隸屬于市委管理的正科級單位，設在市委組織部，負責組織實施全市考評工作。

從三年來的考評實踐看，新的考評體系符合凌源經濟社會發展實際，得到了全市上下的充分認可，已經成為市委、市政府推動工作的主要抓手。

二、我市考評體系的基本框架

我市考評體系主要包括適用范圍、考評內容、考評程序和-1-

考評結果運用四部分。

（一）適用范圍

市委和市政府管理的正科級單位的領導班子和領導干部，總計121個單位被列入考評范圍，其中22個鄉鎮、8個街道辦事處和3個園區劃分為5個組，88個市直部門（含垂管部門）劃分為11個組。

（二）考評內容

本著與朝陽市委市政府對我市的考核任務指標做好對接，突出項目建設、招商引資和財政一般預算收入的核心地位，提高考評工作的科學化水平的思路，考評內容具體細分了“中心工作、主要工作和其它工作”三部分。

1、中心工作。包括項目建設、固定資產投資和招商引資三項工作。各被考評單位都要承擔這三項任務指標。

2、主要工作。鄉鎮街主要工作包括農業經濟工作、財政一般預算收入、工業經濟運行、服務業、新農村建設、信訪、黨建等工作；園區主要工作包括工業經濟運行、園區建設、財政一般預算收入（企業稅收增長）、實際利用外商投資額等工作；市直部門（含垂管部門）主要工作包括自身業務工作、民主評價等工作。

3、其它工作。包括涉及多單位的全局性重要工作和市委市政府交辦的臨時性工作。

（三）考評程序

考評程序包括任務指標的制定和下達、考評責任分工、考評

方式、考評結果公開與通報、檔次評定五個環節。

1、任務指標的制定和下達。年初，依據市黨代會和市人代會確定的任務目標及朝陽市考評我市的任務指標確定各項工作指標。

鄉鎮街、園區和市直各部門單位（含垂管部門）所承接的任務指標及考評標準，年初，在市委督查室、市政府督查室牽頭組織下，由各業務部門研究制定（農口各部門統一制定農業經濟工作任務指標和考評辦法）。黨群部門任務指標由市委督查室初審，報市委副書記把關；政府部門任務指標由市政府督查室初審，經政府常務會議審定后，以考評辦文件下達。

市直部門自身業務工作包括朝陽考評的任務指標和其它自身業務工作。朝陽市考評的任務指標，由市委督查室和市政府督查室依據朝陽市委、市政府下達的考評任務指標組織做好分解落實。影響我市在朝陽排名的主要經濟社會發展指標，由市政府督查室牽頭組織，市統計局向各有關部門（發改局、經信局、統計局等）按月（季）提出參考建議指標，各有關部門抓好分解落實。其它任務指標（不涉及排名的）由市委督查室和市政府督查室依據朝陽市委、市政府下達的考評任務指標及時做好分解，落實到被考評單位。

其它自身業務工作實行申報制，即：年初由各部門依據我市下達的任務指標自行制定，提交市委督查室、市政府督查室和政法委。黨群部門由市委督查室審定，報市委副書記把關后，以市委辦公室文件下達；政府相關部門由市政府督查室把關，并提交

政府常務會議通過后，以市政府辦公室文件下達；政法、執法部門由政法委審定，報市委政法委書記把關后，以政法委文件下達。

2、考評責任分工。項目建設工作由發改局、統計局、財政局、商糧局、住建局、農業產業化辦公室等相關業務部門分管領導和考評辦組成的考評工作組負責考評。

固定資產投資、農業經濟工作、招商引資、工業經濟運行、財政一般預算收入（企業稅收增長）、服務業、新農村建設、信訪、黨建等工作由業務部門負責考評。

園區建設和熱水湯區域建設由市政府督查室負責考評。市直部門自身業務工作考評責任分工：市委督查室考評黨群部門單位，市政府督查室考評政府部門和垂管部門（除政法、執法部門外），其中政法委考評政法、執法部門，財政局考評國土資源局、國稅局、地稅局，人民銀行考評七家銀行。

市直部門民主評價考評責任分工：領導評價和社會評價由市考評辦負責組織實施，民主測評由市委組織部負責組織實施。

其它工作考評責任分工：由各相關業務部門負責。

3、考評方式。重點工作目標管理考評采取日常檢查和集中檢查相結合、自檢自查與社會監督評議相結合的方式進行，把考評貫穿于全年工作及重點工作推進的全過程。重點做好半年初評和年終總評，注重平時對工作評價的積累，使考評結果真實客觀反映全年工作實際。

固定資產投資、工業經濟運行、財政一般預算收入（企業稅收增長）、服務業等非實體項目采用日常檢查的方式，以平時

掌握情況和報表反映情況為準，為減輕基層負擔，年末不再允許到現場進行集中考評。

項目建設、招商引資、農業經濟工作等實體項目和市直部門自身業務工作、民主評價、黨建等部分主要工作采取集中考評的方式，允許年末進入基層進行現場集中考評。集中檢查采取聯合考評的方式，由市考評辦、市委督查室、市政府督查室牽頭，分別與項目建設考評工作組和農口各考評責任部門、黨群考評責任部門、政府考評責任部門組成聯合檢查組進行現場考評。相關考評責任部門負責具體考評業務并出具考評結果，牽頭部門負責監督執行，最后由考評辦匯總賦分。

4、考評結果公開和通報。市委督查室負責對黨群部門的任務指標完成情況進行督促檢查，并適時向市委市政府主要領導匯報；市政府督查室負責對承擔主要經濟社會發展指標的發改局、經信局、統計局等部門指標完成情況按月、按季度進行督促檢查，及時將有關督查結果通報，并向市委市政府主要領導匯報；考評辦負責對項目建設和農業經濟工作完成情況進行督促檢查，適時在被考評單位同組范圍內公示，并向市委市政府主要領導匯報。

年終總評的考評結果，由考評辦匯總排序并提交市考評領導小組和常委會議研究通過后，在被考評單位同組范圍內通報。

5、檔次評定。按照年終得分排序確定檔次，每組一、二、三檔次的比例原則上3:4:3。為突出項目建設的核心地位，加強財源建設，對參評和晉級，設臵了“四條紅線”和“六條通道”。

（四）考評結果運用

每組的一、二檔單位受獎，三檔單位只排名不受獎。市委優先考慮位列一檔次單位干部的提拔重用，對位列三檔次單位（不含垂管部門）主要領導進行懲戒。

三、考評工作開展情況及下步工作安排

從上述的考評體系介紹中可以看出，考評辦的工作職責主要包括以下幾個方面：一是根據市黨代會和人代會確定的任務指標，及時修訂完善考評辦法；二是組織有關考評責任部門開展集中考評；三是牽頭組織項目建設和農業工作考評；四是負責市直部門民主評價工作考評；五是負責考評結果匯總和檔次評定，并及時呈報給市委常委會。

目前，我們完成了對全市項目建設和農業工作的半年考評和三季度考評，并將考評結果在同組范圍內進行了公開反饋。從考評情況看，全市固定資產投資在千萬元以上項目可望達到125個，其中3000萬元以上項目可望達到20個，5000萬元以上項目可望達到10個，億元以上項目可望達到6個。保護地、林業、水利、畜牧等農業工作穩步推進，高效農業配水和農田水利建設已提前超額完成任務。下一步，我們將于11月下旬召開年終考評工作會議，部署全市考評工作，計劃從12月初開始年終考評工作，爭取在明年1月15日前匯總考評結果，1月20日前報送考評領導小組，經考評領導小組認可后，做好市委常委會議有關考評工作匯報材料的準備工作。

第四篇：千分考核

享堂社區建設工作總結

享堂社區 2010 03 30

本基及享堂社區位于太原市杏花嶺區東部，東臨晉安化工廠宿舍，西至礦機宿舍，南至晉安宿舍區，北至太原動物園。北同蒲鐵路與澗河路穿村而過，交通便利，歷史悠久。全村共有常住及流動人口12000多人，3268戶，其中在冊人口348戶、801人，占地面積50.8公頃，是一個典型的城中村。2003年被市政府列入城中村轉制試點村，2005年經市政府批準村民全部辦理農轉非，2006年4月，村委會轉制為社區居民委員會，享堂村正式轉變為享堂社區。

自1999年起，根據區委區政府有關文件精神及舊村改造規劃，我們開始對舊村進行拆遷改造。幾年來，社區共拆除村民舊住宅5萬平方米，新建村民住宅樓60余棟，別墅型小二樓96套。并興建望景老假村一處，全封閉雙語幼兒園一所，設置齊全的高檔社區衛生服務站一所。同時還增設大量公共設施，包括千米深井兩眼，蓄水量為1000立方的蓄水池兩座，箱式變臺五座，增容3600千瓦，以及垃圾中轉站一座。

為給居民創造一個更加完美的居住環境，社區投資300萬元完成給排水、供熱、供電、通信電纜、有線光纜全部入地的高標準環村硬化路面一條。此外，為保障社區的治安，我們還投資興建了高科技的視頻監控系統、購置了社區巡邏車。現在已經基本形成了功能齊全，設施配套完整的住宅小 區。

今年，在楊家峪街道黨工委、辦事處的正確領導下，我社區黨支部、居委會繼續深入學習實踐科學發展觀，以構建和諧精品社區為目標，以促進居民安居樂業為重點，進一步解放思想，真抓實干，團結奮進，以黨支部為領導，以居委會為核心，不斷提高社區管理水平、服務水平，在構建和諧平安社區進程中取得了顯著成效。

現將工作情況簡要總結匯報如下，不妥之處，請各位領導批評指正。

一、黨委系統工作完成情況

1、組織工作：

（1）我社區領導班子健全、結構合理，責任明確。既能做到各司其職，又能做到協調合作。班子內部，構建了積極寬松的溝通渠道、增進了團結，使領導班子更具凝聚力、工作環境更加民主和諧。

（2）以提高黨員、干部的思想道德素質和科學文化素質為目標，社區堅持不斷完善學習制度、三會一課制度、組織生活管理制度、民主評議黨員制度以及電教播放制度。始終把學習放在第一位，加強對黨員、干部的培訓和教育工作。認真利用“三會一課”讓黨員了解黨的宗旨與意義，統一思想，提高認識，認真學習。

（3）以深入落實科學發展觀為導向，做好新形勢下黨 員隊伍建設工作，保質保量發展黨員，堅持把各方面優秀的分子吸收到黨的隊伍中來，不斷促進黨支部隊伍的年齡年輕化、結構合理化。

（4）注重信息的溝通、協調作用，堅持做好信息工作，保質保量完成黨支部的工作指標。

2、宣傳工作

（1）按照典型示范、以點帶面的方針，在宣傳工作上，充分利用電子屏、宣傳欄、墻報等工具，廣泛宣傳新農村建設的意義，弘揚新農村建設的典型示例。

（2）落實貫徹十七大精神。社區“兩委”把深入實踐科學發展觀的理念貫穿于社區經濟發展的各個環節，不斷提高促進社區經濟發展、帶領居民創業增收的能力。

（3）社區積極完成信息報送工作，及時向上級領導匯報社情民意。為進一步做好宣傳工作，在完成黨報、黨刊等的各種征訂任務的情況下，又為全體黨員、干部、村民代表等50人每人增訂一份《山西晚報》，為大家送上一份精神食糧。

3、統戰工作

社區建設工作需要多方面的支持與配合，工商聯與政協工作對社區各方面建設都會產生十分重要的影響。對此，我社區十分重視這兩項工作的進展情況。

（1）組建了基層工商聯，加大了社區內各個企業的聯 合，為社區經濟的繁榮起到了積極的促進作用。

（2）配合政協，完成信息報送工作，并積極參加政協牽頭、街道辦事處組織實施的各項活動。

（3）加強黨外人士的聯絡，配合上級在非信教群眾聚居區搞好臺屬及宗教工作。

4、紀檢工作

（1）我社區兩委干部始終以《關于加強農村基層黨風廉政建設的意見》和《建立建全教育、制度、監督并重的懲治預防腐敗體系實施綱要》推動黨風廉政建設工作，按照《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》來要求黨員干部落實廉政工作的自覺性，貫徹執行市委辦公廳《關于建立和推行“六廉制度”全面加強農村基層黨風廉正建設的事實意見》，樹立黨員干部正確的世界觀、人生觀和價值觀。

（2）通過開展“廉政文化樓宇工程”與專題學習等方式，努力使廉潔自律的意識植根在社區黨員干部內心深處。社區不斷加強《享堂社區干部述職述廉制度》與《享堂社區重大事項公示制度》等制度創新，保證社區政務得到公開、社區居民的權利得到保障、疑問得到解答。

（3）社區實現黨風廉政工作的社會化。確保群眾監督制約工作有序進行。確保信訪工作能夠做到：群眾滿意，政府放心。（4）按照“為民、務實、清廉”的要求，“兩委”成員從自身做起，清正廉明，努力形成清廉的工作氛圍。

5、綜治工作

（1）社區成立了綜合整治領導組，建立了目標管理責任制，確保了治理工作的統一、有效。

（2）為保障社區居民的生活安定，社區聘請了18名專職保安，成立了聯防巡邏隊，購買了巡邏車，堅持晝夜巡邏，并架設了高科技防控視頻監視系統，形成多方位，多角度，多層次的社區治安系統。

（3）社區還建立健全了流動人口管理機制，并動員全社區居民開展營建“平安村”活動，積極消除不安定因素，維護了社區的安寧。

6、武裝部工作

加強民兵建設，爭做新農村建設排頭兵。我社區在民兵預備役隊伍的建設中，充分發揮民兵作用，組織動員70%以上的人員參加民兵預備役的訓練。積極做好人員、經費、場所、車輛、和設施的落實工作，為一流連部的建設打下堅實的基礎。同時，積極組織發動民兵預備役人員帶頭踐行“八榮八恥”，積極完成上級交付的應急搶險、整組和征兵工作。

7、團支部工作

（1）年初，根據團委工作計劃和本支部實際情況制訂出自己的工作計劃，使本的主要工作都能得到合理 的布置和安排，堅持每月召開一次團支部工作例會，落實工作，反饋情況，加強對團支部工作的領導和管理。

（2）在團委的直接管理和指導下，確保支部各項制度健全，工作正常。認真做好團員發展工作，吸收積極分子加入共青團，加強團組織的生命力和戰斗力，增強團組織的影響力和凝聚力。

（3）充分發揮團組織的優勢，開展了豐富多彩的活動如：愛國主義教育、法制、文化、藝術教育、基礎文明養成教育等一系列活動，培養高素質團員。

（4）組建青年志愿者服務隊，支持新農村社區建設的各項工作，并按上級要求，圓滿完成各項任務。

8、婦聯工作

（1）婦聯組織在社區的建設中，一直發揮著重要作用。社區婦女組織聯系婦女和婦女工作實際，采取各種形式，有計劃、有重點、分層次、全方位地加強對婦女的教育工作。認真組織婦女參加《婚姻法》、《婦女權益保障法》等法律法規的學習。加大對計劃生育的宣傳力度，確保社區無家庭暴力與虐待婦女、兒童現象，并能及時化解鄰里糾紛。

（2）社區婦聯組織在上級組織的關懷下，積極參加街道及社區的各類活動并取得良好成績，認真完成上級布置的各項任務。

9、精神文明建設工作（1）作為社區建設的重要內容，始終把精神文明建設作為各項工作的重點擺上議事日程。首先是通過多種方式向社區居民宣傳科普知識，暢通信息渠道，讓社區居民了解國家大事。同時，積極開展各項文娛活動，組織社區居民參觀。

（2）社區在上級組織的號召下，積極做好和諧文明社區的建設提檔升級工作、文明市民學校的教育工作；不斷推進精神文明建設。為此，社區曾連續四年，被山西省精神文明指導委員會授予“文明和諧社區”榮譽稱號。

10、信訪工作

“兩委”班子成員積極加強信息渠道建設，采用多種方式與群眾溝通，了解社區居民的困難和問題，主動與困難群眾結對幫扶，為居民排憂解難，及時化解群眾矛盾。構建干部與群眾、黨員與群眾、代表與群眾的內部和諧關系，隨時接受走訪群眾的信訪事件，及時發現隱患消除隱患，把矛盾消除到萌芽狀態，切實做到“訪貧問寒送溫暖，排查矛盾大接訪”。

11、工會工作。

健全社區工會組織，確保每年的評模選優工作及各項工作都能夠做到公開、公平、公正、有序的進行。堅持維護廣大職工、特別是女性職工合法權益，切實發揮工會作用。

二 政府系統工作完成情況

1、計劃生育工作 社區堅持落實基本國策，實施“計劃生育”，把計劃生育工作作為精神文明建設的一項重要內容，納入總體規劃；加強流動人口計劃生育管理，推動社區人口與計劃生育工作不斷深入發展。確保無計劃外生育，計劃生育率達到100%，出生率9‰，當年育齡婦女長效節育率達到98%，育齡夫婦政策法規知曉率達到95%，婦女“三查”率90%，群眾滿意率97%。社區積極貫徹國家的相關政策，相關工作安排討論內容均有兩委會議記錄；認真組織早教學習工作、按時發放有關藥具，認真完成相關行政代辦服務；加強流動人口管理，健全相關制度。

2、市容環衛工作

（1）社區始終把環境衛生工作當作社區建設的重點工作來抓。垃圾中轉站的建立和使用，使社區的垃圾進入到集中化、統一化、專業化、規范化的管理。中轉站不僅為社區提供服務，方便了社區居民、清潔了社區環境，其作用范圍還擴大至周邊社區，對杏花嶺區整體環衛工作的發展及文明城區的建設起到了重要的推動作用。

（2）社區設有專門的環境衛生隊伍，包括專職環衛工人40余人，和兩部垃圾清運車。確保道路清掃無死角，垃圾清運無暴露。

（3）配合街道辦事處工作，大力開展除四害工作，積極落實購藥用藥工作。（4）新增吸糞車一臺，投資20萬元，徹底解決小區排污問題。垃圾清運車兩臺，完成小區垃圾一級清運工作。

（5）“城鄉清潔工程”的大力開展促進了我社區環境專項整治工作，使得我社區的環境衛生開展點面結合，極大促進社區環境的改善，榮獲太原市“城鄉清潔工程先進社區”稱號。

3、醫療衛生工作

為廣大社區居民提供具有醫療、預防、保健、康復、健康教育等功能的高質量、高效率、低成本的基本的衛生服務是我社區的工作目標之一。新成立的社區衛生服務站，聘用兩只醫護人員隊伍，一只是15人組成的全科醫療隊伍，一只是由9位專家輪流坐診的專家隊伍，現已達到較高的標準。基本作到小病不出村。目前已經聯系市勞動局，正在辦理醫保就醫工作。

（1）我社區計劃在本完成食品藥品管理與醫療衛生服務機構的建立，支持其發揮著服務與管理的雙重作用。不斷改善更新醫療設備、完成標準化衛生室的建設以及相關制度的建立健全工作。

（2）在醫療衛生服務工作中，我社區始終按時參加各項會議及培訓，堅持完成指令性任務，作好城鎮居民醫療保險參保工作，參保率達95%以上，完善計免管理、防保工作管理、及孕產婦及兒童管理工作。（3）在甲流感預防工作中，堅持及時報告制度，認真宣傳防控知識，組織居民打好預防針，為保障居民身體健康作出貢獻。

4、食品藥品工作

不斷加強食品藥品的監督管理工作，是社區實現“人本”管理的一項重要內容，按照上級政府部門的要求及文件精神，我們成立了領導小組，完善了各項安全監督管理制度，徹查了本社區的攤點，撤消無證攤點，完成了上級交付的任務，并即時報送了相關信息。

5民政工作

（1）社區居民的代表會議制度完善，社區內的重大集體事務都由集體協商決定。“兩議五公開”制度保證了社區內的重大事項都能夠被社區居民知曉，有力的促進了社區的民主建設進程。

（2）社區民政工作良好，主動扶助弱勢人員，村里每年為村民發放中秋福利、端午福利和年終福利三次，對老黨員、老干部、退伍軍人、軍屬、烈屬、殘疾人定期進行慰問。

（3）關注民生關愛居民，把“訪貧問苦送溫暖，排查矛盾大接訪”工作進一步引向深入，兩委成員主動與困難戶結對子；在“慈善一日捐”活動中，有262人參加了捐款活動，捐款額達到11050元；為居民李龍風患白血病的女兒捐款，達22060元。（3）老齡委工作積極，各項老年工作均能有效開展，繼續辦好社區的老年服務機構——望景老假村，現已居住老人達98人；在每月為55歲以上的老人按照入村年限的不同，發放200-400元養老補助金基礎上，每年為其免費體檢身體一次，并為70歲以上老人贈送生日蛋糕及登門祝壽；社區還為老年人配備了娛樂活動室；使其真正作到老有所養、老有所樂。

（4）村民故后火化，由社區承付社區居民故后火化的1500元的補助費用，使得故后火化已在我村蔚然成風。

（5）殘聯工作深入細致，認真組織殘疾人積極參加街道組織的各項活動，關心殘疾人家庭生活，經常為其發放米、面、油等生活用品，并根據其實際情況酌情給予特殊幫助。

5、低保工作

為完善低保工作，保障居民生活，進一步加強低保工作規范化管理，確保居民最低生活保障政策落實到位，社區成立了專門的組織機構，確保有專人分管低保工作。

（1）嚴格低保申報程序和低保聽證制度，應保盡保，應幫盡幫，社區低保聽證會制度使低保申請工作進一步公開、公正、公平。接受居民群眾的低保申請后，通過認真調查摸底、入戶核實、低保聽證、張榜公示、評議小組的評議、評審委員會的審議、通過兩議會審核，登記兩議會記錄后上報市、區民政局低保處。（2）在市、區低保處的指導下，針對所有的低保對象家庭中、就業及收入變化的情況，開展核查，進行全面核實走訪，建立健全定期核查、公示、評議、評審制度，做到保障對象有進有出，低保補差有升有降。管理實行分類，真正實行動態管理，確保無徇私舞弊現象發生，受到了社區居民的好評，順利通過區紀檢委的檢查。此外，社區低保工作人員按時參加各類培訓，提高低保工作素質，積極組織低保人員參加各種義務勞動。

6、開展安全工作，保障社區穩定

（1）由綜治領導組帶領各專職治安負責人員全面負責社區的安全工作。建立健全責任機制及管理制度，設置應急預案及排查制度，定期召開駐地單位骨干會議，傳達安全防范工作的具體要求和具體布置，并學習安全防范知識，提高安全工作能力；

（2）通過板報、櫥窗等方式進行社區安全知識宣傳。注重安全檢查，把防火防盜放在了安全工作的頭等大事來抓。在“元旦”“春節”“五一勞動節”“國慶節”等重大節日來臨之際，進行隱患排查，防止意外事故發生。

（3）與村內駐地單位簽定安全責任書，堅持做好安全工作檢查記錄。確保社區安全檢查一項不漏，發現問題及時處理、上報，把安全隱患消除在萌芽狀態，促進平安社區建設。

7、勞動保障工作

社區注重勞保工作開展，建立健全各項制度，設立專門負責人員、臺帳，為援助下崗、待業的居民盡心盡力，經常開展各類就業人員援助及各項宣傳活動，成立各類經濟實體，解決本社區及周邊三百五十余人居民的生活就業問題。同時，勞保工作進行有序，做好了入戶調查，失業與錄用人員的登記，兩證發放有序，鼓勵用工單位簽定勞動用工合同。

8、統計工作

統計工作是社區重大決策的基礎，為充分發揮統計服務職能，構建確保統計數據質量保證體系，社區領導高度重視，設立專人負責統計工作，開展各類調查，按期填制度月報、年報統計表，按規定時間上報。定期分析，總結經驗教訓，以期發現新時期統計工作的新情況、新特點。并建立完善的統計檔案，設立統計臺賬。確保社區統計管理制度健全管理，社區統計工作規范有序。今年，經過努力圓滿完成全國人口抽樣調查工作。

9、文化工作

（1）社區內現有專門的開展文娛活動的室外文化廣場一處，是社區居民晨練休憩和舉辦文藝晚會的重要場所。另外近百平米的文化活動室與圖書室向居民無償開放，是加強居民的科學文化素質和豐富居民生活的重要陣地。同時，社區還為居民提供了大量的文體用品，為居民擁有一個健康的 身體和一份愉快的心情盡心盡力，力求真正從各個層面加強社區文化陣地建設。

（2）社區還多次舉辦各類文娛活動，如：元宵節時，投資20萬元裝飾彩車兩臺，購置行頭、道具、旱船等，舉辦200余人參加的元宵社火活動，旨在弘揚中國傳統文化，豐富居民的業余文化素質；婦女節除組織社區婦女參加街道辦事處組織的各種活動外，社區還召開婦女大會表彰優秀的婦女工作者；“五四”青年節，組織團員青年進行義務植樹；“七一”組織百人參加街道的千人大合唱等等。除此之外，社區積極完成上級安排的各項活動任務，做到年初有計劃，年底有總結。

10、教育工作

為大力開展文教活動，保證社區居民的文化生活活躍，精神生活充實，針對社區具體情況，不斷加強對社區內教育工作的管理，高度重視幼兒、學生的教育工作以及成人教育、社區教育，并能按要求完成上級安排的各項任務。如今，享堂社區幼兒園順利開園，堅持三星級標準，并已有267名幼兒入園。目前，關于社區籌建中小學的規劃已獲得批準，為進一步開展義務教育奠定了堅實基礎。

三 農業和農村工作完成情況

1、國土管理工作 社區極宣傳國土資源法律、法規，及時做好了集體所有權證書的發放工作，確保社區內無違法占地情況，無私挖濫采、無私自轉讓、承包集體土地情況及地質災害發生，確保國家土地得到合理使用。順利完成太原市第二次土地調查登記工作。

2、道路建設工作

（1）社區道路建設管理工作機構健全、規劃合理，鋪就高標準的環社區硬化路面，加大亂堆亂放、私搭亂建、死角死面的清理力度，加大對社區內攤點、業主的管理力度，確保道路環境的整潔、衛生。進一步加大小區的綠化范圍，擴大小區的綠化覆蓋率，小區累計已建綠地面積已經達到8.63公頃，占規劃綠地面積的89.06%，綠化覆蓋率已達到33%，榮獲太原市園林化宜居社區榮譽稱號；同時架設各類照明設施，強調社區綠化和亮化的規劃、建設工作，能夠做到各項工作均按上級要求，資金使用合理，確保專款專用。

（2）09年投資600萬元新鋪砼管排水水泥道路兩條，長1500米、寬10米。

（3）圓滿完成政府交付的鐵路沿線還建道路建設施工任務。

城建工作

在舊村改造的城建工作中，社區一直本著“以人為本，服務居民”的工作態度，對城建工作進行了合理規劃，保證 居民回遷樓建設手續完善，建設報建手續完成。按要求完成建設任務和在建工程。

4、水利工作

（1）雖地處高地，但社區對于防汛抗旱工作一刻也沒有放松，始終把居民的利益放在第一位，6-10月每日安排值班人員，確保通信工具24小時開通，保證安全渡汛。

（2）針對社區的具體環境，認真抓好居民的安全用水問題，加大投資水井管道、蓄水池的配套設施建設、運用及維護修繕工作。

（3）即時填報報表及相關資料，做好準確的檔案記錄工作。科技工作

我社區在城鎮化的進程當中，始終以科技為先導，緊抓社區建設工作。把傳播科學知識，科技信息作為一項長期的工作進行落實，對社區居民進行各類培訓，為新農民的培養奠定基礎，不斷尋找好的科技項目，力圖為社區未來發展作出貢獻。

6農業工作

（1）針對社區的具體環境，成立護林防火隊伍及應急分隊，由專人負責，保證護林防火工作落實到位，確保沒有火災和火險現象發生。

（2）動員居民進行植樹造林工作，完成義務植樹任務 ——新植葦毛1500株、條檜500株、云杉、白松、油松樹等800余株。

（3）投資20萬元新增綠化噴水車一部，除定期聘用園林技術人員對綠化情況進行督導外，由8人組成的綠化專業小組辛勤工作，保證社區綠化工作達到精品社區標準。

（4）為有需要的居民進行綜合服務，并能按時完成報表報送及完成上級交付的各項任務。畜牧工作

工作進行良好，制度健全，能夠按時報送各種報表，定期參加例會，檢測疫情發生情況，堅持做好對轄區可管理的家畜家禽按時防治疾病。

四 經濟工作完成情況

1、經營管理工作

本我社區努力促進經濟發展再上新臺階，經濟發展勢頭良好，各項經濟指標全部完成。完成總產值8950萬元，工業產值4720萬元，實現總收入8860萬元，達到增加值2850萬元，村集體純收入達224萬元。村情、村務公開，經營管理規范。社區內部財務管理、合同管理工作均規范到位，社區能夠按時報送農經報表并上繳服務費用。根據社區的“兩議五公開”制度，以及社區重大事項公示制度確保了社區事務公開的制度化，社區著重從以下兩個方面規范了公開工 作。一是以群眾普遍關注的熱點為重點，確定村務公開內容：規范村務公開項目；規范村務公開程序；規范村務公開形式；規范村務公開范圍；規范村務公開時間。二是以清理財務為突破口，著力抓好財務公開。社區的財務公開一向是公開的關鍵和重要內容，是群眾關注的熱點問題之一，能否真正推行村務公開，財務公開必須先行到位。

2、經濟發展

本，在完成各項經濟指標任務的同時，積極完成環保達標任務，及時上繳稅金并上報上繳稅金及相關復印件，上繳稅金達1012398元。我社區始終積極開展招商引資工作，努力實現服務居民，富足社區的雙重任務。近期，我社區的主要工作為加速回遷樓建設，輔助上級政府及鐵路部門完成高鐵拆遷人員的回遷，為國家重點工程建設提供有利保障。

在上級黨政部門的關懷、幫助和支持下，兩委班子為建設和諧社區做了大量的工作。社區建設是一個任重而道遠的過程。隨著上級部門對社區工作的重視，今后我們將一如既往、踏踏實實的做好工作，為社區居民創造一個良好的生活環境。

09年重點工程：

投資600萬元，新鋪硬化道路兩條，共計1500米 長、10米寬。

投資6000萬元，建設高鐵回遷樓5棟，主體建成。投資 1800萬元，建設村民回遷樓2棟，竣工。09年重點項目：發潤達建材有限公司投資達2350萬元，正常投產。

2010年重點工作計劃：

（1）實行清產核資、資產評估、股份量化、成立股份有限公司；

（2）5棟高鐵回遷樓續建、竣工；

（3）村民拆遷樓回遷工作。（4）3600平方米便民綜合服務中心精裝修營業。

享堂社區

二0一0年三月三十日

第五篇：績效考評工作匯報

績效考評工作匯報

×××區是×××市的中心城區，總面積×××平方公里，人口×××萬，轄×××鎮和×××個街道辦事處，×××個村民委員會、×××個社區居委會。×××年，在市委、市政府的正確領導和市績效辦的悉心指導下，×××區深入貫徹落實科學發展觀，以工作實績考核為重點，將績效考評工作與開展“創先爭優”活動有機結合起來，不斷創新工作思路，積極完善工作機制，狠抓工作落實，努力提升工作水平，既定目標全面完成或超額完成。下面，我簡要匯報×××區×××年績效考評工作：

一、績效考評工作概況

（一）領導高度重視，工作落實到位

《×××機關績效考評試點工作方案》下發后，區委、區政府高度重視。一是加強領導，完善機制。及時調整充實×××區績效考評領導小組成員，新增區委常委×××領導為績效考評領導小組副組長，切實加強了對績效考評工作的領導。召開了×××區委常委會和區政府常務會議認真分析研究我區績效考評工作，多次組織各職能部門研究部署，結合實際科學規范制定《海城區×××特色工作指標》和《×××區×××為民辦實事專項績效考評指標》，確保我區績效考評工作有序推進。二是落實任務，明確責任。根據市績效考評領導小組下達的任務，我區及時把考評指標任務分解到區轄各單位，要求各單位履行職責，認真編制本單位可報告、可量化、可核實的工作目標和任務，按照“四定”要求，把工作目標和任務逐個分解到下屬各部門。任務分配和責任分解做到橫向到邊、縱向到底，明確各項工作任務的責任主體、工作標準和完成時限，確保各項指標任務能夠圓滿完成。

（二）強化推進措施，確保工作成效

為強化措施，確保成效，我區由區紀委（監察局）牽頭，整合黨委、人大、政府、政協監督部門的力量，形成督查考核工作合力，重點對照考核工作目標與工作進度的差距，檢查評估目標完成情況；實行不定期察訪核驗，及時發現問題，及時整改。對下級單位及其部門的檢查考核，規定上級各職能部門要承擔對口工作的指導、監督與考核的責任。通過有效的督促檢查落實，確保了各項考評指標任務順利完成。

二、目標完成情況

（一）經濟建設工作完成超預期

一是主要經濟指標方面。×××年，全區主要經濟指標繼續保持兩位數以上增幅，全面完成各項主要目標任務。地區生產總值×××億元，完成任務100%，比增×××%；財政收入×××億元，完成任務×××%，比增×××%；全年固定資產投資完成×××億元，完成任務×××%，比增×××%；外貿進出口總額增長×××%；實際利用外資×××萬美元，完成全年任務×××%；引進內資到位資金×××億元，完成全年任務×××%；城鎮居民人均可支配收入×××元，完成任務100%，比增×××%；農民人均純收入×××元，完成任務×××%，比增×××%。

二是“三農”工作方面。×××年，組織×××區百名工作隊員深入農村開展強基惠農大行動，成效明顯。全區糧食播種面積×××萬畝，完成任務×××%；糧食單產×××公斤，完成任務×××%；糧食總產×××萬噸，完成任務×××%。注重發展農民專業合作社，繼續加強農產品質量安全監管，年內每月進行一次蔬菜農藥殘留檢測，檢測抽樣不少于×××個，合格率達×××%以上，水果農藥殘留監測合格率達×××%以上；不斷夯實水利基礎，切實解決農村安全飲水問題，年內完成水利固定資產投資×××萬元，新增（或恢復改善）灌溉面積×××畝；完成節水灌溉示范項目×××處，水塔×××座，投資×××萬元，完成×××個人飲安全項目建設，解決×××人飲水不安全的問題，率先提前一年完成規劃內農村人飲解困任務。

三是自主創新方面。鞏固和提高科普工作成果，積極爭創2010-2015年全國科普示范縣（區）；我區被評為自治區×××年實施全民科學素質工作先進單位。大力推進自主創新工作，年內完成開發海龍膠囊、海參膏、珍珠母膏等工業新產品10個；引進“稀土技術應用”和“紅柱石技術應用”2項開發工業先進技術；完成產學研結合科技項目×××個，分別是×××”、×××和×××”。

（二）社會建設工作躍上新臺階

一是民生工作力度加大。全區享受城鄉低保×××萬人次，發放低保金×××萬元，醫療救助×××人次，發放救助金×××萬元；大力支持城鄉勞動力就業和再就業，城鎮實際登記失業率控制在2%以內；×××年城鎮新增就業×××人，完成目標任務×××%；農村勞動力轉移就業新增×××人，完成目標任務×××%;城鎮基本醫療保險工作扎實開展，新增參保人數×××萬人，完成全年任務×××%；新農合工作穩步推進，參合群眾×××人，參合率達×××%，為參合群眾報銷住院補償×××萬元；加大醫療基礎設施建設力度。完成×××鎮中心衛生院、×××衛生院及殘疾人康復服務中心等項目建設。強化城鄉低保動態管理。

二是惠民工程進一步擴大。積極開展文化下鄉活動，實施“千×××萬元完善社區、農村的文體活動場所，建設×××家農家書屋，極大地豐富了群眾的文化生活；加大基礎教育投入，免除轄區×××名農村中小學生的學雜費和×××名城市小學生的雜費；小學適齡兒童入學率為100%，小學畢業生升入初中升學率為100%，小學在校生輟學率為0%，初中在校生輟學人數×××人，輟學率為×××%。中職送生×××人，完成送生任務。年內修建村級公路×××公里，維修村級公路×××公里；籌措資金×××萬元鋪建小街小巷道路×××條、安裝路燈×××盞；投資×××萬元完成農村無害化廁所×××座的任務。爭取政策性配套補貼資金×××萬元，本級籌集資金×××萬元，為×××家困難企業×××名退休職工購買了長期醫療保險。年內完成×××鎮中心衛生院、×××衛生院及殘疾人康復服務中心等項目的建設。城鎮基本醫療保險參保人數×××萬人。爭取政策性配套補貼資金×××萬元，本級籌集資金×××萬元，為×××家困難企業×××名退休職工購買了長期醫療保險。

三是社會大局和諧穩定。開展“嚴打整治”等一系列專項行動，有效遏制刑事犯罪的高發態勢，在中央領導視察×××市以及重大節日、重大活動期間，確保了社會穩定；加強對流動人口、出租屋服務管理，大力整治涉黃問題。始終保持對違法犯罪分子的高壓態勢，治安繼續好轉。11月止，刑事立案×××起，同比下降×××%，其中“兩搶一盜”案件立案×××起，同比下降×××%，尤其是搶劫案件下降×××%。以“大接訪”活動為載體，深入開展矛盾糾紛大排查、大調處、大化解工作，進一步暢通訴求渠道，引導規范信訪行為，實現了進京赴自治區非正常上訪零目標。加強安全生產監督，有效防范和遏制重特大事故。嚴格落實各項安全生產措施，狠抓重大隱患治理和重點行業領域的專項整治，有效防范和遏制重特大安全事故，全區安全生產指標控制在市下達的目標范圍以內。

（三）生態建設工作實現新跨越

一是人口和計生工作有新突破。×××年，我區出生人口××人，出生率××׉，低于責任指標×××個千分點；符合政策生育×××人，符合政策生育率×××%，高于責任指標×××個百分點；政策外多孩出生×××人，低于責任指標×××個百分點。

二是環境建設有新進展。深入開展“城鄉清潔工程”，聯合開展了市容市貌、交通秩序、運輸車輛灑漏污染專項整治工作。努力完成植樹造林和耕地保護任務，繼續推行節水型社會建設。×××年，我區規模以上萬元工業增加值能耗比上年降低×××%；完成×××個化學需氧量減排項目，依法關閉了×××造紙廠。節能減排指標任務全面完成，創造了良好的生態環境。

（四）特色工作不斷出彩凸亮點

一是推進項目建設扎實有效。強化項目推進領導掛鉤制、定期匯報制和跟蹤督查制，堅持落實“四定”要求，以服務轄區兩大園區發展、服務重大項目建設為己任，深入開展重點項目建設征地拆遷和土地儲備工作。全區重點項目建設取得新突破。×××大橋項目實現竣工通車；×××五星級酒店并購改造項目完成施工圖設計、基坑土方開挖。上述納入績效考評的二大項目均提前完成了預期目標。此外，×××大酒店項目建設順利推進。

二是服務城市發展卓有成效。在征地拆遷工作中，重視被征地拆遷群眾的民生問題，妥善處理、化解歷史遺留問題，以細致周到的服務贏得群眾真情擁護和大力支持，全年未出現群體性事件，實現和諧征地拆遷。舉例……

三是提升文化旅游產業斐然見效。大力推進歷史文化名村、名街創建工作，為×××市獲國家歷史文化名城做出積極貢獻。×××鎮×××村已被列為自治區級歷史文化名村。

（五）黨建工作全面推進促和諧

一是切實加強思想建設。大力推進學習型黨組織建設，開展學習宣傳社會主義核心價值體系活動，組織開展凈化社會文化環境、校園周邊環境整治工作。

二是加強組織建設。落實學習貫徹執行干部選撥任用有關政策法規；“一報告兩評議”評議結果和組織工作滿意度民意調查結果不低于目標；選人用人方面沒有受到舉報查實或被全市通報。以“創先爭優”活動為主線，深化拓展“黨組織建設年”活動，著力增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，基層黨組織的戰斗堡壘作用進一步彰顯。

三是加強對統戰工作的領導。從事關全局的高度重視統戰工作，切實把統戰工作放在心里，抓在手上，深入開展經濟統戰工作、文化統戰工作、和諧統戰工作，努力形成統戰工作的強大合力。

績效考評工作匯報

×××區是×××市的中心城區，總面積×××平方公里，人口×××萬，轄×××鎮和×××個街道辦事處，×××個村民委員會、×××個社區居委會。×××年，在市委、市政府的正確領導和市績效辦的悉心指導下，×××區深入貫徹落實科學發展觀，以工作實績考核為重點，將績效考評工作與開展“創先爭優”活動有機結合起來，不斷創新工作思路，積極完善工作機制，狠抓工作落實，努力提升工作水平，既定目標全面完成或超額完成。下面，我簡要匯報×××區×××年績效考評工作：

一、績效考評工作概況

（一）領導高度重視，工作落實到位

《×××機關績效考評試點工作方案》下發后，區委、區政府高度重視。一是加強領導，完善機制。及時調整充實×××區績效考評領導小組成員，新增區委常委×××領導為績效考評領導小組副組長，切實加強了對績效考評工作的領導。召開了×××區委常委會和區政府常務會議認真分析研究我區績效考評工作，多次組織各職能部門研究部署，結合實際科學規范制定《海城區×××特色工作指標》和《×××區×××為民辦實事專項績效考評指標》，確保我區績效考評工作有序推進。二是落實任務，明確責任。根據市績效考評領導小組下達的任務，我區及時把考評指標任務分解到區轄各單位，要求各單位履行職責，認真編制本單位可報告、可量化、可核實的工作目標和任務，按照“四定”要求，把工作目標和任務逐個分解到下屬各部門。任務分配和責任分解做到橫向到邊、縱向到底，明確各項工作任務的責任主體、工作標準和完成時限，確保各項指標任務能夠圓滿完成。

（二）強化推進措施，確保工作成效

為強化措施，確保成效，我區由區紀委（監察局）牽頭，整合黨委、人大、政府、政協監督部門的力量，形成督查考核工作合力，重點對照考核工作目標與工作進度的差距，檢查評估目標完成情況；實行不定期察訪核驗，及時發現問題，及時整改。對下級單位及其部門的檢查考核，規定上級各職能部門要承擔對口工作的指導、監督與考核的責任。通過有效的督促檢查落實，確保了各項考評指標任務順利完成。

二、目標完成情況

（一）經濟建設工作完成超預期

一是主要經濟指標方面。×××年，全區主要經濟指標繼續保持兩位數以上增幅，全面完成各項主要目標任務。地區生產總值×××億元，完成任務100%，比增×××%；財政收入×××億元，完成任務×××%，比增×××%；全年固定資產投資完成×××億元，完成任務×××%，比增×××%；外貿進出口總額增長×××%；實際利用外資×××萬美元，完成全年任務×××%；引進內資到位資金×××億元，完成全年任務×××%；城鎮居民人均可支配收入×××元，完成任務100%，比增×××%；農民人均純收入×××元，完成任務×××%，比增×××%。

二是“三農”工作方面。×××年，組織×××區百名工作隊員深入農村開展強基惠農大行動，成效明顯。全區糧食播種面積×××萬畝，完成任務×××%；糧食單產×××公斤，完成任務×××%；糧食總產×××萬噸，完成任務×××%。注重發展農民專業合作社，繼續加強農產品質量安全監管，年內每月進行一次蔬菜農藥殘留檢測，檢測抽樣不少于×××個，合格率達×××%以上，水果農藥殘留監測合格率達×××%以上；不斷夯實水利基礎，切實解決農村安全飲水問題，年內完成水利固定資產投資×××萬元，新增（或恢復改善）灌溉面積×××畝；完成節水灌溉示范項目×××處，水塔×××座，投資×××萬元，完成×××個人飲安全項目建設，解決×××人飲水不安全的問題，率先提前一年完成規劃內農村人飲解困任務。

三是自主創新方面。鞏固和提高科普工作成果，積極爭創2010-2015年全國科普示范縣（區）；我區被評為自治區×××年實施全民科學素質工作先進單位。大力推進自主創新工作，年內完成開發海龍膠囊、海參膏、珍珠母膏等工業新產品10個；引進“稀土技術應用”和“紅柱石技術應用”2項開發工業先進技術；完成產學研結合科技項目×××個，分別是×××”、×××和×××”。

（二）社會建設工作躍上新臺階

一是民生工作力度加大。全區享受城鄉低保×××萬人次，發放低保金×××萬元，醫療救助×××人次，發放救助金×××萬元；大力支持城鄉勞動力就業和再就業，城鎮實際登記失業率控制在2%以內；×××年城鎮新增就業×××人，完成目標任務×××%；農村勞動力轉移就業新增×××人，完成目標任務×××%;城鎮基本醫療保險工作扎實開展，新增參保人數×××萬人，完成全年任務×××%；新農合工作穩步推進，參合群眾×××人，參合率達×××%，為參合群眾報銷住院補償×××萬元；加大醫療基礎設施建設力度。完成×××鎮中心衛生院、×××衛生院及殘疾人康復服務中心等項目建設。強化城鄉低保動態管理。

二是惠民工程進一步擴大。積極開展文化下鄉活動，實施“千×××萬元完善社區、農村的文體活動場所，建設×××家農家書屋，極大地豐富了群眾的文化生活；加大基礎教育投入，免除轄區×××名農村中小學生的學雜費和×××名城市小學生的雜費；小學適齡兒童入學率為100%，小學畢業生升入初中升學率為100%，小學在校生輟學率為0%，初中在校生輟學人數×××人，輟學率為×××%。中職送生×××人，完成送生任務。年內修建村級公路×××公里，維修村級公路×××公里；籌措資金×××萬元鋪建小街小巷道路×××條、安裝路燈×××盞；投資×××萬元完成農村無害化廁所×××座的任務。爭取政策性配套補貼資金×××萬元，本級籌集資金×××萬元，為×××家困難企業×××名退休職工購買了長期醫療保險。年內完成×××鎮中心衛生院、×××衛生院及殘疾人康復服務中心等項目的建設。城鎮基本醫療保險參保人數×××萬人。爭取政策性配套補貼資金×××萬元，本級籌集資金×××萬元，為×××家困難企業×××名退休職工購買了長期醫療保險。

三是社會大局和諧穩定。開展“嚴打整治”等一系列專項行動，有效遏制刑事犯罪的高發態勢，在中央領導視察×××市以及重大節日、重大活動期間，確保了社會穩定；加強對流動人口、出租屋服務管理，大力整治涉黃問題。始終保持對違法犯罪分子的高壓態勢，治安繼續好轉。11月止，刑事立案×××起，同比下降×××%，其中“兩搶一盜”案件立案×××起，同比下降×××%，尤其是搶劫案件下降×××%。以“大接訪”活動為載體，深入開展矛盾糾紛大排查、大調處、大化解工作，進一步暢通訴求渠道，引導規范信訪行為，實現了進京赴自治區非正常上訪零目標。加強安全生產監督，有效防范和遏制重特大事故。嚴格落實各項安全生產措施，狠抓重大隱患治理和重點行業領域的專項整治，有效防范和遏制重特大安全事故，全區安全生產指標控制在市下達的目標范圍以內。

（三）生態建設工作實現新跨越

一是人口和計生工作有新突破。×××年，我區出生人口××人，出生率××׉，低于責任指標×××個千分點；符合政策生育×××人，符合政策生育率×××%，高于責任指標×××個百分點；政策外多孩出生×××人，低于責任指標×××個百分點。

二是環境建設有新進展。深入開展“城鄉清潔工程”，聯合開展了市容市貌、交通秩序、運輸車輛灑漏污染專項整治工作。努力完成植樹造林和耕地保護任務，繼續推行節水型社會建設。×××年，我區規模以上萬元工業增加值能耗比上年降低×××%；完成×××個化學需氧量減排項目，依法關閉了×××造紙廠。節能減排指標任務全面完成，創造了良好的生態環境。

（四）特色工作不斷出彩凸亮點

一是推進項目建設扎實有效。強化項目推進領導掛鉤制、定期匯報制和跟蹤督查制，堅持落實“四定”要求，以服務轄區兩大園區發展、服務重大項目建設為己任，深入開展重點項目建設征地拆遷和土地儲備工作。全區重點項目建設取得新突破。×××大橋項目實現竣工通車；×××五星級酒店并購改造項目完成施工圖設計、基坑土方開挖。上述納入績效考評的二大項目均提前完成了預期目標。此外，×××大酒店項目建設順利推進。

二是服務城市發展卓有成效。在征地拆遷工作中，重視被征地拆遷群眾的民生問題，妥善處理、化解歷史遺留問題，以細致周到的服務贏得群眾真情擁護和大力支持，全年未出現群體性事件，實現和諧征地拆遷。舉例……

三是提升文化旅游產業斐然見效。大力推進歷史文化名村、名街創建工作，為×××市獲國家歷史文化名城做出積極貢獻。×××鎮×××村已被列為自治區級歷史文化名村。

（五）黨建工作全面推進促和諧

一是切實加強思想建設。大力推進學習型黨組織建設，開展學習宣傳社會主義核心價值體系活動，組織開展凈化社會文化環境、校園周邊環境整治工作。

二是加強組織建設。落實學習貫徹執行干部選撥任用有關政策法規；“一報告兩評議”評議結果和組織工作滿意度民意調查結果不低于目標；選人用人方面沒有受到舉報查實或被全市通報。以“創先爭優”活動為主線，深化拓展“黨組織建設年”活動，著力增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，基層黨組織的戰斗堡壘作用進一步彰顯。

三是加強對統戰工作的領導。從事關全局的高度重視統戰工作，切實把統戰工作放在心里，抓在手上，深入開展經濟統戰工作、文化統戰工作、和諧統戰工作，努力形成統戰工作的強大合力。

四是嚴格落實黨風廉政建設責任制。對各單位履行黨風廉政建設責任制情況，特別是單位“一把手”履行一崗雙責情況進行專項檢查，確保責任制落實；完善和落實廉政審查制度，加強對選撥領導干部工作的監督，為全區科學發展提供堅強保證。

（六）效能建設扎實開展創新績

加強對部門單位履行職責情況進行監督檢查；適時對政府采購資金使用情況進行專項督查；千方百計降低行政成本，嚴格依法行政，把推進政務公開和政府信息公開工作作為優化政務環境、提升服務水平的重要抓手，加強組織領導，健全工作機制，為廣大群眾提供良好的服務。

（七）存在問題

一是經濟總量偏小，財政增收壓力大；經濟增長后勁不足，工業基礎薄弱；由于我區處于中心城區的位置，受城市發展空間的制約，可用工業項目招商的土地不多，招商平臺不足，工業投資有限；二是缺乏招商平臺及專項規劃，項目落實難；

（八）今后努力的方向

一是進一步加快企業改革。加強調研和服務企業的工作力度，充分發掘企業生產的潛力，積極為企業爭取優惠政策和扶持資金，扶持企業做大做強，確保我區經濟繼續保持增長。

二是積極抓住新一輪發展機遇。借助國務院《廣西北部灣經濟區發展規劃》批準實施的有利形勢，主動出擊，參與廣西北部灣經濟區各項招商會活動，做好宣傳和推介工作，探索創立“后花園”模式，爭取引進國內外跨國集團、知名企業到我區落戶。

三是打造一支高素質的績效考評隊伍。加強績效考評隊伍建設，完善機構，配強配足人員，加強業務培訓工作，全面提高工作業務素質，為進一步推進績效考評工作打下更加扎實的基礎。，加強對選撥領導干部工作的監督，為全區科學發展提供堅強保證。

（六）效能建設扎實開展創新績

加強對部門單位履行職責情況進行監督檢查；適時對政府采購資金使用情況進行專項督查；千方百計降低行政成本，嚴格依法行政，把推進政務公開和政府信息公開工作作為優化政務環境、提升服務水平的重要抓手，加強組織領導，健全工作機制，為廣大群眾提供良好的服務。

（七）存在問題

一是經濟總量偏小，財政增收壓力大；經濟增長后勁不足，工業基礎薄弱；由于我區處于中心城區的位置，受城市發展空間的制約，可用工業項目招商的土地不多，招商平臺不足，工業投資有限；二是缺乏招商平臺及專項規劃，項目落實難；

（八）今后努力的方向

一是進一步加快企業改革。加強調研和服務企業的工作力度，充分發掘企業生產的潛力，積極為企業爭取優惠政策和扶持資金，扶持企業做大做強，確保我區經濟繼續保持增長。

二是積極抓住新一輪發展機遇。借助國務院《廣西北部灣經濟區發展規劃》批準實施的有利形勢，主動出擊，參與廣西北部灣經濟區各項招商會活動，做好宣傳和推介工作，探索創立“后花園”模式，爭取引進國內外跨國集團、知名企業到我區落戶。

三是打造一支高素質的績效考評隊伍。加強績效考評隊伍建設，完善機構，配強配足人員，加強業務培訓工作，全面提高工作業務素質，為進一步推進績效考評工作打下更加扎實的基礎。