第一篇：關于建設三型

關于建設學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織的思考與探

索

【摘要】深入貫徹落實十八大精神，積極建設學習型、服務型、創(chuàng)新型“三型”黨組織，是企業(yè)黨組織建設的重要任務。本文通過對企業(yè)建設“三型”黨組織的思考和分析，并提出了一些舉措，在企業(yè)中構建“三型”黨組織有一定的指導作用。

【關鍵詞】學習型；服務型；創(chuàng)新型；三型；黨組織。

一、研究“三型”黨組織的背景意義

為實現(xiàn)我國2020年全面建成小康社會這一宏偉目標，黨的十八大在這決定性階段上報告，明確提出要“建設學習型、服務型、創(chuàng)新型的馬克思主義執(zhí)政黨，確保黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心”。這也是黨的全國代表大會有史以來，唯一一次完整提出“三型”黨組織建設這一重大命題，標志著我們黨對時代發(fā)展脈搏和新形勢下黨的建設規(guī)律的認識、把握達到了新高度，既堅持了馬克思主義執(zhí)政黨的基本定位，又提出了加強和改進黨的建設的新目標、新要求。面對當前全球正處于大發(fā)展大變革大調(diào)整時期，世情、國情、黨情深刻變化，亟需我們黨與時俱進研判形勢，立足實際，奮發(fā)有為應對挑戰(zhàn)。強調(diào)建設學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織，就是敏銳把握了時代發(fā)展趨勢帶來的新情況、新問題、新任務，就是切實正視了黨面臨的“四個考驗”、“四種危險”，就是找準了鞏固黨執(zhí)政地位、實現(xiàn)黨執(zhí)政使命的重要抓手和突破口，就是抓住了全面提高黨的建設科學化水平的“牛鼻子”。而基層企業(yè)黨組織是黨的“細胞”，建設學習型、服務型和創(chuàng)新型執(zhí)政黨的關鍵在于基層，只有建設把基層的各級黨組織建設成為學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織，才能實現(xiàn)建設學習型、服務型、創(chuàng)新型執(zhí)政黨目標的基礎性工程；只有加快基層黨組織的建設，才能在促進科學發(fā)展、服務群眾中發(fā)揮好最直接、最基本、最有效的作用。因此，我們黨就需要站在新的高度和角度上，深刻總結改革發(fā)展和黨的建設的新鮮經(jīng)驗，對“三型”黨組織建設具體目標內(nèi)容細化，并保證實施常態(tài)化，檢驗長效化，切實全面推進黨的建設新的偉大工程，進一步鞏固執(zhí)政地位和實現(xiàn)執(zhí)政使命，全面提高黨的建設科學化水平。

二、建設學習型、服務型、創(chuàng)新型的馬克思主義黨組織的基本內(nèi)涵和聯(lián)系 1.1正確理解企業(yè)學習型、服務型和創(chuàng)新型的馬克思主義黨組織

建設學習型、服務型和創(chuàng)新型的馬克思主義黨組織。對于企業(yè)而言，學習型馬克思主義黨組織，就是指堅持在科學的馬克思主義世界觀、方法論和基本理論的指導下，堅持解放思想、實事求是、與時俱進、求真務實的思想；同時善于學習、重視學習和不斷的學習，緊跟時代的步伐，不斷更新自身知識以及獲取知識的能力，通過不斷的學習和總結，把它用于指導黨的執(zhí)政建設的實踐中，這是加強黨的執(zhí)政能力建設、先進性和純潔性建設的前提。服務型馬克思主義黨組織，是指在以全心全意為人民服務為根本宗旨的前提下，堅決貫徹黨的為黨為公，執(zhí)政為民的基本執(zhí)政理念；自覺貫徹黨的群眾路線，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，任何時候都要把人民利益放在第一位，始終與人民心連心、同呼吸、共命運，把為人民服務作為工作任務和執(zhí)政職能，通過提高為民服務的水平以及能力，從而提高黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平。創(chuàng)新型馬克思主義執(zhí)政黨，是指當前形勢下世情、國情和、情繼續(xù)發(fā)生深刻變化，我們面臨的發(fā)展機遇和風險挑戰(zhàn)前所未有。根據(jù)這一變幻莫測的國內(nèi)外客觀形勢發(fā)展變化，堅持用馬克思主義基本原理世界觀和方法論為指導，在前進征程上，按照建設創(chuàng)新型的馬克思主義執(zhí)政黨的要求，既堅持黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，又要堅持從新的實際出發(fā)，用時代發(fā)展要求審視自己，以改革創(chuàng)新精神提高和完善自己；不斷推進黨的建設實踐創(chuàng)新、理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新。對黨的綱領、路線、方針和政策等做出科學的更新、調(diào)整和改進，以適應不斷變化和發(fā)展的國際環(huán)境和國內(nèi)環(huán)境的需求。

1.2學習型、服務型和創(chuàng)新型的馬克思主義黨組織三者間的相互關系

建設學習型、服務型和創(chuàng)新型的馬克思主義黨組織，既是一項意義深遠、刻不容緩的戰(zhàn)略任務，也是一個有機統(tǒng)一的系統(tǒng)工程，必須得正確認識和理解這三者之間相互的關系。建設學習型黨組織是服務型、創(chuàng)新型黨組織的前提和基礎，只有建設學習型的馬克思主義的黨組織，才能提高組織的思想認識水平，是提升干部職工執(zhí)行力和改革創(chuàng)新能力的重要途徑。企業(yè)的員工沒有學習力，也就沒有執(zhí)行力，那么企業(yè)的發(fā)展力就會到影響和制約；建設服務型黨組織是建設學習型、創(chuàng)新型黨組織的出發(fā)點和落腳點，只有建設服務型的馬克思主義黨組織，才能明確學習和創(chuàng)新的實踐途徑和根本目的。廣泛開展服務型黨組織的創(chuàng)建活動，才能團結帶領廣大干部職工，共同融入企業(yè)的發(fā)展中，在推進企業(yè)實現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展中提供堅強的政治保障；建設創(chuàng)新型黨組織是建設學習型、服務型黨組織的保障，一個企業(yè)的創(chuàng)新力，直接推動著企業(yè)源源不斷地向前發(fā)展。創(chuàng)新是企業(yè)的靈魂，是驅(qū)動企業(yè)發(fā)展的重要“引擎”。只有建設創(chuàng)新型的馬克思主義執(zhí)政黨，才能增強學習的積極性主動性，更好代表最廣大人民根本利益。

總之，建設學習型、服務型和創(chuàng)新型執(zhí)政黨三者之間緊密聯(lián)系、環(huán)環(huán)相扣、相輔相成，共同構成一個統(tǒng)一的有機整體，融入黨的建設“血液”，轉(zhuǎn)為黨的建設“基因”，在推進黨的建設新的偉大工程中發(fā)揮重要作用。三者必須作為加強黨的執(zhí)政能力建設、先進性和純潔

[1]性建設重大而緊迫的任務抓緊抓好，以確保黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心。

三、建設學習型、服務型和創(chuàng)新型黨組織的宏偉工程實踐

牢固樹立終身學習的理念，以提高組織綜合素質(zhì)，培養(yǎng)技能人才為目標以開展創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型員工活動為載體，不斷完善班組學習環(huán)境，努力營造學習氛圍，建立健全學習制度與激勵機制，促進和激發(fā)組織學習熱情，廣泛開展崗位練兵和技術比武活動，提 高職工操作技能，努力把黨組織建設成為刻苦學習，增強技能，提高素質(zhì)的人才搖籃。

（一）推進學習型黨組織建設，堅持黨的理想和信念，堅守共產(chǎn)黨的精神追求這個重點

一是創(chuàng)新學習體制。深化“三統(tǒng)一推”職工教育培訓模式，根據(jù)十八大的部署。規(guī)劃好職工新一輪的學習方式，如以互幫互助，經(jīng)驗交流會，成果共享會等形式多樣的團隊學習模式；豐富學習載體，如增加學習的趣味性比賽、知識競賽、演講比賽等。目的是把黨員干部群眾的思想認識統(tǒng)一到黨的十八大精神上來，統(tǒng)一到企業(yè)的發(fā)展目標上來。通過不斷地學習，努力提高學習能力，共享學習樂趣，認識自我價值，提高自身綜合素質(zhì)。學以致用，學習是為了更好的實踐，要把學習作為解決問題促進發(fā)展的出發(fā)點，緊密圍繞生產(chǎn)工作中的重點和難點，通過提供學習的平臺，打造學習團隊、項目攻關、導師帶徒等，提高職工的學習主動性和解決實際問題的能力。

二是豐富學習的內(nèi)容。充分利用各種研究成果，抓好黨的思想建設、道德建設和黨性教育，以確保黨的純潔性。把十八大精神例如教材，聯(lián)系馬克思主義哲學思想，在結合本國歷史、傳統(tǒng)與文化。學習現(xiàn)代市場經(jīng)濟制度、現(xiàn)代管理制度和國際關系學等各方面的思想。聯(lián)系崗位，制定實施年度，季度和月度學習培訓計劃，組織員工參加政治、文化、技術、專業(yè)學習，發(fā)揮好黨員干部的帶頭作用，企業(yè)可以提高黨員的學習標準，在內(nèi)容上、學分上都要高于普通職工。黨員要有認識的高度，不僅要成為崗位上的標兵，還要成為學習的模范。理論學習要帶頭學，深入學，業(yè)務學習要善于學、時時學。

三是建立學習機制。倡導“學習工作化，工作學習化”，積極引導黨員干部向書本、向?qū)嵺`、向群眾學習。不僅要加強中心組學習會、支部大會、黨員黨課、部門政治理論學習會等制度的貫徹執(zhí)行，企業(yè)建設“學習型”黨組織，要把學習作為員工職業(yè)生涯建設的重要部分，加強教育引導，建立學習制度，開通多條員工學習成才跑道。學習緊密結合員工隊伍建設需要，以領導班子隊伍、黨員隊伍、員工隊伍“三支學習型隊伍”建設為重點，全面提高黨員干部和職工群眾的綜合素質(zhì)。員工學習情況納入個人績效，可以開展 “知識型員工”、“學習型集體”等評選活動，激發(fā)起全體職工的學習熱情和學以致用能力。

（二）推進服務型黨組織建設，堅持以人為本、執(zhí)政為民這個核心。

把科學發(fā)展觀確立為黨必須長期堅持的指導思想，這是黨的十八大理論提出的最大亮點和最突出的貢獻。按照建設服務型黨組織的要求，努力增強各級黨組織以人為本、執(zhí)政為民的意識和能力。

一是健全組織機構設置，完善服務體系。適當擴大黨組織的覆蓋面，確保哪里有群眾，哪里就有黨的組織，就有黨的服務。一些民營組織也適當?shù)脑O立黨的組織。職工關注的重點就是企業(yè)黨組織服務的重點，建設好“服務型”組織，做好對職工的服務，也是落實好思想政治工作的重要途徑。企業(yè)應該樹立“關愛職工就是關愛企業(yè)”的理念，積極轉(zhuǎn)變觀念，變被動服務為主動服務，落實領導干部帶頭調(diào)研制度，辦事公開民主管理制度，合理化建議制度以及黨支部、黨小組、黨員服務群眾承諾制度。全面加強黨建帶工建、黨建帶團建工作，了解職工困難，實施“關愛工程”、“送溫暖獻愛心幫扶工程”等。

二是強化服務功能，提高服務水平。深化黨組織選優(yōu)訓強帶頭人隊伍，健全黨員立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制。加強企業(yè)服務型黨組織建設，就是推動基層黨組織和黨員把服務水平、服務群眾作為主要任務和職責，寓領導和管理于服務之中，只有堅持以人為本、服務為重、基層為先的服務理念，提高黨員干部的服務意識，才能充分發(fā)揮企業(yè)黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。把服務理念貫穿到生產(chǎn)經(jīng)營各環(huán)節(jié)中，豐富服務型黨組織的內(nèi)容，完善服務體制，樹立管理即服務的理念，所有的管理部門、管理人員都是在為其他部門、其他職工服務，上道工序是為下一工序服務。所以，服務的態(tài)度決定了服務的質(zhì)量，服務的質(zhì)量決定了工作的質(zhì)量。

三是創(chuàng)新服務體系，適當拓寬服務渠道。抓好中央部署的以為民務實清廉為主要內(nèi)容的群眾路線教育活動，深化“問政于民、問需于民、問計于民，解民憂、解民怨、解民困”活動，建立健全黨員干部直接聯(lián)系服務群眾常態(tài)化機制。[ 3 ]要通過加強企業(yè)文化宣傳、改進作風年教育實踐活動等，培育企業(yè)精神，提高職工的服務意識。要加快服務型組織建設的評價體系建設，把職工群眾滿意不滿意作為評判服務質(zhì)量的最高標準，提高職工群眾的滿意度和幸福指數(shù)。打造典型集體和個人，如“黨員模范崗”、“服務型班組”、“最滿意科室”等評選活動，加強宣傳，充分發(fā)揮先進典型引領示范作用，在企業(yè)中營造“人人為我，我為人人”的服務氛圍。

（三）推進創(chuàng)新型黨組織建設，以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設

以建設中國特色社會主義理論為指導，根據(jù)工廠要求和車間發(fā)展要點，圍繞保障力建設和提高職工技能水平兩大主題，進一步落實基礎管理工作，求真務實，繼承創(chuàng)新，促進發(fā)展，以強化組織執(zhí)行為重點，不斷增強隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為實現(xiàn)工廠又好又快發(fā)展奠定基礎。

一是深化干部制度改革。黨重視教育、培訓、選拔和考核干部，特別是培養(yǎng)、選拔優(yōu)秀年輕干部。加快確立人才優(yōu)先發(fā)展布局，推進體制機制改革和政策創(chuàng)新，激發(fā)人才創(chuàng)造活力和創(chuàng)業(yè)激情。領導干部的創(chuàng)新。敢于提拔和任用年輕的干部，推進黨干部的年輕化是國家一項長期的基本政策。深化“三位一體”目標責任考核、領導班子綜合研判，優(yōu)化領導班子配備和干部隊伍結構，建設高素質(zhì)執(zhí)政骨干隊伍。

[3 ][2]

二是創(chuàng)新基層黨組織建設。打造高效創(chuàng)新、創(chuàng)造刻苦鉆研組織，提高職工的自主創(chuàng)新能力，勇于攻關，奮勇攻關，奮勇爭先的工作氛圍，積極開展QC小組活動，合理化建議，尋找管理漏洞和無用物品，促進班組現(xiàn)場管理持續(xù)改善。開展五小活動（小技革、小發(fā)明、小創(chuàng)造、小節(jié)約、小建議），鼓勵和組織職工參加頭腦風暴，拓展訓練，情景模擬等創(chuàng)新訓練，激發(fā)職工創(chuàng)新創(chuàng)造潛力，大力培育創(chuàng)新能手，形成“比、學、幫、趕、超”的創(chuàng)新熱潮，不斷增強企業(yè)核心競爭力。

三是企業(yè)建設創(chuàng)新型黨組織。圍繞生產(chǎn)目標，以技術指標提升為引領，立足“立標、對標、達標、創(chuàng)標”四步循環(huán)，通過專題項目實施，全方位展開對標。通過開展勞動競賽、技術比武、QC等競賽活動和“模范先進示范企業(yè)”、“星級現(xiàn)場”等爭創(chuàng)活動，努力提高勞動生產(chǎn)率，強化崗位技能傳承，提升整體技能水平。根據(jù)工廠車間年度計劃，結合組織實際，以師帶徒，內(nèi)培訓等形式開展教學活動，使組員技能全面提升。鼓勵組員廣開言路，開展集體創(chuàng)新活動，計劃每季度強制開展小技小革，積極開展節(jié)能減排、合理化建議及質(zhì)量信得過活動，努力提高勞動生產(chǎn)率。激發(fā)全員“敢想、敢干、不服輸”的精氣神，營造濃厚的創(chuàng)新氛圍。

四、建設“三型”企業(yè)黨組織的應用保障

（一）明確責任和分工

企業(yè)黨委可以通過總支部、支部、責任區(qū)、黨小組、崗位個人層層分解，把建設工作落實到基層，落實到崗位。廠工會負責制定三型創(chuàng)建活動實施辦法，進行日常檢查和指導，各部門按職責分工每季對班組進行兩到三次的檢查指導，并做好記錄，各車間負責推動工作。為了確保建設“三型”組織工作扎實開展，取得實效，企業(yè)黨委應與各支部簽訂建設“三型”黨組織責任書，并落實黨建目標考核支部，“三型”組織建設情況直接與支部書記績效業(yè)績掛鉤。各責任區(qū)、黨小組、黨員結合創(chuàng)先爭優(yōu)承諾聯(lián)評活動，科學制定“三型”組織承諾內(nèi)容，接受群眾監(jiān)督。

（二）常態(tài)化，長效化

“三型”組織建設工作是一個長期、復雜的系統(tǒng)工程，不可一蹴而就，需要通過日常的不懈努力和長期的實踐堅持，才能發(fā)揮好黨組織的政治核心作用。在日常工作中，企業(yè)黨委應建立必要的“三型”組織建設例會制度、考核制度和評價制度，結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開展領導干部點評制度等，及時分析創(chuàng)建工作中的經(jīng)驗和不足，研究改進舉措，才能確保建設工作有效有序推進。

（三）激勵措施

企業(yè)建設“三型”黨組織，不僅需要制度保障，還需要調(diào)動起企業(yè)各支部、黨員以及全體職工的參與熱情。企業(yè)應認真總結創(chuàng)先爭優(yōu)活動經(jīng)驗，在實施多項保障措施的同時，創(chuàng)新思路，積極打造平臺，黨員帶頭，職工參與，共建“三型”黨組織。樹立好典型，發(fā)揮好標桿示范作用，在支部中開展“學習型黨支部”、“服務型黨支部”、“創(chuàng)新型黨支部”以及“三型”先進黨支部的評比活動，在黨員中開展爭做“黨員模范崗”、“三型黨員示范崗”活動，在職工群眾中開展爭做“學習型員工”、“最滿意部門”等評選活動，廣泛激發(fā)黨員群眾的熱情與活力，努力形成發(fā)展合力，更好的為促進各項生產(chǎn)經(jīng)營的目標實現(xiàn)，提供堅強有力的組織保障和思想保障。

結束語

只有加強學習，堅持更新知識、提升能力、增強本領，黨才能始終走在時代前列；只有加強服務，堅持植根人民、造福人民、踐行宗旨，黨才能始終立于不敗之地；只有加強創(chuàng)新，堅持永不停滯、永不僵化、永不懈怠，黨才能始終引領發(fā)展潮流。

參考文獻

[1]吳慕君.李捷.努力建設學習型服務型創(chuàng)新型黨組織[N].海南日報，2014.12:;4-7 [2]鐘國興.為什么要建設學習型服務型創(chuàng)新型政黨[N].學習時報，2014.12:110-115 [3]徐澤洲.基層服務型黨組織建設的主要職責和任務[J].黨建研究，2015.6:39-42 [4]杜志偉.國有企業(yè)服務型黨組織建設研究[J].求實，2015.1:20-24

第二篇：加強部隊“三型”黨組織建設

加強部隊“三型”黨組織建設

呂先景

2013-5-3 5:28:39來源：《 人民日報 》（2013年05月03日 07 版）習近平同志強調(diào)：建設一支聽黨指揮、能打勝仗、作風優(yōu)良的人民軍隊，是黨在新形勢下的強軍目標。這是深刻總結我們黨建軍治軍成功經(jīng)驗、適應國際戰(zhàn)略形勢和國家安全環(huán)境發(fā)展變化、著眼解決軍隊建設所面臨的突出矛盾和問題提出的。加強部隊學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織建設，是保證部隊絕對聽黨指揮的需要，是拓展和深化軍事斗爭準備的需要，是繼承和發(fā)揚我軍優(yōu)良傳統(tǒng)作風的需要，對實現(xiàn)強軍目標具有重要意義。

把握政治性要求，在保持先進性純潔性上下功夫

建設部隊“三型”黨組織是一個很高的政治性要求，而不是一般的工作性要求。“學習型”要求部隊黨組織把認真學習、切實掌握馬克思主義理論尤其是黨的創(chuàng)新理論作為一種政治自覺和精神追求，在學習中強化政治意識、錘煉政治品格、提升政治素養(yǎng)、堅定政治方向。“服務型”要求部隊黨組織始終牢記、積極踐行人民軍隊根本宗旨，發(fā)揮政治優(yōu)勢、永葆政治本色，在服務人民、服務官兵中密切軍民關系、官兵關系。“創(chuàng)新型”要求部隊黨組織在深化改革、銳意進取中擔當政治責任、履行政治使命，在創(chuàng)新實踐中弘揚時代精神、增添發(fā)展動力。歸結起來講，建設部隊“三型”黨組織，就是要在保持先進性純潔性上下功夫，在紛繁復雜的國際政治博弈中、在暗流涌動的意識形態(tài)領域斗爭中、在鞏固黨的執(zhí)政地位中積極應對風險挑戰(zhàn)。

江蘇省軍區(qū)處于改革開放前沿，廣大官兵面對著形形色色的誘惑和挑戰(zhàn)。對此，我們圍繞部隊擔負的特殊使命任務，著眼鑄牢聽黨指揮的強軍之魂，及時針對社會熱點、敏感問題進行形勢政策宣傳教育，確保部隊始終站穩(wěn)政治立場，做到聽黨指揮任何時候都不動搖、任何崗位都不例外。近年來，我們下大力氣抓好當代革命軍人核心價值觀培育工作，探索構建了課堂教育、軍營文化、典型示范、儀式慶典、實踐錘煉等“九個系列”基地化系統(tǒng)化培育模式；去年，為迎接黨的十八大勝利召開，我們在全區(qū)部隊轟轟烈烈開展“五情”系列教育文化活動；等等。這些舉措進一步夯實了官兵高舉旗幟、聽黨指揮的思想根基。

建設“三型”黨組織，保持黨的先進性純潔性，提高黨員干部思想理論水平是基礎。為此，我們突出團以上領導干部這個重點，大力抓好黨委中心組理論學習、辦班輪訓和個人自學。近3年來，邀請中央黨校、國防大學、南京大學等院校的名師名家舉辦“高端講座”310多場次；每年選送20多名師團職領導干部到省委黨校脫產(chǎn)學習。我們還在團以上黨委機關堅持開展以帶頭保持政治堅定和思想道德純潔、帶頭淡泊名利和正確對待個人進步、帶頭講紀律和守規(guī)矩為主要內(nèi)容的“三個帶頭”教育，開展“加強黨性修養(yǎng)、錘煉思想作風”和人武部預備役團主官隊伍教育管理等活動。

把握實踐性要求，在增強戰(zhàn)斗力執(zhí)行力上下功夫

建設部隊“三型”黨組織，說到底是為能打仗、打勝仗提供根本保證。我們始終把這一條落實于黨組織自身建設和領導部隊建設的實踐之中。抓學習，堅持不忘聯(lián)系實際，做到學以致用、學用相長，在理論和實際的結合中提高思想認識水平、增強實際工作能力，防止和克服只學不用、生搬硬套等現(xiàn)象和問題；抓服務，堅持把服務人民與服務官兵有機結合起來，從人民群眾最期盼的事做起，從部隊官兵最需要的事抓起，從基層連隊最反感的事改起；抓創(chuàng)新，堅持在大膽實踐、反復實踐中，緊跟世界新軍事變革和軍事斗爭準備更新思想觀念，緊盯建設發(fā)展的難點弱項創(chuàng)新工作思路，緊貼部隊實際拿出創(chuàng)新舉措。

近年來，江蘇省軍區(qū)以推動國防和軍隊建設科學發(fā)展為主題、以加快轉(zhuǎn)變戰(zhàn)斗力生成模式為主線，按照“能打仗、打勝仗”的目標要求，在拓寬有效提升能力素質(zhì)的實踐途徑上下功夫，在提高黨組織戰(zhàn)斗力執(zhí)行力、推進部隊建設科學發(fā)展上求實效。深入開展團以上黨委班子崗位練兵學理論、練指揮、練智能、練技能、練體能等“一學四練”活動，全面提升黨員干部的政治素養(yǎng)、理論素養(yǎng)、軍事素養(yǎng)。兩年多來，在省軍區(qū)戰(zhàn)役指揮演練、防空兵實彈戰(zhàn)術演練和支援地方搶險救災等部隊重大行動中，各級黨委加強領導，600余名團以上領導干部深入一線組織指揮，通過實踐錘煉增強打贏本領。省軍區(qū)黨委針對戰(zhàn)備基礎設施相對滯后的情況，重點研究解決團以上單位日常戰(zhàn)備綜合整治、防空陣地建設等方面遇到的矛盾和困難。去年，新建省國防動員應急指揮中心，提高了國防動員系統(tǒng)戰(zhàn)時組織協(xié)同能力，做法得到國務院和軍委總部領導的充分肯定，并在全國推廣。

針對有的單位在工作中存在走形式、做虛功等現(xiàn)象，省軍區(qū)黨委堅持從基層

需求抓起、從薄弱環(huán)節(jié)抓起。每年黨委常委分頭帶工作組兩次下部隊住連蹲點、現(xiàn)場辦公，指導全面建設，幫助解決實際問題。每年集中幫建基礎薄弱的基層單位，營造心系基層、服務官兵的和諧內(nèi)部環(huán)境。圍繞江蘇省提出的“兩個率先”戰(zhàn)略目標，省軍區(qū)黨委組織發(fā)動部隊官兵和民兵預備役人員廣泛開展各種建設服務活動，贏得了地方黨委、政府和人民群眾的高度贊譽，密切了軍政軍民關系。

把握規(guī)范性要求，在推進制度化常態(tài)化上下功夫

沒有規(guī)矩不成方圓。嚴格遵守黨章規(guī)定、法規(guī)條例，健全運行機制，是建設“三型”黨組織的必然要求。特別是在經(jīng)濟全球化、社會信息化的今天，更要善于把握規(guī)律，注重在制度化常態(tài)化上抓建設。具體體現(xiàn)在：建設的內(nèi)容重點要依法而定，凡是黨章和軍隊條令條例明確規(guī)定的重點項目都必須列入黨委的重要議事日程；建設的實際成效要依據(jù)而評，以上級的指示要求和官兵的滿意程度來衡量評價。

為加強部隊“三型”黨組織建設，江蘇省軍區(qū)著力防止和克服“想到哪兒就抓到哪兒，想怎么抓就怎么抓”等現(xiàn)象，更加自覺地以完善的制度、嚴格的法規(guī)、科學的機制和可行的方法抓建設，使其始終運行在符合客觀規(guī)律的軌道上。在實踐中，主要在深化理論學習、領導干部教育管理、服務基層、勤政廉政、為基層辦實事、開拓創(chuàng)新等方面進一步落實各項制度規(guī)定，有效增強各級黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。為此，省軍區(qū)黨委制定了創(chuàng)建學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織的18條措施，明確部隊“三型”黨組織建設的基本標準，創(chuàng)建工作的著力點和檢查考評機制，推動“三型”黨組織建設健康發(fā)展。為進一步規(guī)范組織運行、完善監(jiān)督機制，省軍區(qū)黨委出臺了加強自身作風建設12條規(guī)定、貫徹落實《廉政規(guī)定》實施細則、加強團以上主官隊伍教育管理20條規(guī)定以及住連蹲點、現(xiàn)場辦公等制度，并加大檢查督導和教育懲戒力度，對一些違反規(guī)定的黨員領導干部給予免職、轉(zhuǎn)業(yè)等處理，有效規(guī)范了各級黨組織的建設運行和科學發(fā)展。現(xiàn)在，各級黨組織在服務基層和領導部隊建設上出現(xiàn)了新氣象、收到了新成效。

省軍區(qū)系統(tǒng)具有軍民融合的獨特優(yōu)勢，地方各級黨委書記兼任部隊同級黨組織的第一書記（第一政委），這為推進省軍區(qū)“三型”黨組織建設提供了豐富資源。我們創(chuàng)新落實黨管武裝工作制度，每年采取省委常委和省軍區(qū)黨委常委集體聽取軍分區(qū)（警備區(qū)）、預備役高炮師第一書記（第一政委）黨管武裝工作述職，講評黨管武裝工作；利用召開常委議軍會、地方黨政領導過“軍事日”等時機，相互介紹黨建成果，互取優(yōu)長，特別是針對重點難點問題，集中研究思路舉措，促進了黨管武裝制度的規(guī)范化落實；等等。這些舉措對加強省軍區(qū)“三型”黨組織建設、推進部隊建設科學發(fā)展發(fā)揮了重要作用。

（作者為江蘇省軍區(qū)政治部主任）

第三篇：三型黨組織建設制度

王卜莊鎮(zhèn)東孟小學

2018.8

“學習型、服務型、創(chuàng)新型”黨組織建設制度 “學習型、服務型、創(chuàng)新型”黨組織建設制度

為切實保障東孟小學學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織建設的有效實施，努力辦人民滿意的教育，特制訂東孟小學“學習型、服務型、創(chuàng)新型”黨組織建設制度如下：

1.加強領導，落實責任。

成立我校黨支部建設“三型”黨組織領導小組： 組長：王文東（書記）副組長：孫建國（支部委員）成員：袁士海、孟令強、李艷芳、劉莉

三型黨組織建設，要在學校黨支部統(tǒng)一領導下，由書記牽頭協(xié)調(diào)，有關部門密切配合，形成整體推進合力。書記是第一責任人，要切實履行職責。黨員領導干部要以身作則、率先垂范，自覺學在前、做在前。

2.制定計劃，穩(wěn)步實施。

開展建設“三型”黨組織活動，做到建設任務目標化、目標任務項目化、項目管理責任化。支部按照上級要求，結合我支部的實際情況，認真制訂“三型”黨組織建設實施方案，落實目標任務和具體措施。著力將學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織建設貫穿于各個部門日常工作中，各個部門根據(jù)實施方案，可以相應制訂更加齊全的專題黨建方案。

3.加強檢查，督促指導。

把學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織建設情況作為優(yōu)秀黨員干部評選的重要依據(jù)，要進一步完善群眾監(jiān)督評議制度，定期開展作風建設評議和黨建工作滿意度測評。

4.加大宣傳，營造氛圍。支部在建設“三型”黨組織活動中,與創(chuàng)建文明校園有機結合起來，廣泛運用各類媒體（顯示屏、學校網(wǎng)站、微信群、校園廣播等），多種宣傳方式，深入宣傳學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織建設的重要意義、目標任務和成效經(jīng)驗，增強黨組織宣傳政策、匯集民意、服務群眾、引導輿論的能力，營造全社會支持和參與學校教育學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織建設的濃厚氛圍。

5.培植典型，示范引領。

善于發(fā)現(xiàn)和培育典型，充分發(fā)揮先進典型的引領帶動作用。要挖掘亮點，多渠道征詢意見，在此基礎上開闊思路、精心組織、不斷凝煉，全面加強基層黨組織建設。學校將在普遍推進加強學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織建設的基礎上，進一步遴選出我校教師身邊的先進人物，通過典型推動，大力宣傳先進事跡，營造濃厚的創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍，調(diào)動建設活動的積極性。要以建設“三型”黨組織活動為契機，緊密結合中心工作，明確學習、服務、創(chuàng)新的重點、手段、方法，積極探索，為實現(xiàn)辦學目標凝心聚力，做出積極貢獻。

第四篇：加強三型黨組織建設心得體會

積極加強三型黨組織建設，深入推進基層行業(yè)務發(fā)展——建行基層行加強三型黨組織建設心得體會6月22日至26日，我們非常有幸在湖北省委黨校參加了湖北省分行基層行學習黨的十八大精神培訓班，領略了黨校濃厚的學習氛圍，大家深感收獲頗多。大家通過課堂聽課、參觀考察和小組討論等形式，收獲了很多黨的理論知識和實踐經(jīng)驗，堅定了堅持學習的理念，收獲了好的學習方式方法，收獲了溝通和友誼。通過短短五天的學習，我們第五組認為，在當前形勢下，加強“三型”基層黨組織建設，對基層行業(yè)務發(fā)展有著非常重要的現(xiàn)實意義和推動作用。三型黨組織即學習型黨組織、服務型黨組織和創(chuàng)新型黨組織。學習型黨組織主要是指堅持馬克思主義基本理論和世界觀、方法論，重視學習、善于學習，擁有不斷更新新知識以及獲取各種知識的能力，并且能夠把知識轉(zhuǎn)化成為執(zhí)政能力的黨組織；服務型黨組織主要是指以全心全意為人民服務為根本宗旨，形成一整套保證全體黨員和干部全心全意為人民服務的組織模式、制度安排和運行機制，通過不斷提高服務人民群眾能力和水平，來提高領導力、管理力度和凝聚力的黨組織；創(chuàng)新型黨組織主要是指能夠適應國際國內(nèi)客觀形勢發(fā)展變化，堅持馬克思主義基本原理，不斷對黨的綱領、路線、方針、政策進行調(diào)整、更新，以適應社會進步要求和時代發(fā)展潮流的黨組織。

第五篇：街道三型機關建設計劃

街道紀工委創(chuàng)建“學習型、服務型、廉潔型”

機關活動計劃

按照紀委、監(jiān)察局《關于深入開展創(chuàng)建學習型、服務型、廉潔型機關活動的實施辦法》，落實關于在基層黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求，加強和改進紀檢監(jiān)察干部隊伍建設，按照紀委、監(jiān)察局的統(tǒng)一安排，街道紀工委從2011年1月起至2012年底，深入開展創(chuàng)建“學習型、服務型、廉潔型”機關活動。

一、指導思想和主要目標

街道紀工委創(chuàng)建“學習型、服務型、廉潔型”機關，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面貫徹落實黨的十七屆五中全會精神，以促進紀委委員、監(jiān)察干部忠誠履職、全面履職、高效履職為目的，以“品德好、業(yè)務精、履職強、風氣正、業(yè)績優(yōu)”為標準。通過創(chuàng)建“三型”機關，提升學習能力和創(chuàng)新能力，提升服務意識和服務水平，提升廉政意識和管理水平。

二、組織領導

街道紀工委創(chuàng)建活動在區(qū)紀檢監(jiān)察系統(tǒng)深入開展創(chuàng)建學習型、服務型、廉潔型機關活動領導小組下進行，成立街道紀工委創(chuàng)建學習型、服務型、廉潔型機關活動領導小組。1

街道紀工委書記任組長。領導小組下設辦公室（辦公室設在監(jiān)察科），負責街道創(chuàng)建活動的組織協(xié)調(diào)工作。

三、基本內(nèi)容和安排

（一）動員部署階段（2011年1月20日——2011年4月30日）

1、制定街道紀工委創(chuàng)建“學習型、服務型、廉潔型”機關活動計劃；

2、召開街道紀工委工作會，進行思想動員和工作部署；

（二）學習活動階段（2011年5月1日——2011年12月31日）

1、認真開展學習

（1）堅持把學習貫徹中國特色社會主義理論體系作為重要任務。采取多種形式，深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，深入開展社會主義核心價值觀體系學習教育，加強理想信念教育和思想道德建設。

（2）深入學習貫徹上級會議和文件精神。通過多種有效形式，認真學習領會黨的十七屆五中全會、市委十屆八次全會和區(qū)委十屆十三次全會精神，了解掌握“十二五”規(guī)劃的指導思想、工作目標和主要任務。認真學習貫徹胡錦濤總書記在十七屆中央紀委六次全會上的重要講話精神和市紀委全會精神。

（3）深入學習《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若

干準則》。

2、積極開展各種活動

（1）堅持紀工委書記講黨課制度，為街道紀工委委員將一堂生動的廉政教育課；

（2）觀看宣傳教育片；

（3）舉辦廉政書法展；

（4）設立廉政宣傳專欄；

（5）設立街道機關黨風廉政教育讀書角；

（三）集中整改階段（2012年1月1日——2012年9月30日）

1、召開紀委工作會，查找學習、工作上存在的問題。

2、召開有特約監(jiān)督員、人大代表、政協(xié)委員和群眾代表參加的座談會，充分聽取他們對街道紀工委和紀檢監(jiān)察干部的意見。

3、針對查找出來的問題和不足，制定整改方案，認真進行整改。

（四）總結、交流階段（2012年10月1日——2012年12月31日）

1、街道紀工委和紀檢監(jiān)察干部要對活動的開展情況進行總結。

2、開展回頭看活動，切實將活動成果應用到以后的工作中去。

四、具體要求

一是要在思想上高度重視，深入理解開展創(chuàng)建活動的重要意義。創(chuàng)建“學習型、服務型、廉潔型”機關活動，是堅持立黨為公、執(zhí)政為民，實踐“三個代表”重要思想，深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動的需要；是全面提高街道紀檢干部隊伍綜合素質(zhì)，增強服務本領，密切黨群、干群關系，切實轉(zhuǎn)變接到紀檢作風的需要；是強化黨風廉政建設的需要。

二是要圍繞中心、服務大局，積極主動投身到創(chuàng)建活動中來。增強學習自覺性，提高服務意識，廉潔從政。通過開展創(chuàng)建活動，不斷提升自身的履職能力，切實增強做好各項工作的責任感和自覺性，推動紀檢監(jiān)察工作的順利開展，為發(fā)展作出應有的貢獻。

街道紀工委