第一篇:就業(yè)實習基地建設的規(guī)章制度
就業(yè)實習見習基地建設的規(guī)章制度
為進一步推進畢業(yè)生就業(yè)見習基地建設,切實做好我系高校畢業(yè)生就業(yè)工作,根據(jù)各縣(市、區(qū))人社部門和共青團組織要按照省、市有關要求,結合本地實際,積極創(chuàng)造條件,在全市范圍內(nèi)建立一批高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地。
一、積極做好就業(yè)見習基地建設工作:
建立高校畢業(yè)生就業(yè)見習制度是疏通高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)渠道、改善基層人才匱乏現(xiàn)狀的重要措施。同時,要加強對就業(yè)見習基地的監(jiān)督和管理,指導其完善工作制度,提高見習質(zhì)量,充分發(fā)揮示范效應。認定為就業(yè)見習基地的,須與人社部門、團委簽訂合同書,掛牌期限為3年,3年期滿后,經(jīng)考核合格的可繼續(xù)掛牌。
二、努力組織高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習:
各有關用人單位要積極響應國家的號召,加入“高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地”行列,為廣大畢業(yè)生提供適宜的見習崗位。要加大宣傳力度,認真做好見習畢業(yè)生的招募報名工作,有計劃地組織當?shù)匚淳蜆I(yè)高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習。
三、有關工作事項與時間安排:
為加強工作信息溝通與交流,切實做好基地申報、崗位核實、人員招聘與對接、信息匯總及上報等工作,保證畢業(yè)生能及時、便捷與基地實現(xiàn)有效對接。
教育科學系 2013年1月3日
第二篇:就業(yè)實習基地建設協(xié)議書
南陽醫(yī)專藥學系就業(yè)實習基地共建協(xié)議書
甲方:
乙方:為進一步加強甲、乙雙方的交流與協(xié)作,共同做好畢業(yè)生就業(yè)實習工作,本著資源共享、相互協(xié)作、互惠互利、共同發(fā)展的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就共同建設畢業(yè)生就業(yè)實習基地(以下簡稱“就業(yè)實習基地”)事宜達成如下協(xié)議:
一、甲方在乙方設立高校畢業(yè)生就業(yè)實習基地,就業(yè)實習對象一般為高校畢業(yè)班學生。
二、乙方同意設立就業(yè)實習基地,并在適當?shù)臅r機舉行“就業(yè)實習基地”授牌儀式。
三、有關程序
1、乙方負責向甲方提供下一的畢業(yè)生需求信息。
2、甲方通過校內(nèi)宣傳媒體,宣傳乙方的基本情況,及時發(fā)布乙方的需求信息。
3、甲方負責組織有就業(yè)意向的學生報名,及時把報名情況反饋給乙方,包括報名人數(shù),專業(yè),實習時間、實習內(nèi)容等。
4、乙方根據(jù)報名情況,與甲方溝通、商定實習學生名單。
四、就業(yè)實習分為納入教學計劃實習和假期實習兩種形式,企業(yè)與學生在就業(yè)實習前簽訂實習協(xié)議。
五、就業(yè)實習期間,甲方負責對學生進行思想教育,安全管
理和生活安排及其它相關事項工作,乙方在條件許可下,盡力為甲方就業(yè)實習學生順利完成就業(yè)實習任務提供大力協(xié)助。
六、甲方師生在乙方就業(yè)實習期間必須遵守乙方規(guī)章制度,不得從事與就業(yè)實習無關的活動,保守乙方的生產(chǎn)技術和經(jīng)營管理秘密。
七、甲方負責向乙方通報下一的畢業(yè)生概況,乙方在本地大力宣傳,擴大甲方的知名度和影響力,雙方的網(wǎng)站建立鏈接。
八、乙方所在企業(yè)應派人參加就業(yè)實習領導工作,提供適當?shù)募夹g人員,管理人員參與實習指導。
九、甲、乙雙方本著產(chǎn)、學、研合作,互惠互利,共同發(fā)展的意愿,甲方應在科研攻關、科研成果轉(zhuǎn)化、人才培養(yǎng)等方面提供全面支持。
十、乙方用人單位根據(jù)需要為甲方學生提供一定的食宿條件和其它必需條件。
十一、甲方學生在乙方企業(yè)就業(yè)實習期間,乙方要對甲方學生進行安全教育,甲方學生不按操作規(guī)程,由學生原因造成的安全事故責任按照國家教育部《學生傷害事故處理辦法》處理。
十二、就業(yè)實習基地協(xié)議從簽字日期起開始生效,本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。協(xié)議期為三年,協(xié)議期滿后,雙方根據(jù)實際情況另行協(xié)商是否續(xù)簽、延長或取消。其他方面的共建活動和未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章):乙方(蓋章):
甲方代表(簽字):乙方代表(簽字):
年月
日年月日
第三篇:建設就業(yè)實習基地協(xié)議書
共建教學實習基地協(xié)議書
為推動學生校外實習和社會實踐活動的開展,培養(yǎng)具有較高專業(yè)實踐能力的創(chuàng)新型人才,XXXX有限公司(以下簡稱甲方)與XXX大學農(nóng)學院(以下簡稱乙方),本著協(xié)作、互助、共贏的原則,建立校企合作關系。經(jīng)雙方協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、合作方式
1.甲方掛牌設立“XX大學農(nóng)學院教學實習基地”,雙方均同意在對外發(fā)布信息中使用共建基地的名稱,并開展管理、實習、培訓、科研合作
2.作為乙方的校外實訓、就業(yè)基地,甲方在同等條件下將優(yōu)先錄用乙方畢業(yè)生;乙方每年邀請甲方用人單位參加乙方組織的校內(nèi)畢業(yè)生供需洽談會,優(yōu)先為甲方輸送德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀學生。
二、雙方權利和義務
甲方:
1.提供有益于乙方實習師生實習的相關技術與相關資料
2.必要時按乙方需要酌情選派相關專業(yè)人才與乙方教師共同進行實習指導
3.甲方每年為乙方指定專業(yè)的生產(chǎn)實習課程提供參觀基地,并負責安排接待及講解人員
4.甲方根據(jù)公司的實際情況接收乙方一定數(shù)量(10人以下)的指定專業(yè)的學生到甲方進行頂崗實習,實習時間至少為1個月,期間甲方為乙方實習生提供食宿,具體人數(shù)根據(jù)甲方崗位需求、乙方學生情況等因素,由甲乙雙方協(xié)商決定
乙方:
1.要求實習師生在實習期間遵守甲方相關的規(guī)章制度并采取必要的勞動保護措施,保證安全第一,圓滿完成實習體驗計劃
2.尊重甲方的知識產(chǎn)權,嚴格遵守甲方的有關保密制度
3.為甲方優(yōu)惠提供所需的技術和智力支持服務
4.根據(jù)甲方需要和雙向選擇的原則優(yōu)先推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到甲方工作
5.乙方可對甲方人員進行榮譽聘用,被榮譽聘用人員可應邀到學校做專題講座或企業(yè)推介活動
三、其他
1.甲方與乙方將本著互惠互利、雙方服務、共同受益的原則執(zhí)行本協(xié)議,不斷加強雙方的友好往來和協(xié)作關系。未盡事宜,將根據(jù)上述原則商定。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
2.本協(xié)議自簽字之日起生效,其變更、中止或廢除由雙方協(xié)商解決。
甲方:XXXXXXX有限公司乙方:XXXX大學農(nóng)學院
代表(簽字):代表(簽字):
年月日年月日
第四篇:實習就業(yè)基地協(xié)議書
湖南醫(yī)藥職業(yè)中等專業(yè)學校
學生實習就業(yè)基地
合作協(xié)議書
項目名稱:眼視光與配鏡實習就業(yè)基地
合作甲方:
合作乙方:湖南醫(yī)藥職業(yè)中等專業(yè)學校
簽約時間:二O一七年五月二十五日
為了積極探索校企聯(lián)合培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的模式,給湖南醫(yī)藥職業(yè)中等專業(yè)學校學生提供更廣泛的實習訓練及就業(yè)機會,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就雙方合作共建“湖南醫(yī)藥職業(yè)中等專業(yè)學校眼視光與配鏡實驗實訓與實習就業(yè)基地”事宜,達成協(xié)議共同遵守。第一條:合作目的
1、密切校企合作,建立長期穩(wěn)定的湖南醫(yī)藥職業(yè)中等專業(yè)學校實驗實訓與實習就業(yè)基地,打造眼視光與配鏡專業(yè)人才的培養(yǎng)基地。
2、探索校企聯(lián)合培養(yǎng)創(chuàng)新型的人才輸送渠道。實用型人才的新模式,構建適應企業(yè)發(fā)展需求的人才輸送渠道。
3、實現(xiàn)資源共享,實現(xiàn)企業(yè)與湖南醫(yī)藥職業(yè)中等專業(yè)學校在就業(yè)招聘、科學研究、成果轉(zhuǎn)讓、技術培訓等方面更廣泛的合作。第二條:合作方式與內(nèi)容
1、甲方與乙方合作建立“湖南醫(yī)藥職業(yè)中等專業(yè)學校眼視光與配鏡實驗實訓與實習就業(yè)基地”。從合同簽定之日起,乙方在甲方建立實驗實訓與實習就業(yè)基地。雙方同意在顯著位置懸掛由乙方制作的“湖南醫(yī)藥職業(yè)中等專業(yè)學校眼視光與配鏡實驗實訓與實習就業(yè)基地”匾額。雙方均同意在對外發(fā)布信息中使用雙方共建實驗實訓與實習就業(yè)基地的名稱。
2、乙方從合同簽定之日起,根據(jù)湖南醫(yī)藥職業(yè)中等專業(yè)學校眼視光與配鏡專業(yè)教學計劃和培養(yǎng)方案,自2019年開始選派一定數(shù)量的頂崗實習生到甲方進行實習,派教師到企業(yè)頂崗實踐,乙方有關課程可在甲方現(xiàn)場授課,具體人數(shù)由甲乙雙方協(xié)商確定。
3、乙方聘請甲方管理及技術、生產(chǎn)、財務、人事、銷售方面負責人為本學校的客座教授(講師),甲方按乙方要求為乙方實踐教學提供支持和幫助。例如在相關領域內(nèi)指導乙方學生實驗實訓與實習就業(yè)工作。并參與乙方關于制定眼視光與配鏡行業(yè)人才培養(yǎng)標準相關課題的開發(fā)工作。
4、雙方合作開展有關課題的研究。甲方可以根據(jù)企業(yè)目前實際運營過程中存在的難點、重點問題,提出具體課題,由企業(yè)、學校和學生共同組建項目組,研究、探索解決方案。
5、根據(jù)自身需求定期或不定期的邀請甲方專家來學校為學生舉行針對性地相關培訓,甲方如有好的課程、講座,提前通知乙方,邀請乙方派學生及老師參加。
6、經(jīng)雙方協(xié)商,乙方定期派教師到甲方頂崗實踐,參與甲方的管理流程優(yōu)化等項目改進工作,期間乙方教師需全職、全身心的投入到此項工作中來,且在企業(yè)實踐時間不低于3個月。期間教師工資由湖南醫(yī)藥職業(yè)中等專業(yè)學校承擔。為保障大家的安全及身心健康,實習期間教師及學員必須無條件的服從企業(yè)正常管理,如發(fā)生工傷或其他意外情況由湖南醫(yī)藥職業(yè)中等專業(yè)學校自行承擔。
7、雙方組織校企雙方的骨干不定期的舉行座談會、研討會或其他文體活動。第三條:學生實習的具體規(guī)定
1、甲方提供的實驗實訓與實習就業(yè)種類分為專業(yè)實驗實訓和畢業(yè)實習(一般期限為一年)。
2、實習期間,企業(yè)與實習學生不具有勞動合同關系,企業(yè)一般不為實習學生提供各種福利、社會保險、醫(yī)療及其他待遇。乙方應確保乙方實習學生在甲方實習期間購買人身意外傷害保險(費用由乙方承擔),如乙方實習人員在甲方安排工作期間發(fā)生意外傷害,系甲方原因,甲方負責。除此以外由乙方負責,甲方概不承擔連帶責任。
3、甲方根據(jù)工作需要且在學生自愿的前提下,在學生各種實習期結束后,自主確定聘用優(yōu)秀的學生到甲方企業(yè)工作。聘用的學生和未聘用的學生甲方應及時告知乙方。
未聘用的學生在實習期滿后,返回學校由學校另行安排。被聘用的學生繼續(xù)留在甲方工作,但畢業(yè)當年4月必須返回學校完成畢業(yè)考試。
4、實習學生在實習期間根據(jù)實習協(xié)議的要求服從乙方規(guī)章制度的管理(含考勤管理和技術管理),并且不違反學校的規(guī)定。
甲方安排乙方學生進行實習,每日工作時間不超過8小時,平時每周不超過40小時。甲方保證乙方學生每周至少有兩天的休息時間。甲方因工作需要,竟與乙方實習學生協(xié)商后可以延長工作時間,但應在合適時間安排補休。
5、開展實習遴選活動期間,乙方派出的學生與企業(yè)雙向選擇,學生由甲方和乙方聯(lián)合培養(yǎng)。
6、因?qū)嵙晫W生或甲方原因提前終止實習,甲方應告知乙方。實習結束,甲方應向乙方提交學生實習的證明和評價。
7、乙方學生實習完畢,甲方應主動敦促乙方學生返校進行畢業(yè)考試。
8、乙方學生參與企業(yè)課題研究的,甲方如有用人需求,可以考慮擇優(yōu)錄用。但是要求學生在企業(yè)實習不得低于6個月,且畢業(yè)作業(yè)須由企業(yè)指定并提供指導。第四條:合作期限
合作期限暫定三年,本協(xié)議主要面向2017級該專業(yè)新生,期滿可再續(xù)簽。甲方對乙方學生按甲方有關工作標準進行考核,符合公司錄用條件者,予以錄用,并不承諾乙方來甲方實習生畢業(yè)時全部錄用其為甲方正式員工。第五條:甲方的權利和義務
甲方權利
1、甲方根據(jù)具體情況安排及調(diào)整學生的實習崗位,主要包括銷售技巧、技術服務技能等方面的培訓,并指定專人對實習人員進行一對一的指導。
在實習過程中,甲方有權對學生工作態(tài)度和表現(xiàn)作評估。如實習學生出現(xiàn)下述情形:(1)不能勝任工作或不服從甲方工作安排;(2)違反甲方相關管理規(guī)章制度或國家法律;(3)給甲方人員損傷或給甲方財產(chǎn)造成損害的。
甲方有權書面通報乙方,并視具體情況可對該學生予以警告、終止實習資格等處理。
2、甲方與學生簽訂保密協(xié)議,有權利要求學生嚴格遵守保密協(xié)議,有權將學生的違約行為向?qū)W校通報。
甲方義務
l、甲方提供實實習項目、崗位、實習工種安排應與所學專業(yè)一致或相近,個別學生自愿的可以除外。
2、甲方根據(jù)乙方學生理論學習期間的實驗實訓與實習就業(yè)需求,提供實驗實訓與實習就業(yè)設備給乙方學生使用。
3、提供實習學生工作中所必需的資料及工作設施和工作條件;以及在學生實習期間的勞動保護。學生在實習期間按甲方規(guī)定享受相應實習待遇。
4、負責實習學生在實習期間的工作內(nèi)容的安排。如安排學生出差,出差費用享受甲方正式員工同等待遇。
5、負責對實習學生進行日常考勤管理和技術管理,并派有經(jīng)驗的高級工程師(或工程師)協(xié)助指導學生實習。
6、甲方負責實習生上崗前安保知識、操作規(guī)范培訓,負有實習生安全重要勞動保護責任,不能安排超越實習生年齡體力和專業(yè)知識以及承受能力的工作,預防危險事故的發(fā)生。否則造成損失由甲方承擔。第六條:乙方權利和義務
乙方權利
l、乙片有權督促甲方為實習學生提供相應的實驗實訓與實習就業(yè)環(huán)境、實習工作以及安排合適的聯(lián)合指導老師。
2、根據(jù)實習學生在定向?qū)嵙晝?nèi)容和表現(xiàn),自行決定是否直接給予實習學生相應課程學分以及參加畢業(yè)作業(yè)鑒定。
3、對于與甲方聯(lián)合指導畢業(yè)生,乙方有權審核甲方提出的畢業(yè)鑒定,畢業(yè)實習指導小組對學生畢業(yè)實習的進度和質(zhì)量進行指導、監(jiān)督和管理,并在甲方需要的情況下提 供與畢業(yè)實習有關的技術咨詢。
4、乙方成立實習指導小組對學生實習情況進行指導、監(jiān)督和管理,發(fā)現(xiàn)問題及時提出解決辦法;協(xié)調(diào)甲方和實習生之間的關系。
乙方義務
l、及時公布甲方實習崗位需求,根據(jù)甲方要求組織學生進行實習雙向選擇。
2、根據(jù)甲方要求提供實習生推薦表,提供實習學生的基本信息。
3、協(xié)助甲方對在甲方實習的學生進行管理,加強實習生政治思想教育和安全教育,教育實習生遵守甲方保密制度和其他有關規(guī)章制度。
4、除因甲方工作原因?qū)е率菍嵙晫W生生病外,其他醫(yī)療費用按學校相關規(guī)定處理。
5、協(xié)助督促實習學生在實習結束時將屬于甲方及實習學生從甲方借用的技術成果的資料及介質(zhì)一并歸還給甲方。但經(jīng)甲方同意提供給甲方或其學生存留備份的除外。第七條:組織機構
1、甲方指定留主管負責人分管此項工作,乙方由學校派專職教師成立實習基地建設小組,負責領導本項目實施工作。
2、雙方分別指定一名項目聯(lián)系人在本協(xié)議有效期內(nèi)負責具體聯(lián)絡工作。
3、項目聯(lián)系人負責定期交換信息,溝通和協(xié)調(diào)雙方關系。變更項目聯(lián)系人時,應當及時以書面形式通知另一方。第八條:保密協(xié)定
1、乙方應對本項目涉及的技術和商業(yè)等機密進行保密,如果泄密應承擔相應的法律責任。
2、乙方督促實習學生應遵守甲方的保密規(guī)定,不得以任何方式泄露甲方的保密信息(包括圖紙、參數(shù)、技術數(shù)據(jù)、各種形式軟件以及其他的商業(yè)或技術信息)。
3、乙方及其學生只能將甲、乙雙方書面同意的屬于甲方知識產(chǎn)權的相關技術信息及資料(保密信息除外)用于畢業(yè)作業(yè)與論文方面,不能將其用于其他任何用途。第九條 :其他
l、協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。
2、本協(xié)議如有不盡事宜而發(fā)生的爭議,雙方友好協(xié)商解決。
3、本協(xié)議一式貳份,甲方持有壹份,乙方持有壹份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):
乙方(蓋章)
代表人(簽字):
代表人(簽字)
****年**月**日
****年**月**日
第五篇:就業(yè)實習基地協(xié)議書
共建高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地協(xié)議書
甲方:中國江西人才市場
乙方:
根據(jù)國家有關政策精神,為進一步深化畢業(yè)生就業(yè)工作,拓展畢業(yè)生就業(yè)渠道,促進人才的合理流動,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,就共建畢業(yè)生就業(yè)見習基地事宜,達成如下協(xié)議:
一、協(xié)議期限
本協(xié)議期限為年。自年月日起,至年月日止。
二、雙方職責
(一)甲方職責
1、負責對基地的建設進行政策指導,對乙方提供相關服務支持,協(xié)助乙方處理畢業(yè)生就業(yè)見習中的有關問題。
2、負責收取見習畢業(yè)生信息,按照崗位需求向基地推薦見習畢業(yè)生。
3、定期對基地進行上門服務及維護,及時了解見習情況,征求乙方提出的各種建議及意見。
4、向基地提供人事代理、人才招聘等公共服務項目的優(yōu)惠舉施。
5、年末對基地的工作進行考察,對優(yōu)秀的見習基地給予公開表彰。
(二)乙方職責
1、負責與見習畢業(yè)生或高校簽訂畢業(yè)生就業(yè)見習協(xié)議書,每年
接納由甲方推薦的見習畢業(yè)生人,協(xié)議期內(nèi)共接納見習畢業(yè)生人,并根據(jù)見習畢業(yè)生工作表現(xiàn)選拔優(yōu)秀畢業(yè)生留用。
2、根據(jù)相關的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度制定見習規(guī)章,明
確對見習學生的具體要求,指定培訓師資,為見習畢業(yè)生提供有一定
管理或技術含量的見習崗位。
3、負責見習畢業(yè)生的崗位培訓、上崗實踐及日常考核、思想教
育等,在工作期間負責對見習畢業(yè)生進行勞動安全衛(wèi)生教育,并提供
符合國家勞動安全衛(wèi)生條件的勞動防護用品,防止出現(xiàn)事故。
4、承擔見習畢業(yè)生的基本生活補貼,不得收取培訓、勞保護具、服裝等費用,見習學生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》(國
務院令第375號)規(guī)定執(zhí)行。
5、見習結束后,對見習畢業(yè)生進行見習期滿考核,并出具《學
生見習證明》。
本協(xié)議一式貳份,協(xié)議內(nèi)容的的修訂或變更須經(jīng)雙方共同協(xié)商解
決,并履行簽字手續(xù),未盡事宜雙方協(xié)商友好解決。
甲方(蓋章):乙方(蓋章):
代表人:代表人:
聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:
年月日年月日