第一篇：新員工培訓學習考試試題

新員工培訓學習考試試題

1.建設部“建市[2002]189號”文中規(guī)定旁站監(jiān)理人員的主要職責是什么？

旁站監(jiān)理人員的主要職責是：

（一）檢查施工企業(yè)現(xiàn)場質檢人員到崗、特殊工種人員持證上崗以及施工機 械、建筑材料準備情況；

（二）在現(xiàn)場跟班監(jiān)督關鍵部位、關鍵工序的施工執(zhí)行施工方案以及工程建設強制性標準情況；

（三）核查進場建筑材料、建筑構配件、設備和商品混凝土的質量檢驗報告等，并可在現(xiàn)場監(jiān)督施工企業(yè)進行檢驗或者委托具有資格的第三方進行復驗；

（四）做好旁站監(jiān)理記錄和監(jiān)理日記，保存旁站監(jiān)理原始資料。

2.建設部“[2002]189號”文中規(guī)定的旁站內容是什么？

房屋建筑工程施工旁站監(jiān)理（以下簡稱旁站監(jiān)理），是指監(jiān)理人員在房屋建筑工程施工階段監(jiān)理中，對關鍵部位、關鍵工序的施工質量實施全過程現(xiàn)場跟班的監(jiān)督活動。本辦法所規(guī)定的房屋建筑工程的關鍵部位、關鍵工序，在基礎工程方面包括：土方回填，混凝土灌注樁澆筑，地下連續(xù)墻、土釘墻、后澆帶及其他結構混凝土、防水混凝土澆筑，卷材防水層細部構造處理，鋼結構安裝；在主體結構工程方面包括：梁柱節(jié)點鋼筋隱蔽過程，混凝土澆筑，預應力張拉，裝配式結構安裝，鋼結構安裝，網(wǎng)架結構安裝，索膜安裝。

3.建設工程質量管理條例中規(guī)定，工程監(jiān)理單位的監(jiān)理行為在什么情況下責令改正處50萬元以上100萬元以下的罰款？

第六十七條 工程監(jiān)理單位有下列行為之一的，責令改正，處50萬元以上100萬元以下的罰款，降低資質等級或者吊銷資質證書；有違法所得的，予以沒收；造成損失的，承擔連帶賠償責任：

（一）與建設單位或者施工單位串通，弄虛作假、降低工程質量的；

（二）將不合格的建設工程、建筑材料、建筑構配件和設備按照合格簽字的。

4.監(jiān)理規(guī)范如何定義監(jiān)理實施細則和工程變更？

監(jiān)理實施細則

根據(jù)監(jiān)理規(guī)劃，由專業(yè)監(jiān)理工程師編寫，并經(jīng)總監(jiān)理工程師批準，針對工程項目中某一專業(yè)或某一方面監(jiān)理工作的操作性文件。

工程變更

在工程項目實施過程中，按照合同約定的程序對部分或全部工程在材料、工藝、功能、構造、尺寸、技術指標、工程數(shù)量及施工方法等方面做出的改變。

5.天津市建設工程監(jiān)理規(guī)程中工程施工準備階段監(jiān)理的內容是什么？

工程施工準備階段監(jiān)理：熟悉建設單位簽訂的有關建設工程合同及施工設計文件；編制監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理實施細則：參加第一次工地會議：進行監(jiān)理交底：參加設計交底及圖紙會審；審核施工組織設計；查驗測量放線控制成果及保護措施；審查分包、供貨、試驗等單位資格；檢查承包單位現(xiàn)場的質量、技術管理體系和質量、安全保證體系；審查開工報告。

6.專業(yè)監(jiān)理工程師職責：

專業(yè)監(jiān)理工程師職責： 負責編制本專業(yè)監(jiān)理實施細則； 按專業(yè)分工對工程進行巡視、旁站、見證、平行檢測；負責本專業(yè)檢驗批、分項工程驗收和隱蔽工程驗收，并對工程驗收提出本專業(yè)的驗收意見：

負責審查施工組織設計(方案)中本專業(yè)部分內容： 負責審查承包單位提交的涉及本專業(yè)的計劃、方案、申請、變更，并向總監(jiān)理工程師提出意見； 負責對本專業(yè)進場工程物資進行質量驗收。負責本專業(yè)監(jiān)理工作的實施填寫監(jiān)理日記，參與編寫監(jiān)理月報：

負責本專業(yè)工程的計量工作，審核計量成果。

負責本專業(yè)監(jiān)理資料的形成及處置工作； 組織、指導、檢查本專業(yè)監(jiān)理員的工作，檢查監(jiān)理員的監(jiān)理日記：當需要調整監(jiān)理員時，向總監(jiān)理工程師提出建議；

向總監(jiān)理工程師匯報本專業(yè)監(jiān)理工作，對重大質量和安全問題應立即報告。

7.監(jiān)理交底的主要內容是什么？

監(jiān)理交底的主要內容： 明確委托監(jiān)理合同約定的監(jiān)理權利和義務；

介紹監(jiān)理工作范圍和內容； 介紹監(jiān)理工作的基本程序和方法； 明確有關報審、報驗的要求及工程資料的管理要求。

8.施工測量放線成果審查、核驗的內容？

項目監(jiān)理部應審查、核驗以下內容：

施工測量方案； 紅線樁的校核成果； 基準點的引測成果； 施工場地設置的平面坐標控制網(wǎng)及高程控制網(wǎng)；

對紅線樁、基準點、控制樁的保護措施。

9.公司文件規(guī)定的監(jiān)理日記內容是什么？

關于規(guī)范項目監(jiān)理部監(jiān)理日志記錄的有關規(guī)定

1）.記錄工程部位進展情況與計劃進度相比是超前還是滯后，其影響的原因，可能影響到其他相關目標，如何處理。2）.標明工程施工的部位和實施的內容，完成的工作量及該工作開始和結束時間，并做出結論性評價。3）.記錄施工中執(zhí)行規(guī)范、標準及地方法規(guī)、規(guī)程情況、存在的問題及處理的方法和結果，簽發(fā)的聯(lián)系單、通知單、收發(fā)文及各方會簽的文件等；并要求記錄通知單整改落實情況。

4）.記錄材料、構配件及各種成品、半成品進場驗收檢驗、見證取樣復試情況，各檢驗批、分項、分部工程、隱蔽工程等記錄具體的施工部位并按程序檢驗的項目檢查驗收控制情況和存在問題的處置結果、結論。

5）.記錄平行檢驗的相關內容，對材料、半成品及構配件的進場驗收要詳細記錄其檢驗、試驗數(shù)量、數(shù)據(jù)及結果；各分項工程、檢驗批要詳細記錄相應位置、數(shù)量、數(shù)據(jù)或偏差及結果等。

6）.記錄工程變更控制是否符合變更程序，對其它相關目標的影響。目前項目施工的進度、投資的實現(xiàn)是否與計劃一致，各方對工程做法提出的問題和要求處置情況，識別由于變更可能帶來的風險。

7）.記錄現(xiàn)場施工人員、管理人員及機械設備的使用情況。

8）.記錄監(jiān)理合同、規(guī)范標準及公司文件要求管理控制內容的執(zhí)行情況，對工程的其它利益相關者的影響，記錄的內容還應符合天津市建設工程監(jiān)理規(guī)程附錄F規(guī)定的內容。

9）.日志真實、準確，依據(jù)性強，交圈封閉，及時記錄當天項目發(fā)生的各種事件及處理的結果，具有可追溯性。

10）.各崗位監(jiān)理工程師按棟號分別記錄本崗位工作范圍內的工作內容，并簽署姓名。

11）.總監(jiān)理工程師定期檢查所管轄監(jiān)理部監(jiān)理人員的監(jiān)理日志，每周至少1次，并簽署意見，其它事項應符合9000質量管理體系文件的相關規(guī)定。

12）.監(jiān)理日志的填寫必須當天發(fā)生當天記錄，不得拖延追記，且記錄時間應連續(xù)。

10.建筑工程安全生產管理條例中規(guī)定的專項施工方案包括哪些內容？

施工單位應當在施工組織設計中編制安全技術措施和施工現(xiàn)場臨時用電方案，對下列達到一定規(guī)模的危險性較大的分部分項工程編制專項施工方案，并附具安全驗算結果，經(jīng)施工單位技術負責人、總監(jiān)理工程師簽字后實施，由專職安全生產管理人員進行現(xiàn)場監(jiān)督：

（一）基坑支護與降水工程；

（二）土方開挖工程；

（三）模板工程；

（四）起重吊裝工程；

（五）腳手架工程；

（六）拆除、爆破工程；

（七）國務院建設行政主管部門或者其他有關部門規(guī)定的其他危險性較大的工程。

對前款所列工程中涉及深基坑、地下暗挖工程、高大模板工程的專項施工方案，施工單位還應當組織專家進行論證、審查。

本條第一款規(guī)定的達到一定規(guī)模的危險性較大工程的標準，由國務院建設行政主管部門會同國務院其他有關部門制定。

第二篇：新員工培訓考試試題

新員工培訓考試試題

姓名：___________ 性別：___________日期:___________得分:____________

一、填空題（共20分，每小題5分）

1、公司成立于_____年。

2、公司主要生產產品：________________________________________________。

3、員工正常上班時間為上午___________，下午___________。

4、員工的休息日：______________________。

二、選擇題（共35分，每小題5分，部分題目可多選）

1、員工工資發(fā)放時間（）。

A 每月7號發(fā)放上個月的工資B每月30號發(fā)放當月工資

C 每月15號發(fā)放上個月的工資

2、正式員工提出辭職應提前（）個工作日以書面形式提出申請。

A 15B 30C 73、婚假有（）天。

A 3天B 晚婚者10天C 15天D 90天

4、我公司的初始工資為（）。

A 1100元B 1200元C 1300元

5、火災發(fā)生時應撥打（）報警電話。

A 110或114B 110或119C 110或1206、火災發(fā)生時如何逃生？（）

A 亂跑亂竄B 聽從指揮，從安全通道逃生C 乘坐電梯

7、公司的質量方針為（）

A 過程檢驗一次合格率≧98%B 客戶驗收合格率≧98%

C 準時交貨率≧99%

三、判斷題—請在括號內打上√或者×（共25分，每小題5分）

1、可以讓別人代打卡或給別人代打卡。（）

2、易燃性液體化學品在發(fā)生火情時嚴禁用水滅火。（）

3、員工急辭工需扣除一個月底薪用于賠償因個人離職給公司帶來的損失。（4、員工領取工資時應在工資單上簽名。（）

5、員工加班未出勤者按照曠工處理。（）

四、問答題（共20分）

1、7S的主要內容為？（10分）

答：

2、法定假日具體有哪些？（10分）

答：）

第三篇：藥店新員工培訓考試試題

藥店新員工培訓考試試題 1、18歲以下患者禁用的藥物有(A B)。

A、喹諾酮類 B、四環(huán)素類 C、大環(huán)內脂類 D、磺胺類

2、抗結核的藥物有(AB)。

A、異煙肼 B、利福平C、鏈霉素 D、紅霉素

3、青霉素過敏哪些藥物應慎用(C)，哪些藥物應禁用(AB)。

A、阿莫西林 B、氨芐西林 C、頭孢氨芐 D、頭孢三嗪

4、高血壓病人應慎用的藥物有(AC)。

A、白加黑 B、地塞米松 C、異丙嗪 D、氫氯噻嗪

5、胃潰瘍、胃出血病人應禁用的藥物有(C D)。

A、K3片 B、斯達舒 C、嗎叮啉 D、布洛芬

6、賴氨酸維B12顆?？梢灾委熌膸追N疾病(ABCD)

A、增進食欲 B、提高智力 C、抗貧血 D、增強體質和抗病

7、進口藥品其包裝標簽上應以中文注明(ACD)

A、藥品名稱 B、生產企業(yè) C、注冊證號 D、主要成分

8、可以治療風寒感冒的藥物有(ABCD)

A、風寒感冒顆粒 B、感冒清熱顆粒 C、四季感冒片 D、桑姜感冒片

9、服用高血壓藥的注意事項有(ABCD)

A、應該擇時服藥 B、不可突然停藥 C、合理膳食結構 D、避免情緒激動

10、下列哪些為孕婦禁用的藥品(BCD)

A、康泰克膠囊 B、跌打片 C、咳特靈 D、強力枇杷露

二、判斷題(每空一分共20分)

1、復方膽氨片又名喘定片(×)

2、博利康尼又名硫酸特布他林片(√)

3、利巴韋林片又名鹽酸嗎啉胍片(×)

4、店堂內陳列藥品的質量和包裝應符合規(guī)定。(√)

5、開博通又名依那普利(×)

6、黛力新又名氟哌噻噸美利曲辛片(√)

7、阿斯美又名甲氧那明膠囊(×)

8、西樂葆又名塞來西布膠囊(√)

9、感冒分為風寒型感冒、風熱型感冒、暑濕型感冒、胃腸型感冒(×)

10、磺胺類藥包括復方新諾明(√)

11、我店商品擺放分為OTC專區(qū)、RX專區(qū)、保健品專區(qū)(×)

12、麗珠得樂可用于慢性胃炎及緩解胃酸過多引起的胃痛、燒心和反酸(√)

13、為了安全期間“小兒安”中不能添加抗菌素成分(×)

14、處方藥指必須由執(zhí)業(yè)藥師出具書面處方才能使用的藥物(×)

15、非處方藥指不用醫(yī)療監(jiān)護，具有相當安全性的藥物可在無處方情況下由藥店直接出售(√)

16、K3片可以治療維生素K缺乏所引起的出血性疾病(√)

17、藥品包裝必須按照規(guī)定印有或者貼有標簽并附有說明書。(×)

18、成為藥店的精英導購人員需要具備的三項素質是職業(yè)道德、專業(yè)知識和銷售技巧(√)

19、藥品銷售的三個環(huán)節(jié)是售前、售中、以及售后(√)

20、上呼吸道感染絕大多數(shù)是細菌感染，少數(shù)是由病毒感染引起(×)

第四篇：新員工培訓考試試題

新員工培訓考試試題

姓名：___________ 性別：

___________

日期:___________

得分:____________

一、填空題（共20分，每小題4分）

1、公司成立于_____年。

2、鑫世瑞達公司的全稱________________________________________________。_鑫世銳達商號及豹標圓圈代表的含義、__________，豹子代表的含義___________。

4、企業(yè)的宗旨______________________

企業(yè)的精神______________________

5：公司目前有幾大部門______________________

二、選擇題（共35分，每小題5分，部分題目可多選）

1、員工工資發(fā)放時間（）。

A 每月7號發(fā)放上個月的工資 B每月25-30號發(fā)放當月工資 C 每月15號發(fā)放上個月的工資

2、正式員工提出辭職應提前（）個工作日以書面形式提出申請。A 15

B 30

C 7

3、公司的經(jīng)驗理念（）。

A 踏實服務 B 穩(wěn)健成長 C 滿足的需求 D 永遠追求卓越

4、目前和公司的合作的客戶（）。

A LG B 大寶 C 西安楊森 D 美國強生

5、工作單填寫應注意的事項（）

A 寄件人、寄件人的電話 B 收件人、收件人的電話、收獲人的地址 C 物品的品名

6、公司現(xiàn)有的包裝材料（）

A 信封、小件袋 B 紙箱 C 防雨膜、氣墊膜 D 木格、木箱 E 膠帶

7、目前比較大的物流公司（）

A 國家郵局 B 順豐 C 德邦 D 大田

三、判斷題—請在括號內打上√或者×（共25分，每小題5分）

1、目前公司的發(fā)貨方式以公路為主。（）

2、公司提供的產品為 同城件、國內件（）

3、取回來的貨物不需要任何交接直接放到庫房就行。（）

4、電話鈴想起多少公司的人都不用接電話（）

5、去客戶取貨、或去領導辦公室不用敲門就可以直接進去（）

四、問答題（共20分）

1、目前公司有哪些管理制度（10分）答：

2、公司的核心價值觀（10分）答：

第五篇：新員工入職培訓考試試題

入職培訓考試試題

姓名：

部門

崗位

成績：

一、填空（每空1分，共20分）

1、公司的經(jīng)營理念。公司的核心價值觀。

2、因公差需向公司預支款項的，需填寫、，經(jīng)、審批后到 部借款。

3、差旅報銷要將發(fā)票整齊的粘貼在原始單據(jù)粘貼紙上，填寫、，經(jīng)審批后到財務部報銷。

4、公司實行工資 制度，不得私下打聽他人薪資，也不能將，如若發(fā)現(xiàn)，將給予處罰直至終止聘用。

5、公司LOGO標志采用流動性海浪形象的帆型，喻指公司強大有力的形象，具有。

6、公司管理體系文件分為四個層次：第一層是質量方針、質量目標、；第二層是 ；第三層是 ；第四層是表單、記錄。

7、項目組成員在項目進行過程中，每周除要在公司OA系統(tǒng)中填寫 外還要填寫。項目經(jīng)理每周還要填寫項目周報，每月還要填寫項目月報。

8、公司的兩個管理體系分別是、，在 網(wǎng)上下載。

二、選擇題（每題3分，共18分）

1、公司成立于（）。

A 2003年10月 B 2003年8月 C 2003年5月 D 2003年1月

2、新員工試用期為（），正式員工辭職應提前（）提出書面申請。

A 3個月；1個月 B 3個月； 15天 C 1個月；1個月 D 1個月； 15天

3、下列不是公司主營業(yè)務的是（）。

A 儀表外包和自動化控制業(yè)務 B 電子政務工程 C 安防和智能化工程 D人才外包

4、用戶需求文檔編制好后，需要經(jīng)過（）通過后才能夠提交給用戶確認。

A 公司領導審核 B 部門領導審核 C技術評審 D 部門會議討論

5、我公司在項目過程中使用的管理系統(tǒng)主要是（）和SVN系統(tǒng)。

A OA系統(tǒng) B 門戶系統(tǒng) C 程序系統(tǒng)

D hisys系統(tǒng) 6、2005年8月入職員工，2011年能享受的年休假時間為（）天。

A 3 B 5 C 10 D 15

三、簡答（每題10分，共40分）

1、請簡述請假的相關規(guī)定。

2、請簡述本部門主要職責及個人崗位工作職責。

3、與本部門工作聯(lián)系較為密切的部門有哪些？工作上的聯(lián)系是什么？本崗位經(jīng)常要使用到的表單模板有哪些？

4、（A）公司質量管理體系的質量方針是什么？公司的質量目標是什么？（非IT服務部門必答）(B)公司IT服務管理方針是什么？IT服務管理目標有哪些，目標值分別是多少？（IT服務部門員工必答）

四、自由發(fā)揮題（共22分）

1、如果你有無窮多的水，一個3公升的提捅，一個5公升的提捅，兩只提捅形狀上下都不均勻，問你如何才能用這兩只提桶準確稱出4公升的水？（6分）

2、某手機廠家由于設計失誤，有可能造成電池壽命比原來設計的壽命短一半（不是沖放電時間），解決方案就是免費更換電池或給購買該廠家新手機用戶50元的折換券。請給所有已購買的用戶寫信告訴解決方案。（字數(shù)要求在250字以內）（6分）

3、請你列舉出所能想到的普通磚頭的各種用途，舉得越多越好。（5分）

4、In the traffic court of a large mid-western city, a young lady was brought before the judge to answer a ticket given her for driving through a red light.She explained to his honor that she was a school teacher and requested an immediate disposal of her case in order that she might hasten on to her classes.A wild gleam came into the judge's eye.“You are a school teacher, eh?” said he.“Madam, I shall realize my lifelong ambition.Sit down at that table and write 'I went through a red light' five hundred times.”

請將上述英文翻譯成漢字。（5分）

五、附加題（10分，不計入總分）

1、請描述一下你對公司的印象及個人合理化建議？（5分）

2、你認為新員工培訓中還應加入哪些培訓內容？或者你對入職培訓有哪些建議？（5分）