第一篇：機關工作目標清單

基礎設施建設和企業服務工作

（一）完善園區基礎設施建設，建設污水處理廠；

（二）建立園區企業檔案，解決土地掛牌、辦證等遺留問題；

（三）創新完善行政審批制度，簡化企業辦事流程，協調解決企業用工難；

（四）加強企業安全生產監督管理；

（五）督促履行招商協議，催繳土地欠款，盤活土地存量，擴大土地儲備，激活僵尸企業，開展二次招商。

工作舉措

1、整合資金對園區部分損毀道路和斷頭路進行硬化，對橫

六、橫九路進行綠化，對“三縱九橫”道路安裝路燈亮化；啟動并完成位于橫九路東桂橋村的開發區污水處理廠建設，進一步完善園區功能。

2、建立園區企業檔案，了解企業產業鏈條，掌握企業發展動態，打造工業企業服務平臺，統籌園區項目企業特色優勢，大力推進“母嬰天堂”、“美味世界”、“科創樂園”、“電商搖籃”四大產業招商；同時通過建立完善的企業檔案制度，建立部門與企業隔離帶，相關部門對企業進行的一般性情況了解不需要進入企業，減少對企業生產經營的干擾。

3、區分不同情況，分類消化解決稻花香、中研茶妝、聚鯨家居等企業土地掛牌、辦證等遺留問題。對政府承諾兌現的事項，要積極協調各方，手續完善到位；發展前景好的項目，要解放思想，敢于擔當；對招商協議履行不到位的企業，要督促整改履約。

4、完善健全行政管理體制。按照市編委關于開發區“三定方案”的要求，建設開發區行政服務大廳，落實發改、經信、工商、質監、國土、環保、規劃、建設、人社等部門的授權和委托，做到“辦事不出開發區”。

5、根據園區企業用工需求，與勞動就業局對接，組織社區、村勞動力和失地農民開展相應職業技能培訓；依托工會、團委、婦聯等群團組織，開展機關、企業聯誼活動，解決企業人才婚戀問題，幫助企業留住人才。

6、加強企業安全生產日常監督管理，實行“1+1”即一名聯系企業班子成員和一名專職安監人員的包保責任制。

7、開展企業履約情況清理清查行動，清收催繳各類欠款。結合行動，對圍而不建的企業，要依法收回土地，對圈大建小的企業，要依法切割回收土地，力爭全年擴大土地儲備200畝以上。

8、對陷入債務糾紛的“問題企業”，安排專班跟蹤化解；對生產停滯的“僵尸企業”，有針對性地開展二次招商，條件成熟的低位回購。2017年，力爭妥善解決茂源冷庫、榕晟工業園、金力工程、銀海棉花等15家企業債務糾紛矛盾，維護一方平安穩定，對駿騰發、榕晟工業園、美特澳德、天昊服飾等開展二次招商，力爭破題。

黨建工作

以黨的十八大精神為指導，以加強黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設為主線，深入貫徹十八屆三中、四中、五中、六中全會和習總書記系列講話精神，認真開展黨的群眾路線教育實踐活動“回頭看，健全黨建工作長效機制，加強各級組織班子建設、黨員干部隊伍建設，全面提高黨員隊伍的整體素質，增強黨組織的凝聚力、戰斗力，為推動開發區經濟社會超常規發展提供強有力的組織保證和紀律保證。

一是加強學習，創建學習型機關。

全面系統學習習總書記四個戰略布局思想及系列重要講話，學習《中國共產黨廉自律準則》、《紀律處分條例》、《黨內監督條例》、《中國共產黨問責條例》、《黨內政治生活若干準則》，堅定理想信念，增強核心意識、大局意識和看齊意識，思想上同中央保高度持一致。

開展形式多樣的學習活動。充分運用湖北省干部在線學習中心，應城市干部平時考核平臺，應城市市委黨校、應城市廉政教育中心等平臺資源，完成上級要求的各項學習任務。組織干部職工積極參與黨的知識、法律知識、紀檢知識、經濟知識等考試競賽活動，拓展學習的深度。以干部自覺為主，同時組織干部到外地學習考察，學習先進的理念和經驗。邀請上級領導、黨校老師、外地知名專家來開發區，有針對性地給干部授課，提高干部的政 治素質和工作能力。

二是加強組織建設，提升黨組織的核心作用。

機關、村、社區、區直企業要健全完善黨組織，規范黨組織結構，健全黨組織制度，明確黨組織責任人的責任。

要經常開展黨組織活動，規范黨組織生活。堅持“三會一課”制度，發揮黨支部組織的凝聚力，增強黨員意識。開展批評與自我批評，批評要紅臉出汗，起到統一意見，團結同志，增加戰斗力的切實效果。開展“五個一”活動，密切黨群干群關系。經常、及時地傳達貫徹黨的路線、方針、政策，緊跟黨中央不掉隊。密切聯系退休、離崗黨員，征詢他們對開發區發展的意見和建議。發現宣傳先進黨員典型，以他們實際事例教育鼓舞廣大黨員干部。定期不定期地選拔村、社區的優秀年輕同志到機關鍛煉，提升基層組織的政治水平和工作能力。要發現培養年輕優秀同志入黨，爭取上級支持，要采取公考、遴選、借調等方式招攬人才，解決面臨的干部年齡結構偏大，知識面偏窄，戰斗力偏弱的燃眉之急，為開發區的發展注入新鮮強勁力量。營造勤榮懶恥的氛圍，從生活上關心部，政治上關愛干部，讓想干事，能干事，干成事的干部能夠得到施展的舞臺，得到職務的晉升。

加強對非公企業黨建工作的指導，幫助企業建立黨支部，建立黨組織生活制度，開展黨支部活動，以黨建工作提升企業的競爭力。

三是將黨建工作與經濟工作相結合。

招商引資、經濟社會大發展是開發區的主要任務，各項工作 都要為這一目標服務，黨建工作的出發點和落腳點是圍繞這一中心服務。保持正確的路線，貫徹中央綠色發展、協調發展、可持續發展的理念，打造清正為民的服務型機關，規范發展經濟的工作流程，樹立嚴明的紀律，繼續創建優秀文明單位、檔案管理達標，保障同志們的福利待遇，激發廣大黨員干部干事創業的激情，都是密切服務經濟社會發展。開發區經濟、社會、招商、項目建設等各項工作中也要突出黨建工作，在各項工作中注重發揚黨的優良傳統，用好黨建工作的方式方法，發揮黨建工作的軟實力，將兩者有機融合，共同促進，共同提高。

四是做好黨風廉潔工作，為干事創業提供紀律保證。黨要管黨，從嚴治黨，緊緊抓住兩個責任的落實，以上級紀委的要求為遵循，構建預防和懲治腐敗體系，以營造風清氣正的黨風政風為目標，做好黨風廉潔工作。

1、工委履行黨風廉潔建設主體責任，將黨風廉潔工作納入各項工作中統一安排，統一布臵，統一檢查考核；按照黨工委主體責任清單抓好分解落實；選好用好干部，加強對干部的日常監督管理；落實中央八項規定精神，加強領班班子的作風建設；加強思想教育，筑牢拒腐防變的思想防線，嚴格執行政務公開，建設公開陣地；

2、工委主要負責人履行第一責任人的責任，其他班子成員按照一崗雙責落實領導責任，研究部署督促黨風廉潔工作，做廉潔從政的表率。

3、紀工委切實履行監督責任，協助黨委落實主體責任，加 強對黨員的思想教育，維護黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律。

4、要抓早抓小，動則輒綹，把紀律和規矩挺在前面，讓黨員干部明白嚴管就是厚愛的道理，反腐敗建設永遠在路上，越往后執紀越嚴的形勢，敬畏紀律，嚴守底線。組織對四風問題的專項檢查，對村、社區三資管理的專項檢查，對村、社區重大事項的專項督查，及時發現和處理問題。

5、繼續保持懲治腐敗的高壓態勢，力度不減，尺度不松，堅決查處違反黨紀的案件，重點查處涉農、惠農、侵犯群眾利益的案件，不護短，不手軟，形成不敢腐、不能腐、不想腐的氛圍。

農業農村工作

一、工作目標

社會事務管理規范有序，產城融合發展取得突破，控建拆違長效機制運行，社會管理和諧發展。

二、工作措施

（一）社會事務方面

1、建立社區（村）干部績效管理辦法，出臺社區（村）干部百分制量化考核細則。

2、中心工作按照項目化、專班制運行，力爭各項社會事務工作在全市領先。

3、建立社會事務局干部駐村（社區）機制，實行一駐全包，采取年終獎勵和駐社區（村）工作實績掛鉤。

（二）控建拆違及城市建設方面

按照先破后立、先建后拆、先行告試的原則，采用疏堵結合的辦法，創新穩妥解決歷史遺留問題，實現開發區控建拆違的常態化管理。

1、在陳塔社區長荊大道以北、育才路以東，春園食品以西近50畝存量土地上，采用城投公司融資，充分利用棚戶區改造資金支持，選取有實力、有形象的開發公司建設陳塔、楊橋、彭呂三個社區的居民集中還建點；在文峰塔社區橫三路附近、世紀大道以西區域選取近200畝存量地，建設文峰、金星、桂橋、飛 躍四個村（社區）的居民集中還建點。加大配套服務功能建設，建成對居民還建有吸引力，對城市形象提升有魅力、綜合配套服務有拓展力的新型社區。

2、和城管局協作，招聘8-10人的執法協管員，和城管局下派到開發區的執法中隊一起，組成開發區能戰斗、打硬仗的執法隊伍，實現控建拆違的常態化管理。

工作建議：可否按照市委主要領導的意見，將開發區所屬七個村（社區）的一般日常事物交由黃灘鎮代管，讓開發區的同志騰出精力抓創新性的工作。

招商工作

（一）、創新招商模式：開展服務招商（推介）、以商招商（引介）、平臺招商（中介）等招商新模式；

（二）、加強招商力量：

1、全員參與招商，2、吸收企業骨干參與招商；

（三）、選準招商方向：重點開展“母嬰天堂”、“美味世界”、“雙創沃土”、“科研樂園”等四個產業的招商，在2017年各產業必須引進至少1家投資不低于3000萬企業落戶。同時引進2家投資5000萬以上企業、1家投資過億元企業落戶。

（四）、壓實招商責任：開發區招商局每人每年提供不少于5條有價值的招商信息，其他工作人員不少于3條，納入干部年終考核，按完成比率發放年終獎金。

（五）、完善招商辦法：結合國務院12月28日《關于加大對外開放促進招商引資若干舉措的通知》精神，先行先試、有所擔當，制定出臺《應城經濟開發區招商引資中介獎勵辦法》、《應城經濟開發區2017年駐外招商工作方案》等相關政策法規。

第二篇：機關工作目標化管理考核情況匯報

文章標題：機關目標化管理考核情況匯報

根據《***市人大常委會機關目標化管理考核辦法》通知的要求，現將我委2006機關目標化管理考核的有關情況匯報如下：

2006年，在市人大常委會的直接領導下，我們堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，緊密圍繞常委會的中心和社會主義新農村建設，認真履行職責，突出重點，強化監督檢查，扎實開展評議，較好地完成了全年各項任務。

一、領導班子和干部隊伍建設情況

1、切實加強政治理論和業務學習，努力提高政治素質和業務能力。我們始終把加強工委自身建設放在重要位置，堅持每月25日機關集中學習日制度，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深刻理解和貫徹落實黨的十六屆六中全會精神，深刻領會中央9號和省委11號關于加強人大的文件精神，及時閱讀黨報、專刊和人大業務書籍，重點選學農業和環境資源保護方面的法律法規，尤其是加強《監督法》的學習。學習中把分散學習與集體學習相結合，注意掌握和了解黨和國家關于農業農村的新政策，城建、規劃、環保方面的新情況。積極探索新形勢下人大農業和環境資源保護的新特點，進一步理清思路，增強做好的有效性，提高了的質量和水平。

2、貫徹民主集中制、維護團結方面，我們始終把貫徹民主集中制，充分發揚民主作為各項的動力，有事大家商量，充分征求每位同志的意見和建議，從領導到同志團結一心，以爭取一流為出發點和落腳點，沒有出現無原則的糾紛和不團結現象。

3、按照市委和市人大機關落實黨風廉政建設責任制的要求，我們認真落實黨風和廉政建設責任制，從領導到同志堅持清政廉潔，不利用權力辦私事，不利用之便謀私利，沒有發現不廉政行為，同時堅持認真學習，明確各自的職責，團結協作，共同配合，不斷改善作風，努力提高效率。

4、在干部隊伍建設方面，盡管人員編制不夠，但我們要求每位同志，發揚奉獻精神，嚴格遵守機關各項規章制度，加強與各委室的協調配合，創造了良好的氛圍，從思想上，作風上，態度上嚴格要求，使質量明顯提高。

二、落實目標化管理措施情況

實施目標化管理是常委會提出的旨在提高效率，嚴格落實責任，切實提高質量的重大決策，為了保障目標化管理的有效實施，我們每年初在上年經驗的基礎上，都按時提出了計劃，并按照常委會要求和省人大農工委、環資工委部署的要求和精神，確定我委要點，并以文件形式發放。同時能堅持每月上月末確定室委下月計劃，并及時按照規定報送。為了考察全年任務的完成情況，我們還建立了目標化管理任務登記表，使大家對任務和完成情況一目了然。為了確保各項任務完成，我們每半年對各自承擔的任務完成情況進行，發現不足，加以改進，并對要求常委會備案和農環資工委備案的有關文件資料及時進行備案和督促備案。

三、完成目標任務情況

按照市人大常委會要點、主任會議及省人大農工委、環資工委的部署，認真全面地完成了目標任務。

（一）按照安排，認真開展執法檢查。

2006年，按照市人大常委會和省人大常委會農工委、環資工委的安排，我們先后對《農業法》、《礦產資源法》、《陜西省農村村莊規劃建設條例》三部法律法規的貫徹實施情況進行了檢查。5月下旬，由常委會分管副主任帶隊，對我市《農業法》及相關法律法規的實施情況進行了執法檢查。聽取了市農業局、國土資源局的匯報，深入到蒲城、澄城兩縣，實地查看了蒲城縣孫鎮小麥良種統供示范田、平路廟晉王土地開發造田工程，澄城縣現代農業技術信息物資廣場、富源村農業綜合示范點等，召開了有縣、鄉、村三級干部參加的匯報座談會。通過這次執法檢查，對《農業法》及相關法律法規的有效實施起到了積極的促進作用。檢查結束后，及時向省人大農工委上報了執法檢查報告。

6月中下旬，利用4天時間，對我市貫徹實施《中華人民共和國礦產資源法》和《陜西省礦產資源管理條例》的情況進行了檢查。這次檢查與省人大《礦產資源法》執法檢查一并進行，先后聽取了市政府和白水、華縣、潼關三縣及金堆城鉬業集團有限公司的匯報，召開了相關部門參加的座談會，實地查看了白水蒲白西固煤業有限責任公司，白水縣炸毀的非法采煤點，潼關縣秦河、興隆兩個礦業有限責任公司，潼關縣礦區生態環境恢復現場和金堆城鉬業集團有限公司等，向常委會提交了客觀詳實的執法檢查報告。常委會在審議中根據執法檢查報告提出了專門的審議意見，對今后提出了一些建議。為了推進全市新農村建設，9月中旬，由常委會分管副主任帶領執法檢查組，對我市學習宣傳、啟動實施《陜西省農村村莊規劃建設條例》進

展情況進行了檢查，分別聽取了市政府主管部門和臨渭區、蒲城縣的匯報，實地查看了臨渭、蒲城兩區縣的六個行政村，走訪了一些干部群眾，向常委會提交了執法檢查報告，常委會也提出了專門的審議意見，認為《陜西省農村村莊規劃建設條例》頒布實施半年多來，市政府認真組織學習和宣傳，及時安排實施，村莊規劃建設起步良好，同時指出中存在的主要問題。為了促進《陜西省農村村莊規劃建設條例》的有效實施，市人大常委會對今后提出了具體的意見和要求，以確保規劃編制總體目標任務的如期完成。

（二）圍繞重點熱點問題，認真開展監督。

1、為主任會議聽取關于人工影響天氣情況報告做好有關。

我市是一個農業大市，同時又是一個干旱、冰雹、暴雨、洪澇等氣象災害頻發的地區，為了避免和減少氣象災害造成的損失，今年7月份，我們對全市人工影響天氣情況進行了調研，提請主任會議進行了討論。會議分析了目前全市人工影響天氣的現狀和問題，并就進一步加強人工影響天氣提出了建設性意見。市人大常委會聽取氣象方面的專題匯報，在我市人大常委會成立十多年來是第一次，這不僅支持了氣象部門的，也促進了氣象法律法規在我市的全面貫徹落實。

2、對市政府關于石堡川水庫工程貸款有關問題的議案進行了初審。

根據市政府關于提請審議石堡川水庫除險加固工程市級配套資金銀行貸款政府承諾有關問題的議案，農資工委查閱了有關資料，聽取了市水務局、石堡川水庫管理局關于工程項目的匯報，并商財經工委進行了初審，提交主任會議進行了審議。主任會議經過認真審議，同意市人民政府的提請。

3、積極配合做好對執法部門的評議。

按照2006年評議安排，農資工委負責組織對市農業局優化投資環境進行視察調查。9月中旬，我們以第四視察調查組的名義聽取了市農業局及三個科室的匯報，并深入實地進行了查看。在評議活動中，市農業局按照市人大常委會的要求，認真開展了自查自糾，視察調查組對今后提出了四點建議。為了把這些意見落到實處，市農業局提出了具體的整改措施，并積極付諸實施，最后在召開的全市優化投資環境測評大會上，市農業局被評為第一名受到表彰。

4、組織對市規劃局專項進行了視察。

按照市人大常委會關于2006年對市政府組成人員進行專題視察的安排，12月中旬，由常委會分管領導帶隊，部分常委會組成人員參加組成視察組，對市規劃局專項進行了視察。聽取了規劃局的匯報，實地查看了渭南城區尤河公園平臺綠化工程、高新區石泉路排水工程、崇業路休閑廣場及澄城縣城鎮建設和新農村村莊規劃。通過視察，對市規劃局履行職責的情況有了較為全面的了解，并形成了專題視察報告。

5、部署開展了2006年渭南環保世紀行活動。

年初，我們制定下發了《2006年渭南環保世紀行活動安排意見》，6月份，結合《礦產資源法》執法檢查，我們深入到潼關、華縣等地，對秦嶺北麓生態環境治理保護和生態恢復情況進行了檢查，通過新聞媒體進行了報導。今年“6·5”環境日，我們配合市環保局、團市委開展了環保青年志愿公益宣傳活動暨授旗儀式，大力營造保護資源、保護環境的輿論氛圍，樹立依法保護環境的觀念。

（三）搞好調查研究，為開展監督提供依據。

為了向常委會和主任會議聽取和審議政府有關提供可靠依據，提高監督實效，今年以來，我們重視做好會前的調查研究及有關資料的收集準備。

9月下旬，市人大常委會組織在渭的省人大代表就7個方面的專題開展調查研究，我們承擔了對農村人居環境建設情況的專題調研任務。聽取了市農業局、建設局、規劃局關于農村人居環境建設問題的專題報告，然后深入到白水縣，采取聽取匯報、座談討論、實地查看、走訪了解等形式，對我市的農村人居環境建設問題進行了調研，認真分析了我市農村人居環境建設現狀，指出了目前存在的主要困難和問題，對如何推進我市的新農村建設進程提出了切實可行的建議和意見。

今年以來，我們配合省人大完成了3部法規的立法建議修訂。3月中旬，由省人大常委會副主任高宜新帶領立法調研組來我市開展《陜西省實施〈中華人民共和國土地承包法〉辦法》、《陜西省實施〈中華人民共和國水法〉辦法》的立法調研，我們積極予以配合，先后深入到華縣、華陰、大荔、蒲城、富平五縣（市）進行調研。5月中旬，根據省人大常委會農業和農村委員會《關于對〈陜西省農村宅基地管理條例〉進行立法調研的安排意見》，我們會同市國土資源局起草上報了調研報告，為省上制定《陜西省農村宅基地管理條例》提供了有關依據，并對《陜西省宅基地管理條例（討論稿）》第十一條、十四條、二十條的內容提出了幾點具體修改意見。整理上報了自1999年8月我市人大常委會設立農環資工委以來對“三農”的監督檢查情況，為省人大農工委資料編纂提供了基礎性資料。

此外，我們還全力配合做好市人代會、二十城市人大座談會及省市人大代表視察調研的組織服務，積極參加機關組織的城市創衛、扶貧捐助、義務勞動等各項社會公益活動。10份，根據常委會安排，我們派員參加了在河南省漯河市召開的全國二十城市人大座談會，向會議提交的題為《發揮人大作用促進經濟發展》的論文獲得一等獎。

一年來，我們雖然做了不少，但仍存在一定差距，主要是：如何加強監督還需要進一步探索，調研還需要進一步加強等。這些問題我們將在今后的中加以改進，以便把做得更好。

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第三篇：機關工作目標化管理考核情況匯報

文章標題：機關工作目標化管理考核情況匯報

根據《***市人大常委會機關工作目標化管理考核辦法》通知的要求，現將我委2006機關工作目標化管理考核的有關情況匯報如下：

2006年，在市人大常委會的直接領導下，我們堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，緊密圍繞常委會的中心工作和社會主義新農

村建設，認真履行職責，突出工作重點，強化監督檢查，扎實開展評議，較好地完成了全年各項工作任務。

一、領導班子和干部隊伍建設情況

1、切實加強政治理論和業務學習，努力提高政治素質和業務能力。我們始終把加強工委自身建設放在重要位置，堅持每月25日機關集中學習日制度，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深刻理解和貫徹落實黨的十六屆六中全會精神，深刻領會中央9號和省委11號關于加強人大工作的文件精神，及時閱讀黨報、專刊和人大業務書籍，重點選學農業和環境資源保護方面的法律法規，尤其是加強《監督法》的學習。學習中把分散學習與集體學習相結合，注意掌握和了解黨和國家關于農業農村工作的新政策，城建、規劃、環保方面的新情況。積極探索新形勢下人大農業和環境資源保護工作的新特點，進一步理清工作思路，增強做好工作的有效性，提高了工作的質量和水平。

2、貫徹民主集中制、維護團結方面，我們始終把貫徹民主集中制，充分發揚民主作為各項工作的動力，有事大家商量，充分征求每位同志的意見和建議，從領導到同志團結一心，以爭取一流工作為出發點和落腳點，沒有出現無原則的糾紛和不團結現象。

3、按照市委和市人大機關落實黨風廉政建設責任制的要求，我們認真落實黨風和廉政建設責任制，從領導到同志堅持清政廉潔，不利用權力辦私事，不利用工作之便謀私利，沒有發現不廉政行為，同時堅持認真學習，明確各自的工作職責，團結協作，共同配合，不斷改善工作作風，努力提高工作效率。

4、在干部隊伍建設方面，盡管人員編制不夠，但我們要求每位同志，發揚奉獻精神，嚴格遵守機關各項規章制度，加強與各委室的協調配合，創造了良好的工作氛圍，從思想上，作風上，工作態度上嚴格要求，使工作質量明顯提高。

二、落實目標化管理措施情況

實施目標化管理是常委會提出的旨在提高工作效率，嚴格落實責任，切實提高工作質量的重大決策，為了保障目標化管理的有效實施，我們每年初在總結上年工作經驗的基礎上，都按時提出了工作計劃，并按照常委會工作要求和省人大農工委、環資工委工作部署的要求和精神，確定我委工作要點，并以文件形式發放。同時能堅持每月上月末確定室委下月工作計劃，并及時按照規定報送。為了考察全年工作任務的完成情況，我們還建立了目標化管理任務登記表，使大家對任務和完成情況一目了然。為了確保各項工作任務完成，我們每半年對各自承擔的任務完成情況進行總結，發現不足，加以改進，并對要求常委會備案和農環資工委備案的有關文件資料及時進行備案和督促備案。

三、完成目標任務情況

按照市人大常委會工作要點、主任會議及省人大農工委、環資工委的工作部署，認真全面地完成了目標任務。

（一）按照工作安排，認真開展執法檢查。

2006年，按照市人大常委會和省人大常委會農工委、環資工委的工作安排，我們先后對《農業法》、《礦產資源法》、《陜西省農村村莊規劃建設條例》三部法律法規的貫徹實施情況進行了檢查。5月下旬，由常委會分管副主任帶隊，對我市《農業法》及相關法律法規的實施情況進行了執法檢查。聽取了市農業局、國土資源局的工作匯報，深入到蒲城、澄城兩縣，實地查看了蒲城縣孫鎮小麥良種統供示范田、平路廟晉王土地開發造田工程，澄城縣現代農業技術信息物資廣場、富源村農業綜合示范點等，召開了有縣、鄉、村三級干部參加的匯報座談會。通過這次執法檢查，對《農業法》及相關法律法規的有效實施起到了積極的促進作用。檢查結束后，及時向省人大農工委上報了執法檢查報告。

6月中下旬，利用4天時間，對我市貫徹實施《中華人民共和國礦產資源法》和《陜西省礦產資源管理條例》的情況進行了檢查。這次檢查與省人大《礦產資源法》執法檢查一并進行，先后聽取了市政府和白水、華縣、潼關三縣及金堆城鉬業集團有限公司的工作匯報，召開了相關部門參加的座談會，實地查看了白水蒲白西固煤業有限責任公司，白水縣炸毀的非法采煤點，潼關縣秦河、興隆兩個礦業有限責任公司，潼關縣礦區生態環境恢復現場和金堆城鉬業集團有限公司等，向常委會提交了客觀詳實的執法檢查報告。常委會在審議中根據執法檢查報告提出了專門的審議意見，對今后工作提出了一些建議。為了推進全市新農村建設，9月中旬，由常委會分管副主任帶領執法檢查組，對我市學習宣傳、啟動實施《陜西省農村村莊規劃建設條例》工作進展

情況進行了檢查，分別聽取了市政府主管部門和臨渭區、蒲城縣的工作匯報，實地查看了臨渭、蒲城兩區縣的六個行政村，走訪了一些干部群眾，向常委會提交了執法檢查報告，常委會也提出了專門的審議意見，認為《陜西省農村村莊規劃建設條例》頒布實施半年多來，市政府認真組織學習和宣傳，及時安排實施，村莊規劃建設工作起步良好，同時指出工作中存在的主要問題

。為了促進《陜西省農村村莊規劃建設條例》的有效實施，市人大常委會對今后工作提出了具體的意見和要求，以確保規劃編制總體目標任務的如期完成。

（二）圍繞重點熱點問題，認真開展工作監督。

1、為主任會議聽取關于人工影響天氣工作情況報告做好有關工作。

我市是一個農業大市，同時又是一個干旱、冰雹、暴雨、洪澇等氣象災害頻發的地區，為了避免和減少氣象災害造成的損失，今年7月份，我們對全市人工影響天氣工作情況進行了調研，提請主任會議進行了討論。會議分析了目前全市人工影響天氣工作的現狀和問題，并就進一步加強人工影響天氣工作提出了建設性意見。市人大常委會聽取氣象工作方面的專題匯報，在我市人大常委會成立十多年來是第一次，這不僅支持了氣象部門的工作，也促進了氣象法律法規在我市的全面貫徹落實。

2、對市政府關于石堡川水庫工程貸款有關問題的議案進行了初審。

根據市政府關于提請審議石堡川水庫除險加固工程市級配套資金銀行貸款政府承諾有關問題的議案，農資工委查閱了有關資料，聽取了市水務局、石堡川水庫管理局關于工程項目的匯報，并商財經工委進行了初審，提交主任會議進行了審議。主任會議經過認真審議，同意市人民政府的提請。

3、積極配合做好對執法部門的評議工作。

按照2006年評議工作安排，農資工委負責組織對市農業局優化投資環境工作進行視察調查。9月中旬，我們以第四視察調查組的名義聽取了市農業局及三個科室的工作匯報，并深入實地進行了查看。在評議活動中，市農業局按照市人大常委會的要求，認真開展了自查自糾，視察調查組對今后工作提出了四點建議。為了把這些意見落到實處，市農業局提出了具體的整改措施，并積極付諸實施，最后在召開的全市優化投資環境測評大會上，市農業局被評為第一名受到表彰。

4、組織對市規劃局專項工作進行了視察。

按照市人大常委會關于2006年對市政府組成人員進行專題工作視察的安排，12月中旬，由常委會分管領導帶隊，部分常委會組成人員參加組成視察組，對市規劃局專項工作進行了視察。聽取了規劃局的工作匯報，實地查看了渭南城區尤河公園平臺綠化工程、高新區石泉路排水工程、崇業路休閑廣場及澄城縣城鎮建設和新農村村莊規劃。通過視察，對市規劃局履行職責的情況有了較為全面的了解，并形成了專題視察報告。

5、部署開展了2006年渭南環保世紀行活動。

年初，我們制定下發了《2006年渭南環保世紀行活動安排意見》，6月份，結合《礦產資源法》執法檢查，我們深入到潼關、華縣等地，對秦嶺北麓生態環境治理保護和生態恢復情況進行了檢查，通過新聞媒體進行了報導。今年“6·5”環境日，我們配合市環保局、團市委開展了環保青年志愿公益宣傳活動暨授旗儀式，大力營造保護資源、保護環境的輿論氛圍，樹立依法保護環境的觀念。

（三）搞好調查研究，為開展監督工作提供依據。

為了向常委會和主任會議聽取和審議政府有關工作提供可靠依據，提高監督實效，今年以來，我們重視做好會前的調查研究及有關資料的收集準備工作。

9月下旬，市人大常委會組織在渭的省人大代表就7個方面的專題開展調查研究，我們承擔了對農村人居環境建設情況的專題調研任務。聽取了市農業局、建設局、規劃局關于農村人居環境建設問題的專題報告，然后深入到白水縣，采取聽取匯報、座談討論、實地查看、走訪了解等形式，對我市的農村人居環境建設問題進行了調研，認真分析了我市農村人居環境建設現狀，指出了目前存在的主要困難和問題，對如何推進我市的新農村建設進程提出了切實可行的建議和意見。

今年以來，我們配合省人大完成了3部法規的立法建議修訂工作。3月中旬，由省人大常委會副主任高宜新帶領立法調研組來我市開展《陜西省實施〈中華人民共和國土地承包法〉辦法》、《陜西省實施〈中華人民共和國水法〉辦法》的立法調研工作，我們積極予以配合，先后深入到華縣、華陰、大荔、蒲城、富平五縣（市）進行調研。5月中旬，根據省人大常委會農業和農村工作委員會《關于對〈陜西省農村宅基地管理條例〉進行立法調研的安排意見》，我們會同市國土資源局起草上報了調研報告，為省上制定《陜西省農村宅基地管理條例》提供了有關依據，并對《陜西省宅基地管理條例（討論稿）》第十一條、十四條、二十條的內容提出了幾點具體修改意見。整理上報了自1999年8月我市人大常委會設立農環資工委以來對“三農”工作的監督檢查情況，為省人大農工委資料編纂工作提供了基礎性資料。

此外，我們還全力配合做好市人代會、二十城市人大工作座談會及省市人大代表視察調研的組織服務工作，積極參加機關組織的城市創衛、扶貧捐助、義務勞動等各項社會公益活動。10份，根據常委會安排，我們派員參加了在河南省漯河市召開的全國二十城市人大工作座談會，向會議提交的題為《發揮人大作用促進經濟發展》的論文獲得一等獎。

一年來，我們雖然做了不少工作，但仍存在一定差距，主要是：如何加強工作監督還需要進一步探索，調研工作還需要進一步加強等。這些問題我們將在今后的工作中加以改進，以便把工作做得更好。

《機關工作目標化管理考核情況匯報》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀機關工作目標化管理考核情況匯報。

第四篇：機關工作法則

機關工作法則范文

在體制內工作，做事先做人，做事講方法，做人講底線，做人做事必須保持自身一貫的風格和素養，才能在職場中占據一席之地。無論職位升降平移，還是職場苦難抗爭，掌握一套行之有效的方法和原則，做人做事注定不會太差。

第一大法則，不壞事

無論在什么位置，無論與什么人共事，始終要以德報怨，真誠做人。尤其是物欲橫流的當下社會中，很多人都很浮躁，急功近利思想盛行，為了達到自己的目的，不惜代價搬弄是非，生怕別人走到自己前邊。一定要記住，跟被人過不去，就是跟自己過不去，出來混總是要還的，心中保持一份陽光，坦坦蕩蕩與人為善，不壞別人的好事，不壞群體的好事，走得穩，做人端正，才會善始善終，名利雙收。

第二大法則，不耍嘴

說實話、辦實事，做實在人，才會廣積善緣；只說不干，不干實事，欺上瞞下，只會被人唾棄。不但要低頭拉車，也要抬頭看路。空談不會有成就，虛招不會有實功。做人做事一定要往實里想，不要到處耍嘴皮子，耽誤工作，破壞形象，工作和發展都難以有突破。

第三大法則，懂規矩

拍腦袋決策是不負責任，不按規律辦事就是胡來。任何工作都有自身的特點和規律，干一行愛一行，干一行就要熟悉一行的規矩。身在職場中，掌握規矩，尊重規矩，順應規矩，才能細致全面地處理好每一件事情。任性用權，我行我素，什么工作都會盲目推進，不得要領，留下罵名。

第四大法則，抓重點

什么也想干，什么也干不成。做事情善于抓重點，牽一發而動全身。任何時候，把最重要最緊迫的事情放在心中重要位置，工作節奏，工作力度，工作效果，都要圍繞重點來進行。最大的本事不是人云亦云，最大的本事是透過現象看本質，一把抓不如抓一把，好鋼用在刀刃上，打蛇打到七寸上，才能牢牢掌握工作的主動權，做一件，成一件，善作善成。

第五大法則，看形勢

人無完人，只緣身在此山中。認識自我，完善自我，在事業和工作中更加重要。人外有人，天外有天，認清形勢才能一往無前。做事之前要思考，看清方向和形勢，立足當前想問題，著眼未來想策略。

第六大法則，重反饋

孤軍奮戰不可取，團結協作事能成。目標和藍圖再好，執行有問題，永遠是水中月、鏡中花。要善于與人合作，及時溝通反饋，掌握最新資料，了解最新細節，才能戰勝一個個困難，才能一往無前。

第七大法則，能補臺

互相補臺，好戲連臺，互相拆臺，一起垮臺。個人自掃門前雪，不管他人瓦上霜，必然會一起造損失。班子之間要團結，同事之間要合作，補臺不是沒主見，補臺彰顯事業心。不要差強人意，緊盯完美無缺，不要想到哪里干到哪里，想好做，立即做，配合著做，有條不紊，事事清，日日清，始終在合作共事的道路上攜手前行。

第五篇：機關工作鑒定

xxx,女，漢族，xxxx年x月出生，大專學歷，xxxx年9月份參加工作，現擔任xxxxx機關干事。

該同志注重學習，工作勤懇踏實，求真務實，注重實踐，勇于創新，愛崗敬業。在從事過的經管站會計職務、團委書記和民政干事職務期間，都能用科學的指導方法來開展工作，把握工作規律、理清工作思路，創新工作模式，提高工作效率。在從事財務工作管理方面，做到嚴格把關，認真履行好會計的職責和遵守會計的法律法規，認真做好財務的監督與核算，及時做好村級財務公開制度，當好領導的助手，杜絕違紀違規事件的發生。在擔任辦事處團委書記時，能夠認真扎實地做好基礎性工作，搞好一些規范性檔案工作，調查摸底，了解情況，積極落實好上級和辦事處各時期團的工作和各項活動開展。在民政工作能夠做到急困難群眾之所急，幫困難群眾之所需，耐心細致做好各項工作，深入到農戶家中搞好走訪，摸清實情，扎實有效地開展好民政工作。

該同志參加工作以來，能夠認真學習黨的路線、方針、政策和業務的法規知識，虛心向社會實踐和老同志請教學習，思想上積極要求進步，能以熱情的工作態度靠近黨組織，生活作風正派，團結同事，密切聯系群眾，增進同群眾的感情，努力學習，掌握在新的歷史條件下做好新形勢的農村工作，做群眾工作的方法和本領，有志向，有熱情，有奉獻精神。

該同志能夠自覺遵守機關工作人員日常行為規范，在工作中能夠做到早來晚走無曠工現象，經常主動加班能夠任勞任怨，不計個人得失，和同事相處融洽，凡事做到有求必應，責任心強，責任感重。對機關組織的每一項活動，都能夠積極參加。

該同志自參加工作以來，在任何部門工作都能夠以飽滿的工作熱情較好的完成工作任務，對臨時安排的各項任務均能圓滿地完成，能夠認真恪守并履行應盡的職責，得到領導、同事和百姓的好評和認可。

近年來，在全省各級公安機關領導的重視支持下，在各級公安檔案部門不懈努力下，公安檔案工作發展取得了明顯成效。與此同時，由于檔案數量猛增，一些地方公安機關和派出所檔案室出現的“漲庫”問題，已成為制約公安檔案工作發展的新“瓶頸”，并對公安檔案規范化、信息化建設的深入發展產生了一定影響。造成檔案“漲庫” 的一個主要原因是：多年來，大量到期(保管期滿)檔案未能正常開鑒定工作。

雖然省廳早就提出了對各類到期檔案開展鑒定工作、不斷優化檔案信息資源的要求，《江蘇省公安數字檔案室建設規范(試行)》也明確規定“歷史檔案的數字化加工應當與鑒定工作相結合”。但據了解，除少數地方公安機關外，大多沒有正常開展到期檔案鑒定工作。以上情況表明，加強研究、嚴格規范公安機關到期檔案鑒定(含處置。以下同)工作已勢在必行。最近，我市公安機關在強化檔案基礎工作的同時，對保管期滿文書檔案開展了鑒定并進行了調研。現就其中一些問題談幾點看法。

一、到期檔案未能正常鑒定的原因

原因之一——無暇顧及：任務重、人手少，沒有時間和精力開展鑒定工作。近年來，我省公安檔案工作不斷創新發展，要求越來越高，以公安檔案規范化、信息化建設為重點的各項檔案業務得到全面強化。不但公安檔案的種類增加，各類文件材料收集越來越齊，歸檔的各類公安檔案數量激增，而且公安檔案信息化建設強力推進，已列入目標考核硬任務。在檔案任務增加、檔案警力不足的情況下，地方公安機關檔案部門只能聘用輔警協助工作才能完成任務，加之到期檔案數量較多，根本沒有時間和精力開展鑒定工作。

原因之二——無力承擔：要求高、責任大，相關人員認為缺乏鑒定經驗，無力承擔責任。開展到期檔案鑒定，意味著對15或50年前檔案的再認識，并決定其存毀，責任重大，鑒定人員需要相當的業務能力和政策水平。按照要求，由鑒定小組提出檔案存毀意見，報機關負責人批準。但實際情況是把關程序簡單，確定檔案存毀的主導權可能會交給機關檔案人員和相關內設機構的內勤人員(兼職檔案員)，而他們往往存在著思想顧慮，認為能力有限，不足以承擔這一重大責任。

原因之三——無章可循：只有原則要求，沒有規范的可操作程序，一般單位不愿自找“麻煩”。對到期檔案進行鑒定，從上到下都知道很重要、有必要。但對于何時開展?怎樣開展?一直沒有權威的具體的工作規范出臺，人們感到非常茫然，無法上手操作。也正是由于沒有“時間和程序上”的硬性規定，許多單位只有持觀望態度，不敢也不愿主動開展工作，怕給自己找“麻煩”，增加額外負擔。這是到期檔案鑒定工作未能正常化的一個最重要的原因。

二、到期檔案鑒定正常化的基本保證

從表面上看，提出到期檔案鑒定正常化的問題，好像是為了解決眼前的“漲庫”問題。但從長遠看，更為重要的是不斷優化室藏、堅持和推進公安檔案工作科學發展的問題。

盡快制訂切實可行的工作規程，是公安到期檔案鑒定工作步入正常化的基本保證。制訂規程需突出以下方面：

（一）明確檔案鑒定工作領導和組織。

1、機關應成立檔案鑒定工作領導小組，全面領導檔案鑒定工作，包括決定到期檔案鑒定、存毀等重大事項。由于檔案鑒定將涉及公安工作各個方面，機關主要負責人應擔任領導小組組長。

2、各級公安機關應適時建立到期檔案鑒定小組，開展具體工作。根據《機關檔案工作條例》規定，到期檔案鑒定必須在機關辦公室主任主持下，由檔案部門(未設立的應配備專、兼職檔案員)和有關業務部門組成鑒定小組共同進行。辦公室主任應擔任鑒定小組組長。

（二）明確鑒定“時限”和計劃報批制度。對到期檔案鑒定不宜原則要求“定期”進行，應規定在檔案保管期滿后1～3年內完成，即鑒定周期不得超過3年。機關檔案部門應在檔案保管期滿當年，統計出到期檔案的類別和數量，擬定并提出鑒定工作計劃，報機關辦公室主任批準后按期組織實施。

（三）明確檔案鑒定“312”工作程序。即三次鑒審、一會批準、二種處置的工作流程。“三次鑒審”：一鑒，鑒定小組成員按照分工，根據有關規定對到期檔案逐卷、逐件進行初次鑒定，提出剔除(銷毀)、留存(提升期限)檔案的具體意見，并填寫鑒定登記審查表、擬寫鑒