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五事四制度[推薦]

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《五事四制度[推薦]》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《五事四制度[推薦]》。

第一篇:五事四制度[推薦]

荻垛鎮(zhèn)郝家村服務(wù)群眾“五事制度”

一、干部問事。每個村干部定點掛鉤1-4個村民小組,每月至少四次以上深入到組到戶,通過隨機走訪、集中問詢等方式,詢問群眾對村務(wù)工作的意見,關(guān)注群眾思想動態(tài),了解群眾訴求,幫助群眾解決家庭、鄰里矛盾和生產(chǎn)生活中遇到的困難及需要解決的其它事項。

二、群眾說事。每月10日、20日和30日為群眾“說事日”,召開村民代表會議,讓群眾把困難、想法、矛盾說給村干部聽,廣泛聽取群眾意見,收集梳理群眾急辦、難辦的事項。

三、集中議事。每月召開一次議事會,對群眾反映的關(guān)系經(jīng)濟社會發(fā)展的重大問題和難點、熱點問題,由村干部、黨員代表、村民代表組成“議事會”,定期進行集體研究、討論,形成群眾參與民主決策的管理機制。

四、及時辦事。對群眾反映的問題,認真研究,妥善處理,第一個接待群眾來訪的人即為首問責任人,按照“誰受理、誰處置、誰答復”的原則,不扯皮、不推諉,能及時辦理的立即辦理,暫時不能辦理的,要向群眾說明情況,由責任人負責跟蹤落實,并反饋辦理結(jié)果,做到事事有著落,件件有回音。

五、定期評事。各村每季度末設(shè)立集中“評事日”,村干部向黨員和群眾代表通報“問事”、“說事”、“辦事”、“議事”情況,并對辦理結(jié)果進行評議和測評,對群眾滿意率達不到80%以上的,責成相關(guān)人限期整改,直到群眾滿意為止。

村干部上班制度

1、村干部在規(guī)定的工作日按時上班、簽到。

2、因工作需要不能到班的,由值班干部在簽到簿上注明情況,個人因事、因病請假的,必須履行規(guī)定的請銷假手續(xù),并做好工作對接。

3、支部書記請假一天由鎮(zhèn)蹲點領(lǐng)導干部批準,兩天以上需經(jīng)鎮(zhèn)黨委主要負責人批準;村主任、會計請假一天由支部書記批準,兩天以上由鎮(zhèn)蹲點領(lǐng)導干部批準;其他村干部一律由支部書記批準。

4、無故離崗三天以上的,需作出書面檢討;累計無故離崗10天以上的視作自動辭職。

5、簽到情況按月匯總,定期公布,并納入個人年終考評。

村干部值班制度

1、村部每天按照上下班時間安排一名村干部值班,負責當日群眾來訪,處理日常事務(wù),做好上傳下達。

2、值班表以星期安排到人,并在村務(wù)公開欄公布。

3、如遇突發(fā)事件應(yīng)做好妥善處置,及時向村主要負責人報告。

4、值班人員應(yīng)準時到崗,按時交接班,一般情況不得擅離崗位,如遇特殊情況,經(jīng)村支書協(xié)調(diào)方可調(diào)班。

5、值班人員要自覺遵守值班紀律,言行舉止文明,值班期間嚴禁打牌、上網(wǎng)娛樂、酗酒等不良行為。

6、值班人員要維護好村部工作秩序,做好環(huán)境衛(wèi)生,負責當日工作情況記載。

荻垛鎮(zhèn)郝家村服務(wù)群眾“四項制度”

村干部晨會制度

1、村干部早晨到村部上班簽到后參加晨會。

2、晨會由村主要負責人主持召開,匯報交流工作情況、布置新的工作任務(wù)。

3、及時商量解決村務(wù)工作中遇到的矛盾和問題,解決群眾急需要辦的事項。

4、每個村干部在晨會前要做好準備,匯報工作情況要簡明扼要詳實,布置工作任務(wù)盡量具體到人、務(wù)求實效。

5、晨會要有專門記錄簿,專人負責記錄。

村干部工作總結(jié)制度

1、各村每年分別于“七一”和冬訓期間組織村干部黨員和群眾代表召開工作總結(jié)會議。

2、村黨支部、村委會將年度或階段性目標任務(wù)完成情況、經(jīng)濟社會發(fā)展情況及今后努力方向進行總結(jié)報告,接受評議。

3、全體村干部以書面形式在會上述職述廉,匯報本人工作任務(wù)完成情況和思想、學習等方面情況,找出工作中存在的不足。

4、開展民主評議,采取無記名測評方式對在職村干部進行公開測評,測評結(jié)果由組織部門作為考評村干部的重要依據(jù),存入個人檔案。

5、對測評結(jié)果在末位的,由鎮(zhèn)領(lǐng)導干部進行教育幫助,落實改進措施,連續(xù)2年在末位的則采取相應(yīng)的組織措施。

第二篇:五事四制度

五事四制度

五事:

1、干部問事。村干部按分工分線,每人定點掛鉤1個村民小組,聯(lián)系10-15戶村民,每月至少兩次深入到組到戶或不定期集中聯(lián)系戶詢問群眾對村務(wù)工作的意見,了解群眾訴求,關(guān)注群眾思想動態(tài),幫助群眾解決家庭及鄰里糾紛,解決生產(chǎn)生活中遇到的困難及需要解決的事項。

2、群眾說事。每月末召開群眾說事會,組織群眾學習黨在農(nóng)村的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)和上級有關(guān)文件精神,進行實用技術(shù)培訓,讓群眾說村事、家事和需要村干部幫助代理的事,向群眾宣傳新農(nóng)村建設(shè)、村級經(jīng)濟發(fā)展等村務(wù)計劃及實施情況,廣泛征詢?nèi)罕娨庖姡占崂砣罕娂鞭k而難辦的事項。

3、集中議事。成立村務(wù)工作議事會,成員由村干部、黨員代表、村民代表、監(jiān)督理財小組成員組成。每月初召集議事會成員集中議事,對村務(wù)工作重大事項,群眾反映的熱點、難點問題,群眾對村務(wù)工作訴求,急需幫助解決的生產(chǎn)、生活中遇到的困難和要求進行討論和研究,形成處理意見,并在村務(wù)公開欄中公布,對群眾要求解決的個別事項要及時與反映人交換。通過集中議事,形成村干部集體研究,群眾參與民主決策的管理機制。

4、及時辦事。對群眾反映的問題,村干部要認真研究,及時辦理。能當場辦理的立即辦理,暫時不能辦理的,要向群眾說明情況,并明確專人負責,承諾辦結(jié)時間。

5、定期評事。

(1)每季度末,召開黨員代表、村民代表評事例會。

(2)村干部按照分工分線通報聯(lián)系組(戶)群眾問事、議事和辦事情況,月度工作目標完成情況,村務(wù)、事務(wù)、政務(wù)、財務(wù)收支公開情況,制定下月工作計劃。

(3)征詢黨員代表、村民代表對開展“五事”活動的意見、建議。

(4)正常開展村干部“五事”結(jié)果評測,對測評達不到滿意率90%的村干部由黨組織書記進行談話,并與年終工資考核評比先進掛鉤。

(5)向群眾公開“五事”實施和村干部“五事”測評結(jié)果。

(6)制定下月“五事四制”推進工作計劃,明確工作重點,落實辦理責任人。四制:

1、上班簽到制度。按照規(guī)定的上下班時間,村干部每天到辦公室簽到,值班村干部負責監(jiān)督簽到,并進行考勤記載。

2、晨會制度。按照上班時間,村干部每周一、三、五召開晨會,交流前兩天工作情況,布置后兩天工作任務(wù),研究決定和處理村務(wù)相關(guān)工作。晨會由村主要負責人主持召開,值班村干部做好記錄。

3、值班制度。村部每天由一名村干部輪流值班。村主要干部負責輪流帶班,值班干部負責處置村務(wù)日常工作,為民代辦事項,信息傳遞,接待群眾來信來訪,受理群眾對村務(wù)工作訴求,處理群眾糾紛,接待上級檢查,抓好環(huán)境衛(wèi)生,搞好考勤及日常工作記載等。

4、總結(jié)制度。村黨組織和村委會按照職責分工每年7月和冬訓期間向黨員干部、村民代表、監(jiān)督員代表、市鄉(xiāng)人大代表分別報告工作,月度工作總結(jié)利用村務(wù)公開欄向群眾報告,村總結(jié)可與村干部每年兩次述職述廉和測評相結(jié)合。

第三篇:五、制度

(一)制度的含義和特點

1.制度的含義

制度是黨政機關(guān)、社會團體、企事業(yè)單位為加強對某項工作的管理而制定的要求有關(guān)人員共同遵守的規(guī)范性文書。

制度可分為崗位性制度和法規(guī)性制度兩種類型。崗位性制度適用于某一崗位上的長期性工作,所以有時制度也叫“崗位責任制”。如《辦公室人員考勤制度》、《機關(guān)值

班制度》。法規(guī)性制度是對某方面工作制定的帶有法令性質(zhì)的規(guī)定,如《職工休假制度》、《差旅費報銷制度》。

制度一經(jīng)制定頒布,就對某一崗位上的或從事某一項工作的人員有約束作用,是他們行動的準則和依據(jù)。

制度的發(fā)布方式比較多樣,除作為文件存在之外,還可以張貼和懸掛在某一崗位和某項工作的現(xiàn)場,以便隨時提醒人們遵守,同時便于大家互相監(jiān)督。

2.制度的特點

(1)指導性和約束性

制度對相關(guān)人員做些什么工作、如何開展工作都有一定的提示和指導,同時也明確相關(guān)人員不得做些什么,以及違背了會受到什么樣的懲罰。因此,制度有指導性和約束性的特點。

(2)鞭策性和激勵性

制度有時就張貼或懸掛在工作現(xiàn)場,隨時鞭策和激勵著人員遵守紀律、努力學習、勤奮工作。

(3)規(guī)范性和程序性

制度對實現(xiàn)工作程序的規(guī)范化,崗位責任的法規(guī)化,管理方法的科學化,起著重大作用。制度的制定必須以有關(guān)政策、法律、法令為依據(jù)。制度本身要有程序性,為人們的工作和活動提供可供遵循的依據(jù)。

(二)制度的寫法

1.標題

制度的標題主要有兩種構(gòu)成形式,一種是以適用對象和文種構(gòu)成,如《保密制度》、《檔案管理制度》;另一種是以單位名稱、適用對象、文種構(gòu)成,如《××大學校產(chǎn)管理制度》、《××市工業(yè)局廉政制度》。

2.正文

制度的正文有多種寫法,主要可以概括為三種情況:引言、條文、結(jié)語式;通篇條文式;多層條文式。

(1)引言、條文、結(jié)語式

先寫一段引言,主要用來闡述制定制度的根據(jù)、目的、意義、適用范圍等,然后將有關(guān)規(guī)定一一分條列出,最后再寫一段結(jié)語,強調(diào)執(zhí)行中的注意事項。

(2)通篇條文式

將全部內(nèi)容都列入條文,包括開頭部分的根據(jù)、目的、意義,主體部分的種種規(guī)定,結(jié)尾部分的執(zhí)行要求等,逐條表達,形式整齊。

(3)多層條文式

這種寫法適用于內(nèi)容復雜、篇幅較長的制度,特點是將全文分為多層序碼,篇下分項、項下分條、條下分款。如某省制定的《檔案管理制度》,用“一、二、三……”來表示大項,用“

(一)、(二)、(三)……”來表示大項下的條,用“1.2.3.……”來表示條下的款。

3.制發(fā)單位和日期

如有必要,可在標題下方正中加括號注明制發(fā)單位名稱和日期,其位置也可以在正文之下,相當于公文落款的地方。

【 例 文 】

發(fā)行監(jiān)管部來訪接待制度

一、接待來訪者應(yīng)熱情禮貌,清茶一杯。

二、來訪者在接待室填寫來訪登記表后,利用接待室備置的內(nèi)線電話機,根據(jù)張貼在接待室的發(fā)行監(jiān)管部工作人員電話表,與發(fā)行監(jiān)管部工作人員聯(lián)系。

三、發(fā)行監(jiān)管部工作人員,應(yīng)在接待室接待來訪者,不得在辦公室內(nèi)或會外接待與發(fā)行上市有關(guān)的人員。

四、對同一來訪者,原則上應(yīng)有兩名或兩名以上的發(fā)行監(jiān)管部工作人員同時接待,并做好接待記錄,填寫來訪登記表。

五、接待完畢后,接待人員應(yīng)將來訪登記表交綜合處保管,綜合處根據(jù)情況報部領(lǐng)導或轉(zhuǎn)有關(guān)處辦理。

六、報送材料的來訪者由綜合處負責接待;有關(guān)部委、地方政府、駐各地證管辦、兩證券交易所領(lǐng)導來訪,由部領(lǐng)導主任接待;要求見會領(lǐng)導的來訪人員介紹其到辦公廳秘書處;上訪投訴人員轉(zhuǎn)稽查局信訪處接待;新聞媒體、咨詢機構(gòu)的來訪者應(yīng)介紹其到辦公廳新聞處,未經(jīng)辦公廳同意,不得接待或接受采訪;未預約的境外來訪者轉(zhuǎn)國際合作部安排;來訪者的目的與本部職責無關(guān)的,應(yīng)介紹其到相關(guān)的部門。

第四篇:五.四青年節(jié)

弘揚五四精神 干好本職工作

——公司舉行“五四”青年節(jié)座談會

為更好地繼承五四光榮傳統(tǒng),弘揚愛國主義精神,營造積極向上的良好氛圍,最大限度地調(diào)動廣大青年的積極性、主動性和創(chuàng)造性。5月4日下午,團總支主持召開了慶祝“五四”青年團員座談會,公司各部室10余名青年團員職工代表到會,公司黨支部副書記、工會主席何xx出席了座談會并作重要講話。會議由團總支書記張xx主持。

座談會上,青年團員們結(jié)合自身工作實際,就如何進一步加強團青工作的凝聚力,在公司酒業(yè)整合之際,結(jié)合我司團青工作和青年職工現(xiàn)狀,為有效推動各項工作,展開了熱烈的發(fā)言討論。大家集思廣益,踴躍發(fā)言,獻計獻策,提出了許多寶貴的意見和建議,增加了溝通,加強了交流。

最后,何書記作了總結(jié)發(fā)言,何書記首先代表公司黨委向在座的每位青節(jié)團員致以節(jié)日的問候,并希望通過在座的各位青年員工向公司所有的青年員工傳達節(jié)日問候。隨后,何書記向大家講述了五四青年節(jié)在中國的歷史,和大家共同回顧了公司的發(fā)展史,進一步強調(diào)了企業(yè)的發(fā)展離不開青年同志,勉勵大家牢記歷史、發(fā)揮青年團員優(yōu)勢,發(fā)揚“五四”精神,扎扎實實做好本職工作。并向各位在座青年提了4點希望:

1、牢記胡錦濤書記要求,堅定理想信念,2、堅定信心,振奮精神,降本增效,提高激情,保持良好的精神狀態(tài)。

3、奮發(fā)有為,艱苦創(chuàng)業(yè),在酒業(yè)整合之際,為企業(yè)做好又好又快發(fā)展的生力軍。

4、勤奮學習,刻苦鉆研,自我加壓,在崗位上有過硬的本領(lǐng),真正成為。。青年通過此次成功的座談會,青年團員獲益匪淺,不僅明確了自己的奮斗目標,增強了學習動力,同時將會把座談會上的精華思想廣泛的傳播到公司所有青年員工當中去,掀起石庫門公司新一輪求學上進的高潮。

第五篇:“五.四”講話

志們、同學們:

今天我很高興出席大家的入團儀式,大家就像一片生機勃勃的幼苗,在黨的陽光照耀下茁壯成長。今天也恰好是“五·四”運動91周年紀念日,在這個由中國青年掀起的徹底的反帝反封建的愛國運動紀念日里,一批新的團員加入我們這光榮的組織,為我們共青團輸入新的血液和增添新的力量。對此,我代表學校黨組織,表示熱烈的祝賀!

110前有一個思想家梁啟超寫過一篇文章叫《少年中國說》,里面有一段很激動人心的話:“故今日之責任,不在他人,而全在我少年。少年智則國智,少年富則國富,少年強則國強,少年獨立則國獨立,少年自由則國自由,少年進步則國進步,少年勝于歐洲,則國勝于歐洲,少年雄于地球,則國雄于地球。”他把中國富強的希望寄托在我們青少年的身上。

然而,現(xiàn)今世界,我們國家還沒有富,還不夠強,還不能雄于地球。現(xiàn)在最富強的國家是美國,雄于地球的國家是美國。但是,我們有趕上和超過美國的信心。因為美國雖然強大,但是他正在一步一步地在走下坡路,他就像是夕陽,雖然有晚霞的輝煌,晚照的燦爛,但是他會逐漸地衰落下去。而我們中國就像是初升的太陽,從東方噴薄而出,不斷地上升,不斷地發(fā)展,不斷的進步,在不遠的將來,我們一定會趕上和超越美國,雄于地球!

要發(fā)展,就要努力,要全中國人民的同心同德,就像《國歌》所說的那樣,“萬眾一心”向著我們的目標前進,現(xiàn)在我們已經(jīng)取得了巨大的成績,這是我們的長輩努力的成果,接下來的工作,肯定是需要同學們?nèi)プ觯覀兊陌啵隙ㄒ銈內(nèi)ソ印D敲矗覀儸F(xiàn)在要怎樣做才能接好父輩的班呢?畢業(yè)班的同學,很快就要畢業(yè),升上高一級學校,再過30幾天,我們就要迎接中考的到來,我們最近的任務(wù)就是要考好升中考試,以理想的成績接受國家的挑選,成為高一級學校的合格的學生。初一初二的同學,要愛惜光陰,青春就是你們的本錢,我們要好好地利用這一筆本錢,為國家創(chuàng)造更多的財富,我寄語我們在場的共青團員,我們要昂揚向上。人最寶貴的東西是進取心,是勇于進取的精神面貌。兔子跑得再快,如果失去了進取心,也會被堅韌爬行的烏龜趕上甚至超過。我們的團組織是充滿勃蓬朝氣、充滿年輕氣息的組織,是讓廣大團員青年施展才華、鍛煉自我的舞臺。同學們要樹立崇高的理想,保持昂揚的斗志,充滿激情,不斷超越,為祖國的崛起獻出更大的力量!

同學們!我們要看到,在我們國家的外面,有敵人在用槍炮來對著我們,妄圖把我國的國土侵占,把我們的民族滅亡,把我們的人民奴役。國家需要你們?nèi)ケPl(wèi)!

我們的國家雖然取得了一些進步,但是我們還很貧窮,我們還是發(fā)展中的國家,我們在一些落后地區(qū),人民的生活水平還很低。富裕的社會需要你們們?nèi)ソㄔO(shè)!

我們在科技的領(lǐng)域還很落后,雖然我們一步一步地縮小距離,但有些領(lǐng)域還是比先進的國家要落后30到50年,科研水平,需要你們?nèi)ビ^趕上!

我們要造航空母艦,我們要探索月球、火星,我們要奪取諾貝爾獎,……我們要讓我們的祖國雄于地球。同學們,靠你們了!因為毛澤東同志說過:“世界是你們的,也是我們的,但是歸根結(jié)底是你們的。你們年輕人,朝氣蓬勃,好像早晨七、八點鐘的太陽,希望寄托在你們的身上!”

最后,我衷誠地祝福青年朋友們節(jié)日快樂!

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