第一篇：1.安全責(zé)任制指導(dǎo)意見(精)

生產(chǎn)經(jīng)營單位建立安全生產(chǎn)

責(zé)任制指導(dǎo)意見

為認(rèn)真落實《安全生產(chǎn)法》第19條，《黑龍江省安全生產(chǎn)條例》第15條第2款等有關(guān)安全生產(chǎn)責(zé)任制的規(guī)定，進一步推進企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任體系五落實五到位，現(xiàn)就生產(chǎn)經(jīng)營單位（以下簡稱“企業(yè)”）建立以及明確各崗位的責(zé)任人員、責(zé)任范圍和考核標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容的安全生產(chǎn)責(zé)任制，提出指導(dǎo)意見如下：

一、建立安全生產(chǎn)責(zé)任制基本原則

由于各企業(yè)行業(yè)類別、規(guī)模、部門以及崗位設(shè)置的不盡相同，其涵蓋各崗位的責(zé)任人員、責(zé)任內(nèi)容和考核獎懲等內(nèi)容的安全生產(chǎn)責(zé)任制也不完全相同。總的原則是各企業(yè)要結(jié)合本單位實際，合理確定本單位從管理到實際作業(yè)各崗位的名稱，明確各崗位的責(zé)任人員、責(zé)任內(nèi)容和考核獎懲等內(nèi)容，明確企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)、黨政工團、財務(wù)人事企管等部門安全生產(chǎn)責(zé)任，做到從企業(yè)主要負(fù)責(zé)人到各崗位操作人員安全生產(chǎn)責(zé)任明確，確保企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制全覆蓋，無死角死面。

二、明確企業(yè)各崗位的名稱

各企業(yè)要結(jié)合本企業(yè)實際，準(zhǔn)確確定本單位從管理到實際作業(yè)各崗位的名稱，如有限責(zé)任公司或股份有限公司的董 事長、總經(jīng)理、分公司經(jīng)理（含董事長、黨組織書記，下同），其他企業(yè)的廠長、經(jīng)理、礦長（含黨組織書記，下同）；企業(yè)分管安全生產(chǎn)的副廠長、經(jīng)理、礦長；以企業(yè)正式文件確定的安全生產(chǎn)辦公室主任（部長）以及副職等安全生產(chǎn)管理機構(gòu)負(fù)責(zé)人及其專兼職安全生產(chǎn)管理人員、企業(yè)特種作業(yè)人員。

企業(yè)從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的其他從業(yè)人員，包括其他業(yè)務(wù)分管副廠長、經(jīng)理、礦長等負(fù)責(zé)人，各車間主任、副主任，各班組班組長，以及企業(yè)黨政工團、財務(wù)人事企管等部門管理人員。按崗位作業(yè)人員作業(yè)地點、操作設(shè)備名稱、作業(yè)性質(zhì)的組合確定作業(yè)崗位名稱。如生產(chǎn)副廠長、經(jīng)理、礦長，財務(wù)、人事或企管部部長、副部長，某車間主任、設(shè)備維修工、裝卸工等。

在安全生產(chǎn)責(zé)任制編制時，只按崗位名稱編制安全生產(chǎn)責(zé)任制，如企業(yè)主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制、某車間主任安全生產(chǎn)責(zé)任制等。

三、明確各崗位人員安全生產(chǎn)責(zé)任范圍

安全生產(chǎn)責(zé)任制應(yīng)當(dāng)至少包括以下七個層面：一是主要負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)責(zé)任；二是安全生產(chǎn)管理機構(gòu)及安全生產(chǎn)管理人員的安全生產(chǎn)責(zé)任；三是領(lǐng)導(dǎo)班子其他負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)責(zé)任；四是中層部門(各管理科室、車間、分公司等)和部門負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)責(zé)任；五是班組和班組長的安 全生產(chǎn)責(zé)任；六是具體崗位和從業(yè)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任；七是各類專項工作負(fù)責(zé)部門和人員的專項安全生產(chǎn)責(zé)任。

各企業(yè)應(yīng)編制本單位從主要負(fù)責(zé)人到各崗位操作人員的安全生產(chǎn)責(zé)任明細(xì)表，將本企業(yè)責(zé)任范圍內(nèi)的所有安全管理責(zé)任、作業(yè)操作責(zé)任、安全檢查責(zé)任，分解細(xì)化到各崗位人員，落實到具體廠房、車間、設(shè)備設(shè)施，明晰各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任具體人員以及責(zé)任范圍。

四、崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制責(zé)任內(nèi)容編制要求

各企業(yè)要按照《安全生產(chǎn)法》和《黑龍江省安全生產(chǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定以及本行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程的規(guī)定，確定各崗位責(zé)任內(nèi)容。示例如下：

（一）企業(yè)主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任

企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對本單位安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé),其安全生產(chǎn)責(zé)任至少包括以下幾個方面，并應(yīng)結(jié)合本企業(yè)安全生產(chǎn)工作實際進行細(xì)化。

1.建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制；

2.組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程； 3.組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃； 4.保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施；

5.落實安全生產(chǎn)組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，成立安全生產(chǎn)委員會；

6.落實安全管理力量，依法設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配齊配強注冊安全工程師等專業(yè)安全管理人員；

7.為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品；

8.按照規(guī)定開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)；

9.督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患，不得指揮、強令或者放任從業(yè)人員違章、冒險作業(yè)，不得超過核定的生產(chǎn)能力、強度或者人員組織生產(chǎn)；

10.組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；

11.及時、如實報告生產(chǎn)安全事故；

12.落實安全生產(chǎn)報告公告制度，定期向董事會、業(yè)績考核部門報告安全生產(chǎn)情況，并向社會公示。

（二）企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任

安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制包括企業(yè)安全生產(chǎn)辦公室主任、部長以及副職等安全生產(chǎn)管理機構(gòu)負(fù)責(zé)人及其專兼職安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制，各企業(yè)應(yīng)根據(jù)本單位安全生產(chǎn)管理人員實際設(shè)置情況，按崗位分別制定。企業(yè)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的，其安全生產(chǎn)管理職責(zé)也可參照下例制定。示例如下：

分管安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)本單位安全生產(chǎn)管理工作，其安全生產(chǎn)責(zé)任至少明確以下幾個方面； 1.應(yīng)明確如何在主要負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，對企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作具體負(fù)責(zé)及對其任職資格的要求；

2.明確如何督促本單位的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)以及安全生產(chǎn)管理人員履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)的要求；

3.組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；

4.組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況;5.督促落實本單位重大危險源的安全管理措施;6.組織或者參與本單位應(yīng)急救援演練;7.檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況，及時排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進安全生產(chǎn)管理的建議;8.制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為;9.督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施。

10.監(jiān)督檢查本單位動火、吊裝、挖掘、維修、爆破等作業(yè)，臨近危險物品輸送管道和高壓輸電線路作業(yè)，有限空間內(nèi)作業(yè)以及國家規(guī)定的其他危險作業(yè)的安全管理措施。

（三）企業(yè)其他負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任

企業(yè)其他負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)職責(zé)是協(xié)助主要負(fù)責(zé)人搞好分管業(yè)務(wù)的安全生產(chǎn)工作。不同的責(zé)任人分管的工作不同，應(yīng)根據(jù)其具體分管工作，對其在安全生產(chǎn)方面應(yīng)承擔(dān)的 具體責(zé)任作出規(guī)定，制定相應(yīng)的安全生產(chǎn)責(zé)任內(nèi)容。

（四）企業(yè)崗位作業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任

各企業(yè)要按本單位崗位的設(shè)置，分別確定安全生產(chǎn)責(zé)任，其責(zé)任至少包括以下幾個方面。

1.了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施，有權(quán)對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議；

2.有權(quán)對本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告，有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)；

3.發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所；

4.在作業(yè)過程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品；

5.應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，參加應(yīng)急演練，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力；

6.發(fā)現(xiàn)事故隱患、異常情況等其他不安全因素或者事故，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報告；

7.發(fā)生事故緊急撤離時，服從現(xiàn)場統(tǒng)一指揮； 8.配合事故調(diào)查，如實提供有關(guān)情況。

（五）企業(yè)黨政工團、財務(wù)人事企管等部門以及管理人 員安全生產(chǎn)責(zé)任

各企業(yè)應(yīng)根據(jù)本單位部門以及管理人員的設(shè)置，合理確定并分別制定各部門以及管理人員的安全生產(chǎn)職責(zé)。

（六）企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任考核獎懲標(biāo)準(zhǔn)

各企業(yè)要按照本單位崗位設(shè)置的實際，建立和完善從企業(yè)管理人員到各崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任考核標(biāo)準(zhǔn)，建立定期考核獎罰分明的激勵約束機制，把安全生產(chǎn)與崗位員工的榮譽評比、工資薪酬等掛鉤，明確各崗位安全生產(chǎn)考核標(biāo)準(zhǔn)和獎罰標(biāo)準(zhǔn)，以企業(yè)正式文件公布實施。其考核周期由各企業(yè)自行確定，可按月、季度或年度進行考核。

五、格式及裝訂要求

安全生產(chǎn)責(zé)任制采用A4版面，單獨成冊。文本格式見示例（后附）。

某某公司（名稱用黑體三號）

安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化

管理手冊

（宋體小初）

第一分冊

（仿宋二號）

安全生產(chǎn)責(zé)任制部分

（方正小標(biāo)宋簡體小初）

2015版 2015年 月 日批準(zhǔn) 2015年 月 日實施

某某公司關(guān)于《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化

管理手冊》的發(fā)布令

（GB2312仿宋二號）

全體員工：

基于安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的要求，建立編制本單位了《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊》。本手冊集中體現(xiàn)了本單位的安全生產(chǎn)方針、政策，以及安全標(biāo)準(zhǔn)化的具體要求，包括有關(guān)安全管理制度、操作規(guī)程、事故應(yīng)急預(yù)案、檔案、記錄等文件，是本單位生產(chǎn)經(jīng)營活動實施、保持和持續(xù)改進安全生產(chǎn)管理機制的綱領(lǐng)性的文件。

《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊》經(jīng)單位 主持會議評審?fù)ㄟ^，現(xiàn)予以批準(zhǔn)發(fā)布，于2015年 月 日起實施。各級領(lǐng)導(dǎo)及全體員工務(wù)必認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，并嚴(yán)格遵照執(zhí)行。

主要負(fù)責(zé)人簽字： 2015年 月 日

（正文GB2312仿宋三號）

關(guān)于成立（調(diào)整）安全生產(chǎn)委員會和

安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的通知

（GB2312仿宋二號）

各單位及全體員工：

為全面貫徹落實新《安全生產(chǎn)法》、《黑龍江省安全生產(chǎn)條例》和《國家安全監(jiān)管總局關(guān)于印發(fā)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任體系五落實五到位規(guī)定的通知》（安監(jiān)總辦?2015?27號），進一步健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任體系，強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實，經(jīng)研究，現(xiàn)將成立（調(diào)整）本單位安全生產(chǎn)委員會和設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)等有關(guān)事宜通知如下。

一、成立（調(diào)整）由某某（董事長或總經(jīng)理）任公司安全生產(chǎn)委員會主任、某某副經(jīng)理為副主任，某某相關(guān)職能部門某某為成員的公司安全生產(chǎn)委員會。安委會辦公室設(shè)在公司安全辦，由安全辦主任負(fù)責(zé)公司安委會辦公室日常工作。

二、成立（調(diào)整）公司安全辦，為公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，編制某人，主任某某，副主任某某，公司專職某某等。（各單位應(yīng)按《安全生產(chǎn)法》第21條規(guī)定，視單位行業(yè)、人員數(shù)量情況而定）

此通知。公司名稱（公章）2015年 月 日（正文GB2312仿宋三號，行距1.5）

目 錄

（GB2312仿宋二號）

前言〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 1.總則〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃1 2.安全生產(chǎn)目標(biāo)〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃5 3.安全生產(chǎn)管理機構(gòu)〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃10 4.安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃11 5.安全生產(chǎn)決策機構(gòu)安全職責(zé)〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃12 6.安全生產(chǎn)管理部門安全職責(zé)〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃13 7.財務(wù)部門安全職責(zé)〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃14 8.安全生產(chǎn)責(zé)任獎懲〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃35

（GB2312仿宋小三號,行間距25磅）

安全環(huán)保部職責(zé)

（正文標(biāo)題方正小標(biāo)宋簡體一號居中）

1.依據(jù)國家安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)及公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和國家安全生產(chǎn)技術(shù)管理規(guī)定，從安全技術(shù)角度對公司進行全面安全檢查，識別和記錄風(fēng)險，發(fā)現(xiàn)不安全因素，提出糾正措施及制定整改方案，下達隱患整改措施通知單，保證安全生產(chǎn)正常進行。

2.依據(jù)我國職業(yè)安全健康法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)體系和公司制度框架體系建設(shè)要求，結(jié)合公司的實際發(fā)展?fàn)顩r，制訂、修改、完善企業(yè)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康管理制度和安全技術(shù)規(guī)程，以確保其符合職業(yè)安全技術(shù)要求和對職業(yè)安全健康監(jiān)督檢查管理的要求。

3.根據(jù)國家安監(jiān)總局3號令《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》及其他安全管理規(guī)定，依據(jù)培訓(xùn)計劃對公司內(nèi)各類人員進行安全知識教育和培訓(xùn)，編寫好培訓(xùn)講義，確保培訓(xùn)效果，提高員工安全意識。

4.指導(dǎo)部門、車間、分支機構(gòu)（子公司）對作業(yè)活動中危險因素進行辨識、評價、制定控制措施，監(jiān)督落實情況；對確定為公司級重大危險源，制定控制措施，實施重點監(jiān)督。

（GB2312仿宋體四號字、行間距28磅。兩端對齊設(shè)置）

第二篇：安全責(zé)任制

安全責(zé)任制

各級人員安全責(zé)任制

為認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全法》、《中華人民共和國消防法》和《危險化學(xué)品安全管理條例》及《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，進一步明確公司加油站各級人員的安全管理職責(zé)，使加油站安全管理工作達到“縱向到底，橫向到邊”“分級管理，分線負(fù)責(zé)”的要求，真正做到“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)，人人盡責(zé)”，特制定本職責(zé)。

一、加油站的主要負(fù)責(zé)人安全責(zé)任制

1、建立、健全本單位安全責(zé)任制；

2、組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；

3、保證本單位安全生產(chǎn)措施的有效實施；

4、督促，檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除安全生產(chǎn)安全事故隱患；

5、組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；

6、及時、如實報告安全生產(chǎn)事故；

二、站長安全責(zé)任制

1、站長是加油站安全

8、負(fù)責(zé)對重點部位臨時用火履行規(guī)定的申請手續(xù)和對各班報來的非重點部位用火的審查批準(zhǔn)。組合字好重點部位用火的防范措施，并應(yīng)親臨現(xiàn)場指揮和做好監(jiān)督工作。

9、發(fā)動員工，搞好加油站內(nèi)、外的文明生產(chǎn)，保持各作業(yè)環(huán)節(jié)（場地）的整齊、清潔、暢通。

10、發(fā)生傷亡事故，應(yīng)按照“四不放過”的原則認(rèn)真組織做好調(diào)查分析和統(tǒng)計上報工作，并對傷亡報告的及時性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

三、消防安全責(zé)任人的安全責(zé)任制

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》、《倉庫防火安全管理制度》、《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》等消防法規(guī)，學(xué)習(xí)消防知識，熟悉加油站經(jīng)營的油料理化特性和滅火方法，掌握加油站的消防安全情況保障加油站消防符合國家安全規(guī)定；

2、認(rèn)真貫徹“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的消防工作方針，把消防安全工作納入加油站經(jīng)營管理工作的重要內(nèi)容進行統(tǒng)籌安排，批準(zhǔn)實施加油站消防工作計劃，審查批準(zhǔn)消防安全資金投入方案，確保加油站保障消防安全資金的投入，并督促實施；

3、組織規(guī)定消防安全制度，確定逐級消防安全責(zé)任批準(zhǔn)實施消防安全制度和保障消防安全的操作、管理規(guī)程；

4、按照國家有關(guān)法規(guī)和加油站《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《安全檢查制》、《消防安全管理規(guī)定》、的有關(guān)規(guī)定和要求。組織并參加防火安全檢查，督促落實火災(zāi)隱患整改，及時研究處理涉及消防安全的重大問題。對加油站不能解決的重大問題在采取積極臨時防范措施的基礎(chǔ)是那個應(yīng)及時向上級有關(guān)部門報告。

5、結(jié)合加油站經(jīng)營的油料的理化特性，按照國家有關(guān)規(guī)定配置消防設(shè)施和消防器材，并定期組織檢查、維修確保消防設(shè)施和消防器材的完好有效

6、結(jié)合加油站經(jīng)營油料的特點，對員工進行消防安全教育和知識培訓(xùn)，制定加油滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，并定期組織消防和應(yīng)急疏散演練

7、督促管理人員和消防隊長，搞好安全通道的管理，保障疏散通道、安全通道的暢通，并設(shè)置符合國家規(guī)定的消防安全疏散標(biāo)志

8、按照有關(guān)消防法規(guī)的要求，結(jié)合加油站實際，組建由加油站員員工組成的義務(wù)消防隊，一旦發(fā)生火災(zāi)，能積極進行補救

四、加油站安全員的安全責(zé)任制

1、加油站安全員是有站長直接任命的對加油站實施日常管理工作的人員，協(xié)助站長貫 徹上級有關(guān)安全、消防工作的指示、規(guī)定。有權(quán)按照國家有關(guān)安全生產(chǎn)消防工作的方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和加油站安全消防規(guī)章制度，對加油站的安全防火工作實施日常管理和監(jiān)督，在業(yè)務(wù)上直接受安全消防監(jiān)督部門領(lǐng)導(dǎo)指示，有權(quán)直接向主管安全消防安全部門或上級有關(guān)業(yè)務(wù)部門匯報工作

2、學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)、消防工作方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和加油站各項安全防火規(guī)章制度，努力學(xué)習(xí)安全防火技術(shù)知識，提高安全防火業(yè)務(wù)技術(shù)

3、組織做好新人入職的“三級安全教育》工作，協(xié)助站長對員工進行經(jīng)常性的安全思想和安全防火業(yè)務(wù)知識的宣傳教育及安全防火業(yè)務(wù)知識的考核工作

4、參加加油站組織的安全防火檢查工作，經(jīng)常深入經(jīng)營現(xiàn)場（每天不少于二次）檢查現(xiàn)場安全防火情況，發(fā)現(xiàn)情況及時予以處理。糾正、制止違章指揮、違章作業(yè)和冒險蠻干現(xiàn)象，并按加油站防火規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定進行處罰。檢查落實動火、用火防范措施，確保動火、用火安全。遇到危及安全防火的緊急情況，有權(quán)責(zé)令其停止工作，撤離人員，并報告站長處理

5、督促檢查加油站做好勞動保護工作，按規(guī)定、按時、按質(zhì)發(fā)放和合理使用勞動防護用品

6、提出和匯總加油站安全防火資金投入的措施計劃，報站長審批后督促有關(guān)人員按要求實施。參加加油站新建、改建、擴建工程（項目）“三同時”、“安全評價”的審查和監(jiān)督

7、堅持“四不放過”的原則，參加加油站內(nèi)各類工傷事故的調(diào)查，分析事故原因，提出處理意見。負(fù)責(zé)做好加油站內(nèi)工傷事故的統(tǒng)計、匯總、上報工作

8、建立、健全加油站安全防火檔案，定期分析加油站安全防火工作的情況和問題，向加油站提出改建工作的意見和建議

五、消防隊長安全責(zé)任制

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳，貫徹執(zhí)行國家消防方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)部門的規(guī)定和加油站的防火安全管理規(guī)定。對加油站的防火安全工作實施日常管理。并按加油站《防火安全管理規(guī)定》的要求做好工作

2、負(fù)責(zé)油料儲存區(qū)及加油站經(jīng)營區(qū)域的安全巡查，及時處理好上述區(qū)域中的不安全隱患。對于不能處理的問題，應(yīng)立即向站領(lǐng)導(dǎo)報告。做好防火安全宣傳，經(jīng)常檢查防火安全管理制度的落實情況并向站領(lǐng)導(dǎo)反饋

3、擔(dān)負(fù)加油站日常消防值班和參加收、發(fā)、驗、現(xiàn)場作業(yè)時的消防值班。

4、努力學(xué)習(xí)消防知識提高消防業(yè)務(wù)技能，熟悉加油站消防預(yù)案，積極參加消防訓(xùn)（演）練，遇有火災(zāi)，在站領(lǐng)導(dǎo)的指揮下按預(yù)案規(guī)定要求，組織義務(wù)消防隊奮勇?lián)尵?/p>

5、熟悉加油站現(xiàn)有消防設(shè)備、器材的性能、用途、使用方法及分布情況，做好日常管理忽和維護保養(yǎng)工作，使消防器材和設(shè)備始終保持良好性能，遇有火情，能安全使用

6、認(rèn)真填寫有關(guān)安全、消防工作記錄。熱愛本職工作，團結(jié)協(xié)作，盡職盡責(zé)和完成好加油站交給的其他工作任務(wù)

六、班長的安全責(zé)任制

1、班長是本班安全、防火工作的 四會：會報警；會使用滅火器；會撲救初期火災(zāi)，會組織人員安全疏散。

10、發(fā)生火災(zāi)和傷亡事故，應(yīng)立即向安全員和站長報告。要嚴(yán)格按照“四不放過”的原則組織本班員工進行分析、及時查清事故原因。責(zé)任，吸取教訓(xùn)，提出整改措施及處理意見。重大事故及時搶救傷員，采取緊急救援措施，保護好現(xiàn)場，并參加事故的調(diào)查、分析和處理工作。

七、財務(wù)人員的安全責(zé)任

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹、執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、消防工作的方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及加油站各項安全防火規(guī)章制度。工作中遵章守紀(jì)、做到安全工作。

2、積極參加加油站組織的各種安全活動，努力學(xué)習(xí)安全防火安全業(yè)務(wù)技術(shù)，熟悉加油站所經(jīng)營的油料的理化特性和中毒的重要癥狀及自救、互救的急救方法和防火防爆知識，懂得各種滅火器材的性能和使用方法。熟悉加油站滅火疏散預(yù)案內(nèi)容，參加消防和疏散預(yù)案演練。

3、按照有關(guān)規(guī)定，根據(jù)站長決定，對加油站安全防火投入的措施計劃在資金上應(yīng)予以保證。并負(fù)責(zé)監(jiān)督該項費用的合理使用

4、嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，對加油站新建、改建、擴建的工程（項目），未經(jīng)上級安監(jiān)、工會、衛(wèi)生、公安消防、環(huán)保和主管部門驗收，會簽同意，有權(quán)拒絕結(jié)算付款

5、按照國家有關(guān)規(guī)定，根據(jù)加油站決定，撥給或支付勞動保護用品費用，保證有關(guān)安全宣傳、教育培訓(xùn)；獎金工資費用的支付使用

6、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度、嚴(yán)防錯、漏帳。保管好各種票據(jù)和現(xiàn)金，認(rèn)真落實防偷、防盜、防搶、防丟失、防火的“五防”措施

八、員工的安全責(zé)任制

1、樹立“安全生產(chǎn)、人人有則”的思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，遵守加油站各項安全防火規(guī)章制度，嚴(yán)格按本工種安全操作規(guī)程進行作業(yè)，不違章作業(yè)和冒險蠻干，并勸阻他人不違章操作，增強自我保護意識。做到“三不傷害”（自己不傷害他人、自己不傷害自己、自己不被他人傷害），對所在崗位的安全防火向加油站領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。

2、上班前嚴(yán)禁飲酒，工作中不得擅自離崗、串崗、打鬧嬉戲和做經(jīng)營工作無關(guān)的事。搞好工作場地的文明生產(chǎn)和作業(yè)場所及作業(yè)過程中的安全防火工作。

3、班前、班后檢查所使用的工具，加強設(shè)備維護保養(yǎng)，使設(shè)備安全可靠，認(rèn)真做好交接班工作，保持經(jīng)營場所整潔，愛護和正確使用防護工具，上班時按要求正確佩戴 勞動防護用品。

4、上下班前認(rèn)真檢查油料的經(jīng)營情況，核對當(dāng)天出入品種的名稱，數(shù)量及庫存品種的名稱、數(shù)量是否與帳、卡、物相一致并認(rèn)真做好紀(jì)律。如有不符，應(yīng)及時報告油站領(lǐng)導(dǎo)。

5、積極參加各種安全活動，接受安全經(jīng)營消防工培訓(xùn)教育，努力學(xué)習(xí)安全防火業(yè)務(wù)技術(shù)，熟悉加油站所經(jīng)營的油料的理化特性和中毒的重要癥狀及自救、互救的急救方法和防火防爆知識，懂得各種滅火器材的性能和使用方法。熟悉公司滅火疏散預(yù)案內(nèi)容，參加消防和疏散預(yù)案的演練。未經(jīng)培訓(xùn)、教育、考試合格，不得單獨上崗。

6、在經(jīng)營工作中，有權(quán)拒絕任何人違章指揮和違章冒險蠻干的指令。凡遇到有損身體健康或生命安全的情況時，應(yīng)立即報告帶班人、油站安全員或站領(lǐng)導(dǎo)。主動提出搞好安全防火工作的建議，發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)立即排除或報告帶班人，油站安全員或站領(lǐng)導(dǎo)。

7、發(fā)生事故應(yīng)立即報告班長、油站安全員或站領(lǐng)導(dǎo)，保護好現(xiàn)場，向事故調(diào)查人員如實介紹情況。

第三篇：民勤縣班組安全建設(shè)指導(dǎo)意見

民勤縣實施企業(yè)班組安全建設(shè)指導(dǎo)意見

按照民勤縣安全生產(chǎn)委員辦公室《關(guān)于印發(fā)加強企業(yè)班組安全建設(shè)和作業(yè)場所安全管理工作實施方案》精神，我縣研究確定縣電力局、紅沙崗一礦等13家企業(yè)47個班組為2011年達標(biāo)企業(yè)班組，縣電力局、紅沙崗一礦2家企業(yè)為試點企業(yè)。結(jié)合我縣實際，對照企業(yè)班組安全建設(shè)指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)，按照“一年打基礎(chǔ)、兩年抓提高、三年見成效”的工作目標(biāo)，開展以“0123456”(零事故、一陣地、兩書、三優(yōu)、四到位、五全、六化)為主要內(nèi)容的班組安全建設(shè)活動。

一、活動內(nèi)容

零事故：即企業(yè)通過開展班組安全建設(shè)活動達到生產(chǎn)安全零事故的目標(biāo)。

一陣地：即班組的陣地建設(shè)，是班組文化建設(shè)的主要載體。要求：“五個一”，即一室(活動室)、一園(學(xué)習(xí)園地)、一欄(板)(宣傳欄、黑板)、一簿(考勤簿)、一冊(員工崗位操作手冊)。目標(biāo)：以企業(yè)(班組)開展演講、技術(shù)比賽活動以及學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、結(jié)對幫扶等為主要內(nèi)容，營造班組安全建設(shè)輿論氛圍，凸顯企業(yè)(班組)文化特色，使文化活動陣地切實發(fā)揮教育培訓(xùn)功能，達到進一步培養(yǎng)班組員工“我要安全”理念，提高“我會安全”技能，強化“我懂安全”素質(zhì)的目的。

兩書：即安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書和落實安全生產(chǎn)責(zé)任承諾書。

要求：班組與企業(yè)簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書，員工簽署 1

落實安全生產(chǎn)責(zé)任承諾書。

目標(biāo)：建立一級抓一級、層層抓落實的安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)管理體系。

三優(yōu)：即以優(yōu)秀班組、優(yōu)秀班組長、優(yōu)秀安全員的“三優(yōu)”創(chuàng)建活動為載體推動班組安全建設(shè)優(yōu)秀企業(yè)創(chuàng)建。

要求：

1、建立完善班組長選拔任用制度、班組長考核與獎懲等制度，有落實措施。

2、定期組織班組長進行學(xué)習(xí)交流活動。

3、班組長有工作日志。

4、安全員有安全檢查記錄。

目標(biāo)：通過“三優(yōu)”創(chuàng)建活動的開展，切實將有一定的文化和技術(shù)基礎(chǔ)，有過硬的實際操作本領(lǐng)，有強烈的安全意識，有科學(xué)的管理水平，遵守紀(jì)律、不違章指揮、不冒險蠻干，有較高威信、事業(yè)心和責(zé)任感的人員選拔在班長和班組管理崗位上，推動班組長管理職能的三個轉(zhuǎn)變，即從過去重生產(chǎn)輕安全的生產(chǎn)組織型向堅持安全第一不動搖的本質(zhì)安全型轉(zhuǎn)變；從過去不注重提高自己綜合素質(zhì)的能力苦干型向懂技術(shù)、會經(jīng)營、重管理的復(fù)合型轉(zhuǎn)變；從過去憑經(jīng)驗干活靠手藝吃飯的經(jīng)驗為主型向注重學(xué)習(xí)、研究技術(shù)、還會做員工思想工作的能力型轉(zhuǎn)變。

四到位：隱患排查到位、整改措施到位、責(zé)任追究到位、管理落實到位。

要求：

1、班組有安全隱患排查記錄。

2、班組有安全隱患整改臺帳。

3、班組制定安全責(zé)任追究制度，有落實措施(違章作業(yè)處罰或教育記錄)。

4、班組現(xiàn)場管理：

(1)把開好班前會作為現(xiàn)場管理的第一道程序，結(jié)合上一班作業(yè)現(xiàn)場存在的問題，針對每個環(huán)節(jié)、每個崗位，布置好當(dāng)班安全生產(chǎn)及各崗位應(yīng)協(xié)調(diào)處理的事項，區(qū)域作業(yè)要明確負(fù)責(zé)人。

(2)明確工作中注意的問題，識別不安全因素，落實相應(yīng)的防范措施，做到崗位責(zé)任不明確不上崗、安全注意事項不講明不作業(yè)。特殊崗位嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定，帶班人員、要害崗位人員必須在現(xiàn)場交接班；要填寫好交接班日志，必須把相關(guān)安全生產(chǎn)原始記錄一一交接清楚，防止問題不明、措施不當(dāng)而危及安全生產(chǎn)。

(3)堅持把查找隱患、制止“三違”作為企業(yè)安全生產(chǎn)工作的重中之重，做到班組長不違章指揮、班組成員不違章作業(yè)、所有人員不違反勞動紀(jì)律。對“三違”現(xiàn)象要當(dāng)作事故進行分析處理，做到治之于未現(xiàn)、防患于未然。

(4)加強現(xiàn)場監(jiān)督檢查，嚴(yán)格落實安全技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格監(jiān)督按批準(zhǔn)的技術(shù)措施進行施工或生產(chǎn)，嚴(yán)禁違規(guī)作業(yè)。抓好隱患排查，實行隱患分級管理，落實治理責(zé)任。

(5)對生產(chǎn)作業(yè)場所、安全生產(chǎn)設(shè)備及各系統(tǒng)進行定時、定點、定路線、定項目巡回檢查，及時排查治理現(xiàn)場事故隱患，隱患沒有排除班組長不得組織生產(chǎn)；對限期治理的事故隱患，要嚴(yán)格落實現(xiàn)場防范措施。

(6)針對重點作業(yè)崗位制定應(yīng)急處置方案或措施，定期組織演練，提高員工的現(xiàn)場處置能力。遇到重大險情要及時報告，并有序組織人員及時撤離現(xiàn)場，避免事態(tài)擴大。

目標(biāo)：通過完善制度、細(xì)化分工、規(guī)范程序、明確責(zé)任，使班組徹底杜絕違章作業(yè)，管理更加科學(xué)化、規(guī)范化、制度化，逐

步構(gòu)建“事事講標(biāo)準(zhǔn)、時時講規(guī)范、人人講安全”的基層基礎(chǔ)保障機制，促進企業(yè)安全生產(chǎn)。

五全：組織機構(gòu)全、工作職責(zé)全、安全管理制度全、臺帳資料全、各種證照全。

要求：

1、要選好一個班組長，確定一名安全員。

2、有班組長工作職責(zé)，安全員工作職責(zé)。

3、班組安全管理制度：班前(后)會制度、班組長跟班工作制度、安全標(biāo)準(zhǔn)化管理制度、作業(yè)場所職業(yè)危害管理制度、隱患排查治理制度、安全檢查與獎懲制度、班組學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、交接班制度、現(xiàn)場安全文明生產(chǎn)制度、安全績效考核制度、安全活動日制度、安全互保和聯(lián)保制度以及企業(yè)認(rèn)為需要制定的其它相關(guān)制度。

4、班組各種記錄、臺帳等資料，要做到分類梳理，有序擺放，既要整齊劃一，又要真實齊全。

5、班組員工要先培訓(xùn)后上崗，不培訓(xùn)不上崗；企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和分管安全負(fù)責(zé)人、特種作業(yè)人員必須做到持證上崗，培訓(xùn)率100%。

目標(biāo)：通過健全的組織管理，規(guī)范的制度管理，科學(xué)的內(nèi)務(wù)管理，系統(tǒng)的培訓(xùn)管理，切實把班組安全建設(shè)管理落實到制度上，把責(zé)任落實到崗位上，把措施落實到班組的每一個環(huán)節(jié)上，把安全投入落實到生產(chǎn)上，為班組安全建設(shè)打下堅實的基礎(chǔ)。

六化：安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、作業(yè)程序規(guī)范化、崗位操作準(zhǔn)確化、工作環(huán)境優(yōu)良化、安全警示標(biāo)識化、勞動防護齊全化。

1、企業(yè)按照《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范開展崗位達標(biāo)、專業(yè)達標(biāo)和企業(yè)達標(biāo)建設(shè)活動，使每個班

組和每個崗位達到或保持一定的標(biāo)準(zhǔn)，淘汰落后工藝和生產(chǎn)設(shè)備，并積極推行作業(yè)現(xiàn)場精細(xì)化管理和文明生產(chǎn)。

2、班組生產(chǎn)經(jīng)營有規(guī)范的作業(yè)流程圖。

3、作業(yè)場所或生產(chǎn)車間崗位操作規(guī)程上墻。

4、班組和生產(chǎn)作業(yè)場所必須環(huán)境整潔，有落實作業(yè)場所職業(yè)危害的相關(guān)措施，體現(xiàn)人性化管理。班組內(nèi)各員工崗位物品擺放整齊有序，室內(nèi)干凈整潔。

5、班組內(nèi)部醒目位置有安全警示標(biāo)語，有較大危險因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上有規(guī)范的安全警示標(biāo)識標(biāo)牌。

6、企業(yè)有員工勞動防護用品發(fā)放記錄或臺帳，班組要督促員工正確佩戴和使用勞動防護用品。

目標(biāo)：通過警示教育、標(biāo)準(zhǔn)化、人性化管理等手段，使員工在潛移默化中形成新的安全價值觀，營造“在崗一分鐘、安全60秒”的安全氛圍，使企業(yè)員工把安全理念轉(zhuǎn)化為自覺的實際行動。

二、時間安排1、7月底前由試點企業(yè)電力局、紅沙崗一礦對照試點方案完成班組安全建設(shè)內(nèi)容，準(zhǔn)備8月中旬市上的檢查指導(dǎo)工作。

2、8月1日至9月底，在其余11家企業(yè)16個班組全面開展班組安全建設(shè)達標(biāo)工作。

3、10月份為自查驗收、鞏固成果階段。

4、11月至12月，準(zhǔn)備迎接市上的檢查驗收指導(dǎo)。

三、其它要求

1、班組安全建設(shè)試點和達標(biāo)企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化制度可根據(jù)行業(yè)規(guī)定和實際工作需要自行制定創(chuàng)新內(nèi)容。

2、實施班組安全建設(shè)企業(yè)要采取懸掛橫幅、刷寫墻體標(biāo)語、刊登黑板報等方式切實營造活動氛圍。

3、管理制度建設(shè)方面，班組必須將建立健全的各項管理規(guī)章制度統(tǒng)一打印裝訂成冊，同時有選擇的張貼上墻。

4、煤礦班組安全建設(shè)可借鑒白國周班組管理法。

四、責(zé)任分工

1、電力局(24)、華盛公司(1)、日月紅面粉廠(1)、敬業(yè)公司(1)、德隆油業(yè)(1)、德義遠(yuǎn)棉花公司(1)、福晨糧棉公司(1)、弘康貿(mào)易公司(1)、中渠棉加廠(1)、德盛公司(1)。班組安全建設(shè)工作指導(dǎo)責(zé)任人：姬瑱賢、張利民、段永華。

2、紅沙崗一礦(7)。班組安全建設(shè)工作指導(dǎo)責(zé)任人：許多瑞、王興武、何玉龍。

3、騰格里酒業(yè)公司(3)、熱力站(4)。班組安全建設(shè)工作指導(dǎo)責(zé)任人：王以林、袁東年、馬駿。

第四篇：安全生產(chǎn)托管工作指導(dǎo)意見

深圳市安全管理委員會辦公室關(guān)于印發(fā)《深圳市推行企業(yè)安全生產(chǎn)托管

工作指導(dǎo)意見（試行）》的通知

深安辦規(guī)?2008?1號

各區(qū)安監(jiān)局，光明新區(qū)經(jīng)發(fā)辦，各有關(guān)單位：

為規(guī)范和促進我市企業(yè)安全生產(chǎn)托管工作,有效保護廣大企業(yè)的合法權(quán)益,以引導(dǎo)企業(yè)利用安全中介機構(gòu)的專業(yè)技術(shù)力量,規(guī)范其安全生產(chǎn)行為, 落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，不斷改善安全生產(chǎn)條件，建立長效機制，提高本質(zhì)安全,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和有關(guān)法律、法規(guī),我辦制定了《深圳市推行企業(yè)安全生產(chǎn)托管工作指導(dǎo)意見（試行）》，現(xiàn)予以印發(fā)，請遵照執(zhí)行。

特此通知。

二○○八年五月六日

深圳市推行企業(yè)安全生產(chǎn)托管

工作指導(dǎo)意見（試行）

第一章 總則

第一條 為規(guī)范和促進我市企業(yè)安全生產(chǎn)托管工作,有效保護廣大企業(yè)的合法權(quán)益,以引導(dǎo)企業(yè)利用安全中介機構(gòu)的專業(yè)技術(shù)力量,規(guī)范其安全生產(chǎn)行為, 落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，不斷改善安全生產(chǎn)條件，建立長效機制，提高本質(zhì)安全,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合深圳實際，制定本指導(dǎo)意見。

第二條 本指導(dǎo)意見所稱企業(yè)安全生產(chǎn)托管,是指安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員為委托企業(yè)提供安全生產(chǎn)的日常管理服務(wù)或其他形式服務(wù)。

第三條 安全生產(chǎn)托管的適用范圍：

（一）從業(yè)人員在300人以下的非高危行業(yè)的企業(yè)，凡是沒有聘用專兼職安全管理人員的，應(yīng)當(dāng)依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第十九條的具體規(guī)定，將本企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作進行托管。

（二）當(dāng)年內(nèi)發(fā)生死亡事故或一次重傷3人以上事故的企業(yè)，經(jīng)安全評價認(rèn)定，企業(yè)的安全管理機構(gòu)或者人員未能有效履行職責(zé)，企業(yè)的安全管理混亂狀況難以在短期內(nèi)改變的，應(yīng)當(dāng)實施安全托管。托管的期限為三個月，期限屆滿，對從業(yè)人員超過300人的企業(yè)，應(yīng)按照《安全生產(chǎn)法》的相關(guān)規(guī)定設(shè)臵安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員進行管理。對從業(yè)人員300人以下的企業(yè)，經(jīng)安全評價合格的，企業(yè)可依法自愿選擇安全生產(chǎn)管理模式。

（三）從業(yè)人員在300人以下的非高危行業(yè)的企業(yè)，出現(xiàn)下列情形的，應(yīng)當(dāng)實施安全生產(chǎn)托管：

1、經(jīng)安監(jiān)部門依法認(rèn)定，企業(yè)存在重大安全隱患，在限期內(nèi)未落實整改的；

2、經(jīng)安監(jiān)部門依法認(rèn)定，企業(yè)各項安全生產(chǎn)制度不健全，作業(yè)現(xiàn)場安全管理措施不到位，安全管理機構(gòu)、安全管理人員未能有效履行職責(zé)的。

（四）從業(yè)人員300人以下的工業(yè)園區(qū)管理企業(yè)、物業(yè)管理企業(yè)或社區(qū)管理企業(yè)可以對園區(qū)、廠房或社區(qū)從整體安全管理角度，委托有資質(zhì)的安全中介機構(gòu)協(xié)助其履行安全管理職責(zé)。

（五）其他非高危行業(yè)的企業(yè)，符合《安全生產(chǎn)法》相關(guān)規(guī)定的，應(yīng)按照其規(guī)定設(shè)臵安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員進行管理。為加強管理力度，可同時選擇委托安全中介機構(gòu)為其提供約定的安全專業(yè)技術(shù)或管理服務(wù)。

（六）政府通過購買服務(wù)的方式,委托安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員協(xié)助政府有關(guān)部門對高危行業(yè)或重點行業(yè)的有關(guān)企業(yè)開展監(jiān)管工作提供專業(yè)安全服務(wù)。

第四條 安全生產(chǎn)托管的主要內(nèi)容：

（一）對委托企業(yè)進行安全評估，根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營特點，開展危險源點的辨識，掌握其安全生產(chǎn)現(xiàn)狀和特點，制定有針對性的安全生產(chǎn)托管服務(wù)方案；

（二）貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和方針、政策，推行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作，指導(dǎo)和促進委托企業(yè)達到安全標(biāo)準(zhǔn)；

（三）建立和完善委托企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任制度、安全生產(chǎn)管理制度、安全生產(chǎn)工作檔案、安全操作規(guī)程和安全生產(chǎn)檢查表，擬定安全生產(chǎn)工作計劃和安全技術(shù)措施計劃，并檢查和督促落實；

（四）掌握委托企業(yè)安全生產(chǎn)狀況，制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案并指導(dǎo)演練、落實；

（五）履行現(xiàn)場安全生產(chǎn)檢查職責(zé)，對檢查發(fā)現(xiàn)的事故隱患，提出整改意見，并及時報告委托企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任人，督促委托企業(yè)落實整改；

（六）協(xié)助委托企業(yè)組織員工安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作，督促執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗制度和員工上崗前及輪崗前培訓(xùn)教育制度；

（七）指導(dǎo)和督促委托企業(yè)按國家規(guī)定為從業(yè)人員發(fā)放勞動防護用品，并監(jiān)督教育從業(yè)人員按規(guī)定使用；

（八）指導(dǎo)和協(xié)助委托企業(yè)及時報告其發(fā)生的生產(chǎn)安全事故，組織或積極配合事故調(diào)查和善后處理工作；

（九）指導(dǎo)和協(xié)助委托企業(yè)開展張貼安全畫報、設(shè)立安全生產(chǎn)宣傳欄、舉辦安全知識 競賽等形式多樣的安全文化活動。

第五條 市安監(jiān)部門負(fù)責(zé)指導(dǎo)開展全市企業(yè)安全生產(chǎn)托管的監(jiān)督管理。各區(qū)安監(jiān)部門負(fù)責(zé)組織實施轄區(qū)內(nèi)企業(yè)安全生產(chǎn)托管的日常監(jiān)管工作。市安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)學(xué)會為開展企業(yè)安全生產(chǎn)托管工作提供專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)。

第二章 安全生產(chǎn)托管參與各方的權(quán)利和義務(wù)

第六條 實施安全生產(chǎn)托管應(yīng)當(dāng)簽訂合同。安全生產(chǎn)托管服務(wù)合同的訂立必須采用書面形式，遵循平等自愿協(xié)商一致原則，符合國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，可參照中華人民共和國科技部制定的技術(shù)服務(wù)合同示范文本填寫使用。安全生產(chǎn)托管服務(wù)合同一般應(yīng)包括以下條款：

（一）服務(wù)內(nèi)容、方式和要求；

（二）工作條件和協(xié)作事項；

（三）履行期限、地點和方式；

（四）驗收標(biāo)準(zhǔn)和方式；

（五）報酬及其支付方式；

（六）違約責(zé)任；

（七）爭議的解決方法；

（八）本合同有效期限；

（九）其他未盡事宜。

與履行合同有關(guān)的安全技術(shù)背景資料、可行性論證和安全評價報告、項目任務(wù)書和計劃書、安全標(biāo)準(zhǔn)、安全規(guī)范、以及其他安全檔案，按照當(dāng)事人的約定可作為安全生產(chǎn)托管合同的組成部分。

第七條 安全生產(chǎn)托管的期限最少不宜低于6個月，期滿后，企業(yè)的狀況仍符合本指導(dǎo)意見第三條第（一）項、第（三）項情形的，應(yīng)當(dāng)繼續(xù)實施安全生產(chǎn)托管。

第八條 實施安全生產(chǎn)托管的委托企業(yè)的主要權(quán)利和義務(wù)：

（一）應(yīng)簽訂安全生產(chǎn)托管合同，根據(jù)本意見第四條的規(guī)定和自身需求，與安全中介機構(gòu)協(xié)商確定安全生產(chǎn)托管服務(wù)的具體內(nèi)容等細(xì)節(jié)；

（二）委托企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)重視安全生產(chǎn)托管工作，參加安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)，及時了 解安全生產(chǎn)托管的進展和效果，與安全中介機構(gòu)執(zhí)業(yè)人員當(dāng)面交流溝通應(yīng)保證至少每月一次，確保安全保障所需投入及時到位，及時協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)托管中存在的問題；

（三）委托企業(yè)及其相關(guān)人員應(yīng)當(dāng)支持、配合安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員開展安全生產(chǎn)托管服務(wù)工作，向安全中介機構(gòu)執(zhí)業(yè)人員提供工作便利，對其開放所有的作業(yè)場所，提供與安全生產(chǎn)有關(guān)的文件、圖紙、數(shù)據(jù)、記錄和檔案等資料；

（四）委托企業(yè)及其相關(guān)人員應(yīng)當(dāng)承擔(dān)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律、法規(guī)所賦予的安全生產(chǎn)責(zé)任，全面履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，確保本企業(yè)的安全生產(chǎn)管理在實施安全生產(chǎn)托管過程中不出現(xiàn)真空或漏洞；根據(jù)合同約定，督促安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員及時提供有效的安全生產(chǎn)托管服務(wù)；

（五）依據(jù)法律、法規(guī)和合同約定，支付履約費用；享受安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員所提供的安全生產(chǎn)托管服務(wù)及其服務(wù)成果。

第九條 提供安全生產(chǎn)托管服務(wù)的安全中介機構(gòu)和執(zhí)業(yè)人員是安全生產(chǎn)托管的服務(wù)者，是委托企業(yè)和服務(wù)對象的幫手，要做好委托企業(yè)和服務(wù)對象的安全生產(chǎn)管理工作；也是安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的維護者，是各級安監(jiān)部門的助手，要督促企業(yè)整改事故隱患，規(guī)范安全生產(chǎn)管理；應(yīng)當(dāng)依照法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，遵守執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則，依法獨立開展安全生產(chǎn)托管服務(wù)工作，并對其工作行為和結(jié)果承擔(dān)法律責(zé)任。

第十條 提供安全生產(chǎn)托管服務(wù)的安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員的主要權(quán)利和義務(wù)：

（一）應(yīng)當(dāng)向委托企業(yè)提交有效的機構(gòu)資質(zhì)證明，應(yīng)當(dāng)依法與委托企業(yè)簽訂安全生產(chǎn)托管服務(wù)合同，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，不得依靠行業(yè)優(yōu)勢將霸王條款強加給委托企業(yè)；

（二）安全中介機構(gòu)提供安全生產(chǎn)托管服務(wù)所收取的費用，應(yīng)當(dāng)符合法律法規(guī)規(guī)定；法律法規(guī)沒有規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)按照行業(yè)自律標(biāo)準(zhǔn)或者指導(dǎo)性標(biāo)準(zhǔn)收費；不得惡意抬高或壓低收費；

（三）安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員在從事安全生產(chǎn)托管活動時，應(yīng)當(dāng)恪守職業(yè)道德，遵循誠實守信的原則，不得泄露委托企業(yè)和服務(wù)對象的技術(shù)和商業(yè)秘密；并對其承擔(dān)安全生產(chǎn)托管服務(wù)業(yè)務(wù)的真實性、客觀性、科學(xué)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，不得提供違反事實和法律的服務(wù)；

（四）安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員在提供安全生產(chǎn)托管服務(wù)期間，其現(xiàn)場服務(wù)每月應(yīng) 當(dāng)至少三次，包括：每月到委托企業(yè)現(xiàn)場檢查至少兩次，每月組織委托企業(yè)現(xiàn)場培訓(xùn)或委托企業(yè)安全生產(chǎn)會議至少一次，并且在現(xiàn)場服務(wù)過程中應(yīng)當(dāng)安排時間與委托企業(yè)負(fù)責(zé)人當(dāng)面交流；合同約定現(xiàn)場服務(wù)次數(shù)高于以上次數(shù)的，按照合同約定履行；

（五）安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員應(yīng)當(dāng)采取有效的技術(shù)措施和手段，確保所提供的安全生產(chǎn)托管服務(wù)，特別是現(xiàn)場服務(wù)的專業(yè)水準(zhǔn)和質(zhì)量，及時有效地發(fā)現(xiàn)和指出委托企業(yè)存在的問題與隱患；

（六）安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員對在提供安全生產(chǎn)托管服務(wù)過程中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，應(yīng)及時指導(dǎo)和督促委托企業(yè)制定和實施有關(guān)安全整改措施；對存在重大隱患，經(jīng)指出后，拒不采取措施進行整改的委托企業(yè)，安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員有權(quán)且應(yīng)當(dāng)及時向所在地的街道安監(jiān)執(zhí)法機構(gòu)報告，情況特殊的可越級報告；

（七）安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員應(yīng)當(dāng)定期小結(jié)安全生產(chǎn)托管服務(wù)的工作情況、存在的問題和取得的效果，至少每季度向委托企業(yè)書面報告一次；合同期滿后全面總結(jié)報告；

（八）安全生產(chǎn)托管服務(wù)合同要報送委托企業(yè)所在地的街道和區(qū)兩級安監(jiān)部門備案，合同期滿后一個月內(nèi)將安全生產(chǎn)托管服務(wù)的工作情況、存在的問題和取得的效果報告所在地的街道和區(qū)兩級安監(jiān)部門；

（九）安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員開展安全生產(chǎn)托管服務(wù)，應(yīng)當(dāng)主動接受各級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)，要定期或不定期向各級安監(jiān)部門匯報有關(guān)工作情況，至少每半年應(yīng)當(dāng)書面報告一次，如有人事變動或其他重要事項發(fā)生應(yīng)及時報告；對各級安監(jiān)部門及其工作人員依法實施的監(jiān)督、檢查不得推諉和拒絕；

（十）安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員在我市開展安全生產(chǎn)托管服務(wù)業(yè)務(wù)活動，應(yīng)當(dāng)向市安監(jiān)部門申請備案；注冊地在外地的應(yīng)當(dāng)設(shè)立駐深分公司或辦事處，在我市有相對固定的辦公場所，派駐人員相對穩(wěn)定；

（十一）安全中介機構(gòu)應(yīng)積極提高技術(shù)力量和服務(wù)水平，制訂有利于公司規(guī)范管理的各項制度，加強對執(zhí)業(yè)人員的工作責(zé)任管理和思想教育，保證安全生產(chǎn)托管服務(wù)質(zhì)量。

第十一條 按照本指導(dǎo)意見第三條第（四）項的規(guī)定，工業(yè)園區(qū)管理企業(yè)、物業(yè)管理企業(yè)或社區(qū)管理企業(yè)委托有資質(zhì)的安全中介機構(gòu)協(xié)助其履行安全管理職責(zé)的，其園區(qū)、廠房或社區(qū)范圍內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)仍必須按照有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定設(shè)立安全管理機構(gòu)、聘 用安全管理人員或按照本指導(dǎo)意見的規(guī)定，實施安全生產(chǎn)托管，全面履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)。

第十二條 按照本指導(dǎo)意見第三條第（六）項的規(guī)定，由政府購買服務(wù)，委托安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員協(xié)助政府有關(guān)部門對高危行業(yè)或重點行業(yè)的有關(guān)企業(yè)開展監(jiān)管工作提供專業(yè)安全服務(wù)的，其雙方的權(quán)利和義務(wù)可參照本指導(dǎo)意見的規(guī)定以合同形式約定。

屬于被委托范圍內(nèi)的高危行業(yè)或重點行業(yè)的有關(guān)企業(yè)，應(yīng)接受政府所委托的安全中介機構(gòu)依照合同約定實施的專業(yè)安全服務(wù)工作；同時，其仍須按照有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定設(shè)立安全管理機構(gòu)、聘用安全管理人員或按照本指導(dǎo)意見的規(guī)定，實施安全生產(chǎn)托管，全面履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)；安全中介機構(gòu)在為政府提供約定的專業(yè)安全服務(wù)的前提下，盡量為企業(yè)改進安全生產(chǎn)工作提供有益的建議，幫助企業(yè)改善安全生產(chǎn)狀況。

第三章 安全生產(chǎn)托管服務(wù)監(jiān)督管理

第十三條 市安監(jiān)部門負(fù)責(zé)對申請在我市開展安全生產(chǎn)托管服務(wù)業(yè)務(wù)的安全中介機構(gòu)資質(zhì)及其執(zhí)業(yè)人員進行資格確認(rèn)，并公布相關(guān)資質(zhì)信息。

取得在我市開展安全生產(chǎn)托管服務(wù)資格的安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員必須將相關(guān)資料報送擬開展業(yè)務(wù)所在地的區(qū)和街道兩級安監(jiān)部門備案。

第十四條 凡需要在深圳市從事安全生產(chǎn)托管服務(wù)業(yè)務(wù)的安全中介機構(gòu)，必須具備國家安全監(jiān)管總局或廣東省安全監(jiān)管局頒發(fā)的安全中介服務(wù)資質(zhì)，并向市安監(jiān)部門提交書面申請并附如下資料：

（一）企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照；

（二）安全中介機構(gòu)資質(zhì)證書或安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)復(fù)評機構(gòu)批準(zhǔn)函；

（三）法定代表人證明書、法定代表人授權(quán)委托書；

（四）外地注冊的企業(yè)在我市設(shè)立分公司或辦事處的相關(guān)證照文書，在我市的辦公場所及聯(lián)絡(luò)方式；

（五）安全生產(chǎn)托管服務(wù)方案（含服務(wù)流程、質(zhì)量控制流程）；

（六）常駐深圳開展安全生產(chǎn)托管服務(wù)業(yè)務(wù)的負(fù)責(zé)人和執(zhí)業(yè)人員情況；

（七）過往安全生產(chǎn)托管業(yè)績。

第十五條 凡需要在深圳市受聘于安全中介機構(gòu)從事安全生產(chǎn)托管服務(wù)工作的執(zhí)業(yè) 人員必須是身體健康，職業(yè)操守記錄良好，具備《安全生產(chǎn)法》第十九條規(guī)定的相關(guān)條件外，且應(yīng)具備如下條件：

（一）注冊安全工程師，注冊安全助理工程師（含國家安全監(jiān)管總局頒證的安全評價、安全驗收資質(zhì)）從事安全生產(chǎn)管理或安全專業(yè)技術(shù)工作一年以上；

（二）廣東省或深圳市安全監(jiān)管部門頒證的高級安全主任，中級安全主任，從事安全生產(chǎn)管理工作兩年以上；

（三）其他工程系列中高級專業(yè)技術(shù)職稱，從事安全生產(chǎn)管理或安全專業(yè)技術(shù)工作兩年以上。

第十六條 對安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員所反映的其委托企業(yè)存在拒不整改的重大隱患，街道和區(qū)兩級安監(jiān)執(zhí)法機構(gòu)要及時跟進，嚴(yán)格依法查處；

第十七條 對安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員實行動態(tài)監(jiān)管機制，其主要內(nèi)容：

（一）街道和區(qū)兩級安監(jiān)部門要定期、不定期收集安全中介機構(gòu)服務(wù)質(zhì)量意見，跟進安全生產(chǎn)托管服務(wù)成效，對管理混亂、服務(wù)質(zhì)量低劣、信譽差的安全中介機構(gòu)，可建議委托企業(yè)取消安全生產(chǎn)托管服務(wù)合同，并及時反饋上級安監(jiān)部門；

（二）市安監(jiān)部門要及時收集下級安監(jiān)部門、委托企業(yè)等各方對安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員開展安全生產(chǎn)托管服務(wù)質(zhì)量的意見和建議，引導(dǎo)和規(guī)范安全中介機構(gòu)的服務(wù)行為。

第十八條 對于服務(wù)質(zhì)量低劣的安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員，特別是在提供安全生產(chǎn)托管現(xiàn)場服務(wù)過程中應(yīng)當(dāng)發(fā)現(xiàn)和指出的問題或隱患，因自身能力和水準(zhǔn)不夠事實上確未能發(fā)現(xiàn)和指出的行為，一經(jīng)查實，將依法嚴(yán)肅處理，并報有關(guān)機構(gòu)處理，其主要包括：

（一）對經(jīng)查實有一次有效投訴的安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員，市安監(jiān)部門應(yīng)當(dāng)約談訓(xùn)誡其法定代表人或駐深負(fù)責(zé)人，在全市安監(jiān)系統(tǒng)通報批評，并將情況通報給頒證機關(guān)；

（二）對經(jīng)查實一年內(nèi)累計有兩次有效投訴的安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員，市安監(jiān)部門應(yīng)當(dāng)在全市范圍公開通報批評，約談訓(xùn)誡其法定代表人，并將情況通報給頒證機關(guān)；

（三）對一年內(nèi)累計有三次有效投訴的安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員，市安監(jiān)部門應(yīng)將其列入“服務(wù)質(zhì)量低劣”黑名單，公開向全市發(fā)布，并將情況通報給頒證機關(guān)。

第十九條 對于安全管理混亂、服務(wù)質(zhì)量低劣的安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員，特別是在提供安全生產(chǎn)托管現(xiàn)場服務(wù)過程中應(yīng)當(dāng)發(fā)現(xiàn)和指出的嚴(yán)重問題或重大隱患，因自身能力 和水準(zhǔn)所限事實上確未能發(fā)現(xiàn)和指出的行為，一經(jīng)查實，市安監(jiān)部門應(yīng)將其列入“服務(wù)質(zhì)量低劣”黑名單，公開向全市發(fā)布，并將情況通報給頒證機關(guān)；導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故發(fā)生，造成嚴(yán)重后果的，還應(yīng)依法追究其法律責(zé)任。

第二十條 對于違反國家規(guī)定的安全中介機構(gòu)，特別是弄虛作假、出具虛假報告、證明和服務(wù)不到現(xiàn)場等行為，一經(jīng)查實，將嚴(yán)肅處理，并報有關(guān)機構(gòu)處理，其主要包括：

（一）對經(jīng)查實有一次有效投訴的安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員，市安監(jiān)部門應(yīng)當(dāng)約談訓(xùn)誡其法定代表人或駐深負(fù)責(zé)人，在全市安監(jiān)系統(tǒng)通報批評，并將情況通報給頒證機關(guān)；

（二）對經(jīng)查實一年內(nèi)累計有兩次有效投訴的安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員，市安監(jiān)部門應(yīng)當(dāng)在全市范圍公開通報批評，約談訓(xùn)誡其法定代表人，并將情況通報給頒證機關(guān)；

（三）對一年內(nèi)累計有三次有效投訴的安全中介機構(gòu)及其執(zhí)業(yè)人員，市安監(jiān)部門應(yīng)將其列入“服務(wù)質(zhì)量低劣”黑名單，公開向全市發(fā)布，并將情況通報給頒證機關(guān)。

第四章 附則

第二十一條 本指導(dǎo)意見如有與國家有關(guān)法律法規(guī)及上級部門有關(guān)規(guī)定不一致，則以國家有關(guān)法律法規(guī)及上級部門有關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。

第二十二條 本指導(dǎo)意見自2008年5月15日起正式實施，有效期為一年，由市安監(jiān)局負(fù)責(zé)解釋

第五篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施意見

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施意見

為了認(rèn)真貫徹落實區(qū)紀(jì)委相關(guān)文件精神，保證黨風(fēng)廉政責(zé)任制的有效實施，切實加強康復(fù)社區(qū)黨風(fēng)廉正建設(shè)工作，從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政，提高廣大領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員和社區(qū)干部的政治素養(yǎng)，樹立正氣和良好形象，制定本細(xì)則。

康復(fù)社區(qū)的黨風(fēng)廉正建設(shè)，按照“黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管；集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合；誰主管、誰負(fù)責(zé)；上下級相互提醒監(jiān)督”的原則進行。

一、責(zé)任范圍和內(nèi)容性

社區(qū)黨支部對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉正建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，黨政領(lǐng)導(dǎo)班子對本單位的黨風(fēng)廉正建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。黨支部書記、社區(qū)主任為黨風(fēng)廉正建設(shè)的第一責(zé)任人。

1、黨政領(lǐng)導(dǎo)班子履行全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，具體承擔(dān)以下責(zé)任：

（1）組織學(xué)習(xí)上級有黨風(fēng)廉正建設(shè)的精神和規(guī)定要求，開展黨風(fēng)黨紀(jì)和廉正教育，增強社區(qū)黨員、干部的紀(jì)律觀念和廉政意識。

（2）制定黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的計劃、制度、措施，明確責(zé)任目標(biāo)，并組織實施。

（3）做好居務(wù)公開工作和廉政述職工作，自覺接受群眾監(jiān)督，認(rèn)真對待群眾的有關(guān)意見、建議和質(zhì)詢。

（4）嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，對方針性的問題，全局性的問題，人員的推薦、任免和獎懲問題等，堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，按照規(guī)定的程序，由領(lǐng)導(dǎo)集體討論決定。

（5）認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，對本社區(qū)的黨員及社區(qū)工作人員的廉潔自律、廉潔從政等情況進行監(jiān)督、檢查和考核。

2、黨支部書記的責(zé)任

（1）抓好本支部的黨風(fēng)廉正建設(shè)、遵紀(jì)守法負(fù)責(zé)。

（2）及時傳達上級有關(guān)黨風(fēng)廉正建設(shè)等方面的文件，經(jīng)常組織對所屬黨員進行黨風(fēng)廉正教育。

（3）每年組織召開一次本社區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律專題民主生活會，針對存在的問題開展批評與自我批評，研究制定并督促落實整改措施。

（4）主動向辦事處黨工委匯報本社區(qū)的黨風(fēng)廉正建設(shè)情況，并根據(jù)群眾的反映和要求，提出抓好黨風(fēng)廉正建設(shè)的意見和建議。

3、主任的責(zé)任

（1）協(xié)助黨支部書記抓好本社區(qū)的黨風(fēng)廉正建設(shè)工作。

（2）對本社區(qū)人員進行公正廉潔、遵紀(jì)守法教育。

（3）建章立制，重點加強職業(yè)道德等方面管理，防止不正之風(fēng)的發(fā)生。

二、責(zé)任實施、考核與責(zé)任追究

1、黨支部書記、社區(qū)主任負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本社區(qū)的黨風(fēng)廉政工作和反腐敗工作。

2、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入目標(biāo)管理，按照黨風(fēng)廉正建設(shè)分工，實行分級管理，逐級監(jiān)督、考核。

3、社區(qū)支部黨員及全體工作人員將執(zhí)行黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制、廉潔從政、廉潔為民的情況作為述職的重要內(nèi)容。

張寶寧：

1．負(fù)責(zé)社區(qū)兩委班子的黨風(fēng)廉政建設(shè)，對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)總責(zé)；

2．認(rèn)真貫徹中共中央《建立健全教育，制度，監(jiān)督度重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》，負(fù)責(zé)本社區(qū)貫徹落實綱要的實施和各項任務(wù)成情況的監(jiān)督檢查；

3．在街道黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，抓好社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實工作，定期或不定期地聽取黨支部班子成員及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況匯報；負(fù)責(zé)黨支部班子的民主生活會，建立完善民主決策，民主管理，民主監(jiān)督和民主評議干部的制度；

4．抓好干部教育管理和監(jiān)督工作，防止和糾正工作中的不正之風(fēng)；

5．認(rèn)真落實“四個親自”（親自召開會議研究部署本社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作；親自督查，抽查責(zé)任制落實情況；親自聽取責(zé)任制的落實情況；親自解決社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的實際問題）并按要求進行述職述廉；

王麗蘋：

1.在街道黨工委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助黨支部書記抓好社區(qū)黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實工作；負(fù)責(zé)社區(qū)班子的黨風(fēng)廉政建設(shè)，對社區(qū)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)；

2.認(rèn)真貫徹中共中央《建立健全教育，制度，監(jiān)督度重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》，協(xié)助書記抓好社區(qū)貫徹落實綱要的實施和各項任務(wù)完成情況的監(jiān)督檢查；

3.落實厲行節(jié)約，制止奢侈浪費八條規(guī)定，嚴(yán)禁用公款吃喝玩樂和

參與高消費娛樂活動；

4.嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)審批制度，做到專款專用，遵守財務(wù)紀(jì)律和財務(wù)制度；

5.認(rèn)真落實“四個親自”并按要求進行述職述廉；

6.對各項的目標(biāo)推進，業(yè)務(wù)完成情況進行監(jiān)督考核；

7.對社區(qū)信訪，群訪事件有協(xié)調(diào)調(diào)解職能；

靳利敏：

1.在街道黨工委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助黨支部書記抓好社區(qū)黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實工作；負(fù)責(zé)社區(qū)班子的黨風(fēng)廉政建設(shè)，對社區(qū)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)；

2.認(rèn)真貫徹中共中央《建立健全教育，制度，監(jiān)督度重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》，協(xié)助書記抓好社區(qū)貫徹落實綱要的實施和各項任務(wù)完成情況的監(jiān)督檢查；

3.認(rèn)真落實“四個親自”并按要求進行述職述廉；

4.對社區(qū)信訪，群訪事件有協(xié)調(diào)調(diào)解職能；

5.做好社區(qū)司法警務(wù)工作，維護穩(wěn)定工作；

白雪：

1.督促完成責(zé)任范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)，按照黨支部具體要求，落實好社區(qū)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，加強對干部的監(jiān)督管理；

2.協(xié)助書記抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織協(xié)調(diào)，監(jiān)督檢查和考核工作，定期向社區(qū)黨支部匯報黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況；

3.查辦社區(qū)干部違紀(jì)問題并上報街道。

4.抓好社區(qū)干部廉潔自律制度的落實，加強對黨政一把手的監(jiān)督；

5.協(xié)助書記抓好糾風(fēng)工作，開展民主評議行風(fēng)活動；加強行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量；

6.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)干部及黨支部民主生活會，幫助解決存在的問題，建立完善民主決策，民主管理，民主監(jiān)督和民主評議干部等各項規(guī)章制度；

7.對社區(qū)信訪，群訪事件有協(xié)調(diào)調(diào)解職能；

8.做好社區(qū)的行政效能監(jiān)督工作；

王梅芳：

1.督促完成責(zé)任范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)，按照黨支部的具體要求，落實好分管的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，加強對干部的監(jiān)督管理；

2.加強對社區(qū)黨員、干部的教育和考核監(jiān)督；

3.參加黨工委班子的民主生活會；

4.做好片區(qū)信訪，群訪工作；

5.加強社區(qū)建設(shè)工作；

6.監(jiān)督各社區(qū)完成黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)；