第一篇：市“千人評議機關(guān)”活動實施方案

為進一步推進機關(guān)作風建設(shè)，經(jīng)市委、市政府研究決定，今年將繼續(xù)開展“千人評議機關(guān)”活動，現(xiàn)將活動有關(guān)情況明確如下：

一、指導思想

以“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞發(fā)展這一執(zhí)政興國的第一要務(wù)，認真貫徹落實《中共中央關(guān)于加強和改進黨的作風建設(shè)的決定》，通過運用民主、規(guī)范、科學的評議機制，使評議工作做到“四個有利

于”，即：有利于加強機關(guān)部門的自身建設(shè)；有利于改進部門的作風，牢固樹立服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識；有利于促進社會經(jīng)濟事業(yè)的發(fā)展和部門業(yè)務(wù)工作方式的轉(zhuǎn)變；有利于調(diào)動方方面面的積極性。從而促進我市“兩個率先”先導區(qū)、示范區(qū)戰(zhàn)略目標的早日實現(xiàn)。

評議原則：評議活動堅持群眾評判、科學合理和公正公開的原則。

二、組織領(lǐng)導

評議活動將在市委、市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導下進行，由市“千人評議機關(guān)”活動領(lǐng)導小組負責協(xié)調(diào)，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室具體組織實施，評議活動辦公室設(shè)在市黨風政風監(jiān)察中心。

三、評議對象

評議對象為與我市經(jīng)濟建設(shè)、發(fā)展環(huán)境關(guān)系密切的66個部門和單位。將被評部門和單位分為地方管理部門、垂直管理部門和金融部門三類進行評議。

1．地方管理部門類（45個）：市委辦公室、組織部、宣傳部、統(tǒng)戰(zhàn)部、政法委、農(nóng)辦、臺辦、信訪局、總工會、團市委、婦聯(lián)、科協(xié)、工商聯(lián)、市政府辦公室、發(fā)改局、經(jīng)貿(mào)局、教育局、科技局、監(jiān)察局、公安局、民政局、司法局、財政局、人事局、勞動社保局、建設(shè)局、交通局、水利農(nóng)機局、農(nóng)林局、外經(jīng)局、文化局、衛(wèi)生局、人口和計生局、審計局、環(huán)保局、旅游局、統(tǒng)計局、糧食局、物價局、廣電局、人防辦、法制辦、行政服務(wù)中心、城管執(zhí)法局、安監(jiān)局。

2．垂直管理部門類（12個）：國土資源局、工商局、國稅局、地稅局、質(zhì)監(jiān)局、食品藥品監(jiān)管局、煙草局、供電局（公司）、電信局（公司）、郵政局、國檢局、海關(guān)宜辦。

3．金融部門類（9個）人行、中行、工行、農(nóng)行、建行、交行、農(nóng)發(fā)行、信用聯(lián)社、商業(yè)銀行。

四、評議內(nèi)容

1．比依法行政，看執(zhí)政為民的意識牢不牢。嚴格執(zhí)行國家法律、法規(guī)和市委、市政府的決定，堅持依法行政、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法，努力提高行政效能；無不作為，人情案和執(zhí)法隨意性現(xiàn)象。

2．比行政效能，看服務(wù)基層的作風實不實。減少審批環(huán)節(jié)，簡化辦事程序，提高辦事效率，形成高效運作的服務(wù)機制，能主動為基層和企業(yè)排憂解難；廉潔自律、勤政廉政，切實維護好、實現(xiàn)好群眾的根本利益。

3．比工作實績，看推進發(fā)展的成效大不大。堅持可持續(xù)發(fā)展觀，重實干、辦實事、求實效，努力完成市委、市政府所確定的經(jīng)濟指標、社會指標、人文指標和環(huán)境指標。

4．比工作機制，看落實政令的渠道暢不暢。領(lǐng)導班子重視經(jīng)濟軟環(huán)境的整治和改善，“一把手”對優(yōu)化環(huán)境親自抓、負全責，身體力行，班子其他成員按照分工各負其責抓落實；有健全的組織機構(gòu)、完善的工作機制、切實可行的工作措施。

五、評議代表

（一）確定評議代表的原則。

1．各被評部門的服務(wù)對象占總參評代表人數(shù)的60％；2．各級黨政干部、各界代表占總參評代表人數(shù)的40％。

（二）評議代表分布。

1．市四套班子領(lǐng)導，各鎮(zhèn)、環(huán)科園、開發(fā)區(qū)、街道辦黨政主要領(lǐng)導、分管經(jīng)濟工作的負責人、紀（工）委書記；2．全市一、二、三產(chǎn)業(yè)的各類企業(yè)負責人代表；3．各界代表，主要包括在宜全國、省、無錫市人大代表、政協(xié)委員，宜興市黨代表、紀檢監(jiān)察特邀聯(lián)絡(luò)員、各鎮(zhèn)黨代表等代表；4．部分基層干部代表，主要包括鎮(zhèn)經(jīng)貿(mào)中心主任（招商局局長）、居委會主任、行政村黨支部書記、村主任等代表。

六、計分和排序

每份調(diào)查表中均列有“滿意”、“基本滿意”、“不滿意”三個選項，參評人員根據(jù)對被評單位的綜合評價，在相應(yīng)的選項內(nèi)打“√”。三個選項按2：1：0的分值計算，棄權(quán)票按0．5分計算，將每份有效評議表的得分相加，分別排出三類被評部門的評議得分名次。

七、獎懲辦法

（一）獎懲部門的確定。

評議得分排名列地方管理部門類前5名、垂直管理部門類前3名和金融部門類前2名的部門和單位為“優(yōu)勝單位”。

評議得分排名分別列三類被評部門的最后一名的部門和單位為“末位單位”。

除去“末位單位”后，群眾滿意率低于90％的部門和單位為“重點整改單位”。群眾滿意率；（滿意票數(shù) 基本滿意票數(shù)）÷總有效票數(shù)。

（二）獎懲措施。

1．對“優(yōu)勝單位”通報表彰、授予榮譽獎牌，機關(guān)及下屬單位年終目標管理獎上浮10％。

2．對“末位單位”進行通報批評，并要求其向市委、市政府寫出書面整改報告，當年度單位和班子成員不能評為各類先進和優(yōu)秀公務(wù)員；機關(guān)及下

第二篇：市“千人評議機關(guān)”活動實施方案

為進一步推進機關(guān)作風建設(shè)，經(jīng)市委、市政府研究決定，今年將繼續(xù)開展“千人評議機關(guān)”活動，現(xiàn)將活動有關(guān)情況明確如下：

一、指導思想

以“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞發(fā)展這一執(zhí)政興國的第一要務(wù)，認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨中央關(guān)于加強和改進黨的作風建設(shè)的決定》，通過運用民主、規(guī)范、科學的評議機制，使評議工作做到“四個有利于”，即：有利于加強機關(guān)部門的自身建設(shè)；有利于改進部門的作風，牢固樹立服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識；有利于促進社會經(jīng)濟事業(yè)的發(fā)展和部門業(yè)務(wù)工作方式的轉(zhuǎn)變；有利于調(diào)動方方面面的積極性。從而促進我市“兩個率先”先導區(qū)、示范區(qū)戰(zhàn)略目標的早日實現(xiàn)。

評議原則：評議活動堅持群眾評判、科學合理和公正公開的原則。

二、組織領(lǐng)導

評議活動將在市委、市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導下進行，由市“千人評議機關(guān)”活動領(lǐng)導小組負責協(xié)調(diào)，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室具體組織實施，評議活動辦公室設(shè)在市黨風政風監(jiān)察中心。

三、評議對象

評議對象為與我市經(jīng)濟建設(shè)、發(fā)展環(huán)境關(guān)系密切的66個部門和單位。將被評部門和單位分為地方管理部門、垂直管理部門和金融部門三類進行評議。

1．地方管理部門類（45個）：市委辦公室、組織部、宣傳部、統(tǒng)戰(zhàn)部、政法委、農(nóng)辦、臺辦、信訪局、總工會、團市委、婦聯(lián)、科協(xié)、工商聯(lián)、市政府辦公室、發(fā)改局、經(jīng)貿(mào)局、教育局、科技局、監(jiān)察局、公安局、民政局、司法局、財政局、人事局、勞動社保局、建設(shè)局、交通局、水利農(nóng)機局、農(nóng)林局、外經(jīng)局、文化局、衛(wèi)生局、人口和計生局、審計局、環(huán)保局、旅游局、統(tǒng)計局、糧食局、物價局、廣電局、人防辦、法制辦、行政服務(wù)中心、城管執(zhí)法局、安監(jiān)局。

2．垂直管理部門類（12個）：國土資源局、工商局、國稅局、地稅局、質(zhì)監(jiān)局、食品藥品監(jiān)管局、煙草局、供電局（公司）、電信局（公司）、郵政局、國檢局、海關(guān)宜辦。

3．金融部門類（9個）人行、中行、工行、農(nóng)行、建行、交行、農(nóng)發(fā)行、信用聯(lián)社、商業(yè)銀行。

四、評議內(nèi)容

1．比依法行政，看執(zhí)政為民的意識牢不牢。嚴格執(zhí)行國家法律、法規(guī)和市委、市政府的決定，堅持依法行政、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法，努力提高行政效能；無不作為，人情案和執(zhí)法隨意性現(xiàn)象。

2．比行政效能，看服務(wù)基層的作風實不實。減少審批環(huán)節(jié)，簡化辦事程序，提高辦事效率，形成高效運作的服務(wù)機制，能主動為基層和企業(yè)排憂解難；廉潔自律、勤政廉政，切實維護好、實現(xiàn)好群眾的根本利益。

3．比工作實績，看推進發(fā)展的成效大不大。堅持可持續(xù)發(fā)展觀，重實干、辦實事、求實效，努力完成市委、市政府所確定的經(jīng)濟指標、社會指標、人文指標和環(huán)境指標。

4．比工作機制，看落實政令的渠道暢不暢。領(lǐng)導班子重視經(jīng)濟軟環(huán)境的整治和改善，“一把手”對優(yōu)化環(huán)境親自抓、負全責，身體力行，班子其他成員按照分工各負其責抓落實；有健全的組織機構(gòu)、完善的工作機制、切實可行的工作措施。

五、評議代表

（一）確定評議代表的原則。

1．各被評部門的服務(wù)對象占總參評代表人數(shù)的60％；2．各級黨政干部、各界代表占總參評代表人數(shù)的40％。

（二）評議代表分布。

1．市四套班子領(lǐng)導，各鎮(zhèn)、環(huán)科園、開發(fā)區(qū)、街道辦黨政主要領(lǐng)導、分管經(jīng)濟工作的負責人、紀（工）委書記；2．全市一、二、三產(chǎn)業(yè)的各類企業(yè)負責人代表；3．各界代表，主要包括在宜全國、省、無錫市人大代表、政協(xié)委員，宜興市黨代表、紀檢監(jiān)察特邀聯(lián)絡(luò)員、各鎮(zhèn)黨代表等代表；4．部分基層干部代表，主要包括鎮(zhèn)經(jīng)貿(mào)中心主任（招商局局長）、居委會主任、行政村黨支部書記、村主任等代表。

六、計分和排序

每份調(diào)查表中均列有“滿意”、“基本滿意”、“不滿意”三個選項，參評人員根據(jù)對被評單位的綜合評價，在相應(yīng)的選項內(nèi)打“√”。三個選項按2：1：0的分值計算，棄權(quán)票按0．5分計算，將每份有效評議表的得分相加，分別排出三類被評部門的評議得分名次。

七、獎懲辦法

（一）獎懲部門的確定。

評議得分排名列地方管理部門類前5名、垂直管理部門類前3名和金融部門類前2名的部門和單位為“優(yōu)勝單位”。

評議得分排名分別列三類被評部門的最后一名的部門和單位為“末位單位”。

除去“末位單位”后，群眾滿意率低于90％的部門和單位為“重點整改單位”。群眾滿意率；（滿意票數(shù)+基本滿意票數(shù)）÷總有效票數(shù)。

（二）獎懲措施。

1．對“優(yōu)勝單位”通報表彰、授予榮譽獎牌，機關(guān)及下屬單位年終目標管理獎上浮10％。

2．對“末位單位”進行通報批評，并要求其向市委、市政府寫出書面整改報告，當單位和班子成員不能評為各類先進和優(yōu)秀公務(wù)員；機關(guān)及下屬單位年終目標管理獎下調(diào)10％；連續(xù)兩年被評為“末位單位”的，責成其主要負責人引咎辭職或根據(jù)組織考察情況作降職、免職處理，并全額扣發(fā)當年目標管理獎。

3．“重點整改單位”必須向市委、市政府寫出書面整改報告。

4．“末位單位”和“重點整改單位”必須對照整改措施認真開展整改工作，整改時間為半年，然后由市人大和市政協(xié)組成考評小組對其整改情況進行考核驗收。

5．凡在綜合評選先進中被實行“一票否決”的單位，不得評為“優(yōu)勝單位”。

6．評議結(jié)果與機關(guān)效能建設(shè)工作考核相結(jié)合。

7．降（免）職對象中，任現(xiàn)職時間必須滿一年，降（免）職處理按規(guī)定程序辦理。

8．對垂直部門，在評議結(jié)束后，由市委、市政府將評議結(jié)果通報其上一級主管部門，連續(xù)兩年被評為“末位單位”的，建議其主要領(lǐng)導調(diào)離。

八、組織實施

評議活動分六個階段進行。

1．宣傳發(fā)動階段。召開全市“千人評議機關(guān)”活動動員大會；組織我市各新聞媒體對“千人評議機關(guān)”活動的目的、意義進行宣傳報道。

2．服務(wù)承諾階段。部門和單位主要領(lǐng)導通過電視媒體，向全社會公開服務(wù)承諾。

3．自查自糾階段。各被評部門結(jié)合自身作風建設(shè)實際，有針對性地抓好自查自糾工作。

4．征求意見階段。由各鎮(zhèn)、環(huán)科園、開發(fā)區(qū)、街道辦黨（工）委根據(jù)評議工作領(lǐng)導小組的要求，以發(fā)放征求意見表的形式，組織對各機關(guān)部門，特別是經(jīng)濟管理、社會綜合管理及執(zhí)法部門的機關(guān)作風、效能建設(shè)情況，向評議代表、社會各界廣泛征求意見和建議。

5．集中整改階段。由評議辦公室將征求到的意見和建議梳理匯總后向各部門和單位反饋，各部門根據(jù)反饋意見集中時間開展整改活動，整改結(jié)束后，將自查自糾和整改情況書面報告市評議活動辦公室，再由評議辦公室組織對整改情況進行群眾滿意度調(diào)查。

6．年終評議階段。以片區(qū)為單位進行集中評議，由市城調(diào)隊對評議調(diào)查表進行梳理匯總，評議活動辦公室和市公證處負責現(xiàn)場監(jiān)督和公證，評議結(jié)果報市委、市政府，并以文件形式進行通報，各相關(guān)部門對照評議方案，嚴格兌現(xiàn)獎懲規(guī)定。

九、工作要求

一是要加強組織領(lǐng)導。各鎮(zhèn)、環(huán)科園、開發(fā)區(qū)、街道辦要高度重視，密切配合，廣泛進行宣傳發(fā)動，使評議代表樹立端正的態(tài)度，切實維護評議活動的公正性、嚴肅性。評議活動領(lǐng)導小組辦公室要認真制定具體的實施辦法并精心組織實施。

二是要堅持邊評議邊整改。活動中，各部門和單位要按照市委進一步加強機關(guān)效能建設(shè)的部署和要求，及時發(fā)現(xiàn)和總結(jié)群眾關(guān)心和評議反饋的問題，早動手、爭主動，采取有力措施，認真抓好整改，并結(jié)合實際，進—步健全完善各項規(guī)章制度，形成長效管理機制，全面提高機關(guān)效能建設(shè)水平。

三是要搞好輿論引導。市各新聞媒體要加大輿論宣傳力度，加強輿論監(jiān)督，營造濃厚氛圍，引導社會各界關(guān)注評議、參與評議。各部門和單位要加強思想教育，使廣大機關(guān)干部明確活動的目的、意義，引導干部職工提高認識，端正態(tài)度，虛心接受評議，不斷改進工作。

四是要確保評議活動健康進行。各部門和單位要擺正心態(tài)，正確對待評議活動，以評議促工作；評議辦公室要加強對評議活動的督導檢查，采取有效措施，切實防止弄虛作假、搞感情投資等不良現(xiàn)象的發(fā)生，確保活動客觀公正、健康有序進行。

第三篇：市環(huán)保局廉政文化進機關(guān)活動實施方案

環(huán)保局廉政文化進機關(guān)活動實施方案

為加強反腐倡廉教育，推進廉政文化建設(shè)，充分發(fā)揮廉政文化在機關(guān)反腐倡廉中的重要作用，推進廉潔單位創(chuàng)建工作的扎實有效進行。現(xiàn)就我局開展廉政文化進機關(guān)活動，制定如下方案：

一、指導思想

以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，以艱苦奮斗、廉潔奉公、執(zhí)政為民為主題，以培養(yǎng)機關(guān)黨員干部勤政清廉的官德為目標，按照以人為本、注重實效、突出重點、以點帶面的工作要求，通過扎實有效的工作，不斷創(chuàng)造具有導向和示范作用的機關(guān)廉政文化，構(gòu)建有利于黨員干部廉潔自律的工作環(huán)境，為我市的環(huán)境保護、經(jīng)濟建設(shè)和反腐倡廉提供智力支持和思想保證。

二、目標要求

我局開展廉政文化進機關(guān)活動，要達到以下目標：

一是干部的廉政意識有明顯提高，遵守四大紀律、八項要求的自覺性和立黨為公、執(zhí)政為民、全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念進一步增強，工作作風進一步改進。

二是建立把廉政文化納入思想道德教育和有效預防腐敗的長效機制，使其充分發(fā)揮宣傳、教育、激勵、警示作用。

三是本著結(jié)合實際，注重實效，貼近生活的原則，以增強警省力，加大滲透力，提高感染力為出發(fā)點，制定多種形式多個層面的措施，長抓不懈，形成氛圍，抓出成效；讓防微杜漸、拒腐防變的廉政意識走進機關(guān)，深入家庭，銘刻人心，落實到各項工作中去，從而提高干部隊伍的思想和政治素質(zhì)。

三、內(nèi)容形式

一是開展廉政文化陣地建設(shè)。

1、在機關(guān)辦公場所設(shè)立個人崗位牌，標明姓名、職務(wù)、政治面貌及個人廉潔自律座右銘；

2、建立廉政文化版面；

3、在本單位重要活動場所懸掛職業(yè)道德規(guī)范、廉政教育警示牌。

4、建立廉政教育園地，由局紀檢人員進行廉政教育講座。

二是創(chuàng)新廉政文化活動載體。重點開辟宣傳陣地、教育基地等教育平臺，并依托其開展一系列廉政為主的活動：

1、開展廉政格言警句征集和展出活動。

2、讀書思廉活動。

3、重溫入黨誓詞活動。

4、觀片談廉政活動。

5、一把手講廉政黨課活動。

四、方法步驟

（一）、動員部署階段（6月9日－－6月12日）

局機關(guān)結(jié)合實際制定廉政文化進機關(guān)的實施方案并召開動員會，講清廉政文化進機關(guān)的目的意義，以確立立黨為公、執(zhí)政為民的服務(wù)理念為根本，以八榮八恥的社會主義榮辱觀為標桿，以黨風廉政教育和職業(yè)道德教育為重點，以培養(yǎng)廉潔高效、公道正派的機關(guān)作風為目的，統(tǒng)一思想、提高認識、明確任務(wù)，大力建設(shè)廉政勤政的機關(guān)廉政文化環(huán)境。

（二）組織實施階段（6月13日－－6月20日）

各科室結(jié)合實際積極開展廉政為主的系列教育活動，以陣地建設(shè)為重點，以開展活動為抓手，營造機關(guān)廉政文化氛圍，爭創(chuàng)廉政文化建設(shè)示范科室。

（三）交流提高階段（6月21日－－6月24日）各科室要加強與外科室的橫向交流，參照外科室的成功經(jīng)驗，搞好本科室的廉政文化建設(shè)。局創(chuàng)廉辦將適時召開廉政文化進機關(guān)座談會，總結(jié)經(jīng)驗，相互學習，取長補短，不斷豐富內(nèi)容。

五、措施要求

1、各科室要充分認識到深入開展廉政文化建設(shè)的重要意義，切實納入工作日程，明確任務(wù)具體抓，落實工作責任，加強組織領(lǐng)導，做到活動有目標、實施有計劃、落實有措施。

2、廉政文化進機關(guān)要以樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀為根本，與永葆共產(chǎn)黨員先進性教育相結(jié)合；要以加強教育、完善制度、強化監(jiān)督為重點，與建立健全懲治和預防腐敗體系相結(jié)合；要以開展勤政廉政活動為載體，與本科室的業(yè)務(wù)相結(jié)合，使之互相促進、相得益彰。

3、各科室要及時上報活動開展情況，局創(chuàng)廉辦將不定期到各科室進行督查，確保活動形式與效果。

4、此活動結(jié)束，各科室要將工作總結(jié)上報到局創(chuàng)廉辦。

衛(wèi)輝市環(huán)保局

2００8年6月11日

第四篇：市環(huán)保局創(chuàng)建學習型機關(guān)活動實施方案

局直各黨支部：

為認真貫徹落實十六大和十六屆五中全會精神，鞏固我局保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的成果，全面提高機關(guān)整體干部素質(zhì)和黨員干部的執(zhí)政能力，強化機關(guān)效能建設(shè)，建立健全學習型機關(guān)的長效機制，形成濃厚的學習氛圍，根據(jù)市委、市政府和市直工委文件要求，結(jié)合我局實際，制定實施方案具體如下：

一、開展創(chuàng)建學習型機關(guān)活動的指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以深入學習貫徹黨的十六大和十六屆五中全體精神為主線，把握“保持共產(chǎn)黨員先進性”這一關(guān)鍵，圍繞“加快發(fā)展，富民強市”這個主題，按照“四五六”發(fā)展戰(zhàn)略這一著眼點，以建設(shè)學習型政黨、學習型機關(guān)為手段，大興學習之風，真正使廣大黨員干部職工的政治理論水平、工作業(yè)務(wù)水平和思想道德素質(zhì)有一個明顯提高，把我局建設(shè)成為“學習型、信用型、務(wù)實型、服務(wù)型、廉潔高效型”的機關(guān)。

二、開展創(chuàng)建學習型機關(guān)活動的指導原則

1、堅持理論聯(lián)系實際，務(wù)求實效的原則；

2、堅持靈活機動的學習方法，不斷創(chuàng)新學習機制、學習模式的原則；

3、堅持領(lǐng)導干部帶頭，發(fā)揮表率作用的原則；

4、堅持區(qū)別情況，分類指導的原則；

5、堅持以人為本，全面提高人的素質(zhì)，實現(xiàn)人的全面發(fā)展的原則。

三、開展創(chuàng)建學習型機關(guān)活動的方法步驟

（一）創(chuàng)建活動的內(nèi)容

創(chuàng)建學習型機關(guān)活動的內(nèi)容：一是要注重加強兩個建設(shè)（管理體制和教育基地）；二是要區(qū)分三個層次（黨政領(lǐng)導干部、中青年干部、國家公務(wù)員和黨群機關(guān)工作人員）；三是要落實四項內(nèi)容（政治理論、科學文化、市場經(jīng)濟、法律知識的學習）；四是建立五個載體（機關(guān)學習制度、個人學習計劃、周末課堂、雙月專題講座、“三個一推廣”，即學電腦、學外語、學科技、推廣普通話）；五是要找準創(chuàng)建結(jié)合點。對不同類型、不同年齡的干部，各支部要制定不同的學習目標，提出不同的學習要求，以提高機關(guān)黨員干部的學習積極性。

（二）創(chuàng)建活動的時間1、11月1日至6日為宣傳發(fā)動階段。召開全局機關(guān)工作人員動員大會，部署任務(wù)，明確職責，廣泛發(fā)動，各支部要制定活動計劃和活動方案，迅速在全局上下形成濃厚的輿論氛圍。

2、11月7日至12月底為創(chuàng)建學習機關(guān)活動階段。各支部要迅速啟動，精心組織，掀起熱潮，形成高潮，活動意見和方案要按照活動內(nèi)容的要求分別不同的類型量化學習任務(wù)，分期實施，逐項落實。

3、2006年1月份，我局將組織人員對各支部活動開展情況先期進行督導檢查，對開展活動好的支部和個人給予通報表揚，樹立典型，對差的支部予以通報批評，并將此項工作納入黨建工作和創(chuàng)建文明機關(guān)工作的一項重要內(nèi)容，納入支部和個人的年終考核。

4、各支部每星期要向局創(chuàng)建活動領(lǐng)導小組匯報活動開展情況，wmxz.cn局創(chuàng)建活動領(lǐng)導小組每月要向市直工委以書面形式匯報一次開展創(chuàng)建活動進展情況。

四、開展創(chuàng)建學習型機關(guān)的目標要求

一要提高“終身學習、全員學習、全過程學習、團結(jié)學習”的自覺性，形成學習——創(chuàng)新——發(fā)展——學習的良性循環(huán)，推動我局各項工作的開展與創(chuàng)新。

二要領(lǐng)導重視，組織健全。為加強對此項工作的領(lǐng)導，成立以局長為組長副局長為副組長的創(chuàng)建學習型機關(guān)活動領(lǐng)導小組，下設(shè)辦公室具體負責局直各支部的創(chuàng)建工作。形成了主要負責人負總責、分管負責人親自抓、辦公室具體抓的統(tǒng)一領(lǐng)導，齊抓共管，各負其責的良好局面。并要做到有組織、有計劃、有方案、有措施、有投入、有記錄、有檔案、有評比、有獎懲，確保創(chuàng)建目標的順利實現(xiàn)。

三要干部帶頭，率先垂范。領(lǐng)導干部要從講政治的高度去認識此項活動，確保學習效果，在活動中更要以身作則，率先垂范。要從思想上、組織上、行動上去認真落實與實施。

四要注意結(jié)合，確保效果。積極把創(chuàng)建學習型機關(guān)活動與保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制結(jié)合起來，與正在實施的紅河污水治理工作結(jié)合起來，與我局的黨風廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)結(jié)合起來，確保整個創(chuàng)建活動不流于形式，不走過場。

二○○五年十一月二日

第五篇：千人百日百場宣講活動實施方案

關(guān)于開展“千人百日百場”涉農(nóng)政策

大宣講活動的實施方案

為了認真貫徹落實省委辦公廳《關(guān)于開展以“訪民情、匯民智、釋民惑、解民憂、惠民生”為主題的“五級書記帶頭大走訪”活動點通知》（皖辦【2011】23號）精神，提高廣大群眾對黨的強農(nóng)惠農(nóng)涉農(nóng)政策的知曉度、滿意度、支持率，切實把涉農(nóng)政策傳遞給群眾，激發(fā)農(nóng)民生產(chǎn)積極性，根據(jù)市委辦公室“印發(fā)《關(guān)于開展“千人百日百場”涉農(nóng)政策大宣講活動實施方案》的通知”（辦秘字【2011】91號）的文件要求，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，制定如下實施方案。

一、活動目標

通過開展“千人百日百場”涉農(nóng)政策大宣講，將黨委政府的強農(nóng)惠農(nóng)政策宣傳到農(nóng)村、農(nóng)民。要做好胡錦濤總書記的“七一”講話精神和黨的十七屆六中全會、省第九次黨代會、滁州市五次黨代會精神的宣傳工作，使黨的政策家喻戶曉、深入人心。重點是宣傳“三農(nóng)”政策、家電下鄉(xiāng)、“一事一議”獎補相關(guān)政策、人口計劃生育政策、農(nóng)村義務(wù)教育、新型農(nóng)村合作醫(yī)療、醫(yī)療救助、農(nóng)村低保、辦事指南等有關(guān)政策知識和城鄉(xiāng)建設(shè)的新變化新成效，及時將我市第三十次黨代會確立的目標思路、重大決策和重要舉措傳遞給廣大群眾。通過開展強農(nóng)惠農(nóng)政策宣講活動，重點為群眾解決“三辦”問題，即知道能否辦、怎么辦、找誰辦，促進群眾通過理性方式表達訴求。集中宣講相關(guān)涉農(nóng)政策的部門主要是鎮(zhèn)農(nóng)技推廣站、財政所、鎮(zhèn)中心醫(yī)院、鎮(zhèn)民政辦、鎮(zhèn)計劃生育和人口辦公室、鎮(zhèn)司法所、鎮(zhèn)中心學校等單位。

二、時間安排

自2011年10月下旬至2012年元月底。

三、活動安排

1、組建一支政策宣講團。共二十八人組成。

團長：蔣章海（專職黨委副書記）

副團長：王學彬（宣傳統(tǒng)戰(zhàn)委員）

吳士獻（黨委委員武裝部長）

成員：（25人）

趙光友（財政所長）張發(fā)杰（農(nóng)技站長）許德強（農(nóng)機站長）崔懷兵（中心醫(yī)院院長）王慶元（民政辦主任）孫發(fā)光（計生辦主任）馮德斌（司法所所長）吳鎮(zhèn)宇（澗溪中學校長）劉開東（澗溪中心小學校長）王超（祝崗村下派書記）杜浩（祝崗村大學生村官）楊兆文（九塘村下派書記）張孝勇（澗溪村書記）錢道勝（石巖村書記）孫廣中（官山村書記）楊一選（姚郭村書記）陸家旺（蒲塘村書記）沈益祥（魯山村書記）高熙利（魯南村書記）張新軍（陡山村書記）韓光平（魯豐村書記）馮建才（白沙王村書記）黃鳳山（鳳山養(yǎng)豬場場長）季朝慧（魯南村種植大戶）鎖立妹（青山養(yǎng)雞場場長）

2、搞好一期政策培訓

為了把這次宣講活動開展卓有成效，對宣講團成員進行一期系統(tǒng)的相關(guān)涉農(nóng)政策培訓。培訓講師請市宣講團成員來授課。同時要求每個宣講團成員，根據(jù)本部門和本人將宣講的內(nèi)容，自行學習相關(guān)的政策。首先要求每個宣講團的成員把自己要負責的宣講內(nèi)容學深學透，以利于對群眾宣講。

3、印發(fā)一批宣傳傳單

把所有涉農(nóng)惠農(nóng)的有關(guān)政策收集匯總，并把現(xiàn)行的涉農(nóng)惠農(nóng)政策的主要內(nèi)容，整理成簡明扼要的條款，編寫成宣傳單，把全鎮(zhèn)五萬多農(nóng)戶，每戶散發(fā)一張，張貼到戶。把黨的惠民政策宣傳到每家每戶。通過宣傳單的發(fā)放，使每個農(nóng)戶都知道自己想辦的事能不能辦、該怎么辦、該找誰辦。提高黨的惠農(nóng)政策的知曉度。

4、制作一批宣傳標語

圍繞涉農(nóng)政策，凝練宣傳內(nèi)容，利用學校、村活動室、農(nóng)民文化廣場等顯要位置，制作固定的宣傳標語和墻體標語，每個村不少于五條。努力營造良好的宣傳氛圍。

5、組建一個電影放映隊

利用鎮(zhèn)電影放映隊，制作一批涉農(nóng)政策幻燈片，從2011年11月份起至2012年元月底，在全鎮(zhèn)十二個村，每個月巡回放映一次，每個村不低于三場。用這種群眾喜聞樂見的電影放映形式，進一步加強惠農(nóng)政策的宣傳力度，提高本次宣講活動的宣傳效果。

二〇一一年十月二十四日