第一篇：計生執法大隊工作人員機關整風活動自我剖析材料

三個問題三步整改

-----在整風活動上的剖析材料

根據韓城市委市政府的統一安排，從2012年1月29日至2012年2月 日，在全市范圍內開展為其20天的機關整風活動。我們韓城市計劃生育執法大隊自元月29日收假以來，機關整風活動已經開展十一天了。這十一天，我積極參加執法大隊組織的集體學習，學習了市委市政府、市人口計生局的有關整風文件精神、學習了《陜西省人口與計劃生育條例》、《計劃生育法》等與業務有關的法律法規知識。十一天以來，我結合大隊和自己的實際，看了一些人口理論、計生文章和人口計劃生育時事政治，這不僅開闊了我的視野，同時也發現了自己的一些存在問題。結合這次整風活動，我寫了這篇“三個問題三步整改”的自我剖析材料。

第一個問題：政策理論學習不夠，沒有堅持學習。

思想理論素質是干部素質的靈魂，沒有理論上的清醒就沒有政治上的堅定，沒有科學理論的正確指導，就沒有思想認識的飛躍，更沒有計劃生育執法工作的大突破。

計劃生育是天下第一難事，沒有強硬的政治思想素質是萬萬不行的。通過這次整風活動和自我學習，我發現自己的知識面太窄，理論水平素質太低，離崗位的要求相差太遠。人口計生理論和時政是更新快，內容多，我看很多文章對我們計劃生育執法工作是有促進作用的，我們可以通過人口計生雜志報刊網絡等途徑學習有的地方良好的計生管理方法。通過學習不僅可以增加我們得業務知識，而且還可以提高我們得依法行政依法辦案的能力。

第二個問題：思想觀念安于現狀，分管工作不盡我意。

自認為計劃生育工作干了很多年，工作時間長、經驗比較豐富，因此思想上安于現狀，工作只求過得去，主動服務少，工作被動多，對自己分管工作的新變化和新特點思考少、實踐少，有些工作活力不夠，潛力沒有挖掘出來。

XX年度目標責任考核，我所直屬領導的中隊沒能拿到第一名，作為領導我不滿足。我認為這是我分管不力有很大原因的，這是可以進一步提高的。

第三個問題：中隊管理不嚴，日常監督不力。

身為計劃生育執法大隊的副大隊長，以前工作中存在標準低、管理松、效率不高的問題，對下屬中隊個別人員工作要求不嚴，聽之任之，以至于出現開會和執行任務時，自己中隊的人員到不集。

我要以這次干部整風活動為契機，牢固樹立三種態度：一是共產黨員和政協委員的先進意識；二是真抓實干，勇挑重擔；三是嚴以待已，廉潔自律；同時，我將分三步對自己存在的問題進行認真整改。

第一，進一步學習人口計劃生育相關政策理論，不斷拓展作為一個中層領導應該有的計劃生育國策理論水平。

加強計劃生育理論學習，不斷提高計劃生育理論水平和國策意識。一是認真學習科學發展觀，把科學發展觀貫徹落實到平時的人口計生工作中去，努力實現計劃生育執法工作科學發展。二是在學習計劃生育相關法律法規的基礎上，學習新的人口理論，學習外縣市計生部門的先進科學工作方法。

我要一切從實際出發，實事求是，在實踐中自我完善、自我改造、自我提高，規范自己的言行，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，在今后的生活中，按照學習學習再學習的要求，努力學習，使以后的工作有新的起色。

第二，立足本質，轉變作風，進一步改進工作方法。

一是解放思想，轉變觀念，打破條條框框的束縛，全力拓展工作思路，放開手腳，大膽探索，努力實踐，發揚開拓進取、勇于探索的精神，拿出敢闖敢干的勇氣，克服自負、求穩的思想，立足本職工作，胸懷大局，改進工作方法，理論聯系實際，把好事辦好、把實事辦好，擺正自己的位置，明白自身的作用，找準自己的坐標，牢記自己的職責，干好自身工作，創出新的業績。

以身作則，正視存在的問題，不能要求過得去，而是要求過得硬。努力克服過去認可的就等于成績的錯誤認識，避免領導滿意就沾沾自喜、洋洋得意，嚴格要求自己，克服小得即滿。

第三，加強領導，科學管理，實現中隊紀律大改善。

進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識。加強與同志間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。實現中隊紀律大改善，目標成績大提高。同時，我也要開展自我批評，即使發現自己的不足和缺點，改正提高。

以上就是我在這次整風活動中的自我剖析材料，請高局長、王隊長和同志們批評指正。謝謝。

第二篇：xx年機關工作人員“四群教育”自我剖析材料

xx年機關工作人員“四群教育”自我剖析材料

xx

年

xx

月

xx

日，縣委召開

四群

教育工作議。

按照縣委組織部的要求，我們領導班子成員每人要寫一份對

四群教育

學習的剖析材料，我對照自己實際情況，結合此

次會議精神，認真反思，努力整改，下面是我的剖析材料：

一、存在問題

（一）科學文化水平不夠高。

省委秦光榮書記在省第九

次黨代會報告中指出

毫不動搖地堅持群眾觀點、貫徹群眾路線、維護群眾利益、做好群眾工作，切實做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。

中國共產黨表廣大人民的根本利

益，作為一名共產黨員的我，更應努力學習科學文化知識，用科學武裝自己的頭腦，帶動全鎮人民共同發家致富。

（二）工作積極性還有待進一步提高。

扎西鎮是本縣的第一大鎮，作為一名鎮長的我，事情多繁雜，在處理完很多

問題之后，感覺疲憊的情況下，對有些事情的解決，積極性

不夠高，處理問題時有些懈怠。在這一問題上，我自認為應

該更合理的安排自己的著息時間，提高對工作的主動性、積

極性。

（三）工作作風不夠扎實。

深入基層與干部職工中開展

調研工作不到位，抓工作力度不夠；在工作中雖然敢說敢抓

敢管、勇于負責，但是在深入調查研究上沒有下功夫，工作

中沉不下去；在市場整治、打團破網、無證戶治理、服務水

平提升上沒能拿出有效措施，對形勢發展變化方面不夠適

應；對上級交待的工作，只滿足于一般的完成，只求過得去，不求過得硬，沒有動腦想辦法怎樣將其做得更好。

存在問題的原因

（一）自己認為從基層鄉鎮上來的，群眾工作做得很多

了，自認為很了解群眾的疾苦，放松了在思想上貼近群眾，感情上親近群眾，行動上靠近群眾。

（二）沒有解決好密切聯系群眾的認識問題、實踐問題、實現問題和方法問題。

（三）沒有實現好干部認識有新深化，形象有新提升，關系有新改進的要求，這些問題的產生根源，主要是思想觀

念未轉變，但也有工作方法不得當。通過此次

四群

教育工

作，增進我的宗旨意識，服務意識，明確努力方向。

今后努力的方向

對于存在的問題和不足，我決定按照縣委的要求，通過

四群

工作，改進存在的不足，明確努力方向。

（一）加強理論文化知識的學習。

理論作為解決實際問

題的基礎，在今后的工作中要加強對《毛澤東思想》《鄧小、平理論》

三個代

重要思想及科學發展觀等的學習。認真領、會

七一

講話精神，不斷用科學文化知識武裝自己、充實自

己，提高自己的理論知識和自身素質。

（二）關注課件下載[*]民意、傾聽民聲。

根據縣委的要求，抽出時

間到村，到農戶家蹲點，掌握第一手資料。了解群眾想什么、-2-

需要什么，盡可能做到想群眾之所想、急群眾之所急。

（三）轉變工作作風，提高工作效率。

要針對新情況、新問題、狠抓班子建設，大力開展調查研究，收集第一手資

料，認真研究，在最短最快的時間內以最快的速度解決問題。

進一步解放思想，求真務實，開拓進取，曾強自身的社會責

任感和愛崗敬業的精神，牢固樹立大局意識，想細想全，變

被動為主動，做到

有的放矢。

通過

四群

工作的開展，不是說什么事都能解決，這是

對我們貼近群眾的要求，我想我們只要有一顆為人民服務的心和為群眾辦事的責任，是一定能把事做好的。

xx

年

月

日

第三篇：執法大隊促銷活動申請

申

請

XX市XX綜合行政執法大隊：

我是XX市XX區XX路天XXXX店，茲定于2018年11月10日到11月11日在XX路XX店門口舉行為期兩天的宣傳促銷活動，活動現場擺放帳篷一個等物料，特此申請！

聯系人：XXX 電

話：1XXXXXXXXX

XX市XX區XX路XXXX店

2018年X月X日

第四篇：關于開展機關工作人員執法實踐活動的通知（推薦）

關于開展機關工作人員執法實踐活動的通知

關于開展機關工作人員執法實踐活動的通知

各處室、大隊：

為了進一步弘揚求真務實之風，加強局機關工作人員與基層執法隊員的溝通交流，使機關工作人員更好的體驗一線執法、了解基層情況、學習業務知識，根據局長辦公會研究的意見，現將開展“機關工作人員

執法實踐活動”（機關處室所有工作人員第三季度每月到基層參與一天的執法實踐活動）有關事宜通知如下：

局機關工作人員要充分認識這次活動在改進工作作風、提高服務質量、促進各項工作等方面的重要意義，黨員領導干部要以身作則、率先垂范，帶頭深入執法一線，開展調查研究，指導工作，幫助解決實際問題。要切實通過這次主題實踐活動深入基層、了解基層，積極參與一線執法活動，提高業務工作能力，進一步樹立為基層服務的思想，增強為執法隊員服務的意識，努力形成“為基層、為一線服務”的良好氛圍和風氣。

各處室接通知后，要結合工作實際安排好本處室人員每月參加執法實踐活動的時間和具體分隊；每名機關工作人員的3次執法實踐活動要選擇在不同的分隊進行。各處室“執法實踐活動7月份安排表”于7月5日前送局政治處；

8、9月份安排表于前月30日送政治處。（樣表見附1）

參加執法實踐活動的機關工作人員要認真填寫“執法實踐活動登記表”（樣表見附2），認真記錄工作情況，撰寫體會或建議；所在中隊要實事求是的填寫意見；各處室負責人要做好對本處室人員參加執法實踐活動的督導工作，并填寫客觀評價。各處室于每月底收齊“執法實踐活動登記表”送局政治處。局將對機關工作人員參加執法實踐活動的工作情況進行抽查。

二○○六年七月一日

附

1、機關工作人員執法實踐活動每月安排表

（樣表）

處室：

姓名

執法實踐活動時間

執法實踐活動地點

月日

大隊中隊分隊

月日

大隊中隊分隊

月日

大隊中隊分隊

月日

大隊中隊分隊

月日

大隊中隊分隊

月日

大隊中隊分隊

月日

大隊中隊分隊

月日

大隊中隊分隊

月日

大隊中隊分隊

月日

大隊中隊分隊

月日

大隊中隊分隊

月日

大隊中隊分隊

附

2、機關工作人員執法實踐活動登記表（樣表）

姓名

參加執法實踐活動時間

月日

參加執法實踐活動地點

大隊中隊分隊

工

作

記

錄

體

會

或

建

議

中

隊

意

見

處

室

意

見

第五篇：機關轉正提活動自我剖析材料1

“轉方式、正風氣、提效能”活動查擺問題階段

剖 析 材 料

開展“轉方式、正風氣、提效能”活動活動，對于我機關的隊伍建設和工作開展有著重要的現實意義和推動作用，我們應以此為契機，徹底解決思想松懈、紀律松弛、作風松散等問題，不斷提高干部隊伍建設水平和全體人員的執法能力。參照市下發的活動方案，回顧一段時間以來的個人工作和學習情況，發現了一定的問題，剖析如下：

一、存在的主要問題

1、思想作風方面：忽視了日常的政治理論學習，放松了對人生觀和價值觀的改造，政治理論水平停滯不前，作為一名黨員，未能以黨員的標準嚴格要求自己；領導方式上，過多的采用過去的一套老辦法，創新意識不強，沒有加強對新問題、新情況的思考、研究和解決；科學決策和民主領導在自己身上落實的不夠好，沒有完全發揮自己在領導班子中的作用；在日常工作中過不了人情關，有時礙于情面給熟人和朋友開綠燈，沒有做好廉潔自律；作為部門工作的負責人，工作中過多的體諒一線弟兄的辛苦，對于小問題視而不見，未能嚴格按照考核標準辦理，實際上阻礙了大隊建設的不斷

提高。

2、工作紀律方面：存在中午喝酒問題，雖然多是陪同領導和招待客人，但在客觀上違反了大隊規定，在這里做出檢討；沒有給隊員起好表率作用；因為辦個人的私事發生過遲到早退。

3、執法能力方面：過多的以領導身份自居，忽視了對條例法規的學習和掌握，導致自身的執法能力和執法水平停滯不前，對具體執法工作的開展和落實不夠重視，解決棘手問題過多的采取老辦法、依靠一線隊員。

4、執法形象方面：執法形象方面存在一定程度的欠缺，如工作時間著便裝接待群眾，不著裝下一線檢查工作，對待一些上訪業戶態度不能做到文明、親切等，今后要堅決改正。

二、產生問題的原因及整改措施

產生上述問題的主要原因，一是缺乏系統的學習，直接導致理論水平和業務能力停滯不前；二是創新意識不夠，工作方法因循守舊；三是對自身要求不嚴，不能時刻以領導干部和黨員的標準要求自己。

為了實事求是地改正缺點，下一步從以下措施入手：

（1）、學習政治理論知識，切實增強責任感和使命感，以高標準嚴格要求自己，工作中率先垂范，起好帶頭作用。

（2）、順應時代和社會發展增強創新意識，提高領導決策水平，加強與班子其他成員的溝通和協作，對新情況、新問題采取新思路、新舉措來解決。

（3）、更好地掌握工作涉及的法律法規，做到既有領導能力又有執法水平，更加全面地做好各方面的工作。

總之，在今后的工作中，我們將繼續按照上級要求，做到邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改，務求在解放思想上有新突破，在轉變職能上有新舉措，在工作作風上有新改進，在服務水平上有新提升，在效能建設上有新提高，為xx做出應有的貢獻