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對習(xí)慣性違章說“NO”

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第一篇:對習(xí)慣性違章說“NO”

對習(xí)慣性違章說“NO”

工作中,經(jīng)常碰到不習(xí)慣的事,同事們總是善意地對我說:“習(xí)慣了就好了。”在許多事情的處理上,這句話還真管用。然而,接觸到關(guān)于違章的事情時,我深深地體會到,并不是習(xí)慣了就好了,反而是更差了。工作中,我們應(yīng)對習(xí)慣性違章說“N0”。

所謂習(xí)慣性違章,就是指那些固守舊有的不良作業(yè)傳統(tǒng)和工作習(xí)慣、違反安全工作規(guī)程的行為。習(xí)慣性違章是造成電力企業(yè)人身設(shè)備事故、影響企業(yè)安全生產(chǎn)和經(jīng)濟效益的絆腳石。

安全是企業(yè)發(fā)展的前提,是企業(yè)效益的保證,沒有安全就談不上發(fā)展,更談不上效益。由多年電力企業(yè)事故統(tǒng)計分析得知,80%的事故都是由違章作業(yè)、違章操作造成的。要有效地預(yù)防事故,就必須反違章。對于這種不良的“習(xí)慣”我們要“習(xí)慣”說“N0”。

為什么我們會養(yǎng)成這種習(xí)慣,為什么好的習(xí)慣卻沒養(yǎng)成?“冰凍三尺,非一日之寒。”習(xí)慣性違章不是一天兩天形成的,也不是只在個別人身上發(fā)生,而是長期沿襲下來的舊的不良習(xí)慣,有的是從身邊人身上“學(xué)”來的,有的是從麻痹大意思想中滋生的,有的是從僥幸心理中萌發(fā)的,還有的是從惰性行為中養(yǎng)成的。

習(xí)慣養(yǎng)成容易,改掉難,但并不是完全改不掉,特別是對于習(xí)慣性違章我們非改不可。要知道哪怕你在過去的一年、兩年哪怕是十年中沒有因為這個習(xí)慣付出代價,但是只要那么某一分鐘幸運之神不在你左右你就可能要付出無比慘重的代價。所以我們不能認(rèn)為習(xí)慣性違章沒什么,一定要趕緊改,堅決改。

清代文學(xué)家劉蓉的《習(xí)慣說》中就提出“君子之學(xué),貴乎慎始。”意思就是說,一個人學(xué)習(xí)時,初始階段的習(xí)慣非常重要,君子求學(xué),貴在慎重地對待開始階段的習(xí)慣養(yǎng)成。所以,對于還沒有養(yǎng)成習(xí)慣性違章的人我還是建議從一開始就對習(xí)慣性違章說“N0”,養(yǎng)成好的習(xí)慣是避免壞習(xí)慣的最佳良藥。

遠離習(xí)慣性違章吧,總有一天你會慶幸一開始你便對習(xí)慣性違章說“N0”。

第二篇:“習(xí)慣性違章”

“習(xí)慣性違章”

上一篇 / 下一篇2008-09-04 08:22:31 / 天氣: 陰雨 / 個人分類:安全論壇

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在我們的安全生產(chǎn)中,習(xí)慣性違章是一個頑疾,在日常工作中,很多人習(xí)以為常,一些被熟視無睹的“習(xí)

慣性違章”,正是安全生產(chǎn)的 “定時炸彈”,應(yīng)值得我們引起高度重視。

習(xí)慣性違章就是那些在生產(chǎn)操作中沿襲不良傳統(tǒng)做法,違反安全生產(chǎn)操作技術(shù)或操作規(guī)程的行為。如用手伸進刮刀或機器內(nèi)部“作業(yè)”,佩戴安全帽時下顎帶不系緊,駕駛車輛提前拐彎等等,不一而足。大多數(shù)情況下,人們也知道習(xí)慣性違章不妥,但有的為了省事,明知故犯;有人抱著“是福不是禍,是禍躲不過,或生死有命,富貴在天”的命運心理,自以為曾經(jīng)有那么多次習(xí)慣性違章都平安無事,即會心存僥幸地“再來一次”;還有人抱著“大家都這么干的,一人不拗眾”的盲從心理,等等。這說明,安

全的敵人是自己。

習(xí)慣性違章者一次無事,二次無事,久而久之,就會傳染他人,擴大習(xí)慣性違章的影響范圍。而習(xí)慣性違章是潛在的,稍不留意,稍有閃失,事故可能就出現(xiàn)了。事故一出現(xiàn),必將傷害自己,傷害他人。所以說,習(xí)慣性違章的危害是巨大的。因為習(xí)慣性的違章行為已在實施者腦子里先入為主,占據(jù)了人們的思想意識。如果我們自己不用理智去克服,靠別人教育是很難聽進去的,至少效果不好,具有排

他性。

總之,為了安全,為了健康,我們每個人都要善于為自己敲響警鐘,嚴(yán)格自律,不斷規(guī)范和約束自己的言行,用理智克服任性,用科學(xué)代替蠻干,為自己鋪平安全健康之路。切莫讓易引發(fā)安全事故的不

良習(xí)慣與你常伴!

第三篇:習(xí)慣性違章

習(xí)慣性違章

目錄習(xí)慣性違章表現(xiàn)形式

習(xí)慣性違章特點

習(xí)慣性違章的成因

習(xí)慣性違章的糾正及預(yù)防

習(xí)慣性違章

含義

習(xí)慣性違章大多屬行為性違章的范疇。所謂習(xí)慣性違章,是指那些固守舊有的不良作業(yè)傳統(tǒng)和工作習(xí)慣,違反安全工作規(guī)程的行為。

編輯本段習(xí)慣性違章表現(xiàn)形式

習(xí)慣性違章的表現(xiàn)形式有多種,按照違章的性質(zhì)來劃分,可分為以下三種:

(1)習(xí)慣性違章指揮。

(2)習(xí)慣性違章作業(yè)。

(3)違反勞動紀(jì)律。

編輯本段習(xí)慣性違章特點

(1)習(xí)慣性違章具有較強的頑固性。

(2)習(xí)慣性違章容易使人喪失應(yīng)有的警惕性。

(3)習(xí)慣性違章具有一定的生存土壤和環(huán)境。

(4)習(xí)慣性違章是引發(fā)事故的必然因素。

指固有守舊不良作業(yè)傳統(tǒng)的工作習(xí)慣,違反安全工作規(guī)程的行為,這是一種長期傳下來的違章行為,不是在一代人身上偶爾出現(xiàn),而是幾代人身上反復(fù)發(fā)生,經(jīng)常出現(xiàn)的違章行為。習(xí)慣性違章的三大特征是具有普遍性、反復(fù)性、頑固性。習(xí)慣性違章是長期逐漸養(yǎng)成的、經(jīng)常發(fā)生的、違反規(guī)章制度或操作規(guī)程 的作業(yè)行為,是人為失誤造成的。它的特點是:經(jīng)常地、反復(fù)地發(fā)生;涉及面廣,有操作者、指揮者和管理者;可能不導(dǎo)致嚴(yán)格后果,容易被人忽視,成為一種普遍傾向。

編輯本段習(xí)慣性違章的成因

1、歷史原因:可追溯到50年代末期,特別是大躍進和文革期間,企業(yè)各項安全規(guī)章制度遭到嚴(yán)重破壞,違章違紀(jì)現(xiàn)象滋生蔓延,很多已成為不良的習(xí)慣性行為,黨的十一屆三中全會特別是改革開放以后,黨和國家撥亂反正,恢復(fù)和健全了安全生產(chǎn)的規(guī)章制度,創(chuàng)造了安全生產(chǎn)的有利條件,然而時至今日,仍有人把規(guī)章制度視為“條條框框”,甚至以為“執(zhí)行不執(zhí)行無所謂”,仍然堅持違反安全規(guī)程的不良習(xí)慣做法。

2、社會原因:一些職工在特定的社會環(huán)境中養(yǎng)成的不良習(xí)慣,也是產(chǎn)生習(xí)慣性違章的一個因素。同時具體的習(xí)慣性違章的做法,也有一定的消極影響,如前所述,一些習(xí)慣性違章現(xiàn)象之所以在幾代人身上反復(fù)出現(xiàn),正是上行下效或師授徒仿的結(jié)果。

3、心理原因:舊技能的干擾是形成習(xí)慣性違章的重要原因,從新中國建國之初到現(xiàn)在,我國工業(yè)發(fā)展很快,新的生產(chǎn)工具和工作方式不斷地更新。然而有些工人習(xí)慣了以前的做法,總覺得新做法不如以前的做法得心應(yīng)手。因為這些老做法經(jīng)過長期的勞作已操作自如,從信息輸入、判斷到輸出的全過程已滲透入腦以達四肢,因而要掌握新的操作方法和工藝流程,就必須排除老做法和老流程的干擾,而在這新舊交替過程中,很容易使人離開新的軌道而步入舊轍,即導(dǎo)致習(xí)慣性違章行為。麻痹大意、僥幸心理、自以為是、求快圖省事等是支配習(xí)慣性違章行為的思想因素。

編輯本段習(xí)慣性違章的糾正及預(yù)防

1、職工個人怎樣預(yù)防習(xí)慣性違章?① 要明確預(yù)防習(xí)慣性違章工作的目的意義,自覺破除模糊意識,端正態(tài)度。② 要重新學(xué)習(xí)本專業(yè)的安全規(guī)程;③ 要力戒在自己身上出現(xiàn)習(xí)慣性違章;④ 當(dāng)別人制止自己的習(xí)慣性違章時,應(yīng)虛心接受;⑤ 當(dāng)發(fā)現(xiàn)習(xí)慣性違章行為時,應(yīng)勇于制止或勸阻,使

其消滅在萌芽狀態(tài);○6要善于從正反兩方面的典型事例中予以借鑒,不斷提高自己的防護能力;

2、怎樣抓習(xí)慣性違章的預(yù)防?首先要提高思想認(rèn)識,真正把反習(xí)慣性違章工作的重點放在抓預(yù)防上;其次,要多做打基礎(chǔ)的工作,進行超前預(yù)防;再次要善于抓苗頭,見微知著,把習(xí)慣性違章消滅在萌芽狀態(tài)。第四,要舉一反三,抓好整改工作;第五,全面抓好落實工作,把預(yù)防工作做到每一個人身上,每一個作業(yè)環(huán)節(jié)上,貫穿于企業(yè)生產(chǎn)的全過程特別是要做好重點人和薄弱環(huán)節(jié)的工作;第六,探索規(guī)律,掌握預(yù)防的主動權(quán)。

3、預(yù)防習(xí)慣性違章要抓好五個“結(jié)合”:一是預(yù)防習(xí)慣性違章要與安全風(fēng)險抵押相結(jié)合;預(yù)防習(xí)慣性違章要與安全標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)相結(jié)合;預(yù)防習(xí)慣性違章要與企業(yè)“創(chuàng)一流”工作相結(jié)合;預(yù)防習(xí)慣性違章要與安全檢查相結(jié)合;預(yù)防習(xí)慣性違章要與安全競賽相結(jié)合;

4、對習(xí)慣性違章者的處罰原則及手段:對于習(xí)慣性違章者要堅持重罰的原則。一些企業(yè)習(xí)慣性違章現(xiàn)象屢禁不止的一個重要教訓(xùn)就是處罰不嚴(yán),失之于寬。事實證明,只有從嚴(yán)懲處,罰得使人心痛并徹底醒悟,才有可能鏟除習(xí)慣性違章。對于習(xí)慣性違章者的處罰手段大致有以下幾種: ① 讓習(xí)慣性違章者抄寫安全規(guī)程;

② 讓習(xí)慣性違章者做檢討,寫出保證書;

③ 讓習(xí)慣性違章者當(dāng)義務(wù)安全員,糾正違章行為;

④ 舉辦培訓(xùn)班,讓習(xí)慣性違章者學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度;

⑤ 對嚴(yán)重的習(xí)慣性違章者采取下崗待業(yè)措施; ⑥ 利用宣傳媒介對習(xí)慣性違章行為予以暴光;

第四篇:習(xí)慣性違章

習(xí)慣性違章危害匪淺

習(xí)慣性違章是一種因沿襲不良習(xí)慣和錯誤做法而在現(xiàn)場作業(yè)或施工過程中故意違反安全規(guī)章制度的行為。在電力生產(chǎn)過程中,習(xí)慣性違章屢見不鮮,如作業(yè)前不認(rèn)真填寫操作票(工作票)、不認(rèn)真審核操作票(工作票)、不攜帶操作票(工作票)到施工現(xiàn)場;作業(yè)前不交代注意事項、不落實安全措施;作業(yè)時不停電、不驗電、不掛接地線;作業(yè)時不使用安全工器具、不穿戴防護用品;作業(yè)時不認(rèn)真進行監(jiān)護、不嚴(yán)格按 順序逐項進行操作,凡此種種,不勝枚舉。或許在有些人的心目中,這些都是小事一樁,無非是不戴安全帽、不系安全帶、不穿絕緣鞋、不填工作票等而已,只要完成任務(wù),不出事故,沒有什么大不了的。對此,若聽其自然,任其發(fā)展,必將釀成大禍,后患無窮。

違章是事故的溫床和禍根,是安全的大敵和殺手,是管理的漏洞和死角。習(xí)慣性違章是違章中一股頑固守舊的勢力,滋長快,根絕難,危害大。

(1)習(xí)慣性違章將導(dǎo)致發(fā)生事故或埋下隱患。

它是一種習(xí)以為常的工作惡習(xí),是造成事故的主要根源。據(jù)有關(guān)統(tǒng)計資料表明,在電力生產(chǎn)建設(shè)中,有90%以上的事故是由于直接違章所造成,而這些直接違章絕大部分是重復(fù)頻發(fā)的習(xí)慣性違章。雖然有些習(xí)慣性違章并不直接導(dǎo)致事故的發(fā)生,但埋下了事故的隱患,如不戴安全帽,就有可能被掉下來的螺絲砸中頭部;不系安全帶,就有可能從高處墜落??。因此說,不徹底消滅違章就無法保障安全。

(2)習(xí)慣性違章將淡化安全意識并麻痹思想。

違章者大 都認(rèn)為違章不等 于事故,事故不等于死人;習(xí)慣性違章不但是不大出格的“光榮缺點”,而且還能突破“陳規(guī)陋習(xí)”的束縛,“省心、省力、省事”。可見,習(xí)慣性違章之所以積習(xí)難改,主要在于能嘗到不少“甜頭”,在于有僥幸心理作怪,無疑是慢性中毒,慢慢侵蝕著安全生產(chǎn)的肌體,造成思想麻痹大意,工作 粗心大意,施工隨心所欲,安全視為兒戲,安規(guī)看成多余。有章不循、違章指揮勢在必然,我行我素、明知故犯屢見不鮮,若長此以往,安全觀念自行消失,安全意識不斷淡化,安全形勢岌岌可危。

(3)習(xí)慣性違章將放松安全管理且紀(jì)律松弛。

違章是缺乏安全管理的一種表現(xiàn)形式,習(xí)慣性違章是安全管理的一種極大隱患,違章越演越烈,管理越來越差,安全越無保障。安全生產(chǎn)工作的成敗,領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵,從發(fā)生的事故看,有的領(lǐng)導(dǎo)好人作風(fēng)盛行,對習(xí)慣性違章不指出、不阻止、不敢得罪人、聽之任之;有的領(lǐng)導(dǎo)安全觀念淡薄,對習(xí)慣性違章造成的事故隱瞞不報,欺上瞞下,姑息遷就,大事化小,小事化了,出了事故抓一抓,不出事故放 一邊;有的領(lǐng)導(dǎo) 短期意識嚴(yán)重,重經(jīng)濟效益輕安全生產(chǎn),重施工進度輕預(yù)防措施,甚至拼人力,拼設(shè)備,超負(fù)荷運轉(zhuǎn),帶缺陷運行,不惜設(shè)備安全,不惜生命安全,違章作業(yè),違章指揮,急功近利,疏于管理。上枉下曲,上行下效,久而久之,紀(jì)律日漸松弛,制度形同虛設(shè),管理日益混亂,安全無從談起。

違章是事故的前奏,事故是違章的結(jié)果。嫌麻煩、圖省心、省力氣、惜小錢、搶速度、必將釀大禍。違章不除,事故難絕。習(xí)慣性違章危害匪淺,消除習(xí)慣性違章刻不容緩。

第五篇:習(xí)慣性違章

習(xí)慣性違章

有這樣一個故事,從前有一個小和尚出家后,開始學(xué)剃頭。老和尚先讓他在冬瓜上練習(xí),小和尚每次練習(xí)完剃頭后,將剃刀隨手插在冬瓜上。后來在給老和尚剃頭時,也將剃刀隨手插在了老和尚的頭上。

這個故事說明很多事故的發(fā)生是由于習(xí)慣性操作而造成的。習(xí)慣性違章是指那些違反安全操作規(guī)程或有章不循,堅持、固守不良作業(yè)方式和工作習(xí)慣的行為。工作中我們往往為了圖省時、省力,而選擇一些捷徑,不按著操作規(guī)程來操作,起初并沒有發(fā)現(xiàn)什么安全隱患,慢慢地便放松了警惕,事故由此產(chǎn)生。習(xí)慣性違章是安全生產(chǎn)的大敵,是事故的源頭。杜絕習(xí)慣性違章是一個長期的工作,是一個煩瑣的工作,是一個以人為本的工作,我們不應(yīng)該把安全工作看作是走過場的事情,而是要把它實實在在地去做,他影響著全局的安全局面乃至整個社會。

但是我們知道,一個人最難克服的困難就是改正自己的習(xí)慣,“江山易改,本性難移”這話不無道理。大家都在為改造自己的不良習(xí)慣做著不懈的努力,現(xiàn)在我們的工作現(xiàn)場的安全環(huán)境已經(jīng)有了較大的改善,但是習(xí)慣性違章還是沒有完全杜絕,這些違章具有普遍性和習(xí)慣性,是沿襲不良習(xí)慣和錯誤做法的行為,往往被人疏忽,然而忽視過后得來卻是一個個慘痛的教訓(xùn)。

如何消除我們工作中的習(xí)慣性違章,我認(rèn)為要從以下三個方面做起。首先要從“頭”做起:所謂“頭”就是領(lǐng)導(dǎo)的重視程度及自身的安全意識,要將安全牢記心中,按章操作。其次是從“中”抓起:所謂“中”就是在工作中大家相互監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)違章操作立即制止,發(fā)現(xiàn)安全隱患立即消除。最后是“收尾”:就是在工作結(jié)束后對本次工作的安全總結(jié)和防范措施,以上這些措施看似容易做起來難。如果我們能把這三項工作做好做扎實,那我們的安全局面將會呈現(xiàn)一個良好的勢頭。

在工作中,好習(xí)慣將使我們的工作更安全,壞習(xí)慣只能害人害己,危害他人,所以我們?nèi)f萬不能違章行事,尤其不能發(fā)展為習(xí)慣性違章。只有大家從自身做起,養(yǎng)成按章辦事的良好習(xí)慣,相信事故與我們無緣,我們企業(yè)安全的天空才會一片明朗。

二十二車間孫慶蘭

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