第一篇：紀委匯報材料

x鄉關于召開---會議的情況報告

x縣紀律檢查委員會：

我鄉于2011年3月15日召開了————大會，現將此會情況匯報如下。

我鄉為認真落實州紀委九屆七次全會和x縣第十屆紀律檢查委員會第五次全體會議會議精神，順利開展本鄉紀委工作召開了本次會議。分管紀委工作的鄉黨委副書記余宗明同志主持會議并作了重要講話，鄉鎮府全體職工，衛生院，學校代表以及各村“大三職”干部參加會議。會議議程：

一、A同志作重要講話

（一）傳達了2011年x縣第十屆紀律檢查委員會第五次全體會議的精神。認真組織學習了縣紀委書記劉忠德同志的重要講話。

（二）回顧2010年全鄉紀委工作。他指出；2010年的工作成績不菲，問題任然存在，為本年度工作的開展積累不少經驗與教訓；上一年的某村委違紀事件得到了有關部門的嚴懲，給各村委干部上了一堂生動的課，也為全體參會人員敲響了警鐘。他說：“不敢說你沒有問題，只是你運氣好一

點罷了?！币蟾鞔鍨楦刹恳詾榻?，也要求鄉黨為領導班子提高警惕“不放過一起違紀事件，不誤判一起違紀事件”做好查處與教育工作。

（三）對2011年工作的部署。一是嚴明黨的紀律，推動中央和省、州、縣委科學發展重大決策部署的貫徹落實。二是繼續加強作風建設，進一步密切黨群干群關系。三是深化反腐倡廉教育，認真抓好領導干部廉潔自律工作。四是加大查辦案件工作力度，及時、嚴肅查處違紀違法案件。五是堅決糾正損害群眾利益的不正之風。六是明確年半、年底領導班子要對懲防體系建設完成情況開展自查自糾，總結經驗，汲取教訓。七是認真開展述職述廉、民主評議及“三公開”工作。八是切實加強各村黨風廉政建設。九是認真落實宣傳信訪制度。

二、A同志領導學習了《x鄉村干部管理制度》要求各村委認真學習并遵守。

三、鄉黨委書記B重要講話。組織學習了縣委尼書記關于在“中共x縣第十屆紀律檢查委員會第五次全體會議”上的講話；明確指出今年加大力度嚴肅懲處最基層干部違紀違法，縣鄉換屆選舉中跑官、要管，貪污腐敗等案件，在會場上警鐘長鳴，讓干部群眾再次提高警惕。

四、發放目標責任書、承諾書，認真學習并簽訂。這次會議總結了經驗，吸取了教訓，開拓創新地部署了

今年的工作，為我鄉繼往開來的“十二五”提供了強有力的紀律、作風保障，為開展一切工作提供了健康良好的環境。

x鄉紀律檢查委員會

二○一一年三月十五日

第二篇：紀委匯報材料

去年以來，在區紀委的正確領導下，我鎮紀委以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實十六屆四中全會、五中全會，上級紀委全會和區委七屆七次全委（擴大）會議精神，堅持三個緊貼（經濟建設，鎮黨委、政府的重大決策，人民群眾關心的熱點、難點），抓好三大重點工作，（行政效能建設、鎮村廉潔建設，懲治預防腐敗建設）使全鎮黨風 廉政建設和反腐敗工作取得良好成績。

一、高度重視，制定方案

黨風廉政建設和反腐敗工作，是加快經濟建設和社會各項事業的保證，廉潔的班子和高效的隊伍是做好各項工作的關鍵。鎮黨委非常重視黨風廉政建設和反腐敗工作，年初均研究制定《全鎮黨風廉政建設與反腐敗工作要點》，明確工作方向、工作內容、工作重點和工作要求，從而指導我鎮黨風廉政建設和反腐敗工作。

二、以黨員先進性教育活動為契機，加強黨風廉政建設和反腐敗工作的教育。

第二批保持共產黨員先進性教育活動開展以來，我鎮成立了以鎮紀委牽頭的先進性教育活動督導組，對全鎮的教育活動進行指導和督促檢查。督促組按照保先教育活動的具體要求，深入到各支部進行認真督查，嚴格要求，保證保先教育扎實推進，見到實效。在學習動員階段，督導組參加各支部的動員會，并將《宋魚水》、《任長霞》、《肖占武》、《李真》等教育片和警示片在各支部巡回播放，要求每個黨員寫出一篇黨風廉政建設心得體會文章。在分析評議階級，督導組與廣大黨員廣泛談心，幫助廣大黨員剖析自身存在的問題并制定切實的整改措施。對每位黨員的黨性分析材料，督導組親自審核、把關，對那些蜻蜓點水、敷衍塞責、摘抄應付的堅決打回重寫，保證了黨性分析材料的真實性和深刻性。通過我們的督查，促進了我鎮先進性教育活動的順利開展，受到了區先進性教育活動領導小組的表揚。

三、落實制度，狠抓機關效能建設

認真貫徹《 區機關工作人員行政效能告誡辦法（試行）》和《 區紀委監察局關于進一步加強機關作風的通知》，制定完善了《機關干部目標實績考核》、《機關部門包村》、《機關干部請銷假》等有關制度，同時結合鎮政府辦公樓的搬遷，制定了《鎮機關日常管理辦法》，規范了鎮機關干部日常工作行為，在新環境樹立新形象，體現新面貌，從而提高機關工作效能。鎮紀委結合這些制度，加強貫徹落實的督促檢查，機關面貌煥然一新，機關干部精神飽滿，干勁十足。

四、以財務、土地、村務公開為著力點，重點解決村級矛盾，保持社會穩定

隨著經濟發展的深入和加快，農村深層次的矛盾逐漸凸顯，極易引發群體性事件，有些已影響農村經濟的快速發展。所以，解決村級矛盾，維護社會穩定成為我們鎮紀委工作的重中之重。

1、高度重視解決當前農村存在的三大問題

當前農村存在的這三大突出問題，是農村不穩定因素產生的根源，這些問題的存在，影響了干群關系，激化了基層矛盾，不斷引發村民的集體訪越級訪、重復訪，破壞了農村安定團結的政治局面，阻礙了農村經濟快速發展的進程，使農村基層組織建設、民主法制建設、村民道德建設等各項工作受到了嚴重影響。因此，長期以來，我鎮黨委、政府就高度重視穩定工作，高度重視解決農村這三大突出問題，把這項工作做為重點工作常抓不懈，切實做到了問題發現早、處理快、辦法多、效果好。

2、建立健全農村財務、土地管理和村務公開的相關制度，并嚴格貫徹執行

為形成有效的約束機制，充分發揮制度在反腐倡廉中的根本性、基礎性作用，做到從源頭上預防和解決問題，鎮里從實際出發，制定了《 鎮村級財務管理辦法》及《 鎮村級財務管理補充規定》、《 鎮土地流轉管理辦法》和《 鎮村務公開實施方案》，使農村財務、土地管理和村務公開工作做到了有章可循、規范管理。

第一、深入堅持和不斷完善了“村帳鄉記”制度。我鎮推行“村帳鄉記”以來，加強了村級財務的管理，進一步規范了村級財務，徹底改變了過去有的村存在的本本帳、包包帳的不規范行為，使得村級財務逐步走上了正軌。今年以來，我鎮進一步強化了“村帳鄉記”的審記監督作用，定期不定期的深入到村戶對村級財務進行審計巡查，調查村級報帳的真實性，使“村帳鄉記”從規范向管理延伸。

第二、嚴格執行了財務集體審核和民主理財制度。村

級財務必須經民主理財小組審核簽字同意，村支部書記和主任聯審聯批后方可到鎮經管站報帳，重大開支必須附村民代表或村民大會會議記錄。鎮經管站記帳后，把財務收支情況打印成表，廣泛張貼到村里接受村民監督，切實做到了嚴把事前公開關、報帳規范關、事后監督關。

第三、繼續執行村內重大事項集體議決制度。凡涉及全體村民切身利益的事項，如大額財務支出、土地流轉、村內工程項目建設、招商引資或經濟合作、村內宅基地劃撥、發放救災救濟物資、選用村級財務人員等，必須按照有關法律和政策規定，經村民代表大會、村民議事小組或村級領導班子會議集體議決，張榜發布，方可實施。在必要的情況下，實行全村戶代表簽字的形式，來征求村民意見。

第四、積極推行公務消費限額制度。今年，全巴圖村首先實行了公務消費限額制度，村里根據集體經濟的狀況和村干部公務活動的實際，對村干部的交通費、通訊費、燃油費等規定了具體的補助標準，并經有關會議通過后施行。這項規定，使得村干部的公務消費規定的明明白白，干部愿意、群眾清楚，增強了村干部公務消費的透明度。這項制度，我們要在全鎮推廣。同時，嚴格執行了“零招待”制度。

第五、鎮里根據《土地法》的規定，制定了《哈林格爾鎮土地流轉管理辦法》，強調了鎮政府要對土地的流轉進行嚴格的審核，村里的土地流轉合同鎮政府要審核把關，保證了土地的合理流轉。

第六、不斷深化村務公開工作。利用多種形式進行村務公開，把村務公開和財務公開分開來，設立了村務公開欄和財務公開欄，并設置了“意見建議箱”。及時收集群眾對村內工作和村干部的意見和建議，接受群眾監督，不斷改進工作。

第七、加強對村干部黨風廉政建設的考核。年初，鎮黨委制定了《村干部實績考核制度》，把黨內廉政建設做為重要考核內容，使各村干部把黨風廉政建設時刻牢記在心，并體現在具體的工作實踐中。

3、處理問題多管齊下，解決矛盾多方入手

村內問題反映上來后，鎮紀委要把問題的性質、情況、起因等調查清楚后，視問題的情節向鎮黨委匯報，然后由鎮紀委牽頭，是哪個村的問題，哪個村的包村領導具體負責處理，同時，問題涉及到的分管領導全力配合，同時，根據問題的性質安排鎮有關部門如土地所、經管站、綜治辦、司法所等下村具體開展工作，這樣，使問題處理起來有條不紊，責任明確，極大提高了處理問題效率，使部分問題得到有效解決，避免了矛盾的升級。

4、加強對村干部的教育，規范其行為

一方面，鎮黨委、政府不斷加大對村干部的思想教育，培養其執政為民，廉潔自律的優良品德，使其在思想上構筑起反腐倡廉的防線，阻斷腐敗意識對其的侵蝕。認真貫徹執行了村干部廉潔自律“八不準”的規定，從制度上進行嚴格要求。另一方面，加大對村干部的業務培訓，我鎮每年都要舉辦村書記、主任、村民理財小組成員、村民議事小組成員、村民代表、村級報帳員參加的行式、內容不同的培訓班，講解《土地法》、《村民委員會組織法》等有關法律知識和一些規章制度，明確他們各自的職責，提高他們的素質。

五、認真開展對駐鎮站所的行風評議工作

按照區糾風辦的具體要求，扎實地開展駐鎮站所行風評議工作。下發測評表50份，組織各類人員進行背對背測評，召開評議大會，進行面對面評議。各駐鎮站所進行述職，參評人員評議，鎮領導進行點評。使得評議工作公開、公平、公正、透明，鼓舞了受評單位的干勁，增強了他們更好工作的信心。

六、不斷加強信訪工作

信訪工作是黨委、政府聯系群眾的橋梁和紐帶，是維護社會穩定的重點，是切實落實“三個代表”重要思想，堅持為民辦事的具體體現。長期以來，我鎮高度重視信訪工作，嚴格按照區紀委的信訪工作要求，努力落實“四有三無一辦結”的目標任務，認真做實信訪工作。

1、建立健全組織機構

在哈林格爾鎮第十次黨代會上，選舉產生了新的紀律檢查委員會，并在各村黨支部，明確了紀檢委員和信訪信息員，使信訪系統得以健全。

2、夯實信訪基礎工作

認真落實信訪工作制度，健全各類薄、表的使用，規范報告文書制式，管理好信訪材料，使信訪基礎工作扎實，工作過程規范。

3、落實信訪目標責任制

對信訪目標任務進行分解，并認真按照“四有三無一辦結”目標落實，“四有”、“一辦結”達到，但有重復訪情況。

4、暢通信訪渠道，加強辦信辦訪

建立信訪接待室，開通公布舉報電話，利用村內各種會議，加強對《信訪條例》的學習宣傳，使黨員群眾來信來訪暢通無阻，做到事事有落實，件件有回童。2005年至2006年共辦信辦訪4件，全部落實。

七、二00六年工作思路

2006年，我鎮黨風廉政建設和反腐敗工作要繼續以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實十六屆五中全會、上級紀委全會和區委全委（擴大）會議精神，堅持緊貼經濟建設，鎮黨委、政府的重大決策、人民群眾關心的熱點、難點問題，以機關效能建設、鎮村廉潔建設、懲治預防腐敗制度建設為重點，構筑教育、制度、監督并重

第三篇：紀委匯報材料

紀委匯報材料

去年以來，在區紀委的正確領導下，我鎮紀委以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實十六屆四中全會、五中全會，上級紀委全會和區委七屆七次全委（擴大）會議精神，堅持三個緊貼（經濟建設，鎮黨委、政府的重大決策，人民群眾關心的熱點、難點），抓好三大重點工作，（行政效能建設、鎮村廉潔建設，懲治預防腐敗建設）使

全鎮黨風廉政建設和反腐敗工作取得良好成績。

一、高度重視，制定方案

黨風廉政建設和反腐敗工作，是加快經濟建設和社會各項事業的保證，廉潔的班子和高效的隊伍是做好各項工作的關鍵。鎮黨委非常重視黨風廉政建設和反腐敗工作，年初均研究制定《全鎮黨風廉政建設與反腐敗工作要點》，明確工作方向、工作內容、工作重點和工作要求，從而指導我鎮黨風廉政建設和反腐敗工作。

二、以黨員先進性教育活動為契機，加強黨風廉政建設和反腐敗工作的教育。

第二批保持共產黨員先進性教育活動開展以來，我鎮成立了以鎮紀委牽頭的先進性教育活動督導組，對全鎮的教育活動進行指導和督促檢查。督促組按照保先教育活動的具體要求，深入到各支部進行認真督查，原創：http://www.tmdps.cn/嚴格要求，保證保先教育扎實推進，見到實效。在學習動員階段，督導組參加各支部的動員會，并將《宋魚水》、《任長霞》、《肖占武》、《李真》等教育片和警示片在各支部巡回播放，要求每個黨員寫出一篇黨風廉政建設心得體會文章。在分析評議階級，督導組與廣大黨員廣泛談心，幫助廣大黨員剖析自身存在的問題并制定切實的整改措施。對每位黨員的黨性分析材料，督導組親自審核、把關，對那些蜻蜓點水、敷衍塞責、摘抄應付的堅決打回重寫，保證了黨性分析材料的真實性和深刻性。通過我們的督查，促進了我鎮先進性教育活動的順利開展，受到了區先進性教育活動領導小組的表揚。

三、落實制度，狠抓機關效能建設

認真貫徹《區機關工作人員行政效能告誡辦法（試行）》和《區紀委監察局關于進一步加強機關作風的通知》，制定完善了《機關干部目標實績考核》、《機關部門包村》、《機關干部請銷假》等有關制度，同時結合鎮政府辦公樓的搬遷，制定了《鎮機關日常管理辦法》，規范了鎮機關干部日常工作行為，在新環境樹立新形象，體現新面貌，從而提高機關工作效能。鎮紀委結合這些制度，加強貫徹落實的督促檢查，機關面貌煥然一新，機關干部精神飽滿，干勁十足。

四、以財務、土地、村務公開為著力點，重點解決村級矛盾，保持社會穩定

隨著經濟發展的深入和加快，農村深層次的矛盾逐漸凸顯，極易引發群體性事件，有些已影響農村經濟的快速發展。所以，解決村級矛盾，維護社會穩定成為我們鎮紀委工作的重中之重。

1、高度重視解決當前農村存在的三大問題

當前農村存在的這三大突出問題，是農村不穩定因素產生的根源，這些問題的存在，影響了干群關系，激化了基層矛盾，不斷引發村民的集體訪越級訪、重復訪，破壞了農村安定團結的政治局面，阻礙了農村經濟快速發展的進程，使農村基層組織建設、民主法制建設、村民道德建設等各項工作受到了嚴重影響。因此，長期以來，我鎮黨委、政府就高度重視穩定工作，高度重視解決農村這三大突出問題，把這項工作做為重點工作常抓不懈，切實做到了問題發現早、處理快、辦法多、效果好。

2、建立健全農村財務、土地管理和村務公開的相關制度，并嚴格貫徹執行

為形成有效的約束機制，充分發揮制度在反腐倡廉中的根本性、基礎性作用，做到從源頭上預防和解決問題，鎮里從實際出發，制定了《鎮村級財務管理辦法》及《鎮村級財務管理補充規定》、《鎮土地流轉管理辦法》和《鎮村務公開實施方案》，使農村財務、土地管理和村務公開工作做到了有章可循、規范管理。

第一、深入堅持和不斷完善了“村帳鄉記”制度。我鎮推行“村帳鄉記”以來，加強了村級財務的管理，進一步規范了村級財務，徹底改變了過去有的村存在的本本帳、包包帳的不規范行為，使得村級財務逐步走上了正軌。今年以來，我鎮進一步強化了“村帳鄉記”的審記監督作用，定期不定期的深入到村戶對村級財務進行審計巡查，調查村級報帳的真實性，使“村帳鄉記”從規范向管理延伸。

第二、嚴格執行了財務集體審核和民主理財制度。村級財務必須經民主理財小組審核簽字同意，村支部書記和主任聯審聯批后方可到鎮經管站報帳，重大開支必須附村民代表或村民大會會議記錄。鎮經管站記帳后，把財務收支情況打印成表，廣泛張貼到村里接受村民監督，切實做到了嚴把事前公開關、報帳規范關、事后監督關。

第三、繼續執行村內重大事項集體議決制度。凡涉及全體村民切身利益的事項，如大額財

務支出、土地流轉、村內工程項目建設、招商引資或經濟合作、村內宅基地劃撥、發放救災救濟物資、選用村級財務人員等，必須按照有關法律和政策規定，經村民代表大會、村民議事小組或村級領導班子會議集體議決，張榜發布，方可實施。在必要的情況下，實行全村戶代表簽字的形式，來征求村民意見。

第四、積極推行公務消費限額制度。今年，全巴圖村首

先實行了公務消費限額制度，村里根據集體經濟的狀況和村干部公務活動的實際，對村干部的交通費、通訊費、燃油費等規定了具體的補助標準，并經有關會議通過后施行。這項規定，使得村干部的公務消費規定的明明白白，干部愿意、群眾清楚，增強了村干部公務消費的透明度。這項制度，我們要在全鎮推廣。同時，嚴格執行了“零招待”制度。

第五、鎮里根據《土地法》的規定，制定了《哈林格爾鎮土地流轉管理辦法》，強調了鎮政府要對土地的流轉進行嚴格的審核，村里的土地流轉合同鎮政府要審核把關，保證了土地的合理流轉。

第六、不斷深化村務公開工作。利用多種形式進行村務公開，把村務公開和財務公開分開來，設立了村務公開欄和財務公開欄，并設置了“意見建議箱”。及時收集群眾對村內工作和村干部的意見和建議，接受群眾監督，不斷改進工作。

第七、加強對村干部黨風廉政建設的考核。年初，鎮黨委制定了《村干部實績考核制度》，把黨內廉政建設做為重要考核內容，使各村干部把黨風廉政建設時刻牢記在心，并體現在具體的工作實踐中。

3、處理問題多管齊下，解決矛盾多方入手

村內問題反映上來后，鎮紀委要把問題的性質、情況、起因等調查清楚后，視問題的情節向鎮黨委匯報，然后由鎮紀委牽頭，是哪個村的問題，哪個村的包村領導具體負責處理，同時，問題涉及到的分管領導全力配合，同時，根據問題的性質安排鎮有關部門如土地所、經管站、綜治辦、司法所等下村具體開展工作，這樣，使問題處理起來有條不紊，責任明確，極大提高了處理問題效率，使部分問題得到有效解決，避免了矛盾的升級。

4、加強對村干部的教育，規范其行為

一方面，鎮黨委、政府不斷加大對村干部的思想教育，培養其執政為民，廉潔自律的優良品德，使其在思想上構筑起反腐倡廉的防線，阻斷腐敗意識對其的侵蝕。認真貫徹執行了村干部廉潔自律“八不準”的規定，從制度上進行嚴格要求。另一方面，加大對村干部的業務培訓，我鎮每年都要舉辦村書記、主任、村民理財小組成員、村民議事小組成員、村民代表、村級報帳員參加的行式、內容不同的培訓班，講解《土地法》、《村民委員會組織法》等有關法律知識和一些規章制度，明確他們各自的職責，提高他們的素質。

五、認真開展對駐鎮站所的行風評議工作

按照區糾風辦的具體要求，扎實地開展駐鎮站所行風評議工作。下發測評表50份，組織各類人員進行背對背測評，召開評議大會，進行面對面評議。各駐鎮站所進行述職，參評人員評議，鎮領導進行點評。使得評議工作公開、公平、公正、透明，鼓舞了受評單位的干勁，增強了他們更好工作的信心。

六、不斷加強信訪工作

信訪工作是黨委、政府聯系群眾的橋梁和紐帶，是維護社會穩定的重點，是切實落實“三個代表”重要思想，堅持為民辦事的具體體現。長期以來，我鎮高度重視信訪工作，嚴格按照區紀委的信訪工作要求，努力落實“四有三無一辦結”的目標任務，認真做實信訪工作。

1、建立健全組織機構

在哈林格爾鎮第十次黨代會上，原創：http://www.tmdps.cn/選舉產生了新的紀律檢查委員會，并在各村黨支部，明確了紀檢委員和信訪信息員，使信訪系統得以健全。

2、夯實信訪基礎工作

認真落實信訪工作制度，健全各類薄、表的使用，規范報告文書制式，管理好信訪材料，使信訪基礎工作扎實，工作過程規范。

3、落實信訪目標責任制

對信訪目標任務進行分解，并認真按照“四有三無一辦結”目標落實，“四有”、“一辦結”達到，但有重復訪情況。

4、暢通信訪渠道，加強辦信辦訪

建立信訪接待室，開通公布舉報電話，利用村內各種會議，加強對《信訪條例》的學習宣傳，使黨員群眾來信來訪暢通無阻，做到事事有落實，件件有回童。2005年至2006年共辦信辦訪4件，全部落實。

七、二00六年工作思路

2006年，我鎮黨風廉政建設和反腐敗工作要繼續以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實十六屆五中全會、上級紀委全會和區委全委（擴大）會議精神，堅持緊貼經濟建設，鎮黨委、政府的重大決策、人民群眾關心的熱點、難點問題，以機關效能建設、鎮村廉潔建設、懲治預防腐敗制度建設為重點，構筑教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系，為促進經濟發展，構建和諧社會，建設社會主義新農村發揮更大作用。

重點抓好以下幾項工作：

1、加大對農村財務、土地等遺留問題的處理力度，解決村內矛盾不能及時徹底處理的惡性循環，理順村級事務的處理程序，改善干群關系。

2、加大對違規村干部的處理力度。要積極協調上級司法部門，對違規村干部形成一定的震懾力，杜絕有些村干部有恃無恐的行為。

3、繼續改善機關作風，加強對機關干部的教育管理，創造務實、高效、廉潔、自律的機關干部隊伍。

總之，我鎮紀委通過大量的工作，不斷加強了黨風廉政建設和反腐敗工作，提高了機關效能，維護了社會穩定，為經濟建設保駕護航，做出了巨大的貢獻。

第四篇：公司紀委匯報材料

匯

報

材

料

尊敬的各位領導：

今年以來，在省公司紀委和股份公司紀委的正確領導下，按照股份公司2013年紀檢監察工作意見要求，結合企業自身實際，以構建健全的懲防體系為主線，以深入開展“為民、務實、清廉”主題黨性黨風黨紀教育活動為載體，以開展廉政風險點排查和效能監察工作為突破口，深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作?，F將主要工作匯報如下：

一、公司概況以及上半年主要經營情況

我公司目前是最大的鹽產品生產基地，下設四個分廠?，F有從業人員451人。截止到今天完成目標的40％，由于新的項目正在調試期間，主要的生產計劃安排在下半年。目前，因市場需求不足和物流不暢等客觀條件影響，產品積壓嚴重，包鹽、散鹽已無庫容，對當前的生產經營造成了一定的影響。

二、今年以來紀檢監察工作的開展情況

今年來，公司紀委進一步健全內部組織構架，緊緊圍繞構筑反腐倡廉的思想道德防線、營造風清氣正的企業環境、促進公司健康和諧發展這個總目標，積極深入地開展紀檢監察工作，取得了較為明顯的成效。主要體現在三個方面：

（一）突出了教育的實效性,使黨風廉政宣傳的感召力得到進一步彰顯。

為加強對黨員干部的理想信念和廉潔意識教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。5月份，公司專門制訂下發了“為民、務實、清廉”主題黨性黨風黨紀教育活動實施意見，并通過會議、廠務和黨務公開欄等多種形式，進行廣泛深入的宣傳發動。在黨員干部的日常教育方面，紀委以“三會一課”為平臺，把廉政建設的相關文件和宣教資料等作為教育內容，組織各支部黨員干部和項目施工等熱點部門的同志先后觀看反腐倡廉電教片，如《誘發公職人員職務犯罪的20個認識誤區》等。為了避免“節日病”的發生，紀委每逢元旦、春節等重大節日，都向中層干部寄送了廉政賀卡，在充滿人情味的祝福中，為大家筑起了一道反腐墻。今年，按照上級紀委要求，積極開展了廉政風險點排查工作，深入推進預防制度和廉政風險防控機制建設，增強了黨風廉政建設的針對 性、有效性，深化了廉政責任意識和風險意識。我們

還在內部網上及時報道了公司黨風廉政建設的最新舉措和成果，大力宣傳了廉政勤政典型人物的先進事跡，努力營造了尊廉、崇廉、愛廉的良好氛圍。

（二）突出了制度的嚴肅性，使黨風廉政建設責任制得到進一步落實。

健全制度是防范腐敗的有效保證。每年，黨委都與各個基層黨支部簽訂《黨風廉政建設責任書》，與參加項目建設的相關人員簽訂廉潔公約。同時，把廉政文化建設納入公司黨的建設和企業文化建設的整體規劃，形成了黨委統一領導，紀委組織協調，各部門密切配合，各黨支部積極落實，廣大黨員干部職工踴躍參與的良好格局。今年，因為人事變動調整，我們及時對紀委委員進行調整，并明確了職責分工，確保公司的紀檢監察工作順利有效進行。同時，我們始終把健全制度作為不斷深化廉政文化建設的落腳點，近年來，先后制定了《關于加強工程項目廉政建設的意見》、《公司招投標管理實施辦法》和《物流配送盤點管理制度》等，進一步增強了源頭治腐的實際效果。建立防治“小金庫”長效機制，堅決防范和杜絕“小金庫”。按照上級要求開展全面復查，公司紀委參與指導和協調全公司范圍內“小金庫”治理工作，研究制定有關規定和治理措施，協調解決有關重要問題。

（三）突出了監督的廣泛性，使黨員干部的作風形象得到進一步改進。

加強對黨員干部的嚴格監督是真正關心和愛護黨員干部的具體體現。因此，我們按照“立體、寬帶、剛性”的監督工作思路，不斷完善監督機制，加大監督力度，努力形成“人人抓監督，個個被監督”的工作局面。我們把推進項目建設、質量提升作為效能監察的重點，對設備管理和在建項目進行重點監察，將責任落實到現場、落實到部門、落實到人頭,確保設備管理和項目建設工作健康有序開展。使效能監察成為促進企業發展的監督者、守護者和推動者。同時，為切實加強黨員干部的作風建設，我們采取公布舉報電話、設立舉報箱、“三書記進家庭”和“黨支部書記接待日”等措施，建立了一個覆蓋面廣、渠道暢通的監督網絡，搭起了紀檢部門與干部職工互動交流的信息平臺，使苗頭性、傾向性、突發性的信訪問題都能及時得到掌控。今年來，公司紀委共收到主動上交的禮品禮金折合人民幣近10000元。

以上匯報，不妥之處，請各位領導批評指正。

第五篇：工程公司紀委匯報材料

工程公司紀委匯報材料

2016年，工程公司紀檢監察工作認真貫徹集團公司紀委和公司黨委的工作要求，繼續貫徹落實黨的十八大精神，積極融入企業中心工作，忠實履行職責，深入推行中央“八項規定”，“把紀律和規矩挺在前面”試點經驗推廣工作，開展了“一問責八清理”專項行動，以加強干部作風建設為重點，努力開創黨風建設新局面，各項工作穩步推進。

一、“把紀律和規矩挺在前面”推廣工作進展情況 結合自查自糾中發現的問題和本公司實際情況，抓好事前教育、事中監督，圍繞“把紀律和規矩挺在前面”的要求，對本公司規章制度進行全面梳理，力求發現解決一批問題、糾正查處一批違紀行為、建立規范一批規章制度，真正把規章制度立起來、嚴到份，努力從源頭上預防腐敗行為的發生。

在挺紀在前推廣工作中，工程公司主要開展了幾項活動：1.工程公司總經理、黨委書記講了一堂題為《堅持把紀律和規矩挺在前面 努力提高黨員干部廉潔自律意識》的廉潔黨課，公司中層以上領導人員和重點崗位工作人員100余人參加了此次活動；2.公司紀委人員根據公司點多面廣的特點，分別到金牛陽光苑項目工地、任縣金廈房地產和金興分公司開展兩項法規的學習活動；3.堅持開展兩項法規每月一考活動；4.面向公司全體黨員征集挺紀在前廉潔短信，共收到廉潔短信70余條，其中將優秀的15條短信上報了邢礦集 團紀委；5.在《工程先鋒》報上開辟專欄，宣傳挺紀在前工作，利用微信公眾號“工程廉韻清風”，不定期發布國家最新反腐形勢和警示教育案例。

二、踐行監督執紀“四種形態”的運用及課題研究情況 在“四種形態”課題研究中，工程公司紀委專門召開會議，研究課題方向和提綱，確立了《把握好執紀監督 “四種形態” 探索執紀審理工作新思路》的課題題目，制定了課題的主要思路，把嚴明紀律貫穿在日常監督中，發現線索及時追蹤，有了反映及時提醒，防止小問題變成大問題，有效預防挽救干部。不斷完善責任分解、監督檢查、倒查追究的完整鏈條，讓責任環環相扣，層層相連，做到有錯必究、有責必問。

在實踐運用執紀監督“四種形態”過程中，工程公司紀委運用廉潔談話制度，發現問題及時出手。廉潔談話制度本身不是黨紀處分也不是組織處理的手段，而是問題線索處置的一種方式。廉潔談話不但對被反映的干部是一種負責任的做法，也有利于紀委減少初查核實的工作量。

工程公司紀委在紀律審查工作的關鍵程序上嚴格把關，嚴格請示報告制度，確保紀律審查的關鍵環節、重要事項按程序進行。要從制度規范著力，要明確細化黨委主體責任和紀委監督責任，不斷完善約談、函詢、督查、問責等機制，努力探索出了一條執紀審理工作新思路。

三、上半年紀檢監察各項工作開展情況

1.依據公司紀委《關于開展“學法規、保廉潔、講擔 當、促改革”反腐倡廉主題教育的通知》，工程公司紀委積極籌劃，做了詳細安排，制定了主題教育實施方案。一季度，向公司黨員領導干部編發廉潔拜年短信100余條，組織領導班子成員集中學習2次。紀委還修訂、下發了《廉政談話制度》、《紀委約談制度》兩項制度，督促落實黨風廉政建設“兩個責任”。

2、根據有關要求，紀檢監察全程監督參與干部選拔工作，規范操作，保證干部選拔的公開、公平和公正。參與考察談話，對1名擬提拔干部人選進行廉潔考察，填寫《選拔任用干部征求紀檢監察部門意見表》，提出廉潔鑒定意見。

3、繼續開展公司經營管理方面需“廠務公開”的各項監督工作。參與監督公司今年所涉及的經營管理等多項工作；一是參與監督各單位物資采購招標4次；節約資金100.56萬元。二是參與各單位物資采購比價52批次，減少資金損失約90余萬元。三是參與各單位廢舊物資處理兩批次計3萬余元。對公司各領域實施了有效監督。

四、反腐倡廉教育相關情況

為進一步加強各級領導人員和重點崗位工作人員的紀律建設，切實增強遵規守紀意識。結合公司黨委開展“兩學一做”專題教育活動和公司紀委“學法規、保廉潔、講擔當、促改革”反腐倡廉主題教育，公司紀委5月份在全公司中層以上管理人員和重點崗位的工作人員中集中開展“守紀律、講規矩”警示教育主題月活動，制定了活動方案。5月 13日，紀委組織中層以上領導干部及重點崗位管理人員70余人，分別在公司院內和金牛陽光苑項目工地舉行了廉潔承諾簽字活動。

5月16日—20日，公司紀委利用“工程廉韻清風”微信公眾號，開展了為期一周的“以案警示”教育活動。我們還于6月6日組織公司中層領導干部和重點崗位工作人員召開了警示教育大會，觀看警示教育宣傳片，時刻密織教育網，拉緊廉潔弦。

下半年，工程公司紀委將緊緊圍繞公司2016年的生產經營目標這一中心任務，充分發揮職能作用，在思想、作風、紀律上不斷加大監督檢查力度。強化干部職工的廉潔從業教育，進一步提高領導人員拒腐防變的意識。

此外，我們還將加強對作風建設情況的監督檢查，堅持和完善民主生活會制度，把黨性分析和作風評價作為民主生活會的重要內容，認真開展批評和自我批評。認真執行中央八項規定，加強公務用車使用管理，嚴禁公車私用、公車私駕。進一步規范公務接待行為，嚴禁用公款大吃大喝，不得以參加會議、學習、培訓、聯誼活動等名義用公款請客送禮。切實加強對落實厲行節約有關規定情況的監督檢查，對鋪張浪費、揮霍公款的，必須嚴肅查處。