第一篇：2010年度南喬小學綜合治理目標責任書

2010年度南喬小學綜合治理目標責任書

為加強我校社會治安綜合治理工作，增強“保一方平安”的責任感，使社會治安綜合治理各項措施得以落實，確保校內政治穩定，治安安定及防火安全，根據上級的有關精神及要求，特制定本責任書。

一、責任目標

1、建立社會治安綜合治理領導責任制。校長為領導責任人，負責本校的政治穩定、治安安定、防火安全和網絡安全。

2、加強安全防范，確保本校的安全。不發生重大惡性案件和交通、食物中毒及失密泄密等事故。做好防火工作，加強易燃、易爆和劇毒危險品的管理，健全消防安全規章制度，杜絕火災事故發生。做好網絡信息安全教育、管理，防止和杜絕網上有害信息。

3、各班主任對本班學生負有管理教育的責任。

4、積極支持安全建設，共創安全文明的工作、學習和生活環境。

二、考核辦法

1、校綜合治理工作檢查考評于年終工作總結前結束，并把考核成績帶入年終總結。

2、年終綜合治理考核工作，先由各責任人按考核表進行自查、自評。填好表格并寫出書面總結報學校社會治安綜合治理考核小組，再由綜合治理考核小組進行全面考評。

3、考評實行計分制。85分以上為優秀； 60分至 84分為合格； 59分以下為不合格。

南喬小學（簽章）責任人簽名：

第二篇：小學綜合治理目標(安全)責任書

為貫徹落實有關維穩和綜治工作文件精神，扎實做好區教育系統社會維護社會穩定和治安綜合治理及平時建設工作，堅持“打防結合、預防為主”的方針，按照“誰主管、誰負責”和“一崗雙責”的原則，履行好社會維護社會穩定和綜合治理的各項職責，有效維護教育系統的安全與穩定，確保我校有一個良好的工作、學習、生活環境，特制定本責任書。

一、提高認識，加強管理。

學校維護社會穩定和治安綜合治理工作牽涉到學校工作的方方面面，也是學校考核教師、班級，教師考查學生的重要內容。學校工作應分工細致，責任到人，各司其職，各負其責；班級工作由班主任負責具體抓，科任教師協助抓，期初有計劃、過程有記錄、期末有總結，共同做好學校校園治安綜合治理工作。

二、學法用法，遵紀守法

切實加強教師職工遵紀守法教育和違法青少年兒童的幫教工作。各位教師應該嚴格要求自己，規范自己的言行，潔身自好，絕對不參加賭博等違法亂紀活動，不參加罷工、罷課和越級上訪，遵紀守法；在平時要結合學校的工作部署，適時地、經常性地、深入地開展對學生的普法教育活動和強化紀律教育，提高學生的法律意識，促使全體學生能遵紀守法，做一個守紀律、懂法律的好兒童。

三、依法執教，言傳身教

堅持依法治教，加強思想政治教育，做好未成年人的保護工作。各位教師要遵照師德規范，組織學生認貫徹落實《小學生守則》和《小學生日常行為規范》，強化法紀教育和特殊生教育管理，嚴禁體罰和變相體罰學生，嚴格按照收費標準進行收費，杜絕教師私自收費、私自要求學生購買讀物。各班要經常教育學生不亂吃零食，做好防疾病傳染、防食物中毒和防交通事故工作。嚴格控制學生參加賭博、進入營業性的“三廳兩室一吧”，形成良好的班風、學風，建立良好的班集體。

四、安全第一，預防為主

做好學校的安全保衛工作和防火、防盜、防災害、防毒品侵害工作。在學校的領導下深入開展創建安全文明校園活動，整頓校園秩序，完善安全保衛制度，師生外出活動應事先審批。及時打擊滋擾校園、侵害師生安全的違法犯罪活動，穩定校園秩序，努力實現無刑事案件、無治安案件、無災害事故。

五、齊抓共管，督查防范

加強校舍安全管理工作。各位教師對自己所管轄范圍內的安全應該負起安全檢查、安全監督的責任，經常檢查教室、辦公室里的門窗、走廊、欄桿、用電設備等安全設施情況，及時發現，及早報告，及時消除安全隱患；平時經常性地教育學生不到學校假山、周邊河邊等不安全的地方活動，行政值班人員應切實負好當日學生管理，密切監管學生行為，防止安全事故發生。

六、總結經驗，及時反饋。

對本年級段、班級發生的重大問題和突發事件要及時向有關領導匯報，做到有事及時報，平常堅持“周查、月檢”制度，每周一報，做好記錄，認真總結，及時推廣典型經驗。堅持實行校園治安“一票否決”制，對未能完成責任目標的教師，一律不得參與評先評優和職稱晉升。

八、本責任書自簽訂之日起生效。

第三篇：綜合治理目標責任書

元和觀村2011年綜合治理目標責任書

2011年要以“三個代表”重要思想為指導，樹立和落實科學發展觀、正確的征集觀、牢固的群眾觀，按照構建社會主義和諧社會的要求，加強和完善社會治安綜合治理工作機制，深入推進“平安村居”建設，全面落實社會治安綜合治理各項措施，切實提高維護政治穩定和駕馭社會治安局勢的能力，為促進武當山旅游經濟的建設和創造和諧的社會環境，特制定責任書如下：

一、完善落實綜治領導責任制。要把綜治和平安建設工作擺上重要議事日程，納入工作計劃，村兩委主要領導和分管領導要定期主持召開綜治工作會并部署工作，及時解決工作中的困難和問題。要與所轄村民小組、企業簽訂綜治責任書，制定落實綜治領導責任制的具體實施意見，加強檢查指導和督促，要把干部、黨員執行綜治責任書和平安建設的實績列入考核的重要內容，考核結果與干部獎懲直接掛鉤。

二、切實維護社會政治穩定。要爭取處理改革發展穩定關系，健全和落實黨政主要領導負總責的社會穩定責任制，制定處置突發性和群體性事件工作制度或工作預案，注重從源頭解決人民內部矛盾，把維護人民群眾的合法權益和堅持依法辦事結合起來，堅決維護社會穩定大局，要把各種不安定因素解決在萌芽狀態。不發生因矛盾糾紛而轉為刑事案件，不發生影響社會穩定的集體上訪、越級上訪、群眾反映強烈的重大信訪問題得到及時妥善解決。

三、積極開展“平安村居”創建活動。把平安建設納入本單位計劃，并從人財物等方面保證平安建設的順利進行。依照“誰主管，誰負責”的原則管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事。加強干部黨員的思想教育和安全防范工作、加大普法教育、國家安全教育。反邪教警示教育和綜治、平安建設的宣傳力度，增強干部群眾的法制觀念、國家安全意識和綜治、平安建設意識。自覺抵制邪教。干部、群眾對平安建設的知曉率要達90%以上。做好防火、防盜、防爆炸、防毒、防治安災害事故工作汨羅市人防，物防，技防措施，切實搞好單位和居民區的安全防范工作，年內，要努力實現單位無發生刑事案件、無干部違法犯罪、無重大治安災害事故的目標。

四、認真完成工作任務。積極完成特區綜治委部署的各項任務，主動參與平安村創建活動。村民小組長、黨員要根據責任書所提出的各項要求，半年進行一次自查。年底，由特區綜治委進行考評。

村委會：組責任人：

2011年元月10日

第四篇：綜合治理目標責任書

XXXXX公司

綜合治理目標責任書

為切實搞好社會治安綜合治理和創建“平安企業”工作，努力創造一個良好的社會環境，促進我司“三個文明”建設健康發展,更好地使社會治安綜合治理工作服務于經濟建設，確保廣大員工安居樂業，營造穩定安全的企業發展環境，結合我司實際，特制定本目標責任書。

一、目標責任人

按照“誰主管，誰負責”的原則，公司綜合治理領導小組為公司治安和綜合治理領導機構，公司負責人為綜合治理工作第一責任人，對公司綜合治理工作全面負責，公司副總及工會主席為綜合治理第二責任人，對各自分管的部門負責，承擔分管領導責任，各科室負責人對各自分管內的綜合治理工作負責，承擔直接領導責任。

二、綜合治理責任

各部門負責人必須充分認識綜合治理工作的重要性，堅持“預防為主、打防并舉”的方針，堅持定期巡查、排查、通報、及時上報等工作制度，重點排查可能造成安全事故的設備隱患，并結合各科室實際情況，完善落實綜合治理各項制度及相關措施，嚴格按照公司工作相關制度和目標責任書，各司其職，齊抓共管，全面落實綜合治理要求。

1、完成公司組織的法律法規知識培訓，并結合工作實際，因地制宜采取行之有效的學習方式在員工中廣泛宣傳法律法規，確保員工知法普法率達100%，使員工的法律意識不斷增強。

2、加強對部門人員的教育管理工作，引導員工積極參與社會治安綜合治理，不斷提高干部群眾知法、用法、守法的意識，杜絕打架斗毆、聚眾賭博等影響社會治安的事件發生。

3、切實做好本部門員工的思想政治工作，營造積極健康奮發向上的精神風貌，建立團結友愛，和睦相處的良好人際關系。加強對員工工作作風的監管，嚴禁有損公司及用戶利益的行為發生。

4、強化員工責任、保密意識，規范部門文件、檔案等資料的管理工作，健全制度，防止資料丟失。

5、要不定期巡查工作場所，嚴防“法掄功”各種破壞活動，及時處理各種突發事件，維護穩定。

5、要以創建平安企業為目標，切實搞好安全生產工作，加強安全生產管理，及時消除安全隱患，防止安全事故發生，確保公司財產和員工的人身財產安全。積極支持配合公司各項工作的順利開展，確保任務的圓滿完成。

三、責任追究

1、為維護公司的穩定，打造平安企業，凡發生打架斗毆，違紀違法行為和安全責任事故及影響我司平安企業創建達標的，各科室負責人視其情況和后果的嚴重程度給予相應的處罰。

2、對部門內出現影響社會治安事件或有違綜合治理目標責任書要求的，除追究當事人責任之外，視其情況輕重追究所屬部門領導直接責任和分管該部門的分管領導責任。

2、綜合治理目標責任完成情況作為部門考核一項重要內容，在本部門發生影響社會治安案件及重大綜合治理責任事件的，部門負責人不得參加“先進個人”評選，部門不得參加“先進集體”評選。

XXXXXX（蓋章）

科室目標責任人：

2010年1月1日

第五篇：班組綜合治理目標責任書

班組治安綜合治理目標責任書

為了適應公司新形勢的發展，建立和諧建安，加強基層治安管理。要求基層班組向分公司承諾以下治安綜合治理目標責任。

一、深化承包責任制，逐級管理，層層落實。共同遵守公司治安保衛條例。

二、加強職工法律法規和廠規廠紀教育，提高道德修養，增強法制觀念，使職工知法、懂法，做一名好公民、好職工，減少犯罪、違紀，學會用法律武器保護自己。

三、努力加強重點部位的防范工作，做到定崗定責，防患于未然，力求減少和避免治安事件的發生。

四、強化消防管理，堅持預防為主，防消結合，加強火源管理，杜絕火災事故。

五、做好民事調解工作，化解矛盾，消除糾紛，避免矛盾激化，穩定本班組治安秩序。

六、年內班組發生刑事案件和治安案件，發生職工違法犯罪的，取消評選“先進班組”和“文明班組”等榮譽稱號的資格。

責任人簽名（班長）單位領導人簽名

年月日