第一篇：關(guān)于輔導(dǎo)員機(jī)制的調(diào)查匯總

總計調(diào)查人數(shù)：35人

調(diào)查學(xué)校：同濟(jì)大學(xué)、浙江法學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、大連理工大學(xué)、中南大學(xué)、重慶大學(xué)、東北大學(xué)、東南大學(xué)、北京科技大學(xué)、鄭州大學(xué)、山東建筑大學(xué)、華僑大學(xué)、遼寧大學(xué)、南京理工大學(xué)、蘇州科技學(xué)院、西南交通大學(xué)、合肥工業(yè)大學(xué)、安徽建筑大學(xué)、安徽工業(yè)大學(xué)、四川大學(xué)、貴州大學(xué)、安徽建筑大學(xué)、南京林業(yè)大學(xué)、南京工業(yè)大學(xué)、南京審計學(xué)院。

本科學(xué)校輔導(dǎo)員機(jī)制主要分為以下幾種：

一、全部輔導(dǎo)員均為專職輔導(dǎo)員

1、全部輔導(dǎo)員均為專職輔導(dǎo)員；大多為本校畢業(yè)研究生留校擔(dān)任，少量為社會招聘；

原則上四年不更換輔導(dǎo)員。

2、全部為專職輔導(dǎo)員，學(xué)院固定有4到5輔導(dǎo)員，長期從事輔導(dǎo)員工作，原則上四年

不換輔導(dǎo)員。輔導(dǎo)員為學(xué)生開設(shè)課程（形式政策等思政類必修課）。

二、專職輔導(dǎo)員與流動輔導(dǎo)員共存

3、專職輔導(dǎo)員與流動輔導(dǎo)員共存模式一，（1）、專職輔導(dǎo)員一班從大一到大四帶班4年；

（2）、流動輔導(dǎo)員為大四畢業(yè)保研學(xué)生，從事兩年輔導(dǎo)員工作后進(jìn)入研究生學(xué)習(xí)，讀研后不再擔(dān)任輔導(dǎo)員（中途會更換一到兩次輔導(dǎo)員）。

4、專職輔導(dǎo)員與流動輔導(dǎo)員共存模式二，（1）、專職輔導(dǎo)員一班從大一到大四帶班4年；

（2）、流動輔導(dǎo)員為大四畢業(yè)保研學(xué)生，從事兩年輔導(dǎo)員工作后進(jìn)入研究生學(xué)習(xí)，讀研繼續(xù)擔(dān)任原輔導(dǎo)員工作。

5、專職輔導(dǎo)員與流動輔導(dǎo)員共存模式三，學(xué)院每個年級有兩名輔導(dǎo)員，一名專職輔導(dǎo)員，一名流動輔導(dǎo)員。流動輔導(dǎo)員留校工作兩年后，一邊攻讀碩士學(xué)位，一邊繼續(xù)擔(dān)任輔導(dǎo)員，直至他所帶的那屆學(xué)生畢業(yè)。專職輔導(dǎo)員在所帶的學(xué)生畢業(yè)后繼續(xù)擔(dān)任下屆學(xué)生的輔導(dǎo)員。

6、專職輔導(dǎo)員與流動輔導(dǎo)員共存模式四，（1）、專職輔導(dǎo)員一班從大一到大四帶班4年；

（2）、流動輔導(dǎo)員為大四畢業(yè)保研學(xué)生，從事兩年輔導(dǎo)員工作后進(jìn)入研究生學(xué)習(xí)，讀研繼續(xù)擔(dān)任原輔導(dǎo)員工作，直至他所帶的那屆學(xué)生畢業(yè)；但在其進(jìn)入研究生學(xué)習(xí)后，為其配備一名專職輔導(dǎo)員協(xié)助工作（專職輔導(dǎo)員除協(xié)助流動輔導(dǎo)員外，還依舊管理自己原有年級）。

7、流動輔導(dǎo)員與學(xué)生助理制度

一個年級一位流動輔導(dǎo)員，四年不更換；流動輔導(dǎo)員留校工作兩年后，一邊攻讀碩士學(xué)位，一邊繼續(xù)擔(dān)任輔導(dǎo)員；在其讀研期間，為其配備兩名學(xué)生助理，協(xié)助其開展工作。

60%以上同學(xué)反饋本科期間經(jīng)歷過更換輔導(dǎo)員；90%以上同學(xué)不支持中途更換輔導(dǎo)員。

普遍認(rèn)為更換輔導(dǎo)員會帶來以下弊端：

第二篇：社情民意調(diào)查機(jī)制

**鎮(zhèn)建立社情民意調(diào)查分析解決機(jī)

制

為有利于調(diào)動廣大群眾建言獻(xiàn)策的積極性，有利于密切黨群干群關(guān)系，有利于維護(hù)社會穩(wěn)定、有利于推進(jìn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)發(fā)展的原則，我鎮(zhèn)建立試行社情民意調(diào)查收集、分析、辦理承諾、辦結(jié)反饋、工作考評等五項制度，積極探索建立社情民意調(diào)查分析解決機(jī)制，以充分發(fā)揮基層黨組織和廣大黨員聯(lián)系群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的作用，切實提升維護(hù)和實現(xiàn)全鎮(zhèn)群眾利益的水平。

一、建立調(diào)查機(jī)制，暢通民意表達(dá)渠道

我鎮(zhèn)分別組建以鎮(zhèn)黨委為領(lǐng)導(dǎo)、村兩委班子成員為主體的社情民意調(diào)查組織，采取鎮(zhèn)黨委班子成員聯(lián)系村黨組織，村黨組織成員聯(lián)系黨員中心戶，黨員中心戶聯(lián)系黨員，黨員聯(lián)系群眾“四聯(lián)”方式，形成社情民意調(diào)查收集網(wǎng)絡(luò)。同時，通過建立民情責(zé)任區(qū)、設(shè)立社情民意信箱、開通社情民意熱線、發(fā)放民意調(diào)查問卷、選派黨員民情信息員、召開民情懇談會以及開展“黨員聯(lián)戶詢民意、干部下鄉(xiāng)訪民情”、黨群干群“情感溝通日”活動等多種途徑，進(jìn)一步暢通廣大農(nóng)村黨員群眾反映情況、表達(dá)訴求的渠道，使農(nóng)村基層組織能夠更加全面、及時、準(zhǔn)確地收集社情民意，建立起全方位、常態(tài)化的社情民意收集機(jī)制。配備一本“社情民意登記薄”，駐村聯(lián)絡(luò)員和村干部隨時記載村民關(guān)注的熱點敏感問題和群體傾向性的變化情況、群眾的意見建議以

及各類問題的處理結(jié)果；開通一條民情熱線，鎮(zhèn)黨委成立民情熱線辦公室，設(shè)立了一部熱線電話，安排專人24小時輪流值守，群眾反映的問題根據(jù)不同情況在3至5日內(nèi)反饋承辦結(jié)果；每月組織一次“民情日”活動，由鎮(zhèn)村干部現(xiàn)場辦公，面對面聽取和收集社情民意。

二、建立分析機(jī)制，及時研究解決對策

針對調(diào)查收集到的各類問題，鎮(zhèn)村黨組織按照社情民意信息內(nèi)容，把社情民意劃分為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、社會矛盾糾紛、便民利民服務(wù)及其他社情民意等幾大類，及時對收集到的社情民意進(jìn)行認(rèn)真梳理、匯總、分類，建立社情民意收集檔案，加強(qiáng)對各類信息的綜合分析和研究，對不同渠道收集來的社情民意進(jìn)行專題分析、綜合分析、定量分析和定性分析，把廣泛收集信息與深入調(diào)查研究結(jié)合起來，把及時發(fā)現(xiàn)問題與加強(qiáng)分析論證、積極提出建議結(jié)合起來，通過對信息的分析研究，準(zhǔn)確把握界定群眾的思想脈搏和意見訴求，找出、找準(zhǔn)深層次的矛盾和規(guī)律性的問題，提出解決問題的具體辦法和建議、對策，使社情民意分析過程真正成為黨委政府了解民情、體察民意的過程，把分析結(jié)果作為黨委政府決策的重要參考和依據(jù)。

三、建立解決機(jī)制，確保民意充分落實

鎮(zhèn)村黨組織堅持把為民辦實事、解決突出問題作為衡量村級社情民意收集分析效果的重要標(biāo)準(zhǔn)，本著有什么問題就解決什么問題、什么問題突出就先解決什么問題的原則，從群眾意見最大、最不滿意的事情改起，從群眾最希望辦、眼前能夠辦好的事情做起，對能夠解決的一般社情民意事項，逐項落實責(zé)任人，明確工作目標(biāo)、措施辦法、辦理時限，逐一抓好落實，立即解決；對能夠解決的重大社情民意事項，嚴(yán)格按照村級組織“四議三公開兩報告”工作法和村級事務(wù)契約化管理方法，限期解決；對不能解決、需要上級或有關(guān)部門協(xié)助才能落實的，分類整理、歸口逐級上報，爭取上級支持，盡快解決；對暫時無法落實的，向群眾說明緣由，取得群眾理解；對落實效果群眾不滿意的，立即進(jìn)行整改，直到群眾滿意為止。同時通過召開社情民意通報會、發(fā)放社情民意反饋卡、設(shè)立社情民意公開欄及民意反饋網(wǎng)上專欄等多種形式，將社情民意落實情況及時向廣大群眾反饋，做到件件有著落，事事有交待。

**鎮(zhèn)人民政府

二零一一年三月二十一日

第三篇：社區(qū)社情民意調(diào)查機(jī)制

xxxxx社區(qū)社情民意調(diào)查分析解決機(jī)

制

為有利于調(diào)動廣大群眾建言獻(xiàn)策的積極性，有利于密切黨群干群關(guān)系，有利于維護(hù)社會穩(wěn)定、有利于推進(jìn)我社區(qū)社會事業(yè)發(fā)展的原則，我鎮(zhèn)建立試行社情民意調(diào)查收集、分析、辦理承諾、辦結(jié)反饋、工作考評等五項制度，積極探索建立社情民意調(diào)查分析解決機(jī)制，以充分發(fā)揮基層黨組織和廣大黨員聯(lián)系群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的作用，切實提升維護(hù)和實現(xiàn)全鎮(zhèn)群眾利益的水平。

一、建立調(diào)查機(jī)制，暢通民意表達(dá)渠道

我社區(qū)以居委會干部為主體組建社情民意調(diào)查組織，采取居委會聯(lián)系黨員，黨員聯(lián)系群眾，形成社情民意調(diào)查收集網(wǎng)絡(luò)。同時，通過建立民情責(zé)任區(qū)、設(shè)立社情民意信箱、開通社情民意熱線、發(fā)放民意調(diào)查問卷、選派黨員民情信息員、召開民情懇談會以及開展“黨員聯(lián)戶詢民意”、黨群干群“情感溝通日”活動等多種途徑，進(jìn)一步暢通廣大社區(qū)黨員群眾反映情況、表達(dá)訴求的渠道，使社區(qū)基層組織能夠更加全面、及時、準(zhǔn)確地收集社情民意，建立起全方位、常態(tài)化的社情民意收集機(jī)制。配備一本“走訪記錄”，居委會干部隨時記載社區(qū)居民關(guān)注的熱點敏感問題和群體傾向性的變化情況、群眾的意見建議以及各類問題的處理結(jié)果；開通一條民情熱線，居委會成立民情熱線，設(shè)立了一部熱線電話，保證24小時暢通，群眾反映的問題根據(jù)不同情況在3至5日內(nèi)反饋承辦結(jié)果。

二、建立分析機(jī)制，及時研究解決對策

針對調(diào)查收集到的各類問題，社區(qū)居委會按照社情民意信息內(nèi)容，把社情民意劃分為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、社會矛盾糾紛、便民利民服務(wù)及其他社情民意等幾大類，及時對收集到的社情民意進(jìn)行認(rèn)真梳理、匯總、分類，建立社情民意收集檔案，加強(qiáng)對各類信息的綜合分析和研究，對不同渠道收集來的社情民意進(jìn)行專題分析、綜合分析、定量分析和定性分析，把廣泛收集信息與深入調(diào)查研究結(jié)合起來，把及時發(fā)現(xiàn)問題與加強(qiáng)分析論證、積極提出建議結(jié)合起來，通過對信息的分析研究，準(zhǔn)確把握界定群眾的思想脈搏和意見訴求，找出、找準(zhǔn)深層次的矛盾和規(guī)律性的問題，提出解決問題的具體辦法和建議、對策，使社情民意分析過程真正成為黨委政府了解民情、體察民意的過程，把分析結(jié)果及時向街道及有關(guān)部門進(jìn)行反饋。

三、建立解決機(jī)制，確保民意充分落實

社區(qū)居委會堅持把為民辦實事、解決突出問題作為衡量居委會社情民意收集分析效果的重要標(biāo)準(zhǔn)，本著有什么問題就解決什么問題、什么問題突出就先解決什么問題的原則，從群眾意見最大、最不滿意的事情改起，從群眾最希望辦、眼前能夠辦好的事情做起，對能夠解決的一般社情民意事項，逐項落實責(zé)任人，明確工作目標(biāo)、措施辦法、辦理時限，逐一抓好落實，立即解決；對不能解決、需要上級或有關(guān)部門協(xié)助才能落實的，分類整理、歸口逐級上報，爭取上級支持，盡快解決；對暫時無法落實的，向群眾說明緣由，取得群眾理解；對落實效果群眾不滿意的，立即進(jìn)行整改，直到群眾滿意為止。同時通過召開社情民意通報會、發(fā)放社情民意反饋卡、設(shè)立社情民意公開欄及民意反饋網(wǎng)上專欄等多種形式，將社情民意落實情況及時向廣大群眾反饋，做到件件有著落，事事有交待。

第四篇：鎮(zhèn)社情民意調(diào)查工作機(jī)制

平泉鎮(zhèn)社情民意調(diào)查工作機(jī)制

為深入貫徹黨的十七大和十七屆五中全會精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，切實加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理與服務(wù)，強(qiáng)化民主監(jiān)督，推進(jìn)黨委、政府決策的民主化、科學(xué)化，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定大局，促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展，現(xiàn)就建立我鎮(zhèn)社情民意調(diào)查工作機(jī)制提出如下意見。

一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)

指導(dǎo)思想：以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十七大和十七屆五中全會精神，堅持圍繞中心、服務(wù)決策、貼近民眾、關(guān)注民生，堅持實事求是和群眾路線，加強(qiáng)社情民意調(diào)查工作，為黨委、政府制定決策、履行職能提供科學(xué)依據(jù)。

目標(biāo)任務(wù)：建立完善社情民意調(diào)查機(jī)制，規(guī)范社情民意調(diào)查工作程序，提高工作效率，及時、準(zhǔn)確、真實地反映社情民意，引導(dǎo)社會輿論，輔助公共決策。進(jìn)一步健全完善人民群眾依法有序表達(dá)民意訴求新機(jī)制，為黨委、政府了解民情、尊重民意、集中民智、順應(yīng)民心提供更加暢通的渠道，為重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估提供科學(xué)的參考依據(jù)，推進(jìn)黨委、政府決策的民主化、科學(xué)化、制度化。

二、社情民意調(diào)查工作遵循的原則

（一）客觀公正原則。堅持客觀公正的立場和求真務(wù)實的態(tài)度，從具體情況出發(fā)，通過充分占有直接或間接的第一手資料，掌握情況，摸清事實，準(zhǔn)確全面地發(fā)現(xiàn)問題，認(rèn)識問題，保證社情民意調(diào)查結(jié)論的準(zhǔn)確性、客觀性。

（二）誰主管誰負(fù)責(zé)原則。政府各部門、各村（居）兩委要充分發(fā)揮職能作用，緊緊圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，負(fù)責(zé)各自管轄范圍（包括職責(zé)范圍和地理范圍）內(nèi)社情民意調(diào)查工作的組織實施，認(rèn)真做好社會輿情搜集分析工作，為黨委、政府科學(xué)決策提供可靠 的民意參考。

（三）部門聯(lián)動原則。全鎮(zhèn)社情民意調(diào)查工作由鎮(zhèn)綜治辦牽頭，各相關(guān)職能部門分工協(xié)作，相互配合。建立完善信息互通和資源共享等工作機(jī)制，形成齊抓共管、共謀發(fā)展的良好局面，確保工作形成合力，抓出成效。

三、社情民意調(diào)查的主要內(nèi)容

（一）人民群眾對全鎮(zhèn)社會治安狀況的安全感、滿意度。

（二）全鎮(zhèn)社會矛盾糾紛的重點、熱點、難點、焦點。

（三）人民群眾對社會管理、治安防范、嚴(yán)打整治、矛盾化解、平安建設(shè)等政法綜治工作的意見和建議。

（四）人民群眾對干警公正廉潔執(zhí)法、干部公平依法辦事等方面的意見和建議。

（五）人民群眾對落實黨委政府涉農(nóng)惠農(nóng)政策情況的意見和建議。

（六）人民群眾對落實涉及民生一系列政策情況的意見和建議。

四、社情民意調(diào)查的方式和方法

（一）駐村干部調(diào)查。對駐村干部實行“三個一”和“六必訪”。“三個一”即一周一次入戶家訪、半月組織一次村民情例會、人手一本民情日記；“六必訪”即五保戶、困難戶、上訪戶、種養(yǎng)大戶、老黨員、村組信息聯(lián)絡(luò)員必訪。

（二）信息聯(lián)絡(luò)員調(diào)查。建立健全社情民意調(diào)查信息聯(lián)絡(luò)員隊伍。政府各部門、駐鎮(zhèn)各單位、各村（居）民小組要確定一名信息聯(lián)絡(luò)員（可由綜治維穩(wěn)信息員兼任），形成社情民意信息聯(lián)絡(luò)調(diào)查網(wǎng)絡(luò)。各信息聯(lián)絡(luò)員按照歸屬，將調(diào)查信息逐級上報，對呈報信息的真實性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。鎮(zhèn)綜治辦負(fù)責(zé)整理匯總及信息上報工作。具體責(zé)任人：鄧耀武，電話：***。

（三）電話調(diào)查。鎮(zhèn)社情民意調(diào)查中心通過電話調(diào)查的方式，定期隨機(jī)對轄區(qū)群眾進(jìn)行民意調(diào)查，群眾也可通過電話向社情民意調(diào)查中心反映民意。電話號碼：27626121。

五、切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

（一）建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。鎮(zhèn)成立社情民意調(diào)查領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨委書記黃安文任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)秦學(xué)任副組長，各部門主任任成員，負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)社情民意調(diào)查工作，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在鎮(zhèn)綜治辦。各村（居）、職能單位都要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，要有1名兩委干部負(fù)責(zé)對信息聯(lián)絡(luò)員的領(lǐng)導(dǎo)。

（二）建立分工協(xié)作機(jī)制。全鎮(zhèn)社情民意調(diào)查領(lǐng)導(dǎo)小組實行聯(lián)席會議制度，每季度召開一次，鎮(zhèn)相關(guān)職能部門要協(xié)同配合，做好調(diào)查工作。

（三）建立考評獎懲機(jī)制。鎮(zhèn)綜治辦對社情民意調(diào)查工作納入社會治安綜合治理考核，并建立工作實績檔案，對各村（居）、各單位社情民意調(diào)查工作進(jìn)行動態(tài)管理，對社情民意調(diào)查工作組織有力、成績顯著的單位和個人進(jìn)行表彰獎勵。

中共簡陽市平泉鎮(zhèn)委員會 簡陽市平泉鎮(zhèn)人民政府 二0一一年八月三十日

第五篇：學(xué)校大隊輔導(dǎo)員調(diào)查問卷

尊敬的少先隊輔導(dǎo)員老師：

您好！感謝您參加本次調(diào)查。本調(diào)查旨在了解學(xué)校少先隊的工作現(xiàn)狀與存在問題，為新時期加強(qiáng)少先隊工作、推動輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)提供依據(jù)。請按您的真實狀況填答，問卷不記名。除注明多選以外，其他題目都為單選。

謝謝您的合作！

2014年6月 1．您的性別：(1)□男(2)□女

2．您的年齡：(1)□25周歲以下(2)□25-28周歲(3)□29-35周歲(4)□36-45周歲(5)□45周歲以上 3．您的政治面貌：(1)□中共黨員(含預(yù)備黨員)(2)□共青團(tuán)員(3)□民主黨派(4)□群眾

4．您的文化程度：(1)□研究生及以上(2)□大學(xué)本科(3)□大專(4)□高中(中專、技校、職高)(5)□初中(初中專)5．A.您現(xiàn)在的職稱級別是：(1)□三級及以下(2)□二級(3)□一級(4)□高級(5)□正高級 B.您的職稱系列是：(1)□德育系列(2)□管理系列(3)□學(xué)科系列(4)□其他(請?zhí)顚?6．您所在的學(xué)校是：(1)□小學(xué)(2)□初中(3)□九年一貫制(4)□其他(請?zhí)顚?7．您所在的學(xué)校在：(1)□城市市區(qū)(2)□縣城(3)□鄉(xiāng)鎮(zhèn)(4)□村 8．您所在的學(xué)校是：(1)□公立學(xué)校(2)□民辦學(xué)校 9．貴校少先隊中隊的數(shù)量是：

(1)□初中的少先隊中隊數(shù)在8個以下，或者小學(xué)的少先隊中隊數(shù)在15個以下(2)□初中的少先隊中隊數(shù)為8-15個，或者小學(xué)的少先隊中隊數(shù)為15-29個(3)□初中的少先隊中隊數(shù)在16個及以上，或小學(xué)的少先隊中隊數(shù)在30個及以上 10．貴校分管少先隊的領(lǐng)導(dǎo)是：

(1)□校長(2)□書記(3)□副校長(4)□副書記(5)□教導(dǎo)主任(6)□德育主任(政教主任)□ 11．您擔(dān)任大隊輔導(dǎo)員有多少年了？

(1)□2年以下(2)□2-5年(3)□6-10年(4)□10年以上 12．您是專職還是兼職輔導(dǎo)員？(1)□專職(2)□兼職

13．您是否了解《少先隊活動課指導(dǎo)綱要(試行)》？(1)□知道，非常了解(2)□大概知道(3)□不了解 14．貴校的工作計劃中是否有少先隊工作的專項內(nèi)容安排？(1)□是(2)□否 15．每學(xué)期貴校的領(lǐng)導(dǎo)班子研究少先隊工作的次數(shù)是：(1)□從來沒有(2)□1次(3)□2次(4)□3次(5)□4次及以上 16．貴校少先隊工作經(jīng)費(fèi)的實際情況是？

(1)□有專項預(yù)算(2)□根據(jù)工作需要撥付(3)□說不清(4)□無法保證 17．貴校是否已經(jīng)將少先隊活動課納入課表？

(1)□已納入課表，且保證每周一課時

(2)□已納入課表，但不能保證每周一課時(3)□未納入課表，但能保證每周一課時(4)□未納入課表，沒有時間保證

18．上一，您所在地區(qū)少工委、教育部門以及學(xué)校有沒有進(jìn)行過輔導(dǎo)員表彰？

(1)□都有(2)□縣（市、區(qū)）少工委、教育具有，學(xué)校沒有（3）□學(xué)校有，其他沒有（4）□都沒有 19．您喜歡從事輔導(dǎo)員工作嗎?(1)□非常喜歡(2)□比較喜歡(3)□一般

(4)□不太喜歡(5)□不喜歡(6)□說不清 20．您認(rèn)為，輔導(dǎo)員工作最需要的激勵方式是什么：(可選多項)(1)□政治待遇(2)□經(jīng)濟(jì)待遇(3)□職稱(4)□榮譽(yù)(5)□工作鍛煉的機(jī)會(6)□培訓(xùn)、進(jìn)修、深造的機(jī)會(7)□對輔導(dǎo)員工作的尊重、重視(8)□其他(請?zhí)顚?21.您認(rèn)為輔導(dǎo)員的專業(yè)職稱是否重要？

(1)□非常重要(2)□比較重要(3)□不太重要(4)□很不重要(5)□說不清 22．作為大隊輔導(dǎo)員，學(xué)校對您是否按中層(及以上)管理人員進(jìn)行管理和使用？(1)□是(2)□否

23．A.您在少先隊工作中是否獲得過各種獎勵或研究成果？

(1)□有過獎勵(2)□有過研究成果(3)□沒有得過獎勵或獲得科研成果 B.您獲得的這些獎勵或研究成果是否在學(xué)校綜合評價中有所體現(xiàn)？(1)□沒有體現(xiàn)(2)□工作考評中加分(3)□其他(請注明)24．貴校多長時間開展一次少先隊員表彰？

(1)□一學(xué)期(2)□一年(3)□兩年(4)□三至四年(5)□沒表彰過 25．貴校的少先隊代表大會多長時間召開一次？

(1)□一個學(xué)期(2)□一年(3)□兩年(4)□三至四年(5)□沒有開過 26．您所在的學(xué)校有少先隊大隊委員會嗎？(1)□有(2)□沒有

27．您所在學(xué)校的各個班里有少先隊中隊委員會嗎？

(1)□全都有(2)□大部分有(3)□一半對一半(4)□小部分有(5)□全部沒有(6)□說不清 28．您所在學(xué)校的各個班里有少先隊小隊嗎？

(1)□全都有(2)□大部分有(3)□一半對一半(4)□小部分有(5)□全部沒有(6)□說不清 29．貴校有沒有中隊輔導(dǎo)員例會制度？(1)□有(2)□沒有

30．A.貴校學(xué)生入學(xué)后，是全體一起入隊還是分批入隊？(僅小學(xué)回答)(1)□一起入隊(2)□分幾批入隊

B.貴校學(xué)生入隊儀式一般是什么時候進(jìn)行？

(1)六一兒童節(jié)(2)10月13日少先隊建隊日(3)國慶節(jié)(4)新學(xué)期開學(xué)(5)不一定(6)其他（請?zhí)顚懀?1．貴校的少先隊有哪些活動陣地？(可選多項)(1)□少先隊隊室(2)□少先隊隊報(3)□紅領(lǐng)巾廣播站(4)□紅領(lǐng)巾電視臺(5)□少先隊網(wǎng)站(6)□少先隊鼓號隊(7)□櫥窗、板報、活動園地(8)□實踐基地(9)□紅領(lǐng)巾小社團(tuán)(10)□其他(請?zhí)顚?32．A.貴校是否有標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的少先隊隊室？

(1)□有，10平方米以下(2)□有，10-20平方米(3)□有，20-40平方米(4)□有，40平方米以上（5）□沒有 33．貴校是否利用隊室、隊報(刊)、廣播站、電視臺、網(wǎng)站等宣傳陣地教育少先隊員？(1)□經(jīng)常(2)□一般(3)□偶爾(4)□從不

34．您是否利用未來網(wǎng)了解工作情況，發(fā)布活動信息？(1)□經(jīng)常(2)□一般(3)□偶爾(4)□從不 35.A.貴校是否有鼓號隊？(1)□是(2)□否

B.如果有鼓號隊，開展活動的情況是？

(1)□每周一次(2)□兩、三周一次(3)□每月一次(4)□兩、三個月一次(5)□每學(xué)期一次 36．A.在上學(xué)期，貴校少先隊大隊每學(xué)期有幾次活動？

(1)□沒有活動(2)□一次(3)□兩次(4)□三至五次(5)□五次以上 B.在上學(xué)期，貴校少先隊中隊每學(xué)期有幾次活動？

(1)□沒有活動(2)□

一、兩次(3)□三至五次(4)□五至十次(5)□十次以上 37．您認(rèn)為少先隊活動對少年兒童的吸引力現(xiàn)狀是：(1)□非常強(qiáng)(2)□比較強(qiáng)(3)□一般(4)□比較弱(5)□很弱 38．您認(rèn)為現(xiàn)在學(xué)校少先隊活動開展的整體效果如何？(1)□非常好(2)□比較好(3)□一般(4)□不太好(5)□不好

39．貴校大隊、中隊在開展少先隊活動課或舉行少先隊集體活動時，是否有少先隊儀式？(1)□是，每次都有（2）大型活動有，少先隊活動課沒有(3)□完全沒有 40．您與隊員進(jìn)行關(guān)注問題的溝通形式有？(可選多項)(1)□個別交流(2)□小隊交流(3)□全班交流(4)□臨時幾個小伙伴交流 41．您對隊員進(jìn)行關(guān)注問題交流后，這個隊員的狀況一般會是：

(1)□明顯改善(2)□有一點進(jìn)步(3)□和以前差不多(4)□退步(5)□幾天好轉(zhuǎn)后又和以前一樣(6)□說不清 42．貴校利用哪些載體和途徑培養(yǎng)少兒對黨和社會主義祖國的樸實感情？（最多選五項）

(1)□重要節(jié)慶日、紀(jì)念日(2)□重大熱點事件(3)□少先隊儀式(4)□體驗活動(5)□童玩、游戲(6)□童謠、兒歌(7)□網(wǎng)絡(luò)和新媒體(8)□少先隊傳統(tǒng)文化陣地(9)□社會化技能培養(yǎng)(10)□大眾傳媒(11)□評優(yōu)表彰(12)□英雄、榜樣(13)□家長(14)□其他(請?zhí)顚?43．您覺得學(xué)校重視少先隊活動嗎？

(1)□非常重視(2)□比較重視(3)□一般(4)□不太重視(5)□不重視(6)□說不清 44．您覺得家長們重視少先隊活動嗎？

(1)□非常重視(2)□比較重視(3)□一般(4)□不太重視(5)□不重視(6)□說不清 45．您常采用何種方式學(xué)習(xí)少先隊知識？(可選多項)(1)□看專業(yè)書籍學(xué)習(xí)(2)□參加觀摩交流或?qū)I(yè)培訓(xùn)(3)□向有經(jīng)驗的老輔導(dǎo)員請教(4)□網(wǎng)上交流(5)□很少學(xué)習(xí)46．上一，您累計參加各類輔導(dǎo)員培訓(xùn)(包括遠(yuǎn)程培訓(xùn))的時間有幾天？(1)□0天(2)□1-3天(3)□3-10天(4)□10天以上 47．您最需要什么內(nèi)容的培訓(xùn)？(可選多項)(1)□政治理論(2)□少先隊專業(yè)知識和技能(3)□心理學(xué)、教育學(xué)等相關(guān)學(xué)科的知識(4)□提升個人綜合素質(zhì)的內(nèi)容(5)□工作方法指導(dǎo)(6)□其他(請?zhí)顚?48．您覺得何種培訓(xùn)形式效果較好？

(1)□集中授課(2)□網(wǎng)絡(luò)教學(xué)(3)□觀摩活動(4)□以會(賽)代訓(xùn)(5)□交流互訪(6)□其他(請?zhí)顚?49．您所在學(xué)校在實施教師績效工資中，大隊輔導(dǎo)員的工作有沒有得到體現(xiàn)？如何將少先隊工作量折算為教學(xué)課時量？您有什么建議？

50.請簡單介紹貴校少先隊工作的特色優(yōu)勢工作及開展活動名稱。

51.您在開展少先隊活動時主要遇到哪些困難，并請對當(dāng)前少先隊工作中存在的問題說說您的看法。

52.請對今后如何提升改進(jìn)少先隊工作提出建議。