第一篇：圍繞發展抓黨建抓好黨建促發展

圍繞發展抓黨建抓好黨建促發展

中共孝南區農村信用合作聯社黨委

2010年以來，孝南聯社黨委一班人在省、市聯社黨委及區委、區政府正確領導下，始終堅持“一立足三面向”的市場定位，解放思想，深化改革，強化管理，圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展，在支持地方經濟發展過程中實現自身快速發展，經營效益實現根本性好轉，至2011年5月末，存、貸款比2010年初翻一番。

一、堅持思想教育，發揮黨委引領作用。“思想有多遠，我們就能走多遠?！毙⒛下撋缫话嗳耸沁@么想的，也是這么做的。2010年初，新成立的孝南聯社班子大膽改革創新，向內挖潛，強烈的作為意識和積極的奮斗意識首先在思想和精神上實現跨越，一個以“大發展”為新姿態的孝南信合團隊開始撬動孝感城區市場，實現華麗轉身的縱身跳躍。一是大力轉變縣級聯社職能。逐步將區聯社機關由管理型過渡到經營管理型，成立公司一部、公司二部、個貸一部、個貸二部和不良貸款清收部，由區聯社直接管理，對法人客戶和自然人客戶分類經營，搶抓城區優質客戶，大力清收不良貸款，優化信貸資產結構。二是加快城區業務發展。今年初，成立公司三部、個貸三部，進一步提高區聯社直屬經營能力，并將城區從事單一組織存款的網點改為存、貸兼營的綜合網點，委托直屬經營部托管直屬分社。從事單一組織存款的網點改為存貸綜合網點后，大力實行以貸引存、以票引存工作，促進了業務快速增長。三是實施以城帶鄉戰略。今年初，將城郊的朋興、臥龍信用社納入，與上述公司一部、公司二部等6部組成城區業務經營“八駕馬車”，“八駕馬車”并駕齊驅，展開合理競爭，營造

了良好的拓展城區業務競爭態勢，有效促進了城區市場拓展，也帶動了鄉鎮信用社業務發展。

二、堅持大員上陣，實行黨員干部帶頭。堅持干部以身作則，以社為家，加強隊伍建設，充分發揮黨組戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用。一是區聯社班子成員各負其責抓發展。區聯社班子成員各負其責，主抓業務發展。理事長負責全盤，聯社主任負責信貸，一名副主任負責存款，主任和另一名副主任負責清收不良貸款。區聯社班子成員每人聯系5名大客戶，主動營銷。對一些大客戶，如孝武冷氣、北大鴻程、宇濟房地產、乾坤房地產等大型集團公司，由區聯社理事長和主任出面公關，建立起高層互訪銀企合作關系，為農信社小銀行做大市場迅速打開工作局面。區聯社理事長、主任每個星期六同“八駕馬車”一起研究城區優質客戶信貸投放方案；區聯社對基層信用社上報的貸款資料，隨時召開貸審會，幾乎所有的貸審會都是利用節假日或早晚時間召開，平均每個星期召開貸審會2次以上，加快信貸投放。二是信用社主任帶頭營銷。明確信用社主任營銷任務和目標，由信用社主任負責對轄內鄉鎮政府直屬部門、系統大戶、各類企業和自然人大客戶等帶頭攻關，負責客戶的存款、貸款、中間業務等營銷攻關，并跟蹤客戶資金和項目，有針對性地營銷。三是對重鎮社選優秀黨員干部負責。加強資源優勢大的鄉鎮網點建設，對全區最大的鄉鎮肖港鎮、打工重點鄉鎮陡崗鎮、城郊發展不夠的新鋪鎮，區農信社精挑細選優秀黨員干部擔任3個社的主要負責人，加大管理力度，加快業務發展。

三、堅持勤政廉政，爭先創優加快發展。區聯社黨委帶頭執行黨風廉政建設規定，堅持原則，嚴于律己，秉公辦事。去年9月份，在參加市聯社組織的到包頭商業銀行和省內襄樊、十堰等

城區聯社學習先進經驗后，我區聯社及時開展“6411工程”等活動，有力促進了各項工作開展。一是業務取得跨越式發展。至2010年末各項存款余額達26.16億元，比年初增加7.57億元，增幅達40.7%，同比多增3.99億元，完成全年存款凈增任務165%。各項貸款余額18.11億元，累放42.4億元（含貼現），累收37.8億元（含貼現），比年初凈增7.6億元（不含貼現），增幅達70%。至2011年一季度末，全區農信社各項存款余額35.19億元，各項貸款余額20.99億元。實際上2010年初至2011年3月底，各項存款凈增16億元，各項貸款凈增12.6億元，另牽頭發放社團貸款5.34億元，存貸款規模實現翻一番，實現綜合效益4353萬元，計提撥備4232萬元，經營效益實現根本性好轉。二是改革取得重大實破。對外，爭取區政府105畝商住用地置換不良貸款取得實質性進展，省國土廳已下批復，土地頒證已辦到信用社名下。對內挖潛，積極清收不良貸款。截止2010年12月末，五級分類不良貸款余額4.32億元，比年初降低5633萬元；不良貸款占比由年初的36.11%下降到23.89%，比年初下降了12.22個百分點。三是綜合效益大幅提升。2010年各項收入1.18億元，同比增加4117萬元，其中貸款利息收入7010萬元，同比增加2995萬元；其他收入4779萬元，同比增加1125萬元。各項支出1.17億元，同比增加4068萬元，全年實現綜合效益4028萬元。四是全省排名進位升級。組織存款上年排名40位，2010年躍居第12位；不良貸款清收上年排名52位，2010年前移至49位；中間業務收入上年排名51位，2010年排名43位；綜合效益上年擺尾，2010年躍居45位。在全省79家縣級行社綜合考核中，被評為經營效益進步度最大單位。五是市場競爭力不斷增強。全年支持千萬元以上大額貸款客戶32家，貸款金額6億元；支持轄

內個體工商戶 247家，貸款金額1.4億元。通過各種聯誼活動，銀企懇談會，客戶座談會，加強與客戶的交流溝通，發展了一大批優質客戶，信貸資產質量不斷優化，市場競爭力不斷增強。六是社會形象全面提升。2010孝南區農村信用社改革發展工作受到上級聯社、區委區政府和社會各界的充分肯定，被區政府評為區級文明單位、綜合治理先進單位、目標管理先進單位、納稅大戶先進單位；在民主評議行風工作中，在公共服務類8個單位中，分類排名第1名、在全區49個被評單位中，綜合排名第1名，被授予2010度“孝南區民主評議政風行風優秀單位”榮譽稱號；被省聯社授予科技推廣應用先進單位；被市聯社授予綜合管理先進單位。

四、堅持從嚴治黨，突出重點強化管理。我區聯社堅持從嚴治黨，從嚴治社，為全區農信社可持續發展打下堅實基礎。一是加強信貸管理。全面落實銀監會“三個辦法一個指引”要求，實施貸款精細化管理，扶優限劣，調整信貸結構。將信貸管理部門按照相關職能進行分設，在原信貸管理部門基礎上，該聯社新設立三農業務部、合規管理部、貸后管理部，并明確各部門、各環節責任，嚴格信貸準入條件，從源頭控制貸款風險，同時，加強貸后管理，對即將到期的貸款實行預警，每月的信用社主任工作例會上，對當月到期的貸款提前通知，通報上月到期貸款清收進度，督促信用社主任和貸款第一責任人加強到逾期貸款清收，并實行貸款按月結息，提高貸戶信譽度，增強借款人誠信意識。二是強化財務管理。建立、健全完善財務制度，出臺《財務管理辦法》等文件；做好增收節支工作，充分營運富余資金，拓寬收入渠道，同時壓縮招待費用和公用費用支出，區聯社來客在食堂進餐；嚴格執行成本管理制度，規范會計核算行為，嚴格實施權責

發生制，如實反映經營成果；依托綜合業務系統平臺，開展多形式的財務檢查活動，促進財務制度落實。三是加強案防工作。實施案防百分量化考核，明確案防責任，加大執行力度。全面落實干部交流、重要崗位輪換、親屬回避、強制休假、重點人排查等案防措施，交流、輪崗面達100%。加強會計事后監督部建設，事后監督部按月對每個信用社的傳票進行勾對，加強事后監督，防范員工操作風險。實行大額資金匯劃報告制度，信用社100萬元以上的資金匯劃必須報區聯社同意。加強案防教育，案防工作逢會必講。配置遠程監控系統，實行遠程監控，每月對每個網點落實制度情況實行輪流監控，發現違規及時整改。加強安全保衛工作，強化人防、物防、技防建設，嚴防案件發生，確保人、財、物安全。

五、堅持關注民生，體現黨組集體溫暖。全區農信社堅持以人為本，通過加快發展解決問題，極大調動了全員工作積極性。一是提高全員工資、待遇。原先區聯社經營管理以處罰為主，自2010年起，實行以獎勵為主；通過發展提高員工待遇和工資水平，調動積極性，去年工資比上年提高20%。二是為員工做實事。因地制宜建設“三室”，即圖書室、榮譽室、活動室或活動場所，為員工提供學習、交流的場所。員工有生病的，區聯社便及時派人看望。員工住房有漏水的，區聯社班子便及時開會研究解決，讓員工在信用社工作有如在家的感覺。三是豐富全員業余文體生活。在認真抓好黨建工作和黨員干部學習教育的同時，不放松企業文化建設和工會工作。及時組織開展各類文體活動，分別先后組織了2010年慶“七一”、迎國慶和2011年元旦迎新春文藝匯演，以此增強全員凝聚力、戰斗力，營造和諧的發展氛圍。

第二篇：圍繞發展抓黨建 抓好黨建促發展

圍繞發展抓黨建

抓好黨建促發展

——陜西通運專用汽車集團有限公司黨總支

陜西通運專用汽車集團有限公司成立于1985年，位于蔡家坡經濟技術開發區，主要從事特種車、環衛車系列專用車、旅居房車、智能立體車庫及汽車零部件的研發、制造、銷售等業務。企業設立黨群工作部專門負責黨建工作，下設2個黨支部，黨員41名。

近年來，企業黨總支按照“抓黨建、聚合力、促發展、筑和諧”的思路，創新方式，以鞏固“評星晉級，爭創雙強”五星級黨組織標準化為載體，圍繞“黨建領航，匠心智造，圓我民族汽車夢”的黨建工作理念，以“傳承周禮優秀文化，弘揚社會主義核心價值觀”為主線，大力推進“兩學一做”常態化制度化。實施“鴻雁、鑄魂、創新、反哺”四大工程，充分發揮黨組織服務企業發展的政治核心和政治引領作用，強基固本、共融發展，不斷拓展黨建影響力，強化黨建凝聚力，提升黨建助推力，實現黨旗紅，企業興的互動雙贏。2016年實現銷售收入2.1億元，利稅1523萬元。企業黨總支先后榮獲陜西省“五星級非公有制企業黨組織”、“非公有制企業優秀基層黨組織”，寶雞市“非公企業標兵黨組織”、岐山縣“先進基層黨組織”、“先進黨組織”等十多項榮譽稱號。

一、強保障、優環境，多種途徑集聚黨員人才

始終圍繞“人才價值決定企業價值”的工作理念，在引才、用才、留才上下功夫。集團公司現有本科以上學歷員工156人，占職工總人數的30%以上，專業技術人員103人，占職工總人數的20%，其中：高級職稱9人，中級職稱69人，初級職稱41人。與陜西理工學院、西安理工大學、哈爾濱工程大學汽車學院建立校地合作關系，并成立了西安理工大學岐山研究院。

近年來，通過不斷完善人才培養、激勵、關懷機制，共選派多名技術人員到廣東、湖北、山東、湖南、西北地區等地學習先進的設計理念、前沿技術、生產工藝等，不斷提升產品競爭力。用真心服務人才，真情凝聚人才，真誠打動人才，全面營造尊重知識、尊重人才的工作氛圍。先后自主研發非公路寬體自卸車、油田特種車、環衛車、專用車、汽車零部件等六大類17系列產品。共完成大型運輸平臺全自動控制系統、野戰3D打印車、應急救援修理車等項目成果，集團公司獲得陜西省高新技術企業、省級技術中心等多項獎項。

二、建平臺，強示范，多種載體發揮黨員模范作用

公司著眼于讓黨員人才特別是高端黨員人才、突出黨員人才在企業發展中發揮更大作用，通過各種載體和途徑，讓他們找到展現自我價值和體現先進性的舞臺。一是在工作崗位上樹牌子創示范。組織開展“黨員示范崗”、“黨員創新崗”等活動，通過給位子、壓擔子和樹牌子等方式，使企業黨員骨干在日常工作崗位上鉆研業務、精通技能，發揮先鋒模范和引領作用，推動他們在創業實踐中增長才干，在創新創業中發揮才能，使更多的黨員人才成為企業發展的中堅力量。二是在科研攻關中勤鉆研勇創新。黨員隊伍中的高尖人才在企業技改、產品開發時，他們帶頭積極鉆研，組建攻堅團隊，大膽創造設計，通過研發與運用具有自主知識產權的關鍵技術，增強了公司的研發能力，成為公司高新技術的實踐者和排頭兵，在自己的創業過程中提升了企業整體的創新能力。三是在緊要關頭重引導把方向。在公司產業結構調整、經營困難的關鍵時刻，公司的黨員隊伍堅持“圍繞發展不動搖、和衷共濟過難關”，自覺為企業發展出謀劃策、把握方向，使企業圍繞市場需求不斷更新和豐富產品，走上可持續發展的道路。

三、常關懷，獻真情，多種形式激發員工創業激情

集團公司堅持文化作為助推企業黨建、提升員工素質、創新人才成長、服務企業發展的“試金石”，總結凝練出了“誠信、創新、務實、高效”的企業精神，豐富企業“放權經營，規范管理”的經營理念，完善視覺、理念、行為三大系統，并以豐富多彩的文體活動為載體，豐富企業文化內涵，提升企業形象，不斷增強企業的凝聚力和競爭力。

特別是今年以來，結合全縣的“傳承周禮優秀文化弘揚社會主義核心價值觀”活動，扎實開展“國學進企業”活動，通過制作宣傳展板，打造周禮文化主題餐廳，利用各項競賽活動學國學、講國學，用傳統文化教育員工、凝聚員工。今年評選敬業之星、誠信之星等

名，切實發揮模范的示范帶動作用，為企業持續健康發展提供了堅實的保障。

四、講奉獻，捐愛心，以實際行動回報黨和社會

通運集團在企業做強做大的同時，始終不忘黨恩，政府的支持、關厚愛和幫助，一直關注社會公益事業，履行社會責任，做優秀誠信企業公民，作為我們企業文化的重要使命。近年來，在集團公司黨總支書記的帶領下，本著“致富思源、扶貧濟困、德行并重、反哺家鄉”的宗旨，積極開展愛心幫困、助理脫貧攻堅、萬企幫萬村、關愛殘疾人群體等系列公益活動，不斷提升企業社會品牌，服務人民、回報社會，使企業成為“有信仰、講奉獻、服務社會、有發展的民營先鋒”。一是主動承擔社會責任。緊緊圍繞“民營企業在行動”中心開展的“六美”鄉村建設，為本地環境治理捐贈環衛設備價值18萬元，同時資助當地小學重修、道路建設捐贈30多萬元；二是實施愛心工程。建立長效幫扶機制，組織黨員開展金秋助學、慈善捐贈、關愛黨員（職工）等多種公益活動，累計為社會福利院慈善獻愛心捐贈資金13.65萬元，資助困難職工子女考入大學助學資金6.9萬元；三是助力脫貧攻堅。為當地貧困戶勞動力提供就業崗位207個，對幫扶的安樂村、焦六村捐贈垃圾清運車2臺，在群眾中營造了良好口碑。

公司20多年的發展以來，充分發揮了黨支部的政治核心和政治引領作用，實施企業轉型升級突破戰略，立足實際，規范管理，創新載體，促進發展，帶領黨員職工，研發新產品，不斷擴展市場，使企業走上了發展的快車道，實現了“圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展”。

第三篇：圍繞發展抓黨建抓好黨建促發展

圍繞發展抓黨建抓好黨建促發展

——創新部分相關資料

今年以來，縣經發委堅持“圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路，全面加強黨的思想、組織、作風等建設，為推動發改中心工作的開展提供了堅強的政治和組織保證。具體做法是：

一、圍繞中心，支部戰斗堡壘作用得到充分發揮

在開展黨建工作中，黨委注重充分發揮共產黨員的先鋒模范和主力軍作用，把做好黨建工作與創一流的工作業績有機結合起來，充分發揮黨員的主觀能動性，圍繞縣經發委主要職能，全體黨員始終在跑項目、爭資金、做前期等方面發揮了主力軍的作用。一是重實際，解決紙上談兵的問題?？h經發委是業務性比較強的單位，如何做到實際與理論的結合，避免“紙上談兵”。黨委為切實解決這個問題，先后組織黨員赴****參觀考察、學習、調研，開拓了黨員視野，在黨員中形成了勇于創新、敢于趕超的豪氣和干勁，也較好地解決了部分項目業主的實際困難，促進項目盡快落地生成。二是重規劃，解決發展方向問題。規劃編制和論證是我委的重要職能之一，關乎全局，事關方向，不可小視。在《烏魯木齊縣國民經濟和社會發展第十二個五年規劃》和各項專項規劃編制工作中，我們組建了由主要領導任組長，骨干黨員為成員的規劃編制工作領導小組，從課題研究、資料收集、指標測算和分析等環節上，發揮了黨員的主觀能動和模范帶頭作用。已于今年1月份通過縣人代會的審議。三是重招商，解決發展后勁問題。跑項目、爭資金方面是我委各項工作的重中之重。為做好此項工作，黨委挑選政治可靠、協調能力強的黨員領導干部專門跟蹤項目信息，充分利用我委

在招商和吸引投資方面的優勢，研究投資動向，為招商引資工作更好的開展，提供更為便利的投資環境（爭取資金的情況可以說一下）。四是重前期，解決項目審批問題?？h經發委是全縣各類項目前期工作牽頭部門，也是項目審批的重要關口。我們積極引導黨員轉變觀念，解放思想，變項目協調服務為項目主體審批，提前做好項目建議書、可研報告、初步設計等前期工作，保證項目庫中項目資料齊全，確保拿得出、報得上、爭得到。對企業投資項目，我們對前來辦理項目手續的業主，通過采取一次性告知制、限時辦結制、黨員首問負責制、領辦制等制度，切實轉變工作作風和方式，機關辦事效率明顯提高（如*****項目辦理過程中采取什么措施，取得什么效果？）2011年以來，全縣由我委申報及審批的項目達**項，其中國家發改委特許權批復***項，自治區核準批復**項，市內核準批復***項。

二、轉變作風,黨員先鋒模范作用進一步發揮

我委充分發揮黨員先鋒模范作用，服務環境進一步優化,工作作風明顯轉變，樹立了“業務精湛、工作扎實、廉潔干事”的發展改革新形象。具體來說:一是改進工作作風，提供優質服務。在項目審批、核準、備案的過程中，我委設立了黨員業務示范崗，主動公開辦事承諾，強化服務意識，狠抓辦事效率，力改“門難進、臉難看、事難辦”的形象。二是轉變學風，提高綜合素質。做為經濟宏觀部門,要不斷的加強政策和業務的學習,更新知識結構,才能適應經濟社會形勢發展變化的需要。黨員干部能主動加強政策和業務的學習,采取自學、傳幫帶、討論交流的形式,做到“兩個結合”即“政策理論與業務知識相結合、工作經驗與實踐相結合”,提高學習成效,確保學以致用,努力打造成“學習型機關”,力改“學風不濃、業務不精”的機關形象。三是堅持廉潔自律，筑牢思想防線。黨員干部在項目審批、招投標、監管等環節上能執行黨風廉政建設的有關要求,充分發揮黨員先鋒模范作用,自覺抵制“吃、拿、卡、要”等腐敗行為的發生。

三、創新載體，支部凝聚力進一步增強

我委黨支部非常重視黨建活動的開展,不斷創新載體，開展形式多樣、豐富多彩的主題教育,黨支部凝聚力和戰斗力進一步增強。一是開展了獻“愛心活動”。在募捐、博愛一日捐等活動，全體黨員積極響應,涌躍參加，積極獻上愛心，黨員個人累計捐款達2萬元，平均每個黨員達到了1000元;二是開展好紅色教育活動。先后組織全體黨員，先后赴***等參觀，緬懷革命先烈。通過活動的開展，進一步陶冶黨員干部的思想情操,激發了全體黨員的愛國熱情;三是開展了幫扶活動。按照縣委要求，通過組織黨員干部到包聯村領導和黨員代表進行談心活動,進一步了解情況,解決實際困難,并采取了黨員干部與包村點困難戶形成一幫一接對子的形式,為包聯村捐款捐物***元，黨員干部深入基層,服務群眾的宗旨意識進一步增強。五是開展文化體育娛樂活動?？h經發委是綜合經濟部門，業務瑣碎、繁忙。為做到勞逸結合，放松心情，提高工作效率，經常組織開展撲克、棋類、乒乓球等比賽娛樂活動，全體黨員都能勇躍參與，放松了心情，推動了工作，凝聚了戰斗力。

第四篇：圍繞發展抓黨建,抓好黨建促發展

圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展

――***黨支部事跡材料

***黨支部成立于2011年6月，現有正式黨員＊＊名，預備黨員＊＊名，入黨積極分子＊＊名。黨支部自成立以來，始終堅持“圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展”的理念，積極開展創先爭優活動，較好地推動了企業的又好又快發展。

一是抓學習教育，提升企業員工素質。堅持把黨的先進性主題教育做為首要政治任務來抓，班子成員帶頭抓學習、帶頭講黨課、帶頭作專題輔導、帶頭寫心得體會，充分發揮了表率帶頭作用。深入開展“對黨忠誠”、“三觀教育”等黨性教育活動，教育引導黨員職工關心企業發展，為企業發展出主意、想辦法。堅持開展“感恩與責任”教育，教育員工要感恩黨和政府，感恩社會，感恩父母，感恩客戶，始終懷著一顆感恩的心努力工作、回報家人、回報社會。通過多種形式的主題學習活動，不斷提高了員工的綜合素質、強化了員工忠誠企業的價值觀。

二是抓制度建設，增強企業發展活力。黨支部成立以來，就高度重視制度建設，健全完善了“三會一課”、學習交流，黨員目標管理、教育培訓、月查季評、爭先創優等基本制度，促使黨員“長期受教育、永葆先進性”的長效機制得到較好的落實。目前，黨支部辦公室、黨員活動室和黨員電教設備等一應俱全，“三會一課”活動正常，爭先創優活動定期開展，每一名黨員都有責有崗，有位有為，在團結職工、凝聚職工、推動企業發展等方面發揮了重要作用。

三是抓典型選樹，樹立員工趕超標桿。圍繞“愛崗敬業、技術革新、工藝操作、安全管理”等內容，黨支部及時發現、推薦和培養各個層次各個方面的典型，使＊＊＊等一批先進典脫穎而出。注重用身邊的人、身邊的事教育引導員工學先進、趕先進、做貢獻、爭一流，在企業內部營造了人人崇尚先進、人人爭當先進的濃厚氛圍。

四是抓改革創新，加快企業發展步伐。圍繞***的發展，堅持開展“***是我家”、“創新金點子”等獻計獻策活動，三個月來共收到各種建議300余份，幫助***找準了制約發展的瓶頸。

五是抓文化建設，打造企業和諧團隊。通過開展“紅歌會”、“安全生產在我心”、“對黨忠誠”演講比賽、勞動技能競賽、籃球賽、乒乓球賽等活動，全力建設以創先爭優為核心的企業文化，堅持把企業文化理念滲透到企業生產經營管理的全過程，固化在企業的各項管理制度中,并逐步形成符合企業核心價值觀的經營觀、市場觀、人才觀、科技觀、質量觀，真正使企業文化成為企業凝聚精神、實現發展的軟實力。在今年***系統慶祝中國共產黨成立90周年紅歌大賽上，***代表隊取得二等獎的好成績。

第五篇：圍繞發展抓黨建抓好黨建促發展)

圍繞發展抓黨建抓好黨建促發展 2012年，洛城街道董前村按照“圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路，嚴格職責，廉潔自律，團結和帶領村支部一班人，不畏艱險，推動全村經濟、社會穩定協調發展。把“突破東城新區”作為重中之重的工作來抓，進一步樹立新區建設與農村發展的“一盤棋”思想，努力形成“合力開發”的良好局面。

一、強化為民服務意識，進一步提高為民謀利的工作能力。作為村黨支部書記，首先必須要加強自身學習，領會黨和國家各項方針政策，抓好村支兩委班子成員隊伍，加強隊伍的團結；抓好和培養黨的新鮮血液，組織好黨員學習，搞好黨的基層隊伍建設。

我們董前村利用我市的遠程教育平臺-齊魯先鋒，多次組織支部黨員學習鄧小平和“三個代表”重要思想，貫徹落實科學發展觀，實踐黨的十七大，十七屆五中、六中全會精神，并結合我街道經濟發展思路，抓好本村的落實。

二、深入開展創先爭優活動，確保重點建設項目順利推進。城中村改造項目和城建項目是洛城街道當前工作的重中之重。這兩項工作的實施無疑給洛城街道帶來了空前的發展機遇，董家花園就是董前村和董后村共同承建的項目，該項目總規劃面積約575畝，建筑面積70萬平方米，總投資17億元。兩村新村占地約120畝，建筑面積14萬平方米。但它涉及的土地征收、房屋拆遷等難點問題也是對我村全體黨員干部工作能力和思想素質的全面考驗。因此，必須深入開展創先爭優活動。首先，要轉變觀念，服務大局，以服務發展、服務社會、服務群眾、服務黨員為重點，組織黨員作出了“一句話服務承諾”，引導黨員立足崗位創先進、爭優秀。其次，要圍繞洛城街道黨建創建標準，著力培育成為服務特色鮮明、廣大群眾公認的黨建工作示范點，進一步推動基層黨建工作科學化。

三、勞抓經濟發展，穩促社會穩定。

1、抓經濟發展，從調整農業結構作手，以科學發展觀為指導，充分利用地理位置的優勢條件抓好落實，促進全村群眾增產增收。

2、抓好社會穩定，首先抓好矛盾糾紛的調解，從源頭抓起，做到調解一次成功一次，小事不出門，大事不出村。今年多來，共調解矛盾糾紛9起，調解成功9起。

3、計劃生育工作。始終堅持黨的法律法規、計劃生育規章制度，堅持支部書記總抓，兩委成員齊抓共管的原則，堅持一月一次計劃生育例會，一季度一次村支兩委班子成員自查。本年以來人口增長率控制在7‰以內。

4、重民生，辦實事。在街道黨工委和辦事處的大力支持下，春節期間慰問了貧困群眾8戶，五保戶2戶，兩女戶及獨生戶4戶，貧困黨員8戶，殘疾人7戶，危房改造戶8戶，對口幫扶9戶，著力改善群眾生活條件，逐年提高群眾福利待遇，全村人均每年分5斤肉、5斤魚、500元現金、2罐液化氣、100斤面。這從根本上體現了黨的重民生的優越性。

5、大力進行和諧村莊建設，積極為群眾辦實事辦好事。每年對考上大學的本村學生發放一次性獎勵1000元至5000元。為全體村民免

費辦理了新農保和新農合。為給群眾提供方便及舒適的生活居住環境，在已建設高標準別墅樓40座的基礎上，2010年又投資2000多萬元建設公寓樓3棟，現已全部居住。先后投資100多萬元對村內“一縱兩橫”三條大街進行了硬化，修排水溝3600米，鋪設彩磚人行道6000平方米，栽植綠化苗木1600棵。在社會主義新農村建設中，首批規劃、建設高標準住宅樓39座，同時，投資52萬元硬化樓房區路面800米，栽植綠化樹木2600棵，修建排水溝1600米、人行道2650平方米。以上所取得的成績與市、街道兩級正確領導和市直部門的幫扶是分不開的，與全體黨員和廣大群眾的支持是分不開的，但與上級的重民生，辦實事還有很大差距，今后還要加強學習，努力工作。下一步工作，按照基層組織建設年和“四幫四促”活動的要求，一是搞好城中村建設工程；二是完善我村黨務、村務、財務、計劃生育宣傳欄建設；三是完善三產產業的發展；四是健全村民自治，村規民約制度。

四、實施農村基層組織建設提升工程，著力提高黨建工作科學化。按照“抓兩頭，帶中間”要求，重點抓好品牌示范村工作。探索發展壯大村級集體經濟的方式方法，切實增強村級組織服務群眾的保障功能。進一步優化黨組織設置，扎實推進農村黨建工作。要在村級組織中開展“創造新業績、爭當排頭兵、迎接十八大”主題系列活動，積極搭建村干部創業平臺，抓好創業承諾、辭職承諾的落實。