第一篇：省局副局長黃曉濤講話

省局副局長黃曉濤講話

（2011年4月26日）

同志們：

今天正值我省開展2011年《職業病防治法》宣傳周活動期間，省安監局、省衛生廳、省人社廳和省總工會等四部門聯合召開全省木質家具制造企業職業危害專項治理工作動員視頻會議，主要任務是統一思想，認清形勢，理清思路，對全省專項治理工作進行動員部署，明確專項治理工作要求，確保專項治理措施落到實處，同時，也是緊密結合我省2011年《職業病防治法》宣傳周活動，創新宣傳載體，豐富宣傳形式，將《職業病防治法》宣傳周活動推向深入，本次視頻會議內容重要，意義重大。下面，我講三個方面的意見：

一、充分認識木質家具制造企業職業危害的嚴重性和開展治理工作的必要性

國家安監總局于2010年對全國10個省（區）的85家木質家具制造企業高毒物質危害情況進行檢測調研，結果發現每個企業至少存在15種化學毒物，最多達31種，普遍超嚴重標，特別是苯、甲醛、苯胺等高毒物質超標更為嚴重，其中苯超標的企業占89%，最高超標120倍；甲醛超標的企業占77%，最高超標116倍；苯胺超標的企業占70%，最高超標130倍。廣東省是全國木質家具制造大省，據不完全統計，我省現有木質家具制造企業約4500家，主要集中在廣州、深圳、中山、東莞、佛山和順德等地。其中一線生產員工150人以下的中、小型企業有3900家，占企業總數的87%。一線生產總人數約25萬人，其中接觸化學毒物約5萬人，接觸粉塵約12萬人，接觸噪聲約13萬人。全省木質家具制造企業數量大，接觸職業危害人數多，企業主體責任不落實，高毒物質危害十分嚴重，必須采取有效措施進行治理。

根據國家安監總局、衛生部、人社部，全國總工會等四部門《關于開展粉塵與高毒物品危害治理專項行動的通知》（安監總安健〔2009〕148號）以及國家安監總局《關于開展木質家具制造企業高毒物質危害治理的通知》（安監總安健〔2010〕111號）等文件精神，省安委辦于去年8月轉發了安監總局2010年111號文件，對全省開展木質家具制造企業高毒物質危害治理工作進行了初步的部署。今年3月，國家安監總局楊元元副局長在全國職業健康監管工作現場會上強調了四個方面的工作，其中之一就是要求各地要認真抓好重點行業領域職業危害治理工作，深化和鞏固粉塵與高毒物品危害治理專項行動結果，深入推進木質家具制造企業的專項治理工作。為貫徹落實全國職業健康監管工作現場會議精神，全面治理我省木質家具制造企業職業危害，促進企業落實職業危害防治主體責任，省安監局、省衛生廳、省人社廳和省總工會四部門結合我省實際情況，聯合下發了《關于印發〈廣東省木質家具制造企業職業危害專項治理工作實施方案〉的通知》（粵安監〔2011〕68號），《實施方案》明確了工作目標，提出了總體要求，細化了治理內容，規定了方法步驟，并在國家要求對高毒物質危害進行治理的基礎上，增加了粉塵、噪聲等職業危害的治理內容，對木質家具制造企業職業危害進行全面的治理。各地安全監管、衛生、人社和工會部門應當清楚地認識到開展木質家具制造企業職業危害治理既是粉塵與高毒物品危害治理專項行動的重要組成部分，也是推動專項行動深入開展的重要抓手；既是提高我省木質家具制造企業職業衛生監管水平的重要契機，也是加強人文關懷，改善勞動用工環境，維護職工健康權益，建設幸福廣東的具體行動。

二、加強領導，注重實際，務求專項治理工作取得實效

木質家具制造企業職業危害治理工作任務重，涉及部門多，治理難度大，各地要加強領導，求真務實，積極開展專項治理工作。具體要求如下：

一是要加強領導，齊抓共管。目前，我省所有地級市中僅三分之二的地市將作業場所職業衛生監管職能劃入安監部門，三分之一的地市監管職能仍保留在衛生部門，部門監管職能上下

不對應已是客觀事實，各地各有關部門能否做到協調配合，能否形成監管合力直接影響本次專項治理工作的成效。因此，在本次專項治理行動中，各地各有關部門要在當地政府（安委會）的統一領導下，加強對專項治理工作的組織領導，安監、衛生、人社和工會等部門要加強溝通，密切配合，形成齊抓共管的局面。安監部門要依照監管職責負責牽頭制定本地區專項治理工作方案，組織其它相關部門開展專項治理工作，負責木質家具制造企業作業場所職業衛生、職業健康監護情況的監督檢查，組織查處有關違法違規行為（職業衛生職能仍在衛生部門則請各有關市衛生部門牽頭組織，各有關市安監局積極配合。）；請人社部門負責木質家具制造企業參加工傷保險和簽訂勞動合同的監督檢查；請工會組織負責群眾性勞動保護的宣傳教育和監督檢查。

二是要注重實際，務求實效。木質家具制造企業職業危害專項治理工作是我省安監、衛生、人社和工會部門在監管職能調整的新形勢下開展的一項重要工作，是進一步加強我省作業場所職業衛生監管工作的一個突破口，各地安監、衛生、人社和工會部門要注重實際，務求實效，不搞形式，不走過場，要發揚“嚴、細、實”的工作作風，確保專項治理工作如期完成，為我省在新形勢下開展作業場所職業衛生監管工作開好頭，起好步。

三是要細化方案，分段實施。各地要結合本轄區的職業危害實際情況，研究制定落實《實施方案》的相關具體措施和要求，細化工作方案和制定檢查表格。專項治理分以下三個階段進行，一是前期準備階段，時間是今年4至6月份，主要任務是摸清職業危害底數，樹立職業危害治理先進典型企業，做好監管人員和企業負責人的培訓；二是專項治理階段，時間是7至9月份，本階段是在前期準備階段的基礎上推廣先進經驗做法，督促、指導企業落實整改措施，查處違法違規行為；三是總結驗收階段，時間是10至11月份，本階段主要任務是對經過治理仍達不到要求的企業，提請地方政府予以關閉，各地對治理工作進行總結，省四部門組織對各地的專項治理工作進行督查驗收，并于11月份召開專項治理工作總結會。據我們掌握的情況，國家安監總局等四部委屆時也將組織各省抽查驗收工作。

三、督促指導企業全面落實主體責任，確保各項治理措施落到實處

根據《職業病防治法》、《勞動合同法》和《工傷保險條例》等法律、法規的有關規定，企業是職業病防治的責任主體，必須對企業勞動者的健康負全面責任。各地安監、衛生、人社和工會部門要加強監管，督促、指導企業落實職業病防治主體責任，強化職業衛生管理，改善工作場所作業環境。

一是要加強企業職業衛生宣傳培訓。各地市通過開展企業負責人培訓，全面提高木質家具制造企業負責人對專項治理工作重要性的認識；通過開展企業職業衛生管理人員培訓，在轄區木質家具制造行業內建立一支高素質的企業職業健康監管隊伍，確保每一家木質家具制造企業均有專人負責職業衛生管理工作，懂得職業危害防治知識，落實職業危害防治措施。二是要督促企業落實各項整改措施。各地要認真學習借鑒中山“四海家具”的職業危害治理的好經驗、好做法（去年12月，國家安監總局在我省中山市召開全國木質家具專項治理現場會，中山市作了典型發言），督促指導本地企業認真抓好噴漆、涂膠和晾漆等環節高毒物質危害的治理工作，重點加大對生產工藝和防毒設施技術改造。對沒有達到要求的企業，要加強引導和指導，促進企業加大投入、積極進行技術改造。各地職業衛生技術服務機構在專項治理工作中要為木質家具制造企業提供優質高效的技術服務，指導、協助企業做好作業場所整改和檢測評價工作。

三是要依法嚴格查處企業違法行為。各地要加大職業衛生監管執法力度，嚴肅查處木質家具制造企業違法違規行為，對不符合職業衛生標準要求的企業要限期整改，對嚴重違法違規的企業，該處罰的要處罰，該停產的堅決責令停產，該關閉的要堅決提請地方人民政府予以關閉。要通過嚴格執法促進企業履行職業危害防治義務，落實企業安全生產主體責任，貫徹執行國家職業衛生法律法規和標準。

待會，省衛生廳和省總工會的領導還將根據職能分工，對專項治理工作進行具體的部署和要求。

同志們，我省的職業衛生監管工作已經進入了一個新的發展階段，在新形勢下做好木質家具制造企業職業危害專項治理工作顯得尤為重要，我們要進一步增強責任感、使命感和緊迫感，大膽開拓，積極進取，努力開創職業衛生監管新局面，為減少職業危害事故，保護勞動者健康權益，推動全省職業衛生形勢穩定好轉，促進社會和諧，建設幸福廣東做出新的更大的貢獻！

謝謝大家！

第二篇：廣東省安全生產監督管理局副局長黃曉

廣東省中央下放地方政策性關閉破產

有色金屬礦山企業尾礦庫閉庫

治理工作會議紀要

2011年1月25日，省安全監管局黃曉濤副局長在廣州市主持召開了廣東省中央下放地方政策性關閉破產有色金屬礦山企業尾礦庫閉庫治理工作會議，省財政廳派員到會就閉庫治理項目資金使用管理和資金安全提出工作要求，省國資委派員到會就省屬企業閉庫治理項目管理進行工作部署。會議聽取了尾礦庫閉庫治理責任單位的工作匯報，學習了財政部、國家安全監管總局下發的關于中央下放地方政策性關閉破產有色金屬礦山企業尾礦庫閉庫治理安全工程項目和補助資金管理的一系列文件，對貫徹落實?財政部 國家安全監管總局關于印發〖中央下放地方政策性關閉破產有色金屬礦山企業尾礦庫閉庫治理安全工程項目和補助資金管理暫行辦法〗的通知?（財企〔2009〕120號，以下簡稱財企〔2009〕120號文）和省安全監管局、財政廳?廣東省實施中央下放地方政策性關閉破產有色金屬礦山企業尾礦庫閉庫治理安全工程項目和補助資金監督管理暫行辦法?（粵安監〔2010〕349號，以下簡稱粵安監〔2010〕349號文）精神，保證尾礦庫閉庫治理工程項目有效實施和中央財政補助資金使用安全，消除尾礦庫安全隱患，保障人民群眾生命財產安全，提出了明確具體的要求。紀要如下：

一、提高認識，高度重視，增強做好尾礦庫閉庫治理項目的責任感和緊迫感

會議認為，黨中央、國務院和省委、省政府高度重視安全生產特別是尾礦庫安全工作；省安全監管局認真貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府關于安全生產工作的一系列指示、決策和部署。2009年6月省政府林英副秘書長主持召開會議，貫徹落實黃華華省長等領導同志的重要批示精神，對全省尾礦庫安全隱患治理進行再動員、再部署；2009年7月，財企〔2009〕120號文下發后，省安全監管局、財政廳、環保廳等省直有關部門密切配合，通力協作，向中央爭取到10座尾礦庫的財政補助資金9997萬元，為治理我省尾礦庫安全隱患打下了基礎。

但是，要清醒地看到，我省尾礦庫依然存在諸多問題，特別是“9·21”信宜紫金礦業有限公司銀巖錫礦高旗嶺尾礦庫潰壩事件，造成重大人員傷亡和財產損失，教訓深刻，充分暴露我省尾礦庫存在安全設計標準低、筑壩方式落后，安全、環保方面投入不足，尾礦庫違規生產嚴重、基礎管理薄弱，安全、環境隱患普遍存在，監管效能有待提高等突出問題。對此，各地、各有關部門要進一步提高對尾礦庫安全工作極端重要性的認識，站在講政治的高度，以對人民群眾生產財產安全高度負責的精神，進一步增強做好中央財政支持的尾礦庫閉庫治理安全工程項目和補助資金管理工作的責任心和緊迫感，按照國家和省的要求，抓好各項工作措施的落實，切實抓出工作成效。

二、加強領導、落實責任，嚴格按照程序開展尾礦庫閉庫項目治理工作

會議要求，尾礦庫閉庫治理責任單位廣東省廣晟有色金屬集團有限公司（中國有色金屬工業廣州公司關閉破產辦公室）、汕頭市澄海區人民政府和梅州市恒興礦業有限公司要切實加強對

閉庫治理工作的組織領導，明確責任要求。要成立專門的領導機構，由單位“一把手”親自抓，負總責；同時成立相應的辦事機構，配備專人，分工負責，切實將閉庫治理工作抓實抓細，抓出成效。

國家和省有關閉庫治理工程項目的文件已匯編成冊發給參會人員。參會人員要認真學習領會文件精神，會后向單位主要領導匯報會議精神，在實際工作中準確把握、嚴格執行。治理責任單位要嚴格按照粵安監〔2010〕349號文要求，認真做好工程項目開工報告工作，按照省安全監管局?轉發國家安全監管總局關于加強金屬非金屬礦山建設項目安全工作的通知?（粵安監〔2010〕273號）要求，施工單位進場前到當地縣級安全監管部門備案；按照國家建設工程項目管理的有關規定，建立健全項目管理的各項規章制度，落實工程招投標和監理制度，委托有礦山工程相應級別資質的單位進行設計、施工、監理和安全評價，并與施工單位簽訂專門的安全管理協議，明確各自的安全管理職責。

會議強調，治理責任單位必須按照財政資金管理的有關規定管理和使用中央財政補助的尾礦庫閉庫治理資金，做到嚴格管理，專款專用，專戶核算，包干使用，超支不補。治理工程項目資金扣除中央財政補助資金后的不足部分，由地方配套補足，原瑤嶺鎢礦1號尾礦庫等8座尾礦庫由廣東省廣晟資產經營有限公司負責落實；白石嶂鉬礦大尾礦庫由五華縣人民政府負責落實；原蓮花山鎢礦尾礦庫由汕頭市澄海區人民政府負責落實。

三、分工協作、共同配合，切實加強工程項目施工過程中的監督檢查

會議要求，財政、安全監管部門及有關單位要分工協作、共同配合、形成合力，加強對工程項目的監督檢查。按照粵安監〔2010〕349號文的規定，省財政廳對尾礦庫閉庫治理安全工程項目的地方配套資金落實、資金管理和使用情況進行監督檢查；負責財政補助資金的監督檢查及績效評價；有配套資金任務的市（縣）財政局，每月對治理責任單位管理和使用資金情況進行檢查。省安全監管局對尾礦庫閉庫治理安全工程項目實行監督管理，指導閉庫治理項目按照法律法規和規定的程序進行施工；尾礦庫閉庫治理項目所在地的市、縣（市、區）安全監管局要加強工程項目施工中的跟蹤督導，督促責任單位加強工程項目的施工管理，嚴格要求施工單位按照經批準的設計進行施工，不得擅自改變主要治理內容和治理標準，確保施工安全、工程質量和工程進度，并做好施工紀錄、建立記錄等檔案管理工作。

各地、各部門要嚴格遵守財經紀律和廉政準則，確保專項補助資金不被挪用、截留，不得利用職權違反規定干預和插手建設工程招標投標、承發包，確保工程質量和施工安全。

四、抓住重點，嚴格要求，抓好蓮花山鎢礦尾礦庫閉庫治理項目和補助資金監督管理

蓮花山鎢礦尾礦庫安全和環境隱患問題嚴重，多年來頻發安全和環境污染事件。當地群眾和黨委、政府以及省人大、省政府高度關注，積極采取各種措施消除安全、環境隱患。蓮花山鎢礦向中央財政爭取到的6124萬元補助資金占全省中央財政補助資金的61.25%，一方面有利于徹底消除安全、環境隱患，另一方面，保證工程項目有效實施和補助資金使用安全的壓力也較大。

會議要求，與蓮花山鎢礦尾礦庫閉庫治理工作相關的地方人民政府、安全監管部門、財政部門和單位要以高度負責的態度，制定嚴格的補助資金管理措施，落實治理工程項目的配套資金，確保專項資金不被挪用、截留；制定嚴格的治理工程項目監督管理措施，強化監督檢查，保證工程項目按照經核準的設計方案實施，確保工程質量，徹底消除安全、環境隱患，確保順利通過省財政廳、安全監管局的竣工驗收和財政部、安全監管總局的監督檢查，為建設幸福廣東，造福人民群眾做出應有的貢獻。

對違反國家和省關于尾礦庫閉庫治理安全工程項目和補助資金管理有關規定的，將被依法依規追究有關行政責任甚至法律責任。

參加會議人員：省財政廳姚林，省國資委劉敏，韶關市安全監管局吳玩雄、郭崴，梅州市安全監管局鄭國輝、呂志，陽江市安全監管局周國慶、鄧盛威，汕尾市安全監管局駱科舜，汕頭市安全監管局陶振和、蔡逸童，潮州市安全監管局李武杰，五華縣人民政府劉冠鵬，汕頭市澄海區人民政府黃長新，汕頭市澄海區鹽鴻鎮人民政府王培林，韶關市曲江區安全監管局朱永忠，始興縣安全監管局劉德忠，陽春市安全監管局嚴忠榮，海豐縣安全監管局吳玉武，潮安縣安全監管局陳敬儂，省廣晟資產經營有限公司陳思，省廣晟有色金屬集團公司梁戰、白煒、彭建華，瑤嶺鎢礦關破辦鄭揭東、梁仁建，海豐錫礦關破辦林

木明，石人嶂鎢礦關破辦何遠兵、褚燕生，厚婆坳錫礦關破辦吳建新，陽春金同工貿有限責任公司王安釗，梅州市恒興礦業有限公司高淞、徐永飛、曾力三，省安全監管局黃曉濤、林天遂、于波、王強、廖曉剛、謝義茂、劉玲平、王昌國、陳義真、劉芬、陳漢財、廖琦、張明強、林振琦。

第三篇：黃濤個人工作總結

2014 年個人年終總結

時光荏苒，轉眼間2014工作已接近尾聲。回首這一年的時間里，在二次供水公司這個大集體中，領導關懷，同事和諧，自己學到了很多專業和做人、做事的知識、道理，能力有了進一步提升。為了更好的開展工作，總結經驗，揚長避短，提高自己的專業技能和業務能力。

一、本年所做的具體工作介紹。

我本人進入公司就在市場部這個大團隊里，從事營銷工作，負責大理市片區的涉水業務市場開發工作。廣義的業務有工業、市政、江河湖泊涉水管網建設部分。狹義的目前主要針對樓房的“二次供水”的庭院、管道井管網及其他管網，泵房設備的建設與運營維護管理業務。輻射業務有排水、中水的代建業務。

二、工作業績及工作中出現的問題。

由于公司成立時間晚，房地產市場蕭條等因素疊加，截止目前為止，正式開展的項目還未見成果。根據項目規劃時間、推進情況及綜合分析對目前對接的項目劃分為四個層次，同時在四種不同類型的項目中各個階段都凸顯了不同問題所在，現歸結以下幾方面： 第一個“引入期”項目。有泰悅觀滄海（9棟3000余戶）2016年完涉水投資約1500—1700萬元。該階段主要問題對項目負責人及關系不熟難于介入，阻力較大。該階段為最難時期，需要了解項目的整體情況，相關人員結構、關系，項目把握性資金評估與分析，找點切入建立良好關系網。第二個“成長期”項目。分別有大理紅塔（23棟2596余戶）、實力公務員（？戶）。2016年完成，涉水預計投資共計2000萬元。該階段主要問題

1、難以綜合各種市場手段運作。我司又作為國有體系下的企業難于市場化運作。相關項目的“提成”“項目管理費”“好處費”難于有效達成。

2、我公司資質、市場規模及影響力不具有有效說明性。第三個“成熟期”項目有。分別有俊發.濱海俊園（8棟2099戶）、城投.海東方（100棟200余戶）、城鄉投.鳳儀保障房（21棟2800戶）15年完成。涉水投資共計2500萬元。該階段主要問題

1、價格市場定位不明確。

2、項目把控性難于保證。第四個“衰退期”項目。分別有城投.洱海天域（6棟680戶）、西交.騰瑞幸福里（5棟1383余戶），合計投資約407萬元。該階段主要問題

1、風險把控篩選項目。

2、利潤點低于心理價位。

3、其他臨變因素。

2014年就在學習的工作中即將揮手作別，過去半年鍛煉讓我明確了本職工作，熟悉了工作環境。在工作中發現不足之處。總體有以下幾方面：

1、業務基礎知識薄弱。難于與業主形成有效的溝通與掌握有效的資料。來回折騰，造成效率低下，成本增高。對涉水系統工程不熟悉易造成對工程量的判斷與評估不準。

2、對行業的競爭對手，行業的產品知識認知度少。難于有效把控、分析市場競爭，剖析問題。產品知識制約談判順暢性，易影響客戶心理信任度。

3、人際交往能力需有待提高。言行舉止細節，談吐的方式方法沒有把握較好分寸，溝通思路、邏輯不夠清晰明了。反應問題及匯報工作缺乏梳理、概括與總結歸納。

三、下工作計劃。

1、繼續加強學習，把握涉水基礎知識。了解相關施工程序、工藝流程，包括各道工序的施工要求及方法等。

2、跟進重點項目，提升工作效率，完成計劃任務量。明年重點跟進俊發.濱海俊園、城投.海東方、城鄉投.鳳儀保障房項目的對接工作，有計劃有度的跟進“成長、引入期”項目。

3、創新工作方法，提高工作效益。通過14年的項目學習與實踐及公司的培訓梳理一套成熟的市場開拓思路與靈活的市場應變策略，提升個人的業務與管理能力，幫助公司培養下一代優秀人才。

4、持之以恒，收集市場信息，跟蹤信息。市場以信息立根，不斷開挖市場籌建、在建項目，拓寬市場半徑，開拓工業，江河湖泊、市政工程項目涉水項目。促進業務的擴展，帶動公司前進步伐。

5、做好市場維護與協調溝通工作，建立項目檔案，樹立企業良好品牌及口碑效應。以現代企業的服務意識為每一位顧客創造專職服務，定期巡查，問詢、了解工程后期運營情況，及時有效解決問題所在，并記錄再案。

6、分析市場、了解行業發展及競爭對手。

展望即將到來的2015年，我知道，面前的路，還有艱辛與困苦，但縱觀公司目前發展與未來展望，目前已經在良性軌道上，正以旺盛的發展態勢，快速而穩健的不斷發展壯大。我相信，在公司決策層的正確決策、領導下，在公司所有員工的共同努力下，我們公司的未來發展會越來越好。而我，作為一名員工，在新的一年，百尺竿頭更進一步，以更大的熱情，更強的工作積極性、主動性和責任感投入到日常的工作中，盡心盡力干好本職工作，為公司的發展壯大奉獻力量。

黃 濤

15年 元月16日

第四篇：《離騷賞析》——趙曉濤

楚辭·離騷

《離騷》是《楚辭》的代表作，是我國最長的抒情詩。《離騷》是戰國時期著名詩人屈原的代表作，是中國古代詩歌史上最長的一首浪漫主義的政治抒情詩。《離騷》是屈原的代表作，是帶有自傳性質的一首長篇抒情詩。全詩共三百七十多句，近二千五百字。詩人從自敘身世、品德、理想寫起，抒發了自己遭讒被害的苦悶與矛盾，斥責了楚王昏庸、群小猖獗與朝政日非，表現了詩人堅持“美政” 理想，抨擊黑暗現實，不與邪惡勢力同流合污的斗爭精神和至死不渝的愛國熱情。

為什么叫“離騷”？

“離騷”二字，古來有數種解釋。司馬遷認為是遭受憂患的意思，他在《史記·屈原賈生列傳》中說：“《離騷》者，猶離憂也。”漢代班固在《離騷贊序》里也說：“離，猶遭也，騷，憂也。明己曹憂作辭也。”王逸解釋為離別的憂愁，《楚辭章句·離騷經序》云：“離，別也；騷，愁也；經，徑也；言己放逐離別，中心愁思，猶依道徑，以風諫君也。”在歷史上影響較大的主要是這兩種。因司馬遷畢竟距屈原的年代未久，且楚辭中多有“離尤”或“離憂”之語，“離”皆不能解釋為“別”，所以司馬遷的說法最為可信。

《離騷》的創作年代？

《離騷》的寫作年代，一般認為是在屈原離開郢都往漢北之時。《史記·屈原賈生列傳》說屈原因遭上官大夫靳尚之讒而被懷王疏遠，“屈平疾王聽之不聰也，讒諂之蔽明也，邪曲之害公也，方正之不容也，故憂愁幽思而作《離騷》”，也認為《離騷》創作于楚懷王疏遠屈原之時。

《離騷》反映了屈原對楚國黑暗腐朽政治的憤慨，和他熱愛宗國愿為之效力而不可得的悲痛心情，也抒發了自己遭到不公平待遇的哀怨。全詩纏綿悱惻，感情十分強烈，他的苦悶、哀傷不可扼止地反復迸發，從而形成了詩歌形式上回旋復沓的特點。這種回旋復沓，乍看起來好像無章次文理可尋，其實是他思想感情發展規律的反映。《離騷》大致可分為前后兩個部分。前一部分從開頭到“豈余心之可懲”，首先自敘家世生平，認為自己出身高貴，又出生在一個美好的日子里，因此具有“內美”。他勤勉不懈地堅持自我修養，希望引導君王，興盛宗國，實現“美政”理想。但由于“黨人”的讒害和君王的動搖多變，使自己蒙冤受屈。在理想和現實的尖銳沖突之下，屈原表示“雖體解吾猶未變兮，豈余心之可懲”，顯示了堅貞的情操。后一部分極其幻漫詭奇，在向重華（舜）陳述心中憤懣之后，屈原開始“周流上下”，“浮游求女”，但這些行動都以不遂其愿而告終。在最后一次的飛翔中，由于眷念宗國而再次流連不行。這些象征性的行為，顯示了屈原在苦悶彷徨中何去何從的艱難選擇，突出了屈原對宗國的摯愛之情。

《離騷》 ——寫作背景 《離騷》關于《離騷》的創作背景，爭論的焦點之一是它創作于屈原被楚懷王疏遠之時，還是流放中。《史記·屈原列傳》里說，年輕得志的屈原遭到同僚上官大夫(即靳尚)的讒害，楚懷王因而疏遠了他。他“憂愁幽思而作《離騷》”。而《史記·太史公自序》里說：“屈原放逐，著《離騷》。”《報任安書》里也說：“屈原放逐，乃賦《離騷》。”司馬遷對同一事件的表述明顯存在著矛盾。

由于可靠史料的缺乏，要解決這個問題，從這首詩本身找證據是好辦法。詩中有這樣的詩句：“何離心之可同兮，吾將遠逝以自疏。”“自疏”意味著主動的態度，不是“被放”。此外，也有人因為詩中有“濟沅湘以南征兮”一句，懷疑它是屈原放逐之后所作，這并不足信。因為《離騷》后半部分，全是寫作者想像中的云游，“濟沅湘以南征兮”并非實有其事。

總之，《史記·屈原列傳》的說法是可信的。而《史記·太史公自序》《報任安書》是抒情性文字，行文時不大忠實于史實，是有可能的

司馬遷在《史記·屈原列傳》中引劉安《離騷傳》說：“屈平疾王聽之不聰也，讒諂之蔽明也，邪曲之害公也，方正之不容也，故憂愁幽思而作《離騷》”；又說：“屈原正道直行，竭忠盡智以事其君，讒人間之，可謂窮矣。信而見疑，忠而被謗，能無怨乎？屈平之作《離騷》，蓋自怨生也。”屈原的“憂愁幽思”和怨憤，是和楚國的政治現實緊密聯系在一起的。《離騷》就是他根據楚國的政治現實和自己的不平遭遇，“發憤以抒情”而創作的一首政治抒情詩。由于其中曲折盡情地抒寫了詩人的身世、思想和境遇,因此也有人把它看作是屈原生活歷程的形象記錄,稱它為詩人的自敘傳。

第五篇：皇甫曉濤北大發言

皇甫曉濤：文化是優化生產力的核心要素

新浪財經訊 1月9日-10日，由北京大學主辦的第七屆中國文化產業新年論壇在京隆重召開。新浪財經全程圖文直播本次論壇。以下為北京交通大學文化產業研究中心副主任皇甫曉濤發言實錄。

皇甫曉濤：文化產業學科基礎研究，涉及到人文科學、社會科學，還涉及到文化的、經濟的、技術的、藝術的管理，涉及到很多問題，我在這里挑一些比較核心的問題做一個簡單的匯報。

文化產業，學科建設基礎理論與文化產業發展的戰略理論研究，文化產業具有兼容的學科建設理論。具有認知科學與建設科學。兼容的跨學科創新理論與人文科學跨學科的創意理論。文化作為新的生產要素，優化資源配置，形成后經濟原理的文化產業經濟學理論，文化介入經濟學之后，一共有十幾個核心理論發生了變化，從物質經濟到非物質經濟發生了變化，經濟學基礎理論核心定義，從邊際效益遞減，從看不簡手的市場物理杠桿功能理論基礎，金融的本質是壟斷，壟斷的本質是創新，創新的本質是文化，經濟學從生產原理到創新原理的演化。文化是優化生產力九個要素的核心要素。

經濟學從科技技術競爭原理研究，到對數據，到信息數字對成結構，經濟學從物質資本競爭原則研究。經濟學從物質資源比較優勢研究，到綜合創新研究。經濟學從個體市場競爭原則研究到個體群，產權結構、股權結構總體博弈原理研究。經濟學從市場，經濟學從單向競爭結構原則，到自主系統原理結構變化。

經濟學在文化技術經濟學之后，經濟學發生了顛覆性的變革，我們叫后經濟原理。這個變革起碼有1000個核心的邏輯語匯和新的經濟學范疇。進入一個新的學科，需要有上千個核心范疇和邏輯語匯。

我們再看經濟融入文化后，文化產業研究基礎理論的變化有哪些變化？第一個就是文化從文本到田野。文化從紙媒到網絡。美國不叫文化產業，叫版權經濟。文化從科學創新，到今天的文化創新。文化主地知識分子到生產經濟，高校從教學科研到創新服務。文化從創意內容到創新系統的變化。文化從歷史哲學、文化哲學、技術哲學、工程哲學、產業哲學的變革，前面四個哲學是北大所擅長的，后面四個是清華搞的。

文化產業我們主張一級學科的跨學科創新。第二產業人文科學、社會科學、認知科學。奧巴馬提出巧實力，我們不能跟著他后面走。

國家統計局出來的文化產業分類標準，這個七大分類標準里面，把中國文化四大發明的核心創新體系，從玉器、瓷器，到中醫藥文化，到漢字、漢學的教育文化，到園藝、絲綢的創意文化，中國四大文化發明體系，排斥在文化產業分類標準之外，北美文化產業分類標準也沒有。我們輸在起跑線上。這次國家文化產業振興綱要也做了一些調整，但是僅僅是起步。主要涉及到后殖民文化三大定律，就是反思和人文科學的重構，由此導致了歐洲大陸法系市場經濟主體演化，到森林法則，到人文文化這樣一個變化。到了日、美、韓，信息化、服務化，我們提出北京共識的天人合一法則。

我們看當代世界后殖民經濟三大定律，簡單的物理杠桿原理。第二個原理，云南的經驗也證實了可以跨越。再就是邊際效益遞減，資源比較優勢，在國際分工中，把后發展國家邊緣化。我們提出一些根本問題，這里面還涉及到政治科學發展，中國的三大難題，近代以來，產權制度問題。謝謝。