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關于2004年全市人口與計劃生育目標管理責任制考評的實施意見(大全五篇)

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第一篇:關于2004年全市人口與計劃生育目標管理責任制考評的實施意見

吳江市人民政府文件

吳政發?2004?27號 關于2004年全市人口與計劃生育目標管理

責任制考評的實施意見

各鎮人民政府,吳江經濟開發區、汾湖旅游度假區,市各委辦局(公司),市各直屬單位:

2004年是實現經濟社會發展“兩個率先”的關鍵之年,是我市全面推進人口與計劃生育綜合改革之年,也是保證人口與計劃生育“十五”目標實現的攻堅之年。為更好的貫徹落實《中共中央國務院關于加強人口與計劃生育工作穩定低生育水平的決定》,進一步加強我市的人口與計劃生育工作,穩定低生育水平,提高出生人口素質,促進全市人口與經濟社會協調發展。現對2004年人口與計生目標管理責任制提出如下實施意見:

一、目標管理范圍

(一)10個鎮以及吳江經濟開發區;

(二)市機關22個單位及7個垂直單位:

市建設局、公安局、衛生局、供電局、農林局、勞動和社會保障局、市級機關黨工委、經濟貿易委員會、郵政局、電信局、交通局、文廣局、教育局、水利局、糧食局、農信社、商業資產經營公司、城管局、供銷企業總公司、物資企業總公司、旅游局、民政局、工商局、農業銀行、建設銀行、工商銀行、國稅局、地稅局、藥監局。

二、目標要求

(一)全市總目標:人口出生率穩定在7‰以內;計劃生育率保持99%以上(含流動人口);計劃生育示范鎮達標率100%并達到計劃生育優質服務的各項指標(全市鎮中心服務站達到50%);計劃生育規范化管理合格村(居委會)95%以上;流動人口《婚育證明》持證率90%以上;人口與計劃生育網絡系統運轉良好,信息準確率99%以上;建立流動人口出生信息通報制度;按常住人口規模配備計生管理和服務人員;加大計劃生育事業經費投入力度,市財政投入不少于人均8.8元,鎮(吳江經濟開發區)投入不少于人均4元(含流動人口)。

(二)鎮和吳江市經濟開發區目標:

1.計劃生育率99%以上(含流動人口);

2.按規定對農村育齡夫婦免費提供服務,鎮財政用于計生事業經費不低于人均4元(設立計生特困家庭專項經費);

3.流動人口計劃生育管理服務率85%以上,外來流動人口出

生信息通報率100%;

4.計劃生育政策兌現率98%以上;

5.基層計生網絡隊伍落實率98%以上,鎮級計生服務站有資質醫技人員1~2人;

6.村(居)委會依法規范開展計劃生育自治工作,合格村(居)委會達標率90%以上;

7.已婚育齡婦女生殖道感染防治累積率95%以上(2002~2004年);

8.出生缺陷一級干預率95%;

9.開展創建示范鎮活動,鎮級服務站用房不少于500平方米,六大區域功能配套齊全;

10.群眾滿意率90%以上。

(三)機關部門目標:

共同指標:

1.計劃生育率100%;

2.期內綜合避孕率100%;

3.隨訪服務率100%(包括已婚育齡婦女B超一次);

4.生殖道感染查治累積率95%(2003~2004年);

5.知情選擇率100%;

6.人口與計生基礎知識普及率100%,并積極參與預防艾滋病知識宣傳;

7.計劃生育政策兌現率100%(無因政策不落實的信訪發生)。

市工商局、公安局、文廣局、市級機關黨工委、建設局、交通局、教育局、衛生局、勞動和社會保障局、民政局、藥監局、旅游局等十二個局增加部門指標。

各鎮、各部門要以簽訂責任制形式將任務層層分解;要分析工作中的薄弱環節,采取行之有效的工作措施;要制定相應的考核獎勵辦法,確保工作措施落到實處。

三、考評辦法

為力求考核的客觀、公正和實效,按照“突出重點,注重實效,簡便易行”的原則,2004年目標管理考核將調整考評內容,進一步規范評估體系,把注意力和工作重點引導到為群眾提供優質服務、提高工作效率上,實行“分條線考核,分層次考核”。并明確對年度責任指標完成情況的定量考核;對計生工作質與量進行定性考核。

在考核評估中要做到四個結合:一是定性評估與定量考核相結合;二是年終考核與平時考查相結合;三是直接評估與間接評估相結合;四是總體評估與條線工作完成情況評比相結合。

四、獎懲措施

(一)堅持實行政府、部門主要領導負責的目標管理責任制,切實做到責任到位、措施到位、投入到位,對目標任務完不成的鎮、吳江經濟開發區和部門實行評選“一票否決”制度。

(二)將完成市鎮二級政府簽訂的人口與計劃生育目標管理責任指標的情況,作為評比先進鎮的前提條件。

(三)計生工作質量實行百分考核制,從高分到低分依次評

定等次。

(四)經目標管理考核,凡被評為先進(達標)的鎮、吳江經濟開發區和部門由市政府給予表彰和獎勵。

本考評實施意見由市計劃生育委員會負責解釋。

二○○四年三月十四日

主題詞:計劃生育考核意見通知

抄送:市委各部委辦局,市人大常委會辦公室,市政協辦公

室,市紀委辦公室,存檔。

第二篇:***鎮村級人口與計劃生育目標管理責任制

***鎮村級人口與計劃生育目標管理責任制

***鎮二OO六村級人口與計劃生育目標管理

責任制

為穩定低生育水平,嚴格執行人口與計劃生育政策,進一步提升全鎮人口與計劃生育工作的整體水平。根據上級要求,結合本鎮實際,制定2006村級人口與計劃生育目標管理責任制。

責任指標

第一條

嚴格執行生育政策,符合政策生育率100,無農業人口政策外多孩。(15分)

第二條人口出生及避孕節育措施落實上報數據真實可靠,統計信息準確率100。(15分)

第三條綜合治理出生人口性別比。(7分)

1、加強孕情管理和服務。嚴格執行各項管理制度,落實孕情跟蹤管理包保責任制,懷孕對象登記上報率和政策內懷孕隨訪率達100。(5分)

2、無非法鑒定胎兒性別比和選擇性別終止妊娠行為。(2分)

第四條抓好宣傳教育。(5分)

1、大力宣傳“一法三規兩條例”和有關獎扶政策。育齡群眾對應享有的計劃生育基本權利知曉率,村組干部和重點人群計劃生育基礎知識宣傳普及率,群眾對計劃生育工作的滿意率分別達90以上。(3分)

2、深入開展“婚育新風進萬家”和“關愛女孩行動”(2分)

3、全面開展青春期性健康教育。(2分)

第五條優質服務(18分)

1、農村當年生育對象采取長效節育措施(指上環、男扎、女扎、皮埋等)落實率70以上,及時率達95以上。(5分)

2、使用避孕藥具對象隨訪服務率達100,配合計生服務站節育術后隨訪率95以上。(2分)

3、采取集中和常年補查辦法,保證一般對象一年一次“三查”,重點對象一年兩次“三查”服務率達95以上。(10分)

4、嚴格監督落實計劃生育免費服務政策,免費服務率達100。(1分)

第六條流動人口管理和服務。(9分)

1、流動人口登記準確率100,流動人口辦證率、流入人口驗證率90以上。(8分)

2、流出人口查詢有效信息反饋率達100。(1分)

第七條依法管理,文明執法。(10分)

1、鎮計生辦委托發放的獨生子女保健費發放到位率100。(0.5分)

2、農村部分計劃生育家庭獎勵扶助對象登記、確認準確率100。(1分)

3、協助社會撫養費征收工作,按政策規定對上年和當年一次性征收社會撫養費,對當事人確有困難,上年違反生育政策對象社會撫養費征收率達60以上,當年違反計劃生育政策社會撫養費征收率達40以上。(5分)

4、嚴格信訪責任,做到小事不出組,一般事情不出村,轉辦案件處理及時。(1分)

5、協調落實“關愛女孩行動”相關優惠政策。(0.5分)

6、無計劃生育惡性案件。(2分)

第八條協會和村民自治工作。(6分)

1、協會組織健全。(1分)

2、經常開展協會活動,積極參與并定期評議計生工作,有規范的活動記錄。(1分)

3、村級建章立制,實行兩個合同(與育齡群眾和流動人口)管理,認真開展村民自治。(2分)

4、全面推行協會會員聯系流出人口制度。(1分)

5、村干部分別建有計生信息員并有效果。(1分)

第九條強化村級基礎工作。(10分)

1、全面推行村級人口計生工作“七制”管理,強化過程監督。(5分)

2、規范村級基礎資料,完善基礎信息網絡。(5分)

第十條加強領導,為人口和計劃生育事業創造良好的工作環境。(5分)

1、村級“兩委”一把手親自抓,負總責。(2分)

2、研究、解決人口和計劃生育工作的突出問題并有記錄。(2分)

3、村級計生專(兼)職干部人員、任務、報酬落實。(1分)

考核辦法

根據平時掌握的情況,查閱報表資料綜合,以專班考核和上級考核結果為主,采取定性考評和定量考核相結合的辦法。評分細則另行制定。

獎勵與責任

1、對全面完成責任指標,綜合考核獲前三名的村(居)和綜合水平較上年上升幅度較高的村由鎮人民政府予以表彰和獎勵。

2、對全面完成責任指標,工作成績顯著,有突出貢獻的村(居)主職干部,計生專干由鎮人民政府予以表彰和經濟獎勵。

3、對綜合考核評分在80分以下的或因省、州、縣考核出現工作差錯影響大局的村實行“一票否決”,進行責任追究,納入“籠子”管理,對雖完成當年主要責任指標,但排位在倒數三位且總分在85分以下的村,納入后進單位進行重點管理。

4、經濟處罰按《***2006人口與計劃生育工作實施方案》執行。

第三篇:2009年人口與計劃生育目標管理責任制(計生)

2009年我市人口計劃指標分別是:出生率11.00‰,人口自然增長率6.30‰。為穩定我市低生育水平,確保人口與計劃生育工作持續、穩定、健康發展,市政府繼續實行人口與計劃生育目標管理責任制。

一、人口計劃責任制指標

出生率‰自然增長率‰政策生育率%

禪城區11.00

6.3095.00

南海區11.106.4095.00

順德區11.106.4095.00

高明區11.156.4594.00

三水區11.006.3095.00

出生人口性別比比上明顯下降并趨向正常。

其它指標的考核按照《廣東省“十一五”人口與計劃生育目標管理責任制考核方案》進行考評。

二、工作要求

(一)繼續全面貫徹落實省委、省政府《關于進一步加強人口與計劃生育工作的決定》、新修訂的《廣東省人口與計劃生育條例》及市委、市政府《關于進一步加強人口與計劃生育工作的實施意見》、《關于進一步加強我市農村人口和計劃生育工作的實施意見》,加強農村人口計生工作,不斷探索建立新時期人口計生工作新機制,穩定低生育水平,統籌解決人口問題,把人口計生工作納入社會經濟發展的總體規劃,制定和完善各項有利于人口計生工作的配套政策和措施。

(二)認真落實計劃生育工作目標責任制。按照黨政一把手對人口計生工作“親自抓、負總責”的要求,進一步完善“一把手”責任制和層級動態管理責任制,落實“一票否決權”。不斷完善和落實職責明確、操作性強的人口計生層級動態管理責任制。按照省的要求和我市工作方案,認真落實各級黨政領導、部門掛鉤幫扶基層人口計生工作的措施,促進基層人口計生工作又好又快發展。

(三)加強基層基礎工作,積極開展省“鎮(街道)無政策外多孩出生、村(居)委會無政策外出生”活動,加強孕前型管理,抓好查環查孕和長效節育措施的落實,嚴格控制政策外出生和政策外多孩出生,為我市建設現代制造基地、產業服務中心、嶺南文化名城、美麗富裕家園創造一個良好的人口環境。

(四)堅持以人為本,完善“依法行政、村(居)民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”的人口與計劃生育工作新機制。建立完善依法行政的各項制度,規范行政執法行為,維護群眾的合法權益,構建和諧計生,維護社會和諧穩定。在計生利益導向和優質服務方面加大創新力度,著力構建多層次的利益導向機制和優質服務機制。積極建立社會撫養費征收新機制,通過司法程序加大強制征收社會撫養費的力度,努力提高征收率,開創我市人口與計劃生育事業新局面。

(五)積極推進新型生育文化建設,加大人口計生宣傳力度。堅持人口計生宣傳教育工作的改革與創新,積極探索新形勢下計劃生育宣傳教育的新路子。運用市場化、信息化的手段,提高宣傳教育的檔次和品位,將新型生育文化宣傳融入到平安和諧社區建設和社會主義新農村建設之中。加強村級生育文化宣傳環境建設及新聞媒體計生專題欄目建設,大力宣傳計生法律法規知識和計劃生育科普知識,增強計生宣傳教育的時代性。加強各級計生協會組織建設。

(六)加強流動人口計劃生育管理與服務工作。認真貫徹落實《廣東省流動人口計劃生育管理和服務規范(試行)》和《佛山市流動人口計劃生育管理服務實施細則》,進一步完善流動人口的屬地化、制度化、規范化和信息化管理,統籌考慮常住人口的協調發展。加強與流出地的溝通協調,推進計劃生育區域協作。加強有關職能部門的溝通,進一步完善流動人口計生綜合治理新機制,不斷提升我市流動人口計生管理與服務水平。

(七)加大綜合治理人口與計劃生育工作的力度。認真貫徹省、市有關文件精神,按照市委、市政府《關于進一步加強各部門的職能作用實行計劃生育齊抓共管綜合治理的通知》和市人口計生領導小組《關于印發<佛山市人口與計劃生育綜合治理單位及其職責>的通知》的要求,落實各相關部門的職責任務,各負其責,加強協調配合。進一步加大對出生人口性別比整治、社會撫養費合法強制征收及住宅小區計生管理的力度,形成齊抓共管,綜合治理的社會氛圍。

(八)堅持以人為本,實施以技術服務為重點的計劃生育優質服務。加強全市計生技術服務網絡建設和服務機構能力建設,重點加強標準化建設、規范化管理和提高技術服務人員素質,更好地為廣大育齡群眾提供“三查一服務”和免費提供避孕節育技術服務等。進一步抓好全市免費婚前醫學檢查、產前醫學檢查和出生缺陷干預工程,促進出生人口素質的提高。

(九)加強信息網絡的完善與應用,全面提升整體工作水平。依托省、市政務

專網平臺,完成覆蓋全市各區、鎮(街道)、村(居)委四級計劃生育行政管理、技術服務部門的網絡互聯。加快與流管等部門信息平臺的建設,實現信息資源共享。

(十)加強人口計生隊伍的建設。加快建立體現科學發展觀要求的績效考評體系,將人口計生隊伍建設作為人口計生工作的一項重要任務來抓。不斷優化隊伍結構,加大計生業務的培訓力度,強化

作風建設,進一步提高人口計生隊伍的業務水平和綜合服務能力,全面提升人口計生干部隊伍整體素質。

三、考核及獎勵辦法

以省、市年終考核和經常性抽查結果為依據進行綜合考評,根據考評結果,由佛山市人民政府通報各區、鎮(街道)人口與計劃生育目標管理責任制完成情況,并根據其完成情況給予獎勵,對未完成任務的單位實行“一票否決”。

第四篇:畢橋鎮2009年人口與計劃生育目標管理責任制村委會考評細則

畢橋鎮2010年人口與計劃生育目標

管理責任制考評細則

為全面提升計劃生育水平,充分發揮考評在人口和計劃生育工作中的導向作用,根據《畢橋鎮2010年人口與計劃生育目標管理責任制考評方案》,結合實際,特制定本細則。

一、考評對象

村委會(居委會參照執行)

二、指標設置(100分)

1、人口出生指標(30分);

2、長效節育措施落實情況(25分);

3、流動人口管理(9分);

4、孕情監測、早孕發現及隨訪服務(18分);

5、基礎工作(18分)。

三、考評內容

(一)人口出生指標(30分)

1、無政策外生育計15分。每出現一例政策外一孩扣2分,政策外二孩扣4分,多孩扣6分。

2、出生人口上報準確、及時15分。每瞞報一人扣4分;漏報一人扣2分;人口出生上報不及時(應在出生當月上報)每例每月加扣0.5分并逐月累計扣分;往年人口出生補報一孩、二孩、多孩分別扣0.5分、1分、1.5分(上溯到2007年);錯報一例性別、孩次或出生日期分別扣0.5分;上報嬰兒死亡但不能提供有效證據的,每例扣1分。

3、符合二孩生育條件,但未持證生育的,每出現一例扣1分;符合一孩生育條件,但未依法取得夫妻關系生育的,每出現一例在此項指標中扣0.5分;符合收養條件,但未辦 1

理收養證收養的,視同政策外出生扣分。

4、對于生育時戶口在本地,嫁出或招親至外地的,其人口出生在對方上報的,應提供對方計生辦人口出生上報或納入對方管理的證明,不能及時提供的,一經查出或發現,納入本村人口出生。

(二)落實長效節育措施(25分)

1、完成長效節育措施計15分(含人流、引產后及08年元月一日以來未上、未扎人員)。一孩平產的婦女要求在三個月內上環、一孩剖腹產的婦女在七個月內上環(須提供剖腹產證明)。生育二孩的夫婦(含一孩雙胞胎、再婚、一孩抱養)一方在三個月以內結扎;逾期未上、未扎的每例扣2分,二女戶未扎加扣1分,二女戶非禁忌癥原因手術錯位的,加扣0.5分,扣完為止。

2、不能上環、結扎的需提供縣計生服務站證明;已提供證明,但超過緩上、緩扎期限的,按未上、未扎計算。

3、當月手術應在當月上報,不及時上報的,每例扣0.5分。

4、08年元月1日以前的長效節育措施,每完成一例(上

環、結扎)加0.5分,二女戶另加1分,但總分不得超過25分。

(三)流動人口管理(9分)

1、建檔辦證率達100%計4分。每村抽查40周歲以下流出已婚育齡婦女20人,每出現一例未建檔的扣2分;流出地址不清或信息錯誤的每例每項扣0.1分(省外地址到縣級,省內到鄉鎮或街道)。

2、長效措施落實2分,流出已婚育齡婦女長效措施每例未落實扣1分。

3、返鄉孕檢3分。每個村抽查20名孕環檢對象,核查“流出人口孕檢反饋單”或返鄉孕檢情況,不到位的每人次

扣0.5分。

(四)孕情監測、早孕發現及隨訪服務(18分)

1、孕情監測(6分):一般訪視對象一年4次訪視,環檢對象一年2次環檢,不到位的,每例扣0.2分。兩類重點訪視(孕檢)對象,每月進行孕情監測1次,不到位的,每例扣1分;

2、早孕發現(10分):懷孕對象孕情應在3個月內上報,超過3個月上報的,每例每月扣2分;

3、隨訪服務(2分):專干對政策內懷孕對象,每月隨訪1次,產后對象1個月內隨訪1次。隨訪不到位的,每例扣0.5分。

(五)基礎工作(18分)

1、基礎設施(1.5分)

(1)計生服務室設備齊全、使用方便、整潔衛生、資料完整,能滿足日常為廣大育齡婦女服務的要求(1分);

(2)人口學校、計生協會設施規范(0.5分)。

2、村組織及人員配備(2分)

(1)村有計生辦公室和計生協會組織;黨(總)支部、村委會認真履行計劃生育工作職責;實行并落實村兩委成員分片包保責任制,做到人人有分工,人人抓落實(1分)。

(2)村有計生專干,3000人以上的村應增聘1名專干;每個村民小組至少有1名計生信息員。計生協會會員不低于村總人口的5%,有規范的登記名冊(1分)。

3、統計資料規范(5分)

(1)有常住人口登記表,已婚育齡婦女登記表,未婚育齡婦女登記表;有月報告單,臺帳,信息提示單,環孕檢登記表,孕情隨訪表,生育、節育隨訪表;有流動人口登記表,流動人口信息月報告單,孕檢反饋單;有生殖保健服務證申報登記表,生育證審批表;有藥具使用情況登記表,藥具發

放隨訪表,各類手術證明;有計生協會臺帳,有活動記錄,有聯系幫扶戶登記表,有關愛女孩工程各類表格;有每期計生村務公開內容底稿及圖片,人口學校活動記錄、備課筆記等,各種宣傳品底稿,開展各種活動圖片。

(2)以上資料,每缺一種扣2分,填寫不規范每項扣0.5分。

4、村民自治工作(2.5分)

(1)、實行計劃生育村民自治改革,推行合同化管理,有村民自治組織網絡(0.2分),村民自治章程(0.1分),村民自治合同;有計劃生育居民自治改革開展記錄(0.2分);

(2)、合同填寫規范(2分),由對象戶本人簽字則視為開展此項工作,反之,此項工作不得分(核對10戶,每戶0.2分,規范率低于60%的此項不得分)。

5、農村獎勵扶助及其它優惠政策落實情況(3分)

(1)嚴格規范本人申請、協會評議、村民代表大會評議等程序,上報及時準確(1分);

(2)50歲以上目標人群登記規范準確(0.5分);

(3)其它優惠政策落實情況(1.5分)。

6、宣傳教育(2分)

(1)、宣傳品應100%入戶。抽查20戶相應的對象戶,沒有宣傳品的每戶扣0.2分;

(2)、計劃生育協會、人口學校能正常開展活動并有活動紀錄,群眾對計生基礎知識的知曉率應達90%以上。無活動紀錄扣0.5分,抽查10人,知曉率每低1%扣0.1分,扣完為止。

(3)、要求有5條以上固定、規范的計劃生育宣傳標語。少一條扣0.2分。

7、計生辦布置任務完成情況2分(其中藥具管理1分)。根據完成情況酌情扣分。

四、考評辦法

依據《畢橋鎮2009年人口與計劃生育目標管理責任制考評方案》,本細則適用于對村委會的季度考評。

本方案自即日起執行,未盡事宜,由鎮計生領導組負責解釋。

第五篇:18年人口與計劃生育目標管理責任制執行情況總結

2018年人口與計劃生育目標管理責任制執行情況總結

2005年人口與計劃生育目標管理責任制執行情況總結2007-12-08 12:25:51第1文秘網第1公文網2005年人口與計劃生育目標管理責任制執行情況總結2005年人口與計劃生育目標管理責任制執行情況總結(2)文章標題:2005年人口與計劃生育目標管理責任制執行情況總結

2005年人口與計劃生育目標管理責任制執行情況總結 在市、區計生主管部門直接關懷下,在街道黨工委的正確領導下,我街道計生科全體干部職工同心協力、勤勤懇懇、盡職盡責,圓滿完成了上級下達的人口與計劃生育目標管理任務。

一、超額完成了人口計劃指標、“三為主”工作落實到位。

1、總人口變化。根據年報數據反映:我街道總人口為人,與上相比增加萬人,增長率為,比去年同期下降了。其中戶籍人口為萬人,與上相比增長率為,外來流動人口為萬人,與上相比增長率為,增長率均比去年有所下降。

2、當年人口出生。本總出生人數1187人,與去年相比增加36人,戶籍出生451人,其中:一孩414人,二孩37人,獨生子女領證率為,與去年相比下降了個百分點。流動人口出生736人,其中計劃外出生166人,計劃生育率為,與去年同期相比下降了。符合政策生育人數443人,不符合政策生育8人,符合政策生育率為,比去年上升了個百分點。

綜合上述二項人口控制重要指標,反映我街計劃生育管理和優質服務已產生了明顯效果,以現居住地管理為主,落實了戶籍、流[第1文秘網-http:// 找文章,到第1文秘網]動兩種人口一齊抓的原則,穩定了低生育水平,超額完成區下達的人口控制指標,街、居人口統計質量穩定提高,人、機、報表“三對號”及信息反饋制度得到嚴格執行。

二、參與全區社會撫養費征收“百日行動”工作

加大了對違反計劃生育行為的處罰力度,堅決處理違法人員,不徇私情。根據我街道實際于今年7月1日至10月10日,在全街開展了征收社會撫養費的“百日行動”,我科室聯合房管所、司法所、執法科、派出所等相關職能部門開展了綜合治理工作。加大超生對象社會撫養費征收力度,調配好人力、車輛,上門請有關職能部門的協查,走訪知情群眾等工作及時到位,從立案、調查到結案全部符合上級要求,成功下達社會撫養費征收決定書份,實征金額萬元。對該接受處理的超生人員,通過多方面的宣傳教育、引導,從而達到征收撫養

費的目的,既嚴肅了國家的人口和計劃生育法,又為國家財政征收了社會撫養費。當年征收率達到上級要求,全部符合行政處罰規范。

三、宣傳教育及協會工作開展的有聲有色

1、開展青春健康教育活動。在活動過程中,以青少年為服務對象,形式創新為基礎,立足轄區實際,大膽改革協會工作方法,因地制宜,因人施教,開展“青春健康”開放式、參與式的教學活動。全年共舉辦青春健康教育活動60場,目標人群3720人并利用計生服務站免費開放親青服務室,為目標人群解答疑難問題。“婚育新風進萬家”宣傳活動94次,受教育人數達27700人。組織街道、社區干部排練的《小巷啼聲》節目獲市文藝調演三等獎,歌曲《難以開口的男子漢》獲貢獻獎。

2、積極開展“兩為”活動,在各社區工作站,企事業組織開展計生知識問答、政策法規咨詢、計生技術項目等活

動,引導廣大育齡群眾在計生方面逐步實行自我教育、自我管理、自我服務。積極開展“我為協會盡職責,我為國策作貢獻”活動,各基層計生協會結合自身世界通過開展活動,激發廣大理事、會員積極、主動、創造性地參與計劃生育各項工作。2005年我街道榮獲第二屆市計生協會模范街道和轄區單位十佳企業計生協會。

3、大力開展優質宣傳服務活動。利用“”世界艾滋病日、“”學雷鋒活動日、“”計生協會周年紀念日、“”世界人口日等開展有獎知識問答,大力宣傳計生協會和計劃生育政策法規的有關知識,向育齡群眾提供生產、生育、生活服務,本共發放計生宣傳資料近十萬份,有效地推動基層計生協會與居民之間橋梁紐帶的作用。

4、為深入開展男性健康宣傳教育活動,進一步體現“以人為本、優質服務”精神,今年4月1日我計生科在木頭龍社區舉辦了一場大型的男性健康宣傳教

育經驗交流會,各社區居委會主任、計生專干和居民代表共80多人與會。為紀念“男性健康日”活動,宣傳關注男性健康營造和諧家庭這一口號,10月13日男性健康論壇又在我街道木頭龍社區成功舉辦,出席全國男性健康經驗交流會的120名代表也蒞臨參觀。

4、開展扶貧幫困、送溫暖活動。春節前夕,計生科全體干部職工慰問了轄區內多家獨生子女特困戶家庭。用實際行動參與“樹先鋒形象,展青春風采”活動。通過活動,多次聯系轄區兩個特困獨生子女家庭進行

2005年人口與計劃生育目標管理責任制執行情況總結

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