第一篇：聯保互保責任書.

臨電段渦北領工區安全聯保協議書

為進一步加強安全管理，體現安全生產人人有責，人人有為的思想，杜絕鐵路安全隱患和：三違“行為，為員工創造一個良好的生產環境，客服以往那種：“別人違章，與我無關”的思想，形成“自保、聯保

互保“的安全管理機制，養成全體員工人人參與安全廣利，在安全管理中互相監督、互相廣利、互相制約、互相提醒、互相幫助，形成“人人事事講安全，群策群力保安全的良好安全氛圍，實現由”要我安全“向”我要安全“的本質性轉變，經研究決定，制定本聯保協議。

第一條：協議約定

所有在職在干必須總受安全生產房率、放歸規章制度，依法遵章守紀，實現安全生產，對于職工在安全生產過程中出現的違章違紀行為，班組直接責任人及聯保人員一并出發，第二條：安全聯保目的實現安全上產目標，杜絕輕傷以上事故的發生

第三條：安全聯保職責

1.互相監督、照顧對方按照安全技術操作規程操作，嚴格遵守各項規章制度，杜絕違章行

為

2.發現隱患，互相提醒采取防范措施，防止傷害事故的發生、3.互相檢查設備、環境是否符合安全要求

4.互保雙方有責任對任何違章作業人員進行警示、制止，有權拒絕、制止違章指揮，并向

上級有關領導匯報

5.凡發生事故和違章違紀行為，聯保雙方承擔連帶處罰

6.保質量標準，上標準崗，干標準活，干放心活，以質量保安全

7.保證完成生產任務和經營指標，圓滿完成本崗的各項工作任務和領導交辦的其它各項工

作任務

互保人簽字：互保人簽字：

第二篇：聯保互保責任書

***煤礦技改井安全聯保互保責任書

為加強我礦安全生產，落實崗位安全生產責任制，實現“人人講安全，人人要安全”的安全工作氛圍，從思想上，從根本上杜絕井上、下各類事故隱患與“三違”行為，形成“有保、互保、聯保”全員參與的安全管理機制。

1工人之間形成聯保小組，簽訂聯保責任書，對對方的“三違”行為有權進行監督、警示、制止，發現不安全隱患有責任互相提醒，采取防范措施，防止事故的發生，對對方的作業區域內的任何違章行為有權進行警示、制止。有權拒絕違章指揮，并向上級領導匯報。

2、加強學習。聯保人員有責任互相提示對方在工作中的不安全因素與不安全行為，及可能造成的安全事故。在思想上認識到，安全的重要性。

3、聯保人員必須遵守博斯坦煤礦安全管理制度，遵守勞動紀律，遵守法律法規，聯保人員要互相監督，互相之間有權制止、批評、指導。有個別習慣違章的工人，未能找到聯保的，由隊長負責聯保。

4、聯保人員發現對方有“三違”行為，而未加制止、勸阻，聯保人員必須承擔起與“三違”人員同樣的連帶責任。

5、聯保小組成員由于違反礦井規章制度而受到處罰的，聯保人必須承擔起連帶的全部責任。

聯保互保人員簽字：

隊長簽字：

2012 年12月日

第三篇：聯保互保目標責任書

安全聯保互保責任書

為進一步加強安全管理，體現安全生產人人有責、人人有為的思想，消除各類安全隱患和“三違”行為，為廣大干部職工創造一個良好的安全工作環境，形成以“自保、聯保、互保”三位一體的安全管理機制，在安全管理中相互監督、相互管理、相互制約、相互提醒、相互幫助，形成人人事事講安全，群策群力保安全的良好安全氛圍；特制定安全聯保互保責任書。

一、上崗前相互檢查對方的勞保穿戴及精神狀態，發現問題及時解決。

二、相互檢查所使用的工具，設備及各種安全防護措施是否符合安全要求，發現不符合要求的應立即處理，否則不得使用。

三、作業過程中相互監督、檢查、提醒對方嚴格執行作業現場及大隊的各項安全規章制度、安全操作規程，杜絕違規違紀現象發生。

四、作業過程中發現不安全因素，要相互提醒，及時采取防范措施，防止傷害事故發生。

五、雙方應做到相互督促，按時參加安全活動，認真學習各項安全規章制度和操作規程。

六、進行危險作業時，應現場監護；有責任做好作業前的安全思想互導工作，增強自主保安意識。

七、在上下班的途中，要相互照顧，相互提醒，相互監督，確保上下班途中的交通安全。

八、因公外出辦事時，要提醒對方注意交通安全。

九、發生責任安全事故時，對違章者、班組長、項目隊長相關責任領導，除按照大隊《安全處罰管理制度》和其它有關規章制度的有關規定進行處罰；同時，根據事故調查結果和事故情節輕重，按直接責任者處罰金額，對聯保互保人員進行30%-50%的處罰。

十、雙方要嚴格履行聯保互保責任。

十一、本責任書雙方簽訂后生效。

責任者本人：（簽字）聯保互保人員：（簽字）

年月日

第四篇：員工自保、互保、聯保責任書

職工自保、互保、聯保責任書

為了加強安全建設工作，進一步貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全方針，增強員工的自主保安意識，保障員工人身安全，防止事故發生，區隊與各班組及每位員工簽定“職工自保、互保、聯保責任書”以明確責任及義務。

自保：員工上崗以后，要有自我保護意識，并嚴格遵守礦規礦紀

互保：員工上崗以后，除自己遵章守紀和自我保護意識外，還要保護上下崗位員工的安全。

聯保：員工上崗以后，除自保、互保外，還要保護班組其他員工的安全。

1、上崗員工在工作期間發生人身或非人身事故，要追究班組及有關人員責任。

2、員工要對班組安全負責。

3、在安全生產活動中，要認真貫徹安全生產責任制，認真遵守各項規章制度，加強自我防范意識，做到“四不傷害”。

4、互保成員為相同崗位或相鄰崗位成員組成，兩人或多人互保，互保成員一方在工作期間發現有“三違”現象發生的可能時，要給予有效的勸阻和制止。

5、員工如發生嚴重“三違”，視情節給予本班班組進行處罰，并對“三違”人員及班長給予罰款。

6、此協議由自保、互保、聯保成員共同簽訂。

班組長：

崗位工：

單位（蓋章）：

年 月 日

第五篇：安全互保聯保責任書

安全互保聯保責任書

為使職工在各自工作崗位中做到相互保護、相互監督，杜絕違章作業，形成自保、互保、聯保三位一體的安全管理機制，確保安全生產目標順利實現，根據公司《安全生產互保聯保管理制度》，制訂互保聯保協議。

一、互保人員職責

1、簽訂互保協議的員工必須認真執行安全生產方針、法律、法規，嚴格遵守公司各項管理制度。

2、兩人或多人互保，互保成員在一方在工作期間有三違現象發生的可能時，要給與有效制止。

3、作業中，互保各方要對對方人員的安全負責，做到四個互相，即：（1）互相提醒：發現對方有不安全行為與不安全因素、可能發生意外情況時，要及時提醒糾正，工作中要呼喚應答。

（2）互相照顧：工作中要根據工作任務、操作對象合理分工，互相關心、互創條件。

（3）互相監督：工作中要互相監督，嚴格執行勞動防護用品穿戴標準，嚴格執行安全規程和有關制度。

（4）互相保證：保證對方在安全生產工作中，不發生人身事故。

二、聯保人員職責

1、在工作中發現互保對象以外的人員有不安全行為與不安全因素、可能發生意外情況時，要及時提醒糾正，制止不安全行為，防范不安全因素。

2、在工作中對互保對象以外的小組和人員要互相照顧、互相關心、互創條件。

3、在工作中與互保對象以外的人員要互相監督，嚴格執行安全規程和有關制度。

三、互保聯保人員獎罰辦法

1、互保雙方如有其中一人出現“三違”，其他人員因監督不力，需承擔相同責任。

2、互保雙方如有其中一人發生輕傷或重傷事故，其他人員按監管不到位進行相應考核。

3、每聯保互保小組出現一人次“三違”現象，小組成員承擔同等考核。

4、本責任書由互保聯保人員簽字后，在本部門備案。單位負責人簽名： 互保人員簽名： 年 月 日