第一篇:寧波市勞動(dòng)和社會(huì)保障局寧波市地方稅務(wù)局
寧波市勞動(dòng)和社會(huì)保障局 寧波市地方稅務(wù)局關(guān)于2011年度社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳費(fèi)事項(xiàng)的通告根據(jù)國(guó)務(wù)院《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》和省、市有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就2011年度機(jī)關(guān)、事業(yè)、企業(yè)等用人單位社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)、繳費(fèi)的有關(guān)事項(xiàng)通告如下:
一、繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)時(shí)間
2011年4月29日至2011年5月22日
二、繳費(fèi)基數(shù)核定辦法
企業(yè)單位(含參照企業(yè)繳費(fèi)的其它單位)參保人員的個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù),按本人2010年度全部工資性收入(包括工資、獎(jiǎng)金、各種津補(bǔ)貼、加班工資等)的月平均水平據(jù)實(shí)申報(bào),其中月平均水平高于繳費(fèi)基數(shù)上限的,按繳費(fèi)基數(shù)上限標(biāo)準(zhǔn)核定;月平均水平低于繳費(fèi)基數(shù)下限的,按繳費(fèi)基數(shù)下限標(biāo)準(zhǔn)核定。根據(jù)相關(guān)統(tǒng)計(jì)資料及政策規(guī)定,參保人員2011年度最低繳費(fèi)基數(shù)(不含低標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)老保險(xiǎn)和外來(lái)務(wù)工人員社會(huì)保險(xiǎn))的下限為1685元;最高繳費(fèi)基數(shù)的上限為8423元。
個(gè)體工商戶的最低繳費(fèi)基數(shù)為2247元;最高繳費(fèi)基數(shù)同上。
機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、事業(yè)單位的社會(huì)保險(xiǎn)年度繳費(fèi)基數(shù)核準(zhǔn)辦法另行規(guī)定。上述用人單位的繳費(fèi)以該單位全部參保人員個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)乘以費(fèi)率之和確定。
自由職業(yè)者、靈活就業(yè)人員的繳費(fèi)基數(shù),除原繳費(fèi)基數(shù)在今年繳費(fèi)基數(shù)的核準(zhǔn)范圍之內(nèi)并繼續(xù)保留原繳費(fèi)基數(shù),或原繳費(fèi)基數(shù)低于今年繳費(fèi)基數(shù)并愿意按繳費(fèi)基數(shù)下限繳費(fèi)兩種情況可免于申報(bào),由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)統(tǒng)一調(diào)整外,其它情形由本人按企業(yè)參保人員的方法自主申報(bào)。
三、繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)辦法
(一)網(wǎng)上申報(bào)
用人單位(含個(gè)體工商戶)可通過(guò)寧波市勞動(dòng)和社會(huì)保障網(wǎng)()首頁(yè)左側(cè)的“社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上申報(bào)”按鈕進(jìn)入社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng),輸入所在單位的登錄信息(用戶名為單位編碼,初始密碼為單位稅號(hào))后,即可進(jìn)入系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)操作。
(二)窗口申報(bào)
企業(yè)單位、個(gè)體工商戶暫不具備網(wǎng)上申報(bào)條件的可到參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)窗口辦理申報(bào)手續(xù)。
四、未申報(bào)調(diào)整辦法
逾期未申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)的用人單位,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將依據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》規(guī)定,按該單位上年繳費(fèi)基數(shù)的110%辦理結(jié)算,并在申報(bào)結(jié)束后進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核查。
五、其他有關(guān)問(wèn)題
(一)根據(jù)有關(guān)規(guī)定,從今年5月起,外來(lái)務(wù)工人員社會(huì)保險(xiǎn)中的養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行個(gè)人繳費(fèi),各用人單位在辦理申報(bào)的同時(shí)要向外來(lái)務(wù)工人員做好宣傳說(shuō)明和代扣代繳工作。
(二)社會(huì)保險(xiǎn)各險(xiǎn)種以及外來(lái)務(wù)工人員社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例和基數(shù)確定辦法,請(qǐng)登錄寧波市勞動(dòng)和社會(huì)保障網(wǎng)(),通過(guò)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局發(fā)布的《寧波市區(qū)2011年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)與繳費(fèi)比例一覽表》查詢。
(三)用人單位應(yīng)將職工社會(huì)保險(xiǎn)參保類型和繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)情況以適當(dāng)方式向本單位公布,接受職工監(jiān)督。職工發(fā)現(xiàn)單位申報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)參保類型錯(cuò)誤或繳費(fèi)基數(shù)不實(shí)的,可要求單位予以糾正,也可向勞動(dòng)和保障行政部門舉報(bào)。
(四)各繳費(fèi)單位從今年6月份起,根據(jù)本單位繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)情況,及時(shí)在繳費(fèi)帳戶中存入相應(yīng)的繳費(fèi)款項(xiàng)。
(五)本通告涉及的申報(bào)為社會(huì)保險(xiǎn)市區(qū)統(tǒng)籌范圍。各縣(市)申報(bào)的有關(guān)事宜按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)和社會(huì)保障等部門規(guī)定執(zhí)行。
二○一一年四月十四日
第二篇:寧波市地方稅務(wù)局納稅服務(wù)承諾
寧波市地方稅務(wù)局納稅服務(wù)承諾
(試行)
為更好地貫徹國(guó)家稅務(wù)總局《納稅服務(wù)工作規(guī)范(試行)的通知》(國(guó)稅發(fā)
[2005]165號(hào)),規(guī)范和推動(dòng)全市地稅系統(tǒng)納稅服務(wù)工作的深入開(kāi)展,樹(shù)立地稅機(jī)關(guān)的良好形象,制定如下稅收服務(wù)承諾暫行規(guī)定。
一、服務(wù)承諾內(nèi)容
(一)信息服務(wù)承諾
1、在寧波市地稅局的網(wǎng)站()上提供及時(shí)、準(zhǔn)確的稅收信息。
2、免費(fèi)提供清晰、簡(jiǎn)明、實(shí)用的稅法宣傳資料。
3、有條件的通過(guò)電子觸摸屏、語(yǔ)音電話等多種形式向納稅人提供及時(shí)、動(dòng)態(tài)的涉稅信息。
(二)咨詢服務(wù)承諾
納稅人通過(guò)網(wǎng)站進(jìn)行的咨詢,應(yīng)自收到咨詢信息之日起5個(gè)工作日內(nèi)回復(fù)。納稅人采用上門面談咨詢的,即時(shí)回答。對(duì)納稅人提出的咨詢當(dāng)場(chǎng)不能或無(wú)法確切回答,應(yīng)做好書面記錄,請(qǐng)示上級(jí)或相關(guān)部門,在上級(jí)答復(fù)后3個(gè)工作日內(nèi)回復(fù)咨詢?nèi)恕?/p>
(三)辦稅服務(wù)承諾
納稅人辦理下述涉稅事項(xiàng),在條件符合、手續(xù)齊備、資料完整、審核無(wú)誤的情況下,地稅機(jī)關(guān)應(yīng)在承諾時(shí)限內(nèi)予以辦理。
1、稅務(wù)登記
(1)辦理稅務(wù)登記(包括開(kāi)業(yè)、變更稅務(wù)登記、扣繳稅款登記),于受理后,即時(shí)辦理。
(2)辦理注銷稅務(wù)登記的納稅人在稅務(wù)檢查,繳清稅款和繳銷發(fā)票后,即時(shí)辦結(jié)。
(3)外來(lái)納稅人申請(qǐng)辦理報(bào)驗(yàn)登記,于受理后即時(shí)辦結(jié)。
(4)申請(qǐng)補(bǔ)發(fā)稅務(wù)登記證,于受理后即時(shí)辦結(jié)。
(5)辦理驗(yàn)證手續(xù),于受理后即時(shí)辦結(jié)。
(6)申請(qǐng)換發(fā)稅務(wù)登記證,于受理后即時(shí)辦結(jié)。
2、發(fā)票管理
(1)首次申請(qǐng)購(gòu)領(lǐng)發(fā)票,于審批同意后即時(shí)發(fā)放。
(2)采用驗(yàn)舊購(gòu)新、交舊購(gòu)新方式購(gòu)領(lǐng)發(fā)票,在查驗(yàn)已用發(fā)票無(wú)誤后即時(shí)發(fā)放。
(3)臨時(shí)經(jīng)營(yíng)申請(qǐng)?zhí)铋_(kāi)發(fā)票,于受理后即時(shí)辦理。
(4)申請(qǐng)?zhí)铋_(kāi)《外出經(jīng)營(yíng)活動(dòng)稅收管理證明》,于受理后即時(shí)辦理。
(5)因注銷稅務(wù)登記、發(fā)票換版、改版等事項(xiàng),需辦理發(fā)票繳銷的,繳銷量少的,受理后即時(shí)辦結(jié),繳銷量大的,受理后預(yù)約辦理。
(6)發(fā)票遺失:受理后10個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)。
(7)申請(qǐng)印制具名發(fā)票,基層地稅機(jī)關(guān)應(yīng)予自申請(qǐng)受理后15個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)。
3、納稅申報(bào)、征收
(1)上門納稅申報(bào),于受理后即時(shí)辦結(jié)。
(2)數(shù)據(jù)電文申報(bào)(網(wǎng)上申報(bào)、電話申報(bào))在網(wǎng)絡(luò)、線路暢通情況下即時(shí)辦理。
(3)郵寄方式辦理納稅申報(bào)的,以寄出的郵戳日期為實(shí)際申報(bào)日期。
4、采取稅收保全措施后,納稅人在規(guī)定的限期內(nèi)繳納應(yīng)納稅款的,稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)在收到稅款或銀行轉(zhuǎn)回的完稅憑證之日起1日內(nèi)解除稅收保全措施。
5、稅務(wù)檢查
(1)除公民舉報(bào)有稅收違法行為,稅務(wù)機(jī)關(guān)有根據(jù)認(rèn)為納稅人有稅收違法和預(yù)先通知有礙檢查的情況外,各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)在實(shí)施稅務(wù)檢查前,應(yīng)當(dāng)向納稅人發(fā)出書面檢查通知。
(2)通知納稅人檢查的時(shí)間及需要準(zhǔn)備的資料、情況等。
(3)各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)派出的人員進(jìn)行稅務(wù)檢查時(shí)應(yīng)當(dāng)出示稅務(wù)檢查通知書和稅務(wù)檢查證。
(4)檢查結(jié)束后,各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)向納稅人提供書面的檢查結(jié)果以及相關(guān)稅務(wù)處理決定,并告知納稅人依法應(yīng)享有的權(quán)利。
6、待批文書
(1)需延期納稅申報(bào)的,于受理后20個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)。
(2)需延期繳納稅款的,稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)延期繳納稅款報(bào)告之日起20日內(nèi)作出批準(zhǔn)或者不予批準(zhǔn)的決定。
(3)申請(qǐng)減免稅的,予收到減免稅申請(qǐng)報(bào)告后的15個(gè)工作日答復(fù)。不屬于本單位審批權(quán)限內(nèi)的,于收到轉(zhuǎn)報(bào)上級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)批復(fù)后5個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)。
(4)實(shí)行定期定額征收辦法的納稅人提出停、歇業(yè)、復(fù)業(yè)申請(qǐng)的,于受理后30個(gè)工作日內(nèi)調(diào)查、核定完畢。
(5)納稅人變更納稅定額的,于受理后30個(gè)工作日內(nèi)調(diào)查、核定完畢。
(6)定期定額的核定:受理后30個(gè)工作日內(nèi)調(diào)查、核定完畢。
(7)地稅機(jī)關(guān)發(fā)現(xiàn)納稅人多繳稅款的,應(yīng)當(dāng)自發(fā)現(xiàn)之日起10個(gè)工作日內(nèi)辦理退還手續(xù)。納稅人發(fā)現(xiàn)多繳稅款,提出要求退還的,地稅機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)于受理后30個(gè)工作日內(nèi)查實(shí)并辦理退還手續(xù)。
(四)權(quán)利保護(hù)的承諾
1、納稅人對(duì)各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)作出的稅務(wù)決定依法享有陳述權(quán)、申辯權(quán)。
2、納稅人對(duì)各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)作出的征稅行為不服,可以在法律規(guī)定的期限內(nèi),依法申請(qǐng)行政復(fù)議。
3、納稅人對(duì)各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)作出的除征稅行為以外的其他具體行政行為不服,可以在法定期限內(nèi),依照法律規(guī)定申請(qǐng)行政復(fù)議或直接向人民法院依法提起行政訴訟。
4、因各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)采取稅收保全措施、強(qiáng)制執(zhí)行措施不當(dāng),致使納稅人的合法權(quán)益遭受損失的,納稅人可以就直接損失依法申請(qǐng)國(guó)家賠償。
(五)其他辦稅服務(wù)承諾
(1)各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)免費(fèi)為納稅人提供辦稅所必需的涉稅資料。(2)稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)依法為納稅人、扣繳義務(wù)人的情況保密。
二、違諾處理
建立納稅服務(wù)責(zé)任追究制度。凡因稅收政策落實(shí)不到位、工作相互推諉、服務(wù)態(tài)度惡劣,或因不規(guī)范執(zhí)法受到納稅人或社會(huì)各界舉報(bào)、投訴等嚴(yán)重影響地稅形象的,按有關(guān)規(guī)定處理。
三、寧波市地稅局投訴電話:“12366”稅收服務(wù)熱線,寧波市財(cái)稅局網(wǎng)上投訴:www.tmdps.cn。
四、本承諾自印發(fā)之日起施行。市局各業(yè)務(wù)處室業(yè)務(wù)辦理流程、辦結(jié)時(shí)限按《寧波市財(cái)政稅務(wù)局財(cái)政、稅務(wù)業(yè)務(wù)辦理流程(試行)》(甬財(cái)稅辦[2003]5
5號(hào))執(zhí)行,各縣(市)、區(qū)地方稅務(wù)局(分局)和直屬分局、稽查局可根據(jù)本通知制定具體實(shí)施辦法。
第三篇:寧波市社會(huì)福利院
市社會(huì)福利院“三思三創(chuàng)”實(shí)施方案
根據(jù)局黨委的統(tǒng)一部署,我院黨支部決定從2011年3月至年底在全院深入開(kāi)展“思進(jìn)思變思發(fā)展、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)一流”主題教育實(shí)踐活動(dòng)。為確保活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展、取得實(shí)效,根據(jù)甬民黨?2011?6號(hào)文件精神,結(jié)合我院實(shí)際,特制定如下實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)
全面貫徹黨的十七大和十七屆四中、五中全會(huì)精神,以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為主題,堅(jiān)持“以民為本、為民解困、為民服務(wù)” 的工作宗旨,認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻領(lǐng)會(huì)“三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)的精神實(shí)質(zhì)、目的意義和根本要求,結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),進(jìn)一步解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新,加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性和堅(jiān)定性,破除不適應(yīng)發(fā)展需要的舊思想觀念,著力提高促進(jìn)福利和優(yōu)撫事業(yè)和諧發(fā)展的能力,以實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)“十二五”時(shí)期民政事業(yè)快速發(fā)展。
我們要以“一流的思維理念、一流的意志品質(zhì)、一流的工作水平、一流的發(fā)展質(zhì)量”為目標(biāo)要求,集中力量突出機(jī)構(gòu)養(yǎng)老的優(yōu)勢(shì)和服務(wù)潛力,通過(guò)開(kāi)展“三思三創(chuàng)”活動(dòng),使我院廣大黨員干部服務(wù)理念進(jìn)一步解放,服務(wù)質(zhì)量得到進(jìn)一步提升,履職能力進(jìn)一步提高,工作作風(fēng)進(jìn)一步改善。
二、主要內(nèi)容
根據(jù)市局黨委的部署,“三思三創(chuàng)”活動(dòng)要緊緊抓住推進(jìn)“六 個(gè)加快”戰(zhàn)略部署這一根本任務(wù),牢牢把握“破難促調(diào)、創(chuàng)新開(kāi)局” 這一主基調(diào),結(jié)合我院創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),著力做好以下內(nèi)容:
(一)開(kāi)展解放思想大討論。以“三思三創(chuàng)”為主題,通過(guò)“五找八問(wèn)”,以座談會(huì)、個(gè)別交流等形式在黨員、職工當(dāng)中廣泛開(kāi)展解放思想大討論,廣大黨員干部務(wù)必對(duì)照自身實(shí)際,進(jìn)行自查自糾,解決存在問(wèn)題,并為社會(huì)福利和優(yōu)撫事業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
(二)積極建設(shè)“服務(wù)型黨組織”。緊緊圍繞這一主題,院黨組織和黨員干部結(jié)合自身實(shí)際,開(kāi)展新一輪黨員承諾活動(dòng);積極突出為老服務(wù)主線,推出“送溫暖”系列活動(dòng),增強(qiáng)黨組織服務(wù)效益,并進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)。
(三)開(kāi)展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)。貫徹落實(shí)中紀(jì)委、省市紀(jì)委全會(huì)和全市反腐倡廉建設(shè)大會(huì)精神,深入開(kāi)展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),在全院開(kāi)展民主評(píng)議系列活動(dòng)。
(四)開(kāi)展“三服務(wù)”活動(dòng)。將“服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層和服務(wù)群眾”三服務(wù)活動(dòng)與我院的實(shí)際工作結(jié)合起來(lái),繼續(xù)在全院開(kāi)展“履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)、立足崗位爭(zhēng)優(yōu)秀”活動(dòng),集中力量抓好市福利院改擴(kuò)建民生工程,整合資源發(fā)展社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步夯實(shí)社會(huì)福利和優(yōu)撫事業(yè)的發(fā)展后勁。
三、實(shí)施步驟
根據(jù)市局黨委的部署,結(jié)合本院實(shí)際,“三思三創(chuàng)”活動(dòng),從2011年3月開(kāi)始到年底結(jié)束,分三個(gè)階段實(shí)施。
(一)動(dòng)員部署(2011年3月上旬-3月下旬)。一是制定方案。成立“三思三創(chuàng)”領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制定符合本單位實(shí)際的實(shí)施方案和階段活動(dòng)明細(xì)表,提出明確目標(biāo)和具體要求。二是動(dòng)員部署。召開(kāi)動(dòng)員大會(huì),對(duì)我院“三思三創(chuàng)”活動(dòng)進(jìn)行統(tǒng)一部署,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),明確活動(dòng)的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和工作內(nèi)容等。三是開(kāi)展解放思想大討論。在全院開(kāi)展“五找八問(wèn)”活動(dòng),圍繞“三思三創(chuàng)”主題,進(jìn)行自照“鏡子”找差距、拉高標(biāo)桿干事業(yè)活動(dòng),明確今后努力方向。
(二)全面推進(jìn)(2011年3月下旬-11月下旬)。重點(diǎn)作好以下方面:
一是開(kāi)展新一輪黨組織和黨員公開(kāi)承諾工作。在三月下旬院黨組織和全體黨員根據(jù)本單位2011工作計(jì)劃和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)安排,做出切實(shí)可行且符合實(shí)際的書面承諾。
二是深化“雙強(qiáng)爭(zhēng)先”活動(dòng)。緊緊把握“雙強(qiáng)爭(zhēng)先”精髓,圍繞發(fā)展抓黨建,抓好黨建促發(fā)展,推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)。邀請(qǐng)先進(jìn)人物到我院作先進(jìn)事跡演講活動(dòng),利用先進(jìn)人物的標(biāo)桿效應(yīng),引導(dǎo)黨員干部樹(shù)立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀;圍繞建黨90周年,進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義主題教育,組織黨員參觀愛(ài)國(guó)主義基地,觀看主旋律影片《建黨偉業(yè)》,接受精神洗禮;結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和工作實(shí)際,繼續(xù)在全院開(kāi)展“履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)、立足崗位爭(zhēng)優(yōu)秀”主題活動(dòng),并推選出“黨員示范崗” 和“工人先鋒號(hào)”標(biāo)兵崗位,抓好先進(jìn)典型示范。
三是廣泛開(kāi)展“三服務(wù)”活動(dòng)。主要做到三個(gè)方面:一是開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)。加強(qiáng)反腐倡廉政治理論學(xué)習(xí),積極響應(yīng)市委提出的“提速、正風(fēng)、治奢”專向行動(dòng),嚴(yán)格執(zhí)行“四條”禁令,貫徹落實(shí)重大項(xiàng)目決策、執(zhí)行和監(jiān)督機(jī)制,集中力量抓好市福利院改擴(kuò)建工程,確保工程進(jìn)度和質(zhì)量。并結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),在全院開(kāi)展民主評(píng)議活動(dòng)。二是開(kāi)展“送溫暖”惠民行動(dòng)。開(kāi)展愛(ài)心結(jié)對(duì)活動(dòng),慰問(wèn)社區(qū)弱勢(shì)群體,走訪退休老干部老黨員;深入部門,貼近職工,貼近老人,開(kāi)展調(diào)查研究,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),查找存在問(wèn)題。三是組織好第四屆社工成果展覽活動(dòng)。通過(guò)在全院開(kāi)展“五找八問(wèn)”活動(dòng),積極把社會(huì)工作作為養(yǎng)老服務(wù)工作突破點(diǎn)和亮片,深入推進(jìn)社會(huì)工作專業(yè)方法的本土化,進(jìn)一步完善社會(huì)工作制度體系,在省第24個(gè)“老人節(jié)”組織一次社會(huì)工作成果展覽活動(dòng)。
(三)總結(jié)完善階段(2011年11月下旬-12月)。一是開(kāi)展黨員學(xué)習(xí)心得經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),每一個(gè)黨員要進(jìn)行一次自我總結(jié),互相借鑒,取長(zhǎng)補(bǔ)短。二是對(duì)本單位“三思三創(chuàng)”活動(dòng)整體開(kāi)展情況進(jìn)行一次自查,展示活動(dòng)成果,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),并把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和“三思三創(chuàng)”活動(dòng)中行之有效的做法用制度的形式固定下來(lái),形成長(zhǎng)效機(jī)制,把活動(dòng)的精髓貫穿到今后工作中去。
四、工作要求
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立“三思三創(chuàng)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé) 統(tǒng)籌管理和具體指導(dǎo)。其中劉斌偉任組長(zhǎng),周燕俠為副組長(zhǎng),陳朝華、方國(guó)華、趙建培、李國(guó)平為成員,小組第一責(zé)任人認(rèn)真落實(shí)好本次活動(dòng)的具體部署和工作任務(wù),院辦做好相關(guān)臺(tái)帳收集和整理工作。各科科長(zhǎng)為主要負(fù)責(zé)人,形成一級(jí)抓一級(jí),層層負(fù)責(zé)的統(tǒng)一格局,確保活動(dòng)取得實(shí)質(zhì)效果。
(二)宣傳動(dòng)員。充分利用宣傳櫥窗、橫幅,宣傳“三思三創(chuàng)”活動(dòng)的重要意義、目標(biāo)任務(wù)和工作要求,層層動(dòng)員,激發(fā)廣大黨員和職工參與的積極性,并以“三思三創(chuàng)”四項(xiàng)重點(diǎn)工作為實(shí)踐載體,積極營(yíng)造開(kāi)展本次主題教育實(shí)踐活動(dòng)的濃厚氛圍。
(三)跟進(jìn)督查。“三思三創(chuàng)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)科室、部門采取座談會(huì)、群眾評(píng)議等形式進(jìn)行靈活督查指導(dǎo),了解活動(dòng)進(jìn)展和成效,總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn),研究解決問(wèn)題。
(四)力促實(shí)效。我們以本次活動(dòng)為契機(jī),準(zhǔn)確把握活動(dòng)的主旨,深化學(xué)習(xí),深化實(shí)踐,把“三思三創(chuàng)”活動(dòng)與日常工作緊密聯(lián)系起來(lái),與慶祝建黨90周年活動(dòng)、建設(shè)服務(wù)型黨組織有機(jī)結(jié)合起來(lái),確保活動(dòng)取得實(shí)效。
第四篇:浙江省寧波市勞動(dòng)合同范本
編號(hào):
勞
甲方:
乙方:合 同
動(dòng)
寧波市勞動(dòng)和社會(huì)保障局
使 用 說(shuō) 明
一、甲乙雙方訂立勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則。
二、雙方在簽訂合同時(shí),應(yīng)仔細(xì)閱讀合同書。合同內(nèi)容應(yīng)協(xié)商一致后填寫,合同中的空欄,必須填寫清楚,不須填寫的空欄請(qǐng)打上“/”。本合同中的選擇項(xiàng)目,只能選擇一項(xiàng)填入確定的空格中。
三、本合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或委托代理人)和職工(乙方)本人簽名(蓋章),并加蓋用人單位印章方為有效。
四、本合同的未盡事宜,可在“其它事項(xiàng)的約定”中列明,或另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。另行簽訂的補(bǔ)充協(xié)議,作為本合同的附件,與本合同一并履行。
五、本合同請(qǐng)用黑墨水或藍(lán)黑墨水填寫,字跡清楚、文字簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確,不得涂改。
勞 動(dòng) 合 同
甲方(用人單位)名稱:法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人):
所:
乙方(勞動(dòng)者)姓名:文化程度:
身份證號(hào)碼:家庭地址:現(xiàn)居住地址:根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》)等相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商同意訂立本合同,并共同遵守履行。
一、合同期限
本合同為固定期限勞動(dòng)合同,合同期從年月日起至年月日止,其中試用期為個(gè)月,即從年月日起至年月日止;
二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)
(一)甲方聘請(qǐng)乙方主要從事工作。乙方明確知曉崗位工作要求及工作內(nèi)容并表
示接受。
(二)乙方應(yīng)按甲方確定的崗位責(zé)任制及相關(guān)規(guī)章制度的要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成崗位所包含的各項(xiàng)工作內(nèi)容,努力達(dá)到該崗位的要求指標(biāo)和成果。
根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,乙方同意在崗位(工種)工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)。
(二)甲方安排乙方的工作地點(diǎn):。
根據(jù)工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更工作地點(diǎn)。
三、工作時(shí)間和休息休假
乙方所在崗位的工時(shí)制度按以下()項(xiàng)確定 A.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制 B.不定時(shí)工作制
C.綜合計(jì)算工時(shí)工作制
甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間的規(guī)定,對(duì)執(zhí)行本條A項(xiàng)工作制的,乙方每日工作不超過(guò)8小時(shí),每周工作40小時(shí),并且每周至少休息一天。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后,可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每天不得超過(guò)1小時(shí),因特殊原因,在保障乙方身體健康的條件下,每天不得超過(guò)3小時(shí),每月不得超過(guò)36小時(shí)。對(duì)執(zhí)行本條B項(xiàng)、C項(xiàng)工作制的,甲方在保障乙方身體
健康并聽(tīng)取乙方本人意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,采取集中工作、集中休息、輪休調(diào)休、彈性工作時(shí)間等適當(dāng)方式,確保乙方的休息、休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。甲方保證乙方依法享受法定休假日、帶薪年休假等休假權(quán)利。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
(一)乙方試用期內(nèi)的月工資為元;試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的百分之八十,并不得低于甲方所在地政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
(二)試用期滿后,乙方的月工資為元,工資形式為()。1.計(jì)時(shí)工資2.計(jì)件工資
根據(jù)甲方的工資分配制度,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,在合同期內(nèi)甲方為乙方調(diào)增(減)的月工資作為本合同的月工資(不得低于甲方所在地政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn))。
(三)乙方工資支付形式為()1.銀行代發(fā)2.現(xiàn)金支付
(四)甲方以法定貨幣按月足額支付乙方工資,并向乙方提
供工資清單。工資發(fā)放日為每月日,如遇休假日或休息日,應(yīng)當(dāng)提前支付。
(五)乙方加班工資、休假日工資、津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金的確定和發(fā)放以及特殊情況下的工資支付,均按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制定的有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。
五、社會(huì)保險(xiǎn)
(一)甲方應(yīng)按規(guī)定及時(shí)為乙方辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)手續(xù),按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分,甲方按規(guī)定從乙方工資中代扣代繳。
(二)乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期應(yīng)享受的假期及相應(yīng)待遇,按生育保險(xiǎn)、女職工勞動(dòng)保護(hù)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(三)乙方患職業(yè)病或因工(公)負(fù)傷(死亡)的待遇、患病或非因工負(fù)傷(死亡)的待遇及醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)發(fā)放,均按工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
(一)甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)的法律法規(guī),遵守勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)危害防護(hù)等有關(guān)規(guī)定。
(二)甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、設(shè)備、勞動(dòng)防護(hù)用品及其他勞動(dòng)保護(hù)條件。
(三)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程和甲方依法制定的有關(guān)規(guī)章制度。如甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),乙方有權(quán)拒絕。
(四)甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定,對(duì)具有職業(yè)病危害(如接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其它有毒有害的物質(zhì),下同)的崗位(工種),甲方應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知乙方有關(guān)職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇,并采取符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生要求的預(yù)防措施和防護(hù)設(shè)施。
(五)乙方從事具有職業(yè)病危害崗位(工種)的,甲方應(yīng)組織乙方進(jìn)行上崗前、在崗期間及離崗前的職業(yè)健康檢查,及時(shí)如實(shí)告知乙方檢查情況,并為乙方建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。
七、合同的變更、解除和終止
(一)甲乙雙方協(xié)商一致后,可以變更合同,并及時(shí)辦理書面變更手續(xù)。
(二)除《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定的情形外,乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前三日通知甲方。
(三)符合《勞動(dòng)合同法》第三十九條、第四十條、第四十一條規(guī)定情形的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但有《勞動(dòng)合同法》第四十二條規(guī)定情形的,甲方不得依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同。
(四)符合《勞動(dòng)合同法》及國(guó)家、省、市規(guī)定的有關(guān)勞動(dòng)合同終止情形的,勞動(dòng)合同終止。
(五)工傷職工、患職業(yè)病職工勞動(dòng)合同的解除或終止,依據(jù)國(guó)家有關(guān)工傷保險(xiǎn)的規(guī)定執(zhí)行。
(六)符合《勞動(dòng)合同法》第四十六條規(guī)定情形之一的,甲方應(yīng)按有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
(七)甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦結(jié)工作交接手續(xù)。
八、約定事項(xiàng)
(一)依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第二十二、二十三、二十四條規(guī)定,雙方約定的事項(xiàng): 1.2.(二)其它事項(xiàng)的約定:
九、甲方按法定程序,依法制定單位規(guī)章制度,并予以公示或告知乙方,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。
十、本合同履行中發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,或向本單位(或甲方所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道等)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。協(xié)商不成或不愿調(diào)解的,應(yīng)在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi),向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
十一、本合同條款與現(xiàn)行法律、法規(guī)和規(guī)章相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按現(xiàn)行法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定執(zhí)行。
十二、本合同至少一式二份,經(jīng)甲乙雙方簽名(蓋章)后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方對(duì)已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同文本,至少保存兩年備查。
甲方:(單位蓋章)乙方簽名(蓋章):
法定代表人簽名(蓋章)或負(fù)責(zé)人簽名(蓋章)
或委托代理人簽名(蓋章)
合同訂立日期:年 月 日
合同履行起始日期:年 月 日
第五篇:寧波市地方稅務(wù)局關(guān)于取消統(tǒng)一收款收據(jù)的通知專題
寧波市地方稅務(wù)局關(guān)于取消統(tǒng)一收款收據(jù)的通知
發(fā)布機(jī)構(gòu):寧波市發(fā)布時(shí)間:
地方稅務(wù)局
〔2013〕2號(hào)2013-03-12款收據(jù)文號(hào):甬地稅函主題詞:取消 統(tǒng)一收
各縣(市)、區(qū)地方稅務(wù)局分局,市局直屬分局、稽查局:
由于國(guó)家稅務(wù)總局印發(fā)的《全國(guó)普通發(fā)票簡(jiǎn)并票種統(tǒng)一式樣工作實(shí)施方案》中沒(méi)有設(shè)置統(tǒng)一收款收據(jù),根據(jù)各地意見(jiàn),參照省地稅局浙地稅函[2012]427號(hào)通知精神,市局決定自2013年3月1日起,不再印制《浙江省寧波市統(tǒng)一收款收據(jù)》。現(xiàn)有的《浙江省寧波市統(tǒng)一收款收據(jù)》可繼續(xù)發(fā)放、使用至2013年12月底,納稅人于2014年2月底前將尚未使用完的收款收據(jù)向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行繳銷。納稅人取得非經(jīng)營(yíng)性款項(xiàng)收入時(shí)可自行購(gòu)制、開(kāi)具收款收據(jù)。
請(qǐng)各地及時(shí)進(jìn)行公告,并做好相關(guān)宣傳、銜接工作。
寧波市地 方稅務(wù)局
2013年2月27日