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教師經驗交流材料

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《教師經驗交流材料》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《教師經驗交流材料》。

第一篇:教師經驗交流材料

走在色彩繽紛、人海茫茫的大路上,我時常覺得自己很渺小。可是,每當我踏進青青校園,聽到那一聲聲真摯的問候,看到那一雙雙渴求知識的眼眸,頓覺一股活力注入心田。多年的教育教學實踐,使我深切深感到:成功的教育絕不是懲罰與說教,而是來自于以心換心,用自己真誠去關愛每一個孩子。下面,我將兩個教育小故事與各位同仁分享。

如果說,一名優秀的學生是一朵含笑的鮮花,那么后進生就是含苞欲放的蓓蕾。作為一名教師,不應該僅僅欣賞盛開的鮮花,而要多用激情催開那待放的花蕾,改變孩子的一生。這學期,我新接手的班級里就有一只“燙手的山芋”、“雙差生”——xxxx。同學們都討厭他、嫌棄他、躲著他,認為他品行惡劣,無藥可救!

原來,xxxx的父母離異了,一直跟著媽媽一起生活。由于家庭經濟條件差,媽媽性格急躁,經常打罵孩子,造成孩子性格孤僻,常常做出一些別人不敢做的事情,成了“問題學生”。我暗暗下決心,一定能把xxxx“挽救”回來。

首先,我創設了良好的班級氛圍,給同學們講了xxxx的家庭情況,希望同學們尊重xxxx;同時,我與家長溝通,讓家長體察xxxx的點滴進步及時表揚、鼓勵,盡量多關心孩子。接著,我以班上其他孩子成長變化的事例,幫助xxxx改變認知和觀念,使他明白要得到別人的喜歡,首先自己得尊重別人。此時,我發現孩子把頭埋得很低。我想,他開始理解老師的用心了。接著,我跟他講,“惡作劇”表現了你很愛動腦筋,但這種行為會傷害別人。如果把這種優勢用在學習和與大家和諧相處上,你一定會贏得學習成績與品行雙豐收,從而真正贏得大家對你的尊重??我的苦口婆心,終于觸及到孩子敏感的心靈,他連連點頭,若有所悟。從這以后,xxxx變了個人似的,不斷地進步著。就在上一周,我們班上評選“尊重他人小標兵”時,同學們一致推選xxxx,認為他當之無愧。學生如果在教師的言行中,感受到了真誠的愛,他們會用自己最大的努力來修正、完善自己,回饋老師。

新學年初,我慶幸自己接手一個好班級。可是好心情沒維持多久,煩惱事兒就來了。班上有個叫小曜的孩子,不僅特別懶惰,而且經常違反學校紀律,比如,上課趁老師不注意剪前面女生的頭發、迷上打電子游戲、欺負低年級的小同學等等。

我不能聽之任之,放棄孩子;更不可能簡單粗暴地批評一頓,草草了事。我考慮再三,先來個“冷處理”,在平時的接觸中,我總是用微笑和眼神去親近他、鼓勵他。雖然他每天的作業總是在“原地踏步”,但我卻格外認真地批改,耐心指出他的錯誤所在,讓科代表把作業單獨交給他。看得出來,他從一開始的納悶,到后來的僥幸,再后來便出現了一點兒失落的情緒,感情上有向老師靠攏的跡象。

作為班上體育健將的小曜,跳遠和短跑都是全校拔尖的。在秋季運動會迎面接力賽中,小曜不慎摔傷了。我急忙扶起他送到醫院,心疼他、關心他。他在這次運動會上拿了兩個冠軍,為班級爭了光。孩子的自信心、上進心都上來了。小曜的壞習慣明顯減少了。

第二篇:教師經驗交流

班主任經驗交流會

一、交流主題

《 經驗交流 》 第一名代小娜

二、參賽對象及名額

一年級騰飛:代小娜創新:姚月梅

二年級騰飛:陳慶如創新:剛菊香

三年級騰飛:趙蕾創新:陳軍芳

四年級騰飛:王亞楠創新:邢冶博

五年級騰飛:尤麗楠創新:張霄

三、評分細則

1、語言表達:語言規范,口齒清晰。(滿1分)

2、歡迎創新:鼓勵演講形式多樣(滿1分)

有新的創意。(滿1分)

(注:創新1點0.5分,創新2點得滿1分)

3、交流內容:交流觀點鮮明(滿1分)

內容生動,有真實情感。(滿1分)

4、形象風度:舉止大方(滿1分)

能靈活運用語速。(滿1分)

5、實用程度:適合教師們采用方法,實用教學。(滿3分)

(注:恰當的班級管理1分,實用價值高2分)

四、比賽出場順序

按1~5年級教師抽簽順序

五、比賽評委及獎項設置

1、比賽評委:張建霞 候花娥 范菊葉 侯世輝 霍連魚 霍占梅 陸雪梅

2、比賽設一等獎1名、二等獎1名、三等獎1名,優秀獎.2名。

3、多位評委獨立打分,去掉一個最高,一個最低,取平均分。

六、座位順序

評委:第一排

交流教師:第二、三排

各年級所有班主任:四~七排

(注:所有在座教師穿1號工裝)

七、比賽時間

2013年9月16日 下午3、4節(即周一下午3、4節)

比賽地點:多媒體

八、會場服務:

主持人:李媛媛

比賽成績核算人員:元曉平、李娟

攝影人員:申曉琪(注:結束后及時把照片上報主任)

會場音響:李雅嵐

政教處2013-9-15

第三篇:教師經驗交流稿

教師經驗交流稿

如何提高小學語文課堂教學效率 ——教師教學經驗交流 沙河市 行了精心設計,力求為上課的重點服務,力求為引導學生服務。精心的 1 備課是上好課的前提,所以今后的日子里我會更認真的備好每一節課,努力地提高課堂質量,讓學生們學有所得,學有所樂。

二、有效提問,提高課堂教學效率的關鍵。提問是觸發學生思維的引言,是激發學生覺悟的契機,是教學檢測的手段。提問的質量制約著教學進程能否推進,決定著教學效果的好壞。要運用好提問,應當注意這樣幾點:

1、提問要有計劃性。一堂課要提問幾個問題,對于所提問題的切入角度都要進行精心的構思。先問什么,后問什么,教師要胸有成竹,精心策劃。提問要由表及里,由淺入深,步步深入。教師思路明晰,也對學生思維起著潛在的導向作用。

2、提問要有啟發性。提問要促進學生思考,要減少或避免走過場的應答式提問——簡單地問“對不對”、“好不好”這種應答式的提問,思維的含量很少,表面熱鬧,價值不大,而這樣的提問在教師實際課堂教學中大有存在。

3、提問要難易適度。提問要根據學生的實際水平,不可過淺,以免走過場;又不可過難,以防學生茫然失措,產生畏難情緒。教師應把大的、難的問題分解為一個個具體的小問題,以減小每次提問的難度,減小提問之間的坡度,讓學生“跳一跳,夠得著”。

三、指導學法,提高課堂教學效率的保障。

“授人以魚,不若授人以漁”,指導學生學習方法,使學生成為學習的主人,對于提高課堂教學效率是十分重要的。

1、指導學生預習的方法。

從平時語文的教學中觀察,我們不難發現有些學生的預習積極性不高,效果不佳,影響了課堂教學效果。一部分學生在課上只是被動地接受教師的講解,沒有深入思考,回答問題不全面、不深刻。分析其原因:學生沒有掌握有效的預習自學的方法,學習的自主性、主體性沒能充分的發揮。這樣一來,學生自身蘊含的豐富的潛在能力沒能得到充分發揮,禁錮了學生思維發展和智力開發。因此,指導學生科學地預習,掌握預習方法,迫在眉睫。要具體教學中,我教學生從以下方面進行預習,效果顯著。

(1)明確目的。開始時給學生布置預習的范圍,幫助學生找到重點、難點,以后逐步給學生布置預習提綱。讓學生帶著問題讀就得邊讀邊思考,從書上找答案,這種學習主動積極,效果當然高了。

(2)鼓勵質疑問難,學做預習筆記。學生預習時,除了抄寫課文的重點詞句外,還應鼓勵學生大膽質疑,并把弄不懂的問題記下來,為上課時弄懂這些問題做好思想準備。

(3)教給“圈、點、批、注”的預習方法。培養學生的自學能力,就是要讓學生學會“站在書上看書”,首先要學會對書圈、點、批、注,把看了書的感想、想到的問題批、注在書上。宋朝學者朱熹讀書時喜歡用各種彩色筆做記號,初讀時,把有體會的地方用紅筆畫出,再讀時用青筆畫出,以后用黃筆,最后用黑筆,他說這樣可以“漸漸向里尋到精英處”。做記號的方法對學生也是非常有用的,因此,我和學生商量幾種常用的記號,如直線(—)表示比較重要的內容;曲線(~)

表示特別重要的內容;重點號(.)表示關鍵的詞語;問號(?)表示對句子或觀點的質疑等等。

2、指導學生聽課方法。聽好課是學生獲得新知識、發展智力的中心環節。一個學生學習成績的好與壞,很大程度上取決于在課堂上聽懂多少,當堂消化多少。聽懂的多,消化的多,課后做起作業來時間用得少,心情也輕松,既可以騰出時間把各門功課學得更深更廣,又有利于發展興趣愛好,參加各種課外活動,得到全面發展;相反,如果沒聽好課,課后做作業不但費時間,還會感到學習有壓力,時間長了,就會對學習產生厭學怕學情緒,各方面也得不到發展。所以,我經常對學生進行聽課方法指導,讓學生明確聽課目的,聽課時要集中注意力,動耳聽清知識的來龍去脈,要指導學生學會動腦思考,加以分析、歸納,將知識進行整理以便加強記憶,動手將重點內容做筆記以備復習。

1/6 Page 1 2 3 4 5 6 下一頁 尾頁 教師美文誦讀活動主持人發言稿開場白結束語串詞;

女我們又翻開一本嶄新的日歷。

男我們把流傳于中華民族上下五千年的經典美文誦讀,女我們走進時光隧道,與文人騷客聚首,感受他們那閃光的智慧和偉大的心靈。

男這里將成為詩歌的海洋,女這里將成為笑聲的廣場,合我們宣布銀城二小教職工迎新年經典美文朗誦會現在開始。節目串詞

1,夜晚是令人憎惡的,冬天里的夜晚更是如此,但在這樣的夜晚往往發生很多很多感人的故事,請欣賞詩朗誦《在寒冬臘月里的夜晚》,表演單位五年級組

2,雪花是很多文人墨客贊頌的對象。我們偉大的領袖毛澤東同志對雪有著另外一種解讀,請欣賞四年級組付冬泉老師深情朗誦毛主席的詞作《沁園春.雪》。

3,生命是什么,生命的價值體現在哪里?我們每個人心中都有著自己的解讀。讓我們在行政組成員動人的誦讀中去尋求冰心老人的答案。

4,接下來讓我們以熱烈的掌聲,歡迎我們的汪校長給我們朗誦《給我》。

5,寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。我們喜愛梅花的淡雅素樸,我們贊美它的高風亮節。請欣賞《詠梅》,表演單位綜合組全體老師。

6,朱自清先生是我們大家熟知的散文大家,他的許多作品已經成為我們誦讀的首選。現在有請二年級組同事給我們帶來朱自清先生

的散文《匆匆》。

7,我們知道,吊鐘教學點遠離市區,前去任教的老師猶如深山里的一棵棵樹,扎根荒野,服務于農村教育事業,他們值得我們所有同事敬佩。現在我們把他們請上來,給我們深情朗誦《深山里的一棵樹》。

8,接下來有請綜合組的同仁為我們表演第二個節目詩歌朗誦《永遠在冬季》。

9,現在由本人為大家朗誦現代著名詩人徐志摩的經典名作《再別康橋》。

10,看來我們南方人對純潔的雪花確實情有獨鐘,有請一年級組老師朗誦《雪花》。

11,有時聽聽落葉的聲音,也能讓我們感悟人生的真諦,請欣賞二年級組給我們帶來的詩朗誦《靜聽落葉,感悟生命之真》。

12,臺灣女詩人席慕容是大家所喜愛的。現在有請四年級組為我們帶來她的代表作《一棵開花的樹》。

13,土地是我們每一個人的生命家園,當然也是我們每一個人所鐘愛的。請欣賞詩朗誦《我眷戀這塊土地》。表演單位三年級組。

14,“你是愛,是暖,是詩的一篇,你是人間的四月天”。請欣賞一年級組為我們帶來的《你是人間的四月天》。

15,1997年7月1日,香港回歸祖**親的懷抱,注定會讓全體中國人銘記永遠。讓我們隨著五年級組老師的深情朗誦,重溫那經典的時刻。請欣賞詩朗誦《最后一分鐘》。

16,北宋豪放派詞人蘇軾的《水調歌頭.明月幾時有》已成為千古絕唱,一句“但愿人長久,千里共嬋娟”道出了多少人的美好心愿。請欣賞三年級組的第二個節目《水調歌頭》。

第四篇:初中英語教師經驗交流

各位領導、老師大家好,實踐決定認識,我們在座的每一位教師都有豐富的教育教學經驗,但每個人的教學路是不同的,獲得的經驗一定也是不同的,在此,感謝各位領導,讓我與大家分享我的教育經驗。但我又深知,實踐是真理性的唯一標準,所有的經驗,不經過檢驗,它不一定是對的,因此,懇請各位老師批評指正。

在上學期的教學中我始終遵循一條主線,就是一切從實際出發,實事求是,并不斷創新。

第一是備課的精細化。我備課從不花哨,而是根據學生的學習情況和學習能力,在零散的英語知識中取最有用的,在浩瀚的題海中取最經典的,我盡力做到讓學生背一個句子,可以抵得上別人兩個句子,從背誦中總結出做句子的方法,以一抵三,我的學生做10道題,抵得上別的學生做20道,完成這十道題反復鞏固,不合格過關,爭取每位學習中的孩子都能全部掌握十題。每一張導學案的習題和知識,都會在我們初三英語組備課組長何明靜老師精選的內容中,在陳海燕老師和宋蕾佳老師的指導和幫助下,反復做刪減與增添,共同努力備課,做到適合學生學情。

其次是注重教法的獨特化和創新化。在一些重要又難記憶的知識點會找一些方便記憶的方法,如圖文記憶,歌訣記憶。如修飾比較級的詞(兩多,兩少,兩甚至,還有一個遠去了 much, a lot, a little, a bit, far)。另外,會讓學生自己開動腦筋,自己想一些適合自己的巧法記憶。最值得一提的是上學期思維導圖的運用。在學習上學期Singapore-A place you will never forget!這一篇長課文中,我讓學生運用思維導圖的形式來學習。課文很長,但內容清晰,講述的新加坡的地理位置,人口,其后,食物,景點,人文等等。讓學生用英文做出一份自己設計的思維導圖,大部分學生完成的很好,部分學生整理內容非常豐富,設計感很強,也有個別學生除了課文內容之外,還自己查閱補充了新加坡相關內容。最后在上學期期末考試中,課文原文短文填空一題正好就出了新加坡這一課,學生完成較好。思維導圖在學生今后閱讀時時很有指導作用的,同時對學生在今后相關主題的寫作方面也會使寫作內容更豐富。

最后,塑造學生心目中英語老師的形象。我堅持做到不拖課、不早到;其次,絕對不罰寫;第三,在教室里能解決的,盡量不往辦公室里叫。此外,除英語學習之外,我會經常引導我的學生調整自己的心態,端正自己的思想,融入學生的生活,做孩子的朋友。如,去年在七年級教過的一個孩子,父母離異,父親再組家庭,父親出海,孩子一直跟隨后母生活,對后母很有怨言。生活中行為自我,行事大膽。事實經了解,后母在生活中對孩子照料有佳,只是情感上孩子對后母排斥,缺乏安全感。在我所教的一年中我經常與其談心,默默地關心他,隨時關注他的行為,有不當及時幫助他改正,漸漸地,他的英語學習雖不能達到理想水平,但也勤勤肯肯的學。升入八年級他又在我所教的班級,我進教室,他對我說的第一句話就是:老師,上你的課我一定不搗亂,好好學。十五六歲的孩子,心思都如熾烈的太陽,短短的幾句話特別的溫暖我,也堅定了我幫助孩子們達到“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴”的人生境界,努力做好英語教學工作成為我不懈的追求。用心溫暖、等待花開。一次又一次的不放棄,一次又一次的家訪,一次又一次的談心,一次又一次的忍讓,都是為了期盼孩子們“驀然回首,那人卻在燈火闌珊處”的頓悟。我已經努力了99次,但我激勵自己堅持完成第100次!

教學上的點點滴滴實在太多了,以上是我在教學中的一些做法和感悟,且行且思,清晰地看到自己前行的足跡,聽到自己拔節的聲音,不斷反思和成長。如有有不當之處還請各位老師,領導批評指正。

簡簡單單教書,簡簡單單育人,希望未來我能用心參與其中,把事做好。

第五篇:教師培訓經驗交流材料

曲阜市教師培訓中心

教務主任培訓教學管理經驗交流材料

曲阜市王莊鎮蔡莊小學

李 揚 2011年4月

教務主任培訓教學管理經驗交流材料

近幾個星期來,通過參加市教師培訓中心組織的教務主任教學管理培訓學習,使我茅塞頓開,受益匪淺。下面我結合自己的認識和平時工作的一些做法作簡要匯報。

一、制度管理,事半功倍 教務管理關系到教師的切身利益,作為教務主任開展工作的依據只能是制度,而非自己的威望、權威。根據學生學習規律、教務工作規律及時完善制度,并以各種規章制度自覺地去規范自己的言行。制定制度不能閉門造車,要運用好我們手中的基本隊伍:教研組長。再開討論會(讓部分老教師參與),先民主,后集中,聽取各方面意見,形成制度,然后再嚴格執行制度,規范管理,工作就會事半功倍。

二、人本管理,有序和諧

作為教務管理者,要了解老師在想什么?需要什么?絕大部分教師想的是怎樣把課上好,把工作做好,因為這是他們的立身之本;需要的是在工作中得到尊重,專業上得到發展,事業上有成就感。當一個教師在教學中出現了一些問題,我們要客觀分析,幫助老師共同來找出問題所在,督促其改進教學,提高教學質量,而不能一味責怪。因為教師的壓力也很大,他們有來自于家庭的壓力,有來自于社會的壓力,有來自于學生和家長的壓力,還有來自于主管部門評估的壓力。有時候,我們對教師的一言一行,我們覺得是一件小事,但對于一線教師來說,卻很重要,我們要善于對教師換位思考。例如:排課表。對于一線教師來說就非常重要,因為一張課表他們就要教一學期。當教務人員排

好課表后,我們一定要審幾遍,仔細審查有沒有問題:教案是否相沖、課時是否過于集中,是否根據不同學科的不同特點合理安排好上午與下午的課時等等,所以我們既要靠制度管理,又要體現人性化一面,學校工作才能有序、和諧。

三、側重管理,提高質量

作為教務主任,必須要有兩個意識:質量意識和大局意識。

1、抓好抓實課堂教學這一環節。教務處要經常進行推門聽課,尤其對青年教師,幫助他們養成良好的教學習慣,同時也要求教研組內每周都要相互聽課,取長補短。要求教研組內定期開課,不同年級之間相互觀摩、學習。倡導組織全體中層及中層以上干部深入到各班級聽課,來共同提高我校的教學質量。形成教研組內示范、交流聽課、中層干部調研聽課的聽課制度。

2、及時對各年級進行調研,定期檢查備課筆記和聽課記錄,及時了解各年級教師的教學總體情況,包括教學態度、備課情況、作業布置和批改、課堂教學過程和組織課堂教學能力;了解各年級學生的學習情況,包括學生的學習態度、聽課效率、行為習慣、班風班紀;研究制定今后各年級的應對策略。

3、以校本教研促進課堂教學研究改革

學校結合“讀、研、聽、評”工程的實施,深入開展了校本教研活動,組織學科骨干教師參加市教育局舉辦的教材培訓;確定了每周二、四為校本教研日,以教研組為單位,及時總結反思、交流教學情況,并通過集體備課、教學觀摩、聽評說課、課型分析、問題會診、對話交流等形式進一步搞好校本教研。

(1)、抓研究,促進課改不斷深入。本學期,以學校教科研課題為導向,努力在課堂教學改革方面有所探索,使新課程改革向縱深方向發展。① 合作探究,開放課堂。我們讓學生自主探究,合作研究,解放學生的大腦,放開學生的嘴巴,松開學生的手腳,充分開放課堂,讓學生自主研討,成為探究活動的主角。

② 課內滲透,課外延伸。我們有目的地進行課內滲透,課外延伸。讓學生運用課內學到的知識,到課外去探究,使課內課外有機地融為一體。③ 彈性目標,答案多元。我們在設計教學目標時實行彈性目標。教師要正確、靈活、創造性地運用教材,活化教材,學生研究問題時的途徑和答案是多元的。

④ 滲透生活,形成素養。在教學中,我們注重滲透生活,堅持從學生的生活經驗和知識積累出發,盡可能地利用生活背景讓學生在解決問題中形成勇于探索、勇于創新的科學精神。

(2)、學校在教學研究上實行兩個負責制:一是中層干部包教研組,以備課組為基本實施單位的備課組長領銜負責制,二是以教研組長為首的任課教師集體備課負責制。學校每周組織一次集體備課,每周由一人輪流執教上一節研討課。無論是新教師還是老教師,人人都認真準備,輪流主講,進行實事求是、開誠布公的點評。

(3)、結合本校實際,加強校本培訓。學校以信息技術培訓為重點,強化遠程教育網的使用,教師每天都及時到濟寧教育網上瀏覽,及時了解教育教學方面的新要求,獲取新信息,給大腦充電。多數教師能熟練使用微機、能自制課件,使信息技術得到廣泛的使用。

4、注重加強對青年教師的培養和對青年骨干教師的發現指導。在加強業務引導的同時鼓勵他們積極參加學歷進修,為青年教師迅速成長引路搭臺,促進了教師素質和業務水平的大幅度提高。

四、幾點體會。

通過多年的學校教學管理工作,我有幾點深刻體會:

1、當一名優秀的人民教師,不但要把教育教學當成是一項工作來干,更要把它當成是一項造福后代的事業來干。堅定的責任心和廣博的愛心是每個合格教師必備的條件。

2、要教育好學生,或組織好學校的教學工作,自身必須有過硬的專業技能。管理者自身要有表率、示范的意識和能力,要廣泛聽取意見,集思廣益。

3、創新是現代成功教育必不可少的環節,只有在總結成功經驗的基礎上,不斷改革創新,積極拓寬工作思路,才能為教育的良性發展注入新的活力。

4、學校的領導班子和管理機制決定學校的一切。在課改迅速發展的今天,作為學校的管理者,沒有先進的理念、過硬的作風和科學合理的考核制度為先導,學校是得不到發展和進步的。

總之,作為一名教務管理者,我將一如繼往的做好本質工作,不斷加強學習,更新理念,做一名發展型教師,緊緊依靠學校的堅強領導和全體教師的共同努力,大膽創新工作機制,銳意進取,努力拼搏。為教育事業的發展注入新的活力!為培養現代化建設的有用人才而努力工作!

蔡莊小學教務處 李揚

2011.4

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