第一篇：2014年度企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)預(yù)算執(zhí)行報(bào)告

2014年度企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)預(yù)算執(zhí)行報(bào)告

認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等黨紀(jì)條規(guī)要求，加強(qiáng)黨員干部管理。嚴(yán)格按照新疆直管項(xiàng)目部相關(guān)制度，厲行節(jié)儉，杜絕大吃大喝、反對(duì)鋪張浪費(fèi)，杜絕超標(biāo)準(zhǔn)安排接待工作。有效完善了業(yè)務(wù)招待管理制度，壓縮公務(wù)接待開支預(yù)算，加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)招待的財(cái)務(wù)審批，嚴(yán)格控制接待標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)局相關(guān)文件，本項(xiàng)目對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人消費(fèi)及公車2014年做了初步的預(yù)算，具體控制情況說(shuō)明如下：

一、嚴(yán)控公車使用

公車配備專人司機(jī)，把公車的百公里油耗、排氣量、公里數(shù)、保險(xiǎn)全部做詳細(xì)統(tǒng)計(jì)，每年年底按實(shí)際公里數(shù)乘以百公里油耗算出每輛車應(yīng)消耗的油料，和實(shí)際消耗油料做一比較，差額在10%內(nèi)的一般不做追究，否則要嚴(yán)格查缺。對(duì)公車的修理內(nèi)容、次數(shù)、金額等進(jìn)行專項(xiàng)統(tǒng)計(jì)，對(duì)金額較大的修理通過(guò)項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定，讓大家公開車輛費(fèi)用情況。新疆直管直管項(xiàng)目負(fù)責(zé)人配置車輛6臺(tái)，均滿足局公車使用要求，2014年領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)人員公務(wù)用車運(yùn)行費(fèi)16.89萬(wàn)元。

二、領(lǐng)導(dǎo)人員業(yè)務(wù)招待費(fèi)

認(rèn)真貫徹執(zhí)行《集團(tuán)公司貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定改進(jìn)工作作風(fēng)的若干規(guī)定》和局《貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、改進(jìn)工作作風(fēng)的實(shí)施細(xì)則》，節(jié)日期間“六個(gè)不準(zhǔn)”以及“八個(gè)嚴(yán)禁”等相關(guān)制度規(guī)定，2014年領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)人員業(yè)務(wù)招待費(fèi)4.8萬(wàn)元。

三、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人通訊費(fèi)

按局相關(guān)求對(duì)一把手實(shí)報(bào)實(shí)銷，對(duì)其他負(fù)責(zé)人給予定額補(bǔ)助，造表發(fā)放。2014年項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人員通訊費(fèi)2.01萬(wàn)元。

四、差旅費(fèi)

按局差旅費(fèi)管理辦法，首先填制出差申請(qǐng)單，按實(shí)際職務(wù)和出差地購(gòu)買相關(guān)車輛，定合適賓館，出差回來(lái)后，進(jìn)行票據(jù)審核，整理，簽字，至少三人以上簽字進(jìn)行報(bào)銷。2014年項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人員差旅費(fèi)8.85萬(wàn)元。

以上為新疆直管預(yù)算的相關(guān)說(shuō)明，不足之處請(qǐng)批評(píng)指正！

中國(guó)水電十五局新疆直管項(xiàng)目部

2015-01-14

第二篇：中央企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)管理暫行規(guī)定

中央企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)管理暫行規(guī)定

第一章 總則

第一條 為進(jìn)一步規(guī)范中央企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)行為，根據(jù) 《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》和《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于規(guī)范中央企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)的指導(dǎo)意見>的通知》(國(guó)資發(fā)分配[2006]69號(hào))等有關(guān)規(guī)定，制定本規(guī)定。

第二條 本規(guī)定所稱企業(yè)負(fù)責(zé)人是指在國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱國(guó)資委)履行出資人職責(zé)的企業(yè)任職的下列人員：

(一)設(shè)立董事會(huì)的中央企業(yè)董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)、董事(不含職工董事)，總經(jīng)理(總裁)、副總經(jīng)理(副總裁)、總會(huì)計(jì)師；(二)未設(shè)立董事會(huì)的中央企業(yè)總經(jīng)理(總裁、院長(zhǎng)、所長(zhǎng)、局長(zhǎng)、主任)、副總經(jīng)理(副總裁、副院長(zhǎng)、副所長(zhǎng)、副局長(zhǎng)、副主任)、總會(huì)計(jì)師；

(三)中央企業(yè)黨委(黨組)書記、副書記、黨委常委(黨組成 員)，紀(jì)委書記(紀(jì)檢組組長(zhǎng))。

第三條 本規(guī)定所稱職務(wù)消費(fèi)是指企業(yè)負(fù)責(zé)人在履行工作職責(zé)過(guò)程中所發(fā)生的費(fèi)用支出以及享有的待遇。主要包括公務(wù)用 車、通信、業(yè)務(wù)招待、差旅、國(guó)(境)外考察、培訓(xùn)等項(xiàng)目。

第四條 國(guó)資委負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)管理進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督。中央企業(yè)負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)進(jìn)行規(guī)范管理，對(duì)所出資企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督和規(guī)范管理。

第五條 企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)管理應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持以下原則：(一)堅(jiān)持源頭控制與綜合治理相結(jié)合，嚴(yán)格規(guī)范職務(wù)消費(fèi)行 為；

(二)堅(jiān)持保障公務(wù)與厲行節(jié)約相結(jié)合，從嚴(yán)控制職務(wù)消費(fèi)水平；

(三)堅(jiān)持廉潔自律與監(jiān)督管理相結(jié)合，切實(shí)加強(qiáng)職務(wù)消費(fèi)監(jiān) 管。

第二章公務(wù)用車管理

第六條 公務(wù)用車管理是指企業(yè)負(fù)責(zé)人公務(wù)活動(dòng)專用機(jī)動(dòng)車輛的配備、運(yùn)行管理和處置。公務(wù)用車配備是指車輛的購(gòu)置(租 賃)、更新；運(yùn)行管理是指車輛的保養(yǎng)、維修以及日常使用的管理；處置是指車輛的報(bào)廢、變價(jià)出售等。

第七條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照不超過(guò)1人1輛公務(wù)用車的編制，在 國(guó)資委規(guī)定的公務(wù)用車配備標(biāo)準(zhǔn)(排氣量、購(gòu)車價(jià)格、使用年限)范圍內(nèi)，為企業(yè)負(fù)責(zé)人配備公務(wù)用車。企業(yè)不得超編制、超標(biāo)準(zhǔn)為企業(yè)負(fù)責(zé)人配備公務(wù)用車，不得增加高檔配置或者豪華內(nèi)飾。

第八條 企業(yè)負(fù)責(zé)人退休或者調(diào)離本企業(yè)后，企業(yè)不再為其 配備公務(wù)用車。

第九條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人公務(wù)用車的保養(yǎng)、維修費(fèi)用，以及日常使用所發(fā)生的各種保險(xiǎn)費(fèi)、年檢費(fèi)、車船使用稅、燃油費(fèi)、停車及過(guò)路橋費(fèi)等運(yùn)行費(fèi)用，實(shí)行單車核算，采取限額或者預(yù)算范圍內(nèi)據(jù)實(shí)報(bào)銷方式進(jìn)行管理。

第十條 企業(yè)負(fù)責(zé)人不得因私使用公務(wù)用車。

第十一條 企業(yè)負(fù)責(zé)人自愿駕駛公務(wù)用車的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)自駕管理，不得發(fā)放自駕補(bǔ)貼。

第十二條 企業(yè)負(fù)責(zé)人公務(wù)用車的報(bào)廢和變價(jià)出售等處置，應(yīng)當(dāng)參照中央和國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)用車處置管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十三條 企業(yè)為企業(yè)負(fù)責(zé)人配備公務(wù)用車后，不得再以任何名目為企業(yè)負(fù)責(zé)人發(fā)放交通補(bǔ)貼。

第十四條 企業(yè)不得采取向所出資企業(yè)調(diào)換、借用等任何方式為企業(yè)負(fù)責(zé)人配備公務(wù)用車。企業(yè)不得向所出資企業(yè)轉(zhuǎn)嫁企業(yè)負(fù)責(zé)人公務(wù)用車購(gòu)置、租賃資金和運(yùn)行費(fèi)用。

第三章通信管理

第十五條 通信管理是指對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人因公務(wù)活動(dòng)所發(fā)生的通信費(fèi)用的管理。

第十六條 通信費(fèi)用主要是指企業(yè)負(fù)責(zé)人履行工作職責(zé)時(shí)所發(fā)生的移動(dòng)通信費(fèi)和住宅通信費(fèi)。

第十七條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人通信費(fèi)用采取預(yù)算或者限額范圍內(nèi)據(jù)實(shí)報(bào)銷方式進(jìn)行管理，不得以任何名目為企業(yè)負(fù)責(zé)人發(fā)放通信補(bǔ)貼。

第十八條 企業(yè)負(fù)責(zé)人退休或者調(diào)離本企業(yè)后，企業(yè)不再承擔(dān)其任何通信費(fèi)用。

第四章業(yè)務(wù)招待管理

第十九條 業(yè)務(wù)招待管理是指對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所發(fā)生的接待客戶、合資合作方以及其他外部關(guān)系人員活動(dòng)和費(fèi)用的管理。

第二十條 業(yè)務(wù)招待費(fèi)用主要包括宴請(qǐng)、接待、禮品等費(fèi)用。企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和接待工作內(nèi)容，本著節(jié)儉、合理、必需的原則，建立健全企業(yè)負(fù)責(zé)人業(yè)務(wù)招待管理制度，明確宴請(qǐng)、接待、禮品等標(biāo)準(zhǔn)。

第二十一條 企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行業(yè)務(wù)招待，應(yīng)當(dāng)由企業(yè)相關(guān)部門制訂計(jì)劃、編制預(yù)算和組織實(shí)施。

第二十二條 企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行業(yè)務(wù)招待，應(yīng)當(dāng)在本企業(yè)內(nèi)部或者定點(diǎn)飯店接待，不得安排接待對(duì)象到高檔的娛樂、休閑、健身、保健等經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所活動(dòng)。企業(yè)負(fù)責(zé)人不得參加所出資企業(yè)或者關(guān)聯(lián)企業(yè)安排到上述場(chǎng)所的業(yè)務(wù)招待活動(dòng)。

第二十三條 企業(yè)在業(yè)務(wù)招待活動(dòng)中贈(zèng)送的禮品，應(yīng)當(dāng)符合相關(guān)法律法規(guī)要求，以宣傳企業(yè)、展示企業(yè)文化為主要內(nèi)容。不得贈(zèng)送現(xiàn)金、有價(jià)證券、支付憑證和商業(yè)預(yù)付卡，以及貴重金屬和其他貴重物品。

第二十四條 企業(yè)負(fù)責(zé)人參加的業(yè)務(wù)招待所發(fā)生費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)由企業(yè)相關(guān)部門統(tǒng)一負(fù)責(zé)結(jié)算，報(bào)銷內(nèi)容應(yīng)當(dāng)與業(yè)務(wù)招待活動(dòng)內(nèi)容一致，不得弄虛作假。第二十五條 企業(yè)不得向所出資企業(yè)轉(zhuǎn)嫁企業(yè)負(fù)責(zé)人業(yè)務(wù)招待費(fèi)用，不得報(bào)銷企業(yè)負(fù)責(zé)人因私招待費(fèi)用、個(gè)人消費(fèi)費(fèi)用。

第五章差旅管理

第二十六條 差旅管理是指對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所發(fā)生的國(guó)內(nèi)、國(guó)(境)外差旅活動(dòng)和費(fèi)用的管理。

第二十七條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，本著勤儉節(jié)約原則，結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，建立健全企業(yè)負(fù)責(zé)人差旅管理制度，合理確定企業(yè)負(fù)責(zé)人出差期間乘坐交通工具的等級(jí)，以及住宿、伙食和公雜費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，從嚴(yán)控制出差隨行人員數(shù)量。第二十八條 企業(yè)負(fù)責(zé)人出差地有本企業(yè)定點(diǎn)飯店或者政府定點(diǎn)飯店的，應(yīng)當(dāng)安排在本企業(yè)定點(diǎn)飯店或者政府定點(diǎn)飯店住宿。

第二十九條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照企業(yè)差旅規(guī)定，憑有效票據(jù)報(bào)銷企業(yè)負(fù)責(zé)人差旅費(fèi)用。企業(yè)不得向所出資企業(yè)轉(zhuǎn)嫁企業(yè)負(fù)責(zé)人差旅費(fèi)用，不得報(bào)銷企業(yè)負(fù)責(zé)人出差期間與差旅活動(dòng)無(wú)關(guān)的費(fèi)用。

第六章 國(guó)(境)外考察管理

第三十條 國(guó)(境)外考察管理是指對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所發(fā)生的國(guó)(境)外考察活動(dòng)及費(fèi)用的管理。

第三十一條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，本著節(jié)儉、合理的原則，結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，建立健全企業(yè)負(fù)責(zé)人國(guó)(境)外考察管理制度，合理確定各項(xiàng)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。

第三十二條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，為企業(yè)負(fù)責(zé)人安排國(guó)(境)外考察活動(dòng)，制訂國(guó)(境)外考察計(jì)劃。不得安排無(wú)實(shí)質(zhì)性內(nèi)容的一般性考察和各種研討交流活動(dòng)，不得重復(fù)考察和盲目考察。

第三十三條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格國(guó)(境)外考察計(jì)劃審批，從嚴(yán)控 制考察天數(shù)和考察人員數(shù)量，不得無(wú)故延長(zhǎng)國(guó)(境)外考察時(shí)間，不得安排與企業(yè)負(fù)責(zé)人國(guó)(境)外考察任務(wù)無(wú)關(guān)的人員出訪。

第三十四條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)(境)外考察管理制度、考 察計(jì)劃和各項(xiàng)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，從嚴(yán)控制費(fèi)用支出。

第三十五條 企業(yè)不得向所出資企業(yè)轉(zhuǎn)嫁企業(yè)負(fù)責(zé)人國(guó)(境)外考察費(fèi)用，不得報(bào)銷企業(yè)負(fù)責(zé)人國(guó)(境)外考察期間與考察活動(dòng) 無(wú)關(guān)的費(fèi)用。

第七章培訓(xùn)管理

第三十六條 培訓(xùn)管理是指對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和提高經(jīng)營(yíng)管理水平所發(fā)生的培訓(xùn)活動(dòng)及費(fèi)用的管理。

第三十七條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和企業(yè)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)的要求，按照企業(yè)負(fù)責(zé)人參加國(guó)資委和有關(guān)部門培訓(xùn)，企業(yè)培訓(xùn)，以及與個(gè)人相關(guān)的學(xué)歷學(xué)位培訓(xùn)、專業(yè)課程進(jìn)修培訓(xùn)、專業(yè)資格證書培訓(xùn)等，分類制訂培訓(xùn)計(jì)劃，加強(qiáng)培訓(xùn)費(fèi)用管理。

第三十八條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人參加與個(gè)人相關(guān)的學(xué)歷學(xué)位培訓(xùn)、專業(yè)課程進(jìn)修培訓(xùn)、專業(yè)資格證書培訓(xùn)等，作出明確規(guī)定并嚴(yán)格執(zhí)行。

第三十九條 企業(yè)不得向所出資企業(yè)轉(zhuǎn)嫁企業(yè)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)費(fèi)用，不得報(bào)銷企業(yè)負(fù)責(zé)人自行安排的培訓(xùn)的費(fèi)用。

第八章預(yù)算管理

第四十條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)的預(yù)算管理。按照國(guó)資委的要求，編制企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)預(yù)算方案，并報(bào)國(guó)資委備案，同時(shí)抄送派駐本企業(yè)監(jiān)事會(huì)。

第四十一條 企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)預(yù)算方案是指企業(yè)按照國(guó)家關(guān)于企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理和全面預(yù)算管理的政策規(guī)定，根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，結(jié)合企業(yè)負(fù)責(zé)人履行工作職責(zé)的需要，對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)水平做出的預(yù)算安排。

第四十二條 企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)預(yù)算方案編制應(yīng)當(dāng)遵循以下原則：

(一)適應(yīng)企業(yè)負(fù)責(zé)人依法依規(guī)履行工作職責(zé)的需要；(二)符合企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)總體水平與企業(yè)經(jīng)營(yíng)收入和成本費(fèi)用相適應(yīng)的要求；

(三)保證職務(wù)消費(fèi)預(yù)算方案的全面性、準(zhǔn)確性和嚴(yán)肅性。

第四十三條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際和職務(wù)消費(fèi)項(xiàng)目的特點(diǎn)，選擇預(yù)算編制方法。預(yù)算編制方法一經(jīng)確定，原則上不得隨意改變。第四十四條 企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)預(yù)算方案實(shí)行按年分項(xiàng)編制。

第四十五條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和企業(yè)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)等為依據(jù)，合理確定企業(yè)負(fù)責(zé)人各項(xiàng)職務(wù)消費(fèi)項(xiàng)目的標(biāo)準(zhǔn)，明確職務(wù)消費(fèi)的范圍和規(guī)模，從嚴(yán)控制企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)預(yù)算水平。

第四十六條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)在報(bào)送財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告同時(shí)，將企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)預(yù)算方案報(bào)送國(guó)資委備案。備案文件由企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)預(yù)算方案?jìng)浒笀?bào)告和預(yù)算方案兩部分組成。(一)企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)預(yù)算方案?jìng)浒笀?bào)告，主要內(nèi)容包括：本企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)預(yù)算方案編制情況，職務(wù)消費(fèi)預(yù)算總體水平與企業(yè)經(jīng)營(yíng)收入和費(fèi)用支出預(yù)算的匹配情況，本職務(wù)消費(fèi)預(yù)算總體水平與上預(yù)算總體水平對(duì)比情況，上職務(wù)消費(fèi)預(yù)算方案執(zhí)行情況，以及需要說(shuō)明的其他有關(guān)情況等。

(二)企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)預(yù)算方案主要包括：企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)預(yù)算總體方案，企業(yè)負(fù)責(zé)人公務(wù)用車、通信、業(yè)務(wù)招待、差旅、國(guó)(境)外考察、培訓(xùn)等專項(xiàng)預(yù)算方案。

第四十七條 企業(yè)和企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)預(yù)算方案，對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)預(yù)算方案執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤監(jiān)測(cè)，定期分析預(yù)算方案執(zhí)行差異的原因，及時(shí)采取相應(yīng)的解決措施。第四十八條 企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)預(yù)算方案在執(zhí)行過(guò)程中，預(yù)算方案編制基本條件發(fā)生重大變化的，經(jīng)履行企業(yè)內(nèi)部預(yù)算管理程序后，可以對(duì)預(yù)算方案予以調(diào)整，并報(bào)國(guó)資委備案，同時(shí)抄送派駐本企業(yè)監(jiān)事會(huì)。

第九章監(jiān)督管理

第四十九條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)本規(guī)定，制訂(修訂)企業(yè)負(fù)責(zé)人公務(wù)用車、通信、業(yè)務(wù)招待、差旅、國(guó)(境)外考察、培訓(xùn)等專項(xiàng)職務(wù)消費(fèi)管理辦法，建立健全企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)預(yù)算管理、企業(yè)內(nèi)部審核和監(jiān)督等制度。

第五十條 企業(yè)制訂的企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)管理辦法和制度，應(yīng)當(dāng)廣泛征求職工意見，按照內(nèi)部決策程序進(jìn)行審議通過(guò)后，報(bào)國(guó)資委備案，同時(shí)抄送派駐本企業(yè)監(jiān)事會(huì)。

第五十一條 企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)勤儉節(jié)約，依據(jù)相關(guān)規(guī)定和企業(yè)制度進(jìn)行職務(wù)消費(fèi)，不得有《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》第七條禁止的職務(wù)消費(fèi)行為。

第五十二條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)統(tǒng)計(jì)制度，規(guī)范統(tǒng)計(jì)口徑和統(tǒng)計(jì)格式，如實(shí)列支企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)費(fèi)用，保證企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)統(tǒng)計(jì)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性。

第五十三條 企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)管理辦法和制度，職務(wù)消費(fèi)預(yù)算方案及執(zhí)行情況，應(yīng)當(dāng)通過(guò)職工代表大會(huì)等形式定期向職工公示，接受職工監(jiān)督。

第五十四條 企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)將職務(wù)消費(fèi)情況，職務(wù)消費(fèi)預(yù)算方案及執(zhí)行情況，作為民主生活會(huì)、述職述廉的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和民主評(píng)議。

第五十五條 企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)情況、職務(wù)消費(fèi)預(yù)算方案及執(zhí)行情況，納入派駐本企業(yè)監(jiān)事會(huì)、國(guó)資委紀(jì)委監(jiān)察局以及巡視組的監(jiān)督檢查內(nèi)容。

第五十六條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)配合審計(jì)、紀(jì)檢、監(jiān)察、巡視等部門的監(jiān)督檢查，并針對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的職務(wù)消費(fèi)管理方面的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改。

第五十七條 企業(yè)負(fù)責(zé)人違反本規(guī)定進(jìn)行職務(wù)消費(fèi)的，依據(jù) 《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，由有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)按照干部管理權(quán)限，視情節(jié)輕重，給予警示談話、調(diào)離崗位、降職、免職處理。

應(yīng)當(dāng)追究紀(jì)律責(zé)任的，除適用前款規(guī)定外，視情節(jié)輕重，依照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)給予相應(yīng)的處分。

對(duì)于其中的共產(chǎn)黨員，視情節(jié)輕重，依照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》給予相應(yīng)的黨紀(jì)處分。

涉嫌犯罪的，依法移送司法機(jī)關(guān)處理。

以上處理方式可以單獨(dú)使用，也可以合并使用。

第五十八條 企業(yè)負(fù)責(zé)人受到警示談話、調(diào)離崗位、降職、免職處理的，相應(yīng)扣減25％、50％、75％、100％的當(dāng)年績(jī)效薪金。

第五十九條 企業(yè)負(fù)責(zé)人違反本規(guī)定獲取的不正當(dāng)經(jīng)濟(jì)利 益，應(yīng)當(dāng)予以全部清退；給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失的，依據(jù)國(guó)家或者企業(yè)的有關(guān)規(guī)定承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

第十章附則

第六十條 建設(shè)規(guī)范董事會(huì)中央企業(yè)，企業(yè)董事會(huì)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格 按照《關(guān)于印發(fā)<董事會(huì)試點(diǎn)中央企業(yè)高級(jí)管理人員薪酬管理指導(dǎo)意見>的通知》(國(guó)資發(fā)分配[2009]55號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<董事會(huì)試點(diǎn)中央企業(yè)董事報(bào)酬及待遇管理暫行辦法>的通知》(國(guó)資發(fā)分配[2009]126號(hào))和本規(guī)定的要求，建立和完善董事和高級(jí)管理人員職務(wù)消費(fèi)管理制度，切實(shí)規(guī)范職務(wù)消費(fèi)管理。專職外部董事職務(wù)消費(fèi)管理辦法另行制定。

第六十一條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法履行出資人職責(zé)，根據(jù)本規(guī)定的要求并結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，制訂(參與制訂)所出資企業(yè)負(fù)責(zé)人和集團(tuán)總部相關(guān)人員職務(wù)消費(fèi)管理制度，指導(dǎo)監(jiān)督所出資企業(yè)建立和健全職務(wù)消費(fèi)管理制度，切實(shí)加強(qiáng)集團(tuán)管控能力，全面規(guī)范職務(wù)消費(fèi)管理。

企業(yè)制訂的所出資企業(yè)負(fù)責(zé)人和集團(tuán)總部相關(guān)人員職務(wù)消費(fèi)管理辦法，應(yīng)當(dāng)報(bào)國(guó)資委備案，同時(shí)抄送派駐本企業(yè)監(jiān)事會(huì)。

第六十二條 本規(guī)定由國(guó)資委負(fù)責(zé)解釋。

第六十三條 本規(guī)定自公布之日起施行。

第三篇：中央金融企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)管理暫行辦法

中央金融企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)管理暫行辦法

第一章 總則

第一條 為規(guī)范中央金融企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)行為，加強(qiáng)中央金融企業(yè)負(fù)責(zé)人廉潔自律，制定本辦法。

第二條 本辦法所稱中央金融企業(yè)，是指由國(guó)務(wù)院及其授權(quán)機(jī)構(gòu)代表國(guó)家履行出資人職責(zé)的國(guó)有獨(dú)資或國(guó)有控股金融企業(yè)（以下簡(jiǎn)稱金融企業(yè)）。

第三條 本辦法所稱金融企業(yè)負(fù)責(zé)人，是指金融企業(yè)法定代表人及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，包括金融企業(yè)專職黨委書記、副書記、黨委委員、紀(jì)委書記，金融企業(yè)的董事長(zhǎng)（副董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事）、總經(jīng)理（總裁、行長(zhǎng)）、監(jiān)事長(zhǎng)、副總經(jīng)理（副總裁、副行長(zhǎng)）。

第四條 本辦法所稱職務(wù)消費(fèi)，是指金融企業(yè)負(fù)責(zé)人履行工作職責(zé)時(shí)，發(fā)生的由企業(yè)承擔(dān)的消費(fèi)性支出，主要包括公務(wù)用車配備及使用、辦公用房配置及使用、通訊、業(yè)務(wù)招待（含禮品）、差旅、國(guó)（境）外考察培訓(xùn)等。

第五條 財(cái)政部按照管理職責(zé)對(duì)金融企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)行為實(shí)施監(jiān)督管理。監(jiān)察部會(huì)同財(cái)政部負(fù)責(zé)對(duì)金融企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)行為實(shí)施監(jiān)督檢查，依法查處金融企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)違紀(jì)違規(guī)行為。

第二章 職務(wù)消費(fèi)

第六條 公務(wù)用車配備及使用。金融企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照勤儉節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)和保障公務(wù)活動(dòng)需要的原則，嚴(yán)格控制企業(yè)負(fù)責(zé)人公務(wù)用車數(shù)量，加強(qiáng)公務(wù)用車管理。金融企業(yè)應(yīng)按照金融監(jiān)管部門有關(guān)法規(guī)，規(guī)范負(fù)責(zé)人公務(wù)用車管理。

金融企業(yè)負(fù)責(zé)人配備的公務(wù)用車，不得進(jìn)行豪華裝飾或者改裝。車輛使用過(guò)程中發(fā)生的費(fèi)用（包括過(guò)路過(guò)橋、停車、保險(xiǎn)、維修、燃油等）據(jù)實(shí)報(bào)銷。金融企業(yè)負(fù)責(zé)人配備公務(wù)用車后，不得再另行報(bào)銷相關(guān)交通費(fèi)用。

第七條 辦公用房配置及使用。金融企業(yè)應(yīng)當(dāng)合理確定負(fù)責(zé)人辦公用房的建設(shè)內(nèi)容和建設(shè)規(guī)模。金融企業(yè)應(yīng)當(dāng)參照黨政機(jī)關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，制定負(fù)責(zé)人辦公用房配置及使用的內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)。

第八條 通訊費(fèi)。金融企業(yè)應(yīng)當(dāng)改革和完善移動(dòng)通訊工具管理制度，參照中央和國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)移動(dòng)通訊費(fèi)用補(bǔ)貼管理規(guī)定，制定負(fù)責(zé)人公務(wù)移動(dòng)通訊費(fèi)用的內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)。

第九條 差旅費(fèi)。金融企業(yè)負(fù)責(zé)人差旅費(fèi)開支范圍包括城市間交通費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)和公雜費(fèi)。金融企業(yè)應(yīng)當(dāng)參照中央國(guó)家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位差旅費(fèi)管理規(guī)定，制定負(fù)責(zé)人差旅費(fèi)的內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)。

第十條 國(guó)（境）外考察培訓(xùn)費(fèi)。金融企業(yè)負(fù)責(zé)人到國(guó)外考察（訪問(wèn)）培訓(xùn)，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定履行報(bào)批手續(xù)。金融企業(yè)應(yīng)參照國(guó)家關(guān)于臨時(shí)出國(guó)人員費(fèi)用開支管理的規(guī)定，制定負(fù)責(zé)人國(guó)（境）外考察培訓(xùn)費(fèi)的內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)。

第十一條 業(yè)務(wù)招待費(fèi)（含禮品）。金融企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照工作需要，制定負(fù)責(zé)人業(yè)務(wù)招待的范圍和相關(guān)支出標(biāo)準(zhǔn)。金融企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行業(yè)務(wù)招待，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行支出標(biāo)準(zhǔn)，控制業(yè)務(wù)招待費(fèi)支出。

第十二條 金融企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》（中辦發(fā)[2009]26號(hào)），規(guī)范職務(wù)消費(fèi)，不得有下列行為：

（一）超標(biāo)準(zhǔn)購(gòu)買公務(wù)車輛、豪華裝飾辦公場(chǎng)所，或者在企業(yè)發(fā)生非政策性虧損或者拖欠職工工資期間，購(gòu)買、更換公務(wù)車輛、裝修辦公室、添置高檔辦公用品；

（二）超標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷差旅費(fèi)、車輛交通費(fèi)、通信費(fèi)、出國(guó)考察費(fèi)和業(yè)務(wù)招待費(fèi)；

（三）用公款支付應(yīng)當(dāng)由個(gè)人承擔(dān)的購(gòu)置住宅、住宅裝修、物業(yè)管理等生活費(fèi)用，或者挪用企業(yè)的材料物資，修建和裝修個(gè)人住宅；

（四）違反規(guī)定用公款進(jìn)行高消費(fèi)娛樂活動(dòng)，或者用公款支付非因公的消費(fèi)娛樂活動(dòng)費(fèi)及禮品費(fèi)；

（五）違反規(guī)定用公款支付應(yīng)當(dāng)由個(gè)人負(fù)擔(dān)的各種名義的培訓(xùn)費(fèi)、書刊費(fèi)等；

（六）違反規(guī)定用公款為個(gè)人購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)或者支付相關(guān)費(fèi)用；

（七）違反規(guī)定用公款為個(gè)人變相支付各種理療保健、運(yùn)動(dòng)健身和會(huì)所、俱樂部等費(fèi)用；

（八）違反規(guī)定用公款為親屬、子女支付各項(xiàng)費(fèi)用，或者用公款支付應(yīng)當(dāng)由個(gè)人承擔(dān)的其他費(fèi)用；

（九）利用職務(wù)上的便利，在企業(yè)內(nèi)部或到下屬企業(yè)以及往來(lái)單位轉(zhuǎn)移職務(wù)消費(fèi)支出；

（十）通過(guò)虛開會(huì)議費(fèi)發(fā)票及虛購(gòu)物資材料、固定資產(chǎn)、辦公用品等名義套取現(xiàn)金，用于職務(wù)消費(fèi)支出；

（十一）以各種名義對(duì)已配備公務(wù)用車的金融企業(yè)負(fù)責(zé)人發(fā)放用車相關(guān)的補(bǔ)貼；

（十二）其他違反法律、法規(guī)規(guī)定的職務(wù)消費(fèi)行為。

第三章 管理和監(jiān)督

第十三條 金融企業(yè)應(yīng)當(dāng)切實(shí)規(guī)范負(fù)責(zé)人的職務(wù)消費(fèi)，加強(qiáng)對(duì)經(jīng)營(yíng)管理費(fèi)用的控制和審查，堅(jiān)決制止與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理無(wú)關(guān)的職務(wù)消費(fèi)行為和奢侈浪費(fèi)行為。

第十四條 金融企業(yè)負(fù)責(zé)人的職務(wù)消費(fèi)一律按規(guī)定據(jù)實(shí)列支，不得預(yù)提。

第十五條 金融企業(yè)負(fù)責(zé)人的職務(wù)消費(fèi)，原則上不得在下屬全資、控股、參股企業(yè)報(bào)銷和列支。金融企業(yè)負(fù)責(zé)人在下屬全資、控股、參股企業(yè)擔(dān)任董事長(zhǎng)（行長(zhǎng)、總經(jīng)理、總裁）等管理職務(wù)，并且主要工作職責(zé)和工作精力在下屬企業(yè)的，可執(zhí)行集團(tuán)公司或母公司負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，由下屬企業(yè)報(bào)銷和列支。金融企業(yè)負(fù)責(zé)人不得同時(shí)在集團(tuán)公司（或母公司）和下屬全資、控股、參股企業(yè)報(bào)銷和列支職務(wù)消費(fèi)。

第十六條 金融企業(yè)負(fù)責(zé)人主要工作和生活均在境外的，可以適當(dāng)參考其境外工作地水平，確定其職務(wù)消費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

第十七條 金融企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)本辦法及相關(guān)規(guī)定，履行內(nèi)部決策程序后制定和完善具體的實(shí)施辦法，建立健全監(jiān)督制約機(jī)制，并按規(guī)定將實(shí)施辦法上報(bào)財(cái)政部、監(jiān)察部和審計(jì)署備案。金融企業(yè)下屬全資和控股企業(yè)將實(shí)施辦法報(bào)集團(tuán)公司（或母公司）備案。

金融企業(yè)上報(bào)備案的具體實(shí)施辦法應(yīng)當(dāng)包括企業(yè)負(fù)責(zé)人的范圍、具體職位、各職位的職務(wù)消費(fèi)項(xiàng)目、具體標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放方式等詳細(xì)事項(xiàng)。

第十八條 金融企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)等內(nèi)部監(jiān)督機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)切實(shí)履行職責(zé)，對(duì)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)實(shí)施監(jiān)督，在企業(yè)內(nèi)部建立負(fù)責(zé)人個(gè)人誠(chéng)信檔案。

已實(shí)行股份制改革的金融企業(yè)，其監(jiān)事會(huì)按照公司法規(guī)定對(duì)金融企業(yè)董事、高級(jí)管理人員職務(wù)消費(fèi)行為進(jìn)行監(jiān)督，當(dāng)董事、高級(jí)管理人員未按規(guī)定進(jìn)行職務(wù)消費(fèi)時(shí)，要求董事、高級(jí)管理人員予以糾正，對(duì)情節(jié)嚴(yán)重的可提出罷免建議；未實(shí)行股份制改革的金融企業(yè)，其國(guó)務(wù)院派出監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定加強(qiáng)對(duì)金融企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)行為的監(jiān)督。金融企業(yè)上報(bào)備案的具體實(shí)施辦法及相關(guān)材料應(yīng)當(dāng)同時(shí)抄送本企業(yè)監(jiān)事會(huì)。

第十九條 金融企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)應(yīng)當(dāng)由金融企業(yè)定期在適當(dāng)范圍內(nèi)公開，接受職工的民主監(jiān)督。

第二十條 監(jiān)察部會(huì)同財(cái)政部對(duì)金融企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。監(jiān)督檢查結(jié)果作為金融企業(yè)負(fù)責(zé)人考核、薪酬核定、組織考察評(píng)議的重要內(nèi)容和任免獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。

第二十一條 對(duì)違反本辦法規(guī)定的按下列規(guī)定執(zhí)行：

（一）未按規(guī)定上報(bào)金融企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)實(shí)施辦法的，由監(jiān)察部提請(qǐng)財(cái)政部會(huì)同監(jiān)察部、審計(jì)署予以通報(bào)批評(píng)；

（二）違反本辦法第十二條規(guī)定的，由紀(jì)檢監(jiān)察部門嚴(yán)肅追究金融企業(yè)負(fù)責(zé)人的責(zé)任，直至紀(jì)律責(zé)任。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法處理。

第四章 附則

第二十二條 省級(jí)人民政府財(cái)政部門和國(guó)務(wù)院有關(guān)金融監(jiān)管部門依據(jù)本辦法的原則制定具體辦法，組織實(shí)施本地區(qū)本行業(yè)非中央金融企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)的監(jiān)督管理工作。

第二十三條 中國(guó)投資有限責(zé)任公司執(zhí)行本辦法；金融企業(yè)下屬全資、控股金融企業(yè)執(zhí)行本辦法；金融類國(guó)有參股企業(yè)及非國(guó)有企業(yè)參照本辦法執(zhí)行。

第二十四條 本辦法自2012年12月1日起施行。

第四篇：企業(yè)職務(wù)消費(fèi)自查報(bào)告

企業(yè)職務(wù)消費(fèi)自查報(bào)告

職務(wù)消費(fèi)，顧名思義就是國(guó)家公職人員履行公共職務(wù)而引起的各種公務(wù)消費(fèi)開支的總稱。如下是小編給大家整理的企業(yè)職務(wù)消費(fèi)自查報(bào)告，希望對(duì)大家有所作用。

為切實(shí)貫徹落實(shí)《關(guān)于印發(fā)〈違規(guī)職務(wù)消費(fèi)和公款大吃大喝問(wèn)題專項(xiàng)整治工作方案〉等五個(gè)專項(xiàng)整治工作方案的通知》文件要求，我局認(rèn)真開展違規(guī)職務(wù)消費(fèi)自查和整治。現(xiàn)將自查自糾情況報(bào)告如下。

一、高度重視、加強(qiáng)學(xué)習(xí)

州紀(jì)委12月27日工作會(huì)議后，我局迅速召開全體職工大會(huì)進(jìn)行傳達(dá)。組織學(xué)習(xí)了“五個(gè)專項(xiàng)整治方案”和州紀(jì)委副書記熊祥講話精神。明確違規(guī)職務(wù)消費(fèi)和公款大吃大喝問(wèn)題專項(xiàng)整治的主要任務(wù)。局領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)：要著力糾正機(jī)關(guān)工作人員尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)消費(fèi)隨意性大、鋪張浪費(fèi)、公私不分等問(wèn)題，規(guī)范職務(wù)消費(fèi)行為；整治職務(wù)消費(fèi)中假公濟(jì)私、化公為私，報(bào)銷應(yīng)由個(gè)人或者親屬承擔(dān)的費(fèi)用、虛開發(fā)票套取現(xiàn)金等問(wèn)題；整治在高檔酒店、賓館、農(nóng)家樂、私人會(huì)所等場(chǎng)所公款吃喝的問(wèn)題。對(duì)于出入私人會(huì)所的問(wèn)題，要按中紀(jì)委、中央教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的通知要求，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作出承諾：不出入私人會(huì)所、不接受和持有私人會(huì)所會(huì)員卡，自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督。要嚴(yán)格執(zhí)行憑公函接待和接待清單制度，堅(jiān)決糾正公務(wù)接待活動(dòng)中超規(guī)格、超標(biāo)準(zhǔn)接待，擅自擴(kuò)大接待范圍、增加接待項(xiàng)目、用公款接待甚至借各種名義變相安排公務(wù)接待問(wèn)題。要在公務(wù)消費(fèi)活動(dòng)中實(shí)行“定點(diǎn)消費(fèi)”,并按財(cái)政要求實(shí)行“公務(wù)卡”和國(guó)庫(kù)集中支付，按《目錄》要求刷卡消費(fèi)，費(fèi)用直接支付商家，從源頭上治理公務(wù)活動(dòng)腐敗行為，讓公務(wù)消費(fèi)關(guān)進(jìn)制度籠子，在陽(yáng)光下運(yùn)行。此前，我局還組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央八條、省委九條、州委七條關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律的規(guī)定；州紀(jì)委等五委、部、局聯(lián)合轉(zhuǎn)發(fā)的關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的“八個(gè)嚴(yán)禁”;學(xué)習(xí)了《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)xx同志重要批示精神厲行勤儉節(jié)約反對(duì)鋪張浪費(fèi)的通知》、中秋、國(guó)慶期間不準(zhǔn)公款購(gòu)買月餅等通知以及《關(guān)于元旦春節(jié)期間公款購(gòu)買贈(zèng)送土特產(chǎn)煙酒等年貨節(jié)禮的通知》。局領(lǐng)導(dǎo)要求大家要把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到州紀(jì)委的部署和要求上來(lái)，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，采取有力措施，確保違規(guī)職務(wù)消費(fèi)和公款大吃大喝問(wèn)題治理工作有效開展，并取得實(shí)實(shí)在在的成效。

二、認(rèn)真開展自查

為更好的開展違規(guī)職務(wù)消費(fèi)和公款大吃大喝問(wèn)題專項(xiàng)整治工作，我局結(jié)合自身工作實(shí)際，逐項(xiàng)對(duì)照檢查，認(rèn)真開展自查。尤其是認(rèn)真自查了本單位的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支情況，()全局領(lǐng)導(dǎo)干部和職工沒有發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象和行為。來(lái)人實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)審批、局辦接待、定點(diǎn)餐館、限制陪人、控制標(biāo)準(zhǔn)等用餐制度。不上煙，不喝高檔酒。臨時(shí)公務(wù)用餐發(fā)票除分管領(lǐng)導(dǎo)簽批外，還須由局長(zhǎng)審核后方可報(bào)銷。沒有出現(xiàn)過(guò)度職務(wù)消費(fèi)、奢侈浪費(fèi)現(xiàn)象；沒有出現(xiàn)職務(wù)消費(fèi)過(guò)程中假公濟(jì)私、化公為私現(xiàn)象；沒有在高檔酒店、賓館、農(nóng)家樂、私人會(huì)所等場(chǎng)所公款吃喝。XX年公務(wù)接待費(fèi)為萬(wàn)元，較XX年的萬(wàn)元下降%.壓縮接待比例%.對(duì)外招商接待方面，XX年我局沒有開展境外招商活動(dòng)，無(wú)文件規(guī)定的情形。

三、存在的問(wèn)題和不足

我局的職務(wù)消費(fèi)和厲行節(jié)約工作雖取得了一些成績(jī)，但與紀(jì)委的要求，與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的期望還存在一定差距，經(jīng)過(guò)認(rèn)真自查和回顧總結(jié)，主要存在以下幾個(gè)方面的問(wèn)題：一是厲行勤儉節(jié)約反對(duì)奢侈浪費(fèi)的宣傳教育工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng)，由于宣傳教育未能做到經(jīng)常化、制度化，未能真正形成艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，反對(duì)奢侈浪費(fèi)的良好風(fēng)氣，以至于艱苦奮斗的意識(shí)不高，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的意識(shí)還沒有在全體干部職工中真正樹立起來(lái)。二是不能很好地從細(xì)節(jié)管理上將厲行勤儉節(jié)約反對(duì)奢侈浪費(fèi)，禁止用公款相互吃請(qǐng)落實(shí)到每個(gè)工作環(huán)節(jié)中，貫徹“厲行勤儉節(jié)約反對(duì)奢侈浪費(fèi)”執(zhí)行的力度還有待加強(qiáng)。

四、下一步打算

在今后的工作中，我們將按照區(qū)紀(jì)委的要求，持之以恒，抓好落實(shí)。一是進(jìn)一步加強(qiáng)教育管理，堅(jiān)持勤政廉政、艱苦奮斗的作風(fēng)。通過(guò)宣傳教育引導(dǎo)，組織干部職工認(rèn)真加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和世界觀的改造，不斷樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、業(yè)績(jī)觀。二是認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，努力在思想上牢固樹立艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)的觀念，營(yíng)造發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、反對(duì)奢侈浪費(fèi)的良好氛圍。三是從工作實(shí)踐中抓好貫徹落實(shí)。在工作中，嚴(yán)格按照中央八條、省委九條、市委七條和區(qū)委九條規(guī)定，勤儉節(jié)約，精打細(xì)算，落實(shí)好各項(xiàng)規(guī)定。教育全局干部職工在工作、生活中堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風(fēng)。

第五篇：企業(yè)職務(wù)消費(fèi)制度

企業(yè)職務(wù)消費(fèi)制度

職務(wù)消費(fèi)是指企業(yè)負(fù)責(zé)人為履行工作職責(zé)所發(fā)生的消費(fèi)性支出及享有的待遇。它的內(nèi)容主要包括公務(wù)用車配備及使用、通訊、業(yè)務(wù)招待（含禮品）、差旅、國(guó)（境）外考察培訓(xùn)等與企業(yè)負(fù)責(zé)人履行其職責(zé)相關(guān)的消費(fèi)項(xiàng)目。（第二章 公務(wù)用車配備及更換

第四條 監(jiān)管企業(yè)、直屬單位領(lǐng)導(dǎo)人員公務(wù)用車配備更換實(shí)行價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)控制和審批備案制度。

第五條 監(jiān)管企業(yè)、直屬單位領(lǐng)導(dǎo)人員因工作需要，購(gòu)買或更換配備公務(wù)用車，企業(yè)須經(jīng)董事會(huì)（沒有設(shè)立董事會(huì)的由總經(jīng)理辦公會(huì)）、直屬單位由黨政領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究通過(guò)，報(bào)市國(guó)資委審核批準(zhǔn)。

第六條 以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為主的單位主要領(lǐng)導(dǎo)人員公務(wù)用車，原則上執(zhí)行排氣量在2.5升（含2.5升）以下，價(jià)格在25萬(wàn)元以內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn)；以資產(chǎn)租賃經(jīng)營(yíng)為主的單位及商貿(mào)流通企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)人員公務(wù)用車，原則上執(zhí)行排氣量在2.0升（含2.0升）以下，價(jià)格在20萬(wàn)元以內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn)，且小車數(shù)量原則上不超過(guò)一輛。

第七條 對(duì)已配備的超標(biāo)車輛未達(dá)到報(bào)廢年限，且能繼續(xù)使用的繼續(xù)使用；不能繼續(xù)使用且需更換的，按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行審批。

第八條 對(duì)拖欠職工工資、欠繳社會(huì)保險(xiǎn)金、經(jīng)營(yíng)性虧損以及未完成考核目標(biāo)任務(wù)的企業(yè)，原則上不準(zhǔn)為領(lǐng)導(dǎo)人員購(gòu)買更換公務(wù)用車。

第九條 各單位領(lǐng)導(dǎo)人員乘坐公務(wù)用車，要嚴(yán)格遵守“五不準(zhǔn)”要求：

（一）不準(zhǔn)購(gòu)買豪華進(jìn)口小汽車；

（二）不準(zhǔn)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員乘坐的小汽車進(jìn)行豪華裝飾；

（三）小汽車的報(bào)廢嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，沒有達(dá)到報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)的不準(zhǔn)更新購(gòu)買；

（四）不準(zhǔn)超標(biāo)準(zhǔn)購(gòu)買小汽車；

（五）不準(zhǔn)以頂帳為由更換小汽車。

第三章 出國(guó)（境）

第十條 對(duì)各單位領(lǐng)導(dǎo)人員出國(guó)（境）嚴(yán)格實(shí)行審批備案制度。因工作需要確需出國(guó)（境）的，要填寫《出國(guó)（境）審批表》，由市國(guó)資委批準(zhǔn)。

第十一條 企業(yè)、直屬單位領(lǐng)導(dǎo)人員不得用公費(fèi)參加無(wú)明確目的、任務(wù)以及一般性的出國(guó)培訓(xùn)、考察活動(dòng)；不得參加各類旅行社組織的出國(guó)活動(dòng)；不得以各種理由搭便車出國(guó)、照顧出

國(guó)。

第十二條 有以下情況之一的領(lǐng)導(dǎo)人員不準(zhǔn)出國(guó)：

（1）正在改制中和經(jīng)營(yíng)性虧損的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員；

（2）被初核或立案受審、受到刑事處分的領(lǐng)導(dǎo)人員。

第四章 通訊工具、業(yè)務(wù)招待費(fèi)

第十三條 各單位領(lǐng)導(dǎo)人員不得用公款為個(gè)人安裝住宅電話和購(gòu)買移動(dòng)電話歸個(gè)人使用，不得占用本單位和下屬單位的移動(dòng)電話。

第十四條 企業(yè)業(yè)務(wù)招待費(fèi)的總額應(yīng)控制在稅法規(guī)定的范圍之內(nèi)，無(wú)正當(dāng)理由不得超出控制總額。

第十五條 任何單位和個(gè)人都不得借“業(yè)務(wù)洽談”或巧立其他名目大吃大喝，進(jìn)行高消費(fèi)娛樂活動(dòng)。

第五章 監(jiān)督管理與責(zé)任追究

第十六條 各單位都要結(jié)合自身實(shí)際制定相應(yīng)的管理辦法，主要負(fù)責(zé)人要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行，真正把規(guī)范職務(wù)消費(fèi)作為“一把手”落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要內(nèi)容加以落實(shí)。

第十七條 各單位要切實(shí)加強(qiáng)管理和監(jiān)督，要把單位負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)情況作為企務(wù)公開和領(lǐng)導(dǎo)人員述職述廉的重要內(nèi)容在規(guī)定范圍內(nèi)進(jìn)行公布，廣泛接受職工群眾的監(jiān)督。

第十八條 市國(guó)資委要建立監(jiān)管企業(yè)和直屬單位《公用車輛檔案》和《領(lǐng)導(dǎo)人員出國(guó)（境）檔案》。同時(shí)，要建立信訪舉報(bào)制度，對(duì)群眾的信訪舉報(bào)要認(rèn)真核查。

第十九條 凡違反上述規(guī)定的單位和個(gè)人，將依照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

第二十條 本規(guī)定自下發(fā)之日起實(shí)施。