第一篇：《2015年合肥經濟技術開發區政策》(精簡版)

《2015年合肥經濟技術開發區政策匯編》

（精簡版）

一、促進新型工業化發展政策

二、促進科技創新政策

三、促進服務業發展政策

四、產業扶持暫行辦法

五、引進和培育高層次科技人才的實施辦法

六、鼓勵和扶持企業利用多層次資本市場加快發展的暫行辦法

七、大力發展民營經濟的實施辦法

八、創業投資基金管理辦法

6．工業設計獎勵。對新認定的省級工業設計中心，給予企業管理團隊一次性20萬元獎勵；對新認定的市級工業設計中心，給予企業管理團隊一次性10萬元獎勵。對工業設計企業參加市政府及相關部門組織的國內外工業設計博覽會等重大會展活動，經認定，按實際場租費的70%給予展位費補貼。對工業設計企業引進國內外風險投資，實現年營業收入增長30%以上的，按引進投資的5%給予補貼，單戶企業最高享受補貼50萬元。

7.鼓勵和支持工業企業改建多層工業廠房。工業企業將原規劃批準建成的自有單層廠房改建為多層生產性廠房，建成面積達到5000平方米、10000平方米的，分別給予企業一次性10萬元、20萬元獎勵。

8.各項企業獎勵。對新認定的市級品牌示范企業，給予企業管理團隊一次性20萬元獎勵。對新認定為安徽精品的企業給予企業管理團隊一次性30萬元獎勵；對新認定的省級、市級兩化融合示范企業，分別給予企業管理團隊一次性20萬元、10萬元獎勵；對新獲得全國馳名商標、中國名牌、中國出口名牌、國家地理標志產品的工業企業，給予企業管理團隊一次性20萬元獎勵；對新獲得安徽省著名商標、安徽名牌的工業企業，給予企業管理團隊一次性5萬元獎勵；對新認定的安徽省質量獎企業，給予企業管理團隊一次性20萬元獎勵。對獲得國際優秀質量管理小組證書的企業，給予質量管理團隊20萬元獎勵；對獲

動力就業，依法簽訂1年以上勞動合同且實際用工3個月以上的，給予300元/人的用工補貼；對各類技工（職業）院校為區內企業輸送學生實習6個月的，或者輸送畢業生就業簽訂1年以上勞動合同且穩定就業3個月以上的，給予300元/人的用工補貼，該補貼先撥付給區內企業，由企業將補貼資金支付給各類院校。

13.人才推薦補貼。鼓勵區內重點企業實行“以工帶工”，對企業新員工通過老員工推薦入職，依法簽訂1年以上勞動合同且實際用工3個月以上的，按200元/人的標準對推薦人給予一次性補貼，補貼費用由企業先行墊付，每年年底經審核后，由區財政撥付。

14.培訓補貼。對區內重點用工企業利用自身培訓資源為其配套企業組織基層管理技術人員培訓的，一次培訓人數達到30人以上，且培訓時間40課時以上的，給予一次性1萬元培訓補貼；對區內重點企業為新進員工進行培訓，一次培訓人數達到30人以上，培訓時間達到40課時，且穩定就業達到3個月以上的，給予100元/人的培訓補貼。

15.招聘補貼。區內重點企業在市內各類人力資源市場設攤招聘或通過專業招聘網站招聘員工，按照每年度招聘服務費的15%給予補貼，招聘服務費根據當時的市場水平確定；對實行勞務派遣的企業，按照每年度勞務派遣管理費用總額15%的標

元的一次性獎勵。每上一個臺階獎勵一次。

19.企業資質升級獎勵。施工總承包貳級資質的建筑業企業20萬元獎勵。專業甲級資質的工程勘察設計企業30萬元獎勵。專業乙級資質的工程勘察設計企業10萬元獎勵。甲級資質監理企業20萬元獎勵。專業承包壹級資質的企業20萬元獎勵。

對市外具有施工總承包貳級資質或專業承包一級資質的建筑業企業，當年將注冊地變更到開發區的，給予20萬元一次性獎勵。對市外具有工程勘察設計專業甲級資質的勘察設計企業、工程監理甲級資質的監理企業，當年將注冊地變更到開發區的，分別給予30萬元一次性獎勵。

20.企業創優奪杯獎勵。對勘察設計的項目獲“國家級優秀工程勘察設計行業三等獎”或“省級優秀工程勘察設計行業一等獎”或“省級優秀工程勘察設計行業二等獎”的建設工程類企業，每個項目分別給予企業20萬元、20萬元、10萬元的一次性獎勵。

對企業承建的工程項目獲得“詹天佑大獎”、“市政金杯獎”、“鋼結構金獎”、“中國建筑工程裝飾獎”以及外省省級優質工程的，給予企業20萬元的一次性獎勵。對企業承建的項目獲得省優質工程“黃山杯”的，每個項目給予企業20萬元的一次性獎勵。

對企業承接工程項目連續兩年獲得兩項“琥珀杯”或“廬州杯”的，給予企業20萬元的一次性獎勵。

40%獎勵給管理團隊。

4．科技成果轉換獎勵。對企業和高校、科研院所獲得國家農業科技成果轉化資金項目、科技型中小企業創新基金項目的，給予其所獲國家撥款額50%配套資助，最高配套資助不超過50萬元。

5．設備補助。對符合條件的企業購置用于研發的儀器設備，按其年度實際支出額的15%予以補助，單臺儀器設備補助不超過200萬元，單個企業補助不超過500萬元。對使用省儀器設備共享平臺網登記儀器設備的租用單位，按租用儀器設備年度支出的20%給予補助，最高不超過30萬元。

6．獲獎補助。對獲得省科學技術進步特等獎和一等獎的企業，獎勵創新團隊10萬元；對獲得省科學技術進步二等獎的企業，獎勵創新團隊5萬元。

（二）、企業投入扶持政策

7.研究中心獎勵。對新認定的國家級工程（技術）研究中心給予一次性30萬元獎勵；對新認定的國家級工程實驗室、重點實驗室、檢測中心、創新咨詢中心、軍轉民研發機構等，給予一次性20萬元獎勵。對新認定的省級工程（技術）研究中心、國際聯合研究中心、重點實驗室，給予一次性20萬元獎勵；已認定并考核優秀的，給予一次性20萬元獎勵。對新認定的市級工程技術研究中心給予一次性10萬元獎勵，專項

50件補助的不再重復享受）對當年獲得的發明專利授權件數比上年增長50%以上的企業，超出50%部分的每件專利再獎勵1000元。對區內企業實際應用自有已授權的發明專利實現產業化的，按該項發明專利自授權后第2年、第3年的年費實際繳納金額的100%給予資助。

12.企業認定獎勵。對新認定的國家知識產權示范企業，給予一次性30萬元獎勵。對新認定的市級知識產權貫標企業給予一次性5萬元獎勵。

13.專利中介機構獎勵。專利中介機構（不受注冊區域限制）年代理區內企業發明專利超過200件，且當年授權率30%以上的，給予一次性10萬元獎勵。

14.知識產權公共服務平臺建設補助。培育2-3家基礎扎實、創新性強、輻射范圍廣、具有示范帶動效應的知識產權服務品牌機構。根據品牌機構代理發明專利申請量給予一定的補助，每家代理機構補助不超過30萬元。

15.產學研合作獎勵。對高等院校、科研院所將發明專利權轉讓給區內企業并實現產業化的，給予轉讓方每件3000元、受讓方每件2000元的獎勵，每家最高不超過10萬元。

（四）、創新載體支持政策

16.科技企業孵化器獎勵。對新認定的國家級科技企業孵化器，給予一次性30萬元獎勵；省級、市級科技企業孵化器，分

三、促進服務業發展政策

（一）商貿流通業扶持政策

1.電子商務、服務外包重點項目政策。

（1）對新建的獨立電子商務交易平臺，或第三方電子商務交易平臺，平臺建設設備和軟件實際投資額超過500萬元的項目，按設備和軟件實際投資額的20%給予專項資金支持，最高不超過200萬元。

（2）對經營管理電子商務專業樓宇辦公用房使用面積超過2萬平方米的樓宇管理單位，給予一次性100萬元的專項資金支持。

（3）對新建1000坐席以上的呼叫中心的企業，給予100萬元專項資金支持。

（4）對由于離岸業務比例原因未獲得國家人才培訓資金支持的服務外包企業，服務外包年營業額超2000萬美元，年度新錄用大專以上學歷從事服務外包工作員工超過100人并簽訂1年以上勞動合同或年服務外包營業額增幅超過30%的，給予100萬元培訓支持。

（5）對服務外包企業進行CMM5或CMMI5認證給予100萬元專項資金支持。

（6）對服務外包年營業額超過2000萬美元的服務外包企業，設備和軟件實際投資額超過500萬元的技術改造、研發設

36.新建100座席以上呼叫中心的企業，經認定，按實際入駐席位數給予每個席位一次性500元的硬件投入補助；已建100座席以上呼叫中心的企業，經認定，按實際增加席位數給予每個席位一次性500元的硬件投入補助，最高不超過100萬元。

7.新成立或新落戶的服務外包企業，1年內離岸服務外包業務額達到1000萬美元的，給予一次性100萬元的獎勵；達到500萬美元的，給予一次性50萬元的獎勵；達到300萬美元的，給予一次性30萬元的獎勵。服務外包企業以承接離岸服務外包業務為目的，新設境外分支機構或辦事機構的，按實際投資額的20%給予支持，最高不超過20萬元。

8.對首次被商務部評定為年度“服務外包十大領軍企業”的企業，給予100萬元的一次性獎勵；首次被商務部評定為年度“中國100強成長型服務外包企業”的企業，給予50萬元的一次性獎勵。

（二）電子商務企業扶持政策

9.新注冊成立的電子商務企業，當年線上銷售收入達到200萬-500萬元的，單個企業一次性獎勵2萬元；當年線上銷售收入500萬元以上的，單個企業一次性獎勵5萬元。

10.我區企業通過第三方電子商務平臺開展電子商務應用的，按其首期服務年費的50%給予一次性資助，最高不超過5萬元。

5貼，單個項目發生金額須在人民幣5萬元以上，每戶企業年累計補貼金額不超過人民幣20萬元。

15.加大重點進出口企業的支持力度。對當年進出口額超過一定規模且實現平穩增長的企業，按其進出口總額的1‰給予獎勵。如增長率不超過10%，單個企業獎勵不超過50萬元；如增長率超過10%，單個企業獎勵不超過100萬元。

16.積極推進出口品牌培育工作。努力擴大品牌商品出口，對已進行商標國際注冊以及自主品牌商品出口額近三年平均增長20%的企業，給予10萬元一次性獎勵。

17.提高出口信用保險覆蓋率，支持企業利用信用保險積極開拓國際市場。對企業向信用保險承辦公司實際繳納的短期出口信用險保費，給予25%的補貼。

18.鼓勵企業積極爭創海關AA類、A類企業，享受便利通關優惠政策。對當年新評為海關AA類、A類的企業，分別給予10萬元、2萬元一次性獎勵。

（四）、文化產業扶持政策

19.在我區登記注冊的文化企業年銷售收入首次達到300萬元的，獎勵10萬元；首次達到500萬元的，獎勵20萬元。年境外銷售收入首次達到500萬元人民幣的，獎勵20萬元；首次達到1000萬元人民幣的，獎勵30萬元。

20.對文化企業參加國內各種展會，按每個標準展位展位費

四、產業扶持暫行辦法

1.投資補助。對工業投資項目和技術改造項目，補助金額不超過新增固定資產投資額10%，其中對戰略性新興產業項目，補助金額不超過新增固定資產投資額的15%。對節能環保項目，補助金額不超過項目投資額的30%。對生產性服務業和商貿流通產業項目，補助金額不超過項目建設、設備購置安裝、信息系統開發等與項目建設實施直接相關支出的20%。

2.貸款貼息。對企業用于擴大生產規模、技術改造、固定資產投資等產生的銀行貸款利息，按一定比例給予貼息。貼息率不超過同期中國人民銀行發布的貸款基準利率，貼息額不超過同期實際發生的利息額。

3.研發補助。對從事研究開發和科技服務活動的企業、應用型研發機構、產業技術研究院等單位，按照研發資金投入給予補助，補助金額不超過實際研發投入的30%。

4.市場開拓補助。支持中小企業開展市場開拓的各項業務與活動。市場開拓補助的支持范圍包括：境內外展覽會、企業管理體系認證、各類產品認證、境內外專利申請、市場宣傳推介、電子商務、境內外廣告和商標注冊、市場考察、產品投標、企業培訓、收購技術和品牌等。補助金額原則上不超過項目支持內容實際發生金額的50%。

五、引進和培育高層次科技人才的實施辦法

1.企業從區外新引進的高層次人才，開發區給予每人次2萬元補助。

2.管委會為高層次科技人才提供2年的免費住房公寓或住房補貼，住房補貼每人每月2000元。

3.對高層次科技人才與開發區企業簽訂5年以上長期工作合同，并在開發區購買住房的，給予最高20萬元的資助，分2年支付。本條款與第2條不重復享受。

4.各類高層次科技人才的子女進入開發區中小學就讀的，享受開發區戶籍人口待遇。開發區有關部門為入區工作的高層次科技人才（含按規定隨遷的配偶、子女）優先辦理合肥市常住戶口調動手續，協助推薦其配偶就業。海外歸國創業的高層次科技人才，其子女就讀于教育部批準的國際學校且采用國外模式和內容教學的，每名子女每學年補助5000元，補助期限不超過2年，每個高層次科技人才子女教育補貼全部累計最高額度為5萬元。

5.高層次科技人才在開發區新創辦的高科技企業可獲貸款貼息支持，貼息額度為以基準利率計算的貸款利息的50%，貼息期限最長為3年。

1以上獎勵金額的60%作為支持企業項目資金，40%作為當選個人獎勵。

8.高層次科技人才獲得國家或省部級項目經費資助的，開發區按照獲得資助經費額度的2%獎勵項目主持人，最高額度為10萬元。

六、鼓勵和扶持企業利用

多層次資本市場加快發展的暫行辦法

1.支持企業在新三板掛牌。強化新三板掛牌后備企業培育，對納入新三板掛牌后備資源庫的企業，在與券商等中介機構簽訂掛牌輔導協議并完成股改后，可申請預撥50萬元和掛牌費用（預估）50%專項資金支持，總額不超過100萬元。從撥付第一筆資金后二年內，擬掛牌企業獲得掛牌申請受理函，上述資金轉為補助。

2.對完成安徽證監局上市輔導備案的擬上市企業，給予一次性20萬元補助。

3.對獲得安徽證監局輔導驗收報告的擬上市企業，給予一次性30萬元補助。

3幣1萬元，余數不足1個百分點的，按四舍五入計算。

11.企業進入全國中小企業股份轉讓系統（新三板）成功掛牌的，給予一次性50萬元補助。

12.企業進入安徽股權托管交易中心成功掛牌的，給予一次性20萬元補助。

13.對成功發債融資的中小企業，按發行額度的1.5%，給予最多不超過75萬元的獎勵。

14.對依法合規經營、年化擔保費率不高于同期基準利率25%且放大倍數達到4倍以上的融資性擔保機構，按其全年平均在保貸款余額增加額的0.5%，給予最高不超過150萬元的獎勵。

15.擬上市（掛牌）企業在改制上市和場外市場掛牌過程中，需辦理土地使用權證、房產證以及環保審批、建設報建、竣工驗收等事項，區國土、規劃、環保、公安消防等部門應盡快予以辦理相關手續。涉及其它資產產權、企業產權界定、處置等歷史遺留事項，凡符合當時有關規定的，管委會各有關部門和駐區派出機構均應予以補辦或辦理相關手續，提供有關證明文件，積極推動相關確權工作。

16.對擬上市（掛牌）企業在上報申請材料過程中，需開具的稅務、工商、勞動保障、土地使用、房產管理、規劃、環保、公安、消防、質量技術監督、安全生產等證明材料，相關部門應在收到擬上市（掛牌）企業申請后5個工作日內辦結。

5一次性5萬元補助。區財政對民營企業科技創新按照《2015年合肥經濟技術開發區促進科技創新政策》予以優先獎補。對民營企業用于開發新技術、新產品、新工藝發生的研發費用，未形成無形資產計入當期損益的，按照研發費用的50%加計扣除；形成無形資產的，按照無形資產成本的l50%攤銷。經省級認定的高新技術民營企業遷入我區的，3年有效期內不再重新認定，享受高新技術企業減按15%的優惠稅率征收企業所得稅。（責任單位：區國稅局、區地稅局、區經貿局、區財政局）

5.加強企業家隊伍建設。積極將開發區民營企業高層管理人員納入市級“511工程”培訓計劃，組織開發區民營企業管理人員參加“千人培訓計劃”，幫助企業享受市以上補助政策。（責任單位：區工委辦、區經貿局）

6.改善企業經營環境。所有涉企行政事業性收費項目一律按收費標準的下限收取，完善和落實“寧靜生產日”制度，嚴格涉企檢查網上備案制度，嚴禁對民營企業組織強制性培訓活動，嚴禁對民營企業攤派贊助、接待、廣告和報刊雜志等費用。（責任單位：區紀工委、區經貿局）

7.加強服務體系建設。支持開發區中小企業公共服務示范平臺建設，對新認定的省級中小企業公共服務示范平臺，給予一次性30萬元獎勵，對新認定的市級中小企業公共服務示范平臺，給予一次性10萬獎勵；對民營企業通過第三方電子商務平

八、創業投資基金管理辦法

1.資金來源

基金首期規模為3000萬元人民幣，由區財政全額撥付。2.資金管理

首期3000萬元人民幣由合肥海恒投資控股集團公司（以下簡稱“海恒集團”）設立專戶進行運營管理。項目退出資金用于滾動投資。

3.投資對象

重點投向符合開發區產業發展方向并在開發區注冊納稅的處于種子期、初創期或者成長初期的新興產業，包括高端裝備制造、電子信息、新能源、新材料、生物醫藥、節能環保產業、現代服務業等，尤其關注開發區創新創業園項目。

4.項目來源

圍繞投資領域，由區經貿發展局、區招商部門、海恒集團共同建立項目庫。

5.投資額度

對單個項目投資金額原則上最高不超過500萬元人民幣，對被投資公司原則上不控股。

6.項目選擇標準

支持的項目應基本具備以下條件：

（一）擬選擇項目符合本管理辦法第四條規定的投資領域

第二篇：合肥經濟技術開發區教育督導

合肥經濟技術開發區教育督導

工作信息

2017年第 12期

總第48期 2017年12月31日

市教育局專項督導經開區幼兒園規范辦園行為

12月1日，市教育局黨委委員、教育考試院陸昌云院長、陳毅紅、王光晶一行在社發局副局長彭桂貞、教體處陳其安處長等陪同下，對經開區幼兒園規范辦園行為進行專項督導檢查。

圖為彭桂貞副局長陪同市局督察組察看合肥世界外國語幼兒園。市教育局督察組一行先后實地查看了合肥世界外國語幼兒園、依瀾雅居幼兒園，對幼兒園辦園條件、安全衛生、保育教育、教職工隊伍、內部管理等方面進行檢查。重點督查幼兒園相關制度建設、教師保育員資質審查情況、責任落實以及師德師風建設情況。督察組對抽查的兩所幼兒園的規范辦園、尤其是特色辦園給予了高度評價。

圖為區工委、社會發展局局長李應天作學前教育工作匯報。

在管委會會議室，區工委委員、社發局局長李應天匯報經開區學前教育工作的基本情況。闡明全區學前教育工作措施：一是整體謀劃、科學布局，引入先進的幼教集團加盟，提高全區幼教品質和知名度。二是著力加強發展公辦園，今年已新建兩所公辦幼兒園，將逐年遞增。三是著力規范民辦幼兒園的辦 園行為，向優質、精品方向發展。彭桂貞副局長匯報了近日全區規范幼兒園辦園行為專項督導工作情況，同時介紹了全區學前教育發展中的特色亮點工作。

圖為市教育局黨委委員、教育考試院陸昌云院長在總結會上講話。

督察組陸昌云院長贊賞經開區兩委非常重視幼兒學前教育，通過政府買服務，思路很好！對社發局一貫堅持規范辦園、保教并重、突出特色、重視師德師風建設方面的做法和所取得的成績給予充分肯定。希望繼續發揮專、兼職責任督學督查、指導作用，建立工作長效機制，為全區幼兒的身心健康發展保持一個良好的環境。社發局黨委開展黨風廉政建設警示教育活動

12月2日，社會發展局黨委組織機關黨員和區屬中小學校級班子成員近70人，走進合肥市義城監獄，開展警示教育活動。

本次活動由局黨委委員、紀委書記時宗田同志帶隊，上午九點多，參加活動人員進入義城監獄報告廳，聽取了服刑人員代表的發言，觀看了警示教育紀錄片。通過一上午的活動，使大家認識到走上犯罪道路往往只是一念之差，防止犯罪要做到從自身做起，從小事做起，從防微杜漸做起，同時更加清醒地認識到加強黨風廉政建設的重要意義，時時牢記黨的宗旨，銘記八項規定，加強黨性修養，不忘初心，時時警示自己，打鐵還要自身硬，才能練就自己過硬的防腐倡廉本領。

合肥市關工委督查指導學校關心下一代工作

12月6日，合肥市人大原副主任、市關工委常務副主任杜昌壽、市委黨校原常務副校長、市關工委常務副主任刁連堤、市關工委副主任孫邦富一行3人到經開區督查指導關心下一代工作。經開區區黨工委副書記、管委會副主任、關工委主任操云何，管委會調研員、關工委副主任王剛、駱念付，社發局督導室副主任付世平等陪同督查。

圖為合肥市關工委督查組聽取經開區關工委的工作匯報。

杜昌壽一行深入芙蓉小學，察看學校關工委學習貫徹十九大精神和關工委“雙創”活動及關工委品牌建設。在學校會議室，區關工委匯報了全區關工委學習貫徹十九大精神和2017年以來關工委工作開展情況。通過實地察看和聽取工作匯報后，杜昌壽一行對經開區黨工委高度重視關工委工作和關工委自身建設、工作開展給予充分肯定，關工委工作取得了新的成績，呈現出新的氣象。特別對芙蓉小學校園文化、學生素質教育給予高度贊賞。市督察組來我區開展規范辦園行為專項督查工作

圖為省政府督學、市教育局副局長陳雪梅督查幼兒園監控系統。

12月11日，在省政府督學、市教育局副局長陳雪梅的帶領下，由市政府督學、市教育局法規安全處處長李邦燈，市科技局農村與社會發展處科員李君，市政府督學、西園新村幼兒園園長宗珣，市城鄉建委建筑節能與科技處程浩然組成的規范辦園行為專項督導組一行5人在區工委委員、社發局局長李應天、副局長彭桂貞陪同下對經開區幼兒園進行專項督導。

專項組一行實地走訪了永紅幼教芙蓉幼兒園和兩個幼兒看護點。通過察看幼兒園的整體環境、班級、廚房、活動場地等，并通過聽取匯報、查閱檔案、隨機訪談等形式，細致地對幼兒園（看護點）的園容園貌、辦園條件、內部管理、師資隊伍、衛生保健等方面進行了全方位評估。結束幼兒園實地督查后，陳雪梅表示：社會發展局對經開區學前教育的管理工作精準到位，希望保持常態管理不懈怠，給全區孩子一個健康、快樂成長的良好環境。

圖為市教育局法規安全處處長李邦燈點贊幼兒園消防工作細致到位。

第二批家教示范校和第七批家教名校評估結果

根據《關于進一步規范中小學、幼兒園家長學校工作的意見》，通過學校（幼兒園）自評、專家組聽取匯報、查閱過程資料、實地查看、公示等程序，社會發展局決定：授予合肥市錦繡小學、合肥康康御景前城幼兒園為“合肥經濟技術開發第二批家教名校示范校”稱號。授予合肥市南門小學海恒分校、合肥繁華世家幼兒園、合肥玉蘭蓮花幼兒園為“合肥經濟技術開發區第七批家教名校”稱號。經開區開展中小學規范辦學行為專項督查

根據合肥市教育局《關于開展 2017 年全市中小學規范辦學行為檢查的通知》要求，社會發展局組織六個工作組，對轄區內中小學開展規范辦學行為專項督查。

本次專項督查主要內容：

1、規范學校招生行為；

2、規范教育教學管理；

3、規范教材教輔管理；

4、規范學校收費行為；

5、規范辦班、補課行為等。

督查程序：學校自評——學校負責人匯報——督查人員現場查看——資料驗證——召開座談會（教師、家長）——督查人員口頭反饋——局書面整改建議——督查結果通報。

濱水花都分園迎接經開區“平安校園”評估驗收

12月19日，經開區社發局督導室副主任李靖、專職督學周維林、劉岳云、公安分局治安大隊張恒闖等專家實地考察合肥幼專附幼濱水花都分園，并對幼兒園創建“平安校園”工作進行評估驗收。

季海英園長對幼兒園的基本情況和安全工作做了全面介紹，接著專家組走進班級、廚房、門衛室、監控室等地，實地了解幼兒園的“三防”建設，重點針對校園紅外線報警裝置情況、110報警系統、來訪人員登記情況等方面進行了查看。專家 組詢問了監控畫面的保存時間并給予相應的指導；還詳細查看了幼兒園食堂的消毒工作和食品留樣情況以及滅火器的配置、食堂“明廚亮灶”的公開化、透明化操作；認真查閱了幼兒園“平安校園”的創建資料。

反饋會上，專家組一致認為幼兒園的防控制度、體系健全、安全宣傳教育有效，人防、技防、物防投入到位，臺帳資料齊全、應急措施健全，創建成效顯著。

圖為社會發展局教育督導室劉岳云專職督學在察看幼兒園監控系統。經開區開展2017平安校園評估驗收

圖為社發局督導室對新橋幼兒園“平安校園”的創建工作進行全面督導評估。

根據社會發展局、區公安分局、區綜治辦《關于開展第十一批平安校園評估驗收》的通知精神，12月19日、20日，社會發展局、區公安分局、區綜治辦聯合組成評估驗收專家組，對今年申報區級平安校園的17所中小學幼兒園進行評估驗收。經綜合評審，擬授予“幼專濱水花都幼兒園、幼專依瀾雅居幼兒園、新橋幼兒園、168新橋學校 方興尚澤幼兒園、童馨匯林幼兒園、合肥68中學、合肥翡翠學校 鄉村花幼兒園、錦繡幼兒園、168玫瑰園學校、合肥市朝霞小學、九溪江南幼兒園、棗廟幼兒園、康康御景前城幼兒園”，共15家單位2017“平安校園”稱號。經開區兩所學校成功創建合肥市新優質學校

根據《關于公布第一批義務教育“新優質學校”名單的通知》（合教〔2017〕285號），2017年12月，我區兩所學校---合肥市南艷小學和合肥市方興小學成功創建為合肥市第一批義務教育新優質學校。

圖為合肥市第一批義務教育“新優質學校”方興小學接受復評驗收。

[編者按] 《合肥經濟技術開發區教育督導工作信息》12期，如期與您見面了！我們想通過這樣一個平臺，發揮督導職能，傳遞教育信息，用教育督導手段和工作方法來服務經開教育，弘揚先進，鞭策后進。讓《合肥經濟技術開發區教育督導工作信息》成為鼓舞士氣的教育 陣地，成為教育拼搏爭先的舞臺。

從本期開始，我們想請一些教育同仁說出他們的教育小故事，和大家分享。本期我們請合肥幼專附幼濱水花都分園的園長為大家講述幼兒園里孩子的故事。

用心關愛、靜待花開

合肥幼專附幼濱水花都分園 季海英

大一班的振宇小朋友是個讓老師感到頭疼的孩子，平時有點調皮，不僅不守紀律，還時不時欺負小朋友，經常被“投訴”，且“屢教不改”。

可有次在“我與爸爸最開心的事”主題談話活動時，他卻眼含淚珠，小聲地說：“我的爸爸是個騙子……”原來，他的爸爸平時太忙，多數時間出差在外，有時承諾振宇一些事情卻很少能做得到，于是讓孩子一再失望、對父親失去了信任，對成人乃至老師也失去信任感，導致了一些行為偏差。

為了使振宇真切地感到父愛的存在，我們和家長進行了多次約談。通過溝通，振宇爸爸思想意識有了轉變，開始利用節假日去陪伴孩子，并盡量抽空接送他上幼兒園，同時積極地參加園里舉辦的各類親子活動，讓孩子感受到有爸爸陪伴的溫暖。

孩子都有他的閃光點，振宇也有他的長處。例如：手工折紙。一次手工折紙活動中教師就讓振宇當小老師，帶領其他小朋友進行折紙，通過此次活動課，其他小朋友對他刮目相看。“好孩子是夸出來的”，得到老師和小朋友的認可，讓振宇非常開心。漸漸的，他變得越來越活潑 開朗，與小伙伴相處也越來越融洽。

每個孩子都是一塊玉，一塊未經雕琢沒有成型的玉。在他幼小的時候，只要正確引導，加上有效地教育，那么他就會閃閃發光。我們老師更要以愛心、耐心來關注幼兒，了解他的內心，尊重他的個性，同時又要以一顆寬容的心來對待孩子。愛，會讓孩子改變！讓我們用心關愛、靜待花開！

本期責任編輯：李 靖

張 煊

報：合肥市教育局

經開區管委會分管領導

社發局領導 發：經開區各中小學、幼兒園

第三篇：合肥經濟技術開發區2018籃球比賽

合肥經濟技術開發區2018籃球比賽 競賽規程

一、主辦、承辦單位

主辦單位：合肥經濟技術開發區社會發展局

合肥經濟技術開發區總工會

共青團合肥經濟技術開發區工作委員會 共青團合肥經濟技術開發區直屬委員會

承辦單位：合肥經濟技術開發區體育總會

合肥師范學院體育科學學院

二、競賽時間和地點

（一）比賽時間

2018年5月30日—6月3日

（二）比賽地點 合肥師范學院體育館

三、參加單位

區內企業、機關事業單位、各社區、區屬中小學

四、競賽項目

（一）成人男子組

（二）少年男子乙組

（三）少年男子、女子丙組

五、參賽隊員資格

（一）年齡資格規定：

1．成人男子組：1957年10月1日至1995年10月30日出生者；

2．少年男子乙組：本學期為7—9年級學生； 3．少年丙組（男、女同）：本學期為1—6年級學生。

（二）參賽運動隊及隊員必須符合以下條件：

1、成年組各單位可獨立組隊或聯合組隊，也可以本系統或集團組隊，中小學生以學校為單位組隊。上述組隊的參賽隊員必須符合本項第２條資格要求。

２、成年組參賽隊員為本單位現在職在崗員工的，且工作時間達6個月以上，即2017年12月以來擁有該單位社會保險或公積金；社區居民必須在開發區實際居住6個月以上的。即2017年12月30號以前至現在實際居住；義務教育階段學生應是在校在籍學生。

（三）參賽運動員必須經縣級以上醫務部門檢查證明身體健康者。同時必須辦理人身意外傷害保險，否則不得參賽。

六、參加辦法

（一）成人組每單位可報1支代表隊。

（二）義務教育學校每單位各組別可各報男、女運動員12人。

（三）各隊可報領隊1人、教練1人。

七、競賽辦法

（一）采用國家體育總局最新審定的《籃球競賽規則》。

（二）視各組別報隊情況確定比賽和分組辦法。

八、錄取名次

各組別各項錄取前8名，不足錄取名次則按參賽隊數遞減1名錄取。

九、報名日期及有關事項

（一）各單位2018年5月5日前必須將報名單(加蓋單位公章)報經開區社會發展局，報名時需交驗二代身份證原件、戶口本原件（中小學生學籍表打印加蓋教育主管部門核實章）及人身意外傷害保險單，以便運動員資格審查。報名表必須電腦打印，不得涂改。逾期不報，概不受理。報名截止后，所報運動員名單及參加項目，一律不得更改。

（二）電子報名表及電子照片須于報名前發送至郵箱：287317185@qq.com，聯系人：范善偉***；

（三）資格問題，請各單位嚴格審查，如發現弄虛作假，取消參賽資格，并進行通報，情節嚴重的，參賽單位停賽2年。

（四）參賽單位領隊聯席會時間另行通知。

（五）報名資格經初審后，在合肥經濟技術開發區社會發展局教育網公示。如無異議，比賽時僅受理冒名頂替人員的資格審核。

十、服裝器材

（一）比賽服：各單位參賽隊應準備二套不同顏色的比賽服裝。并在報名單上注明服裝顏色、號碼。

（二）比賽用球：成年男子用7號球；少年男乙組用6號球；少年男、女丙組用5號球。

十一、未盡事宜，另行通知。

第四篇：合肥政策

合肥經濟政治文化宣傳工作

文化：合肥擬出臺“金政”支撐文化科技融合日前，合肥成功入選全國首批國家級文化和科技融合示范基地。這一剛剛獲得的“國字號”基地，將為合肥的文化產業發展起到引領作用。接下來，該如何規劃與具體實施文化科技相融合建設，成為擺在合肥面前的一道新命題。

今天上午，合肥市委宣傳部、科技局、財政局、文廣局、發改委等多部門聚在一起，為這個“國字號”示范基地的規劃與建設出謀劃策，探討文化與科技融合的著力點和突破點。做實扶持科技文化融合政策

“我們之前的答辯是一個建設的思路和框架，現在要把方案做實，出臺一些‘含金量’高的支撐政策。”合肥市副市長吳春梅說，根據科技部的要求，示范基地要加大扶持力度，出臺優惠政策，建立配套的政策支撐體系，形成有利于文化與科技融合的良好政策環境。吳春梅說，這次有16個城市入選首批示范基地，我們要根據合肥文化科技的特色資源，揚長避短，因地制宜地規劃文化與科技融合的著力點與突破點。

“在我們有了扶持政策、有了發展平臺后，接下來一個關鍵問題就是誰來干。”合肥市委常委、宣傳部部長林存安說，合肥在建設示范基地時要引進人才，特別是通過招商引資，引進一些在行業內領先的科技文化類企業。同時，加快文化科技人才培養，培養一批專門技術人才和復合型人才，為合肥文化與科技融合發展匯聚智力資源。

欲建圖書館自助服務網絡

目前合肥市起草了一個《關于加快推進文化科技融合發展的實施意見(討論稿)》。從中我們可以看到一些合肥在文化與科技融合建設的方向。

在這份討論稿中提到，合肥將實施文化基礎設施科技能力提升工程。建設濱湖中心圖書館，構建區域圖書館聯盟，盤活公共圖書館、單位、學校、企業圖書館資源，建立圖書館網

絡，覆蓋全市鄉鎮、街道。推廣自助圖書館和圖書館ATM建設，形成布局合理的圖書館自助服務網絡。

同時，開通數字圖書館、數字科技館、網上博物館、網上文化館、文化劇院等，并向社會公眾免費開放。建設合肥地方特色數字資源庫，打造數字化產品服務平臺，實現電子圖書、舞臺藝術、合肥地方文化知識、合肥非物質文化遺產等數字資源共建共享。

打造10萬座的呼叫中心基地

公共服務體系建設工程方面，討論稿提出，合肥將打造“中國(合肥)呼叫之都”，建設中國(合肥)呼叫中心，整合呼叫中心產業鏈上下游資源，形成“政府公共服務呼叫區、商務服務呼叫區、高新技術服務呼叫區、社會基礎項目服務呼叫區”四大功能區域，力爭在5年內打造10萬座席以上的國內超一流呼叫中心產業基地。

同時，合肥欲引進中國技術交易所、新華社金融信息交易所等服務機構，建設數字出版、智能語音、文化創新等服務平臺。

做強動漫游戲等四大產業

“就算我們的政策再好，但如果沒有一批產業和企業，說再多都是空。”林存安說，合肥是否能把這個基地建設好，最終體現在有沒有處于領先地位的產業與企業。

根據討論稿，合肥下一步將著力做強動漫游戲、數字出版、智能語音、影視制作四大產業。其中，在影視制作產業方向，合肥將建設中國(合肥)國際影視制作基地，著力打造成集影視制作、拍攝、培訓、發行、娛樂等功能于一體、融入全球影視工業產業鏈的重要影視產業基地。同時，建設合肥微電影原創中心，走出一條具有合肥特色的微電影發展之路。像合肥的景區整合挖掘成影視外景拍攝地。

經濟：加大財政支持經濟發展四大政策宣傳力度 支持我市經濟跨越式飛速發展

為貫徹落實科學發展觀，加快承接產業轉移，形成資金合力，支持產業優化升級，市委市政府根據國家經濟發展形勢及合肥市產業發展特點，陸續出臺了支持工業、農業、自主創新、服務業四大產業政策（以下簡稱“四大政策”），政策出臺以來，對合肥市經濟發展、產業升級起到了良好的引領推動作用。按照我市國民經濟和社會發展“十二五”規劃和經濟形勢發展變化要求，四大產業政策每年修訂完善一次，目前，2011年財政支持經濟發展四大產業政策，已由市政府分別以合政[2011]51、52、53、54號文件發布。

按照市領導要求，近期，由市財政牽頭，會同市外宣辦、經信委、農委、科技局、商務局等單位，對四大政策進行了集中宣傳。

5月7日，四大政策全文在財政局網站上進行全文發布。

5月8日，市財政局等單位在市政府會議室召開了新聞發布會，由市財政局李炳云副局長重點就我市經濟運行情況、四大政策績效、此次修訂完善要點等情況做了新聞發布，市經信委重點就促進產業鏈發展、雙千工程等具體政策修訂條款進行了解答，市農委重點就農業固定資產獎補、農業示范區項目等政策修訂條款進行了解答。

5月9日，新聞媒體對四大政策完善修訂情況進行了集中采訪，市財政局就四大政策整體調整依據、資金安排、執行情況等方面接受了媒體采訪、科技局、商務局就自主創新、商貿服務等具體問題接受了媒體采訪，相關企業就政策兌付情況、引導效果等接受了媒體采訪。

5月16日，《合肥日報》、《合肥晚報》專版對政策進行解讀，就政策兌現條件、支持范圍、執行時間等具體兌現情況做了深度解讀。

通過集中有序宣傳，四大政策宣傳效果逐步體現，人民網、中安在線等中央、省媒對合肥市集中安排16.75億元支持四大政策做了集中報道，《合肥新聞聯播》等權威欄目對政策發布情況進行了重點報道，大量企業、單位通過網絡、電話進行咨詢。下一步，市財政局將集中印制政策匯編，通過園區向企業發放，并組織相關部門，走近企業，對政策條款進行詳

細進行解讀，促進企業了解政策、熟悉政策、使用政策，真正發揮政策的引導作用，為合肥經濟持續協調發展作出強大支撐。

政治 ： 共享資源 · 共謀發展 · 共同進步

——“打造省會經濟圈,推進安徽新跨越”理論研討會在肥召開

自省第八次黨代會提出構建省會經濟圈戰略以來，合肥、六安、巢湖三市積極開展相關工作，廣泛進行交流磋商，形成了初步共識。5月16日至17日，“打造省會經濟圈，推進安徽新跨越”理論研討會在肥成功舉辦，這是貫徹落實省第八次黨代會精神的又一舉措，省直有關部門領導、合六巢三市的領導及社會各界專家學者聚首廬州，共商打造省會經濟圈大計，共謀區域協調發展之路。合六巢三市的決策者在更大范圍內已達成高度共識，下一步，將會有更多促進三市一體化、惠及三市人民的實質性舉措得以啟動。

5月16日至17日,由合肥、六安、巢湖三市市委宣傳部、市委講師團聯辦，合肥市委宣傳部、市委講師團承辦的“打造省會經濟圈、推進安徽新跨越”研討會在市政務中心召開，省暨合肥、六安、巢湖三市領導及社會各界專家學者共８０余人出席研討會，開展交流研討。會議共收到有關“省會經濟圈”論文４０余篇。

在16日舉行的開幕式上，省委常委、合肥市委書記孫金龍，六安市委書記倪發科，巢湖市委書記夏望平出席會議并講話，合肥市委副書記董昭禮致開幕詞，合肥市委常委、常務副市長王林建，合肥市委常委、市委秘書長張曉麟出席，會議由市委常委、宣傳部長林存安主持。省委宣傳部副部長、省社科聯主席黃傳新，省政府研究室主任吳克明，省社科聯黨組書記、副主席程必定，省委講師團團長張亳生及省委政研室副主任方正、省發改委副主任余群等部門負責同志應邀出席。

六安市委書記倪發科表示，六安市將發揮資源和區位優勢，在市場、產業、資本、技術、管理、基礎設施方面與合肥、巢湖全面對接，盡快建成省會經濟圈中的加工制造配套、冶金工業轉移承接、農特產品、生產供應、高新技術成果轉化、人力資源輸出和原生態休閑度假旅游等六大基地。巢湖市委書記夏望平說，對巢湖來說，加快以合肥為中心，以巢湖、六安為兩翼的省會經濟圈建設，更意味著一大發展良機。把巢湖發展起來，不僅有利于合肥

乃至整個省會經濟圈的東向發展，而且可以有效地將皖江城市帶與省會經濟圈連為一體，形成全省最有實力、最具活力的經濟板塊。

省委常委、合肥市委書記孫金龍在發言中指出，省委、省政府提出構建省會經濟圈的戰略構想，正是順應經濟社會發展規律和區域經濟一體化潮流，立足安徽跨越式發展作出的戰略決策，是全面落實科學發展觀，統籌區域協調發展的重大決策，也是貫徹中央促進中部崛起戰略、推動安徽更好更快發展的重要舉措。當前和今后一個時期，擺在合六巢三市面前的一項重要任務，就是要把省委、省政府的戰略決策轉化為構建省會經濟圈的思路和措施，以實際行動邁開省會經濟圈建設的步伐。孫金龍最后強調，構建省會經濟圈，一是要從整體上把握大勢，在全省發展的格局中去思考、去謀劃、去推進。要深刻認識加快構建省會經濟圈的重要性、緊迫性，從全省發展的大格局中去思考和推進省會經濟圈建設，力爭實現率先突破，成為全省新的重要的經濟增長極。二是要充分發揮市場的作用，實現資源和生產要素在經濟圈內優化組合。要樹立適應市場經濟要求的區域一體化意識，強化市場配置資源的基礎性作用，堅持以市場機制為主導、以企業為主體、以經濟利益為紐帶，打破行政壁壘，建立資源共享的跨區域的市場體系，壯大區域內優勢產業和名牌產品，形成互惠互利、風險共擔的利益共享機制。三是要建立工作協調機制，營造良好的環境和氛圍。建議建立三市黨政聯席會議制度、三市政府部門專題聯席會議制度和省級的省會經濟圈協調機制，研究解決區域合作中共同存在的重大問題和實際操作層面的問題，制定促進省會經濟圈發展的相關政策措施。同時，三市要加大宣傳力度，加強對外宣傳推介，擴大省會經濟圈的對外影響力，營造良好的環境和氛圍。四是要不斷增強合肥市自身的集聚和擴散功能，進一步強化中心城市的輻射力和帶動力。合肥在加快自身發展的同時，要按照郭金龍書記關于“省會經濟圈要立得起來、服務起來、輻射出去”的要求，進一步強化省會意識和服務意識，積極主動地推進省會經濟圈建設的各項工作，發揮省會城市在信息、物流、商務、金融、科技、人才等方面的優勢，主動地、積極地配合和服務好六安、巢湖及其它兄弟城市的發展，實現“共享資源、共謀發展、共同進步”。

研討會上，程必定、吳克明等一些專家學者和省市部門負責同志更是積極獻計獻策，對構建省會經濟圈的一些重大理論和實踐問題進行深入研討，提出了很多很好的建設性意見。17日下午，在會議承辦方的安排下，出席研討會的領導及專家學者們參觀了合肥市濱湖新區、部分“大建設”現場、經濟開發區企業等，實地感受合肥市“大發展”、“大建設”的勃勃生機。新華社、人民日報、經濟日報、安徽日報等中央及省市10余家新聞單位對研討會進行了報道。

事例：我市將舉辦“掀起‘三大推進’熱潮，實現合肥跨越式發展”理論廣播講座

沐浴著新的春風，合肥人民在市委、市政府的堅強領導下，正站在新的歷史起點開始向新的更高的發展目標全力進軍。合肥“大發展、大建設、大環境”的帷幕已經拉開，推進合肥跨越式發展的號角已經吹響，為在全市進一步營造濃厚的發展氛圍，幫助全市人民更好地了解和掌握我市推進“大發展、大建設、大環境”，實現合肥跨越式發展的目標、任務和要求，從而，進一步激發全體市民的熱情和斗志，凝聚全市人民的力量和智慧，為掀起“三大推進”熱潮，實現合肥跨越式發展而努力奮斗。市委宣傳部與合肥人民廣播電臺將于近期聯合推出“掀起‘三大推進’熱潮，實現合肥跨越式發展”理論廣播講座。本次講座共安排十三講，從4月10日至4月24日，每周一至周日（周二除外）下午2時50分至3時，在合肥人民廣播電臺人民臺（中波666千赫，調頻91.5兆赫）播出。為增強講座的收聽效果，每次講座還結合相關內容設置了有獎小問答供聽眾答題，歡迎廣大市民積極收聽并踴躍答題。同時，全市各級黨委宣傳部門要認真組織廣大干部群眾及時收聽學習。

第五篇：北京經濟技術開發區政策

北京經濟技術開發區政策

1、北京經濟技術開發區產業扶持專項

為促進北京經濟技術開發區高端產業的快速發展，根據《北京經濟技術開發區條例》的規定設立產業扶持和鼓勵專項資金,依照引進為主、擇優助強、突出重點的原則，扶持和鼓勵對區域產業發展具有帶動作用和作出貢獻的企業。支持方式：新引進的外資企業合同外資1500萬美元以上，內資企業注冊資本金1億人民幣以上的，可按實際到位資本金3%的比例申請一次性資金扶持；新引進的世界500強或國內百強企業,行業排名前10位或享有國家名牌產品企業，可申請不高于企業支付年租金額度的資金扶持。

2、北京經濟技術開發區科技創新專項

為鼓勵和支持北京經濟技術開發區企業進行科技創新活動，提高自主創新能力，促進創新成果向現實生產力的轉化，促使各種生產要素向科技創新和高端產業集聚，依據《北京市關于進一步促進高新技術產業發展的若干規定》，北京經濟技術開發區管理委員會設立“科技創新專項資金”，對開發區范圍內的企業進行的技術研發、自主知識產權和成果轉化等科技創新活動進行支持。支持方式：對獲得國家、北京市或中關村科技園區重點支持的技術研發項目，按1：1的比例給予最高不超過500萬元的資金支持；通過開發區專家評審的技術研發項目，給予最高不超過300萬元的資金支持；對于被認定為北京市級企業技術中心、科技研究開發機構的企業，一次性給予50萬元資金支持。

3、北京經濟技術開發區的海外高層次人才創業資助專項

為了優化北京經濟技術開發區人才發展環境，落實人才強區戰略，提高區域自主創新能力，建設面向國際市場的高端產業園區，根據中央和北京市的有關政策，結合開發區的實際，提出鼓勵和吸引海外高層次人才來開發區創業和工作相關政策，支持方式：來開發區創辦企業的海外高層次人才，給予10萬元的創業資助；海外高層次人才創辦的企業可獲貸款貼息支持，貼息額度為以基準利率計算的貸款年利率的50%，每年最高貼息額度不超過200萬元，貼息期限最長為3年；進入開發區博士后科研工作站開展博士后研究的海外高層次人才，給予5萬元的課題經費資助。

4、“一線創新人才培養”項目資助專項

為鼓勵各類人才在本職崗位上實踐創新，切實帶動一線創新人才培養，各單位可按照管理創新、科技創新、技能創新等三個項目類別分別進行申報，可申報多個申請資助的項目，但每個類別只能申報1個。單個項目進度為6-10個月。單個項目資助額度不超過5萬元

5、博大貢獻獎

在開發區內企事業單位工作一年以上，并為開發區的經濟發展和科技進步做出了突出貢獻（主要成就和貢獻應是在開發區工作期間取得）的各類人員。

6、北京經濟技術開發區技術標準鼓勵資金

鼓勵北京經濟技術開發區（以下簡稱開發區）的企業制訂標準，提升自主創新能力和核心競爭力，開發區對企業主導或參與制（修）訂國際標準、國家標準、行業標準或者承擔標準化專業技術委員會工作等，參照《北京經濟技術開發區技術標準鼓勵資金管理辦法》對企業進行鼓勵，鼓勵金額不超過100萬元。