第一篇:蛟龍鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)合并村現(xiàn)狀及運(yùn)轉(zhuǎn)情況調(diào)研報(bào)告
蛟龍鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)合并村現(xiàn)狀及運(yùn)轉(zhuǎn)情況
調(diào)研報(bào)告
臨沭縣蛟龍鎮(zhèn)黨委
王鵬飛
為進(jìn)一步做好村莊合并后的運(yùn)轉(zhuǎn)和融合工作,蛟龍鎮(zhèn)根據(jù)上級(jí)部署要求,抽調(diào)組織辦、經(jīng)管站、民政辦人員力量,通過(guò)組織座談、個(gè)別了解、走訪入戶、查閱檔案等方式,圍繞本轄區(qū)內(nèi)合并村現(xiàn)狀及運(yùn)轉(zhuǎn)情況,進(jìn)行了深入調(diào)查研究,現(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下:
一、基本情況
蛟龍鎮(zhèn)地處魯東南,兩省三縣四鄉(xiāng)鎮(zhèn)交界地區(qū),東與江蘇省贛榆區(qū)班莊鎮(zhèn)和東海區(qū)石梁河鎮(zhèn)接壤,西與縣城相接,南北分別與大興鎮(zhèn)和玉山鎮(zhèn)相鄰。2004年村莊合并后,由34個(gè)自然村合并為21個(gè)行政村;2013年由21個(gè)村合并為現(xiàn)有的15個(gè)村。其中共有9個(gè)村為合并村:
蛟龍社區(qū)由6個(gè)村組成,分別是前蛟龍村、中蛟龍村、后蛟龍村、沙嶺村、紅土村、北窩子溝村,共有“兩委”干部11人;山子村由3個(gè)自然村組成,分別是段山子村、商山子村、崇山子村,共有“兩委”干部8人;黃金溝村由2個(gè)自然村組成,分別是黃金斗村、南窩子溝村,共有“兩委”干部7人;萬(wàn)松山村由2個(gè)自然村組成,分別是吉利埠村、夏宅子村,共有“兩委”干部10人;利城社區(qū)由4個(gè)自然村組成,分別是東塘子村、西塘子村、委”干部,讓干部在村莊管理和干事創(chuàng)業(yè)的過(guò)程中,促進(jìn)合并村的融合。在干部問(wèn)題上,堅(jiān)持原則,認(rèn)真按照相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定開展工作,防止因?yàn)橄氡苊饷芏a(chǎn)生矛盾。
(二)運(yùn)轉(zhuǎn)融合情況
1、各自負(fù)責(zé),形成合力。蛟龍鎮(zhèn)根據(jù)上級(jí)精神,并結(jié)合農(nóng)村實(shí)際,合并村干部設(shè)置的基礎(chǔ)上,在每個(gè)自然村干部中指定一名負(fù)責(zé)人,具體負(fù)責(zé)村內(nèi)事務(wù)的對(duì)接、上級(jí)任務(wù)落實(shí)等。避免合并村干部在上級(jí)惠民政策、村內(nèi)事務(wù)決策等方面存在偏見和個(gè)人喜好,從而帶領(lǐng)下轄各自然村同步發(fā)展、共同進(jìn)步。
2、財(cái)務(wù)獨(dú)立,避免紛爭(zhēng)。蛟龍鎮(zhèn)根據(jù)歷史習(xí)慣,考慮到村民的村莊集體榮譽(yù)感和現(xiàn)實(shí)情況,在村居合并的基礎(chǔ)上,未對(duì)各村財(cái)務(wù)進(jìn)行合并,讓各村獨(dú)立管理資金、資產(chǎn)、資源,減輕村民剛開始時(shí)的抵觸心理,保障了村莊合并工作的順利推進(jìn)完成,待條件成熟時(shí),再對(duì)合并村財(cái)務(wù)進(jìn)行合并試點(diǎn)。
3、促進(jìn)融合,選好試點(diǎn)。在村莊合并過(guò)程中,干部問(wèn)題是不能避免的,蛟龍鎮(zhèn)從長(zhǎng)計(jì)議,選優(yōu)配強(qiáng)合并村“兩委”干部,讓干部在村莊管理和干事創(chuàng)業(yè)的過(guò)程中,促進(jìn)合并村的融合。在干部問(wèn)題上,始終堅(jiān)持原則,認(rèn)真按照相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定開展工作,防止因?yàn)橄氡苊饷芏a(chǎn)生矛盾。
4、打造典型,組織學(xué)習(xí)。蛟龍鎮(zhèn)下轄各合并村在干部方面融合度較高的有利城社區(qū)、小灣村;在工作方面融合度較高的有利城社區(qū)、小灣村;在財(cái)務(wù)、發(fā)展方面融合度較低。這兩個(gè)村融
1、小村不出主職,影響人選配備?,F(xiàn)行《村民委員會(huì)組織法》和選舉方式要求村委成員必須以行政村為單位產(chǎn)生,人口數(shù)量與合并村內(nèi)其他村居存在較大差距的小自然村,在村委換屆選舉時(shí)能夠選出村委委員,但是很難由小村產(chǎn)生村委主任,致使在村委主任、副主任選舉階段小村干部和群眾的參與度和積極性不足,甚至此階段的選舉因?yàn)橥镀比藬?shù)不過(guò)半而失敗,需另行選舉或再次選舉,浪費(fèi)人力物力。也可能出現(xiàn)小村村委委員很有能力,但因?yàn)榉梢?guī)定和選舉方式,導(dǎo)致其競(jìng)爭(zhēng)力不足,無(wú)法成為村委主職干部,錯(cuò)失了帶領(lǐng)村莊發(fā)展致富的機(jī)會(huì)。
2、干部職數(shù)減少,工作壓力繁重。村莊合并之后,原有自然村由支部委員3職、村委委員3職(甚至更多)減少為“兩委”干部數(shù)1-5職(有的村只有1名干部,甚至有的村出現(xiàn)無(wú)干部),面對(duì)上級(jí)繁重的工作任務(wù),這樣的村就得花錢另外再聘任干部,因?yàn)槠溉稳藛T的責(zé)任心不到位、無(wú)考核壓力,客觀上導(dǎo)致了工作質(zhì)量的下降。
3、黨員參會(huì)率低,發(fā)展黨員困難。大部分的合并村已經(jīng)將黨組織合并成一個(gè),隨著相關(guān)工作的進(jìn)一步規(guī)范,黨員每月需要參加“兩學(xué)一做”集中學(xué)習(xí)、每月村級(jí)事務(wù)重大事項(xiàng)的會(huì)議表決等,需要黨員參加會(huì)議的事項(xiàng)越來(lái)越多,但是因?yàn)楹喜⒅Р奎h員較多,或者合并村內(nèi)有的自然村黨員多,有的自然村黨員少,導(dǎo)致工作壓力不同、追求平等感等,黨員的參會(huì)率不高。在發(fā)展黨員工作中,因?yàn)樾〈妩h員少,很可能在表決時(shí)因?yàn)椴贿^(guò)半數(shù)而失敗;也
(一)干部方面
1、加強(qiáng)村干部的思想教育,提高其認(rèn)識(shí)。村干部在群眾中起到了很好的帶頭作用,但如果干部的認(rèn)識(shí)不到位了,很有可能導(dǎo)致更多的群眾的認(rèn)識(shí)出現(xiàn)偏差。所以加強(qiáng)對(duì)村干部的思想教育尤為重要,要向其講明上級(jí)實(shí)施村莊合并的重要意義,引導(dǎo)他們暢想未來(lái)農(nóng)村的景象,為他們描繪出未來(lái)發(fā)展的宏偉藍(lán)圖,使其在內(nèi)心認(rèn)可村莊合并的前瞻性和戰(zhàn)略意義,讓其自覺成為村莊融合發(fā)展的宣傳員,從而帶動(dòng)更多的群眾認(rèn)可。
2、村干部公職化,弱化宗族影響力。目前對(duì)于村干部的管理還是沿襲歷史習(xí)慣,村干部參與村內(nèi)工作但不脫產(chǎn),這符合村干部從群眾中來(lái)的主流,有很大的優(yōu)勢(shì)。但也導(dǎo)致村干部不可避免的要參與宗族事務(wù),受到宗族勢(shì)力牽制?,F(xiàn)階段可結(jié)合村干部坐班制度,使村干部職務(wù)公職化,弱化宗族對(duì)村干部工作的干擾,用制度強(qiáng)化對(duì)村干部的約束,增強(qiáng)其責(zé)任心,減少村干部工作中存有的私心,更好地干好工作,服務(wù)村民。
(二)工作方面
1、強(qiáng)化以行政村為單位的考核導(dǎo)向。部分工作、個(gè)別部門仍以自然村為單位進(jìn)行考核,實(shí)際是默認(rèn)了自然村的主體地位,是與村莊合并的初衷相違背的。要強(qiáng)化以行政村為單位的考核機(jī)制和導(dǎo)向,讓干部在落實(shí)上級(jí)政策、群眾在生產(chǎn)生活過(guò)程中潛移默化的接受、認(rèn)可行政村的實(shí)質(zhì)存在,從而弱化自然村對(duì)干部和群眾工作、生產(chǎn)生活的影響。
更專業(yè)的技術(shù)人員和更專業(yè)的管理團(tuán)隊(duì)來(lái)替農(nóng)民負(fù)責(zé)土地的管理,讓農(nóng)民脫離家庭耕作,降低其多年來(lái)形成的土地依賴,打破地域壁壘,促進(jìn)合并發(fā)展。
(四)發(fā)展融合方面
1、大力推廣大社區(qū)集中居住,促進(jìn)生產(chǎn)生活融合?,F(xiàn)有合并村下屬自然村仍以歷史聚居地居住為主,各村村民在生產(chǎn)生活中的溝通融合度較低。推廣大社區(qū)聚居,能夠打破歷史以來(lái)形成了根深蒂固的居住方式和小圈子壁壘,進(jìn)一步加強(qiáng)合并村內(nèi)各自然村或者多個(gè)村村民的溝通交流,增進(jìn)感情,使村民融入大集體,找到依賴感和歸屬感。
2、社區(qū)配套服務(wù)到位,提升群眾幸福指數(shù)。大力建設(shè)完善大社區(qū)配套服務(wù)設(shè)施,包括學(xué)校、醫(yī)院、文體場(chǎng)所等設(shè)施,投入縣級(jí)水準(zhǔn)的教學(xué)、醫(yī)療力量,方便群眾生活,提升村民集中居住欲望,提升社區(qū)集中居住覆蓋率,提升群眾生活幸福指數(shù)。
第二篇:轄區(qū)內(nèi)派出所工作調(diào)研情況報(bào)告
轄區(qū)內(nèi)派出所工作調(diào)研情況報(bào)告
按照縣委統(tǒng)一安排部署,10月13-10月28日上午,我鎮(zhèn)黨政班子主要領(lǐng)導(dǎo)前往轄區(qū)內(nèi)派出所開展2020年工作專題調(diào)研,現(xiàn)將相關(guān)調(diào)研情況報(bào)告如下:
(一)基本情況
XX派出所成立于19XX年,是一級(jí)公安派出所,轄區(qū)總面積約X平方公里,有X個(gè)社區(qū)、X個(gè)行政村,實(shí)有單位X個(gè),戶籍人口X萬(wàn)余人,實(shí)際人口X萬(wàn)余人。是全市實(shí)有人口最多、拆遷人口最多、老舊“三無(wú)”小區(qū)最多、人口密度大、治安狀況復(fù)雜的典型“主城區(qū)”、“老城區(qū)”?,F(xiàn)有警力X人,其中民警XX人,輔警XX人,黨員民警占92.3%,領(lǐng)導(dǎo)班子X人。
(二)工作開展情況
2020年以來(lái),XX和派出所以“楓橋經(jīng)驗(yàn)”為引領(lǐng),以服務(wù)群眾為根本,在縣局、鎮(zhèn)黨委雙重領(lǐng)導(dǎo)下圍繞中心工作服務(wù)大局取得了新成效。
一是筑牢穩(wěn)定防線。
在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞重要節(jié)點(diǎn),堅(jiān)定履行維穩(wěn)首責(zé),把轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)群體和重點(diǎn)人員穩(wěn)控在當(dāng)?shù)?,全年沒(méi)有發(fā)生進(jìn)京、赴省非訪事件,為維護(hù)我縣城區(qū)的社會(huì)穩(wěn)定作出了貢獻(xiàn)。二是嚴(yán)打違法犯罪。以禁毒緝毒、掃黑除惡專項(xiàng)行動(dòng)為引領(lǐng),以“旌城掃毒百日攻堅(jiān)專項(xiàng)行動(dòng)”為抓手,全力開展各種違法犯罪打擊。截止目前,行政處罰264人,刑事拘留29人,取起訴28人,強(qiáng)戒39人。三是狠抓基層工作。針對(duì)轄區(qū)面積大、辦事群眾多、路程遠(yuǎn)的問(wèn)題,傾力打造“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”智慧平臺(tái),在鎮(zhèn)設(shè)立公安便民服務(wù)點(diǎn),與“XX”設(shè)戶政業(yè)務(wù)自助辦理區(qū),努力打造“線上辦理為常態(tài),線下辦理為例外”的公安服務(wù)新格局。服務(wù)點(diǎn)直接辦理戶政業(yè)務(wù)364筆、為145名群眾網(wǎng)上辦理臨時(shí)居住證業(yè)務(wù)、指導(dǎo)300余名群眾自助辦理車駕管業(yè)務(wù),采集實(shí)有人口信息624人,提升了群眾獲得感。四是打好疫情防控阻擊戰(zhàn)。深入社區(qū)、村組、民宿和小區(qū)院落,摸排涉疫高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返回人員6089人,并全部落實(shí)管控措施。到公安特勤防控站24小時(shí)執(zhí)勤,共檢查車輛4197臺(tái)次、8393人次,勸返外地車輛2687臺(tái)次、外地人員6067人次,為全縣疫情防控僅發(fā)生一例確診病人做出了貢獻(xiàn)。五是做好社區(qū)治理工作。組織轄區(qū)學(xué)校開展法制教育、安全培訓(xùn)。檢查整改有治安、消防隱患場(chǎng)所240余家。堅(jiān)持對(duì)校園“見三警”工作,保證校園周邊安全,不發(fā)生涉校案事件。積極配合黨委政府做好“七普”工作。六是全面從嚴(yán)治警。開展“強(qiáng)政治、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)、促廉潔”專題實(shí)踐教育活動(dòng),增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,決實(shí)現(xiàn)了忠誠(chéng)警魂進(jìn)一步筑牢、黨的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步強(qiáng)化、政治生態(tài)進(jìn)一步優(yōu)化、紀(jì)律作風(fēng)進(jìn)一步嚴(yán)明的工作目標(biāo)。(三)鎮(zhèn)黨委工作支持情況
1.經(jīng)費(fèi)保障。向XX派出所和派出所分別撥付經(jīng)費(fèi)15萬(wàn)元和8萬(wàn)元,用于解決工作經(jīng)費(fèi)支出,提升警務(wù)工作能力。
2.人員配備。XX派出所所長(zhǎng)任鎮(zhèn)黨委委員、政法委員、副鎮(zhèn)長(zhǎng),增強(qiáng)了鎮(zhèn)黨委與鎮(zhèn)派出所信息對(duì)接,信息共享,協(xié)調(diào)配合,有效的提升工作效率。
3.工作減負(fù)。除派出所領(lǐng)導(dǎo)班子外,鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)籌安排鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部職工承擔(dān)派出所干警的扶貧任務(wù),確保警力充足。
(四)存在的問(wèn)題
1.維穩(wěn)壓力較大。隨著城區(qū)快速發(fā)展,征地拆遷、越級(jí)上訪、制毒販毒等引發(fā)的問(wèn)題和矛盾愈加突出,部分上訪群體仍未得到化解,隨時(shí)有可能爆發(fā)群體性不穩(wěn)定事件。
2.現(xiàn)有警力不夠。因行政區(qū)域化調(diào)整,我鎮(zhèn)管轄范圍增大,接警出警平均每天40起左右,借調(diào)外單位共計(jì)5人,導(dǎo)致工作任務(wù)較為繁重。
3.工作經(jīng)費(fèi)不足。由于轄區(qū)涉穩(wěn)群體較多,縣委、縣政府、政務(wù)中心、縣醫(yī)院等地方抽調(diào)警力頻繁,其中派出所僅有警車兩輛,存在著長(zhǎng)期的私車公用現(xiàn)象。雖有鎮(zhèn)黨委經(jīng)費(fèi)支持,但任然存在缺口。
4.能力有待加強(qiáng)。部分民(輔)警工作能力水平有限,宗旨觀、群眾觀不強(qiáng),管理服務(wù)水平不到位。
(五)下一步工作打算
一是履行維穩(wěn)首責(zé)。
以安保維穩(wěn)為主線,全面落實(shí)反恐怖責(zé)任制,堅(jiān)決防止暴恐事件在主城區(qū)發(fā)生。全面加強(qiáng)對(duì)各類重點(diǎn)上訪人員、群體的動(dòng)態(tài)管控,尤其對(duì)涉軍重點(diǎn)人員的動(dòng)態(tài)管控,做到“一人一檔”,工作落到實(shí)處,防范化解各類矛盾糾紛,配合黨委政府開展各項(xiàng)維穩(wěn)工作。二是高效推進(jìn)打防主業(yè),建設(shè)更高水平的平安。
堅(jiān)持最強(qiáng)實(shí)戰(zhàn),以“掃黑除惡”和“禁毒緝毒”工作為龍頭,嚴(yán)厲打擊各項(xiàng)違法犯罪,通過(guò)宣傳引導(dǎo),發(fā)動(dòng)人民群眾,積極舉報(bào)黑惡勢(shì)力,通過(guò)對(duì)線索全方位的核實(shí)梳理,力爭(zhēng)在2020年打擊黑惡勢(shì)力。同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)吸毒人員的管控,廣辟案源深挖線索,深入打擊毒品類違法犯罪。三是深入開展服務(wù)民生工作,深化為民服務(wù)意識(shí),做好“一標(biāo)三實(shí)”信息采集工作,及時(shí)更新基礎(chǔ)數(shù)據(jù),深化“放管服”,著力實(shí)現(xiàn)群眾“最多跑一次”,抓好管理服務(wù),不斷改進(jìn)完善公安綜合評(píng)價(jià)工作,積極引導(dǎo)受訪對(duì)象積極、正確參與公安評(píng)價(jià)工作,樹立良好的公安機(jī)關(guān)形象,提高群眾的安全感,提升綜合評(píng)價(jià)的滿意度指數(shù)。
第三篇:岱崮鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生室自查自糾及整改報(bào)告
岱崮鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生室自查自糾及整改報(bào)告
新農(nóng)合政策實(shí)施幾年來(lái),有效地減輕了病人家庭的經(jīng)濟(jì)壓力。為切實(shí)把這項(xiàng)解決農(nóng)民“因病致貧”和“看病貴、看病難”的重大舉措和造福廣大農(nóng)民的大事抓緊、抓實(shí)、抓好,全力推進(jìn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作在我鎮(zhèn)健康、穩(wěn)步、持續(xù)發(fā)展,根據(jù)《縣新農(nóng)合辦公室關(guān)于做好新農(nóng)合管理重點(diǎn)環(huán)節(jié)自查自糾的緊急通知》要求,醫(yī)院成立了新農(nóng)合檢查小組,召開會(huì)議。并對(duì)轄區(qū)內(nèi)42處新農(nóng)合定點(diǎn)衛(wèi)生室進(jìn)行了包括藥品零差價(jià)的實(shí)行、處方、微機(jī)錄入、進(jìn)村走訪等項(xiàng)目的檢查,發(fā)現(xiàn)了存在的問(wèn)題并要求限期整改。
一、存在的問(wèn)題
1、部分衛(wèi)生室有拖欠參合農(nóng)民報(bào)銷款的現(xiàn)象。
2、部分衛(wèi)生室有分解收費(fèi)的問(wèn)題。
3、有些衛(wèi)生室變更藥品名稱報(bào)銷。
4、存在有大處方、代簽名、微機(jī)錄入不規(guī)范等問(wèn)題。
5、對(duì)報(bào)銷人員身份核實(shí)不夠認(rèn)真,有變換家人報(bào)銷現(xiàn)象。
6、對(duì)報(bào)銷人員公示信息張貼不及時(shí)。
二、整改措施
要求各衛(wèi)生室通過(guò)自查自糾查出問(wèn)題,及時(shí)整改。并簽訂新農(nóng)合資金管理責(zé)任狀,于近期寫出自查自糾報(bào)告及整改措施,報(bào)送鎮(zhèn)新農(nóng)合管理辦公室。衛(wèi)生室嚴(yán)格執(zhí)行藥品目錄和診療項(xiàng)目,杜絕串換使用藥品、變更報(bào)銷費(fèi)用。嚴(yán)格執(zhí)行《 新型農(nóng)村合作醫(yī)療基本藥物目錄》不將目錄外藥品和診療項(xiàng)目納入報(bào)銷,不將合作醫(yī)療目錄外藥品串換 1
為目錄內(nèi)藥品納入報(bào)銷。需要使用自費(fèi)藥品、自費(fèi)診療項(xiàng)目的,實(shí)行知情告知制度。嚴(yán)格審核診療人員身份確認(rèn),杜絕冒名頂替違規(guī)報(bào)銷。醫(yī)務(wù)工作者嚴(yán)格執(zhí)行新農(nóng)合有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真核實(shí)就診人員身份,不讓未參合人員冒名頂替就診,確保參合人員權(quán)力不受侵犯,確?;鹗褂冒踩?。嚴(yán)格按照省、市、縣、鎮(zhèn)合管辦的有關(guān)要求,認(rèn)真做好信息報(bào)表中的有關(guān)數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計(jì)、整理、確保數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確。每月按時(shí)上報(bào)信息報(bào)表。切實(shí)做好痕跡資料管理工作,使新農(nóng)合材料分類歸檔。要求新農(nóng)合定點(diǎn)衛(wèi)生室對(duì)參合人員報(bào)銷情況每月進(jìn)行公示。進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,維護(hù)公開、公平、公正、透明的原則,增加新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金使用情況的透明度,自覺接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。
通過(guò)自查自糾工作,看到我鎮(zhèn)在新農(nóng)合管理重點(diǎn)環(huán)節(jié)中存在的問(wèn)題和不足,并加以改正。今后我們將加大新農(nóng)合基金的督察力度、審核力度,加強(qiáng)就醫(yī)、補(bǔ)償?shù)雀黜?xiàng)服務(wù)的管理,加大對(duì)定點(diǎn)衛(wèi)生室新農(nóng)合重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)管及微機(jī)錄入的審核力度,進(jìn)一步完善定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)的運(yùn)行管理機(jī)制、優(yōu)化補(bǔ)償報(bào)銷工作程序,積極探索科學(xué)、合理、簡(jiǎn)便易行的管理模式、服務(wù)模式,取信于民。保證新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作在我鎮(zhèn)的持續(xù)性、健康性,且穩(wěn)步發(fā)展。
岱崮鎮(zhèn)新農(nóng)合管理辦公室
2012年5月1日
第四篇:關(guān)于...鎮(zhèn)...村的調(diào)研報(bào)告
關(guān)于..鎮(zhèn)..村的調(diào)研報(bào)告
我叫..,2011年8月,我很榮幸的被分配到?鎮(zhèn)?村任一名大學(xué)生村官。進(jìn)村一個(gè)多月來(lái),通過(guò)實(shí)地走訪和調(diào)查摸底,對(duì)?村的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r有了初步的了解,并在此基礎(chǔ)上,對(duì)一些制約村子發(fā)展的因素提出了幾點(diǎn)建議?,F(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下:
一、村情概況
?村位于?縣?鎮(zhèn)?,與?縣?鎮(zhèn)相鄰,距離?縣城?公里。本村地處湘中腹地,山體大,切割深,山高坡陡,是典型大山區(qū)。?村有?個(gè)村民小組,常駐農(nóng)戶?戶,?人,其中男性?人,女性?人,其中勞動(dòng)力?人。全村總面積?畝,其中山地面積?畝,山塘水庫(kù)?畝,耕地面積?畝,其中水田?畝,旱地?畝。到?年上半年,村民的人均純收入為?元。村民收入來(lái)源主要為種植、養(yǎng)殖、裝卸碼頭,主要農(nóng)作物為小麥、玉米、黃瓜、豆角、蒜苗、洋白菜為主,冬季以簡(jiǎn)易拱棚菜及小麥為主。養(yǎng)殖主要以養(yǎng)豬、養(yǎng)肉雞為主。
二、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展
1.經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀
經(jīng)過(guò)調(diào)查,?村民的生活來(lái)源主要有以下三種渠道:一是靠種植蔬菜,小麥、玉米等作物,這是村民最主要的生活來(lái)源,除此之外,畜牧業(yè)以養(yǎng)豬、雞傳統(tǒng)養(yǎng)殖類為主;二是依靠外出打工賺錢。據(jù)統(tǒng)計(jì),?村2011年外出打工的人數(shù)達(dá)到?人,占總?cè)丝诘?以上;三是依靠裝卸碼頭,做些搬運(yùn)與生意。
2.村民發(fā)展目標(biāo)
在2011年到2015年的5年期間,修通鄉(xiāng)間道路,解決村民行路難;解決人畜飲水問(wèn)題,使村民能夠喝上安全清潔水。發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),開拓勞動(dòng)力就業(yè)渠道,使農(nóng)民人均純收入達(dá)到3000元,實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧。加強(qiáng)文化衛(wèi)生教育事業(yè)建設(shè)和村容村貌、村級(jí)組織建設(shè),為建設(shè)新農(nóng)村奠定基礎(chǔ)。
三、基層組織建設(shè)和設(shè)施建設(shè)
村兩委成員在?的帶領(lǐng)下,努力學(xué)習(xí)科學(xué)理論,不斷加強(qiáng)和完善基層組織建設(shè),取得了一定的成績(jī)。全村共有黨員?人,入黨積極分子..人,村兩委成員..人,其中大學(xué)生村干部?人。村兩委班子精誠(chéng)團(tuán)結(jié),齊心協(xié)力,分工明確,能圓滿完成村里的各項(xiàng)工作。
村兩委干部堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),采取多項(xiàng)措施,以改革創(chuàng)新精神研究新情況、解決新問(wèn)題、進(jìn)行新探索、總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),全面、深入、扎實(shí)、持久地推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè),不斷提高農(nóng)村基層組織建設(shè)水平,加快基層組織建設(shè)步伐,努力為實(shí)現(xiàn)“加快發(fā)展,富民興村”的目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
四、信訪穩(wěn)定
加強(qiáng)農(nóng)村信訪穩(wěn)定工作,是促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)和諧穩(wěn)定的重要環(huán)節(jié)。近年來(lái),新佃橋村社會(huì)治安狀況良好,沒(méi)有發(fā)生重大惡性群體治安案件和集體上訪事件。
全村綜合治理工作也穩(wěn)步開展。兩委干部本著公平、公正、客觀的原則,經(jīng)常深入組戶,積極幫助廣大群眾消除糾紛,化解矛盾,及時(shí)發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素,從根本上消滅一切可能引起上訪的不良因素,實(shí)現(xiàn)小事不出組,大事不出村,確保村子和諧穩(wěn)定。
五、我的幾點(diǎn)看法
1.培訓(xùn)黨員
建議大力宣傳鼓勵(lì)、引導(dǎo)農(nóng)村青年、致富能手、回鄉(xiāng)退伍軍人和大學(xué)生積極加入黨組織,不斷壯大黨員隊(duì)伍,為基層組織注入新鮮血液,確保黨的事業(yè)后繼有人。把一些有知識(shí)、有文化、工作能力強(qiáng),具有開拓創(chuàng)新、事業(yè)心強(qiáng)的年輕人充實(shí)到村兩委班子中去,增強(qiáng)我村基層組織活力,更好地與時(shí)俱進(jìn)。
2.充分利用遠(yuǎn)程教育平臺(tái)
今后我會(huì)充分利用好現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺(tái),實(shí)施“對(duì)口培訓(xùn)”。對(duì)本村黨員干部和群眾定期組織收看,為黨員干部播放政教視頻,提高黨員干部綜合素質(zhì),加強(qiáng)其對(duì)農(nóng)業(yè)科技、法律法規(guī)等知識(shí)的學(xué)習(xí);指導(dǎo)農(nóng)民觀看種植、養(yǎng)殖科教視頻,用科學(xué)知識(shí)與“土”經(jīng)驗(yàn)結(jié)合發(fā)展生產(chǎn),促進(jìn)農(nóng)民增收。
3.豐富村民的精神文化生活
除了電視和遠(yuǎn)程教育平臺(tái)外,村里基本上沒(méi)有其他的文化基礎(chǔ)設(shè)施和文化載體。村民勞作之余,只能請(qǐng)戲班,聽聽大戲,精神文化生活極為單調(diào)。建議想方設(shè)法籌集資金,開辟村精神文明活動(dòng)室和文體活動(dòng)和健身活動(dòng)場(chǎng)地,購(gòu)置圖書報(bào)刊供村民閱覽,組織有技術(shù)的村民,辦起各種編織、刺繡、木工等學(xué)習(xí)班,舉辦各種文化活動(dòng),讓自己可以?shī)蕵?lè)自己,既可以豐富群眾的精神文化生活,又能增長(zhǎng)他們的致富本領(lǐng),更好地促進(jìn)我村鄉(xiāng)風(fēng)文明。
4.發(fā)揮優(yōu)勢(shì),注意各類信息動(dòng)態(tài)
及時(shí)收集各類科技、農(nóng)產(chǎn)品供求信息,農(nóng)作物銷售渠道,及時(shí)發(fā)放到農(nóng)戶手中,教會(huì)他們用網(wǎng)絡(luò)與外界溝通,開闊視野。
目前,在上級(jí)黨委政府的親切關(guān)懷下,在?村村干部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體村民的共同努力下,村支兩委正在努力探索一條適合本村實(shí)際情況的的發(fā)展道路。作為?村的大學(xué)生村干部,今后,我將繼續(xù)扎根農(nóng)村,為村支兩委建言獻(xiàn)策,爭(zhēng)當(dāng)“學(xué)習(xí)型、勤政型、創(chuàng)業(yè)型、滿意型”大學(xué)生村干部,努力作好國(guó)家政策法規(guī)的宣傳員、村情民意的調(diào)查員、群眾事務(wù)的服務(wù)員和遠(yuǎn)程教育的操作員,與?村的干部群眾一起,掀開美好明天的新篇章!
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第五篇:xx鎮(zhèn)xx村情況調(diào)研報(bào)告(模版)
xx村基本情況調(diào)研報(bào)告
第一書記 xx
按照上級(jí)工作安排,我對(duì)東路村的基本情況進(jìn)行了調(diào)查研究,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作,對(duì)村的基本情況有了基本的了解,找到了發(fā)展中存在的問(wèn)題和困難,明確了發(fā)展的制約因素,調(diào)研情況如下:
一、xx村基本情況簡(jiǎn)介
xx村地處xx南部,與xx村同屬一個(gè)自然村,南與xx接壤,有村民235戶,共1007人;總面積2791.5畝,耕地1337畝,現(xiàn)有黨員12人,上年新農(nóng)村合作醫(yī)療參合率達(dá)90﹪,上年人均年純收入4860元。
xx村地理位臵稍偏,交通不便,經(jīng)濟(jì)相對(duì)落后,大部分村民以農(nóng)業(yè)種植業(yè)為主,40%的村民從事軸承個(gè)體經(jīng)營(yíng),工業(yè)和服務(wù)業(yè)相對(duì)落后,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)落后,經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展受到很大制約。村級(jí)班子管理相對(duì)薄弱,村民樸實(shí)厚重,民風(fēng)純樸。
二、存在的問(wèn)題
1、村民受教育程度普通不高。村民大部分受教育程度低,學(xué)歷高的也不過(guò)是初中學(xué)歷,受教育程度不高,干部群眾視野受到很大限制,缺乏致富頭腦道路的選擇失之盲目,導(dǎo)致村干部群眾沒(méi)有找到一條適合該村發(fā)展,符合該村實(shí)際情況的發(fā)展道路。
2、交通條件不好。xx村村處于西英雄路的最南端,整個(gè)xxx路的好壞,對(duì)于整個(gè)村的發(fā)展至于重要。西英雄路雖然以前修過(guò)柏油路,但是西英雄路沿線涉及到的行政村比較多,大多數(shù)村經(jīng)濟(jì)條件不好,導(dǎo)致西英雄路年久失修,導(dǎo)致路面坑坑洼洼,出行十分不便,現(xiàn)在這條路沿線的村莊都繞到東英雄路出行。整條西英雄路和沿線村莊再也沒(méi)有原來(lái)那么熱鬧,顯得十分冷清,有點(diǎn)荒涼的感覺,隨之的經(jīng)濟(jì)發(fā)展也受到很大的限制。
3、村容不夠整潔。村經(jīng)濟(jì)條件差,村集體也沒(méi)有集體收入,導(dǎo)致村基礎(chǔ)設(shè)施和配套設(shè)施都沒(méi)有辦法得到及時(shí)建設(shè)和修補(bǔ),村里沒(méi)有一條像樣的公路,原來(lái)修的柏油路也已經(jīng)破爛不堪,生活在這里的村民,經(jīng)常弄得一身土、一臉土的。
經(jīng)過(guò)對(duì)村里基本情況的調(diào)研,清楚了制約村發(fā)展的根本原因,在今后工作中,我們將進(jìn)一步加大工作力度,針對(duì)存在的問(wèn)題,找對(duì)策,找辦法,解決老百姓面臨的實(shí)際問(wèn)題,使xx村走上一條經(jīng)濟(jì)發(fā)展,社會(huì)和諧的發(fā)展道路。