第一篇：2006年中共高寺臺鎮委員會高寺臺鎮人民政府工作報告[最終版]

中共高寺臺鎮委員會 高寺臺鎮人民政府 工 作 報 告

2006年，高寺臺鎮在縣委、縣政府的正確領導下，在各級各部門的大力支持幫助下，以全面推進小康建設為目標，以加強黨的建設統攬全局，以“五大工程”建設為載體，統一領導，分工負責，扎實工作，各項事業都取得了較好成績，圓滿地完成了全年各項工作任務，現述職如下：

一、黨建工作

（一）加強黨委自身建設，努力提高執政能力和水平

黨委是抓黨建工作的主體，要適應新形勢，解決新問題，就必須完善制度，增強鎮村黨組織抓黨建工作的責任感。因此，我們一是實行黨委成員聯系點制度。鎮黨委要求每名黨委成員都要聯系一個村、一個企業，指導開展黨建工作，定期進行檢查，及時了解掌握他們的工作、學習、作風等情況，實施經常性監督管理；二是實行督考并重的考核制度。鎮黨委制定了村班子實績考核辦法，將黨建工作列為重要內容，對發展黨員工作、村班子建設等進行細化考核，把考核結果與村干部經濟待遇掛鉤。半年和年終成立檢查督導組，對各村的黨建工作進行全面督導檢查。嚴格兌現獎懲，改變只獎不罰、只樹先進不評落后的做法，實行同獎同罰；三是實行農村、機關、企業黨組織書記向鎮黨委黨建工作述職制度，對問題整改情況由所聯系的領導和鎮組織部負責檢查督導。上述措施的落實，進一步強化了黨組織書記的管黨責任，切實增強了黨組織書記抓好黨建工作的責任感和緊迫感。

（二）規范村級組織建設，充分發揮農村黨支部的戰斗堡壘作用

1、實行“素質工程”教育。村“兩委”班子換屆選舉工作在鎮黨委的統一領導下組成工作組，依法有序地扎實展開，到4月底17個村 “兩委”班子選舉工作順利完成。針對新任職干部較多，業務不熟悉的實際情況，組織17個村的書記、主任進行了崗位素質培訓，根據換屆后的實際情況，把提高村班子團結協作能力、村干部駕馭市場經濟能力作為培訓的重中之重。對村黨支部書記先后3次培訓相關黨務工作，并組織他們到兩家鄉參觀學習，組織17名新任職的支部書記和村主任到縣黨校進行任職資格培訓。換屆完成后，共組織村黨組織書記任職資格培訓3次，村主任崗位培訓3次。同時，積極組織學歷教育，現已有3名村干部完成了“素質工程”中專班學習，有1名參加承德職業技術學院素質工程大專班學習。

2、實行黨組織書記黨建工作述職制度，強化管黨責任。今年7月份，鎮黨委組織各村黨支部書記進行了黨建工作述職，17個農村黨支部書記分三片匯報了半年來作為“第一責任人”直接抓黨建的工作情況，鎮黨委就村部建設、組織制度、黨員發展與管理、班子協調、經濟發展等分類進行指導，提出具體整改意見，限期進行改正。

3、以“紫塞先鋒”工程和“三級聯創”活動為載體，加強基層組織建設。在開展“三級聯創”活動中，我們突出抓培樹典型對基層組織建設的帶動作用。龍潭村黨支部是我鎮黨建工作的一面旗幟，在全鎮各項工作中發揮了帶動作用。因此我們以“三級聯創”活動為載體，開展了向龍潭村學習活動，組織其它村的黨支部書記到龍潭村參觀學習，通過典型的帶動，使全鎮各村支部作用得到有效發揮，黨員面貌有了新的變化，在2006年的考核評定中，有2個申創村晉檔升級，成為優秀支部；有4個村新建和整修了“兩室”，購買了辦公桌椅，制作了高標準黨建園地展板，并在全鎮農村支部中推行黨務公開，開展無職黨員設崗定責活動；其次是按照“抓兩頭，帶中間”的工作思路，開展“先進與后進結對子，支部與支部手拉手”活動。2006年唐杖子、喬杖子兩個村被列為后進支部，由龍潭村和兩個后進村結對子，在參觀和介紹經驗的同時，根據本村的實際情況，組織后進村到龍潭村現場學習山棗嫁接大棗、山杏嫁接大扁技術，發揮堡壘聯堡壘的作用，實現了村級黨組織的“同創共建”。

4、后進支部轉化。根據2005年底倒排隊的結果，喬杖子和唐杖子村被確定為今年的后進支部。縣委聯系領導、駐村工作隊、鎮黨委經常到村指導工作，幫助查找后進原因、制定經濟發展規劃、進行村部選址、整修等工作，并積極協調縣有關部門，解決村實際困難。目前，在縣級領導和有關部門的幫扶下，唐杖子和喬杖子兩個村整修和新建“兩室”工作已全部完成。喬杖子村在切實解決了“有地辦公”問題的基礎上，從自身實際出發，依托食用菌專業村和剪紙村的優勢，發展特色產業和生態旅游業，針對本村山杏、山棗資源豐富的特點，發展山棗嫁接大棗5000株，山杏嫁接大扁400畝；唐杖子村依托“周轉豬”項目發展圈舍養殖，兩個村在“兩室”建設面貌一新的同時，發揮黨組織和黨員作用，積極發展農村經濟，不斷增加農民收入。

5、做好黨員發展、教育管理工作。鎮黨委將發展黨員工作作為保持黨的先進性和純潔性、壯大黨的隊伍、提高黨員隊伍戰斗力的基礎工作來抓。年初制定本年度發展黨員工作計劃，實行目標管理。一是規定各支部每年根據情況力爭發展一名以上黨員，且每年要保持2-3名培養對象；二是由鎮黨委組織部負責，對未發展黨員的村進行跟蹤督導，查明原因，責令限期整改；三是對本年度未發展黨員的村，年終考核兌現獎懲時，從村班子工資中扣除工資500元。在不斷壯大黨員隊伍的同時，抓好黨員的教育管理工作。做到“兩機一室”齊全，各村充分利用黨員電化教育這個平臺，為農民黨員提供科技知識，不斷提升黨員隊伍的整體素質。流動黨員管理方面，鎮黨委建立了流動 黨員服務站，村級建立流動黨員登記站，實行黨員外出登記制度，及時掌握流動黨員的動向，以此增加黨員組織觀念。

6、加強非公有制企業黨建工作。目前我鎮有非公有制企業46家，從業人員3223人，原有非公企業黨支部4個。為了方便企業黨員更好地開展活動，2006年7月1日，在縣委組織部的指導下，成立了暢達集團黨總支，下設7個支部，將原來的雙龍支部納入暢達黨總支管理。暢達黨總支成立后，進一步規范了各支部軟硬件建設，新制作黨建園地展板1塊，在全體黨員中開展了“爭先創優，勇做紫塞先鋒”五項競賽活動，建立了“紫塞先鋒”工程示范園，設立了示范車間、示范班組、示范崗，展示了黨員的風采，用實實在在的行動在企業中樹立黨員的良好形象，較好地實現了“以黨建帶工建，以工建促黨建”的目標。

（三）環境建設

1、加強基層民主政治建設。建立健全村級財務監管體系，完善村務公開和民主管理制度，繼續加強社會治安防范體系建設和社會治安綜合治理工作，深入貫徹《信訪條例》，落實信訪工作責任制，力求把矛盾解決在基層，化解在萌芽狀態，全力維護社會穩定。今年共接待群眾來信來訪290件/次，993人。除歷史遺留、涉法案件外，其余案件均得到解決，為全鎮各項工作健康開展打下了堅實基礎。

2、治理企業周邊環境，為企業發展創造寬松條件。一是不斷加快硬環境建設，努力破除經濟發展的“瓶頸”。在電力設施建設上，完成了上承50萬伏線路工程，在紀營11萬站協調出口6個，新增電容2.4萬伏；在道路建設方面，修建了高寺臺—興隆街8.5公里礦區路和張營—唐杖子6公里水泥路。二是不斷優化軟環境建設，提高服務發展的水平。扎實開展機關效能建設，嚴格落實服務承諾制，開展企業周 邊環境治理，實行干部聯系企業制度，重點解決企業在項目建設中的征山、占地、拆遷、取水、架電等方面涉及到的矛盾和問題，嚴厲打擊破壞企業正常生產經營秩序的違法犯罪行為，為企業的健康發展創造了良好的外部環境，使企業在發展中暢通無阻，不斷壯大。

二、經濟建設

近幾年，我鎮礦冶企業發展迅速，為全鎮的“經濟增長、財政增收、農民就業”創造了機遇，一年來我鎮圍繞礦冶企業的發展，突出抓了以下幾方面工作：一是加大招商引資力度，營造良好的投資環境，吸引外資來鎮興辦企業；二是下大力打造企業家群體品牌；三是加強勞動力轉移就業工作，今年新實現農民工離土不離鄉就地就業600余人；四是加大礦山企業生產監管力度，進一步治理礦業秩序、整合礦產資源，確保合法、有序、規范、安全生產，使鎮域經濟繼續保持了健康持續快速發展的良好勢頭。

1、二00六年主要經濟指標圓滿完成

2006年全鎮民營經濟完成增加值69000萬元，完成任務（68900萬元）的100%，同比增長18%；營業收入196000萬元，完成任務（195000萬元）的140%，同比增長28%；引進縣外資金12280萬元，完成任務（10000萬元）的121%，同比增長8%；引進經濟技術協作項目9個；謀劃項目6個，完成任務的120%；新開工項目11個，完成任務的138；地方固定資產投資11098萬元，完成任務（9300萬元）的119%，同比增長3%。全部財政收入預計完成9200萬元，完成任務（8789萬元）的103%。

2、加快冶金園區建設，努力把冶金業培育成“立鎮富民”產業 鎮黨委、政府始終堅持把冶金業作為第一增長點，加強行業管理，提高行業的競爭力和財政貢獻力。通過引導和支持企業上項目、搞技改，提高資源利用率，延長產業鏈條，壯大企業規模，有力地促進了 冶金業的快速發展。2006年冶金工業企業總量達到46家，就業人員3223人。2006年共新開工項目11個，項目總投資11540萬元。

——恒潤興釩鈦有限公司總投資6100萬元（分兩期）一期投資1150萬元建3萬噸釩渣項目；

——鐵成公司投資2360萬元建30萬噸鐵精粉擴能項目； ——祥源公司投資2230萬元建15萬噸鐵精粉擴能項目； ——金摩釩業公司投資1060萬元富氧節能項目；

——天冶燒結廠投資780萬元建60萬噸燒結礦擴能項目； ——金聚選礦廠投資830萬元建10萬噸鐵精粉擴能項目； ——鑫澤礦業公司投資850萬元建10萬噸鐵精粉擴能項目； ——鑫興礦業公司投資650萬元建10萬噸鐵精粉擴能項目； ——河北省小城鎮經濟綜合開發民利乳業奶牛養殖項目，投資990萬元；

——暢達大酒店投資320萬元項目；

——高寺臺村至興隆街村8.5公里礦區路，項目投資320萬元。

四、小城鎮建設

2006年小城鎮重點建設項目7個。一是高寺臺行政一條街6座2層辦公樓已全部交付使用；二是教師、職工9000平方米商住綜合樓建設項目，已交付使用；三是地稅所1000平方米辦公樓建設項目已完工；四是暢達集團高寺臺橋頭轉角樓項目，用地手續已辦理完畢；五是推進鎮政府所在行政村為中心的小城鎮建設，完善市政功能、加速實現綠化、亮化、美化、凈化工作。六是修建高寺臺——興隆街8.5公里、張營——唐杖子6公里“村村通”工程，目前已基本完成。通過連續不斷的建設，使具有高寺臺特色的小城鎮初具規模。目前，我們正在積極申報全國小城鎮試點項目。

五、文明生態鎮村建設

2006年在鞏固龍潭、紀營、喬杖子3個文明生態村建設成果的基礎上，新創建文明生態村4個。在創建工作中，鎮、村不等不靠，充分調動黨員、干部、群眾的積極性，使創建村從經濟、文化、衛生、村容、村貌、民風等方面得到明顯改善。

一是抓好道路硬化工作。在結合“村村通”工程把創建村與鎮域公路網相聯的同時，村自籌資金130余萬元，硬化、整修、拓寬村內主街及入戶巷道20多公里；二是下大力抓好綠化、美化、亮化工作。全鎮利用春秋兩季植樹造林有利時機在村莊內栽植樹木31700株，種植花草500平米，新建花壇70多個，安裝路燈128盞，建沼氣池260個，改廚320個，改圈280個，改廁280個，改院270處，集中處理垃圾4000噸，清除廢舊院落12處，清理、新砌邊溝800延長米，使村容村貌得到明顯改觀；三是發展文體事業，推進精神文明。7個創建村全部組建了秧歌隊，建設了村文化活動廣場，有力地推進了農村精神文明建設。

六、農業工作

隨著全鎮冶金工業園區的不斷延伸和小城鎮建設規模不斷擴大，鎮黨委、政府以調整農業產業結構為重點，以農民增收為核心，認真做好“三農”工作。

1、落實優惠政策，加快肉雞產業發展。為恢復和促進肉雞產業發展，在全面落實縣定優惠政策的基礎上，鎮又制定了三條優惠和激勵政策，扶持在養戶，促進新養戶，有償聘請岔溝鄉肉雞養殖協會于忠做為技術顧問，先后4次組織村干部、意向養殖戶到岔溝鄉參觀學習，根據養殖戶的需求，及時解決他們在水、電、木材、占地、資金等方面的困難，目前已落實肉雞養殖戶40戶，規模養殖小區1處。

2、龍頭帶動產業化發展。承德民利乳業公司在郭杖子村建奶牛廠一處，占地170余畝，投資1000余萬元，基建已基本完成，購進奶牛300頭，該項目建成后將成為集養殖、奶類初加工為一體的大型養殖廠。

3、強化禁牧舍飼工作，鞏固退耕還林成果。在原有退耕還林11400畝的基礎上，今年又新增退耕面積1500畝，實現荒山綠化4萬余畝，新建果園1500畝，新增仁用杏37000余畝，栽植楊樹70余萬株。

4、加強水利工程建設，人畜飲水項目進展順利。2006年我鎮完成人畜飲水工程3處，果園水利配套1處。解決了6個自然村130戶400口人的飲水困難，增加果園灌溉面積1200畝，為發展種植、養殖業創造了有利條件。

5、做好生態移民和扶貧開發工作。我鎮唐杖子村趙家洼和小梁后2個自然村、36戶、122口人被列為生態移民搬遷項目。為此鎮成立了專門組織，制定了切實可行的搬遷方案，并派駐駐村指導員，采取統一解決宅基地，統一施工建設，統一解決水電路等配套基礎設施的方法，除落實國家補助資金47萬余元外，幫扶單位和鎮政府籌措資金11萬元為搬遷戶修路500延長米，建高標準防洪壩1處，架設低壓線路1000米，修建自來水1處。共為移民戶建設沼氣池13個，利用扶貧資金發展周轉豬13戶，周轉雞3戶，周轉棚4戶，發展食用菌20戶、3萬盤。現在移民戶全部遷入新居，水、電、路配套齊全，真正做到“搬得出、穩得住、能致富”，該村順利通過了市、縣的驗收。

6、生態家園富民工程建設。在繼續鞏固原有沼氣池的綜合利用率的基礎上，利用唐杖子村扶貧開發的有利時機，新建沼氣池70個。沼氣池綜合利用率達到100%。

7、“三防”工作扎實有效地開展，確保了人民群眾生命財產安全。鎮成立了“三防”工作領導小組和專項工作組，具體負責各項工作的組織實施，實行領導干部包村、包企責任制，與村、企簽訂責任狀，落實責任主體。采取多種形式進行廣泛深入的宣傳，并協調相關部門開展專項宣傳治理活動。堅持預防為主，切實提高全民防范意識，切實保護了人民群眾生命財產安全、七、其它各項工作

1、計劃生育工作穩步開展。大力宣傳計劃生育法和計劃生育條例，以求實、創新的工作態度做好各項日常工作，實現了人口與經濟的協調發展。考核年度共出生184人，符合政策生育率99.46%，綜合節育率88.57%，人口自然增長率6.4‰。

2、全市重點電網工程全面完工。上承線500KV線路途徑我鎮馬營、高寺臺、北堂、下河口、郭杖子、張營6個村，共有塔基33座。我鎮高度重視此項工作，專門抽調16名干部配合施工單位做好群眾工作，化解大小矛盾100余起，于5月份建設完工。同時完成祥源礦業有限公司、金聚鐵選廠技改擴能架設電力專線工作。

3、全力推進天福鈦業有限公司5萬噸高鈦渣重點項目前期工作。鎮政府成立了項目工作領導小組，逐家逐戶做群眾工作。通過努力此項目在高寺臺村落戶。目前正辦理相關手續，預計明年初正式施工。

4、加強和規范農村財務管理。對村集體資金實行“雙代管”，做到專人專戶管理，嚴格執行審批制度。

5、科技工作扎實開展。科技網絡的建設、科普知識的宣傳、農業種養殖技術的培訓等方面取得了較大成效。

6、積極做好民政救濟工作。截止目前共發放救災款16000元，棉衣70套，棉被50床，累計救助302戶，682人。修復危房6戶，15間，解決了18人住房難問題。今年我鎮慈善事業共接受捐款5萬元，使部分貧困、特困戶得到了及時救助。

一年來，通過全鎮奮力拼搏，合力攻堅，使各項工作均圓滿完成了縣下達的指標，鎮域經濟繼續保持了健康持續快速發展的良好勢頭。雖然2006年我鎮的工作取得了一定成績，但還存在許多不足，需要在今后的工作中加以改進。我們相信：有團結務實的領導班子集體，有認真負責的鎮村干部隊伍，有上級領導和各部門的大力支持，高寺臺鎮的各項事業在2007年一定會取得更大、更優異的成績！

二00六年十二月十五日

第二篇：2010中共高寺臺鎮委員會高寺臺鎮人民政府工作報告

中共高寺臺鎮委員會 高寺臺鎮人民政府 二0一0述職報告

各位領導、同志們：

2010年是我鎮發展史上極為不平凡的一年，承朝高速建設通車，承赤高速、承德山地機場開工建設，資源整和9家民采礦山無償劃歸黑山鐵礦，節能減排限電；拆除金摩落后產能等。是大事，難事較多，發展和穩定矛盾凸現的一年。也是取得成效最大的一年。一年來在縣委、縣政府的正確領導下，我鎮以黨的十七大精神為指導，以科學發展觀為統攬，以建設“特色工業重鎮、文明生態村鎮、國家級試點鎮、和諧高寺臺鎮”的目標，團結帶領廣大干部群眾，奮力拼搏、克難攻堅。鎮域經濟社會繼續保持了快速、健康、穩定發展的良好勢頭。現將一年來工作情況報告如下：

一、牢固樹立立黨為公理念，黨建工作取得新成效。(一)、著力加強黨委自身建設。

1、以建設學習型黨組織為目標，認真抓好鎮黨委中心組理論學習，進一步加強了領導干部的創造力、凝聚力；在黨員干部中深入開展學習貫徹落實十七屆四中、五中全會精神和創先爭優等主題活動，重點進行干部教育培訓工作，邀請著名專家學者對機關工作人員、村、組干部進行培訓。

2、深入開展創先爭優活動。鎮黨委經過認真研究，確定

了“堡壘在創先中筑強，黨員在平凡中閃光”的活動主題，開展了三個主題實踐活動。一是在全鎮黨組織和黨員中開展“雙亮雙比”活動，即全鎮黨員在社會上和工作崗位上亮身份、亮職責、比學習、比奉獻。我們在機關、企業設立了黨員先鋒崗12個，黨員示范崗47個，黨員示范單位3個，黨員示范科室5個，示范區1個，黨員示范車間2個，在農村設立了黨員責任區3個，黨員示范戶22個，機關黨員制作了桌牌，標明職務和分管工作，黨員示范崗的設立起到典型帶動作用，全鎮的“雙亮雙比”活動收到了良好的效果。二是在全鎮開展了“結對共建新農村，打造和諧高寺臺”活動：即一個企業幫扶一個村、每個鎮直機關和鎮領導干部及后備干部各幫扶一個貧困戶；每名鎮干部幫扶一個貧困學生。結對共建活動進一步密切了黨群干群關系，加深了民企感情，促進了社會和諧穩定。三是開展了“學習身邊先進典型，爭做優秀共產黨員”活動，通過支部推薦、黨委審核，在全鎮挖掘出王貴玉，曹志民等10名來自不同行業的普通黨員作為典型，鎮黨委下發了文件，給每個支部印制了寫真版，號召全鎮廣大黨員向身邊的優秀典型學習。通過學習身邊典型的活動，在全鎮營造了學習先進、崇尚先進、爭當先進的濃厚氛圍。

3、在“七一”前夕，組織鎮機關全體黨員到存瑞烈士陵園進行黨性教育，通過重溫入黨誓詞等方式開展紅色傳教 育活動；組織開展了“高寺臺鎮慶祝建黨89周年紅歌演唱會”，多種形式的慶祝活動進一步掀起了創先爭優活動的熱潮。

4、切實加強干部作風建設。按照省市縣的安排部署，結合我鎮實際情況，我們深入開展了“干部作風建設”活動，堅持“查問題、找差距、提素質、優環境、解難題”，組織開展了“愛我崗位，履行職責”為主題的演講比賽活動，全體干部圍繞如何加強作風建設，認真履行崗位職責，如何在工作崗位上建功立業等進行了演講，促使每名干部對如何轉變作風，愛崗敬業進行了深入的思考。為更好的服務企業，服務人民，我們有針對性地制定并執行了節假日“A、B崗工作制度”“機關工作人員進村入企行為規范”通過深入開展作風建設活動，樹立了親民務實的服務型機關形象。全鎮機關干部精神面貌煥然一新，先后為企業解決難題21件，為群眾辦實事40余件，使整個干部隊伍受到了鍛煉，經住了考驗。

5、切實加強黨風廉政建設。鎮黨委高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，把抓黨風廉政建設作為促進源頭治腐與經濟發展的強大動力，堅持關口前移、主動監督、公開監督，注重在突出創新、突出重點、突出特色、突出實效上下工夫。一是建立和落實黨風廉政責任制，鎮黨委分別與各村簽訂黨風廉政建設責任書；二是認真開展警示教育，組織鎮干部、各村黨支部書記、村主任到到上板城監獄接受警示教育，聽取不同行業的反面典型做報告，做到警鐘長鳴。三是強化黨務、政務公開，增強了工作的透明度，通過建章立制、系統培訓，教育廣大黨

員干部嚴格依法辦事，按程序辦事，農村黨風廉政建設收到明顯成效。

（二）、切實加強村級組織建設。

1、大力實施領頭雁工程。鎮黨委制定了支部書記黨建目標責任書，從黨建的基礎工作入手，對村支書進行考核。鎮黨委先后帶領全鎮農村黨支部書記到灤平縣周臺子村和下板城鎮朝梁子村參觀，邀請縣委組織部組織科領導進行黨建工作專題培訓，提升村支部書記素質，有2個村分別進行了經驗交流和表態發言。

2、抓好培先轉后工作。按照“抓兩頭，帶中間”的工作思路，繼續抓好龍潭村和三岔口村兩個先進村培樹工作，加強幫助和指導力度，龍潭村投資200余萬元在村莊外按縣級路標準新修2.5公里礦區路，解決了多年的噪音、粉塵污染饒民，企業運輸交通受阻問題，三岔口村今年引進工業項目2個，新培樹黨建示范村營房村；后進村山西營村，在幫扶單位的大力支持下，新建村部一處，完善了規章制度，實現了如期轉化。

3、是抓好黨員培訓。利用黨員遠程教育和上黨課等方式，加強對黨員的教育和管理。9月份，利用一周的時間，對全鎮黨員進行了集中培訓，分別邀請縣委黨校王福安副校長和朝梁子村黨支部書記楊秀華做了輔導講課，每名副鎮級黨員領導干部和支部書記分別給黨員上了一堂黨課，集中培訓收到了預期的效果。同時，著力加強民主法制建設。深入開展“五五”普

法教育；著力加強精神文明建設。深入開展“十星級”文明家庭、“五星級”企業等精神文明創建活動。村民自治扎實有效，不斷推進。

通過強化干部隊伍和黨員隊伍建設，通過“創先爭優”活動的帶動，全鎮重點項目、高速公路建設、信訪穩定工作、環境衛生整治、新民居建設都取得了顯著成績，做到了活動推進工作,工作促進活動.“實現兩促進”。圓滿完成了縣政府下達給我鎮的2010年各項指標任務。全年財政收入完成14700萬元，完成任務的113%。（國稅9000萬元，完成任務的136%；地稅5700萬元，完成任務的89%）。規模以上工業企業總產值完成360000萬元，占任務的106%；固定資產投資完成56286萬元，占任務的104%；引進縣外資金完成29750萬元，占任務的205%；營業收入完成326500萬元，占任務的101%；增加值完成126000萬元，占任務的101%。

二、牢固確立發展意識，經濟工作實現新突破

（一）工業經濟加快發展。我鎮今年繼續把項目建設作為經濟工作的總抓手。前期項目積極推進落地，在建項目全力以赴搶進度，建成項目千方百計促投產。新開工建設項目16個，總投資64400萬元，——黑山鐵礦總投資23000萬元的1、2號露天轉地下開采項目。已完成投資12000萬元。

——新豐公司計劃投資11000萬元在三岔口村南馬溝建設40

萬噸鐵精粉項目。于11月開工建設，明年8月份建成試運轉。——天星公司投資8000萬元三岔口村30萬噸鐵精粉項目。一期工程10萬噸鐵精粉項目正在建設之中。

——天立公司計劃總投資5500萬元30萬噸鐵精粉技改擴能項目。已于11月底完工。

——育青公司投資3000萬元在高寺臺村建設的40萬噸鐵粉精選項目。已建設完工，有電力供應后即可以試生產。

——宏政公司投資2200萬元的技改擴能項目，已于10月份工試產。

——力豐公司投資1000萬元在營房村建設的保溫板項目。現已試生產

——佳旺公司投資600萬元的尾礦干堆技改擴能項目。已于9月份完工試生產。

——宏政公司投資600萬元的尾礦干堆技改擴能項目。已于9月份完工試生產。

——隆騰鐵選廠投資600萬元的尾礦干堆技改擴能項目，已于9月份完工試生產。

——鑫興公司投資400萬元的尾礦干堆技改擴能項目，已于9月份完工試生產。

——金源公司投資1100萬元的尾礦庫及設備改造項目。已于10月份完工試生產。

——金宜公司投資1100萬元的技改項目，已于10月份完

工試生產

——天明公司投資800萬元的6萬噸鈦球團技改擴能項目。已于9月底完工試生產。

——高寺臺供銷社投資1500萬元的11000平方米商住綜合樓項目。目前主體工程已完工，預計明年6月份入住。

——高寺鎮、村合作投資4000萬元建設25000平米全鎮集聚型新民居項目。于10月份開工建設，預計明年9月份完工入住。

在抓好續建、新建項目的同時，謀劃天福高鈦渣擴建；金摩140萬噸釩鈦鐵綜合加工利用。富貴鳥100萬噸、天立公司50萬噸、鑫興公司40萬噸鐵精粉擴能；暢達公司輪胎翻新項目等項目6個，計劃總投資20.9億元。形成了“謀劃、儲備、建設、投產”梯次跟進、滾動發展的項目建設格局，發展后勁不斷增強。為經濟持續、健康發展夯實了基礎。

——天福鈦業公司投資3000萬元的8萬噸高鈦渣擴建項目。

——金摩釩業公司投資15億元的140萬噸釩鈦鐵綜合加工利用項目。

——富貴鳥公司投資3億元的100萬噸鐵精粉擴能項目。——天立公司投資1.3億元的50萬噸鐵精粉擴能項目。——鑫興公司總投資1.1億元的40萬噸鐵精粉擴能項目。——暢達公司計劃投資2000萬元輪胎翻新項目。

（二）農村經濟快速發展。

1、肉雞產業發展壯大。2010年全鎮新增肉雞批次3萬只，新增養殖量18萬只，新建張營村肉雞養殖專業村1個。

2、鹿、山雞、貉子等特色產業取得新進展。新建和擴建生豬，肉牛養殖大戶共26戶，新建養殖圈舍2200平方米。新增養山雞2200只，蛋雞4800只，貉子450只。

3、民利、順天意農業龍頭企業穩步發展。承德民利乳業投資200余萬元，恢復養牛，目前養殖奶牛150頭，育肥牛120頭。興隆街村順天意養殖場占地30畝，建標準圈舍4200平，已投資665萬元，現養殖育肥牛110頭，鹿160余頭。

4、食用菌產業發展增速。今年新增253戶培植食用菌滑子茹、杏鮑菇60萬盤，純收入270余萬元，建成東營村食用菌專業村一個。

5、水利工程建設，人畜飲水項目進展順利。截止目前建成自來水工程2處，解決了84戶、299口人的飲水困難；新打機井18眼，其中人畜飲水6眼，灌溉機井12眼，增加水澆地500畝。

6、張營、郭杖子扶貧開發成效顯著。張營、郭杖子兩個村是我鎮今年的扶貧開發重點村，今年共落實扶貧資金21萬元，其中互助資金15萬元，用于發展養牛項目；田間道路項目資金6萬元，修路1.7公里。

7、扎實開展“三防”及乳制品清查工作。健全相關組織和規章制度，利用多種形式進行宣傳，落實鎮、村干部責任制，加大督導檢查力度，把各項措施落實到位。今年無火害發生，全鎮畜牧防疫密度及防疫注射均達到100%，防汛無險情發生；乳制品清查做到宣傳家喻戶曉，重點控制好流通環節，不斷加大檢查力度，沒有發現過期乳制品，確保了人民生命財產安全。

三、牢固確立執政為民意識，社會事業再上新臺階 ——小城鎮建設扎實推進。科學規劃，統籌安排，以國家發改委小城鎮發展中心編制全鎮經濟社會發展規劃，省規劃院編制環境建設規劃，市建設局編制城鎮建設規劃為指導，多形式多渠道加大基礎設施建設資金投入力度，加強水、暖市政功能建設，逐步實現立（建辦公樓、住宅樓）、聚（商業、服務業、人流、物流、資金流向小城鎮聚集）連（高寺臺市場、前、后溝工業區、住宅區、辦公區、民營經濟帶與農村公路網建設相連）美（以一建五改四化和治理農村五亂為載體，院容院貌、企容企貌、村容村貌、鎮容鎮貌實現整潔、漂亮、美觀）。促進經濟發展，推進小城鎮化建設步伐。狠抓基礎設施建設。東營、營房兩個村新修通村公路主街道1160米，巷道2245米。龍譚新修村外礦區路25000米。結合“三年大變樣”工作，供銷社家屬樓拆除舊房600平米，首期建成住宅樓7000平米，黑山鐵礦拆舊房85戶，1024平米，明年開工建設；高寺臺全鎮積聚型2.5萬平新民居明年交付使用。

——省級新民居示范工程建設完成。高寺臺鎮統籌城鄉發展推進新民居建設本著與小城鎮發展相結合，與產業發展相結合，與環境整治相結合，與承朝、承赤高速拆遷相結合，與重 9

點項目相結合，確保建設取得實效。按照 “統籌規劃，全面啟動，政策引導、群眾自愿、梯次推進，分期實施”的原則。按照“五改”“五通五有”“四化一處理”相關要求。今年建設完成了東營村新建型、營房村提升改造型，高寺臺村完善提升型3個省級新民居示范村。

——社會事業大力發展。加大對弱勢群體的幫扶力度。截止目前共發放救災款14000元，救濟279口人,救災物資(鋼瓦)11000塊,水泥20噸，解決了12戶的危房修繕工作。

對全鎮17個村及城鎮低保戶進行普查，新增低保22戶、37口人。新送入敬老院3人。

認真抓好人口和計劃生育工作。深入開展“為了母親健康”、“關愛女孩”等系列活動，全面落實計生利導機制，認真兌現各項獎扶政策，考核共出生135人，符合政策生育率 95.56%，當年共實行計劃生育手術279例。當年出生長效措施落實率89.48%，人口自然增長率6.19 ‰;積極推行新型農村合作醫療制度，推進村級衛生服務網絡建設，鎮財政為全鎮農民交納大病統籌農民參合資金13萬余元，參合率達100%，有效緩解了群眾的“看病難、看病貴”等問題。

認真落實國家支農惠民政策。今年，全鎮共發放種糧補貼505.936元，家電下鄉補貼72.534元，退耕還林補貼1815.210元。

加大勞務開發力度。不斷加大勞動力轉移就業力度，鼓勵勞動力向非農行業轉移，全年轉移勞動力1301人，多方促進農民增收，積極組織開展勞動技能培訓，全年共完成技能培訓158人，在崗培訓268人，超額完成任務。

（四）突出重點，群策群力，確保重點工作順利進行

1、節能減排工作扎實推進

（1）完成節能減排降耗任務。到今年年底，全鎮入統企業萬元產值能耗為0.15噸標準煤、同比下降5%，入統企業萬元增加值能耗為0.57噸標準煤、同比下降5.1%，完成了上級下達的節能減排任務。

（2）完成淘汰并拆除落后生產工藝及產能。一是于2009年6月底前取締關停了暢達、烘昊、永恒、金聚4家燒結廠共5臺4平米豎爐，拆除了天冶燒結廠36平方米燒結機1臺；二是在2010年9月對金摩釩業公司進行停產，在10月份完成兩座高爐的生產要素拆除。

（3）、完成節能限電任務。一是按照縣政府規定對3家年設計生產能力在10萬噸以下的鐵選企業進行停產；二是確保了農民生產、生活用電。三是積極向市、縣爭取用電指標，基本上保證了鎮域規模企業生產用電，圓滿完成了9、10月份的節能限電任務。

2、高速、機場重點工程順利實施。今年省級重點項目承朝高速續建、承赤高速，承德山地飛機場項目陸續開工建設。為了確保這三項重點工程順利施工，我鎮成立了三個專項工作組全力進行協調工作，承朝遺留問題掃尾工作正在有條不紊地進行，一年來為群眾解決遺留問題上百起，難度最大的炮震炮損問題基本得到圓滿解決。承朝高速于11月8日通車運行。承赤高速登統工作基本完成，現已進入補償階段；飛機場項目

正在按上級有關要求穩步推進。

3、環境集中整治工作長效管理。今年5月份，在全鎮開展了環境整治集中行動，鎮財政撥付專項經費用于衛生整治。鎮政府成立督查組每天對全鎮各村、各部門的工作進度質量、標準進行及時監督、指導。全鎮17個村在環境整治中直接投入資金30余萬元，出動挖掘機40多臺次、車輛120多臺次、人工1700個，清理垃圾1100噸，建垃圾池15處，拆除違建11處，建花墻800延長米，取得階段性成果后，建立健全門前三包、黨員責任管理、保潔員等一系列制度使環境整治工作長效管理。

4、資源整合工作即將完成。經過大量工作，距黑山主礦體較近的金源、龍潭村、黃海云、福利、長城、鑫達、華興鐵礦等7家民采礦山已于9月8日簽訂協議，按協議7家礦山采礦權注銷，由黑山鐵礦辦理采礦許可證。（民采礦山采礦權注銷后，民采企業可按原采礦證礦區范圍進行生產，直至將該采礦許可證范圍內的鐵礦資源開采枯竭，無條件撤出。安全生產由黑山鐵礦進行監管，對黑山鐵礦的生產、建設構成影響時，提前一年通知被整合礦山，到時民采礦山將無條件停止開采，對原采礦許可證范圍內保有的鐵礦資源量和礦山的相關資產進行市場化評估、收購）。擬將距黑山鐵礦30余華里的馬營村北溝2家民采礦山取消開采權后，由黑山鐵礦注冊并成立公司，采礦權歸黑山鐵礦所有。資源整合工作即將圓滿完成。

5、尾礦庫整改和安全生產工作加強領導。繼續把尾礦庫整改和安全生產工作作為今年的重要工作抓緊抓好，采取鎮全體干部，安監站工作人員包保責任制，加強對整改工作的督導、調度，及時幫助企業解決整改過程中遇到的各種問題。以整改隱患、預防事故為目的，扎實有效地推進安全生產治理行動、安全生產執法行動和安全生產宣傳教育行動三項工作。一是進一步深化隱患排查治理活動，對隱患分布和治理情況進行登記建檔，實行專人管理，限時整改，確保各類事故隱患整改到位。二是繼續深入開展專項整治工作。以打擊非法違法生產經營行為重點，加強礦山、尾礦庫安全專項整治；三是加強和改進安全生產檢查，著力提高檢查工作的針對性和有效性。對檢查中發現的問題和各類事故隱患，定人、定責、定時，嚴格抓好整改落實，并建立完善隱患整改反饋制度，實施跟蹤督導。確保了尾礦庫整改到位，尾礦庫安全渡汛，每發生重大安全生產事故。

5、發展與穩定并重，全力抓好信訪穩定工作。建立了四級排調網絡，完善六項制度，設立了17名村級信訪聯絡員，112個組級調解員，413名十戶調解員，形成鎮、村、組、戶四級維護穩定工作網絡體系。對高速公路拆遷,企業占地糾紛,基礎設施建設等來訪認真接待,按照“一崗雙責”原則限時辦結。一年來全鎮下訪解決矛盾糾紛183起，接待群眾來訪156人次。做到了件件有結果,事事有回音,案結事了。特別是采取有效的措施成功化解了承朝高速征地價低；9家證照齊全有效合法礦山被無償整合；金摩落后產能拆除300余名工人失去生活來源等極易引發的大規模越級群體訪，維護了全鎮社會穩定。

五、牢固確立精誠團結理念，班子戰斗力鞏固提高 我鎮以開展創先爭優活動為契機，領導班子團結協作，真抓實干，充分發揮班子的整體效能，班子戰斗力得到了不斷增強。

（一）堅持民主集中原則，不斷增強班子集體戰斗力。鎮領導班子堅持貫徹民主集中制，提高民主意識，培養民主作風。一是工作中實行集體領導和分工負責相結合，認真執行黨委會議和班子領導工作例會制度，不斷強化團結意識，做到相互配合，坦誠相待。凡涉及重大問題，特別是干部崗位交流、建設項目安排、大額度資金使用等，均實行民主決策，做到了集體領導、民主集中、會議決定，增強了決策的民主性和科學性。二是把開好民主生活會作為交流溝通思想、增進班子成員團結、增強班子凝聚力和向心力的有效方式，促進了班子團結。三是推出了 “月匯報，月點評”舉措，對主要工作推進中取得的寶貴經驗、存在的主要問題或不足進行評價，進行批評和自我批評，確保班子面貌有新變化，工作有新作為。

（二）加強理論和實踐學習，不斷提高領導干部素質。為著力提高領導班子的學習創新能力、科學決策能力、高效執行能力、團結協作能力，我鎮在堅持黨委中心組學習制度的基礎上，建立了領導班子成員自學和集中學習相結合的制度。一是不定期組織班子成員圍繞經濟發展、新農村建設、和諧社會建設等專題，結合實際談認識，講經驗，以此提升

領導班子勤學善思的能力；二是建立“領導干部聯系村企”制度，指導和服務聯系村企的經濟社會發展工作，協調解決聯系企業發展中面臨的困難和矛盾，以此提升領導班子處理實際問題的能力。三是班子成員嚴格要求自己，率先垂范。為保證各項重點工作的按期完成，全鎮干部職工犧牲了多個節假日，在工作的時間上，班子成員率先帶頭加班加點。在工作的形式上，深入一線，全程參與，確保了工作扎實推進。一年來，全鎮物質文明、政治文明、精神文明協調發展，黨的建設、經濟社會事業，社會穩定和諧并進，這些成績的取得得益于縣委、縣政府的堅強領導；得益于全體鎮干部、鎮直部門的通力合作；得益于全鎮廣大黨員干部群眾發奮圖強、勇于爭先；得益于全體企業家相濡與共，關愛公益，回報社會。；特別得益于在座的各位精誠團結，密切配合，始終與鎮黨委、政府在思想和行動上保持高度一致，在此我代表鎮黨委、政府向大家，并通過大家向關心、支持高寺臺鎮發展的領導和同志們表示衷心的感謝。

一年來，我們的工作雖然取得了一定成績，但是距黨的要求、人民群眾的期盼還有許多差距和不足。黨的基層組織建設還有許多薄弱環節，黨員的先鋒模范作用發揮還不夠充分；經濟發展還不平衡，結構調整、節能減排、安全生產任務十分艱巨；新農村建設步伐需加速推進；社會治安、矛盾隱患、信訪穩定壓力還很大，人民群眾生活水平和質量還有待進一步提

高。我相信,在縣委、縣政府的正確領導下，我鎮今后繼續以科學發展觀為統領，深入學習貫徹黨的十七屆五中全會精神，以“抓發展,抓黨建,抓穩定”為總抓手，以“經濟發展、財政增長、農民增收、社會穩定”為目標，凝神聚力狠抓“釩鈦冶金集聚區、小城鎮(新民居)、農業富民產業、和諧社會”四大工程建設，認真研究謀劃好、抓好明年工作，全鎮廣大黨員干部群眾團結一心，迎接挑戰，克難攻堅。“十二五”開好局，起好步。以更加輝煌的業績，向縣委、縣政府及全鎮人民交一份合格的答卷！

述職至此，不妥之處，請批評指正。謝謝大家。

二0一0年十二月六日

第三篇：2007中共高寺臺鎮委員會高寺臺鎮人民政府工作報告

中共高寺臺鎮委員會 高寺臺鎮人民政府 工 作 報 告

2007年，高寺臺鎮以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發展觀，以全面推進小康建設和構建和諧高寺臺為目標，精誠團結，克難攻堅，扎實工作，圓滿地完成了全年各項工作任務，完成營業收入299089萬元，完成任務（296050萬元）的101%，同比增長53%；增加值完成102558萬元，完成任務（96740萬元）的106%，同比增長49%；規模以上企業總產值完成270398萬元，完成任務（270000萬元）的100%，同比增長83%；全部財政收入10600萬元（不含黑山鐵礦），完成任務（8900萬元）的119%，同比增長18%；引進縣外資金16980萬元，完成任務（12500萬元）的136%，同比增長19%；地方固定資產投資23290萬元，完成任務（17000萬元）的137%，同比增長110%。

一、黨建工作再上新臺階

堅持以 “鄉鎮黨委建設年”活動為重點，認真貫徹落實十六屆六中全會和黨的十七大精神，在做好日常工作的基礎上，重點抓了以下幾項工作：

（一）加大非公企業黨建力度

鎮黨委堅持一手抓組建，一手抓提高，采取有力措施推動非公企業黨建工作不斷取得新進展。由于企業存在著黨員人數少、流動性強、分散、辦公場所不固定等特點，給組建工作帶來一定難度。通過采取認真摸底、與業主談心、派駐黨建指導員等措施 克服存在的困難，取得了業主的支持，新組建了金摩釩業等5個企業支部，并幫助各支部制作了標牌，黨建園地展板，完善了黨內各項制度，設立了黨員活動室，定制了規范的“五薄三冊”，圓滿完成了縣下達的組建任務。在現有企業支部的帶動下，祥源鐵選廠還積極向鎮黨委提出了申請，主動要求組建黨組織。

（二）培樹典型。按照“鞏固農村黨建，突破延伸非公企業黨建”的思路，鎮黨委在農村和企業支部中開展了“雙培雙帶”活動，即重點對龍潭村進行培樹，帶動農村黨支部建設；重點對暢達集團進行培樹，帶動企業支部建設，共同爭創“五個好”黨組織。鎮黨委在暢達集團黨總支建立了“紫塞先鋒”工程示范園，設立了示范車間、示范班組、示范崗，圍繞企業發展和企業文化建設開展勞動、安全生產、提合理化建議等“爭先創優，勇做紫塞先鋒”五項競賽活動，其中提合理化建議150余條，采納實施60余條，預創經濟效益30多萬元。一年來通過龍頭支部的帶動，涌現出了高寺臺村、營坊村、三岔口村等農村黨支部和鑫興公司、金摩釩業等企業支部的新亮點，使我鎮的黨建工作水平得到進一步提升。

（三）貫徹落實黨的十七大精神。黨的十七大期間，認真組織全鎮干部黨員收聽收看，學習領會黨的十七大精神，十七大閉幕后，迅速召開全鎮學習貫徹十七大精神動員會，對全鎮學習貫徹十七大精神提出要求，做出部署。并安排專門站所對困難群眾進行走訪摸底，并看望慰問了部分生活困難群眾，以實際行動貫徹落實黨的十七大精神。

（四）開展“鄉鎮黨委建設年”活動

1、進行機關干部思想作風紀律整頓。以開展“學轉辦促”主題教育為契機，年初采取主要領導上黨課、分組討論、干部述職的方式對鎮機關全體干部進行了為期4天的思想作風紀律整頓，并繼續堅持了戒勉談話、站所互評、下鄉自帶盒飯制度，干部作風明顯轉變。

2、重新修訂和完善了《村班子實績考核工資管理辦法》。積極完善基層黨組織實績考核辦法，量化組織建設、經濟發展等各項指標，把日常檢查督導和年終考核結合起來，結合年終黨建述職，將評議結果與村干部工資掛鉤，增強了基層組織抓黨建的內在動力。

3、實行農村黨組織書記黨建工作“雙向”述職制度，并向機關、企業延伸。針對我鎮礦業企業多的實際，鎮黨委在延續農村黨組織書記黨建述職制度的同時，將黨建述職制度向企業和機關延伸，進一步強化了基層組織書記的管黨意識。

4、加強村級組織活動場所建設。我鎮喬杖子村和三岔口村分別是06年和07年的項目村。在項目村建設中，鎮黨委嚴格把關，幫助協調解決在建設中遇到的各種問題,管理和使用好配套資金，其中三岔口村還根據自已的實際情況，籌資將原規劃的的5間房屋建為6間，現2處活動場所均已投入使用。

5、“一村一名大學生”及“素質教育”工程開展情況。經過充分的宣傳發動，今年“一村一名大學生”新入學3名，有2名35歲以下的村黨支部書記參加了“素質教育”工程大專班學習，進一步提高了村班子的素質。

6、加強機關黨建。經過梳理黨員，組建了高寺臺工商所黨 支部。并將原納入聯合黨支部管理的地稅所支部分離出來成立了地稅所支部。

7、加強流動黨員教育管理。鎮黨委建立了流動黨員服務站，村級建立流動黨員登記站，及時掌握流動黨員的動向；其次，對流出黨員進行逐村核實，確保流出黨員辦理持有《流動黨員活動證》，第三，對流入的38名黨員及時進行登記并編入所在地黨支部進行管理。

二、經濟建設實現新跨越

（一）重點項目進展順利

1、承德天福鈦業公司投資5650萬元5萬噸高鈦渣項目，正建成投產，投資1310萬元10萬噸低鈦粉選高鈦粉項目，正在緊張施工。

2、完成了東營村4.9公里、營坊村3公里、唐杖子至頭溝6公里村村通工程。

3、投資650萬元完成高寺臺大橋原址新建工程（220米×12米）。

4、高寺臺衛生院項目建設已于11月底竣工。

5、承德民利乳業公司累計投資1200萬元500頭奶牛養殖項目已建成并入住了部分奶牛。

6、聘請國家發改委小城鎮改革發展中心，完成全鎮經濟社會發展戰略課題研究、發展思路綜合編制等工作，省級環境優美小城鎮規劃正在編制中。

7、技改擴能項目共5個相繼投產，分別是：

——承德佳旺公司投資1260萬元年產30萬噸鐵礦石翻采項 目。

——京華礦業公司投資860萬元鐵選廠技改項目。——鑫陽礦業公司投資670萬元鐵選廠技改項目。——鑫億源公司投資360萬元2萬噸低鈦球項目。——清遠鐵選廠投資780萬元技改項目。

（二）農業工作加速推進

（1）加快肉雞產業發展。為進一步促進肉雞產業的發展，鎮里抽調17名副鎮級以上領導包村，并出臺了優惠及獎勵政策：一是凡在2007年12月31日前進雞的養殖戶，每2000只規模獎勵1000元。二是建成批進雞一萬只以上的小區的養殖戶，鎮一次性給予水電補助2萬元。三是完成批次2000只肉雞的村獎勵村班子1500元，完成任務的村獎村班子4500元；達到小區標準的獎勵10000元；一戶沒完成的在轉移支付中扣除村班子工資1500元。四是發展批次2000只給予鎮包村干部1000元獎勵，完成工作任務的鎮包村干部給予4000元的獎勵，沒完成任務的包村干部扣發下鄉補助1000元。通過重獎重罰和深入細致的宣傳發動，并積極幫助協調解決建舍及養殖中遇到的困難問題，肉雞產業實現了新跨越，2007年全鎮新發展肉雞養殖戶66戶，批次可養肉雞13.2萬只，新建成張營、唐杖子、東營、馬營四個肉雞養殖小區。

（2）做好扶貧開發工作。2007年唐杖子村是我鎮扶貧開發工作重點村的最后一年，今年項目建設三項：肉雞養殖2戶1萬只、食用菌4萬盤、大壩維修200米計10萬元。全年共完成扶貧貼息貸款12戶、11萬元，貼息5500元。三年來，為唐杖子 村共爭取扶貧資金39萬元，惠及農戶110戶、390口人。使該村實現了脫貧致富。

（3）加強水利工程建設，人畜飲水項目進展順利。興隆街村6、8組和三岔口村3組的人畜飲水工程順利施工，總投資52萬元，解決了100余戶、370余口人的飲水困難問題。全鎮共新打人畜飲水井13處，投資100余萬元，解決了670余口人的飲水困難，新打灌溉機井8眼，增加水澆地面積220畝。

（4）加快種植業發展。今年全鎮共栽植仁用杏2300余畝，并成立了高寺臺仁用杏產銷協會，共吸收會員124名，帶動農戶500余戶。今年指導會員栽植仁用杏4萬余株，高接換優5萬余株，銷售杏仁30余萬公斤，銷售額在260萬元以上。同時全鎮6個村223戶發展食用菌滑子菇41萬盤；山杏嫁接大扁400畝近5萬株，嫁接杏2萬株200余畝，山棗接大棗0.8萬株110余畝；種植中藥材黃芩600余畝。

（5）做好鎮域內水泥路的維護工作。投資2萬元修筑村壩200余立，50延長米，清挖河床1000余延長米。

（6）扎實開展“三防工作”。一是落實各項防汛措施，確保社會穩定。建立組織，明確責任。鎮與各村、鎮直單位、各企業簽訂了責任狀，落實責任主體。采取有力措施，實現了安全度汛。二是高度重視，精心組織，認真做好動物疫病及美國白蛾防控工作，使防疫率和免疫率達到100%。三是森林防火工作常抓不懈。精心安排部署，健全組織制度，嚴格落實責任，堅持預防為主，重點部位嚴防死守，切實保護了人民群眾生命財產安全。

三、新農村建設取得新突破 2007年我鎮確定新農村示范村3個，分別是高寺臺村、龍潭村、紀營村，其中高寺臺村是市級示范村。確定的第三批文明生態村創建村為營坊村，同時被列為市級村。4個村分別投入了大量的人力、物力和財力，該工作取得了新突破。一是抓好道路硬化工作。在結合“村村通”工程把創建村與鎮域公路網相聯的同時，村自籌資金170余萬元，硬化、整修、拓寬村內主街及入戶巷道，基本實現了戶戶通。營坊村自籌資金40萬元在街道入口處建牌樓1座，安裝路燈47盞，硬化村路2公里；二是抓好綠化、美化、亮化工作。全鎮共栽植樹木31700株，種植花草500平，新建花壇70多，安裝路燈128盞，建沼氣池260個，改廚320個，改圈280個，改廁280個，改院270處，集中處理垃圾4000噸，清除廢舊院落12處，清理、新砌邊溝800余米，使村容村貌有了明顯改觀。三是發展文體事業，推進精神文明。4個創建村全部組建了秧歌隊，建設了村文化活動廣場，豐富了群眾的業余文化生活。

四、環境建設得到進一步加強

1、加強基礎設施建設，促進作風轉變，發展環境不斷改善。道路、電力、通訊等基礎設臵不斷完善。今年新建35千伏變電站一處。完成了承朝高速拆遷的登統和勘測工作，保證了項目開工建設。圍繞加強作風建設，在全鎮開展了“學講話、轉作風、辦實事、促發展”主題教育，促進了全鎮干部作風的轉變。

2、全力維護社會穩定，為經濟發展創造良好環境。一是繼續加強社會治安防范體系建設和社會治安綜合治理工作，深入貫徹《信訪條例》，落實信訪工作責任制，努力把矛盾解決在基層，化解在萌芽狀態。金摩釩業公司因企業停產造成工人欲群體進京上訪，當時正是“十七”大期間，100余人集結滯留于承德火車站，鎮主要領導帶領工作人員堅持工作7天7夜，耐心細致地做工人工作，多次往返承鋼與黑山之間，尋找積極穩妥的處理辦法，協調處理此事，最終將這起大規模的群體訪事件成功化解，受到市縣領導的充分肯定。一年來，共接待來信來訪300件/次，1171人，調處率達100%，有力地化解了各類矛盾糾紛。二是切實加強安全生產工作。加大安全生產整治力度，以落實安全監管責任和企業主體責任為主線，深化“雙百日承諾”行動，落實“法人代表安全生產承諾制度”，維護了社會穩定。

五、其它各項工作取得新進展

1、計劃生育工作穩步開展。強化統計求實力度，認真執行人口與計劃生育的有關規定，控制人口增長，提高人口質量，實現人口與經濟的協調發展。考核共出生147人，符合政策生育率99.32%，實行計劃生育手術300例，當年出生長效措施落實率88.57%，人口自然增長率5.32‰。

2、加強和規范農村財務管理。對村集體資金及時實行雙代管，做到專人專戶管理，嚴格執行審批制度。同時做好村務、政務公開和基層民主政治建設工作。

3、科技工作進一步加強。在科技網絡的建設、科普知識的宣傳、農業種植和養殖技術的培訓做了一定工作。

4、積極做好民政救濟工作。截止目前共發放救災款1.7萬元，救濟困難人口232人,救災物資(鋼瓦)4800塊,解決了4戶危房戶的危房修繕工作。今年我鎮大力推進低保工作的社會化，城鎮低保新擴3戶5人，農村低保新擴58戶，157人。五保戶供養率達100%。

5、統計工作求真務實，按時完成各種統計數字的上報工作 一年來，全鎮上下奮力拼搏，合力攻堅，各項工作均圓滿完成了縣下達的任務指標，鎮域經濟繼續保持了健康持續快速發展的良好勢頭。但我們也清醒地認識到，距離形勢發展的需要和人民群眾的期盼，我們的工作還存在著差距和不足，需要在今后的工作中不斷加以改進。我們相信：有團結務實的領導班子集體，有認真負責的鎮村干部隊伍，有上級領導和各部門的大力支持，高寺臺鎮的各項事業在2008年一定會取得更大、更優異的成績！

二00七年十二月十五日

第四篇：高寺臺鎮紀委2010年上半年工作匯報

中共高寺臺鎮黨委

2010年上半年黨風廉政建設工作匯報

高寺臺鎮轄17個行政村、112個村民小組，13785口人，是以礦業為主的工業鄉鎮，規模以上企業22家。全鎮共有27個黨支部，583名黨員。今年上半年，在縣委縣政府的正確領導下，我鎮通過抓好黨風廉政建設來保障其他各項工作的完成，1-6月份，共完成財政收入7705萬元，占全年任務的59.3%，固定資產投資完成2.88億元，完成總任務的53%，在建項目7個，總投資1.36億元，擬開工項目兩個，總投資1.5億，新謀劃項目6個；全鎮投資40余萬元進行環境衛生綜合整治，效果明顯，鎮村面貌煥然一新，受到檢查組好評；我鎮有三個村列入新民居建設規劃，新民居建設任務占全縣總村數的七分之一，我們正全力打造全縣的樣板工程。

經濟的快速發展和特殊的地理位臵，使我鎮形成了獨特的鎮情，也使我們必須時刻重視黨風廉政建設工作。我們清醒地認識到，紀檢監察工作抓的好壞，代表著我們的執政能力的高低，關系到我鎮社會是否穩定，決定著全鎮經濟能否健康發展。現把我鎮今年上半年的黨風廉政建設工作匯報如下：

一、高度重視，落實責任，扎實做好常規性工作。首先是貫徹落實“145”工作法，堅持以黨風廉政建設責任制為主導，層層落實責任制。鎮紀委按照工作計劃，年初與領導干部、各站所、各村班子簽定了黨風廉政建設責任書，并把黨風廉政建設納入村班子的考核中。按照“一崗雙責”要求，研究制定了《高寺臺鎮2010年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工》，真正做到責任到位，任務到人，形成了層層有責任，層層抓落實的良好局面。2是深入開展“百姓評議村官”和民主評議基層站所活動。在7月10-20號，對全鎮村干部進行了民主評議，對群眾滿意度差的四個村進行了誡勉談話。對鎮直單位和基層站所及時傳達紀委文件，使全體基層站所注重形象，提搞服務質量，十分重視行風評議活動。縣直派駐我鎮的派出所、交警隊、運管所、法廳、地稅所等單位，都是縣直各單位的窗口示

范先進單位，為全鎮的經濟發展和社會穩定做出了突出貢獻。3是完善制度，我們重新修訂了《高寺臺鎮機關十項工作制度》和《村級資產處理及帳目審批制度》等，使全鎮各項工作有規可依，違規必究。4是以排查化解為重點，做好信訪穩定工作。高寺臺鎮因為高速公路建設和企業征山占地、修路架電等原因，基層信訪隱患非常大，我們堅持只要鎮里能解決的問題力爭就地排調解決的原則，走村入戶進行矛盾排查，對可能造成信訪隱患的矛盾集中全力解決，全鄉上半年共排查矛盾糾紛106件，成功調處98件，接待群眾121批324人次，除高速公路地價原因外，沒有發生越級訪和群體訪，有效地維護了社會穩定。5是認真開展廉政監測點工作。縣紀委在我鎮設有廉政監測點4個，鎮紀委經常到監測點了解情況，督促其按要求做好監測工作。6是及時進行信息反饋。上半年我鎮紀委共上報紀檢委、作風辦信息12篇，上紀檢監察簡報1篇，及時向上級部門反饋了我鎮工作情況

二、豐富載體，充實內容，開展不同形式的宣傳教育。1是召開 黨風廉政建設專題工作會議，我們分別在3月25日和6月16日召開兩次鎮村干部參加的防腐倡廉專題工作會議，會上傳達紀委相關文件，收看警示教育片，結合典型案例進行廉潔從政講座，專題工作會議的召開，使鎮村干部認識到我們抓好黨風廉政建設的決心，使其從心理上重視廉政工作。2是開展機關作風集中整頓和以“愛崗敬業”為主題的演講比賽。鎮機關全體人員，利用3月1日-5日一周的時間，集中學習黨風廉政建設知識，結合自身存在的問題進行批評與自我批評，分口進行如何干好本職工作的大討論，并組織了以“愛崗敬業”為主題的演講比賽，有十名員工獲得優秀獎，通過作風整頓活動，大家找到了努力方向，提振了員工士氣。3是開展正反兩方面的教育工作。4月22日，組織17個村黨支部書記分別到灤平縣周臺子村和下板城鎮朝梁子村參觀學習，并請楊秀華同志做了如何履職盡職當好村干部的專題報告；4月23日，鎮黨委邀請縣委組織部的有關同志對鎮村干部進行黨的基礎知識培訓，由龍潭村黨

支部書記姜鳳結合自己的體會，就如何搞好班子團結和為民服務做了經驗介紹，大家聽了感覺受益非淺。姜鳳同志是我們培樹的黨建工作典型，這次在全縣支部書記培訓會上也做了經驗介紹；6月25日，組織機關全體黨員到存瑞烈士紀念碑前重溫入黨誓詞，緬懷英雄精神；6月28日舉辦了全鎮各支部參加的慶祝建黨89周年紅歌演唱會，通過這些活動的開展，使大家對標先進找到了差距，活躍了黨員生活，增強了黨組織的凝聚力和戰斗力。6月30日，鎮黨委組織鎮機關站所長以上干部及各村書記、主任去上板城監獄開展了一次警示教育，參觀了監區管理，聽取了幾名監獄服刑人員對自已的經濟犯罪經歷進行的講述，使干部心靈受到強烈震撼，提高了遵紀守法意識。4是開展崗位廉政風險預警提示工作。根據我們對各個工作崗位的風險等級劃分，我們將相關崗位的風險等級、風險點以及防范預警提示打印出來，張貼到相應辦公室，讓大家在工作中時時得到防范警示，處處留心，嚴肅認真，防止出現工作失誤。

三、轉變作風，熱心服務，以“兩為”活動為載體，建設服務型 機關。1是推行聯合現場辦公制度，實實在在為企業解難題。我鎮是工業重鎮，企業發展環境的好壞是衡量我們黨風廉政建設工作的標尺之一，雖然我們制訂了《機關工作人員進村入企行為規范》，但仍然難以保證工作人員的服務態度能達到干部作風建設的要求。為有效改變這一現狀，我們開展了聯合現場辦公活動，根據企業發展階段和實際需要，我們每季度組織一次以上的各職能所站入企聯合現場辦公活動。由黨委書記、鎮長和紀委書記帶隊，組織鎮直各職能部門一同深入企業，對企業遇到的難題和需要提供的幫助逐一安排解決，需要聯系上級有關部門的當場指定人員幫企業協調，一時不能解決的問題也指定幫辦人按要求解決。今年我們開展了兩次聯合現場辦公活動，深受企業的歡迎。2是通過“結對幫扶”活動，密切黨群干群關系。為了讓全體機關工作人員了解群眾、心系百姓，鎮黨委開展了“結對共建新農村，打造和諧高寺臺”活動。活動共有三項內容：即一個企業幫扶一個村、每個鎮直機關和鎮領導干部及

后備干部幫扶一個貧困戶、每個鎮干部幫扶一個貧困學生。幫建企業確保年內為村集體解決一件以上實事、謀劃建設一個以上扶貧項目、開展一項以上公益活動，并為結對村農民工提供就業機會，各村幫助企業解決發展難題，實現合作共贏，共同發展；鎮領導干部主動走訪幫扶戶，采取產業扶助、項目扶持等方式幫助貧困戶脫貧致富，領導干部到貧困戶家中走訪慰問次數不得低于5次。每名機關干部幫助貧困學生解決實際問題，到學校或到學生家庭走訪不低于3次。目前，多數已完成對接，活動正在有聲有色開展中。這次活動的開展，將使黨員干部貼近群眾，樹立親民愛民的干部形象。

四、營造氛圍，擴大宣傳，加強廉政文化陣地建設。1是投資7000 元，制作廉政文化宣傳畫100幅，分別在鎮機關、派出所、法廳、工商所以及有一定財政積累的五個重點村的明顯位臵懸掛，起到了一定的宣傳效果。2是制作一面機關風紀鏡，隨時提醒工作人員注重自身形象和嚴于律己。3是與創先爭優活動相結合，在崗位示范牌背面注明鎮黨委對每名黨員的具體要求，其中著重強調踏實做事、清白做人、嚴格自律、廉潔從政，同時，下面又摘抄了防腐倡廉的名言警句，使廉政宣傳隨處可見。4是統一制作《機關干部作風百項細節行為規范》、《十個嚴禁》和《高寺臺鎮機關十項工作制度》的掛圖在各個辦公室張貼，要求大家時時警醒自己。

五、持證上崗，開門辦公，提升服務中心為民服務的整體水平。1是設立服務中心登記領辦制度。全鎮人員上班需佩戴制式統一的服務中心上崗證，標明姓名、職務、分管工作。當日值班人員為服務中心登記處工作人員，群眾來鎮辦事要先進行登記，屬于業務所站辦理的進行領辦，反映問題的登記后交由帶班領導或者信訪辦。2是全體副科級以上領導實行信訪接待日和服務中心帶班雙重負責制。熱情接待上訪群眾，并根據反映情況按照“一崗雙責”的規定約請分管領導和政法書記接待，并填好督辦單。3是實行開門辦公。我們按要求及時制作了開門辦公崗位公示牌，上班期間要開門接待來鎮辦事人員，因事外出下鄉等要明確在崗狀態，以方便辦事群眾。4是

及時進行鎮機關政務公開工作。每季度按要求公開相關內容，也讓來鎮辦事群眾明白辦事流程和結果。半年來共接待來鎮辦事群眾130多人，反映的問題55件，目前已解決和基本解決35件，同時幫助企業解決協調征山、占地、飲水、架電、道路運輸等問題8件，由村干部到鎮為群眾代辦的各類事件有25件，受到群眾的好評。

六、嚴肅紀律，查處違紀，不斷在工作中樹立紀委威信。1是管好機關紀律。我鎮黨委注重在干部職工中樹立紀委威信，紀委書記是干部隊伍管理上的主要負責人。機關作風集中整頓后，紀委先后六次突擊查崗，對沒有嚴格遵守機關工作紀律的8人進行了談話，有效地改正了部分職工的庸散惡習。2是針對熱點問題進行檢查。農村低保問題一直是農民關注的實際問題之一，根據縣里要求，紀委和民政所今年重點清理了鎮干部和村干部親屬的不合理低保問題，共清理出涉及本鎮職工的6戶14口和涉及村干部的3戶9口的低保，保證了全鎮低保工作的陽光運作。3是搜集線索，深挖案源，確保完成案件辦理任務。通過群眾反應和對相關線索的搜集整理，有4個線索進入初核階段，力爭通過努力，完成或超額完成兩個的案件處理任務。4是關口前移，先入為主，防微杜漸。紀委人員每月下鄉了解村班子下步工作打算，就其準備干的工作提出意見和建議，講明在工作中注意的廉政問題。今年營房村為全縣新民居改造提升型示范村，鎮紀委了解到村委與熱水器經銷商以每套3400元價格簽訂了四十套熱水器安裝合同，總用量將達到150套，馬上把合同拿來調閱，并通過其他途徑探討同等熱水器價格，發現每臺有近600元的差價，當即找村主要領導談話，使其終止了合同，這樣讓老百姓得到了實惠，也及時避免了村干部犯錯誤。

七、從嚴掌控，認真監管，全力做好農村的三資管理和村干部管 理工作。

1是在村級財、物、賬的審接中，規定村支部書記、村主任聯合簽字，最后由理財小組簽字蓋章，召開村民代表會進行審接，農經站審核，主管領導把關，從而避免了額外支出及違紀現象發生。2是

要求變賣集體資產必須經兩委班子開會通過，書面先向黨委、政府寫出申請，待黨委、政府召開會議研究批復后，召開村民代表、黨員會議討論通過。并張榜公布，公開招標，徹底透明，整個過程中，鎮派駐工作組全程跟蹤，保證了資產變現的公開、公正，避免群眾上訪發生。3是根據村干部工資發放新形勢重新制訂了村干部考核方案，及時組織檢查村務公開。4是對村干部實施誡勉談話。針對我鎮鎮情和村干部素質，為了加強村班子建設，我們除了會議上強調外，認為誡勉談話是個管理村干部的有效辦法。針對部分村兩委班子不團結，尤其是個別村主任無視相關規定的行為，逐個進行誡勉談話，有的甚至要談幾次，先后由紀委書記或黨政一把手對村干部誡勉談話30余人次，維護了村班子的和諧和穩定。5是針對個別村特殊情況制定特殊政策。比如馬營村因為公章保管問題出現分歧，我們紀委和農經站出臺了針對馬營村的公章使用規定。即村章由村委委員保管，使用時書記主任共同簽字并備案等等，起到了一定遏制作用，緩解了矛盾。

八、存在問題。

1是信息上報特點不鮮明，刊發稿件數量不多。2是由于辦公樓建設等客觀問題，需規范上墻的制度還有遺漏。

九、下步打算。

1是在全鎮推行“四議兩公開”。2是重點培樹龍潭、三岔口、高寺臺、營房、馬營等5個重點村，建成5個廉政文化大院，從而帶動全鎮黨風廉政建設的開展。3是加大案件查處力度，完成任務。4是借鑒兄弟鄉鎮經驗提高業務水平。5是做好電子政務的前期準備工作。6是制定村干部管理細則。

十、建議。

紀工委領導和紀委領導常來我鎮指導。

第五篇：高寺臺鎮2010年黨建、創先爭優工作匯報

高寺臺鎮創先爭優工作匯報

---高寺臺鎮黨委書記 李 銀

各位領導、同志們：

高寺臺鎮位于承德縣北部，距縣城75公里。轄17個行政村，112個村民小組，總面積131平方公里。2008年3月被國家發改委小城鎮規劃處列為全國278家發展改革試點鎮之一。

2010年以來，我們在全鎮26個基層黨組織和582名黨員中深入開展爭創“五個好”黨組織，爭做“五個模范”優秀共產黨員的創先爭優活動。面對承朝高速建設通車，承赤高速、承德山地機場開工建設，資源整合9家民采礦山無償劃歸黑山鐵礦，節能減排限電；拆除金摩落后產能等復雜的經濟形勢和繁重的發展任務，鎮黨委突出“推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、強化基層組織”的實踐特色，把“創先爭優”的成效體現在服務經濟社會發展的大局上，落實到心系群眾的行動上，基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用進一步發揮，黨建工作水平進一步提升，努力破解發展難題，達到了創爭與發展互動雙贏的效果。現將工作情況匯報如下：

一、主要做法

鎮黨委始終把創先爭優工作擺在重要位臵，緊緊圍繞活動總要求，堅持建設“特色工業重鎮、文明生態村鎮、國家級示范鎮、和諧高寺臺鎮”的目標，落實工作責任制，建立黨建工作聯動共管機制，認真組織，廣泛宣傳，營造氛圍，全面推進創先爭優活動的開展。抓住重點搞突破，突出特色求實效，推動創先爭優活動在不斷改進和創新中 得到加強。通過“四起來”工作法推進活動開展，“四個結合”將活動引向深入，使全鎮的“創先爭優”活動蓬勃開展，取得了階段性成果。

一、“四個起來”推進創先爭優活動開展。

一是抓起來。成立了由黨委書記任組長的活動領導小組，確定了黨委書記親自抓、分管書記具體抓、黨委成員配合抓、部門協調一起抓的領導體制。明確了黨員領導干部和黨員后備干部為黨建指導員，鎮黨委與其簽定了《高寺臺鎮黨建指導員目標責任書》，形成一級抓一級，層層抓落實，上下聯動，齊抓共管的良好格局。我們謀劃并開展了三個主題實踐活動。第一是在全鎮黨組織和黨員中開展“雙亮雙比”活動，即全鎮黨員在社會上和工作崗位上“亮身份、亮職責、比學習、比奉獻”。我們在機關、企業設立了黨員先鋒崗12個，黨員示范崗47個，黨員示范單位3個，黨員示范科室5個，示范區1個，黨員示范車間2個，在農村設立了黨員責任區3個，黨員示范戶22個，機關黨員制作了桌牌，標明職務和分管工作，黨員示范崗的設立起到典型帶動作用，全鎮的“雙亮雙比”活動收到了良好的效果。第二是在全鎮開展了“結對共建新農村，打造和諧高寺臺”活動。活動共有三項內容：即一個企業幫扶一個村、每個鎮直機關和鎮領導干部及后備干部各幫扶一個貧困戶、每個鎮干部幫扶一個貧困學生。結對共建活動進一步密切了黨群干群關系，加深了民企感情，促進了社會和諧穩定。第三是在全鎮開展了“學習身邊先進典型，爭做優秀共產黨員”活動，通過支部推薦、黨委審核，在全鎮挖掘出王貴玉、曹志民等10個來自不同行業的普通黨員作為典型讓大家對照學習，通過抓主題實踐活動，在全鎮營造了學習先進、崇尚先進、爭當先進的濃厚氛圍。通過多載體抓,彰顯活動特色,推進活動開展。

二是學起來。黨委和基層黨組織創建學習型黨組織，學理論、學實踐、學先進。鎮黨委先后帶領部分干部，企業負責人到寬城北大嶺鐵礦學習尾礦干堆技術;帶領村書記、主任到灤平周臺子學習黨建和礦業經濟發展;到偏橋子學習新農村建設規劃;到平泉王土房學習新民居示范工程;到新杖子鄉學習農業產業發展，農家生態游等。同時，以“七一”慶祝建黨89周年為節點，開展了“八個一”活動。鎮黨委通過認真謀劃，為各村支部書記和機關黨員上了一堂黨史教育黨課；組織鎮機關全體黨員到存瑞烈士陵園重溫入黨誓詞，組織全體黨員走上街頭義務勞動，清理垃圾、水溝；組織開展了“高寺臺鎮慶祝建黨89周年紅歌演唱會”，并進行了黨的知識有獎問答；邀請部分村黨支部書記、優秀共產黨員及縣人大代表、政協委員就搞好創先爭優活動，促進高寺臺更好更快發展進行了座談；組織鎮領導干部、站所長、各村黨支部書記,村主任及鎮直機關黨支部書記到上板城監獄接受警示教育，聽取不同行業的反面典型做報告，緊繃反腐倡廉思想“弦”，做到警鐘長鳴。有5個支部帶領全體黨員外出參觀，增強了黨組織的凝聚力和戰斗力。并通過開展“星級站點”創建活動，利用遠程教育組織學習，注重學用效果，使遠教服務于農業、服務于農民，進一步提高黨員“雙帶”能力。通過多形式學習，激發了黨組織和黨員的內在動力，推進活動開展。

三是帶起來。經過仔細研究反復推敲，確定全鎮的活動主題“堡 壘在創先中筑強，黨員在平凡中閃光”，評選具有行業模范帶動作用的10名同志為十星標桿,在全鎮給予學習表彰,學有榜樣。各村結合本村實際突出活動特色。如營房村作為提升改造型新民居示范村，提出了“黨員帶起來，群眾動起來，營房靚起來”的活動主題，結合新民居建設工程，打造營房村的亮點。龍潭村活動圍繞“黨員帶頭，群眾參與，修好民心路，改變龍潭面貌”展開。在活動中，鎮黨委注重破解難點，突出重點，打造亮點。破解黨員組織難，設崗認責落實難等問題，強調黨員發揮模范帶頭作用，各村黨員積極設崗認則，形成處處做表率，人人爭先鋒的良好氛圍。通過主題帶、支部帶、黨員帶、標桿帶，多方帶動，推進活動開展。

四是動起來。通過走出去對標先進學經驗，回來后查找不足抓落實，推動了我鎮各項事業的發展。通過學習，我鎮佳旺、鑫興、宏政、龍騰4家鐵選企業立即行動，歷時半年建設改變傳統生產工藝，建起四個干堆選廠，破解了無尾礦庫可用企業無法生產的瓶頸制約；東營村、營房村按照“五通五有，四化一處理”標準，新民居建設成為省級示范工程；暢達黨總支開展了大規模企業職工技術創新活動，為企業增加收入100多萬元。龍潭村通過“支書、支部、黨員的積極行動，組織、帶領村民在村莊外按縣級路標準新修2.5公里礦區路，解決了多年來噪音、粉塵污染饒民，企業運輸交通受阻等問題。特別是環境整治工作在取得階段性成果后，結合無職黨員設崗認責活動，充分發揮黨員的先鋒模范作用，建立健全門前三包、黨員責任管理、保潔員等一系列制度使環境整治工作長效管理。

二、“四個結合”促創先爭優活動

在開展“創先爭優”活動中，鎮黨委做到規定動作重質量，自選動作求創新，突出“以民為本”這一主題。創先爭優活動，堅持創先爭優與黨建工作相結合；創先爭優與經濟工作相結合；創先爭優與新農村建設相結合；創先爭優與信訪穩定相結合。鎮黨政領導堅持“一崗雙責”主動進村入組到戶幫民困，解民憂，下訪解決矛盾糾紛、信訪隱患213起。籌集資金300余萬元新修龍潭村外礦區路、維修下河口至張營鄉級道路18華里。鎮財政為全鎮17個村農民繳納新型合作醫療大病統籌資金13萬余元。招商引資上項目促發展，項目建設農民工3000余人在鎮域企業上班，實現“離土不離鄉”就地就業，活動開展讓人民群眾切切實實得到了實惠。通過深入開展“創先爭優”活動，有效推進了重點工作開展。全鎮工業重點項目、高速公路建設、信訪穩定工作、環境衛生整治、新民居建設，資源整合都取得了顯著成績，超額完成縣委、縣政府下達給我鎮的目標任務。做到了活動推進工作,工作促進活動。“實現了兩促進”。

四、黨建工作下一步需著力解決的問題

一是非公有制企業黨組織重組建、輕黨建現象還一定程度存在，需要在今后工作中逐步加以探索和解決；二是農村流動黨員管理機制需進一步探索和完善；三是要著力探索農村黨支部和黨員帶頭致富和帶領群眾共同致富的能力問題；四是要進一步采取措施，解決發展家族黨員甚至不愿發展黨員問題。五是加大工作力度解決各支部工作開展不平衡問題。

五、2011年工作思路及重點工作: 以科學發展觀為統領，以“工業立鎮、產業富民”為指導，以“抓黨建、抓發展、抓穩定”為總抓手，以“經濟發展、財政增長、農民增收、社會穩定”為目標，突出“釩鈦冶金積聚區、小城鎮、農業富民產業、文明生態鎮村（新民居）、和諧社會”五大工程建設。到十二五中期，規模以上總產值翻一翻，財政收入翻一翻，農民人均收入翻一翻。即規模以上總產值達到72億元，財政收入達到3億元，農民人均純收入達到7800元。2011年全力實施“65141”工程，即推進6個重點項目開工建設；培樹龍潭、三岔口、張營、暢達、宏政五個黨建典型；謀劃建設1個觀光旅游產業；建成4個省級新民居樣板工程；逐步建設1個空港物流園區。

述職至此，不妥之處敬請批評指正。

2010年12月30日