第一篇：11-稅務(wù)違法案件舉報(bào)管理辦法

會(huì)計(jì)審計(jì)全書 稅收法規(guī)匯編

稅務(wù)違法案件舉報(bào)管理辦法

1998年4月17日 國稅發(fā)〔1998〕53號(hào) 目錄

第一章 總 則

第二章 受 理

第三章 管 理

第四章 處 理

第五章 保 護(hù)

第六章 獎(jiǎng) 勵(lì)

第七章 處 罰

第八章 附 則 第一章 總 則

第一條 為了規(guī)范稅務(wù)違法案件舉報(bào)管理工作(以下簡稱舉報(bào)管理工作)，保障公民、法人或者其他組織依法舉報(bào)違反稅收法律、法規(guī)行為(以下簡 稱稅務(wù)違法行為)的權(quán)利，根據(jù)《中華人民共和國稅收征收管理法》和《信訪條例》及有關(guān) 規(guī)定，制定本辦法。

第二條 舉報(bào)管理工作必須依靠群眾、方便群眾，堅(jiān)持依法辦事、統(tǒng)一管 理、分級(jí)負(fù)責(zé)、嚴(yán)格保密、接受社會(huì)監(jiān)督的原則。

第三條 縣或者縣以上稅務(wù)機(jī)關(guān)的稽查局設(shè)立稅務(wù)違法案件舉報(bào)中心(以下簡稱舉報(bào)中心)。舉報(bào)中心的主要職責(zé)是：

(一)宣傳、鼓勵(lì)群眾舉報(bào)稅務(wù)違法行為；(二)受理、管理、處理舉報(bào)材料；(三)轉(zhuǎn)辦、交辦、督辦舉報(bào)案件；(四)審核舉報(bào)案件的查辦情況；

(五)上報(bào)、通報(bào)舉報(bào)事項(xiàng)的查辦情況；(六)統(tǒng)計(jì)、分析舉報(bào)管理工作的數(shù)據(jù)情況；(七)開展對(duì)舉報(bào)人的保護(hù)、獎(jiǎng)勵(lì)工作。

第四條 稅務(wù)機(jī)關(guān)定期向社會(huì)公布舉報(bào)中心的電話號(hào)碼、通訊地址及郵政編碼，設(shè)立舉報(bào)箱和舉報(bào)接待室，為舉報(bào)人提供便利條件。

第五條 稅務(wù)機(jī)關(guān)要與公安、檢察、紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)以及其他執(zhí)法機(jī)關(guān)加強(qiáng)聯(lián)系和合作，做好舉報(bào)管理工作。第二章 受 理

第六條 舉報(bào)中心受理舉報(bào)的范圍是：偷稅、逃避追繳欠稅、騙稅和虛開、偽造、非法提供、非法取得發(fā)票，以及其他稅務(wù)違法行為。

第七條 舉報(bào)可以采用書信、口頭、電話或者舉報(bào)人認(rèn)為方便的其他形式提 出。第八條 實(shí)名舉報(bào)和匿名舉報(bào)均須受理。舉報(bào)人不愿提供自己的姓名、身份或者不愿公開舉報(bào)行為的，應(yīng)當(dāng)予以尊重和保密。鼓勵(lì)舉報(bào)人盡可能提供被舉報(bào)人的 姓名、單位、住址和稅務(wù)違法事實(shí)證據(jù)。第九條 受理舉報(bào)的工作人員，要講究文明禮貌，做到熱情和藹，耐心細(xì)致，正確疏導(dǎo)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。

受理口頭舉報(bào)，應(yīng)當(dāng)將舉報(bào)情況寫成筆錄，向舉報(bào)人宣讀或者交舉報(bào)人閱讀，經(jīng)確認(rèn)無 誤后，由舉報(bào)人簽名或者蓋戳，受理電話舉報(bào)，應(yīng)當(dāng)細(xì)心接聽，詢問清楚，如實(shí)記錄。受理 口頭舉報(bào)或者電話舉報(bào)，征得舉報(bào)人的同意，可以錄音。第十條 不屬于自己受理范圍的舉報(bào)，舉報(bào)中心應(yīng)當(dāng)告知舉報(bào)人向有處理 權(quán)的單位反映，或者將舉報(bào)材料移送有處理權(quán)的單位。第三章 管 理

第十一條 稅務(wù)違法案件的舉報(bào)材料，由舉報(bào)中心統(tǒng)一管理。稅務(wù)機(jī)關(guān)的 領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)機(jī)構(gòu)接到的舉報(bào)材料，應(yīng)當(dāng)及時(shí)批交或者移送舉報(bào)中心。

第十二條 舉報(bào)中心接到的舉報(bào)材料，初步審查認(rèn)為舉報(bào)的事項(xiàng)尚不具備 調(diào)查價(jià)值的，經(jīng)稽查局領(lǐng)導(dǎo)閱批后可以暫存待查。

第十三條 舉報(bào)中心必須嚴(yán)格管理舉報(bào)材料，逐件登記舉報(bào)的主要內(nèi)容和 辦理情況以及舉報(bào)人和被舉報(bào)人的基本情況，第十四條 舉報(bào)中心應(yīng)當(dāng)由專人管理重要案件的舉報(bào)材料，按照規(guī)定承辦 重要案件材料的移送、報(bào)告等具體事項(xiàng)。

第十五條 舉報(bào)材料的保管和整理，必須嚴(yán)格依照《全國稅務(wù)機(jī)關(guān)檔案管 理辦法》及有關(guān)規(guī)定辦理。第四章 處 理

第十六條 對(duì)于實(shí)名舉報(bào)，舉報(bào)中心初步審查認(rèn)為內(nèi)容不清的，可以請(qǐng)舉 報(bào)人補(bǔ)充情況。

第十七條 屬于本級(jí)稽查局管轄的舉報(bào)案件，舉報(bào)中心應(yīng)當(dāng)報(bào)請(qǐng)稽查局領(lǐng) 導(dǎo)批準(zhǔn)查處。其他舉報(bào)事項(xiàng)，移送本級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)信訪工作主管機(jī)構(gòu)處理。

第十八條 舉報(bào)中心受理重大舉報(bào)案件，應(yīng)當(dāng)逐項(xiàng)填寫《重大稅務(wù)違法舉 報(bào)案件摘要報(bào) 告表》，經(jīng)稽查局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，連同有關(guān)材料向本級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告；或者由本級(jí)稅務(wù)機(jī) 關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后向上級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)告。

第十九條 上級(jí)舉報(bào)中心對(duì)下級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)告的重大舉報(bào)案件，應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行審查，提出批辦意見；必要時(shí)由稽查局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)督辦。

第二十條 舉報(bào)事項(xiàng)的移送，重大案件的報(bào)告，應(yīng)當(dāng)在接到舉報(bào)后的7日內(nèi)辦理；情況緊急的應(yīng)當(dāng)立即辦理。

第二十一條 舉報(bào)中心可以代表本級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)或者以自己的名義，向下級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)或者同級(jí)有關(guān)機(jī)關(guān)交辦、轉(zhuǎn)辦舉報(bào)事項(xiàng)。

第二十二條 對(duì)上級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)及其所屬舉報(bào)中心交辦并要求查報(bào)結(jié)果的舉 報(bào)案件，除有 特定時(shí)限外，應(yīng)當(dāng)在60日內(nèi)上報(bào)查辦結(jié)果；案情復(fù)雜的，時(shí)限可以適當(dāng)延長，但應(yīng)當(dāng)上報(bào)階 段性的查辦情況。上級(jí)不要求查報(bào)結(jié)果的，要定期匯總上報(bào)辦理情況。

第二十三條 對(duì)本級(jí)舉報(bào)中心移送或者領(lǐng)導(dǎo)批辦的舉報(bào)案件，除有特定時(shí) 限外，承辦機(jī) 構(gòu)應(yīng)當(dāng)在60日內(nèi)將查處情況回復(fù)舉報(bào)中心或者報(bào)告批辦的領(lǐng)導(dǎo)。必要時(shí)，抄送本級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān) 信訪工作主管機(jī)構(gòu)。

第二十四條 上級(jí)稽查局對(duì)下級(jí)稽查局報(bào)告的舉報(bào)案件處理結(jié)果，應(yīng)當(dāng)認(rèn) 真審查。對(duì)于事實(shí)不清、處理不當(dāng)?shù)模瑧?yīng)當(dāng)書面通知下級(jí)稽查局補(bǔ)充調(diào)查或者重新調(diào)查，依法處理。

第二十五條 辦結(jié)的舉報(bào)案件，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定立卷歸檔。

第二十六條 對(duì)于舉報(bào)案件及有關(guān)事項(xiàng)的數(shù)量、類別及辦理情況，每季度 要進(jìn)行匯總分 析，在本期末后的15日內(nèi)報(bào)告上級(jí)舉報(bào)中心，并抄送本級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)信訪工作主管機(jī)構(gòu)。上級(jí) 舉報(bào)中心要求專門報(bào)告的情況，應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告。第五章 保 護(hù)

第二十七條 稅務(wù)機(jī)關(guān)及其舉報(bào)中心應(yīng)當(dāng)在自己的職權(quán)范圍內(nèi)保護(hù)舉報(bào)人 的合法權(quán)利。

第二十八條 舉報(bào)管理工作人員與舉報(bào)事項(xiàng)有直接利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。第二十九條 稅務(wù)機(jī)關(guān)工作人員在舉報(bào)管理工作中必須嚴(yán)格遵守保密制度 ：(一)舉報(bào)的受理、登記、辦理等各個(gè)環(huán)節(jié)，應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)法律、法規(guī)嚴(yán)格保密，并 建立健全工作責(zé)任制，不得私自摘抄、復(fù)制、扣押、銷毀舉報(bào)材料。(二)嚴(yán)禁泄露舉報(bào)人的姓名、單位、住址等情況；嚴(yán)禁將舉報(bào)情況透露給被舉報(bào)人。(三)調(diào)查核實(shí)情況時(shí)，不得出示舉報(bào)材料原件或者復(fù)印件，不得暴露舉報(bào)人；對(duì)匿名的 舉報(bào)書信及材料，不得鑒定筆跡。

(四)宣傳報(bào)道和獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)有功人員，除本人同意外，不得公開舉報(bào)人的姓名、單位。第六章 獎(jiǎng) 勵(lì)

第三十條 舉報(bào)事項(xiàng)經(jīng)查證屬實(shí)，為國家挽回或者減少損失的，對(duì)舉報(bào)的有功人員，按其貢獻(xiàn)大小給予相應(yīng)的精神鼓勵(lì)或者物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

第三十一條 舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)支出，依照國務(wù)院、財(cái)政部和國家稅務(wù)總局的 有關(guān)規(guī)定辦理。

第三十二條 獎(jiǎng)勵(lì)工作由舉報(bào)中心具體承辦。第七章 處 罰

第三十三條 對(duì)舉報(bào)管理工作中違反保密規(guī)定的責(zé)任人員，要根據(jù)情節(jié)和 后果給予嚴(yán)肅處理；構(gòu)成犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

第三十四條 對(duì)壓制、迫害、打擊報(bào)復(fù)舉報(bào)人的，應(yīng)當(dāng)視情節(jié)輕重，分別由稅務(wù)機(jī)關(guān)的紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)構(gòu)或者移送紀(jì)檢、監(jiān)察、檢察及其他有關(guān)機(jī)關(guān)依法追究行政責(zé)任和刑事責(zé)任。

第三十五條 稅務(wù)機(jī)關(guān)在舉報(bào)管理工作中不履行職責(zé)、推諉、敷衍、拖延的，上級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)予通報(bào)批評(píng)，并視情節(jié)對(duì)有關(guān)責(zé)任人員依法給予行政處分。

第三十六條 舉報(bào)管理工作人員玩忽職守、循私舞弊，給工作造成損失的，稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)視其情節(jié)輕重，給予批評(píng)教育或者依法給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。第八章 附 則

第三十七條 本辦法未作規(guī)定的事項(xiàng)，依照《信訪條例》、《全國稅務(wù)機(jī)關(guān) 信訪工作規(guī)則》及有關(guān)規(guī)定辦理。

第三十八條 各省、自治區(qū)、直轄市和 計(jì)劃單列市國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局根據(jù)本辦法，制定具體規(guī)定，報(bào)國家稅務(wù)總局備案。

第三十九條 本辦法自公布之日起施行。

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第二篇：富陽市地方稅務(wù)局稅務(wù)違法案件舉報(bào)管理工作制度

富陽市地方稅務(wù)局稅務(wù)違法案件舉報(bào)

管理工作制度

第一條為了規(guī)范稅務(wù)違法案件舉報(bào)管理工作，保障舉報(bào)人依法舉報(bào)違反稅收法律、法規(guī)行為的權(quán)利，結(jié)合我市地稅工作實(shí)際，特制度本規(guī)定。

第二條富陽市地方稅務(wù)局稅務(wù)違法案件舉報(bào)中心設(shè)在地稅稽查局，舉報(bào)受理工作實(shí)行專人負(fù)責(zé)。

第三條舉報(bào)中心工作人員必須具備以下基本素質(zhì)：

1、有較高的思想政治覺悟和較強(qiáng)的政策法律知識(shí)；

2、文明執(zhí)法，廉潔自律，原則性強(qiáng)；

3、嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律；

4、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

第四條舉報(bào)中心工作職責(zé)

1、宣傳、鼓勵(lì)群眾舉報(bào)稅務(wù)違法行為；

2、受理、管理、處理舉報(bào)材料；

3、轉(zhuǎn)辦、交辦、督辦舉報(bào)案件；

4、上報(bào)、通報(bào)舉報(bào)事項(xiàng)的查辦情況；

5、統(tǒng)計(jì)、分析舉報(bào)情況；

6、依法對(duì)舉報(bào)人進(jìn)行保護(hù)、獎(jiǎng)勵(lì)。

第五條舉報(bào)中心應(yīng)向社會(huì)公布舉報(bào)中心的電話號(hào)碼、通訊地址及郵政編碼，設(shè)立舉報(bào)箱和舉報(bào)接待室，為舉報(bào)人提供便利條件。

第六條地稅稽查部門要與公安、檢察、紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)以及其他執(zhí)法機(jī)關(guān)加強(qiáng)聯(lián)系和合作，做好舉報(bào)管理工作。

第七條舉報(bào)中心受理舉報(bào)范圍是：偷稅、騙稅、逃避追繳欠

稅、抗稅和虛開、偽造、非法提供、非法取得發(fā)票，以及其他稅務(wù)違法行為。

第八條凡舉報(bào)人以書面、電話、口頭等方式，對(duì)稅務(wù)違法行為進(jìn)行舉報(bào)的均予受理。受理舉報(bào)時(shí)，若舉報(bào)人不愿提供姓名、身份、單位以及不愿公開自己舉報(bào)行為的，應(yīng)尊重舉報(bào)人權(quán)力并給予保密。

第九條受理舉報(bào)人員，要講究文明禮貌，做到熱情和藹，耐心細(xì)致，正確疏導(dǎo)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。

受理口頭舉報(bào)，應(yīng)當(dāng)將舉報(bào)情況寫成筆錄，向舉報(bào)人宣讀或者交舉報(bào)人閱讀，經(jīng)確認(rèn)無誤后，由舉報(bào)人簽名或蓋章。受理電話舉報(bào)，應(yīng)當(dāng)細(xì)心接聽，詢問清楚，如實(shí)記錄。

第十條不屬于本局受理范圍的舉報(bào)，舉報(bào)中心應(yīng)當(dāng)告知舉報(bào)人向有處理權(quán)的單位反映，或者將舉報(bào)材料經(jīng)稽查局局長審檢后移送有權(quán)處理的單位。

第十一條檢舉內(nèi)容不詳,無明確線索或者內(nèi)容重復(fù)的,經(jīng)稽查局局長批準(zhǔn)后,暫存待辦。

第十二條稅務(wù)違法案件舉報(bào)材料由舉報(bào)中心統(tǒng)一管理；地稅局領(lǐng)導(dǎo)及機(jī)關(guān)部門收到的舉報(bào)材料，應(yīng)及時(shí)批轉(zhuǎn)或送交舉報(bào)中心集中統(tǒng)一處理。

第十三條舉報(bào)案件受理，一般情況下，舉報(bào)中心受理崗須在接聽舉報(bào)電話、接待舉報(bào)人來訪、收到舉報(bào)信件的一個(gè)工作日內(nèi)完成以下工作：

1、在《登記簿》上進(jìn)行登記和編號(hào)；

2、填寫“群眾來信來訪批辦單”，經(jīng)稽查局局長審簽，報(bào)市局分管局長審批后，按照批準(zhǔn)意見直接查處或轉(zhuǎn)辦處理，并在《登記簿》上登記處理方式、轉(zhuǎn)（交）辦單位和時(shí)限。

第十四條舉報(bào)案件查處時(shí)限和延期審批

檢查組接到舉報(bào)案件后，檢查應(yīng)當(dāng)自實(shí)施檢查之日起60天內(nèi)

完成，案件情況復(fù)雜確需延長的，經(jīng)稽查局局長批準(zhǔn)可適當(dāng)延長檢查時(shí)間，同時(shí)及時(shí)向交辦單位報(bào)告查處情況。上級(jí)（轉(zhuǎn)）督辦案件需要延期的，應(yīng)當(dāng)在規(guī)定結(jié)案期限5個(gè)工作日之前向督（轉(zhuǎn)）辦單位提出延期申請(qǐng)，經(jīng)督（轉(zhuǎn)）辦單位批準(zhǔn)后可適當(dāng)延長檢查時(shí)間。

第十五條在案件查辦過程中，發(fā)現(xiàn)該案案情重大、違法行為涉及多個(gè)其他地區(qū)、有重大社會(huì)影響，或者查處難度較大、阻力較大的，可報(bào)請(qǐng)上級(jí)舉報(bào)中心進(jìn)行督辦，但不得自行中止案件的查處工作。

第十六條舉報(bào)中心受理崗要及時(shí)做好舉報(bào)案件的反饋工作，上級(jí)督（轉(zhuǎn)、交）辦案件，應(yīng)在結(jié)案后10日內(nèi)報(bào)送案件結(jié)案報(bào)告。

案件反饋采用《涉稅檢舉案件情況報(bào)告表》形式，寫明上級(jí)轉(zhuǎn)來信訪件的編號(hào)，舉報(bào)的問題是否屬實(shí)，查處的違法事實(shí)和處理結(jié)果等，需加蓋公章，有處理決定書和處罰決定書的應(yīng)附后。督辦的案件，采用《大案要案報(bào)告表》形式報(bào)送，應(yīng)附加材料。

第十七條案件查結(jié)后，舉報(bào)中心受理崗應(yīng)在結(jié)案后5日內(nèi)向舉報(bào)人本人及時(shí)反饋與舉報(bào)內(nèi)容相關(guān)的查處結(jié)果（無法聯(lián)系的舉報(bào)人除外），并及時(shí)做好工作分析總結(jié)。

第十八條舉報(bào)中心受理崗要認(rèn)真做好舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)工作，對(duì)符合舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)條件的，填制《稅務(wù)違法案件獎(jiǎng)勵(lì)審批表》，提出獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象和獎(jiǎng)勵(lì)金額，并注明舉報(bào)事項(xiàng)，報(bào)稽查局局長或市局領(lǐng)導(dǎo)審批后，通知舉報(bào)人領(lǐng)取獎(jiǎng)金。

第十九條對(duì)舉報(bào)材料的歸檔要嚴(yán)格按照《富陽市地方稅務(wù)局稽查局檔案管理制度》的有關(guān)規(guī)定辦理，舉報(bào)材料原件要單獨(dú)歸檔、統(tǒng)一按保密件保管。

第二十條本辦法自文到之日起施行。

二00七年六月五日

第三篇：國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)《稅務(wù)違法案件舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》的通知

國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)《稅務(wù)違法案件舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》的通知

國稅發(fā)[1998]211號(hào)

成文日期：1998-12-09

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各省、自治區(qū)、直轄市和計(jì)劃單列市國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局：

稅務(wù)違法案件舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法

第一條 為了鼓勵(lì)舉報(bào)稅務(wù)違法行為，根據(jù)《中華人民共和國稅收征收管理法》及有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。

第二條 稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)舉報(bào)偷稅、逃避追繳欠稅、騙稅和虛開、偽造、非法提供、非法取得發(fā)票，以及其他稅務(wù)違法行為的有功單位和個(gè)人(以下簡稱舉報(bào)人)，給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)，并嚴(yán)格為其保密。

前款的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，不適用于稅務(wù)、財(cái)政、審計(jì)、海關(guān)、工商行政管理、公安、檢察等國家機(jī)關(guān)的工作人員。

第三條 舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象原則上限于實(shí)名舉報(bào)人；但對(duì)匿名舉報(bào)案件查實(shí)后，稅務(wù)機(jī)關(guān)認(rèn)為可以確定舉報(bào)人真實(shí)身份的，酌情給予獎(jiǎng)勵(lì)。

第四條 國家稅務(wù)總局和各級(jí)國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局建立稅務(wù)違法案件舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金(以下簡稱舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金)，專款滾動(dòng)使用。

舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金從上級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)或者同級(jí)財(cái)政機(jī)關(guān)撥付的稅務(wù)稽查辦案專項(xiàng)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)總額中按照規(guī)定的比例計(jì)提；不足的部分，依照財(cái)政部、國家稅務(wù)總局有關(guān)規(guī)定向上級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)或者同級(jí)財(cái)政機(jī)關(guān)申請(qǐng)專項(xiàng)追加撥付。

舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金由稽查局管理；稽查局未設(shè)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)的，委托稅務(wù)局負(fù)責(zé)開支的財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)代管；經(jīng)費(fèi)撥付機(jī)構(gòu)、監(jiān)察機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)監(jiān)督。

第五條 稅務(wù)違法舉報(bào)案件經(jīng)查實(shí)并依法處理后，根據(jù)舉報(bào)人的貢獻(xiàn)大小，按照實(shí)際追繳稅款數(shù)額的百分之五以內(nèi)掌握計(jì)發(fā)獎(jiǎng)金；沒有應(yīng)納稅款的，按照實(shí)際追繳罰款數(shù)額的百分之十以內(nèi)掌握計(jì)發(fā)獎(jiǎng)金，每案獎(jiǎng)金最高數(shù)額不超過人民幣十萬元。

對(duì)有重大貢獻(xiàn)的舉報(bào)人，經(jīng)省級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，獎(jiǎng)金限額可以適當(dāng)提高。

具體獎(jiǎng)金數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)及審批權(quán)限，由各省、自治區(qū)、直轄市和計(jì)劃單列市國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局確定。

第六條 同一稅務(wù)違法行為被多個(gè)舉報(bào)人分別舉報(bào)的，主要獎(jiǎng)勵(lì)最先舉報(bào)人。舉報(bào)順序以負(fù)責(zé)查處的稅務(wù)機(jī)關(guān)或者其所屬的稅務(wù)違法案件舉報(bào)中心(以下簡稱舉報(bào)中心)受理舉報(bào)的登記時(shí)間為準(zhǔn)。但其他舉報(bào)人提供的情況對(duì)查清該案確有直接作用的，可以酌情給予獎(jiǎng)勵(lì)。

第七條 對(duì)兩個(gè)或者兩個(gè)以上舉報(bào)人聯(lián)名舉報(bào)同一稅務(wù)違法行為的，按一案進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)金由舉報(bào)第一署名者或者第一署名者委托的其他署名者領(lǐng)取。

第八條 舉報(bào)獎(jiǎng)金由負(fù)責(zé)查處稅務(wù)違法舉報(bào)案件的稅務(wù)機(jī)關(guān)支付。舉報(bào)中心應(yīng)當(dāng)在案件查結(jié)后一個(gè)月內(nèi)，根據(jù)舉報(bào)人的申請(qǐng)?zhí)顚憽抖悇?wù)違法案件舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)審批表》，提出獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象和獎(jiǎng)勵(lì)金額，并注明有關(guān)事項(xiàng)，按照規(guī)定程序?qū)徟螅ㄖe報(bào)人領(lǐng)取獎(jiǎng)金。

第九條 舉報(bào)人應(yīng)當(dāng)在接到舉報(bào)中心領(lǐng)獎(jiǎng)通知后三個(gè)月內(nèi)，持本人身份證或者其他有效證件，到指定地點(diǎn)領(lǐng)取獎(jiǎng)金；逾期不領(lǐng)取的，視為放棄權(quán)利。

第十條 舉報(bào)人領(lǐng)取獎(jiǎng)金時(shí)，應(yīng)當(dāng)在《稅務(wù)違法案件舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)付款專用憑證》上簽名，并注明身份證或者其他有效證件的號(hào)碼及填發(fā)單位。

《稅務(wù)違法案件舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)付款專用憑證》由舉報(bào)中心作為保密件保管。領(lǐng)取獎(jiǎng)金款項(xiàng)的財(cái)務(wù)憑證另行制作，財(cái)務(wù)憑證只注明舉報(bào)案件名稱、編號(hào)和舉報(bào)獎(jiǎng)金數(shù)額及審批人、經(jīng)辦人的簽名，不填寫舉報(bào)內(nèi)容和舉報(bào)人姓名及身份。

《稅務(wù)違法案件舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)付款專用憑證》的式樣，由各省、自治區(qū)、直轄市和計(jì)劃單列市國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局制訂。

第十一條 舉報(bào)中心頒發(fā)舉報(bào)獎(jiǎng)金時(shí)，可應(yīng)舉報(bào)人的請(qǐng)求，簡要告其所舉報(bào)的稅務(wù)違法行為的行政處理決定，但不提供稅務(wù)行政處理決定書及有關(guān)案情材料。

第十二條 稅務(wù)機(jī)關(guān)工作人員支付舉報(bào)獎(jiǎng)金時(shí)，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格審核，防止獎(jiǎng)金被騙取。對(duì)玩忽職守、徇私舞弊致使獎(jiǎng)金被騙取的，除追繳獎(jiǎng)金外，依法追究有關(guān)人員的法律責(zé)任。

第十三條 對(duì)有突出貢獻(xiàn)的舉報(bào)人，稅務(wù)機(jī)關(guān)除給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)外，還可以給予相應(yīng)的精神獎(jiǎng)勵(lì)；但公開表彰宣傳必須事先征得當(dāng)事人的同意。

第十四條 舉報(bào)人取得的獎(jiǎng)金收入，依照有關(guān)規(guī)定暫免征收個(gè)人所得稅。

第十五條 各省、自治區(qū)、直轄市和計(jì)劃單列市國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局根據(jù)本辦法，制定具體規(guī)定，報(bào)國家稅務(wù)總局備案。

第十六條 國家稅務(wù)總局和各級(jí)國家稅務(wù)局自1999年1月1日起施行本辦法。各級(jí)地方稅務(wù)局施行本辦法的具體時(shí)間，由各省、自治區(qū)、直轄市和計(jì)劃單列市地方稅務(wù)局會(huì)商同級(jí)財(cái)政機(jī)關(guān)解決舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金來源后分別確定。

第四篇：煙草違法案件舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)政策

煙草違法案件舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)政策

第一條 對(duì)查獲的假冒商標(biāo)卷煙統(tǒng)一按照其仿冒的正品卷煙案值（全市統(tǒng)一批發(fā)價(jià)或國家指導(dǎo)價(jià)）金額5%對(duì)舉報(bào)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，每條假冒商標(biāo)卷煙舉報(bào)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)最低不低于2元/條。查獲的偽劣卷煙（指自制品牌、仿冒已淘汰的品牌，或經(jīng)專賣辦案部門、質(zhì)檢部門認(rèn)定包裝粗劣不具有迷惑性的品牌），按2元/條的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)舉報(bào)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

第二條 對(duì)查獲的制假煙機(jī)按照以下規(guī)定獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)人：大中型卷接機(jī)組每套獎(jiǎng)6萬元；YJ13、YJ14、YJ22、YJ23、3000型、嘴棒成型機(jī)每臺(tái)獎(jiǎng)3萬元；其它小型煙機(jī)按機(jī)器價(jià)值大小每臺(tái)（套）獎(jiǎng)2000—10000元。

第三條 對(duì)查獲的煙葉、煙絲，按照實(shí)際收購（變賣）價(jià)值的15%對(duì)舉報(bào)人給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)查獲的劣質(zhì)煙葉、煙絲（無變賣價(jià)值），按照每擔(dān)（50公斤/擔(dān)）20元的標(biāo)準(zhǔn)給予獎(jiǎng)勵(lì)。

第四條 對(duì)查處的煙草其他違法案件（涉假案件除外），按照查獲煙草專賣品案值（全市統(tǒng)一批發(fā)價(jià)或國家指導(dǎo)價(jià)）金額10%對(duì)舉報(bào)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

第五條 查獲用于制售假煙的其他原輔材料，按照每公斤2元的標(biāo)準(zhǔn)給予獎(jiǎng)勵(lì)。

第六條 舉報(bào)獎(jiǎng)按本條一至五項(xiàng)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)提獎(jiǎng)時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)金額低于該案件罰沒款10%的，可按照罰沒款的10%對(duì)舉報(bào)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，但不得重復(fù)提獎(jiǎng)。

舉報(bào)投訴電話：12313

第五篇：違法違規(guī)行為舉報(bào)管理辦法(試行)

綿陽市城鄉(xiāng)規(guī)劃監(jiān)察支隊(duì)文件 綿規(guī)監(jiān)支〔2011〕10號(hào)

綿陽市城鄉(xiāng)規(guī)劃監(jiān)察支隊(duì)

關(guān)于印發(fā)《綿陽市城鄉(xiāng)規(guī)劃監(jiān)察支隊(duì)違法違規(guī)行為舉報(bào)管理辦法（試行）》的通知

支隊(duì)各科、大隊(duì)：

《綿陽市城鄉(xiāng)規(guī)劃監(jiān)察支隊(duì)綿陽市城鄉(xiāng)規(guī)劃監(jiān)察支隊(duì)違法違規(guī)行為舉報(bào)管理辦法（試行）》已經(jīng)支隊(duì)全體會(huì)議審議通過，現(xiàn)印發(fā)你們，請(qǐng)認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。

特此通知。

二〇一一年三月十六日

主題詞：制度建設(shè)

舉報(bào)管理

印發(fā)

通知

分 送：若力局長、正仕副局長、賀旺副局長、俊其副局長、曉祥副局長、李軍書記、羅誠書記、林泰總規(guī)劃師、明垓督察員，局辦公室，存檔。市城鄉(xiāng)規(guī)劃監(jiān)察支隊(duì)綜合科 2011年3月16日印（共印20份）

綿陽市城鄉(xiāng)規(guī)劃監(jiān)察支隊(duì) 違法違規(guī)行為舉報(bào)管理辦法（試行）

第一條 為加強(qiáng)對(duì)規(guī)劃建設(shè)領(lǐng)域違法違規(guī)行為舉報(bào)工作的管理，保障公民、法人和其他組織行使檢舉、控告的權(quán)利，依法嚴(yán)肅查處規(guī)劃建設(shè)領(lǐng)域違法違規(guī)行為，制定本辦法。

第二條 本辦法所稱規(guī)劃建設(shè)領(lǐng)域違法違規(guī)行為包括：城鄉(xiāng)規(guī)劃方面的違法違規(guī)行為；城市建設(shè)和管理方面的違法違規(guī)行為；住宅建設(shè)、房屋拆遷、房地產(chǎn)市場等方面的違法違規(guī)行為。

第三條 設(shè)立并向社會(huì)公布規(guī)劃建設(shè)領(lǐng)域違法違規(guī)行為的舉報(bào)信箱（包括通信地址、郵政編碼）、舉報(bào)電話、電子信箱等，明確專人負(fù)責(zé)舉報(bào)的受理和處理工作。

第四條 向監(jiān)察支隊(duì)舉報(bào)的規(guī)劃建設(shè)領(lǐng)域違法違規(guī)行為，由各大隊(duì)歸口管理。

第五條 任何單位和個(gè)人都有權(quán)向規(guī)劃監(jiān)察支隊(duì)舉報(bào)建設(shè)領(lǐng)域方面的違法違規(guī)行為。

第六條 舉報(bào)人的舉報(bào)方式不受限制，可以由本人或者委托他人采用電話、信函、面談等方式舉報(bào)。鼓勵(lì)舉報(bào)人表明真實(shí)姓名、工作單位、住址或者提供其他通訊方式，以便核查情況和回復(fù)處理結(jié)果。

第七條 各大隊(duì)對(duì)于舉報(bào)的受理和處理，一般應(yīng)當(dāng)按照下列程序進(jìn)行：

（一）登記舉報(bào)材料；

（二）根據(jù)舉報(bào)內(nèi)容進(jìn)行分類核查；

（三）研究做出處理決定，其中上級(jí)部門要求反饋處理情況的應(yīng)當(dāng)按期反饋，對(duì)有通訊地址的署名舉報(bào)人應(yīng)當(dāng)回復(fù)處理情況；

（四）分類整理有關(guān)資料，立卷歸檔。

第八條 對(duì)于來訪的舉報(bào)人，接待人員應(yīng)當(dāng)有2名以上，并應(yīng)當(dāng)做好記錄，將記錄向舉報(bào)人宣讀或者交其閱讀，經(jīng)確認(rèn)無誤后，請(qǐng)舉報(bào)人簽字；如果需要錄音的，須事先征得舉報(bào)人同意。

第九條 受理舉報(bào)的大隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)自受理后3個(gè)工作日內(nèi)完成登記。

第十條 對(duì)于舉報(bào)的核查工作一般應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi)完成，并做出處理決定；情況比較復(fù)雜的，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延長辦理期限，但不得超過3個(gè)月。

對(duì)于上級(jí)主管部門轉(zhuǎn)交核查的舉報(bào)，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的時(shí)間完成核查工作，并向上級(jí)主管部門提出處理意見；對(duì)于情況復(fù)雜，一時(shí)難以查清或者需要同有關(guān)部門協(xié)調(diào)后方可提出處理意見的，應(yīng)當(dāng)定期向上級(jí)主管部門反饋工作進(jìn)展情況。

第十一條 負(fù)責(zé)舉報(bào)工作的人員必須恪盡職守，廉潔奉公，保守秘密。

第十二條 任何單位和個(gè)人不得以任何借口打擊、報(bào)復(fù)舉報(bào)人。對(duì)于違反者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定處理；構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

第十三條 負(fù)責(zé)受理和處理舉報(bào)的人員，不得私自摘抄、復(fù)制、扣壓、銷毀舉報(bào)材料，嚴(yán)禁泄露舉報(bào)人的姓名、單位、住址等情況。凡與舉報(bào)事項(xiàng)有利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)回避。

對(duì)于不公正履行職責(zé)或者私自摘抄、復(fù)制、扣壓、銷毀舉報(bào)材料以及泄露舉報(bào)人有關(guān)情況的人員，應(yīng)當(dāng)根據(jù)情節(jié)及其造成的后果，給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

第十四條 舉報(bào)人的舉報(bào)應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是。對(duì)于借舉報(bào)捏造事實(shí)，誣陷他人或者以舉報(bào)為名，制造事端，干擾主管部門正常工作的，應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定處理。