第一篇：黨課講稿保持黨員先進性必須加強和改進機關黨員隊伍作風建設解讀

黨課講稿:保持黨員先進性必須加強和改進機關黨員隊伍作風建設

保持共產黨員先進性教育活動開展十幾天來，省人大常委會機關全體黨員通過聽動員報告、學習和討論中央和省委的有關文件，統一了思想，提高了認識。大家都表示，要以飽滿的政治熱情和積極認真的態度投入到這次教育活動中去。教育活動開局良好?，F在省人大機關的先進性教育活動正處于學習階段的第二個專題，即按照三個代表要求，樹立正確的世界觀人生觀價值觀，加強和改進黨的作風建設。3月28日，學忠同志以共產黨員必須牢固樹立正確的世界觀人生觀價值觀為題給省級機關廳以上的黨員干部上了一堂黨課。這個講稿已發給了每個黨員同志，希望大家認真學習貫徹。根據省委關于在學習階段省級黨員領導同志都要講黨課的要求，我們省人大的黨員副主任要分別到有關部門講一課。今天，我以《保持共產黨員先進性必須加強和改進機關黨員隊伍作風建設》為題，講一講我的學習心得，作為我在學習階段的一個發言。下面，我講三個問題。

一、黨的作風是關系黨的生死存亡的重大問題 黨的先進性是黨的生命線，保持黨的先進性是我們黨的建設的根本問題，是我們黨能否堅持與時俱進，始終站在時代前列的重大問題，是建設什么樣的黨、怎樣建設黨的核心問題。先進性不是抽象的，它是與作風建設緊密相連的，或者說，先進性體現在優良的作風上。我們黨的先鋒隊性質和全心全意為人民服務的宗旨要以良好的作風來體現，黨組織的創造力戰斗力凝聚力要靠良好的作風來保證，黨員的先鋒模范作用要以良好的作風來實現。人民群眾是從黨組織和黨員的活動來認識和看待黨的。沒有一個良好的作風，共產黨的先進性、共產黨員的先進性就無從談起，三個代表就代表不了或代表不好，我們黨就難以擔負起領導全面建設小康社會的重任。抓住作風建設，就抓住了新形勢下推進黨的建設的一個十分重要的環節，就抓住了提高黨的領導水平和執政水平、提高拒腐防變和抵御風險能力的一個十分重要的切入點，也就抓住了保持共產黨員先進性的根本。我們黨歷來高度重視作風建設。在延安時期，毛澤東同志倡導并領導了以整頓學風、黨風和文風為主要內容的整風運動，指出我們要完成打倒敵人的任務，必須完成這個整頓黨內作風的任務。1945年毛澤東同志將黨的優良作風科學精辟地概括為理論和實踐相結合的作風，和人民群眾緊密地聯系在一起的作風，以及批評和自我批評的作風，并號召全黨大力發揚這三大作風。三大作風使全黨的馬克思主義理論水平空前提高，對于黨領導人民奪取全國勝利作出了歷史性貢獻。新中國成立以后，我們黨成為執政黨。一個執政黨，取得政權不易，鞏固執政地位更難。難就難在我們黨成為執政黨以后，將面臨著更多的誘惑、考驗與挑戰，增加了一些黨員干部脫離群眾的危險。1949年3月，毛澤東同志在建國前夕黨的七屆二中全會上及時告誡全黨要警惕黨內產生驕傲情緒，以功臣自居的情緒，停頓起來不求進步的情緒，貪圖享樂不愿再過艱苦生活的情緒，警惕資產階級糖衣炮彈的襲擊，要求全黨同志務必繼續地保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風，務必繼續地保持艱苦奮斗的作風。文化大革命結束以后，黨把端正黨風、恢復和發揚黨的優良傳統作為重要任務提上日程。黨的十一屆三中全會重新確立了解放思想、實事求是的思想路線，黨的精神面貌煥然一新。鄧小平同志指出執政黨的黨風是關系黨的生死存亡問題，并告誡全黨如果哪個黨組織嚴重脫離群眾而不能堅決改正，那就喪失了力量的源泉，就一定要失敗，就會被人民拋棄。為了實現黨風的根本好轉，十二大以后集中進行了整黨工作。面對改革開放的新情況，黨有針對性地制定政策措施，反對各種不正之風，強調“一手抓改革開放，一手抓懲治腐敗”等，有力地推進了建設中國特色社會主義的偉大事業。黨的十三屆四中全會以來，以江澤民同志為核心的黨中央領導集體，一直把作風建設放在十分重要的地位來抓，明確提出了要全面加強黨的思想作風、學風、工作作風、領導作風和干部生活作風建設。強調各級干部特別是領導干部要講學習、講政治、講正氣。并在黨員干部中廣泛開展了“三講”活動。2000年初，江澤民同志提出了“三個代表”重要思想，把代表最廣大人民群眾的根本利益作為“三個代表”的出發言和落腳點。2001年9月，黨的十五屆六中全會通過了《中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定》，提出要堅持和發揚黨的優良作風，做到“八個堅持，八個反對”，這不僅標志著我們黨對作風建設的規律有了新認識，而且把我們黨的作風建設推向了一個新階段。黨的十六大剛剛閉幕不到一個月，2002年12月6曰，胡錦濤總書記帶領中央書記處的幾位同志一起到西柏坡，重溫毛澤東同志在黨的七屆二中全會上倡導的“兩個務必”。胡錦濤同志講，黨的十六大提出了全面建設小康社會的奮斗目標和推進各方面工作的方針政策。現在目標已經確定，藍圖已經繪就，要實現宏偉目標，把藍圖變成美好的現實，需要全黨同志和全國各族人民團結一致，艱苦奮斗。在這樣的時刻，重溫毛澤東同志的講話，結合實際做到“兩個務必”，具有十分重要的意義。并號召全黨同志特別是領導干部，大力發揚艱苦奮斗的作風，為實現黨的十六大確定的目標和任務開拓進取、團結奮斗。強調各級領導干部特別是年輕干部，要自覺地發揚腳踏實地、真抓實干的作風，弘揚艱苦樸素、勤儉建國的精神，堅決反對浮躁浮夸、急功近利，堅決反對鋪張浪費、大手大腳。各級領導干部要在實踐中不斷加強自身修養，牢固樹立艱苦奮斗的思想，磨練艱苦奮斗的意志，始終堅持講學習、講政治、講正氣，始終做到自重、自省、自警、自勵，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣，扎扎實實、踏踏實實地工作，不斷為黨和人民建立新的業績。
正是由于黨高度重視作風建設，我們取得了抗日戰爭和解放戰爭的偉大勝利，我們取得了社會主義建設的偉大成就，我們在 世紀之交經受住了蘇聯解體、東歐劇變的嚴峻考驗，頂住了亞洲金融危機的巨大沖擊，能勝了1999年南北特大洪災，回擊了“臺獨”分子和國外敵對勢力的種種挑戰。每當革命和建設處在重大歷史關頭，我們黨就特別強調并切實加強作風建設，這是一條寶貴的歷史經驗。因為沒有一個好的作風，就難以凝聚人心，堅持正確的方向；沒有一個好的作風，就難以解決矛盾、開創事業的新局面；沒有一個好的作風，就難于抵御各種風險和排除各種困難。黨的作風是黨的形象，關系到事業的成敗和黨的生死存亡，切不可小看了作風問題。

二、當前機關黨員隊伍作風的現狀和存在的問題 在建設中國特色社會主義的偉大事業中，廣大黨員發揚黨的優良傳統，立足國情、面向世界，銳意改革、致力發展，發揚民主、依法辦事，給作風建設注入新的活力。我國改革開放和現代化建設所取得的舉世矚目的成就，同廣大黨員為黨和人民的事業忘我奮斗和無私奉獻是密不可分的。省人大常委會機關的廣大黨員牢記宗旨、牢記使命，勤勤懇懇、兢兢業業，為推進我省民主法制建設和依法治省，促進政治文明建設和跨越式發展做出了應有的貢獻。在省人代會、常委會以及全國人代會等重大政治活動的服務工作中，在機關日常工作中，廣大黨員干部和職工在時間緊、人手少、任務重的情況下，任勞任怨、團結奮斗，出色地完成了任務，這說明機關黨的組織是有凝聚力和戰斗力的，是經得起考驗的，也說明機關黨員隊伍的作風總的來說是好的。但是，我們必須清醒地看到，黨員隊伍的作風建設還不能完全適應新形勢新任務的要求。由于我們黨長期執政，由于改革開放和發展社會主義市場經濟帶來的新環境，物質誘惑的因素增多了，加之，許多方面的制度還不完善，有的地方和部門治黨不嚴，一些黨員的世界觀人生觀價值觀問題沒有根本解決，因而，正如《中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定》所指出的那樣，在一些地方、部門和領導干部中出現了一些值得我們高度注意的現象：教條主義、本本主義滋長；形式主義、官僚主義盛行；弄虛作假、虛報浮夸嚴重；獨斷言行、軟弱渙散問題突出；以權謀私、貪圖享樂現象蔓延”。這些問題在我們機關黨員隊伍中也不同程度地存在著，前些年甚至還出現黨員干部違法犯罪案件，這是很值得我們警惕的。當前，我們機關黨員干部作風方面主要存在以下一些問題： 一是輕視理論，忽視學習，懶于思考，安于現狀，因循守舊，無所作為，憑老方式老辦法想問題、做工作，缺乏主動性和創造性； 二是順利時頭腦發熱，忘乎所以，遇到困難和挫折時，灰心喪氣，畏首畏尾，患得患失，缺乏堅韌不拔和勇往直前的恒心和勇氣； 三是脫離實際，脫離基層，脫離群眾，陷于文山會海，忙于應酬接待，搞調查檢查不深入，不實在，不仔細，走馬觀花，蜻蜓點水，走完過場了事； 四是性情浮躁，工作飄浮，搞花架子，沽名釣譽，嘩眾取寵，應付上級，應付群眾，甚至弄虛作假、虛報浮夸，只圖虛名，不務實效； 五是缺乏敬業精神，不求有功，但求無過，工作不認真、不負責、不踏實，馬馬虎虎，敷衍了事，辦事拖拉，效率低下； 六是言行不一，說一套，做一套，說得多，做的少，甚至只說空話、不做實事，自己不做事，還要對做事的人品頭論足； 七是不講黨性講交情，不講原則講關系，回避矛盾，一團和氣，息事寧人，求得和平和親熱，甚至吹吹拍拍、拉拉扯扯，搞關系，拉山頭； 八是有意見當面不說，背后亂說，開會不說，會后亂說，斤斤計較個人的恩怨得失，甚至說東道西，撥弄是非，在同志間造成不和與隔閡； 九是各自為政，各行其是，相互不協調，不配合、不支持、不諒解，推諉扯皮，方便留給自己，困難推給別人，甚至鬧無原則糾紛； 十是有了缺點或錯誤，自己不改正，還不讓提意見，聽了別人的批評，反唇相譏，暴跳如雷，老虎屁股摸不得； 十一是紀律松弛，自由散漫，有令不行，有禁不止，組織決定不服從，個人意見第一，只要組織照顧，不要組織紀律； 十二是私欲膨脹，以權謀私，化公為私，憑借手中權力，撈取個人好處，不給好處不辦事，給了好處亂辦事。所有這些，都是作風不純的表現。這些問題雖然只出在少數同志身上，不是機關作風的主流，但卻是十分有害的。它是一種腐蝕劑，如果不痛下決心加以糾正，就會使機關團結渙散，關系松懈，工作消極，意見分歧；就會使機關失掉嚴密的組織和紀律；就會使機關的廣大黨員干部失去信心和工作積極性。值得我們引起高度重視并認真加以解決。

三、加強和改進黨員隊伍作風建設的措施 黨的十六大提出了全面建設小康社會的宏偉目標，要適應新形勢，完成新任務，實現新發展，需要全黨具有良好的精神風貌，需要廣大黨員特別是黨員領導干部樹立好的作風。我們一定要用好的作風抓作風建設，并在以下四個方面下工夫。一要與時俱進、思想先行，在樹立正確的世界觀人生觀價值觀上下功夫。黨員隊伍的作風是黨員的世界觀人生觀價值觀的外在表現。有什么樣的世界觀人生觀價值觀就有什么樣的作風。我們黨是一個注重思想政治建設的黨，始終把提高黨員干部的思想政治素質，教育廣大黨員牢固樹立正確的世界觀人生觀價值觀作為重要任務來抓。在改革開放和全面建設小康社會的新時期，盡管我們黨面臨的形勢和任務發生了很大變化，但黨的性質和根本宗旨沒有變，立黨為公、無私奉獻的精神沒有變，黨員必須樹立正確的世界觀人生觀價值觀的要求沒有變。正確的世界觀就是辯證唯物主義、歷史唯物主義的世界觀；正確的人生觀就是樹立共產主義遠大理想，有高尚的人生追求；正確的價值觀就是要全心全意為人民謀利益。這種科學的世界觀人生觀價值觀，是人類歷史發展規律的反映，也是每個共產黨員的立身之本、立德之本。正確的世界觀人生觀價值觀要求黨員的作風必須是深入實際、實事求是、一切從實際出發；必須是注重實踐、聯系群眾、尊重群眾的首創精神；必須是研究特點、著眼發展、不斷解放思想、開拓創新。如果不是這樣，就說明不但作風發生了問題，而且思想深處的世界觀人生觀價值觀上也出現了毛病。牢固樹立正確的世界觀人生觀價值觀，繼承和發揚我們黨的優良作風，要求我們必須堅持與時俱進。胡錦濤同志號召全黨同志牢記兩個務必，大力發揚艱苦奮斗的作風。大力提倡自強不息、與時俱進、開拓創新的精神。在新形勢下的艱苦奮斗，具有深刻的時代內涵，它不再僅僅是勤儉樸素的生活作風，更是奮發向上、一往無前的精神狀態，不畏艱難、百折不撓的堅強意志，自強不息、開拓進取的思想品格，腳踏實地、鍥而不舍的堅韌毅力，兢兢業業、無私奉獻的工作態度。新形勢下的艱苦奮斗特別強調思想要艱苦、作風要艱苦、黨性鍛煉要艱苦。要做到這些，沒有正確的世界觀人生觀價值觀是不可能的。所以，在新的歷史條件下，樹立正確世界觀人生觀價值觀，繼承發揚黨的優良傳統和作風，比以往任何時候都更為重要。二要領導帶頭、作出榜樣，在發揮領導干部表率作用上下功夫。領導帶頭是我們做好一切工作的關鍵，也是加強和改進黨的作風建設的關鍵。省人大各級領導一定要高度重視和切實加強自身的作風建設，以身作則，嚴于律己，作出榜樣。有一句話說得好，好作風是抓出來的，也是帶出來的。誰來抓，當然是領導來抓；誰來帶，當然是領導來帶。一個機關作風如何，往往是這個機關領導作風的一面鏡子。領導作風好，就可能帶出來一個好機關；領導作風不好，這個機關的作風一般也好不了。所以，一個機關作風不好，不要責怪群眾，要從領導身上查原因。原因無非兩條，要么領導本身作風不好，上梁不正下梁歪；要么領導對作風建設抓得不好，不敢抓或者不善抓。領導干部做出榜樣，要敢于說兩句話，歡迎監督、向我看齊。要求下級做到的，自己首先做到；要求下級不做的，自己首先不做。一級帶一級，一級抓一級，作出榜樣，抓出成效。領導干部要做到堂堂正正做人，踏踏實實干事，清清白白為官，始終保持共產黨人的優良品格和人格魅力。領導干部要時時處處帶頭做出榜樣。一要在學習上帶頭。努力學習三個代表重要思想，學習黨的方針政策，學習社會主義法制理論和法律、經濟、社會知識。在學習中提高思想、在學習中豐富知識、在學習中增長才干。要在人大機關努力形成認真學習的風氣、民主討論的風氣、積極探索的風氣和求真務實的風氣。二要在密切聯系群眾上帶頭。牢固樹立群眾觀念，想問題、辦事情必須以人民高興不高興、滿意不滿意、贊成不贊成、答應不答應作為出發點和歸宿，把以民為本的思想充分體現到我們的各項工作中去，立法為民，監督為民。三要在遵守黨的紀律上帶頭。黨員干部要做遵紀守法、依法辦事的模范。在政治紀律上，做到在政治思想上同黨中央保持高度一致，令必行，禁必止。在組織紀律上，嚴格遵守黨章規定的四個服從，做到集體領導，民主集中，個別醞釀，會議決定，不專斷獨行。在群眾紀律上，要做到不與民爭利，不以權謀私，不稱王稱霸。四要在清正廉潔反對腐敗上帶頭，嚴格執行廉政準則，兩袖清風，一塵不染。認真落實黨風廉政責任制，管好自己、配偶、子女和身邊工作人員，管好分管部門和單位的黨風廉政建設。五要在嚴格遵循干部工作原則上帶頭。用什么樣的人最能反映一個領導干部的作風。在干部工作中，必須堅持任人唯賢，不準任人唯親；堅持五湖四海，不準搞團團伙伙；堅持公道正派，不準拉關系、循私情；堅持集體討論決定，不準個人或少數人說了算；堅持按程序辦事，不準臨時動議。三要立說立行、注重實效，在解決突出問題上下功夫。抓作風建設要注重實際效果，解決突出問題。作風建設搞得好不好，要看黨員的先鋒模范作用是否得到進一步發揮，黨群關系是否得到進一步改善，機關工作是否得到進一步創新和發展。這就是說，作風建設最重要的就是要通過自己的實踐，把優良的作風落實到推動人大的各項工作中，體現在自己的學習上、貫徹到黨內生活里去。抓作風建設，要最大限度地啟發每個共產黨員的內動力，充分發揮每個共產黨員的自覺性。貴在自覺，嚴以律己，從我做起。鏡子要天天照，臉要天天洗，地要天天掃，我們每個人的不良作風和習氣也要天天檢查和改正。只有當每個共產黨員都成為作風建設的自覺實踐者的時候，機關作風才會有根本的好轉，優良的作風才能鞏固和持久。在這次先進性教育活動中，每個共產黨員要結合自身思想和工作實際，認真學習，深刻反思，嚴格剖析，找出問題，勇于改正，真正做到邊學邊思邊查邊改，解決作風上的突出問題，樹立強烈的責任感和事業心，養成腳踏實地的工作作風，勤于學習，甘于吃苦，肯于實干，善于創新，樂于奉獻。
??? 抓作風建設要把思想作風建設放在首位，要解決思想上的錯誤觀念和模糊認識。錯誤觀念和模糊認識是套在自己脖子上的精神枷鎖，禁錮了我們的思想，束縛了我們的行動。例如，在我們一些同志中流傳的所謂人大工作是二線的說法，就是一種模糊認識。黨的十六大提出了發展社會主義民主政治，建設社會主義政治文明的重要目標。黨委是領導機關，政府是行政機關，人大是權力機關。省人大常委會在擴大社會主義民主、健全社會主義法制、推進依法治省方面肩負著重大歷史使命。因此，學忠同志說，人大不是二線。我們人大機關的黨員干部一定要牢固樹立人大工作任務艱巨、無比光榮的思想。在其位，謀其事，盡心盡力，盡職盡責，以創新的精神做好本職工作。加強對人大工作的探索和研究，創新工作思路，改進工作方式，提高工作效率，逐步形成一套良性的工作運行機制。黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎，機關黨委和各黨支部是搞好作風建設的基礎，要充分發揮其組織者、推動者的作用。按照要堅持圍繞中心、服務大局、拓寬領域、強化功能，擴大黨的工作的覆蓋面，不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰斗力的要求，結合自身實際，認真檢查一下我們的思想觀念、工作思路、方式方法和管理監督機制等是否切合實際，是否行之有效，仔細分析原因，制定整改措施，通過實實在在的整改，取得實際效果，并以良好的黨風推動機關建設。努力把省人大機關建設成為學習型、服務型、創新型、廉潔型機關。四要從嚴治黨、加強管理，在制度建設上下功夫。我們的事業要獲得成功，跨世紀的任務要得以完成，靠什么？一靠正確的理論和路線的指導，二靠廣大人民的團結奮斗，三靠各級黨組織的堅強有力。堅強有力突出表現在從嚴治黨上。從嚴治黨不能成為只掛在嘴上的口號，必須落實到黨組織對黨員和干部的嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督的實踐中去。做到這一點，一要靠教育，二要靠制度。制度建設帶有根本性、全局性、穩定性和長期性。抓住了制度建設，就抓住了加強和改進黨的作風建設的根本。從嚴治黨、端正黨風的關鍵在于建立和鞏固一整套便利、管用、有約束力的制度和機制，使黨的各級組織對黨員、干部實行有效的管理和監督，及時發現矛盾、解決問題，始終保持黨的肌體健康，始終保持黨的旺盛生命力。為了切實加強和改進作風建設，在這次教育活動中，我們要在建立和健全機關的各項制度上狠下功夫。當前機關作風建設，從制度方面來看，主要存在三個問題，一是有制度沒有執行，或者沒有嚴格執行。如在學習制度方面，我們已經制定了黨組學習制度、主任學習會制度、常委會法制學習制度、專委會學習制度和支部學習制度等。這些制度都已有了，有的堅持得比較好，效果也比較好。但有的堅持得不好，針對性不強，效果不夠明顯。比如支部學習制度，有些黨員反映有的支部沒有很好地堅持，有的支部也學了，但流于形式。我們一方面要進一步完善學習制度，落實領導責任制，加強組織領導；另一方面，要提高學習的針對性，增強學習的實效，使廣大黨員干部在學習中豐富知識，增長才干，真正有所收獲。二是有些制度已經制定了，還需要逐步完善。近年來，我們結合工作實際，在密切聯系群眾，充分體現群眾意愿方面作了一些有益的探索，形成了一些好的制度。如，立法聽證制度、公開征集立法項目制度、公民旁聽制度等。這些制度要繼續堅持并不斷完善。三是有些方面還缺乏有效的制度。如調查研究是人大的一項基礎性工作。抓好了調查研究，開展立法和監督工作才會有的放矢，見到實效。目前在這方面還是一個薄弱環節，盡管我們也開展了一些調查研究工作，但還沒有完全形成制度，人大機關各部門都要結合工作實際，圍繞常委會工作重點，制定出調研計劃，落實好實施方案。通過調查研究，提出有翔實資料、有分析、有見地的調查報告，為常委會依法履行職權提供科學依據。作風建設涉及各個方面, 各個方面都要用制度加以規范和約束，并嚴格遵照執行。要嚴格執行廉政制度，落實黨風廉政建設責任制；要形成一套高效嚴密的辦文、辦會制度，提高工作效率，樹立良好的會風和文風；要嚴格執行財經紀律，杜絕不合理開支和鋪張浪費，等等。有了制度，必須嚴格執行，否則，再好的制度也是一紙空文。
加強和改進黨員隊伍作風建設是一項長期而艱巨的任務，又是一項現實而緊迫的工作。我們要通過這次黨員先進性教育，不斷增強黨性修養，樹立良好的作風，始終保持共產黨員的先進性和純潔性，緊密團結在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真貫徹落實三個代表重要思想，開拓進取，扎實工作，在各自的工作崗位上充分發揮共產黨員的先鋒模范作用，以嶄新的精神風貌創造新的成績。

第二篇：保持共產黨員先進性必須加強和改進機關黨員隊伍作風建設黨課講稿

保持共產黨員先進性教育活動開展十幾天來，省人大常委會機關全體黨員通過聽動員報告、學習和討論中央和省委的有關文件，統一了思想，提高了認識。大家都表示，要以飽滿的政治熱情和積極認真的態度投入到這次教育活動中去。教育活動開局良好?，F在省人大機關的先進性教育活動正處于學習階段的第二個專題，即按照“三個代表”要求，樹立正確的世界觀人生觀價值觀，加強和改入黨的作風建設。3月28日，學忠同志以“共產黨員必須牢固樹立正確的世界觀人生觀價值觀”為題給省級機關廳以上的黨員干部上了一堂黨課。這個講稿已發給了每個黨員同志，希望大家認真學習貫徹。根據省委關于在學習階段省級黨員領導同志都要講黨課的要求，我們省人大的黨員副主任要分別到有關部門講一課。今天，我以《保持共產黨員先進性必須加強和改進機關黨員隊伍作風建設》為題，講一講我的學習心得，作為我在學習階段的一個發言。下面，我講三個問題。

一、黨的作風是關系黨的生死存亡的重大問題黨的先進性是黨的生命線，保持黨的先進性是我們黨的建設的根本問題，是我們黨能否堅持與時俱進，始終站在時代前列的重大問題，是“建設什么樣的黨、怎樣建設黨”的核心問題。先進性不是抽象的，它是與作風建設緊密相連的，或者說，先進性體現在優良的作風上。我們黨的先鋒隊性質和全心全意為人民服務的宗旨要以良好的作風來體現，黨組織的創造力戰斗力凝聚力要靠良好的作風來保證，黨員的先鋒模范作用要以良好的作風來實現。人民群眾是從黨組織和黨員的活動來認識和看待黨的。沒有一個良好的作風，共產黨的先進性、共產黨員的先進性就無從談起，“三個代表”就“代表不了”或“代表不好”，我們黨就難以擔負起領導全面建設小康社會的重任。抓住作風建設，就抓住了新形勢下推入黨的建設的一個十分重要的環節，就抓住了提高黨的領導水平和執政水平、提高拒腐防變和抵御風險能力的一個十分重要的切入點，也就抓住了保持共產黨員先進性的根本。我們黨歷來高度重視作風建設。在延安時期，毛同志倡導并領導了以整頓學風、黨風和文風為主要內容的整風運動，指出“我們要完成打倒敵人的任務，必須完成這個整頓黨內作風的任務”。1945年毛同志將黨的優良作風科學精辟地概括為理論和實踐相結合的作風，和人民群眾緊密地聯系在一起的作風，以及批評和自我批評的作風，并號召全黨大力發揚這三大作風。三大作風使全黨的馬克思主義理論水平空前提高，對于黨領導人民奪取全國勝利作出了歷史性貢獻。新中國成立以后，我們黨成為執政黨。一個執政黨，取得政權不易，鞏固執政地位更難。難就難在我們黨成為執政黨以后，將面臨著更多的誘惑、考驗與挑戰，增加了一些黨員干部脫離群眾的危險。1949年3月，毛同志在建國前夕黨的七屆二中全會上及時告誡全黨要警惕黨內產生驕傲情緒，以功臣自居的情緒，停頓起來不求進步的情緒，貪圖享樂不愿再過艱苦生活的情緒，警惕資產階級“糖衣炮彈”的襲擊，要求全黨同志務必繼續地保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風，務必繼續地保持艱苦奮斗的作風。文化大革命“結束以后，黨把端正黨風、恢復和發揚黨的優良傳統作為重要任務提上日程。黨的十一屆三中全會重新確立了解放思想、實事求是的思想路線，黨的精神面貌煥然一新。鄧同志指出”執政黨的黨風是關系黨的生死存亡問題“，并告誡全黨”如果哪個黨組織嚴重脫離群眾而不能堅決改正，那就喪失了力量的源泉，就一定要失敗，就會被人民拋棄"。為了實現黨風的根本好轉，十二大以后集中進行了整黨工作。面對改革開放的新情況，黨有針對性地制定政策措施，反對各種不正之風，強調“一手抓改革開放，一手抓懲治腐敗”等，有力地推進了建設中國特色社會主義的偉大事業。

第三篇：如何保持機關黨員隊伍的純潔性和先進性

如何保持機關黨員隊伍的純潔性和先進性

中國共產黨第十八次全國代表大會報告中提出，全黨要增強緊迫感和責任感，牢牢把握加強黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設這條主線。這是十八大報告在黨建的主線中首次增加了純潔性建設這個關鍵詞，這標志著我們黨把純潔性建設提到一個新高度，具有很強的時代性和針對性。

在新形勢下，保持機關黨員隊伍的純潔性是一個非常重要的課題。機關黨員隊伍的純潔性和先進性是一致的，純潔性是先進性的基礎和前提，先進性是純潔性的具體體現。沒有純潔性也就無所謂先進性，沒有純潔性的政黨就不可能提高黨的執政能力，更不能贏得人民群眾的擁護和支持。之所以要加強機關黨員隊伍的純潔性建設，從根本上說是為了永保黨的政治本色，永保黨的生機活力，從而更好地肩負起自己的歷史使命。

一、黨的先進性純潔性是黨在社會發展中所具有的作用、能力和功效

任何一個政黨所以存在，其價值在于它具有不可或缺的功能。首先，黨的先進性純潔性是我們的黨為解決一定的任務、達到一定的目的而提出的。任何一種理論的提出，都是創立者源于從社會現實出發提出的某種有目的的追求。這種追求是與社會生活和實踐分不開的，它存在于人們對黨的先進性純潔性的實踐活動所達到的效果、發揮的作用的期望之中。正是在這種意義上，我們說，黨是為了解決一定的任務，達到一定的目的而提出其先進性純潔性問題的，其用意是指導和幫助黨的執政活動以及指導人們從事改造世界的各種實踐活動。黨的先進性純潔性思想，是黨以理論的方式對于其執政本質和規律的再現，其目的在于為執政黨建設提供重要的原則和方法，確保黨始終按照先進性純潔性的原則來武裝自己，并將這種先進性純潔性思想寓于黨領導廣大人民進行的事業之中。其次，黨的先進性純潔性對于社會生活和社會實踐起到一定的影響作用。一方面，作為人們對于黨所作的一種評價，先進性純潔性不僅涉及到理論上的先進性純潔性問題，而且也牽扯到通過什么樣的方法來將這種理論上的先進性純潔性變為現實的先進性純潔性的問題，還涉及到人們對于先進性純潔性實踐結果的評判。從某種意義上可以說，先進性純潔性在本質上是實踐的。黨的先進性純潔性的這種實踐品格，給先進性純潔性賦予了實踐存在的意義。所以，當我們在談論實踐存在的時候，已經不是局限于精神領域和認識范疇，而觸及、深入到了先進性純潔性實踐對于社會生活各方面和過程的影響之中了。另一方面，黨通過先進性純潔性的活動影響社會生活和實踐發展的過程，也是社會生活和實踐對黨的先進性純潔性建設活動的影響過程。因為對于社會生活的任何一次變革和社會實踐的任何一次發展來說，其影響都是寬廣而深遠的，從總體上說，它們的影響涉及到經濟、政治和文化等方面，它們會對精神文明建設、人們的思想觀念、社會風氣和社會心理等產生重大影響，進而影響人們對于先進性純潔性的態度。再次，黨的先進性純潔性對黨的事業具有促進作用。在黨的歷史發展過程中，始終伴隨著黨的先進性純潔性理論的發展，而黨的先進性純潔性理論的發展，又反過來促進了黨的事業的發展。因此，在黨的事業發展過程中，黨對先進性純潔性理論的運用及其所達到的效果，無疑起了重大的作用。先進性純潔性理論的運用，不僅為黨的事業發展注入了生機，而且也給黨在實踐中的發展和進步給予了發展方向和輿論上的支持。正是因為黨從實踐中一次次認識到先進性純潔性有助于黨的事業的發展，人們才不斷地在黨的實踐中積累經驗、創立先進性純潔性理論。

二、黨的先進性純潔性的主要功能

我們在思考和闡發黨的先進性純潔性的作用和效能時，必須對其功能予以深入的思考。黨的先進性純潔性的功能是多方面的，最主要地表現在導向、激勵、約束、教化等方面。第一，導向功能。導向，顧名思義，就是引導方向、指明方向。黨的先進性純潔性具有導向功能，是因為黨的先進性能夠形成一種輿論氛圍、褒貶傾向并由此形成一種無形的力量，促使人們在思想、行為、實踐等方面朝著特定的目標和方向去關注和努力。馬克思主義政黨的先進性純潔性表現之一，是能夠把各政黨、各種政治力量凝聚在自己周圍，并對他們加以正確地協調、整合和引導。其次，黨的先進性純潔性從某種意義上來說是一種對黨的價值觀的認識，這種價值觀，是人們所普遍認同的價值理想、價值信念、價值尺度、價值原則的集中反映，并內化為人們普遍的價值追求和價值向往。黨的先進性純潔性如果缺少了人們對它的普遍認同，就會失去存在的社會心理基礎。再次，黨的先進性純潔性作為一種價值觀具有理想性。先進性純潔性是黨所持的價值理念，這種價值理念不僅要立足現實，反映現實，同時又要超越現實，成為引導人們進行價值追求和價值實踐的價值理想和價值信仰，為人們提供理想性的精神支柱和前進的精神動力。第二，激勵功能。黨的先進性純潔性的激勵功能，指其對黨的主體行為的鼓勵和促進，它既可以規定人們的行為方向，也可以改變人們的偏好，影響人們的選擇。人們衡量黨是否具有先進性純潔性，不僅要看你說了些什么，更重要的是要看你怎樣做；不僅要看你是否具有先進性純潔性的性質，而且還要看你這些先進性純潔性賴以獲得的根據；不僅要看你在過去是不是具有先進性純潔性，而且還要看你在今天還是否具有先進性純潔性。當人們認同了黨的先進性純潔性的時候，這種先進性純潔性便會在整個社會形成一個倡導、鼓勵、表彰先進的良好氛圍，于是就會在人們心目中形成一種爭先進、創先進的強大熱情，并激勵人們為實現這一先進性目標而奮斗。第三，約束功能。黨的先進性純潔性不是自封的，而是通過黨的每個成員的活動表現出來。同樣，黨的先進性純潔性也不是可有可無的，它對每個成員的活動起著重要的約束作用。黨的先進性純潔性的約束作用表現在，它規定了黨以及黨的成員能做什么，不能做什么，該怎樣做，不該怎樣做，劃定了一條行為的邊界。這條邊界標志著政黨這一政治共同體認可的行為準則。能夠按照黨的先進性純潔性要求去做的活動，就能得到黨的認可，不能夠按照黨的先進性純潔性要求去做的活動，則不為黨的先進性純潔性所允許。

三、實現機關黨員隊伍先進性純潔性的途徑

黨的先進性純潔性的功能是在實踐中才能體現出來的，因此，它的功能的發揮也只有在實踐中才能實現。結合工作實際，筆者認為，要實現機關黨員隊伍先進性純潔性的功能，應充分利用和發揮以下幾種途徑。

（一）強化機關黨組織作用的發揮。機關權力集中、干部集中、黨員集中，機關黨組織作用的發揮，直接關系到人民群眾對黨的先進性純潔性的評價。發揮機關黨組織作用，首先，要用《條例》保證機關黨組織作用的發揮。按照《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》要求，使機關黨組織設置、黨務干部配備和待遇、黨建經費保證等硬性規定逐步得到落實，機關黨建工作的環境條件得到改善，存在的問題及時得到解決。要建立機關黨建的工作責任制，形成黨組（黨委）負總責，黨組（黨委）書記親自抓，分管領導具體抓，黨組（黨委）班子成員齊抓共管黨建工作的領導格局。始終堅持把機關黨建擺到黨組（黨委）的議事日程，認真研究解決機關黨建中出現的新情況、新問題。其次，要以強有力的監督保證機關黨組織作用的發揮。要堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，這是保持黨的先進性和純潔性、鞏固黨的執政地位的重要保證。管，就是機關黨的各級組織要認真履行黨要管黨的重要職責，不管就是失職。嚴，就是嚴格按照《黨章》和黨紀來管理黨員、干部。要加強對黨員領導干部的全方位管理，從嚴要求、從嚴管理、從嚴監督，并滲透到學習、工作、生活的各個環節。要通過貫徹《黨內監督條例》，全面落實重要情況通報和報告、述職述廉、民主生活會、談話和誡勉等監督制度，開展批評與自我批評，使黨員干部不斷增強黨內生活的原則性，提高解決自身問題的能力。再次，要用制度保證機關黨組織作用的發揮。創新制度、嚴格貫徹落實，是加強和改進機關基層黨組織建設的體制保障，關鍵環節。加強制度建設，要堅持與時俱進，根據形勢的發展變化，研究和創新制度，不斷完善機關黨建各項制度，努力使機關黨的制度建設更加完備科學。同時，也要克服制度落實不到位的問題，確保各項規章制度能夠得到有效的落實和執行。

（二）深化學習型機關建設。通過學習型機關建設，使每個黨員干部提高素質和能力，以適應形勢發展的需要；增強機關黨組織內在的凝聚力，以應對外部環境各種挑戰和考驗。深化學習型機關建設，首先，明確學習目標。堅持把每次重大決策作為一次不斷學習消化吸收的過程，把每次學習當作一次思想解放運動的過程。通過學習、研究增強發現問題、解決問題的能力，提高謀劃全局和決策的能力。把學習作為提高執行力的重要手段，寓工作于學習、寓學習于工作，增強各級黨員干部的能力和素質，使各級領導干部能夠更好地理解和貫徹黨的路線、方針、政策，成為領導科學發展、社會和諧的行家里手。其次，健全學習制度。制定干部學習指標體系，建立干部學習動態管理機制；加強學習經費保障，各級黨組織不斷加大對干部教育培訓經費投入；建立健全干部在職學習制度和學習日、學習月制度，完善干部學習考核和激勵機制。建立集體研討制度，結合實際精心設計研討主題，開展相互學習交流；加強述學、評學、督學制度，定期對中心組學習情況進行督促檢查，建立通報和講評相結合的理論學習督查制度；健全學習考核制度，通過行之有效的措施獎勵先進、交流經驗。再次，打造學習品牌。一是打造中心組學習品牌。黨組（黨委）中心組學習的定位是學理論、議大事、轉觀念、出思路、建班子，注重系統性和前瞻性，凸顯高層次和高端化。二是打造以宣講團為代表的理論宣講品牌。根據形勢發展，適時調整內容，滿足基層的實際需要；抓好重點片區，充分深入基層；及時收集反饋意見，嘗試專家和基層交流互動，增強理論宣講的生動性和實效性。三是打造讀書月品牌。讀書月活動旨在鼓勵全民學習，推動整個機關養成求學問道的風氣，樹立熱愛讀書、追求知識的形象。四是打造大家談品牌。按照重在基層、重在參與、重在過程，自下而上、逐級開展的思路，開展發現先進典型、增強黨員意識、樹立良好形象大家談活動，培養基層黨建新品牌、新亮點，調動學習的積極性與主動性，增強黨員的責任意識、使命意識。

（三）深入推進主題建設活動。實現黨的先進性純潔性，機關黨組織要深入推進主題建設踐活，作為機關黨建工作的重中之重，切實抓好。首先，深入抓好經常性創先爭優活動。有計劃地組織爭創黨員先鋒崗、青年文明號、巾幗文明崗等活動。開展機關黨組織聯系黨支部和入黨積極分子活動，推進黨員幫帶或黨員責任區，完善黨內關心關愛活動，堅持為結對村、結對企業、結對社區、結對困難戶排憂解難做好事活動。廣泛開展崗位練兵、行業比武等爭創活動，使黨員干部的作用更大，解決問題的本領更強，應急解難的能力更優。其次，深入開展作風建設活動。組織黨員干部到廣場、進社區，面對面聽取意見，零距離提供服務；組織黨員干部深入農村、深入基層、深入企業，了解國情、社情、民情，了解政策和決策的真實效果和客觀反映。推行首問責任制、一次性告知制、辦事公開制、預約服務制、上門服務制、佩證上崗制、值周檢查制等，推進作風建設規范化、制度化。再次，深入開展廉政警示教育活動。貫徹《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》，加強黨風廉政教育、示范教育和警示教育，使黨員干部常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，自覺反對和防止腐化墮落，提高機關黨員干部的免疫力，使機關黨員干部自覺培養高尚道德情操和健康生活情趣，始終保持昂揚奮發的精神狀態。

第四篇：保持共產黨員先進性人大機關黨課講稿

保持共產黨員先進性教育活動開展十幾天來，省人大常委會機關全體黨員通過聽動員報告、學習和討論中央和省委的有關文件，統一了思想，提高了認識。大家都表示，要以飽滿的政治熱情和積極認真的態度投入到這次教育活動中去。教育活動開局良好現在省人大機關的先進性教育活動正處于學習階段的第二個專題，即按照三個代表要求，樹立正確的世界觀人生觀價值觀，加強和改進黨的作風建設。3月28日，學忠同志以共產黨員必須牢固樹立正確的世界觀人生觀價值觀為題給省級機關廳以上的黨員干部上了一堂黨課。這個講稿已發給了每個黨員同志，希望大家認真學習貫徹。根據省委關于在學習階段省級黨員領導同志都要講黨課的要求，我們省人大的黨員副主任要分別到有關部門講一課。今天，我以《保持共產黨員先進性必須加強和改進機關黨員隊伍作風建設》為題，講一講我的學習心得，作為我在學習階段的一個發言。下面，我講三個問題。

一、黨的作風是關系黨的生死存亡的重大問題黨的先進性是黨的生命線，保持黨的先進性是我們黨的建設的根本問題，是我們黨能否堅持與時俱進，始終站在時代前列的重大問題，是建設什么樣的黨、怎樣建設黨的核心問題。先進性不是抽象的，它是與作風建設緊密相連的，或者說，先進性體現在優良的作風上。我們黨的先鋒隊性質和全心全意為人民服務的宗旨要以良好的作風來體現，黨組織的創造力戰斗力凝聚力要靠良好的作風來保證，黨員的先鋒模范作用要以良好的作風來實現。人民群眾是從黨組織和黨員的活動來認識和看待黨的。沒有一個良好的作風，共產黨的先進性、共產黨員的先進性就無從談起，三個代表就代表不了或代表不好，我們黨就難以擔負起領導全面建設小康社會的重任。抓住作風建設，就抓住了新形勢下推進黨的建設的一個十分重要的環節，就抓住了提高黨的領導水平和執政水平、提高拒腐防變和抵御風險能力的一個十分重要的切入點，也就抓住了保持共產黨員先進性的根本。我們黨歷來高度重視作風建設。在延安時期，毛澤東同志倡導并領導了以整頓學風、黨風和文風為主要內容的整風運動，指出我們要完成打倒敵人的任務，必須完成這個整頓黨內作風的任務。1945年毛澤東同志將黨的優良作風科學精辟地概括為理論和實踐相結合的作風，和人民群眾緊密地聯系在一起的作風，以及批評和自我批評的作風，并號召全黨大力發揚這三大作風。三大作風使全黨的馬克思主義理論水平空前提高，對于黨領導人民奪取全國勝利作出了歷史性貢獻。新中國成立以后，我們黨成為執政黨。一個執政黨，取得政權不易，鞏固執政地位更難。難就難在我們黨成為執政黨以后，將面臨著更多的誘惑、考驗與挑戰，增加了一些黨員干部脫離群眾的危險。1949年3月，毛澤東同志在建國前夕黨的七屆二中全會上及時告誡全黨要警惕黨內產生驕傲情緒，以功臣自居的情緒，停頓起來不求進步的情緒，貪圖享樂不愿再過艱苦生活的情緒，警惕資產階級糖衣炮彈的襲擊，要求全黨同志務必繼續地保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風，務必繼續地保持艱苦奮斗的作風。文化大革命結束以后，黨把端正黨風、恢復和發揚黨的優良傳統作為重要任務提上日程。黨的十一屆三中全會重新確立了解放思想、實事求是的思想路線，黨的精神面貌煥然一新。鄧小平同志指出執政黨的黨風是關系黨的生死存亡問題，并告誡全黨如果哪個黨組織嚴重脫離群眾而不能堅決改正，那就喪失了力量的源泉，就一定要失敗，就會被人民拋棄。為了實現黨風的根本好轉，十二大以后集中進行了整黨工作。面對改革開放的新情況，黨有針對性地制定政策措施，反對各種不正之風，強調“一手抓改革開放，一手抓懲治腐敗”等，有力地推進了建設中國特色社會主義的偉大事業 黨的十三屆四中全會以來，以江澤民同志為核心的黨中央領導集體，一直把作風建設放在十分重要的地位來抓，明確提出了要全面加強黨的思想作風、學風、工作作風、領導作風和干部生活作風建設。強調各級干部特別是領導干部要講學習、講政治、講正氣。并在黨員干部中廣泛開展了“三講”活動。20xx年初，江澤民同志提出了“三個代表”重要思想，把代表最廣大人民群眾的根本利益作為“三個代表”的出發言和落腳點。20xx年9月，黨的十五屆六中全會通過了《中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定》，提出要堅持和發揚黨的優良作風，做到“八個堅持，八個反對”，這不僅標志著我們黨對作風建設的規律有了新認識，而且把我們黨的作風建設推向了一個新階段。黨的十六大剛剛閉幕不到一個月，20xx年12月6曰，胡錦濤總書記帶領中央書記處的幾位同志一起到西柏坡，重溫毛澤東同志在黨的七屆二中全會上倡導的“兩個務必”。胡錦濤同志講，黨的十六大提出了全面建設小康社會的奮斗目標和推進各方面工作的方針政策?，F在目標已經確定，藍圖已經繪就，要實現宏偉目標，把藍圖變成美好的現實，需要全黨同志和全國各族人民團結一致，艱苦奮斗。

第五篇：加強和改進機關黨員隊伍作風建設的思考

胡錦濤總書記在中央紀委第七次全體會議上發表重要講話，強調要在各級領導干部中大力倡導八個方面的良好風氣，我認為這是新時期加強作風建設，促進領導干部廉潔從政，進一步提高黨的執政能力，保持和發展黨的先進性，進一步做好新形勢下的反腐倡廉工作，都具有重大的現實意義和深遠的歷史意義。就如何加強和改進黨員隊伍作風建設，我談幾點認識。

一、正確認識當前機關黨員隊伍作風的現狀

在建設中國特色社會主義的偉大事業中，廣大黨員發揚黨的優良傳統，立足國情、面向世界，銳意改革、致力發展，發揚民主、依法辦事，給作風建設注入新的活力。我國改革開放和現代化建設所取得的舉世矚目的成就，同廣大黨員為黨和人民的事業忘我奮斗和無私奉獻是密不可分的。廣大黨員牢記宗旨、牢記使命，勤勤懇懇、兢兢業業，為推進民主法制建設和依法治國，促進政治文明建設和跨越式發展做出了應有的貢獻。

但是，我們必須清醒地看到，黨員隊伍的作風建設還不能完全適應新形勢新任務的要求。由于我們黨長期執政，由于改革開放和發展社會主義市場經濟帶來的新環境，物質誘惑的因素增多了，加之，許多方面的制度還不完善，有的地方和部門治黨不嚴，一些黨員的世界觀人生觀價值觀問題沒有根本解決，在一些地方、部門和領導干部中出現了：不思進取、得過且過，漠視群眾、脫離群眾，形式主義、官僚主義，弄虛作假、虛報浮夸，鋪張浪費、貪圖享樂，陽奉陰違、我行我素，獨斷專行、軟弱渙散，以權謀私、驕奢淫逸現象。這些問題在我們機關黨員隊伍中也不同程度地存在著，甚至還出現黨員干部違法犯罪案件，這是很值得我們警惕的。

二、從我做起樹立弘揚正氣樹新風

加強作風建設，要牢牢抓住思想作風這個關鍵。思想作風是黨的作風建設的靈魂，加強作風建設必須把思想作風建設擺在首位。領導干部的思想作風說到底就是領導干部的思想境界和精神狀態。有了良好的思想作風，就可以奮發有為、成就大業；就可以激發潛能、凝聚力量；就可以攻堅克難、無往不勝。形成良好的思想作風需要增強政治意識，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，做到信念堅定、志存高遠，并把遠大理想與腳踏實地干事創業統一起來；需要增強創新意識，做到解放思想、與時俱進，堅持用創新的思維謀劃未來發展，用創新的辦法破解前進中的難題，用比拼爭先的精神開創各項工作的新局面；需要增強大局意識，做到團結共事、令行禁止，堅持局部服從全局，下級服從上級，確保政令暢通。

加強作風建設，要牢牢抓住學風這個基礎。學習是一個人完善自我、提升境界的必由之路，是領導干部增長才干、提高素質的重要途徑，也是做好各項工作的重要基礎。學風問題實質就是能否做到理論聯系實際的問題。

當今時代，科技進步日新月異，知識更新不斷加快，國際形勢不斷變化，國內改革發展穩定和黨的建設面臨的新情況新問題層出不窮。領導干部如果不抓好學習，提升水平，就難以完成肩負的歷史責任。形成良好的學風，就是要把學習作為一種精神追求，一種政治責任，一種生活習慣，一種工作動力，樹立終身學習的理念，認真學習黨的基本理論和現代經濟、科技、管理、法律、歷史等知識，深入研究科學發展觀、和諧社會建設、黨的執政能力和先進性建設等重大戰略思想，用我們黨理論創新的最新成果武裝頭腦，不斷提高理論素養和知識水平；就是要學以致用，始終堅持理論聯系實際的學風，努力把學習的成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、解決問題的能力、領導工作的本領。

黨的十六屆六中全會提出：黨風正則干群和，干群和則社會穩。胡錦濤同志在中央紀委七次全會上強調提出：黨的作風體現在黨的宗旨，關系黨的形象，關系人心向背，關系黨和國家的生死存亡。一個國家沒有正氣，就可能亡國；一個民族沒有正氣，就可能滅族；一個家庭沒有正氣，就會損害家；一個單位沒有正氣，就會衰敗。

講正氣，是中華民族也是我們黨的一個優良傳統。江澤民同志引經據典、深入淺出地說明了“一個人必須樹立正氣，必須有正義感。有了一腔浩然正氣，才能無所畏懼地前進，才能不屈不撓地為國家、為社會建功立業”。

勤奮學習、學以致用；心系群眾、服務人民；真抓實干、務求實效；艱苦奮斗、勤儉節約；顧全大局、令行禁止；發揚民主、團結共事；秉公用權、廉潔從政；生活正派、情趣健康。在中紀委第七次全體會議上，胡錦濤總書記倡導領導干部要從上述八個方面樹立良好的風氣。這是加強黨的執政能力建設的需要，也是人民群眾對廣大黨員干部的要求。我認為，總書記的重要論述，實際上是為我們搭建了一個完整的黨員干部行為準則體系；總書記倡導的“八好風氣”語言樸素、內涵豐富，意味深長。這一重要論述并非豪言壯語，只是以平實的語言教導廣大黨員干部要保持理論和知識的更新，心里裝著老百姓，要團結同事一起工作，要盡可能過

樸素的生活，要結交良師益友，養成健康向上的生活情趣。

一是把思想教育與制度規范結合起來。十六大報告指出，加強黨的作風建設“一靠教育，二靠制度”。作風問題說到底是個世界觀問題、黨性覺悟問題。因此，轉變干部作風，必須從加強教育，改造世界觀、增強黨性覺悟入手。要堅持改造客觀世界和改造主觀世界相結合。領導干部不樹立正確的世

界觀、人生觀、價值觀，不解決好權力觀、地位觀、利益觀問題，就不可能領導好改造客觀世界的工作。要結合新的形勢和干部的思想實際，扎實有效和堅持不懈地對黨員干部進行鄧小平理論和“三個代表”重要思想的教育，進行黨的理想、信念、宗旨和共產主義道德的教育，進行愛國主義、集體主義、社會主義教育。通過經常性的思想教育和必要的集中學習教育，切實解決干部從思想上入黨的問題，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，保持共產黨員先進性，筑起抵制各種腐朽思想侵蝕和各種利欲誘惑的思想道德防線。與此同時，要建立健全規范干部行為的各種制度，包括實體性制度及相應的程序性制度，使干部行使權力和履行工作職能時有章可循。

二是把繼承優良傳統和進行作風建設創新結合起來。在作風建設上，必須堅持與時俱進，不斷進行改革創新。我們黨成立８０多年來，培育了一系列優良的作風。毛澤東同志把我黨優良作風主要概括為“三大作風”、“兩個務必”。進入新時期以后，鄧小平同志又增加了“民主集中制的優良傳統和作風”。繼承和發揚這些優良傳統和作風，始終是加強干部隊伍作風建設最重要、最基本的內容，是抵制和戰勝各種不正之風和腐敗現象的強大精神武器。隨著形勢的發展，我們還應不斷培育新的優良作風，并將其作出新的理論定位和概括?！鞍藗€堅持、八個反對”就是我們黨在新時期對干部作風的新要求，是對我們黨的優良傳統和作風的繼承，是在新時期對黨的作風建設的創新。

三是把嚴格自律和強化監督結合起來。作風發展變化的過程，是內因和外因相互作用的過程。在內因、外因的關系中，內因具有決定性的意義。這就要求我們黨員干部要把自律放在第一位。要教育引導干部把黨的理想和宗旨，把“三個代表”重要思想內化為自己的信念，奉為自己立言立行的根本準則，堅持自重、自省、自警、自勵，自己規范自己，自己把握自己，自己超越自己。在強調黨員干部堅持自律的同時，也要重視他律，強化來自外面的監督。特別是要對干部職權的行使、權力的運用進行全方位、全過程監督。使黨員干部既接受來自黨內的監督，又接受來自廣大群眾和社會各方面的監督；既接受自上而下的監督，又接受自下而上的監督，形成完善的監督機制，增強監督的合力和監督的有效性。

四是把整體推進與領導垂范結合起來。干部是黨的事業的骨干和黨聯系人民群眾的紐帶。抓干部的作風建設不能有空白點，而應整體推進。要結合從事不同工作、居于不同層次的干部的特點，有的放矢地做工作，促進廣大干部作風的改進。領導干部是黨的“上梁”，全黨的表率，也是廣大干部的教育者、引導者和示范者?！吧狭骸闭徽?，領導干部的作風好不好，對于正確決策的制定，黨的事業的推進，黨的形象的塑造，干部和群眾行為的導向，都至關重要。我們一定要堅持從嚴治黨方針，要嚴格要求，嚴格教育，嚴格管理，嚴格監督。要帶頭實踐“三個代表”重要思想，以身作則，嚴于律己，要求下級做到的，自己首先做到；要求下級不做的，自己堅決不做；做發揚優良作風、抵制不正之風的表率，用自己的人格魅力帶動、影響和促進廣大干部作風的改進。