第一篇：述職報告(董俊峰)

述 職 報 告

烏海市供銷社副主任 董俊峰

按照市委、政府關于2010年領導班子和領導干部年度考核工作的相關要求，現對自己一年以來的思想、工作、履行職責、執行民主集中制、廉潔自律等方面的情況述職如下。

一、思想政治建設情況。

一年以來，主要從加強學習、提高政治素養和強化宗旨、幫扶群眾等兩個方面加強自身思想政治建設。一是加強學習,努力提高政治素質和業務能力。對待學習,我一直堅持常抓不懈，主要通過堅持參加黨委中心組學習、黨支部學習、參加培訓班和業余自學來保證。按照要求認真學習體會中國共產黨十七屆五中全會、中紀委十七屆五中全會、市五屆十一次全委會及市紀委五屆五次全會的精神，學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《黨員領導干部選拔任用工作責任追究辦法》、《黨員領導干部選拔任用工作有關事項報告辦法》等，并認真作了學習筆記，參加了為期兩個月的內蒙古行政學院第21期盟市 處級公務員任職暨更新知識培訓班并被評為優秀學員，參加了市第九期縣處級干部電子政務培訓班。根據供銷合作社的工作需要，主要靠自學學習了《中共中央、國務院關于深化供銷合作社改革的決定》、《國務院關于解決當前供銷合作社幾個突出問題的通知》、《國務院關于加快供銷合作社改革發展的若干意見》、《內蒙古自治區人民政府關于進一步加快供銷合作社改革發展的實施意見》、《中華全國供銷合作總社章程》、《中華人民共和國農民專業合作社法》等相關法律法規及各地對開展供銷合作工作好的經驗、做法。在學習、交流和深入先進地區考察的基礎上，執筆撰寫了題為《構建再生資源回收利用體系，促進循環經濟發展》的調研報告。二是強化宗旨意識，積極幫扶困難群眾。積極參加“創先爭優”活動結合自身實際作出承諾并確保承諾落實，實地到幫扶社區和幫扶對象家中，落實幫扶措施，市社為幫扶社區捐助1.5萬元支持社區活動室建設，本人為幫扶對象捐款500元。此外，積極響應市委政府、紅十字會的號召分別為困難群體、“博愛一日捐”捐款1300元和200元。加強思想政治建設，不僅拓寬了知識面，提高了政治素養和業務水平，保證了本職工作的更好開展，而且還進一步密切了黨群、干群關系。

二、履行職責及工作完成情況。

按照市社領導班子工作分工，我負責開放辦社工作，分管業務科和土產公司。現將一年以來我履行崗位職責和主要工作完成情況小結如下：

(一)努力做好開放辦社工作。面對新形勢和新任務,供銷合作社必須要推進開放辦社，積極推動聯合與合作，提高經營活力和市場競爭力。一是進一步規范和扶持市社投資的烏海市佳奇果品公司的經營管理和壯大發展。在對佳奇果品公司進一步規范經營的基礎上，繼去年獲得50萬元項目資金的情況下，今年再次將佳奇果品公司的果品冷鏈項目上報國家總社參加“新網工程”項目的評選，項目現已獲準，總社和區社的項目資金到位后，將對進一步完善基礎設施，推進該項目實現更大效益起到積極作用。二是積極推進農區綜合服務站建設，提高為農區居民服務的能力。我社重點在主要農區千里山鎮和烏蘭淖爾鎮扶持了兩個綜合服務站。目前，千里山鎮綜合服務站銷售和服務對象已占到當地農區居民的70%，對保障居民的正常生產和生活需要起到了重要的作用。烏蘭淖爾鎮綜合服務站牽頭組織農戶大力發展大棚蔬菜、瓜果，聯合經營，共同開拓市場,擴大農產品銷售,為農戶增收發揮了較大作用。這兩個基層農業服務組織已成為當地農資供應、農產品流通等為農服務的重要力量。三是積極推動農民專業合作社建設。通過了解情況、宣傳動員，對有意向的農民在制定章程、收集相關優惠政策、籌備機構、工商登記注冊等各個環節提供了全面的幫助。

(二)大力推進“新網工程”建設。推進“新網工程”建設，是供銷社當前和今后一段時期內須抓緊抓好的重點工作。結合我市實際，一年以來，圍繞“新網工程”建設主要作了以下幾方面的工作。一是積極推動市政府加快供銷社改革發展意見的出臺。根據《國務院關于加快供銷合作社改革發展的若干意見》和《內蒙古自治區人民政府關于進一步加快供銷合作社改革發展的實施意見》精神，向市政府上報了《烏海市人民政府關于進一步加快供銷合作社改革發展的意見》，該意見出臺后，將會進一步推動供銷社的改革發展。二是加強“新網工程”建設規劃和重點項目貯備工作。編制了《烏海市供銷合作社2010-2012新農村現代流通服務網絡建設規劃》和《烏海市供銷合作社“十二五”重點建設項目》，為今后推進“新網工程”建設打下了良好的基礎。三是做好“新網工程”項目的申報和項目資金檢查工作。根據自治區財政廳和供銷合作社的 要求，同市財政局完成了我市2010年“新網工程”項目的申報工作,經總社和區社評選,我社選報的項目已獲得190萬元的項目資金支持。配合自治區供銷社完成了2009年中央財政扶持項目的檢查和2010年度擬申報項目的檢查驗收工作。四是“新網工程”建設取得新進展。作為“新網工程”四大體系之一的“農資儲備配送項目”獲得市政府認可,將在海南區政府的支持下著手開始籌建;在深入先進地區考察和組織市場調查的基礎上,撰寫了《構建再生資源回收利用體系，促進循環經濟發展》的調研報告,編制了《烏海市再生資源回收利用體系建設發展規劃》，得到市領導的肯定，為推動再生資源回收利用體系建設奠定了堅實的基礎。

（三）加強對社屬企業經營管理工作的協調、指導。對經營煙花爆竹的土產公司在安全經營管理方面要求加強防范意識和措施，查漏堵缺，確保在倉儲、運輸、經營等各個環節實現安全經營；在貨源上，不要單純考慮成本因素,確保貨源質量,珍惜、傳承老土產一貫的良好口碑，以質取勝；積極為企業協調、解決經營管理中遇到的困難和問題。土產公司認真組織合格貨源,積極拓展銷售渠道,積極配合公安、安監部門開展市場檢查工作，使得公司在 煙花爆竹的銷售收入和利潤得到鞏固德同時較去年實現了穩步提高。

三、堅持民主集中制和廉潔從政情況。民主集中制是黨和國家的根本組織制度，同時也是科學的決策領導方法和正確處理各種社會矛盾關系的方法。堅持和貫徹民主集中制是加強黨組織建設的必然要求，更是各項工作和事業取得成效的重要保證。我能夠堅持民主集中制原則，在黨委會和主任辦公會上能充分發表自己的意見，對黨委會和主任辦公會決定的事項堅決服從，對重大事項及時請示、匯報，并及時向下級傳達會議的決定。注意和班子成員溝通，向他們學習，豐富自己的經驗，提高自己的領導水平，維護班子的團結。

在廉潔從政方面，我能嚴格堅持黨員標準，注重道德品行，努力提高道德修養，著力樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、利益觀、地位觀，進一步堅定理想信念。能夠認真學習體會胡錦濤同志在中紀委十七屆五次全會上的講話精神，嚴格遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》,嚴格遵守“八個禁止”“52個不準”的有關規定和要求，牢記“兩個務必”，帶頭發揚艱苦奮斗、勤儉節約的精神，帶頭反對鋪張浪費和大手 大腳。在生活上嚴格要求自己，敢于抵制各種不正之風和腐敗行為，認真落實黨內監督“五項制度”，努力做到勤政廉政。增強遵紀守法觀念，帶頭知法、學法、用法，帶頭依法行政。

四、不足之處及努力方向。

雖然一年來的工作取得了一定的成績，但是按照組織的要求和群眾的期望還有很大差距，主要體現在以下幾個方面：

(一)學習還不夠主動，尤其是理論學習還不夠深入系統。雖然能認真參加集中理論學習，但自覺主動地靜下心利用業余時間來學習比較少,學習中存在實用傾向,與工作關系密切的才學，關系不大的少學。學習停留在一般化水平上，運用理論指導實踐的意識和能力還有待于加強。今后要堅持勤奮學習,強化學習意識。一是加強理論學習,提高理論素養，增強理性思維；二是要豐富學習內容，不斷拓寬知識面，提高綜合素質；三是要注重學習形式，不僅要向書本學,還要向領導和同事學,通過學習充實自己，增強本領；四是學會勤于思考善于總結，要經常對學過的知識和干過的工作進行反思總結,從學到干,再從干到學，不斷深化學習效果。(二)自身素質能力和開拓創新能力與當前形勢發展的需要還有差距。雖然工作比較投入，進取心也較強，但自我感覺，宏觀思考能力和處理復雜問題的能力還不強，有的時候工作還停留在“面”上，考慮問題還不夠深入、全面，缺乏全瞻性。工作中運用傳統的工作方式有一定的慣性，開拓創新的意識和能力還不夠。當前，供銷事業機遇與挑戰并存，即供銷社底子薄、基礎差、經濟發展乏力的現實情況與國家、自治區重視發展壯大供銷事業的支持力度很大的機遇并存。這就要求我們,一方面要立足實際,實事求是，做到知實情、出實招、干實事、求實效，踏踏實實地做好本職工作；另一方面，要求我們要更加嚴格的要求自己，刻苦鉆研，不斷提高業務能力，使自己能夠更加準確地把握供銷事業的發展方向,更好地找準工作定位,抓好機遇，創新工作思路，同大家一起努力開創供銷事業的新局面。

第二篇：董俊華學習體會。

“學習王武強好榜樣，做四個合格好黨員”

濱瑕小學 董俊華

本周我們全體黨員一起學習了王武強警官的優秀事跡，在我們的心里有了很大的觸動。當前全市上下正在深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神我們濱瑕小學黨支部全體教師同時把學習王武強同志先進事跡作為貫徹落實黨的十九大精神的實際舉措，納入開展“維護核心、鑄就忠誠、擔當作為、抓實支部”主題教育實踐活動，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化重要內容，采取多種形式廣泛學習宣傳“天津市優秀共產黨員”王武強同志的先進事跡，切實把宣傳先進典型事跡、弘揚先進典型精神落實到實際工作中，旗幟鮮明地鼓勵作風正派、敢作敢為的干部，大張旗鼓地營造學習先進、趕超先進的良好氛圍。

我們所有的教師要像王武強同志那樣牢固樹立“四個意識”，堅持“四個服從”，更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，把思想統一到黨的十九大精神上來，把力量凝聚到完成黨的十九大確定的各項任務上來，不忘初心、牢記使命，奮勇競進、扎實工作，努力為我校的教育發展貢獻出自己的一份力量。

王武強警官用自己短暫的一生詮釋了對黨的忠誠，是新時代的黨員的楷模，使我們學習的榜樣。在我的工作中我也要學習他不畏艱辛，不怕困難，勇挑重擔的決心和勇氣，我要努力做好本職工作，努力做濱瑕小學的一名辛勤的園丁，把學生教好，做到讓領導放心，讓學生樂學，讓家長和社會滿意的人民教師。

第三篇：述職報告-董蕾

述職報告

尊敬的院領導：

我來工作已經有三年了，在科室的密切和支持下，在護士長及科主任的正確領導下，我本著“以病人為中心”的臨床服務理念，發揚救死扶傷的革命精神，踏踏實實做好醫療護理工作，認真地完成了工作任務，積極主動認真地學習護士專業知識。

護理部為了提高每位護士的理論和操作水平，定期理論及操作考試，我感覺通過這些護理知識的理論和實踐地鞏固，受益良多。在專業知識和工作能力方面，我本著“把工作做地更好”這樣一個目標，積極完成以下本職工作：協助護士長做好病房的管理工作及醫療文書的整理工作，認真書寫護理記錄，遵守規章制度，牢記三基本（基礎理論、基本知識和基本技能）三嚴（嚴肅的態度、嚴格的要求、嚴密的方法）。

在很多人眼里，護理工作是一項很低級很被動的工作，但是我從小向往一名白衣天使，每天穿梭于病房之間，做一名守護者。所以在每一個上班的早晨，我都會給自己一個微笑，我是天使，我用自己的行動改變著人們對護理工作的看法，詮釋著白衣天使的真正意義，其實護理也是一門藝術，心與心溝通的藝術，我相信付出了就會有回報。

在工作中對我影響最大的就是醫院領導，不管在任何情況下，都會笑著面對患者，百問不煩地耐心解釋，只要患者需要，病情需要，工作永遠是第一位的，沒有時間和節假日的概念，其實每一個患者都是弱勢群體，在他需要時，我們哪怕是一個善意的眼神、一個微笑，對他們也許就是春天，在病房我經常碰到不知所措的人，我總是不等他們詢問，而是主動問他們有什么需求，是否需要幫助。把他們領到需要的科室，或是耐心的解答他們的問題，我不認為這是多此一舉，我們付出的只是自己的一份熱情，而收獲的是患者對我們的信任。

工作中總會有許多不如意，擺正一種心態是最重要的，我曾經有過深入了解患者的經歷，所有的痛苦讓我更珍惜自己的健康，珍惜自己的工作，尊重所有病痛的人，沒有什么比擁有健康的身體更重要，生活中的不如意，工作中的不順心，我就會想，我比那些病痛的人幸福多了，沒有人應該吝嗇自己的快樂。

我記得一句話說的好：微笑對于女人是一種最好的美容，對于男人是一種最好的武器，其實生活就是一面鏡子，你對它笑，它就會對你笑，我們的患者也是一面鏡子，你對他笑，他也會微笑的回報你，這是不用投資的美容方式，卻會讓我們收益匪淺，同意我觀點的，請微笑一次。

我認為護理工作不單單是一種治療和被治療的關系，倡導正確的生活方式，科學的飲食，是預防疾病的重要途徑，健康教育是我們護理將要承擔的一項重任，每次有了新的病種，我們都會及時組織學習，及時為患者量身定做一份健康知道，讓他們對自己的疾病有一個充分的認識，對他周圍的人也是一種好影響，沒有病的可以預防，有病的患者可以及時就醫，在公休座談會中，我們也總是積極地把常見病的簡單診斷告知患者及家屬，以便有疾病的人及時就醫，這樣讓我們的業務水平不斷提高，也擴大了我們的社會影響力。

在病室中，根據我們科的特點，我指定了一份如愿患者溫馨提示，上面包括患者想要了解的住院環境、就餐、醫護介紹，總之患者的需要就是我們的工作，為患者提供更人性化的服務，是患者的需要，要是社會的需要。

我們科的護士比較少，工作量有時也很大，但是大家都沒有怨言。在工作中，總是去發現我們自己的優點，及時給予肯定，工作中出現的疏忽和缺陷，及時發現和糾正，讓大家在努力工作中改正不足，更好的為患者服務。

對于護理工作，我也是在摸索中尋求經驗，還希望大家一如既往的支持我，及時的為我更正自己身上的缺點找出不足，把護理工作做的更好。

常換位思考別人的難處，端正自己的態度，我希望通過自己的努力為獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領導的認可。

一年又在我們忙碌的腳步中匆匆而過，在這些年的護理工作中，我的體會是“三分治療，七分護理”，于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要必。曾經有人說過：“拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士。”是啊，在人的一生當中有誰會不需要護士的細致關心和悉心照顧呢？“護理工作是一門精細的藝術”。“護士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手。”護士應該是會用她們的愛心，耐心，細心和責任心解除病人的病痛，用無私的奉獻支撐起無力的生命，重新揚起生的風帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現歡聲笑語。我會盡自己最大地努力工作，希望見到更多的家庭歡聲笑語。我要做到努力順應時代的要求，積極參加醫療組織的業務培訓及相關知識學習，不斷提高自己的業務水平，為能更好的服務于病人打下堅實的基礎。

我覺得護理事業是一項崇高而神圣的事業，我為自己是這個龐大的隊伍中的一員而自豪，在今后的工作中，我將加倍努力，為人類的護理事業做出自己應有的貢獻。

在以后的工作中，本人將繼續努力，牢記護士職責，不斷加強思想學習與業務學習，努力完善自我，全面提高自身的綜合水平，為患者提供優質服務、為醫院的發展壯大奉獻自己的全部力量。

述職人：董蕾

2011年12月2日星期五

第四篇：述職報告董礦長

2014年述職述廉報告

王家寨煤礦 董玉超（2015年1月9日）

各位領導：

今年以來，王家寨煤礦在市局和集團公司的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發展觀，全面落實十八大、十八屆中紀委二次全會、十八屆三中全會等會議精神，強化管理，落實措施，確保王家寨煤礦安全生產周期達到九周年，鞏固了國家級質量標準化礦井、全國十佳雙基建設礦井、全國安全文化建設示范基地等國家級稱號，做到了在年初提出的“泰安領先、全省率先、全國爭先”的目標，推動了王家寨煤礦安全發展、健康發展、和諧發展。現將2014年工作總結如下:

一、圍繞黨建工作要點，提高基層黨組織凝聚力。王家寨煤礦嚴格按照各級黨委的部署要求，圍繞企業安全生產，牢牢把握、加強和改進新形勢下黨建工作的要點，深入學習實踐科學發展觀，全面落實十八大、十八屆三中全會精神，進一步增強基層黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力，充分發揮廣大黨員的積極性、創造性和模范帶頭作用，黨建工作全面提升到一個新的水平，推動了礦井又好又快發展。

1、求真務實，加強黨員隊伍作風建設。以深入開展“三提三創”主題教育實踐活動為契機，緊緊圍繞“四整五嚴”，認真開展群眾路線實踐教育活動，不斷強化黨員干部的自律、自珍、自重、自潔意識，切實提高了黨員隊伍的執行力、戰斗力。

2、發揮典型帶頭作用，倡新風樹正氣。注重發現典型、培養典型、宣傳典型，運用典型示范。對今年“五一”、“五四”期間評選出的“十大杰出青年”、“十大勞動模范”、“十大安全標兵”、“十佳女職工”、優秀黨員等，廣泛深入地宣傳他們的事跡，使廣大黨員、職工學有榜樣，趕有目標。

二、加強黨風廉政建設，促進黨員隊伍廉潔自律。黨風廉政建設關系到煤礦的整體形象和員工隊伍的穩定，是煤礦事業健康成長和不斷進步的重要保證。作為黨總支書記，我始終以《廉政準則》、“八項規定”為準繩，深入開展黨風廉政建設，建立起了廉潔自律的領導班子。

1、創新制度，良性運作。為了保證工作機制的有效執行，各支部建立并認真執行了相應的配套制度。定期召開民主生活會，將問題和看法擺在桌面上，將黨支部管理的目標、任務、職責細化分解、落實，目標精細到人頭、到崗位，實現了支部管理科學化、規范化。

2、突出專題，強化作風建設。各基層黨支部按照上級黨委要求，將支部班子自身建設和黨員隊伍思想作風建設為重要手段，圍繞“思想作風、工作作風、紀律作風、生活作風”等方面，深刻剖析，查找思想根源，積極進行思想交流，認真開展批評與自我批評，做到了總結成績客觀真實，分析問題深刻有力，達到了增進了解，相互幫助，化解矛盾，加強團結的目的。

3、以落實黨風廉政建設責任制為重點，深入推進各項反腐倡廉建設。始終把落實黨風廉政建設責任制擺在重要位置，進一步落實反腐倡廉建設各項制度要求，著力構建統一領導、黨政齊抓共管、部門各負其責的整體工作機制。層層簽訂了黨風廉政建設目標責任書，做到了一級抓一級，一級帶一級，逐級負責、層層落實的工作格局和縱到底、橫到邊的責任網絡。

4、堅持嚴格自律，以身作則，切實加強礦黨總支自身建設。始終把加強自身建設放在突出位置，講黨性、重品性、作表率，秉公用權、廉潔從政，以實際行動推動黨風廉政建設和反腐敗工作。帶頭加強思想政治建設，帶頭樹立良好生活作風，帶頭轉變工作作風，帶頭廉潔勤政，努力為礦井又好又快發展提供堅實的廉政保障。

三、強化安全管理，大力整改整治，確保王家寨煤礦穩定、有序生產。

1、堅決落實上級指示，堅定貫徹集團公司的戰略部署，確保煤炭生產安全有序。

2014年王家寨煤礦始終堅持“天地人和”安全方針，牢記“職工生命為天、安全至高無上、責任重于泰山”的安全

宗旨，以質量標準化、雙基建設和精細管理整改整治提升安全基礎，以“十項安全管理法”、“三化六步”工作法和手指口述確認法“安全三法”管控現場安全，履職盡責，確保全礦安全生產周期超過9周年、突破3458天，通過了國家級安全質量標準化礦井、安全評估9A級礦井、省級雙基建設先進單位初審驗收，實現了煤礦生產安全、健康、和諧。

2、強化現場管理，加大安監執法，嚴厲打擊各類違章違紀。2014年，王家寨煤礦共查處“三違”起數5202起，“三違”罰款共計624980元，其中管理干部被處罰2876人次，罰款414840元，分別占“三違”起數、總罰款額的55.3%、66.4%，23名管理干部受到行政處分，其中撤職11人，降級5人，記過1人，嚴重警告5人，警告1人。

3、不斷學習先進單位先進經驗，取人之長補己之短。認真學習華恒煤礦與翟鎮大礦的精細管理，學習柴里煤礦與高莊煤礦的質量標準化建設與雙基建設，學習他們的“六化”、“五全”管理，不斷創新管理，同時認真推行落實阿米巴班組管理法與6s管理法，科學調度，用心經營管理，進一步節能降耗，降低生產經營成本，確保王家寨煤礦在當前嚴峻的煤炭形勢下能有所突破、逆勢而上。

4、認真迎接各級檢查，切實提高隱患排查能力，確保整改整治效果。2014年，王家寨煤礦前11月份共迎接各級檢查63次，提出問題913條，其中山東省煤炭局檢查1次，提出問題16條；山東煤監局一通三防、防治水專項檢查1次，提出問題9條；山東煤監局安全技術中心2014年職業衛生與安全評估檢查驗收1次，提出問題51條；魯中分局節后復產、兩會安全監察和復查各1次，提出問題13條；泰安市煤炭局檢查5次，提出問題66條；新泰市局檢查15次，提出問題294條；集團公司安監處檢查39次，查出問題454條。12月份，迎接魯中分局12月2-3日定期安全監察1次，迎接市局12月12日五大工程、三項考核以及月度覆蓋安全大檢查1次，迎接12月23日由市局、市國土資源局、市公安局組成的冬季安全隱患大排查大治理聯合檢查1次。通過對各級檢查提出問題的整改和落實，積極消除現場隱患，安全生產基礎得到進一步夯實。

4、積極開展整改整治、創建精品工程活動。根據我礦生產實際，自2014年3月份開始，在全礦范圍內持續深化開展質量標準化與精細化管理整改整治專項活動。截止12月份，王家寨煤礦共驗收采掘工程234個，其中224個優良品，10個合格品，大大提高了礦井質量標準化水平與精細管理水平。

5、全面貫徹落實新《安全生產法》，學法知法懂法。加大學習宣傳培訓力度，把新法的內涵、實質和精神灌輸到每一名職工。同時按照新《安全生產法》要求，重新完善補充修訂安全生產責任制等管理制度，并嚴格落實到現場

管理的每一個環節，確保安全生產。

2014年，王家寨煤礦全體干部職工在我的帶領下，認真貫徹落實各級安全部署，深入開展“安全生產基層基礎提升年”活動、安全生產大檢查、“打非治違”和隱患排查治理專項行動等安全活動，堅持“天地人和”安全理念，以創建“六型六化”礦井為目標，以“四個寧可”為指導，強化頂板管理、機電提運、一通三防、防治水、安全管理等專項整治，強化措施，深化落實，杜絕了各類事故發生，各項工作實現了新突破：先后榮獲國家級重合同守信用企業、全國安全生產科技創新十大優秀企業、全國安全生產科技創新成果應用典范獎、山東煤礦安全生產誠信建設示范礦井、山東煤礦安全程度評估9A級礦井等榮譽稱號。

在今后工作中，王家寨煤礦將在各級的關心和指導下，在集團公司的正確領導下，不斷強化自身建設，扎實、深入的做好黨建工作，強化黨風廉政建設、基層黨組織建設、綜合管理等工作，推動煤礦安全、健康、和諧、穩定發展！

第五篇：述職報告(董飛)

述職述廉報告

洪祥鎮黨委副書記、紀委書記 董 飛

（2011年11月18日）

今年，我在區紀委、監察局的正確指導和鎮黨委的堅強領導下，深入貫徹落實區紀委二屆六次全委會議精神，不斷加強理論學習，努力提高自身的政治素質。認真落實廉潔自律各項規定，狠抓農村黨風廉政建設和反腐敗工作，圓滿完成了各項工作任務。現將一年來工作學習情況作如下述職：

一、加強學習，不斷提高自身素質和能力

一年來，我始終堅持理論學習不間斷，結合提質增效年活動開展，堅持每周一機關干部集體學習制度，深入學習了黨的十七屆五中全會、中紀委第六次全會及省、市、區委有關會議精神，以及《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，不斷加強自身理論修養，提高政策理論水平。通過學理論、學科技、學法律等，進一步提高了自身素質和解決實際問題的能力。

二、廉政自律，增強自身拒腐防變能力

一年來，我嚴于律已，嚴格遵守執行鎮黨委廉潔自律的各項規章制度，帶頭廉潔奉公，自覺維護鎮黨委、政府的形象，不謀私利、不做有損黨委、政府形象的事，并自覺接受群眾監督。從而較好地增強了自己廉潔意識，也筑牢了自己拒腐防變的思想防線。

三、嚴謹扎實，不斷加強黨的基層建設

（一）協助黨委抓好黨委自身建設。一是修訂和完善黨委的各項議事制度，同時要求班子成員自覺遵守各項規章制度；二是加強學習，堅持黨委中心組學習制度，理論聯系實際，更新觀念、理清思路，提高班子整體戰斗力；三是分工協作，促進班子成員自覺維護班子團結，樹立大局觀念，工作互相支持。

（二）認真開展黨內主題活動。一是扎實開展創先爭優活動和提質增效年活動，按照區委的要求，結合本鎮實際，精心組織，緊扣目標，力求注重實效，全面完成了我鎮創先爭優和“提質增效年”活動的各個階段的工作任務；二是抓好村兩委換屆選舉工作，2010年底通過全鎮上下的努力，全鎮村兩委換屆選舉工作一次成功；三是有序推進包村工作，時刻掌握群眾關心的熱點、難點問題，切實為群眾排憂解難，為群眾辦實事好事。

四、多措并舉，狠抓基層黨風廉政建設和反腐敗工作 黨風廉政建設事關重大，我始終把落實黨風廉政建設責任制作為紀委工作的首要任務來抓。

（一）嚴格落實黨風廉政建設責任制。一是與村級和鎮屬各單位簽訂了《洪祥鎮2011年黨風廉政建設責任書》，把黨風廉政建設責任指標具體化、明晰化。二是對照《2011年涼州區黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解表》，將黨風廉政建設的各項任務分解細化到具體的單位和個人，明確目標要求，限定落實的時限要求。三是繼續抓好黨風廉政建設的廉政檔案制度，在對科級領導干部 2

廉政檔案進行補充完善的基礎上，對一般干部檔案進行了整理規范。四是嚴格按照季度一匯報、半年一督查、一年一考核、半年一述職的方式，做好黨風廉政建設責任制考核工作，加大責任追究力度，切實保障各項任務落實到位。

（二）加強廉政教育，提高拒腐防變能力

通過組織廣大黨員干部學習廉潔從政相關文件精神，開展《廉政準則》歌曲的學、唱活動，組織全鎮領導干部、涉及財務管理運用站所負責人及村干部到警示教育基地開展警示教育活動；進一步加強了對鎮、村干部作風紀律教育、理想信念教育、宗旨意識教育、廉潔從政教育和法律法規教育，及時糾正整改了各村在惠農政策落實過程中存在的問題，使廣大黨員干部的思想政治素質進一步提高，廉潔履職意識明顯增強。

（三）狠抓制度建設，規范基層權利運行

1、健全完善鎮、村兩級財務管理運行制度。一是積極推行一把手不直接分管財務制度。修訂完善了集體領導，分工負責，正職監管，副職分管的財務管理運行工作機制，成立了鎮財經領導小組，實行財務管理“四制”，即財務管理責任制、財務管理通報制、財務管理匯報制、財務管理會簽制。二是建立健全村級財務管理制度。各村成立了理財小組和村務監督委員會，監督村級資金運行；堅持“村賬鎮管”的原則，實行財務開支“雙簽制”等制度；強化財務審計，每半年對財務開支情況進行審計、公示；對群眾反映強烈的熱點問題及時進行公布，減少群眾疑慮，確保干部安全。

2、著力構建民主科學的議事規則。制定出臺了《洪祥鎮鎮、村兩級重大事項集體協商制度》，對涉及黨委、政府重大事項決策，重要人事任免、重大項目安排、惠農資金享受和大額度資金運作必須由領導班子集體協商決定。鎮級集體協商事項按照醞釀論證、會前協調、準備材料、會議通知、充分討論、做出決定的程序進行；村級集體協商事項在堅持一事一議的前提下，嚴格按“四議兩公開”程序進行，凡重大事項必須經集體決策后執行。

3、逐步健全完善監督制約長效機制。進一步落實農村基層民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督等制度，落實基層黨組織生活會制度、述職述廉、民主評議等制度，推行村干部勤廉雙述，認真落實農村基層黨員干部考核辦法，不斷加強對農村基層黨員干部的監督管理。同時，對重大事項決策及財務管理運行進行經常性監督檢查和對領導干部落實廉潔自律若干規定的監督檢查，建立了經常性的監督檢查和考核評議制度，切實做到有權必有責、用權受監督、違法受追究。

（四）狠抓案件查辦，打造穩定發展環境

針對信訪工作中出現的新情況、新問題，鎮紀委認真研究，力爭做到小事不出村，大事不出鎮。及時查辦了群眾反映強烈的洪祥村一組財務問題，一年來共受理各類來信來訪案件**1件，辦結率達**%，其中辦理上級部門轉辦的信訪件**件，全鎮社會環境進一步穩定，發展環境進一步和諧。

（五）狠抓效能建設，機關作風明顯改善。把“提質增效年”活動作為加強領導班子建設、轉變干部隊伍作風的重要措施。一

是設立“評星定格”評比臺進行月考核公示，激勵先進，鞭策后進。著力解決機關干部“庸、懶、散”現象。二是開展“重點工作周通報”活動。每周由鎮考核小組對各村一周重點工作落實進行評比，并張榜公示，以此激勵先進、鞭策后進，促進工作落實。

五、存在的問題及努力方向

一年來，我在落實反腐倡廉和預防腐敗體系建設工作中取得了一些成績，但也存在一些問題和不足。一是組織各級干部學習不夠深入扎實，導致落實工作任務時對有關政策法規把握的不夠全面。二是鎮、村、組干部在工作中的積極性和主觀能動性還發揮的不夠，村情民情了解不夠深入，駕馭復雜局面的能力還不強。三是鎮紀委對一些不良行為跟蹤調查不夠，利用典型案例教育廣大黨員干部的教育工作沒有得到充分發揮，教育不深入，一些村干部違紀仍有發生。

今后，我將采取更加有力的措施，推動黨風廉政建設和防腐敗工作向縱深發展。

一是認真貫徹落實十七屆六中全會和市區第三次黨代會精神，按照區委“1126”發展思路，在鎮機關進一步落實領導干部廉潔自律的各項規定，切實規范領導干部的從政行為，保障重點工作順利推進。

二是深入開展農村黨風廉政建設。認真貫徹《農村基層干部廉潔履行職責若干規定》，加強對特色林果業落實、設施農業建設、小康住宅建設等重點工作以及惠農政策落實的督查，深入推進“四議兩公開”工作法，進一步完善和強化村民委員會監督，加強黨

務、政務、村務公開。

三是加強黨風廉政建設責任制考核和村務、政務、黨務公開工作的督促檢查，做到安排有布署，有督促，有檢查，有落實。

四是積極開展矛盾排查，嚴格辦案程序，加大力度查處違紀違法案件，不斷提升辦案質量。

五是認真開展廉政文化進農村活動，切實加大宣傳力度，加強干部的廉潔自律意識。