第一篇:以上革命傷殘軍人醫療費管理有關問題的通知(成勞社發[2002]96范文
關于我市二等乙級及其以上革命傷殘軍人醫療費管理有關問題的通知(成勞社發[2002]96號)
成都市勞動和社會保障局、成都市財政局、成都市民政局、成都市衛生局
關于我市二等乙級及其以上革命傷殘軍人 醫療費管理有關問題的通知
成勞社發[2002]96號
各區(市)縣勞動和社會保障(人事和勞動社會保障)局、財政局、民政局、衛生局、市社保局和各有關單位:
為保障二等乙級及其以上革命傷殘軍人的醫療待遇,根據《國務院關于建立城鎮職工基本醫療保險制度的決定》
(國發[1998]44號)和省勞動和社會保障廳、省財政廳、省民政廳、省衛生廳《關于切實做好二等乙級以上革命傷殘軍人醫療保障工作的通知》(川勞社醫[2001]27號)規定的精神,按照國家關于二等乙級以上革命傷殘軍人醫療待遇不變,醫療費按原資金渠道解決,由社會保險機構單獨列賬管理的要求,結合我市的實際情況,現就我市二等乙級及其以上革命傷殘軍人醫療費管理的有關問題通知如下:
一、市級及其以下機關、企事業單位的二等乙級及其以上革命傷殘軍人,領取傷殘撫恤金的二等乙級及其以上革命傷殘軍人的醫療費暫按原渠道管理。
二、改制企業中二等乙級及其以上革命傷殘軍人醫療費由改制后企業負擔并管理;被兼并企業的二等乙級及其以上革命傷殘軍人的醫療費由兼并方負擔并管理。
三、經市政府批準的,停產整頓企業中二等乙級及其以上革命傷殘軍人的醫療費,應交社保經辦機構單獨列賬管理。其醫療費的繳納比例為:第一年,按本市上一年職工平均工資數額繳費,從第二年起,按上一年二等乙級及其以上革命傷殘軍人醫療費實際支出的平均額繳費。凡未向市社保局足額繳費的,其二等乙級及其以上革命傷殘軍人的醫療待遇,按本通知的規定,由所在企業負擔。繳費確有困難的企業,經批準后由同級政府解決。
四、經市政府批準破產的企業在依法破產時,應當清償二等乙級及其以上革命傷殘軍人的醫療費,清償標準為成都市上一年職工平均工資的1.5倍乘以10年,清償的醫療費一次性交社保經辦機構,實行單獨列賬管理。五、二等乙級及其以上革命傷殘軍人醫療待遇如下:
(一)二等乙級及其以上革命傷殘軍人可自愿選擇我市的基本醫療保險定點醫院就醫,其醫療費的支付范圍,按照四川省基本醫療保險藥品目錄、診療項目和基本醫療服務設施范圍的規定執行。
(二)由市社保局單獨列賬管理的二等乙級及其以上革命傷殘軍人,門診在基本醫療保險定點醫院憑“專用醫療證”現金看病,憑門診病歷和處方、醫療費收據等,按季到市社保局按規定報銷;住院在定點醫院憑證記賬,由醫院與市社保局按規定審核結算。二等乙級及其以上革命傷殘軍人住院時,應向定點醫院交納預付金,具體金額由醫院根據病情確定。預付金出院時多退少豐L。
(三)二等乙級及其以上革命傷殘軍人的醫療費支付標準如下:
1.一等以上(含一等)革命傷殘軍人、領取傷殘撫恤金的二等甲、乙級革命傷殘軍人,在定點醫院發生的符合本條(一)規定的醫療費個人不承擔,由醫療費管理單位憑有關證明按規定報銷。
2.領取傷殘保健金的二等甲、乙級革命傷殘軍人,非舊傷復發所發生的符合本條(一)規定的醫療費用,個人承擔比例為:門診醫療費:50歲以下lO%;50歲以上承擔7%;住院醫療費:50歲以下承擔7%;50歲以上承擔5%,其余部分由醫療費管理單位按規定報銷。
4.二等乙級及其以上革命傷殘軍人住院床位費的最高報銷標準不超過30元/日。
5.二等乙級及其以上革命傷殘軍人因病情需要作特殊檢查、治療即器官移植、體內置換人造器官、人造關節、人造瓣膜、人工晶體,安心臟起搏器、埋植式給藥裝置、各種吻合器、各種支架、冠狀動脈搭橋術、心導管球囊擴張術、心臟激光打子L等手術項目,以及腫瘤生物治療中的T淋巴細胞回輸法、腫瘤電療、多彈頭自動導航放射治療等發生的費用(從入院到出院)時,個人應承擔15%。
6.市級機關、事業單位的二等乙級及其以上革命傷殘軍人因病情需要作上述特殊檢查治療時,所發生的符合規定的醫療費,除個人承擔15%之外,單位要承擔35%,市財政承擔50%。六、二等乙級及其以上革命傷殘軍人在機關、企事業等單位工作后,再次發生工傷時,其工傷醫療期間的醫療費用,按有關規定在工傷保險基金或單位自有資金中列支。
七、各級勞動和社會保障部門、民政部門、財政部門要加強對二等乙級及其以上革命傷殘軍人醫療費管理與經費執行情況的監督檢查。財政部門要將應由財政安排的二等乙級及其以上革命傷殘軍人的統籌醫療費列入預算,保證按時足額到位。衛生部門要加強對醫療機構的醫療服務管理。審計部門定期對統籌醫療費的收支情況進行審計。社保經辦機構負責對納人專賬管理的二等
乙級及其以上革命傷殘軍人醫療費,進行征收、管理、支付。由社保經辦機構實行單獨列賬管理的二等乙級及其以上革命傷殘軍人的醫療費當年不足支付時,不足部分由當地政府解決。
八、本《通知》于2002年11月1日起執行。各區(市)縣應根據《通知》的規定,結合實際,制定實施意見。在執行過程中有關問題由市勞動和社會保障局負責解釋。市社保局可根據本《通知》制定實施意見。
二○○二年十月八日
第二篇:關于建立和完善六級(原二等乙級)以上革命傷殘軍人醫療費統籌機制
關于建立和完善六級(原二等乙級)以上革命傷殘軍人醫療費統籌機制
來源:市民政局
各縣、市、區人民政府,市直各有關部門:
根據省勞動和社會保障廳、財政廳、民政廳、衛生廳《關于建立和完善二等乙級以上革命傷殘軍人醫療費統籌機制的通知》(鄂民政函[2004]59號)精神,結合我市實際,現就建立和完善六級(原二等乙級)以上革命傷殘軍人醫療費統籌機制問題作如下通知:
1、市屬黨政群機關、市屬企事業單位的六級(原二等乙級)以上革命傷殘軍人(不含破產倒閉企業),已經按《關于印發<市直離休干部醫藥費統籌保障機制實施細則>的通知》(襄勞社[2003]9號)規定納入了離休干部醫藥費統籌范圍,繳費標準和醫療待遇仍按此規定執行。
2、企業破產改制時,達到退休年齡已辦理退休手續的六級(原二等乙級)以上革命傷殘軍人,按《關于加快市直國有企業改革的若干意見》(襄發[2003]10號)規定的離休干部醫療費預留的標準預留醫藥統籌費,一次性交醫保中心管理,享受規定的醫療待遇;未達到退休年齡,沒有辦理退休手續的,企業在破產改制時,按規定的標準預留至法定退休年齡后10年。破產企業按規定預留后,一次性交由醫保經辦機構管理。改制企業可將預留的費用一次性交由醫保經辦機構管理或將等值資產劃入改制后的企業,由新企業按年繳納直至死亡,享受同類人員的同等待遇。
3、沒有工作單位的,或雖有工作單位,但企業已破產改制,且在破產改制時未預留醫藥統籌費的六級(原二等乙級)以上革命傷殘軍人,由民政部門負責核實并提供名單,財政部門按照規定的標準,按年將其醫藥費一次性劃入醫保中心,享受同類人員的同等醫療待遇。
第三篇:關于革命傷殘軍人舊傷復發享受工傷保險待遇的通知
通人社(L)〔2010〕108號
關于革命傷殘軍人舊傷復發享受工傷保險
待遇的通知
各縣(市)、區人力資源和社會保障局,市各有關單位:
為了保障革命傷殘軍人舊傷復發后得到及時的醫療救治,根據《工傷保險條例》(國務院第375號令)、《軍人優撫優待條例》(中華人民共和國國務院、中華人民共和國中央軍事委員會第413號令)精神,結合我市實際,現就我市原在軍隊服役,因戰、因公負傷致殘已取得革命傷殘軍人證的轉復軍人(七至十級殘疾、以下同),從事靈活就業或退休后舊傷復發如何享受工傷保險待遇的有關問題通知如下:
一、靈活就業人員參加工傷保險期間舊傷復發的,自舊傷復發診斷之日起一年內,由人事勞動事務代理機構向當地人力資源和社會保障行政部門申請工傷認定。在辦理工傷認定手續時,須提交鄉、鎮、街道出具的其靈活就業書面證明、《革命傷殘軍人證》及醫療機構的診斷證明。
二、已辦理退休手續后舊傷復發的,自舊傷復發診斷之日起一年內,由原用人單位、個人或其直系親屬向當地人力資源和社會保障行政部門申請工傷認定。在辦理工傷認定手續時,須提交《革命傷殘軍人證》、《退休證》及醫療機構的診斷證明。
三、上述人員從被人力資源和社會保障行政部門認定為“視同工傷”之日起,舊傷復發發生的醫療費用,可以從工傷保險基金中按規定報支。
四、革命傷殘軍人退休前參加工傷保險的,舊傷復發發生的醫療費用由工傷保險基金支付;革命傷殘軍人退休前未參加工傷保險的,舊傷復發發生的醫療費用由原所在單位支付。
五、本通知自二○一○年九月一日起執行。
二〇一〇年九月七日
第四篇:關于印發《成都市就業和失業登記管理辦法》的通知 成勞社發〔2009〕176號
標題:成都市勞動和社會保障局關于印發《成都市關于進一步做好促進城鄉充分就業工作的實施細則》的通知(成勞社發[2009]178號)
發文號:成勞社發[2009]176號 關鍵詞:就業和失業登記 管理辦法 通知 簽發單位:成都市勞動和社會保障局 簽發時間:2009年11月24日 是否有效:是
關于印發《成都市就業和失業登記管理辦法》的通知
成勞社發[2009]176號
各區(市)縣勞動和社會保障(人事和勞動社會保障)局:
根據?中共成都市委成都市人民政府關于進一步做好促進城鄉充分就業工作的通知?(成委發?2009?26號)的要求,現將?成都市就業和失業登記管理辦法?印發給你們,請認真遵照執行。
附件:?成都市就業和失業登記管理辦法?
二〇〇九年十一月二十四日
附件:
成都市就業和失業登記管理辦法
第一章 總則
第一條 為貫徹落實?中共成都市委成都市人民政府關于進一步做好促進城鄉充分就業工作的通知?(成委發?2009?26號)精神,結合我市實際,制定本辦法。
第二條 本市行政區域內的城鎮勞動者和轉移到非農產業就業的農村勞動者,以及非農產業就業的外地勞動者的就業登記和失業登記,適用本辦法。
第三條 市和區(市)縣勞動和社會保障局主管本行政區域內的就業和失業登記工作,就業服務管理局具體負責本行政區域內的就業和失業登記工作,就業和社會保障服務中心(站)開展就業和失業登記工作,并對用人單位和勞動者個人資料予以保密。
區(市)縣勞動保障行政部門可委托社區(村)就業和社會保障服務站,開展就業和失業登記工作。
第四條 就業和失業登記實行動態管理。區(市)縣就業服務管理局應在成都市勞動力市場信息管理系統中建立統一的勞動者就業失業狀況數據庫,就業和社會保障服務中心(站)應當及時將勞動者就業、失業狀況錄入到數據庫中,全市數據共享,聯網運行。
第五條 區(市)縣勞動保障部門辦理勞動保障年檢時,應核查用人單位為勞動者辦理就業登記的情況。未進行就業登記的,不予通過年檢,由勞動保障行政部門依法查處。
第二章 ?四川省就業失業登記證?的發放與管理 第六條 全市實行全省統一的?四川省就業失業登記證?(以下簡稱“?就業失業登記證?”),全程記載勞動者就業和失業狀態。?就業失業登記證?在全省行政區域內通用,是勞動者享受公共就業服務、就業扶持政策的憑證。
第七條 ?就業失業登記證?的發放范圍:
1.從事個體經營、靈活就業以及社區就業的勞動者; 2.登記的失業人員。
?就業失業登記證?實行實名制管理,限持證本人使用。勞動者被用人單位錄用的,其?就業失業登記證?由用人單位保管;靈活就業人員享受靈活就業社保補貼的,其?就業失業登記證?由街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心保管;未就業的,已終止、解除勞動關系或自主創業、靈活就業人員未享受靈活就業社保補貼的,其?就業失業登記證?由本人保管。
第八條 ?就業失業登記證?由初次辦理就業登記或失業登記的街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心受理登記和審核辦證,5個工作日內完成,需要公示的,在10個工作日內完成,并將勞動者就業失業狀況錄入成都市勞動力市場信息管理系統數據庫。
與用人單位建立勞動關系的勞動者(包括農村勞動者和外地戶籍勞動者),由用人單位在單位所在地的街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心辦理用人備案,進行就業登記,不發放?就業失業登記證?。
第九條 ?就業失業登記證?由街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心負責免費核發。?就業失業登記證?編號辦法見附件1。
第十條 ?就業失業登記證?實行年檢制度。?就業失業登記證?年檢按照誰發證誰年檢的原則進行;年檢所需的“年檢專用章”由成都市就業服務管理局統一制作和發放,并統一組織實施年檢。未經年檢的?就業失業登記證?于次年1月1日起自動失效。
?就業失業登記證?應妥善保管,若有遺失或損毀的,應及時向原發證機構申請補發。對出租、轉讓、偽造、租借?就業失業登記證?騙取國家扶持政策和資金的單位和個人,要嚴肅查處,情節嚴重的依法追究有關責任人員的刑事責任。對發證機構違反有關規定發放?就業失業登記證?的,要嚴肅處理,追究相關人員責任。
第十一條 出現下列情況之一的,?就業失業登記證?自行失效:
(一)已達到法定退休年齡的;
(二)已享受基本養老保險金待遇的;
(三)完全喪失勞動能力的;
(四)死亡的;
(五)其他符合失效條件的。第十二條 失業人員憑?就業失業登記證?有效記錄,享有以下權利:
(一)享受各級公共就業服務機構提供的免費政策咨詢、職業介紹、職業指導等服務;
(二)享受職業技能培訓補貼政策;
(三)符合享受失業保險待遇條件的,憑失業登記記錄辦理享受失業保險待遇手續;
(四)符合就業困難人員條件的,憑就業困難記錄享受就業扶持政策和就業援助;
(五)政策規定的其他服務。
在落實就業扶持政策時,區(市)縣就業服務管理局應核實失業人員?就業失業登記證?的就業失業記錄,并將享受就業扶持政策情況記錄在?就業失業登記證?相關欄目,同時錄入勞動者就業失業狀況數據庫。
第三章 失業登記
第十三條 失業登記的主要內容包括失業登記時間、失業時間、失業原因等。
第十四條 本市在法定勞動年齡內,有勞動能力,有就業要求,處于無業狀態的城鎮常住人員,可以到街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心進行失業登記。其中就業轉失業人員和沒有就業經歷具有本市城鎮戶籍的人員,在戶籍所在地的街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心登記;農村進城務工人員和其他非本市戶籍人員在常住地穩定就業6個月以上的,失業后可以在常住地的街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心登記。
第十五條 失業登記的范圍包括下列失業人員:
(一)年滿16周歲,從各類學校畢(肄)業的城鎮人員(以下簡稱“新成長勞動力”);
(二)與用人單位解除或終止勞動關系的人員;停止經營的個體工商戶業主或私營企業業主(以下簡稱“就業轉失業人員”);
(三)承包土地被征用,已由農村戶籍轉為城鎮居民人員、進城務工農村勞動者自愿放棄農村經濟組織成員身份或流轉其承包土地簽訂3年以上土地流轉合同的未轉城鎮居民人員(以下簡稱“失地農民”);
(四)軍人退出現役、且未納入國家統一安置的人員;
(五)刑滿釋放、假釋、監外執行或解除勞動教養的人員;
(六)農村進城務工人員和非本市戶籍在城鎮常住地單位穩定就業6個月以上的人員;
(七)其他失業人員。
第十六條 辦理失業登記的人員需備齊以下資料: 提供本人身份證、戶口簿(非本市戶籍提供常住地常住證)和相關資料后,填寫?個人終止就業(失業)登記表?(附件6)。
(一)新成長勞動力,從事靈活就業和社區就業后失業的人員,可直接申請辦理。
(二)與原單位終止或解除勞動合同關系的就業轉失業人員,應提供與原單位終止或解除勞動合同關系的證明;
(三)原個體經營業主,應提供當地工商部門出具的歇業證明;
(四)失地農民,應提供國土資源部門出具的土地征用有關證明或土地流轉合同。
(五)軍人退出現役且未納入國家統一安置的人員,應提供原所在部隊出具的復原退役證明。
(六)刑釋解教人員,應提供勞改、勞教部門出具的證明。
(七)農村進城務工人員和非本市戶籍在常住地穩定就業6個月以上又失業的,應提供與原單位終止或解除勞動合同關系和常住地就業6個月以上的證明。
第十七條 街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心受理失業登記申請后,應對申請人的有關情況和資料進行審核。經審核合格的,在?就業失業登記證?相關欄目中登記為失業,并加蓋印章。
符合就業困難對象條件人員的認定,按成勞社發?2009?177號的規定辦理。
第十八條 登記失業人員有下列情形之一的,退出失業登記:
(一)被用人單位錄用的;
(二)從事個體經營或創辦企業并領取工商營業執照的;
(三)已享受基本養老金待遇的;
(四)完全喪失勞動能力的;
(五)入學、服兵役、移居境外的;
(六)被判刑收監執行或被勞動教養的;
(七)終止失業或不接受公共就業服務的;
(八)連續3個月未主動與原公共就業服務機構聯系的;
(九)已進行就業登記的。
第四章 就業登記
第十九條 就業登記的主要內容包括勞動者個人信息、就業單位、就業類型、就業時間以及訂立、終止或者解除勞動合同關系的情況等。
第二十條 用人單位辦理新招用或續聘人員,應在簽訂勞動合同之日起30日內,到單位所在地的街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心辦理用人備案,并為勞動者辦理就業登記手續。
第二十一條 用人單位辦理備案手續和就業登記時,須向街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心提交?成都市用人單位招用人員備案登記表?(附件3),初次辦理的還需提供?成都市用人單位基本情況登記表?(附件2)。
第二十二條 用人單位與勞動者終止或者解除勞動關系時,應在15日內向公共就業服務機構提交?成都市用人單位終止或者解除勞動關系人員備案登記表?(附件4),辦理備案登記手續。
第二十三條 用人單位為勞動者辦理就業登記,原則上實行屬地管理。用人單位在實際經營地的街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心辦理用人備案,并及時錄入招錄員工備案網絡系統,同時為勞動者辦理就業登記。
第二十四條 已辦理備案登記的用人單位發生合并或者分立之日起30日內,應到街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心辦理勞動用工主體變更手續。
已辦理備案登記的用人單位因名稱、法人代表、投資人、經營地址等發生變化的,應在發生變化之日起30日內,到街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心辦理變更登記手續。
第二十五條 勞動者從事個體經營、靈活就業以及社區就業的,在實現就業后30日內,由本人到街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心辦理就業登記,并填寫?個人就業登記表?(附件5)。
勞動者從事個體經營、靈活就業以及社區就業的,應在就業狀況發生改變后30日內,到戶籍所在地或常住地(非本市戶籍)的街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心辦理就業變更登記手續,并填寫?個人終止就業(失業)登記表?(附件6)。
第五章 就業失業登記的監督管理
第二十六條 區(市)縣就業服務管理局應加強對就業和社會保障服務中心開展就業失業登記與管理工作的業務指導。就業和社會保障服務中心應嚴格按規定程序和要求,認真做好符合條件人員的?就業失業登記證?發放和管理工作,同時要加強日常調查走訪,實時反映變動情況,并接受有關部門和社會監督檢查。
區(市)縣勞動和社會保障局、就業服務管理局要加強對?就業失業登記證?的發放和管理工作情況進行監督檢查。對申請人弄虛作假的,由發證機構負責收回所發?就業失業登記證?,對就業和社會保障服務中心違反管理規定的,按規定嚴肅追究有關人員責任。
第六章 失業人員檔案管理 第二十七條 街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心負責對具有本轄區戶籍的失業人員檔案管理,建立健全檔案管理制度。失業人員就業、入學、入伍、戶口遷移、退休時,應持相關證明和本人身份證到戶籍所在地街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心辦理個人檔案轉移手續。
第二十八條 由就業狀態轉為失業狀態的失業人員,原由單位管理個人檔案的,在辦理解除或終止勞動關系備案手續后20日內,應將個人檔案轉移到戶籍所在地街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心進行管理。
第二十九條 街道(鄉鎮)就業和社會保障服務中心對失業人員檔案的管理應按照檔案管理辦法有關規定執行。
第七章 附 則
第三十條 原就業失業登記辦法與本辦法不一致的,以本辦法為準。
第三十一條 2009年年檢合格的?再就業優惠證?,其有效期截止到從發證之日起3年內。原?成都市城鎮失業和就業登記管理辦法?(成勞社發?2003?18號)和?成都市勞動和社會保障局關于印發?四川省農村勞動者進城求職登記證明?發放管理實施細則?(成勞社發?2006?111號)同時廢止。
第五篇:關于事業單位養老保險有關問題的處理意見沈勞社發[2002]24號
關于事業單位養老保險有關問題的處理意見
沈勞社發[2002]24號
各區縣(市)勞動和社會保障局、財政局、社會保險分公司,市直各委、辦、局(公司),中央、省、部隊駐沈事業單位:
為了進一步做好我市事業單位養老保險工作,保障事業單位離退休人員的基本生活,規范事業單位養老保險政策,現就事業單位養老保險工作中的有關問題提出如下處理意見:
一、按照《國務院辦公廳轉發人事部財政部關于從2001年10月1日起調整機關事業單位工作人員工資標準和增加離退休人員離退休費三個實施方案的通知》(國辦發[2001]70號)所增加的標準工資和離退休費,從2001年10月1日起納入養老保險統籌范圍。
二、根據沈委辦發[2001]18號文件“已參加基本養老保險統籌在事業單位離休干部的離休費,由市社會保險公司實行全額支付、社會化發放”的規定,從2002年7月1日起,將《關于提高離休干部活動經費、特需經費標準和放寬護理費享受范圍的通知》(沈財文字[1994]62號)所規定的離休干部護理費(52元
/月)及1997年增加的三費(人均61元)納入事業單位養老保險統籌范圍。
三、根據省政府對機關事業單位在職職工出勤補貼及離退休人員生活補貼的有關規定,我市事業單位在職職工參照市直機關公務員發入的出勤補貼和離退休人員發入的生活補貼,暫不納入養老保險統籌范圍。
四、按照《關于我市機關、事業單位社會保險工作有關問題處理意見的通知》(沈人發[1998]46號)規定,退休人員從1997年增加的書報費、交通費、洗理費(人均61元)仍由單位自有資金解決,暫不納入事業單位養老保險統籌范圍。
五、各參保事業單位要嚴格按照社會保險公司核定的繳費基數繳納養老保險費。各社會保險分公司要根據我市有關規定,按事業單位養老保險統籌項目按時撥付養老金。
沈陽市勞動和社會保險局
沈陽市財政局
二00二年五月二十一日