第一篇：統籌兼顧抓安全 和諧平安促發展

統籌兼顧抓安全 和諧平安促發展

---在安全生產工作會議上的表態發言

各位領導、同志們大家好：

根據縣安監局會議安排，我就**鄉2012年安全生產工作表態如下：

2012年**鄉在縣安監局的正確領導下，在鄉黨委、政府的大力支持下，深入貫徹落實科學發展觀，堅持以人為本，緊緊圍繞“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針開展安全生產工作，圓滿完成了年初安全生產目標責任書各項任務，為**地方經濟建設和社會發展確保一方平安。2012年**鄉安全生產工作隊將做好以下工作

一是繼續加強安全生產意識的宣傳氛圍，營造強大的宣傳氛圍及輿論導向，通過采取各種宣傳方式和途徑，廣泛宣傳安全生產的重要性，在全鄉范圍內形成人人抓安全，抓安全就是抓經濟，逐步夯實安全生產監管基礎。

二是進一步建立健全安全生產工作隊各項規章制度，做到表卡冊填寫規范，安全生產監管臺賬記載清楚，情況明了，遇到問題有章可尋，更好的為上級業務部門及鄉上有關領導提供第一手軟件資料，便于查閱，便于決策。

三是繼續加強落實工作責任制，繼續實行與各村、駐鄉各單位、各生產經營單位簽訂安全生產工作責任書，落實安全生產責任，加強和完善組織機構建設，建立和完善鄉、村兩級安全生產領導小組體系，加大安全生產監管力度。

四是進一步加大安全生產檢查力度，實行定期不定期組織派出所、醫院、供電、學區等相關負責人組成檢查小組對全鄉范圍內所有安全生產經營單位進行全面摸排檢查，對檢查中從在問題，隱患采取就地或限期整改，特別是對大型節假日的安全檢查，嚴格落實安全生產一把手負總責，明確各個責任人，切實增強安全生產的責任感。

五是近一步完善安全生產措施，堅持每月召開一次安全生產工作月例會，分析、探討工作中從在的不足，安排、部署下一月重點工作，形成會上有安排，會后抓落實的工作體制，同時認真組織開展“安全生產月”等群眾性安全宣傳活動，逐步提高廣大群眾的安全生產意識。

六是不斷加強和改進安全生產監管工作方法，提高管理水平，切實加強安全生產的監管和監督，把安全生產工作作為一項重要的政治任務，切實抓緊、抓好、抓出成效，為鄉域地方經濟發展和社會平安和諧做出更大努力。

謝謝大家！

第二篇：扎扎實實抓黨建 安全和諧促發展

扎扎實實抓黨建

安全和諧促發展

錫林浩特工務段黨委，于二○○八年七月成立。現下轄基層黨支部5個，共有黨員71名。

幾年來，該黨委黨建工作一直在同級別單位中名列前茅。特別是近幾年，隨著機構調整，制度規范，工作創新，黨建工作日趨完善，職工隊伍素質不斷提升。

以人為本

科學發展

狠抓基層黨組織建設

近年來，黨委認真落實公司黨委“兩高三新一推進”的工作思路，緊緊圍繞“鞏固、創新、發展、超越”的工作主線，牢牢把握企業改革發展穩定大局，在認識上抓深化，制度上抓完善，措施上抓具體，成果上抓鞏固，堅持以人為本，認真落實科學發展觀，堅持黨務工作服務于行政、服務于基層、服務于職工群眾的工作原則，積極做好基層黨組織建設各項工作。

堅持“三會一課”制度，認真學習上級黨組織各項精神，并及時宣貫。變電部作為襄樊供電公司重要生產單位，擔負著襄樊電網穩定運行的重要使命，時刻確保各項生產維護工作和電力工程的安全成為我們的責任和義務。隨著電力行業的飛速發展，生產項目也日益增多，工作任務的繁重并沒有松懈變電部黨委的各項學習制度，我們深刻認識到，唯有及時領會上級黨委的各項精神，才能更好的和實際工作相結合，才能做出更出色的業績。變電部黨委利用黨委會、政工例會，組織中心組，網上發布，發放資料自學等學習等方式，加強對上級系列會議精神的學習，并在實際工作中加大落實力度。

營造健康和諧氛圍，努力打造“五好”領導班子和“四有”職工隊伍。按照“五好”班子要求，不斷建立融洽、和諧的人際關系，認真堅持“三重一大”制度和黨委、行政議事規則，積極在領導班子內部營造一個相互團結、相互支持、相互信任、相互諒解、協調一致的氛圍。中心組學習是提高班子成員理論素質的重要途徑，變電部堅持中心組學習不放松，每月堅持采取自學和集中學習的方式，在領導干部中倡導“八個方面”的良好作風，不斷提高新時期領導班子成員的議事、決策水平和執政、參政能力。堅持對黨員干部群眾進行教育再教育，通過發揮基層黨組織的凝聚力和戰斗力，及時組織黨員干部學習上級黨組織的各項決議、決定和會議精神，整體提高職工隊伍的綜合素質，真正做到“目標同向、思想同心、行動同步、風險同擔、成果同享”。

積極探索，精心打造“襄電先鋒行” 黨建品牌。今年公司啟動了“襄電先鋒行” 黨建品牌后，變電部黨委積極響應，作為電力生產組的牽頭單位，立即著手活動方案制訂工作。結合小組均為電力生產單位的實際，把活動重點落腳在電網安全上，并借鑒“黨員安全生產示范崗”和“黨員安全崗位明星”活動的成功經驗，決定開展“襄電先鋒行·黨員安全生產示范崗”活動。“黨員安全生產示范崗”作為“襄電先鋒行”品牌活動建設之一，突出了生產單位工作特色，可以有效確保各生產單位安全生產，必將成為變電部黨建工作的另一亮點。安全生產

黨員引領

深入開展主題實踐活動

結合省公司和襄樊供電公司“服務中心促和諧發展、立足崗位當先進標桿”黨內主題實踐活動，在變電部工作任務繁重的情況下，變電部黨委不斷探索創新黨內主題活動的新舉措、新做法，努力將變電部黨務工作精細化，以使黨內主題活動更具實效，更能適應電力企業黨建工作新形勢的需求。

2006年，為進一步增強黨員黨性、提高黨員素質、充分發揮黨員先鋒模范作用，變電部黨委深入研究，追求創新，最終決定在廣大黨員中深入開展創建“黨員安全生產示范崗”和爭當“黨員安全崗位明星”活動。此項主題實踐活動是變電部黨委緊密圍繞“服務中心促和諧發展、立足崗位當先進標桿” 活動主題開展的一項新的、操作性強、成效顯著、貼近黨員實際工作的黨內主題實踐活動，她為黨員搭建了一個提升素質、發揮作用的平臺，有效地激發廣大黨員在日常生產工作中先進性的顯現，更好的在群眾中發揮旗幟的作用，確保電力生產的各項工作目標和任務圓滿完成。

創建“黨員安全生產示范崗”和爭當“黨員安全崗位明星”活動是以在職黨員為主體，以安全生產示范為導向、以安全教育、安全技能培訓、安全監督管理為內容，以樹立“平安理念”為基礎，以打造“平安文化”為核心，以確保企業安全生產為目的的黨內主題實踐活動。

“安全生產，黨員引領”是此項黨內主題實踐活動的主題。活動開展以來，變電部黨員能夠促使自己努力學習各項專業理論知識，掌握最新安全生產操作技能，提高處理突發事件的能力，在職工群眾中帶頭杜絕和糾正違章，爭做安全生產的標桿和明星，以黨員的示范作用引導職工群眾鞏固安全思想意識，以黨員的模范作用帶動職工群眾自覺遵章守紀，真正做到“黨員個人無違章，黨員身邊無事故”，最大限度的調動黨支部和共產黨員參與安全管理的積極性，充分發揮了基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用。

與此同時，變電部各基層黨支部還結合各生產單位的具體專業和工作性質，配合開展了一系列的分專業的黨內主題實踐活動，使得變電部整個的黨內主體實踐活動開展得層次分明，協調一致，覆蓋面全、成效顯著。

比如：運行工區黨支部結合變電運行獨有的特點，先后開展“六常管理”、“做小事、拘小節”、“星級變電站”黨內主題實踐活動，活動層層延伸，效果步步明顯；修試工區作為變電站的預試、維護生產單位，要為電網穩定運行提供可靠的電力設備，開展了創建“零缺陷”變電站的主題實踐活動，以加強設備缺陷管理，提高設備缺陷的消除率，保證電網設備的安全運行；工程公司黨支部結合自身特點——工程施工單位，開展了創建“零整改工程”黨內主題實踐活動，以提高技術水平和施工質量，打造品牌工程；昌能公司作為后勤服務和多產業的綜合部門，分別開展“創建文明小區”和 “紅旗車駕駛員”的主題實踐活動，美化生活環境，提倡安全行車。

通過樹立“黨員安全標桿”，強化安全責任，練就過硬技術，用黨員的示范作用、典范效應，帶動身邊職工群眾搞好安全生產；通過開展各種形式新穎、切合實際的黨內主題實踐活動，夯實了班組安全基礎，規范了班組安全管理，為變電部快速、健康、穩定、和諧地發展起到積極的推動作用。

第三篇：抓規范,促發展,創建和諧校園

抓規范，促發展，創建和諧校園

壩仔二中劉國維

12月9日上午，韶關市政府督導室一行二人在翁源縣教育局領導和壩仔鎮領導的陪同下，對我校進行義務教育規范化學校督導驗收。

驗收組首先聽取了許校長的以《抓規范管理，促學校發展》為題的匯報。在匯報中，許校長指出，我校十分重視《管理規范》的學習，并狠抓貫徹落實，著力解決重點問題，加強執行《管理規范》的指導和督查，得到了長足的發展。近年來，學校把貫徹執行《廣東省中小學管理規范》作為依法治校的重要內容和標準，在科學管理和精細化管理上下功夫，進一步明確管理要求，強化管理責任，落實管理職責，不斷增強學校管理的實效性。學校認真對照《廣東省中小學管理規范》要求，全面、客觀地分析學校管理的現狀，認真開展自查自糾，按照規范要求修訂完善本校管理制度。在匯報中，許校長還結合《管理規范》的具體要求，從創建“和諧校園”、加強教師與學生管理、抓實教學科研管理、規范校園管理、規范后勤與檔案管理五個方面總結了學校開展的工作。

匯報結束后，督查組詳細查閱了相關的臺帳資料，視察了校園，檢查了部分教師的備課筆記和聽課筆記，給予極高的評價。

2009年9月12日

第四篇：齊心協力鑄平安 健康和諧促發展

齊心協力鑄平安 健康和諧促發展

一、加強領導，健全組織

“平安和諧校園”建設，是一項事關學校全局的系統工程，保證這項工作深入扎實地開展，建出特色，建出水平，領導是關鍵，組織是保證。為加強對 “平安和諧校園”建設的組織領導，我校從講政治、保穩定、促發展的高度，堅持以人為本，落實科學發展觀，把“平安和諧校園”建設作為維護學校和社會穩定的重要舉措，作為實現學校全面、協調、可持續發展的基礎工程，作為維護學校長治久安的保障工程，納入學校總體布局，主要領導親自抓，分管領導靠上抓，其他領導“一崗雙責”共同抓。我校成立了由校長杜湘江任組長、王云、暴興華任副組長，有關負責同志為成員的“平安和諧校園”建設領導小組及辦公室，加強組織協調和檢查督導，形成了領導有力、組織健全、運轉協調、狠抓落實的工作體制。學校領導定期聽取“平安和諧校園”建設情況匯報，經常深入工作第一線，檢查指導工作，研究解決工作中存在的困難問題，保證了“平安和諧校園”建設扎實有效地推進。

二、廣泛宣傳發動，營造濃厚氛圍

在“平安和諧校園”建設中，為加深廣大師生對平安建設重要意義的認識，我們把宣傳發動作為重要環節貫穿始終，開展了一系列宣傳活動，收到了良好效果。一是召開“平安和諧校園”建設動員大會，校長親自動員。二是以“平安和諧校園”建設為主題，開展豐富多彩的宣傳活動。三是充分發揮校內廣播、校報、宣傳欄、安全教育廣場等輿論陣地的作用，開辟專欄與專題，進行系列宣傳報道。四是采取印發宣傳材料、舉辦專題講座等形式進行宣傳發動。通過組織嚴密、形式多樣的宣傳發動，使廣大師生進一步了解“平安和諧校園”建設的重要意義，激發了參與“平安校園”建設的積極性、主動性、創造性，為“平安校園”建設營造了良好的輿論氛圍，奠定了堅實的群眾基礎。

三、明確工作目標，狠抓責任落實

按上級設要求，我們提出了通過“平安和諧校園”建設，使我校成為最穩定最安全的地方之一的工作目標。根據這一目標，在調查研究和論證的基礎上制定了“平安和諧校園”建設計劃，把工作任務進行分解細化，落實到每個班級，一級抓一級，層層抓落實，做到了任務明確，責任落實。學校還與所有級部、班主任簽定了“社會治安綜合治理責任書”、“班級安全協議書”，制定了考核細則，把“平安校園”建設、維護安全穩定工作作為考察、考核教職員工的重要依據。

四、突出重點，扎實推進

在“平安和諧校園”建設中，我們把維護學校政治穩定、安全防范、基層基礎工作、責任制和責任追究制、法制安全教育、隊伍建設作為重點，抓住不放。以突出重點，強化措施，加大力度，整體推進，務求實效的思路去開展工作。

1、加強制度建設，根據依法治校的要求和學校管理工作的實際需要，進一步建立健全規章制度，使學校各方面的工作有章可循，有制可依

我校平安建設中相繼建立健全了門衛登記、驗證制度，值班安全、財產安全、校舍安全、食堂衛生安全、集體活動安全、消防安全等諸多安全管理制度，建立健全了突發事件處置工作預警預案體系，落實了應急反應機制，建立了暢通的信息上報制度，制定了安全管理、要害部位管理、危化物品管理、內部安全保衛、治安巡邏等工作制度，建立了校園安全文明建設工作責任追究制度。

制度關鍵在于執行，我校在制度執行上狠抓落實。如安全工作檢查制度，校領導經常組織有關人員進行定期或不定期檢查，特別是每月初、月中、月末組織對學校的安全情況進行地毯式大檢查，不斷總結經驗，發現問題，及時整改；為了及時了解師生的意見和建議，所有教師、學生可以直接用電話或校園網絡與校長聯系。如護校值班制度，學校實行24小時有人值班，只要有學生在校，就有教師在校。學校教師，各有分工，全員參與，全員管理，重點地段專人看守，雙休日、節假日、寒暑假，學校都有領導帶頭值班，組織教師做好護校保衛工作。

2.加強學校內部管理，重點抓好防火、防盜、防中毒、防意外事故發生的防范工作，嚴防各類安全事故的發生

我校每年對學生進行疏散演練。每周升旗例會講安全，每周一次的政治業務學習講安全，安全辦安全管理人員工作重點是對學生進行“防火、防盜、防意外事故”教育。3.落實內部防范措施，建立健全人防、物防、技防于一體的治安防控體系

學校設立專職校園保衛人員，成立學校治安巡邏隊；實行日檢周查月報制度，學校分管領導定期不定期的帶領各處室領導檢查學校安全工作，健全安全保衛基礎臺賬；教師實行一崗雙責的校園值班守護并按時到崗，作好值班記錄；防盜、防破壞、防火設施齊全，疏散標識清楚醒目，用電線路符合消防要求，重點要害部門明確；校園內無危險建筑及其它安全隱患，學生宿舍、食堂等處干凈整潔，衛生符合防疫要求，確保了學生身體健康。學校在校園內投資安裝了室外技防監控系統，配置紅外線攝像頭，財務室、微機室、階梯教室等重點防范部位，安裝了紅外線電子報警設置和防盜門、窗，財務室嚴格執行現金保管制度；一旦夜里發生險情，門衛立即出動巡查。

4.加強基礎設施改造和校園綠化美化

目前，學校占地約20畝，校園內教學樓、學前樓、學生食堂組成布局和諧的建筑群。教學設施齊全，充分滿足教學需要。興建接入寬帶網絡計算機微機室；擁有高性能計算機、投影儀、等電教設備的現代化多媒體教室；圖書室、報刊閱覽室可供全校師生隨時閱讀查詢教學和學習資料。在加強基礎設施改造的同時，還進一步加大了對校園的綠化、美化，使學校成為正陽路上一道亮麗的風景線。

5.積極開展多種活動，維護青少年權益

學校利用國旗下講話、班團主題會、墻報板報等形式，對全校師生進行《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等法律宣傳。學校與公安機關開展了“警校共育”工作，邀請法制人員為學生作法制報告，教育學生學會自救逃生的方法，當遇到不法侵害時，會及時巧妙報警。學校充分利用每年四月的綜合治理宣傳活動月開展“小手拉大手”活動，讓學生帶法回家；每年6月，學校在校大門懸掛“防邪禁毒”標語，在校園中懸掛青少年毒品預防教育掛圖、海報、宣傳畫，綜治辦成員向學生散發了禁毒資料，利用校園廣播針對禁毒教育宣傳，從而使“毒品預防”宣傳教育深入人心，有效的預防了青少年涉毒違法犯罪，增強了廣大學生的拒毒、防毒、反毒的意識。學校深入開展“遠離網吧”宣傳。引導學生參與建設“陽光網吧”、“綠色網吧”“遠離不良文化”活動，讓未成年人正確認識網絡，合理的利用網絡，培養未成年人正確上網、文明上網、安全上網的習慣。針對部分迷戀網絡游戲的未成年人，采取現場教育、結對幫教等形式，使其認識網癮的不良影響和危害，逐步戒掉網癮。

學校教育學生遠離不安全的場所，不從事危險的活動，特別是不玩火、不私拉亂接電線，不打架斗毆，不到不安全地方去玩耍；學校加強了安全檢查，教育學生時時注重安全，使每位學生能在學校的大家庭中健康而快樂的成長。學校把安全教育要求告知家長，與家長簽訂《學生安全協議書》；每屆新生入學都要與家長簽訂《中學生安全管理協議書》；積極主動與家長聯系，強調家長緊密配合學校做好防范工作。從而形成了家校聯合、互相溝通、齊抓共管的安全工作新格局，收到了良好的效果。

6.高度重視維穩工作，創造和諧穩定的校園環境

我校在開展平安和諧校園創建的活動中，始終把維護校園穩定工作放在了學校工作的重要位置。年初有計劃、年終有總結，嚴格落實了維穩工作責任制和責任追究制。在廣大師生中開展了旗幟鮮明的反邪教、反法輪功的宣傳教育。學校辦了反邪教專欄，各班辦了反邪教板報，學校播放了反邪教的宣講資料。組織學生參加了反邪教知識學習，要求學生回家向自己的親人宣傳反邪教知識，不上邪教的當。幾年來，學校師生中，沒有人相信邪教，沒有人參與邪教。學校建立完善了矛盾糾紛排查調處機制，妥善處理教職工的利益分配、職稱評定和關系群眾切身利益的熱點、難點問題，把各種矛盾糾紛及時化解在基層和萌芽狀態。學校堅持校務公開，涉及到學生收費，皆嚴格執行政策，堅持收費項目向學生和社會公布。平安和諧校園創建以來，學校不穩定因素得到及時和有效化解，沒有出現任何越級上訪情況，確保了學校穩定，為教育教學創造了良好的環境。

7.加強和改進學生的思想政治工作，強化師生的法制安全教育。

我校把開展法制教育，作為創建平安校園的重要載體。兩年來，我校在廣大師生中深入開展法制教育，不斷增強廣大師生的法制觀念，提高了廣大師生遵紀守法的自覺性，加快了我校依法治校、依法管理的民主法制進程。在法制宣傳教育中，我們利用教職工政治學習時間和暑假集中學習時間，要求中層以上干部認真學習《憲法》、《教育法》、《義務教育法》、《行政訴訟法》、《行政許可法》等法律法規，樹立社會主義的人民主體觀念，社會主義法律價值觀念，依法行政，依法管理。在教職工中重點組織學習《義務教育法》、《行政訴訟法》、《行政許可法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《勞動法》等法律法規，開展了“依法執教、服務學生”為主題的法制宣傳教育活動，讓教職員工樹立權利與義務對等的觀念，自覺履行教書育人的法律義務，依法參與學校管理，服務學生。在學生中著重開展了“學法知法，誠信守法”為主題的法制宣傳教育活動，重點學習了《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪》、《消防法》以及國家禁毒禁賭條例等與青少年密切相關的法律法規。學校通過課堂教學、入學教育、校園廣播、知識競賽，征文比賽等多種渠道進行法制宣傳教育，收到良好的普法效果，全校師生的法律意識明顯增強，沒有違法現象和犯罪案件發生，學校政治安定，秩序穩定，為教育教學營造了良好的環境。

五．加強應急管理工作，做好預案防范工作

1.加強領導，健全組織，落實責任

學校把應急工作列入重要議事日程，成立了以校長為組長，主管副校長為副組長，其他班子人員為成員，校政教處主任具體辦公的領導小組（具體職責是建立完善各項應急管理制度，督促各項管理制度和險情出現后預案的落實，協調指揮，各方面工作）。下設辦公室主任為組長的信息聯絡組，由總務處主任兼組長的物資保障組，成立了自然災害、事故災難、公共衛生志愿者救援小組，分別制定了各小組的職責，明確了各自的任務和分工，建立了一套完整的應急管理工作體系，把工作任務進行分解細化，落實到每個級部、班級，一級抓一級，層層抓落實，做到了任務明確，責任落實。學校還與所有級部、班主任簽定了“社會治安綜合治理責任書”、“班級安全協議書”，制定了考核細則，把維護安全穩定工作作為考察、考核教職員工的重要依據。保證了應急管理工作的落實。

2.抓預案制定，扎實開展培訓演練

按照上級要求，結合我校實際，先后制定了《消防安全應急預案》、《交通事故應急預案》，《傳染病防治事件應急預案》、《食物中毒事件應急預案》、《防震應急預案》等多個專項應急預案，按計劃、分步驟組織對全體教師進行了培訓。組織校領導、青年教師、后勤人員和保健室人員成立三支校突發事件應急搶險救援隊，隨時防范和處置各類突發事件。為了進一步提高應對突發事件的能力，學校先后組織開展了防震逃生演練、火災事故緊急疏散演練等，大大提高了廣大師生的安全意識和自救互救能力。每學期，學校都要與各部門負責人、班主任、學生簽訂責任書，層層明確責任、目標，并將安全檢查制度化、經常化，學校每月都對校舍、線路、用電設備、消防設備、避雷設施、食堂等進行拉網式檢查，排除安全隱患。

3.抓制度建設，規范學校應急管理

為了進一步加強學校應急管理工作，我校制定了《學校安全管理辦法》、《安全教育培訓制度》、《安全巡查檢查制度》、《安全疏散設施管理制度》、《安全值班制度 》、《安全隱患整改制度》、《應急疏散預案演練制度》等，進一步規范了學校應急管理。

相繼建立健全了門衛登記、驗證制度，值班安全、財產安全、校舍安全、食堂衛生安全、集體活動安全、消防安全等諸多安全管理制度，建立健全了突發事件處置工作預警預案體系，落實了應急反應機制，建立了暢通的信息上報制度，制定了安全管理、要害部位管理、危化物品管理、內部安全保衛、治安巡邏等工作制度，建立了校園安全文明建設工作責任追究制度。加強學校內部管理，重點抓好防火、防盜、防中毒、防意外事故發生的防范工作，嚴防各類安全事故的發生制定各種應急預案，定期對學生進行安全模擬演習。每周升旗講安全，每周一次的行政例會講安全，重點是對學生進行“防火、防盜、防意外事故”教育。保障學生交通安全。學校積極同交警部門聯系，放學時校門口有交警值勤，協同導護教師指揮學生及來往車輛，從而保證了學生放學回家的交通安全。對于租車上學的學生，學校進行了深入調查，嚴格登記，建立臺帳，并與家長、司機簽訂了安全協議，確保學生上、放學的乘車安全。保障校園活動安全。嚴格執行晨檢制度，對學生到校情況和健康情況進行了統計、記錄；每周對教室進行消毒、通風。制定了《課堂教學安全制度》和《體育課安全制度》，就課堂教學中可能出現的一切意外事故做出了具體規定；為確保課間休息和課間操期間學生安全，制定了學生上下樓的疏散路線圖，每個樓層都安排值勤教師負責樓梯道和樓梯安全，維持人流秩序，疏導上下樓學生。

4.加強科普宣教，營造濃厚氛圍

學校通過課堂教學、入學教育、校園廣播、國旗下講話、知識競賽、征文比賽等多種渠道進行應急安全宣傳培訓教育，收到良好的效果，全校師生的安全意識明顯增強，學校政治安定，秩序穩定，為教育教學營造了良好的環境。

為進一步加強對學生的安全宣教力度，真正讓學生做到“我要安全、我懂安全、時時安全、人人安全”，學校加大投入，在學生活動場所開辟“安全教育廣場”，定期更換內容，如“青少年安全十防”、“防溺水知識”、“防控H1N1流感知識”等，使學生在活動、嬉戲之際，學習了安全知識。

學校本著“讓每一面墻壁會說話”的思想，將每個班的墻壁建成手抄報專欄，進行安全手抄報展評，如“遠離危險，避免傷害”、“交通知識記心中”等，通過學生自己辦報，加深了學生安全知識的印記，提高了安全防范意識。

六、緊密聯系學校實際，在結合上下功夫

我校按照建設“平安和諧校園”、構建和諧穩定的內部環境的總體要求，聯系實際，努力做好結合的文章，使“平安和諧校園”建設與學校中心工作有機結合，互相促進，共同提高。把“平安校園”建設與學校的改革發展相結合，保證和促進學校的教學、科研和各項事業的健康快速發展；把“平安校園”建設與校園環境和校園文化相結合，促進校園綠化、美化，完善文化娛樂設施，陶冶學生的思想情操，培養學生良好的行為舉止，養成良好的文明習慣；把“平安和諧校園”建設與安全防范相結合，強化防范措施，增強防范意識，最大限度的減少各類安全事故的發生；把“平安和諧校園”建設與學生的法制安全教育相結合，不斷提高學生的法制觀念、法律意識和自我防范能力；把“平安和諧校園”建設與“平安班級”、創建活動相結合，以小安集大安，班級局部的安全穩定來保證全校的安全穩定。

通過“平安和諧校園”建設，我校的思想政治工作得到了進一步加強，基礎設施不斷完善，長效工作機制進一步健全，育人環境進一步優化。多年來我校政治穩定，校園安定，師生思想積極、健康、向上，師生的安全感明顯增強，未發生過安全事故和刑事案件，未發生群體性事件和上訪滋事事件等，保證了學校改革發展和各項工作的順利進行。我們將不斷總結經驗，查找不足，繼續把“平安和諧校園”建設工作推向深入，努力為學校的改革發展和社會穩定做出新的貢獻。

萬壽小學

2012年2月24日

第五篇：圍繞民調抓綜治 構建和諧促發展

圍繞民調抓綜治

構建和諧促發展

xx支行

今年來，xx支行緊緊“圍繞民調抓綜治，構建和諧促發展”的思路，高度重視綜治民調工作，以民調為抓手不斷推進綜治各項措施的落實，取得了一定的成效，連續多年被市分行評為“安全保衛先進單位”，實現了無上訪、無案件、無事故的“三無”目標，全行上下形成了風正、氣順、心齊、勁足、績優的良好態勢。

一、夯實基礎，狠抓民調不放松

該行通過著力打造“三個平臺”，夯實綜治工作基礎，提升民調水平。一是著力打造“責任平臺”。按照“誰主管、誰負責”和“屬地管理”原則，認真落實綜治工作“一把手”負責制和“一票否決”權制，行長親自抓，主管行長具體抓，綜治專干日常抓，并層層簽訂目標管理責任狀，將責任逐級分解，落實到部室、個人，形成了責任明確、層層有人管、事事有人抓的良好態勢。二是著力打造“組織機構平臺”。該行成立了綜合治理、消防、信訪、突發事件處置、人民調解等領導小組，明確職責，協同配合，做到每季召開一次專題會議，研究部署并檢查落實綜治維穩信訪工作，對工作中存在的問題和困難及時予以解決。三是著力打造“考核平臺”。將綜治民調工作與業務工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲，納入崗位績效考核目標，年終進行考核兌現。

二、強化管理，安全防范不松懈 綜治民調工作不僅要落實在思想上，更要落實在行動上，以民調為載體，推進各項安全防范措施的落實。一是加強監控設備更新。該行將物防、技防工作作為抓好社會治安和安全工作的關鍵，不斷更新設備，利用科技手段加強安全監控，強化安全管理。近年來共投入資金10多萬元改造物防、技防設施，為支行營業網點安裝數字電視監控系統，配置防尾隨聯動互鎖門，安裝防彈玻璃，并將營業間配置的2套報警器與公安系統“110”進行聯網。二是加強營業辦公安全保衛。為確保機關辦公場所安全，該行建立了嚴格的門衛制度和夜間巡查制度，聘請專職保安24小時輪流值班，負責辦公樓的安全保衛工作。同時，還與社區民警和綜治部門保持了經常性的聯系，及時分析安全保衛工作的新情況、新問題，認真研究對策和措施。三是加強防火防盜工作。支行營業網點達到了消防防護標準，計算機房安裝了報警裝置，配備了氣體滅火器；辦公樓配置了各類防火、滅火器材，車輛配置了滅火器、防盜鎖。四是加強車輛安全管理。該行制定了《中國農業發展銀行xx支行車輛管理辦法》，與駕駛員簽訂了《安全承諾書》，詳細規定了駕駛員的責任與義務，對車輛的保養、保管、維修以及行車安全、出現事故懲罰措施等進行了明確。為提高司機的駕駛理論水平和安全意識，該行還對司機開展經常性的重溫交通法規和駕駛知識培訓，做到警鐘常鳴。

三、真抓實干，彰顯民調正能量

民調工作，不僅僅是政法綜治部門的事，也是各行各業義不容辭的職責。一是措施得力，創新管理。為抓好民調工作，該行做到了“三個堅持”：堅持每季召開綜治工作會議，專題研究部署聯系群眾工作，對工作中存在的問題和困難及時予以解決；堅持辦公電話暢通，提高電話訪問的有效率；堅持建立輿情監管機制，明確專門人員每天對互聯網公眾信息進行監測，分析信息情況，掌握民情社情和輿情動態，及時化解各類矛盾。二是抓住重點，突出主題。為了把民調工作落到實處，該行在每年3-5月、7-9月民調工作的關鍵期，都要召開全行干部職工大會，層層進行思想動員。同時，由辦公室組織開展模擬調查，準確掌握干部職工的思想動態，對調查中回答不實的，及時進行再教育，講道理，說事實，橫豎對比，從根本上提高大家的思想認識，教育員工愛xx、愛家鄉，共同維護xx的良好形象，讓“我為xx添光彩”變成自覺行為。三是工作務實，狠抓落實。民調開始前，將《湖南省公眾對社會治安狀況及隊伍建設的評價調查》發至全行所有干部職工，每人一份對照學習，并對回答問卷調查內容的方式方法進行詳細講解，并提出具體要求，力促民調工作家喻戶曉，人人皆知。四是排查矛盾，及時化解。該行始終把矛盾糾紛排查作為維護穩定的一項重點工作來抓，做到“半月一小查、一月一大查、特別期特查、重點問題專門查”的工作機制。五是關愛職工，解決困難。該行始終心系干部職工冷暖，關心、重視困難職工的實際問題，做到“必問必訪”，及時送達組織的關心、關愛和關懷。今年來，該行共慰問困難職工10名，發放慰問金4萬元，正由于平時工作到位,一些有想法的職工,也能充分理解與支持。