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關(guān)于評選中學(xué)、小學(xué)、幼兒園優(yōu)秀教案的通知

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第一篇:關(guān)于評選中學(xué)、小學(xué)、幼兒園優(yōu)秀教案的通知

關(guān)于評選中學(xué)、小學(xué)、幼兒園優(yōu)秀教案的通知

發(fā)布時間:2014-12-27 15:46:57 發(fā)布人:admin 作者: 來源: 瀏覽次數(shù):1000 蘇州市教育學(xué)會

蘇教會〔2014〕33號

關(guān)于評選中學(xué)、小學(xué)、幼兒園優(yōu)秀教案的通知

各市、區(qū)教育學(xué)會,各專業(yè)委員會,各直屬學(xué)校:

為了深入推進(jìn)新課改的實(shí)施,進(jìn)一步提高課堂教學(xué)效益,提高教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平,促進(jìn)教師的專業(yè)成長,根據(jù)我會2014年工作計(jì)劃的安排,決定在全市繼續(xù)開展中、小學(xué),幼兒園優(yōu)秀教案的評選活動?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、參評對象、申報范圍及要求:

1、參評對象:各中、小學(xué)校和幼兒園教師均可參加評選活動。

2、申報范圍:2014年1月1日以來,未在市級以上獲過獎的教學(xué)案例。內(nèi)容

以現(xiàn)行教材為依據(jù),從本年度的教學(xué)案例中,選擇最能體現(xiàn)個人風(fēng)格和個性的,同時又最貼近新課改精神的教學(xué)案例。也可以從校本教材中選擇教學(xué)內(nèi)容,還可以根據(jù)自編教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)教學(xué)案例。

3、評比標(biāo)準(zhǔn):

(1)對教材內(nèi)容理解深透;對課程標(biāo)準(zhǔn)解讀正確;教案內(nèi)容表述科學(xué)、無誤。

(2)對教學(xué)目標(biāo)把握全面;能制定課程標(biāo)準(zhǔn)提倡的“三維”教學(xué)目標(biāo);具有較好的課堂教學(xué)目標(biāo)檢測手段。

(3)教學(xué)思路清晰,教學(xué)過程安排符合學(xué)生認(rèn)知規(guī)律;學(xué)生課堂探究活動設(shè)計(jì)質(zhì)量較高;能注意處理課前預(yù)設(shè)與課堂生成關(guān)系。

(4)對教材重點(diǎn)難點(diǎn)分析準(zhǔn)確;教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)能突出本課教學(xué)重點(diǎn);能有效引導(dǎo)學(xué)生理解教材中難點(diǎn)。

(5)教學(xué)設(shè)計(jì)體現(xiàn)新課程理念,能從學(xué)生實(shí)際出發(fā);教學(xué)方法、教學(xué)手段具有創(chuàng)新性;注意激發(fā)和培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神;能體現(xiàn)執(zhí)教者的教學(xué)個性與風(fēng)格。(6)教學(xué)方案具有較強(qiáng)的操作性和實(shí)踐性;能從學(xué)校教學(xué)條件出發(fā),積極開發(fā)校本教學(xué)資源;對同類學(xué)校教學(xué)具有示范性和啟發(fā)性。

(7)有校本教研意識,教學(xué)反思深刻;能認(rèn)真分析教案實(shí)施中存在的問題與原因;能針對問題提出比較好的教學(xué)改進(jìn)措施。

(8)教案文字表述清楚、語言精煉、生動形象。字?jǐn)?shù)在2000-3000字為宜。參評教案題目為課文題目,不要副標(biāo)題。(所用教材和教學(xué)課時等信息可在教案的首頁中注明)

二、申報評選程序及注意事項(xiàng):

1、各市、區(qū)教育學(xué)會、各專業(yè)委員會和直屬學(xué)校于積極向教師發(fā)動,明確要求。

2、教師申報的教案,一律用A4紙、4號宋體字打印,一式一份。每份教案裝訂封面為《蘇州市教育學(xué)會優(yōu)秀教案參評申報表》。作者在填寫申報表時,請自定教案科目分類(見表后教案科目分類填寫說明)。

3、蘇州市教育局直屬學(xué)校直接向蘇州市教育學(xué)會申報。各市、區(qū)有關(guān)學(xué)校向所在市、區(qū)教育學(xué)會申報。

4、報送日期:2015年3月6日

5、參評教案數(shù)額:每位教師限送1篇。

6、請作者自留底稿,評選后稿件不退。

三、參評費(fèi)及獎勵辦法:

1、參評費(fèi):參加蘇州市教育學(xué)會評選的教案參評費(fèi)每篇為30元。

2、獎勵辦法:我會將參評教案進(jìn)行分類,組織專家進(jìn)行評選。評出一、二、三等獎,對獲獎作者發(fā)給獲獎證書。對二人以上的聯(lián)合作者,發(fā)給聯(lián)合獲獎證書。

蘇州市教育學(xué)會

2014年12月24日

抄報:蘇州市教育局、蘇州市民政局、蘇州市社科聯(lián) 抄送:各市、區(qū)教育局(教育文體局)

附一:教案申報表

申報表.doc

教案匯總例表.xls 附二:Excel電子表格例表

第二篇:關(guān)于評選中學(xué)、小學(xué)、幼兒園優(yōu)秀教案的補(bǔ)充通知

關(guān)于評選中學(xué)、小學(xué)、幼兒園優(yōu)秀教案的補(bǔ)充通知 各中小學(xué)、幼兒園:

現(xiàn)將蘇教會[2011]29號“關(guān)于評選中學(xué)、小學(xué)、幼兒園優(yōu)秀教案的通知”發(fā)給你們,務(wù)請各單位按通知要求做好市優(yōu)秀教案的校內(nèi)評比、推薦和申報工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)補(bǔ)充通知如下:

1.接通知后各單位應(yīng)立即向教師宣傳發(fā)動,明確評選要求,在寒假挑選修改準(zhǔn)備參評的優(yōu)秀教案。

2.2012年2月6日開學(xué)后,有條件的單位可在校內(nèi)進(jìn)行初步評選。

3.選送教案一式一份,封面《蘇州市教育學(xué)會優(yōu)秀教學(xué)案例參評申報表》統(tǒng)一裝訂在左上角。

4.每篇送選教案的參評費(fèi)為30元。

5.申報表中的“教案課題名稱”一律采用如下格式,舉例:(1)小學(xué)語文船長(2)初中數(shù)學(xué)三角形中位線(3)高中政治價值規(guī)律等,務(wù)請注意。

6.務(wù)請各單位按通知要求將本單位選送教案按Excel電子表格錄入欄目例表形式列成表格于2012年2月14日(星期二)之前發(fā)送區(qū)教育學(xué)會蔡澤宇處。電子郵箱zeyu.cai1@gmail.com

7.務(wù)請各校安排專人負(fù)責(zé)評選申報優(yōu)秀教案工作,并于2012年2月14日(星期二)下午1:00—5:00將選送教案及參評費(fèi)一并送交區(qū)教育學(xué)會(地址:何山花園內(nèi)新區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)分部三樓教育督導(dǎo)室內(nèi))。

8.過時不候,敬請諒解。未盡事宜可與蔡澤宇聯(lián)系。手機(jī)號碼:***

區(qū)教育學(xué)會

2012年1月6日

第三篇:2012優(yōu)秀評選通知

海口三湘人家酒店管理有限公司

2012優(yōu)秀評選通知

公司各職能部門、各分店:

在即將過去的2012里,公司經(jīng)營和各項(xiàng)工作均取得了比較可喜的成效,公司涌現(xiàn)出了一大批兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、盡職盡責(zé)的優(yōu)秀員工。為表彰在2012中做出顯著成績的優(yōu)秀者,同時以優(yōu)秀員工的事跡推動公司全員在2013年的各項(xiàng)工作中再創(chuàng)佳績,進(jìn)一步增強(qiáng)員工的向心力和凝聚力,促進(jìn)公司健康、快速發(fā)展,全面提升公司的運(yùn)營質(zhì)態(tài)和管理水平,公司決定在全公司范圍內(nèi)開展2012各項(xiàng)優(yōu)秀者稱號的評選工作?,F(xiàn)將評選工作的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、獎項(xiàng)設(shè)置及名額

1、勞動模范、微笑天使、業(yè)務(wù)巧手、服務(wù)能手各11名(每店一名);

2、保潔之星2名,優(yōu)秀洗碗工2名,最佳采購員 1名,后勤服務(wù)之星1名(電工、司機(jī)),保安明星1名; 3、2012′企業(yè)忠誠獎1名; 4、2012′三湘人家風(fēng)云人物獎1名(創(chuàng)新思維、管理能力、所做貢獻(xiàn)、個人修為等綜合考評); 5、2012′最佳團(tuán)隊(duì)獎1名。

二、評選原則

1、評選對象:面向全體員工,不限年齡,性別,職務(wù),不限加入三湘時間。

2、評選過程中應(yīng)注重對客觀優(yōu)秀事跡的收集和驗(yàn)證,必須是以故事的形式敘述。

三、評選條件

1、充分理解和認(rèn)可三湘的企業(yè)文化,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,全年沒有受過重大處罰,具有團(tuán)隊(duì)合作精神。

2、參選人在三湘的事跡,經(jīng)歷足以感動全部三湘同仁,足以激勵全體三湘同仁,足以贏得尊重。

四、評選標(biāo)準(zhǔn)

1、勞動模范:具備良好的職業(yè)素養(yǎng),服從精神,忠于公司,品行端正,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,工作勤奮、任勞任怨,整綜合業(yè)務(wù)突出;

2、微笑天使:具備服務(wù)人員應(yīng)有的風(fēng)采和魅力,能將“微笑”滲透到服務(wù)工作的每個細(xì)小環(huán)節(jié)中,能營造一個和諧、愉快的服務(wù)氛圍,為顧客提供最貼心的服務(wù),贏得顧客的滿意和笑容;

3、業(yè)務(wù)巧手:有高尚的思想品德和職業(yè)道德,敬業(yè)愛崗,熟練掌握本崗位各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能和理論知識,能高效優(yōu)質(zhì)并超額完成本崗位各項(xiàng)考核指標(biāo),為公司創(chuàng)造出良好的經(jīng)濟(jì)效益和突出的業(yè)績;

4、服務(wù)能手:愛崗敬業(yè),勤奮工作,具有良好的職業(yè)道德,業(yè)務(wù)嫻熟,態(tài)度和藹,服務(wù)熱情周到,解釋耐心令顧客滿意,顧客信任度高;

5、保潔之星:愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,恪守職業(yè)道德,遵守工作紀(jì)律,不斷提高個人的綜合素質(zhì),工作期間著裝統(tǒng)一、舉止端莊、態(tài)度和藹、言語文明,能為客人提供最安全、整潔、衛(wèi)生、溫馨的服務(wù);

6、優(yōu)秀洗碗工:工作認(rèn)真仔細(xì),有責(zé)任心,踏實(shí)肯干為人熱情。餐具消毒徹底、衛(wèi)生合格,操作中輕拿輕放無噪音,餐具損耗及丟失率控制在98%以上;

7、最佳采購員:愛崗敬業(yè),勤奮工作,具有良好的職業(yè)道德,熟知各分店所在地區(qū)物價增減情況、熟悉所服務(wù)各分店所需物品種類及時令價位,主動熱情為分店工作、及時提供庫存物品種類和節(jié)假日備貨狀態(tài);

8、后勤服務(wù)之星:(電工、司機(jī))政治素質(zhì)好、專業(yè)技術(shù)好、服務(wù)意識好、工作業(yè)績好、遵紀(jì)守法好、團(tuán)結(jié)協(xié)作配合好,為進(jìn)一步推動公司經(jīng)營業(yè)務(wù)工作,提供了更好的后勤保障與服務(wù);

9、保安明星:工作認(rèn)真、快捷、安全、有干勁、有合作精神,經(jīng)常得到客人和領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng),引導(dǎo)客人車輛動作規(guī)范、語言清晰明了; 10、2012′企業(yè)忠誠獎:樂觀積極,較強(qiáng)的責(zé)任心,凡事能從公司的整體利益出發(fā),維護(hù)公司名譽(yù)、利益,將個人的發(fā)展融入公司的發(fā)展中,與公司共同成長; 11、2012′三湘人家風(fēng)云人物獎:在三湘中極具影響力,在餐飲行業(yè)中也具有一定的影響力,可以推動三湘公司在餐飲領(lǐng)域的發(fā)展,自主創(chuàng)新,為三湘帶來新的發(fā)展空間; 12、2012′最佳團(tuán)隊(duì)獎:團(tuán)隊(duì)有較高的凝聚力和集體榮譽(yù)感,離職率低;部門業(yè)績突出;員工精神狀態(tài)良好;與各部門接口流暢,獲得其他部門的認(rèn)可及好評;能按時、高質(zhì)量的完成公司賦予的部門職能目標(biāo);以公司的發(fā)展為重,對公司的業(yè)績負(fù)責(zé);積極參加公司組織的各項(xiàng)活動。

五、評選細(xì)則

1、分店或部門根據(jù)《海口三湘人家酒店管理有限公司2012優(yōu)秀選票》開展本單位范圍內(nèi)的評選活動。

2、評選時間和流程(1)評選:1月 7日至9日各店各部門組織評優(yōu);

(2)復(fù)查:分店或部門于1月10日向人力資源部上報評選結(jié)果,人力資源部對獲選人員發(fā)放《??谌嫒思揖频旯芾碛邢薰?012優(yōu)秀員工審核表》,部門將獲評的優(yōu)秀人員審核表于1月12日上報人力資源部;

(3)返評:復(fù)查沒有通過者,1月15日分店或部門重新評選;(4)定額:1 月 18日。

3、評選步驟

(1)分店或部門設(shè)立投票箱,發(fā)放選票到所有員工手中;

(2)所有員工在相對應(yīng)的獎項(xiàng)下填出自己心目中的優(yōu)秀人選(所有員工必須參加評選,不得棄權(quán),可評選自己或他人);

(3)現(xiàn)場唱票,公開計(jì)票(需設(shè)唱票員、記票員、監(jiān)票員各一名);(4)將各獎項(xiàng)各部門獲得票數(shù)最高者確定為優(yōu)秀人員候選人。

4、為保證本次評選公平、公正、公開,人力部、企劃部負(fù)責(zé)對本次評選進(jìn)行抽查,攝影留念,行使監(jiān)督權(quán)。

請各部門接此通知后組織好本次的評優(yōu)工作。特此通知

??谌嫒思揖频旯芾碛邢薰?/p>

人力資源部 2013年1月1日

第四篇:小學(xué)優(yōu)秀教案評選方案

**小學(xué)優(yōu)秀教案評選方案

為進(jìn)一步加強(qiáng)我校教學(xué)常規(guī)管理,促進(jìn)全校教師規(guī)范教學(xué)過程、改進(jìn)教學(xué)方法、提升教學(xué)能力,同時熟悉教學(xué)業(yè)務(wù),爭創(chuàng)教學(xué)典范,全面提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量,學(xué)校決定在全體教師中開展教案檢查及優(yōu)秀教案評比活動,具體方案如下:

一、教案編寫規(guī)范要求:

1、教案保持完好整潔、無破損、缺頁等,書寫整齊、圖表規(guī)范、板書設(shè)計(jì)科學(xué)合理。

2、教學(xué)環(huán)節(jié)齊全,能體現(xiàn)教學(xué)全過程,對課堂教學(xué)有很好的指導(dǎo)作用。

3、教學(xué)目的明確,重點(diǎn)、難點(diǎn)突出,教材分析透徹,語言準(zhǔn)確,切合教材和學(xué)生實(shí)際。

4、教案既能體現(xiàn)傳授知識的科學(xué)性、系統(tǒng)性,又能體現(xiàn)教學(xué)方法的靈活性。

6、能恰當(dāng)合理的使用現(xiàn)代教育技術(shù)手段。

二、評比范圍及時間 :學(xué)校全體教師,12月底之前完成。

三、評選指標(biāo) :

語文組2名,數(shù)學(xué)組2名、英語組1名、綜合組1名。

四、質(zhì)量評價(考核)標(biāo)準(zhǔn):

教案的檢查應(yīng)是每學(xué)期教學(xué)檢查的一項(xiàng)重要內(nèi)容。每月應(yīng)由備課組長檢查后上交教務(wù)處定期檢查一次,并按評價標(biāo)準(zhǔn)做出客觀評價。

評價標(biāo)準(zhǔn):教案編寫認(rèn)真規(guī)范,每個教案達(dá)到教案編寫要求,有特色,學(xué)期教案完整,在本組教師中有示范作用。

五、評選辦法:

1、教研組長推薦、備課組評審、教務(wù)主任檢查。

2、學(xué)校行政進(jìn)行審查,確定最終入選教案。

3、校長審定,董事長審批。

六、獎勵辦法:

1、學(xué)校對獲獎教師頒發(fā)50元獎金;

2、在適當(dāng)時候舉辦展覽,對優(yōu)秀教案進(jìn)行展示。

**小學(xué)2011、12、16

第五篇:優(yōu)秀畢業(yè)生評選通知

關(guān)于做好2012年非師范類普通大中專學(xué)校優(yōu)秀畢業(yè)生評選工作的通知

各市人力資源和社會保障局,各高等學(xué)校、研究生培養(yǎng)單位、中等專業(yè)學(xué)校:

為表彰德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀畢業(yè)生,切實(shí)做好優(yōu)秀畢業(yè)生的就業(yè)推薦工作,現(xiàn)就2012非師范類大中專學(xué)校優(yōu)秀畢業(yè)生評選工作通知如下:

一、評選范圍及比例

(一)評選范圍:省內(nèi)各普通高等學(xué)校(含電大、高職院校)、中等專業(yè)學(xué)校國家計(jì)劃內(nèi)招收的非師范類應(yīng)屆畢業(yè)研究生,本、??飘厴I(yè)生,中專畢業(yè)生。

(二)評選比例:高等學(xué)校為畢業(yè)生總數(shù)的5%,中等專業(yè)學(xué)校為畢業(yè)生總數(shù)的2%。

二、評選條件

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,在政治上、思想上和行動上與黨中央保持一致;

(二)模范遵守國家法律、法規(guī)和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,有良好的思想品德修養(yǎng),在校期間未受過紀(jì)律處分;

(三)學(xué)習(xí)認(rèn)真刻苦,理論基礎(chǔ)扎實(shí),成績突出,無不及格現(xiàn)象,在歷年思想品德評定和綜合測評中成績優(yōu)秀;

(四)尊敬師長、團(tuán)結(jié)同學(xué),熱心各種公益活動,積極參加社會實(shí)踐活動,身心健康;

(五)在校期間獲得校級(含校級)以上“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“優(yōu)秀共青團(tuán)員”稱號,有突出的獲獎成果或優(yōu)秀論文,在重大活動中為學(xué)校爭得榮譽(yù)。

三、評選辦法及審批程序

(一)各學(xué)校根據(jù)優(yōu)秀畢業(yè)生的評選條件,在綜合測評和民主評議的基礎(chǔ)上,按照公開、公正的原則,在規(guī)定的比例范圍內(nèi)確定初選人員。

(二)為確保優(yōu)秀畢業(yè)生評選工作的公正合理,各學(xué)校要將初選名單張榜公示,廣泛聽取意見,接受監(jiān)督。對不按規(guī)定程序評選、弄虛作假的,取消評選名額,并追究有關(guān)人員的責(zé)任。

(三)優(yōu)秀畢業(yè)生初選人員確定后,各學(xué)校要認(rèn)真組織填寫“優(yōu)秀畢業(yè)生評審表”(樣式見附件1),并寫出評選工作報告。

四、獎勵

經(jīng)公示合格、審核批準(zhǔn)的優(yōu)秀畢業(yè)生,授予“山東省普通高等學(xué)校2012屆優(yōu)秀畢業(yè)生”、“ 山東省普通中等專業(yè)學(xué)校2012屆優(yōu)秀畢業(yè)生”稱號,頒發(fā)由省人力資源和社會保障廳印制的優(yōu)秀畢業(yè)生證書。

各市、各學(xué)校要認(rèn)真做好省級優(yōu)秀畢業(yè)生的就業(yè)推薦工作。對畢業(yè)時未落實(shí)就業(yè)單位的省級優(yōu)秀畢業(yè)生,各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門要重點(diǎn)推薦,促進(jìn)其盡快就業(yè)。在企、事業(yè)單位錄用人員招考中可適當(dāng)給以政策傾斜,同等條件下優(yōu)先錄用優(yōu)秀畢業(yè)生。對畢業(yè)離校前考試成績有不及格、結(jié)業(yè),以及觸犯法律和校規(guī)校紀(jì)的省級優(yōu)秀畢業(yè)生,學(xué)校要負(fù)責(zé)收回其優(yōu)秀畢業(yè)生證書和審批材料,并退回省人力資源和社會保障廳就業(yè)促進(jìn)處(畢業(yè)生就業(yè)處),取消其“優(yōu)秀畢業(yè)生”稱號。

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