第一篇：優秀培訓師簡歷

優秀培訓師簡歷5篇

光陰的迅速，一眨眼就過去了，沒想到也到了自己找工作的時間，是時候好好地琢磨一下寫簡歷的事情了哦。那么如何寫簡歷才簡練、明確呢？下面是小編為大家整理的優秀培訓師簡歷，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

優秀培訓師簡歷1

姓名：×××

性別：男

年齡：24歲

求職位：保險培訓師

期望薪資：20xx—3000元/月

目前職位：保險培訓師

學歷：大專

工作經驗：1—3年現

居住地：西安高新區

聯系電話：

自我評價

本人性格開朗、待人真誠，對待工作態度嚴謹。好學善言，有很好的組織溝通能力，有堅定的執行力和良好的專業敬業精神。

工作經驗

人保健康

20xx—7至20xx—2任職保險培訓師薪資20xx—3000元/月

工作職責：例行早會，新人培訓，產創主持。

教育經歷

20xx—7至20xx—7保險職業學院保險實務專業

語言能力

英語：一般

優秀培訓師簡歷2

姓名：性別：

婚姻狀況：民族：

戶籍：年齡：

現所在地：身高：

聯系電話：

電子郵箱：

求職意向

希望崗位：培訓專員/助理/培訓師，經理助理/秘書，院校教務管理人員，講師/助教，家教

工作年限：職稱：無職稱

求職類型：全職可到職日期：隨時

教育背景

學校：師范大學

學歷：本科

專業：教育學

xx/9--xx/9華威大學教育管理碩士

所學課程包括教育學、心理學、管理學原理、學校管理學、教育行政學、現代教育管理技術、班主任工作概論、教育政策法規、教育科研方法、中小生心理健康教育等。

工作經驗

xx/10--至今：XX樂園

所屬行業：教育/培訓

所任職位：培訓評估部講師/助教

主要工作：

1、熟悉word,excel、ppt操作，有管理文檔、學生檔案、家長檔案的經驗

2、熟悉教務管理流程

3、熟悉內部人員崗前培訓和實際執行的指導的培訓經驗;

4、熟悉公司教材并合適運用，能創新編寫培訓教材和資料;

5、籌劃宣傳講座及演示會等活動的活動流程，費用預算，所需物品、資料、人員需求規劃等;落實活動舉辦的工作分配，人員掌控，秩序維持等;

6、熟悉冬夏令營的活動流程策劃，7、有帶團隊外出培訓的經驗

8、參與父母育兒學堂項目培訓

9、有團隊合作精神，善于與人溝通合作。

10、有明確的活動目標，能很好的協調團隊成員與成員工作的分工

11、有培訓項目銷售的經驗

xx/7--xx/7：國際教育XX幼兒園

所屬行業：教育/培訓

所任職位：教育機構幼教

主要工作：從托班一直帶到大班，對幼兒園各個年齡段的教學都有所了解，擅長音樂及閱讀方面的教學，在幼兒園的團隊活動中，積極出謀劃策，多次擔任全園大活動的組織和策劃。

語言能力

英語水平：良好

國語水平：優秀

粵語水平：優秀

自我評價

本人熱情誠懇，積極向上，勤奮踏實，工作認真負責，具備較強的組織能力。生活是一本精深的書，別人的注釋代替不了自己的理解。在它未經測量的深度中保存著無數的奇跡，我想在新的領域中更好地展現自己，希望貴公司能給我一個機會。

優秀培訓師簡歷3

目前所在：從化年齡：2

戶口所在：佛山國籍：中國

婚姻狀況：未婚民族：漢族

培訓認證：未參加身高：165cm

誠信徽章：未申請體重：

人才測評：未測評

我的特長：

求職意向

人才類型：應屆畢業生

應聘職位：人事主管：，培訓專員/助理/培訓師：

工作年限：1職稱：初級

求職類型：兼職可到職日期：一個星期

月薪要求：15——2希望工作地區：南海區，三水區，禪城區

工作經歷

愛力群起止年月：211—12～211—2

公司性質：私營企業所屬行業：會計/金融/銀行/保險

擔任職位：

工作描述：

離職原因：

志愿者經歷

教育背景

畢業院校：廣州工程技術職業學院

最高學歷：大專獲得學位：畢業日期：212—6

專業一：人力資源

專業二：

起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號

語言能力

外語：英語一般粵語水平：良好

其它外語能力：

國語水平：良好

工作能力及其他專長

工作能力較好，適應能力好，認真學習，吃苦耐勞

優秀培訓師簡歷4

姓名：XXX

性別：女

所在地：天津

民族：漢族

年齡：28歲

求職意向及工作經歷

應聘職位：培訓講師

工作年限：7

求職類型：全職

月薪要求：5000-8000

希望工作地區：北京天津上海

個人工作經歷：

1、世博聯華有限公司：20xx.06～20xx.07

擔任職務：培訓部經理

工作描述：(1)負責公司的教育培訓工作，企業發展戰略進行制定和宣導，主要對店長培訓、店助培訓、店員基礎培訓、職員培訓、督導培訓、帶動師培訓、加盟商培訓制定培訓方案，年、月度培訓計劃，培訓的實施和培訓考評;(2)負責組建培訓部團隊，制定培訓部門工作手冊。深入一線了解培訓需求，有針對性的進行培訓。

主要成績：(1)人力架構與團隊建設：培訓部從無到有目前已經擁有4個人的培訓團隊;(2)培訓質量：對店長培訓、基礎培訓的同時還舉行了小區域的培訓，將培訓真正的送到市場，并成功舉辦達30期各種培訓班。

2、平安保險江蘇省分公司：20xx.08～20xx.05

擔任職務：首席講師

工作描述：(1)負責對企業文化、企業發展戰略進行宣導，建立市場部隊伍，經營管理、績效分析、會報管理、內部管理、規范銷售流程制定銷售制度，完成銷售目標;(2)負責個險部代理人崗位相關工作，負責組織、實施支公司籌建工作;(3)負責對與保險行業協會有關部門的溝通并對保險代理人考試工作進行整體布局、落實、管理;(4)負責客戶關系管理，建立大客戶俱樂部;(5)收集營銷信息，競爭對手信息、分析市場趨勢，制訂分公司個險營銷年度、月度工作計劃;(6)建立和維護與各媒體的良好關系、制作公司的產品，宣傳資料及其他相關推廣工具等;(7)對公司各大啟動會大型活動和晚會進行策劃和主持，營銷方案的制定和推動。

主要成績：(1)組織發展:公司在一年期間內將大部分市縣支公司及鄉鎮邊緣地區的組織發展工作相繼完成,在原來的人力上達到了迅速的倍增，打造了一個強勢的營銷網絡;(2)業務發展:公司各項業務得到迅猛發展,保費規模突破6000萬元,并已在市場當中形成強勁的發展態勢;(3)人力規模:有效人力突破1500人，成功舉辦50期各種性質的培訓班，擔任班主任和授課的'角色。

教育背景

畢業院校：江蘇教育學院20xx.09-20xx.07

最高學歷：大專

所學專業：市場營銷/保險

語言能力：英語

工作能力及其他專長

1、能夠在各大、中型企業負責培訓部的工作，能夠統籌各種大型培訓，能夠在大型活動、晚會擔任主持人及主講人經營策劃者的角色，有訓練團隊的經驗，有一定的親和力，其特長是播音與主持、經營管理與策劃。

2、有良好的普通話，在企業的大課上面有一定的經驗，主講課程：與成功有約、二十一世紀朝陽行業(針對不同行業而言)、團隊建設與訓練、幸福與夢想。

3、能獨立編寫、開發培訓課程，熟練掌握PPT課件制作;能夠正確引導代理商配合公司工作，管理、培訓代理商銷售團隊的能力;有獨立組織、策劃招商會、大型培訓會、終端會的能力;有領導團隊合作、互相協調的能力

優秀培訓師簡歷5

楊先生(男，31歲，婚姻狀況：已婚

民族：漢

參加工作時間：20xx-05

身高：171

現居住地：石家莊市

戶口所在地：石家莊市

聯系電話：0311-86666666

期望工作性質：全職

期望工作地點：石家莊市,北京市

期望從事行業：保險,快速消費品(食品/飲料/日化/煙酒等),家電業,娛樂/運動/休閑,其他

期望從事職業：部門經理,培訓經理/培訓主管,講師,培訓師

到崗時間：面談

期望月薪：4000元-4999元(稅前)

教育經歷

畢業學校：河北廣播電視大學時間：1997-09至20xx-07

專業：文秘學歷：專業描述：文書、秘書、應用文體寫作、檔案管理、公共關系學、行政管理等。各科成績優秀

畢業學校：河北信息科技專修學院時間：20xx-07至20xx-07

專業：金融學學歷：本科

專業描述：國際貿易、市場營銷、財務管理、政治經濟學、貸幣銀行學、國際金融、保險學等

工作經驗

公司名稱：某大型快銷品企業

工作描述：負責全國銷售分公司營銷隊伍的培訓工作、各分公司的經銷商的培訓工作和公司的各種大型會議的組織與安排。

建立健全了公司的培訓體系，年度培訓計劃，創辦了公司的營銷培訓學院，強化了公司文化體系的建設和企業文化的傳播與滲透。

培養員工的良好的職業心態，樹立職業生涯發展規劃，建設職業化團隊，提升了績效。

公司名稱：恒基偉業河北市場管理部

職位名稱：人力資源部經理工作時間：20xx-05至20xx-11

工作描述：編制管理手冊，建立、健全公司各項管理制度，簽定勞動合同，調整薪資結構，簽定勞動合同，完善公司各項制度和管理體制，使公司運營有章可循，公司員工能夠定崗、定編、定責，提高了公司的整體運營效率。

河北省內經銷商的培訓、管理、指導，各經銷商的銷售督導和河北市場的廣告投放等。

公司名稱：中國人壽保險公司

職位名稱：組訓工作時間：20xx-05至20xx-05

工作描述：負責公司人員的20xx年入圍并參加了河北省首屆壽險高峰會議，20xx帶領部門團隊在公司業務競賽中進入前三強。

自我評價

職業經理人，專業培訓師，培訓經理。嚴謹的工作作風，敏銳的市場洞察力，良好的溝通與表達能力。工作務實認真，勤奮好學，學習力強。做事有明確目標,條理明晰,邏輯思維力好，適應能力強。

培訓經歷

20xx-07組訓培訓中國人壽保險公司培訓部

培訓描述：專業化營銷培訓、專業組訓培訓、ptt講師訓練、主管培訓、潛能開發等。在職期間參加了多種有關營銷的培訓，并參與了公司相關培訓課程的設計與開發等。

20xx-09拓展訓練力源訓練營

培訓描述：體驗式培訓，旨在通過參訓人員全身心的投入以改變固有的心智模式，激發人的潛能，增強團隊意識與團隊合作性。

20xx-08酒店管理培訓北京洛桑酒店管理顧問公司

培訓描述：服務意識、服務技能和服務業管理培訓。

20xx-09五常法國際大廈

培訓描述：關于五常法的培訓與推廣。

20xx-09心靈財富培訓北京心靈財富

培訓描述：體驗式培訓。工作期間和多家咨詢公司、保險公司、培訓機構等有廣泛合作和深度交流。

第二篇：培訓師簡歷范本

個人基本信息

姓名：某某性別：男出生年月：1987年6月民族： 漢

籍貫： 河北衡水健康狀況：良好理想工作地：石家莊就讀院校：海南大學

學歷：本科外語等級：國家六級專業： 環境科學聯系方式：*** 電子郵箱：期待底薪：1000元

受教育經歷

2006.9——2010.6 海南大學環境與植物保護學院 環境科學專業 理學學士

專業技能

專業成績良好，且對本專業各輻射領域一直關注；可熟練使用各辦公軟件，繪圖軟件。

英語能力

國家六級證書，具有較好的聽、說、讀、寫能力，能夠閱讀和翻譯與本專業相關的技術資料。

社會實踐

2007/7--2007/8參加學校組織的深圳工廠區社會實踐

2008/7--2008/8從事海南省重點污染區域調查項目

2009/7--2009/8先后從事海南省油庫項目，海南省金海漿紙廠25萬化機漿項目

2009/4--2009/11開展海南省面源污染實驗室分析項目

2009/3--2010/6組建海南大學靜音團隊，成功銷售防噪音耳塞和竹炭遮光眼罩

工作經驗

2009/10--2010/11惠州市中迅集團營銷部，渠道/分銷專員,化工、化工產品

2010/11--2012/01李時珍醫藥集團業務部，內訓師，會議營銷培訓師，主持 醫藥產品個人鑒定

本人性格開朗，富有創造力，樂于溝通，具有良好的團隊意識，與同學共創靜音團隊，策劃和文字功底都很好。

專業學習扎實，能吃苦。有較強的思考、分析和解決問題的能力。能夠勝任挑戰，堅信自己有能力按時高效的完成所分配的任務。

學習能力強，學習意愿更強，愿意從事挑戰的工作。

我有兩年跟隨本專業系主任唐文浩教授從事環境項目調查和分析的經歷，培養出很強的實踐能力。

與同學組建海南大學靜音團隊，通過網絡，購進學校周邊沒有的防噪音耳塞Max和賣炭翁竹炭遮光眼罩，并成功銷售，且建立售后服務交流QQ群。

求職意向

擅長會議營銷，業務部技能培訓。

第三篇：保險培訓師求職簡歷

保險培訓師求職簡歷模板

求職簡歷模板信息由教師范文吧簡歷頻道為求職者提供.姓名

自我評價

工作認真負責，性格開朗，抗壓能力強，思路靈活，應變能力強，自我學習能力強。

工作經驗

陽光人壽保險股份有限公司

2010-6至2012-3任職保險內勤薪資3000-5000元/月

工作職責：

1、代理人日常管理，包括代理人簽約、解約、異動、信息備份及檔案管理等。

2、代理人傭獎管理;包括代理人傭金計提，、傭金發放問題反饋與處理、傭金資料備份等。

3、代理人考核管理：包括考核預警、考核問題解釋與處理、考核資料備份等。

教育經歷

2006-9至2010-6湖州師范學院行政管理專業

呂濤語言能力

英語：一般

杭州求職簡歷模板延伸閱讀，教你如何撰寫一個優秀的個人簡歷。

個人簡歷主要內容

1、個人資料：必須有姓名、性別、聯系方式，而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣愛好等則視個人以及應聘的崗位情況，可有可無。

2、學業有關內容：畢業學校、學

院、學位、所學專業、班級、城市和國家，然后是獲得的學位及畢業時間，學過的專業課程以及一些對工作有利的副修課程以及您的畢業設計等。

3、本人經歷：大學以來的簡單經歷，主要是學習和擔任社會工作的經歷，有些用人單位比較看重你在課余參加過哪些活動，如實習，社會實踐，志愿工作者，學生會，團委工作，社團等其他活動。切記不要列入與自己所找的工作毫不相干的經歷。

4、榮譽和成就：包括“優秀學生”、“優秀學生干部”、“優秀團員”及獎學金等方面所獲的榮譽，還可以把你認為較有成就的經歷寫上去?；蛘呤菂⒓訃覍W術性競賽，國際比賽獲得的榮譽等。

5、求職愿望：表明你想做什么，能為用人單位做些什么。內容應簡明扼要。

6、附件：個人獲獎證明，如優秀黨、團員，優秀學生干部證書的復印件，外語四、六級證書的復印件，計算機等

級證書的復印件，發表論文或其他作品的復印件等。

7、個人技能：專業技能，IT技能和外語技能。同時也可以羅列出你的技能證書。

8、第三方推薦：通過專業的職業測評系統，出具詳細客觀的測評報告，作為第三方推薦信，附在簡歷后面作為求職推薦的形式。一方面說明求職者的職業性格、職業興趣，另一方面有利于用人單位判斷求職者與崗位的匹配情況。

9、封面：你也可以在個人簡歷上設計封面，也可以省去封面。關于封面，有部分HR不喜歡封面，在選擇封面時需慎重考慮。封面的要求一般要簡潔，可以在封面上出現個人信息，方便用人單位查閱。并且封面的風格要符合應聘公司的文化和背景，也要凸顯自己的個性和風格。

個人簡歷的寫作標準

1、整潔：簡歷一般應打印，保證

簡歷的整潔性。

2、簡明：要求簡歷一般在1200字以內，讓招聘者在幾分鐘內看完，并留下深刻印象。

3、準確：要求簡歷中的名詞和術語正確而恰當，沒有拼寫錯誤和打印錯誤。

4、通俗：語言通俗曉暢，沒有生僻的字詞。

5、誠實：要求內容實事求是，不卑不亢。表現自然。

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第四篇：優秀職業培訓師必備條件

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優秀職業培訓師必備條件

（1）資格認證——名正言順的培訓

和時下許多熱門職業一樣，培訓師也是要持證上崗的。而且，目前的培訓師認證體系還比較零散，市面上的證書多如牛毛，所以既然要考，那就要拿最權威的證書。這其中，首先要提的就是由國家勞動和社會保障部推出的《職業培訓師職業資格證書》。

為了加快職業培訓師這個職業的發展，滿足社會的需要，目前，國家建立了職業培訓師制度，該制度是國家勞動和社會保障部推出的職業資格證書制度的重要組成部分，是為提高企業職工素質，加強人力資源能力建設而采取的重大舉措之一。

根據這一制度，目前國內的職業培訓師主要有三個級別，初級（助理職業培訓師）、中級（職業培訓師）、高級（高級職業培訓師）。通過培訓后參加考試，考試合格者頒發“國家職業培訓師相應職業資格證書”。三個等級職業培訓師的職責區別為：助理職業培訓師的工作以輔助性工作為主；中級職業培訓師以具體實施、執行工作為主；高級職業培訓師以審核、把關、督導、創新、研發等工作為主。大家在選擇考證的時候，要仔細選擇。

除此之外，還可以參加一些培訓講座。例如，在培訓領域，美國國際培訓協會（AITA）開發了一套科學、專業的培訓師培訓課程——PTT。這個課程按照國際通用的職業標準對培訓師進行全面訓練，是頗具權威性的國際職業認證。美國國際訓練協會（AITA）是國際職業資格培訓界的權威機構，以體系科學、程序嚴格、高適用性著稱，PrrT認證也被世界500強普遍采用。PTT的培訓理念包括提升、學員習性解析、自我心態調適、用語言來豐富、用姿態來輔助、用圖表來說明、用數據來證實、用邏輯來說服、用結構來理順、用演示來啟迪、用游戲來帶動、用案例來解析、用操作來鞏固、用幽默來鞏固、用激情來感染、用哲理來升華、學員掌控技巧、杰出氣質風范等。參加類似的培訓，一方面可以豐富自己的知識，另一方面也可以跟上時代的潮流，不至于落后于培訓界。

（2）專業知識——職業培訓師的堅強后盾

職業培訓師的能力，對于培訓的效果，有著舉足輕重的作用。一個職業培訓師如果要在專業和市場上獲得相對優勢，就需要有相對完備的能力結構。它包含了技能、知識、能力和其他企業化必需的特質。一個職業培訓師的行為可能會和一個普通的培訓師、企業內部的講師有所不同，因為職業培訓師所應該具備的某些能力并不是其他從事培訓職業的人員需要具備的。所以，如果你想成為區別于一般培訓師的職業培訓師，就要從各方面不斷提高自己，尤其是專業知識。

這里所說的專業知識是廣義的，它包括狹義的專業知識和行業知識兩個方面。狹義的專業知識是指職業培訓師從事職業訓練所需要的專業知識和技能。因為職業培訓師大多數時間實際是在從事職業咨詢工作，所以專業知識主要包括“咨詢技術”和“跨行業的咨詢技術”。行業知識則是指職業培訓師所服務行業的相關知識。職業培訓師容易陷入這樣一個困局，即對自己培訓的專業非常了解，達到了“術業有專攻”的狀態，但對相關行業的知識了解的不夠。這也影響了整體的培訓效果。所以，培訓師對其所服務的行業有相當的了解是理所當然的。要成為一名職業培訓師，首先要具備一定的專業知識，比如要懂得勵志、營銷和管理方面的專業知識。專業知識是培訓的根基，如果培訓師不具備專業知識，那就根本不可能有好的培訓效果。

其次，優秀的培訓師會根據實際情況，有的放矢地進行培訓。一方面，他們會將培訓課程與學員的需要相結合，體現職業化的專精，強化學員的技能；另一方面，他們會將課程內容注重實用性與研發性，學員先經過基礎學習后，再通過技能性的培訓加以提高。

再次，職業培訓師會在培訓過程中學會“平衡”的技巧，把專業知識和“平衡”巧妙地結合在一起，是職業培訓師必須達到的標準。“平衡”是教學過程中應始終貫穿的一個原則。豐富多彩的教學技巧是提高培訓效率的有效途徑，一個死板的培訓師是不會受到學員歡迎的。在整個的教學過程中，教學的嚴謹性與幽默性要緊緊結合在一起，同時通過膠片投影儀的使用、白板上書寫、發放工具表格等多樣化的教學手段，讓學員感到整個培訓過程有序而不單調，達到預期的培訓效果。

職業培訓師除了要有過硬的專業知識外，還要苦練基本功。有一項基本功，就是“表達呈現”，這是職業培訓師專業知識的最直接體現。“表達呈現”追求“講清楚、聽明白、記得住、做得到”。優秀的職業培訓師能夠做到形神兼備、收放自如，讓聽課的人跟著培訓師的思路走。在培訓過程中，優秀的職業培訓師需要不斷通過演繹故事、音樂引導等方法，運用謎語、詩詞、圖片、表格、工具、演示等，讓聽課的人能夠寓教于樂，變被動學習為主動聽講；職業訓練中，優秀的職業培訓師的思想呈現，也可以用自己的獨特表達來概括和啟發，達成情理之中、意料之外的效果。有時會表現的非常直截了當，針對問題，單刀直人，一針見血，讓學員有醍醐灌頂的感覺?？傊徽撚檬裁礃拥姆椒?，都是職業培訓師專業知識的提煉和綜合素質的積累，也是職業培訓師立于不敗之地的基礎。

在培訓過程中，還有一個重要的地方，那就是“問題解答”，這是考驗職業培訓師專業知識是否雄厚、是否能夠靈活運用的一個最有效的方法，也是幫助培訓師不斷提高自身要求的一個工具?！爸v得好不如問得巧、問得巧不如答得妙”，因為學習是發現問題的過程，問題解答對學員的影響甚至超過了課程的精彩演繹。因此，職業培訓師要將自己的專業知識體現在問題設計上，懂得以問題為訓練的線索、掌握配合課程理性綱要設計各類問題，諸如主題性問題和關鍵性問題、觀念性問題和操作性問題、啟發性問題和提示性問題、區分性問題和界定性問題等的技巧；還要懂得不是課堂上所有的問題都需要回答，但是所有問題都需要回應，要以自己有無準備以及問題與主題有無關聯來判斷；要區別有的問題需要學員回答，有的問題只是為豐富課堂表述而設計；回答問題要運用樂從心法、尊重學員，達到教學相長。優秀的職業培訓師不僅能夠安排好培訓課程，也能夠及時解答聽課者的疑問。

（3）能力——造就優秀的職業培訓師

職業培訓師和普通的培訓師是有區別的。優秀的職業培訓師除了過硬的專業知識外，還有區別于普通培訓師的培訓能力。這是區別培訓師是否專業的核心所在。

第一，優秀的培訓師，在接到培訓業務時，會突破教條主義和本本主義，不會脫離企業來做職業訓練，懂得結合被培訓方的實際需要安排培訓課程。他們會通過問卷調查、訪談、需求分析等，充分了解所服務對象的深層次需求。同時，優秀的職業培訓師還具有較高的承接職業訓練專案所需要的跨專業技能；如訪談、調查、演示、講評、發表、答辯、示范、說明、提示等技巧；優秀的職業培訓師觀察事物和考慮問題，會立足所服務的行業、放眼全球，有著宏觀視野，這樣在訓練中也就可以人木三分，在擁有資訊的同時，具備眼光和胸懷。這是優秀職業培訓師的一種境界。

第二，職業培訓師必須具備點評能力。如今，優秀的職業培訓師在培訓過程中已經完全突破單純講授的訓練模式，而越來越懂得運用雙向互動發展。所以，對職業培訓師而言，點評越來越成為重要的訓練能力而得到培訓師的高度重視，也受到企業的關注，并成為衡量培訓師是否職業化以及功力深淺的重要能力指標。甚至可以說，訓練點評能力是職業培訓師的一半的功力。優秀的職業培訓師，有著過人的“差異化點評”能力，包括對不同人員、主題的點評，方式則包括在講授中運用游戲、故事、模擬、討論、演練等多種多樣的類型。這種抓現象、找感覺、尋方向、定角度、絲絲人扣、隨形附影的點評方式有利于改善培訓效果，實現培訓目的。

第三，優秀的職業培訓師在職業訓練中應該有自己獨特的視角和觀點。例如，對素材價值的挖掘，要追求一種新穎的角度，見人所不見，察人所不察，即達到“萬物皆著我之色彩”的境界。這種能力看起來似乎過高，然而事實上，培訓師是否能夠以自己的獨特視角，表述“有好、新、奇、特”的觀點，令聽者耳目一新、回味無窮，是培訓師是否職業化的表征，培訓師應該當做基本功來練。

第四，職業訓練中，培訓師還要能夠融會貫通，利用大家已有的知識來演繹新知識，達到循序漸進，潛移默化的效果。例如，職業培訓師可以借用古今中外的一些經典表述，來做自我的思想呈現，達到移花接木的奇效，也能使培訓課程更加生動有趣。

第五，真正有影響力和說服力的優秀職業培訓師，是善于觀察學員反應的人，是在表達時隨時根據學員回饋調整方法的人，是講授之時經常進行分析、判斷、歸納、總結的人，是會說半句話的人。正如古人所說，“言者不如默者知”，想成為優秀的職業培訓師，觀察和傾聽能力的提升是不可忽略的過程。

只有具備了這些能力，才‘能把自己錘煉成一位優秀的職業培訓師。

（4）思想——職業培訓師的靈魂

培訓師沒有思想，就好像一個人沒有靈魂；而一個職業培訓師，要打造品牌課程，一個重要的部分就是要有自己的思想。因此，培訓師表達獨特思想，絕不是嘩眾取寵的事情，也不是無病呻吟，而是心靈的感悟，是智慧的總結，是觀念的萃取，是經驗的升華，是對學員的責任，是對訓練的貢獻，是境界提升的完美表現。好的培訓師能夠在整理課程和闡述課程的過程中融人自己的思想，而有思想的培訓師才更加受歡迎。

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第五篇：優秀培訓師個人簡歷

優秀培訓師個人簡歷4篇

時間一晃而過，我們找工作的時間就要到來，讓我們一起來學習寫簡歷吧。千萬不能認為簡歷隨便應付就可以喔，以下是小編為大家整理的優秀培訓師個人簡歷，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

優秀培訓師個人簡歷1

楊先生(男，31歲，婚姻狀況：已婚）

民族：漢

參加工作時間：20xx-05

身高：171

現居住地：石家莊市

戶口所在地：石家莊市

聯系電話：0311-86666666

期望工作性質：全職

期望工作地點：石家莊市,北京市

期望從事行業：保險,快速消費品(食品/飲料/日化/煙酒等),家電業,娛樂/運動/休閑,其他

期望從事職業：部門經理,培訓經理/培訓主管,講師,培訓師

到崗時間：面談

期望月薪：4000元-4999元(稅前)

教育經歷

畢業學校：河北廣播電視大學時間：1997-09至20xx-07

專業：文秘學歷：專業描述：文書、秘書、應用文體寫作、檔案管理、公共關系學、行政管理等。各科成績優秀

畢業學校：河北信息科技專修學院時間：20xx-07至20xx-07

專業：金融學學歷：本科

專業描述：國際貿易、市場營銷、財務管理、政治經濟學、貸幣銀行學、國際金融、保險學等

工作經驗

公司名稱：某大型快銷品企業

工作描述：負責全國銷售分公司營銷隊伍的培訓工作、各分公司的經銷商的培訓工作和公司的各種大型會議的組織與安排。

建立健全了公司的培訓體系，培訓計劃，創辦了公司的營銷培訓學院，強化了公司文化體系的建設和企業文化的傳播與滲透。

培養員工的良好的職業心態，樹立職業生涯發展規劃，建設職業化團隊，提升了績效。

公司名稱：恒基偉業河北市場管理部

職位名稱：人力資源部經理工作時間：20xx-05至20xx-11

工作描述：編制管理手冊，建立、健全公司各項管理制度，簽定勞動合同，調整薪資結構，簽定勞動合同，完善公司各項制度和管理體制，使公司運營有章可循，公司員工能夠定崗、定編、定責，提高了公司的整體運營效率。

河北省內經銷商的培訓、管理、指導，各經銷商的銷售督導和河北市場的廣告投放等。

公司名稱：中國人壽保險公司

職位名稱：組訓工作時間：20xx-05至20xx-05

工作描述：負責公司人員的20xx年入圍并參加了河北省首屆壽險高峰會議，20xx帶領部門團隊在公司業務競賽中進入前三強。

自我評價

職業經理人，專業培訓師，培訓經理。嚴謹的工作作風，敏銳的市場洞察力，良好的溝通與表達能力。工作務實認真，勤奮好學，學習力強。做事有明確目標,條理明晰,邏輯思維力好，適應能力強。

培訓經歷

20xx-07組訓培訓中國人壽保險公司培訓部

培訓描述：專業化營銷培訓、專業組訓培訓、ptt講師訓練、主管培訓、潛能開發等。在職期間參加了多種有關營銷的培訓，并參與了公司相關培訓課程的設計與開發等。

20xx-09拓展訓練力源訓練營

培訓描述：體驗式培訓，旨在通過參訓人員全身心的投入以改變固有的心智模式，激發人的潛能，增強團隊意識與團隊合作性。

20xx-08酒店管理培訓北京洛桑酒店管理顧問公司

培訓描述：服務意識、服務技能和服務業管理培訓。

20xx-09五常法國際大廈

培訓描述：關于五常法的'培訓與推廣。

20xx-09心靈財富培訓北京心靈財富

培訓描述：體驗式培訓。工作期間和多家咨詢公司、保險公司、培訓機構等有廣泛合作和深度交流。

優秀培訓師個人簡歷2

目前所在：從化年齡：2

戶口所在：佛山國籍：中國

婚姻狀況：未婚民族：漢族

培訓認證：未參加身高：165cm

誠信徽章：未申請體重：

人才測評：未測評

我的特長：

求職意向

人才類型：應屆畢業生

應聘職位：人事主管：，培訓專員/助理/培訓師：

工作年限：1職稱：初級

求職類型：兼職可到職日期：一個星期

月薪要求：15——2希望工作地區：南海區，三水區，禪城區

工作經歷

愛力群起止年月：211—12～211—2

公司性質：私營企業所屬行業：會計/金融/銀行/保險

擔任職位：

工作描述：

離職原因：

志愿者經歷

教育背景

畢業院校：廣州工程技術職業學院

最高學歷：大專獲得學位：畢業日期：212—6

專業一：人力資源

專業二：

起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號

語言能力

外語：英語一般粵語水平：良好

其它外語能力：

國語水平：良好

工作能力及其他專長

工作能力較好，適應能力好，認真學習，吃苦耐勞

優秀培訓師個人簡歷3

姓名：性別：

婚姻狀況：民族：

戶籍：年齡：

現所在地：身高：

聯系電話：

電子郵箱：

求職意向

希望崗位：培訓專員/助理/培訓師，經理助理/秘書，院校教務管理人員，講師/助教，家教

工作年限：職稱：無職稱

求職類型：全職可到職日期：隨時

教育背景

學校：師范大學

學歷：本科

專業：教育學

xx/9——xx/9華威大學教育管理碩士

所學課程包括教育學、心理學、管理學原理、學校管理學、教育行政學、現代教育管理技術、班主任工作概論、教育政策法規、教育科研方法、中小生心理健康教育等。

工作經驗

xx/10——至今：XX樂園

所屬行業：教育/培訓

所任職位：培訓評估部講師/助教

主要工作：

1、熟悉word，excel、ppt操作，有管理文檔、學生檔案、家長檔案的經驗

2、熟悉教務管理流程

3、熟悉內部人員崗前培訓和實際執行的指導的培訓經驗

4、熟悉公司教材并合適運用，能創新編寫培訓教材和資料

5、籌劃宣傳講座及演示會等活動的活動流程，費用預算，所需物品、資料、人員需求規劃等；落實活動舉辦的工作分配，人員掌控，秩序維持等

6、熟悉冬夏令營的活動流程策劃

7、有帶團隊外出培訓的經驗

8、參與父母育兒學堂項目培訓

9、有團隊合作精神，善于與人溝通合作

10、有明確的活動目標，能很好的協調團隊成員與成員工作的分工

11、有培訓項目銷售的經驗

xx/7——xx/7：國際教育XX幼兒園

所屬行業：教育/培訓

所任職位：教育機構幼教

主要工作：從托班一直帶到大班，對幼兒園各個年齡段的教學都有所了解，擅長音樂及閱讀方面的教學，在幼兒園的團隊活動中，積極出謀劃策，多次擔任全園大活動的組織和策劃。

語言能力

英語水平：良好

國語水平：優秀

粵語水平：優秀

自我評價

本人熱情誠懇，積極向上，勤奮踏實，工作認真負責，具備較強的組織能力。生活是一本精深的書，別人的注釋代替不了自己的理解。在它未經測量的深度中保存著無數的奇跡，我想在新的領域中更好地展現自己，希望貴公司能給我一個機會。

優秀培訓師個人簡歷4

姓名：×××

性別：男

年齡：24歲

求職位：保險培訓師

期望薪資：20xx—3000元/月

目前職位：保險培訓師

學歷：大專

工作經驗：1—3年現

居住地：西安高新區

聯系電話：

自我評價

本人性格開朗、待人真誠，對待工作態度嚴謹。好學善言，有很好的組織溝通能力，有堅定的執行力和良好的專業敬業精神。

工作經驗

人保健康

20xx—7至20xx—2任職保險培訓師薪資20xx—3000元/月

工作職責：例行早會，新人培訓，產創主持。

教育經歷

20xx—7至20xx—7保險職業學院保險實務專業

語言能力

英語：一般