第一篇：以開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),努力促進(jìn)非公企業(yè)黨建工作上臺(tái)階（推薦）

以開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī) 努力促進(jìn)非公企業(yè)黨建工作上臺(tái)階

近年來(lái)，非公有制經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展，XX縣非公有制經(jīng)濟(jì)在GDP中的占比達(dá)70%以上，成為縣財(cái)稅收入的重要來(lái)源，社會(huì)就業(yè)、群眾增收的主渠道，縣域經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展的重要支撐。在非公企業(yè)中深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，加強(qiáng)非公企業(yè)黨組織建設(shè)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，事關(guān)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展與社會(huì)和諧穩(wěn)定。

一、XX縣非公企業(yè)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的基本情況

目前，全縣非公企業(yè)有655家，從業(yè)人員13432人，其中規(guī)模以上企業(yè)68家，建立黨組織35個(gè)（1個(gè)黨委、2個(gè)總支，31個(gè)黨支部），有黨員300余名；另有黨組織關(guān)系不在XX的鳳凰煤業(yè)黨委下轄3個(gè)黨支部47名黨員。

今年，中共XX縣委高度重視非公企業(yè)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，圍繞“組織創(chuàng)先進(jìn)、黨員爭(zhēng)優(yōu)秀、企業(yè)有發(fā)展、職工得實(shí)惠”的目標(biāo)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，推進(jìn)活動(dòng)深入開(kāi)展，取得了初步成效。

一是非公企業(yè)黨建齊抓共管的格局初步形成。今年7月，縣委組織部、縣委統(tǒng)戰(zhàn)部、縣委創(chuàng)先辦、縣工商聯(lián)聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)全縣非公有制企業(yè)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的指導(dǎo)意見(jiàn)》，就活動(dòng)總體要求、推進(jìn)方式、工作重點(diǎn)、組織領(lǐng)導(dǎo)等方面作了切合實(shí)際的安排，結(jié)合企業(yè)實(shí)際在活動(dòng)主題、載體、企業(yè)黨建基礎(chǔ)工作等方面加強(qiáng)協(xié)調(diào)指導(dǎo)力度，指導(dǎo)企業(yè)黨組織圍繞轉(zhuǎn)變發(fā)展方式開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，解決非公企業(yè)黨組織和黨員知道怎么做和如何做的問(wèn)題。明確了非公企業(yè)黨組織隸屬關(guān)系和聯(lián)系服務(wù)企業(yè)部門(mén)黨建工作責(zé)任，形成了縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓督促落實(shí)、相關(guān)職能部門(mén)協(xié)調(diào)配合，合力推動(dòng)非公企業(yè)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的工

作機(jī)制。

二是非公企業(yè)黨建工作得到了加強(qiáng)。縣委以深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，夯實(shí)非公企業(yè)黨建基礎(chǔ)為目標(biāo)，在優(yōu)化組織設(shè)臵，抓好基礎(chǔ)性工作上出實(shí)招。理順了開(kāi)全公司、建寅公司等非公企業(yè)黨組織關(guān)系，對(duì)企業(yè)“口袋”黨員參加創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行業(yè)企業(yè)黨建的領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)關(guān)系進(jìn)行了明確。建立了六合鄉(xiāng)建材工業(yè)小區(qū)黨總支，促進(jìn)黨建資源的優(yōu)化設(shè)臵，以便于黨組織有效開(kāi)展活動(dòng)和黨員有效發(fā)揮作用。確定了在10家重點(diǎn)規(guī)模以上非公企業(yè)實(shí)行縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、聯(lián)系服務(wù)企業(yè)部門(mén)、黨建指導(dǎo)員掛點(diǎn)聯(lián)系制度，要求率先按照有黨的標(biāo)識(shí)、有學(xué)習(xí)資料、有工作臺(tái)帳、有黨員活動(dòng)室、有經(jīng)費(fèi)保障、有工作制度的“六有”標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)非公企業(yè)黨建規(guī)范化建設(shè)，示范帶動(dòng)縣非公企業(yè)有效開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。

三是非公企業(yè)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到了增強(qiáng)。針對(duì)非公企業(yè)黨務(wù)人才缺乏、黨組織負(fù)責(zé)人難產(chǎn)生等實(shí)際，在推行非公企業(yè)選聘專職黨務(wù)工作者負(fù)責(zé)黨建工作的同時(shí)，組織部還從聯(lián)系和服務(wù)企業(yè)的部門(mén)中選派10名工作能力強(qiáng)的黨務(wù)工作者擔(dān)任重點(diǎn)非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委也選派黨委委員、村黨支部書(shū)記定點(diǎn)指導(dǎo)非公企業(yè)開(kāi)展經(jīng)常性黨建工作。各非公企業(yè)黨組織以“三個(gè)有更大作為”為引領(lǐng)，開(kāi)展“增強(qiáng)黨組織活力、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、推進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變”為主題實(shí)踐活動(dòng)，爭(zhēng)創(chuàng)“五好四強(qiáng)”黨組織；結(jié)合培訓(xùn)和提升員工職業(yè)技能，通過(guò)開(kāi)展“精英管理人”、“崗位節(jié)能優(yōu)秀班組”、“安全生產(chǎn)能手”、“物業(yè)服務(wù)之星”、“黨員示范車(chē)間”等主題實(shí)踐活動(dòng)，爭(zhēng)當(dāng)“五帶五爭(zhēng)”黨員。如斑煤公司圍繞“安全生產(chǎn)、客戶至上、以人為本、和諧發(fā)展”主題，以“為員工過(guò)集體生日，搭建溝通交流平臺(tái)；評(píng)選優(yōu)秀班組和個(gè)人，搭建能力展現(xiàn)平臺(tái)”為載體，推動(dòng)和諧礦區(qū)建設(shè)，企業(yè)安全

增效，職工也得到了實(shí)惠。各非公有制企業(yè)黨組織堅(jiān)持“為黨員所歡迎、為職工所擁護(hù)、為業(yè)主所理解”的原則，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制訂黨建計(jì)劃，加強(qiáng)載體建設(shè)，搭建有形平臺(tái)，把黨的政治優(yōu)勢(shì)滲透到經(jīng)營(yíng)管理和企業(yè)文化建設(shè)中，有力推進(jìn)了進(jìn)黨的組織、工作、凝聚力“三覆蓋”。

二、非公企業(yè)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)與黨建工作存在的問(wèn)題及原因分析 從總體上看，我縣非公企業(yè)通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)在一定程度夯實(shí)了黨建工作的基礎(chǔ)，部分黨組織一定程度地發(fā)揮了凝聚人心、推動(dòng)發(fā)展、促進(jìn)和諧的作用。但非公企業(yè)黨建工作仍顯薄弱，還存在許多亟待研究解決的問(wèn)題。如黨員數(shù)量少，黨組織組建比較難；黨員結(jié)構(gòu)相對(duì)復(fù)雜，黨員教育管理比較難；黨組織的地位難體現(xiàn)，發(fā)揮作用比較難；黨建工作保障機(jī)制還健全，責(zé)任制落實(shí)比較難。非公企業(yè)黨建工作存在的這些問(wèn)題，究其原因，既有客觀的，也有主觀的；既有政策、體制上的，也有思想認(rèn)識(shí)上的。主要有：一是組織機(jī)構(gòu)不夠穩(wěn)定。非公企業(yè)大多具有黨員人數(shù)少，人員流動(dòng)性大，變動(dòng)頻繁等特性，小型非公企業(yè)很難在一定時(shí)期內(nèi)穩(wěn)定地保持3名以上正式黨員，即使一時(shí)建立了黨組織，也不能長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。企業(yè)將主要精力都用在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上，不可能騰出更多的場(chǎng)地和資金進(jìn)行黨組織建設(shè)，職工的生產(chǎn)時(shí)間相對(duì)固定，往往造成無(wú)人想事、無(wú)人管事、無(wú)人辦事的局面。二是黨員組織關(guān)系隸屬不順、接轉(zhuǎn)不及時(shí)。非公企業(yè)黨員流動(dòng)性大，他們認(rèn)為自己只是臨時(shí)打工的，對(duì)現(xiàn)單位缺乏歸屬感，擔(dān)心組織關(guān)系遷出去后與原單位疏遠(yuǎn)甚至脫離了關(guān)系，因此，不少黨員尤其是農(nóng)村黨員不想把正式組織關(guān)系遷入非公企業(yè)。三是思想認(rèn)識(shí)不到位。一些基層黨委和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)非公企業(yè)黨建工作存在畏難情緒，缺乏創(chuàng)新思維破解難題的工作熱情；一些黨員黨性觀念淡薄，有的甚至

隱瞞自己的黨員身份。四是非公企業(yè)黨建工作合力還不夠。有關(guān)部門(mén)單位之間分工不明確，組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部、“兩新”組織黨工委與工商聯(lián)、發(fā)改經(jīng)信、工商、稅務(wù)等服務(wù)聯(lián)系企業(yè)部門(mén)之間沒(méi)有形成密切協(xié)作關(guān)系，出現(xiàn)了非公企業(yè)黨建信息不暢、情況不明和“推著管，無(wú)人管”的現(xiàn)象。

三、加強(qiáng)非公企業(yè)黨建工作的對(duì)策

以深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，整合力量，努力開(kāi)創(chuàng)非公企業(yè)黨建工作新格局，必須從提高認(rèn)識(shí)、落實(shí)責(zé)任、加強(qiáng)隊(duì)伍、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)入手，進(jìn)一步理順關(guān)系，明確重點(diǎn)，找準(zhǔn)定位，創(chuàng)新載體，狠抓落實(shí)。

（一）著眼“有人管事”，落實(shí)責(zé)任，健全非公企業(yè)黨建工作管理機(jī)制。

依托“一區(qū)五園”，設(shè)立隸屬于“兩新”組織黨工委的非公企業(yè)黨建辦（園區(qū)黨總支），選配專職辦公人員，負(fù)責(zé)本工業(yè)園區(qū)內(nèi)非公企業(yè)黨建工作，形成由縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),組織部門(mén)牽頭總抓，相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，“兩新”組織黨工委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委具體指導(dǎo)、非公企業(yè)黨建辦（園區(qū)黨總支）和企業(yè)黨組織具體實(shí)施的非公黨建工作管理機(jī)制。建立聯(lián)系和服務(wù)企業(yè)部門(mén)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系非公企業(yè)黨建工作制度，推行優(yōu)先選拔使用優(yōu)秀非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員，逐步建立對(duì)黨建工作搞得好的非公企業(yè)在安排能源、項(xiàng)目資金等給予政策扶持的激勵(lì)機(jī)制。完善非公企業(yè)黨建工作聯(lián)席會(huì)議制度、聯(lián)系點(diǎn)制度、考核制度，定期通報(bào)制度，定期研究分析解決非公企業(yè)黨建工作中的重大問(wèn)題。同時(shí)，要通過(guò)新聞媒體廣泛宣傳報(bào)道非公企業(yè)黨建工作取得的新進(jìn)展、新成果、新經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)典型，努力營(yíng)造各級(jí)黨組織高度重視非公企業(yè)黨建工作、社會(huì)各界關(guān)心支持非公企業(yè)黨建工作的良好氛圍。

（二）圍繞黨組織組建，創(chuàng)新思路，擴(kuò)大非公企業(yè)黨組織覆蓋面。

按照規(guī)模以上企業(yè)黨組織組建率100%，規(guī)模以下企業(yè)黨組織組建率70%的工作目標(biāo)，理順?lè)枪髽I(yè)黨組織關(guān)系，優(yōu)化組織設(shè)臵。采用領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點(diǎn)、部門(mén)包片、真情服務(wù)等措施，加大非公企業(yè)黨組織的組建力度。一是立足企業(yè)實(shí)際建立黨組織。堅(jiān)持抓大戶、抓難點(diǎn)、抓示范和以點(diǎn)帶面，整體推進(jìn)的方法，主要通過(guò)單獨(dú)組建、聯(lián)合組建兩種方式，對(duì)規(guī)模較大、員工較多，生產(chǎn)效益良好，有正式黨員3名以上的非公企業(yè)單獨(dú)成立了黨支部；對(duì)規(guī)模小，黨員職工人數(shù)少、行業(yè)相近的企業(yè)組建聯(lián)合黨支部或協(xié)會(huì)黨支部。對(duì)確實(shí)已經(jīng)停產(chǎn)，黨員已流轉(zhuǎn)，黨組織名存實(shí)亡的非公企業(yè)黨支部要及時(shí)清理撤銷。二是堅(jiān)持黨建帶群團(tuán)建設(shè)。對(duì)有個(gè)別黨員或沒(méi)有黨員的企業(yè)，要堅(jiān)持黨建帶群團(tuán)建設(shè)的思路，組建工會(huì)、共青團(tuán)、婦委會(huì)組織，為建立黨組織創(chuàng)造條件。三是結(jié)合實(shí)際需要理順組織關(guān)系。堅(jiān)持有利于加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，有利于黨組織開(kāi)展活動(dòng)，有利于促進(jìn)非公企業(yè)發(fā)展的原則，對(duì)不在工業(yè)園區(qū)的非公企業(yè)黨組織實(shí)行以屬地管理為主、行業(yè)管理為輔的分級(jí)管理體制。進(jìn)駐工業(yè)園區(qū)的非公經(jīng)濟(jì)黨組織，由所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和工業(yè)園區(qū)黨建工作站共同管理。四是多方籌資建設(shè)活動(dòng)場(chǎng)所。由組織部門(mén)牽頭，動(dòng)員方方面面力量，從人、財(cái)、物上全方位支持非公企業(yè)黨建工作，按照有黨的標(biāo)識(shí)、有學(xué)習(xí)資料、有工作臺(tái)帳、有黨員活動(dòng)室、有經(jīng)費(fèi)保障、有工作制度的“六有”標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)非公企業(yè)黨建規(guī)范化建設(shè)，努力做到黨員活動(dòng)有陣地，交流有平臺(tái)，參政有人聽(tīng)，議事有份量。

（三）著力加強(qiáng)非公企業(yè)黨組織自身建設(shè)，突出重點(diǎn)，提升非公企業(yè)黨組織戰(zhàn)斗力。

一是加強(qiáng)非公企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人隊(duì)伍建設(shè)。注重把黨性強(qiáng)、懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理的經(jīng)營(yíng)管理骨干和專業(yè)技術(shù)人才中的黨員，選拔到黨組織負(fù)責(zé)人崗位上來(lái)，提倡條件成熟的黨員業(yè)主通過(guò)選舉擔(dān)任黨組織書(shū)記，有條件的非公企業(yè)可選聘專職黨務(wù)工作者負(fù)責(zé)黨建工作，實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理決策層與黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員的雙向交叉任職，提高非公企業(yè)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。二是加強(qiáng)對(duì)非公企業(yè)黨建工作的服務(wù)指導(dǎo)。進(jìn)一步落實(shí)派駐非公企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員制度，建立黨建指導(dǎo)員聯(lián)系和服務(wù)非公企業(yè)的工作機(jī)制。縣委組織部要從聯(lián)系和服務(wù)企業(yè)的部門(mén)中選派工作能力強(qiáng)的黨務(wù)工作者擔(dān)任重點(diǎn)非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要選派黨委委員、村黨支部書(shū)記定點(diǎn)指導(dǎo)非公企業(yè)開(kāi)展經(jīng)常性黨建工作。黨建指導(dǎo)員要重點(diǎn)指導(dǎo)和幫助非公有制企業(yè)建立健全黨組織，加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨組織班子建設(shè)，服務(wù)企業(yè)健康發(fā)展，促進(jìn)企業(yè)和黨建工作共同發(fā)展。三是重視非公企業(yè)發(fā)展黨員工作。建立健全非公有制企業(yè)黨建工作信息庫(kù)，將黨員進(jìn)入企業(yè)的時(shí)間、繳納黨費(fèi)、參加活動(dòng)、遵紀(jì)守法以及民主測(cè)評(píng)等情況進(jìn)行詳細(xì)登記。實(shí)施黨員“安家工程”，為非公企業(yè)接轉(zhuǎn)查找關(guān)系流失黨員。推行“三優(yōu)先雙培養(yǎng)一帶頭”的黨建工作模式，即“在同等條件下招聘員工時(shí)黨員優(yōu)先，重要崗位安排時(shí)黨員優(yōu)先，提升晉級(jí)時(shí)黨員優(yōu)先；把業(yè)務(wù)能手、管理骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)能手、管理骨干；黨員帶頭建功立業(yè)”，提高黨員在企業(yè)中的地位，激發(fā)員工向黨員看齊、向黨組織靠攏的積極性。針對(duì)規(guī)模較小、黨員人數(shù)較少的企業(yè)，采取按區(qū)域、按片劃分的原則，企企聯(lián)建、村企聯(lián)建、社企聯(lián)建的方式建立黨支部，開(kāi)展黨的工作，培養(yǎng)入黨積極分子，發(fā)展新黨員。同時(shí)，勞務(wù)部門(mén)要根據(jù)企業(yè)用工需求，通過(guò)舉辦企業(yè)人才交流會(huì)、建立黨員人才信息庫(kù)等方式，有意識(shí)的把

黨員推薦到企業(yè)中去，積極為非公企業(yè)建立黨組織創(chuàng)造條件。四是因地制宜加強(qiáng)黨員的教育管理。非公企業(yè)建立支部的,定期參加支部生活;沒(méi)有建立支部的,企業(yè)中的黨員定期參加企業(yè)所在村黨組織活動(dòng)。同時(shí)，依托縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）黨員服務(wù)平臺(tái)，整合各種資源，拓展服務(wù)內(nèi)涵和功能，實(shí)行黨建資源共建共享，著力解決非公企業(yè)無(wú)黨員教育培訓(xùn)設(shè)施的問(wèn)題。如，利用縣委黨校、與企業(yè)開(kāi)展合作的國(guó)內(nèi)高校等教育培訓(xùn)的陣地，加強(qiáng)對(duì)非公企業(yè)黨員教育，為企業(yè)主、企業(yè)員工開(kāi)展依法經(jīng)營(yíng)、有效經(jīng)營(yíng)等業(yè)務(wù)知識(shí)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)的培訓(xùn)。縣“兩新”組織工委可聯(lián)合黨校、人才辦、就業(yè)局和高校教師因企制宜開(kāi)展送教上門(mén)服務(wù)。讓非公企業(yè)黨員、入黨積極分子和業(yè)務(wù)骨干足不出戶，不花費(fèi)用，就地就近參加培訓(xùn)。在教育管理的內(nèi)容上，要根據(jù)非公企業(yè)行業(yè)特點(diǎn)和業(yè)務(wù)要求注重針對(duì)性。對(duì)企業(yè)的業(yè)主黨員，積極開(kāi)展宣傳黨的路線方針政策、法律法規(guī)等內(nèi)容的教育，使他們自覺(jué)遵紀(jì)守法、依法納稅；對(duì)企業(yè)的技術(shù)骨干黨員，除進(jìn)行政策法規(guī)、崗位技能等基礎(chǔ)教育外，積極培養(yǎng)優(yōu)秀黨員擔(dān)任非公企業(yè)的管理崗位、領(lǐng)導(dǎo)崗位；對(duì)一般的員工黨員則重點(diǎn)開(kāi)展實(shí)用技術(shù)、安全生產(chǎn)、愛(ài)崗敬業(yè)等方面的教育。

（四）找準(zhǔn)非公企業(yè)開(kāi)展黨建活動(dòng)的切入點(diǎn)，創(chuàng)新載體，促進(jìn)企業(yè)健康和諧發(fā)展。

從非公企業(yè)的實(shí)際出發(fā)，積極為黨組織和黨員充分發(fā)揮作用搭建“舞臺(tái)”，使創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和企業(yè)黨建工作成為企業(yè)和諧發(fā)展的助推器。一是圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)搭建“舞臺(tái)”。廣泛開(kāi)展黨員建言獻(xiàn)策主題實(shí)踐活動(dòng)，引導(dǎo)黨員在企業(yè)發(fā)展的急難險(xiǎn)重任務(wù)中多出點(diǎn)子，勇挑重?fù)?dān)。在非公有制企業(yè)中設(shè)立“黨員示范崗”，廣泛開(kāi)展崗位技術(shù)能手大比武活動(dòng)，引導(dǎo)黨員員工學(xué)先進(jìn)、比貢獻(xiàn)、爭(zhēng)

一流，在非公企業(yè)內(nèi)形成比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍。結(jié)合評(píng)選“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，積極為黨員發(fā)揮作用搭建平臺(tái)，真正把黨員打造成為“平時(shí)能看得出來(lái)、關(guān)鍵時(shí)能站得出來(lái)、任務(wù)面前能把職工帶動(dòng)起來(lái)”的戰(zhàn)斗群體，通過(guò)黨員的帶動(dòng)示范，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。二是圍繞企業(yè)文化設(shè)計(jì)活動(dòng)載體。企業(yè)發(fā)展靠的是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力來(lái)源于企業(yè)文化，而“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”等黨建活動(dòng)與非公企業(yè)文化建設(shè)的目標(biāo)是一致的，非公企業(yè)黨組織和黨員，也要做先進(jìn)企業(yè)文化的推動(dòng)者、代表者和領(lǐng)跑者，因此，在黨的活動(dòng)載體上要做好與企業(yè)文化建設(shè)的三方面融合。首先，要與造就健康向上的企業(yè)文化融合。通過(guò)爭(zhēng)創(chuàng)文明班組、文明車(chē)間、文明企業(yè)等活動(dòng)載體，引導(dǎo)企業(yè)提升文化品位，塑造特色鮮明的企業(yè)文化；其次，要與員工個(gè)人發(fā)展融合。通過(guò)編發(fā)企業(yè)文化手冊(cè)、舉辦企業(yè)文化講座、專題培訓(xùn)、拓展訓(xùn)練等方式，向員工灌輸企業(yè)的價(jià)值觀和經(jīng)營(yíng)理念，使員工逐步認(rèn)同企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)和追求，增強(qiáng)對(duì)企業(yè)的歸屬感。其三，要與政策理論融合。通過(guò)深化學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)科學(xué)發(fā)展觀、社會(huì)主義核心價(jià)值體系和黨的路線、方針、政策以及經(jīng)濟(jì)、文化、科技、法律等知識(shí)學(xué)習(xí)，引導(dǎo)企業(yè)牢牢把握住政策方向，始終保持頭腦清醒，盡量拓寬知識(shí)面，不斷提高企業(yè)整體素質(zhì)水平，提煉、創(chuàng)新符合企業(yè)實(shí)際的經(jīng)營(yíng)管理理念，努力建設(shè)具有鮮明時(shí)代特征、豐富管理內(nèi)涵和自身特色的企業(yè)文化。三是圍繞服務(wù)打造回報(bào)社會(huì)平臺(tái)。組織非公企業(yè)黨組織與駐地村（社區(qū)）開(kāi)展共建活動(dòng)，建立交流互訪機(jī)制，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展、勞務(wù)協(xié)作、為民辦實(shí)事項(xiàng)目、社會(huì)治安綜合治理等方面進(jìn)行協(xié)作互動(dòng)、共促共進(jìn)。在非公企業(yè)主中深入開(kāi)展“致富不忘本，真誠(chéng)獻(xiàn)愛(ài)心”、“致富思源、回報(bào)社會(huì)”等活動(dòng)，引導(dǎo)他們?cè)谕苿?dòng)企業(yè)上規(guī)模、上檔次、增效益的同

時(shí)，積極參與光彩事業(yè)，回饋社會(huì)。

第二篇：以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)

以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，不斷增強(qiáng)黨的先進(jìn)性

先進(jìn)性是黨的生命所系、力量所在。能否始終保持先進(jìn)性，決定著黨能否在歷史舞臺(tái)上不斷發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，也決定著黨所領(lǐng)導(dǎo)的國(guó)家和人民能否不斷走向興旺發(fā)達(dá)、幸福安康。而黨的先進(jìn)性最終是要靠黨員的先進(jìn)性來(lái)具體體現(xiàn)的，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，一言一行都代表著組織。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，怎么學(xué)，怎么做，如何保持先進(jìn)性，對(duì)普通黨員將產(chǎn)生示范作用和重要影響。我的學(xué)習(xí)體會(huì)是：在總體上，就是要踐行胡錦濤總書(shū)記強(qiáng)調(diào)的“六個(gè)堅(jiān)持”，即：堅(jiān)持理想信念，堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí)，堅(jiān)持黨的根本宗旨，堅(jiān)持勤奮工作，堅(jiān)持遵守黨的紀(jì)律，堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”，從政治、思想、工作、作風(fēng)等各方面展示黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的先進(jìn)性。就我自己來(lái)說(shuō)，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中應(yīng)具體做到如下幾點(diǎn)：

一、牢記宗旨，堅(jiān)定信念，在思想政治上創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)

我們黨之所以先進(jìn)，是因?yàn)樗怯民R克思主義科學(xué)理論武裝起來(lái)的政黨，有一套始終走在人民群眾和時(shí)代前列并被人民群眾歡迎的理論、路線、綱領(lǐng)，黨正是靠著這些經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)、顛撲不破的理論，以及依據(jù)科學(xué)理論制定的路線、方針、政策，才取得了一個(gè)又一個(gè)偉大勝利。在新的形勢(shì)下，黨又將以科學(xué)理論為指導(dǎo)，帶領(lǐng)全國(guó)各族人民，為實(shí)現(xiàn)全面小康而不懈奮斗。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，只有認(rèn)真學(xué)習(xí)、始終牢記并認(rèn)真實(shí)踐這些理論、路線、綱領(lǐng)，才能在大方向上保持與黨的整體先進(jìn)性的一致。具體就是通過(guò)自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、參加黨組中心組學(xué)習(xí)等形式，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會(huì)精神，牢固把握“三個(gè)代表”重要思想精髓，充分認(rèn)識(shí)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的必要性和緊迫性，從而增強(qiáng)為人民服務(wù)的主動(dòng)性和自學(xué)性。

當(dāng)今世界，國(guó)際風(fēng)云變幻，霸權(quán)主義和強(qiáng)權(quán)政治無(wú)所不在，世界并不太平。在國(guó)內(nèi)，由于經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌和體制變遷，社會(huì)矛盾仍有起伏。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要時(shí)刻保持清醒的頭腦，努力提高政治鑒別力、政治敏銳力，能經(jīng)受各種考驗(yàn)，始終充滿對(duì)共產(chǎn)主義的必勝信念和對(duì)黨的事業(yè)的無(wú)限忠誠(chéng)，始終維護(hù)黨的權(quán)威，做到在政治上與黨中央保持高度一致。堅(jiān)持黨的民主集中制原則，認(rèn)真貫徹上至中央下至縣委、縣政府的各項(xiàng)決定、方針、政策，抓好傳達(dá)，重在落實(shí)，確保黨的政令暢通。在行動(dòng)上處處以身作責(zé)，率先垂范。教育黨員一定要像愛(ài)護(hù)自己的眼睛一樣珍惜共產(chǎn)黨員這份稱號(hào)、榮譽(yù)和責(zé)任，積極發(fā)揮先鋒模范作用，鞠躬盡瘁、竭盡全力地為黨工作，為黨爭(zhēng)光、為黨旗增輝，確保分管單位的黨員干部在思想政治上過(guò)關(guān)，不讓一個(gè)黨員掉隊(duì)，永保共產(chǎn)黨員的本色。

二、服務(wù)發(fā)展，情系百姓，在做好本職工作上創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)

“三個(gè)代表”重要思想是我們黨的立黨之本，執(zhí)政之基，力量之源，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，立足本職，緊密聯(lián)系工作特點(diǎn)，用科學(xué)理論武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作；把先進(jìn)性教育活動(dòng)與促進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定緊密結(jié)合起來(lái)，與推動(dòng)各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，不搞形式主義，不做表面文章，在行動(dòng)上踐行“三個(gè)代表”重要思想。

一是要牢固樹(shù)立發(fā)展是執(zhí)政興國(guó)第一要?jiǎng)?wù)的理念，通過(guò)發(fā)展解決社會(huì)前進(jìn)中的問(wèn)題和矛盾，通過(guò)發(fā)展提高人民的生活水平。當(dāng)前，更要貫徹科學(xué)發(fā)展觀，以構(gòu)建和諧社會(huì)為目標(biāo)，按照五個(gè)統(tǒng)籌的要求，大力發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)，總結(jié)前一階段分管單位的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)，爭(zhēng)取各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。

二是堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，依法行政。貫徹“以人為本”的方針，進(jìn)一步保持和加強(qiáng)同人民聯(lián)系，以人民的利益作為我們的最高利益，辦一切事情都要以人民的意志為轉(zhuǎn)移，要看人民高興不高興，答應(yīng)不答應(yīng)，滿意不滿意。時(shí)刻想著人民群眾需要什么，我們應(yīng)該做些什么，從思想上牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)。要深入基層，深入農(nóng)村，加強(qiáng)調(diào)研，體察下情，了解百姓疾苦，關(guān)心弱勢(shì)群體。認(rèn)真落實(shí)中央、省市惠民利民政策，加強(qiáng)對(duì)分管單位黨員干部的督導(dǎo)，促進(jìn)他們不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，端正為人民服務(wù)的態(tài)度，促進(jìn)分管工作創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。

三是立足本職，服務(wù)大局，把握中心，與時(shí)俱進(jìn)。一切工作都要緊緊圍繞縣委、縣政府的工作部署和計(jì)劃安排來(lái)抓。政府工作中參與班子決策，要自覺(jué)服從分工，服務(wù)大局，維護(hù)團(tuán)結(jié)，維護(hù)穩(wěn)定。加強(qiáng)分管的計(jì)生、衛(wèi)生、文化、藥監(jiān)、民族宗教工作的管理，側(cè)重抓好基礎(chǔ)管理和制度建設(shè)，帶好隊(duì)伍，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，激勵(lì)分管單位黨員干部愛(ài)崗敬業(yè)，忠于職守，無(wú)私奉獻(xiàn)，推進(jìn)學(xué)習(xí)型單位建設(shè)，狠抓優(yōu)秀年輕干部的培養(yǎng)選拔，充分調(diào)動(dòng)下屬黨員干部工作的積極性。

三、與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，在改革和創(chuàng)新上創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)

始終走在人民群眾和時(shí)代前列是黨的先進(jìn)性的基本含義，創(chuàng)新是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的金鑰匙。進(jìn)入新世紀(jì)以來(lái)，全球化進(jìn)程風(fēng)雨兼程，改革浪潮風(fēng)起云涌。作為一名政府領(lǐng)導(dǎo)干部必須勇于開(kāi)拓，不斷創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，努力使各項(xiàng)工作體現(xiàn)時(shí)代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性。要繼續(xù)從嚴(yán)要求分管單位超前運(yùn)籌，科學(xué)決策，在宏觀上把握大局，努力提高各項(xiàng)政策的實(shí)施效果。

四、嚴(yán)格自律，作風(fēng)過(guò)硬，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

黨的先進(jìn)性與黨員的先進(jìn)性是辯證的統(tǒng)一，人民群眾更多的是從黨員個(gè)人的言行上去看待黨的形象的。保持黨的先進(jìn)性，就必須堅(jiān)持

立黨為公、執(zhí)政為民，不斷提高拒腐防變和抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別要注意在群眾中樹(shù)立良好的作風(fēng)和形象，切實(shí)落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求。一是抓黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)。特別要學(xué)習(xí)好、遵守好《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，提高黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定拒腐防變的思想意識(shí)，貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)收受現(xiàn)金、有價(jià)證券的規(guī)定，切實(shí)增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)，努力做自覺(jué)遵守紀(jì)律、執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定的表率。二是監(jiān)督分管單位的黨員干部廉潔從政。努力做到既要快辦事、又要辦好事、符合工作程序和財(cái)務(wù)、人事、紀(jì)檢要求。三是管好自己和親屬，不礙事，不出事。四是真正樹(shù)立和實(shí)踐正確的權(quán)力觀。無(wú)論權(quán)大權(quán)小，都是人民賦予的，只能用來(lái)為人民服務(wù)，當(dāng)好人民公仆。在工作中突出好為社會(huì)公眾服務(wù)的宗旨，在分管單位內(nèi)部，也要增強(qiáng)自己為同志們服務(wù)的意識(shí)，努力關(guān)心同志們的工作和生活，并虛心接受同志們的監(jiān)督，培養(yǎng)高尚的道德情操，養(yǎng)成良好的生活作風(fēng)。

總之，在這次創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，還要進(jìn)一步按照新時(shí)期保持黨員先進(jìn)性的要求，深刻領(lǐng)會(huì)黨的先進(jìn)性要求，并轉(zhuǎn)化到自己的工作實(shí)際中去。努力通過(guò)這次活動(dòng)，提高自己保持黨員先進(jìn)性的自覺(jué)性，提高為黨工作、為人民服務(wù)的能力和水平。

第三篇：以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)

以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī) 推動(dòng)基層黨建工作創(chuàng)新

（動(dòng)力工區(qū)第二檢修作業(yè)區(qū)黨支部）

深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，是新世紀(jì)新階段推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的重要舉措，是加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)、固本強(qiáng)基的重要抓手，是推動(dòng)基層黨建工作創(chuàng)新的重要契機(jī)。在當(dāng)前我們黨的執(zhí)政條件、經(jīng)濟(jì)社會(huì)生活環(huán)境、黨組織和黨員隊(duì)伍狀況發(fā)生重大變化的情況下，不斷提高執(zhí)政能力和水平，實(shí)現(xiàn)基層組織科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，就必須探索新路子，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，尋找新規(guī)律，不斷推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新。作業(yè)區(qū)黨支部按照中心及工區(qū)各級(jí)黨組織的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)理論研討目標(biāo)要求，在基層黨建工作創(chuàng)新方面進(jìn)行了積極探索。

創(chuàng)新作為一種工作手段，應(yīng)始終體現(xiàn)與中心工作相結(jié)合的要求，始終定位在為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證上，牢固樹(shù)立全局觀念、服務(wù)意識(shí)，找準(zhǔn)黨建工作與中心生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的結(jié)合點(diǎn)，使黨的先進(jìn)性和黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力體現(xiàn)在團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)作業(yè)區(qū)全體職工為企業(yè)做貢獻(xiàn)的實(shí)踐中。加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，應(yīng)在牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀、增強(qiáng)發(fā)展意識(shí)、開(kāi)拓發(fā)展思路、提高發(fā)展能力上下功夫。在“雙培養(yǎng)”工作中，發(fā)展黨員，考慮如何吸收接納發(fā)展意識(shí)強(qiáng)、技能高、素質(zhì)優(yōu)的工作在一線的先進(jìn)分子；培養(yǎng)黨員骨干，創(chuàng)新培養(yǎng)方式方法，改進(jìn)教育培養(yǎng)手段；選拔使用班長(zhǎng)、骨干，注重把懂技術(shù)、會(huì)管理、能促進(jìn)作業(yè)區(qū)發(fā)

展的優(yōu)秀人才納入視野，真正實(shí)現(xiàn)黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的有機(jī)結(jié)合。作業(yè)區(qū)實(shí)施了以“把政治素質(zhì)好的技術(shù)骨干培養(yǎng)成黨員，把勤勞肯干、任勞任怨的優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成班組長(zhǎng)。

圍繞全面推進(jìn)基層組織建設(shè)進(jìn)行創(chuàng)新。牢固樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)的思想觀念，深入調(diào)查研究，正確把握形勢(shì)，積極尋求基層組織建設(shè)的“創(chuàng)新點(diǎn)”，創(chuàng)新“五項(xiàng)”長(zhǎng)效機(jī)制，創(chuàng)建“五型”黨組織，爭(zhēng)創(chuàng)“樣板”黨支部。

創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)以來(lái)，作業(yè)區(qū)注重加強(qiáng)黨組織的先進(jìn)性建設(shè)，努力探索先進(jìn)性建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。通過(guò)創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育、聯(lián)系群眾、效能建設(shè)、民主監(jiān)督、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)“五項(xiàng)”長(zhǎng)效機(jī)制，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、高效型、廉明型、先進(jìn)型“五型”黨組織，提升了作業(yè)區(qū)黨員干部的整體素質(zhì)，增強(qiáng)了大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，構(gòu)建了和諧的黨群、干群關(guān)系，樹(shù)立了黨組織和黨員干部的良好形象。

（一）創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育機(jī)制，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織

為增強(qiáng)作業(yè)區(qū)黨員干部對(duì)理論知識(shí)的重視程度，提高其政治素養(yǎng)，改變過(guò)去學(xué)習(xí)形式單調(diào)、黨員積極性不高、學(xué)習(xí)效果不夠理想的現(xiàn)狀，作業(yè)區(qū)黨組織著力創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育機(jī)制，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織。一是加強(qiáng)干部的理論學(xué)習(xí)。精選了三個(gè)專題九項(xiàng)內(nèi)容，采取微型黨課和聘請(qǐng)先進(jìn)人物介紹經(jīng)驗(yàn)等方式開(kāi)展理論學(xué)習(xí)，并要求班子成員每年選學(xué)“兩本書(shū)”、黨員以及入黨積極分子每年選學(xué)“一本書(shū)”。2010年下半年，組織了12次班子成員的學(xué)習(xí)，并采取班子成員擴(kuò)大學(xué)習(xí)的方式，為全體黨員及入黨積極分子開(kāi)辦了4期專題黨課講座。通過(guò)學(xué)習(xí)，拓寬了班子成員的工作思維方式，增強(qiáng)了黨員工作責(zé)任心，提高了處理問(wèn)題的能力，提高了學(xué)習(xí)教育效果。二是規(guī)范學(xué)習(xí)教育制度。作業(yè)區(qū)逐步健全完善了黨組學(xué)習(xí)、民主生活會(huì)、黨內(nèi)談心、黨員思想?yún)R報(bào)等制度；堅(jiān)持每月一次的集中學(xué)習(xí)和每季一次的黨課制度，撰寫(xiě)教育論文。通過(guò)創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育機(jī)制、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織，使黨員牢固確立了“學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作一體化”的理念，號(hào)召黨員形成全員學(xué)習(xí)、全程學(xué)習(xí)、終生學(xué)習(xí)的濃厚的黨內(nèi)學(xué)習(xí)環(huán)境，進(jìn)一步提升了黨員的綜合素質(zhì)、服務(wù)本領(lǐng)和工作業(yè)績(jī)，充分發(fā)揮了黨員干部的先進(jìn)性作用。

（二）創(chuàng)新聯(lián)系群眾機(jī)制，創(chuàng)建服務(wù)型黨組織

作業(yè)區(qū)以增強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)為根本目標(biāo)，牢固樹(shù)立了服務(wù)職工、服務(wù)社會(huì)意識(shí)。為創(chuàng)建服務(wù)型黨組織，作業(yè)區(qū)黨組織尊重職工，依靠職工，及時(shí)反映職工意愿，主動(dòng)關(guān)心職工疾苦，幫助職工解決工作、學(xué)習(xí)、生活中的實(shí)際困難和問(wèn)題，努力實(shí)現(xiàn)作業(yè)區(qū)穩(wěn)定和諧，越級(jí)上訪“零事故”的記錄。加大對(duì)經(jīng)濟(jì)困難職工的救助、關(guān)愛(ài)等工作力度，以“保安全、保檢修質(zhì)量、保穩(wěn)定”為抓手，推進(jìn)作業(yè)區(qū)黨組織的建設(shè)，為職工辦實(shí)事、辦好事。自覺(jué)接受職工監(jiān)督，積極組織扶困救助活動(dòng)，融洽職工關(guān)系，密切黨員與群眾之間的關(guān)系。通過(guò)努

力創(chuàng)新聯(lián)系群眾機(jī)制，創(chuàng)建服務(wù)型黨組織，切實(shí)改進(jìn)了黨員的思想工作作風(fēng)，提升了黨組織和黨員為群眾的服務(wù)能力，增進(jìn)了群眾對(duì)黨組織及黨員的認(rèn)同感和向心力，構(gòu)建了黨員、干部與群眾的和諧關(guān)系。2010年黨支部走訪作業(yè)區(qū)特困職工與困難職工26人次，將這份愛(ài)心送到職工家中，發(fā)放救濟(jì)金額共17600元，讓職工群眾感受到組織的溫暖。

（三）、創(chuàng)新效能建設(shè)機(jī)制，創(chuàng)建高效型黨組織

為提高管理效能，增強(qiáng)行政和服務(wù)的整體性，作業(yè)區(qū)在中心及工區(qū)相關(guān)文件精神的指導(dǎo)下，建立健全了崗位責(zé)任制度，對(duì)作業(yè)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子工作做了明確規(guī)定；堅(jiān)持因事設(shè)崗、職責(zé)相稱，責(zé)任一致、責(zé)任分明，任務(wù)清楚、要求明確，便于考核的原則，規(guī)范了工作行為和工作程序，保證崗位責(zé)任制的切實(shí)落實(shí)。通過(guò)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度、管理?xiàng)l例，努力構(gòu)建適合作業(yè)區(qū)實(shí)情的科學(xué)化的管理體系，充分調(diào)動(dòng)了廣大職工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，推動(dòng)了作業(yè)區(qū)安全、檢修、管理和技術(shù)創(chuàng)新工作的順利開(kāi)展。

（四）創(chuàng)新民主監(jiān)督機(jī)制，創(chuàng)建廉明型黨組織 作業(yè)區(qū)堅(jiān)持和完善黨政聯(lián)席會(huì)議制度，堅(jiān)持民主集中制，決策科學(xué)民主，班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，班子成員黨性強(qiáng)、作風(fēng)正，善于做思想政治工作。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)制度，重視黨建工作，2010年共組織了22次班子成員的學(xué)習(xí)，并采取班子成員擴(kuò)大學(xué)習(xí)的方式，為全體黨員及入黨積極分子開(kāi)辦了4期專題黨課

講座。通過(guò)學(xué)習(xí)，拓寬了班子成員的工作思維方式，增強(qiáng)了黨員工作責(zé)任心，提高了處理問(wèn)題的能力。支部班子成員模范遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)若干規(guī)定，并建立黨員行為約束制度。按照黨員日常行為規(guī)范，對(duì)黨員干部參加組織生活、完成黨組織交辦工作、完成本職工作、遵守制度紀(jì)律等情況每月進(jìn)行講評(píng)，開(kāi)展加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)專題教育活動(dòng)，組織召開(kāi)班子作風(fēng)建設(shè)專題民主生活會(huì);加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部節(jié)假日值班制以及設(shè)備大中修期間深入基層一線、對(duì)深入重點(diǎn)檢修項(xiàng)目進(jìn)行跟班的制度。班子成員中做到小事互相溝通、大事會(huì)議決定，在涉及企業(yè)和發(fā)展全局的問(wèn)題上，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一步調(diào)，使班子整體效能得到了良好的發(fā)揮。黨支部班子成員簽訂了反腐倡廉懲責(zé)任書(shū);加強(qiáng)反腐倡廉懲防體系建設(shè)，卓有成效的開(kāi)展治理賄賂和群眾監(jiān)督活動(dòng)。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員干部的監(jiān)督管理，做到在黨紀(jì)國(guó)法面前不碰“高壓線”，不闖“警戒線”，不打“擦邊球”。

（五）創(chuàng)新?tīng)?zhēng)先創(chuàng)優(yōu)機(jī)制，創(chuàng)建先進(jìn)型黨組織

實(shí)行公開(kāi)公正評(píng)選，在各類先進(jìn)評(píng)選中，作業(yè)區(qū)始終做到評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)的合理量化、評(píng)選過(guò)程的公開(kāi)公平、評(píng)選結(jié)果的民主公示，把真正的先進(jìn)典型樹(shù)起來(lái)，使評(píng)先工作讓黨員干部和群眾心服口服，用身邊先進(jìn)典型促進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。

1、認(rèn)認(rèn)真真地“選”。作業(yè)區(qū)每年都會(huì)在不同崗位，不同層面選樹(shù)出很多先進(jìn)典型人物。繼去年學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展

觀涌現(xiàn)出“工作狂”—好作業(yè)長(zhǎng)胡少敏、巾幗不讓須眉—作業(yè)長(zhǎng)助理陳述堃等先進(jìn)典型人物后，今年選樹(shù)出不少先進(jìn)人物。為了在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，掀起學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭(zhēng)先進(jìn)的熱潮。黨支部按照中心黨委《關(guān)于爭(zhēng)創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織、爭(zhēng)做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員，深化黨內(nèi)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的通知》要求，采取走訪考察、征求意見(jiàn)等形式嚴(yán)格把關(guān)，已磷選出學(xué)習(xí)宣傳的先進(jìn)黨小組1個(gè)，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員2名，并向上級(jí)黨組織推薦先進(jìn)黨小組和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員各1個(gè)。

2、轟轟烈烈地“宣”。為了擴(kuò)大創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的影響力，黨支部建立健全宣傳機(jī)制，充分發(fā)揮《作業(yè)區(qū)簡(jiǎn)報(bào)》、作業(yè)區(qū)報(bào)道員投稿、編寫(xiě)先進(jìn)典型小故事、黨支部大會(huì)等形式，開(kāi)展先進(jìn)黨小組的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，宣傳先進(jìn)個(gè)人的優(yōu)秀事跡，不斷引導(dǎo)作業(yè)區(qū)黨員、干部形成爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)模范的良好氛圍。在內(nèi)容上，注重突出特色。今年《作業(yè)區(qū)簡(jiǎn)報(bào)》設(shè)置了“先進(jìn)典型事跡專欄”，每期以不同側(cè)面刊登反映先進(jìn)典型的事跡。不定期配發(fā)學(xué)習(xí)典型人物心得的“典型人物回音壁”等文章。作業(yè)區(qū)黨支部在宣傳先進(jìn)個(gè)人的先進(jìn)事跡工作中已形成立體式、全覆蓋的工作格局；做到典型教育宣傳與其他創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng) “兩不誤、兩促進(jìn)”。

3、扎扎實(shí)實(shí)地“學(xué)”。作業(yè)區(qū)黨支部采取靈法多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng)，使學(xué)習(xí)活動(dòng)更有成效，富有實(shí)效。“微型黨課”自主學(xué)。黨支部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)已作出精心安排，讓“黨員人人上講臺(tái)” 緊密聯(lián)系本人的思想工作實(shí)際，既可以談對(duì)學(xué)習(xí)的

認(rèn)識(shí)、看法，也可以談具體學(xué)習(xí)過(guò)程中的點(diǎn)滴心得、感受。提高黨員重學(xué)好學(xué)，來(lái)提升自身素質(zhì)。樹(shù)典型鼓動(dòng)學(xué)。把作業(yè)區(qū)鉗工黨小組、優(yōu)秀黨員蘭成威先后幾次被評(píng)為鞍鋼“三八”紅旗手、“先進(jìn)共產(chǎn)黨員”、“鞍鋼十大杰出女性標(biāo)兵”、技術(shù)創(chuàng)新標(biāo)兵等諸多榮譽(yù)稱號(hào)的作業(yè)區(qū)女強(qiáng)人--陳述堃的先進(jìn)事跡材料印發(fā)給各個(gè)班組。通過(guò)開(kāi)展學(xué)習(xí)身邊的先進(jìn)典型事跡，引導(dǎo)廣大黨員干部職工要以他們?yōu)榘駱樱`行科學(xué)發(fā)展觀，為實(shí)現(xiàn)科學(xué)跨越、中心的“兩個(gè)一流”目標(biāo)，努力促進(jìn)保質(zhì)保量完成檢修任務(wù)，文明、和諧、形象達(dá)到生產(chǎn)廠滿意為標(biāo)準(zhǔn)。又好又快發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。論文征集促動(dòng)學(xué)。以“學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，樹(shù)立檢修形象”為主題，開(kāi)展論文征集活動(dòng)，要求班子成員每年選學(xué)“兩本書(shū)”、黨員以及入黨積極分子每年選學(xué)“一本書(shū)”。通過(guò)學(xué)習(xí)典型，增強(qiáng)能力，推動(dòng)工作。

4、實(shí)實(shí)在在地“爭(zhēng)”。“學(xué)習(xí)先進(jìn)典型事跡，干好本職爭(zhēng)貢獻(xiàn)”。先進(jìn)典型人物是廣大群眾敬仰的楷模,他們的精神境界和道德情操是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的寶貴資源。利用創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的先進(jìn)典型,積極開(kāi)展向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)的活動(dòng),把他們的崇高思想品德傳播到廣大職工中去,變成全體職工的自覺(jué)行動(dòng)。作業(yè)區(qū)黨支部開(kāi)展以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)樹(shù)形象，立足本職崗位比貢獻(xiàn)”的主題活動(dòng)，北鉗工班利用班前、班后會(huì)，班中小黑板。黨員技術(shù)骨干針輪流對(duì)當(dāng)天或近期生產(chǎn)中所遇到的一些技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行分析講解，使職工在作業(yè)中存在的問(wèn)題及時(shí)得到解決，不留“后遺癥”鼓勵(lì)大家人人爭(zhēng)當(dāng)技術(shù)能手。其次是采取短期集中培訓(xùn)的方法，利用檢修間歇時(shí)間，由作業(yè)區(qū)技術(shù)人員或技術(shù)骨干對(duì)全體職工進(jìn)行系統(tǒng)的集中培訓(xùn)，考試結(jié)果與獎(jiǎng)金掛鉤。黨支部每半年舉行一次崗位大比武活動(dòng)，并制定了崗位的獎(jiǎng)金分配差距，突出重點(diǎn)崗位，根據(jù)理論考試和崗位比武結(jié)果，優(yōu)勝劣汰，將技術(shù)尖子選用在重點(diǎn)

崗位上并指派幫帶一名職工，在全作業(yè)區(qū)保持競(jìng)爭(zhēng)的良好發(fā)展態(tài)勢(shì)，有效提高了隊(duì)伍的整體素質(zhì)。通過(guò)抓典型、樹(shù)樣板，發(fā)揮輻射帶動(dòng)作用，提高了黨建工作整體水平。

建立健全創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效機(jī)制。建立健全創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效機(jī)制，是當(dāng)前黨建工作的重要課題，是確保創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)真正取得實(shí)效、成為群眾滿意工程的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。應(yīng)著眼于增強(qiáng)黨員意識(shí)、提高黨員素質(zhì)、促進(jìn)黨員履行義務(wù)、保障黨員民主權(quán)利、充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，建立黨員教育培訓(xùn)、管理監(jiān)督、民主參與、聯(lián)系服務(wù)群眾，以及黨員發(fā)展、純潔組織和關(guān)心幫助黨員等制度；著眼于強(qiáng)化基層組織功能、提高基層組織解決自身矛盾和問(wèn)題的能力、充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，建立擴(kuò)大黨的組織和工作覆蓋面、改進(jìn)設(shè)置方式和活動(dòng)方式、健全和嚴(yán)格黨內(nèi)生活、保障開(kāi)展活動(dòng)和工作的物質(zhì)條件等制度。對(duì)已經(jīng)形成的制度，加強(qiáng)督促檢查，在點(diǎn)上求深化，在面上求實(shí)效，確保落到實(shí)處。同時(shí)，按照長(zhǎng)效機(jī)制長(zhǎng)期抓的要求，根據(jù)形勢(shì)任務(wù)的需要和黨組織、黨員隊(duì)伍的實(shí)際，在系統(tǒng)歸納、梳理的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步探索、創(chuàng)新，不斷豐富完善、深化提高。設(shè)計(jì)制度規(guī)范應(yīng)注意與國(guó)家的法律法規(guī)和黨章等黨內(nèi)現(xiàn)行制度相銜接，做到系統(tǒng)配套，簡(jiǎn)便易行，務(wù)實(shí)管用。對(duì)新建立的各項(xiàng)制度，應(yīng)同步制定相關(guān)的實(shí)施辦法和措施，確保各項(xiàng)制度能夠長(zhǎng)期堅(jiān)持、長(zhǎng)期見(jiàn)效。作業(yè)區(qū)黨支部著眼于鞏固擴(kuò)大創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)成果，立足長(zhǎng)效、管用，引導(dǎo)黨員深入研究探索，制定了一系列文件、制度，形成了教育培訓(xùn)、管理監(jiān)督、激勵(lì)引導(dǎo)、權(quán)利保障、組織保障和服務(wù)群眾的五項(xiàng)長(zhǎng)效機(jī)制，有效地提

升了作業(yè)區(qū)黨建工作水平，為爭(zhēng)創(chuàng)“樣板”黨支部奠定良好的基礎(chǔ)。

動(dòng)力工區(qū)第二作業(yè)區(qū)黨支部

2011-3-10

第四篇：以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為契機(jī)推進(jìn)社會(huì)組織黨建工作

以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為契機(jī)推進(jìn)社會(huì)組織黨建工作

中共黑龍江省牡丹江市西安區(qū)委組織部副部長(zhǎng) 嵇慧斌 2011年07月06日12:50 來(lái)源：中國(guó)共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)

黑龍江省牡丹江市西安區(qū)現(xiàn)有社會(huì)組織黨組織8家，黨員190人。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我們以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，不斷探索與實(shí)踐社會(huì)組織黨建工作，取得明顯成效。

一、多措并舉，不斷擴(kuò)大黨在社會(huì)組織中的覆蓋面。一是抓組建。根據(jù)社會(huì)組織規(guī)模不等、黨員結(jié)構(gòu)復(fù)雜、流動(dòng)性大的特點(diǎn)，采取單獨(dú)建、聯(lián)合建、掛靠建等靈活多樣的方式抓黨組織組建工作，擴(kuò)大黨在社會(huì)組織中的覆蓋面，為社會(huì)組織黨建工作在建設(shè)和諧社會(huì)中發(fā)揮作用奠定基礎(chǔ)。目前，全區(qū)社會(huì)組織黨組織應(yīng)建已建率達(dá)到100%。二是抓隊(duì)伍。嚴(yán)格按照黨員發(fā)展“十六字”方針，把發(fā)展黨員重點(diǎn)放在經(jīng)營(yíng)管理者、科技骨干和一線優(yōu)秀青年上，在發(fā)展過(guò)程中，嚴(yán)把程序關(guān)、質(zhì)量關(guān)。同時(shí)，在社會(huì)組織中開(kāi)展了把業(yè)務(wù)能手、管理骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)能手、管理骨干“雙向培養(yǎng)”工作，目前，全區(qū)社會(huì)組織共培養(yǎng)黨員能手18人，發(fā)展能手黨員42人。三是抓管理。區(qū)委按照“屬地管理為主，行業(yè)管理為輔、條塊結(jié)合”的原則，將有規(guī)模、有潛力、員工隊(duì)伍穩(wěn)定的5戶社會(huì)組織黨組織納入企業(yè)工委直接管理，其他3戶社會(huì)組織黨組織劃歸鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道管理。制定了《區(qū)委常委包扶社會(huì)組織黨建聯(lián)系點(diǎn)制度》，建立社會(huì)組織黨建聯(lián)系點(diǎn)8個(gè)，區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)深入聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)工作26次。

二、建立機(jī)制，確保“社會(huì)”組織黨建工作取得成效。一是建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。區(qū)委把社會(huì)組織黨建工作作為基層組織建設(shè)重點(diǎn)工作，先后實(shí)施了“先鋒基礎(chǔ)工程”、創(chuàng)建“五個(gè)好”黨組織、“黨員示范街”、“黨員先鋒崗”、“科學(xué)發(fā)展在身邊”等主題實(shí)踐活動(dòng)，制定出臺(tái)了《關(guān)于在全區(qū)社會(huì)組織黨組織中創(chuàng)建“五個(gè)好”黨組織的意見(jiàn)》、《關(guān)于對(duì)全區(qū)社會(huì)組織黨組織派駐黨建聯(lián)絡(luò)員的意見(jiàn)》等一系列政策性文件,推進(jìn)社會(huì)組織黨建工作取得實(shí)效。二是建立目標(biāo)機(jī)制。各級(jí)黨組織自上而下層層建立了社會(huì)組織黨建目標(biāo)管理責(zé)任制，按照“細(xì)化、量化、科學(xué)化、規(guī)范化”的要求，結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，制定了社會(huì)組織黨組織黨建工作考核體系，納入各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績(jī)考核內(nèi)容。三是建立激勵(lì)機(jī)制。區(qū)委通過(guò)各種媒體，大力宣傳社會(huì)組織黨組織在發(fā)揮作用方面的典型事例，以點(diǎn)帶面，不斷激發(fā)社會(huì)組織黨組織創(chuàng)新意識(shí)，充分調(diào)動(dòng)工作積極性和主動(dòng)性，營(yíng)造了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好氛圍。

三、豐富載體，推動(dòng)“社會(huì)”組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)深入開(kāi)展。一是完善工作機(jī)制。在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，區(qū)委針對(duì)社會(huì)組織的特點(diǎn)，采取“五個(gè)三”措施，即做到“三個(gè)有利于”，堅(jiān)持一切有利于學(xué)習(xí)、一切有利于工作、一切有利于員工心情舒暢的原則；做到“三個(gè)兼顧”，兼顧學(xué)習(xí)和工作、兼顧提高思想認(rèn)識(shí)和提高勞動(dòng)效率、兼顧提高職工的整體素質(zhì)與提高社會(huì)組織的整體效益；做到“三個(gè)明確”，明確社會(huì)組織的發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展道路和發(fā)展方式；努力做到“三個(gè)滿足與三個(gè)期待”，滿足職工獲得更大實(shí)惠的新期待，滿足職工更高精神需求的新期待，滿足社會(huì)組織可持續(xù)發(fā)展的新期待；努力做到“三個(gè)建立”，建立起社會(huì)組織與職工和諧的勞動(dòng)關(guān)系，建立起社會(huì)組織與黨組織、群團(tuán)組織新型的工作關(guān)系，建立起安全、穩(wěn)定的工作秩序。通過(guò)建立完善工作機(jī)制與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的有機(jī)結(jié)合，使全區(qū)社會(huì)組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)收到良好效果。二是創(chuàng)建黨建品牌。區(qū)委努力創(chuàng)建具有西安區(qū)社會(huì)組織特色的黨建品牌，形成了具有西安區(qū)特點(diǎn)的黨建品牌。西安區(qū)個(gè)私協(xié)黨委創(chuàng)建的黨員示范街，被評(píng)為市級(jí)黨建品牌，示范街的黨員、積極分子誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、不出售假冒偽劣產(chǎn)品，受到消費(fèi)者的認(rèn)可和好評(píng)，營(yíng)業(yè)額也增長(zhǎng)了30%以上。西安區(qū)陽(yáng)光外國(guó)語(yǔ)學(xué)院黨總支創(chuàng)建的“心聚黨旗下，永遠(yuǎn)跟黨走”的黨建品牌圍繞精心育人目標(biāo)，全面提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)和黨總支的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為學(xué)院發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治和組織保證。三是創(chuàng)新活動(dòng)載體。多多攝影黨支部開(kāi)展了挖掘非物質(zhì)文化遺產(chǎn)靺鞨繡的攻關(guān)活動(dòng)，成功獲得國(guó)家非物質(zhì)文化知識(shí)產(chǎn)權(quán)專利，靺鞨繡代表黑龍江進(jìn)入上海世博會(huì)，產(chǎn)品已暢銷國(guó)內(nèi)外，銷售額突破300萬(wàn)元。陽(yáng)光外國(guó)語(yǔ)學(xué)院黨組織以開(kāi)展“五愛(ài)教育”為載體，通過(guò)聯(lián)合開(kāi)展“知識(shí)競(jìng)賽”、“演講比賽”等方式，在學(xué)生中普及黨的知識(shí)，樹(shù)立了黨的威信。博愛(ài)醫(yī)院黨總支開(kāi)展了“創(chuàng)五好、當(dāng)先鋒”主題實(shí)踐活動(dòng)，建立了黨員先鋒示范崗，在全院掀起了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)熱潮。

第五篇：以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)推動(dòng)國(guó)有企業(yè)黨建工作創(chuàng)新（精選）

以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)

推動(dòng)企業(yè)黨建工作創(chuàng)新

深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，是黨中央對(duì)加強(qiáng)新形勢(shì)下黨的基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)作出的重大戰(zhàn)略部署。**公司黨委高度重視創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，把其作為鞏固和拓展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果的重大任務(wù)來(lái)貫徹，作為抓基層、打基礎(chǔ)的重大責(zé)任來(lái)落實(shí)，作為推動(dòng)企業(yè)又好又快發(fā)展的重大契機(jī)來(lái)謀劃，有力推動(dòng)了活動(dòng)的深入開(kāi)展。

“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)涵蓋了黨的思想、組織、作風(fēng)、制度等各項(xiàng)建設(shè)，包含了基層黨建的經(jīng)常性工作。作為基層黨組織，如何以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)推動(dòng)企業(yè)黨建工作創(chuàng)新，是擺在**公司黨委面前的一個(gè)課題。近兩年來(lái)，**公司黨委在開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，從思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè)等方面著手，尋找加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的途徑和方法，推動(dòng)黨建工作創(chuàng)新開(kāi)展，不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力、吸引力。

一、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)推動(dòng)黨的組織建設(shè)創(chuàng)新。

創(chuàng)建“四強(qiáng)”黨組織是集團(tuán)黨委確立的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)具體目標(biāo)。我們把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的關(guān)鍵點(diǎn)落實(shí)在加強(qiáng)基層組織、創(chuàng)新做好黨的組織建設(shè)工作上。

一是筑牢“戰(zhàn)斗堡壘”。把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與落實(shí)黨建工作責(zé)任制結(jié)合起來(lái)，公司黨委年初與各基層黨組織簽定黨建工作責(zé)任制，明確責(zé)任，明確爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)和要求，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)基層黨委、總支、支部建設(shè)的指導(dǎo)，提升基層黨組織科學(xué)發(fā)展、服務(wù)群眾的能力，筑牢創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的戰(zhàn)斗堡壘。

二是確保“組織覆蓋”。隨著整合并購(gòu)以及一體化戰(zhàn)略的深入推進(jìn)，公司經(jīng)營(yíng)規(guī)模不斷增長(zhǎng)、屬下企業(yè)覆蓋區(qū)域不斷擴(kuò)大，新成員企業(yè)不斷加入，對(duì)**公司黨組織建設(shè)的要求也越來(lái)越高。針對(duì)**公司現(xiàn)有4個(gè)黨委、3個(gè)黨總支和42個(gè)黨支部分布在**、***、**、**和**等地的情況，**公司黨委明確提出了提升黨委領(lǐng)導(dǎo)力的要求，確立了**公司黨委對(duì)區(qū)域黨委的領(lǐng)導(dǎo)職能，調(diào)整了黨群工作部職責(zé)，將企業(yè)文化建設(shè)和宣傳工作納入黨群工作部統(tǒng)一管理，制定并下發(fā)《**公司黨建工作要點(diǎn)》、《黨建工作及企業(yè)文化活動(dòng)計(jì)劃手冊(cè)》，形成了工建、團(tuán)建指導(dǎo)意見(jiàn)。去年以來(lái)，**公司黨委將基層黨工團(tuán)組織調(diào)研作為大事來(lái)抓，統(tǒng)一了人員信息模版，建立了黨工團(tuán)組織信息系統(tǒng)，搭建了黨群工作交流平臺(tái)，促進(jìn)了各區(qū)域黨工團(tuán)組織之間的相互交流與學(xué)習(xí)交融，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。同時(shí)公司黨委還派出工作組，下到基層黨委和新成員企業(yè)，監(jiān)督、指導(dǎo)基層組織換屆改選，指導(dǎo)新成員企業(yè)黨、工、團(tuán)組織建立。在黨委的指導(dǎo)下，去年以來(lái)，下屬**等四個(gè)公司黨委以及九個(gè)直屬黨支部先后完成了換屆選舉，新加入的**等成員企業(yè)及**等托管企業(yè)，均按照要求在三個(gè)月內(nèi)完成了黨群組織工作對(duì)接，實(shí)現(xiàn)了“企業(yè)并購(gòu)到那里，黨工團(tuán)組織就覆蓋到哪里”的目標(biāo)。

二、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)推動(dòng)黨的思想建設(shè)創(chuàng)新。

深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，有力地推動(dòng)了黨員教育管理方式不斷創(chuàng)新，黨員員工隊(duì)伍素質(zhì)不斷優(yōu)化。按照黨中央提出的要求，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，我們把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)同學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)結(jié)合起來(lái)，開(kāi)展了一些有益活動(dòng)，做出了一些創(chuàng)新嘗試。

一是以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，組織**讀書(shū)活動(dòng)。第一屆“***”讀書(shū)活動(dòng)，我們將****三本書(shū)籍分別推薦給公司員工及中高層閱讀，公司黨群工作部負(fù)責(zé)、區(qū)域黨群工作部門(mén)協(xié)同、各部門(mén)為單位組織討論、學(xué)習(xí)。1000多篇讀書(shū)心得，120多場(chǎng)部門(mén)讀書(shū)討論會(huì)、辯論會(huì)，7場(chǎng)區(qū)域演講比賽和一場(chǎng)公司級(jí)演講比賽，使黨員、員工對(duì)于責(zé)任與能力的認(rèn)識(shí)有了深刻了解，責(zé)任意識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)。在濃厚的學(xué)習(xí)氛圍中，廣大黨員、員工常思能力不足、常找學(xué)習(xí)差距、改進(jìn)學(xué)習(xí)方式、更新學(xué)習(xí)理念，全面提升學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和解決問(wèn)題的能力，工作自覺(jué)性和執(zhí)行力有效得到提升。日前，以“**，**”為主題，以部門(mén)推薦必讀書(shū)目、部門(mén)集體分享、中高層分享為主要內(nèi)容的第二屆“**讀書(shū)活動(dòng)也已啟動(dòng)。

二是以評(píng)先活動(dòng)為載體，樹(shù)典型、立標(biāo)桿。一方面，我們以建黨89周年、90周年為契機(jī)，廣泛開(kāi)展先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)討論，召開(kāi)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，舍我其誰(shuí)”主題學(xué)習(xí)會(huì)，開(kāi)展先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的黨內(nèi)評(píng)選與表彰活動(dòng)，進(jìn)一步彰顯黨的基層組織和共產(chǎn)黨員在公司發(fā)展進(jìn)程中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒旗幟作用；另一方面，圍繞公司經(jīng)營(yíng)主題，在全體員工中開(kāi)展先進(jìn)創(chuàng)評(píng)活動(dòng)，制定明確的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)、優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀員工和特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)的創(chuàng)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步激發(fā)了全體員工的工作熱情，營(yíng)造了良好的工作氛圍。對(duì)評(píng)選出來(lái)的先進(jìn)集體、先進(jìn)人物事跡進(jìn)行廣泛宣傳，用榜樣的力量帶動(dòng)公司創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的熱潮。

三、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)推動(dòng)黨的作風(fēng)建設(shè)創(chuàng)新。

**公司黨委以開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，狠抓作風(fēng)建設(shè)。公司黨委確立了“為經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)做一件實(shí)事”為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)主題。

一是開(kāi)展了公開(kāi)承諾活動(dòng)。公司所屬黨組織和近千名黨員圍繞企業(yè)中心工作，圍繞“為經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)做一件實(shí)事”開(kāi)展公開(kāi)承諾。“公開(kāi)承諾”突出“四個(gè)注重”。注重體現(xiàn)先進(jìn)性要求。著眼于“四強(qiáng)”基層黨組織、“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的要求，提出切合不同黨組織和不同崗位黨員承諾的具體要求，引導(dǎo)基層黨組織和黨員建功立業(yè)、展示先進(jìn)形象；注重結(jié)合職責(zé)任務(wù)和崗位實(shí)際，切實(shí)提高公開(kāi)承諾的針對(duì)性和實(shí)效性。注重回應(yīng)群眾的關(guān)切和期盼。堅(jiān)持以群眾滿意為最高標(biāo)準(zhǔn)，把群眾的意愿和需求作為承諾的重要內(nèi)容，幫助解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題；注重分類指導(dǎo)。擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的黨員帶頭承諾，其內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)高于一般黨員。公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部均帶頭進(jìn)行了公開(kāi)承諾。同時(shí)，公司黨委通過(guò)OA系統(tǒng)將承諾進(jìn)行公告，并且以支部為單位將支部和黨員承諾制作成“公開(kāi)承諾宣傳欄”，接受群眾和服務(wù)對(duì)象監(jiān)督，真正發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

二是開(kāi)展了“點(diǎn)評(píng)評(píng)議”活動(dòng)。首先，點(diǎn)評(píng)評(píng)議做到“點(diǎn)面結(jié)合，層層點(diǎn)評(píng)”。公司黨委副書(shū)記、副總經(jīng)理**先后分兩批組織召開(kāi)點(diǎn)評(píng)工作會(huì)，聽(tīng)取各區(qū)域黨委、各直屬總支、支部等18個(gè)基層黨組織的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作匯報(bào)，對(duì)各單位逐一進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，點(diǎn)出各級(jí)黨組織爭(zhēng)創(chuàng)工作的共性、特點(diǎn)和不足，明確今后努力的方向。會(huì)后，各基層黨委、總支對(duì)所屬支部及其負(fù)責(zé)人進(jìn)行一對(duì)一點(diǎn)評(píng)；各支部對(duì)每一位黨員進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。通過(guò)點(diǎn)評(píng)，分析存在問(wèn)題，提出改進(jìn)措施和指導(dǎo)性意見(jiàn)，形成黨委領(lǐng)導(dǎo)帶頭評(píng)、黨組織負(fù)責(zé)人親自評(píng)、一級(jí)帶一級(jí)、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)全覆蓋的良好格局。同時(shí)，“點(diǎn)評(píng)評(píng)議”注重“創(chuàng)新方式，突出特色”。堅(jiān)持將點(diǎn)評(píng)工作與中心工作相結(jié)合、與踐行承諾相結(jié)合、與評(píng)優(yōu)評(píng)先相結(jié)合、與黨員民主評(píng)議相結(jié)合，創(chuàng)新點(diǎn)評(píng)機(jī)制，體現(xiàn)圍繞中心、崗位的爭(zhēng)創(chuàng)特色。對(duì)黨組織的點(diǎn)評(píng)采用現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)、會(huì)議點(diǎn)評(píng)等方式，對(duì)黨員的點(diǎn)評(píng)采用與民主評(píng)議黨員相結(jié)合的方式、個(gè)別談話點(diǎn)評(píng)、書(shū)面點(diǎn)評(píng)等方式，結(jié)合黨員個(gè)人總結(jié)，點(diǎn)出特點(diǎn)和成績(jī)，點(diǎn)出不足和改進(jìn)方向，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)的針對(duì)性。通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)，取得了明確方向、推進(jìn)工作、鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的效果。三是圍繞“為經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)做一件實(shí)事”，開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽和勞動(dòng)技能競(jìng)賽活動(dòng)。我們圍繞經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，根據(jù)不同業(yè)態(tài)特點(diǎn)及崗位要求，從職工崗位技能的實(shí)際需要出發(fā)、薄弱環(huán)節(jié)入手，設(shè)置了不同的競(jìng)賽項(xiàng)目。通過(guò)崗位技能競(jìng)賽，激勵(lì)廣大職工立足崗位學(xué)業(yè)務(wù)、搞鉆研，幫助職工崗位技能快速提升，推動(dòng)了企業(yè)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。

四、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)推動(dòng)黨的制度建設(shè)創(chuàng)新。

**公司黨委在開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)以來(lái)，將完善三項(xiàng)機(jī)制（黨委中心組和黨員干部學(xué)習(xí)機(jī)制、愛(ài)心幫困機(jī)制、企業(yè)文化建設(shè)評(píng)估反饋機(jī)制）、抓好三項(xiàng)調(diào)研（新成員企業(yè)黨組織建設(shè)調(diào)研、基層黨支部建設(shè)典型經(jīng)驗(yàn)調(diào)研、學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)經(jīng)驗(yàn)調(diào)研）列為黨建工作的重點(diǎn)，在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，先后制定了《黨務(wù)干部定點(diǎn)聯(lián)系支部制度》、修訂了《黨員教育管理制度》、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度》、《黨委中心組學(xué)習(xí)制度》、《企務(wù)公開(kāi)制度》、《反舞弊制度》等適合企業(yè)實(shí)際的制度和流程。今年起，公司黨委制定并實(shí)施《黨務(wù)干部定點(diǎn)聯(lián)系支部制度》，公司黨群工作部以及各區(qū)域黨群工作部門(mén)黨務(wù)工作人員明確定點(diǎn)聯(lián)系支部，參加并指導(dǎo)所聯(lián)系支部的組織生活。同時(shí)，公司黨委要求，各基層黨支部根據(jù)《黨員教育管理制度》，結(jié)合經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)、結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)組織支部黨員每?jī)蓚€(gè)月至少過(guò)一次組織生活。科學(xué)完善的規(guī)章制度，通過(guò)各級(jí)組織有效落實(shí)、穩(wěn)步推進(jìn)，必將促進(jìn)企業(yè)黨建工作更上新臺(tái)階。

根據(jù)胡錦濤總書(shū)記等中央領(lǐng)導(dǎo)對(duì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)作出的指示，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)將作為基層黨建的經(jīng)常性工作來(lái)開(kāi)展。**公司將一如既往認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央和上級(jí)黨委指示精神，將創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作同做好企業(yè)當(dāng)前各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，同完善基層組織體系、建設(shè)骨干隊(duì)伍、健全工作機(jī)制結(jié)合起來(lái)，同學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)結(jié)合起來(lái)，進(jìn)一步健全創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效機(jī)制，積極探索企業(yè)黨建工作的新思路、新方法、新模式，努力把黨的方針政策轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展力，把黨員的先進(jìn)性轉(zhuǎn)化為企業(yè)的帶動(dòng)力，把黨組織的政治核心作用轉(zhuǎn)化為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)力，以黨建工作的新成效，為公司實(shí)現(xiàn)十二五跨越式發(fā)展目標(biāo)，提供堅(jiān)實(shí)的思想、政治、組織保證。