第一篇：2018年江西吉安青原區合同制消防隊員招聘10人公告

2018年江西吉安青原區合同制消防隊員招聘10人公告

根據實際工作需要，我區擬面向社會公開招聘合同制消防隊員，結合實際，特公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，按照崗位設置所需條件要求，招聘德才兼備優秀人才。

二、招聘崗位及條件

(一)招聘崗位

面向社會公開招聘10名合同制消防隊員(滅火救援崗位男性)。

(二)招聘條件

1、擁護黨的路線、方針、政策;遵紀守法、作風正派，具有堅定的政治素質、較強的正義感;

2、熱愛滅火救援工作，具有奉獻精神;自愿從事應急救援、維穩處突工作，服從命令，聽從指揮;

3、滅火救援崗位：具有高中及以上文化學歷，包括具有高中以上同等學歷的技校、中專、高職學歷。

4、年齡在18—26周歲(1991年10月1日至1999年10月1日之間出生)之間。退役士兵或具有滅火救援相關工作經歷的，優先錄取。具有車輛駕駛(汽車B2照以上)、機械維修(取得崗位資格或從業證書)等技術專長，年齡均放寬至30周歲(1988年10月1日后出生)。

5、身體健康，體形端正，身體無明顯不良癥狀和缺陷，無殘疾，無口吃，無重聽，無色覺異常，無重度平跖足，無傳染性疾病，身體協調性好，反應敏捷。身高不低于1.60米，體重不超過標準體重的30%、不低于標準體重的15%(標準體重=(身高-110)Kg)。右眼裸眼視力不低于4.7、左眼裸眼視力不低于4.7(大專以上學歷右眼裸眼視力不低于4.5、左眼裸眼視力不低于4.5)。

6、具有下列情形之一的，不具備考試資格：

(1)受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養、少年管教的;

(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;

(3)有被公安機關辭退、解聘記錄的;

(4)道德敗壞，有偷竊等不良行為的;

(5)其他不宜進入應急救援工作隊伍的。

三、招聘工作程序

(一)發布公告

在青原區人民政府網發布招聘公告。

(二)組織報名

1、報名時間：2018年9月30日 至10月10日。

2、報名地點：青原區消防大隊二樓中隊部辦公室。

3、報名需攜帶的材料：本人有效身份證、戶口本、畢業證、應聘崗位相關資格證書(駕照C1以上、退伍證等)原件及復印件1份(A4紙)，本人近期1寸免冠紅底彩照3張，《青原區公開招聘合同制消防隊員報名表》(一式兩份，見附件一)等公告中招聘崗位所要求的相關材料。

(三)資格審查

2018年10月12日，按照條件要求對報名人員進行資格審查，審查合格后發放《準考證》。

資格審查工作貫穿于公開招聘全過程，對考生提供的信息、材料與所報崗位條件不符的，經核實，取消考試、入圍資格。報考人員應仔細閱讀崗位報考條件,如因不符合條件被取消考試資格，后果由報考人員自己承擔。

(四)考試

考試內容包括：體能測試、筆試、面試

1、體能測試(評分標準見附件二)

(1)時間：2018年10月15日。

(2)地點：井岡山大學附屬中學體育場。

(3)測試項目：3000米跑、100米跑、跳遠、單杠引體向上。滿分為100分，其中3000米跑占40%、立定跳遠占10%，其他各占25%。

(4)成績宣布：根據體能測試成績從高分到低分的順序，按照一定比例確定筆試入圍資格人員，末尾同分者一并入圍(如未能達到規定比例，則由公開招聘領導小組研究決定，下同)。

2、筆試

(1)時間：2018年10月19日。

(2)地點：區消防大隊三樓會議室。

(3)考試內容：采取閉卷的方式進行，滿分100分。

滅火救援崗位：消防基本知識(見附件三)。

(4)成績宣布：根據筆試成績由高分到低分的順序，按崗位招聘人數一定比例確定面試入圍資格人員，末尾同分者一并入圍。

3、面試

(1)時間：另行通知。

(2)地點：區公安消防大隊三樓黨委會議室。

(3)面試內容：根據現場抽簽排序進行面試，面試時間每人限定5分鐘。主要測試報考者的語言表達、邏輯思維、應變能力和組織能力等，滿分為100分，其中儀表20分，自述40分，答辯40分。

4、考試總成績：按總成績由高分到低分的順序(總成績相同的，滅火救援崗位以體能測試分數為準,按1:1的比例進入體檢環節，并以公布。

總成績計算方式：總成績=體能測試成績×40%+筆試成績×40% +面試成績×20%。

(五)體檢和政審

1、體檢和政審由區消防大隊負責組織實施，標準參照武警消防部隊現役士兵條件執行。體檢標準參照《征招武警消防部隊現役士兵體檢項目和標準》中的部分項目進行體檢，體檢費用自理。政審主要對擬聘人員思想政治、道德品質以及有無違法違紀等情況進行核查。

2、對因體檢、政審不合格或考生自愿放棄(未按規定時間到達指定地點進行體檢的，視為自動放棄)，所缺名額根據該崗位總成績從高分到低分的順序依次遞補1次。對體檢結果有異議的，可申請復檢一次。

3、體檢時間：另行通知。

4、地點：另行通知。

(六)公示

按照體檢、政審合格考生的考試總成績從高分到低分確定擬聘用人員名單，并予以公布。

(七)聘用

1、擬聘用人員自正式報到之日起一個月內，由區消防大隊與擬聘用人員簽訂勞動合同，試用期為3個月，首次簽訂勞動合同期限為1年。續簽勞動合同按《勞動合同法》有關規定執行。

2、區消防大隊組織被聘用人員進行崗前培訓和培訓考核。考核不合格、不能勝任工作的，依法可以解除勞動合同。

四、聘用人員的管理及待遇保障

(一)管理

1、被聘用后根據崗位不同履行下列職責：

(1)學習滅火救援基本理論、政策和知識，掌握滅火救援技術、戰術和指揮方法;

(2)撲救火災;

(3)承擔地震等自然災害，建筑施工事故、道路交通事故、空難等生產安全事故，恐怖襲擊、群眾遇險等社會安全事件的搶險救援任務;

(4)協助處置水旱災害、氣象災害、地質災害、森林火災、生物災害、礦山事故、危險品化學事故、水上事故、環境污染、核與輻射事故和突發公共衛生事件;

(5)防火巡查、消防宣傳培訓、火場宣傳、業務受理、檔案管理等工作;

(6)“119”接、受警;

(7)消防車駕駛;

(8)依法應當履行的其他職責。

2、按照下列要求實行準軍事化管理：

(1)按照《青原區合同制消防員招聘管理規定(試行)》進行管理;

(2)按照公安消防部隊思想政治教育大綱要求參加政治學習，培養忠貞品質、堅強意志和優良作風;

(3)身體條件達到《消防員職業健康標準》;

(4)業務技能達到公安消防部隊相應職級士官水平和《滅火救援員國家職業技能標準》;

(5)滅火救援崗位按照《公安消防部隊執勤戰斗條令》要求參加執勤備戰相關工作;采取每6天工作4天，休息2天的輪休值班制，戰備期間按照相關規定執行，24小時執勤備戰警力不低于75%;

(6)集中食宿，并按照《公安消防部隊基層正規化管理規定》要求建立嚴謹的執勤、訓練、工作、生活秩序。

3、實行等級管理和全面考核，評定等級與工資待遇掛鉤，考核結果作為評定工資等級、獎懲、任職、續簽勞動合同的主要依據。考核依據《青原區合同制消防員考核實施辦法(試行)》實行。

4.應聘前是黨(團)員的，勞動關系確立后，可以將組織關系轉入青原區消防大隊黨(團)組織。

(二)保障

1、工資和福利待遇：依據吉安市人民政府確定的3000元左右工資標準執行。伙食費參照武警消防部隊普通消防站義務兵標準執行(不發放給個人)，被裝費標準比照武警消防部隊士官標準執行。

2、按照國家有關規定辦理基本養老、基本醫療、工傷、失業、生育等社會保險、住房公積金和人身意外傷害保險。

3、因工作成績突出，參照消防現役官兵同等條件評功評獎，予以表彰獎勵。對違反規章制度的，應當視情節輕重按照國家有關規定予以處分，直至依法解除勞動合同。

附件：附件下載1_.2018年青原區公開招聘合同制消防隊員報名表.doc 2、2018年青原區公開招聘合同制消防員體能測試評分標準3、2018年青原區公開招聘合同制消防員考試題庫(滅火救援崗位)

附件下載1_.2018年青原區公開招聘合同制消防隊員報名表.doc

第二篇：2018年江西南昌西湖區應急救援大隊招聘消防隊員10人公告（小編推薦）

2018年江西南昌西湖區應急救援大隊招聘消防隊員10人公告

根據《關于印發2018南昌市專職消防隊伍建設工作實施方的通知》(洪救援〔2018〕8號)文件要求和實際工作需要，經西湖區政府研究同意，決定面向社會公開招聘政府綜合應急救援專職消防隊員。現將有關事項公告如下：

一、招聘單位、人數和崗位

招聘單位：西湖區應急救援大隊

招聘崗位：政府綜合應急救援專職消防隊員

招聘人數：10人

崗位職位說明：

崗位人數基本報考條件

戰斗員7人男性，高中及以上學歷

駕駛員3人男性，高中及以上學歷，A2及以上駕照，有3年以上駕駛經驗

備注退伍軍人，警校畢業生，體校畢業生，有車船駕駛或機械維修等技術專長和滅火救援相關工作經歷的，條件可以適當放寬，并予以優先考慮。(消防部隊執勤中隊服役5年以上及退役人員，體能測試合格后，無需參加其他環節，可直接進入體檢環節。)

二、招聘對象及條件

(一)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨的基本路線，作風正派，品行良好,能吃苦耐勞，無違法違紀記錄，工作中服從命令聽從指揮，志愿獻身消防事業，熱愛應急救援工作;

(二)忠于職守，事業心強，具有團結協作精神，關心集體，顧全大局，具有符合職位要求的工作能力;

(三)年齡：18周歲以上，30周歲以下。

(四)男性要求1.62米以上(含)，身體健康，五官端正，舉止大方，談吐清晰，無口吃、重聽、色盲和其它傳染性疾病，無紋身、染發等不適合在政府公共部門出現的發型、形象等，雙眼裸視4.8以上或矯正視力5.0以上，無殘疾，身體、心理素質好。(具體條件達到《公民應征入伍體格標準》)

(五)有下列情形之一的，不得報考及聘用：

(1)曾受過刑事處罰、勞動教養、少年管教、治安管理處罰或被行政機關辭退、開除的;

(2)有犯罪嫌疑尚未查清，正在接受審查或受到處分的;

(3)受到過黨紀、政紀、校紀處理的;

(4)有不良行為受到公安機關處理的;

(5)其它原因不適宜在消防專職隊員工作崗位的。

三、招聘程序

本次招聘政府綜合應急救援專職消防隊員，按照信息發布、報名、體能測試、面試、體檢、政審等程序組織實施。

(一)報名與資格審查

1、報名：報名統一采用現場報名的方式進行，報名地點設在西湖區應急救援大隊永叔路消防中隊(西湖區永叔路64號)，報名時間為2018年 9月25日至2018年10月8日，應聘人員須如實填寫個人信息，現場填寫報名表。

2、資格審查：本次招聘在報名的同時根據報考條件進行資格審查。

報名人員應提供本人身份證或戶口本、學歷證明、駕照、退伍證(其中有關工作經驗的提供相關證明材料)等資料的原件和復印件以及近期同底免冠2寸免冠照片2張，1寸照片6張。

資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發現弄虛作假，一經查實即取消其考試及應聘資格。

(二)體能測試

所有報考人員均參加體能測試，測試項目為：3000米跑，100米跑，2分鐘俯臥撐，3分鐘仰臥起坐。

體能測試必須達到消防員基礎體能測試合格標準。體能測試合格人員，才有資格進入面試。

合同制消防員基礎體能合格標準

項目與性別男子

俯臥撐(30次/2分鐘)

仰臥起坐(30次/3分鐘)

100米跑16秒50以內

3000米跑18分鐘以內

(三)面試

面試采取結構化面試方式進行，面試結束后，按成績從高分到低分等額確定參加體檢的人員。

(四)體檢

體檢標準參照《公民應征入伍體格標準》執行，體檢費用自理。體檢不合格者取消錄用資格。

(五)政審

體檢合格者參加政審。參加政審時應聘人員須提供本人無違法違紀的相關材料，對有疑問的，將對應聘人員進行實地調查。

(六)選聘

根據考核、體檢、政審結果，合格者經招聘小組研究后，確定擬聘用人員名單。聘用人員與西湖區應急救援大隊簽訂勞動合同，并報區人社局備案。合同期為3年，試用期3個月。

四、待遇

按照《中華人民共和國勞動合同法》等有關規定，選聘人員包食宿，試用期工資每月2000元。正式錄用后，工資待遇標準每月4200元，并按照《江西省合同制消防員管理實施細則(試行)》標準，工資逐級遞增，同時按規定辦理五險一金(含個人承擔部分)。

五、其它事項

(一)本實施方案所稱的政府綜合應急救援專職消防隊員是指聘用到南昌市西湖區應急救援大隊的專職合同制消防員。戰斗員及駕駛員，主要從事滅火、應急救援，社會救助等工作。

(二)招聘工作由區監察局、西湖區人力資源和社會保障局、西湖區應急救援大隊組織實施。由區人力資源和社會保障局組織牽頭成立招聘領導小組，本次招聘活動最終解釋權歸區招聘工作領導小組所有。

第三篇：2018年江西銀行鷹潭分行招聘10人公告（精選）

2018年江西銀行鷹潭分行招聘10人公告

江西華圖提醒您：2018年江西銀行鷹潭分行招聘10人公告已公布，本次體檢時間為即日起至2018年8月20日。

江西銀行系江西省首家省級法人銀行，已在港交所成功掛牌上市，成為江西金融第一股，現已覆蓋廣州、蘇州，以及江西省全部設區市。江西銀行鷹潭分行2018年擬在月湖區設立分支機構。為儲備人才，以專業的學習培訓、優厚的薪酬待遇、廣闊的發展平臺，誠邀金融英才加盟，共創江西銀行美好未來。現面向鷹潭市招聘部分崗位人員。

一、招聘崗位、名額及條件 綜合柜員 10名 任職條件：

(1)年齡26周歲以下;全日制本科及以上學歷，經濟、金融、會計、財務、市場營銷等相關專業。

(2)有銀行柜面工作經歷，熟悉柜面會計儲蓄業務、中文及數據錄入，翻打傳票、點鈔等業務技能熟練;形象氣質佳，具有較強的溝通表達能力、良好的團隊意識和服務意識。

(3)擁有廣泛的客戶資源。

二、應聘須知

(一)應聘人員須符合下列條件：

1、具備良好的職業素養、團隊意識和強烈的事業心、責任心。

2、身心健康，品行端正，無不良從業經歷及重大違規、違紀等記錄。

3、不屬于江西銀行規定的親屬回避對象。

4、在同等條件下，擁有鷹潭常住戶口者優先錄用;獲得銀行從業資格證、會計證或有國有商業銀行相關工作經驗者條件可適當放寬。(二)應聘程序： 應聘者登陸江西銀行官方網站(www.tmdps.cn)“人才招聘”專欄內下載《江西銀行應聘報名表》,填寫完整后將表格及相關證件(身份證、學歷證明、學位證書、資格證書、任職證明、近期免冠生活照等)的掃描件以電子郵件的形式發送至：jxyhytfh@163.com 郵件主題為“XXX(姓名)應聘江西銀行鷹潭分行柜員崗”。(三)應聘截止時間：2018年8月20日。

(四)經初審合格者，我行將以電話及短信形式通知具體筆、面試時間，招聘期間請保持通訊暢通。報名截止后30日內未收到筆、面試通知，視作資格審核未通過，應聘材料我行代為保密，恕不退還。

三、注意事項

(一)應聘者應準確、完整填寫個人信息，對填報信息的真實性負責，如實注明受到過的獎罰記錄。如與事實不符，本行有權取消其錄用資格。

(二)在招聘過程中，江西銀行不會向應聘者收取任何費用，請提高警惕，謹防受騙。

第四篇：2014年安徽蕪湖縣醫院招聘合同制護士10人公告

2014年安徽蕪湖縣醫院招聘合同制護士10人

公告

安徽事業單位招聘為您提供：

因醫院工作需要，經研究決定，面向社會公開招聘10名合同制護士，現公告如下：

一、招聘原則：堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

二、招聘對象及報名條件

1、中專及以上學歷，并取得護士資格證書和執業證書;

2、身體健康，熱愛護理事業，有良好的職業素質;

3、年齡不超過25周歲(1989年7月1日以后出生);取得護師以上職稱或全日制本科學歷，年齡不超過28周歲(1986年7月1日后出生)。

《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定不得應聘的人員均不得報考。

三、招聘程序及辦法

招聘工作按照報名與資格審查、考試(筆試和面試)、體檢、考核、公示與聘用等程序進行。

(一)報名與資格審查

報名時(現場報名)，應聘人員須提供學歷證書、有效身份證件及相關資格、執業證書的原件和復印件、近期一寸正面免冠同底照片3張。

應聘人員應如實填寫《蕪湖縣醫院招聘護理人員報名資格審查表》(附后)，并對自己報名信息進行承諾。如填寫虛假信息責任自負，將被取消考試或聘用資格。

經資格審查合格后，應聘人員每人交納筆試費90元(執行皖價費〔2009〕118號文件規定的收費標準)。

(二)考試

考試采取筆試和面試相結合的辦法進行。

筆試：筆試科目為《基礎護理知識》、《專科護理知識》，卷面滿分各100分。

面試：面試人選在崗位應聘人員中依筆試成績從高分到低分按1：2的比例確定，若最后一名筆試成績相同時，則一并進入面試。

面試成績滿分為100分。

總成績合成：按筆試與面試成績7：3加權計算。

筆試、面試及總成績均按四舍五入方法計算(保留兩位小數)。

加分：取得護師資格職稱者加2分;全日制大專學歷加3分，全日制本科學歷加5分。一人有不同層次學歷者，按最高學歷加分。

(三)體檢

依總成績(筆試分+面試分+加分)從高分到低分按1：1的比例確定體檢人選,總成績相同者,優先確定在蕪湖縣醫院進修專科護理6個月以上的護理人員，然后按照學歷(全日制學歷)高低、職稱高低、筆試成績高低、面試成績高低依次確定。

體檢工作由縣醫院組織實施。體檢工作參照國家人社部、衛生部、公務員局《公務員錄用體檢通用標準(試行)〉》(皖人社發(2013)19號)規定組織實施。

因體檢不合格或應聘人員自動放棄出現缺額時，在崗位應聘人員中，依總成績從高分到低分依次等額遞補，遞補次數不得超過三次。體檢選擇在二級甲等以上綜合醫院進行。

(四)考核

考核工作由縣醫院組織實施，考核主要了解應聘人員的政治思想、道德品質、學業完成情況及有無違法違紀行為。同時進一步審查應聘人員是否具備招聘崗位所規定的條件和要求(如不符合，取消其應聘資格)。

(五)公示與聘用

經體檢、考核合格的人員，經縣醫院審查確定擬聘用人員名單，并在蕪湖縣衛生局網上向社會公示七天。公示期滿，對公示結果無異議或雖有反映但不影響聘用的，按規定程序辦理聘用手續。新聘用合同制護士試用期為6個月，經培訓考核合格后簽訂勞動合同。待遇按縣醫院自聘人員工資標準執行，并按企業標準購買五險。

對未按時報到或報到后未按時簽訂聘用合同的視為自動放棄，取消其聘用資格。

四、時間安排

(一)報名時間：2014年9月1日-5日上午8：00-11:30;下午：2:30-5:30;報名地點：蕪湖縣醫院門診樓四樓護理部。

(二)領取準考證時間：2014年9月15日上午8：00-11:30;下午：2:30-5:30;領證地點：蕪湖縣醫院門診樓四樓護理部(領證時必須出示身份證和收費票據)。

(三)筆試時間：2014年9月16日上午8：30-11：30;筆試地點見準考證。(四)面試：時間、地點另行在網上發布通知。

整個招聘工作相關信息和考試成績只在網站上發布，不進行電話通知，請應聘人員密切關注蕪湖縣衛生局網。

本公告由蕪湖縣醫院解釋。

蕪湖縣醫院 2014年8月26日

更多信息請關注

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第五篇：2018年江西贛江新區教育投資發展有限公司招聘10人公告

2018年江西贛江新區教育投資發展有限公司招聘10人公告

江西華圖提醒您：2018年江西贛江新區教育投資發展有限公司招聘10人公告已公布，報名時間為2018年11月7日9：00至11月21日17：00。贛江新區教育投資發展有限公司(以下簡稱公司)是經政府批準，于2018年10月9日成立的縣屬國有獨資企業。注冊資本金5億元，公司位于江西贛江新區永修組團。公司以“做強中職教育、做優高職教育、做大職業培訓、辦好繼續教育、提升服務能力、嚴格規范管理”為宗旨，投資、開發建設和運營贛江新區職教園(江西省金藍領職業培訓園)相關項目。主要承擔：投資建設園區院校，投資建設園區道路綜合基礎設施和配套設施，對入駐公辦學校建設進行協調服務，實施園區商住用地和商業服務開發，逐步完善配套園區業態等。

為配合公司發展需要，面向社會公開招聘工作人員10名，現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼備、以德為先的用人標準，堅持專業對口、注重能力和工作水平的用人方向，堅持逢崗必競，公開、平等、競爭、擇優的原則，面向社會公開報名，統一考試，擇優聘用。

二、招聘人數、崗位及條件(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護中華人民共和國憲法和法律;

3、擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，愛崗敬業，品德良好;

4、身體健康，具有適應崗位要求的身體條件;

5、具有招聘崗位所需的年齡、學歷、資歷、專業、技能等要求;

6、具備崗位所需的其他條件。

7、年齡及資歷終算時間統一為2018年10月31日。

8、有以下情形之一者不得報考：

(1)涉嫌違法違紀正在接受紀檢監察機關或者司法機關審查尚未作出結論的或曾因犯罪受過刑事處罰的;(2)受黨紀、政紀處分未滿處分期限的或曾被開除公職的;(3)工作以來曾在考核中被評定為不稱職等次的;(4)法律、法規規定不得聘用的其他情形。(二)招聘崗位、資格條件

具體招聘崗位及資格條件詳見附件1.三、報名程序

招聘流程分為網上報名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審等環節進行。(一)網上報名及篩選初審 招聘信息在江西人才人事網、九江人才招聘網、永修人才網、永修政府官網和江西各地市人才網站等平臺發布，通過指定的江西人才人事網進行網上報名。

1、報名及打印準考證時間

報名時間：2018年11月7日9：00至11月21日17：00 打印準考證時間：2018年11月22日9：00至11月23日17：00

2、網上報名所需材料

本次招聘報名采取網絡報名方式進行。報名時進行篩選初審。報名人員登錄江西人才人事網進入報名系統按以下步驟進行報名：

上傳本人近期同底一寸免冠彩色電子照片、有效身份證、畢業證、學位證、職(執)業資格證、專業技術職稱證等電子材料。

資格審查貫穿招聘工作全過程。報名者提供的個人信息和相關資料必須真實有效，凡弄虛作假的，一經發現立即終止報名資格。(二)現場資格審查

1、資格審查所需提供的材料：(1)提供身份證原件及復印件;(2)提供學歷、學位證書原件及復印件;(3)中國高等教育學生信息網(學信網)上下載并打印的《教育部學籍在線驗證報告》;(4)提供與報考職位所需條件相匹配的職(執)業資格和專業技術職稱證書原件及復印件。

如因報考者材料未準備齊全或出現錯誤而不能通過資格復審的，由報考者自行負責。

2、因入圍人員資格審查不合格、自動放棄(包括未按時參加資格審查人員)等原因產生的缺額，可按筆試成績排名，依次遞補。如分數并列的，可同時遞補進行資格審查。資格審查合格后，進入面試、體檢等環節。

3、資格復審時間、地點：待定，詳見資格復審公告。(三)筆試及面試

考試分筆試、面試，具體為：

1、筆試

(1)招聘人數與報考人數比例不低于1:4，比例不足時，則相應調整招聘計劃。(2)筆試時間、地點，詳見筆試通知書。(3)筆試內容為專業試卷，進行紙筆閉卷作答。

2、面試

(1)面試時間、地點，詳見準考證(2)面試形式為半結構化面試。

(3)按筆試成績從高分到低分以1：3的比例確定參加面試的人員。

3、成績計算

筆試及面試總成績分別為100分，分報考崗位按筆試成績從高分到低分確定入圍面試的候選人，面試工作結束后，分報考崗位按面試成績從高分到低分等額確定參加體檢的人員，筆試成績只作為入圍面試的依據，錄取結果以面試成績高低為最終依據。(四)體檢及政審

對所有確定擬錄取的崗位人選參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》到指定醫院進行體檢，未到場體檢人員或因本人原因無法完成體檢全部項目的人員視為自動放棄。體檢合格者確定為考察對象，進入政審環節，重點考察其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等。若體檢或政審不合格的，取消聘用資格。如出現不合格或自動放棄者，該崗位按面試成績從高分到低分排名順序依次遞補。(五)錄用

政審結束后，按照每個崗位1:1比例確定擬聘人員名單，由招聘領導小組研究確定最終聘用人員名單，按照公司相關程序辦理聘用手續。

四、待遇

按照《中華人民共和國勞動合同法》等有關規定，此次聘用人員工資按照《贛江新區教育投資發展有限公司薪酬管理辦法》執行。

五、其他事項(一)公開招聘工作

具體事項將在江西人才人事網及永修人才網進行公布，請報考人員注意查看。(三)本公告解釋權屬贛江新區教育投資發展有限公司招聘工作領導小組所有。（附件下載 http://jx.huatu.com/2018/1109/1521605.html）附件1：《贛江新區教育投資發展有限公司招聘崗位及資格條件》.docx

贛江新區教育投資發展有限公司

二O一八年 十一 月六日