第一篇:xxx中心校2018-2019上教學(xué)教研工作計劃
xxx中心校教學(xué)教研工作計劃
(2018—2019學(xué)年度上學(xué)期)
根據(jù)縣教研室要求,結(jié)合中心校實際,2018—2019學(xué)年度上學(xué)期中心校教研室的工作的思路是:抓嚴(yán)常規(guī)促管理,深化教研提質(zhì)量,創(chuàng)新工作求特色。
一、抓嚴(yán)常規(guī)促管理,提升精致管理水平。1.嚴(yán)格常規(guī)管理
嚴(yán)格落實平教發(fā)【2016】73號文件(《平邑縣普通中小學(xué)教學(xué)管理基本規(guī)范》),細(xì)化各學(xué)科教學(xué)業(yè)務(wù)常規(guī)要求,做到細(xì)致清晰,操作高效;提高備課質(zhì)量,并積極探索教學(xué)業(yè)務(wù)常規(guī)及信息技術(shù)指導(dǎo)下的集體備課方式,突出備課質(zhì)量;上課、候課等教學(xué)常規(guī)管理要求日常化、制度化。各校強化精細(xì)化管理,注重細(xì)節(jié)操作,狠抓過程落實,追求簡捷高效,從而有效提高教育教學(xué)質(zhì)量。
2.抓實過程監(jiān)控
嚴(yán)格教學(xué)過程監(jiān)控,中心校并采取定時與隨機(jī)檢查相結(jié)合的方式(各完小要每月兩次檢查,抽查和普查相結(jié)合)。中心校將在教學(xué)調(diào)研與教學(xué)評估中加大對各學(xué)校教學(xué)業(yè)務(wù)活動的監(jiān)控力度、密度。實行教學(xué)工作通報制度,對調(diào)研、督查等情況進(jìn)行及時反饋。
繼續(xù)堅持常態(tài)課巡查,要將推門聽課落到實處。促進(jìn)教師轉(zhuǎn)變觀念,立足課堂,保障常態(tài)課質(zhì)量,確保課堂教學(xué)的實效性。扎實做到少講多練、精講巧練,嚴(yán)禁滿堂灌、填鴨式教學(xué),要把時間還給學(xué)生,讓學(xué)生有練習(xí)的空間,3.推進(jìn)作業(yè)改革,減輕師生負(fù)擔(dān)
嚴(yán)格落實縣教研室推進(jìn)小學(xué)作業(yè)“兩個禁止”,(嚴(yán)禁布置機(jī)械重復(fù)無效的作業(yè),嚴(yán)禁給家長布置作業(yè)或讓家長代為評改),按照《卞橋鎮(zhèn)中心校教學(xué)常規(guī)要求》,精簡作業(yè)種類,減少學(xué)生書寫的量,強化學(xué)生書寫的質(zhì)。重視教師的指導(dǎo)、批改,講評的作用。嚴(yán)禁代批、漏批、錯批、無針對性批改作業(yè)的現(xiàn)象。做到減量增質(zhì),培優(yōu)輔差,切實減輕學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān),提高教學(xué)學(xué)生作業(yè)效率和教育教學(xué)質(zhì)量。
4.用好《教學(xué)工作簡報》,做好監(jiān)督反饋。中心校小每月一期簡報,力求快速準(zhǔn)確反映教學(xué)教研、檢查、評比等情況,及時公布結(jié)果。各學(xué)校要及時傳達(dá)到每位教干教師,讓全體教師了解學(xué)校的教學(xué)工作情況,增強教學(xué)過程監(jiān)控的透明度。力爭把簡報變成監(jiān)督反饋的好幫手,當(dāng)做落實教學(xué)常規(guī)管理的主要抓手。
二、持續(xù)推進(jìn)課堂教學(xué)改革,提升教學(xué)現(xiàn)代化水平。1.深入推進(jìn)課堂教學(xué)改革
各學(xué)科要積極探索以學(xué)生自主、合作、探究為基本學(xué)習(xí)方式的高效課堂教學(xué)模式。中心校將加大課堂教學(xué)評價力度,通過賽課、說課、同課異構(gòu)等不同形式的評比,檢驗課堂教學(xué)改革的成果。各學(xué)校要轉(zhuǎn)變觀念,引領(lǐng)教師重視學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)。語文學(xué)科積極按照語文主題學(xué)習(xí)模式進(jìn)行上課。科學(xué)學(xué)科加大實驗教學(xué)的研究力度等。
2.加強課堂與網(wǎng)絡(luò)融合,提升教學(xué)現(xiàn)代化水平
各學(xué)校骨干、青年教師要用好臨沂市教育云平臺,積極開展網(wǎng)絡(luò)備課與研討活動。加強網(wǎng)絡(luò)教研的實效性,實施教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程,深化教學(xué)應(yīng)用,提升我鎮(zhèn)信息化教學(xué)的水平。
三、深化教研活動,提升教師專業(yè)素養(yǎng)。1.抓實常規(guī)教研,增強教研實效
各學(xué)科要加常規(guī)教研活動的力度,增強集體備課的實效性。以活動為載體,積極開展讀書學(xué)習(xí),組織優(yōu)質(zhì)課、優(yōu)秀案例、公開課、觀摩課、研究課等活動,調(diào)動全體教師的積極性,帶動和促進(jìn)教師專業(yè)整體水平的提高。
教研室制定好計劃,做到定時間、定地點、定課題、定中心、定發(fā)言人。繼續(xù)采取“六步走”的模式。第一步,活動前先確定課題,提前進(jìn)行備課;第二步,現(xiàn)場抽簽決定1-2名執(zhí)教老師,同課異構(gòu);第三步,授課教師說課,與會教師評課、研討;第四步,骨干教師引領(lǐng),教材通研;第五步,教研員專題講座,重點強調(diào);第六步,現(xiàn)場業(yè)務(wù)考核。
2.落實校本教研,提升教研能力
中心小學(xué)搞好校本教研活動。一是搞好以課為載體的課堂教學(xué)的研討;二是搞好問題教研活動;三是即時研討,共同切磋學(xué)科問題。完小可以搞即時教研。在校本教研中,校長是第一責(zé)任人,教導(dǎo)主任是直接責(zé)任人,要讓更多的教師參與到活動中,切實在校本教研中提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。中心校成立集體備課和各完小或校本教研的領(lǐng)導(dǎo)小組和學(xué)科小組;制定集體備課或校本教研的計劃(定時間、地點、內(nèi)容、主講人等);三是整理好紀(jì)實材料(通知、簽到、教師材料、反思或小結(jié)、圖片等)。杜絕材料假、大、空。
3.分片聯(lián)研促進(jìn)學(xué)校教研能力提升
本著進(jìn)一步發(fā)揮校際聯(lián)研工同體的作用,促進(jìn)學(xué)校之間的交流與合作,促進(jìn)資源整合與互補,提升學(xué)校校本教研能力。東西片區(qū)分別由中心小學(xué)、資邱完小牽頭與其他學(xué)校共同研討、協(xié)商,合理安排活動主題、內(nèi)容、形式、時間和地點,并將活動方案和活動材料報送教研室存檔。各片區(qū)每學(xué)期至少要舉行兩次聯(lián)研活動。
四、加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升教師能力。1.健全骨干教師隊伍,發(fā)揮骨干、能手作用
中心校成立鎮(zhèn)級學(xué)科骨干教師隊伍,并由由中心校頒發(fā)聘書(聘期1年)。本學(xué)期擇優(yōu)選拔優(yōu)秀的教師擔(dān)任兼職教研員,每學(xué)科3-5人,協(xié)助教研室組織教學(xué)研討、優(yōu)質(zhì)課評比、基本功比賽等教學(xué)業(yè)務(wù)活動;各校建立校級骨干教師檔案,每學(xué)科2-3名,充分發(fā)揮他們的帶動、輻射作用。
鎮(zhèn)級以上骨干教師、教學(xué)能手、教學(xué)新秀每學(xué)期要寫一篇教學(xué)論文、上一節(jié)示范課。
2.加大青年教師培訓(xùn)力度,引領(lǐng)青年教師專業(yè)成長
繼續(xù)健全青年教師(工作不滿3年)專業(yè)發(fā)展檔案,對教師的專業(yè)發(fā)展做出科學(xué)規(guī)劃,健全新上崗教師、青年教師等不同層次教師的培養(yǎng)制度。各校新上崗教師由骨干教師進(jìn)行一對一師徒結(jié)對幫扶,促進(jìn)青年教師盡快成長,不斷提升全鎮(zhèn)教師的專業(yè)素養(yǎng)。青年教師每學(xué)期要上一節(jié)匯報課、寫一篇教學(xué)心得。
3.支持教師外出學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升教師業(yè)務(wù)能力
通過多種渠道,搭建學(xué)習(xí)、交流平臺,為教師提供外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)提高的機(jī)會。中心校兼職教研員、骨干教師優(yōu)先考慮派出學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)后積極進(jìn)行匯報和二次提升。教研室發(fā)揮好指導(dǎo)和管理的職能,組織好各學(xué)科專題培訓(xùn)。
五、牢固質(zhì)量意識,抓嚴(yán)監(jiān)控提質(zhì)量。
教學(xué)質(zhì)量是我們的工作中心。教學(xué)管理是我們的立足之本。我們既要旗幟鮮明地抓質(zhì)量,理直氣壯抓地教學(xué),同時也要促進(jìn)教學(xué)管理的公平性。
1.要落實質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任制
要把教學(xué)質(zhì)量作為評先樹優(yōu)的重要依據(jù),加大教學(xué)質(zhì)量在教師綜合評價中的權(quán)重,獎優(yōu)罰劣,充分調(diào)動教師提高教學(xué)質(zhì)量的意識。要實施以校長為中心的學(xué)校目標(biāo)責(zé)任制,以班主任為中心的班級目標(biāo)責(zé)任制,以任課教師為中心的學(xué)科目標(biāo)責(zé)任制。各學(xué)校要拿出過硬措施,具體到人,具體到事,要落實好教學(xué)質(zhì)量跟蹤制、教學(xué)質(zhì)量問責(zé)制。
2.抓好各年級學(xué)科教學(xué)
狠抓縣局抽測年級的教學(xué),保障各學(xué)科起始年級的教學(xué),特別是課改年級的教學(xué)。根據(jù)市縣級的要求,確保課時充足、教學(xué)進(jìn)度合理;立足課本抓基礎(chǔ),注重積累養(yǎng)習(xí)慣。各學(xué)科教學(xué)切實做好堂堂清、課課清、日日清。
3.加大質(zhì)量監(jiān)控的力度
為進(jìn)一步提升我鎮(zhèn)的教學(xué)質(zhì)量,教研室加大對教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控力度,單元試題做到及時檢測、批改。一要認(rèn)真做好講評,要通過分析學(xué)生的錯題,教給學(xué)生解題的過程和方法,切記只對答案的講評;二要做好二次檢測,出一些錯誤率較多題的類型進(jìn)行補測,一定將學(xué)生的補測落實到位。教研室在督查是重點查看教師批改、講評、二次檢測的情況。
六、全面落實課程方案,提升學(xué)生綜合素養(yǎng) 1.開足開齊課程,倡導(dǎo)學(xué)生全面發(fā)展。
嚴(yán)格課程實施,關(guān)注學(xué)生多元發(fā)展和全面發(fā)展,完善課程建設(shè)與督查機(jī)制,嚴(yán)格落實“開全課程、開足課時”的目標(biāo)要求,進(jìn)一步加強音、體、美、信、綜合實踐等課程的教學(xué),促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)全面發(fā)展。
2.繼續(xù)推進(jìn)“語文主題學(xué)習(xí)”試驗,提高學(xué)生語文素養(yǎng),加強課外閱讀指導(dǎo)和評價,深入開展全鎮(zhèn)小學(xué)讀書節(jié)活動。提倡開展?jié)h字書寫、現(xiàn)場作文、講故事、國學(xué)誦讀等豐富多彩的活動。進(jìn)一步激發(fā)學(xué)生的讀書興趣,提高學(xué)生語文素養(yǎng),營造書香校園。
3.開展少隊社團(tuán)活動,豐富學(xué)生校園生活
學(xué)生是發(fā)展的主體,為促進(jìn)學(xué)生綜合素養(yǎng)的提高,學(xué)校要搞好一系列小學(xué)生活動。一是開展豐富多彩的課外活動,通過讀書活動,小發(fā)明、小制作、小論文評選活動,手抄報比賽等,培養(yǎng)學(xué)生的情趣;二是通過校內(nèi)外實踐活動,培養(yǎng)學(xué)生的動腦、動手能力;三是通過學(xué)科活動,如語文的朗讀、背誦、積累、口語,數(shù)學(xué)的速算、實踐、操作,英語從朗讀、背誦、書寫、會話、演唱,音樂、體育、美術(shù)、科學(xué)等學(xué)科從基本知識和基本技能方面進(jìn)行技能考查,促進(jìn)學(xué)生學(xué)科素養(yǎng)與綜合能力的發(fā)展。
中心校在綜合評估時,一是抽測學(xué)生的音、體、美、信息技術(shù)和實驗等,二是把學(xué)生的活動,通過查看材料、訪問學(xué)生等形式,進(jìn)行量化,納入學(xué)校、教師綜合評估。
七、開展學(xué)校特色建設(shè),提升辦學(xué)檔次。
特色學(xué)校創(chuàng)建是一個長期工程,根據(jù)前期安排現(xiàn)已進(jìn)入完善提升階段,學(xué)校特色品牌創(chuàng)建要有實施方案、開發(fā)計劃,教材、活動記錄、活動圖片等。根據(jù)目前實際,各學(xué)校可以將此項工作當(dāng)做凝心聚力,提升學(xué)校辦學(xué)層次的重要抓手。以項目為引領(lǐng),精心研究,補充完善,多措并舉,形成體系。同時走開放辦學(xué)的路子,走出去請進(jìn)來,多借鑒先進(jìn)學(xué)校的經(jīng)驗,從里到外,讓學(xué)校面貌為之一新,提高學(xué)校管理水平,提升辦學(xué)檔次。
附:教學(xué)教研工作要點安排:
九月:
1.制訂本學(xué)期教研、學(xué)科工作計劃 2.迎接縣局開學(xué)檢查
3.開展“常態(tài)課堂”巡查活動
4.參加縣教研室各學(xué)科教學(xué)研討會 5.第一輪集體備課研討
6.組織全鎮(zhèn)小學(xué)生慶國慶系列活動 7.教學(xué)過程督查
8.參加縣第三屆小學(xué)語文主題學(xué)習(xí)課堂教學(xué)比賽 十月:
1.第二輪集體備課研討
2.組織各學(xué)科優(yōu)質(zhì)課評選暨課堂教學(xué)評價 3.教研員參加部分學(xué)校聯(lián)演片活動 4.舉行骨干教師示范課
5.教學(xué)過程督查、常態(tài)課巡查 6.參加縣課堂教學(xué)評價活動
7.組織縣小學(xué)生小發(fā)明、小制作、小論文評選 十一月:
1.組織期中質(zhì)量檢測 2.第三輪集體備課研討 3.舉行青年教師匯報課
4.小學(xué)語文主題學(xué)習(xí)展示活動 5.教學(xué)過程督查、常態(tài)課巡查 6.迎接縣小學(xué)教學(xué)視導(dǎo) 十二月:
1.第四輪集體備課研討
2.教學(xué)過程督查、常態(tài)課巡查 4.期末綜合檢查、學(xué)科考查 5.慶元旦語數(shù)英學(xué)科評比活動 6.組織期末復(fù)習(xí)一月:
1.組織期末考試 2.學(xué)期工作總結(jié)
第二篇:中心校教學(xué)教研工作計劃
篇一:2014年大新鎮(zhèn)中心學(xué)校教學(xué)教研工作計劃 2014大新鎮(zhèn)中心學(xué)校小學(xué)教學(xué)教研
工作計劃
大新鎮(zhèn)中心學(xué)校 2013年12月
2014年大新鎮(zhèn)中心學(xué)校小學(xué)教學(xué)教研工作計劃
一、指導(dǎo)思想
以教育科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以深化基礎(chǔ)教育課程改革為中心,以推進(jìn)“優(yōu)化課堂,提高課效”活動為重點,以提升教師專業(yè)素質(zhì)為突破口,以教育科研工作為抓手,切實履行“研究、指導(dǎo)、管理、服務(wù)”的職能,努力促進(jìn)教育均衡、科學(xué)、和諧發(fā)展,努力提高全鎮(zhèn)教育教學(xué)質(zhì)量。
二、工作思路
圍繞提高教師新課程教學(xué)能力,提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心,突出以深化校本教研和課堂教學(xué)改革為重點,提高教師課堂教學(xué)調(diào)控能力、教材、課標(biāo)的駕馭與處理能力,促進(jìn)教師專業(yè)成長,促進(jìn)教學(xué)效率提升。加強常規(guī)教學(xué)指導(dǎo),尋求教學(xué)質(zhì)量的突破、教研特色的突破。加強學(xué)校學(xué)科教研組建設(shè),爭創(chuàng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研、課題研究、教學(xué)質(zhì)量、德育工作、校園文化、寫字藝術(shù)等方面的品牌。
三、工作措施
(一)落實全面指導(dǎo)服務(wù),促進(jìn)教學(xué)均衡發(fā)展。
1、以貫徹落實《大新鎮(zhèn)中小學(xué)生行為規(guī)范基本要求》為重點,抓實抓牢小學(xué)教育基礎(chǔ)性工作、研究指導(dǎo)學(xué)生良好行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,為學(xué)生的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
2、大力開展小學(xué)課堂教學(xué)模式和課堂教學(xué)實效性的研究指導(dǎo),堅持“輕負(fù)擔(dān)、高質(zhì)量、面向全體,促進(jìn)不同層次學(xué)生共同成長”,促進(jìn)全體學(xué)生全面發(fā)展。
3、加強日常教學(xué)視導(dǎo),積極推進(jìn)各學(xué)校的合作交流,注重發(fā)揮骨干學(xué)校的引領(lǐng)和輻射作用。重視基礎(chǔ)年級教學(xué)管理。
4、配合縣教研室開展職成教、特教的教學(xué)研究,做好各小學(xué)勞動學(xué)科的培訓(xùn)、指導(dǎo)與管理,積極總結(jié)推廣職成教和特教教學(xué)教研經(jīng)驗和成果。
5、進(jìn)一步推進(jìn)教育和諧發(fā)展,繼續(xù)舉行教學(xué)開放、觀摩、現(xiàn)場促進(jìn)活動,進(jìn)一步發(fā)揮骨干教師和優(yōu)質(zhì)學(xué)校的示范帶頭作用,積極加強農(nóng)遠(yuǎn)工程建設(shè)、班班通建設(shè)和運用,合理整合各類教學(xué)資源,促進(jìn)我鎮(zhèn)教學(xué)均衡發(fā)展。
6、研究幼兒教育特點,分類指導(dǎo),貫徹落實幼兒教育常規(guī),強化幼兒園教學(xué)管理,促進(jìn)我鎮(zhèn)學(xué)前幼兒教育的健康發(fā)展。
(二)加強教學(xué)研究指導(dǎo),提高教研服務(wù)效率。
1、中心學(xué)校工作人員要以教育為中心,將工作重心下移,倡導(dǎo)靠前指導(dǎo)的工作方法,深入學(xué)校開展教學(xué)調(diào)研活動,堅持大規(guī)模常規(guī)教學(xué)檢查與重點性學(xué)校常規(guī)解剖相結(jié)合,重點加強對教學(xué)質(zhì)量薄弱學(xué)校的教學(xué)常規(guī)指導(dǎo)工作。
2、中心學(xué)校工作人員、學(xué)校校長要推行推門聽課,做到隨機(jī)聽課、備課檢查與學(xué)生作業(yè)批改抽查相結(jié)合。
3、開展評講評教活動,幫助教師學(xué)會評課,發(fā)揮備課、講課、說課、評課、思課在提高教師專業(yè)成長中的主要作用。
4、積極開展各學(xué)科的課題研究工作,加強對課題研究的過程指導(dǎo),在課題研究指導(dǎo)的過程中不斷提高教師的研究能力。
5、積極選派優(yōu)秀骨干教師參加上級聽評課活動和外出培訓(xùn)學(xué)習(xí),外出參加聽課學(xué)習(xí)的教師回校后一律實行先講匯報課后,再報銷學(xué)習(xí)費用。
(三)努力創(chuàng)新教研方式,激發(fā)學(xué)校教研活力。
1、繼續(xù)發(fā)揮鎮(zhèn)中心小學(xué)教學(xué)教研示范點的輻射帶動作用,通過舉辦教學(xué)教研現(xiàn)場會等形式,帶動全鎮(zhèn)教學(xué)教研工作整體提高。
2、總結(jié)、推廣多種形式的學(xué)科或綜合性合作教研模式,加強學(xué)科中心組、網(wǎng)絡(luò)教研等建設(shè),在全鎮(zhèn)形成促進(jìn)教師主動學(xué)習(xí)、反思、研究、實踐、合作共享的教研氛圍。
(四)加強常規(guī)教學(xué)管理,提高教育教學(xué)效率。
1、繼續(xù)開展基礎(chǔ)教育課程改革調(diào)研活動,推進(jìn)各級學(xué)校課程開設(shè)與實施、評價的規(guī)范化。
2、根據(jù)《大新鎮(zhèn)中小學(xué)常規(guī)教學(xué)管理規(guī)范》,加強我鎮(zhèn)小學(xué)及幼兒園課堂教學(xué)的過程性管理。
3、加強學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理組織建設(shè)。抓好教學(xué)管理人員的培訓(xùn)工作。規(guī)范學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理,提高學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理的有效性。
4、加強學(xué)校教研組、備課組建設(shè)。成立大新鎮(zhèn)中心備課組,加強集體備課研究,建立“集體備課、資源共享、揚長避短、課后反思”的備課制度。
5、推行教學(xué)常規(guī)月報制度,注意杜絕教學(xué)常規(guī)月報走過場、送人情、欺上瞞下的情況發(fā)生。
6、繼續(xù)實施備課作業(yè)質(zhì)量工程,開展備課改革,優(yōu)化作業(yè)設(shè)計,全面提高備課作業(yè)質(zhì)量。
7、加大對教學(xué)質(zhì)量的檢測。中心學(xué)校將對中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行檢測,檢測的主要形式可以是平時抽測,期末調(diào)考,期末統(tǒng)考等。將教師教學(xué)質(zhì)量直接納入教師考核之中,并適當(dāng)加大權(quán)重。
(五)加強教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,提高教育教學(xué)質(zhì)量。
1、各小學(xué)要根據(jù)中心校的教育教學(xué)質(zhì)量目標(biāo),結(jié)合各校實際情況,制定出自己的教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)。要強化目標(biāo)管理,層層抓落實。
2、堅持“以學(xué)定教”走輕負(fù)高效的課堂教學(xué)之路。要加強優(yōu)秀學(xué)生的培養(yǎng)力度,重視學(xué)生個性發(fā)展。要重視學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作,研究“治困”對策,促進(jìn)學(xué)生整體、全面提高。
3、繼續(xù)加強教學(xué)質(zhì)量抽測。進(jìn)一步完善隨堂抽測,定期抽測,期末抽閱相結(jié)合的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測體系,強化質(zhì)量抽測結(jié)果的運用。
4、繼續(xù)抓好全鎮(zhèn)小學(xué)期末質(zhì)量調(diào)研測試,科學(xué)、合理的評價教師教育教學(xué)業(yè)績。
5、繼續(xù)開展學(xué)生學(xué)科能力達(dá)標(biāo)活動。各學(xué)段、各學(xué)科制定出符合各學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)生能力目標(biāo),并作好抽測工作。
6、不斷加強學(xué)科測試后的數(shù)據(jù)分析與反饋,并且提供有針對性的教學(xué)改進(jìn)意見。
7、積極落實《太和縣中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量評價體系》,對我鎮(zhèn)小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行科學(xué)合理評價,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。
(六)深入開展校本研訓(xùn),提升教師素質(zhì)能力。
1、各學(xué)校要建立校本研訓(xùn)的長效機(jī)制。校本研訓(xùn)工作的切入點篇二:中心學(xué)校教研工作計劃2 東山鄉(xiāng)中心學(xué)校教研工作計劃
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以提高教學(xué)質(zhì)量為中心,以提高課堂教學(xué)的有效性為重點,以課程實施過程中教育教學(xué)所面臨的各種具體問題為研究對象,以教師為研究主體,利用課堂教學(xué)主陣地,深入開展教研活動,堅持和鞏固“校本教研”和“校本培訓(xùn)”,提升教師把握教材、駕馭課堂的能力,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,不斷推進(jìn)素質(zhì)教育,發(fā)展學(xué)生全面素質(zhì),提高教育教學(xué)質(zhì)量。
二、工作目標(biāo)
1.創(chuàng)新教研體制,搞好調(diào)研視導(dǎo),提高教學(xué)教研管理水平。2.加強教學(xué)研究,注重課題帶動,促進(jìn)教師業(yè)務(wù)水平提高。3.強化教學(xué)管理,實施過程監(jiān)控,切實提高教育教學(xué)質(zhì)量。4.凝聚教研力量,整合教學(xué)資源,促進(jìn)基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展。
三、工作思路 以提高教師素質(zhì)為主線,加大教研力度。以校本研修為基礎(chǔ),常規(guī)教研活動為載體,提高教學(xué)研究實效性。在“研”字上做文章——認(rèn)認(rèn)真真研究教材、研究學(xué)生、研究課堂、研究教法、研究學(xué)法,切實優(yōu)化課堂教學(xué),提高課堂教學(xué)有效性;在“實”字上下功夫——每位教師力求做到學(xué)習(xí)實實在在、研究結(jié)合實際、教學(xué)講求實效,虛心學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗,踏踏實實做好教學(xué)常規(guī)工作,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
四、主要工作及措施
(一)加強教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升教師專業(yè)水平。
1、組織教師以校為單位學(xué)習(xí)有關(guān)教育教學(xué)的新思想、新理念,學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)等教育教學(xué)理論,學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)方法、經(jīng)驗。每學(xué)期每位教師要完成6000字以上的學(xué)習(xí)筆記。
2、積極參加上級部門舉辦的教研培訓(xùn)學(xué)習(xí)、講座等活動,不斷提升全鄉(xiāng)教師的專業(yè)水平。
3、加強骨干教師培養(yǎng)。本學(xué)期將充分發(fā)揮縣級骨干教師的帶頭示范作用,要求每位骨干教師上一節(jié)研究課或示范課并進(jìn)行專題講座。完善鄉(xiāng)級骨干教師的的評選和培養(yǎng)制度。各校要充分發(fā)揮縣、鄉(xiāng)兩級骨干教師的帶頭示范作用,通過多種形式的教研活動及“教師幫帶”活動的開展,促進(jìn)教師整體素質(zhì)的提高。
4、切實提高校長、主任的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力。校長、主任要強化自主學(xué)習(xí)的意識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(二)抓好教學(xué)常規(guī)管理,提高管理效益。
1、抓好制度的創(chuàng)建和完善,優(yōu)化管理模式,提高管理效能。做到制度制訂科學(xué)民主、措施有力,制度落實到位、執(zhí)行嚴(yán)格、教學(xué)管理務(wù)實高效。
2、突出教學(xué)的中心地位,抓各校以質(zhì)量為本、質(zhì)量立校意識的提升。一切工作務(wù)必服從和服務(wù)于教學(xué),把教學(xué)工作做精、做細(xì)、做實、做優(yōu)。要求校長每學(xué)期聽評課不少于20節(jié),教務(wù)主任不少于30節(jié),教師聽評課不少于10節(jié)。
3、加大對教學(xué)常規(guī)的過程管理,實行教學(xué)常規(guī)周匯報制度、教師教學(xué)常規(guī)月評價制度。
4、加大教學(xué)視導(dǎo)和不定期督查力度。關(guān)注薄弱學(xué)校、薄弱學(xué)科和薄弱教師的教學(xué)工作。實行每周不少于兩天到基層學(xué)校調(diào)研的制度,力求做到調(diào)研一所學(xué)校、幫扶一所學(xué)校、提高一所學(xué)校。教研員要深入課堂,聚焦教學(xué),在備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、評價環(huán)節(jié)中去發(fā)現(xiàn)問題。
5、加強學(xué)前教育的管理。以“情感教育”、“習(xí)慣教育”作為學(xué)前教育教學(xué)的核心目標(biāo),制訂學(xué)前教育目標(biāo)和管理辦法,提高學(xué)前教育質(zhì)量。
6、嚴(yán)格教學(xué)效果檢測制度。要求各教師每章或每單元都要有達(dá)標(biāo)測試,并根據(jù)測試情況制訂相應(yīng)的輔導(dǎo)計劃,力求做到“單元清”。特別是薄弱學(xué)科和薄弱教師,要將測試卷及效果分析交學(xué)校主任和校長。
(三)加強校本教研,提升教研質(zhì)量。
1、大膽嘗試集體備課,建立集體備課制度。根據(jù)我中心學(xué)校實際制訂集體備課計劃和實施方案,創(chuàng)立集體備課的新模式。遵循“獨立思考、集體研討、資源共享、切合實際”的原則,做到定時間、定地點、定內(nèi)容、定要求,有計劃、有落實、有記錄、有檢查。要在吃透課標(biāo)、教材的前提下,強調(diào)備好學(xué)生,備好教法,備好例題和練習(xí)。
2、繼續(xù)以“345”模式課堂教學(xué)的實施為主要內(nèi)容、以“觀課、議課”為主要方式開展教學(xué)研究活動。重點研究兩個方面:一是如何通過“345”模式中“三步驟”的“課前延伸”這一步驟,培養(yǎng)學(xué)生提前預(yù)習(xí)、獨立思考、發(fā)現(xiàn)問題、搜集資料等自學(xué)能力和自學(xué)習(xí)慣。落實這一步驟的關(guān)鍵是通過編制預(yù)習(xí)學(xué)案來指導(dǎo)學(xué)生的課前預(yù)習(xí),因此本學(xué)期全體教師要將編制學(xué)案作為備課環(huán)節(jié)的重點來完成。二是在“四環(huán)節(jié)”的“精講點撥”這一環(huán)節(jié)上如何做到“精講”,以使把課堂還給學(xué)生,讓學(xué)生通過自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)來獲取知識,力爭做到“堂堂清、節(jié)節(jié)清、單元清”。各學(xué)校要以這兩個方面為主確定教研課題進(jìn)行課題研究。
3、以“中心學(xué)校學(xué)科教研組、校點、各小學(xué)”為教研網(wǎng)絡(luò)開展教研活動。各小學(xué)以校或校點為單位開展校本教研活動,每周活動一次,活動時間為周四下午。教研活動要做到“五定”(定時間、定地點、定要求、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人)和“三有”(有計劃,有記錄,有總結(jié))。
4、繼續(xù)開展“走出去,請進(jìn)來”活動。在繼續(xù)開展好同西寧古城臺小學(xué)的手拉手聯(lián)誼校活動的同時,積極組織教師參加上級部門舉辦的各項教研培訓(xùn)活動。參培教師在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,要積極進(jìn)行反思,回校后以講座或觀摩課、示范課等形式做好再培訓(xùn)工作,并寫出培訓(xùn)心得上報中心學(xué)校。
5、繼續(xù)開展教師公開課活動,不斷提升教師課堂教學(xué)技能。通過新調(diào)入教師上見面課、青年教師上匯報課、骨干教師上示范課,舉行觀課議課活動,開展多層次、多學(xué)科的課堂教學(xué)展示活動,廣泛、深入、持久地開展教學(xué)研究。各學(xué)校要周密安排,提前部署,完成每位教師每學(xué)期至少上一節(jié)公開課的任務(wù)。
6、鼓勵“閑聊式”教研方式,提倡同伴互助,形成良好的研究氛圍。同事間要善于利用課余時間,就某個教學(xué)問題或教育現(xiàn)象,進(jìn)行閑談,發(fā)表評論,努力獲取有價值的教育教學(xué)經(jīng)驗,使閑聊式教研成為主題教研的有效補充。
7、中學(xué)繼續(xù)圍繞學(xué)習(xí)洋思中學(xué)“先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練”的課堂教學(xué)模式開展教研活動,具體由中學(xué)教導(dǎo)處安排。東山鄉(xiāng)中心學(xué)校
二○一一年二月二十七日篇三:中心學(xué)校教學(xué)教研工作計劃2013.9 中心校教學(xué)教研工作計劃2013.9(2013~2014學(xué)年)
指導(dǎo)思想:認(rèn)真貫徹落實黨的十七屆三中全會會議精神,緊緊圍繞縣教育局教研室和中心校工作要點,用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教學(xué)工作,深化學(xué)校“和諧、發(fā)展、文化、品位”的主旋律,扎實推進(jìn)課程改革,落實“六環(huán)節(jié)”教學(xué)模式,加強教學(xué)“六認(rèn)真”精細(xì)化管理,提升全體教師執(zhí)教能力,提高課堂教學(xué)效率,加強校園文化建設(shè),全面提高素質(zhì)教育的質(zhì)量。力爭常規(guī)工作出新思路,重點工作樹新優(yōu)勢,教學(xué)質(zhì)量上新平臺,為學(xué)校又好又快發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。工作要點:
一、扎實推進(jìn)課程改革:
1、構(gòu)建學(xué)習(xí)保障制度:中心教研組將繼續(xù)利用集中學(xué)習(xí)時間,系統(tǒng)組織學(xué)習(xí)綜合性的教學(xué)理論文章;加強新上崗教師培訓(xùn)工作。各校教研組、年級組要利用分組研討時間,分散組織學(xué)習(xí)與學(xué)科相關(guān)的理論性文章;繼續(xù)要求各教師至少訂閱一份業(yè)務(wù)雜志自主學(xué)習(xí);充分利用網(wǎng)絡(luò)、圖書資料等平臺加強學(xué)習(xí);推薦優(yōu)秀教師參與各級專業(yè)培訓(xùn)。教師學(xué)習(xí)筆記每學(xué)期不少于5000字。
2、全面把握課改模式:緊緊圍繞學(xué)習(xí)新課程,構(gòu)建新課程,嘗試新教法的目標(biāo),不斷更新教學(xué)觀念,指導(dǎo)教學(xué)。深入學(xué)習(xí)新課標(biāo)、新教材,深刻理解內(nèi)涵,進(jìn)一步落實課改精神,深化教學(xué)改革。運用新的課程理念指導(dǎo)具體的學(xué)科課改措施。要認(rèn)真總結(jié)幾年來的課改經(jīng)驗,總結(jié)成功的課堂教學(xué)模式,加以提煉、推廣,形成學(xué)科、個人課改的特色。全面落實我鄉(xiāng)“六環(huán)節(jié)”教學(xué)模式(另附)。
3、嚴(yán)格執(zhí)行課程規(guī)范:認(rèn)真落實省市縣文件精神,開齊課程,上足課時,執(zhí)行市教育局制訂的小學(xué)作息時間表,關(guān)心學(xué)生身心健康發(fā)展,組織好大課間活動,保證學(xué)生在校參加活動時間,科學(xué)合理布置學(xué)生的作業(yè)。不體罰與變相體罰學(xué)生,公正地對待每一位學(xué)生,使學(xué)生全面、和諧、有個性、可持續(xù)發(fā)展。
4、加強特色課程建設(shè):繼續(xù)在校本特色課程開發(fā)上加大力度,形成學(xué)校特色。根據(jù)三級課程設(shè)置要求和特色建設(shè)需要,充分發(fā)揮教師的專業(yè)特長和優(yōu)勢,積極開發(fā)校本教材,加強體藝教學(xué)工作,為有天賦和有特長的學(xué)生發(fā)展提供所需要的環(huán)境,促進(jìn)學(xué)生特長發(fā)展。
二、落實教學(xué)常規(guī)管理:
5、抓實教學(xué)“六認(rèn)真”(認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課、認(rèn)真研究訓(xùn)練、認(rèn)真組織開展課外活動、認(rèn)真考慮新形勢下教學(xué)評價、認(rèn)真研究單元測試與階段考試)工作: 教學(xué)“六認(rèn)真”是提高教學(xué)有效性的前提條件,是實現(xiàn)教師專業(yè)發(fā)展的基本途徑,是師德師風(fēng)的具體外在體現(xiàn)。要進(jìn)一步加強和改進(jìn)對教學(xué)“六認(rèn)真”工作的研究和指導(dǎo),學(xué)校每月都要有一個“六認(rèn)真”檢查的主題,對教師的教學(xué)工作進(jìn)行細(xì)致的檢查,認(rèn)真地做好記錄(記好成績、問題,提出改進(jìn)措施),及時反饋。加強總結(jié)反思工作,各項檢查都要定量定性公正公平地評價教師的工作,充分調(diào)動廣大教師的工作積極性,為教師評優(yōu)、職稱晉升奠定基礎(chǔ)。繼續(xù)按常規(guī)組織“六認(rèn)真”檢查:第一次檢查教學(xué)計劃的制定,第二次檢查兼任科目的備課,第三次檢查全部學(xué)科作業(yè)情況,第四次檢查所有學(xué)科的備課情況,期末收繳所有教學(xué)資料查閱存檔。期間,將不定期組織六認(rèn)真的交流活動。深入教學(xué)第一線,加強對教學(xué)“六認(rèn)真”工作的調(diào)研和評估,總結(jié)實踐經(jīng)驗,發(fā)掘先進(jìn)典型,促進(jìn)學(xué)校教學(xué)“六認(rèn)真”工作的扎實開展。要把教學(xué)“六認(rèn)真”作為教學(xué)評價和教師培養(yǎng)的重要標(biāo)準(zhǔn),在評選先進(jìn)教研組、推薦評比教學(xué)能手和學(xué)科帶頭人等活動中,都要以教學(xué)“六認(rèn)真”為必要條件。
6、推進(jìn)校本教研,繼續(xù)落實“人人一節(jié)公開課”活動:重視課題研究,加強理論指導(dǎo)教學(xué)實踐,依托學(xué)校主課題《新課程理念下學(xué)科教學(xué)模式的研究》,瞄準(zhǔn)教改進(jìn)程中的教學(xué)熱點、難點問題,把問題轉(zhuǎn)化為課題,以個人小課題為抓手,合力攻關(guān),把研究做實、做深、做優(yōu),做出成效和影響。要繼續(xù)深入開展新教育——有效課堂教學(xué)的研究,通過校級展示課研討、撰寫論文、校本教研等多種形式的研討,提高教師的執(zhí)教能力。各學(xué)校各教研組要及早落實各教師校級展示課---暨“人人一節(jié)公開課”活動的內(nèi)容,認(rèn)真計劃,做好安排,結(jié)合個人教研專題開展有效的課堂教學(xué)嘗試。各位教師要充分認(rèn)識到聽課是一次有效的學(xué)習(xí)機(jī)會,在聽課過程中要認(rèn)真記錄,用心思考,與上課教師、學(xué)生、內(nèi)容產(chǎn)生思維的碰撞,在過程中提升個人對課程的理解。提倡跨校、跨教研組、跨學(xué)科聽課,利于學(xué)科之間的整合。專任教師每學(xué)期聽課不少于10節(jié),校長主任不得少于20節(jié)。
三、加快教師隊伍建設(shè):
7、規(guī)范師德建設(shè):中心學(xué)校教師帶頭倡導(dǎo)學(xué)校禮儀文化的特色建設(shè),認(rèn)真組織教師深入學(xué)習(xí)新的《教師職業(yè)道德規(guī)范》,從自身點滴做起,用自己良好的言行對學(xué)生進(jìn)行言傳身教、潛移默化的引導(dǎo),讓禮儀之花在校園四季常開。教師要內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、終身學(xué)習(xí)、與時俱進(jìn),具體做到:一切為了學(xué)生,為了一切的學(xué)生,為了學(xué)生的一切;有愛心、耐心、關(guān)心;讓家長滿意,讓社會滿意,各校都要建立教師成長記錄袋。同時,提倡“用欣賞的眼光看學(xué)生,以尊重的態(tài)度待老師”,在社會中繼續(xù)樹立教師群體形象、強化師德意識、規(guī)范師生行為,創(chuàng)建“和諧校園”。
8、分層管理,促進(jìn)發(fā)展:教師的發(fā)展是整個教師群體的事情,學(xué)校要進(jìn)一步重視中老年教師的發(fā)展。關(guān)心他們的工作,發(fā)揮他們的積極性,充分利用他們豐富的教學(xué)經(jīng)驗和良好的工作態(tài)度來影響指導(dǎo)青年教師成長。加強老師教師聽課指導(dǎo)、上課引領(lǐng)的落實,來促進(jìn)學(xué)校教師團(tuán)隊的成長。青年教師是學(xué)校發(fā)展的未來,要多為青年教師搭建成長的平臺,更關(guān)注青年教師教學(xué)理念、教學(xué)能力的綜合提升,以系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)幫助教師不斷獲取“源頭活水”。繼續(xù)深化骨干教師的發(fā)展工程,充分利用骨干教師成長計劃書加強管理,在情感上鼓勵,在政策上傾斜。加強校際交流,選拔青年教師參加各級的學(xué)習(xí)交流,提高骨干教師課堂教學(xué)藝術(shù)。學(xué)校將繼續(xù)組織教學(xué)骨干在各級各類教學(xué)研究活動中發(fā)揮教改嘗試、帶頭示范的作用。要求各校每學(xué)期舉辦的觀摩課、評教課、研討課等教研活動不少于5次,本力爭再培養(yǎng)1-2名縣級學(xué)科教改帶頭人,1-2名縣教學(xué)能手,同時推出有一定知名度的骨干教師,名教師。
9、著力打造高效課堂,繼續(xù)開展青年教師賽課活動:要向課堂要質(zhì)量,各位教師要把好課堂教學(xué)關(guān),正確把握課堂教學(xué)目標(biāo),多探索課堂教學(xué)的新方法、新思路、新形式,要多研究學(xué)生課堂的表現(xiàn),提高教師在課堂教學(xué)中的適應(yīng)能力與隨機(jī)應(yīng)變能力,讓課堂真正成為學(xué)生發(fā)展的主陣地。每位教師多從教學(xué)雜志上閱讀優(yōu)秀課例,吸收先進(jìn)的教學(xué)理念,借鑒成功的教學(xué)方法,內(nèi)化自己的教學(xué)行為。要根據(jù)課改要求,讓學(xué)生主動學(xué)習(xí),親身體驗學(xué)習(xí)過程,注重學(xué)生能力發(fā)展,培養(yǎng)學(xué)生活潑向上的良好習(xí)慣。要在教學(xué)活動中盡力讓學(xué)生養(yǎng)成勤思考、愛動手、敢說話、善質(zhì)疑、能動能靜、參與協(xié)作、共同分享的習(xí)慣。教師在教學(xué)中要多思考教學(xué)活動與學(xué)生的現(xiàn)實生活結(jié)合,多嘗試開展學(xué)科綜合活動,在活動中促進(jìn)學(xué)生綜合能力的提高。指導(dǎo)教師開展課堂教學(xué)個案(案例)及有關(guān)論文的評選,鼓勵教師主動撰寫教學(xué)經(jīng)驗、體會,擇優(yōu)向上推薦,爭出教研成果,多出精品(精品課、優(yōu)質(zhì)論文、高質(zhì)案例)。加強對各學(xué)科課型的研究,圍繞課堂高耗低效的熱點問題,加強實踐研究,提煉個人上課特色,推出校級、鄉(xiāng)級品牌課,帶動本校學(xué)科課堂教學(xué)有效的發(fā)展。
四、推動學(xué)生全面發(fā)展:
10、全面實施素質(zhì)教育和養(yǎng)成教育:學(xué)生的綜合能力在其未來的發(fā)展中起著決定性作用。學(xué)校要繼續(xù)嚴(yán)格按信陽市課程設(shè)置方案要求開設(shè)活動課程,根據(jù)教育局《關(guān)于進(jìn)一步加強陽光體育實施意見》,組織好學(xué)校大課間活動。要求全體師生全員參與,加強過程性管理,一要保證時間,準(zhǔn)時開始,不提前下課;二是精心準(zhǔn)備活動內(nèi)容和形式,使活動真正成為學(xué)生培養(yǎng)興趣發(fā)揮特長的平臺;三要加強組織管理,防止課間“流生”現(xiàn)象;四是各活動室做好衛(wèi)生保潔和安全工作;五是活動記錄要完整。繼續(xù)結(jié)合各種法定假日、傳統(tǒng)節(jié)日、重要歷史人物和重大歷史事件紀(jì)念日,積極開展豐富多彩的實踐活動;繼續(xù)組織開展校園文化藝術(shù)評比活動。各學(xué)科在不增加學(xué)生負(fù)擔(dān)的情況下,繼續(xù)按常規(guī)組織各項學(xué)生競賽活動。語文學(xué)科組織學(xué)生讀書競賽、作文競賽、寫字比賽等活動,數(shù)學(xué)學(xué)科組織學(xué)生解應(yīng)用題競賽、計算能力競賽、口算比賽等活動,英語學(xué)科組織單詞競賽、朗讀競賽等活動,科技、藝術(shù)、體育等學(xué)科均可組織學(xué)生競賽活動,搞好藝術(shù)節(jié)和體育運動會。為有特長的學(xué)生搭建展示鍛煉的舞臺。選拔優(yōu)秀學(xué)生參加縣級以上各類競賽爭創(chuàng)佳績。各教師要上好活動課程,校本課程可組織自編勞動技術(shù)教材的學(xué)習(xí),也可開展專題教育,如國防、環(huán)境、防艾、防毒、愛國主義教育等。
11、加強對考試研究與指導(dǎo):“質(zhì)量是生命”,教學(xué)質(zhì)量的優(yōu)劣是學(xué)校辦學(xué)水平高低的一個重要指標(biāo)。各考試科目要加強有效性教學(xué)的研究,要研究學(xué)生的學(xué)習(xí)行為、學(xué)習(xí)心理,調(diào)整教師自己的教學(xué)行為,引導(dǎo)學(xué)生,使他們樂學(xué)善學(xué)。要用科學(xué)的教學(xué)觀和人才觀指導(dǎo)自己的教學(xué)行為。中心學(xué)校將繼續(xù)加強對各學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的調(diào)研,及時了解各年級學(xué)科的教學(xué)情況。教學(xué)中既要讓學(xué)生熟練掌握必要的基礎(chǔ)知識,為繼續(xù)學(xué)習(xí)打下牢固的基石,又要充分考慮知識的多樣性、趣味性、層次性和開放性的特點,拓展知識的呈現(xiàn)形式,提高學(xué)生靈活運用知識的能力,還要重視學(xué)生的考試心理與考試習(xí)慣的培養(yǎng)。根據(jù)上級部署及學(xué)校實際,繼續(xù)加強小范圍的抽測與調(diào)研,適時監(jiān)督教學(xué)過程質(zhì)量。要按新課程實施方案說明,做好教學(xué)進(jìn)度管理,提高課堂效率,反對過早過遲結(jié)束新課。復(fù)習(xí)一般為兩周。教導(dǎo)處要定期檢查,調(diào)控好學(xué)校整體的教學(xué)進(jìn)度。繼續(xù)開展對教學(xué)質(zhì)量的跟蹤評估的探索與研究。結(jié)合課改實驗的要求,結(jié)合新的考試模式和要求,探索在新課程理念下的質(zhì)量評估辦法,做到抓過程與抓結(jié)果相結(jié)合;重知識與重能力相結(jié)合;重課本與重實踐相結(jié)合,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。各位教師要增強質(zhì)量意識,各學(xué)科質(zhì)量要保證達(dá)到并超過上級規(guī)定的教學(xué)質(zhì)量指標(biāo),班主任要配合教導(dǎo)處協(xié)調(diào)好各學(xué)科的關(guān)系,專任教師要扎實做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。
五、做好指導(dǎo)服務(wù)工作:
13、規(guī)范學(xué)籍管理:在教育局教育股的指導(dǎo)下,教導(dǎo)處要加強學(xué)生學(xué)籍管理,及時建立學(xué)生學(xué)籍檔案,按規(guī)定辦理學(xué)生的轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)。要積極倡導(dǎo)教育公平,構(gòu)建和諧校園。
14、規(guī)范教導(dǎo)處工作:各學(xué)校要加強教導(dǎo)處隊伍建設(shè)。要協(xié)調(diào)好教師課務(wù),落實備課要求。舉行教導(dǎo)處成員與教研組長共同參與的例會,加強學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。根據(jù)教學(xué)改革的發(fā)展需要,教學(xué)管理人員要不斷強化發(fā)展意識、服務(wù)意識、效率意識、質(zhì)量意識,并落實在日常工作中,為不斷提高教學(xué)質(zhì)量努力。教導(dǎo)處成員及各教研組長要重視自身的思想理論水平和業(yè)務(wù)能力的提高,主動學(xué)習(xí)、刻苦鉆研,不斷提升自己、超越自己,觀念要更新,思維要更活,作風(fēng)要更實,工作要更細(xì),成效要更顯。每個教學(xué)管理人員要寫好一篇高質(zhì)量的論文,要領(lǐng)好一個課題研究,要帶好一個新教師,上好一堂實踐課或做好一個專題講座,為課改盡自己的全力。15.做好資料征訂積累整理。教師在學(xué)期末上交備課應(yīng)將活動類課程的過程性材料附在后。各教師每學(xué)期應(yīng)至少完成以下教學(xué)任務(wù)并提供相應(yīng)的資料:撰寫一篇教學(xué)論文(或者教學(xué)經(jīng)驗總結(jié))、上好一節(jié)校級展示課并提供教學(xué)設(shè)計。這些相關(guān)資料都將成為個人業(yè)務(wù)檔案材料中的主要內(nèi)容。同時應(yīng)認(rèn)真填寫平時考核表,盡可能記錄全個人在學(xué)期中的工作。教導(dǎo)處要整理好學(xué)期中開展的各項教學(xué)活動資料存檔,要把一個活動從通知到結(jié)果的過程性資料到完整地收集整理,更好地服務(wù)于教學(xué),服務(wù)于教師。整理好各種教學(xué)相關(guān)的圖書、影像資料,利用計算機(jī)加強管理,建立學(xué)校教學(xué)資源庫,為教師的優(yōu)質(zhì)教學(xué)提供保證。
中心學(xué)校 2013年9月
第三篇:寶馬中心校2015年教學(xué)教研工作計劃
閬中市寶馬鎮(zhèn)中心學(xué)校 2015年教學(xué)教研工作計劃
一、指導(dǎo)思想
落實市教科局、洪山教育督導(dǎo)責(zé)任區(qū)2015年秋教學(xué)教研工作要點,繼續(xù)扎實常規(guī)管理,深化課堂改革,打造有效課堂,提升教學(xué)質(zhì)量,特制定本教學(xué)教研工作計劃。
二、主要工作及措施
(一)、強化學(xué)籍管理
認(rèn)真貫徹落實《義務(wù)教育法》,努力完成新學(xué)年的招生計劃,確保寶馬鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)適齡兒童入學(xué)率達(dá)100%。小學(xué)畢業(yè)升學(xué)(初中)率達(dá)到100%,年輟學(xué)率小學(xué)為0,初中控制在2%以內(nèi)。做好學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、畢業(yè)、升學(xué)等手續(xù),規(guī)范學(xué)籍管理,完成各年級新生網(wǎng)上學(xué)籍注冊及清理工作。
(二)優(yōu)化常規(guī)管理,為素質(zhì)教育奠定根基。1.科學(xué)安排課程。
遵循教育教學(xué)規(guī)律,科學(xué)安排課程,全面落實四川省頒布的《課程計劃》,開齊開足上好規(guī)定的全部課程.不擠占體、藝、信息技術(shù)、科學(xué)等課程的教學(xué)時間。嚴(yán)格控制學(xué)生課外書面作業(yè)量,切實減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān),確保學(xué)生體育鍛煉、課外活動和課間休息時間,促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。2.教研活動制度落實到位。
各教研組要根據(jù)學(xué)校工作計劃和教導(dǎo)處工作計劃提出明確的教研組建設(shè)目標(biāo),訂好計劃。要求各教研組開展正常有序的教研活動,每次活動要作好記錄,期末總結(jié)。教研活動要做到定時間,定內(nèi)容,定人員,并盡量做到形式豐富(講座、論壇、演講、評課、觀看上課錄象),對教師有幫助,有提高。集中學(xué)習(xí)、小組學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合,要求教師認(rèn)真寫好學(xué)習(xí)筆記、心得體會,填寫好活動記錄及考勤工作。3.教學(xué)常規(guī)檢查制度落實到位。
為了認(rèn)真貫徹落實《閬中市教學(xué)常規(guī)管理制度》的精神,規(guī)范教師的教學(xué)行為,學(xué)校在備、講、批、輔、查、研、學(xué)等各個教學(xué)環(huán)節(jié)的管理上繼續(xù)加強。強化管理流程監(jiān)控,注重對各種檢查情況的分析、反饋和運用,做到有標(biāo)準(zhǔn)、有布置、有實施、有檢查、有反饋、有整改,有效地提高老師的教學(xué)行為。
本學(xué)期繼續(xù)打造有效課堂,提高課堂效率,按“雙主三步六環(huán)”的教學(xué)模式進(jìn)行教學(xué)。全力打造自主、合作、探究的學(xué)生學(xué)習(xí)方式。構(gòu)建“幸福課堂”、“高效課堂”,讓課堂成為師生放飛人生夢想的場所,做好信息技術(shù)和學(xué)科的教學(xué)整合。4.聽課、評課制度落實到位。
教導(dǎo)處將繼續(xù)加強對教師的課堂教學(xué)常規(guī)的檢查,并堅持對教師進(jìn)行推門聽課、跟蹤聽課,聽后要對教師的教學(xué)狀況評價指導(dǎo)。每學(xué)期校長聽課不少于20節(jié),主管教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)不少于30節(jié),其他領(lǐng)導(dǎo)不少于20節(jié)(所有領(lǐng)導(dǎo)必須要有畢業(yè)班的聽課),教師聽課每月不少于3節(jié),近三年參加工作的教師每月不少于4節(jié)。
5、狠抓兩級畢業(yè)班工作。
由戚校長掛帥成立畢業(yè)班領(lǐng)導(dǎo)小組,加強對畢業(yè)班工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理。學(xué)校認(rèn)真按照督導(dǎo)辦提出的“落實三包、搞好四清、確保五到位”的要求,每月對畢業(yè)班學(xué)生進(jìn)行一次月考,進(jìn)行一次總結(jié),全面抓好畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量,確保中三和小六片區(qū)第一、第二工作目標(biāo)的實現(xiàn)。
6.規(guī)范作息時間。嚴(yán)格按國家課程方案,保證學(xué)生每天在校的活動時間不超8小時。嚴(yán)格控制學(xué)生課外作業(yè)量,小學(xué)一、二年級不布置家庭書面作業(yè),其他年級家庭書面作業(yè)控制在1小時以內(nèi)。不違反規(guī)定占用節(jié)假日和
休息時間組織學(xué)生上課和集體補課,堅決杜絕教師從事有償補課的錯誤做法。
(三)強化隊伍建設(shè),為素質(zhì)教育提供保證
1、抓好讀書學(xué)習(xí)。教研組組織教師學(xué)習(xí)教研理論、素質(zhì)教育理論、信息技術(shù)及課改理念,每位教師每學(xué)期學(xué)習(xí)一本教學(xué)論著,在學(xué)習(xí)過程中做到有計劃、有記錄、有體會,推動教師學(xué)習(xí)活動深入開展,構(gòu)建書香校園。
2、加強教師的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動,積極參加各級教育部門舉辦的專家講座、觀摩學(xué)習(xí)活動,并在學(xué)習(xí)后提交一份書面材料、在教研組進(jìn)行一次經(jīng)驗介紹、上一節(jié)公開課,將學(xué)習(xí)到的東西落實傳達(dá)。組織教師參加學(xué)校教研學(xué)習(xí)及教研組校本研修學(xué)習(xí)。
3、開展教師“三個一”活動,即每位教師每周聽一節(jié)課(全學(xué)期16節(jié)以上),每學(xué)期上一節(jié)公開課(須提供教案、課后反思、評價表)和學(xué)習(xí)一本有關(guān)課改理論的書(可結(jié)合讀書活動,但須提供5000字以上的學(xué)習(xí)筆記);并在教研組的組織下,完成學(xué)習(xí)、教研資料的收集和整理工作。
4、挖掘名師潛力。有計劃地開展骨干教師的研訓(xùn)工作,支持骨干教師的專業(yè)發(fā)展,要求名師每年至少上一節(jié)示范課,主持一次教研活動或講座,在正規(guī)雜志刊物或教育主管部門出版的匯編上發(fā)表一篇有一定質(zhì)量的文章,認(rèn)真組織教師參加上級組織的教育教學(xué)論文、教學(xué)設(shè)計、案例及反思評選。
5、加強對年輕教師教學(xué)基本功的培訓(xùn),促進(jìn)年輕教師快速成長。重視對特崗教師課堂教學(xué)能力和綜合能力的培養(yǎng)。
6、本學(xué)期的校本研修注重微課題的研究、總結(jié)、出成果,本的校本研修要體現(xiàn)教研課題的過程研究、總結(jié)和結(jié)題(成果)資料的成型。
(四)加強學(xué)生能力培養(yǎng),深化素質(zhì)教育。
1、大力推進(jìn)書香進(jìn)校園建設(shè),廣泛開展“四個一”活動。每學(xué)期開展一次手抄報評選、一次讀書交流會、每周分班舉行一次經(jīng)典誦讀、每月一期黑板報。
2、深入開展學(xué)生社團(tuán)活動,指導(dǎo)老師要定好目標(biāo),定好計劃,精心策劃組織,注重資料收集、成果收集整理,確保活動有效開展,培養(yǎng)學(xué)生廣泛興趣愛好和特長能力,以確保質(zhì)量,力爭在洪山督導(dǎo)責(zé)任區(qū)組織的展評中獲得好成績。
3、大力推進(jìn)幸福校園、幸福教室、幸福課程,完善校本課程研發(fā),八德教育校本課程進(jìn)入班級教學(xué)。
附:寶馬鎮(zhèn)中心校2015年春教學(xué)教研安排表
第四篇:2012年春中心校教學(xué)教研工作計劃
2012年春中心校教學(xué)教研工作計劃
一、指導(dǎo)思想
堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照《xx省教育廳關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)基礎(chǔ)教育教研工作的意見》的精神,積極貫徹落實xx市教育工作會議精神和《xx市教育事業(yè)改革和發(fā)展“十二五”規(guī)劃》,根據(jù)市教研室的工作要求,圍繞“有效教學(xué)”這個核心,突出“提高教育教學(xué)質(zhì)量”和“提高教師業(yè)務(wù)水平”兩大重點,以強化教學(xué)過程的精細(xì)化管理為突破口,鞏固“農(nóng)村小學(xué)四項教學(xué)規(guī)范達(dá)標(biāo)”成果,堅持和鞏固“校本教研”和“校本培訓(xùn)”,提升教師把握教材、駕馭課堂的能力,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,努力提高我校教育教學(xué)質(zhì)量。
二、主要工作
(一)課程計劃管理
1.嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,規(guī)范課程名稱,開齊、開足課程,確保綜合實踐活動、信息技術(shù)、勞動與技術(shù)、音樂、體育和美術(shù)等課程的真正落實,開設(shè)學(xué)校特色課程。
2.嚴(yán)格執(zhí)行浙江省教育廳《關(guān)于切實減輕義務(wù)教育階段中小學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)的通知》精神,杜絕“四超”規(guī)定,落實“六嚴(yán)格”要求。
3.繼續(xù)深化誦讀“國學(xué)經(jīng)典”活動,搞好第二輪《弟子規(guī)》學(xué)習(xí)成果展示,爭取開發(fā)學(xué)校課程,并印制成冊。
(二)教學(xué)研究管理
4.繼續(xù)開展校本教研活動。各教研組要圍繞校本教研主要形式積極開展活動,落實好集體備課,每次教研活動,要做到三定五有:定時間、定內(nèi)容、定研究主題;有活動計劃,有活動記錄,有活動原始資料積累,有效果,有教研組活動總結(jié)。教研組長必須在每學(xué)期開學(xué)后一周內(nèi)擬訂出詳細(xì)的教研活動計劃,并帶領(lǐng)組內(nèi)教師扎實認(rèn)真地開展教研活動,做好活動記錄和資料收集整理工作。通過新教師上見面課、青年教師上匯報課、骨干教師上示范課,舉行觀摩課、課后點評等活動形式,開展多層次、多學(xué)科的課堂教學(xué)展示活動,廣泛、深入、持久地開展教學(xué)研究。
5.開展“走出去,請進(jìn)來”活動,積極參加上級部門舉辦的各項教學(xué)教研培訓(xùn)活動,參培教師在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,要積極進(jìn)行反思,回校后以講座或觀摩課、示范課等形式做好再培訓(xùn)工作。
6.繼續(xù)開展與場橋二小的聯(lián)誼活動,為青年教師搭建平臺,通過互動交流、專家引領(lǐng),不斷提升教師課堂教學(xué)技能。
7.組成與潮基學(xué)校、鹿木學(xué)校、鹿木二小聯(lián)合的教研共同體,配合開展好相關(guān)教研活動。
8.舉辦名師大講堂視頻學(xué)習(xí)會,努力提升教師駕馭新課堂教學(xué)的能力。
(三)教學(xué)常規(guī)管理
9.鞏固“四項教學(xué)規(guī)范達(dá)標(biāo)”成果,備課、上課、作業(yè)布置與批改、質(zhì)量檢測與評價活動要有新的起色。
10.不斷完善教育教學(xué)常規(guī)檢查機(jī)制,推行月查制度、突擊檢查制度,并撰寫月查總結(jié),及時發(fā)現(xiàn)問題,研究補救措施。每學(xué)期檢查至少4次或以上。
11.重視教學(xué)常規(guī)管理工作,教學(xué)計劃要更加詳實,手稿備課要更加精細(xì),電子備課要更加規(guī)范,上課狀態(tài)要全程跟蹤監(jiān)督,二次作業(yè)批改要有明顯痕跡,輔導(dǎo)更具針對性和有效性。
(四)教學(xué)質(zhì)量管理
12.加強中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,對成績突出的教師和學(xué)生給予表彰,對教學(xué)質(zhì)量特差的任教教師在一定范圍內(nèi)給予批評教育。
13.強化教學(xué)質(zhì)量的分析,召開期中、期末教學(xué)質(zhì)量分析會或論壇。
14.關(guān)注前30%學(xué)生和后20%學(xué)生的發(fā)展。針對基礎(chǔ)差的學(xué)生,立足課堂,低起點,嚴(yán)要求,從基礎(chǔ)抓起,從學(xué)習(xí)行為習(xí)慣抓起,使學(xué)生學(xué)有所獲,學(xué)有所進(jìn)。針對前30%學(xué)生,為他們開“小灶”,讓他們吃飽,還要吃好。對“夾心層”學(xué)生給予足夠重視,因材施教,兼顧兩頭,帶動中間,力促生生發(fā)展。
15.加強六年級學(xué)生的教學(xué)管理工作,尤其是對六年級市監(jiān)控學(xué)科(英語、數(shù)學(xué))的教學(xué)指導(dǎo)要排除困難,全力以赴,保質(zhì)保量。
(五)教師發(fā)展建構(gòu)
16.加大教師培養(yǎng)力度。適當(dāng)投入經(jīng)費,搭建平臺,力爭培養(yǎng)一批學(xué)科帶頭人。
17.狠抓新教師素質(zhì)的提高。按照《xx市新教師基本功訓(xùn)練考核辦法》的要求,就“三字”(粉筆字、鋼筆字、毛筆字)、“三課”(備課、上課、聽課)、“三項”(課件、命題、教學(xué)反思)等內(nèi)容,發(fā)動新教師開展崗位大練兵活動。
18.重視中老年教師的后續(xù)發(fā)展。按照《xx市中老年教師基本功升級考核辦法》的要求,將公開課、課件制作、評課、教學(xué)論文等四項內(nèi)容納入教師工作目標(biāo)管理,加強中老年教師隊伍建設(shè)。
19.繼續(xù)開展“三比五查”活動,“三比”指比課堂教學(xué)、比論文研究、比試題命制,“五查”指查教本、備課本、聽課本、作業(yè)本、成績登記冊,促進(jìn)教師教學(xué)行為的規(guī)范化。
20.教師層面的各類評比活動:①2012年瑞安市教育教學(xué)論文評比②瑞安市小學(xué)學(xué)科協(xié)作命題評比;③組織湖嶺鎮(zhèn)二小第四屆教師博客大賽;④湖嶺鎮(zhèn)二小第四屆學(xué)科命題比賽。
(六)學(xué)生工作建構(gòu)
20.不斷健全中小學(xué)教學(xué)評價機(jī)制,以班為單位健全學(xué)生成長記錄袋的建檔工作,落實電子評語建檔工作。
21.加強中小學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育,作好小學(xué)生書寫習(xí)慣的指導(dǎo),初步培養(yǎng)學(xué)生用圓珠筆、鋼筆寫字的能力。
22.學(xué)生層面的各類競賽活動:①2012年xx市小學(xué)生二、四年級規(guī)范漢字書寫競賽;②湖嶺教育學(xué)區(qū)第二屆屆《弟子規(guī)》知識競賽;③一、二年級口算比賽;④三-六年級現(xiàn)場征文比賽。
附:xx鎮(zhèn)二小教學(xué)教研工作行事歷表
周次
日 期
活 動 內(nèi) 容
預(yù)備周1月30日—2月5日
2月4日(星期六,農(nóng)歷正月十三)校委成員報到;2月5日(星期日,農(nóng)歷正月十四)教師報到。
12月6日—2月12日
2月6日學(xué)生注冊繳費、始業(yè)教育;2月7日(星期二,正月十六)正式上課;制訂教研組計劃;制訂學(xué)科教學(xué)計劃。
22月13日-2月19日
學(xué)生數(shù)據(jù)上報;教育券、營養(yǎng)券、助學(xué)金上報;
32月20日-2月26日
瑞安市中小學(xué)各學(xué)科教研組長培訓(xùn)研討會;
42月27日—3月4日
小學(xué)學(xué)科質(zhì)量監(jiān)測分析研討會,2012年瑞安市教育教學(xué)論文評比;
53月5日—3月11日
慶祝“三八”婦女節(jié)活動;
63月12日-3月18日
xx、xx學(xué)區(qū)小學(xué)數(shù)學(xué)研修體聯(lián)片教研活動(鎮(zhèn)小);
73月19日-3月25日
xx鎮(zhèn)二小第四屆學(xué)科命題比賽;
83月26日—4月1日
教育券、營養(yǎng)餐結(jié)算;
94月2日—4月8日
4日清明節(jié);
4月9日—4月15日
xx市小學(xué)學(xué)科協(xié)作命題評比;期中考試。
14月16日-4月22日
2012年中小學(xué)生藝術(shù)節(jié);
24月23日-4月29日
xx市小學(xué)畢業(yè)班數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)與測評研討會;xx、xx學(xué)區(qū)小學(xué)語文研修體聯(lián)片教研活動(xx)。
34月30日—5月6日
五一國際勞動節(jié);全市學(xué)校教師需求上報。
45月7日—5月13日
小學(xué)英語六年級復(fù)習(xí)專題研討會暨課題組會議,xx市2012年小學(xué)生二、四年級規(guī)范漢字書寫比賽。學(xué)校管理經(jīng)驗論壇,教學(xué)質(zhì)量分析。
55月14日-5月20日
5月21日-5月27日
xx市義務(wù)教育階段地方課程、校本課程、小學(xué)綜合實踐聯(lián)片活動,初中數(shù)學(xué)“課堂教學(xué)目標(biāo)的有效設(shè)計與落實”主題研討會;語文中小學(xué)銜接課堂教學(xué)研討會。
5月28日—6月3日
慶“六.一”兒童節(jié)活動;
6月4日—6月10日
“六.五”世界環(huán)境日活動;
6月11日-6月17日
期末試卷征訂。
6月18日-6月24日
23日端午節(jié),小學(xué)六年級數(shù)學(xué)、英語學(xué)業(yè)質(zhì)量監(jiān)測,xx市“小科學(xué)家”活動之優(yōu)秀科學(xué)記錄本評比。期末教學(xué)質(zhì)量檢測會議。期末復(fù)習(xí)。
216月25日—7月1日
期末考試,學(xué)期結(jié)束工作。教學(xué)質(zhì)量分析。部署暑期師德培訓(xùn)工作;
7月2日—7月8日
7月5日暑假開始,職稱、教師流動等“六考合一”。
第五篇:2010—2011學(xué)上學(xué)期中心校教學(xué)教研工作計劃
2010—2011學(xué)上學(xué)期中心校教學(xué)教研工作計劃
在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全鄉(xiāng)教育工作者的共同努力,我們較好的完成了上學(xué)年的各項教學(xué)教研任務(wù):按計劃開展了所安排的20次教學(xué)教研活動。其中大的活動有:舉辦中小學(xué)教育藝術(shù)節(jié)、中小學(xué)運動會、小學(xué)生德育演講比賽、留守學(xué)生教育研討會、教師優(yōu)質(zhì)課競賽、教學(xué)質(zhì)量檢測等。都取得了較好的效果。教育藝術(shù)節(jié)文藝節(jié)目被縣電視臺轉(zhuǎn)播;去秋我鄉(xiāng)村小教師參加縣教師三課競賽,平均成績位全縣第七名;今春縣小三抽考,我鄉(xiāng)村小成績位于同系列第五名。村小小六縣質(zhì)量檢測成績位于全縣同系列第三位。同時,在教學(xué)教研中,也存在一些問題,如部分教師的教學(xué)效率不高,教學(xué)效果差;個別教師愛崗敬業(yè)精神不夠,教學(xué)過程不扎實;少數(shù)學(xué)校教研不力,沒有及時的解決本校教學(xué)上的難點、熱點問題,等等。
為了提高教師素質(zhì),提高教育質(zhì)量,提高教學(xué)教研的針對性、實效性,特制定本工作計劃。
一、指導(dǎo)思想
以規(guī)范辦學(xué)行為、優(yōu)化教學(xué)過程、提高課堂教學(xué)效率、提高教育質(zhì)量、開展素質(zhì)教育為目的,以提高教師職業(yè)道德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平為突破口,扎實開展教學(xué)教研活動,促進(jìn)我鄉(xiāng)教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升。
二、工作重點
1、積極開展有針對性的教學(xué)教研活動,在活動中提高教師的教學(xué)教研水平,提高運用新理念指導(dǎo)教學(xué)實踐的水平,使教學(xué)過程中的備、講、輔、批、考、評進(jìn)一步的科學(xué)化,規(guī)范化。通過活動的開展,為學(xué)生全面發(fā)展提供交流、展示、學(xué)習(xí)、提高的平臺,以促進(jìn)素質(zhì)教育的全面開展。
2、加強專題研究,切實解決影響課堂教學(xué)效率低、教學(xué)效果差、教學(xué)方法不當(dāng)、村小教研不力等亟待解決的問題。
3、強化模范教師、骨干教師的示范帶頭作用,用他們的先進(jìn)事跡教育引領(lǐng)廣大教師,進(jìn)一步增強愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的職業(yè)道德修養(yǎng),進(jìn)一步提高教書育人本領(lǐng)。
三、具體措施
1、制定切實可行、行之有效的計劃。要求各校依據(jù)中心校計劃,制定本校計劃,且達(dá)到“實際、實用、實效”,并在工作中落實。各校要在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,在教導(dǎo)主任(或業(yè)務(wù)副校長)的主持下,廣泛針求本校教師的意見、建議,群策群力,制定好校本教研計劃。
2、加強計劃的執(zhí)行力度。中心校計劃,除與上級安排的臨時活動在時間上不能錯開外,所有活動按計劃時間按時開展。各校計劃安排的活動,也必須按時開展。中心校將對各校活動的開展情況、教師參加情況、活動的效果等,進(jìn)行及時考評、督查;對各校參加中心校組織的活動情況,及時下發(fā)評價通報,以促進(jìn)活動的有效開展。
3、加強薄弱學(xué)科和畢業(yè)班教學(xué)研究,加強培優(yōu)幫困工作,大面積提高學(xué)生學(xué)業(yè)成績。
四、活動安排(見附表)
八月份:
1、制定中心學(xué)校教學(xué)教研工作計劃。
2、學(xué)校人員調(diào)整到位,學(xué)校開學(xué)工作安排到位。
九月份:
1、9月1日組織學(xué)生報到注冊,9月2日按課程表上課。
2、9月3日——6日,組織開學(xué)工作情況檢查。
3、做好中小學(xué)教育藝術(shù)節(jié)的籌備工作,征集、選定本屆藝術(shù)節(jié)主題。
十月份:
1、組織優(yōu)質(zhì)課競賽活動(13日——15日,地點完小)。
2、做好小學(xué)生田徑運動會的籌備工作。
3、舉辦南向店鄉(xiāng)第六屆中小學(xué)教育藝術(shù)節(jié)(29日,承辦單位:一中)。
十一月份:
1、組織中考(11日——12日)。
2、舉辦小學(xué)生田徑運動會(19日,承辦單位:二中)。
十二月份:
1、復(fù)習(xí)課教學(xué)研討(15日語文、16日數(shù)學(xué)、17日英語。地點完小)
2、安排期末復(fù)習(xí)工作,提高復(fù)習(xí)課教學(xué)效率。
二0一一年元月份:
1、組織期末統(tǒng)考
2、做好各項期末工作。安排好假期及開學(xué)初工作。
二月份:
1、組織開學(xué)工作檢查(22日——24日)
2、召開教導(dǎo)主任教學(xué)管理及教研工作研討會(25日)
三月份:
1、召開培優(yōu)轉(zhuǎn)困研討會。
2、組織送教下村小活動(17日)
四月份:
1、組織縣抽考前的鄉(xiāng)初選考試(16日上午)
2、做好縣質(zhì)量抽考的報名、赴考等工作。
五月份
1、組織小學(xué)生德育演講比賽(9日上午,中心校)
2、召開畢業(yè)班教師座談會(11日二小、12日金莊,13日完小)
六月份
1、組織抽考(11日上午,一小、二小)
2、組織期末考試
七月份
1、做好期末結(jié)束工作,收集、整理檔案、資料。
2、做好學(xué)校、教師考評工作。
八月份
組織、安排好暑假教師培訓(xùn)工作
中心學(xué)校
二0一0年八月十六日