第一篇：2017年統計信息化工作考評辦法

信息化工作考評辦法

為全面推進我市統計信息化建設，充分發揮考評工作的激勵和導向作用，根據《江蘇省統計局統計信息化建設工作考評辦法-2015》和江蘇省縣級統計局規范化建設中有關信息化建設的相關內容，結合全市工作實際，制定本辦法。

一、考評對象

各縣（市）、區統計局，徐州市經濟開發區統計局。

二、考評時間

1月1日至12月31日。

三、考評原則

考評遵循注重實績、公開透明、便于操作的原則，堅持創新發展與常規工作考評相結合，定性評議與定量考評相結合。

四、考評內容與計分標準

考評標準采用計分制，滿分為100分，按考評內容分配。(一)基礎建設工作（15分）

1、年度專項運維經費（5分）：專項運維經費有政府相關批文得滿分；有專項經費，沒有批文得3分。

2、機房建設（5分）：機房（含政府托管機房）安裝空 調（包括中央空調）并正常使用（2分），有符合要求的氣體滅火設備（2分），配備不間斷電源（1分）。

3、人員配備（5分）：有信息化建設分管領導和計算機管理人員（3分）；專業人員業務過硬，工作認真負責，有相關學歷或考級證書（2分）。

（二）日常管理工作（50分）

1、保障統計內網暢通（5分）：市局到縣（區）專線和縣（區）到鎮、街道統計辦專線保持暢通，已建設好但網絡利用率較低的，得分減半。

2、網站建設（4分）：有統計內部網站并能及時更新維護。沒有網站不得分，維護不及時得分減半。

3、企業一套表聯網直報平臺（10分）：配備相對固定的系統管理人員（4分），無特殊原因，兩年之內更換管理人員的，得分減半；系統管理員能參加省、市局舉辦的業務培訓（3分），業務操作熟練，能解決日常技術問題（3分）。

4、騰訊通（5分）：各縣區統計人員在線率大于70%得滿分，低于10%不得分，其他情況按比例得分；市局數管中心不定期進行三次騰訊通在線情況采樣截屏，以平均分作為最后得分；違反《徐州市統計系統騰訊通使用管理規定》的相關要求，酌情扣分。

5、視頻會議（培訓）系統（10分）：保證縣（市）區到市局的視頻會議系統能正常使用（3分）；明確至少1名技術 人員具體負責視頻會議的技術支持保障工作（2分）；按照會議通知提前做好設備調試（3分）；做好視頻會議設備的日常管理和維護（2分）。

6、信息系統建設基本情況調查（2分）：按照市局規定的要求和時間報送調查結果。

7、業務培訓（4分）：每年至少開展一次信息化業務培訓，內容包括辦公自動化、企業一套表和網絡信息安全等;培訓要有有會議通知、培訓資料和影像資料,資料不全的，酌情扣分。

8、農業普查數據處理（10分）：按照《徐州市第三次全國農業普查數據處理工作實施細則》的要求，做好數據處理各項準備，安排專人負責農普數據處理（5分）；能按時、保質完成培訓、數據采集、上報等各階段工作（5分）。

（三）網絡安全管理工作（30分）

1、成立信息安全管理機構，明確專人負責（5分）。成立機構得滿分；未成立機構，有相關工作人員的得分減半。

2、配備網絡安全員，并持證上崗（5分）。要求配備兼職網絡安全人員（2分），需持有信息安全員證書（3分）。

3、配備防火墻等安全設備，并能正常使用（5分）。防火墻必須是用于統計內網的安全防護，能使用統計內網地址遠程登錄（3分）；正確配備安全策略（2分）。如僅用于互聯網安全防御，此項得3分。

4、安裝客戶端安全管理系統和防病毒軟件（10分）：要求接入統計內網的計算機全部安裝安全客戶端和江民網絡版殺毒軟件，以實地和遠程抽查為準，對未按要求安裝的按比例扣分。

5、網絡安全檢查（5分）。市局組織專業人員對網絡安全開展遠程和現場檢查，發現有網絡安全隱患或發生網絡安全事件的酌情扣分。

（四）創新工作（5分）

有獨立開發或應用，如數據庫建設、部門共建系統、網站特色專欄、辦公自動化等。

（五）其他事項

下列情況取消獎項評比資格：

1、未完成省、市重大信息化建設工作。

2、發生重大網絡安全、信息泄密事件。

3、報送虛假材料。

五、獎項設置與考評工作程序

（一）考評辦法及材料上報要求

考評采取市局對縣（市）、區統計信息化工作情況的檢查和各地上報相關材料相結合的辦法進行。

（二）獎項評定

對參評地區按得分高低，評出年度統計信息化工作名次。

（三）其他事項

1、全市統計信息化工作的考評評比由市局數管中心組織實施。

2、考評內容及標準中涉及的各項工作開展情況的材料，應在工作開展后15日內報送；報送的紙質材料須有分管領導簽字并加蓋單位公章，其他材料可通過騰訊通報送；報送虛假材料的取消評比資格并追究相關人員的責任。

3、本考評結果列入縣級統計工作綜合考評內容。

4、本辦法由市局數管中心負責解釋。

第二篇：2017年統計基層基礎工作考評辦法

統計基層基礎工作考評辦法

根據省局《2017統計基層基礎工作考評辦法》和《2017年徐州市統計基層基礎建設工作要點》，為進一步加強全市統計基層基礎建設，完善現有基層基礎工作體系，提升統計基層基礎建設規范化水平，結合我市統計基層基礎建設工作現狀，制定本考評辦法。

一、考評對象

各縣（市）區統計局（含徐州經濟技術開發區）。

二、考評時限

2017年1月1日至12月31日。

三、考評內容及評分標準（110分）

（一）重點目標考評（50分）：

1、保持縣級統計局規范化管理全面合格水平（3分），不斷提升管理水平，創建省級示范單位（7分）；

2、鞏固鄉鎮街道統計機構規范化管理水平，抽檢合格率不低于90%，抽檢比例不低于30%（10分），低于1個百分點扣1分，扣完為止；

3、全面完成對省級以上開發區統計規范化管理指導驗收，抽檢合格率達到100%（3分）；

4、對聯網直報單位統計規范化指導合格面不低于95%（7分）;

5、村（居）統計規范化建設合格面不低于50%（10分）。

6、全面完成首席統計員設置工作（5分），以鎮級單位數為計量單位，全部完成得5分，41%-99%用系數計算得分，低于40%的不得分；

7、以縣（市）區為單位，全面完成虛擬調查隊申報組建任務（5分）；

（二）工作環節考評（50分）

1、按時報送本單位統計基層基礎建設工作要點、計劃、考評辦法、工作總結等相關工作材料（1—3分）；

2、按要求完成鄉鎮統計基礎建設臺賬更新，報送數據文件（1—3分）；

3、按要求組織推薦基層基礎建設4個單項成果，每種不少于5件（1—15分）；

4、縣級合格、示范材料申報及時，材料規范、質量高（1—4分）；

5、企業規范化指導驗收表及合格單位名冊材料及時報送，并符要求（1—5分）；

6、及時報送統計基層基礎建設方面相關工作信息，全年不少于10篇（1—5分）；

7、能對縣級、鄉鎮（街道）、開發園區和企業統計規范化管理進行整改、鞏固、提高的分類指導，有具體措施和活動安排（1—5 分）；

8、對鄉鎮（街道、園區）統計規范化“回頭看”活動有具體方案，建立工作記錄臺賬（1—3分）；

9、在全省性示范交流活動中有項目展示，保持爭先創優工作形象（1—3分）；

10、落實《江蘇省統計條例》有關基礎建設的制度規范（例如統計組織領導、保證政府統計獨立性、調查對象單位權利義務落實、從業資格、新上崗人員指導期、強化部門統計管理、民間統計組織行為規范等）有具體措施和進展（1—4分）。

（三）工作創新創優考評（10分）

在基層統計管理、“六位一體”統計規范化建設、鞏固規范化建設成果、建立規范化管理長效機制、落實《江蘇省統計條例》相關制度、統計文化建設、宣傳和關心基層統計等方面有創新舉措，可復制可推廣；信息、分析被國家、省網、省級以上刊物采用的。

四、獎項設置

對縣級統計局基層基礎建設推進工作考評結果，分為優秀、良好、合格和不合格4個等次。根據各地完成工作及打分情況，考評結果等級的數量設置為：優秀2-3名、良好3-4名。

（一）各地根據本辦法規定的計分標準進行自測自評（自測自評表另發）；計分標準中所涉及的反映各項工作開展情況的材料（以發文日期或上報時間為準），應按照順序裝訂成冊后上報市局。工作總結、工作信息以及自測自評表等材料，應通過騰 訊通及時上報電子文件。

（二）市局依據各地的自測自評情況和上報的材料以及相關行政記錄等進行評比打分，根據得分情況，分別評出統計雙基工作優秀、良好、合格和不合格單位，由市局辦公室統一發文表彰。

本辦法由市局政法處負責解釋。

第三篇：規劃統計與信息化建設工作記分辦法

廊坊市2011

規劃統計工作考核記分辦法

為及時掌握全市規劃統計各項重點工作開展情況和經常性業務工作完成情況，進一步強化規劃統計工作的規范化、制度化、經常化，使全市規劃統計工作水平不斷提升，確保2011規劃統計各項重點工作得到有效落實，特制定此記分辦法。

一、記分原則

記分采取百分制。按照工作過程與工作質量相結合的原則進行，即按照2011規劃統計工作要點要求，對規劃統計經常性工作開展情況進行監督，包括經常性規劃統計工作制度執行情況、階段性工作完成時限和完成質量、工作創新等。

二、記分內容

1、參謀作用發揮（20分）。充分發揮規劃統計的職能作用，廣泛進行人口形勢分析、專題調研、人口調查等活動，采取多種形式及時監控人口計劃執行情況，積極為領導諫言獻策，推動人口計生工作的健康深入開展。（熱點難點問題研究1篇以上，人口形勢分析2篇以上，專題調研1篇以上。完成任務記滿分，每少1篇扣5分每，多1篇加2分，市轉發1篇加5分）

2、創先爭優活動開展（20分）。樹立創先爭優意識，按照規劃統計工作要點要求，超前謀劃，精心部署，銳意創新，為規劃統計工作上檔升級起到典型示范作用。（有安排部署5分，有具體措施5分；經市人口計生委認定，每出1個亮點10分）

3、全員人口信息數據質量（40分）。截止到2011年9月30日，PIS全員人口信息數據庫覆蓋率達到97%以上（達到標準記15分，每低一個百分點扣5分，不記負分）；主要數據項（具體數據項主要包括：姓名、性別、現居住地代碼、戶籍所在地代碼、公民身份號碼、出生日期、戶口性質等7項內容）準確率和邏輯關系準確率分別達到95%以上（達到標準記15分，每低一個百分點扣2分，不記負分）。平時抽查情況10分（根據平時抽查結果與數據庫核對情況記分）。

4、日常工作（10分）。每月上報報表及時準確（滿分3分，每遲報一次扣0.5分，每錯報一處扣0.1分，不記負分），報表質量高，尤其是出生上報及時、準確，經得起推敲和時間的檢驗。（5分，通過逐月縱向回顧分析，月報表數據前后邏輯關系出入較大，遲報較多的，酌情扣分）;及時準確維護國家PADIS系統(2分，沒有及時正確維護的記0分)

5、其他工作（10分）。按時、保質完成省、市安排的各項臨時性工作。（根據任務數量和完成情況按比例記分）

三、特殊加分。

1、規劃統計工作獲得省獎勵的，加10分；

2、在省考核中取得優異成績為全市爭光的，加5分。

四、特殊扣分。

1、在省調查中出現重大失誤的，扣10分；

2、報表弄虛作假，數據嚴重失實的，扣10分；

五、結果的運用。

1、作為規劃統計工作先進單位評選的依據；

2、按一定權重記入市對縣級考核結果。

2011年3月4日

第四篇：黨建工作考評辦法

寶雞中燃黨委黨建、紀檢工作考評辦法

為了全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，切實加強公司黨建工作，保障和促進企業持續快速發展，結合公司實際，制定公司黨建工作考評辦法。

一、總體要求和基本原則

1、總體要求：以黨的十八大和總書記系列講話精神為指導，圍繞實現公司2015發展規劃確定的奮斗目標，進一步加強黨建工作，充分發揮考評的激勵、導向和監督保障作用，努力形成責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的工作機制，不斷提高黨建工作的水平，為公司持續快速發展提供堅強的政治、思想和組織保障。

2、基本原則：堅持黨建與經濟工作緊密結合的原則；堅持加強黨建與建立健全現代企業制度相結合的原則；堅持繼承與創新相結合的原則；堅持突出重點與統籌兼顧相結合的原則；堅持在總結中提高的原則。

二、考評內容與考評標準

（一）組織建設（28分）

1、黨支部組織健全，支委分工明確，認真履行職責，積極參與本單位重要事項的決策，較好地發揮了支部的戰斗堡壘作用。（4分）

2、圍繞生產運營工作中心，按照公司黨委的部署，扎實有效開展有關活動。（4分）

3、黨員教育有計劃、有措施、有落實；黨員管理規范；黨員模范帶頭作用發揮的好。(3分)

4、堅持“三會一課”、支部黨員大會每月一次，黨小組會每月至少一次，黨課每季度組織一次，會議有記錄，學習有資料。民主評議黨員等黨建工作制度。（6分）

化手冊，全年不少于6次。（6分）

7、關心員工，特別是困難員工，為他們辦實事、辦好事。（3分）

（四）紀檢監察工作（20分）

1、落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行黨風廉政建設責任書考核標準，全年無重大違規違紀案件。各黨支部要和班組簽訂黨風廉政建設責任書（6分）。

2、按照局黨組和公司黨委的要求，做好黨風廉政宣傳工作，營造勤政廉潔企業文化，抓好反腐倡廉主題教育。（4分）

3、開展專項治理活動，做到有自查記錄，有整改措施。（5分）

4、每年最少召開2次以上黨風廉政建設專題會議，安排布置本單位黨風廉政建設工作。（5分）

三、考核步驟及獎罰

1、公司各黨支部按照本考評辦法先自檢打分，寫出自查報告，并于每年12月10日前上報公司黨委。

2、公司黨建工作考評領導小組將于每年12月上旬，采取聽匯報、查資料等方式，對各黨支部黨建工作進行檢查和打分。

3、對在黨建工作考評中獲得前三名的單位，公司黨委在評先選優工作中將優先考慮；對在黨建工作中居于末位和考評不合格的單位，提出通報批評。

4、出現重大決策失誤的，領導班子成員中出現嚴重違紀的，或違反黨風廉政建設目標責任的，實行一票否決，視為黨建工作不合格。

5、在黨建工作考評中居于末位和考評不合格的單位，要認真制定整改措施，落實整改任務，盡快予以整改，并于次年1月31日之前將整改情況書面報集團公司黨委。

四、組織領導

第五篇：愛國衛生工作考評辦法

XX鎮愛國衛生工作考評辦法（試行）

為落實好愛國衛生工作的長效管理機制，進一步改善和優化城鄉環境，結合我鎮實際情況，特制訂本考評辦法。

一、考評范圍

全鎮6個村（居）。

二、考評目的通過建立考評通報制度，充分調動各村（居）開展愛國衛生工作的積極性，鞏固和發展創衛工作成果，實現村（居）環境衛生長效管理。

三、考評方法

每季度對各村（居）全面檢查考評一次。每次考評情況予以通報，考評結果作為村（居）班子考核的參考依據。

四、考評標準

參照《市創建衛生村》標準，結合我鎮實際情況，對市場、道路、河涌、保潔、垃圾收運、健康教育等進行重點考核。內容如下：

（一）村（居）有愛國衛生管理組織、制度，有愛國衛生工作計劃、總結；能積級開展活動，成效顯著。

（二）有健康教育工作計劃及工作資料，衛生宣傳陣地固定，定期維護，宣傳內容每半年更換一次。

（三）有公廁、垃圾屋（箱）等衛生基礎設施。公廁有專人管理，符合衛生要求；居民有固定的垃圾傾倒場所（垃圾桶、果皮霜、垃圾屋等），垃圾屋（箱）有門有蓋，垃圾密閉操作，周圍清潔，無污垢，無積水，基本無蠅蛆。積極開展改廁工作，衛生戶廁普及率逐年提高。

（四）下水道暗渠化比例不斷提高，管道連接完善，疏浚管理到位，并逐步在排水口安裝存水彎管或防蚊閘。

（五）集貿市場劃行歸市，高臺擺賣；有專人管理，地面清潔，垃圾有袋裝或桶裝；熟食檔布局規范，符合衛生要求。無違章設攤、違章擺賣。

（六）村容村貌整潔，環境優美。村內及河涌、魚塘坡岸和路邊無暴露垃圾（含露天垃圾池）；道路平整，無污水橫流；開展“六亂”進行有效整治；雜物清理徹底或堆放整齊；家禽家畜（雞、鴨、牛、豬、羊等）實行圈養，并遠離居民區200米以外；無流浪犬只。

（七）待建（閑置）地管理落實。無垃圾、雜物、積水積存，實行圍蔽、平整或綠化等。

（八）除四害工作落實。公共環境除四害實行專業化管理，監督到位，效果良好；定期對單位、家居蚊蠅孳生地進行檢查，有資料查閱；積極推動單位落實除四害有償承包；蚊蠅孳生地得到有效整治，四害密度得到有效控制，群眾滿意度高。

五、考評人員組成由鎮愛衛會有關負責人、各村（居）衛生支委（村委）組成鎮愛衛工作考評小組。此外，根據實際情況，適時邀請鎮有關領導、上級愛衛部門有關領導參與考評檢查。

六、評分辦法

實行百分制考評（附評分表），考評成績在全鎮范圍內通報。全年各次考評分數的平均值為考評成績，考評結果作為村（居）班子考核的參考依據。

七、監督辦法

鎮設置愛國衛生監督投訴電話（鎮宣辦：鎮城管辦：），接受群眾對愛國衛生工作進行舉報（含信訪、來人來電等的舉報）。舉報經確認屬實的，視情況嚴重程度從被舉報點所屬村（居）考核分數中扣除1～2分/次，并限期整改。

本考評辦法自二Ｏ一一年一月起實施。

附件

Xx鎮愛國衛生工作考評分值量化表

村（居）名稱：

檢查考評人（簽名）：檢查考評日期：年月日