第一篇：2018年海南省考面試模擬試題及解析

2018年海南省考面試模擬試題及解析（2）

做為成“公”臨門最重要的一關“面試” 而言，成“公”之時并非一日而成。2018年海南公務員面試形式為：結構化面試。海南中公教育為大家準備了2018年海南公務員面試考點匯總，只要記得每天抽時間來看看2018年海南公務員面試考點，就完事大吉啦!

【模擬試題】

阿里巴巴無人超市火熱，但有人認為科技會代替人力勞動，導致零售人員的失業，你怎么看? 【參考答案】

近日，阿里巴巴無人超市火熱，無人超市體現的是科技的進步，節省了人們大量的時間、提高了人們工作效率，這些新興產業都極大的便利了我們的生活，節省了無數人的時間和精力，這是社會發展的必然趨勢，并不會存在科技代替人力勞動，零售人員失業的現象。一是大大節約了大家結賬排隊等候的時間，給大家帶來了極大的便捷。二是極大節約了公司的管理成本，只需要一個供貨員，也就是說一個人可以同時管理好幾家超市。三是節約了成本，這種模式的超市，減少了中間的人力成本，自然降低了產品的價格。但是，伴隨著無人超市的火爆，很多人擔心無人超市的興起會替代人力，有大量的人將會失業，從理論上說，“無人超市”引入了人工智能技術，可以降低對營業員的需求，但實質上人工智能要想徹底取代人類智能，這肯定是行不通的。第一、“無人超市”在人工智能技術方面還有待成熟。從技術上說，目前無人超市還存在一定的問題，比如，在人流量密集時，也容易出現識別不到等問題。第二、“無人超市”失竊成本過高。而這些所謂的“無人店”只是少了營業員，其他部門人員并沒有減少，比系統開發人員、運營維護人員，安保人員等。第三、“無人超市”目前成本過高。相對系統維護來說，亞州地區人工便宜，如果硬要砍掉人工服務，得不償失。

無人超市的出現并不會帶來大規模的失業，但是會在一定程度上改變就業結構，比如，社會對類似“收銀員”這種純人力的需求會越來越少，而對類似系統開發維護的高端科技人才的需求會越來越多，所以我們要順應科技的發展，政府、學校和企業三方聯合，加強職業技術培訓，讓更多人就業。

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第二篇：2018年海南省考面試模擬試題及解析

2018年海南省考面試模擬試題及解析（4）

做為成“公”臨門最重要的一關“面試” 而言，成“公”之時并非一日而成。2018年海南公務員面試形式為：結構化面試。海南中公教育為大家準備了2018年海南公務員面試考點匯總，只要記得每天抽時間來看看2018年海南公務員面試考點，就完事大吉啦!【模擬試題】

面試熱點類題目預測之鄉村振興，你怎么看? 【參考答案】

“三農問題”作為國家一直重點關注的話題，今年在十九大“鄉村振興”戰略的背景下在筆試中有所考察。為了讓大家在面試備考過程中更有針對性，中公教育專家為大家分析在“鄉村振興”戰略大背景下，面試中可能出題的方向。

1.三農問題

農業現代化助力農民脫貧。十九大報告中“三農問題”的解決仍然是未來很長一段時間內實現中國夢的工作重點。長期以來農村地區因為農村地區由于長期的歷史環境以及“等、靠、要”的思想，很多農民還處在貧困的邊緣線上，想要全面深化改革，全面建成小康社會，就必須讓鄉村發展起來，而長期以來以農業為主的經濟發展模式嚴重阻礙農民的獲得感。想要實現中國夢就必須借助時代的東風，利用互聯網+農業的形式實現農業現代化，完成產業升級，促進農民增收，提高農民幸福感。

2.鄉村文明

精神文明建設推動社會和諧。俗話說“倉廩實而知禮節，衣食足而知榮辱”隨著農民生活水平的日益提高，日益增長的物質條件與文化需求之間的不對等成為鄉村建設中的一大難題。鋪張浪費、攀比成風、天價彩禮等等一些惡俗加重了農村地區的經濟負擔，更嚴重阻礙著美麗鄉村的建設。優良家風、文明家風和新鄉賢文化是弘揚社會主義核心價值觀的內在要求，也是完善鄉村基層治理，凝聚人心的不二法寶。只有農村地區的風氣改善了，精神文明的發展步伐跟上物質水平提高的速度才能為鄉村振興打下“堅不可破”的基石。

3.鄉村生態環境

保護環境助推美麗鄉村建設。“我們既要綠水青山，也要金山銀山，寧要綠水青山，不要金山銀山，綠水青山就是金山銀山”農村地區的發展離不開經濟產業的發展，但是脫離環境保護談鄉村經濟發展必然是“竭澤而漁”。生態文明是關系人民福祉、實現鄉村振興、關乎民族未來大計、實現偉大中國夢的重要內容。當下我國農村地區，生態環境紅線遭到踐踏，只有樹立尊重自然、順應自然、保護自然的生態文明理念才能實現“藍天常在、青山常在、綠水常在”的綠色發展道路，才能讓人民群眾看得見希望。

4.發展鄉村教育

發展教育是鄉村振興的基礎。百年大計教育為本。現階段農村地區教育基礎設施薄弱，師資力量短缺，教育發展滯后，“讀書無用論”抬頭，甚至很多地方出現了因教致貧的現象。城鄉教育發展的不均衡，讓“知識改變命運”變成一種奢望;“寒門難出貴子”的言論再次盛行;“階級固化論”充斥網絡。1900年梁啟超寫下著名的《少年中國說》，熱切地寄望“少年強則國強，少年智則國智，少年富則國富，少年獨立則國獨立，少年自由則國自由，少年進步則國進步”。想要解決教育發展問題，必須把教育事業放在優先位置，發展教育供給側，加快教育現代化，辦好人民滿意的教育。

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第三篇：2018年海南省考面試模擬試題及解析(8)

2018年海南省考面試模擬試題及解析（8）

做為成“公”臨門最重要的一關“面試” 而言，成“公”之時并非一日而成。2018年海南公務員面試形式為：結構化面試。海南中公教育為大家準備了2018年海南公務員面試考點匯總，只要記得每天抽時間來看看2018年海南公務員面試考點，就完事大吉啦!【模擬試題】

全國首家互聯網法院“杭州互聯網法院”已經正式揭牌成立。從起訴、立案、舉證、開庭、送達、判決、執行全部在網上完成，當事人無需舟車勞頓，打官司將像網購一樣便捷，對于這樣的“互聯網法院”，你怎么看? 【熱點背景】

目前，杭州互聯網法院暫時受理杭州市涉網的一審民商事、部分知識產權案件，以及最高人民法院指定由杭州互聯網法院審理的重大、疑難、復雜涉網案件。隨著審判條件成熟和審判經驗積累，杭州互聯網法院將進一步擴大轄區范圍和受案類型，將逐步審理全省范圍內涉網刑事、民事、行政案件和全國范圍內有重大意義的指定管轄案件。

杭州互聯網法院的最大特點是訴訟全程通過網絡進行。從起訴、立案、舉證、開庭、送達、判決、執行全部在網上完成，當事人無需舟車勞頓，打官司將像網購一樣便捷。以起訴環節為例，當事人遇到網購糾紛，可打開專門的網頁或APP，先通過與公安對接的人臉識別系統進行身份認證，填寫結構化的信息起訴或應訴，再通過網銀或支付寶、微信錢包等繳費，立案后系統自動關聯電商平臺訂單提取證據。

【中公解析】

互聯網改變了消費習慣，生活方式，現在又開始改變司法，全國首家互聯網法院的成立，正是治理模式的全新探索。建設智慧法院，依靠網絡技術，運用大數據分析，為法院工作插上信息化的翅膀，值得肯定。

互聯網法院方便、快捷、高效的特點，對于網絡維權的意義非常重大。一起普通的案件從立案到宣判以小時甚至以分鐘計算，這也意味著效率的提高，對于推動互聯網治理有著積極的意義。雖然目前互聯網的誠信機制基本形成，好評率，成交量大致可以勾畫出一家電商的誠信情況，而第三方支付平臺也會幫你扎緊資金安全的籬笆。但是仍然有相當多的糾紛是電商品牌解決不了的，這時候，需要司法參與一起予以治理，而互聯網法院彌補了這一塊的空白，讓網絡交易的監管體系，司法保護體系更加健全。

探索電子法院，使得異地訴訟效率提升。由于涉網案件往往有虛擬化和跨地域的特征，傳統審判模式很難適應。如果消費者碰到了無良商家或者無良電商平臺，有時數值小的侵權案件，因為需要到對方的城市去投訴打官司，往往只能作罷。互聯網法院讓“網上糾紛網上了”，不僅降低了消費者的維權成本，豐富了消費者的維權手段，又節省了司法資源，讓不法商販無法鉆“法律的空子”，讓維權體系真正落到實處。

法院積極探索電子法院，做到了“讓信息多跑路、讓訴訟參與人少跑腿”。這不僅是杭州的主動嘗試，對于其他領域，以及互聯網+政務的社會治理模式都有一定的借鑒意義。

這樣“最多跑一次”的改革，是政府通過借助新興手段，打破門第之見，推倒數據之墻，運用互聯網這樣的科技進步來改造公共服務，來推動職能轉型。用互聯網，大數據將大家緊緊聯系在一起，將公共服務更加簡便化，真正做到了提升群眾的獲得感。

當然，政府主要職能部門也要行動起來，參考像互聯網法庭這樣的成功典型，主動對接互聯網，主動開放數據，主動嫁接社會服務。在建設互聯網城市的大背景，體現出政府的開放理念，創新精神，以及主動服務社會的意識，促進政府職能的轉型升級，打造符合當代中國風范的服務型政府良好形象。

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第四篇：2018年海南省考面試模擬試題及解析

2018年海南省考面試模擬試題及解析（5）

做為成“公”臨門最重要的一關“面試” 而言，成“公”之時并非一日而成。2018年海南公務員面試形式為：結構化面試。海南中公教育為大家準備了2018年海南公務員面試考點匯總，只要記得每天抽時間來看看2018年海南公務員面試考點，就完事大吉啦!【模擬試題】

日前，北京八達嶺野生動物園發生一起老虎傷人事件。經調查認定：造成此次事件的原因是游客未遵守八達嶺野生動物世界猛獸區嚴禁下車的規定，對園區相關管理人員和其他游客的警示未予理會，擅自下車所致。請你談談該事件的啟示。

【參考答案】

八達嶺老虎傷人事件從本質上反映出游客缺乏規矩意識，對于生命的敬畏度不夠。但是生命安全遭到威脅的背后也值得我們深思。

園區管理員和其他的游客多次對其警示，被害人也并未理會，最終受到傷害，究其本質體現被害人的規則意識不足，對于生命的敬畏度不夠。總是抱著僥幸心理，才使得發生這樣的悲劇。另外一個方面也說明園區管理的宣傳還存在一定漏洞。

縱觀我們當今社會，這樣的現象屢見不鮮，當行人過馬路時，紅燈亮了，不能過，有人一看沒有警察執勤，就闖紅燈;有的小商家在食品制作時蒙混過關，以次充好，總是抱著只要不出大事故就好的心理;還有的一些干部，孫連城式的態度，長期放松思想政治學習，放松廉潔自律的要求，以身試法，最終鋃鐺入獄。可見，沒有規則意識，總是抱著僥幸是產生罪惡的根源，僥幸是步入歧途的跳板。這樣不僅造成個人的生命財產安全受到損害，還會使得市場經濟秩序遭到破壞，長期以往也使得政府的公信力下降。

八達嶺老虎傷人事件不僅僅給我們敲響安全的警鐘，從另外一個方面也警示我們要提升規則意識。這就需要我們全社會通力合作，個人要加強樹立規則意識，從小事做起。將個人的行

為納入征信體系，約束個人行為，避免或減少不誠信的現象。政府相關部門要加強制度的處罰力度，不斷完善法律法規，倒逼企業或干部主動作為。

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第五篇：2018年海南省考面試模擬試題及解析(6)

2018年海南省考面試模擬試題及解析（6）

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近日，多地政府將懸掛的各類標識牌和制度框進行了拆除，對此，談談你的看法?

【熱點背景】

5月6日，荊州市荊州區城南紅光村拆掉了村委會墻上的86塊各類標識牌和制度框，只保留村支部、村委會、村務監督委員會、黨建評星晉級等4塊;該區八嶺山鎮銅嶺村村委會墻上的112塊標識牌和制度框，也正在陸續拆除。

【作答解析】

對于各地政府能夠主動將這些標識牌、制度框進行拆除，我覺得拆除的是制度，“按上”的是干部心中的責任。

將各類標識牌、制度掛上墻，是制度公開的一種方式。規章制度內容只有讓大家熟悉，才能更好地得以執行，促使大家保持昂揚向上的精神狀態。制度上墻的初衷，也是在于提醒干部切實增強制度意識，嚴格按制度辦事。因此，平時我們會發現很多單位的墻上都會掛有琳瑯滿目的各種標示和制度。

對于制度上墻這一做法也確實可以通過讓工作人員每天觀看、辦事群眾進行閱讀了解的方式達到強化工作人員規則意識，熟悉辦事要求及流程;群眾知曉辦事流程和要求，減少不必要的麻煩和誤解等積極作用，但是在推行這么多年以來，這一制度也在一定程度上變了味。很多單位不光是將這些規章制度掛上了墻，更會將這些制度精心進行裝裱，甚至于在這方面會花費不菲的金錢。這種行為，一定程度上也滋生了拜金主義的不良氣息。以及部分單位雖然

將規章制度掛上了槍，但是在日常辦理業務的過程中，卻對這些制度熟視無睹，依然我行我素，公然違反規章制度，這樣的行為不光在單位內部形成了官本位的惡劣思想，更會嚴重的削弱規章制度的威嚴，損害百姓的權益，折損單位的形象和公信力。

而這些政府能夠主動將這些標示和制度都拆除，我覺得一定程度上體現了政府的自我完善，能夠主動認識到這樣的做法是弊大于利的，并且敢于下手解決問題，這種決心和態度還是應該予以肯定的。

當然無論是“制度上墻”還是“制度下墻”，都不是最重要的。政府工作最根本的還是在于能夠將制度真真正正的落實到實處，起到制度應有的作用，以及讓所有的工作人員都能夠將規章制度牢記于心，嚴格按照規章制度辦事，才是真正的要義。因此，政府在拆除這些標識牌、制度的同時，也應該進一步的強化干部思想認識，嚴格日常工作考核與監督，保證政府工作能夠真正落實到位，這樣，比任何的改變都更得民心。

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