第一篇：中學黨群共建“青年教師沙龍”活動案例

中學黨群共建“青年教師沙龍”活動案例

南京市仙林中學黨支部 胡達忠

南京市仙林中學黨總支在近幾年一直秉承上級組織號召的在全區(qū)教育系統(tǒng)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動的要求，在校內(nèi)開展豐富多樣的主題活動。

南京市仙林中學黨群共建“青年教師沙龍”活動就是我校黨支部開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動的典型：

一、爭創(chuàng)主題的設計

根據(jù)我校校情：青年教師不僅在人數(shù)上占絕大多數(shù)，而且在業(yè)務上具有強烈的自我發(fā)展需求，我支部強力組建了我校青年教師的草根組織——“青年教師沙龍”。我支部要求：所有黨員無條件參與并維護“青年教師沙龍”的日常工作，在活動形式、活動保障等方面，我支部給予優(yōu)先的保障。

以該活動為載體，我支部確立的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的系列總主題是：

臨高極目暢想，“樹”“根”沙龍漫談。

在分解這個總主題的基礎上，我們又確立了多項活動的分主題。

例如：

青年教師沙龍·臨高共話教育；

青年教師沙龍·臨高共話小班；

青年教師沙龍·臨高共話人生；

青年教師沙龍·漫談教學技術；

青年教師沙龍·漫談教學藝術；

青年教師沙龍·漫談讀書心得；

……

二、活動載體的創(chuàng)意

這些“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動的確立，我支部認為該系列活動的創(chuàng)意是：

1.對話草根青年，組培后備人才。通過主題活動的開展，把我校分散的青年教師集中起來，通過黨員的先鋒模范作用，以黨員先進帶動群眾先進，從而推動整個仙林中學教師隊伍的先進。更為難能可貴的是，通過對話草根青年，了解青年的思想動態(tài)，及時有效的為組織培養(yǎng)后備人才。

2.凸顯人文關懷，構建校本課堂。我支部認為，支部黨員和廣大群眾教師思想的與時俱進需要學習先進的思想知識，在“五嚴教學”背景下，配合區(qū)教育局“教學效率推進”的號召，黨員干部和廣大教師群眾都要用科學的教育理念武裝自己的頭腦。基于此認識，我們要求全體黨員和優(yōu)秀教師通過自己的學習明確一項思想知識，再通過“青年教師沙龍”的組織形式給予推廣。這不僅體現(xiàn)了我支部的人文關懷，更構建了一處別樣的校本課堂。

3.更新課改理念，推進素質(zhì)教育。我支部在策劃活動的時候，特別要求“青年教師沙龍”要根據(jù)新課改理念開展活動，對于活動開展過程中所展現(xiàn)的“飛信”、“小組”、“團康”等等活動，我們認為有效的更新了廣大干群的新課改理念，有效推進了我校素質(zhì)教育的開展。

4.挖掘先進智能，激發(fā)教學情思。我支部開展的“青年教師沙龍”活動中有關于教學機智和教學技術的討論，通過教學機智和教學技術的學習和共享，我們有效的激發(fā)了教學的情思，做到了在平凡的工作崗位上思考不平凡的工作業(yè)績。

三、實施過程與方式方法

根據(jù)我支部確立的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的系列總主題：臨高極目暢想，“樹”“根”沙龍漫談，我們確立的活動實施過程是：

1.明確沙龍范圍，相約漫談地點。活動第一步，我支部首先通過校長辦公會、全體教師會的形式向廣大青年教師號召加入“教師沙龍”組織，通過對人員的具體化，我們確立了“青年教師沙龍”的組織形式，并且確定以黨員活動室為漫談地點確保“青年教師沙龍”活動的正常有序開展。

2.組建青年小組，內(nèi)化青年團隊。根據(jù)我校“小班化辦學”的校情，為了內(nèi)化廣大青年教師對“小組學習”的研究、感受“小組學習”的魅力，我們將“青年教師沙龍”組的教師根據(jù)現(xiàn)實情況給予了分組，我們共分了五組。

3.活動話題征集，確定活動主題。“青年教師沙龍”完成分組后，我們在小組內(nèi)部廣泛的征集了大家對該活動的期待，并且通過投票等形式完成了對活動主題的確定。

4.活動常態(tài)開展，黨群共同參與。我支部確定的“青年教師沙龍”既有常態(tài)的大組活動，也有各個小組的分組活動，在確保小組分組活動經(jīng)費的基礎上，我們廣泛開展了形式多樣的沙龍活動。

5.活動總結(jié)表彰，爭優(yōu)創(chuàng)先展示。我支部通過支部大會的形式對“青年教師沙龍”活動的優(yōu)秀小組和優(yōu)秀成員給予表彰，并在全體教師中給予推廣，要求廣大青年教師學習這些小組和小組成員。我支部通過支部大會的形式將“青年教師沙龍”的經(jīng)驗給予提煉，運用到更深更廣的“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動中去。

四、成效與反響

通過這些“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動的開展，我支部認為該系列活動的成效與反響是：

1.解放青年思想，科學青年教學。通過先進理論的學習和先進業(yè)務的開展，我們有效的解放了我校青年教師的思想，使我校青年教師的教學業(yè)務開展向更科學的層面邁進了重大一步。

2.黨群和諧融洽，創(chuàng)先氛圍濃厚。通過支部黨員和草根青年教師的對話，讓我校干群關系更加和諧融洽，形成了“干群一條心，共建仙林一家親”的溫馨校園格局。

3.青年人才輩出，后備梯隊明顯。通過黨員對優(yōu)秀青年的共同學習，營造起了特殊的黨員“傳幫帶”作用，這讓我校青年人才輩出，后備梯隊明顯。例如：我校李海英、徐媛媛等人成長迅速。

4.交流產(chǎn)生信任，教學質(zhì)量提升。思想的高度決定行動的高度，認識的深度決定行動的深度。通過青年教師沙龍活動的開展，不僅讓廣大黨員干部更加信任教育教學理論，更讓廣大青年教師篤信教育教學科學，這促使我校教學教學質(zhì)量提升迅速。

5.深入生活體驗，共享人生智慧。我們通過“青年教師沙龍”活動的開展，讓廣大黨員教師暢談人生真諦，讓廣大青年教師共同參與人生體驗，從而共享了人生智慧，達成了人生智慧的承接和傳遞。

五、重要資料附錄

1.我校青年教師沙龍組成員名單；

2.我支部黨員名單；

3.我校青年教師沙龍組分組名單；

4.我校青年教師沙龍活動一覽表；

5.我校青年教師活動開展臺賬等。

第二篇：黨群共建活動工作計劃

王盛小學黨群共建活動工作計劃

一、指導思想：

在學校黨支部和上級群團組織的領導下，團結(jié)、依靠全校師生，積極協(xié)助學校行政，緊密圍繞新學期的學校工作，大力營造積極向上、團結(jié)奮斗的氛圍，為建設德業(yè)雙馨的教師和學生兩支隊伍，促進學校在高平臺上的進一步發(fā)展，努力開展群團工作。

二、重點工作：

（一）工會工作

1、召開教職工大會。努力做好會議的各項組織工作，組織廣大教職工參與各項規(guī)章制度的擬定、討論，群力群策。充分發(fā)揮廣大教職工的主人翁的作用，全面完成會議的各項議程，努力形成上下同心的良好局面。

2、開展師德教育，對師德方面的問題，經(jīng)常提醒，做到警鐘長鳴。對青年教師和新進教師，用制度、文化和邗中精神去引領、規(guī)范，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象。

2、協(xié)助行政組織開展勞動競賽，通過業(yè)務培訓、獻計獻策、“我為質(zhì)量強校立新功”競賽等活動，促進廣大教職工愛崗敬業(yè)。通過征文、演講等活動，宣傳先進人物的事跡，弘揚他們的精神，引導教職工崗位建功立業(yè)。

3、開展文體活動，發(fā)揮集體活動的凝聚作用、活躍教工身心，和諧學校氛圍。

4、關心教工的精神生活和物質(zhì)生活，幫助他們解決生活困難，協(xié)助行政辦好福利；組織教職工體檢，開展健康教育。協(xié)調(diào)解決各種矛盾，溝通理解，消除誤會，舒暢心情。

5、關心離退休教職工，及時幫助他們解決困難，組織或指導他們開展力所能及的活動，使之老有所養(yǎng)；通過慰問、走訪，了解吸收他們對學校發(fā)展的意見和建議，組織他們做好關心下一代的工作，使之老有所為。

6、堅持送溫暖，做好教職工的結(jié)婚賀喜、生病住院慰問、家庭遭遇困難的走訪、親人去世的吊唁等工作。

7、加強工會組織建設，通過例會制度和個別交流的形式，一方面加強工會干部的自身建設，另一方面了解情況，傾聽教職工的心聲，反映教職工的要求，發(fā)揮橋梁紐帶作用。

8、實行校務公開，辦好公示欄，宣傳學校各項行政措施。

工會主要活動月歷安排：

二月份：做好教職工大會的各項準備工作，發(fā)動廣大教職工閱讀文件，做好意見的收集整理

工作，吸收合理化的建議，用以完善文件。同時引導廣大教職工積極參與學校建設和發(fā)展，增強主人翁意識。

三月份：開展師德建設

定期組織教師的服飾儀表的檢查和辦公室環(huán)境的檢查，促進行為規(guī)范。教育、提醒教職工注意著裝，組織定期自查、互查和抽查，每月公布一次，督促廣大教職工做學生的表率。

四月份： 開展形式多樣的文體活動，活躍身心。

（1）組織開展教職工男子、女子乒乓球賽。

（2）教職工每天中午參加自選文體活動。

五月份：組織離退休教職工的端午節(jié)活動，組織旅游活動。

六月份：做好慶六一工作。

七月份：工會工作總結(jié)。

（二）共青團工作

本學期學校團委將繼續(xù)堅持以學校教育教學為中心，以新課程的理念為指導，按照政治立團、能力建團、事業(yè)興團、從嚴治團的工作思路，增強學校團委宏觀指導與整體協(xié)調(diào)功能，強化團支部獨立作戰(zhàn)能力，致力于建設高素質(zhì)的學生干部隊伍、青年團員隊伍，努力形成團的基礎建設規(guī)范化、團的活動素質(zhì)化、團的教育系列化、黨團教育一體化的工作特色。現(xiàn)將本學期主要工作計劃如下：

一、團的常規(guī)工作

（一）、思想組織建設

1、進一步完善團員教育評議、注冊，團員發(fā)展，團組織關系轉(zhuǎn)接工作；

2、加強團校建設。結(jié)合時代精神、學校特色，以思想政治素質(zhì)、道德文化修養(yǎng)、政策

形勢、黨團理論知識為內(nèi)容，有組織有計劃的對入黨積極分子和入團積極分子開展

教育培訓工作。

（二）創(chuàng)新廣播臺工作

著重發(fā)揮團員的主體作用，讓團員自采、自編、自播，放手讓學生積極參與實踐，同時使每期內(nèi)容與學校重點工作相吻合，充分發(fā)揮其宣傳教育的功能。

二、校園團隊主要活動

1、慶祝教師節(jié)系列活動：新教師教師節(jié)演講比賽、年輕教師卡拉OK比賽

2、青年教師鋼筆字、粉筆字大賽

3、青年教師聯(lián)誼會

附：共青團活動月歷安排：

二月份：

策劃第一期宣傳欄：青年教師風采展示

三月份：

1、布置第一期黑板報、墻報

2、開展社團組建工作

3、開展學雷鋒系列活動

四月份：

1、正常開展社團活動

2、開展宿舍文化建設活動

3、青年教師粉筆字、毛筆字比賽

五月份：

1、布置第二期黑板報、墻報

2、青年教師朗誦比賽

六月份：

1、唱響校園卡拉OK青年教師比賽

2、籌備、舉行六一慶祝活動。

七月份：

青年教師活動展示，迎接期末考試

（三）婦委會工作

基本思路：

我校婦委會在學校黨支部和上級婦聯(lián)的領導下，在校工會的支持和幫助下，努力踐行“三個代表”重要思想，認真貫徹黨的十六大精神，緊密圍繞教育教學工作，以學校發(fā)展為中心，以提高女教職工隊伍素質(zhì)為基點，充分發(fā)揮青婦工委職能，積極主動創(chuàng)造性的開展工作，為

構建和諧王盛，做出新貢獻。

主要工作：

一、以培養(yǎng)“四有”、“四自”的新時期女性為目標，全面開展婦女工作。

（一）強化教師禮儀，關注教師整體素質(zhì)的提升。

教師學歷全面達標，教師的專業(yè)素養(yǎng)、教科研水平全面提高的基礎上，教師禮儀在教師整體素質(zhì)提升中擺到了一個重要的位置。教師的禮儀形象對于我校整體形象的建構具有至關重要的作用。本學年，我委將從教師自身的禮儀形象、教師與家長交往中的禮儀、教師之間交往的禮儀、教師的社會交往禮儀等多方面進行貼近教師實際工作的禮儀培訓，樹立細節(jié)關系全局的觀念，力爭使我校教師素質(zhì)形象更上新臺階。

（二）以建功立業(yè)活動為主線，教育引導廣大女教職工為學校發(fā)展做貢獻。

青婦工委作為黨的助手和橋梁，工作重心之一就是團結(jié)帶領廣大女教職工，以學校發(fā)展為己任，勤奮工作，努力學習，發(fā)揮半邊天的作用。

1、以開展爭創(chuàng)“巾幗文明示范崗”活動為載體，加大“巾幗建功”活動力度，已掛牌的更要充分體現(xiàn)出先進性，實現(xiàn)“設一個崗，帶一片人，掛一個牌，樹一面旗”的顯著效果。

2、通過爭當“優(yōu)秀女教職工”、“巾幗標兵”、“優(yōu)秀母親”等活動，調(diào)動廣大女教職工的積極性，弘揚正氣，“以一帶十，以點帶面，全面鋪開”，使女教職工同心同德，群策群力，奮發(fā)圖強。

3、以樹立典型、宣傳先進、營造氛圍為途徑，教育引導全校廣大婦女把注意力凝聚到學校建設發(fā)展大業(yè)上來，愛崗敬業(yè)，追求卓越，以出色的工作體現(xiàn)現(xiàn)代知識女性的價值和魅力，為婦女人才的脫穎而出創(chuàng)造條件。

4、積極拓展青婦工委工作新陣地，開辟網(wǎng)絡教育途徑。注重利用網(wǎng)絡資源開展教育、引導、服務、宣傳等工作，建立青婦工委工作網(wǎng)頁，堅持定期更新內(nèi)容。

（三）以豐富多彩的文體活動為載體，增強集體凝聚力。

女教職工是一個講團結(jié)、有活力、富有戰(zhàn)斗力的集體，這種以發(fā)展我校、繁榮我校為共同目標結(jié)成的凝聚力是最寶貴的精神財富。青婦工委發(fā)揮工作所長，以豐富多彩的文體活動作為增強凝聚力的載體，活躍校園的氛圍，構建輕松和諧的工作生活環(huán)境。

1、配合學校工會開展各種文體活動。如教工三字一話比賽、拔河比賽、乒乓比賽、跳繩比賽。

2、繼續(xù)開展“快樂健身行動”，組織女教職工跳健美操，筑成校園的一道風景線。

（四）以真情感人，深入實施“獻愛心，送溫暖”工程。

以奉獻愛心為切入點，引導廣大女教職工服務社會，為構建和諧社會和全面建設小康社會做貢獻。

1、積極組織女教職工參加愛心一日捐活動，春蕾助學行動，強化女教職工社會角色意識，倡導女教職工充分發(fā)揮半邊天作用，在奉獻社會、服務社會中實現(xiàn)完美人生價值。

2、送溫暖工程實現(xiàn)經(jīng)常化、制度化。青婦工委為廣大女教職工辦好事、辦實事，時刻做到“貼人心、暖人心”。對女教職工結(jié)婚、懷孕、生養(yǎng)、生病、住院、生活困難、有思想負擔等做到第一知情人，第一報告人，第一關心人，第一幫扶人。

二、以培養(yǎng)愛崗敬業(yè)，業(yè)務精湛的優(yōu)秀教師為目標，全面加強青年教師隊伍建設。

1、加強青年教師的職業(yè)道德教育。引導廣大青年教師加強學習教育，學習貫徹“三個代表”重要思想和黨的十六大精神，積極參加學校的理論學習，詮釋正確的人生觀，不斷提高青年的自身素質(zhì)。

2、配合相關部門，提高青年教師的教育教學水平和能力，配合開展老教師與青年教師的“傳、幫、帶”結(jié)對工作，促進青年教師的成長，使優(yōu)秀的青年教師脫穎而出。配合組織開展“奉

獻在崗位”演講比賽，協(xié)助開展十佳青年教師評比活動，樹立榜樣作用。

心青年教師的生活，幫助他們解除后顧之憂，使他們?nèi)硇耐度氲焦ぷ髦腥ァ＝M織聯(lián)誼會，幫助大齡青年建立幸福美滿家庭，引導廣大青年樹立正確的人生觀、價值觀、家庭觀。

4、協(xié)助工會組織開展籃球比賽、乒乓球比賽、羽毛球比賽、呼啦圈比賽等豐富多彩的活動，活躍青年教師的身心。

婦委會月歷活動安排

二月份：對我校育齡婦女進行統(tǒng)計。

三月份：青年教師聯(lián)誼會

四月份：青年教師風采展示，五月份：“慶五一活動”，配合相關部門開展活動。

六月份：大齡青年聯(lián)誼會。

七月份：評選“五好”家庭，優(yōu)秀家庭教育工作者

第三篇：黨群共建

靈沙鄉(xiāng)婦聯(lián)開展黨群共建、創(chuàng)先爭優(yōu)

活動安排

為了深入貫徹落實黨的十七大、十七屆四中全會及胡錦濤總書記在紀念“三八”100周年大會上的講話精神，進一步鞏固和發(fā)展學習實踐科學發(fā)展活動成果，全面提升婦聯(lián)組織整體水平，充分發(fā)揮婦聯(lián)組織在組織婦女、引導婦女、服務婦女和維護婦女兒童合法權益中的作用，根據(jù)平羅縣深入開展創(chuàng)優(yōu)爭先活動的實施意見，結(jié)合我鄉(xiāng)婦聯(lián)工作實際，現(xiàn)就深入開展以“建設堅強陣地、溫暖之家、促進婦女發(fā)展、維護社會和諧”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動安排如下：

一、以黨建帶婦建為契機，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與建設學習型婦聯(lián)組織相結(jié)合。要組織各村婦女主任、女黨員反復深入學習創(chuàng)先爭優(yōu)活動相關文件，深刻領會開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的精神實質(zhì)，進一步增強責任意識。通過學習、推進廣大女黨員干部認真學習和領會上級關于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的精神，不斷地統(tǒng)一思想、提高認識，堅定理想信念，加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，力爭在思想上創(chuàng)先爭優(yōu)。

二、以各類活動為載體，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與建設服務型婦聯(lián)組織相結(jié)合。結(jié)合當前“便民利民，踐行宗旨教育”活動，大力宣傳《農(nóng)民工基本法律常識》、《農(nóng)村法律常識》、《婦女權益保障法》、《婚姻法》、《預防未成年人犯罪》等法律法

規(guī)，引領廣大村民特別是農(nóng)村婦女學法、知法、懂法、守法、用法；結(jié)合計生服務部門，宣傳計劃生育政策，要專門成立“婦女悄悄話”熱線，為鄉(xiāng)內(nèi)婦女提供法律維權、婦科專業(yè)知識解答，增強法律意識，消除家庭暴力，推行避孕節(jié)育知情選擇，為廣大育齡婦女提供耐心、細致、體貼、周到的優(yōu)質(zhì)服務。把關心維護婦女兒童合法權益放在心上，做到接待熱情，解答耐心，積極協(xié)調(diào)，竭誠為弱勢婦女、兒童辦實事、辦好事、解難事。

三、以特色品牌為紐帶，把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與建設創(chuàng)新型婦聯(lián)組織相結(jié)合。著力將優(yōu)秀的婦女、村婦女干部、致富創(chuàng)業(yè)女能手作為黨員推薦培養(yǎng)對象，認真做好致富女強人（女能手）的收集上報工作，并納入縣、鄉(xiāng)婦女人才庫。要培育女預備黨員；充分發(fā)揮農(nóng)村遠程教育功能。借助農(nóng)村遠程教育，組織廣大女性黨員干部學習科學發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)、黨的十七屆五中全會精神等，進一步增強黨員的黨性觀念，提高黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

四、開展科技、技能培訓活動，提高農(nóng)村婦女增收致富

能力

結(jié)合本鄉(xiāng)實際，積極為婦女舉辦科技、職能技術培訓班，積極推薦和組織農(nóng)村婦女參與市、鄉(xiāng)婦聯(lián)及有關部門舉辦的新型女農(nóng)民、女能人、女經(jīng)紀人等婦女骨干的各類培訓。發(fā)揮婦女在新農(nóng)村建設中的半邊天作用。

五、加強 關愛維權，保障婦女兒童合法權益要充分履行組織、引導、服務、維權的職能，反映婦女

群眾的需求意愿，維護婦女兒童合法權益；，積極協(xié)調(diào)社會力量，為留守老人、留守兒童、貧困婦女、單親家庭提供服務。

六、積極創(chuàng)建巾幗科技致富示范村、示范基地、培養(yǎng)一

批農(nóng)村婦女科技致富帶頭人、示范戶等先進典型。結(jié)合本鄉(xiāng)實際，選擇開展小額信貸扶貧、農(nóng)村婦女富余勞動力轉(zhuǎn)移、牽手結(jié)對等活動，為農(nóng)村婦女致富提供有效服務。為婦女發(fā)展生產(chǎn)提供資金、信息等協(xié)調(diào)服務；、扶持農(nóng)村婦女增收致富、推動農(nóng)村婦女的創(chuàng)業(yè)發(fā)展。

六、培育典型。積極開展“巾幗致富促進行動”、“凈化家園文明行動”、“關愛女性維權行動”、“關愛留守兒童行動”。積極開展平安家庭”、“五好文明家庭”、“美德家庭”、“學習型家庭”、“和諧家庭創(chuàng)建活動”。引導廣大家成員積極參與爭當好婆媳、好夫妻、好妯娌、好兒女、賢內(nèi)助等活動，每年至少培育道德模范1－2名。

總之，我鄉(xiāng)開展黨群共建、創(chuàng)先爭優(yōu)活動要與婦聯(lián)工作

實際相結(jié)合，把為婦女兒童做好事、辦實事、解難事，作為檢驗活動實效的重要標準，進一步明確婦女工作發(fā)展思路，明確工作措施。要結(jié)合實際，將做好婦女勞動力轉(zhuǎn)移，關愛貧困婦女兒童家庭，幫助困難群體解決實際問題，加強未成年人思想道德教育等方面作為婦聯(lián)對廣大婦女群眾的公開承諾。為實現(xiàn)承諾，使婦聯(lián)工作取得新成效，鄉(xiāng)婦聯(lián)將以承諾為指引，組織廣大婦女積極參與巾幗致富、雙學雙比等活動，以實實在在的工作成效取信于民，積極推動婦女兒童規(guī)劃實施，主動聯(lián)系婦女群眾，反映廣大婦女訴求，認真做好來信來訪工作，切實維護婦女兒童合法權益。真情關注婦女民生，努力成為婦女信賴和熱愛的“溫暖之家”。要以學習型、創(chuàng)新型、服務型婦聯(lián)組織建設為抓手，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。堅持從婦女工作實際出發(fā)，統(tǒng)籌推進黨建帶婦建工作，夯實基層，以務實高效的工作作風，推進婦女兒童工作科學發(fā)展，帶領全鄉(xiāng)廣大婦女為構建和諧社會作出貢獻。

靈沙鄉(xiāng)婦女聯(lián)合會

2011年4月20日

第四篇：青年教師成長沙龍活動

125團中學啟動“青年教師成長沙龍”活動

為加快青年教師的成長步伐，促進青年教師牢固樹立愛崗敬業(yè)思想，推動青年教師對職業(yè)責任感的認同以及自我發(fā)展空間的突破，不斷適應教育對青年教師的教育教學水平和崗位的要求，讓更多的青年教師脫穎而出，新學期伊始，兵團第七師125團中學隆重推出“青年教師成長沙龍”活動，為青年教師成長搭建學習、交流及展示的平臺。

儀式由教務處副主任朱自川主持。儀式上，朱副主任首先代表學校向全體青年教師介紹了125團中學“青年教師成長沙龍”活動的方案及具體安排。隨后，青年教師代表田春雪和馮云芳兩位老師分別結(jié)合自己的教師職業(yè)生涯和教師成長經(jīng)歷進行了簡短的發(fā)言。之后，由出席本次125團中學“青年教師成長沙龍”活動的學校領導班子先后發(fā)表講話。分管教學工作的副校長雷彥對青年教師提出要不斷學習，提高自己的業(yè)務水平；團教育科副科長唐英希望青年教師相互學習，相互幫助，特別是要多讀書，讀好書；學校總支部書記付建春分析了目前學校教師的年齡結(jié)構，指出青年教師應有緊迫感，同時也對青年教師提出了要充分利用這項活動，不斷提高教學能力和品德修養(yǎng)。

最后，125團教育科長、中學校長陶愛忠要求青年教師具備“四點意識”：一是快速行動的意識。學校為青年教師提供了這個平臺，希望從現(xiàn)在開始，大家可以充分利用沙龍活動、利用課下時間進行學習、提高，爭取慢慢學會怎樣提高業(yè)務水平、怎樣教好一門課、怎樣管理好班級。二是積極向上的意識。青年教師應該積極主動的求學，豐富自己的教學經(jīng)驗，提升教學質(zhì)量，拓寬教學視野，更新教學觀念。三是搶挑重擔的意識。青年教師作為學校教育、教學發(fā)展的中堅力量，應該首當其沖的勇挑重擔，充分展示愛崗敬業(yè)、勤懇好學的精神風貌。四是活力展示的意識。青年教師是學校最具活力的一支隊伍，要在學校這個舞臺上展示自己的激情和才華，用勤學和善思書寫成長。

此次活動，青年教師參與積極，相信通過開展“青年教師成長沙龍”活動，125團中學的青年教師將不斷汲取到營養(yǎng)，更好地成長。

——來自教務處

(撰稿：田春雪

圖片：王斌

編輯：朱子川)

第五篇：青年教師沙龍活動計劃

**學校青年教師沙龍活動計劃

宗旨：

關注每一位青年教師的專業(yè)化發(fā)展，不斷提高青年教師的師德修養(yǎng)和業(yè)務能力，豐富青年教師的業(yè)余生活，不斷提升青年教師的校園生活的生命質(zhì)量，努力構建一支教育理念新、思想素質(zhì)高、專業(yè)能力強的青年教師隊伍，以順應學校現(xiàn)代制度的創(chuàng)建和辦學目標的實現(xiàn)。組織機構：紅衛(wèi)學校青年教師沙龍會

1、會長：*** 副會長：***

2、委員：

3、會員：

活動內(nèi)容：

1、加強理論學習和業(yè)務培訓，提升理論素養(yǎng)和專業(yè)水平。

1、以“新課標，新概念，新課堂”為主題，研讀新基礎教育，二期課改課程標準，提高自

身的學識水平和業(yè)務能力。

2、青年教師積極參加學歷進修和職務培訓，提高學識水平。要求每一位承擔執(zhí)教工作的青

年教師認真參加局級新教材同步培訓，勝任二期課改背景下學科教學工作。

二、以校本研訓為抓手，提高青年教師專業(yè)化發(fā)展水平。

1、根據(jù)三江局教師發(fā)展的總體要求，結(jié)合本校實際，要加強新基礎教育二期課改相關內(nèi)容的校本培訓項目的開發(fā)，制定好形式多樣的菜單式校本培訓活動。學校下階段重點進行“班級建設校本研訓”以及“數(shù)字化校園背景下教師信息素養(yǎng)的提高”和“教研組伙伴合作項目”等方面的培訓。青年教師要勇于率先掌握信息技術應用水平。

2、研修一體，重在實踐。本學期圍繞培訓重點積極開展教育教學實踐活動，通過骨干教師師范、新教師匯報展示活動等教學研究活動，進一步提高青年教師的信息素養(yǎng)，激活課堂，實現(xiàn)教與學方式的根本轉(zhuǎn)變。

三、加大對新教師和青年教師的培養(yǎng)力度。

繼續(xù)做好“新老教師結(jié)伴行”帶教工作。按照《**學校青年教師教育教學帶教培訓手冊》的要求，注重在教育、教學、科研方面等指導和幫助，使他們盡快適應崗位、勝任教育教學工作，成為教壇的一支生力軍。

四、開展豐富多彩的實踐活動，提高青年教師校園生活質(zhì)量。

具體安排：

十月份：

1、青年教師沙龍成立

2、青年教師拜師會

3、骨干教師沙龍活動“如何將教學實踐中的問題上升到課題”

十一月份：

1、二期課改、新基礎教育理念的學習與交流

2、開展讀書活動：“學會關心——教育的另一種模式”

3、完成一篇1000字以內(nèi)的讀書心得

4、骨干教師沙龍活動“課題研究的過程操作”

5、中預年級教學視導、青年教師課堂診斷視導情況反饋

二十月份：

1、青年教師聯(lián)誼活動（文體活動）

2、部分青年教師的教學設計、教育教學展示活動（教案、課件、上課、說課、評課

活動）

3、青年教師論壇

元月份：

1、青年教師成長檔案袋的展評活動

2、青年教師謝師會聯(lián)誼活動

3、青年教師信息素養(yǎng)的培訓

4、舉辦青年教師教學基本功大賽（三字、師德演講）

紅衛(wèi)學校

2011-9-25