第一篇：在全市企業共青團工作會議上的講話

文章標題：在全市企業共青團工作會議上的講話

同志們、青年朋友們：

在全市上下認真貫徹十六屆三中全會精神，以飽滿熱情投身經濟社會各項事業建設之際，團市委在這里召開全市企業共青團工作會議，總結今年以來的主要工作，規劃部署下階段工作，進一步理清思路、明確目標、振奮精神，更好地團結帶領全市各級團組織和廣大青年職工，為無錫

爭創全省“兩個率先”先導區和示范區的宏偉目標謀發展、獻力量。會議開的很及時，很有必要。

市委、市政府通過的《無錫爭創全省“兩個率先”先導區和示范區行動綱要》，客觀地分析了我市的現狀和面臨形勢，科學地為無錫進行了城市定位，具體規劃了發展的總體目標和實現步驟。全市“富民強市”的步伐隨之不斷加快，爭創“兩個率先”先導區和示范區的行動進入了一個全新的高度。

無錫的發展日新月異，這里面凝聚著全市各級團組織和廣大企業青年職工的智慧和力量。但我們還應當清楚地看到：與省內外發達城市相比，與無錫爭創“兩個率先”先導區和示范區的目標要求相比，我們還存在著很大的差距，加快發展絲毫松懈不得。全市各級團組織要在“三個代表”重要思想的指引下，按照十六屆三中全會的各項工作要求，從無錫爭創“兩個率先”先導區和示范區的實際出發，進一步團結和凝聚廣大企業青年職工，努力做到服務大局要有新貢獻、服務青年要有新作為，為推進無錫的跨越式發展作出更大貢獻。下面，我再對今后全市的企業共青團工作講幾點意見。

一、圍繞全市經濟發展定位，爭當推動企業做大做強的主力軍

《行動綱要》為我市作了明確定位：無錫要成為全國重要的區域經濟中心。這是將我市置身改革開放的大環境中，結合無錫的發展歷史和現實實際，得出的具有時代特色的城市定位。這一定位的體現，離不開數量多、實力強、后勁足的現代化企業的蓬勃發展，同時，也給企業的共青團工作交付了更為具體的時代責任，提供了更為廣闊的展示舞臺。要圍繞企業的創新發展，激發青年職工群體的革新意識，不斷地推進技術、體制等方面的創新工作；要圍繞企業生產力的提升發展，發揮青年文明號等先進集體的作用，不斷創造高效生產、良性管理和優質服務；要圍繞現代企業文化的建設，不斷探索和提煉企業內在的精神動力，進一步凝聚企業人心和塑造企業形象；要繼續開發和利用好有效的活動抓手，追求經濟效益、人才效益和社會效益的多贏局面，從而把企業的各項共青團工作帶動起來。企業團組織和廣大青年職工要把強烈的歷史使命感和舍我其誰的魄力結合起來，成為企業自身發展壯大的支柱，成為我市經濟發展潮頭浪尖的活躍力量。

二、順應企業改革的發展態勢，鞏固和擴大黨團陣地建設

隨著我市改革開放的深化和市場經濟的發展,國有資本從一般競爭性領域退出的步伐不斷加快，同時，通過所有制結構的調整，發展環境的改善，準入領域的放寬，扶持引導力度的加大，我市民營經濟的活力得到了充分的釋放。企業性質“國退民進”已成為現實實際和未來的大勢所趨。如何在新形勢中，繼續鞏固和發展黨團陣地建設，是一個歷史命題，也是全市各級團組織的責任所在。各級共青團組織要重點圍繞私營個體經濟的發展壯大,依據組織建設的實效不斷創新工作,積極探索個私企業團建的模式,從而為個私企業的黨團建設提供成熟有效的手段,擴大黨團陣地;要抓牢思想陣地的建設不放松,創新而扎實地進行青年的思想教育工作,在經濟發展的同時提升青年職工的政治覺悟和思想境界,為黨團發展不斷輸送新鮮的血液;要在工作覆蓋面擴大的同時，鍛煉出一支素質高、戰斗力強的團干部隊伍，面對復雜多變的新形勢和艱巨黨團建設的新任務，自覺而堅定地貫徹“三個代表”重要思想，成為黨和政府各項工作的得力助手。

三、緊扣“人才強市”的戰略目標，壯大現代化青年人才隊伍

人才是經濟持久健康發展的深層次保障，尤其是在當前，長三角經濟一體化進程全面提速，人才資源一體化趨勢愈加明顯，城市的競爭力最終取決于人才的使用。市委、市政府確定的我市人才工作的總體目標為：到2005年，全市人才總量達到45萬人，其中中高級人才11.25萬左右，每萬人口中擁有人才達到1000人左右，人才素質全面提升，人才結構進一步優化，人才分布更趨合理。而我市人才現狀是：現有人才總量為36萬人，本科以上人才6.7萬人，每年高級技工供應量不足500人，人才供應和現實需求還有著較大的落差，貯備人才的貧血必定會導致經濟發展的后勁不足。共青團工作以青年為工作對象，以開發青年人力資源為己任，是緊扣自身定位、大有可為的一條道路。全市各級團組織要本著“全心全意為青年服務、實實在在使青年受益”的宗旨，創新、扎實地開展工作，充分體現團組織在開發青年人力資源工作中無可比擬的優勢，發揮不可替代的作用；要繼續深化崗位練兵等活動，鼓勵推動青年學習創新、建功立業，在全市青年中形成崗位成才、學習成才、奮斗成才的活躍局面；要善于利用各項活

第二篇：在共青團工作會議上的講話

在共青團工作會議上的講話

同志們！

開拓進取、成效顯著的，我們已經昂首走過。今天召開大會，既要對工作進行回顧總結，更要對干好工作進行部署安排和誓師動員。剛才，我們傳達學習了共青團十六屆六中全會、團省委十三屆八次全委（擴大）會議精神，表彰了先進集體和先進個人，先進縣區和單位代表又進行了典型發言，最后，市委張書記還

要對全市共青團工作做重要講話和指示。此次會議時間雖短，但任務明確，內容豐富，部署清晰，達到了預期目的，希望和要求大家會后認真深入學習、領會、傳達本次會議內容和精神，結合本縣區本單位實際，迅速反應，抓好貫徹落實。

下面，我代表團市委講兩個方面意見。

一、全市共青團工作的主要情況

過去的一年，在市委、市政府和團省委的正確領導下，全市各級團組織立足根本，牢記宗旨，緊跟大局，務實重干，重點推進了以下幾方面的工作：

（一）基層團建，全面突破、成型見效

全市團組織堅持“黨建帶團建”，全面鞏固團的基層組織。聚力實施實體化“大團委”建設工作，累計新建鄉鎮團委直屬團組織5404個；扎實開展產業集聚區團建，全年新建非公企業團組織466家；強力推進駐外團工委建設，在全省率先探索成立了外出務工青年聯合會、駐外青年創業服務中心，選樹以張以山、羅傳洲為代表的優秀外出務工青年典型11個；全面夯實學校團組織建設工作，307所中學配備了少先隊大隊輔導員，70%以上的中職中學共青團工作納入學校黨建工作總體格局；努力加強青年自組織和網絡團建工作，摸排了100多家青年自組織，引導自組織開展主題活動121次，7個自組織被團省委命名為“河南省百家優秀青年自組織”；不斷拓展團的外圍組織建設，青聯、青商會、青年志愿者協會等青年社團組織穩步發展,正向著“兩個覆蓋”的整體目標不斷推進。

（二）思想引領，深入人心、凝神聚魂

全市團組織強化思想引領，履職盡責，成效顯著。以鮮明的旗幟指引人。開展“學習宣傳十八大，魅力信陽建新功”主題教育113場次，掀起學習、宣傳、貫徹黨的十八大精神的熱潮；通過“弘揚三平精神 建功魅力信陽”信陽青年五四群英會、“魅力茶都 青春信陽”攝影大賽等活動，教育覆蓋10余萬青少年。以榜樣的力量激勵人。“三平”精神激勵榜上榜余人，評選了第五屆“信陽市十大杰出（優秀）青年”、表彰了先進典型，為全市青年樹立了人生的“航標燈”。以先進的文化影響人。在全市中小學開展了“紅領巾心向黨”、“邁入青春門 走好成人路”、“文明禮儀進校園”等主題活動近千場次，先進文化深入人心。以時尚的方式引導人。建立青年團體qq群46個，微信群10個，飛信平臺87個，開通團屬微博231個，信陽共青團微博群—青春信陽，覆蓋青年近3萬人。

（三）參與大局，發揮所長、彰顯作為

全市團組織努力在緊扣大局中找準結合，在參與大局時突出關鍵，在服務大局上提升貢獻。一是圍繞集聚區建設做貢獻。實施“產業發展助力計劃”，在15個產業集聚區建立團組織466家，開展 “情系農民工、愛撒集聚區”同心圓、“一融三同走進產業集聚區”等活動67次，融入了企業發展。同時，全市各級團組織和團干青年以不同形式踴躍參與我市開放招商工作。二是緊扣和諧發展求作為。開展“志愿服務行動”，全面參與了信陽第二十屆茶文化節、全國公路環浉河大獎賽、全省重點項目觀摩等重大賽事賽會，成立了信陽市大別山青年志愿者協會、信陽市環保志愿者協會，全年新增省級青年志愿者服務站3個，市級青年志愿者服務站14個，累計注冊青年志愿者15.7萬人，開展志愿服務9.1萬小時。三是參與崇廉尚儉樹新風。推進“小手拉大手 共倡廉潔風”行動，開展形式多樣的廉政宣教活動，推薦廉政好書（文）60多部（篇），收集優秀讀書心得體會280余篇，組織青年讀書學廉話廉品廉交流活動43場次，受到市紀委的高度首肯。

（四）服務青年，竭盡所能、務實求真

全市各級團組織有效服務廣大青少年成長成才。一是青少年就業成效顯著。“創業青年領軍工程”建立人才庫300多個，人才檔案0多個，遴選領軍人物會員10000名；“千千億”信陽青年創業就業扶持計劃，辦理小額貸款2698筆7210萬元；全市建立青年就業創業見習基地189個，提供見習崗位10000個，培訓農村青年14570人，幫助5200人實現就業。二是青少年關愛再上臺階。全年結對農民工子女學校70所，結對農民工子女27495 人，新建“七彩小屋”5處、“微笑吧”9處，建立“留守子女俱樂部”298個，開展同心圓活動8次，“溫暖冬天行動”愛心捐贈79.26萬元，圓夢大學行動籌集善款650.4萬元，有效服務了各類青少年群體。三是青少年維權扎實作為。切實發揮預防青少年違法犯罪領導小組辦公室作用，組織“走進產業集聚區、問計新生代農民工”等專題活動13場次，上報新生代農民工社會融入

第三篇：企業共青團工作會議講話

企業共青團工作會議講話

同志們:

大家好!非常高興參加咱們團委的分口會。看到年輕的團干部們精神抖擻、朝氣蓬勃,我感受到了你們青春的無限活力,也看到了集團公司共青團工作的美好未來。

XX年,集團公司團組織圍繞企業中心工作,以局慶六十周年為契機,深入開展了青年思想教育、雙爭雙創、青年安全演講比賽以及青年學技練功等活動,充分履行了團組織服務企業、服務青年的基本職能,在促進集團公司各項目標完成的同時,取得了不錯的成績。二公司郭躍峰同志榮獲“XX全國優秀共青團干部”榮譽稱號,并且作為10名“全國優秀共青團干部”代表中唯一一位建筑行業代表參加了在北京人民大會堂舉行表彰大會,受到了王兆國、陸昊等領導的親切接見;五公司白芝勇同志榮獲“中央企業職工技能大賽工程測量工決賽”銀獎;新運公司閆永鋒同志榮獲XX中央企業“優秀共青團干部”稱號,由他主持自主研發的“中國中鐵高技能人才評價試題管理系統”榮獲了國家版權局頒發的“計算機軟件著作權登記證書”,并在股份公司進行了正式發布和應用等等。這些成績的取得,都離不開在座各位團干部的辛勤付出和努力,在此,我向你們表示感謝,同時也通過你們向廣大團員和青年表示問候和新年的祝福!

下面我就共青團工作講幾點意見:

一、大力加強青年思想政治教育

今年是建黨90周年,各級團組織要緊緊抓住“五四”、國慶等重大節日,以“與祖國共奮進,與企業同發展”為主題,圍繞建黨90周年,通過參觀愛國主義教育基地、瞻仰革命烈士陵墓、觀看革命電影、唱紅歌、發紅色短信以及團員青年入黨宣誓等活動組織團員青年重溫黨的光榮歷史和奮斗足跡,回顧黨的光輝歷程和豐功偉業,弘揚黨的優良傳統和革命精神,引導團員青年把個人理想、前途、命運與國家的發展、民族的富強緊密結合在一起;要將迎接建黨90周年與學習黨的十七屆五中全會、集團公司工作會、職代會和表彰會等會議精神結合起來,引導團員青年振奮精神、堅定信心,凝聚力量,在實現中國中鐵“推進兩大轉變,實現二次創業”的宏偉征程中展現作為;要圍繞企業各項重點工作,配合做好團員青年的宣傳教育引導和心理疏導工作,形成推動企業發展的合力。

二、深入開展共青團創先爭優活動

去年,集團公司團委按照黨委和上級團組織要求,及時召開了共青團創先爭優活動推進會,成立了創先爭優活動領導小組及辦公室,印發了活動實施方案,做出了公開承諾;各級團組織也在集團公司團委的指導下,分別召開了推進會,開展了黨群共建活動,做出了公開承諾;在此基礎上,集團公司團委還成功承辦了“省國資委系統基層團組織創先爭優活動推進會”,并做了經驗發言。可以說,共青團創先爭優活動有效推進,效果顯著。今年,各級團組織要繼續將創先爭優活動作為一項重點工作來抓好抓緊,要結合本職工作崗位和實際,進一步加大團員公開承諾、監督檢查、點評評議力度,以“五個好”、“五帶頭”、“五表率”為目標,努力形成團組織履職盡責創先進、團員團干部立足本職爭優秀的良好局面;要向黨組織積極爭取將黨建帶團建和團內創先爭優活動納入黨組織創先爭優活動的總體部署,納入黨組織開展創先爭優活動的評價標準和考核表彰體系;要緊密結合黨組織開展創先爭優活動的安排部署,學習借鑒黨組織開展創先爭優活動的思路和方法,扎扎實實地推進活動深入開展。同時,各單位團組織負責人要深入基層,堅持靠前指導,及時了解基層開展創先爭優活動的進展和成效,幫助基層團組織不斷改善工作條件,優化工作環境,拓展工作思路。

三、進一步發揮團員青年生力軍和突擊隊作用

國家“十二五”發展規劃明確指出:要推進國家運輸通道建設,基本建成國家快速鐵路網和高速公路網,發展高速鐵路,加強省際通道和國省干線公路建設,積極發展水運,完善港口和機場布局。今年集團公司職代會確定的目標是企業營業額480億,新簽合同額530億,廣大團員青年面臨著更為廣闊的成長空間和平臺,各級團組織要立足重點工程建設實際,積極投入“高揚黨旗”系列活動,以“我為重點工程建設做貢獻”活動為有效載體,及時組建青年突擊隊,大力開展爭創青年文明號、爭當青年崗位能手活動;要充分調動廣大團員青年“創新創效”的積極性和主動性,更加注重將團員青年的知識和智慧轉化為企業的經濟效益和科技成果;要大力開展合理化建議、金點子征集、節能短信等活動,引導團員青年樹立低碳生活、低碳經濟的意識,推動建立資源節約型企業。

四、全面推進企業安全生產工作

今年,集團公司仍然面臨非常嚴峻的安全形勢。各級團組織要引導團員青年充分認識企業安全生產面臨的嚴峻形勢和安全工作的重要性,牢固樹立“安全第一,預防為主,綜合治理”的思想,緊密結合本單位安全工作的總體部署和安排,不斷深化“安全生產,青年爭先”主題實踐活動,繼續開展好班前安全質量宣誓、青年安全生產演講比賽和巡回演講活動,積極營造良好的安全生產文化氛圍;同時,要進一步推進青年安全生產監督崗的建設和管理,不斷加大班前安全質量宣誓活動檢查力度,強化青年安全技能培

訓,積極打造青年安全工作品牌,自覺維護企業安全生產大局。

五、更加注重做好青年工作

各級團組織要切實發揮橋梁紐帶作用,通過深入開展“導師帶徒”青年技術比武、技能競賽和技能培訓,服務青年成長成才;要深入基層調研,及時掌握青年的思想動態,了解青年的訴求和需要,注重對青年的人文關懷和心理疏導,把企業的溫暖送到每一個青年當中;要廣泛發動基層團干部在青年工作、生活以及婚戀方面多關心團員青年,并逐步建立青年思想政治工作網絡,為團員青年創造良好的環境和氛圍;同時要發揮團的工作優勢,將青年農民工的管理納入團的工作范疇和活動體系,選擇農民工比較集中并且穩定的單位或者項目開展試點工作,逐步探索青年農民工的管理和服務工作,促進集團公司作業層隊伍的建設。

同志們,今年的任務巨大,各級團組織要組織引導好青年,動員他們投身企業施工生產,廣大團干部要以身作則,起到帶頭和表率作用,為集團公司在新的起點上創造更加輝煌的業績做出新的貢獻!

第四篇：企業共青團2013工作會議講話

同志們：

大家好！非常高興參加咱們團委的分口會。看到年輕的團干部們精神抖擻、朝氣蓬勃，我感受到了你們青春的無限活力，也看到了集團公司共青團工作的美好未來。

XX年，集團公司團組織圍繞企業中心工作，以局慶六十周年為契機，深入開展了青年思想教育、雙爭雙創、青年安全演講比賽以及青年學技練功等活動，充分履行了團組織服務企業、服務青年的基本職能，在促進集團公司各項目標完成的同時，取得了不錯的成績。二公司郭躍峰同志榮獲“XX全國優秀共青團干部”榮譽稱號，并且作為10名“全國優秀共青團干部”代表中唯一一位建筑行業代表參加了在北京人民大會堂舉行表彰大會，受到了王兆國、陸昊等領導的親切接見；五公司白芝勇同志榮獲“中央企業職工技能大賽工程測量工決賽”銀獎；新運公司閆永鋒同志榮獲XX中央企業“優秀共青團干部”稱號，由他主持自主研發的“中國中鐵高技能人才評價試題管理系統”榮獲了國家版權局頒發的“計算機軟件著作權登記證書”，并在股份公司進行了正式發布和應用等等。這些成績的取得，都離不開在座各位團干部的辛勤付出和努力，在此，我向你們表示感謝，同時也通過你們向廣大團員和青年表示問候和新年的祝福！

下面我就共青團工作講幾點意見：

一、大力加強青年思想政治教育

今年是建黨90周年，各級團組織要緊緊抓住“五四”、國慶等重大節日，以“與祖國共奮進，與企業同發展”為主題，圍繞建黨90周年，通過參觀愛國主義教育基地、瞻仰革命烈士陵墓、觀看革命電影、唱紅歌、發紅色短信以及團員青年入黨宣誓等活動組織團員青年重溫黨的光榮歷史和奮斗足跡，回顧黨的光輝歷程和豐功偉業，弘揚黨的優良傳統和革命精神，引導團員青年把個人理想、前途、命運與國家的發展、民族的富強緊密結合在一起；要將迎接建黨90周年與學習黨的xx屆五中全會、集團公司工作會、職代會和表彰會等會議精神結合起來，引導團員青年振奮精神、堅定信心，凝聚力量，在實現中國中鐵“推進兩大轉變，實現二次創業”的宏偉征程中展現作為；要圍繞企業各項重點工作，配合做好團員青年的宣傳教育引導和心理疏導工作，形成推動企業發展的合力。

二、深入開展共青團創先爭優活動

去年，集團公司團委按照黨委和上級團組織要求，及時召開了共青團創先爭優活動推進會，成立了創先爭優活動領導小組及辦公室，印發了活動實施方案，做出了公開承諾；各級團組織也在集團公司團委的指導下，分別召開了推進會，開展了黨群共建活動，做出了公開承諾；在此基礎上，集團公司團委還成功承辦了“省國資委系統基層團組織創先爭優活動推進會”，并做了經驗發言。可以說，共青團創先爭優活動有效推進，效果顯著。今年，各級團組織要繼續將創先爭優活動作為一項重點工作來抓好抓緊，要結合本職工作崗位和實際，進一步加大團員公開承諾、監督檢查、點評評議力度，以“五個好”、“五帶頭”、“五表率”為目標，努力形成團組織履職盡責創先進、團員團干部立足本職爭優秀的良好局面；要向黨組織積極爭取將黨建帶團建和團內創先爭優活動納入黨組織創先爭優活動的總體部署，納入黨組織開展創先爭優活動的評價標準和考核表彰體系；要緊密結合黨組織開展創先爭優活動的安排部署，學習借鑒黨組織開展創先爭優活動的思路和方法，扎扎實實地推進活動深入開展。同時，各單位團組織負責人要深入基層，堅持靠前指導，及時了解基層開展創先爭優活動的進展和成效，幫助基層團組織不斷改善工作條件，優化工作環境，拓展工作思路。

三、進一步發揮團員青年生力軍和突擊隊作用

國家“十二五”發展規劃明確指出：要推進國家運輸通道建設，基本建成國家快速鐵路網和高速公路網，發展高速鐵路，加強省際通道和國省干線公路建設，積極發展水運，完善港口和機場布局。今年集團公司職代會確定的目標是企業營業額480億，新簽合同額530億，廣大團員青年面臨著更為廣闊的成長空間和平臺，各級團組織要立足重點工程建設實際，積極投入“高揚黨旗”系列活動，以“我為重點工程建設做貢獻”活動為有效載體，及時組建青年突擊隊，大力開展爭創青年文明號、爭當青年崗位能手活動；要充分調動廣大團員青年“創新創效”的積極性和主動性，更加注重將團員青年的知識和智慧轉化為企業的經濟效益和科技成果；要大力開展合理化建議、金點子征集、節能短信等活動，引導團員青年樹立低碳生活、低碳經濟的意識，推動建立資源節約型企業。

四、全面推進企業安全生產工作

今年，集團公司仍然面臨非常嚴峻的安全形勢。各級團組織要引導團員青年充分認識企業安全生產面臨的嚴峻形勢和安全工作的重要性，牢固樹立“安全第一，預防為主，綜合治理”的思想，緊密結合本單位安全工作的總體部署和安排，不斷深化“安全生產，青年爭先”主題實踐活動，繼續開展好班前安全質量宣誓、青年安全生產演講比賽和巡回演講活動，積極營造良好的安全生產文化氛圍；同時，要進一步推進青年安全生產監督崗的建設和管理，不斷加大班前安全質量宣誓活動檢查力度，強化青年安全技能培

訓，積極打造青年安全工作品牌，自覺維護企業安全生產大局。

五、更加注重做好青年工作

各級團組織要切實發揮橋梁紐帶作用，通過深入開展“導師帶徒”青年技術比武、技能競賽和技能培訓，服務青年成長成才；要深入基層調研，及時掌握青年的思想動態，了解青年的訴求和需要，注重對青年的人文關懷和心理疏導，把企業的溫暖送到每一個青年當中；要廣泛發動基層團干部在青年工作、生活以及婚戀方面多關心團員青年，并逐步建立青年思想政治工作網絡，為團員青年創造良好的環境和氛圍；同時要發揮團的工作優勢，將青年農民工的管理納入團的工作范疇和活動體系，選擇農民工比較集中并且穩定的單位或者項目開展試點工作，逐步探索青年農民工的管理和服務工作，促進集團公司作業層隊伍的建設。

同志們，今年的任務巨大，各級團組織要組織引導好青年，動員他們投身企業施工生產，廣大團干部要以身作則，起到帶頭和表率作用，為集團公司在新的起點上創造更加輝煌的業績做出新的貢獻！

第五篇：在企業共青團工作會議上的講話稿

在企業共青團工作會議上的講話稿

同志們、青年朋友們：

在全市上下認真貫徹xx屆三中全會精神，以飽滿熱情投身經濟社會各項事業建設之際，團市委在這里召開全市企業共青團工作會議，總結今年以來的主要工作，規劃部署下階段工作，進一步理清思路、明確目標、振奮精神，更好地團結帶領全市各級團組織和廣大青年職工，為無錫爭創全省“兩個率先”先導區和示范區的宏偉目標謀發展、獻力量。會議開的很及時，很有必要。

市委、市政府通過的《無錫爭創全省“兩個率先”先導區和示范區行動綱要》，客觀地分析了我市的現狀和面臨形勢，科學地為無錫進行了城市定位，具體規劃了發展的總體目標和實現步驟。全市“富民強市”的步伐隨之不斷加快，爭創“兩個率先”先導區和示范區的行動進入了一個全新的高度。

無錫的發展日新月異，這里面凝聚著全市各級團組織和廣大企業青年職工的智慧和力量。但我們還應當清楚地看到：與省內外發達城市相比，與無錫爭創“兩個率先”先導區和示范區的目標要求相比，我們還存在著很大的差距，加快發展絲毫松懈不得。全市各級團組織要在“xxxx”重要思想的指引下，按照xx屆三中全會的各項工作要求，從無錫爭創“兩個率先”先導區和示范區的實際出發，進一步團結和凝聚廣大企業青年職工，努力做到服務大局要有新貢獻、服務青年要有新作為，為推進無錫的跨越式發展作出更大貢獻。下面，我再對今后全市的企業共青團工作講幾點意見。

一、圍繞全市經濟發展定位，爭當推動企業做大做強的主力軍

《行動綱要》為我市作了明確定位：無錫要成為全國重要的區域經濟中心。這是將我市置身改革開放的大環境中，結合無錫的發展歷史和現實實際，得出的具有時代特色的城市定位。這一定位的體現，離不開數量多、實力強、后勁足的現代化企業的蓬勃發展，同時，也給企業的共青團工作交付了更為具體的時代責任，提供了更為廣闊的展示舞臺。要圍繞企業的創新發展，激發青年職工群體的革新意識，不斷地推進技術、體制等方面的創新工作；要圍繞企業生產力的提升發展，發揮青年文明號等先進集體的作用，不斷創造高效生產、良性管理和優質服務；要圍繞現代企業文化的建設，不斷探索和提煉企業內在的精神動力，進一步凝聚企業人心和塑造企業形象；要繼續開發和利用好有效的活動抓手，追求經濟效益、人才效益和社會效益的多贏局面，從而把企業的各項共青團工作帶動起來。企業團組織和廣大青年職工要把強烈的歷史使命感和舍我其誰的魄力結合起來，成為企業自身發展壯大的支柱，成為我市經濟發展潮頭浪尖的活躍力量。

二、順應企業改革的發展態勢，鞏固和擴大黨團陣地建設

隨著我市改革開放的深化和市場經濟的發展,國有資本從一般競爭性領域退出的步伐不斷加快，同時，通過所有制結構的調整，發展環境的改善，準入領域的放寬，扶持引導力度的加大，我市民營經濟的活力得到了充分的釋放。企業性質“國退民進”已成為現實實際和未來的大勢所趨。如何在新形勢中，繼續鞏固和發展黨團陣地建設，是一個歷史命題，也是全市各級團組織的責任所在。各級共青團組織要重點圍繞私營個體經濟的發展壯大,依據組織建設的實效不斷創新工作,積極探索個私企業團建的模式,從而為個私企業的黨團建設提供成熟有效的手段,擴大黨團陣地;要抓牢思想陣地的建設不放松,創新而扎實地進行青年的思想教育工作,在經濟發展的同時提升青年職工的政治覺悟和思想境界,為黨團發展不斷輸送新鮮的血液;要在工作覆蓋面擴大的同時，鍛煉出一支素質高、戰斗力強的團干部隊伍，面對復雜多變的新形勢和艱巨黨團建設的新任務，自覺而堅定地貫徹“xxxx”重要思想，成為黨和政府各項工作的得力助手。

三、緊扣“人才強市”的戰略目標，壯大現代化青年人才隊伍

人才是經濟持久健康發展的深層次保障，尤其是在當前，長三角經濟一體化進程全面提速，人才資源一體化趨勢愈加明顯，城市的競爭力最終取決于人才的使用。市委、市政府確定的我市人才工作的總體目標為：到XX年，全市人才總量達到45萬人，其中中高級人才11.25萬左右，每萬人口中擁有人才達到1000人左右，人才素質全面提升，人才結構進一步優化，人才分布更趨合理。而我市人才現狀是：現有人才總量為36萬人，本科以上人才6.7萬人，每年高級技工供應量不足500人，人才供應和現實需求還有著較大的落差，貯備人才的貧血必定會導致經濟發展的后勁不足。共青團工作以青年為工作對象，以開發青年人力資源為己任，是緊扣自身定位、大有可為的一條道路。全市各級團組織要本著“全心全意為青年服務、實實在在使青年受益”的宗旨，創新、扎實地開展工作，充分體現團組織在開發青年人力資源工作中無可比擬的優勢，發揮不可替代的作用；要繼續深化崗位練兵等活動，鼓勵推動青年學習創新、建功立業，在全市青年中形成崗位成才、學習成才、奮斗成才的活躍局面；要善于利用各項活動，不斷地發掘青年人才、培育青年人才、舉薦青年人才，形成青年人才主動聚集的吸附效應。

四、開展“青春創業、建功無錫”系統工程，形成創業奮斗新局面

整個城市的發展需要奮發向上的朝氣，更離不開全社會崗位爭先、奮發創業的厚實的群眾基礎。團市委很好地凝練出了“爭先為魂、創業為本”的無錫青年精神，有效地對廣大青年的思想進行了解放和統一。現在又圍繞青年精神，提出了實施“青春創業，建功無錫”系統工程，這是一個很不錯的創舉。在今后的工作中，各級團組織要充分利用好這一載體，扎實開展工作，真正地在全市范圍內形成青年創業爭先的新局面。要堅持把發展作為第一要務，高揚發展主旋律，搶抓發展新機遇，爭當加快發展的排頭兵，帶領廣大團員青年創業爭先、建功立業；要針對青年失業的嚴峻形勢，幫助應屆大中專學生、下崗青年實現就業和再就業，有效做好就業、再就業這一政府關心、社會關注的民心工程，真正做到“為政府分憂，為群眾解難”；要加大青年職工的培訓工作，提高青年職工的崗位技能和崗位文明意識，鼓勵青年立足崗位、爭創新業績；要充分激發青年人的自主創業精神，為其創業鋪路搭橋，使他們在組織上有關心，在政策上有知曉，在資金上有扶持，推進青年創業工程，創造充滿生機活力的富民強市的群體。

同志們，青年朋友們，無錫爭創“兩個率先”先導區和示范區的宏偉目標為廣大青年施展才華、實現人生價值提供了廣闊的舞臺。全市各級團組織要進一步樹立“大有可為、大有作為”的信念，擔負起時代的使命，堅定目標和方向，團結帶領廣大團員青年在“xxxx”重要思想指引下奮勇前進，為譜寫無錫發展的新篇章而不懈努力。