第一篇：全區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作座談會(huì)上的講話

解放思想　乘風(fēng)乘勢(shì)　深入扎實(shí)穩(wěn)妥推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)工作

同志們：

今天，我們?cè)谶@里召開全區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作座談會(huì)，目的是要分析我區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作面臨的新形勢(shì)和新任務(wù)，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，明確目標(biāo)要求，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，乘風(fēng)乘勢(shì)，深入扎實(shí)穩(wěn)妥地推進(jìn)2004年全區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)工作。

為開好這次會(huì)議，有關(guān)職能部門對(duì)全區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)工作進(jìn)行了專題調(diào)研，研究起草了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的意見(jiàn)》和《關(guān)于在全區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織中開展“雙創(chuàng)”活動(dòng)的意見(jiàn)》，為會(huì)議的召開作了認(rèn)真的準(zhǔn)備。剛才，五個(gè)單位的同志就加強(qiáng)本單位、本系統(tǒng)的黨建工作及今年的工作打算先后發(fā)了言，區(qū)委組織部的孫部長(zhǎng)宣讀了兩個(gè)意見(jiàn)，大家講得都很好，我也深受啟發(fā)。2003年，經(jīng)過(guò)全區(qū)廣大黨建工作者的共同努力，特別是在座各位的創(chuàng)造性工作，我區(qū)非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作取得了良好的開端，全區(qū)近2萬(wàn)戶非公經(jīng)濟(jì)組織中，已有191個(gè)有(本文權(quán)屬文秘之音所有，更多文章請(qǐng)登陸www.tmdps.cn查看)3名以上黨員的非公企業(yè)建立了黨組織，83個(gè)單位建立了聯(lián)合黨組織，選派黨建工作指導(dǎo)員160多名。為規(guī)范我區(qū)非公有制企業(yè)黨組織的建設(shè)和黨員的教育管理，有關(guān)部門的同志認(rèn)真研究，制定下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)全區(qū)非公有制企業(yè)黨建工作的意見(jiàn)》和《非公有制企業(yè)黨建工作十項(xiàng)制度》等規(guī)范性文件；通過(guò)選拔、委派、交流、招聘等挑選了25名非公企業(yè)黨組織書記，培養(yǎng)了34名35歲以下非公企業(yè)優(yōu)秀青年進(jìn)入黨組織，目前，全區(qū)非公企業(yè)黨組織基本達(dá)到了“五有”（有黨務(wù)工作者辦公室，有黨員活動(dòng)室，有黨建工作制度，有黨員電教設(shè)備，有黨員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)）要求。我們還堅(jiān)持“一點(diǎn)四為”（找準(zhǔn)黨建工作和經(jīng)濟(jì)工作的結(jié)合點(diǎn)，為企業(yè)所需要，為業(yè)主所理解，為黨員所歡迎，為職工群眾所擁護(hù)）方針，建立了6個(gè)非公企業(yè)黨建工作示范基地和12個(gè)示范點(diǎn)，改進(jìn)和完善了非公企業(yè)黨組織的活動(dòng)方式和方法。

成績(jī)代表過(guò)去，展望2004年我區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作，我們信心百倍，也面臨諸多挑戰(zhàn)。下面我再?gòu)?qiáng)調(diào)三點(diǎn)：

一、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的緊迫感和責(zé)任感

堅(jiān)持富民強(qiáng)區(qū)，推進(jìn)跨越發(fā)展，必須大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)組織。改革開放以來(lái)，特別是黨的十五大以來(lái)，我區(qū)各級(jí)黨組織解放思想，實(shí)事求是，完善政策，加大措施，積極鼓勵(lì)和引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，全區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)得到快速、蓬勃發(fā)展。2003年，我區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織完成產(chǎn)值60多億元，實(shí)現(xiàn)工業(yè)增加值億元，利稅近3億元，占全區(qū)工業(yè)總產(chǎn)值的%，財(cái)政收入的%，已經(jīng)成為我區(qū)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分。非公有制經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，給黨的建設(shè)提出了新的課題，大力加強(qiáng)這一領(lǐng)域的黨建工作，已經(jīng)成為各級(jí)黨組織的一項(xiàng)重要而緊迫的任務(wù)，我們一定要從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、完善黨在社會(huì)主義初級(jí)階段的基本經(jīng)濟(jì)制度、促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的高度，進(jìn)一步提高對(duì)抓好非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作重要性、緊迫性的認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。

1、推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展，早日實(shí)現(xiàn)全面小康目標(biāo)，必須解放思想，切實(shí)加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作。全面建設(shè)小康社會(huì)是十六大提出的奮斗目標(biāo)。貫徹十六大精神，我們必須進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到，強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)跨越發(fā)展，不僅要進(jìn)一步加大解放思想的力度，大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)組織，而且要保證黨的路線方針政策在非公有制經(jīng)濟(jì)組織得到貫徹和落實(shí)，要保證改革和發(fā)展的大局保持穩(wěn)定。同時(shí)，非公有制經(jīng)濟(jì)要在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中求得生存和發(fā)展，也需要企業(yè)黨組織的正確引導(dǎo)、支持和幫助，協(xié)調(diào)處理各方面的問(wèn)題。要看到，我們的組織工作要為促進(jìn)和引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)組織健康快速發(fā)展服務(wù)，就必須大力加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織的黨建工作，找到、找準(zhǔn)、找實(shí)黨建工作的落腳點(diǎn)。只有這樣，黨的意圖才能在企業(yè)得到貫徹落實(shí)，黨的工作才能為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)，各方合法權(quán)益才能得到進(jìn)一步的協(xié)調(diào)和維護(hù)，企業(yè)的物質(zhì)文明和精神文明才能協(xié)調(diào)發(fā)展。

2、提高黨的社會(huì)影響力，鞏固黨的執(zhí)政地位，必須認(rèn)清形勢(shì)，切實(shí)加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作。不斷增強(qiáng)黨的階級(jí)基礎(chǔ)，擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)，始終是事關(guān)我們黨興衰成敗的一個(gè)重大問(wèn)題。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)成份、組織形式、利益分配和就業(yè)方式日趨多樣化，群眾的職業(yè)分布和思想狀況也呈現(xiàn)出明顯的多樣化趨勢(shì)。非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域吸納了大量的農(nóng)村剩余勞動(dòng)力，推進(jìn)了城市化步伐，開辟了城市新的就業(yè)途徑，集中了一批現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)成果和管理成果，情況比較復(fù)雜、多變，如何擴(kuò)大黨在非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的影響力，鞏固黨的執(zhí)政地位，需要我們認(rèn)真加以研究。就我區(qū)而言，目前有私營(yíng)企業(yè)1200多家，外資企業(yè)20多家，從業(yè)人員近7萬(wàn)人，非公經(jīng)濟(jì)已經(jīng)成為一支不可忽視的新生力量。可以預(yù)見(jiàn)，隨著外資的大量涌入和市場(chǎng)環(huán)境的不斷改善，非公有制經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展壯大的趨勢(shì)還會(huì)繼續(xù)。毋用諱言，非公有制經(jīng)濟(jì)組織是實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興必須團(tuán)結(jié)和凝聚的重要力量。貫徹黨的十六大和十六屆三中全會(huì)精神，我們必須認(rèn)清形勢(shì)，全心全意依靠工人階級(jí)，同時(shí)也要切實(shí)加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織的黨建工作，注意團(tuán)結(jié)凝聚新的社會(huì)階層廣大人員在現(xiàn)代化建設(shè)中發(fā)揮的作用。只有這樣，我們的黨才能有更加堅(jiān)實(shí)的階級(jí)基礎(chǔ)，更為廣泛的群眾基礎(chǔ)和不可動(dòng)搖的執(zhí)政基礎(chǔ)。

3、加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，推進(jìn)社會(huì)主義的自我完善和發(fā)展，必須凝心聚力，切實(shí)加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作。十六大把“三個(gè)代表”重要思想確立為黨必須長(zhǎng)期堅(jiān)持的指導(dǎo)思想，是統(tǒng)領(lǐng)全局、貫穿各項(xiàng)工作的根本指針。必須看到，把“三個(gè)代表”重要思想貫徹到社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的各個(gè)領(lǐng)域，落實(shí)到基層各項(xiàng)工作中，黨的基層組織負(fù)有主要責(zé)任。非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域作為一種組織形式和經(jīng)濟(jì)形式，必須貫徹落實(shí)“三(本文權(quán)屬文秘之音所有，更多文章請(qǐng)登陸www.tmdps.cn查看)個(gè)代表”重要思想。目前，我區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作還存在黨員數(shù)量偏少，黨的力量薄弱；組織建制不全、調(diào)整不到位、覆蓋率不高；組織活動(dòng)不正常，方式、方法陳舊，不合時(shí)宜；部分非公業(yè)主認(rèn)識(shí)不到位，對(duì)建立黨組織積極性不高；個(gè)別單位對(duì)在非公有制經(jīng)濟(jì)組織開展黨建工作重視不夠，精力投放不足，工作措施不力，有畏難思想等問(wèn)題。對(duì)此，我們一定要引起高度重視。我們必須凝心聚力，乘風(fēng)乘勢(shì)，深入扎實(shí)穩(wěn)妥推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織的黨建工作，要把非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織和廣大共產(chǎn)黨員的指導(dǎo)作用和推動(dòng)作用充分發(fā)揮出來(lái)，更好地在非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想。只有這樣，黨才能與非公領(lǐng)域的廣大群眾建立起緊密的聯(lián)系，才能不斷地自我完善和發(fā)展，使“三個(gè)代表”重要思想在廣大職工群眾中扎根、成長(zhǎng)，成為推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)快速、健康發(fā)展的強(qiáng)大力量。

二、高舉發(fā)展旗幟，深入扎實(shí)穩(wěn)妥推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的進(jìn)度和水平

前不久，區(qū)委、區(qū)政府召開了2004年全民創(chuàng)業(yè)動(dòng)員大會(huì)，會(huì)上，徐超書記要求區(qū)各級(jí)干部要勇于帶頭創(chuàng)業(yè)、廣大群眾要大膽“出海”創(chuàng)業(yè)、中小企業(yè)要敢于冒險(xiǎn)創(chuàng)業(yè)、各個(gè)部門要積極支持創(chuàng)業(yè)，為強(qiáng)力推進(jìn)我區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)大發(fā)展、快發(fā)展、超常規(guī)發(fā)展進(jìn)行了總動(dòng)員、總規(guī)劃、總部署。可以預(yù)見(jiàn)，今后一段時(shí)期，我區(qū)的非公有制經(jīng)濟(jì)又將大幅增長(zhǎng)，在全區(qū)經(jīng)濟(jì)中的比重還將顯著增加。根據(jù)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，今后一個(gè)時(shí)期，全區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的指導(dǎo)思想是：堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十六大、十六屆三中全會(huì)精神和《黨章》的要求，按照“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的思路，一手抓企業(yè)黨組織的組建，一手抓企業(yè)黨組織作用的發(fā)揮，以健全組織、鍛造隊(duì)伍、發(fā)揮作用為重點(diǎn)，緊扣兩大目標(biāo)（經(jīng)濟(jì)強(qiáng)、黨建強(qiáng)），實(shí)施“雙爭(zhēng)工程”（爭(zhēng)創(chuàng)五好企業(yè)黨組織、爭(zhēng)當(dāng)四好業(yè)主），切實(shí)提高黨在非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的凝聚力、號(hào)召力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。

按照這一指導(dǎo)思想，今后，我區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作的基本任務(wù)是：“量上擴(kuò)張、面上覆蓋、點(diǎn)上突破、質(zhì)上提高”。即，在量上，要?jiǎng)?chuàng)造條件，向不具備建立黨組織條件的非公有制經(jīng)濟(jì)組織擴(kuò)張；在面上，要?jiǎng)?chuàng)造條件，向尚未開展黨建工作的非公有制經(jīng)濟(jì)組織延伸；在點(diǎn)上，要?jiǎng)?chuàng)造條件，向解決新的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題方面突破；在質(zhì)上，要?jiǎng)?chuàng)造條件，向更好地發(fā)揮作用、提高工作水平方面深化。具體地說(shuō)，非公有制經(jīng)濟(jì)組織職工100人以上的，都要建立黨組織；50人以上的，都要有黨員；25人以上的，要培養(yǎng)入黨積極分子，單獨(dú)建立工會(huì)組織、共青團(tuán)組織和婦聯(lián)組織；25人以下的，要單獨(dú)建立或聯(lián)合建立工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)的基層委員會(huì)。2004年，在非公有制經(jīng)濟(jì)組織中，要培植“五好企業(yè)黨組織”30個(gè)，達(dá)到20%以上，“四好業(yè)主”20名。力爭(zhēng)通過(guò)3-5年的努力，使我區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作達(dá)到“組織健全、制度完善、活動(dòng)經(jīng)常、作用明顯”的總體要求。

達(dá)到這一要求，必須著力做好以下五項(xiàng)工作：

1、多點(diǎn)突破，實(shí)施“三百工程”，擴(kuò)大黨組織的覆蓋面。非公有制經(jīng)濟(jì)組織的黨員流動(dòng)性較大，決定了在非公有制經(jīng)濟(jì)組織建立黨組織是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程，是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)。我們一定要經(jīng)常分析我區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織的構(gòu)成、規(guī)模和黨員的情況，以及在非公有制經(jīng)濟(jì)組織中黨建工作開展的狀況，做到心中有數(shù)、心里有底。當(dāng)前，首要的是要采取多點(diǎn)突破的辦法，改進(jìn)組織設(shè)置，創(chuàng)新組建方式，著力實(shí)施“三百工程”，即，非公有制經(jīng)濟(jì)組織中達(dá)到100%的黨組織應(yīng)建已建率，100%的黨建工作指導(dǎo)員選派率，100%的黨的工作覆蓋率。做到非公有制經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展到哪里，黨的組織就建立到哪里，黨建工作指導(dǎo)員就選派到哪里，黨的工作就開展到哪里，努力擴(kuò)大黨組織的覆蓋面。要采取區(qū)域聯(lián)建、多企聯(lián)合、掛靠村（居）等各種方式，把零星的、個(gè)別的黨員聯(lián)合起來(lái)，組建聯(lián)合支部；要采取區(qū)域共建、行業(yè)連鎖等形式把工業(yè)園區(qū)、集貿(mào)市場(chǎng)等相互聯(lián)系比較緊密、有某種利益關(guān)系的企業(yè)、個(gè)體工商戶中的黨員組織起來(lái)，以工業(yè)園區(qū)或集貿(mào)市場(chǎng)為單位組建區(qū)域支部或行業(yè)支部；要采取吸納、掛靠等方法把沿街門市、后街巷道的個(gè)體工商戶、流動(dòng)攤販、非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的黨員吸收進(jìn)來(lái)，到街道、社區(qū)黨組織報(bào)到；要采取改制、重組、調(diào)整等方式，及時(shí)在國(guó)有、集體企業(yè)轉(zhuǎn)制成立的非公有制企業(yè)中建立黨的組織，開展黨的活動(dòng)，確保所有的黨員都在組織的視野之內(nèi)、所有的組織都在黨的管理之中。同時(shí)，要處理好加快組建進(jìn)度與保證工作質(zhì)量的關(guān)系，做到成熟一個(gè)組建一個(gè)，建立一個(gè)鞏固一個(gè)，并能真正發(fā)揮作用。要把建立黨組織的重點(diǎn)放在規(guī)模較大、職工人數(shù)在100名以上的非公有制經(jīng)濟(jì)組織，特別是要重點(diǎn)抓好已有正式黨員3名以上或黨員雖然不足3名、但黨的工作環(huán)境較好的非公有制經(jīng)濟(jì)組織的黨組織的組建工作；對(duì)位置特殊、職工25人以上、尚不具備建立黨組織條件的，要向其中選派黨建工作指導(dǎo)員，先建立工會(huì)組織、共青團(tuán)組織、婦聯(lián)組織，為建立黨組織創(chuàng)造條件；對(duì)面廣量大、25人以下的個(gè)體、私營(yíng)企業(yè)，要積極探索，采取屬地管理和明確黨建工作聯(lián)絡(luò)員等辦法，確保黨的聲音能及時(shí)傳達(dá)到每一個(gè)非公有制經(jīng)濟(jì)組織。

2、交叉兼職，實(shí)施“脊梁工程”，選好配強(qiáng)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子。非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織的職責(zé)、工作內(nèi)容和工作方式方法與以往黨的基層組織有較大差別，選配黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子要充分考慮這些情況，要根據(jù)各非公有制經(jīng)濟(jì)組織自身特點(diǎn)，選用那些認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路

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第二篇：在全市非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作座談會(huì)上的講話

同志們：

在參觀了xx煤礦黨委抓黨建工作的成效后，剛才，大家又作了很好的發(fā)言，從不同側(cè)面介紹了各自抓非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的做法和體會(huì)。我認(rèn)為，你們是重視非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)的，你們做了大量工作，進(jìn)行了積極探索和實(shí)踐，并取得了一定的成績(jī)，你們的經(jīng)驗(yàn)值得全市學(xué)習(xí)和借鑒。

這次座談會(huì)，是我市第一次召開的非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作座談會(huì)，會(huì)議的主要任務(wù)是：以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神，回顧總結(jié)近年來(lái)我市非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的進(jìn)展情況，交流各地抓非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的經(jīng)驗(yàn)和做法，分析研究當(dāng)前面臨的新情況、新問(wèn)題，探討下一階段我市非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的任務(wù)。

下面，我講兩個(gè)方面的意見(jiàn)：

一、近年來(lái)我市非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的回顧和總結(jié)

近年來(lái)，市委高度重視非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作。根據(jù)中央和重慶關(guān)于加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的指示精神，針對(duì)我市非公有制經(jīng)濟(jì)組織數(shù)量不斷增加的、規(guī)模不斷壯大、從業(yè)人員不斷增多的實(shí)際，市委明確提出了著力于消除“空白點(diǎn)”、擴(kuò)大覆蓋面、增強(qiáng)有效性的總體要求。按照這一要求，我們把非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)作為基層黨組織建設(shè)的一個(gè)重要組成部分來(lái)抓，在進(jìn)行大量調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，提出了邊組建、邊活動(dòng)、邊規(guī)劃的工作思路，加強(qiáng)了對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的探索和實(shí)踐，取得了初步成效，主要表現(xiàn)在：

——黨組織設(shè)置的覆蓋面逐步擴(kuò)大。各級(jí)黨委結(jié)合實(shí)際，采取多種形式，在非公有制經(jīng)濟(jì)組織中加快了黨組織的組建工作步伐，黨組織組建速度不斷加快、數(shù)量不斷增加、隸屬關(guān)系逐漸理順，擴(kuò)大了黨的工作的影響力和滲透力。截至今年4月，全市符合單獨(dú)建立黨組織的非公有制經(jīng)濟(jì)組織51戶，已建黨組織的49個(gè)，占應(yīng)建黨組織的非公有制經(jīng)濟(jì)組織數(shù)的96%。

——黨組織和黨員的作用有所增強(qiáng)。絕大多數(shù)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織在上級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，在加強(qiáng)自身建設(shè)的同時(shí)，堅(jiān)持服務(wù)企業(yè)、服務(wù)職工群眾，積極宣傳黨的路線方針政策，作好業(yè)主的團(tuán)結(jié)教育引導(dǎo)工作，加強(qiáng)與職工群眾的聯(lián)系，為促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展起到了積極的作用；廣大黨員與職工群眾共同圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、文化建設(shè)和群眾工作，開展形式多樣的活動(dòng)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾推動(dòng)企業(yè)發(fā)展，發(fā)揮了黨員的的骨干帶頭作用，增強(qiáng)了黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和影響力。

——非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的良好氛圍初步形成。市委高度重視，年初又制發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的意見(jiàn)》，把非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作納入了黨建工作的總體布局的重要內(nèi)容來(lái)抓，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，落實(shí)措施；組織部牽頭，相關(guān)職能部門積極配合，街道和鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照屬地管理為主的原則具體抓落實(shí)，初步形成了齊抓共管的工作格局。各級(jí)黨委的有力工作，吸引了社會(huì)各界對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的關(guān)注，初步形成了社會(huì)各方積極研究、熱心支持、廣泛參與的良好氛圍。部分街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)指派了熟悉黨務(wù)工作的同志，作為黨建工作指導(dǎo)員到非公有制企業(yè)指導(dǎo)黨的工作。全市建立了非公有制經(jīng)濟(jì)組織新建黨組織情況季報(bào)制度，市委組織部每季度對(duì)各地的非公有制經(jīng)濟(jì)組織新建黨組織情況進(jìn)行一次匯總上報(bào)。

幾年來(lái)的實(shí)踐證明，各級(jí)黨委不斷加強(qiáng)對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作日趨活躍，呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)，促進(jìn)了非公有制經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。總的來(lái)看，我市非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作呈現(xiàn)出三個(gè)明顯的特點(diǎn)：一是堅(jiān)持圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展，在促進(jìn)黨的建設(shè)和企業(yè)發(fā)展的結(jié)合上下功夫；二是根據(jù)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展的自身特點(diǎn)，不斷探索、研究黨建工作的途徑和方法；三是充分發(fā)揮社會(huì)各方面力量的作用，營(yíng)造良好的氛圍，形成齊抓共管的格局。

近幾年來(lái)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的進(jìn)展，成績(jī)要充分肯定，經(jīng)驗(yàn)要認(rèn)真總結(jié)，但也必須清醒地看到，我市非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)還處于探索、實(shí)踐和逐漸推進(jìn)的發(fā)展初期，有的問(wèn)題還需要進(jìn)一步研究，有的關(guān)系還需要進(jìn)一步理順。一是地區(qū)間發(fā)展不平衡，有的地區(qū)還存在一些“空白點(diǎn)”，黨組織還沒(méi)有建立起來(lái)。二是黨組織的管理關(guān)系比較亂，管理方法陳舊，手段單一，黨組織生活內(nèi)容枯燥，缺乏吸引力。三是有的非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織和黨員作用發(fā)揮不夠突出，黨組織活動(dòng)與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)結(jié)合不緊密，黨員先進(jìn)性體現(xiàn)不充分，相當(dāng)一部分黨員還存在雇傭思想，黨組織在職工群眾中的凝聚力不強(qiáng)。究其原因，主要是認(rèn)識(shí)不高，重視程度不夠，領(lǐng)導(dǎo)力度不大，工作措施不力，研究探索精神不強(qiáng)，抓工作的氛圍不濃。從客觀上講，非公有制經(jīng)濟(jì)組織的自身特點(diǎn)，也給開展黨的工作帶來(lái)了困難。這些問(wèn)題，務(wù)必要引起我們的高度重視，采取切實(shí)有效的措施加以解決。

二、以黨的十六大精神統(tǒng)一思想，把我市非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)工作推向新階段

黨的十六大報(bào)告明確指出，必須毫不動(dòng)搖地鼓勵(lì)、支持和引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)。十六大報(bào)告對(duì)于搞好新形勢(shì)下黨的組織工作，尤其是搞好非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作，具有重要的指導(dǎo)意義。我們一定要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，把思想統(tǒng)一到黨的十六大精神上來(lái)，進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)加大領(lǐng)導(dǎo)力度和工作力度，大膽探索，扎實(shí)工作，把我市非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作提高到一個(gè)新水平。

（一）進(jìn)一步認(rèn)清非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作面臨的新形勢(shì)

第一，準(zhǔn)確把握非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展給黨的建設(shè)工作提出的新要求。改革開放以來(lái)，個(gè)體、私營(yíng)等非公有制經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展，已經(jīng)成為我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分。近年來(lái)，我市非公有制經(jīng)濟(jì)呈良好發(fā)展勢(shì)頭，目前，全市有個(gè)體工商戶 戶，私營(yíng)企業(yè) 戶，從業(yè)人員達(dá) 人，個(gè)體、私營(yíng)經(jīng)濟(jì)完成國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值 元，占全市GDp總量的 %，已經(jīng)成為全市國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分和地方財(cái)政的重要支撐力量。隨著國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局的戰(zhàn)略性調(diào)整、國(guó)有企業(yè)的戰(zhàn)略性改組，社會(huì)成分、組織形式、就業(yè)形式、利益關(guān)系和分配方式日益多樣化，非公有制經(jīng)濟(jì)組織的大量涌現(xiàn)，日益對(duì)我國(guó)的經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)發(fā)展產(chǎn)生重要影響，引導(dǎo)這些經(jīng)濟(jì)組織健康發(fā)展，需要正確的方針政策和完善的法規(guī)體系，也需要加強(qiáng)黨的政治領(lǐng)導(dǎo)。

黨的執(zhí)政地位和領(lǐng)導(dǎo)核心作用，必須通過(guò)黨在經(jīng)濟(jì)、政治、文化各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)層次的基層組織的健全、鞏固和發(fā)展來(lái)體現(xiàn)。當(dāng)前，我們正在錯(cuò)綜復(fù)雜的國(guó)內(nèi)外環(huán)境中，在各種政治力量的相互較量和斗爭(zhēng)中，從事著前人沒(méi)有干過(guò)的社會(huì)主義改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的偉大事業(yè)。復(fù)雜的形勢(shì)、艱巨的事業(yè)，尤其需要加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)。非公有制經(jīng)濟(jì)組織是黨的工作的一個(gè)重要陣地，黨組織不去占領(lǐng)，其他政治勢(shì)力就會(huì)與我們爭(zhēng)奪群眾、爭(zhēng)奪陣地。如果我們喪失了這個(gè)陣地，勢(shì)必削弱黨對(duì)全社會(huì)經(jīng)濟(jì)、政治、文化生活的領(lǐng)導(dǎo)力和控制力，弱化黨的階級(jí)基礎(chǔ)、群眾基礎(chǔ)和社會(huì)影響力，影響黨的執(zhí)政地位。因此，我們必須從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的戰(zhàn)略高度，充分認(rèn)識(shí)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的重要性和緊迫性，進(jìn)一步增強(qiáng)政治責(zé)任感和緊迫感。

第二，認(rèn)真分析非公有制經(jīng)濟(jì)組織自身特點(diǎn)給黨的建設(shè)工作帶來(lái)的新情況。非公有制企業(yè)是以營(yíng)利為目的的經(jīng)濟(jì)組織，主要依靠《公司法》等法律運(yùn)行，在所有制性質(zhì)、產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)、組織形式、管理體制和政企關(guān)系等方面，與國(guó)有企業(yè)都有很大的不同，具有分散性、變動(dòng)性、經(jīng)營(yíng)方式和用工靈活性、人員流動(dòng)性等特點(diǎn)。這些特點(diǎn)決定了非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作，沒(méi)有現(xiàn)成的路子可走，也不可能照搬國(guó)有企業(yè)的做法，必須遵循非公有制經(jīng)濟(jì)組織的自身規(guī)律和特點(diǎn)。一是非公有制經(jīng)濟(jì)組織的分散性、變動(dòng)性和人員的流動(dòng)性，決定了黨的工作必須采用全方位覆蓋的方法。比如，實(shí)現(xiàn)黨組織組建和黨員教育管理全覆蓋，在組建和管理模式上就要因地制宜、因企制宜，不可能搞一種模式，走一條路子。二是非公有制經(jīng)濟(jì)組織的復(fù)雜性，決定了必須采取多種途徑開展黨的工作。非公有制經(jīng)濟(jì)組織規(guī)模大小不

一、人員多寡不一，不少?zèng)]有黨組織、沒(méi)有黨員或黨員人數(shù)較少，這就需要我們采取多種渠道開展黨的工作。在充分發(fā)揮黨組織作用的同時(shí)，要通過(guò)工會(huì)、共青團(tuán)等群團(tuán)組織，把黨的工作合理地滲透到非公有制經(jīng)濟(jì)組織中去。三是非公有制經(jīng)濟(jì)組織的多樣性，要求黨的工作手段更加靈活。一方面要理直氣壯地開展黨的工作，另一方面，要以黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，以自己的出色工作和表現(xiàn)來(lái)團(tuán)結(jié)、教育、影響、幫助業(yè)主和職工，引導(dǎo)他們一起前進(jìn)。在開展黨的工作時(shí)，要注意處理好黨組織與企業(yè)主的關(guān)系、處理好黨的活動(dòng)與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的關(guān)系、處理好黨組織與群團(tuán)組織的關(guān)系、處理好黨員與職工群眾的關(guān)系。黨組織活動(dòng)，既要堅(jiān)持嚴(yán)格的組織制度，又要圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)來(lái)開展。總之，在非公有制經(jīng)濟(jì)組織開展黨的工作是一個(gè)新領(lǐng)域，非公有制經(jīng)濟(jì)組織的復(fù)雜特點(diǎn)，決定了黨在其中工作的方法、手段和途徑更加靈活多樣。

第三，明確非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)工作的新任務(wù)。在新形勢(shì)下，做好非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作，關(guān)鍵是落實(shí)好“三個(gè)代表”的要求，堅(jiān)持一手抓鼓勵(lì)引導(dǎo)，一手抓群眾工作。既要引導(dǎo)促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，又要關(guān)心職工群眾生活，密切與職工群眾的聯(lián)系。非公有制企業(yè)的產(chǎn)權(quán)性質(zhì)決定了非公有制企業(yè)黨組織的地位和作用與國(guó)有企業(yè)不同，黨組織在職工群眾中發(fā)揮政治核心作用。在發(fā)揮作用的渠道和方式上，也不同于國(guó)有企業(yè)，不可能象國(guó)有企業(yè)黨組織那樣參與企業(yè)重大問(wèn)題決策，而是集中體現(xiàn)在服務(wù)企業(yè)、服務(wù)職工群眾上。這是“三個(gè)代表”重要思想在非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作中的具體落實(shí)和體現(xiàn)。黨組織只有緊緊圍繞服務(wù)企業(yè)、服務(wù)職工群眾積極開展工作，做出成績(jī)，才能凝聚職工群眾，在企業(yè)中贏得自己的地位，顯示自己的作用，提高自己的威信。

以上這些新要求、新情況、新任務(wù)，構(gòu)成了當(dāng)前非公有制經(jīng)濟(jì)組織面臨的新形勢(shì)。這種新形勢(shì)表明，加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作十分重要和緊迫，非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的任務(wù)十分繁重。在新的歷史條件下，我們一定要從講政治的高度，深入分析和研究非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的新情況、新問(wèn)題，增強(qiáng)政治敏銳性和工作預(yù)見(jiàn)性；一定要深刻理解和領(lǐng)會(huì)新形式、新任務(wù)對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作提出的新要求，增強(qiáng)政治責(zé)任感和時(shí)代緊迫感，推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作。

（二）明確目標(biāo)，不斷創(chuàng)新，緊密結(jié)合非公有制經(jīng)濟(jì)組織的特點(diǎn)開展黨的工作

非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)工作的指導(dǎo)思想是：堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹十六大精神，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方針政策、法律法規(guī)

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第三篇：在非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作座談會(huì)上的發(fā)言

幾年來(lái)，特別是黨的十五大召開以來(lái)，我們市委和各級(jí)黨組織都能夠抓住十五大賦予非公有制經(jīng)濟(jì)的地位“升一格”的好時(shí)機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)非公有制黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，在實(shí)踐中有所前進(jìn)、有所收獲和體會(huì)。下面，我談三點(diǎn)體會(huì)和兩點(diǎn)建議。

三點(diǎn)體會(huì)：

一是對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)不能削弱，必須不斷加強(qiáng)，而且要明確如何加強(qiáng)的總要求。要不要加強(qiáng)對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)，有沒(méi)有必要在這一新的領(lǐng)域中開展黨的活動(dòng)，發(fā)揮黨的作用。對(duì)一些基本問(wèn)題目前還存在著不很一致的認(rèn)識(shí)和看法。我市一些黨組織和一些黨員干部在這個(gè)問(wèn)題上曾經(jīng)也有這樣那樣的看法，有困惑、有疑慮，甚至誤解，個(gè)別同志對(duì)在非公有制經(jīng)濟(jì)中開展黨的工作沒(méi)有信心，甚至覺(jué)得這是“自找麻煩”的差事。為此我們認(rèn)真領(lǐng)會(huì)上級(jí)提出的“新經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展到哪里，黨的建設(shè)就延伸到那里”的指示精神，在市委這一層次，我們統(tǒng)一了認(rèn)識(shí)，加大了領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)力度，把非公有制經(jīng)濟(jì)比較發(fā)達(dá)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的思想也統(tǒng)一起來(lái)，并采用小型座談研討、組織參觀、聽取一些非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織的經(jīng)驗(yàn)介紹，幫助解決好不正確的思想認(rèn)識(shí)，(本資料權(quán)屬文秘家園，查看更多精彩文章請(qǐng)登錄原創(chuàng)網(wǎng)站wmjy.net)同時(shí)對(duì)企業(yè)主由淺入深地交流看法，坦誠(chéng)相見(jiàn)，增強(qiáng)了各方面的共識(shí)。我們認(rèn)為，非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作是黨的建設(shè)的新的重要領(lǐng)域，抓好這一領(lǐng)域的黨建工作，是不斷拓展新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)、實(shí)現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)目標(biāo)的重要保證。顯然，這不僅是一般的黨務(wù)問(wèn)題，而是重要的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題、政治問(wèn)題。因此，我們強(qiáng)化了不抓新經(jīng)濟(jì)組織黨建工作就是失職，抓不好就是不稱職的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識(shí)，同時(shí)要求已經(jīng)建立起來(lái)的非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織一定要堅(jiān)持黨要管黨，不等不靠找事干，積極而又大膽地開展工作。經(jīng)過(guò)幾年來(lái)的積極實(shí)踐和不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，我們?cè)诜枪兄平?jīng)濟(jì)中尋找出一條加強(qiáng)黨建工作的工作方針(本資料權(quán)屬文秘家園，查看更多精彩文章請(qǐng)登錄原創(chuàng)網(wǎng)站wmjy.net)或者說(shuō)是總的目標(biāo)，這就是：為黨的建設(shè)增光彩，為企業(yè)發(fā)展增后勁。這兩句話很實(shí)在很中肯，企業(yè)黨組織、企業(yè)主等各方面都容易接受，把“雙增”捆在一起容易打消各方面的疑慮，既能使企業(yè)黨組織重視“黨要管黨”、“為黨爭(zhēng)名聲”，也使企業(yè)主逐步體會(huì)到事業(yè)興衰關(guān)鍵在人，體會(huì)到黨組織是事業(yè)發(fā)展的后盾，是幫忙而不添亂，即使是對(duì)企業(yè)的非法行為加以監(jiān)督和矯正，其根本目的也是為了防止企業(yè)發(fā)展走入歧路。所以，企業(yè)黨組織“雙增”作用是互輔互成的，不可偏廢。達(dá)不到“光彩”的黨建工作是工作不稱職、效果不成熟的表現(xiàn)，起不到“后勁”的黨建工作是地位丟失、活力缺乏的反映。所以說(shuō)，“增光彩”與“增后勁”這是非公有制黨建工作的兩個(gè)輪子，必須并駕齊驅(qū)，如果那輪不管用，整個(gè)黨建工作必然會(huì)出事故。

二是對(duì)非公有制黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)不能刻板，必須管大放小，因勢(shì)利導(dǎo)，不畢其工于一役。黨章規(guī)定，“黨的領(lǐng)導(dǎo)主要是政治、思想和組織的領(lǐng)導(dǎo)”。同時(shí)也提出“黨必須適應(yīng)形勢(shì)的發(fā)展和情況的變化，不斷改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和方法，提高領(lǐng)導(dǎo)水平”。非公有制經(jīng)濟(jì)組織在經(jīng)濟(jì)組織形式、環(huán)境氛圍、思想觀念等都有其特殊性，因此，作為市委乃至基層黨委在領(lǐng)導(dǎo)非公有制黨的建設(shè)工作中，從領(lǐng)導(dǎo)的預(yù)期目標(biāo)、領(lǐng)導(dǎo)方式方法、領(lǐng)導(dǎo)步驟都應(yīng)因地(本資料權(quán)屬文秘家園，查看更多精彩文章請(qǐng)登錄原創(chuàng)網(wǎng)站wmjy.net)制宜，不拘一格，要堅(jiān)持穩(wěn)扎穩(wěn)打、一步一個(gè)腳印，切忌速戰(zhàn)速勝，企望畢其功于一役。為此，我們圍繞“為黨的建設(shè)增光彩，為企業(yè)發(fā)展增后勁”這一主旨，主要采用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系企業(yè)黨組織的方式，以指導(dǎo)、協(xié)商為手段，以大事、難事為重點(diǎn)，以一管住、二管活、三管好為工作套路和階段性要求，從而使對(duì)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)能為企業(yè)黨組織所接受，為企業(yè)黨員所擁護(hù)，為企業(yè)主所支持。管住，是我們對(duì)組建黨組織后開展工作的起碼要求，力爭(zhēng)做到：一是把“地下”黨員請(qǐng)出來(lái)，把組織關(guān)系轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)，把活動(dòng)的“舞臺(tái)”搭起來(lái)。這是我們領(lǐng)導(dǎo)工作的著力點(diǎn)。管活，就是抓活動(dòng)出活力，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)開展黨、工、團(tuán)等有分有合的活動(dòng)。要力爭(zhēng)做到：一是黨組織的運(yùn)作機(jī)制基本正常；二是黨員的思想“活”起來(lái)，有先進(jìn)意識(shí)；三是黨、工團(tuán)活動(dòng)協(xié)調(diào)有序。管好，這是對(duì)非公有制黨建工作進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)的目標(biāo)和方向。我認(rèn)為，“管好”的要求應(yīng)是：建好班子、帶好隊(duì)伍、樹好形象，達(dá)到“為黨的建設(shè)增光彩、為企業(yè)發(fā)展增后勁”的總要求。

三是開展非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作不能生搬硬套，必須捭（開放）闔（關(guān)閉）有度，活而不亂，力爭(zhēng)做到“四貴”。一貴事前協(xié)商。企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人對(duì)擬開展的黨建工作除需要保密的之外，有必要于事前向企業(yè)主、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者通氣，著重把目的講明，把道理說(shuō)清，一定要看到這不是“丟面子”，而是要“爭(zhēng)面子”，爭(zhēng)取主動(dòng)。南益黨組織比較重視運(yùn)用這種方法，所以黨建工作深得林樹(本資料權(quán)屬文秘家園，查看更多精彩文章請(qǐng)登錄原創(chuàng)網(wǎng)站wmjy.net)哲董事長(zhǎng)的支持，他們的黨建經(jīng)費(fèi)上不封頂，皆由企業(yè)撥支。二貴內(nèi)緊外松。在黨內(nèi)要“緊”一點(diǎn)，對(duì)黨員參加黨內(nèi)活動(dòng)包括三會(huì)一課、民主生活會(huì)、黨員目標(biāo)管理考評(píng)和民主評(píng)議黨員、按照交納黨費(fèi)、遵守黨內(nèi)紀(jì)律等都要嚴(yán)格要求，敢于批評(píng)錯(cuò)誤，善于樹立正氣。在黨外要“松”一點(diǎn)，也就是不要人為地造成黨員像“神”一樣，而要讓他同企業(yè)員工一道工作，在平凡的崗位上自覺(jué)地發(fā)揮模范作用，用實(shí)際行動(dòng)和真實(shí)效果說(shuō)服人、感染人。這一方面卻忌超人一等，過(guò)份拔高。三貴共生互長(zhǎng)。非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織必須加強(qiáng)對(duì)企業(yè)工會(huì)、共青團(tuán)、女工委的領(lǐng)導(dǎo)，在領(lǐng)導(dǎo)格局上黨組織是處于領(lǐng)導(dǎo)地位，而群團(tuán)組織是處于被領(lǐng)導(dǎo)地位。但在實(shí)際操作中要堅(jiān)持“共生互長(zhǎng)”的原則，不要?jiǎng)澋貫槔危且獎(jiǎng)?chuàng)造更多的條件讓黨員參與群團(tuán)活動(dòng)，并自覺(jué)地發(fā)揮團(tuán)結(jié)群眾、教育群眾、引導(dǎo)群眾的作用。為此，我們?cè)诜枪兄平?jīng)濟(jì)黨建工作中提倡“大黨建”活動(dòng)，以群眾活動(dòng)為載體，使黨組織的領(lǐng)導(dǎo)職能寓主動(dòng)于“被動(dòng)”之中，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，互相促進(jìn)。四貴良性循環(huán)。加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)黨的建設(shè)工作也要堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。要用戰(zhàn)略的眼光和積極求實(shí)的精神來(lái)對(duì)待(本資料權(quán)屬文秘家園，查看更多精彩文章請(qǐng)登錄原創(chuàng)網(wǎng)站wmjy.net)非公有制經(jīng)濟(jì)的黨組織建設(shè)。我們應(yīng)力爭(zhēng)做到組建一個(gè)黨組織，就要成為一個(gè)象樣的“堡壘”，能夠亮出一面旗幟，盡最大可能地起積極作用。也就是說(shuō)，企業(yè)黨組織成立后，要有位又要有為，通過(guò)有為夯實(shí)位子，實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)。基于這一認(rèn)識(shí)，我們對(duì)非公有制黨組織的建設(shè)比較注意跟蹤了解，或內(nèi)選，或黨委（總支）成員下掛，或組織部門委派，或到人才市場(chǎng)招聘，多種形式結(jié)合，著重配強(qiáng)黨組織負(fù)責(zé)人，特別注重從企業(yè)中層管理人員的黨員中培養(yǎng)、選拔黨組織班子成員，從而使抓好黨建工作、促進(jìn)發(fā)展這兩者間的互動(dòng)有了較好的保證。

兩點(diǎn)建議：

１、建議《黨章》應(yīng)對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織的地位與作用予以明確

。黨章第三十二條對(duì)街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織、全民所有制企業(yè)黨組織、不同事業(yè)單位的黨組織、各級(jí)黨和國(guó)家機(jī)關(guān)的黨組織的地位、職能作用都有明確規(guī)定，而沒(méi)提到非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織的問(wèn)題。所以，這一點(diǎn)要明確。

２、對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織的發(fā)展黨員工作要在不違背《黨章》的前提下，按照黨章總綱的要求“積極探索，大膽試驗(yàn)，創(chuàng)造性地開展工作”。這就應(yīng)把黨員發(fā)展工作的視野放開，要根據(jù)十五大給予“非公有制經(jīng)濟(jì)”地位“升一格”的實(shí)際，允許一些地方黨組織跨入一(本資料權(quán)屬文秘家園，查看更多精彩文章請(qǐng)登錄原創(chuàng)網(wǎng)站wmjy.net)些“處女地”，通過(guò)較特殊的審批程序，發(fā)展一些講政治、表現(xiàn)突出、具備入黨基本條件的國(guó)（境）內(nèi)股東包括大股東入黨。對(duì)港、澳員工要求入黨問(wèn)題也不應(yīng)全部拒之門外。對(duì)89年中央9號(hào)文規(guī)定的“私營(yíng)企業(yè)主不能入黨”的問(wèn)題，我想，根據(jù)十五大的精神，我們?cè)诎l(fā)展黨員工作中，對(duì)個(gè)別很有貢獻(xiàn)、很有群眾威信、入黨動(dòng)機(jī)端正的私營(yíng)企業(yè)主的入黨要求也不能不理不睬，一概不管。

以上體會(huì)和不成熟的建議如有不對(duì)，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)、指正。

第四篇：在非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作座談會(huì)上的發(fā)言

在非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作座談

會(huì)上的發(fā)言

在非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作座談會(huì)上的發(fā)言2007-03-01 23:48:47

幾年來(lái)，特別是黨的十五大召開以來(lái)，我們市委和各級(jí)黨組織都能夠抓住十五大賦予非公有制經(jīng)濟(jì)的地位“升一格”的好時(shí)機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)非公有制黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，在實(shí)踐中有所前進(jìn)、有所收獲和體會(huì)。下面，我談三點(diǎn)體會(huì)和兩點(diǎn)建議。

三點(diǎn)體會(huì)：

一是對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)不能削弱，必須不斷加強(qiáng)，而且要明確如何加強(qiáng)的總要求。要不要加強(qiáng)對(duì)

非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)，有沒(méi)有必要在這一新的領(lǐng)域中開展黨的活動(dòng)，發(fā)揮黨的作用。對(duì)一些基本問(wèn)題目前還存在著不很一致的認(rèn)識(shí)和看法。我市一些黨組織和一些黨員干部在這個(gè)問(wèn)題上曾經(jīng)也有這樣那樣的看法，有困惑、有疑慮，甚至誤解，個(gè)別同志對(duì)在非公有制經(jīng)濟(jì)中開展黨的工作沒(méi)有信心，甚至覺(jué)得這是“自找麻煩”的差事。為此我們認(rèn)真領(lǐng)會(huì)上級(jí)提出的“新經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展到哪里，黨的建設(shè)就延伸到那里”的指示精神，在市委這一層次，我們統(tǒng)一了認(rèn)識(shí)，加大了領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)力度，把非公有制經(jīng)濟(jì)比較發(fā)達(dá)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的思想也統(tǒng)一起來(lái)，并采用小型座談研討、組織參觀、聽取一些非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織的經(jīng)驗(yàn)介紹，幫助解決好不正確的思想認(rèn)識(shí)，同時(shí)對(duì)企業(yè)主由淺入深地交流看法，坦誠(chéng)相見(jiàn)，增強(qiáng)了各方面的共識(shí)。我們認(rèn)為，非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作是黨的建設(shè)的新的重要領(lǐng)域，抓好這一領(lǐng)域的黨建工作，是不斷拓展新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)

點(diǎn)、實(shí)現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)目標(biāo)的重要保證。顯然，這不僅是一般的黨務(wù)問(wèn)題，而是重要的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題、政治問(wèn)題。因此，我們強(qiáng)化了不抓新經(jīng)濟(jì)組織黨建工作就是失職，抓不好就是不稱職的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識(shí)，同時(shí)要求已經(jīng)建立起來(lái)的非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織一定要堅(jiān)持黨要管黨，不等不靠找事干，積極而又大膽地開展工作。經(jīng)過(guò)幾年來(lái)的積極實(shí)踐和不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，我們?cè)诜枪兄平?jīng)濟(jì)中尋找出一條加強(qiáng)黨建工作的工作方針或者說(shuō)是總的目標(biāo)，這就是：為黨的建設(shè)增光彩，為企業(yè)發(fā)展增后勁。這兩句話很實(shí)在很中肯，企業(yè)黨組織、企業(yè)主等各方面都容易接受，把“雙增”捆在一起容易打消各方面的疑慮，既能使企業(yè)黨組織重視“黨要管黨”、“為黨爭(zhēng)名聲”，也使企業(yè)主逐步體會(huì)到事業(yè)興衰關(guān)鍵在人，體會(huì)到黨組織是事業(yè)發(fā)展的后盾，是幫忙而不添亂，即使是對(duì)企業(yè)的非法行為加以監(jiān)督和矯正，其根本目的也是為了防止企業(yè)發(fā)展走入歧路。所以，企業(yè)黨組織“雙增”作

用是互輔互成的，不可偏廢。達(dá)不到“光彩”的黨建工作是工作不稱職、效果不成熟的表現(xiàn)，起不到“后勁”的黨建工作是地位丟失、活力缺乏的反映。所以說(shuō)，“增光彩”與“增后勁”這是非公有制黨建工作的兩個(gè)輪子，必須并駕齊驅(qū)，如果那輪不管用，整個(gè)黨建工作必然會(huì)出事故。

二是對(duì)非公有制黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)不能刻板，必須管大放小，因勢(shì)利導(dǎo)，不畢其工于一役。黨章規(guī)定，“黨的領(lǐng)導(dǎo)主要是政治、思想和組織的領(lǐng)導(dǎo)”。同時(shí)也提出“黨必須適應(yīng)形勢(shì)的發(fā)展和情況的變化，不斷改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和方法，提高領(lǐng)導(dǎo)水平”。非公有制經(jīng)濟(jì)組織在經(jīng)濟(jì)組織形式、環(huán)境氛圍、思想觀念等都有其特殊性，因此，作為市委乃至基層黨委在領(lǐng)導(dǎo)非公有制黨的建設(shè)工作中，從領(lǐng)導(dǎo)的預(yù)期目標(biāo)、領(lǐng)導(dǎo)方式方法、領(lǐng)導(dǎo)步驟都應(yīng)因地制宜，不拘一格，要堅(jiān)持穩(wěn)扎穩(wěn)打、一步一個(gè)腳印，切忌速戰(zhàn)速勝，企望畢其功于一役。為此，我們圍

繞“為黨的建設(shè)增光彩，為企業(yè)發(fā)展增后勁”這一主旨，主要采用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系企業(yè)黨組織的方式，以指導(dǎo)、協(xié)商為手段，以大事、難事為重點(diǎn)，以一管住、二管活、三管好為工作套路和階段性要求，從而使對(duì)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)能為企業(yè)黨組織所接受，為企業(yè)黨員所擁護(hù)，為企業(yè)主所支持。管住，是我們對(duì)組建黨組織后開展工作的起碼要求，力爭(zhēng)做到：一是把“地下”黨員請(qǐng)出來(lái)，把組織關(guān)系轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)，把活動(dòng)的“舞臺(tái)”搭起來(lái)。這是我們領(lǐng)導(dǎo)工作的著力點(diǎn)。管活，就是抓活動(dòng)出活力，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)開展黨、工、團(tuán)等有分有合的活動(dòng)。要力爭(zhēng)做到：一是黨組織的運(yùn)作機(jī)制基本正常；二是黨員的思想“活”起來(lái)，有先進(jìn)意識(shí)；三是黨、工團(tuán)活動(dòng)協(xié)調(diào)有序。管好，這是對(duì)非公有制黨建工作進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)的目標(biāo)和方向。我認(rèn)為，“管好”的要求應(yīng)是：建好班子、帶好隊(duì)伍、樹好形象，達(dá)到“為黨的建設(shè)增光彩、為企業(yè)發(fā)展增后勁”的總要求。

三是開展非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作不能生搬硬套，必須捭（開放）闔（關(guān)閉）有度，活而不亂，力爭(zhēng)做到“四貴”。一貴事前協(xié)商。企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人對(duì)擬開展的黨建工作除需要保密的之外，有必要于事前向企業(yè)主、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者通氣，著重把目的講明，把道理說(shuō)清，一定要看到這不是“丟面子”，而是要“爭(zhēng)面子”，爭(zhēng)取主動(dòng)。南益黨組織比較重視運(yùn)用這種方法，所以黨建工作深得林樹哲董事長(zhǎng)的支持，他們的黨建經(jīng)費(fèi)上不封頂，皆由企業(yè)撥支。二貴內(nèi)緊外松。在黨內(nèi)要“緊”一點(diǎn)，對(duì)黨員參加黨內(nèi)活動(dòng)包括三會(huì)一課、民主生活會(huì)、黨員目標(biāo)管理考評(píng)和民主評(píng)議黨員、按照交納黨費(fèi)、遵守黨內(nèi)紀(jì)律等都要嚴(yán)格要求，敢于批評(píng)錯(cuò)誤，善于樹立正氣。在黨外要“松”一點(diǎn)，也就是不要人為地造成黨員像“神”一樣，而要讓他同企業(yè)員工一道工作，在平凡的崗位上自覺(jué)地發(fā)揮模范作用，用實(shí)際行動(dòng)和真實(shí)效果說(shuō)服人、感染人。這一方面卻忌超人一等，過(guò)份拔高。三貴共生互長(zhǎng)。非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織必須加強(qiáng)對(duì)企業(yè)工會(huì)、共青團(tuán)、女工委的領(lǐng)導(dǎo)，在領(lǐng)導(dǎo)格局上黨組織是處于領(lǐng)導(dǎo)地位，而群團(tuán)組織是處于被領(lǐng)導(dǎo)地位。但在實(shí)際操作中要堅(jiān)持“共生互長(zhǎng)”的原則，不要?jiǎng)澋貫槔危且獎(jiǎng)?chuàng)造更多的條件讓黨員參與群團(tuán)活動(dòng)，并自覺(jué)地發(fā)揮團(tuán)結(jié)群眾、教育群眾、引導(dǎo)群眾的作用。為此，我們?cè)诜枪兄平?jīng)濟(jì)黨建工作中提倡“大黨建”活動(dòng)，以群眾活動(dòng)為載體，使黨組織的領(lǐng)導(dǎo)職能寓主動(dòng)于“被動(dòng)”之中，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，互相促進(jìn)。四貴良性循環(huán)。加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)黨的建設(shè)工作也要堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。要用戰(zhàn)略的眼光和積極求實(shí)的精神來(lái)對(duì)待非公有制經(jīng)濟(jì)的黨組織建設(shè)。我們應(yīng)力爭(zhēng)做到組建一個(gè)黨組織，就要成為一個(gè)象樣的“堡壘”，能夠亮出一面旗幟，盡最大可能地起積極作用。也就是說(shuō)，企業(yè)黨組織成立后，要有位又要有為，通過(guò)有為夯實(shí)位子，實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)。

基于這一認(rèn)識(shí)，我們對(duì)非公有制黨組織的建設(shè)比較注意跟蹤了解，或內(nèi)選，或黨委（總支）成員下掛，或組織部門委派，或到人才市場(chǎng)招聘，多種形式結(jié)合，著重配強(qiáng)黨組織負(fù)責(zé)人，特別注重從企業(yè)中層管理人員的黨員中培養(yǎng)、選拔黨組織班子成員，從而使抓好黨建工作、促進(jìn)發(fā)展這兩者間的互動(dòng)有了較好的保證。

兩點(diǎn)建議：

１、建議《黨章》應(yīng)對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織的地位與作用予以明確。黨章第三十二條對(duì)街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織、全民所有制企業(yè)黨組織、不同事業(yè)單位的黨組織、各級(jí)黨和國(guó)家機(jī)關(guān)的黨組織的地位、職能作用都有明確規(guī)定，而沒(méi)提到非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織的問(wèn)題。所以，這一點(diǎn)要明確。

２、對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織的發(fā)展

黨員工作要在不違背《黨章》的前提下，按照黨章總綱的要求“積極探索，大膽試驗(yàn)，創(chuàng)造性地開展工作”。這就應(yīng)把黨員發(fā)展工作的視野放開，要根據(jù)十五大給予“非公有制經(jīng)濟(jì)”地位“升一格”的實(shí)際，允許一些地方黨組織跨入一些“處女地”，通過(guò)較特殊的審批程序，發(fā)展一些講政治、表現(xiàn)突出、具備入黨基本條件的國(guó)（境）內(nèi)股東包括大股東入黨。對(duì)港、澳員工要求入黨問(wèn)題也不應(yīng)全部拒之門外。對(duì)年中央號(hào)文規(guī)定的“私營(yíng)企業(yè)主不能入黨”的問(wèn)題，我想，根據(jù)十五大的精神，我們?cè)诎l(fā)展黨員工作中，對(duì)個(gè)別很有貢獻(xiàn)、很有群眾威信、入黨動(dòng)機(jī)端正的私營(yíng)企業(yè)主的入黨要求也不能不理不睬，一概不管。

以上體會(huì)和不成熟的建議如有不對(duì)，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)、指正。

第五篇：加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作

加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作——全州縣的做法

蔣邦勇 蔣學(xué)軍 房祖勇

全州縣現(xiàn)有非公有制經(jīng)濟(jì)組織１６３１３家，其中私營(yíng)企業(yè)３５７家，個(gè)體工商戶１５９５６戶，從業(yè)人員６２１６３人，非公有制經(jīng)濟(jì)創(chuàng)造的產(chǎn)值占全縣ＧＤＰ總量的２６％，成為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要力量。為適應(yīng)非公有制經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展的形勢(shì)，該縣黨組織對(duì)搞好非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作作了有益的探索，取得了一定的成效。目前已在一些非公有制經(jīng)濟(jì)組織中建立黨組織，正在拓寬基層黨建工作的領(lǐng)域，加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。

全州縣加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作的主要做法有如下幾點(diǎn)：

一、抓教育培訓(xùn)，解決部分企業(yè)主思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題。針對(duì)一些企業(yè)主對(duì)在非公有制經(jīng)濟(jì)建立黨組織存在思想顧慮的情況，縣委派出工作組，主動(dòng)“登門拜訪”，打消疑慮，爭(zhēng)取理解支持，同時(shí)通過(guò)適時(shí)舉辦非公有制企業(yè)管理干部培訓(xùn)班，強(qiáng)化對(duì)縣屬非公有制經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人進(jìn)行教育培訓(xùn)。縣直屬工委和縣級(jí)有關(guān)部門黨組織通過(guò)舉辦非公有制經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人、入黨積極分子培訓(xùn)班，提高非公有制企業(yè)主、協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人對(duì)黨建工作的認(rèn)識(shí)。

二、抓督查指導(dǎo)，解決黨建工作拖后腿問(wèn)題。縣委專門設(shè)計(jì)制定了非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作季報(bào)表，實(shí)行非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作季報(bào)制，并派出黨建工作督導(dǎo)組，定期了解非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作情況，動(dòng)態(tài)掌握非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織組建、黨員發(fā)展、黨支部（小組）活動(dòng)開展等有關(guān)情況。向１７９家有黨員的企業(yè)派駐了６５名黨建聯(lián)絡(luò)員和黨建指導(dǎo)員，及時(shí)研究和幫助解決各非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作難題。

三、抓組織建設(shè)，解決黨組織基礎(chǔ)薄弱問(wèn)題。縣委首先把著力點(diǎn)放在黨組織的組建上，緊密聯(lián)系實(shí)際，在創(chuàng)新組建方式上做文章，在工作重點(diǎn)上求突破，努力提高組建率，擴(kuò)大覆蓋面。一是在重點(diǎn)企業(yè)建。縣委在對(duì)全縣３００多家非公有制企業(yè)進(jìn)行深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，把已有正式黨員３名以上的企業(yè)作為組建的重點(diǎn)對(duì)象來(lái)抓，先后在７家符合建立黨組織條件的非公有制企業(yè)中建立了黨支部。二是在產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)建。根據(jù)“作用同類、產(chǎn)業(yè)相近、地域不限”的原則，對(duì)已經(jīng)擁有一定經(jīng)濟(jì)規(guī)模、產(chǎn)業(yè)特色、黨員數(shù)量的生產(chǎn)行業(yè)協(xié)會(huì)，依照黨章規(guī)定，把協(xié)會(huì)當(dāng)中的黨員種養(yǎng)大戶、技術(shù)能手從原所屬黨支部轉(zhuǎn)出，重新成立新的黨支部。

四、抓隊(duì)伍建設(shè)，解決黨員素質(zhì)不高問(wèn)題。全州縣堅(jiān)持把加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨員教育、提高黨員素質(zhì)作為根本任務(wù)來(lái)抓，結(jié)合當(dāng)前正在開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，重點(diǎn)加強(qiáng)了黨員理想信念教育、艱苦奮斗和廉潔自律教育以及科學(xué)技術(shù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，去年全縣共舉辦各類培訓(xùn)班１００余次，培訓(xùn)黨員和技術(shù)骨干２６００余人次，黨員的整體素質(zhì)得到了極大提高。

五、抓載體創(chuàng)建，重視發(fā)揮黨員作用。全州縣委在非公經(jīng)濟(jì)組織黨組織中相繼開展了“五強(qiáng)”黨員創(chuàng)建、“四比兩爭(zhēng)一樹”、“雙聯(lián)雙促”等主題活動(dòng)，為非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織發(fā)揮作用提供了有效平臺(tái)。千方藥業(yè)有限公司是由原桂北藥廠于２００２年７月改制的一家非公有制企業(yè)，２００３年６月公司建立了黨支部。三年來(lái)，黨支部充分發(fā)揮自己的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和群眾優(yōu)勢(shì)，在企業(yè)中相繼開展了“做‘五強(qiáng)’黨員，創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”、“崗位練兵”、“質(zhì)量競(jìng)賽”等一系列豐富多彩的黨建主題實(shí)踐活動(dòng)，有效調(diào)動(dòng)了職工的工作積極

性，推動(dòng)了企業(yè)的發(fā)展。２００５年千方藥業(yè)有限公司實(shí)現(xiàn)銷售收入５１００萬(wàn)元，上繳稅金２３１萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)４６０多萬(wàn)元，并被評(píng)為廣西１００家誠(chéng)信優(yōu)良企業(yè)和綜合實(shí)力百?gòu)?qiáng)企業(yè)。

全州縣黨組織做非公有制經(jīng)濟(jì)單位黨建工作有所體會(huì)：

抓好非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作要有新思維。在非公有制經(jīng)濟(jì)組織中開展黨建工作不能就黨建抓黨建，必須根據(jù)非公經(jīng)濟(jì)組織的特點(diǎn)，找準(zhǔn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作和黨的工作的結(jié)合點(diǎn)，精心選擇開展黨組織活動(dòng)的載體，將黨員活動(dòng)與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)融為一體，使黨的活動(dòng)更為黨員所歡迎、職工所擁護(hù)、業(yè)主所理解和支持，從而不斷增強(qiáng)黨組織和黨員的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

抓好非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作要形成合力。抓非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作僅靠組織部門一家遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，必須建立縣委領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭、其他部門齊抓共管的工作機(jī)制。該縣建立了組織部門與工商部門、經(jīng)貿(mào)局、工商聯(lián)、民政局等有關(guān)部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)定期聯(lián)系通報(bào)制度，使組織部門及時(shí)了解新辦非公有制經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人的政治面貌和單位黨員情況，對(duì)１８?jìng)€(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)招商引資新建企業(yè)則按照屬地管轄原則，堅(jiān)持“誰(shuí)引進(jìn)、誰(shuí)負(fù)責(zé)”，同步建立黨組織，確保黨組織在非公有制經(jīng)濟(jì)組織的覆蓋面。

抓好非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作要進(jìn)一步加大組建力度。從目前看，該縣非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建覆蓋面尚低，因此，要把組織建設(shè)放在非公黨建工作的第一位，做到非公有制經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展到哪里，黨的組織就建到哪里，黨的工作就開展到哪里。要根據(jù)實(shí)際情況，把建立組織的重點(diǎn)放在規(guī)模較大、職工人數(shù)在１００名以上的企業(yè)，特別要重點(diǎn)抓好已有正式黨員３名以上或黨員雖然不足３名、但黨的工作環(huán)境較好的企業(yè)；對(duì)規(guī)模較小，不具備建立黨組織條件的，要派駐黨建工作指導(dǎo)員，先建立工會(huì)組織、團(tuán)組織或婦女組織，為建立黨組織創(chuàng)造條件。

抓好非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作要進(jìn)一步壯大黨員隊(duì)伍。目前該縣非公有制經(jīng)濟(jì)組織中僅有個(gè)別黨員或沒(méi)有黨員的仍占有相當(dāng)大的比重，因此，必須在非公有制經(jīng)濟(jì)組織中大力發(fā)展黨員。要嚴(yán)格按照黨員條件，把那些承認(rèn)黨的綱領(lǐng)和章程，愿意為黨的綱領(lǐng)和路線而奮斗，經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期考驗(yàn)，符合黨員條件的優(yōu)秀分子吸收到黨內(nèi)來(lái)，不斷壯大黨員隊(duì)伍。

（作者單位：中共全州縣委