第一篇:銀行人
《銀行人》
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第二篇:最美銀行人推薦材料
xxxx銀行關(guān)于xxxx同志 評選“銀行業(yè)最美人物”的推薦材料
xxxx,男,漢族,生于1982年4月,祖籍河南省汝州市,現(xiàn)居住汝州市西環(huán)路,中共黨員,會計(jì)專業(yè)本科學(xué)歷,1997年正式加入汝州農(nóng)信隊(duì)伍,銀行從業(yè)經(jīng)歷二十一年,先后多次被授予“汝州農(nóng)商銀行先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù),現(xiàn)就職于汝州農(nóng)商銀行廟下支行任信貸會計(jì)。該同志政治合格,品德高尚,工作業(yè)績優(yōu)秀,近幾年表現(xiàn)尤為突出,是奮戰(zhàn)在農(nóng)信社基層的一名優(yōu)秀員工。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí),恪守兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng)。1997年十幾歲的xxx同志,懷揣著對農(nóng)信事業(yè)的美好追求,剛剛加入農(nóng)信大家庭,一切都是從零開始,在初始幾年的工作中他刻苦練習(xí)點(diǎn)鈔技能,珠算技能,同時(shí)也積極參加各類政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。遵守工作中各項(xiàng)規(guī)章制度,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,明確目標(biāo)方向,服從組織安排,先后在多家分社及支行任會計(jì)、出納及柜面服務(wù)工作,工作中從未出過任何差錯(cuò),受到領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評,工作二十年來,他時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,作風(fēng)踏實(shí),嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè),始終保持強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,工作扎實(shí),任勞任怨,求真務(wù)實(shí),不斷更新自己的業(yè)務(wù)知識水平,通過自己努力學(xué)習(xí),他在工作之余自學(xué)完成會計(jì)專業(yè)本科學(xué)業(yè),取得銀行業(yè)從業(yè)資格證,讓自己緊跟時(shí)代步伐,以適應(yīng)現(xiàn)代化銀行業(yè)要求,現(xiàn)在業(yè)務(wù)技能精湛,任汝州農(nóng)商銀行廟下支行信貸會計(jì),工作量大,任務(wù)繁重,不僅要負(fù)責(zé)本支行各項(xiàng)貸款業(yè)務(wù)的辦理,還要將這些業(yè)務(wù)所涉及資料一一審核,建檔保管,并對其數(shù)據(jù)進(jìn)行分析統(tǒng)計(jì),實(shí)時(shí)上報(bào)總行對口業(yè)務(wù)部門進(jìn)行匯總,眾多工作交織在一起令人應(yīng)接不暇,但于景亮同志總是能井井有條,保質(zhì)保量的完成各項(xiàng)工作任務(wù),所有同事無不豎起“大拇指”稱贊。
二、誠實(shí)正直、堅(jiān)持原則、團(tuán)結(jié)同事,注重團(tuán)隊(duì)精神。作為一名優(yōu)秀的中共黨員,xxxx同志能夠堅(jiān)持黨的理論學(xué)習(xí),嚴(yán)格以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,經(jīng)常與同事交流意見,相互探討,取得同志們的理解和支持。平時(shí)嚴(yán)守行規(guī)行記,牢記領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教誨,堅(jiān)持以汝州農(nóng)商銀行的利益為衡量標(biāo)準(zhǔn),忠于職守,廉潔奉公,具有良好的政治思想品質(zhì)。在工作中虛心學(xué)習(xí),用心提高技能,耐心辦理業(yè)務(wù),熱心對待客戶。在做好自己本職工作同時(shí),經(jīng)常利用業(yè)余時(shí)間協(xié)助信貸員進(jìn)行客戶走訪及貸前調(diào)查;時(shí)刻不忘在莊嚴(yán)黨旗下曾留下的誓言,以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,發(fā)揮黨員的模范帶頭作用,臟活、累活總是爭著干,還經(jīng)常參加青年志愿者活動和義務(wù)勞動;他還是個(gè)熱心腸,同事遇到困難,她都盡力幫助他們,以自己的真誠感動身邊的人,用自己的實(shí)際行動,樹立行業(yè)新風(fēng)。
三、愛崗敬業(yè)、客戶至上、開拓市場、爭創(chuàng)佳績。“存款立行”歷來是銀行業(yè)的根本,而客戶則是立存款的根本,只有不斷開發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶,擴(kuò)展業(yè)務(wù),增加存款,擴(kuò)大中間業(yè)務(wù)收入,才能提高效益。為搞好營銷,擴(kuò)大宣傳力度,xxxx同志放棄休息時(shí)間,通過打電話、發(fā)短消息聯(lián)絡(luò)客戶,介紹我行新的金融產(chǎn)品,有時(shí)遇到客戶困惑的地方,他不顧路途遙遠(yuǎn),親自帶上我行的宣傳資料面對面為客戶進(jìn)行講解,幫助客戶解決許多實(shí)際問題,得到客戶認(rèn)可。就在2017,于景亮同志為“河南東都實(shí)業(yè)有限公司”、“汝州市廟下鄭輝生活廣場”、“汝州市娟杰繡品有限公司”、“ 洛陽米星實(shí)業(yè)有限公司”、“ 汝州市強(qiáng)晟淀粉制品有限公司”“ 河南高升淀粉制品有限公司”“ 汝州市拓新混凝土有限公司”“ 汝州市領(lǐng)翔針織品有限公司”“ 汝州市巨富繡品有限公司”等十幾家企業(yè)六百多人在廟下支行開辦了代發(fā)工資業(yè)務(wù),年新增開戶數(shù)量680多戶,每年代發(fā)工資金額3600多萬元,通過代發(fā)工資業(yè)務(wù)不僅使支行減輕了柜面服務(wù)的壓力,也增加了支行的儲蓄卡發(fā)卡量700多張,讓更多人使用“金燕卡”,了解我省農(nóng)信更多更好的金融產(chǎn)品,使客戶資金獲得更多收益,同時(shí)在存款上也使銀行獲得客戶大部分沉淀資金高達(dá)3000多萬元,而企業(yè)則減少了對現(xiàn)金的保管,降低了現(xiàn)金的丟失和損壞率,實(shí)現(xiàn)了銀行和客戶雙贏。該同志,用自己的真誠服務(wù)和積極的工作態(tài)度贏得顧客信任,在點(diǎn)點(diǎn)滴滴細(xì)微之處讓客戶真正體會到汝州農(nóng)商銀行人的關(guān)懷和熱情。
每個(gè)人都有屬于自己的青春,人生中青春是最最美好的,精彩的階段.在二十幾年的銀行職業(yè)生涯中,xxxx同志把青春獻(xiàn)給了信合事業(yè),遇到困難從沒有退縮,沒有抱怨,而是迎難而上,更多的是以旺盛的斗志和戰(zhàn)勝困難的信心解決每一個(gè)難題,面對領(lǐng)導(dǎo)和同志們的表揚(yáng)和鼓勵(lì),他沒有滿足,更沒有停止前進(jìn)的腳步。相信在今后的歲月里xxxxx同志會百尺竿頭,更進(jìn)一步,再創(chuàng)新佳績,再做新貢獻(xiàn),在創(chuàng)先進(jìn)事跡,為汝州農(nóng)商銀行的改革發(fā)展添磚加瓦!
河南省xxx銀行股份有限公司
二零一八年一月十日
第三篇:最美銀行人
“言必信,行必果。”他和客戶約定的事,不論天氣多么惡劣,必定提前趕到;“想客戶所想,急客戶所急。”不管是客戶的大事、小事,他總是會記在心里,努力幫助解決;“點(diǎn)滴小愛,匯成江河。”為殘疾人和患病老人服務(wù),他沖在前面??他就是現(xiàn)任黑龍江省伊春行電子銀行部經(jīng)理?xiàng)顝V智,在平凡的科技工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)工作了十六年,因工作需要被調(diào)任到伊春分行營業(yè)部任職,“學(xué)無止境”的態(tài)度是他前行的動力,以至我們這些年輕人都佩服他的那種堅(jiān)忍不拔的學(xué)習(xí)毅力和工作熱情,他靠專業(yè)和敬業(yè)打動客戶。“林都溫暖”故事在林城各窗口持持續(xù)升溫發(fā)酵,銀行業(yè)一線窗口員工爭相踐行“林都溫暖”精神,為弘揚(yáng)社會正能量添磚加瓦。■曬曬成績單
代發(fā)工資企業(yè)總資產(chǎn)達(dá)22億
“如果您賬戶余額中有閑置資金,可以轉(zhuǎn)入我們的‘速盈’業(yè)務(wù),如果急用錢,可隨時(shí)提取,如果錢不夠,可以嘗試手機(jī)銀行的“快貸”業(yè)務(wù),利率低,并且放款快??”2月20日下午,伊春市分行營業(yè)部大廳里,面帶微笑的楊廣智正對客戶講解著理財(cái)知識。今年是他在建行工作的第十八個(gè)年頭,在過去的十八年中,他憑借著超強(qiáng)的專業(yè)能力、頑強(qiáng)的吃苦精神贏得客戶信賴。
“不光顏值高,而且管得了資產(chǎn),入得了大堂,做得好服務(wù),拿得了大獎!”這是同事們對楊廣智的評價(jià)。
目前,楊廣智的團(tuán)隊(duì)管理代發(fā)工資企業(yè)355戶,總資產(chǎn)達(dá)到22億元。其中,2016年新簽代發(fā)工資企業(yè)42戶,提升資產(chǎn)總額達(dá)3.9億。優(yōu)秀的成績也為王瑾敏帶來諸多榮譽(yù),除了獲得中國銀行業(yè)2015十大 “最美人物”,她還曾獲得 “青島招行微笑大使”、優(yōu)秀大堂經(jīng)理、明星市場經(jīng)理、銀行業(yè)協(xié)會百家示范網(wǎng)點(diǎn)特別貢獻(xiàn)獎等。“其實(shí),自早報(bào)‘催淚紅包’報(bào)道開始,我和同事便一直關(guān)注,那些無私奉獻(xiàn)的醫(yī)護(hù)人員真的了不起!”工作間隙,王瑾敏在接受記者采訪時(shí)說,隨著早報(bào)“催淚紅包”系列報(bào)道陸續(xù)推出,她和銀行同事們也每日關(guān)注,并將“催淚紅包”蘊(yùn)含的無私奉獻(xiàn)精神當(dāng)作奮斗目標(biāo)。■講講難忘事
冒雨做小事贏得大客戶
2017年年初,楊廣智的崗位是部門經(jīng)理,他不僅每天需要協(xié)調(diào)部門的各項(xiàng)事宜,而且還仍然保持職業(yè)微笑,耐心解答客戶的各種提問??在忙碌的營業(yè)大廳里,日復(fù)一日,楊廣智不斷熟練業(yè)務(wù)的同時(shí),也在思考什么樣的服務(wù)才是好的服務(wù)。
猶記得,2016年的一場大雪,引起楊廣智所在網(wǎng)點(diǎn)大樓電路故障,該行趕緊啟動應(yīng)急電力,但這僅夠維持日常業(yè)務(wù)辦理。為了照顧好客戶,該行全部員工齊聚廳堂一起幫忙。由于電力故障,銀行業(yè)務(wù)辦理速度有點(diǎn)慢,不少客戶都比較心急,而楊廣智也不停地對著急的客戶進(jìn)行安撫,但一些客戶對此并不領(lǐng)情。該行分管零售的副行長趕緊下來協(xié)調(diào),當(dāng)看到不少老年客戶及金融押運(yùn)人員都比較著急,他趕緊說:“不好意思,今天我們這里停電,這么冷的天你們來辦理業(yè)務(wù),沒有熱水喝,委屈你們了!”說完又趕緊協(xié)調(diào)同事,到周邊寫字樓打熱水給客戶們,結(jié)果客戶們很受感動,接下來都耐心等待。這樣的一個(gè)細(xì)節(jié),讓楊廣智深受觸動,“服務(wù)真的不只是好態(tài)度,會微笑,是要能切實(shí)地讓客戶感受到你的真心,要發(fā)自肺腑地對客戶好,為客戶著想。”
隨后,在日常工作中,楊廣智處處留意,從細(xì)微處著手,不放棄任何一個(gè)服務(wù)客戶的機(jī)會。2017年,楊廣智照常到一家企業(yè)送對賬單。這是一家大型企業(yè),有1500余名員工,企業(yè)在該行辦理了代發(fā)業(yè)務(wù),但是只有少數(shù)報(bào)銷款過賬,“錢難進(jìn)更難留”的問題長期存在。
因企業(yè)管理嚴(yán)格,明令禁止非企業(yè)員工進(jìn)入,樣廣智每月借著送對賬單的機(jī)會接觸企業(yè)會計(jì),可每當(dāng)提及為企業(yè)做功能性、增值服務(wù)時(shí),總被以“規(guī)定不允許”擋回。機(jī)遇總會垂青有準(zhǔn)備的人,一天,楊廣智在樓道里與該企業(yè)一名急匆匆下樓的員工碰面。“你好,你是建行的吧,我網(wǎng)銀提示過期一直登錄不上,我今天有急事,你下次來給我看看吧。”該員工對楊廣智說。
楊廣智隨后留下他的聯(lián)系方式,并在此后多次與客戶聯(lián)系,而客戶工作一直比較忙,直到7月中旬,該客戶突然來電稱,他明天要匯筆錢,但工作太忙,沒時(shí)間到銀行,希望楊廣智到該企業(yè)幫忙操作一下網(wǎng)銀轉(zhuǎn)賬。楊廣智一口答應(yīng)下來,但第二天青島遭遇暴雨天氣,雷電交加,暴雨傾盆。“既然答應(yīng)了客戶,就一定要準(zhǔn)時(shí)趕到。”王瑾敏為了不錯(cuò)過走進(jìn)企業(yè)辦理業(yè)務(wù)的機(jī)會,和同事帶上設(shè)備提前兩個(gè)小時(shí)出發(fā),冒著大雨準(zhǔn)時(shí)到達(dá)。楊廣智和同事淋了一身雨,但設(shè)備卻被塑料袋包裹嚴(yán)實(shí)。這位客戶被楊廣智的敬業(yè)精神打動,便當(dāng)起建行的義務(wù)宣傳員,經(jīng)常在同事們中間推介建行業(yè)務(wù)。楊廣智的業(yè)務(wù)越來越多,這家攻堅(jiān)一年沒有進(jìn)展的企業(yè),借助這次幫助客戶的小事迎來轉(zhuǎn)機(jī),楊廣智此后陸續(xù)到該企業(yè)為員工換卡1300余張,開通電子銀行、信用卡等業(yè)務(wù)更是不計(jì)其數(shù),月均提升存款200萬,提升理財(cái)白金卡30余戶。■說說驕傲事
一場大雪引發(fā)媒體“建行旋風(fēng)”
在楊廣智看來,“林都溫暖”精神已滲透到越來越多的行業(yè)領(lǐng)域,體現(xiàn)的是“互相尊重、互相關(guān)愛”的社會風(fēng)氣。楊廣智認(rèn)為,“林都溫暖”精神蘊(yùn)含著“善良”和“溫暖”,他稱如果自己身上只剩下兩個(gè)標(biāo)簽,他希望是這兩個(gè)。
楊廣智的確也是一個(gè)善良和溫暖的人,他的業(yè)余時(shí)間幾乎都撲在公益活動上。
在讀大學(xué)的時(shí)候,王瑾敏便參加了關(guān)愛聾啞人協(xié)會做志愿者,開始學(xué)習(xí)手語。工作之后,因?yàn)橛惺终Z的基礎(chǔ),王瑾敏迅速參與到銀行大堂經(jīng)理的手語培訓(xùn)工作。2013年,在銀監(jiān)會倡導(dǎo)關(guān)注“特殊群體”時(shí),在招行總行的支持指導(dǎo)下,王瑾敏主動請纓,參與制作了總行《手語服務(wù)》教材,將手語服務(wù)在全國招行網(wǎng)點(diǎn)傳播開來。
有了與聾啞人群的接觸經(jīng)歷,王瑾敏開始關(guān)注更多的特殊群體。她在盲人推拿診所里,了解到盲人到銀行辦理業(yè)務(wù)存在諸多不便,“比如他們看不到詳細(xì)的業(yè)務(wù)介紹,僅僅聽服務(wù)人員介紹,又記不住,所以很不愿意辦理業(yè)務(wù)。”王瑾敏輾轉(zhuǎn)找到青島盲校的老師,拜托他們做了盲文版的業(yè)務(wù)介紹,并在廳堂PAD里錄制了相應(yīng)的語音介紹。利用業(yè)余時(shí)間,王瑾敏又學(xué)習(xí)了心理咨詢,多次參加該行組織的 “關(guān)愛自閉癥兒童”活動。
令王瑾敏感到驕傲的事還有一件。2014年7月24日,臺風(fēng)“麥德姆”登陸青島,當(dāng)天早晨風(fēng)雨交加,王瑾敏上班途中看到不少行人被雨水打濕衣衫,她立即向網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人提議開設(shè)市民避雨場所。得到允許后,王瑾敏跟同事一起將支行會議室設(shè)為“市民避雨休息室”,并到附近的理發(fā)店借來了吹風(fēng)機(jī),準(zhǔn)備了熱水、紙杯、雨傘等用品。王瑾敏和員工紛紛在網(wǎng)上轉(zhuǎn)發(fā)這個(gè)消息,隨后島城各大媒體也將這一“溫暖”消息轉(zhuǎn)發(fā)擴(kuò)散,瞬時(shí)引發(fā)媒體“招行旋風(fēng)”。■感言
“林都溫暖”激勵(lì)我們感恩前行
“林都溫暖”精神詮釋的是社會大愛,它對各行各業(yè)都有深刻的指導(dǎo)意義,尤其是對銀行一線窗口更是如此,這種精神激勵(lì)著我們感恩前行。”榮獲第四屆全國文明單位的招行市南支行行長于傳桄受訪時(shí)說,該行目前存款為53億元,相關(guān)利潤1.5億元左右,整個(gè)市南支行的體量是一般支行的5倍,而這些業(yè)績的取得離不開社會各界的大力支持,更離不開客戶們的厚愛,因此她和員工都心懷感恩,砥礪前行。
于傳桄表示,每個(gè)員工的小愛,最終鑄就了市南支行這個(gè)大家庭的大愛。在感恩精神的感召下,每位員工發(fā)揮“以一當(dāng)十”的頑強(qiáng)精神,專業(yè)水平不斷提升,服務(wù)客戶精益求精,最終贏得客戶,才讓市南支行達(dá)到今天這樣的優(yōu)秀成績。接下來,不管在產(chǎn)品上還是在服務(wù)上,員工都是向著一個(gè)目標(biāo):從優(yōu)秀向卓越邁進(jìn)。“我希望我們的員工都有一種‘上善若水’的精神,永遠(yuǎn)懷抱‘奔流到海’的追求,一直有‘剛?cè)岵?jì)’的能力,用更好的產(chǎn)品服務(wù)客戶,用更加感恩的心回饋社會。”于傳桄說。“催淚紅包”啟迪服務(wù)理念
在招行青島分行消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)與服務(wù)監(jiān)督管理中心總經(jīng)理田國強(qiáng)看來,“催淚紅包”的動人故事傳遞了社會正能量,其中蘊(yùn)涵的精神對于服務(wù)業(yè),特別是銀行業(yè)做好服務(wù)工作有重要的啟示意義。
他介紹說,“因您而變”是招行全體員工一直堅(jiān)持的原則和信條。“因您而變”的服務(wù)理念體現(xiàn)了客戶至上的服務(wù)準(zhǔn)則。作為2015中國銀行業(yè)十大“最美人物”獲得者,招行青島分行王瑾敏就是在平凡的工作崗位上,踐行“因您而變”的服務(wù)理念,在最需要幫助的時(shí)候,用專業(yè)和敬業(yè)感動客戶,是“客戶至上”服務(wù)意識的充分體現(xiàn)。
“服務(wù)是招行青島分行的金字招牌,今年我們在總結(jié)已有服務(wù)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步提出了‘感動客戶’這一新的服務(wù)目標(biāo)。”田國強(qiáng)說,接下來,他們在全行員工中進(jìn)一步倡導(dǎo)和強(qiáng)化四個(gè)服務(wù)理念:一是用心服務(wù),即強(qiáng)調(diào)真正站在客戶的立場,真誠地為客戶著想,用心體會、及時(shí)滿足客戶的現(xiàn)實(shí)需求和潛在需求;二是規(guī)范服務(wù),即強(qiáng)調(diào)服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化、統(tǒng)一化,對同類客戶提供規(guī)范一致的服務(wù);三是專業(yè)服務(wù),即努力提高員工的專業(yè)素質(zhì)以使客戶實(shí)現(xiàn)價(jià)值增值;四是快樂服務(wù),即努力創(chuàng)造寬松、快樂的內(nèi)部環(huán)境,用員工的快樂感染客戶、激發(fā)客戶,改善客戶體驗(yàn)。
田國強(qiáng)說,希望通過推行“感動服務(wù)”在該行涌現(xiàn)出更多像王瑾敏一樣的“最美人物”,超越客戶的現(xiàn)有需求,激發(fā)并滿足客戶的潛在需求,努力在更高的水平上提升服務(wù)檔次。本版撰稿 記者 錫復(fù)春
第四篇:銀行人轉(zhuǎn)行,都能干什么范文
銀行人轉(zhuǎn)行,都能干什么?
算命師客戶的臉?biāo)蚕⑷f變不懂點(diǎn)人性洞察,不會點(diǎn)察言觀色談何客戶滿意?轉(zhuǎn)行做算命先生,行情肯定好說相聲要哄客戶開心說學(xué)逗唱這基本功,早已扎實(shí)地打下了穿上馬褂咱就是郭德綱產(chǎn)品經(jīng)理每天會接觸到各種用戶問題和建議學(xué)會總結(jié)歸納分分鐘提出產(chǎn)品改進(jìn)、用戶體驗(yàn)提升意見為產(chǎn)品經(jīng)理之路打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)心理咨詢師銀行人不相信眼淚每天被客戶換著法摧殘絕對是心理最大的考驗(yàn)早就久病成醫(yī)這心理素質(zhì)絕對是個(gè)好導(dǎo)師試睡員加班不加班都是修行一個(gè)體諒了客戶,一個(gè)救贖了生活現(xiàn)在我要睡睡睡鼓手不是我驕傲,試問誰的手有我敲鍵盤速度快?打鼓最適合我了播音員貌美聲甜,就算當(dāng)不了歌手也能當(dāng)個(gè)播音員用充滿磁性與情感的聲音陪伴那些內(nèi)心寂寞的人成功學(xué)講師業(yè)務(wù)更新快,至少1000個(gè)業(yè)務(wù)點(diǎn)需要記住參加了那么多的培訓(xùn)來用你的知識,點(diǎn)亮我們的夢想當(dāng)然啦,銀行人可以分分鐘轉(zhuǎn)行,那是有原因的。我們身上閃亮亮的品質(zhì)特征一般人看不到......▼
01穿衣服啥都修身
每日坐在電腦前一坐就是一整天風(fēng)不吹雨不淋白白胖胖惹人愛02工作能力特別強(qiáng)
全年365天高強(qiáng)度的工作打磨精通108項(xiàng)設(shè)備維修技術(shù)在嚴(yán)苛的扣績效的制度下練就一身攬儲營銷的本領(lǐng)03在銀行上班,政治意識特別強(qiáng)利率上漲問題、修改征信、查老公賬號流水貸款利息8折、無身份證大額取款這些違反原則的事!通通拒絕!!04顏值智商普遍特別高能進(jìn)銀行,當(dāng)年也是經(jīng)過筆試、初試復(fù)試、三面、終面試...還有層層顏值的考驗(yàn) 最終來到了這家“看臉”的公司可以說拼顏值拼智商,銀行人沒輸過05在銀行上班,往往很有定力一篇述職報(bào)告要寫幾個(gè)小時(shí)再改幾個(gè)小時(shí)一場展銷會要奮戰(zhàn)幾個(gè)小時(shí)奔跑幾個(gè)小時(shí)沒有強(qiáng)大的定力根本不可能完成06在銀行上班,心思一般比較細(xì) 每次算賬
數(shù)字精確到到小數(shù)點(diǎn)后七位不然總覺得有什么問題...07在銀行上班,還很能吃苦為了讓客戶享受更高質(zhì)量的服務(wù)我們下班培訓(xùn)、復(fù)習(xí)、考核就這樣不知不覺成就了特別能吃苦特別能戰(zhàn)斗的精神08在銀行上班,具有大局意識
上山下鄉(xiāng)、看站值班都是為了工作需要
背井離鄉(xiāng)、燃燒青春從不給組織講價(jià)錢09在銀行,還有一個(gè)強(qiáng)大支援在銀行,人員還算比較穩(wěn)定多年的領(lǐng)導(dǎo)同事,感情深似家人在你遭遇挫折的時(shí)候這個(gè)團(tuán)體必定會施以援手 組織始終是你安身立命的一個(gè)大本營10在銀行上班,很會過日子個(gè)中緣由,不再細(xì)說,你懂的。
第五篇:從“村官”到“銀行人”
從“村官”到“銀行人”
【導(dǎo)讀】金融服務(wù)三大工程2010年3月,宿遷民豐農(nóng)商行在江蘇首開先河,在宿遷地區(qū)率先招募10名卸任大學(xué)生村官; 這年7月,鹽城東臺農(nóng)商行也引進(jìn)10名任職期滿后的優(yōu)秀大學(xué)生村官;繼之,江都、阜寧、東海、六合等地農(nóng)商行
金融服務(wù)“三大工程”
2010年3月,宿遷民豐農(nóng)商行在江蘇首開先河,在宿遷地區(qū)率先招募10名卸任大學(xué)生村官; 這年7月,鹽城東臺農(nóng)商行也引進(jìn)10名任職期滿后的優(yōu)秀大學(xué)生村官;繼之,江都、阜寧、東海、六合等地農(nóng)商行、農(nóng)信社,也紛紛開展優(yōu)秀大學(xué)生村官招聘工作;2011年,又有多批優(yōu)秀大學(xué)生“村官”加盟興化、靖江、泗洪、沭陽、建湖、濱海、海門、海安、如皋、如東等地農(nóng)商行,東臺、東海等地農(nóng)商行、農(nóng)信社似乎嘗到了引進(jìn)大學(xué)生村官的甜頭,二度向村官“招手”。
2012年,作為農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)行業(yè)管理部門的江蘇省農(nóng)村信用社聯(lián)合社,在江蘇省委組織部的大力支持下,打開大門納賢才,聯(lián)合發(fā)布招聘優(yōu)秀大學(xué)生村官的專項(xiàng)招聘信息,并著手制定培養(yǎng)計(jì)劃,引導(dǎo)全省各地農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu),虛席200多個(gè)工作崗位,以待優(yōu)秀大學(xué)生村官。
留村、留行、留社都是“留下來”
以農(nóng)商行、農(nóng)合行、農(nóng)信社為代表的基層農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)招聘期滿大學(xué)生村官,無疑為大學(xué)生村官有序流動、多元發(fā)展以及吸引他們留在農(nóng)村開辟了又一條道路。有高校學(xué)者指出:離鄉(xiāng)不離土,轉(zhuǎn)崗不轉(zhuǎn)型,村官留村、留農(nóng)商行、農(nóng)合行、農(nóng)信社都是留在基層,都是服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè),只不過所處工作崗位、服務(wù)方式不同而已。
在東臺農(nóng)商行,現(xiàn)就職于市場營銷部的前村官25歲的王春梅向筆者道出心聲:幾年與農(nóng)民直接接觸,了解到廣大農(nóng)民在創(chuàng)業(yè)致富過程中最為棘手的就是資金短缺問題,加入走在支農(nóng)最前沿的信合團(tuán)隊(duì),既能利用所學(xué)給予廣大農(nóng)民技術(shù)支持,同時(shí)熟悉當(dāng)?shù)厍闆r,又能有效引導(dǎo)信貸資金向那些資金困難的農(nóng)戶傾斜,真正起到帶動農(nóng)村全民創(chuàng)業(yè)致富的作用。
付晶晶是2007年首屆省聘大學(xué)生村官。2007年至2009年,她在宿遷市宿城區(qū)屠園鄉(xiāng)擔(dān)任村委會主任一職。2010年,憑借優(yōu)異的成績,她被宿遷民豐農(nóng)商行吸收,并被分配在原任職鄉(xiāng)的屠園支行。該行在轄區(qū)內(nèi)實(shí)施“陽光信貸”工程時(shí),她有效發(fā)揮了對當(dāng)?shù)厝耸臁⒌厥臁⑶闆r熟的優(yōu)勢,保證了屠園鄉(xiāng)7929戶農(nóng)戶“陽光信貸”基礎(chǔ)經(jīng)濟(jì)檔案資料的準(zhǔn)確采集以及準(zhǔn)確授信。
新崗位發(fā)揮“老經(jīng)驗(yàn)”
近年,江蘇省農(nóng)信社系統(tǒng)致力于推廣“陽光信貸”工程和構(gòu)建農(nóng)村快速支付系統(tǒng),在覆蓋千家萬戶的支農(nóng)、便農(nóng)、惠農(nóng)服務(wù)中,村官憑借熟知民情、民意,工作如魚得水。
東臺農(nóng)商行市場營銷部共46人,平均年齡30歲。在27名近年新進(jìn)大學(xué)生中,19名前村官的營銷業(yè)績均在中等以上,余金杭、孟銀銀等甚至名列前茅。問及他們的業(yè)務(wù)拓展“秘笈”,余金杭說:“兩年在農(nóng)村工作,讓我混了個(gè)“一厚”、“三熟”!”看到筆者疑惑的目光,一旁的孟銀銀笑著解釋:“臉皮厚+人熟、地熟、情況熟唄!因?yàn)槿耸臁⒌厥臁⑶闆r熟,放貸款,多了“二郎神”的天眼,所以貸款的針對性、安全性、效益性更高;因?yàn)槠ず瘢鏀垉ι希焯鹜惹冢A得老百姓的信任與好感,所以儲蓄資源更豐厚。”
“經(jīng)過農(nóng)村基層實(shí)踐鍛煉,我們知道老百姓需要什么、關(guān)心什么,我們知道怎樣與老百姓聊,才會讓他們愿意聽你說話、愿意和你說話。”江都農(nóng)商行丁溝支行行長助理前大學(xué)生村官陳志強(qiáng)是系統(tǒng)內(nèi)遠(yuǎn)近聞名的“馬大姐”,由他出面,曾多次化解老百姓對制度執(zhí)行的不理解、抱怨和投訴。
用得當(dāng),干得好,留得住
江蘇省農(nóng)村信用社聯(lián)合社人力資源部總經(jīng)理王必武介紹:從決策招募大學(xué)生村官的那一日起,江蘇各地農(nóng)商行、農(nóng)合行、農(nóng)信社已經(jīng)著手建立配套機(jī)制。在實(shí)踐中幫助盡快完成從村官到“銀行人”的角色轉(zhuǎn)型。
宿遷民豐農(nóng)商行重視正向激勵(lì),特別出臺了專門針對入行后大學(xué)生村官學(xué)習(xí)的學(xué)費(fèi)報(bào)銷優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)他們參加銀行、會計(jì)專業(yè)資格以及更高等級學(xué)歷考試、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。為了把村官培養(yǎng)成“下得去、呆得住、干得好、流得動”的優(yōu)秀人才,該行還實(shí)施“有上有下,再上再下”的培養(yǎng)模式,安排他們在農(nóng)村—城區(qū)—農(nóng)村網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行循環(huán)工作,既讓他們把握農(nóng)村市場,又讓他們熟悉城區(qū)復(fù)雜的業(yè)務(wù)品種,全面了解、掌握金融業(yè)務(wù)知識與技能,更好地服務(wù)縣域和農(nóng)村地區(qū)客戶。
重視人才的培養(yǎng)和使用,江都農(nóng)商行2011年招聘的8名前大學(xué)生村官如今已有4人被破格提拔為支行行長助理。
使用得當(dāng),就能激勵(lì)大學(xué)生村官干得好;發(fā)展得好,找到實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的平臺,自然能將他們留得久。
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