第一篇：區域經理招聘要求

區域經理招聘要求

基本要求：

1、大專以上學歷，有一定銷售工作經驗；

2、具有較強的公關、談判、溝通能力，能獨立解決銷售中存在的問題；

3、有良好的職業道德素養和團隊協作精神，能承受較大的工作壓力；

4、工作積極主動、踏實嚴謹、吃苦耐勞，能夠適應經常出差；

5、為人誠信、身體健康、形象氣質良好；

6、有通信、電力行業銷售經驗優先考慮；

崗位描述：

主要負責公司參與的國家電網項目中標后的各項目具體的技術協議簽訂、商務合同簽訂、到貨驗收確認和回款工作跟蹤。

第二篇：區域經理崗位職責及要求

區域經理崗位職責及要求

區域經理崗位職責

工作職責：

1.挖掘客戶信息，進行有效過濾；

2.與客戶溝通，建立客戶關系；

3.創造活動（創造營銷機會）；

4.組織活動（創造活動氛圍）

5.對有意向客戶進行跟蹤，完成營銷任務定額；

6.合同執行過程中認真跟進，同銷售部進行有效的信息溝通，隨時了解合同完成的進度及效果，以求為客戶提供優質服務,并保證合同完成后的回款；

7.區域經理作為區域業務的核心，承擔區域業務穩定及營銷任務的主要責任；

8.及時錄入“內部銷售系統”的相關內容和資料。

要求一：職業形象

簡要概述：銷售人員應當“色藝雙全”，其中的“色”是與客戶交往中展現的形象、談吐、舉止文雅。“藝”則是對產品的理解、銷售技巧的掌握。銷售人員應該給客戶留下談吐得體、舉止端莊的“第一印象”。

要求二：親和力

簡要概述：“見面熟”是一種才干，這種人天生對別人感興趣，喜歡與人交往，容易發現他人優點，富于同情心，待人真誠。實際上，以客戶需求為出發點，站到客戶立場上為對方著想可以消除客戶的對立意識。這種才干有利于在銷售活動中迅速推進客戶關系、發展內線并獲取重要信息。

要求三：溝通能力

簡要概述：友好地與客戶進行清晰、簡潔的語言或書面交流是一名銷售人員的必備素質。

要求四：專業知識、行業背景、銷售經驗

簡要概述：具備專業知識和行業背景意味著較高的起點，可減少崗位培訓的成本投入。以往成功的銷售經驗是銷售素質的最好驗證。

要求五：自信、勇氣和韌性

簡要概述：受到冷遇、遭到拒絕、長時期不開單都是銷售員常見的境況，如果不能跨越這一障礙很難有所收獲。我們在以往交流銷售員應具備的素質時開玩笑地提到了“不要臉”、“不怕死”、“死纏爛打”，實際上就是百折不撓、愈挫愈勇。經得起孤獨、耐得住寂寞方能等到最后的“天道酬勤”。

要求六：關注細節

簡要概述：推進客戶關系過程中關注細節相當于捕捉對方動情點，可拉近與客戶的心理距離。比如客戶的子女入學、過生日、客戶慶祝之日打一個電話、送上一份小禮物等。

其他：

一個合格的區域經理，還需具備進取心、說服力、感染力、應變能力、判斷能力、把握原則（不能無原則的妥協）、團隊合作精神。

第三篇：預算員招聘要求

預算員招聘要求

預算員概念：

預算員是指對一項目所完成的最基本的人工、材料、機械等開支，包括稅收，利潤等等所做的細致或粗略的統計。預算員通常也有稱建筑預算員或土建預算員。

預算員崗位描述：

1.大專及以上學歷，工程造價及相關專業；

2.負責電力成套設備及電力安裝工程的預結算相關工作，有一年以上工作經驗； 3.負責專業成本核算、分析，以及專業動態成本控制的跟進。

4.負責招投標文件、施工合同的編制，參與專業圖紙會審、設計交底及預（結）算審查會議；

預算員招聘要求：

1.大專及以上學歷，工程造價及相關專業，有兩年以上工作經驗 2.工作細致、認真，有耐心，具備團隊合作精神及服務意識

本文僅供參考 2015.9.9 北 極 星 工程 招 聘 網整理

第四篇：檢驗員招聘要求

檢驗員招聘要求

工作經驗：不限

工作性質：全職 最低學歷：中專

管理經驗：不要求 職位月薪：面議

招聘人數：3人

工作地點：北京-海淀區

職位類別：質量檢驗員

職責描述：

負責產品的日常檢驗，并對檢驗后的產品進行狀態標識；

按照檢驗標準進行檢驗，對檢驗數據的準確性負責，并填寫檢驗記錄；

及時向經理或工程師報告檢查中發現的不合格情況，做好不合格品隔離工作； 完成上級交辦的其他工作。

任職要求

熟悉計算機操作；

專業不限，電子類相關專業優先

1年以上質檢工作經驗，有過醫療產器械產品檢驗經驗者優先 熟悉量具和檢測設備的使用方法或操作步驟

吃苦耐勞，學習能力強，對工作認真負責，有質量意識及有良好的團隊協作精神。

第五篇：招聘崗位及要求

聊城市御澤堂阿膠制品有限公司

招聘崗位

一、淘寶美工/淘寶視覺設計

崗位職責：

1、負責淘寶商城美工設計和創意工作；

2、全面負責淘寶商城全套美工設計，店鋪整體形象設計、店鋪產品圖文設計、促

銷活動平面支持；

3、熟悉淘寶網，能獨自完成淘寶店鋪主頁美化、制作促銷、描述模板；

4、根據產品上架情況和促銷信息自主制作促銷廣告；

任職要求：

1、負責公司淘寶商城的頁面設計、商品描述美化、以及配合各個活動的廣告宣傳設計

工作；

2、熟練掌握Photoshop、Dreamweaver等設計軟件；

3、有較好的視覺功底和創意能力，對自己的設計和作品精益求精，力求完美；

4、做事認真負責，學習能力強，個性開朗，善于溝通，能吃苦及良好的團隊合作精神，有責任心；

5、有開過淘寶店鋪或做過淘寶店鋪設計者優先考慮

二、淘寶客服專員

崗位職責：

1、熟悉淘寶網與淘寶旺旺等聊天工具，支付寶購物流程等淘寶及電子商務基本知識；

2、及時處理顧客即時消息的咨詢及留言，做到有問必答，并同時促成訂單；

3、具有較強的語言文字表述能力、溝通能力；對于工作有高度的責任感與團隊協作能

力；

4、熟悉官網商城的各類商品，能準確而專業地為不同客戶進行推薦參考及銷售；

5、具有良好的客戶服務意識、耐心與細心，能周到應對各種客戶類型的咨詢；

6、負責客戶訂單處理及后續貨款查詢回收工作，及時提醒顧客并備注其特殊要求，并

與發貨人員及時溝通，避免發貨出錯；

7、負責解決交易客戶的投訴及維權，售后跟蹤回訪，維護官網信譽等售后問題

任職資格：

1、男女不限，高中以上學歷，熟悉電商運作流程；

2、具備較強的應變能力、文字表達與溝通能力；

3、有較強的維護協調客戶的能力，熟悉客戶服務流程；

4、具備較強的學習能力，可快速掌握專業知識和系統操作，及時開展工作；

5、具備較快的打字速度（60字左右/分鐘）和組織文字能力；

6、工作嚴謹，計劃性強，善于分析思考問題，有責任心；

7、勤奮踏實，良好的服務意識與團隊合作精神；

8、有網站售前售后客服相關經驗，且熟悉阿膠銷售及售后服務工作的優先考慮錄用

三、客服經理

崗位職責：

1、制定客服人員月度，季度，的銷售額目標；

2、負責公司客服團隊人員的組建及管理，以及制定標準的管理體系；

3、制定標準的在線銷售的話術，以及銷售流程；

4、對下屬的培訓、監督管理工作；

5、對日常工作中的典型案例進行總結，提出解決問題的方案；

6、協助上級完成其他臨時的工作安排

任職要求：

1、年齡18-25歲，有過相關的客服經理工作經驗優先考慮；

2、有過大型呼叫中心人員的組建，管理工作經驗；

3、3年以上客服經理管理工作