久久99精品久久久久久琪琪,久久人人爽人人爽人人片亞洲,熟妇人妻无码中文字幕,亚洲精品无码久久久久久久

房建安全員工作總結

時間:2019-05-12 08:02:29下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《房建安全員工作總結》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《房建安全員工作總結》。

第一篇:房建安全員工作總結

工作總結

自XXXX年X月XX日從公司到項目部擔任專職安全員,負責現場XXXXX的安全生產及文明施工工作,回顧剛來時的工作,雖有一些成績,但也存在一些不足,現就本人在XXXX年的工作從以下幾個方面做一簡要總結:

一、加強對新進場職工安全教育工作:在職工未進場前給勞務隊老板要求,職工進場后及時將職工人員花名冊及身份證復印件上報項目部后,我負責將職工身份證復印件資料進行保存入庫。

二、安全資料:安全資料全部緊跟工地施工進度、安全資料共有12卷,按照安全資料要求定期對各分部分項進行安全檢查,并要求勞務單位按照安全檢查中存在的問題限期進行整改,并在規定的時間內對勞務單位進行整改情況復查。

三、施工現場安全生產及現場文明施工情況:今年清包隊伍將場地逐漸清理干凈,對現場進行安全巡視中主要加強對重大危險源的監控,施工現場重大危險源清單:如外腳手架、懸挑腳手架、塔吊、施工電梯、模板工程、臨時用電等進行重點監控,現場臨邊防護、預留洞口、電梯井防護、樓梯防護、每天要進行檢查。及時發現及時整改。在夏季注意工人高溫作業情況。在日常巡視中發現存在安全隱患處及時通知勞務隊進行整改并給勞務隊下發安全隱患通知書,并要求勞務隊在規定的時間內整改完畢,如未能整改完畢的將對勞務隊進行罰款,加強對勞務單位落實整改情況的跟蹤檢查,努力將事故隱患消除在萌芽中,在日常工作中得到了得到了實質性的進步。

四、職工宿舍管理問題:由于職工宿舍管理難度大,各勞務單位在宿舍管理方面比較薄弱,職工私自拆除宿舍限流器、在宿舍使用電飯鍋、電磁爐做飯為了將職工宿舍管理好,在項目部的大力支持下,加大了對職工宿舍的管理力度。我們每天中午對職工宿舍采取不定期安全及衛生檢查、發現私自做飯的沒收電飯鍋、電磁爐。經過多次檢查和整改,職工宿舍得到了很大的改善,但仍然存在著問題。今后將繼續加大對職工宿舍的管理力度,逐漸將職工宿舍管理好,給現場作業職工創造一個良好的生活環境。

五、工作中存在的不足及今后需要努力的方向:本人雖在工作中能夠完成自己的本職工作,但也存在以下不足:

在安全生產、文明施工中存在的問題:部分安全資料不完整,填寫沒有到位,施工現場安全防護不到位、施工現場清理不到位、材料碼放比較混亂、腳手架剪刀撐搭設不到位、腳手架底部架板有的鋪設不嚴密,模板有與外架相連現象、職工宿舍衛生情況較差,勞務單位人員安全意識淡薄,責任心不強,對施工現場的安全監督檢查要求不嚴,有的地方沒有按照安全科和項目部的相關規范要求進行管理。

在日常工作中。對相關規范要求及專業知識學習的積極性不夠,對相關文件及施工措施等內容掌握和理解不夠徹底、問題落實不到位工作細心度不夠,時常在下問題上出現漏洞。

在今年安全生產、文明施工管理方面做了一些工作,取得了一點小小的成績,積累了一些經驗,但也仍然存在著不少的問題,本人一定會加強施工現場安全管理。總結自己的不足加以改正,團結同事、其心協力,爭取將現場安全工作得到更大進步。

報告人:XX 201X年X月XX日

第二篇:2013蘇建安全員c類,考試

專職安全生產管理人員安全生產管理知識習題

一、判斷題(正確選A,錯誤選B。共30題。每題0.5分,計1 5分。)

1、“生產必須安全,安全為了生產”這種提法是與“安全第一”提法是一致的。A

2、建筑施工企業“三類人員”安全生產考核合格證書有效期為三年。有效期滿需要延期的,應當于期滿前3個月內向原發證機關申請辦理延期手續。A

3、“五同時”原則要求在計劃、布置、檢查、總結、評比生產經營工作等項活動中,有關專

職安全生產管理人員必須自始至終地參加這五個工作環節,且有發言權和否定權。A

4、能引起“注意”的事物,如果反復多次的出現,就會使人單調,易于疲勞。因此要防止

單調的環境,避免注意力分散。A

5、社會保險屬于非強制性保險,保險基金來源于用人單位和勞動者的繳費及財政的支持。B A6、建筑施工企業在進行市政工程施工和廢棄的工業廠區建筑物及地下管網拆除施工時,應

當做好有毒有害氣體的預防工作和致害時的救護工作。

A7、江蘇省建設廳印發《江蘇省建筑施工起重機械設備安全監督管理規定》,要求在本省行政

區域內從事建筑施工起重機械設備的購置、租賃、安裝、拆卸、使用、維修、檢驗檢測及實

施監督管理,應當遵守這一規范性文件的規定。

A8、正確佩戴安全帽的要求有:必須系緊下顎系帶,防止安全帽墜落失去防護作用。b9、“三不傷害”原則正確表述的順序是“不傷害他人”、“不被他人傷害”、“不傷害自己”。

b10、施工現場總承包企業的安全生產責任制的要求不包括對分包單位現場作業組長要求的內 容。

11、狹義的法律,由全國人民代表大會和全國人民代表大會常務委員會制定頒布的規范性法

律文件,由全國人民代表大會公布。

A1

2、行政責任包括兩種情況,一種是公民和法人因違反行政管理法律、法規的行為而應承擔 的行政處罰;另一種是國家工作人員因違反政紀或在執行職務時違反行政的規定而受到的行

政處分。

A13、《特種設備安全監察條例》第三條明確規定:“房屋建筑工地和市政工程工地用起重機械、場(廠)內專用機動車輛的安裝、使用的監督管理,由建設行政主管部門依照有關法律、法 規的規定執行”。B14、在建設工程施工圖實施過程中,遇有特殊情況,執行強制性規范有困難時,經原設計單位批準,可以變更、或局部執行強制性規范。

A15、建筑構件、建筑材料和室內裝修、裝飾材料的防火性能必須符合國家標準,沒有國有標準的,必須符合行業標準。

A16、全員安全生產教育培訓的原則是指對企業全體員工(包括管理人員含高級管理層、農民工、臨時工)進行安全生產法律、法規和安全專業知識,以及安全生產技能等方面的教育和培訓。

A17、重傷是指損失工作日為105個工作日以上(含105個工作日)的失能傷害,重傷的損失工作日最多不超過6000日。

A18、任何挖方工程、豎井、土方工程、地下工程或隧道均須采取適當預防措施以便保證所有工作場所有足夠的通風,以保持空氣適于呼吸,并將煙霧、瓦斯、蒸氣、塵土或其他雜質限制在對健康無危險和無害的水平及國家法律或條例規定的限度之內。

A

19、安全色黃色表示警告、注意。

A20、人既是管理的主體,同時又是管理的客體,人本原理的核心是如何調動人的積極性。

A

21、簡易程序手續簡單、時間快、效率較高,但只能針對案情簡單、清楚、處罰較輕的違法案件。

A

22、企業的安全生產管理制度是指導施工現場安全生產管理的依據,沒有好的企業安全生產管理制度,就難有好的施工現場安全生產管理。

A

23、根據違法行為的不同性質,法律責任可分為違憲責任、違紀責任、刑事責任和違法責任。

B

24、專職安全管理人員在遇有嚴重隱患或違反規章制度的行為,有可能立即造成重大傷亡事故危險和特別緊急的不安全的情況時,應向項目經理匯報,由項目經理負責下令停止生產。

B25、依照《工傷保險條例》的規定,對因生產安全事故造成的職工死亡,其一次性工亡補助金標準調整為按全國上一城鎮居民人均可支配收入的10倍計算。

A

26、企業安全生產教育培訓應側重于安全生產教育培訓管理機制的建立。A

27、《行政處罰法》明確規定,同一違法行為只能給予一次罰款。B

28、一概遵守過錯原則,有利于從事高危險業務的人增強責任感。

29、凡實施了違法行為的人必須承擔法律責任,而且必須是獨立承擔責任,即只能限于違法者本人,不能株連其親屬或其他人。

B 30、民用建筑外保溫材料的燃燒性能宜為B2級。

二、單項選擇題(共30題。每題0.5分,計1 5分。在ABCD選項選擇1個正確答案。)

C

1、固定裝置、機械和設備,包括手動和電動工具____。

A、應設計和制造必須考慮到工程生理學原理

B、可以不按設計意圖使用

C、應保持良好的工作狀態,由經過適當培訓的工人操作

D、以上三者

D

2、強令他人違章冒險作業,因而發生重大傷亡事故,造成其他嚴重后果情節特別惡劣的,____。

A、處3年以下有期徒刑或者拘役

B、處5年以下有期徒刑或者拘役

C、處3年以上7年以下有期徒刑

D、處5年以上有期徒刑

C

3、在建筑施工企業,____ 是企業操作層的安全生產管理負責人。

A、企業負責人

B、項目負責人

C、專職安全生產管理人員

D、班組長 D4、我國當前的安全生產管理體制格局是____。

A、國家監察、行政管理、群眾監督

B、企業負責,行業管理,國家監察,群眾監督

C、企業負責、行政管理、國家監察、群眾監督、勞動者遵章守紀

D、政府統一領導、部門依法監管、企業全面負責、群眾監督參與、社會廣泛支持

D5、江蘇省實行____的建筑起重機械登記制度。

A、產權登記

B、使用登記

C、使用登記注銷

D、以上三者

6、___適用于混合結構、框架結構、排架結構、鋼結構和各類基礎、地下構筑物工程。

A、人工拆除

B、機械拆除

C、爆破拆除

D、以上三者

C7、安全生產的三大基本措施是____。

A、法律法規措施、安全教育措施和安全管理措施

B、資金保障措施、安全教育措施和安全管理措施

C、安全技術措施、安全教育措施和安全管理措施

D、安全技術措施、安全教育措施和資金保障措施

B8、開挖深度超過____基坑(槽)支護、降水工程屬于危險性較大的分部分

項工程。

A、2米(含2米)

B、3米(含3米)

C、4米(含4米)

D、5米(含5米)

A

9、____在申請領取施工許可證或者辦理安全監督手續時,應當提供危險性較大的分部分項工程清單和安全管理措施。

A、建設單位

B、施工單位

C、監理單位

D、專業承包單位

C

10、用人單位對于首次取得建筑施工特種作業資格證書的人員,應當在其正式上崗前安排不少于____的實習操作。

A、1個月

B、2個月

C、3個月

D、半年

A

11、____是所有法律責任中性質最為嚴重、制裁最為嚴厲的一種。

A、違憲責任

B、行政責任

C、刑事責任

D、民事責任 D

12、____,我們稱之為危險源。

A、可能導致死亡、傷害、職業病、財產損失、工作環境破壞或者上述情況

的組合所形成的根源或者狀態

B、對人造成傷亡或者對物造成突發性損害的因素

C、對影響人的身體健康,導致疾病,或者對物造成慢性損害的因素

D、以上三者

A

13、施工人員進入有毒有害危險場所作業低于地下

作業時,作業人員必須

使用安全帶并便于井上監護人員救護。

A、l米

B、1.5米

C、2米

D、3米 A14、《中華人民共和國憲法》規定:“____”,這是國家和企業安全生產所必

須遵循的基本原則。

A、安全第一,預防為主

B、安全第一,預防為主,綜合治理

C、加強勞動保護,改善勞動條件

D、以上三者

A15、建筑施工企業應對危險源識別,列出危險源清單,____。

A、一一進行評價

B、只對危險較大的危險源進行評價

C、視危險源的危險程度進行評價

D、只對達到一定規模的危險源進行評價

C16、模板、臨時支架和支撐應按能安全支撐可能置于其上的一切負荷的要求____。

A、設計

B、設計、建造

C、設計、建造和保養

D、建造、保養 B17、“四不放過”原則之一就是____。

A、沒有經濟處罰不放過

B、沒有防范措施不放過

C、有關領導沒有追究刑事責任不放過

D、有關責任者沒有追究刑事責任不放過 B18、激勵原理是____。

A、人本原理的二級原理

B、動力原理的二級原理

C、能級原理的二級原理

D、以上三者 D19、____ 等有關能級原理的說法是正確的。

A、能級原理是指管理系統必須是由若干相同能級處于不同層次合理地組合而成

B、在實際管理中決策層、執行層、操作層設置就是利用能級原理的體現

C、相同能級處于不同層次有利于加強低層管理的力量

D、以上三者

D20、企業降低安全生產條件的情節特別嚴重的,____。

A、暫扣安全生產許可證30至60日

B、暫扣安全生產許可證60至90日

C、暫扣安全生產許可證90至120日

D、吊銷安全生產許可證

D21、根據《關于進一步加強全省建筑施工企業安全生產管理人員考核工作的通知》(蘇建質安(2011)507號)文件精神,省住房城鄉建設廳定期在網上公布考試作弊者黑名單,列入黑名單的考生在____內不得參加安全生產知識考試。

A、3個月

B、6個月

C、1年

D、2年

D22、____是外部對企業安全生產管理體系監督管理的形式。

A、安全生產條件的評價

B、安全生產條件的審核

C、安全生產條件的評價或審核

D、安全生產條件的評價和審核 C23、最高人民法院審判委員會和最高人民檢察院根據刑法有關規定,認為:____,應當認定為“情節特別惡劣’’。

A、造成死亡1人以上的B、造成重傷3人以上的

C、造成死亡3人以上的D、造成直接經濟損失100萬元以上的

C24、建筑施工專業承包一級資質企業的專職安全生產管理人員不少于____。

A、2人

B、3人

C、4人

D、6人

D25、____,考核發證機關應當注銷資格證書。

A、持證人弄虛作假騙取資格證書或者辦理延期復核手續的

B、依法不予延期的

C、考核發證機關工作人員違法核發資格證書的 D、以上三者

B26、目前企業安全生產管理的“五大管理制度”是在____基礎上經過不斷充實和完善而形成的。

A、1956年國務院頒布的“三大規程”

B、1963年國務院頒布的“五項規定”

C、2010年國務院《通知》創新建立的十項制度

D、以上三者

A27、一個有效的現代管理系統____。

A、必須是一個封閉系統

B、必須是多個封閉系統

C、只能采用一級閉環反饋系統

D、以上三者

B28、建設單位拆除____以上的房屋建筑的,應當持有關文件,向工程所在 地設區的市、縣(市)建設行政主管部門辦理安全監督手續。

A、一層或者一層

B、二層或者二層

C、三層或者三層

D、四層或者四層

C29、超過一定規模的危險性較大的分部分項工程專項方案專家論證會的專家組成員應當由____及以上符合相關專業要求的專家組成。

A、3名

B、4名

C、5名

D、7名

A30、施工現場有多臺塔式起重機作業時,____應當應當組織制定并實施防止塔式起重機相互碰撞的安全措施。

A、起重機械安裝單位

B、起重機械設備總承包單位

C、起重機械使用單位

D、監理單位

三、多項選擇題(共20題。每題1.5分,計30分。在ABCDE選項中至少有2個及以上正確答案,多選或少選均不得分。)

BC1、____是違反封閉原理的,不能成為一個有效的現代管理系統。

A、必須是一個封閉系統

B、必須是多個封閉系統

C、只能采用一級閉環反饋系統

D、可以采用多級閉環反饋系統

E、必須構成一個連續封閉的回路

AEB2、江蘇省在國家住房和城鄉建設部確定的建筑施工特種作業工種設置的基礎

上增加的特種作業工種有:____。

A、建筑焊工

B、建筑施工機械安裝質量檢驗工

C、樁機操作工

D、建筑混凝土泵操作工

E、建筑施工現場場內機動車司機 ABCD3、安全帶使用____。

A、不宜低掛高用

B、不應將繩打結使用,以免繩結受力后剪斷

C、不應將掛鉤直接掛在不牢固物和直接掛在非金屬繩上,防止繩被割斷

D、使用安全帶應做垂直懸掛,高掛低用較為安全

E、使用安全帶應做垂直懸掛,低掛高用較為安全

CD4、危險性較大的分部分項工程是指建設工程在施工過程中 ____的分部分項工程。

A、存在的個別意外傷害

B、存在的導致作業人員群死群傷

C、可能導致作業人員群死群傷

D、已造成重大不良社會影響

E、可能造成重大不良社會影響 ABCDe5、機關和組織行使處罰權____。

A、應具備了主體資格

B、必須遵守法定的職權范圍

C、必須遵守法定的程序

D、不得越權

E、不得濫用權力 ABCDE6、施工現場組織的安全生產檢查有____等多種形式。

A、專項檢查

B、抽查(包含企業對施工現場的安全生產)

C、定期檢查

D、班組自查

E、日常檢查 DE7、動力原理是指____。

A、管理要有強大的動力

B、善于利用較小的動力

C、善于發現微小的動力

D、要正確地運用動力

E、使管理運動持續而有效地進行下去

ABCDE8、施工單位應當在____設置明顯的安全警示標志。

A、施工現場入口處

B、施工起重機械、臨時用電設施、腳手架

C、出入通道口、樓梯口、電梯井口、孔洞口、橋梁口、隧道口

D、基坑邊沿

E、爆破物及有害危險氣體和液體存放處等危險部位 ABCDE9、安全標志根據使用目的,可以分為 ____。

A、防火標志(有發生火為危險的場所,有易燃易爆危險的物質及位置,防

火、滅火設備位置)

B、禁止標志(所禁止的危險行動)

C、危險標志(有直接危險性的物體和場所并對危險狀態作警告)

D、注意標志(由于不安全行為或不注意就有危險的場所)

E、救護標志、小心標志、放射性標志、方向標志和指導標志 DE10、堅持責任自負原則____。

A、應排除在民法某些特殊情況下,允許有連帶責任或者責任轉移的存在 B、應排除在行政法的某些特殊情況下,允許有連帶責任或者責任轉移的存在

C、應排除在任何情況下,允許有連帶責任或者責任轉移的存在

D、不排除在民法的某些特殊情況下,允許有連帶責任或者責任轉移的存在 E、不排除在行政法的某些特殊情況下,允許有連帶責任或者責任轉移的存在

ABCDE11、民事責任的形式主要包括____等。

A、停止侵權B、排除妨礙C、消除危險D、返還財產E、恢復原狀

CDE

12、企業在配備專職安全生產管理人員時,應從____等方面來選拔人才。

A、具有大專以上學歷

B、從事安全生產管理工作3年以上

C、具有強烈的事業心和責任感

D、具有豐富的專業知識和理論水平

E、具有良好的身體體魄

ABCDE

13、行政處罰的種類有____。

A、警告

B、罰款、沒收非法財物和違法所得

C、責令停產停業、暫扣或者吊銷許可證和執照

D、行政拘留

E、法律、行政法規規定的其他行政處罰

BDE

14、在企業建立的“五項基本制度”中安全生產責任制度是安全生產管理的____

管理制度。

A、一般的B、最重要

C、較為重要

D、最基礎

E、最核心 ABCDE

15、《刑法》關于安全生產法律責任的主要內容有:____。

A、在生產、作業中違反有關安全管理的規定,因而發生重大傷亡事故或者

造成其他嚴重后果的

B、強令他人違章冒險作業,因而發生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的

C、安全生產設施或者安全生產條件不符合國家規定,因而發生重大傷亡事

故或者造成其他嚴重后果的

D、在安全生產管理中有違法行為的,根據情節嚴重程度給予黨紀政紀處罰

E、在安全事故發生后,負有報告職責的人員不報或者謊報事故情況,貽誤

事故搶救,情節嚴重的,相關責任人員要承擔相應的刑事責任

ABCDE

16、專職安全生產管理人員安全生產知識能力考核要點有____。

A、國家有關安全生產的方針政策、法律法規、部門規章、標準及有關規范

性文件,本地區有關安全生產的法規、規章、標準及規范性文件

B、重大事故防范、應急救援措施,報告制度、調查處理方法以及防護救護方法

C、企業和項目安全生產責任制、安全生產規章制度

D、施工現場安全監督檢查的內容和方法

E、典型事故案例分析

ABCD1

7、企業安全生產責任制應做到____。

A、寫在紙上

B、掛在墻上

C、責任人簽字確認

D、安全檢查應重點檢查責任制落實情況

E、安全生產責任制應與經濟考核掛鉤

ACDE

18、企業安全生產教育培訓符合相關法律規定的做法是____。

A、對管理人員和作業人員每年至少進行一次安全生產教育培訓

B、對管理人員和作業人員每兩年至少進行一次安全生產教育培訓

C、在作業人員進入新的崗位或者新的施工現場前,必須進行安全生產教育培訓

D、進入新崗位和新的施工現場的作業人員,未經教育培訓或者教育培訓考

核不合格的人員,不得上崗作業

E、在采用新技術、新工藝、新設備、新材料時,對作業人員進行相應的安

全生產教育培訓

ABCDE

19、暫扣或吊銷安全生產許可證的規定有____。

A、發生一般事故的,暫扣安全生產許可證30至60日

B、發生較大事故的,暫扣安全生產許可證60至90日

C、發生重大事故的,暫扣安全生產許可證90至120日

D、企業降低安全生產條件的情節特別嚴重或發生特別重大事故的,吊銷安

全生產許可證

E、瞞報、謊報、遲報或漏報事故的,在有關處罰時限規定的基礎上,再處延長暫扣期30日至60日的處罰;其暫扣時限超過120日的,吊銷安全生產許可證

BDE20、以下關于安全生產檢查表述正確的是:____。

A、只是對“物的安全因素”進行檢查

B、不僅僅是對“物的安全因素”進行檢查

C、只是對“人的安全因素”進行檢查

D、也應對“人的安全因素”進行檢查

E、安全生產檢查的最終目的是消除隱患

四、案例題(共8題。每題5分,每一小題1分,計40分。解答要求與前款各類題型相同)

1、專職安全生產管理人員需要掌握全面的安全生產管理知識,才能搞好安全生產管理工作。試根據人體工程、安全系統工程回答如下問題:

ABCDE(1)PDCA循環的四個階段包括:____。(多選題)

A、搜集資料

B、制訂計劃

C、實施階段

D、檢查階段

E、處理階段

B(2)ISO估計,在95dB(A)的條件下,工作30年后,噪聲性耳聾為____。(單

選題)

A、20%

B、30%

C、40%

D、50% ABCDE(3)引進安全系統工程的方法,可以 ____。(多選題)

A、了解系統的薄弱環節所在 B、掌握危險可能導致事故的條件

C、從定量概念預測事故發生的可能性,從而采取相應的措施,預防事故的發生

D、通過評價和優化技術,可以找出最適當的方法,使各系統之間達到最佳配合

E、用最少的投資達到最佳的安全效果和大幅度減少傷亡事故的目的A(4)ABC法是保證抓好危險控制點兼顧一般的方法,該方法中A類是____。(單選題)

A、一般管理對象

B、次要多數

C、次要少數

D、關鍵少數

(A5)所謂人——機系統,就是人和機器、裝置、工具等所組成的以便完成某項工作或生產任務的系統,更確切地說,人——機系統實際上是指____組成的系統。(單選題)

A、人、機、環境

B、人

C、機

D、環境

2、由江蘇省建筑安全與設備管理協會主編,江蘇省住房和城鄉建設廳發布的《建筑施工安全生產條件評價規范》DGJ32/J 55-2012,自2012年5月1日起實施。作為一名專職安全生產管理人員必須學習和掌握這一規范,更好地用于企業和施工現場安全生產管理。請回答如下問題:

ABCDE

(1)DGJ32/J 55-2012規范要求____。(多選題)

A、安全生產條件評價人員應按安全生產條件評分表所列各項評分內容,根據現行的法律法規及標準規范的要求逐項考核、分析

B、12張評分表內容均應評分,不得缺項

C、每項評分項目的滿分值均設定為10分

D、評分以先定性、后取值的原則進行,即先根據對評分項目的“好、較好、一般、不好、很不好”等五個級別的定性判斷,確定一個評判級別,再根據評判級別中的取值范圍確定該項目評分值

E、確定評價級別時,應說明其理由,并在備注及評分原因欄目中說明

A(2)DGJ32/J 55-2012規范中的建筑施工安全生產條件是指從事施工項目管理____的施工現場的安全生產條件評價。(判斷題)

A、正確

B、錯誤

A(3)DGJ32/J 55-2012規范中的m1為____。(單選題)

A、評價表中的各項評價項目實得分之和,稱為評價表實得總分

B、評價表中實得分小于等于5分大于0分的評價項目個數

C、評分表中評分項目不好的記錄值

D、實得總分z低于80分的記錄值

A(4)DGJ32/J 55-2012規范要求施工現場及分公司等各單元的安全生產條件評

價應由施工企業根據工作實際提供。(判斷題)

A、正確

B、錯誤

ABCDE(5)DGJ32/J 55-2012規范規定____,評分表總分按實際分數計算。(多選題)

A、評分項目定性為一般以上的,記m2=0

B、評分項目定性為一般的,記m2=0.5

C、評分項目定性為不好的,記m2=0.5

D、評分項目定性為很不好的,記m2=1

E、評分表中有一項評分項目為0分的,記m2=1 3、201 1年10月20日,某單位施工總承包的一工程工地,發生一起高處墜落事故,1人死亡;另2011年5月22日,該單位施工總承包的另一工程工地,發生一起高處墜落死亡事故,致1人死亡。該單位在不到一年的時間內先后發生兩起安全生產事故,根據《中華人民共和國行政處罰法》規定,該省住建廳向該單位發出了《行政處罰聽證告知書》,在規定的時間內未收到該單位要求聽證的申請。依據《安全生產許可證條例》等文件規定,決定對該單位處以暫扣安全生產許可證60天的行政處罰,時間從本決定送達之日起計算。并請該單位在本處罰決定書送達之日起3日內將安全生產許可證正(副)本全部交至省住建廳,逾期不交,將視情節延長暫扣期限。從這一案例我們了解到違反安全生產管理有關規定,將受到相應的行政處罰,所以專職安全生產管理人員應熟悉和掌握有關安全生產處罰的相關內容。通過

本次培訓,專職安全生產管理人員應對如下問題能夠正確回答:

ABCDE

(1)責令停產停業是____。(多選題)

A、行政主體對違法從事生產經營活動的相對人的處罰

B、在一定期限內

C、限制

D、取消

E、違法從事生產經營活動的相對人生產經營活動資格的處罰

(2)暫扣許可證和執照是行政主體對持有許可證和執照能從事該類活動的相對人,因其有違法行為而在一定期限內暫行扣押其執照和許可證,使之暫時失去從事該類活動資格的處罰。(判斷題)

A、正確

B、錯誤

ABCDE(3)吊銷許可證和執照是____。(多選題)

A、行政主體

B、對持有許可證和執照能從事該類活動的相對人

C、永久性地取消其許可證和執照

D、使其暫時失去從事該類活動資格

E、使其不再具有從事該類活動資格的處罰

A(4)警告處罰是行政主體對違法行為人的告誡和譴責,它應以書面形式作出,并向本人宣布和送達。(判斷題)

A、正確

B、錯誤

BD(5)沒收非法財物和非法所得是指____等。(多選題)

A、實施違法行為的工具

B、違禁物品

C、其他與違法行為有關的財物

D、違法經營所獲得的非法利潤

E、賠償受害人的資金

4、國家住房和城鄉建設部《建筑施工企業安全生產管理機構及專職安全生產管理人員配備辦法》(建質[2008] 91號)確定了施工現場專職安全生產管理人員配備與考核管理辦法。作為專職安全生產管理人員應熟悉和掌握該管理辦法,在施工現場管理時督促企業和項目部正確配置專職安全生產管理人員,確保施工現場安全生產管理機構正常運行。試問:

A(1)施工作業班組可以設置兼職安全巡查員,對本班組的作業場所進行安全監督檢查。(判斷題)

A、正確

B、錯誤

ACDE(2)總承包單位土木工程、線路管道、設備安裝工程按照工程合同價配備,配備項目專職安全生產管理人員____。(多選題)

A、5000萬元以下的工程不少于1人

B、5000萬~l億元的工程不少于1人

C、5000萬~l億元的工程不少于2人

D、1億元及以上的工程不少于3人

E、1億元及以上的工程按專業配備專職安全生產管理人員

B(3)國家住房和城鄉建設部《建筑施工企業安全生產管理機構及專職安全生產管理人員配備辦法》第十二條規定專職安全生產管理人員的主要職責為____。(單選題)

A、5條

B、6條

C、7條

D、8條

CE(4)下列選項中屬于三類人員中的專職安全生產管理人員的是____。(多選題)

A、項目經理

B、企業安全生產管理機構的負責人

C、企業安全生產管理機構的工作人員

D、項目總監

E、施工現場專職安全員 ABCDE(5)施工現場專職安全生產管理人員配備的基本要求是:____。(多選題)

A、總承包單位配備項目專職安全生產管理人員可以按照建筑面積或工程合同價配備

B、專業承包單位應當配置至少1人,并根據所承擔的分部分項工程的工程量和施工危險程度增加

C、勞務分包單位按照施工人數配備專職安全生產管理人員,并根據所承擔的分部分項工程施工危險實際情況增加,不得少于工程施工人員總人數的10‰

D、采用新技術、新工藝、新材料或致害因素多、施工作業難度大的工程項目,項目專職安全生產管理人員的數量應當根據施工實際情況,在以上規定的配備標準上增加

E、施工作業班組可以設置兼職安全巡查員,對本班組的作業場所進行安全監督檢查

5、《建設工程安全生產管理條例》是建設工程安全生產管理的重要法規,建筑施工企業和施工現場均要按照這一條例執行。眾多事故表明,不遵守這一條例,就容易導致事故的發生。因此,作為專職安全生產管理人員要認真學習這一條例,堅決貫徹這一條例。如果違反這一條例,將受到相應的處罰。試根據這一條例,回答如下問題:

AE(1)違反《建設工程安全生產管理條例》的規定,施工單位挪用列入建設工程概算的安全生產作業環境及安全施工措施所需費用的____;造成損失的,依法承擔賠償責任。(多選題)

A、責令限期改正

B、逾期未改正的,處挪用費用10%以上30%以下的罰款

C、處挪用費用10%以上30%以下的罰款

D、逾期未改正的,處挪用費用20%以上50%以下的罰款

E、處挪用費用20%以上50%以下的罰款

A(2)《建設工程安全生產管理條例》規定,施工單位主要負責人、項目負責人、專職安全生產管理人員、作業人員或者特種作業人員,未經安全教育培訓或者經考核不合格即從事相關工作的,責令限期改正,依照《中華人民共和國安全生產法》的有關規定處以罰款;造成重大安全事故,構成犯罪的,對直接責任人員,依照刑法有關規定追究刑事責任。(判斷題)

A、正確

B、錯誤

A(3)施工單位取得資質證書后,____責令限期改正;經整改仍未達到要求

的,責令停業整頓,降低其資質等級直至吊銷資質證書。(單選題)

A、降低安全生產條件的

B、現場臨時搭建的建筑物不符合安全使用要求的 C、在尚未竣工的建筑物內設置員工集體宿舍的 D、挪用安全施工措施費的

A(4)施工單位在尚未竣工的建筑物內設置員工集體宿舍的,責令限期改正;逾期未改正的,責令停業整頓,并處5萬元以上10萬元以下的罰款。(判斷題)

A、正確

B、錯誤

ADE(5)施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施安裝、拆卸單位,未向施工單位進行安全使用說明,辦理移交手續的,____。(多選題)

A、責令限期改正,處5萬元以上10萬元以下的罰款

B、責令限期改正;逾期未改正的,處5萬元以上10萬元以下的罰款

C、情節嚴重的,責令停業整頓,降低資質等級,或暫扣資質證書

D、情節嚴重的,責令停業整頓,降低資質等級,直至吊銷資質證書

E、造成損失的,依法承擔賠償責任 6、2006年8月5日10時50分左右,某路段改擴建及雨水、綠化等工程,施工單位作業人員楊某在該路中段新建地下污水管道檢查井內進行抹灰作業。此時井內北側一根直徑50cm的鑄鐵舊污水管道因銹蝕老化,加之雨水聚積過多導致管道內壓力過大突然發生爆裂。管道內的污水與硫化氫氣體同時涌出,正在井內作業的楊某瞬間被硫化氫氣體熏倒掉進污水井中。一同作業的孫某、王某、馬某等3人先后下到井內救人,均被熏倒。后經眾人及時營救和999急救中心的救護,孫、王、馬等3人全部脫離危險。楊某被污水沖入新建下水管道,3個小時后在下游第4個污水檢查井內撈到楊某時已經死亡。請回答以下問題:

B(1)硫化氫,是可燃性無色氣體,具有典型的臭雞蛋味。一同作業的孫某、王某、馬某等3人先后下到井內救人是值得表揚和正確的。

(判斷題)

A、正確;

B、錯誤

AB(2)污水井中有害氣體的主要成分是____。

(多選題)

A、硫化氫

B、一氧化碳

C、甲烷

D、二氧化碳

E、氯氣氯混合5%(體積)以上氫氣時有爆炸危險!

ABCDE(3)采取以下____措施可以有效的預防硫化氫中毒事故的發生。

(多選題)

A、建立、健全管井疏通作業操作規程,并定期對職工進行職業衛生安全教育

B、企業要為從事管井疏通作業人員配備職業病危害防護設備及有效的個人防護用品,如防毒口罩、安全繩等

C、企業要配備快速氣體檢測儀,及時掌握井下有毒有害氣體種類及濃度

D、定期安排井下作業人員進行職業性健康檢查

E、建立、健全本單位職業病危害事故應急救援預案

ABCDE

(4)根據江蘇省建筑施工安全事故應急救援預案管理規定,建筑施工安全事故應急救援預案應包括下列____的內容。(多選題)

A、建設工程的基本情況,含規模、結構類型、工程開工、峻工日期

B、建筑施工項目經理部基本情況,含項目經理、安全負責人、安全員等姓名、證書號碼等

C、施工現場安全事故救護組織,包括具體責任人的職務、聯系電話

D、求援器材、設備的配備

E、安全事故救護單位,包括建設工程所在市、縣醫療救護中心、醫院的名稱、電話、行駛路線等

A(5)建筑施工安全事故應急預案由工程承包單位編制。實行工程總承包的,由總承包單位和分包單位共同編制。

(判斷題)

A、正確;

B、錯誤

7、某工地為了防止發生觸電事故,購買了漏電保護器,并安排專人進行了安裝,但不久卻發生了一起觸電事故,導致觸電者死亡,后分析發現,事故原因是漏電保護器安裝使用不當所致。請回答下列問題:

AB(1)按《施工現場臨時用電案例技術規范》(JGJ46-2005)規定,下列必須編制《用電組織設計》的情況有____。(多選題)

A、用電設備在5臺及以上時

B、設備總容量在50KW及以上時

C、用電設備在10臺及以上時

D、設備總容量在100KW及以上時

E、以上都不是

ABC(2)按《施工現場臨時用電案例技術規范》(JGJ46-2005)規定,建筑施工現場應采用的系統有____。(多選題)

A、三級配電系統

B、TN-S接零保護系統C、二級漏電保護系統D、TN-C保護系統E、三相五線制系統

D(3)施工現場臨時用電設置的依據是____。(單選題)

A、項目經理的要求

B、施工現場的規定

C、用電人員的要求

D、施工用電組織設計

AB CDE(4)建筑施工現場的開關箱內選用的漏電保護器正確的有____(多選題)

A、額定動作電流不應大于30mA

B、額定漏電動作時間不應大于0.1s

C、潮濕或有腐蝕介質場所應采用防濺型漏電保護器

D、潮濕或有腐蝕介質場所,漏電保護器的額定動作電流不應大于15mA

E、潮濕或有腐蝕介質場所,額定漏電動作時間不應大于0.1s

ABCDE(5)臨時用電工程必須經

共同驗收,合格后方可投入使用。(多選題)

A、編制

B、審核

C、批準部門

D、使用單位

E、建設單位

8、綠色施工管理是當今世界大力提倡的一項管理活動,作為專職安全生產管理人員更應學習和掌握綠色施工有關知識。請回答如下有關綠色施工管理知識和技術要點:

ABCD(1)綠色施工的水污染控制要求有____。(多選題)

A、在施工現場應針對不同的污水,設置相應的處理設施

B、施工現場污水排放應委托有資質的單位進行廢水水質檢測,提供相應的污水

檢測報告

C、施工現場應采用隔水性能好的邊坡支護技術,保護地下水環境

D、在缺水地區或地下水位持續下降的地區,基坑降水盡可能少地抽取地下水

E、當基坑開挖抽水量大于100萬m3時,應進行地下水回灌,并避免地下水被污染

ABE

(2)綠色施工的地下設施、文物和資源保護管理要求有____。(多選題)

A、施工前應當調查清楚地下各種設施,做好保護計劃

B、施工現場應保證施工場地周邊的各類管道、管線、建筑物、構筑物的安全運行

C、施工過程中一旦發現文物應主動移走后方可施工

D、施工場區及周邊遇有古樹名木應主動移植它處,防止損壞

E、施工現場應逐步開展統計分析施工項目的C02排放量以及各種不同植被和樹種的CO2固定量的工作

B(3)《綠色施工導則》要求:施工現場應加強建筑垃圾的回收再利用,力爭建筑垃圾的再利用和回收率達到60%。(判斷題)

A、正確

B、錯誤

ABCDE(4)綠色施工是指工程建設中,在保證質量、安全等基本要求的前提下,通過科學管理和技術進步,最大限度地節約資源與減少對環境的負面影響,實現____的施工活動。(多選題)

A、節能

B、節地

C、節水

D、節材

E、環境保護 D(5)綠色施工總體框架由____組成。(單選題)

A、施工管理

B、環境保護

C、節材、節水、節能、節地

D、以上三者

第三篇:建安公司2011年工作總結

建安分公司

2011年年終工作總結

緊張、忙碌的2011年過去了,一年來建安公司在公司領導的正確領導下,在各兄弟部門的大力支持和幫助下,認真貫徹執行公司的各項管理規定,以本經營目標任務為中心,部門員工發揚團結、務實、敢于吃苦的精神,克服重重困難,較好的完成了2011年的各項工作任務。現將一年來的工作總結及對2012年的工作打算回報如下:

一年來的工作情況

一、主要經濟指標完成情況:

一年來,建安公司緊緊圍繞公司下達的利潤目標任務,在單項工程量小、工程項目繁多、工程利潤微薄、施工難度大的種種情況下,團結務實,緊抓實干,精打細算,全年安裝維修收入萬元,實現利潤萬元,完成全年任務計劃的%。

二、主要工作完成情況:

1、深化分配制度改革,提高員工的工作積極性。一年來,我們通過明確目標任務,強化目標管理,堅持以人為本的工作思路,在往年分配制度的基礎上,進一步深化分解,以工程承包的方式來兌現施工人員工資,使一線施工人員對自己的勞動報酬明確了解,有力的調動了員工的工作積極性,充分體現了多勞多得的分配原則,為工程任務的順利完成起到了積極的推動作用。

2、安全第一,安全為天,確保安全施工無事故。安全經營是保障整個企業發展、壯大的基礎,加強日常安全管理,杜絕安全隱患,提高全體員工的安全意識,是建安公司的首要工作,施工前強調安全意識,施工中落實安全措施,每一個環節,每一道工序都要落實安全,對存在的隱患進行現場糾正,并督促整改落實,部門員工的安全意識明顯增強,做到了全年安全經營無事故。

3、按時保質保量完成各項施工及維修業務。一年來建安公司在確保*****分公司加油站日常維修的情況下,相繼完成了以下施工任務:為*****修復地面工程;對*****更換罩棚瓦及罩棚防腐刷漆;為*****的管線進行了打壓及更換;對**站進行便利店改造、**站會議室室內裝修、*****公司**商業客戶部室內裝修、**站平房改建工程、**站房屋屋頂倒攏等中修工程。承建的大項目有:**油庫輸油管線防腐及鶴管安裝、線路敷,***油庫防火堤改造及地面維修項目、**石油公司營業室裝修項目。2011年建安公司全體員工上下一心,無論管理人員還是施工人員都是起早貪黑,不怕苦,不怕累,抓時間,搶進度,施工人員分頭施工、科學安排、穿插進行,從而使每個施工項目都能在計劃期內按時完成。

在工程施工過程中,部門員工克服夏天炎炎烈日和冬天天寒地凍等不利因素,特別是一些業務骨干,真正起到模范帶頭作用。值得表揚的是預算員**工作認真,無論是工程的驗收還是決算審計都一絲不茍、認真負責,體現了一名預算員的敬業精神;施工負責人*****,帶領施工人員不怕苦、不怕累、吃住在工地,克

服種種困難協調好各方面關系,順利并圓滿的完成各項工程項目,受到了公司領導的好評。

4、提高服務技能,改善服務質量。從提高員工服務技能和改善服務態度入手,全方位提高服務水平,****公司及其加油站是我公司重點服務對象,能否讓***公司領導及加油站滿意一直是我們努力的方向,為此建安公司要求員工服務態度要和藹可親,不得出現頂撞現象,服務質量要盡善盡美,完全徹底,最大限度的滿足他方要求。初步得到了***公司有關部門的認可,為今后順利承接業務打下了良好的基礎。

5、精打細算,增收節支,提高業務利潤空間。在保證工程質量的前提下,支出求最低,收入求最高,兩頭提高企業經營利潤。材料采購中做到了貨比三家,同樣質量價最低,同樣價格質量最好。工程項目結算審計過程中,做到的分毫必爭,不放過任何一個環節,使工程收入最大限度的流入企業。

三、存在的問題

1、員工的整體素質還比較差,有待進一步學習和提高。

2、管理制度和傳遞手續制度執行力度較差,員工全局意識不強,工作協調有待提高。

3、部門管理力度不夠,離公司總體要求還有一定差距。

二O一二年工作打算

2012年對建安公司來說是充滿機遇與挑戰的一年,各項工作還需進一步協調和落實。在公司領導的關心支持下,施工及維

修業務將會越來越多,作為****公司的全體員工必須抓住機遇、齊心協力,發揚艱苦奮斗工作作風,以飽滿的工作熱情,以昂揚的工作斗志,才能完成公司下達的各項任務。為此就2012年的工作做如下安排:

1、加強對員工的培訓力度,打造一支新型的施工隊伍。加強員工的培訓學習,培養員工的服務意識,競爭意識,市場開拓意識。建安公司是以服務為主的部門,要借助服務贏得市場,贏得客戶的信任。每位員工都要明白,在如今的市場化進程中,競爭無處不在,企業不發展會面臨淘汰,員工的業務水平不提高也會被部門及公司淘汰。我們只有建設一支高素質的員工隊伍,才能在如今的社會中立住腳跟有所發展。一是不斷學習、相互學習、走出去學習來提高業務技術水平:二是發揚不怕吃苦、連續作戰的工作作風;三是轉變觀念、端正態度,珍惜現有的工作崗位,把工作當成一種樂趣,心往一處想,勁往一處使,做一位成熟、合格的工作者;四是提高文明程度,文明施工、安全施工;五是樹立企業形象,維護企業形象。

2、完善項目考核管理機制、實現精細化核算

逐步完善項目承包管理制度,加強對項目責任制的考評,將責任指標細化為進度、安全、文明施工、材料管理、勞動力管理、技術、質量、成本核算管理等多個方面,并且詳細制定考評標準,以此來規范施工人員在施工項目中的責任,摒棄原有“事后算”的施工項目成本管理方式,逐步完全推行“計劃管理”模式,做到事前有計劃,事后有監督,強化成本管理,保障工程項目利潤

空間最大化。

3、繼續強化安全管理,提高全員安全意識。一是要學習安全操作規程;二是要學習****各項安全工藝流程,吃透加油站工程施工中的安全要求及規定;三是安全第一,預防為主,杜絕安全隱患。

4、加強車輛管理,降低費用支出。在車輛管理上,嚴格控制使用與維修,責任落實到人。杜絕公車私用,杜絕酒后駕駛。車輛維修堅決履行審批制度,駕駛員提出申請,部門負責人要在認真調查研究后做出維修決定,減少不必要的費用支出。

5、進一步深化內部分配制度改革,強化部門管理水平,做到機制活,人才活,根據實際情況,細化完善工資分配方案,切實體現多勞多得,充分調動員工的積極性。

2012年工作任務在向我們招手!在新的一年里,我們建安公司每一位員工都應該樹立時間意識、競爭意識、服務意識和團隊意識,緊密團結在公司周圍,團結協作,敢于吃苦,甘于奉獻,把我們2012的工作推向一個更高的水平!

2012年1月10日

第四篇:建安公司2002年工作總結

2002年建安公司工作總結

2002年,我公司在縣委、縣政府及建設局黨委的正確領導下,解放思想,與時俱進,全面圍繞“提升經營、施工能力;加速加快公司又好又快發展進程”的工作思路,積極開展工作,并取得了一定的成績。回顧全年,我們認真做了如下工作:

一、加強經營工作力度,經營工作有了一定的成效。

經營是龍頭,只有全員的經營龍頭意識的進一步加強,千方百計地多承接施工任務,加之有效的管理,企業才能有效益,才能從根本上走出困境,2002年來,我們加大了經營工作的力度,取得了一定的成效,一是召開了有關人員會議,分析經營形勢,將公司下達的經營指標進行分解,明確各類人員的責任和任務。二是調整了經營管理人員,把有經營特長的人員安排到經營部門,充實了經營力量。三是根據市場競爭激烈的現實,加大了經營的投入,人、財、物向經營傾斜。四是千方百計地理順了與建設行政管理部門的關系,建立了誠信,為競標打下了良好的基礎。五是采取主動,做到經營策略盡最大能力吸引聯營工程,向兄弟單位搶市場,占份額。

二、質量安全管理到位,安全生產形勢來勢較好

質量安全管理工作歷來是施工企業的一項重要工作,2002年來,按照我們公司的要求,把施工質量、安全當做一項常抓不懈的工作去認真抓好抓實,一是制定了《建安公司施工管理辦法》下發到各項目部,同時對上級主管部門和公司有關規定及時復印下發,使項目部及時明確各級的要求,并認真抓落實,二是認真貫徹學習宣傳《中華人民共和國安全生產法》,購買《安全和生產法》數本發至項目,提高全員安全生產意識,三是加大了質量安全檢查力度,公司領導不定期地對工程項目進行檢查,質量安全科每周對項目進行一次常規檢查,每月對所有項目進行一次大檢查,發現問題及時提出整改意見,并督促項目一一落實,通過這些檢查,有效地促進了質量安全生產,及時排除了各種隱患。

三、發揮黨組織的政治核心作用,嚴格執行黨和政府的規定,做好職工的穩定工作。

建安公司由于屬于我縣唯一的國有企業原因,在建工地工人大都是農民工,學歷低,人員素質普遍不高,而且是各族民眾混在一起。盡管各屬領導做了較大的努力,但是各種矛盾仍然很多。于是我公司一方面認真做工地農民工的思想政治工作,加大對農民工的培訓,幫助他們了解法律知識,另一方面千方百計保障農民工工資,為此我公司還特地建立了發放農民工工資保障金專戶,為農民工工資的發放提供了保障。在其他方面我公司還從工會賬戶抽出部分資金,幫助切實困難的職工,防止這些弱勢群體因各種實際困難而引發不穩定的情況發生。

四,存在的主要問題

在公司正確領導下,在公司各職能部門的指導下,我們雖然取得了一定的成績,但是,我們仍存在許多問題,2003年,我們將更進一步努力,團結協作,力爭通過我們的努力,全面完成公司預制定的各項指標。

第五篇:建安公司2010上半年工作總結

華隆建筑安裝有限責任公司

2010年上半年(年)度設備管理工作情況總結及下階段工作思路

投資公司領導;

2010年上半年華隆建安公司在上級領導及各級部門的正確領導關懷下,在建安公司領導及全體員工的共同努力下,克服人力技術資源不足、裝備老化、開工緊迫等因素,抓管理,疏流程,降成本,為2010年經營目標完成奠定了堅實的基礎。2010年上半年總結匯報。

一、建安公司設備構成基本情況

建安公司現有賬面資產總數782項,主要施工生產設備173臺。其中;機動設備79臺、焊接設備44臺、特種施工設備10臺、各種主要施工生產輔助設備32臺、防腐專用噴涂設備4臺、檢測設備27臺。

建安公司主要施工生產設備評估前設備總原值為1949.8萬元,設備總凈值為590.3萬元。設備總體新度系數為0.303。

2010年計劃新增裝備投資4大項;34.4 萬元(8輛福田輕卡車)

二、2010年上半設備管理工作指標完成情況

1.設備完好率 97.8 %。2.設備利用率 78 %。

3、設備責任事故發生率為 0。4.完成設備一級保養441臺次。5.完成設備二級保養95臺次。6.完成設備檢修 511 臺次、7、組織設備檢查6次覆蓋率為93 %、發現57個問題、整改了 57個問題。

8、2010年計劃新增裝備投資4大項,計劃投資152.6萬元,實際設備購置完成 8臺(套),完成預算34.4 萬元,只完成了計劃投資的22.54%。

9、2010年自建改造項目計劃投資26.5萬元,實際完成總體進度工作量15%

10、新增油田應急搶險車,計劃投資56萬元,此計劃進入最終審批程序。

三、2010年上半年設備各類費用情況

1、機動設備投保101臺,投保焊接及噴涂設備財險37臺,共計投保費用426521.32元。

2、對外發生設備修理費用 263645.23元。(09年43萬元)比09年同期下降38.68%

3、發生檢測費用13490元。

4、發生設備燃油費用 1235028.68元。

四、上半年(年)度公司在設備管理方面開展的重點工作

一、2010年第一季度建安公司設施管理主要工作計劃完成情況;

2010年第一季度,建安公司設備管理的主要工作有三方面,一是在總結2009年設備管理的基礎上,完善2010年設備管理基礎工作;二是根據2010年建安公司整體工作部署,在對當前設備進行普查的基礎上,分析設備狀況,提出更新及改造計劃;三是做好設備開工前的準備。二、一季度設備管理工作落實情況:(1)提升設備管理基礎工作

1、完善設備管理責任體系 1.1將投資公司下達的設備管理指標進行層層分解,完善了對各分公司的目標責任書和考核指標,即與各單位簽訂目標責任書。

1.2各單位根據分解的指標,完善了員工考核、獎罰等管理辦法,共修訂制度4項,將指標和責任最終分解到操作者。

1.3明確機械費用控制總額并分解到各基礎單位。

1.4根據建安公司今年深化標準化工作的總體安排,完成了設施管理標準化立項工作,將設備購置及更新、設備維修、日常檢查作為可深化的標準化建設項目,爭取利用2010年時間,完善這3項工作的標準化。目前已經完善了設備日常檢查表5項,監察中心設備管理監察表1項,A類設備管理檢查表1項。1.5開展設備管理培訓:

在新版體系文件出臺、相關制度完善后,生產技術部組織設施管理人員、基層組織操作人員培訓共計10次,參加人員達到340人次。開工前完成培訓及考核驗證工作。

(2)完成設備普查、提出設備更新改造計劃

2.1、對公司所有施工生產設備173臺。其中機動設備79臺、焊接設備44臺、特種施工設備10臺、各種主要施工生產輔助設備32臺、防腐專用噴涂設備4臺、檢測設備27臺,對公司設備的整體狀況和性能進行了盤查,對存在問題的設備制定了維護計劃并進行了實施。

2.2、在設備普查的基礎上,根據今年的市場預測和生產情況,進行了生產能力分析,提出了2010年設備更新與購置自建項目投資計劃,完成上級機關領導審批程序。

2.3、完成開工前的設備準備(維護保養)工作: 2.4、主要設備維修情況:拐20井區承擔發電任務的5臺發電機,其中2臺4135型50.8KW的發電機因設備老化嚴重,分別在2010年的1月和2月對發動機進行了大修。

2.5、電焊機維修情況:12臺米勒焊機委外修理完成;18臺意大利400焊機和7臺意大利350焊機建安公司組織修理班自修控制維修費用外流。

五、2010年第二季度建安公司設施管理主要工作計劃完成情況;

1、四月份完成上崗前的考核工作。

2、完成8輛新購福田車的落戶及相關營運文件。

3、根據氣候溫度條件,做好所有燃油設備的換季工作。

4、在與運輸公司交流的基礎上,完善機動設備管理制度并實施,提升公司交通安全管理水平。

5、公司職能部門、監察中心和各單位,按照要求實施設備管理日常檢查、考核等管理工作。

六、2010年第三季度建安公司設施管理主要工作計劃完成情況;

1、實施車輛油改氣,三季度完成6輛小車的油改氣工作。

2、降低維修成本,控制維修資金外流,利用我公司現有修理技術人力資源承擔68輛福田車及施工機械的修保工作量,控制維修資金外流78%.3、加強施工機械使用過程管理控制,根據投資公司資產管理要求編制完善實施A類重點設備的管理檢查,完成A類重點設備檢查9項。

七、上半公司在水、電、暖方面所投入的費用情況,以及開展的主要工作

(一).水費: 1-5月 合計; 10055.52元

(二).電費: 1-5月 合計; 12429.07元

(三).暖氣費:09-10年 合計; 70005.71元

2010年建安公司在水、電、暖設施無計劃改造投資,維持09年狀態。

八、上半 公司在設備管理工作方面存在的問題

(一)成本控制(維修費燃油費)受結算轉賬及油品價格浮動因素,不能及時按月分析得出分析結果,我們將及時和修理單位加油站溝通,單機成本按月控制。

(二)、管理及作業人員變動頻繁,定機定人難以固定,增加管理難度。

九、下一階段設備管理工作思路

1、下半年對不良資產進行摸底、分析評價,按程序報批處理,精化帳面資產管理。

2、完成上半年各單位指標考核,對突出的問題總結分析,制定對應的措施加以完善。

。華隆建安公司

2010年 6月22日

下載房建安全員工作總結word格式文檔
下載房建安全員工作總結.doc
將本文檔下載到自己電腦,方便修改和收藏,請勿使用迅雷等下載。
點此處下載文檔

文檔為doc格式


聲明:本文內容由互聯網用戶自發貢獻自行上傳,本網站不擁有所有權,未作人工編輯處理,也不承擔相關法律責任。如果您發現有涉嫌版權的內容,歡迎發送郵件至:645879355@qq.com 進行舉報,并提供相關證據,工作人員會在5個工作日內聯系你,一經查實,本站將立刻刪除涉嫌侵權內容。

相關范文推薦

    建安公司工程質量工作總結

    南寧分公司上半年質量工作總結 南寧分公司的工程質量管理工作主要著眼于質量工作基礎建設,堅持走質量效益型的發展道路,不斷的完善和改進基礎管理工作,以創新而務實的態度做好......

    建安公司簡介

    公司簡介 徐州市建安消防工程有限責任公司創建于一九九七年,是蘇北乃至淮北經濟區首家“國家一級消防設施工程專業總承包企業”。主要經營:各類建筑消防系統工程設計、施工;防......

    建安管理制度

    建安管理制度 建安管理制度1 第一章 總 則第一條 為做好中鐵建安工程設計院有限公司(以下簡稱公司)的保密工作,加強對重點部門、部位的監管,保護公司核心秘密和信息安全,維護公司......

    建安詩歌(范文大全)

    陌上桑 日出東南隅,照我秦氏樓。秦氏有好女,自名為羅敷。羅敷善蠶桑,采桑城南隅;青絲為籠系,桂枝為籠鉤。頭上倭墮髻,耳中明月珠;緗綺為下裙,紫綺為上襦。行者見羅敷,下擔捋髭須;少年......

    2013建安工作計劃

    天目湖建安年度工作計劃 2013年公司管理層將以開拓、務實、創新、奉獻、實事求是的企業精神,真抓實干。發揚團結、高效的工作作風,使公司業務、經營、效益穩步上升,公司管理層......

    建安處工會年度工作總結5則范文

    建安處工會2007年工作總結 2007年是集團公司提升發展速度,提升發展質量,提升和諧程度,增強核心競爭力,實現企業跨越式發展的關鍵性一年。一年來,建安處工會在集團公司黨委、集團......

    18年建安處工會工作總結

    2018年建安處工會工作總結 2006年建安處工會工作總結2007-02-01 11:07:172006年是“十一五”規劃的開局之年,也是集團公司提升發展速度,提升發展質量,提升和諧程度,增強核心競爭......

    建安公司2004年度群監工作總結

    建安公司2004年度群監工作總結 2004年是一個不平凡的一年,在這一年里,公司群眾安全組織,在上級工會和公司黨政工的領導下,,緊緊圍繞建安公司安全工作奮斗目標和生產工作重點,狠抓......

主站蜘蛛池模板: 久久精品亚洲精品无码金尊| 国内精品伊人久久久久av| 久久www成人免费看| 国产成人a在线观看视频免费| 在线精品亚洲一区二区动态图| 亚洲精品456在线播放| 在线观看人成视频免费| 十八禁在线观看视频播放免费| 国产精品久久久久久久久软件| 欧美内射深喉中文字幕| 亚洲香蕉伊综合在人在线观看| 少妇裸交aa大片| 日韩中文字幕无码一区二区三区| 久久九九51精品国产免费看| 亚洲成av人片一区二区密柚| 伊人久久大香线蕉av一区二区| 国产日韩在线亚洲色视频| 国产va免费精品观看| 成人无码精品一区二区三区| 欧美做受又硬又粗又大视频| 男人国产av天堂www麻豆| 伊人狠狠色丁香婷婷综合| 亚洲a无码综合a国产av中文| 99视频精品全部在线观看| 欧美巨大巨粗黑人性aaaaaa| 成人午夜福利免费体验区| 色一情一乱一伦一视频免费看| 久久丁香五月天综合网| 国产美女在线精品免费观看| 亚洲老子午夜电影理论| 亚洲国产高清av网站| 亚洲国产精品嫩草影院永久| 久久精品亚洲成在人线av麻豆| 美女扒开奶罩露出奶头视频网站| 三年片免费观看大全国语| 亚洲va中文字幕无码久久不卡| 2020狠狠狠狠久久免费观看| 国产精品 人妻互换| 国产v亚洲v天堂无码| 精品国际久久久久999波多野| 国产欧美va欧美va在线|