第一篇:怎樣做一名優(yōu)秀的班主任學(xué)習(xí)心得體會
怎樣做一名優(yōu)秀的班主任學(xué)習(xí)心得體會
田仁雄
劉新科教授在《怎樣做一名優(yōu)秀的班主任》中認(rèn)為班主任工作是班級管理中一項塑造人、培養(yǎng)人的工作,班主任作為管理者自身的政治思想素質(zhì)的高低對其教育對象有著直接的影響。
他在本講座中論述一名優(yōu)秀班主任應(yīng)具備的基本素質(zhì)和能力,包括:堅定的政治思想素質(zhì)、完善開放的專業(yè)素質(zhì)、健康的身心素質(zhì)、對學(xué)生的仁愛之心、班級管理的能力以及處理好與班級有關(guān)的各種關(guān)系的能力。其中,與班級有關(guān)的各種關(guān)系具體又包括:班主任與學(xué)生家長的關(guān)系、班主任與任課教師的關(guān)系、班主任與班干部的關(guān)系、班主任與差生的關(guān)系、學(xué)生與學(xué)生之間的關(guān)系、文化課與課外活動的關(guān)系、班干部與學(xué)生之間的關(guān)系、全面提高學(xué)生的各種素質(zhì)與發(fā)展智育的關(guān)系、個人、班級、學(xué)校三者利益間的關(guān)系。恰當(dāng)?shù)靥幚砗眠@些關(guān)系才能保證班主任工作的順利開展。總之,作好中小學(xué)班主任工作,素質(zhì)是前提,愛心是保證,強有力的管理以及處理好與之相應(yīng)的各種關(guān)系是輔助。班主任工作需要不斷學(xué)習(xí),不斷提升自己。
劉教授結(jié)合自己多年教育教學(xué)工作和教育研究經(jīng)歷,真實事例的呈現(xiàn),形象生動的敘述,深入淺出的分析,可謂發(fā)人深省、感慨萬端。使我深刻認(rèn)識到做好班主任工作的意義與價值。
班主任是一個班集體的管理者、組織者、引領(lǐng)者,班主任的工作是否扎實,是否具有創(chuàng)新和藝術(shù)性,將直接影響到所管理的成效以及學(xué)生的發(fā)展。因此,做精、做細(xì)班主任工作,對學(xué)生在德、智、體、美各方面的進(jìn)步和發(fā)展有著深遠(yuǎn)的意義。下面結(jié)合講座內(nèi)容,粗淺的談?wù)劚救藢τ谌绾巫鲆幻麅?yōu)秀班主任的看法:
一、班主任要有責(zé)任心
當(dāng)一名合格的中職教師是非常辛苦的事,當(dāng)一名優(yōu)秀的中職班主任會更辛苦。中職教育是一個良心工作,沒有人會時不時用各種方式進(jìn)行考核,是得過且過還是任勞任怨地悉心從事教育事業(yè),是不同的人選擇的不同目標(biāo)。我想一個有為的人必將具有強烈的責(zé)任感。有教育責(zé)任心的教師,首先是對自己負(fù)責(zé),最重要的行動是珍惜自己寶貴的青春年華。一個有責(zé)任感的教師更重要的是對學(xué)生負(fù)責(zé),而對學(xué)生負(fù)責(zé),就是要“學(xué)高為師,身正為范”,不要認(rèn)為我所教的是學(xué)習(xí)差的學(xué)生,他們什么都不懂,可以隨便。自己要不斷學(xué)習(xí),盡快發(fā)展,使自己成為一名成熟的、具有專業(yè)本領(lǐng)的教師。班主任的責(zé)任心體現(xiàn)在許多方面,它要求班主任全面地了解班里的每一個學(xué)生,有了這樣的責(zé)任心,對于創(chuàng)建一個優(yōu)秀的班集體就邁出了重要的一步。
二、班主任要有愛心
在有了責(zé)任心的基礎(chǔ)上,班主任還需要有愛心,有了愛心就能夠使工作效益得到提高。一個班集體,好、中、差生都有。如果作為班主任只重視好的一些學(xué)生,而鄙視“差”生的話,那么班級工作就一定做不好。記得在我擔(dān)任機電班班主任的時候,有個叫李東的孩子,因為父母離異,使得他從小缺少母愛,他平時也經(jīng)常喜歡打斗,即使受點小傷也從不喊痛,這也許就是生活讓他學(xué)會了“堅強”吧!作為班主任的我,把學(xué)生的安全作為首要工作,幾乎每晚都要思考明天該要用什么招數(shù)“對付”他。有一天,他又和本班的一名同學(xué)打架,這讓我很氣憤,但我覺得如果以暴制暴肯定還是起不到作用,我通過和他談心使他認(rèn)識了錯誤。像平時發(fā)生在李東身上的例子很多,也許教育就只需要一句溫柔的話語、一個親切的撫摸、一個信任的眼神等都能打動、感染我們的學(xué)生。教育需要藝術(shù),更需要有愛心,有了愛心,就能夠贏得學(xué)生的尊重,班級工作自然而然地就會順利地開展下去,而且你的愛心也能夠在學(xué)生心中永遠(yuǎn)留存,成為他們今后人生中不可多得的財富。
三、班主任要有所追求
現(xiàn)在的家長視野和要求都高了,促使我們不能只停留在原有的知識經(jīng)驗,而是應(yīng)適應(yīng)現(xiàn)代教育的需要,不斷學(xué)習(xí)充電。一個具有專業(yè)水平的教師必定是一個勤于學(xué)習(xí)的讀書人,只有不斷地讀書,跟書籍結(jié)下終生的友誼。讀書不是為了應(yīng)付明天的事,而是出自內(nèi)心的需要和對知識的渴求,你就能為自己的教師之路奠定堅實的基礎(chǔ)。我們應(yīng)當(dāng)認(rèn)真反思一下自己的業(yè)余時間是如何度過的,反思一下自己有沒有養(yǎng)成讀書充電的好習(xí)慣。有所追求的教師不僅要讀書,更重要的是在教育實踐中不斷創(chuàng)新。教師應(yīng)是最富有創(chuàng)新資源的群體,自己精力充沛、富有活力、知識更新快、善于接受新思想、新理念。只要我們善于積累、善于總結(jié)、反思和提升,就一定會激發(fā)出創(chuàng)新的火花。
三、班主任要善于和家長溝通
溝通具有很多的藝術(shù),為什么有的教師家長關(guān)系做的好,而有的教師就有困難,和家長發(fā)生矛盾,這就要求我們多從家長和孩子的角度出發(fā),去理解他們的需求,對于合理的要求盡量滿足,對于不合理的要求,老師也應(yīng)用正確的方法和家長進(jìn)行交流,讓他們看到老師的誠心。
如果每一個班主任都能夠做到有責(zé)任心、有愛心、有追求并善于溝通,相信他們的班級就會是一個團結(jié)向上的好集體,也能給每一個學(xué)生的成長撐起一方
健康、快樂、美麗的天空!一切為了孩子、為了一切的孩子、為了孩子的一切努力吧!
第二篇:怎樣做一名優(yōu)秀的班主任學(xué)習(xí)心得體會 - 副本
學(xué)習(xí)優(yōu)秀班主任先進(jìn)事跡心得體會
逯家寨學(xué)校------邊占梅
上周星期五,學(xué)校組織全體老師觀看了青海省優(yōu)秀班主任先進(jìn)事跡記錄片,匡媛媛、鞏文青等老師的真實事例深深地感動了我,三位老師共同的特點之一,就是在自己學(xué)科崗位上,做出成績,只有這樣你才能服眾,才能讓別人無話可說。使我深刻認(rèn)識到做好班主任工作的意義與價值。名師的成績不是吹出來的,都是干出來的。我們聽了匡媛媛、鞏文青等三位班主任的報告可以知道,他們說的都是自己親身的經(jīng)歷,一個個鮮活的例子不僅出自他們身邊,也出自咱們身邊。但在他們處理起來,確實充滿了智慧。
下面結(jié)合這些優(yōu)秀班主任先進(jìn)事跡,粗淺的談?wù)劚救藢τ谌绾巫鲆幻麅?yōu)秀班主任的看法:
一、做好自己的工作,教好自己的學(xué)科。
當(dāng)一名合格的中學(xué)教師是非常辛苦的事,當(dāng)一名優(yōu)秀的中學(xué)班主任會更辛苦。中學(xué)教育是一個良心工作,沒有人會時不時用各種方式進(jìn)行考核,是得過且過還是任勞任怨地悉心從事教育事業(yè),是不同的人選擇的不同目標(biāo)。我想一個有為的人必將具有強烈的責(zé)任感。有教育責(zé)任心的教師,首先是對自己負(fù)責(zé),最重要的行動是珍惜自己寶貴的青春年華。一個有責(zé)任感的教師更重要的是對學(xué)生負(fù)責(zé),而對學(xué)生負(fù)責(zé),就是要“學(xué)高為師,身正為范”,不要認(rèn)為我所教的是學(xué)習(xí)差的學(xué)生,他們什么都不懂,可以隨便。
自己要不斷學(xué)習(xí),盡快發(fā)展,使自己成為一名成熟的、具有專業(yè)本領(lǐng)的教師。班主任的責(zé)任心體現(xiàn)在許多方面,它要求班主任全面地了解班里的每一個學(xué)生,有了這樣的責(zé)任心,對于創(chuàng)建一個優(yōu)秀的班集體就邁出了重要的一步。
二、班主任要有愛心
走近學(xué)生更要走進(jìn)學(xué)生
我們都覺得現(xiàn)在的學(xué)生多么難教,多么的不懂家長老師的心思,無論你怎么付出學(xué)生都很冷漠,所以我們自己也變得很冷漠了:學(xué)習(xí)是你自己的事,學(xué)不學(xué)與我有什么關(guān)系?于是我們與學(xué)生的距離越來越遠(yuǎn),走近學(xué)生成了一種奢侈,更不用說走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心了。但聽了四位專家班主任的報告,我的思想有些變化。匡媛媛、鞏文青、胡葵花等位老師從年齡上說都應(yīng)該屬于“大齡青年”的行列了,但他們跟學(xué)生的關(guān)系確實如此的親密,不僅走近了學(xué)生,更走進(jìn)了學(xué)生的內(nèi)心。所以學(xué)生都是發(fā)自肺腑的對他們的認(rèn)可、尊敬、愛戴。我們從鞏文青老師的辦公室學(xué)生的精心布置可以看出,這絕不僅僅是一般學(xué)生對老師的那種愛戴,絕對是老師真心付出了的結(jié)果。而我們與他們相比較,就會發(fā)覺有很大的差距。或者說,我們很少在學(xué)生身上做經(jīng)營,所以我們在學(xué)生情感上收獲的就少,學(xué)生畢業(yè)以后不罵我們感覺就是個不錯的班主任了。所以我感覺,我們還是要多跟學(xué)生交流,先做到走近學(xué)生,慢慢的做到走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心。這樣,我相信我們的班主任工作做起來會越來越順手。
三、班主任要有所追求
現(xiàn)在的家長視野和要求都高了,促使我們不能只停留在原有的知識經(jīng)驗,而是應(yīng)適應(yīng)現(xiàn)代教育的需要,不斷學(xué)習(xí)充電。一個具有專業(yè)水平的教師必定是一個勤于學(xué)習(xí)的讀書人,只有不斷地讀書,跟書籍結(jié)下終生的友誼。讀書不是為了應(yīng)付明天的事,而是出自內(nèi)心的需要和對知識的渴求,你就能為自己的教師之路奠定堅實的基礎(chǔ)。我們應(yīng)當(dāng)認(rèn)真反思一下自己的業(yè)余時間是如何度過的,反思一下自己有沒有養(yǎng)成讀書充電的好習(xí)慣。有所追求的教師不僅要讀書,更重要的是在教育實踐中不斷創(chuàng)新。教師應(yīng)是最富有創(chuàng)新資源的群體,自己精力充沛、富有活力、知識更新快、善于接受新思想、新理念。只要我們善于積累、善于總結(jié)、反思和提升,就一定會激發(fā)出創(chuàng)新的火花。
四、班主任要善于和家長溝通
溝通具有很多的藝術(shù),為什么有的教師家長關(guān)系做的好,而有的教師就有困難,和家長發(fā)生矛盾,這就要求我們多從家長和孩子的角度出發(fā),去理解他們的需求,對于合理的要求盡量滿足,對于不合理的要求,老師也應(yīng)用正確的方法和家長進(jìn)行交流,讓他們看到老師的誠心。
一切為了孩子、為了一切的孩子、為了孩子的一切努力吧!
2013年11月5日
第三篇:怎樣做一名優(yōu)秀班主任范文
怎樣做一名優(yōu)秀班主任
班主任是全班學(xué)生的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者
首先,熱愛本職工作,熱愛學(xué)生,取得學(xué)生的信任。作為一名合格的人民教師,首先得熱愛本職工作,忠誠黨的教育方針,只有這樣才能全身心地投入到教育事業(yè)之中,以校為家,愛生如子。作為班主任,要作好自己的工作其次.作為班主任在班級治理中,要熟悉到教師與學(xué)生在人格與地位上是平等的關(guān)系,尊重學(xué)生。
其次,加強素質(zhì)教育,培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展。在教育教學(xué)工作中,班主任肩負(fù)的使命既光榮又神圣,班主任不僅應(yīng)是一名好老師,學(xué)生的良師益友,而且非凡是要關(guān)心學(xué)生的全面發(fā)展,加強每一個學(xué)生的素質(zhì)教育,真正成為學(xué)生健康成長的引路人。
再次,與各科教師密切配合,積極與家長溝通。對學(xué)生教育直接有影響的,除了班主任以外,各科教師也很關(guān)健,班主任與科任教師共同對學(xué)生進(jìn)行教育,班主任是核心,起著協(xié)調(diào)、組織和領(lǐng)導(dǎo)的作用。要帶好一個班集體,就必須和每一位任課教師密切配合,這樣,才能全面了解和把握每一位學(xué)生的具體情況。俗話說得好,眾人拾柴火焰高。科任老師和班主任配合得好,班主任工作才能收到事半功倍的效果。
總之,創(chuàng)新教育下的班主任工作是光榮而艱巨的,在班主任具體工作中,把握學(xué)生的心理特點,做到“情”、“理”并舉,“嚴(yán)”、“寬”同施,充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,從小明辨是非,向著正確的方向發(fā)展。
第四篇:怎樣做一名優(yōu)秀的班主任
怎樣做一名優(yōu)秀的班主任
貴州省赫章縣河鎮(zhèn)彝族苗族鄉(xiāng)中心小學(xué)朱紹華
班主任是學(xué)校教育管理最主要的部分,是班級的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,是確保順利完成教育教學(xué)任務(wù),提高教育教學(xué)質(zhì)量的重要因素。在學(xué)校教育中具有舉足輕重地位。我從參加工作便當(dāng)了班主任,幾年來,我一直努力干好這一項工作。其間有辛酸,但更多的是快樂,在這里,我就自己膚淺的經(jīng)驗,談一下如何當(dāng)好班主任。
一、調(diào)查了解情況,確定努力的方向。
全面了解集體和學(xué)生個人具體情況。了解班級的歷史與現(xiàn)狀,包括班級學(xué)生在德、智、體方面的基本狀況、生源情況、干部情況、班集體形成和發(fā)展?fàn)顩r、原班主任的教學(xué)方法、班風(fēng)及傳統(tǒng)。了解學(xué)生個體情況。包括思想品德、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)態(tài)度、智力水平、興趣愛好、性格特點、健康狀況、家庭教育狀況、人際關(guān)系狀況等。通過觀察、談話、分析書面材料等方法進(jìn)行了解。了解情況是態(tài)度要熱情、誠懇、平等,對學(xué)生要充滿信任和理解。要在學(xué)生最能顯露內(nèi)心世界的情況下進(jìn)行了解。對學(xué)生要全面了解,不可以偏概全。對學(xué)生要動態(tài)、發(fā)展的看。通過具體的調(diào)查了解,班主任根據(jù)情況,確定努力的方向和目標(biāo)。
二、選拔并培養(yǎng)好班干部。
集體核心不是自發(fā)形成的,需要班主任老師認(rèn)真挑選、精心培養(yǎng)。班干部是班集體的核心力量,因而創(chuàng)建優(yōu)良班集體,班主任要選拔并培養(yǎng)好班干部。
1、選拔班干部
要“任人唯賢”。不要感情用事,要看本人的表現(xiàn),思想品德、學(xué)習(xí)、身體都比較好,還要有工作能力;班干部的威信要高,中有威信高的學(xué)生,大家才信任、擁護(hù)他們,服從他們的領(lǐng)導(dǎo);具有創(chuàng)新精神,敢想、敢說、敢干。能帶領(lǐng)同學(xué)們積極做好事,帶領(lǐng)集體蓬勃向上;有某一方面特長,對開展工作有利。
2、培養(yǎng)班干部
培養(yǎng)班干部是一項艱巨而細(xì)致的工作,班主任要舍得花時間,肯于用力氣。其具體做法是:立規(guī)矩,所謂“立規(guī)矩”,就是給班干部們提出高而嚴(yán)的要求。教方法,教給班干部們工作方法很重要,這是班干部順利打開工作局面的保證,一般是采取“小心扶植”與“大膽放手”相結(jié)合的方法。
嚴(yán)要求,只有對班干部嚴(yán)格要求,才能使他們盡快地健康成長。樹威信,有威信的班干部才能成為帶領(lǐng)全班同學(xué)不斷進(jìn)步的火車頭,所以班主任要重視樹立班干部的威信。
三、思想教育狠抓不懈。
從遵守《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》和校規(guī)校紀(jì)抓起,加強理想革命傳統(tǒng)、集體主義、助人為樂等教育,培養(yǎng)學(xué)生優(yōu)良的道德品質(zhì)和自我教育能力。
四、班主任要有愛心、真心、恒心。
我認(rèn)為作為班主任,對自己的學(xué)生首先要有愛心,把他們當(dāng)做自己的兒女一樣來愛,來疼,但必須把握尺度,決不能放縱。其次是真心,教師應(yīng)真心誠意對待學(xué)生,教師在工作中如果出現(xiàn)失誤,則不能掩蓋過去,要敢于在學(xué)生面前承認(rèn)錯誤,這樣才能樹立教師威信,增加師生間的信任感。再次是恒心,通過教師努力,仍然無法改變的學(xué)生(在實踐中肯定不少),教師也不能灰心、泄氣,要有恒心,要努力堅持到底。
五、想方設(shè)法轉(zhuǎn)變后進(jìn)生。
在所有班主任工作中,后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作是重中之重,班主任應(yīng)千方百計抓好這一點。
1、挖潛力,找“優(yōu)點”,因勢利導(dǎo)。
每個人都有自己的長處,也有短處。即使是后進(jìn)生,他們也有自己的長處,只是他們身上的長處暫時少了一點,或者是不容易被別人發(fā)現(xiàn)。這就要求班主任要有較強的洞察力,善于捕捉后進(jìn)生的“閃光點”,哪怕是稍縱即逝的光亮,也要把它挖掘出來,使之發(fā)揚光大,以揚長避短,促進(jìn)轉(zhuǎn)化。
2、多尊重、消自卑、培養(yǎng)自強。
有些后進(jìn)生,缺乏自信心,充滿自卑感。長此下去會自暴自棄,破罐子破摔,然而,在他們的內(nèi)心深處有強烈的自尊心,班主任要對他們多尊重,多鼓勵,幫助他們消除自卑心理,增強自信心,樹立自強心。
3、多贊揚,勿訓(xùn)斥,循循善誘。
“贊揚”蘊藏著老師的鼓勵、教育與評價,蘊藏著老師的愛心與期望。多鼓勵,勤贊揚,循循善誘是使后進(jìn)生轉(zhuǎn)變的好辦法。本來后進(jìn)生聽到的批評訓(xùn)斥就比一般學(xué)生多很多,如果班主任再一味的批評訓(xùn)斥他們,會使他們喪失自尊,甚至不求上進(jìn)。
4、多關(guān)心,嚴(yán)要求,一視同仁。
關(guān)心后進(jìn)生的學(xué)習(xí),生活,了解他們的需要,這不僅是班主任應(yīng)盡的義務(wù),也是師愛的具體體現(xiàn)。要嚴(yán)而又“格”,要潑出“臟水”,留下“孩兒”。嚴(yán)而出格等于一棍子打死。“一視同仁”是教師取信于學(xué)生的一條標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)生最反對老師不能一視同仁,尤其是后進(jìn)生對這一點更為敏感。
5、抓反復(fù),反復(fù)抓,堅定信念。
轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的工作難就難在后進(jìn)生進(jìn)步緩慢,經(jīng)常出現(xiàn)反復(fù),或者改了這個缺點又犯了那個錯誤。班主任對這種反復(fù)如果不認(rèn)識清楚,沒有看出這是正常的,就會失去教育的耐心,失掉信心。班主任一定要認(rèn)識到轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的工作不是一帆風(fēng)順的。
6、講配合,用合力、齊抓共管。
教育轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,班主任單槍匹馬力量太小。要調(diào)動班上大多數(shù)學(xué)生,調(diào)動家長、社會等多方面力量,何為一體,配合工作。只有大家齊心合力才能做好轉(zhuǎn)化工作。
六、調(diào)動家長支持學(xué)校工作。
家庭是學(xué)生生活和學(xué)習(xí)的重要場所,也是第一教育陣地。家長是孩子的第一位啟蒙老師,也是終生老師,有的孩子就是家長的影子。要發(fā)揮教育的整體效應(yīng),必須將學(xué)校和家庭保持一致,密切合作,才能形成教育合力。通過重訪、特訪、信訪、召開家長會等形式,讓家長參與到教育中來,提高教育的質(zhì)量和效益。
七、通過一些社會活動,讓學(xué)生看清社會現(xiàn)象。
通過學(xué)生有意無意的觀察和參與一些社會活動,讓學(xué)生知道該做什么,不該做什么,學(xué)會換位思考,假如我們是其中的某一角色,我們該怎么辦?并就某一問題可以展開討論(如青少年上網(wǎng)有害嗎?),這樣,對我們學(xué)生的成長,長才和將來走向社會都有幫助。
八、利用班隊課,做好總結(jié),并引導(dǎo)下一步的發(fā)展方向。
班主任要利用每周的班隊課時間,讓學(xué)生做自我總結(jié),做到了什么,沒有做好什么,以后該怎么做。然后教師做最后總結(jié)、補充。盡量多表揚,少批評,從更高方向引導(dǎo)。使我們的學(xué)生在德、智、體、美、勞等方面全面發(fā)展。
總之,班主任工作是一個長期、復(fù)雜的工作。不能操之過急,在教育教學(xué)中,我們應(yīng)該不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),努力探索,與時俱進(jìn),抱著為了一切學(xué)生、一切為了學(xué)生的理念。嚴(yán)格要求自己,做好班主任該做的一切。
努力吧,爭做一名優(yōu)秀的班主任!
摘自《東方教育》2007年第4期
第五篇:學(xué)習(xí)《怎樣做一名合格的班主任》心得體會
學(xué)習(xí)《怎樣做一名合格的班主任》心得體會
時光荏苒,日月飛逝,屈指數(shù)來,我已從事教育事業(yè)這個行業(yè)已經(jīng)是第12的個年頭,再也不是無憂無慮的學(xué)生了,現(xiàn)如今我雖然不是班主任但從前我也當(dāng)過班主任,直到此時也才了解到做老師的艱辛,特別是班主任更難,而做好一名好的班主任更是難上加難,但為了夢想,我從未想過要放棄,而是在不斷的向有經(jīng)驗的班主任去學(xué)習(xí),去請教,以便使自己做得更好。在這幾年的教學(xué)中也摸索出幾點經(jīng)驗。現(xiàn)就班級管理中的幾個常見問題談?wù)勎业母惺?/p>
一、如何處理犯錯誤的學(xué)生。首先,找出其犯錯的源頭,針對其他所犯錯誤進(jìn)行面對面的交談,使其認(rèn)識到自己的錯誤將會給自己,班級,家人帶來怎么樣的傷害,然后再教給他如何去改過自己犯過的錯誤,并提供機會,讓他在以后的班級活動中有個好的表現(xiàn),讓他們真正感受到老師的關(guān)注和關(guān)愛。
二、如何發(fā)展學(xué)生的興趣。我認(rèn)為,根據(jù)學(xué)生的課余專長,有效的加以利用,能使他們在玩中輕松地學(xué)到知識,針對他們的愛好,興趣,班主任要適時加以引導(dǎo),并制定符合他們年齡段的活動項目,將他們的注意力吸引過來,而從使他們在玩中學(xué)到知識,在學(xué)中體會玩的樂趣。
做為一名班主任,要時時刻刻用心去對待班級中的每一個學(xué)生,要讓他們感到班級就是一個溫暖的家,是他們遇到困難第一個想到的地方,而班主任是他們要訴說的第一人選,在遇到值得慶賀的事時班級,老師,同學(xué)都能夠共享他的快樂,只有這樣,才能成為一名合格的班主任。